大同生命内務意見交換スレッド４

みんなでこの会社の体質を変えるべく意見を出し合いましょう。
パワハラなんかに屈するな。

※個人の誹謗・中傷は厳禁。
　本社はこのスレを見ています。

前スレ
大同生命内務意見交換スレッド３
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1235136401/l50

数年後にはなんという名前の会社になっているのでしょうか？

結局Ｓって誰なの？
ガリバーって誰なの？




と蒸し返してみる。

ネガティブ君うざ。

大事なことだからもう一度いいます。

うざ。

この一連のスレ立てた奴のせいで会社がギスギスしてきたよ。

ガリバーはうどん。
Ｓは分からん。

もう いい加減にしろや
一派

いや一番のギスギスの元凶は社長やろ

だから一派って何や。
ハッキリ言ってみろや！

プロパーのみなさん今年度の出だしの調子どう？
職員がまったくしてくれないよ。

ガリバー元気なんかな？

マジカルバナナ
バナナと言ったらガリバーガリバーと言ったらうどんうどんと言ったら？

度が過ぎるぞ
マーチ カンカンドウリツ出身

うるせぇ

やかましわ

6割くらいあてはまるだろ(笑)

だから早く俺の名を言ってみろ！

○○○だ？

上司がくそうぜぇ

上司の名を言ってみろ！

関学、同志社は早慶と同等やろ
あほと一緒にするなや

どんぐりの背くらべ

立命はゴキブリと呼ばれるよね
なんで？

なにこのみっともない流れ。

恥ずかしい。

わざとしているんだろうけど、

自身の人間性の低さ丸出し。

恥を知れ。

情けない連中

この会社レベル低いよな。

同レベルか格下に吠える元気あるなら上に噛みつけよｗ
ただの負け犬の遠吠えにしか聞こえんわｗ
キャインキャイーンてなｗ

ほんまや。そのとおり。
陰で弱い者苛めすんなよ。

上に噛み付ける人がこの会社にいるわけないやん。
ここにいる人はみんな負けるが勝ちってことやで。

お前と一緒にすんなw
負け犬さんw

キャイ〜ン

上に負けずに頑張っていたいなぁ…

上に噛みついたら左遷と評価下げが漏れなくセットでついてきます

こんな大きな会社の一人が上に噛み付いて何かが変わるわけないよ。サラリーマンなんだから上の意見に従わないと仕方ないよ。
本当に噛み付いてる人がいたらバカやな。

ブァカかｗ
何のために頭ついてんのｗ
だから負け犬さんなんだよｗ

で、一派て何なん？

逃げたｗ

ガリバー元気なんかな？

失せろ。
負け犬以前の子犬共。
吠えることもできず陰口だけなんて、
まだまだガキｗ

>>40
お前の名を言ってみろ！

大人ですｗ
ガキの相手はこれで最後。
尻尾巻いてとっとと消えな。
子犬さんｗ

キャイ〜ン

42ばバカ？

子犬はもうじゃれて来るなｗ
鬱陶しい。

この会社はこの先、何を目指してるんですか？

Ｋ社長に聴いてみ。
Ｋ社長の現場を省みない方針がみんなを苦しめているから。

age

契約は会議室で起きてるんじゃねぇ。現場で起こってるんだよ！

まぁ
成果主義にして日本企業特有の協力体制を破壊した阿呆は死ぬべき

もう疲れた

ﾌﾚﾃﾞｨﾏｯｸのCFOが自殺したことについて意見のある者はおらんのかね？
レベルの低い雑魚ばかりたな！

UFO

そりゃあんなになるまでグリード丸出しにしてりゃね。
空気読まないグリード経営者の典型例です。
可哀想にも思うがグリードに溺れ過ぎた末路だろう。

今の保険会社のシステムではダメだね。営業職員を見直さないとプロパーは人がいなくなるよ。歩合制で通用するのは上位20％まで。後の人は固定給を求めてるよ。ホンマにパート以下の給料でしょ。

社長はプロパーなんてどうでもいいんだよ。

法人会や税理士にニッ○イが攻勢かけてますが…
太刀打ちできますか？

今年の夏季休暇はいつからいつまでかわかりますか？

８〜16日の予定

この業績で夏休みって学生じゃないんだから？
生活かかってんだろ？
世の中なめてる？

愛社精神 帰属意識がなくなってきたわなぁ
上司が悪いのか制度が悪いのか

今の若い人間に愛社精神を求めるだけ無駄。
会社のために自分が犠牲になるという概念自体が無い。

制度が悪い。
根本的に見直さないと大変なことになりますよ。

犠牲になっても 無駄死にじゃんwww

会社は人を守らなくなったし
だれが他人の仕事手伝うか

会社が人を守らないなら…

ではこちらだって
ならば
だから
だよ

会社とはうまく付き合ったらいんじゃない。

ガリバーはスタートダッシュ決めたんかなぁ？

しつこいな。　　　　　　失せろ！　　　　　　　　粘着気質すぎ。　　　　　うざっ。

だったら教えてよ。
その後が気になるんだよ。

67＝ガリバー

マジ粘着だな
一派連中なの？

ガリバーって誰？
一派って何？

さげ

爆笑問題

ローテの発表どこだった？

あと何年もつ？

内勤喰っちゃった。

>>74
何のローテーション？

ここ数年の若い奴らは常識もない使えない奴が多いみたいだな。
ここまで低脳とは思わんかった。
ゆとりのせいか？
それだけじゃないな・・・ダメだこりゃ。

俺なんか３〜４次の面談担当してたけどまともな人物は１０人に１人いるかどうかだった。
もちろんその９人は×したんだが春になると何故か社内にいるんだよ。
忙しい時間を割いて会社のためになる人材を選別してきたつもりなのにあんまりだよな・・・

車の買い替えは何年に一度で、いくらぐらいのを買うんですか？
教えておじちゃんたち！

毎年買い替えるよ。
３００万くらいのボロいやつだけどな。

>>79
あんたは何でいるんだよ。どうせバブル入社だろ？

多分 質が落ちたんじゃなくて
それ以上に誰も教えてあげる時間がなくなったんだと思うよ

ＯＪＴは評価の対象に事実上ならないし
教えても自分にメリットない


そりゃ 育たんわ

下が育たない 上はバブル
氷河期(優秀世代) はバカらしくて辞めてく
この先生

氷河期が優秀とか妄想がきついな。
百歩譲っても未だにしがみついてる残りカスが偉そうにほざくなよ。
その年代の中で相対的にレベルが低いと自己紹介してるのと同じことだぞ。
大事なのは同年代の中でどれだけ優秀かだろ？
言ってる意味わかりまちゅか？

ゆとりやバブルにも素晴らしい人材はおるわ。
氷河期とか言っても大学の後半に付け焼き刃で資格とったくらいのことだろ。
日本人の質がそんな急に良くなるわけないやろ。
どあほ。

いや、この会社に優秀な人材はいない。本当に優秀ならとっとと辞めてるわ。

赤字決算発表まだ？

読解力ないな。
誰だこんなの採用したのは？
人事ミスだ！

自意識過剰で帰属意識が希薄で使えないのが氷河期に対する世間の印象。
知らぬが仏だったかな？

↓

誰だ87を採用したのは？

来月から保険料の収納方法が変わります。知ってた？

よく釣れるぜ！！
平成１１年

花の平成11年組？

あの伝説の１１年か！

本社に限定するならば役職に就くのも１２年組に追い越されてるケースが多い・・・何故なの？

ガリバーは何年？

バブル世代に使えない奴が圧倒的に多いのは周知の事実だよ。知ってた？
もちろん優秀な人もいるけどごくわずか。
こんなところで格下に吠えているのが優秀かどうかは自ずと分かるよねｗ

そして、今書込みしている他の世代も論外。
世間の常識を知らないアフォばっか。
非常識さをここまで世間に晒してよく恥ずかしくないもんだ。
誰もこんな奴らと一緒に仕事したくはないよな。

