プルデンシャル生命保険その4

前スレ
プルデンシャル生命保険その3
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1252620231/

プルデンシャルスレ存続反対の皆さん♂


どうか、このスレを見かけましたらこの文章をコピーして貼り付けをお願いします


ぷるぷるプルる〜ん

きゃは☆

あはは♂

いやぁ〜ん♀

プルぷるプルる〜ん♪

なんでこの会社は当然の事由発生(客が保険金、給付金を本社に請求)の本社対応の経費(郵送代)は営業負担なの？　
おかしくね？　　　　　　保険金払うのが仕事だろ！

本社は営業社員をマルチ商法の道具としか思ってないから…
利益1000億あげてるのに、日本の従業員や契約者には還元されない…
バカ高い保険料を下げろよな
もしくは庶民が入りやすい商品を開発しろ
ケッタイな理念を云々する前に、ドライ傳の最初の熱い思いを考えろ
バカ集団！

庶民が入りやすい商品笑

プルデンシャルの理念や営業手法も、今は、他の外資系生保、
損保系生保も追従して、紹介や国内生保の定期付終身崩しを同じ
ような営業手法でしているので、もう今はプルデンシャルだけの
特別なアドバンテージはないな!しかも商品はドル建て以外は
定期、終身、医療すべてのめんでプルデンシャルが
劣っているよ!

庶民向けの商品(軽自動車)は販売しません　

ベンツだけ販売します

>>6

だから保険は値段だけで決めれないって

解約　解約！！

ベンツじゃなくて、ロールスロイスを販売したら？
ベンツなんて今やヤンキーのガキでも乗ってんじゃん？
ちなみに、プルタワー前に感じ悪いアパホテル本社があるけど、あの女社長がロールスロイスに乗り込むとこ見たよ

カレンダーまだ？

アンタにゃ、あげない♪

脱税コンサルタントのいる会社ですね？

インサイダー保険に入りたいのですが

インサイダー保険って、インサイダーがバレた場合の刑事上の罰金なり科料を払ってくれる保険のこと？
それはプルデンシャル損保カビ死期会社で加入してくださいな♪
お申し込みを心よりお待ち申し上げております！

プルデンシャル損保カビ死期会社は、公序良俗（民法90条）に反する商品を出しとりますな

それより、プルデンシャルって本当に脱税疑惑あるの？
マジレスが欲しいんだけど、マジレスで「ウソです」なんて言われると面白くないんだな…

プルデンシャルの人間ですが、ビジネスというより表面的にはビジネスを語ったネットワークビジネスですよね
疑問があって、本社に問い合わせても、コンプライアンスなんかは仮の話ばかりして、法的・規定の成立趣旨とかから話しがないんですよ
井戸端会議のオバサンのようでした
仮の話しなんて、リスク管理の問題で規定解釈とは別レベルでしょ？
わたしは戦前は帝国大学と呼ばれた学校であまり真面目に勉強はしませんでしたが、プルデンシャル内勤社員のレベルの低さは如実に感じます。
もう愛想をつかしたので辞めます
そのうちプルデンシャルのひどさが社会に知れてＬＰの採用なんてホストやキャバ嬢とかまで下がるんじゃないですか？
商品開発力もないしね…
売れ、と言うのなら敵と対等な戦える武器を持たせてくれ
沖縄戦の米軍相手に竹槍で向かって行く気分だよ

>>16

商品開発にコストをかけないかわりLPに高報酬の手数料体系にしている　

競争力のある商品だすなら通販でやるよ　

大本営・何をやってるか分からないチーム発表！


「内勤社員に対するバズセッションの実施と販売実習の強化により、プルデンシャルは幹部候補生の選別に入れり」

アホちゃうん？
傾向性企業って左翼新聞社とかだと思ってたけど、プルデンシャルも基地外だな

>>16

これからも継続的に売れるのか？
あんなショボい商品構成で、今どきの消費者は賢いぞ
お前、内勤か？
販売実習に早く来い！

>>16

ＰＯＪの歴史から考えて、ＬＰ制度以外の販売チャネルを持てるのかな？
坂口会長を崇拝する会社だよ
プルデンシャル幹部はその辺を分かってて、ＧＩＢやＰＦＪに逃げて自分たちだけの延命策を図ってるんじゃないの？
宗教的と嫌悪されるのはそのあたりでしょ

カレンダーすらくれないのか？
経費が掛かるからか？
セコいな。

実力主義の報酬体系とか言いながら、結局は好き嫌い人事。
社員の成果を緻密で客観的に数値化するシステムはなく、上司が適当に決めるんだよ
「で、●×さんは給料上がりません」って
正直者がバカを見る会社なので、入社は腰掛けで給料が上がらなくても良いならばお考え下さい
ケチと言うよりアメリカに我が国の富を持ち去られる植民地みたいですよ
昨年プルで1000億、ジブラルタで600億の利益があったのに、アメリカに吸い上げられてますよ
これマジ話しです

入社予定だが個人保険に強い思い入れがあるみたいな会社だな　

やはりコツコツ個人相手に頑張るのが長く安定する王道？　
法人をやるべき？　
マネージャーは個人やってればいいという

>>23
どっちもシボンヌ

>>18

販売実習の強化＝会社に対する忠誠心と自己犠牲の覚悟があるかどうかの踏み絵の強化

開業初期からしばらくは、「日本者のような販売実習がない」ということが、内勤社員募集時の売り文句だった
時期があるんだが、覚えてる人は少ないよな。

>>19

16は「本社に問い合わせたとき」って書いてあるからFSS/OMか、LPだと思うが。
17へのアンカーミス？

>>23

個人で頑張るのは重要。そこに思い入れがある会社であることも事実。
ただし、ガツンと稼ぐには、早めの法人移行が重要ということも、会社が認識している事実。

個人保険だけだと、契約保全（カレンダー送ったり、定期的に葉書を送ったり、挨拶しにいったり）が
時間的にも費用的にもだんだん大変になり、首が回らなくなる人が出てくる。

某エグゼは、個人客の契約保全が億劫になってきたようで、さして重要でない顧客に関しては、
自分の子分格にバシバシ契約を譲り渡したい、と言ってた。

会社全体として、「理念と実像の矛盾」がだんだん出てきている、という状態。

紹介しろ紹介しろとしつこいんだが、やはりマルチだったのか。

身内が就職したんだが、働くにはきつそうな会社だな。

労組ない、給料上がらない、役職上がらない、実力主義じゃない、出る杭は打たれる

>>労組ない、給料上がらない、役職上がらない、実力主義じゃない、出る杭は打たれる

もっと正確に記述してください。

1 一応労組はある。（プルデンシャル生命内勤社員組合）旧あおば生命系の人しか入ってないはずだけど。
http://www.liu.or.jp/seihorourentoha/member.html
構成人員数が少なすぎて、社員の代表になれていないけど。

2 給料・役職上がらない
役員に気に入られれば、あっという間の昇給・昇進も可能。（3ヶ月連続でジョブグレードがあがった人もいる）
新卒POJ組なら、なおよし。担当役員に嫌われたらおしまいです。

3 実力主義じゃない　出る杭は打たれる
役員に気に入られるのも実力のうち。認められない実力は実力じゃありません。
ただし法王様にたてつくと、あっという間に飛ばされます。

>>29

プルデンシャルの人？
会社のパソコンからの書き込み？
２chの閲覧権限があるんだ…
うらやましいよ

カレンダーまだ？

アンタにゃあげない、ってば♪

>>29

中間管理職の中には、小法皇みたいな人、それなりにいますよね
旧帝国陸海軍のいじめ（将校→下士官→兵卒を殴る）みたいで面白くて仕方ない(^^)

たしかに商品弱いな!
他社より、５年くらい商品競争力遅れているよ!
それでもライフプランナーを家族愛などと宗教団体の
ように洗脳して、売るスタイル!
商品、値段ではないというけど、先進医療、非喫煙割り引き、
医療保険一日目からなど、そべてにおいて旧式商品だよな!
お客が不幸だよ!

従業員もエコヒイキ人事で不幸

>>34

だからおまえみたいなやつはプルには不要　
代理店にいけ　

世帯主が末期で家族をみて一日目からでる医療保険に入っててよかったと思って亡くなるか、自分が死んでも充分に家族がやっていけるだけの死亡保険(確実にお届けされる)に入っててよかったと思って亡くなるか、　　
もちろん後者だよな？　

おまえは前者で家族に一生恨まれろ

だからさぁ!
家族収入保障、終身保険などの死亡保障も当然必要だよ!
もちろんすすめているよ!
だけど、会社からはコミッションが低いから、重要視されてないけど、
先進医療や一時金付の医療保険も必ず必要なんだ!
重粒子線治療は健保が使えず、三百万かかると言われている。
頼むから死亡保障、年金、医療他社と勝負できる商品を開発してくれよ!
他社より劣っている商品を売るのはお客に失礼だよ!

>>36

ばぁ〜か♪
プル程度のサービスなんて、今や複数社が導入してんじゃないか
俺はプル社員だけど、プル社員の能力の低さと自己解析習慣のなさにイライラしてる
大局的な見地から意見具申しても、自分たちの仕事が増えることを回避するために屁理屈を言いやがったり、導入には時期早尚など理屈で話しできないのが、ここの実態
イメージしてもらうと分かりやすいのが、昔の霞ヶ関官僚たちの省庁利益を守ってた頃みたいだよ
それに人事評価制度を見てみなよ
客観性が担保されてると思うか？
お前、プルの中でどんな立場か知らんけど、他社との商品比較が足らん
プルはビジネスというよりヤマギシズム的なところがあるから、プルの理念に共感した一部のＬＰさんたちの熱意で、お客様は安心を与えらるたように感じてるだけ
結局、乗合代理店で保険の見直しすれば、プルなんて何てことない商品…
長くないな、すぐにではないけど、ジブに吸収されるんじゃない？
ＬＰやるくらいなら、ラーメン屋修行を２、３年して暖簾分けで安定する方が時間を無駄にしないと思うぞ

本社のバカども
俺たちがお前らを喰わしてやってんだぞ
俺たちに最強の武器を持たせて、戦場にのぞませろ！
今あるのは竹槍と火縄銃じゃないか！
６ヶ月だけ待ってやる
本社のお前らが、ＬＰの意見を聞かないのなら、他社に移ってやる

愛の戦士プルデンシャルのＬＰ諸君、ご機嫌よう

我がガミラス軍を前にして、君たちヤマトがイスカンダルへ行くことはできない
プルデンシャル滅亡まであと一年、その後、プルデンシャルは我がガミラスに下にくだるのだ
ガミラスがプルデンシャルを支配すれば、ＬＰは安心して定年を迎え、その後、年金を受け取れる６５歳までの就業を保障しよう
我がガミラスとＬＰに栄光あれ！

デスラー総統殿


ＬＰ以外の内勤社員はどうなるのでありましょうか？

重粒子線の話は聞きあきたな。
そんなにも重要な問題なら、総理大臣にでも成ってさ国民の命守る事に人生捧げろよ。
そしたら、認めてやる。

もう少し先進医療現場の実態を学べな、違う問題に気がつくはずだから。

保険後進国な日本が何故後進国なのかを理解しましょう。

中古品扱いの医療実態は怒りを感じるはずだぞ。
で、いて、民間保険会社にあらゆる規制掛けながら、国民の為などとほざいている国に騙されている平和ボケは、本当、幸せ過ぎてあきれ返るよ。

>>42

そんな難しい話、デスラー総統閣下は理解できん
願わくば、貴職の理解の範囲内でガミラス軍にも分かるように、�@何が問題なのか、�A問題の背景には人々のどういう苦しみがあるのか、�B解決策はあるのか、ご教示願いたいm(_ _)m
デスラー総統閣下は何も知らんでのぉ〜、、、副官の小職は貴職のご回答次第、デスラー総統とだ〜まえ法皇との階段を儲けたいと思っておる

これじゃガミラスは破滅じゃん
ちなみにデスラーはもう少しダンディーで頭の良い男だと思うから、このネタはかなり不愉快

みんな、プルデンシャルに何を期待してるの？
プルデンシャルが言うようなきれい事、すでに実現できる状態じゃないやん？
一生のお付き合いと唄いながら、販売ＬＰは３年〜５年もしたら辞めていく…
お客様に失礼だよ！、これじゃオバハン部隊の日本社と変わらへんやん
もう、大概にしたら？、この詐欺まがいのトーク
と、プルの保険はおベンツ様とか言ってたアホがおったけど、オタクのおベンツ様、リコールかかって回収せんならんで。
もはやくたばった坂口会長やいつの時代に作らるたか知らんコアバリューなんぞ重要度を下げて、金儲けに方向転換したら、今のプルと整合性あんねんけどな
ＬＰがかわいそうやで
せっかくニード喚起しても早期解約されんの

>>44

デスラー総統閣下も年を取って、少し痴呆が入っておるでのぉ〜…
オタクの女たらしのだ〜まえよりは高潔であるが、やっぱり年には勝てんのぉ…
これからは古代君の時代かのぉ〜
けど、古代君は‘あんしん生命’と聞いておるからのぉ〜

>>44

デスラー総統閣下も年を取って、少し痴呆が入っておるでのぉ〜…
オタクの女たらしのだ〜まえよりは高潔であるが、やっぱり年には勝てんのぉ…
これからは古代君の時代かのぉ〜
けど、古代君は‘あんしん生命’と聞いておるからのぉ〜

えっ？
デスラーってプルデンシャルの契約者なの？
明日、ＣＤＳを叩いてみよ

他社の妬みがすげえなw

どんなに他社が頑張っても所詮保険外交員、保険屋の陳腐なイメージは払拭できん　
プルのLPはコンサルタントの地位を業界でも確固たるものにした。　　　　　
だから多少商品が見劣りしようがお客様はプルを選ぶ　
信頼感勝が違うから！　
命を扱う商品をオバチャン、代理店に預けるのは少し心配は普通の感覚、保険のプロに預けるのは当たり前

お前自惚れるなよ!
完全に会社に洗脳させられているな!
生保レディは論外だとしても、最近は、優秀な乗り合い代理店や損保代理店
もでてきている。しかも商品もむこうのがいい!
俺は何本かもっていかれたよ!

カレンダーまだ？

50 もしもの為の名無しさん 2009/12/11(金) 10:22:55
お前自惚れるなよ!
完全に会社に洗脳させられているな!
生保レディは論外だとしても、最近は、優秀な乗り合い代理店や損保代理店
もでてきている。しかも商品もむこうのがいい!
俺は何本かもっていかれたよ! 　