ひょっとして退職者が自演してるだけ？ｗ
自演乙ｗ

>>96
あんた退職者？

>>96

いつもそうだけど論理が破綻してるんですけど。
自己矛盾に気づいていないの？
正常な精神状態ではなさそう。退職者か休職者と疑ってるんだけど。
図星？

あぁ その通りだ！

100-【野村】

早く病院行けよ。

もうないから
すれけそうよ

賛成。
しつこくスレ立ててるやつのＩＰは匿名で会社に連絡。
在籍者なら懲戒処分。社外の人間なら賠償ってところだろう。
多分>>96がいつものスレ主みたいだな。

まぁまぁ
どうせ スレがなくなる前に…

ガリバーは元気なんかな？

爽やかな快晴だな。

今日、出勤やわ。しかも天気悪いよ。今年度って大丈夫なんかいの？

会社の顧問弁護士に法務相談するついでに雑談でここのスレ主へのお灸の据え方を聞いてくるわ。
弁護士名で２チャンネル経由でプロバイダーに連絡してもらおうと思ってる。
そこまでだったら俺が自腹切ってもいいよ。数万円の話だろうからさ。
何者か突き止めて先生から警告文を内容証明で送りつけて収まる気配がなかったら告発＆処分だな。

便所の落書きなんで>>76みたいなアホが出てくるのはご愛敬だが、>>75とか>>96みたいのはこの際けじめをつけさせよう。
意見交換と言いながらスレ主の意に沿わない者を罵倒して歪な持論を展開するだけの有害なスレには消えてもらおう。
何も建設的でないからな。スレ主さんも恐かったら今月中にスレの削除依頼しとけよ。
連休明けてまだ残ってたら行動をおこすからな。半月ほどの猶予を与えるからじっくりと考えてみてくれ。

愚かなのは自分だということにまだ気付いてないの？
やってもらっても全然大丈夫だよ。
頑張れｗ
ケジメつけさせられるのは貴方だけだから。
ほんとに世間知らずだねｗ

スレ立てした人は引っかかっちゃだめだよ。

運営が削除依頼に応じる要素は全くないからｗ

じゃあやるよ。

どうぞｗ

そんな無駄なことに労力注ぐ前に会社を良くすることに労力注げよ。

こんな根本的なことも分からないから無能なんだよｗ

弁護士通じようが、２ちゃんがこのスレ程度で動くことは全くありません。

世間知らずさんｗ

もう落とすか埋めるかしろよ。
削除依頼は確かに無理だろ。

建設的な意見が出るならいいがあまりにくだらない。

113には賛成するよ。あまりにもくだらなすぎる。

>>108
>何者か突き止めて先生から警告文を内容証明で送りつけて収まる気配がなかったら告発＆処分だな。

何の罪で告発する気なのか知らんが、もし会社に対する名誉毀損だったら
名誉毀損は親告罪だから、告訴権がない香具師が告発しても「全く」意味無し。
ところで、弁のせんせいってISPから個人情報引き出すことが出来るんだぜ？
ずっとROMってたけど、おりこうさんを装う馬鹿ほど可哀想なものはないよな

でっていうｗ無駄な労力にはかわりないだろｗ
くだらない。

都合が悪くなると自演する癖は相変わらずですね。そんなに怖いの？
本当にくだらなかったらわざわざ書かないからね。

・何故顧問弁護士に依頼するのか？
・告発とは私が会社に対して事の次第を「お知らせ」するという意味。

それ以上は手の内をさらすほど間抜けではありません。
貴方よりは実務経験がありますから抜かりなくやっちゃいますよ。
さっさと埋めるなりしてこの目障りなスレを始末してください。
そして二度と会社スレを作らないことですね。
可哀想なので５月１０日が終わるまで待ちましょう。
でも、それまでに酷い書き込みがあったら私も人間ですので気が変わるかもしれません。
最近は２ちゃんねるも外圧に耐えれるかわかりませんよ。
では、さようなら。

てかもしスレ主と荒らしが無関係だったら
108はスレ主に対する脅迫にはならんか？

スレ立て行為自体は何ら問題無い訳だし。
レス内で起きた問題は書き込んだ本人の責任だろ。

自演ってｗ
それに会社はすでに見てますｗ
ブァカじゃねーのｗ

名指しで言ってるわけでもないのに
自分が中傷されているという妄想を会社が相手にするはずもないし、
実務に長けていようが会社の金無駄に使おうとするな。
だから無能ｗ

過去スレの流れを見れば荒れるのは自明の理。
前スレが終わるや否や立てられたのがこのスレじゃなかった？
しかも前スレの最後あたりも酷い荒れ方だったよ。

とにかくここが消えてなくなったらいいんだよ。
何もいいこと無かったんだからもう終わりにしなさいよってこと。
良くしたいなら社内で活発に提案・具申すればいい。課や部のミーティングでもいい。
新人のOJTの一環でもいい。
２チャンネルでやろうとすることに無理がある。
普通は会社を良くしたいなら会社で発言するものだろう？
なんで表に出てこない？出れない事情があるんだろやっぱり。
もう見当がついてるんだからあきらめなさい。ここを情報収集の場にしないように。

最近書き込んで無かったんだけどね。
特にあなたみたいな有能ぶりつつ会社や周りの足を引っ張るような
アフォな書き込みを見たために全否定したくなって久々に書いただけｗ
あなたにできるのは、スレ埋めして消すことだけです。
じゃあねｗ

立てた奴が責任持って消せよ。
自分の糞くらい自分で喰え。

立てた人だ〜れ〜？

ま、こんな奴の挑発に乗る必要ないけどｗ

いい加減に自演と煽りはやめろ。
会社の環境は変わってきてるんだよ。
家に籠ってたら分からんだろうな。
とにかく期限内にスレが無くならなかったら本当に調査するぞ。
あと876レス必死で埋めとけ。バカたれ！

じゃあ俺が埋めてやんよ
ビッパ舐めんな

>>124
勘違いと妄想を遊ばれてるのに気付かないから無能ｗ

なんでそんなに必死なのｗ
馬鹿みたい

>>108も>>117も、実務に通じた香具師の書き込みには見えないんだが
>>1を見る限りいかなる構成要件にも該当しないよ
まあ頑張って
ちなみに俺はあなたの会社とは無関係の通りすがりですのであしからず
恥を承知で書くならば、たぶん年齢も実務経験も俺のほうが上だと思う

>おりこうさんを装う馬鹿ほど可哀想なものはない
○○ってすぐ釣りに引っかかるよね

どーなってるの？

>>128が恥ずかしがりらしい

びびって自演してる感じは確かに伝わってくる。
埋めに協力しないために書き込みはこれでやめとこ。連休ずっと埋め続ける気かな？

久しぶりに来てみたら何この変な流れ。
会社で発言しろって出来ないからここに書くんじゃないの？
ヒラメになって上司のイエスマンしとかなきゃ自分が潰されるっしょ＞総合職。
パワハラやらセクハラに対してモノ言おうもんなら嫌がらせされるだけだしね。
人の足引っ張るの生き甲斐にしてる気持ち悪いオッサンがどれだけ多いことか。
現実を見ろよ。

会社で改善提言もできないってどんな奴だよ（笑）。
一日中、所在なさげにトイレへ行ったり来たりするだけの無口な若窓際か？
どう考えても主任職止まりだなそれじゃ。

>>133
多分 大阪本社の雰囲気を知ればそんな発言出来ないよ

俺、大阪本社のいわゆる契約部門なんですけど。
殺伐とはしてるかもしれないが、まともな意見をして潰されるわけがないだろ。
適当な嘘を言うなよ。どこの課だよ？聞いたこと無いぞそんな馬鹿みたいな話は。
何だったら俺が直接その課長に言ってやってもいいぞ。

どこの課長にどう意見しといたらいいんだ？

怖がりかよ（笑）。

>>131
君の目は節穴か？あれ一人じゃないんすけどいやマジでｗ
要は108が単なる負けず嫌いの自己中心的な性格ってことだけだよｗ
最近かじった業務で調子に乗ってんじゃないの？
こんなことで法務相談の弁護士に相談なんて公私混同もいいとこｗ
経費の無駄遣い。
私費でやろうとそれだけ会社の法務の仕事の邪魔になり業務妨害もいいとこｗ
あとはくだらん事しか書込みできん馬鹿は書込をやめろって事。