恥をしれい！！

最近ここに書き込む奴は、プルの保険はベンツだから高くても当然だとか日本社や代理店はすぐやめるから信用できないとか、プルは優秀なコンサルティングで他社を圧倒してるとか理念が違うとか、目を疑うような前時代的なのが多いね
古きよき時代にＬＰやってた阿保マネージャーの洗脳を受けたんだろう

時代は変わってるよ
今や商品もコンサルティング能力にも長けた乗り合い代理店は沢山いる

そんな盲目的な信者みたいな事いってないで大局的な視野で時代をみないと足元救われるぜ

>>53

同意です。
この会社、生き残っていけない気がする

by 内勤社員

>>53

そんな低コストな保険をだしたら付加保険料を削らないといけなくなる　

C＝Cを目指しているLPに失礼

>>55

なんでそんな旧態依然とした２０年前からの考えの中だけでしか考えられないんだろ？

ふ〜し〜ぎ〜？？？

C＝C かつ会社の利益を圧縮しない新商品なり無駄な事業費を洗い出すなりできないの？

企業努力しないのねぇ〜
デスラー総統がこんな低脳社員の集まった会社を欲しがってるとは思えないんだけど

優秀な脱税コンサルタントがいる生保会社ってここですか？

インサイダーコンサルタントもここですか？

優秀なＬＰほど危機感もってやってるよ
商品性の問題点も提言してるけどいかんせんトップが動かん
この商品性でもなんとか売り切ってしまうからトップが危機感を持たないんだろうな
このままじゃやばいのはわかってる

ベンツとか言ってる馬鹿が退場するくらいにならんと状況は変わらんだろうな

トップでなく本社のチームリーダークラスですら、自部署の業務が増えないよう新しい問題が出たら、仕事が他チームに行くよう押し付け愛…。
会社全体を俯瞰した立場で考えようとするチームリーダーは少数だからな…
人材が乏しいよ、この会社
まるで公務員みたい
今、本社でプルデンシャルの理念を理解させるためのバズセッションやってるけど、その前に我々はビジネスやってんだよ
理念も大切かも知れないけど、右翼や宗教みたいに柔軟性がないんだよ
ＬＰの採用が厳しくなって、総ＬＰ数が減少に転じたら、会社もガタガタになるだろうね
その時、理念を云々言う連中が具体的にどんな対応を採れるのか見ものですな
故坂口氏のビデオを見ながらオロオロする様子が目に浮かびます（笑）

>>59

オンボロ商品を売れるだけの強い営業力があるのなら、プルデンシャルよりもっと良い舞台で仕事した方が人生を有効に生きれるんじゃないですか？
わたしは最近、強烈にそう感じてます。

>>56

まだわからんの？　

強い競争力をもつ商品を開発したらもはやLPはいらないだろ　　

あくまでLPとはライフコンサルタントだから商品売りや保険屋さんに撤している代理店などとは一線を画しているから比べる尺度が違う　

会社はお客様に満足、安心感をいかに与えるかに評価の重点をおく　　

最近の新人は商品にヒヨって苦戦してるが商品は自分ということを忘れている

>>62

あなたのおっしゃることはプル設立の理念に沿っていてその通りだと思う。
その理念に加えて、時代の先を見越した売れる商品を開発してＬＰたちに武器として持たせたらどお？
うちは、同業者からの転職を受け入れない以上、入社してくる新人ＬＰの皆さんは、プル商品が戦闘力を持っているかどうか十分に理解してないわけだ
バカ管理職たちがよく言う極論を言えば、野良着を銀座で露天売りさせてるようなもの
毎月、ＬＰさんたちが退職なさる社内連絡文書が出るのは寂しい限り…
本社も頑張ってＬＰさんたちを支えてるように見えるけど、所詮、売れるかどうかは商品の戦闘力
ＬＰの人間力も戦闘力の一部だが、結局はお客様が支払い続けられるＰであることの方が大きな商品の戦闘力！
「このＰでこのＬＰさんが何十年も担当してくれるのなら加入しよう」ってのが当社の目指す商品品質でしょ？
けど、昨今の新人ＬＰたちの離職をあなたはどう説明するんだ？
ちなみに、わたしはプルに失望しながら勤務してる

プルの社員とか表示するのは自由だけど、２ちゃんはリピュテーショナルリスクがないか、本社が監視してるよ
その辺、プルデンシャル社員の皆さんは十分に留意して書き込みしてください
詳しくは、ドキュメント・ライブラリで確認すれば、どのチームが監視してるか分かりますよ

>>63

たしかに最近の新人は苦戦してるが単に腰掛けで転職してるのでは？　　

ホントに会社の理念を腹に落としていればお客様にも伝わる　　

他社の手数料は詳しく知らないがあんまり戦闘力のある商品だと窓販になってしまう。　

お客様はずっと担当してほしいという気持ちで契約するのにすぐにやめてしまうのはさすがに悲しむべきことだな　　

アホか
担当の質がよけりゃ商品が悪くてもいいって事にはならんだろが

本社の腰掛け執行役員と古狸のチームリーダーども！


上の声、よく聞いておけよ
お前たちは狐がかったカルト・プルデンシャル教団だから、一般社会とはずれてるんだよ
だからこそ、幽霊の坂口のビデオとか見てモチベーションを高めてるんだろうが、幽霊がこの世に影響力を及ぼせるか！！
お前らの危機感のなさは、日米開戦時の精神論者をみてるようだ
少しは勉強して自分なりの短期目標・中期目標を立て、具体的な策を考えろ！
日本社では全くものにならないバカが仲良しグループを作りやがってＬＰのリクルートなんぞ無責任なことしやがって、社会から抹殺されろ！

糞ぷ〜が！！

>>66

担当の質をあげる→商品力が犠牲　

商品力にコストをかける→担当の質の低下　


手数料を下げてまで商品を開発しても仕方ないだろ

>>68

前提が必ずしもそうなるとは限らない

あなたの言うように反比例になるのが自明の帰結ではない
プルデンシャル教団はオウムほど学歴高くないからな

>>69

たしかに教団ぽいかも知れないがそれはそれで信念もってやってからいいんじゃね？　
理念についていけないやつは○ニーなり行けばよい　
なんのために時間かけて採用しているのか考えてみてくれ

>>68

なんで商品力にコストかけると担当の
質が下がるのよ
プルデンシャルのＬＰ様の質の高さは
コミッションの高さで支えられてるってのか？

ずいぶんバカにされたもんだなここの契約者もｗｗ
あんたの保険料のバカ高さは
あんたの質の高いＬＰ様の給料のせいだってさ
え？そんなに質は高くないって？
そりゃかわいそうにｗｗｗ

>>71

だなw　
　

医療保険の他社の手数料いくらだっけw

プルもジブも日本の生命保険会社と変わらないよ。結局愛だなんだと言っても金。リクルートしては使い捨て。医療売ってないので金儲け主義だと分かるだろ？

カレンダーまだ？

プルの内勤だけど、転職失敗だったと心の底から悔やんでる…
どう理由をつけて辞めるかばかり考えてます

>>62 アホ！
自分に自信があるなら逆に独立して代理店でもしたら？代理店で成功してる人がお前より力あると思うけどね。

そや＼(^^)／
>>76に同意♪
プル基地害はアタマの中がどういう構成になってるのか、全く分からん(?_?)

オリックス生命の医療保険はコミッション初年度５０％で
次年度から契約がある限り１０％です。
後は何度も言うが、プルだけが特別な生命保険会社ではない!
俺の知りあいで、若手の損保代理店がいるが、
彼らをあまくみない方がいいよ!
生命保険もガンガン売ってきているよ!
なんせ、損保の代理店はプルより５年後、１０年後の
生存率ぜんぜん高いよ!しかも生損保総合販売だから
お客をグリップできるといっていたよ!

プル退職しよ♪
竹槍持たされて重戦車に突撃していくテロリストみたい…
せめて手榴弾くらい持たせてよ…
ゲリラから一般市民に戻りたい
さて、ネットで生損保両方売らせてくれる会社を探し始めるか♪

あなたは優秀だからうちに来ないか？と美味い話に乗って入ったはいいが、現実は一部の人しか成功せず悲惨な状態。だが自分自身はエリート外資系だと洗脳され現実から逃げ切れない。またまた悲惨な状態になる。で人格が変わる結果すべて失う。これでOK？

インサイダー生命保険会社として立ち直ってください

つか内勤社員の奴にいくら会社の将来を憂いてもらっても何にもならんがな笑
悲しいくらい影響力ないもんなオマエラ

よくもわるくもＬＰの会社だよプルデンシャルは

黙って事務やってろ
最近考えられないようなミス多いぞ

東京第4支社移動か

内勤はやる気ないよ

>>79

勝手にやめれ！　

なにが竹槍だ？　

ドルRIという超兵器があるのに　

武器など関係ない　
己自身を商品にできないやつはお荷物　

>>85

ゲリラが広報活動してる
超兵器があるから特攻要員として死地へ赴け、ってか！？

＄ＲＩなんてよく本気で売る気になるよ
＄ＲＩなんて、これからも世界の基軸通貨であって、かつ強い＄であればお客様に得な話じゃん？
超兵器とは思えないね。
逆に大戦末期の人間魚雷・回天のような不道徳な兵器じゃないの？
やっぱり、武器の質が勝敗の分かれ目だよ

竹槍

竹槍

竹槍

あはは＼(^^)／

>>86

破綻間近の円も安心かな？　
多少ドルやユーロに分散したほうがインフレ対策にもなる　

あと養老保険にこれだけの手数料を払う保険会社ほかにあるか？　　

ＧＩＢの通貨指定型、あれ資金運用に興味あるお客さんに手応えない？
わたしは結構いけると思うんだけど

週末ROMったら売れないLPばかりが会社に愚痴いってワロタw

商品売りしかできない奴はこの会社無理だよw

真の営業マンなら石ころでも売れるw

>>89

その通り！
ところで、あんた、今日はまだ商談入ってるんだろうな？
頑張って石ころ、竹槍、売ってくれ♪

>>87

元建RIなんてどう？

博打だな…
わたしは勝負師、買う！

>>89

調子はどうだ？、石ころは売れたか？
わたしは竹竿を売ったぞ♪

脱税の話はどうなったの？
ひょっとして、脱税ってガセねた？
プルのインターナルコントロールって、税務や財務、保険経理の方をしっかりモニタリングできる人材はいるの？
ＧＩＢにはいるって聞いたことあるけど…

ＬＰになろうか迷ってる諸君

何のために保険の世界に飛び込むのら？
私保険は所詮営利目的
社会のためにプルの保険が役立つと思います？
綺麗な気持ちの持ち主なら、地方公務員の経験者採用を狙った方が本当にツラい人々と一緒に泣き、少しでも楽になるための助けを必死にプランニングし、孤独なおばあさんや母子家庭の皆さんから「ありがとう」って言ってもらえるよ
あなたの転職目的が金なら、止めはしないけど、成功できるのはごく一部
大部分の年収は・・・万円くらいだね
ＬＰ全体の平均年収を参考にするより、どの年収帯に一番多くが集中してるか、絶対に確認しておくことをお勧めします
間違いない人生を！

プルデンシャルスレ存続反対の皆さん♂


どうか、このスレを見かけましたらこの文章をコピーして貼り付けをお願いします


ぷるぷるプルる〜ん

きゃは☆

あはは♂

いやぁ〜ん♀

プルぷるプルる〜ん♪

>>95

たしかに保険業界は営利主義かもしれん　
しかしここは保険金を100％お届けすることを信念とし死差益を犠牲にしてるから完全営利ともいえない　
LPにも高業績には高報酬で応えるという方式も採用し続けてるから　

３ｾﾝﾄの話からスタートしたらプルは間違いなくお客さまを向いた会社であると断言することができる　　　
成功しなくてもスーパー営業マンと過ごせた日々はかならず次の仕事に生かされるしみんなどんどん門を叩いていいと思う。　
ダメな人はきちんとふるいにかけて選抜してるから心配ない　
教育システムも一流

>しかしここは保険金を100％お届けすることを信念とし死差益を犠牲にしてるから完全営利ともいえない　
>LPにも高業績には高報酬で応えるという方式も採用し続けてるから　

他社は保険金を１００％お届けしないから死差益を犠牲にしていないのか？
他社は好業績には低報酬で応えているのか？

ねえ、プルデンシャルのＬＰってこういう狂信的信者ばっかりなの？
ここまで自分の会社が特別だと信じてるの？
マジで怖いんですけど。
解約するの大変そう。。。

>>98

ではなぜプルが右肩上がりでMDRT会員数がトップなのか考えてほしい　

これは社長杯もそうだがLPとしてのプライド、お客さまに対するコミット、自己研鑽の賜物　　

信者にみえるならいい
それで信じて成功すればいいではないか
では代理店や他社では誰も脱落しない？否　

数字で見る成功者の数をみると決して悪い環境で働いているとはいえないと思う

100+

今新人はどんな気持ちで働いてるの？　

昔みたいな感じではない？3wやメダルはある？

プルって犯罪者集団じゃないの？
もう少し事件の社会的責任を感じたら

>>97

今、プルでドライデンの３セントの精神を引き継いでいる商品はあるかい？
と、他社では特別条件付きで引き受けてくれるのに、プルでは謝絶されたよ
わたしはプル社員なのにね
厳しく危険選択してなかなか死にそうもない被保険者集団を作れば、確かに業績も良かろう。
ちなみに、プルが右肩上がりかどうかは、もうちょっとよく数字を分析した方が良いかもね
しかし、あなたのプルに対する情熱は素晴らしい
独立して代理店を起こされた際は、書き込みしてください。
そういう情熱的な人にライフコンサルティングをお願いしたい
しかし、プルとジブ商品は勧めないでね
嫌いだから

ＭＤＲＴ会員数の多さは保険料の高さに支えられてんじゃないの？
しかも最近は会員数の減少を抑えられずとうとうボーナスまで基準に加算してるらしいじゃないか

業界で１番ＭＤＲＴに入りやすい会社なのに業界１位の会員数です！って言ってて恥ずかしくないのかね

MDRTは信頼の証　

>>95

内部者かな？

契約してるけど毎月家族で50000円近く払ってます　

絶対に役に立つていうけど死ななかったら役に立たないんでは？　

まあ担当者はやめたけど　

払いすぎ？

一度、保険ショップに行って相見積もりを取ってみれば、高いかどうか分かると思いますよ
あと、次の保険が成立するまでに慌てて現在の保険を解約しないでくださいね
ちなみに、ネット保険で見積もりしてみました？
ライフネット生命とかＳＢＩアクサ生命とかネットで見積もりがすぐ出来ますよ

>>107

払いすぎだと思うけどプルデンシャルの保険はベンツだそうだから高くても我慢するしかないですね
質の高いＬＰを雇うためには仕方ないそうですから

え？担当は辞めた？
そりゃ失礼しました

あなたの保険料がＭＤＲＴ日本一を支えていると思って続けて下さい

>>108

ありがとうございました　

兄弟や知人を紹介して！って言われて紹介したから自分だけ他社に変えるのは抵抗があります

担当がやめたときははがきが一枚きただけで・・

紹介した人になんとなくきまずいですね

こういうご時世ですから、ご紹介になった方々にも見積もりを取った結果とかどの保険ショップが良かったか教えてあげるのも逆に感謝されるかも知れませんよ。

しかし、プルの保険ってベンツなんだろうか？
ベンツであったとしてもグレードの低いベンツ？
今は、軽自動車でも走りもそこそこ、居住性や環境対応もしっかりしてて経済的で満足できるものも出てますよね？
プルのどこがベンツなの？

一番賢く入る方法はプルでコンサルを受けて、代理店やネットで
入るのが賢いやり方です。

>>112

ただ安いだけで解決するのか？　
代理店やネット生命で感動の商談を受けることができるか？　
被保険者である主人は最後のラブレターを妻に伝えることができるか？　
代理店やネットは愛の伝導師にはなれない　
ただの無味乾燥な保険として加入するだけ　

主人が妻や子のために必要性を理解し安心を得ることを考えたとき保険料だけではたして比較することができるかな？

だからお前はプル宗教に洗脳されているだけなの、
代理店の方がよっぽと、丁寧に分かりやすく説明してくれるよ!
プルのやつ見ていると家族愛とか言いながら、お客に
高い保険売りたいだけにしか見えない!マネーゲームだね。
何度も言うけど、プルだけが、特別な保険会社ではない。
他のカタカナ系、損保系の方が、内容も商品も、営業マンも
いいよ!

業界の変革をもたらすのがLPの使命なんだよ　

これは単に安い商品を提供するとか先進医療特約とかの次元の話では断じてない　
まず日本人の保険に対する意識改革、GNPの悪しき慣習の打破、契約者に万が一のリスクを明確に伝え、保障の必要性を伝え、最適な保障額をコンサルし、オーダーメイドで設計する。　これが使命感もってやるからやりがいもあり、客の感動もあり、紹介もでる。


最近他社も同じようにコンサルするようになったようだが所詮二番煎じ、プルに一日の長がある

ウハッ
ここまで洗脳されてる奴に何話しても無駄だよ
オウム信者の洗脳解くようなもんだ

しかし、ここまでひどいのかよ最近のプルは笑！

自演ぽくて笑える。
でなけりゃ、食いつきかたに笑える。
どっちも、貧相な論議に笑える。
業界には不要な次元。

一生やってれば…
と、他に掛ける言葉が見当たらない位、馬鹿馬鹿しい。

ビジネスを越えて、イデオロギーだよ
でも、残念ながら、このイデオロギーは後生に伝わらないよ
会社草創期に入社した仲良しグループの会社だから
プルの理念なんて彼らのマスターベーションに過ぎないよ
おベンツー様とおナニー様の会社♪

あはは＼(^^)／

一番好きな役員は誰？
役員人気投票開始！

一番嫌いな役員は誰？
役員不人気投票開始♪

エロだ〜まえ法皇キライ

>>119ｰ121

これこそ自演そのもの　

よほどやられてんだろな　役員に

プルに何ら肩入れする気も擁護する気も無いが、明らかに何らかの関わり持った一部の下僕な輩が騒ぎ立てているのは理解できた。
どこにも居るからな、この類いね。
共通して言えるのは、どう騒いでみても、騒がしく書き込んでる輩に対して感じる、嫌悪感。
あぁ、この人、ろくな人間じゃないなきっと、っていう想い。

自演って書いてる奴が自演してりゃ世話ねえや

思う壺
駄目人間が集まる無限連鎖。
笑われている事にいつまでも気がつけない。
いや、まさか自分だけは違うはずと思い聞かせる虚しい毎日。
さあ今年もあと僅かですよ！
メリークリスマス！

まぁ、なんですな、
どいつもこいつも自分が正しいまともな人間と思い込んで、おナニ〜程度の満足感に浸っておるんでしょうな
理念だの、ベンツだの言ってても、所詮はおナニ〜

キャハハ♪、どんどんしごいてくれたまえよ♪

今日は死者ミーティングだから、みんなサッサと寝てしまったか！？
つまらん、、、わたしも寝よzzz…。。。
では、ご機嫌よう

確かに自分のところはすごいと思い込んでるＬＰは多いと思う。
もっと他社の商品勉強しなきゃね。他社でもすごい人はいるわけだし、商品も
安くて進んでいる。
支社長、所長連中は勉強しないから何も知らない。
ドルの利率が下がったら売るものないよ。
その前に手立てをうってくれ！

中国元建てＲＩはいかがでしょう？
老後は海外で生活を考えてるお客さんにはバーツ建てＲＩとかペソ建てＲＩとか…

一番嫌いな役員は誰？
役員不人気投票開始♪

カレンダーまだ？

アンタにゃ、あげない♪、っば(^^)/

http://www.hiroburo.com/

プルよりジブのほうがまし

ｂｙ消費者

プルよりジブの方がまし

By Jyugyoin

それだけはありえない

今はプルデンシャルにかつてのような
アドバンテージはない!
なぜなら、損保系生保の方が商品も戦略も
今はよくなっている。
しかも、独立制度があるので、契約を持って代理店として
独立して社長になれる。
生損保トータル販売でお客様のあらゆるリスクを保険提案できる。
しかしプルデンシャルは永遠に一社専属の外務員です。
損保系生保は損保は契約がある限りずっと２０％のコミッションです。
生保は８年間のコミッションです。
十年後の勝負が楽しみだね。
ＬPはたちはずっと新規を追っかけてモルモットのように
働いてください。

あんしん生命やひまわり生命ですか？

プルの中間管理職たち、知性低い
大卒なのを疑いたくなる
問題意識を持って仕事してるやつ、少ない
まぁ、一般社会で通用する勉強に意欲的に取り組んでるやつ、少数派な感じだよね
仮に問題点を指摘しても周りから潰しにかかられるだけ
昇進も新卒生え抜きでなければなれない
事実だよ、これ
社会のために暴露してるし、名誉毀損とか不法行為とか成立しないよね？、この言論

このレスは権利侵害の申し立てや違法もしくはその疑いにて不可視または削除されました。
削除日時：2015-12-28 02:17:08
https://mimizun.com/delete.html

池田大作　父親は東京都大田区糀谷の朝鮮部落の朝鮮人で、朝鮮からの出稼ぎだった
その父親は、初め親戚の海苔の養殖の手伝いをしていたが、日本軍の募集した
在日枠での兵隊募集を見て、給料が日本軍に入る方が全然良かったので、
海苔養殖の手伝いを辞めて、日本軍に入った　そしてその父親は、大作を連れて
日本軍朝鮮方面軍の配属となり、朝鮮半島で勤務していた　日本軍の朝鮮半島駐留
を占領と言うのならば、池田大作は日本軍朝鮮占領軍の兵士の子供として育ったので
ある　もし半島で日本軍が悪行を働いていたのならば、それはこのような人物によって
行われていたのであろう

大作自身も、当時から評判の悪かった創価学会直営のサラ金会社の悪辣な取立て屋
を家業として暮らして居た。いい稼ぎになったからである。その点、サラ金や違法な十一
の金貸しを家業とするものが多い、在日や部落民の典型例である

そしてその創価学会ももちろん、部落民や在日や帰化人を主体として構成される
その点、暴力団と同じである　現在の暴力団は、６割が部落民　３割が在日であり
つまり９０％が朝鮮人である
　創価学会と在日と部落民の他の問題点として、生活保護受給者があまりに多いという点
がある　しかも、川崎市当局の調査などによると、そのかなりが生活保護の不正受給、
つまり詐欺だというとんでも無い事態が判明している
　また、他の朝鮮系の多くの団体に見られるように、集団粘着ストーカーなどとして有名
になるなど、極めて問題や悪評が多い
これらは、昔から有名な事ではあるが、改善の見込みは無い

民主党は、こんな奴らにも参政権を与え、さらにこれの仲間をもっと大勢日本に呼び込もうとしている

ちなみに、池田大作の母親は、東京都大田区矢口にいた人である　もちろん、これも半島からの朝鮮人である
ここで、実態をもっと知ってもらう為、お勧めグーグル検索キーワードをどうぞ　(≧∇≦)
【創価 嫌われる理由】
【フランス国営放送 21世紀のカルト】
→　創価　生活保護
→　創価　毎日新聞　　→創価　毎TBS
→　創価　TBS
→　創価　統合失調症
→　創価　集団粘着ストーキング
→　創価　朝鮮
→　創価　暴力団
→　創価　部落
→　創価　尾行
→　創価　右翼
→　創価　精神異常
→　暴力団　部落
→　暴力団　在日
→　暴力団　朝鮮人
→　朝鮮　ストーカー
→在日 右翼の真実
→左翼　在日
→ 反日思想の中心勢力は在日左翼朝鮮人
イギリス国営放送　危険な有害宗教　創価学会
http://news.bbc.co.uk/2/hi/asia-pacific/797754.stm

ここで、実態をもっと知ってもらう為、お勧めグーグル検索キーワードをどうぞ　(≧∇≦)
【創価 嫌われる理由】
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→左翼　在日
→ 反日思想の中心勢力は在日左翼朝鮮人
イギリス国営放送　危険な有害宗教　創価学会
http://news.bbc.co.uk/2/hi/asia-pacific/797754.stm

カレンダーまだ？

アンタにゃ、あげない、っば♪

担当者かわったけどカレンダー送ってくれるかな？

担当者の稼ぎ次第じゃないですか？

担当者の実費だからね

こんなご時世だし

カレンダーすらくれないプルのＬＰが、一生涯のお付き合いなんて出来るの？
信頼関係にないよ
もう出来もしない営業トーク止めたら？
消費者庁に訴えるよ
本気だぞ

本気だぞだって笑
バッカじゃねーの
早く訴えろよ
カレンダーがきません！って

さすが年の瀬
書き込みが少なくなって結構ケッコウ♪

いつになったら消えるんだ？、このスレ？？
本社はナニしてるんだ！？

プルでも法人保険やるの？

ソニーなら、たまに出会うこともあるけど〜

相手は、居ても居なくても関係ないけどね。

プルは確か、事業保険を取り扱ってるけど、ガン保険じゃなかったっけ！？
間違ってたら、プルプルの皆さん、スマセン
けど、私が個人的に思うに、プルの商品より他社の商品の方が自社にフィットした使いやすくて安い内容で提案してくれると思う
プル社員は給料高いから必ず保険ショップとかで合い見積もりをとることをお勧めします

一体、いつになったら口先営業トークで高いだけのプルデンシャルの実態を日本の消費者は理解するのだろうか？
アメ公！、Ｇｏ ｈｏｍｅ(｀ε´)
さっさとアメリカに逃げ帰れ！

そんな偏った見識、堂々と語るようじゃあれだね…

貴方がおうちに帰るべきだと笑われているんじゃないかな？
ま、気づけない人が多いから反ってやり易かったりするんで、貴方のような方を否定なんかしませんがね。
年末になり厳しさが身に染みますよね。
お励みくださいね。

ロクな商品、持ってないくせに

一生商品に頼って悪態ついてな。

売れない人間の嫉みばっかだな。ちゃんと結果の出てる人間が多いと嫉妬されるのは仕方ないか。原因は我にありということで、自分の心配だけしてろ。

プルデンシャルの紹介営業もＧＮＰで表せると思うんだけど…

Ｇ…義理（知人等の人脈を頼るため）

Ｎ…（上に同じ）

Ｐ…プル特有家族愛トーク

>>155
そんなあと出しジャンケンせこいよね　


プルでコンサルティングしてもらえ現在の問題点を掘り起こし最適な保険を提案してもらってるのに　

最初から代理店とかいったら間違いなくガックン保険を提案される

だからこそプルのＬＰやソニーのＬＰにニードを教えてもらった上で相乗り代理店に行って、同じ保障で安くなるかどうか確認するのが賢い消費者

インサイダー情報でしか商売しない会社

>>164

業界の変革をもたらすのがプルの使命なんだよ　

これは単に安い商品を提供するとか先進医療特約とかの次元の話では断じてない　
まず日本人の保険に対する意識改革、GNPの悪しき慣習の打破、契約者に万が一のリスクを明確に伝え、保障の必要性を伝え、最適な保障額をコンサルし、オーダーメイドで設計する。　これが使命感もってやるからやりがいもあり、客の感動もあり、紹介もでる。


最近他社も同じようにコンサルするようになったようだが所詮二番煎じ、プルに一日の長がある

人生軽く考えている回路がなんとも情けない。
人の力アテにしていながら、当たり前の如くな感謝の無い心。
そりゃ消費者として当然の権利だとか…
それじゃ豊かな人生にはならないよな。

ＬＰの立場から考えると、本社ってお気楽だよな…

そう身勝手に他人を羨み自分を慰めているんだろ？
まだまだ未熟者なんだろ

プル客をゲットヾ( ´ー｀)
毎度おおきに♪

最新のインサイダー情報を提供してください

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1260310991/

>>170

教えてやる

http://www.21coe-win-cls.org/english/activity/pdf/

御社のご契約者様は、ご自身に必要な保障をよくご存知なので助かります
皆さん、保険料が生活を圧迫しているらしく、安くて同等の保障を求めてらっしゃる方ばかりですね。
御社の強みは担当セールスの方々の知識や人生に対する深い洞察力とお見受けします。
１社専属でなく、多数の商品をお持ちになれば、御社でのご経験も生かして素晴らしい反響を呼ぶのではないでしょうか？
失礼、重々承知ですが、敢えて総合人間力のある皆さんが１社専属では日本社会にとって損失かと思います
皆さんの保険に対する暑い思いを１社のためでなく、様々な年収層のお客様にあった商品提案にお役立てになれば、業界も大きく変わらざるを得ない流れを作り出せるのではないでしょうか？
プルを毎月退職される方はそれなりの人数と伺っております。
その大部分の方々が失礼な話、乗合代理店で多数社の商品を組み合わせて提案すれば、業界全体の解約率や失効率は下がるのでは？、と1保険マンとして期待しております。

愛はかげろう

プルデンシャルのライフプランナーって担当者替えてくれますか？
ウチの担当者の対応が悪いので、嫌気がさしてます。

可能じゃないの？

担当者によってかなり差があるのは事実だから

オレなんかまた退職の葉書来たよ　

これで5人目

こんなに退職者を出す保険会社、なんで「一生涯のお付き合い」なんて営業トーク使うの？
と、従業員がこんなに退職するのなら、まず会社が従業員を愛した上で家族愛とかトーク使って欲しいよね
ちなみに、私はプルのセールスレディに散々振り回された挙げ句、契約を拒否されました…
知り合いを紹介するんじゃなかった…

>>169

うちも本日ゲット！
楽やね〜、プルデンシャルさんのお客は♪
保険の必要性を分かってるから、即決やったわ

プルデンシャルの諸君、ご機嫌よう

この年の瀬、頑張って汚仕事、頑張ってくれたまえ

ハッハッハ

>>176>>177
175です。
ウチの担当者も前任者が退社した為の二代目でして、
担当者が退社しないと替われないのかな？と思い書き込みました。
会社に直接電話を入れるべきなんでしょうか？
担当者を変更した事がある方。又は、プレデンシャルの関係者の方の書き込みお願いします。

元プルデンシャルの本社勤務だった者です
プルデンシャルのCore Valueというプル社員にとって教典のような教えの１つに‘Customer Focused’（顧客第一）というお経があります。
ですので、担当ＬＰを代えたい場合、カスタマーセンターに電話すれば簡単ですよ

お経！？
確かに内容を理解してる社員は少ないだろうけど、プルデンシャルには念仏が色々あるよね
教育資料から熱い思いが伝わってこないんだな…
そもそも、資料が悪文で要点が何なのか強調されてないよな

坂口先生は草場の陰で今の惨状を嘆いているだろうね

あばばばば

あばばばば

あばばばば

牛乳とうんこ＝コーヒー牛乳

>>184

飲んでみろや
そのコーヒー牛乳
飲んだら、プルデンシャルの保険に入ってやるよ

入ってやるよ…だってwww

月Ｐ２００万払えるのかい？www

あのさ、ちんこ触って自分を慰めながら、結局辞めていくプル社員ごときに月Ｐ200万も払うかよ(笑)

信用できねえんだよ、稼ぐことしかアタマにない貪欲な保険屋は
まぁ、定年退職後も付き合いのできる保険屋さんなら、商談しても良いよ

>>186

実態は、ただのねずみ講のプルデンシャルのくせして、一人前の保険を気取りやがって
笑わすな

わざわざこのスレ探して担当変えられるのか聞くバカがいるとは信じたくない

まともに答えるバカもいる
挙げ句の果てにはアタマのおかしいコーヒー牛乳まで出て来る

マジで勧誘うざい、転職のほうな　　

今の会社は満足してますか？だって

不毛の死者ミーティングは終わりランチ中だけど、いつ退職しようか悩んでいます。しかしOI先が全く無い俺の自己責任だから仕方無いのだが…先が見えない。

ＪＡ共済は楽で良いよ〜♪

>>192

売れてる奴のカバン持ちでも汁！

そんな屈辱的なことするのはやめて、新天地で伸び伸びやろうよ
私はプルに矛盾を感じて辞めて起業したけど、毎日充実してるよ

>>191

プルに変わる気ないなら、今の勤務先に相談して本社宛てに抗議してもらったら？
引き抜きって、場合によっては損害賠償を取ることもできるから面白いよ

>>191

偽弁護士ですが、受任しましょうか？
今後、貴社従業員に対する引き抜きを行った場合は、一定の金銭を支払うようにする裁判所命令を取り付けることも可能ですよ

管理職は、鋪ン捨・死者ともに世間一般では通用しないと思われる不勉強な者が多く、婦流電車留にしがみつかざるを得ない●脳者の集まり
形だけで中身なし

【問題】
●に入る漢字１字を解答してください

１ 霊

２ 頭

３ 無

４ 低

うちの所長、モチベーションを高めるオペレーションができない


よって

《解答》
３ 無能


けどな、会社は営業管理職を育てる気、本気であるの？
腹が立つ！

大手居酒屋チェーンにご提案してます
毎夜、閉店後からの商談なので、昼夜逆転でざんす

>>197

お宅はん、それで金員なり報酬を受け取ったら、弁護士法72条違反で手錠どすえ
弁護士はんもこれからは営業かけなアカンような大変な時代になりはりましたな
エセ弁護士なんて危ない橋を渡らはるくらいなら、そのポン引き的才能を生かしてＬＰに転職しはりまへんか？
どうせ、すぐ病めることにならはるでしょうけど…