もっとためになることを話そうぜ。
こんなんあったらいいなと思う商品についてとか。

135さんはどこの課のどなたですか？

粘着で有名な方だよわかるだろ

>>138
顧問弁護士が大同の業務だけやってるわけなかろう。
年賀と暑中見舞いの営業葉書が毎年来るよ。
払う物払ったら仕事してくれるよ。
何人も知ってる先生がいるし、事務所の若い先生紹介してもらってもいいし
やろうと思えばいくらでもやれる。
あくまでも私的な依頼なら誰にも文句を言われる筋合いはない。

>>141
粘着気質くらいじゃなきゃ仕事はできない。
分かってるんならイニシャル出してみなよ。
一発で当てたら偉いよ君は。

自称仕事出来るけど営業時代の成績はショボイ人でしょｗ

だからイニシャルで出せって。
営業がショボイかったのは確かだがそんなの当てずっぽうだろ？
さあ早く。

遠慮すんなって。早く言えよ。眠いんだよ。寝るぞ。

ぷっｗやっぱりｗ
もう分かりやすすぎｗ
あんた前スレ等でこき下ろされたのが気に入らんだけだろ。
でも、法的には一切触れないし調査なんてあんたが思ってるほど簡単じゃないよｗ
弁護士にも断わられるよｗ
バカじゃねーのｗ

だから早く言ってみろって。多分当たってるよ。
営業のショボかったおっさん。
５分だけ待ってやる。もう寝たいんだよ。
イライラする奴やなあ。

今日だけでなく毎日さっさと寝て精神不安を完治させてくれ
あんたちょっとしたことですぐヒスるから欝陶しい

質問を変えた方が良かったのかな？
今の社内の細かい事とか。答えられないもんね？

寝るわ。あんたは俺の事を知らない。それだけがはっきりした。

自分以外全部同じ人が書き込んでいると思ってるからやばいねｗ
そして得意そうに語ってるけど、
刑事と民事の違いも理解できてないんだろうねｗ
いい加減性格変えないと・・・ｗｗｗ

当スレのこれまでの分析。
>>149が戦う相手とは・・・

�@句点を使わない書き込み
�A語尾にｗを付ける書き込み⇒こいつがスレ主
�B句読点をきちんと付け、中立的な内容の書き込み

主なところで少なくとも上記の３タイプいる。
この中で一番読解力がなく、表現がぞんざいで攻撃的なのが�A。>>150をみる限りこれは痛い。
３か所も自身の無知を晒している。年次が浅いとうかがえる。せいぜい３年目くらいか？
�@は休職経験者の可能性が高い。
�Bは何人いるのか不明だがせいぜい２〜３人。まともな層。あまり絡むこともない。
>>149も敵視はしていないと思われる。

書き込み時間の間隔などから�@と�Aが同一人である可能性が否定しきれない。
>>149が煽れば狂ったように食いつくところは同じ。自演といわれるのもそのあたりが原因か。
ただ、知的水準の違いと文章から読み取れる性格に違いがみられる。
>>148＝�@は自称パワハラ被害者の例の人物だろう。自身の経験から睡眠障害が主に鬱などの
精神疾患に悪影響を及ぼすということに詳しい。>>149が精神的に病んでいると固く信じている。
妻帯者でニコニコビデオ好きと以前に吐露。
最近、○○○で機関長に復帰できた様子。氷河期世代とのプライドが強いためバブル世代と事務方を
見下す悪い癖が相変わらず治っていない。その点を除けばまとも。

�Aは以前に>>149が意図的にキャラを変えて極めて建設的な意見を書き込んだ時に
見事に釣られて同調していた。そこからも思慮が浅いと思われる。繰り返しになるが
年次が浅い本社組だろう。頻繁に携帯を持って休憩（さぼり）している節がある。

それ外には「さぬき」とか「ガリバー」とか「一派」とか個人を攻撃する者が若干名。
これらは流れにあまり関係がない層。別物と考えるべきか。

>>151
すばらしい

>151的確かな


ま 俺のこの発言も自演扱いされるんだがw


あっw使っちゃた

ははは・・・引っかかったな。
>>151は俺の「自演」だよ。眠いの我慢して書いてみたら早速釣れたわ。

今日は雨降ると厄介やな。出かける予定なのに。

自演バレバレでみんなほめてるのですが
まあ、ほめてもらえただけでも良かったですね

くだらないスレだと分かっただろ。
だから落とせと言ってるんだ。

勝手にスレ主にされて目が点

ガリバーは元気なんかな？

ならば愚民ども全てに英知を授けてみろ！

それで撹乱させてるつもりか。笑えるな。
アンチパワハラ氏は癖があるが基本的には嫌いではない。
理解できる部分が多いからな。真面目な仕事人なんだろう。

しかし、お前はただのバカだ。それで３年目以上だったらヤバい水準のバカだ。
それは忠告しておこう。

バカと遊んでばかりもいられないんだよ。
俺はもう出かけるから後は好きなように語れ。

契約部長が２ちゃん対策を指示している件↓

それで撹乱させてるつもりか。笑えるな。
アンチパワハラ氏は癖があるが基本的には嫌いではない。
理解できる部分が多いからな。真面目な仕事人なんだろう。

しかし、お前はただのバカだ。それで３年目以上だったらヤバい水準のバカだ。
それは忠告しておこう。

バカと遊んでばかりもいられないんだよ。
俺はもう出かけるから後は好きなように語れ。

部長が２ちゃん対策を指示している件↓

バカと遊んでばかりもいられないんだよ。
俺はもう出かけるから後は好きなように語れ。

2ちゃん対策って
まず すべきことは 社内環境の整備だろ…
(そもそも大阪本社の２部門押さえてたんだから誰に責任あるとry)
そんなうわっつらだけばかりするからなにも解決しないのにな

2ちゃんねる書き込み禁止令でも出して意見の抹殺か

>>165
指示するといっても書き込みをするなとしか言えないだろうな。
昔から朝礼なんかでそういう話はきくけど。
勝手にIP取って（そもそも取れるのか？）個人を特定して処分したら
人権問題にもなりかねないし・・・
どこかの企業では私物の携帯を社屋に持ち込めないと聞いたことがある。
しかし家族との緊急連絡上の問題があるし、営業担当だったらザルになる。
各自の良識に任せるしか仕方ないんじゃないの？
悪質なデマや特定可能な個人への誹謗中傷以外は押さえきれないでしょ。

こんなところ見てる人数もしれてるしあんたの言う社内環境の整備だよな。
環境が悪いからスレも荒れるんじゃないかな。
視点が逆を向いてるんだよ。

きんしでわなく
こんなことをかいておけ
というしじですたよ
しょうさいわ
かけませんｗ

>>167

じゃあ部長の指示に従わなきゃいけないんじゃない？
言われた内容を書いておかないとさ。
あっ会社が見てるからそのつもりでなってことか。理解した。

10日までに埋めないと大変なことになるよ。

２ちゃん対策ってどんな会社だよ。
てことは弁護士とか言ってるのは２ちゃん対策課の課長か？

は

や

２ちゃん対策課って東京本社なの？

154が２ちゃん対策課の
課長？

そんな課ができたのか？
俺、行きたい。毎日２ちゃん見て給料もらえるのか？

そうです。

うそです。

ただいま３名希望転勤募集中です。

もう落とせよ。
埋め。

チャレンジキャリアで紹介しろよ。
応募者殺到だぞ。

みんな10日までに必死に埋めようと努力してるんだよ

GW明けに本社で面接します

埋めても誰かがスレ立てしそうだがな。

早く埋めよう！

あきらめちゃ駄目だ！

逃げちゃ駄目だ！

エヴァ風に大同語れ
瞬間 心重ねて(合併)

逃げちゃ駄目だ！
逃げちゃ駄目だ！

死に至る病(うつ)

大同川柳大会を開催します

エロ詩吟大会のほうがよくねぇ？

あると思います

１０日って本社面接あるからこのスレやばいってこと？
どうせ埋まらないだろうから会社のいいとこも一緒に書けば？

・基礎研修が整ってきているからこれから入社する人は楽（たぶん）

・緑化や温暖化対策などエコに貢献している会社である

・昼休みに３５０円の弁当販売があり財布にもエコな会社である

・財布にエコといえば健康保険料が安い（最近値上がりしたがそれでも安い）

・財布にエコといえば生損保に安く加入できる（自動車保険なんかは家族もオケー）

・財布にエコといえばハワイにめっさ綺麗で安い宿泊施設を持っている

・会社的にも財政エコを目指し環境整備をいっぺんにやろうとしているが中途半端なことになっている
　（時間も人員も限られていると気付けボケ！そっちをやるとあっちは出来ません！）

・が、社内的にはエコよりエロが人気である（小難しいことは考えずパワハラセクハラに寛容な空気）

・オッサン的にはエロより清楚が人気である
　（女性は綺麗な部類に入る人が多いが似たタイプが多いのは人事の個人的趣味？）

・清楚も大事だが従業員的には清掃が行き届いていることがありがたい（トイレ綺麗だよ）

・しかし清掃は業者まかせのためシュレッダー周辺は散らかり放題
　（オッサンども片付けやがれ）

・下の見本にならなきゃと率先してシュレッダーの後片付けをする管理職もいる

・↑のようなマトモな人間もいるが会えるかどうかはあなたの運
　でもヤツラは自分と同等の努力を求めてくるから結構しんどい

ここのやり取りを見てると、この会社のレベルの低さがよくわかる。

まるで子供のケンカ。
もう少し何とかならんね。

下の見本にならなきゃと率先してシュレッダーの後片付けをする管理職もいる

これって俺のことやんか。

本社パン食は顔可愛いけど系統似てるよな…
あれやっぱ趣味だよなぁ

あと803レスだぞ。
さっさと埋めろ。

↑話題を提供しやがれ

一時払個人年金について語ろうぜ。

１０００万円からです。

生前贈与にご活用くださいませ。

何なの？埋めようと必死な人って。
基地外みたいで笑える。
スレ住人が異常なんじゃない、埋めようと必死な奴が腐ってるんだよｗ

>200
高くね？
５００万くらいからにしてくれよ

このペースじゃ間に合わねえぞ！！
１１日から本当に調査開始すんぞ。

よくわからないんだけど？
なにがマズイの？

普通の資産状況のサラリーマンに売る年金じゃないから。
しかし、このご時世に一時払個年で１０００万以上のＰをポンと出せる人がどれだけいるのか？
新商品発売後の効果測定結果を下々にも開示してほしいよな。

特約をシンプルにしましたって言われてもそれは新しい契約が分かりやすいだけで、
会社は新旧（一口に旧と言っても約款すら見つからない古いのまである）全部に
責任を負うわけで、一層複雑怪奇な事務になってるんだよな。
どっかでお客さんの同意をいただいて綺麗に清算し直せないものかねえ？
もちろん契約者有利の原則で。

発売しなくなった商品の問い合わせが一番困るのよ
みんな思ってることは同じなんだけど
口にすると『しょうがないだろ我慢しろ』しか言われない

ああ、この商品聞かれたらやばいなってのに限って・・・
商品部に約款の古いやつないか聞いたら・・・・だった。
料率改定で約款変わるのも厄介だよね。見た目ほとんど一緒なんだから。
後ろに年月がしれっと書いてるだけで。

多分ね保険会社の仕事を効率化しようと本気で考えるならまず、古い商品を新商品に全部移行させる。１件の例外も無く。
それが出来たら事務ミスもほとんどなくなるし営業も楽になる。
当然コストも人員もスリム化できる。
人員は自然減させるしかないから営業要員の比率を高めもっときめ細かいサービスに充てられるはず。
事務方や営業担当の尻を蹴り上げてもそろそろ限界にきてるよ。
商品をなんとかしていかないと将来が恐ろしいわ。ついていけない人間がこれからも激増するのが目に見えている。
そういう視点で経営陣は会社を見ているのだろうか？
あまりそうは思えないんだけど。

だけど新旧商品で保障内容が微妙に違うから移行できないんだよな・・・
生保会社の統合だってその辺りがネックなんだろうね。
４０数社もいらないのにね。

やっぱこのスレあったほうがいくない？
なんで消さなきゃマズイの？

偉い人を批判されたりするから。

一部のアホさえいなけりゃ何の問題もない。

アホも演じるし、まともな事も書き込む俺。
それぞれに釣られる連中を見るのが楽しい。
全く逆の事も平気で書いてるよ。今日だけでも。

批判されてる原因あるんでしょ？
原因無くさないで結果（スレ）だけ消しても意味ないと思うんだけど

ボーナスのことで質問なんだけど、昨年算定基準が変わったでしょ。
あれって事前に組合か会社から詳細聞かされてたっけ？
組合の分会とか参加しなかったおれも悪いんだけど記憶がないんだよな。
皆さんはずっと前から知ってた？
会社業績分を大幅アップさせても合計金額が下がることも。
今年は業績分がマイナスにすらなりかねないから期待もしてないけど。
何かおかしくない？うちの組合って。
営業職員さんの労組ならこんなことありえない。


こういう書き込みを嫌うんだろうね。でも去年の改定は唐突だったよね？
上乗せ分はある種カモフラージュと思ってたから。
秋以降の景況の急速落下を見ててやっぱりなと思ったよ。

よくわかんないけどボーナスあるだけですごいと思うよ？
営業で成績いい人にはもっとあげていいと思うんだけど。
うちら事務方の会社貢献度なんてたかが知れてるし。

また算定基準変えてくるかもしれないから期待しないけど。
テーブルいじくりゃどうにでもできる。
一昨年の評価が良かったから去年はストレスなかったけど今年はかなり減るんだろうな。
事務方だからと卑下することはないでしょ。営業も事務も必要なんだから。
ただ、朝９時と同時に煙草吸いに外へ出ていく部付部長クラスは何とかならないか？
でも、毎日早帰りデーを率先して実行するのには感心するけどね。
昼休みもよく観察すると一時間半は取ってるみたいだし。よっぽど仕事が手際よく出来る人なんだろうな。

つうかね
スタッフの給料あげてやれ

一番働いてるのに一番給料低いって悲惨すぎる

つうかね
職員の給料上げてやれ

会社に一番貢献してるんは職員の人たちです

一級スタッフは悲惨だよな。
手取り15切ってる奴も少なくないだろ。

事務の子は手取りいくら？

222-【野村】

17くらいか？

>223
２年目ですが手取りは１５万くらいです
残業ないと食っていけません
マジでバイトしたいんですけど

事務ってそんな安いの？

職員さんの中では15万ない人もいるんだから
我慢するしかない

それが嫌なら転職しよう

頑張る職員さんに隠れてさぼりまくって養成給貰ってドロンする奴は許せないよな。
仲間同士で渡り歩いてるのな。最近は各社のガードが固くなって出来なくなっただろうけど。
某社の支社長さんから「今、おたくで面接している●●ですが、過去に当社で・・・・・がありましたので、
ご忠告差し上げます。」って親切に教えてくれたりしたこともあったな。

>225
額面で２０ないすよ
社会保険料が高すぎで１５くらいになってしまいます

毎日23時まで働いて手取り15の総合職もいます。

総合職はプラス１０万

>>229

二年目？
それとも控除額がでかいの？

機関長（本社なら係長）クラスなら税込60万くらいか？

>227
なぁなぁ、個人情報保護法的にヤバイよねそれ

>229
本社じゃないことはわかった
かわいそす

>>233

そんな法律が影も形もなかった昔の出来事です。
法律が施行されたばっかりにモラル職員が紛れ込むという現実もあるわけですよ。はい。

坊やたちの知らない大人のドロドロして腐臭が漂ってきそうなおどろおどろしい出来事が昔はたくさんあったのですよ。
今みたいにコンプライアンスなんて言葉が浸透していませんでしたからね。
社内でもいっぱいいっぱいあったんですよ。免疫のない坊やが聞いたらトラウマになるかもしれませんねぇ・・・

別にここに書いてないこともオッサン連中から聞かされてるよ
昔は当たり前だったとか我慢してたとかこんなのパワハラでもセクハラでもないとか
まったく昔からいる人たちはオツカレチャンだよね
でも誰が見ても悪いことなんだから後に引き継がなくていいよ
悪いことは終わらせて良いことは引き継いで発展させてってね