今日も赤坂プルタワーでは、色気違い‘だ〜まえ・まえ〜だァ’上皇の院政で苦しむ女子社員がいるんだろうね？

院政？、→ 淫性？ だね、全く…

LPさんが当社は査定がかなりお客さまよりというか極力保険金出すから安心感が違う、　安心を買えるから少し高いかもしれない、でないかも知れない保険より確実に当社がよいという。　
他社がでないというわけではなく、当社は前向きに支払うという意味らしい　
やっぱり会社によっては払いが悪いの？
だったら高くてもこちらに加入したほうがよい？　
素人ですみません

何社かと商談して、細かい字で書かれている「保険金が支払われない場合」を比較してみれば良いかも？
例えば、ガンなら上皮内新生物が支払われるか支払われないか、とかです

>>198

それなりに仕事してんじゃない？
霊能者がいるんなら、プルの将来が分かるはず

俺は昔ここにいた番号4000番台だったが今どれくらい？

１万番台

>>207

すげえ　
そんなにいるんか！

けど、実際の従業員数は４千人くらいだから、６千人以上が辞めてるってこと

>>209

オレが入社したのはたしか2003年だったから6年で6000人辞めた？　
マジで？

んな訳ねーだろ笑

創業からだよ
ばぁ〜か

以前、本社の人に聞いた時、8000番台、9000番台の社員はいないということだったが。
（システム用のダミーだとかなんとか）

それでも、内勤社員含めて4000人は辞めてるわけだが。人の使い捨てが好きな会社だな（苦笑）

最近は、採用が苦しいのか、@type経由で、スカウトDMがいろんな支社から入ってくる。
本社が取りまとめてキャンペーンでもしてんの？

プルデンシャルは理念は良いものを持ってるけど、本社一般職の志気を上げるシステムがないから、いずれ２０世紀に採用された不勉強な上の人たちの判断ミスで大変なことになるよ
そもそも、上記以外の問題点、色々ありますが、問題意識持ってる人が少な過ぎるません？
わたしはプルを見切ってから、しばらく怨み続ける期間がありましたが、今は充実してます
ＬＰの皆さん、皆さんは本社幹部に比べて純粋な方が多く感動しました
プルの経験も生かして、新しいビジネスモデルを作る熱意・能力があると思います
ぜひ、頑張って社会的に認められた上、幸せな生活を実現しましょうね
プルに入社した人に熱意や感動のない人はいないはず
（ただし、本社内勤管理職を除く）

>>214

何いうとんねん
わけわからん

ここは法人に強い？　
医学界に強い？
個人に強い？　

今迷い中

全部つおい

ともかく、数社で比較して一番納得したものを

マルサが監視してますよ
まぁ、結構いい加減ですけど…

管理職は、鋪ン捨・死者ともに世間一般では通用しないと思われる不勉強な者が多く、婦流電車留にしがみつかざるを得ない●脳者の集まり
形だけで中身なし

【問題】
●に入る漢字１字を解答してください

１ 霊

２ 頭

３ 無

４ 低

ここの書き込みはプルデンシャルの本社もしっかりチェックされてると思うので
お客の立場から言わせていただきますと

うちの担当者はヤクザまがいの口の聞き方をしてくる非常識なＬＰです。
社員教育がしっかりしててないという印象
まあこんな人をよく採用してるんだなあ
他の企業でお客様にこういう態度したら首切り
でもお客様センターに言ったところで適当にされる訳でここに書き込み
まあ言わなくてもこのＬＰは５年ぐらいで辞めるだろうけどね？

2009のカレンダーまだ？

プルとメイク・ア・ウィッシュってどんな関係なの？
エロい人教えて

>>223

多分、プ〜がＣＳＲ（Corporate Social Responsibility）に取り組んでるってことを示すだけの安っぽい宣伝活動でしょ！？
感動するような活動してないような…

婚カツ中のプ〜社員の皆さんも、頑張ってメーク・あ・ウィッスしてください

いゃ〜ん♀♂
エロ〜い(^3^)-☆chu!!

「プル」改め「ぷ〜」か・・・

ぷぷぷ┐(´ー｀)┌

解約考えてるんだけど、やっぱりごねられるかな？

ここの社員って、スペックどんなもん？

>>226

お客様センターに電話
あと、何を言われても理由は言わず、「解約します」の一点張りで('-^*)/

>>227

営業さんと一部本社内勤は理念に萌えてる人もいるけど、基本的に労働力にペイしないような…

>>227

>>198 参照

解約されたら会社や担当者が困るって思ってる方が多いと思うけど
担当者は思うほど困らないケースも多いらしいですよ。
この会社の手数料は１年とか２年とか短期間しか出ませんから。

純粋にお客様のために解約しないほうがよい場合もあるので
遠慮せずに担当者や窓口に相談されたら良いと思います。

Ｐさんの書かれようにどこか気の毒な気がします。
昔は、日本の保険業界にはない保険制度が出現した必然を語るところに斬新さを感じましたが、Ｐさんのビジネスモデルに近い方法を取り入れる会社も徐々に増えてきたのと、賢い消費者が増えてきたことで、商品と価格競争力に劣るＰさんも生き残りをかけて頑張って下さい。
上から目線でスミマセぇ〜ン(^^)

他社がどんなに頑張っても営業マンの質は雲泥の差　
プルは前職のトップ営業マンしか採用しないし

辞めてくＬＰが多いのはなぜ？
あなた、初潮さん？
採用しないといけないから、大変だね…
２ちゃんごときにさえ、まともに反論しないと営業さんの採用が出来ないくらい大変なんだね…
あなたも大変なら、転職したら良いのに…

ん？？？
商品と価格競争力に劣るものを誠実な営業マンなら売るのを躊躇するでしょ！？
それでも、客をその気にさせて、敢えて営業上手で売るプルの営業マンは不道徳だ！
絶対、プルはやめてやる
最初にお願いしてた保険料よりずっと高いものを勧めてきて、これしか家族を守れない、とかいう恐怖観念で営業をかけられた！
正直、腹がたつ！

あばばばば♪

あばばばば♪♪

あばばばば♪♪♪

牛乳とうんこ＝コーヒー牛乳

あばばばば♪

あばばばば♪♪

あばばばば♪♪♪

うどんとうんこ＝カレーうどん

あばばばば♪

あばばばば♪♪

あばばばば♪♪♪

うんこを踏んだＬＰ＝ウンが着いてるＬＰ

早く廃業しろよ〜
廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！廃業！

前職のトップ営業マンしか採用しない？
それで辞めて行く人が多いのか？
なんかおかしくない？

>>206 〜 >>209
>>212 >>213

>>233

あんしん・きらめきの急成長をどう説明するの？

トップセールスだった人しか、雇わないんだったら、
●脳じゃなくて、何かあるはずでしょ。
それが聞きたい。

営業社員に応募して直接聞きに来たら良いですよ
百聞は一見に如かずです
入社して身を持って知って下さい

苦しんで下さい
いつでも辞めればいいんですよ

>>243

保険以外の業界でそれなりの成績を挙げた人たちを集めてる。
保険という商品に対して前職での商材と同じ熱い思いを持てるとは限らない
金のために割り切るべき

>>246
243です。ご回答ありがとうございます。
素晴らしい環境の下、死ぬ気で働きたいです。
まだ面接に一回、お伺いしただけですが・・。

他社ですがかなり昔ここの営業に医療保険は手数料がないっていってた　
なぜか？っていうと会社の方針ではないらしい　

これはほんとか？　
ないなら別の手数料が馬鹿高い？　
自分は医療保険手数料なかったらすぐ廃業　

ボーナスがすごい

ともかく、内定までに報酬体系を具体的に、かつ徹底的に聞いて、納得したら入社すれば？
と、家族愛とか云々言っても所詮ここは営利会社だよ
プ〜での自分の仕事に社会的な意義を見出したいのなら、どうかな…
後悔しないお仕事選びを！

>>249

えぇ〜、、、！？
あの程度のボーナスが？？？
あんた、プル社員じゃないでしょ？

プルの手数料は高くないぞ

だから食えない

保険屋やりたい人は乗り合いがいいぞ！

http://tenshokunokokoroe.ti-da.net/e2419648.html

http://jobtalk.jp/bbs/65.html?bbs_res=%3E%3E5%3A%E3%81%BF%E3%81%BB%E3%81%95%E3%82%93

他社の話も聞いたけど、プルは高いボーナスレートとり続ければいいかもしれ
ないが、それで他社と同じくらいの計算になる。

腹立つ
支社長は自分の給料のことしか考えてないのかい？
お前のことはみんなきらいだ
誰のおかげで飯食えてると思ってんだ

>>254

高いボーナスレートを取るのが、第1難関じゃん。。。
それでも、LPの皆さんはうらやましい。。。
我々、内勤は植民地採用の現地人扱い・・・
東京勤務の一般職なら、中古車すら買って維持できない・・・

支社長、日経新聞くらい読めよな！
ゴルフ雑誌ばかり読んどらんと！
あと、本社に意見申すくらいの気概をもって会社やLPひいてはお客様のためになる業務改善提案を通して欲しいよな。
本社に君臨するとか言う基地外法皇がネックなの！？
それとも、法皇の下の内勤たちが自分の仕事が増えるのを嫌がっているだけ！？
それに、このスレもいつまでたっても消えないし、本社のどの部門が監視してるんだ！？
LPのホームページを閉鎖させることには基地外染みた情熱を燃やしていたのに！

>>222

今年はカレンダーからトイレットペーパーに変わってたら欲しい！？
しかも、2枚重ねのソフトペーパーから１枚だけの切れ痔になりそうなやつかも！？

2009のカレンダーまだ？

>>254
ではなぜプルでみんな働くの？　

辛い環境で稼ぐのが美談？　
狂ってる

つ洗脳

きれいごとならべてるだけじゃん。それが洗脳なんだろうけど。
自分の欲を隠して演じるの疲れたわ。

トイレットペーパーまだ？

顧客にカレンダーはおろか飴やおかきも配らない保険屋って最低だね

バブルの頃、変額保険薦められて入ったけど
全然上がりゃしねーし！
内容見直した方が良いとか今まで1度もLPから連絡もなにもねーし！
ハッキリ言って詐欺だよな！

テレビで見たけど挙積の低いLPやってるより儲かりそう

　http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%9D%A5%E6%9D%A5%E4%BA%AD

プルを退職して同業他社に移る際、退職金を支払いませんよね。
これ、違法なんですよ。。。
どなたか、退職金を受け取れなかった方、プルデンシャルが正しい会社に成長するためにも弁護士会に相談して、
労働債権の不当不払いだと、被害者弁護団を立ち上げてもらったらいかがですか！？
ただし、プルの就業規則だと、入社３年以上勤続した者に対して退職金を支払う規程になっていたので、この要件を満たしていないと訴訟当事者になれないのでお気をつけを！
集団訴訟にすれば、プルも襟を正して、日本の保険業界を変える創立理念に戻るんじゃないですか？
ほんと、ここの経営陣、確信犯で悪質だよ。。。
弁護士たち、今年は過払い金バブルで湧いたけど、来年は仕事ないもんね。
この仕事、飛びついてくるかも！？

　ご参考
　
　http://eroumu.com/reports/013.html

　http://www.nichibenren.or.jp/ja/legal_aid/consultation/

>>267

これが事実ならほんとに従業員のことを考えてない会社ですね　

他社に移られたら自分のところの契約をとられるのはわかりますが、保険外交→代理店開業の流れも普通にあることと思われます。　これができないのはかなり不利であるのに過去レスをみたら長く勤めあげるのは困難な手数料体系であるようです　
今は業界も多様化し一社専属ではお客さまのニーズに対応できない場合も多々あり、会社を市場に解放しないことはお客さまの情報面において不利益になるとおもいます。　

他社に移られたら退職金ださないのはプルデンシャルに転職するなら前職は退職金ださないとする規定が作られるようなものです。

>>267
でも考えても見てごらん。
約5000人以上のLPが退職してこの問題が表面に出てきてないことを。
そのために理論武装しているからに他ならないでしょ。

最近、本社社員の愚痴が多いですね。
よっぽど虐げられているのかな？
昔は本社内勤はすごく理念に萌えていたけど、最近は人も増えてそうじゃないのね。
でも、本社のMgr職で1000万〜だから、256はよほど低いGradeなのか？！（笑）

>>270

自己都合退職だと、退職金の支給率が低いだろ？
争えば、おそらく100％貰えるハズだが、訴訟費用と比較すると、赤字になる可能性が高いんだよ。
だから、涙を飲んでるLPがたくさんいるじゃないの？

>>256

親戚・友人・知人を今のうちにリストアップして、事前の根回しをしたうえで、さっさと販売実習に行き、
頑張って、少しお小遣いを稼ぎ、業績評価の数値をあげて管理職になってください。
ちったぁ、給料が良くなるはずだから。

>>270

本社Mgrが1000万〜！？
事実誤認が甚だしい（笑）
ちなみに、理念に燃えることは違法を見逃すことなのかな（笑）
やっぱり、ロクな会社じゃない
日本の生命保険を変える！＝金に意地汚い体質に変える！ってことだったの（笑）

１０００万円だとかＬＰ５０００人だとかどこの会社の話ですか？

本当にいい加減な話が多いね、ここｗ

>>273

その話は >>270 が１人で言ってるだけ

一度話を聞いたらLPを一番大事にする会社と聞いたがガセか？　

○主党みないな会社だなw

成績の良いＬＰは大事にされる

んじゃ、成績が振るわなかったら、どういう扱いを受けるの？
机の上に立たされて、人民裁判みたいにみんなから飛ばされる野次に我慢する、とか、売れるまで帰って来るな、とか言われるワケ？

>>277

３ヶ月〜半年猶予をもらえ目標を設定され、できなかったら辞める約束をする場合もある　　
あくまで自主退職扱い

自主退職へ追い込むためのマニュアルがありそう
年収ン千万なんて夢を見ないで、家族とストレスなく生きていける生活で満足を見出すことにします

大体売れないLPを切ってもボーナスの基準が相対的なものだから意味ないよな

会社はやめたヤツのコミッション払わなくてよくなるけどそのお金はどこにいくんだろ？引き継ぐ人にもなにも払われないし。

>>281

>>281

たとえば初年度手数料100万分保有したまま退職したらその残りはさすがに退職時支払われるだろうが、そのあと継続はたしかにどこに？

(笑)(笑)(笑)
皆さんの思う通りでしょ。
ここに限らず保険会社が、これだけ多数、日本国で経営の体を成していられるのも、ボロ儲け構造が有るからで、昨年来破産せず幅効かせているのも、その構造が有るからに他ならないのさ。
日本における保険の仕組みが変わってしまっては困るのは、綺麗事の鎧着た連中なのだから。

労働基準監督署は立ち入り検査しないのかな？
金融庁は立ち入り検査前に２ちゃんとか見るんだろうか？

・・・

まさかね
オレ、あほf^_^;

一生涯の担当を謳っていながらこの手数料体系はないよなw

営業マンのプライドを煽って競争させ脱落者は会社の人柱になる　　　　　　

プルを退職して同業他社に移る際、プルは就業規則、退職金規程に基づかず退職金を支払いませんよね。
これ、違法性が高いんですよ。。。
どなたか、退職金を受け取れなかった方、プルデンシャルのＬＰとお客様のためにも弁護士会に相談して、労働債権の不当不払いだと、被害者弁護団を立ち上げてもらったらいかがですか！？
集団訴訟にすると、お１人でプルと戦うよりも安く訴訟できる上、実入りも良いです
この件、勝てる事案だと思われます
ただし、プルの就業規則だと、入社３年以上勤続した者に対して退職金を支払う規程になっていたので、この要件を満たしていないと訴訟当事者になれないのでお気をつけを！
集団訴訟にすれば、弁護士たち、今年は過払い金バブルで湧いたけど、来年は仕事ないもんね。
この仕事、飛びついてくるかも！？

労働法制に違反していたのを前提として、話をします
監査や第三者部門によるモニタリングなどのインターナルコントロール態勢が出来てないの？
びっくり
プルデンシャルほどの会社が・・・
シニアマネジメント層がこの問題は低いリスクと判断したのですか？
すぐに社内調査委員会を設置して、

創立以来の不払いオペレーションで誰に対して支払われてないのか、

原因と責任、

社会へ再発防止策の公開、

モニタリング態勢の強化、

そして一番大事なこととして

不払いとなった被害者に遅延利息金を付加した労働債務の履行

で延命策をすぐに打つべきですよ
当然、不払い調査には外部弁護士や社会保険労務士、学識経験者や再発防止のための専門家（公認会計士あたりが良いでしょうが、
ＣＩＡで実務経験の長い人でも良いかも？）でなるチームに判断権を与えて、日本社会に詫びたらどうですか

少しは、風当たりが弱くなると思いますし、
外交員の皆さんも本気でお客様にお詫びしながら逆に強固な信頼を得ることが出来るかも知れませんよ
理念は良い会社だと思うので、願わくば日本社会から排除されることのないよう

インターナルコントロールが全くできてない
怒りを感じる
明治〜昭和の列強諸国のごとく、日本を植民地にするつもりか？
もしプルデンシャルが日本人従業員を軽くあしらっていたのなら、不買運動を起こそうじゃないか！

街宣車が死者の周囲に(T_T)
本社、お願いだから事実を自発的に公表して関係者の処分を！

夜中に街宣車が来たら、一発でお巡りじゃ！
お前、オモロいのぉ！

カレンダーでもトイレットペーパーでもいいけど、まだ？

>>278

それ、退職強要に該当しない！？
みんなＩＣレコーダーを忍ばせて、後々のために録音を！
罵倒や大声で人格をけなされる、会社側からの退職強要などに対しては腹を立てず、冷静に証拠を録音して当局に持ち込みましょう！
会社と我々は対等な雇用契約に基づき労働力を提供してるのですから、卑屈にならず、乾いたビジネスとしてプルデンシャルと交渉しましょう！

>>288

退職金の計算式見てみた？
辞める人＝売れてない人が大半だから、もともと退職金の額は少ない。
さらに自主退職だから、それに掛ける支給率が低い＝支給されるべき金額も低い。

退職金が支払われる期間までに同業他社へ転職した人の数も限られている。
退職から2年以上経過して、債権が消滅した人も多いだろ。

たいしたことないって、見てんだよ、上層部は。

前職の同僚の後輩がさんざん引き止めたのにここに入社　　
そしたら同僚に一度だけ話を絶対役立ちますとすぐ電話あり　　　　　
同僚は新エバ、と長割り終身、非喫煙収入保障の証券をコピーしてみせたらしい　　
喜んでアポを入れてたがこれに勝てる商品がここにあるのだろうか？

>>272

本社のMgrなりたては、800マン前後、中堅くらいの人なら一本いくかいかないかくらいだろ。
（DCCだと若干低いが。）
退職LP数なら、4〜5000人くらいで間違いないんじゃね？

>>296

今残ってるのが5000に対して5000人辞めただと！？　

前職を投げ売って転職した人の命をなんと心得る！？

同時テロ時期に入社したが四千番代だった記憶がある。今は業界から足を洗って家庭も円満だよ。
人間らしく自分らしく生きたいからね。3Wの束縛地獄と男芸者みたいな生活では無理だった。

退職者は1万人位？
退職者のコミッション、継続手数料、退職金はすべて会社のもの
ＬＰはリスクの塊りで、会社は一切リスクは取らない
それが現実の世界ですが、何か？

無能人でなしLPからの年賀状なんかいらないからカレンダーください

小さい保険で決断できずに何回も手間だけかかった>>300はコミッションを
経費が上回ってるからね

いま日本の最高権力者は薩長連合(鹿児島県、山口県)の田舎侍たちです。
・坂本龍馬は日本をいまも破壊しているテロリスト薩長連合の工作員だっただけの者です。
・織田信長の時代から戊辰戦争まで、鉄砲隊のガンパウダーはガンパウダー１樽につき、
日本人の若い娘５０人を海外に売ることで調達していました。
・自殺者３万人(実際は８万とも)は薩長連合が原因です。日本はいまだに武家社会です。
・明治維新テロは薩長連合が海外の貴族やユダヤから金を借り(年利18％)て起こした国家転覆テロ。
・総理大臣、大蔵大臣、外務大臣や公安、警察、自衛隊の歴代トップは鹿児島県、山口県、
高知県、佐賀県、 長崎県出身者ばかりです。 公務員は薩長連合の使用人です。
公務員は国民を支配する道具。国策捜査は薩長連合やアメリカのための捜査です。
・日本経団連の企業は明治以前からの支配階級の関係者が興したものばかり。
・アメリカを代表する洗脳の専門家アーネスト・ヒルガードは戦後来日して
「戦後日本の教育の非軍事化」のために働き、スタンフォード大学からその功績を讃えられます。
鳩山由紀夫もスタンフォード大学卒業です。洗脳はいまも続いています。
・薩長連合は株式会社ゆうちょ銀行の郵便貯金を海外の貴族やユダヤに差し出そうとしている。
・アメリカ財務省証券購入で日本人は毎年アメリカに３０兆円以上差し出している。
・日本人が貯蓄した金が海外にいき、信用創造で1000倍になりそれで日本の土地が買われる。
日本は破産し、ＩＭＦ管理下でも 薩長連合は安泰で国民はＩＭＦに感謝するように洗脳される。
(参考：洗脳支配　　苫米地英人　　株式会社ビジネス社)
日本の政治家には朝鮮人の疑いのある人たちがいます。安★部、小★泉、菅★、小★沢。
２ちゃんねるはトウ一きょう会が運営してＩＰ集めや、自作自演して洗脳工作する場です。
http://jb★bs.liv★edoor.jp/bbs/read.cgi/news/20★92/11★94947143/
薩長連合は戦争やシベリア抑留で日本人の抵抗勢力を殺したのか。戦争は自国民を殺すためにも使われる。
薩長連合のために警察がインターネット規制をする。来年東京では匿名でネットカフェから情報を発信できなくなる。
情報遮断、ネット情報遮断、ネット検閲は戦後の洗脳と同じやり口。薩長連合は日本人ではない。ｗ

とりあえず気持ちよくセックスした方がいいよ

今年は年賀状もこない

LPあげ

あばばばば♪

あばばばば♪♪

あばばばば♪♪♪

ここで一句

初ウンコ

流してしまった

今年のウン


【講評】
大変下品な句ですが、年初から流してしまったウンを取り戻すべく、今年も生保業界の風雲痔、プルデンシャル
のＬＰたちはジンクスに負けない営業力で飛躍する決意を感じる一句です。
今年も頑張ろうとする生保エリートたちにエールを送ります

>295
あるわけない
というよりもネットや共済
会社の団体保険をのぞけばほぼ最強の組み合わせですな

ここのLPってちょっと知り合いになると直ぐに昔からの友達みたいに接してくるよね。
顧客紹介してもらいたいのがみえみえで感じ悪い。

今度プル受けてみよかなと思ってるんですが、入社してからの流れ知ってる方いたらを教えてください！

他の某外資は１ヶ月研修で４ヶ月目ぐらいからきっちり件数上げていかないと首になるみたいで、未経験の自分にはちょっと不安に感じました・・・。

>>309
どう考えたって、そこよりウチの方が厳しい。
たぶんお前はウチではやっていけない。
君は受けない方が身の為だ。

こちらの会社は、入社後、１年や２年内に首になることはありますか？

カレンダーまだ？

クビになるよりも先に自分で辞めたくなるよ

>>313上からのプレッシャーがすごいから、ですか？

食えなくなるからだよ
そのくらい分かれ

>>315　うむ・・・そういう現実も、あるんですね・・。
＿＿＿｜＋｜＿＿＿　　　（‐人‐）南無阿弥陀仏〜　

LPは本社内勤社員が高給をもらうための道具

>>309

まぁ、プルシュビッツ強制収用所に収容されて、
強制労働に励むのも良いかもね！

頑張ってくださいな、ﾊﾞｲﾊﾞｧ〜ｲ(^^)／~~~

プルって、もう売れる商品ないでしょ？
他社商品と比べて、皆さん自信持ってお客に提案書出せます？
オレ、もうしばらく様子見て、ロクな商品が発売されなければ、他社に移るつもりです
日本の生命保険業界を変える！、って理念のもとに設立されたけど、もう十分に変革できたんじゃないかな？
逆に変わらないといけないのは、もはやプルデンシャルじゃない？

プルは一体、２０１０年現在の日本の生命保険業界のどこを問題として変えたいの！？

最近の本社にはアタマがない
10年前にくたばった坂口さんが唱えたことやコア・バリューを、いまだに馬鹿の一つ覚えのように唱えてるより、
今の業界の状況を分析して警鐘を鳴らせよ♪

もうちった、売れないLPや新人LPのことも考えてくれ！

>>319

何気に一部いいこと言ったな
確かに業界はプルがでてきた当時と比べ大分マシになってきた

業界を変革するという大きな使命はもう終えたのかもしれん。。


人間なら引退して隠居する状況
このままだと晩節を汚しかねんわな

坂口さんがおっしゃったプルデンシャルの理念は、生命保険の永遠の原則だと思うけど、
コア・バリューなんて金儲けのための意地汚い原則で、生保業界特有のバリューじゃなえだろ？
プルのLPなら乗合代理店を立ち上げて、生損保両方の切り口で地域の信頼される保険屋さんになった方が儲かるでしょ！？
ちなみに、わたしは、社労士と行政書士でプルにいたときよりよくなったよ。

と、現役LPの皆さん、申し訳ないm(__)m
プルのお客様は保険の重要性が分かってらっしゃるので、
デフレ時代を乗り切るご提案をしたら、やはり納得した上で乗り換えてくださるよ。
大体は、損保からの切り口でご提案を始めるんだけどね・・・

■定期保険…死亡保険金3000万円、保険期間10年、月払い、
社名 商品名 配当種類 男性30歳の月額保険料（円）

SBIアクサ生命 カチッと定期 \3,450
ライフネット生命 かぞくへの保険\3,484
ソニー生命 \4,110
大同生命 \4,380
損保ジャパンひまわり生命 \4,650
日本興亜生命 \4,890
オリックス生命 \4,920
アフラック アフラックの定期保険 \5,070
損保ジャパンＤＩＹ生命 \5,457
あいおい生命 \5,640
三井住友海上きらめき生命 \5,790
アリコジャパン \5,940
東京海上日動あんしん生命 \5,970
太陽生命 \6,536
日本生命 \6,660
ＡＩＧエジソン生命 \6,780
ＡＩＧスター生命 \6,840
第一生命 \6,870
富国生命 \6,930
明治安田生命 \6,990
富士生命 \6,990
三井生命 \7,170
朝日生命 \7,410
住友生命 \7,410

プルの契約者にはカレンダーとシステム手帳の両方をくれても良いよね。
実は、プルの Give　Awayには、カレンダー以外にも手帳もあるって、知ってました！？
あまりがあるからと、無能の本社社員に配られていたそうですよ。。。
客に配れ、ちゅうの！

プルはLPの会社だと頻繁に言われますが、
では、内勤者は一体、どういう位置づけなの！？
LPをサポートする立場だと理解していますが、
上級幹部と中間管理職、一般職との間で大変な考え方の乖離があるように感じます。
このままでは、人財を失いますよ。
現に、プルを去った方々の多くは収入も増え、生き生きとビジネスと家庭生活に熱中してる方が多いですよね。
プルの責任ある方々、そろそろ、一般社会に通用する常識と勉強を始めたらいかがですか！？
よくもまあ、将校レベルに、こんな単細胞で馬鹿ばかりが集まったものだと思いますね。
下士官・兵に該当する人たちは、思考能力を奪われてマインドコントロールにかかってるし、
カルト教団を連想します。

反論のある方、会社のためにも大いに議論しましょう！

http://www.prudential.co.jp/company/work/philosophy/work03.html

マスターベーションにしか思えない。
他社はリーズナブルで一般大衆のニーズに合致した商品開発を努力しているではないか？
今の経済情勢に合わせて、安い保険料で保障する商品開発、顧客保護を重視した統制環境を整えているが、
プルはどうなの！？

プルってダントツだよね！
現ライフプランナー何人中何人がMDRTなのかな？
１０００／２０００くらいいってる？

http://www.mdrt.jp/mdrt/04_j_meeting_mdrt.php

これからも維持できるのかな（笑）

がんばってね

今のＬＰ総数は約3,000人でしょ
旧態然としてて、プルは今後、日本市場で生き残れるかな？
もはや、ＧＮＰの時代はプルが終わらせたんだよ
金融行政の方向性も見てみなよ
これからはプルも正常な土俵で巨大な相手と相撲だな
アメリカ出身の高見山や小錦のように頑張ってくれ
まぁ、横綱にはなれなかったけどな（笑）

この間大学の同窓会にプルデンシャルの営業マンが来てたよ
幹事かなんかやってた
瀕死の営業マンのお決まりのパターンだね

ＭＤＲＴは維持できるよ
どんどん基準を下げてるからな笑

故坂口先生は、日本の生保業界に根付く悪しき慣習を排除した
その結果、日本の消費者も同業者も賢くなった
坂口先生がご存命なら、今後の日本市場にどのような改革をもたらすか？
これからのＰＯＪの存在意義はなにか！？

わたしは、坂口先生の理念を大切にするＰＯＪ社員が、他社に移ったとしても、
その理念を失わずにCustomer Fordussedすることにあると思う
他社に移った、もしくは独立した元ＬＰの方々で、成功してる人が多いのはその視点を失っていないからだと思う


わたしは、分からない。。。

同窓会で名刺を配る保険屋キモすぎる〜
痛い奴だな

ぶっちゃけもっとも潰しの利かない職だね
ヘンなビデオ見せられて興奮状態になるらしいけど
自分たちはエリートだぞってね
でも世間はまったくそう見てないから

見せるビデオと聞かせる音楽も、到達したレセプション別に決められている・・・
ビデオを見せられ、音楽が終わると拍手と握手をする・・・
アタマ・オカシイ・・・

マルチみたいな授賞式があるの？
どうせウソでしょ

成績の良い人たちは家族同伴で外国で開催されるコンベンションで英雄視されます。

【２００７年ラスベガス】
　http://www.wonderlight.co.jp/pics/page_thumb100.html

素晴らしい会社ではないか♪
この会社の残党が、国内他社に移れば、
いよいよ日本の生保業界は変わる！

ガンバレ！！、ＬＰ諸君♪

ＰＯＪとは？


Ｐ：ぴ〜ぴ〜

Ｏ：お腹な

Ｊ：ジョン・ストラングフェルド

http://www.homai.co.jp/kotoba/kotoba/50on/ra-raitengata.htm

カレンダーぐらい買えよ！
１００均で売ってんだろう？

カレンダーまだ？

内勤の企画系の部署、いくつかいらなくね？
何やってんのか良くわかんねーし

もしかして無理矢理仕事作ってんじゃねーの？

法人契約だけ乗り替え規定適用しないってどういうこと？
経営陣の無能無策に坂口さんが泣いてるわ

いつものことじゃん、規則がゆがむの。

リーマンショック
法人が手元資金確保のため契約解約もしくは払済依頼
お客様の負担が軽くなるご提案をしようとするが、乗換規程にひっかかることに気がつく
声の大きなエグゼが騒ぐ
法人契約だけ、乗換規程外とする←いまここ

前回のFSA検査で、コンプラと乗換対策が不十分って指摘されたのわすれてるんだろ、無能な方々は。
そのうち３Wも復活して、コンプラ人員を削減するんじゃないの？ｗ

ピーシーエー生命保険：日本撤退　既存の契約は維持

　英保険大手プルーデンシャルの日本法人、ピーシーエー生命保険は１５日、終身医療保険や変額年金などすべての保険商品の販売を２月１５日から停止すると発表した。
再開の予定はなく、事実上の日本撤退。市場縮小で競争が激化している上、金利低迷と円高で債券の運用環境が悪化したため。既存の保険契約は維持し、保険金支払いなどは続ける。
http://mainichi.jp/select/biz/news/20100116k0000m020048000c.html