地方の新人総合職なんて初任給から社会保険と家賃限度超過分と
車のローン引いたら一体いくら残るんだろうか・・・。

手取り１３とか普通に居そうだな。

本社の新人とあまりに格差が大き過ぎだろ。

最初から本社行ける人ってどれぐらいいるんですか？

211みたいなのが悪い体質の根源

>>238
手取り１３でエージェント部門配属かぁ


きついなぁ

最初から本社なんて期待するな

早くＫＹコンビ解散して引退してくれないかな

KYコンビって何？

地方スタッフは４年目の６月までは生活苦しいだろな。
本社配属後２級に上がった直後にローテで外出るのが理想。

役員一覧見てKとY探してごらん。

保険会社は機関長より上のもんが貰いすぎやな。事務や営業職員がかわいそうやな。

今回のは後者かそれと同じような発想をする人の仕業。
でもそれとタッグわざわざタッグ組む前者もどうだかね。
こんなタッグが会社を腐らせてるのは間違いない。
良くなってるとか言ってる人いたけど、
所詮、表面的に取り繕ってるだけなんだよね。

247に同意。

さっさと寝やがれ

埋めて欲しいんじゃないの？

>247
ヤツラは『そんなに貰ってない』が口癖なんだけど？
某官庁を見習って公開しちゃえ！

そうだね。総額でしか公表しないし、不払いの時の減給も不明瞭すぎる。

事務職の間でのウワサ↓
課長以上は年収１０００万クラスのはず

ウワサが本当だったらムカつくだろうなぁ…

噂は本当だ

でも給与少ないと言ってます。きちんと仕事してるなら責任とかあるし仕方ないかと思います。
支社事務は今の給与で十分だと思いますが…支社事務センターの係長以上ははたして？多すぎなきもします。
新人総合職は可哀想です。

年収1000万ない課長なんていないでしょ

みんな仕事してる場合じゃないよ。早く埋めないと大変なことになるよ。

いや、だからなんで埋めるのかよくわからないんだけど。
じゃぁ過去スレ残りっぱなしなのはどうすんの？
埋めたいなら協力するけどさ。

誘導されたけどここって大同生命じゃなくてもいいの？

>260
うん、いいの。
なんか埋め立てたいらしいから手伝って？

埋め立て協力

埋め

埋め立てage
豚インフルエンザ怖いね

埋め立て
マスク買わなきゃ

埋め立て

早く埋めて！

>267
んじゃ５連投しなよ

埋め手伝い

明後日はお休み埋め

休み待ち遠しいね〜
埋め♪

てゆうかもう５月なのに寒いよね
埋め

GW出勤埋め

株主総会想定ＱＡ作成埋め

よっちゃんの為にアンサー作成埋め

>273
オツカレチャン！！
体こわすなよ

よっちゃんて誰？(´･ω･`)

埋め立て協力

埋め

産め！

埋め立て

1000取った人にはあげてもいいよ・・・

スタンド能力もらえるなら何がいい？

よく分からんが埋め

ご協力ありがとう
埋め

梅

ハチミツ梅

訳も解らず膿め

いいペースになってきたな

あちこちに埋め立て協力してきたから(-"-;)

埋めてもいいけど経緯が知りたい

>291
そだね。意味わかんないしね。
別にあってもいいと思うんだけどね。
まぁ協力はするけどさ。
埋めて欲しいって書いてた人がどんだけ埋め立ててるかも興味あるわ。
この会社の風習に『できないことは他人に丸投げ』ってあるからさｗ

10日までに埋めないと大変なことになるよ。

どうせ次スレ立つって。

うめにきました

>295ありがとう

>293
書かないで落としたほうがよくなかった？
いまさら遅いけど

埋め

ガリバーは元気なんかな？

うな
うに
うぬ
うね

やっと３００

うめ

チキンどもめ

このペースでいけば連休中には終わるね。
争い事も起きなくて済みそうだね。

>304
新スレ立つんじゃない？
どうなるかをどうして書かないの？
ちゃんと教えない社風に乗っとってるわけ？
協力はしてるけど違和感ありあり。

心配するな、新スレは俺がたててやるから。

総合職の人いますか？
今までの転勤の流れを教えてくださいな
特定されそうなら普通の人はどんな転勤ルートを歩むものなのかだけでもいいので…

お願いします(＞_＜。)21歳のおにゃのこより

>>307
女子総合職は関東・関西以外の地方に飛ぶ可能性は低いから心配するな。
おまいが関東人なら関西配属、関西人なら関東配属だ。

>>308
ありがとうございます☆
男の人は全国どこでも行くんですよね。女子は優遇されてるんだなあ(*´・ω・)

本人の希望だったのか例外も結構ある。

ペースあげなきゃ！

>311
あんたが消したいんだろ？
率先して５連投しろよ。
なんかこの会社って掛け声ばっかりだよな。

108:もしもの為の名無しさん :2009/04/25(土) 08:11:16
会社の顧問弁護士に法務相談するついでに雑談でここのスレ主へのお灸の据え方を聞いてくるわ。
弁護士名で２チャンネル経由でプロバイダーに連絡してもらおうと思ってる。
そこまでだったら俺が自腹切ってもいいよ。数万円の話だろうからさ。
何者か突き止めて先生から警告文を内容証明で送りつけて収まる気配がなかったら告発＆処分だな。

便所の落書きなんで>>76みたいなアホが出てくるのはご愛敬だが、>>75とか>>96みたいのはこの際けじめをつけさせよう。
意見交換と言いながらスレ主の意に沿わない者を罵倒して歪な持論を展開するだけの有害なスレには消えてもらおう。
何も建設的でないからな。スレ主さんも恐かったら今月中にスレの削除依頼しとけよ。
連休明けてまだ残ってたら行動をおこすからな。半月ほどの猶予を与えるからじっくりと考えてみてくれ。

何故そこまで怒ってるの？

うん、よくわかんないよね。
別にどうでもいいカキコばっかりだと思うけど。
埋め立てに協力しようって気が薄れちった。

埋め

みんな早く早く！

ﾀﾞﾚか 状況の説明を

1000行けば分かる梅

>317
わかりやすい状況説明をながいしまつよ

つまり 埋めの指示をだしたの？

早く

IMGMGDJWPDGMPDAMｱｻﾀﾋﾀｻﾀｻｲﾅｱﾅｲタサタサタサタサカﾀｶﾏｻｼﾈ

この会社はかわいい子多いの？

↑個人名書くのやめなよ
みんな煽られてもイニシャルすら出してないのに

323はいかんな。

誰？

太陽生命の社長が交代するね。

あと５年後ってどうなってると思う？
今のうちに転職するべきだろうか？

５年後はアセンションとやらが終わって素敵な世界になってんじゃねーのｗ

素敵な未来はありますか？

組合さー、アホなことに金使ってねーでｅラーニングとかで
全員の意見吸い上げるように努力してくんないかなー
たっけー組合費取ってんだから

組合はあっても役にたたないがなくては困る

うちの組合って会社に対する批判的意見を述べたら経営層にチクってそうで不信感がある。
歴代の組合役職者が人事系の出世コースに乗るあたりからしておかしい。

組合なんか誰も期待してないからな…

埋めようとしてるのは本社のバカだろ
勝手にほざいとけよｗ

今ってプロパーとTKCとどちらに配属されたほうがいいの？

税推とTKCは一緒でいいやろ！

埋めるうんぬんよりスレ立てた人＝アホなカキコした人って決めつけがようわからん。
あとスレ立てんなって言われてもさ、会社の外で何しようが自由なんじゃないの？
書かれた内容のどのあたりに問題があるのかもよくわからない。
ぜんぶ読んでるわけじゃないけど、デタラメなカキコってあったっけ？
カキコの内容が本当ならそっちの対処するほうが現実的だと思うけど。
てゆうか正義の味方ヅラしたいなら『なんとかちゃん可愛い』とかキモいカキコしてた奴捜して通報しやがれ。
あんなん書かれた女の子が可哀相だと思うのは自分だけ？

なんかそいつって浦和がどうとかって言われてなかった？
システムの新人（去年の）か？

ペース落ちたな。10日までに間に合うかな。

せいぜい自分で埋めるんだね。339さんが正論です。

本社の指示かよ…

豚インフルエンザ

ついに止まったか…

パンデミック来るんか？

今月ボロボロやったわ。
前課長が無茶苦茶してたからな。

新型インフルエンザ対策のハンドブックが配布された時は大袈裟だと思ってました。
似たような通知が何回も出されるのもうっとうしいと思ってました。
でもうちの会社ってさー、インフルエンザで出社してきたやついたんだぜ。
そしてその事実を知ってて帰宅させなかった上司ってバカじゃないかと思いませんか？
こういうのもコンプライアンスに電話すればよかったの？
ちなみに大阪本社だぜ。