カレンダーまだ？

>>344
釣りだろうが別会社だ。

ねずみ講乙！
拝金主義者乙！

ここの会社のヤツラはお詫びに訪ねても手ぶらかよ…

某外資系生保の体質と似ているような・・・
チュチェ思想とコア・バリュー・・・

【○▲民主主義人民共和国社会主義憲法　序文】

「朝鮮民主主義人民共和国は、偉大な領袖金日成同志の思想と指導を具現したチュチェの社会主義祖国である。
偉大な領袖金日成同志は朝鮮民主主義人民共和国の創建者であり、社会主義朝鮮の始祖である。
金日成同志は不滅のチュチェ思想を創始し、その旗のもとに抗日革命闘争を組織、指導して栄えある革命伝統を築き、
祖国解放の歴史的偉業をなしとげ、政治、経済、文化、軍事の各分野で自主独立国家建設の強固な基礎を築き、
それにもとづいて朝鮮民主主義人民共和国を創建した。

（省略）

金日成同志は、思想・理論と指導芸術の天才であり、百戦百勝の鋼鉄の総帥であり、
偉大な革命家、政治家であり、偉大な人間であった。
金日成同志の偉大な思想と指導業績は朝鮮革命の万年の財宝であり、
朝鮮民主主義人民共和国の隆盛、繁栄の基本的保証である。

朝鮮民主主義人民共和国と朝鮮人民は朝鮮労働党の指導のもとに、
偉大な領袖金日成同志を共和国の永遠なる主席として仰ぎ、
その思想と業績を擁護、固守し、継承、発展させて、
チュチェの革命偉業をあくまで完成していくであろう。

朝鮮民主主義人民共和国社会主義憲法は、
偉大な領袖金日成同志の主体的な国家建設思想と国家建設業績を法文化した金日成憲法である。」

ここの営業を母親から紹介されてる　

来週商談　

証券とよかったら印鑑を用意といわれた　

今医療はキュア、タバコ吸わない用の家族保障に加入ガンはｱﾌﾗｯｸ　

プルはどこに強い？　
事前に知りたい

↑しっかりみてもらえ

>>350
その内容からこの会社に乗り換えるメリットは無いし、それを勧めるLPが居たらクズだな
きっと、担当者の居ない保険に入ってるあなたはクレイジー、くらいに言ってくるとは思う

強いて言えば不確定性の高い外貨建て商品かな

競争力のあるのはドル、ユーロ商品くらいかな　

たしかに通貨分散はいいがここの営業とかかわってたら資産の大半がドルにされてしまう　　

>>350
印鑑何につかうのさ？いつの時代の話よん？

モバイルでOK。釣り乙。

>>354

年配や機械音痴、電波なしのところでは口座依頼書使うこともあるだろ

プルの提案書をもらったら、必ず同種の他社商品と比較して相見積もりするのをお勧めする
ライフネットやＳＢＩアクサとかのネット販売も含めた方が良いよ
ただ、プルは外貨建てを勧めてくるだろうから、他社と良く比較して
ちなみに、わたしはプルの不誠実さに嫌気してやめた
プル社員は物のしゃべり方も法律の素養もなく、平気で非常識な発言をする人間が多かった
保険屋って、胡散臭い

>>356
商談の質で勝てない他社がまたきたかw

プル的にはソニはどう見てる？

なんとも思ってない

ドル終10年で終身保障ですげえよな！

歌舞伎町のカリスマホストの尾万個ひかる君が、「営業職は男相手のホストである」と言ってたのには深く納得。

作り笑顔して、お世辞いって、チンケな‘愛’をバカのひとつ覚えのように唱えて、頭ペコペコさげて、客のストレス解消の雑談相手になって、上司や先輩からは売り上げばかりいわれて、家庭内では居場所がない
かわいそう…

>>361
おまえに愛を語る資格はない

>>341
俺もそう思う

因みにどこの部署のこと？

今、死者長会議って、何決めてんの？
来期の人事？
単なる新社長の顔合わせ？
？？？？

>>362 363

愛って何なの！？
具体的に教えてよ
自分の命が終わるときに家族に保険金を残すことだろ！？
しかも、生きてる間はプルに金を落とすのが条件で。
たかが４年間の手数料くらいで、愛という哲学的に難しい概念を
手数料稼ぎの念仏に使うＬＰ根性は薄汚い！
そもそも、プルって、日本の生命保険業界を変えるんだろ！？
今年はどういう方向で変えるの！？
まだ、会社自体が売り物になるうちに売り払って本国へ逃げ帰れよ、
強い商品も開発できないくせに♪

>>364

法皇様へのクーデターだよ

こないだＣＩＰ１受けた。今度２受けます。

ミーティングの際は、お願いだから、、、

　http://www.ewellco.com/w1321/

>>365

ほほう それでそれで?
もうちょっと、悪態ついてみなよ
その程度じゃ、ＬＰが悪とは思えんぞ
年配者を狙った悪質な住宅リフォームごときと一緒ではないぞ、俺たちは
　　　　　 ＿＿＿_
　　　　 ／:::::::ヽ
　　　　f::/"￣￣ヾi
　　　　|:ﾘ　＿　＿|
　　　　|r==( o)( o)
　　　　( ヽ　 _) ｉ
　 ＿＿／ヽ　ー== ｲ
　/ヽ　ヽ　＼＿＿ノ
`/　ｉ　 ＼＿/、
/　r-､　　　　ハ
ﾚ⌒ヾi　/　　/ ｜
i　 ￣`ー―-ﾍ　｜
ヽ＿＿＿＿＿ﾉーｲ
｜　＼　　　　ノ
　　　￣￣￣￣

>>367

まず受からないだろうな　
ソニー、東芝並みに入社は難しいらしいから

>>370
嘘つくな
誰でも受かる

>>371

いや原さんの本にも書いてあるが

正直言って今、あまり売れてないんだな。

367だが。受かるまでは進みません。２が終わったら辞退するぉ

>>367

ともかく、プルの商品に戦闘力があると思うなら、入社したら？
けど、もはや業界は、プルの考えてるより先行してると思う

もし坂口さんが生きてたら、
絶対に今の戦略を変えてると思う

何が企業理念の継承だよ
変える勇気が無いだけじゃねーか
このボケどもが

>>373
あの本売れてたの？

>>377 全然ダメだみたい綺麗ごとばっかで・・・
今保険のセールスは死活問題だからな

副業しないであんたらよく食べていけるね

副業は、御法度です。
摘発次第、集団リンチします。

カレンダーまだ？

さっさと販社化したらいいのに＜POJ
売るメソッドだけはしっかりしてるから。

>>374
なぜＣＩＰ２まで行って、辞退するのか。教えておじいさん。

老老介護ってのはなに、老人が老人を介護するって事？
登場人物は老人だけな訳だ。若い人は何やってんの。
これも根っこ辿れば結局おんなじでしょ。原因は。
人と人との繋がりが希薄になった世の中で、若者が社会の中での役割を放棄しちゃってる。
みんなそれなんだよ最近の社会問題ってのは。福祉じゃなくて教育の問題でしょうこれは。

あぼーん

　 　 　 　 　 　 　 　 　 　|
　　　　　　　　　 　　　 　 　 　 　 　 　 　 　|　
　　　　　　　{　　　　!　　　 　 _,, -ｪｪｭ､ 　　|　
ｨ彡三ﾐヽ　　｀ヽ　　　　　,ｨﾊミﾐミﾐﾐﾐﾐﾐﾐヽ､|
彡'⌒ヾﾐヽ　　　｀ー　　/ililﾊilﾐilミliliミliliﾐliliﾐ|　　
　　　　　ヾ､　 　 　 　 /iiiｉｲ!ヾヾﾐ､ﾐﾆ=ー-ﾐ|　
　　＿　　　　｀ー―'　i!ﾊ:.:.＼＼_::::::::::::::／:.|　このスレは
彡三ミﾐヽ　　　　　 　 i! ヽ:.:.:.:冫': : :::／,,∠|　
彡'　　　ヾ､ 　　　＿ノ i!:::￣二ー:: : ::::ｿ ・ ,|　本社に
　　　　　　｀ー '　　　　{ﾍラ' ・_＞ｼ;ﾃﾂ"''''"|　
　,ｨ彡三ﾆﾐヽ　　＿_ノ ヽﾍ｀" 彡' 〈　　　　 |　監視されて
彡'　　　 　 ｀￣　　 　 　 ｀＼　　 ｰ-=ｪっ　|
　　　　　　＿　　＿＿ ノ　 {ﾐ;ヽ､ 　 ⌒　　 |　います
　　　,ｨ彡'　　￣　　　 　 　 ヾミﾐミﾐﾄ-- '　 |
ﾐ三彡'　　　　　　　　／⌒　/￣￣ | : ::::::::::|
　　　　　　 ｨﾆﾆ=- ' 　　 　/　i　　　｀ー-（二つ
　　 　 ,ｨ彡'　　　　　　　　 {　ﾐi　　　　　 （二⊃
　　 //　　　　　　　　／　 l　ﾐii　　　　 　 ト､二)
　彡' 　 　 　 ＿＿,ノ　　　|　ﾐｿ　　　　　:..｀ﾄ-'
　 　 　 　 ／　 　 　 　 　 |　ﾐ{　　　　　:.:.:..:|
　　　　　　　　　　　　ノ　/　ヾ＼i､　　 :.:.:.:.:|
　　　　　　ｨﾆ=-- '"　　/　　ヾヾiiヽ､ :.:.:.:.::::|
　　　　／　　　　　／　 ｀/￣￣7ﾊヾヾ : .:.:.|
　　 ノ　　 　 ＿／　　　/　　　/　 |:. :.:.:.:.:.:.:|

カレンダーまだ？

>>387

今年のカレンダーが欲しいの？
それとも去年や一昨年も期待して待っていたの？

カレンダーまだ？

同業他社のババァを愛人にして保険に加入してやるとは
すごいなアンタらｗ

１次で落とされましたー
えーん

>>391
厳しいんだね。

>>391

長いめで見ても、短いめで見ても、結果的に良かったと思いますよ
内部の目から見れば。。。

>>393
会社の目標を達成するのに、新規開拓の現状が、追いつくのかどうか・・
という問題があるという感じですか・・・？

>>394

そういうことではなくて、
今や、業界も消費者も賢くなってきているから、
プルデンシャルのライフプランナーサービスだけが抜きん出ていた時代は
終わりを迎えそうな状況です。
もし、プルデンシャルが、さらに戦闘力のある商品を発売し、
事業比率を下げる企業努力をしなければ、
日本の消費者はコンサルティングだけは受けて、
他社の同品質で保険料の安い商品に加入するでしょうね。

ほんと、上層部は今が会社の分かれ道であることが分かってるのかな？
ＧＩＢさんや大和生命さんとかをグループ傘下に収めたとしても、
元々のＰＯＪが縮小していったら、坂口さんにあの世で会わせる顔がないんじゃないの！？！？

厳しいですな。。
でも、プルデンシャルさんは、日本の生命保険業界に、
革命を起こした素晴らしい会社。
応援してますよ。

なに？

いまどきライフプランナーって必要ないんじゃないの？
人の家族の設計なんて個人達が考えるものでしょ？
保険だったらネットで選べるし、わざわざプルデンシャルじゃないといけないっていう商品
あるの？

プルデンシャルって、どの商品に入れば良いの！？

>>399

火災保険！
本社は、かの有名な‘ホテル・ニュージャパン’の跡地だし（笑）
燃えよ！、プルデンチャル♪

カレンダーまだ？

　　 　 　 　 　 　 　 ／￣＼　　　　 _　-- -　_
､　　　　　 　 　 　 /___　 　 l 　 ,.:: ":::::::::::::::::::::::` ､
　＼　, -‐､/￣｀Y ￣　_／｜ / ::::::::::::::::::::::::::＼,:::::＼
.　　 'ﾉ　　.′　.:l"￣￣ ﾞr､｜i:::::::::::／ :::::::::::::/ﾉ:ヽ::::::ヽ
＼　 |　　 | 　 　| 医　 　 |::| | |::::::::/ ::::::::::::: ;/ 八从､:::::ﾊ
　 `､ﾍ. 　｜ 　 .| 　師 　 |::| | |::::::::{:::::／／/ 　　／_ﾞV:::::ﾄ、
　　 l　l , -vｰ 、|　 　　 |::|｜|:::::.::∨:::Z≠- 　 ｲ"i 〉ﾊ::::| |!
　　｜ |l＿j|＿} ゝ=,-─ ､｣ ヽ-､_::::∨'l,｡ ｝｀　　 ﾟ-’ |:::::ﾘ '
.　 　l　`ー''ｰ一’　| 　,_人ｰ" |:､ ＼::＼`｀　＿｀,　　,!:::/　　わたくしが　どこにいるか当ててみなさい
　 　 ヽ 　 　 　　／! 　　　｀　Λi.　 ﾄ､:::::ヽ '､_｀ﾉ ／::;ﾊ_　 http://www.id.yamagata-u.ac.jp/Urology/sutaff06.html
　　　　ヽ　　　 / 　 ＼ 　 　 / ! |｀ ｜＼::::〉ー-ｲゝ､:::＼` ､
　　　　　＼ 　 {　　　　｀　／ / / 　 | 　.l､:::＼ｰ,ソﾍ＼ﾊ}　 ＼
.　　　 　 　 `ーヽ､＿ ,. 彡／У　　/　 / ＼ﾊ}:::＼ |:::/ | 　 　 ` ,
　 　 　 　 　 　＼::::＼__／／　　／　 /　　　＼:::::｀il/／r-=ィ" /
　　　　　　　　　 ｀ｰ＝=-"::::::::::"::::::;/:::::.. 　 　 ｀ｰﾐy"　|/　丶/
　　　　　　　　　　　｀ー──''"￣ﾞ､＼　 ｀　　　　〔_］ 　|" 　 /
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 |:::i ＼ 　 　 　/＼＼! 　 /
　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 !:::ｉ 　＼ 　　'　 　＼＼‐'
.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　〉:i:、　　　　　　　.:ﾑ　〉
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /::/ヽ　 　　　　　 .::{ ∨
　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ／{ノ　　 　 　 　　　／|
　　　　　　　　　　　　　　　　／:／::＼｀丶---- ‐ "／∧

人のコンピュータ依存が、仕事を減らし、自分の首を締めていると、
早く気が付いたほうがいいかもな。
LPがいるから、消費者の要望を伺える、との姿勢を貫き通すべし。
と思う。。

商品ではアヒルとニャンコに負けてますな

プレデンシャルって言ってるね。


http://news.google.co.jp/nwshp?sourceid=navclient&ie=UTF-8&hl=ja

今のプルでトップの手数料どのくらい？
２億は無理？

>>402
警察に訴えたらプロバイダーからその人の情報簡単に分かりますよ

>>407 警察に訴えたら？
この日本語がまず間違い。

商品ではアヒルとにゃんこに負けてますな

カレンダーまだ？

ガチョウさんとニャンコさんなら、カレンダーくれるよ

がちょ〜ん

アフラック一番だね

ttp://dir.yahoo.co.jp/Regional/Japanese_Regions/Kanto/Saitama/Business_and_Economy/Shopping_and_Services/Food_and_Drink/Restaurants/Sea_Food/Unagi_and_Dojo/

蒲焼発祥の地は埼玉ですよ。　人気順↑埼玉NO1は　ますやNO2は有形文化財？　　たかはしや


ttp://dir.yahoo.co.jp/Regional/Japanese_Regions/Kanto/tokyo/Business_and_Economy/Shopping_and_Services/Food_and_Drink/Restaurants/Sea_Food/Unagi_and_Dojo/

人気順↑東京NO1　NO2ともに有形文化財？　　こまがたどぜう


ttp://ja.wikipedia.org/wiki/%E8%92%B2%E7%84%BC

プルデンシャルからアフラックに行ったら、
‘まねきねこダック’のぬいぐるみをもらえたよ♪
「カレンダーまだ？」さんもぬいぐるみもらって来たら？

　　♪しあわせよ、ここに来ておくれよぉ〜♪
　　　♪まねきねこダック(^^)♪

プルデンシャル高い・・・
なんだかんだセールストークでその気になって契約しても、
健康体であれば、ネット保険の方がお得だと分かった。
ラブカードなど、保険屋みたいな担当がコロコロ替わる連中に頼むのではなく、
確実に渡る可能性の高い自筆証書遺言や公正証書遺言で家族に伝えたい。
それに、税務相談とか各地の法人会でいつも研修やパンフレットをやってるじゃない？
何も、無資格のプル屋ごときに教えてもらう必要はないよ。
やはり、ＡＩＵと大同生命、アフラックといった全国法人会が認めている会社とお付き合いすることに決めた！