それ駄目やん。
何階？

上のほうの階ですよ。
とだけ書いておきますねん。
…有名な話だけどね。

いつもの所じゃない？

だって地方しか勤務したことないもん。

インフルエンザで出勤したらやる気があると褒められるのがウチの会社の社風。

風邪ならまだしもインフルエンザで出勤っておかしいやろ？

>>353
www
それはガチ
むしろインフルエンザ程度でやすんだら馬鹿にされる

上司に自分がやすまなかった自慢されてな(業務職曰くその時他に写して社内に広まったらしいが問題なし)

うちは仕事してるフリが評価対象ですから

豚インフルエンザもすぐ広まっちゃうわ…大丈夫ですか？当社の社風…

ガリバー元気なんかな？

豚のビョーキやろ？

ガリバーは海外旅行好きやからな。

明日、新型インフルエンザの対処法の冊子が配られるんかなぁ。

豚と鶏と人間が交尾して出来た病気

横浜のみなさん気をつけて

決算発表っていつ？

みんなどうしたの？
早くしないと10日がきてしまうよ。

>364
なんかアンタ気持ち悪い

明日から連休だね。
みんなどこか行くの？

うるせえよ。仕事だよ。

会社開いてるの？

はあ？

雪かき面倒くせぇ！

今年はＧＷオール出勤(^O^)

仕事しないほうがいい評価もらえるのは何故？

押し付ける技術、手伝わない技術が大事です。
自分の課で出来ないことはよその課にさせること。

割くうやつ 自殺するやついても 押し付ける技術みにつけたほがましだよな

年間目標立てるとき決まって他部署との連携を絡める奴。
達成できなかったとき、自部門は努力したけど余所がやってくれなかったからと言い訳するための保険。

この会社って本当に腐ってるよな。
仕事の押しつけあい、年功序列で上がって行くだけなのに自分は仕事ができると勘違いしてるやつ。
外資に買収でもされていきなり厳しい風にさらされるがいい。

いいから会社きなよ。

いやー、ＧＷは休ませてくれ

何年になるんだろう？

会社に着いた。結局俺が一番遅かった。

休みまでやらなければならない仕事って何？休み明けじゃだめなの？

システム系の仕事なんじゃないの？
全部止まってる時じゃないとさわれないとこあるとか聞いたけど。
違うかな？

GW休んでるってどこの部署？

太陽のスレからコピペ
どこも同じだなあ。


255 もしもの為の名無しさん New! 2009/05/03(日) 14:46:17
人事は何でもかんでも最近になってゴチャゴチャ言ってきすぎなんだよ。
人事が一番残業してたくせに、支社での労務管理についてほざくし、
本社だって８時以降の残業を人事に申請するとかくだらないルールがあるし。
もともとそうならないようにするための予防線をしっかり構築しろよ。
セクハラおきてから「セクハラやめましょう宣言」とか、試験はカンニング
せずに受けましょうとか、全部通知事項が事後なんだよ。
挙句の果てには、「新入社員が来るから、今一度若手社員の髪型、礼儀、マナー
を見直して所属長が注意しろ！」とか言ってたけど、これは何ですか？
人事は内定式、入社式それ以前に懇親会などでも何度もそれらについて言及する機会が
あったんじゃないですか？この時期にそんな通知を出さないようにするために
日ごろから神経を使う仕事をするのが人事じゃないんですか？？？？？
人事はさぁもうちょっと現場の空気を読んだ上で業務通知だそうぜ。
毎年毎年新入社員配属するタイミングもちがうしさあ。
きちんと若手社員を育てたいならおのおののスタートダッシュを統一島庄屋。
それなのに今の若手社員が育ってない原因を現場の所属長に蒸し返して
「どういう顧客応対訓練をさせてるのか神経を疑う」とかいうけど
いやいやいやいや、今の人事にも、もともとその”所属長”だった方がいるわけでしょ？
ある意味自分の首を絞めてるよね（笑）
それとも何、自分が人事に行ったら「そんなの関係ねぇ！」ってわけなのかな？

外務のスレが立ったお

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1241337295/

話題が噛み合わなかったりしてスレが荒れるから分けたんだろうね。

最近、Ｋ社長の演説聞いてると、弊社のことをＤ１生命、Ｄ１生命って連呼してるように
聞こえるんだけど、なにかのメッセージ？

木の精

みんなD1生命に聞こえてます

あれはメッセージだろ

D1を吸収するんですな。

マーケットに攻勢かけられているのは事実。
そこから先になにかあるのかな？

合併

どこと？

外資は嫌ですよ。
あと内勤に募集させるとこも嫌ですよ。
募集は嫌というより無理です。
なぜなら親戚にＮ生社員がおりまして、みんなそっち入ってるんだもん。

そこまでではないと思うのは甘いのでしょうか？

決算の数字は第三四半期でおよそ予想ついているのだから、
その手法を取る前にＫさんが責任取るべきであり、
その手で要職ポストに残るのは納得がいかないですね。
そもそも付け入られる隙をご丁寧に作るような経営方針を取ってきた張本人です。
正にアメリカのメリルリンチのＣＥＯが買収上手く段取りしたから、
退職金よこせと言ったのと同じ理屈です。

こんなことを書くとまた暴れだす人が居るかもしれませんが（笑）

今回は暴れないよ。
その推測の線に否定はしない。振り子が疑念から確信にゆっくりと動き出したから。

おはようさん。株主としての目線でずっと思ってた事を思い切って書いてしまいましょう・・・
誤解のないように先に言っておきますが、会社批判じゃないですよ。

結果として残念なのは、公募増資と第三者割当増資による700億調達の目標に対して
実際の手取り概算額が501億だったこと。達成率はかろうじて70%ですか。
地合いが最悪だったのも運が悪いといえばそれまでですが、
地区営業本部長や支社長の収入Pの実成績が70%だったら、そこの長は普通どうなるのでしょう？
新契や解失防止も同じ景況の中で勝負しているはずです。
今回のグループ全体の悪決算の主犯はどう見ても大同じゃないでしょうか？

普通はこんな最悪の地合いで11%もの株式希薄化などという悪材料の後は一層激下げすると思っていたのに
「悪材料出尽くし」という『後付け理由』により数日で株価が急激に戻ったのも解せません。
変じゃないですか？順序としては約一週間で株価が2900円くらいから2000円あたりまで激しく
下がって、下がりきった日に増資の話がリリースされた（2/19）と記憶します。もちろんいつものように時間後にです。
その翌日から回復ですよ。嘘と思うなら株価のチャートをご覧ください。
2/20の出来高の凄いこと。こんな不安な材料が出た翌日の金曜日に買う度胸は普通ないです。
売買金額も凡そ80億円ほど急増です。機関しか考えられません。
8795は個人はあまり売買しません。株主総数の推移で想像がつきます。
前後の空売りと買戻しの主力が何処だったか今一度調べた方がいいような気がします。
何かお漏らししてなけりゃいいですねけどね。いいように弄ばれている感が否めません。

ちなみにＤ１の株式上場は22年度上期の予定どおりでしたっけ？
あそこが株式会社化したら、どうなるかは更に予測がつきませんね。
一波乱起こらないことを願うばかりです。

決算どうなったの？

俺は増資直前、身内に勧めてかなり買わせたよ。
おかしな動きだったもん。予想通りだった。
なにもなくても、2500円以下なら「買い」だし。

Ｄ１の財務状況がほとんどわからないので（株式上場していないから）ＴＤをその時までホールドするか思案投げ首です。
今年の後半に早めに逃げるのが得策か、あるいは大きく戻すのか。
既に持っている株数からすると判断を誤ると結果が数百万円違ってくるので悩ましいかぎりです。

よく見たらＤ１もホームページに四半期決算詳細載せてたのか。お恥ずかしい。
上場されたらファンド組み入れ比率やらの関係でＴＤはそこそこ売られるのかな？
日経225銘柄から外されたら最悪だしな。