※以前、プルの社員と思われる連中の飲み会の会話を聞いて、学識のないのに驚いたよ。
　本当に大卒なの？、あの程度の思考力と人生観・・・

俺も落ちたよーん。

傳ちゃんはどうなったの

家族収入以外でいい保険ある？

包茎手術でも手術給付金が出る医療保険があるよ

ここのドル建てリタイアメントインカムて
どうですか？？

６５歳過ぎてからの返戻率200％超っていうのは
どこの保険屋さんでもやってるんですか？？

>>391
ＣＩＰって試験じゃないと思うんだけど、落ちるとかあんの？
俺はなんの問題もなく３まで行って今度面接なんだが。

>>421
ヒント
逆鞘リスク

カレンダーまだ？

もうすぐ締めだな　

来年はガンガる

相続税の増税が急浮上　払う人ぐんと増える？
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100303-00000001-jct-bus_all

■節税している人は借金を背負うことに？

懸念されるのは、いま実施している節税対策が大きな影響を受けることだ。
たとえば、生命保険の非課税枠の扱いが廃止されるにしても、すべて廃止
されるのか、契約日によって有効になるものと無効なものに分かれるのか、
といったことが起こる。つまり、節税対策がなんの役にも立たなくなって
しまう可能性があるのだ。それどころか、借金をすることが相続税対策に
つながると思っている人は少なくないから、借り入れまでして、生命保険
に加入したような人は、結果的に借金を負わされることになる。

>>422
ＣＩＰは試験じゃないから、落ちることはない。
面接は、営業マンとして即戦力を求めているような気がする。

プルに入って、ナニ売るの！？
友達？、親族？？、元同僚？？？をプルに売るの？？？
プルはナニを売るの？？？

>>428
なにいってんの？　

適正なNeedにあった保障を売るに決まってんだろが　
L字保険の悲劇を繰り返さないために・・

>>429
Ｌ字保険の悲劇ってなんですか？

>>429

適正なニードを満たす保障内容って、
別にプルじゃなくても他社でも同内容で安い場合が多いじゃない！？
それに、企業様、事業主様の場合、生損保一体でお客様の事業をトータルに判断できないでしょ！？
やぱり、POJはリテールで今後も頑張るしかないのかな！？

５年後の営業職員の在職率は何％ですか？
１０年後は？？

どうだって良いんじゃない
自己分析もロクにできてないちょっとした頑張り屋さんたちを‘エリート’とおだてて人脈をプルに供出させる…
本当に賢ければ、同業他社の手数料体系とかを比べた上でこの会社を計算高く見極めることをお勧めするよ
精神科に通うハメにならないでね

精神科に通うほど大変なのかね。
そうは見えないけど。

ここの人たちって皆年収1500以上もらってるの？　

もらいすぎだよね

経費込みの\300万以下も沢山いますがなにか？

>>435

一昔前から、そのような事実に基づかない発言を真に受けて入社なさる方がいるやに聞いておりますが、まかり間違うと、顧客配布用カレンダーの購入費用もケチる生活も待っておるやも知れませんので、ご注意下さいませ。

カレンダーまだ？

>>437

だまってROMってたらでたらめを！　
カレンダーとか会社の経費だ。販促費というのを知らないなんて　

>>438


いらっしゃいま〜せ〜

　●●●●●●韓国からのサイバーテロ・スレ総合●●●●●●
【ネット】２ちゃんねる攻撃で、米政府機関のサーバーまで被害に。
　米企業、ＦＢＩと法的措置検討…損害２億２千万円★144＜次のNOになってるかも＞
　http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1267862578/
★２ちゃん・祭りスレ殿堂入り達成、さらなる爆進中！支援ヨロ！

★韓国が3/6に再攻撃予定か？→ http://news.livedoor.com/article/detail/4636153/

↓↓↓↓↓↓今回のテロによって＜dubai故障／閉鎖確定の板＞↓↓↓↓↓↓
2010年3月3日 18時57分 dubai 死亡
消防・救急・防災　男性俳優　女優　愛の種　ラジオ番組　鈴木あみ＆浜崎あゆみ
椎名林檎 香水・芳香・消臭　BS・地上波デジタル放送　６０歳以上　海外芸能人
CM　ケーブル放送 街作り・都市計画　方言　君主・皇室・王室・貴族 ファッション
芸能 ジュニアアイドル・子役 ゲーム業界 ハードウェア 家電・ホームセンター 量販店
ジャニーズ　ジャニーズ２　ジャニーズJr 競馬　時代劇　懐かしアイドル/芸能人
独身男性男性アイドル　なんでもあり　ハロプロ ニュース速報　NHK　ネトゲ実況
米・米加工品　レトロアーケードタイトル・ハード　新記録・珍記録 レゲエ レンタル
名言・格言　スカパー　スマップ　株式　テレビ番組　海外テレビ　テレビドラマ
テレビサロン　ヴィジュアルサロン　ヴィジュアルバンド 家庭用ゲームZ区分（R-18)
ずるい女

●韓国の執拗な攻撃に呆れ果てたネラーどもは、報復する代わりにクリック募金を
　することで韓国の暴挙を皮肉ろ〜ぜ！と早々に見解が一致した。↓　↓　↓

　〜韓国に攻撃されてむかつくからチリに募金してやろうずwww〜
　http://yutori7.2ch.net/test/read.cgi/news4vip/1267849070/（現行スレ）
★チリ募金の他、食料・植林など沢山掲載されており、情報交換・まとめwikiも充実。
★スレが次に移ってる場合は、スレ検索でたどり着いて下さいませ。
★クリック募金は、企業が肩代わりする形になるので、こっちの負担はありません。

カレンダーも交通費も全部自分のお金からですがなにか？

証券ホルダーもコーヒーも自腹ですがー

販促費なんて、ハイエナのようなこの会社にあるもんか
保険営業はどこもナチスドイツの強制収容所に似てるかも
「病気の者は、殺せ」みたいな
江戸時代のエタヒニンの方が「死なぬよう」幕府が配慮してくれた分、マシ？？？
尊皇攘夷！、夷敵を神国から追い払うのじゃ！！
ちなみに、攘夷の血行にかかる費用も当然、自腹で

>>443

でたらめかくな！　
サイチンは保障されてる！

あれ？？、
話しの論点を販促費から最低賃金法にすりかえた…
お客様と商談するときも、都合が悪くなったら、そうやって煙にまくの？？

さすがに医療保険は日帰り保障になった？

【最新】大学入試実質難度同世代正規分布偏差値換算【決定版】

74東京
73
72京都
71一橋
70東工　大阪
69
68東北　名古屋　神戸　九州
67慶応　早稲田
66北海道
65筑波　茶女　上智　ICU　東外
64首都　横国　大阪市　広島
63千葉　電通　農工　金沢　名工　奈良女　大阪府立　同志社　岡山
62津田塾　東京理科　横市　新潟　工繊　熊本
61埼玉　中央　明治　立教　静岡　滋賀　立命館　九工　鹿児島
60福島　青学　学習院　学芸　信州　岐阜　三重　関学　和歌山　徳島　愛媛　山口　長崎
59山形　茨城　宇都宮　群馬　富山　南山　大阪教　関西　香川　大分　宮崎
58法政　東女　福井　山梨　愛知教　鳥取　島根　高知　佐賀　
57秋田　成蹊　日本女　明学　都留文科　下関市立　北九州市立
56釧路公立　岩手　成城　芝浦工　京都女子　西南　琉球
55北海道教育　北見工業　武蔵　国学院　独協　愛知淑徳　甲南　同志社女子　
54日本　名古屋外　関西外　京都産業
53専修　東京都市　愛知　名城　京都外　龍谷
52駒沢　東洋　東京農業　中京　近畿　大阪経
51大東文化　神奈川　大阪工　福岡

学部別で難易度は変わってくると思うけど…

カレンダーまだ？

>>447

だいたいこういうの貼る学歴コンプレックスは自分の大学を過大評価するからだいたいそいつの出身大学わかるよなw

CIPが終わって面接を受けるんですが、面接は何回あるのでしょうか。
また、どんな内容ですか？

実質的な面接は１回。
合格率は極めて低い。

デブは合格しますのでご安心下さい

>>453
いやなかなか厳しいよ。

>>447
自民党若手のホープ？小泉進次郎衆議院議員の関東学院大や
藤川優里八戸市議の帝京大学が記載されていませんがなぜ？

偏差値ヒク

>>456
だよね
プルが最も嫌う苦手な話題だものね

大学！？
専門学校の偏差値も載せる必要が・・・

ランドセル贈呈なんて、あたかもプル独自の制度だと信じておりましたが、、、

　http://www.prudential.co.jp/pdf-files/100226.pdf

ソニー株式会社様の物真似だったのでありました（TT)

　http://www.sony.co.jp/SonyInfo/csr/ForTheNextGeneration/contentslist/ransel/index.html

頼むから、独自色を出してよ・・・

と、売れる商品も開発してよ・・・

‘Make a wish ofJapan'への寄付も、、、
プル独自じゃなかったのね・・・
蟻ん子さんもやってんじゃん。。。

　http://www.alico.co.jp/about/contribution.htm

プルタワー周辺の掃除程度で自己満足してんじゃねえよ。
団地の自治会だってやってることだもんね。。。
日本社会で尊敬される企業市民となることを真面目に考えてるのかな！？
と！、不勉強なくせに横柄な態度で感情をむき出しにしている特定の下級管理職！！！
４Fのラウンジで大声出してスタッフさんを叱るのやめなよ。。。
社会の笑いものになるよ。。。

なぜか金の指輪してチンピラに似たのが多いな・・

あと、体型がドラえもんとかパタリロに似た奴もいたな・・・
ちなみに、ここの社員は覇気がないとか、同僚の足を引っ張るとの噂を聞いた。。。

そろそろＦＳＡの検査時期？

前回の入検から期間が短い保険会社はFSAに信用されていないと見た！

　http://www.fsa.go.jp/manual/manualj/hoken.html

うちの会社、日本生命のおばちゃんの独断場だったが、
プルデンシャルが出入り始めたのを知ったとたんに、
なんかえらい騒ぎ始めたんですけど、なんでですかね？

内定もらいましたが辞退することにしました。

営業教育スタッフに応募したいのですが、内情はどのような感じでしょうか？
20代中盤早稲田卒の男です

費用対効果を測定するのはなかなか難しいため、厳しい立場に立たされる部署だが、
ＬＰの販売スキルを維持するためには、重要な部署だと思う。

ただし、教育研修を受け持つ部署である関係から、業界共通資格をほぼ全部短期間で取らされるので、
入社後の勉強はハードかと。研修日程によっては、休日出勤もざら。

やりがいはあるとは思うよ。

>>465

どう騒ぎ始めたんですか？

>>459 >>460

まったくだ。。。
人の真似して愛だの何だの語るのなら、猫とアヒルみたいに↓くらい導入してみろ

　http://www.dff.jp/docs/click_sponsor

　http://www.dff.jp/docs/click_sponsor

オフィスマネージャーって社内での立ち位置はどうなの
先がある職種なの

カレンダーまだ？

勉強しないと低学歴になって保険の販売員になっちゃうぞ？

このレスは権利侵害の申し立てや違法もしくはその疑いにて不可視または削除されました。
削除日時：2015-12-28 02:17:08
https://mimizun.com/delete.html

やっぱり売れてる人はなにかやばい？

優秀なコンサルタントがいるからといって会ったらここの営業だった　
外交員というとライフプランナーといわれた　

違いは？

>>476

商品売りしかできないのが外交員。　


総合的にコンサルティングして自らが商品となるのがライフプランナー。

>>476
生活保護レベルの収入が外交員

リッチな生活レベルの収入がライフプランナー

おばちゃんが外交員　

イケメンがライフプランナー

えー・・・二人くらい会ったことあるがイケメンじゃなかったよ。
どっちもただのエロ顔だった。

岐阜のハゲ営業、口臭い。それが契約とれない理由なんだよ！

ライフプランナーは全員FPもってるらしいが真偽は？　
マジならすごい　
ちなみにうちの担当にはFPと書いてる

ニッセイ同和火災 、この実質倒産企業は４月から三井住友ホールディングスの傘下に入って、同じく倒産企業のあいおいとくっついて10月からあいおいニッセイ同和とかって会社になるけど、
経営が苦しい同士だから不払いが心配だ
この会社の契約者は即刻他社へ切り替えるべし

なんでプルのスレに核の？

>>482
そっか？逆にオレならこいつらにでも取得できる資格なんだから超簡単な馬鹿資格だと思えるが。

>>485
CFPで国家資格じゃなかった？難しいよ

>>486
簡単に他人に対して難しいとか簡単とか言うもんじゃないよ、能力に差があるからね。わかった？低知能君。

今こそ、反ロシアで立ち上がろう！
日ソ不可侵条約の反故、違法なシベリア抑留、北方領土の武力占拠、やつらはプルの‘一生涯のお付き合い’というウソ以上だ
ＬＰが定年まで安心して仕事できないプルとロシア人を今こそ駆逐せよ！

こいつらがCFPとか持ってるわけねえじゃんww
ただの生保協会認定FPだろ　　
誰でも受かるw

販売員は低学歴中心の底辺だけど、
内務社員は超高学歴なんだってな。
知らなかった。
販売員は踊らされてるだけなんだ。

そりゃどこでも一緒　

外交員は底辺　
本社総合職はエリート　

外交員は独立して経営者になるかしないと奴隷のまま

プルデンシャル教ってあるの？

プルプル教

>>489
おい、ばらすなよ

近い将来、売上の高いライフプランナーはプルデンシャルに残り、売上の低いライフプランナーはジブラルタになるって本当ですか？

両方の商品が売れるような会社もできるとか。新しい社長がこれまでと違う価値観の方らしいと聞いて、そういう話があるとか。

私の契約は大丈夫なんだろうか、不安です。

>>495
大丈夫

ここの担当が高飛車でムカつくから担当変えたらさらに高飛車だった　
ふざけんな

プルの内勤を辞めて公務員に転職
プルが前職ということでバカにされた…
その程度だよ
内勤の連中、能力も勉強意欲もないのは分かってたけど、社会はもっとプルを知ってたよ
これからもいい加減なことするんだろうな…
ＬＰの皆さんが気の毒…

>>498

あ？逆だろ　
プル＝最強の営業集団だから重宝されるはず　
おまえの書き込みの意図がなぞ

誤転職、おめでとう

そっか、公務員というチョイスもあったか
ありがとう

>>498

公務員になるならLPなるべき

自転車に乗ってチャリティー　プルデンシャル生命
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100418-00000525-san-bus_all

>>502
いい会社だなー

>>502
あーまた今年もやったのか
金払って走るプルの広告大会

人の無知に付け込んで、元の保険を解約させて、契約をもらうのが仕事。

ここの社員とセフレ関係になってます。
今度ここで暴露しますから楽しみにしててください

姑息な手、使ってますから。
全部吐き出しちゃおうかな？

>>505
国内大手生保の保険の中身に問題が多いのも事実。

>>503
こんなんで簡単にだませるんだな・・・
社員なんて殆どかかわってないぞ

コンプラの、雪ダルマみたいなキモイ人、あれナニ！？

471
オフィスマネージャーを受けたのですか？
今度応募してみようと考えているのですが、どういう仕事なのでしょう？

あああああああああああああああああああああああああああああ

人事で聞けばー

さあそろそろ
ばらすかあ・・・・

ここの保険、契約して、LPと契約内容の説明で会ったんだけど、
その場で、だれか紹介しろとしつこく聞いてきて、
渋ると、新規加入者の確保がいかに大切か説教された。
挙句の果てに携帯のメモリ確認して、だれかいないか教えてくれとまで言われた。
仕方ないので、適当に名前だけ出したけど、
正直、そんな事強要するような人に知り合いなんか紹介できんよ。