>>400
おま、ウチの社員なら思いっきりインサイダーやないけ。

オイ、騒いでたやつ、>400のＩＰ抜いて金融庁に届けろ！！
もちろん弁に依頼する費用は自腹切ってね♪

勘違いしている人が多いようだから言っておきますが、
経営方法を批判するのが即ち会社批判ではありません。
会社から社員が給与を貰っているのは確かだけれど、
その給与の源泉は誰が稼ぎ、そして誰が支払っているのか。
そして当社規模の会社になれば、
経営者を含む経営陣はあくまで会社の経営を株主から委託されているだけです。
会社は経営者や経営陣の私物ではありませんよ。
そこら辺を勘違いしている人が多いから、おかしなことになるんです。
どこか間違っているところありますか？

難しく言い過ぎたみたいですね。
たとえ上司からの指示であろうと間違っていることが明らかにわかっているのに、
上の指示だからと何も言わずに盲従するだけでいいのでしょうか？
何も考えずに従っている人は論外です。
そして、意見された上司もそれを受け止めず評価下げたり左遷したりするだけでいいのでしょうか？
元々こんな社風じゃなかったと私は思ってましたが。こんな社風に誰がしたのでしょうか？
微々たる意見は通るようになったかもしれませんが、本筋ではまだまだだと私は思ってます。

何も指示しないし意見を言っても無反応な上司はどうすればいいの？
その上の上司には業務報告も口先だけでスケジュール感も適当。

形だけ直属の上司たてて、重要な話はさらに上の上司にすればいいだけです。
また、本当に重要な方針等を管理している部門は限られているので、
そこへの根回しも怠らないことです。

このような事をされた上司は出し抜かれたと思い、
逆上して部下の評価を下げたり実績だけ奪おうとすることを考えるのではなく、
自身の怠慢を反省し、そうした部下を素直に評価すべきです。
何故なら、部下の方が会社にまさしく貢献しているのだから。

本当はこんな事をしなくても直属の上司に相談すれば、
すぐに上に吸い上げられる、もしくはその上の上司がそれに気付いて、
下から意識して吸い上げようとしている状態を風通しのいい社風と言うのです。

下からの意見吸い上げを実施する上司が昔の方が多かったのは事実です。
今はそれを阻む狭量な人が多すぎるのです。

なお、上記のことは、日頃の行いで人脈を広げておかないとできるものではありません。
だからこそ、不機嫌な職場に馴染むことから一人ひとりが脱するよう意識を変える必要があるのです。

自分語り乙
勘違いしてそうだから書いてやるけど
みんな白けてるだけ

別に白けてればいいんじゃないですか？
それならば何も変わらないだけですから。
何もしないで良くなることなんてありません。
それでいて文句ばかりたれるなということですよ。

↑おまえに白けてるんだよＫＹ

よく言ってくれた！
まさにそのとおり。歳はわからないけど青臭くて辟易するんだよ。
他人の意見を否定しまくる狭量さなんか自分のことそのもの。
いい加減気付けよって。

ＫＹでもいいんじゃなーいｗ

だってＫＹな人間ばかりじゃなーいｗ

まあな。
しかしこいつのKYは重症やん。緊急治療が必要。

KY会社なんで来ないの？

ＫＹは休みが終わりに近くなると発症する。

俺も発狂しそう…

要は痛いところ突かれているからむかつくんでしょ。これ人間の心理。
私はあなたを全否定なんてしていないのに自分が全否定されていると思い込む。
したくてもできない自分という心理がまさに良く表われているね。
別に特定個人に向けて言っている訳でもないのに。
あなたの心理はよく読めました。これでもＫＹ？

完全にKY｡手の施しようがない。

KYはKYサン達だろ。

上手い！
座布団5枚だ！

内定者ですが、新入社員の何割が内勤に回れるんでしょうか？

>>423

なぜ最前線のドブ板営業を志望しない?　裏方に逃げてどうする!

同志社大のラグビー部が
・・・
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外務スレの伸び具合からここを荒らしてたのは向こうの住人だったみたいだな。

今まで外務スレがなかったから伸びてるだけだろ。
ここに書き込んでる人間は話の内容からしてあきらかに内務ってわかるじゃん。

上のほうのＫＹも嵐に入ると思うけど。
マターリしててよかったのに他人攻撃しまくりで一気に白けたわ。
リアルでも周りのやる気をなくさせるのが上手な人なんだろうね。

年代で切り分けて叩くアホっぽいのも嵐だけど、バブルと氷河期は厳密に線引くとそれぞれ何年度から何年度入社を指すの？
明確に言えるの？
ナンセンス極まりない。

外務スレ前向きでステキなんだけど。
嵐を外務のせいにするのはどうかと思うわ。

向こうも前向きとは思えないけど・・・
最初に何個かまともそうな書き込みがあっただけ。
俺が感じる内務の問題は「東京本社」「大阪本社」「支社（営業）」「支社（事務）」の４者が噛み合っていないこと。
それぞれが他者を非難したりエゴをむき出しにしたり、相手の事情を慮る余裕がないこと。
「営業職員」との距離は話にならないほど。

>>431
余裕なんてあるかよ
みんな潰しあってるのだから

結局 総合成果はマイナスになってる

馬鹿な制度

いちど信頼関係がなくなると もう終了

まぁ 結果は火を見るより明らか

Ｋ部って営業のこと考えないで申込書類ばっか増やすじゃん。
営業経験ない人がやってっから。
んで不備とか出たら『営業が不勉強だから悪いんだ』で済ますでしょ。
ホムペとか見てもどこに何があるのかよくわかんないんだよね。
わかりにくいもん作ってる自分にまったく責任感じないあの感覚はどうかと思う。
『誰にでもわかるもの、わかりやすいもの』でないと意味がないんでないですかね。
ベテランの職員はそのあたりの感覚マヒしてると思う。（これのどこがわかりにくいの？みたいな。）
でも新人の意見は取り入れないよね（笑）
真っ白な新人にわかるようなものこそいろんな人が求めてるものだと思うけどね。

やっぱりY氏が出世していく過程でこの傾向が強くなっていった気がする。
彼だけの考えではないが。時流でもあったし。
うちなんかまだマシな方だろ。他業種の話を聞くと、合併・統合した企業なんか悲惨だわ。
大手金融でも酷いことになってる。聞く限りではまだまだ大同は牧歌的ですらある。
俺なんかが高い給料貰えてるんだからｗ

所詮、内務と外務は別会社なのさ。給与規定が違うんだもん。しかし内務は外務以上に腐ってるよ。それに気付きなよ。

そのとおりだね。

でもみんな不満はあるけど会社から給料貰って生活してるんだから感謝しないとね。嫌なら辞めるだけ。
まぁ、ストレス解消でここで愚痴るのはいいけど。
辞めても今のご時世勤めるとこないよ。

腐臭がする。蓋をしないで元から絶たないとね。

>>433

まったくその通りだと思う。「CSナンバー１」を標榜するなら
「お客様の目線」で設計書/申込書を作って欲しい。
こちとら外務だが、毎回客に「なんじゃこら」言われて泣いてます。

さらに殿様目線の金融庁に対して優等生面するために、こういう
事態になっていると思科いたしますが、「現場/客は混乱している」
って主張して防波堤になって欲しい、無理なお願いだが。

だから外務は外務で語れ！

腐った内務の語りも不要。

内務と外務では話が合うはずがない。
なぜなら給料も待遇もまったく違うから。
外務の意見なんて聞く耳持たないよ。言われた通りにやればいいんだよ。早く外務に戻りなさい。

当社の欠点を自ら体現してくれてありがとう。

内務ですが、設計書わかりずらいです。あれがCSを妨げています

ここまでややこしくなるとシステムの不具合も招きます。

＜お前らの特徴＞
○　部屋は汚いが、片付け始めるとトコトンやる
○　公の場では綺麗に使うよう心がける、友人の家も綺麗にする
○　熱しやすく冷めやすく、一度冷めたらどんなに中途半端でもヤ〜メタ
○　基本的に無気力だが、変な事には異常にこだわりを持つ
○　洗濯物はタンスに入れず、出かけるときは無造作に置いてある中からチョイス
○　家に帰ると即効で着ていたものを脱ぐ
○　夜中に昔の痛い自分を思い出してあああああああああとなる
○　人の悩み事は親身に聞くが自分の悩みは話さない
○　人情話に弱いが実際に人と接する場はあまり好まない
○　コンビニでお釣りの渡され方を妙に意識してしまう
○　寝てたわけじゃないのに「ごめん寝てた」の言い訳を使うことがある