それでも生産性が高いとか、お客様満足度が高いとか、
とても評判が良いのはなぜだろう。
紹介をたくさん得る点
は参考にしたいという他社も多いと思うが。

>>483
何の根拠があってそこまで言うのかわからんが
ここではそれ以上言わない方が良いと思うよ。


＞経営が苦しい同士だから不払いが心配だ
この会社の契約者は即刻他社へ切り替えるべし

この文言、ヤバイと気づかないならオマイがやばいぞ。

えっ！！
>>483ってマジなの！！！
全然知らんかったわー

契約するつもりだったけど・・・

10年前に契約したけど1年に1回連絡があるかないか。
解約準備中。

本社、部署多すぎ
特にナントカ企画系の部署
必要ねーだろ

>520
どこもそーなんだープルもなんだね
営業マンだけで保険会社がつくれればいいのにーぷるるん

プルデンシャルのホームページ見られないＹＯ！

カレンダーまだ？

やっと医療に競争力ある商品が出たね

プルのＬＰは顧客満足ということを全く理解していない。
普段何してんだ？担当代わって一年以上も連絡しないわ、
連絡してアポとったらキャンセルしてくるわ、
電話口で「僕」とかいうわ、ほんと、社会人か？あいつら。

その辺の口うまそうな低学歴採用してるだけだから仕方ない
日本の生保が糞な事をいいことにLPにも怠慢が見られる

プルでの保障額をネット生保で計算しなおしてみたら？
「一生のお付き合い」だの「愛」だよ
プルが金を「愛」してるだけだろうが
笑わせるな、この営業会社
ネクスティア（旧ＳＢＩアクサ）とかライフネットとかのネット生保の方がアフターサービスが良いかもよ！？

>>525
僕はさすがにいないだろ！

Thank Youレターの数がすべてを証明する　
他社でThank Youレターもらったやつなんか年に一回もいかない　
プルはThank Youレターが毎日のように届く　
客もペンをとらざるを得ないようだ

>>529

そのデータの出典は？
オタクの表示、営業トークで使わないでね
保険業法３００条１項６号に抵触する恐れが怖い

【参考】
監督指針�Uー３ー３ー２（５）比較表示

やっぱり、営業へのコンプラ教育が行き届いてないな…
仕方ないか、、、アハハ♪(*^ ・^)ノ⌒☆

「僕」←立派な敬語です。勉強しなさーい！

カレンダーまだ？

>>524
どんなの？

早くさっさとアメリカ行けよ

カレンダーまだ？

しかしプルプルのコンプライアンス意識だけはすごい　　
他社はみならうべき

>>536
たしかに他社とは格が違うのは感じる　
天才的なプロ集団ってやつ？　
代理店とか糞な営業しかいないがな

相互扶助っていうのはウソですか？

>>538

ほんと

社長が代わり、将来的には売上の悪い地域の支社はジブラルタに吸収されプルデンシャルの
支社数は激減すると聞きました。しかもプルデンシャル・ジブラルタ双方の商品が扱える
別形態の会社(部署)も設立し、プルデンシャル社内で成績に応じて人材を割り振り
効率化を目指すという噂も聞きました。新しい社長が徹底的なコスト主義を貫く
方らしく、その話を聞くとやはり気になります。
自分の保険も心配なのですが、この噂は本当なのでしょうか？

>>540
初耳　
ただジブが強大になってるのは確か

オレの担当が半年で辞めやがった…

木○○枝

くそ死者長変えてくれ。

プルから他社に転職して、なぜ売れなかったかよく分かりました。
今は馬鹿売れしてます。

感動の紹介なんてないですから。妄想もちすぎ。

>>544

プルで通用しない負け犬が　
恥を知れ

>>544
通用しなくてよかったと思ってます。

>>546

売れない奴らがここで吠えてる？　
レート0％乙

>>546
プルで通用しなくても恥ではないと思いますが。

米ＡＩＧ、日本の生保2社の売却をあらためて検討＝関係筋
http://jp.wsj.com/Finance-Markets/Finance/node_78492

>アナリストらはかねて、米保険大手プルデンシャル・ファイナンシャルが理にかなった買い手だとみている。
>同社は日本に大きな拠点を築いており、同国での事業拡大に公に関心を示している。日本市場での保険
>事業に精通しているともみられている。

ジブは自衛隊にまた力を入れてるみたいだね。関係あるのかな。

てかプルデンシャルの外交員のステータスってそんなにすごいの？　
担当が前職の営業成績がトップクラスのものだけにその門戸があけられていて、さらにそこから物凄い倍率で振るいにかけやっと採用といってたが

確かにトップセールスに近い営業マンが多いです。
サラリーマン世界でトップセールスになればなるほど、会社への不満が大きくなる。
そこを利用してリクルートしてるのが現実じゃないのかな。

ただし、トップセールスが成功するかというとそうでもないのが現実。

>>553

保険の契約てそんなに難しいの？　
ただ説明して契約もらうだけでしょ！　
資格もほとんどいらないみたいだし時間は自由っぽいし俺もやりたいくらいだw　

説明する相手が目の前にいるなら誰でも出来る仕事だよ
慣れたら中学生でもできる。

でもその相手を見つけるのが難しいんだよ
仕事の9割はそこだからな

身内や友達はすぐに狩りつくすから、それからが勝負。それが上手くできる人は辞めない。

>>555
そうなのかい？　

俺は20人はとれる自信があるけどその先はどうなるんだろ？　
問い合わせとかもくる？

20人では一週間で終わります。
最初の年はせめて300人はリストアップできなきゃ、いつでも即死ですよ。
1000人いると2年間は精神的に多少マシかも。マシなだけで楽ではないね。1000人いても新人の保険屋の話を聞いてくれるのは100人いるかどうか。

20人からスタートして、そこから紹介を繰り返して1年で300人まで増やせれば、たぶん才能的に残れる可能性が高いです。
紹介って言っても、黙っていてもらえる紹介ではなくて、無理矢理名前を言わせてそこに電話するっていう類の紹介です。

問い合わせもなくはないでしょうが、新人がそれをもらうことはありません。

やってみると、これで成功できたら、そりゃ高額報酬もらって当たり前だと思います。

>>557
いろいろ教えてもらってありがとうございます

つまりは一年に300人契約者を獲得しないと死亡するということですね　

いちにち一件かあ　
無理です

明日から洗脳儀式のために教祖会館へ行かなくちゃ・・・

>>558
300人でも足りない　
そんなやつは通用しない、帰れ

俺の勤務する零細会社が法人契約でここのがん保険入った
LPが言うには1年経過で返礼率107％5年後の返戻率140％
受け取り時に雑収入にならないよう出口対策はする
貸付金として貸したり等いろいろな方法があるから節税対策もばっちりとか
これうちのアホ社長騙されてる？

てる

>>561

だます会社ではない　

凄い返戻率だな単純で？

俺はアリコのＡＳＭだ！！

>>561
返戻率はそんなもんでしょ。数字だけなら他社のほうがいいかもしれないね。
騙されてるというか、がん保険の活用はそれが普通。
しかし、法人のがん保険は税務処理がグレーです。税法が変われば無意味になるかもしれない。

>>564
単純でそんな返戻率のわけないですよ。実質の戻り率のことでしょう。

この会社になんとなく払ってますが　
今医療と家族保障と積立に入ってます　
今悩みは掛け金がたかいことと別の知り合い(こちらは数社扱える)に見直しをすすめられてます　
かなり安くなるんですがなにか裏がありそうでためらってます。
給料削減で月5万はきついので　
担当に知られたくないからここで聞きました。

その別のお知り合いのプランを、さらに別の第３者（保険プラザのような場所）にもっていき、
現行のプランと比較してもらったら？

安くなるカラクリ１．父子家庭・母子家庭になっても、今と変わらぬ生活を送れるように・・・
という前提で保障を組んでいるだろうから、月々の支払い保険料が高めになりがち＜プル/ソニー

実際は、そういう事態になった時には、少し慎ましやかな生活になる（車を５年ごとに買い替えたりしない等）ので、
それよりも保障が少なくてすむ可能性もある＝保険料が安くなる

安くなるカラクリ２．同じ条件で見積もりを取るとプルは保険料が（ソニーと比べても）若干高めなので、
同一保障内容でも安くなることは考えられる。

今までなら、「プルはアフターサービスが違います！だからウチでずっと面倒をみさせてください！」と
自信を持ってお客さんを説得していただろうが、最近はLPの退職も多く、最後まで同じ担当者が面倒を
見続けられるとは限らない＝「一生涯のお付き合い」はなかなかできない、というのが現実。

>>569

知り合いはソニーでなくひまわりとかオリクスやアヒルのとこやなんとかあんしん生命でしたよ。　

ここは高いのかな

外資系生保は部品単位で売ってるので、別に自分で気に入ったのを各社からピックアップして加入すればいいと思いますよ。
別に全部一社にまとめる必要もないし。

各社同じ商品はないので、単純に高い安いでは決められませんよ。

ちなみに担当者云々で言うと、売れてる担当者ほど忙しいのでフォローはありません。
売れてない担当者は暇なのでフォローはマメにあるかもしれませんが、いずれ退職します。
コールセンターとかがあれば俺は別に担当者は不要です。
ただし加入するときは忙しい人から契約しますね。MDなんとかの会員以外からは話を聴かないことにしてる。
新人とか、うだつが上がらない営業マンは不幸が移りそうなので。

カレンダーまだ？

＞売れてる担当者ほど忙しいのでフォローはありません。

皆！聞いたか？

客の手数料もらってるのにこのサービスの悪さ。

通販の保険で十分だな。

客も見栄で保険

入る時代は終わった。

>>571

なんでそこまで詳しいのにMDRTを知らないの？　
でもなんでその価値をわかってるの？　

保険入ったら別にフォローなんかいらんけど。うざいし。特に親父はいらん。

農協が楽だぞ。地区とそこに住んでいるお客さんを全部もらえるし。
新規開拓せずとも数字は上がるが給料は低い

給料低い保険屋は、サラリーマン以下です。いなくていい。

給料高い保険屋は、サラリーマン以上です。いなくていい。

つまらんゴミだな

ここの商品のことだけど・・
死亡保険で無返戻、無配当の商品ありますか？
返戻あるタイプならどこでもあるから他で入る気
だけどさ

だいすき・・

LP個人の力に頼りすぎて全社戦略がちょっとお粗末。
ジブとの関係もどうしたいのかよくわからん。
外部環境の変化を無視しすぎ。
LPが苦労することが目的になってる。

おい勘違いの馬鹿共。本国のボスが運用に失敗して今後大変な事になるらしいぞ
そろそろ転職考えとけよ

>>583
とりあえず、本社に通報しておいた
金融会社だからね。
風評被害には敏感だよ。
ご愁傷さま…

>>583
これ風説の流布にあたるね

>>584
>>585
風評被害とか風説の流布ってｗ
お前ら金融システムについて何も知らないんだなｗ
知ってるはずはないかｗ

元プルで今ジブラルの香具師がこの前営業に来て
為替のこと語ってたが素人丸出しだったｗ
うっとおしかったから簡単なマネタリーモデルの質問したら
顔真っ青だったｗ
あれにはワロタｗ

>>587
為替だと？
素人が何を言うてるの？ｗ
どうせハイレバで数百万、いや数十万たらずの運用しかないんだろ
明日からのレバ規制で、お前のような弱者はいずれ消えるんだよ
ちなみにユーロは年内に崩壊する　これだけは言える
ただのファンドの買い支えで梯子はずせば・・・
まぁどうなるか見ものだぜ

>>588
国際金融とＦＸをすぐに結びつける馬鹿発見ｗ
まあプルの営業なんて所詮こんなもんだよｗ
お前ら頭も悪いし金融の知識も無いんだから自重しろってｗ

>>５８８
なんでもいいが、貴様もここの営業で失敗して辞めた人間なんだから、
いい加減カキコミ辞めたらｗｗｗｗｗ
自分の力量ないこと自覚しろってｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

カレンダーまだ？

交付支社がなくなるってホント？

カレンダーまだ？

なんでここの営業マン上から目線なの？　
速攻お引き取り願ったわ

http://twitter.com/Daesongkang/statuses/20770521739

>>594　おまえみたいな奴　こっちから願い下げだよ　バーカ

このスレに来てよかったです。

今スカウト受けてて、正直かなり心が傾いていたのですが、

明日お断りの電話します♪

入社して5年目

もう無理

借金増える一方だし・・・

まあここのやり方は長くは続かないよ。一握りの成功者を出すために、どれだけの顧客と元社員を傷つけてきたことか…。アルバート・グレイの結果論成功思想を何度も読み返させて、脳を筋肉化させ、人間的に浮世離れしていく…。

売れなくてマネージャーに相談しても結局、売れなくてバイトを始めました。

>>598
誘われたときの当初の話からすると、ずいぶん違うなってのはわかるけど
そんなに順調に契約なんて取れるわけ無いしね

でも、借金が増える一方というのはあなたの生活面にも原因があるのです？

プルから転職するとき、
プルへの入社の経緯を「プルデンシャルからヘッドハンティングされて」って言ったら、
転職エージェントの担当者が、「プルデンシャルさんのはヘッドハンティングとは言わないんで…」って苦笑された。

自尊心をかきたてるように誘うから
その気になっちゃうんだけど、
実態と違うことは多いよね。

ここにいたことは後悔してないけど、
人には絶対勧めない。

今年23年目か。
これまで7000人以上
が辞めたことになるの？

結局、少しの間でも保険売ってくれる人がいいわけ・・・

１年前、ある合コンへ行ったら、プルデンシャルの所長（当時）が来ていました。
合コンの２次会で、「君は営業に向かない」と言われてしまった(笑)
よっぽど人間的に悪いと映ったのかしら(^_^;)

ハローワークで、
「フィールドサービススタッフ」を募集していましたが、
女性の方が多いのでしょうか？

プルデンシャルの営業はキャバ嬢にモテるから！っと言われた。

キャバ嬢にモテるって実家がキャバクラを営業してる自分に言われても・・・。

成績も優秀らしく、普通に男前な営業の子なのに、自慢のオーダーメイドスーツの下
から見える腹はベルトに乗ってるしどうしてこんなコトになってるんだろう？

昔は大型バイクを四台所有してたって話を会うたびに繰り返してた顔がヘルメット
みたいなライフプランナー。自分をデカくみせようとしてたのは存在感なのか顔なのか。

メチャクチャ顔がデカくてブサイクなのにオープンカーに乗ってたとか、平気な顔して
話してくるのを聞くのは正直苦痛以外の何ものでも無かった。

家もあるぞと見せられたけど、きったない野ざらしの自転車や子供の玩具が散乱してて
草木は枯れてるし、ゴミだらけ。

頑張って俺のようになれと言われたけど、勘弁してください。

人事の仕事ってどうなんでしょうか？
採用試験に応募しようか考えているのですが・・・
いきなり別の職種に転属されたりとかあるんですかね？

離婚が多いのか
仲間もプルに行ってから
嫁さんが浮気して
家庭崩壊らしい
成績も急降下で
クビも危ないらしい
転職しなければ良かったと…

内勤平均年齢38.5　平均勤続年数7.6て短いよな？
待遇よさそうなのにやめちゃうほど過酷なの？

人の心に付け込んで、稼ぎの上前を手数料と称して、
こちらの稼ぎにさせていただく、
何も生み出さない仕事ではないかと思い始めてます。
平均勤続年数、そんなもんでしょ。
これでも一生涯のパートナー？
そろそろ辞めようかな。

ヘッドハンティング？？
恐ろしい詐欺話に引っかかったな！！

兄弟がここ入って営業に来たが、
何この宗教と思うのは俺だけじゃなかったんだな。
他人なら５分で叩き出すレベルだったが、身内だったから２時間近く
愛だのなんだのいう御託を延々聞かされたよ。
親孝行とか、自分の借金親に払わせた人の口から出るとは信じられんわ。

人事はやめておけ。
最悪だ。

俺もなんかうるさいから商品のパンフレットくれ！っていったら商品は私ですっていわれた　

もちろんいりません。

>615
人事が最悪とは？
具体的に教えてもらえますか？

なんか九州で退職者多いがたまたま？