↑なにこのＫＹ。自分の経験語って何が楽しんだか。

トイレに乾燥機置いて欲しいな。ハンカチ忘れたとき助かるから。

>448
このご時勢にそんな贅沢言っちゃダメ。
ハンカチ忘れたらトイレットペーパーで手をふきなさいなｗ

…乾燥機より消毒液置いて欲しいわ。
病院みたくトイレと出入口に。
インフルエンザ対策で。

女性トイレの消音機はあるのに。オナラの音をごまかす装置でしょ？
無駄遣いだよ！

>450 巣に帰れ

ぷぅ〜

蒸し暑いね・・・

給料日まだかな。
残業代うはうはな予感なんだけど。

10日までに埋めないとって言ってた人はどこいったの？

弁護士に依頼しに行ってんじゃないの？
つか私べつにたいしたこと書いてないからどうでもいい。

調べられたらヤバイわ。
２チャンにカキコしたって懲戒かも？

>457
じゃ頑張って埋めたら？
アホらしい。

ところで決算発表いつ？

もちろん黒字でしょ？

po

ウッチーとhttp://www.hamq.jp/i.cfm?i=wasabi1965

ついに変な方向に向かってるのか！

日興アセット買収だぜ。

東京三菱ＵＦＪ（＆モルガン・スタンレー）が日興アセットの買収劇に参加せず、
三井住友に持っていかれるのが嫌だからＴ＆Ｄに指令が下ったのか？
今にして思えば増資したのも（本当は）これがあったからなのかと勘ぐってみたりする。

Ｔ＆Ｄが日興アセット買収に名乗り　1000億円超で
　Ｔ＆Ｄホールディングスがシティグループ傘下の資産運用会社、日興アセットマネジメントの買収に名乗りを上げていることが15日分かった。
入札額は1000億円を超えるとみられる。買収が決まれば、Ｔ＆Ｄグループの資産運用会社との合併も検討する見通しだ。シティは候補を絞り込み、
来月中には売却先を決める見通しだ。

　シティグループが1日実施した日興アセットの入札には三井住友フィナンシャルグループや野村グループなども応札したもようだ。
今後、4―5社程度に候補が絞られ、6月にも売却先が決まる見通しだ。(16日 09:28)

>464はネタだと思ってた

東京三菱が250億で買うと言っていたのを、
1,000億？正気か。

日興は三井住友が優先権って言ってたぞ。
ここはそんなもんには手を出さないやろ。

増資したのは資本増強のため。買収するほど余裕ないやろ。

まぁ俗人には分からん考えがあるんだろ

>>468

それは日興コーディアル

日興アセット買収すると何がいいの？

アセット部門が大きくなるんだよ（日興の預資産９兆円らしいぞ）

絶対買うわけないよ。
ガセでしょ。

昨日の日経読んでないのか？日経くらい読めよｗｗ
ただ、日経はガセ記事があるから話半分くらいで丁度いいだろうけどな。
昔、大同と太陽とフィナンシャルが「合併」するって書いてたくらいいい加減な新聞ではある。

http://markets.nikkei.co.jp/kokunai/ma.aspx?id=AS2C15018+15052009

入札はしてるけど買収はないよ。

俺もヤフオクで入札してるよ

アセット内はいまでもＰハラまがいの行為でゴダゴダしてるのに
さらに混乱させる気か

インフルエンザで学級閉鎖にならないかな

大阪本社はどうなるの？

兵庫、大阪辺りは一人ぐらい感染しとりそうやね。

それなのに、めちゃくちゃマスク装着率低いんだけど。
備蓄してるであろうマスクくれ。

マスク夕方配られて着けてる人けっこういたよ？

自分で買わず会社支給のマスクをゴッソリ持ち帰るオバハン。

ボーナスカットかなぁ

ボーナスはマスクの現物支給です。

決算はまだなの？

３７.５度てビミョーな熱出てきた…
インフルエンザ関係ないよね…

紫の斑点出てる？

早く保健所に相談しなきゃ

すげぇ赤字！？

経常損失が約1000億って終わってるね。

おるたなーてぃぶとうし、とかさ
だいしっぱいなわけでしょ？
じつむのせきにんしゃと
けいえいはんだんをくだしたひとは
せきにんとらないの？
おばちゃんがたとぷろのかめらまんにしゃしんとってもらって
はしゃいでよろこんでいてはおかしいんじゃないの？

当社には責任を取るという文化はない

どこをどう縦読みすればいいわけで？

>495
日本語がわからないのですね。

>>494あるのは自分の責任を押しつけるだけ

支社に１人は確実に不倫してる件について

この会社が本気で嫌いです
ものすごい嫌いで入社したのは失敗だったと思います
段々嫌いになって今ではなにもかもが嫌です
好きなとこはいっこも無いです
会社に行くのが嫌で嫌で仕方ありません
デスノートがあれば同じフロアの３割くらい名前書きます

500ゲット♂

>>499
じゃあさっさとやめなよ
身体によくないよ　心も病むよ
会社としてもあなたを採用したのは失敗だったと思いますし

ヤバいと言われてる朝日よりも決算悪いとかね・・・

前年度は業界的に悪かったから言い訳できたけど今年度は言い訳できないよ。
未来はないよ。

>501
ＩＰ調べて注意してあげたらいいんじゃん？ｗｗｗｗｗ

経験上 トップがカスなら人間関係最悪になるよ
これは間違いない

>505
儒教の天命思想でもそうだよ。
『問題が出るのは上に徳がないため』ってね。

確かに今の支社のトップは最悪やな。おかげで成績は悪いわ人は辞めるわで最悪な雰囲気。
しかも職員の七割は３年未満ときたらもう末期症状やね。

>507
かわいそう

どの支社もそうなんじゃないの？

すごい話を聞かされた。
でも漏らすと消されそう。どうすりゃいいんだ！

２チャンなら大丈夫だよ。早く教えてよ。
ワクワクo(^-^)o

もらせもらせ
合併か？

D1とか!?

>>510
あなたにはどうしようもないレベルの話なんやろ？
どうしようもないやん。
たとえ２ちゃんでも機密漏えいのカキコはやばいよ。
社外にも影響する可能性あるから。
それこそ本当にＩＰ調べられかねない。

たいした話じゃないやろ。

このままだと又あの悲劇が

石垣島のトライアスロン感動しました・・

民主党の思想。
ソースは一番下に載せといたから。
一部抜粋したやつな。
第１は、グローバル社会の到来に対応する「国家」のあり方についてである。
そもそも、近代憲法は、国民国家創設の時代の、国家独立と国民形成のシンボルとして生まれたものである。それらに共通するものは、国家主権の絶対性であり、国家による戦争の正当化でああった。
これに対して、21世紀の新しいタイプの憲法は、この主権の縮減、主権の抑制と共有化という、まさに「主権の相対化」の歴史の流れをさらに確実なものとし、これに向けて邁進する国家の基本法として構想されるべきである。
それは例えば、ヨーロッパ連合の壮大な実験のように、「国家主権の移譲」あるいは「主権の共有」という新しい姿を提起している。
http://www.dpj.or.jp/news/?num=601

グローバルを目指して、移民、地方外国人参政権を施行したオランダ社会の荒廃
↓
「宮崎メルマガ　オランダ社会の荒廃」でググる

ちなみに自民党の移民推進派は、中川秀直が会長、自民党385名中、約90名で過半数には程遠く、自民党の党政策ではない
中川秀直は、反麻生派
民主党の外国人参政権は、党政策であり民主党の悲願
国民に隠れて、コソコソと15回も国会へ法案提出している
これを阻止してきたのは、自民党保守系慎重派多数
民主党と在日韓国民団とのかかわり
↓
「民団新聞　外国人参政権　2004 6 30」でググり、「mindan」をクリック

あの人の独特の陰気さに毒されて周囲が変になる。
非常に危険な状態になってきている。見ている私まで気がおかしくなりそうで堪らなくなる。

Ｔは替わるのになんでウチは替わらんのかいね。
グループの中核どころか赤字の中核になってんのにさ。
あくまで環境の悪化で済ますつもりかいね。
このままで未来なんて語れないわな。

見直すところは山ほどあるよ。顧客満足の前に働きやすい職場にするべし。

人事評価クソワロタ

>>521
業績悪化は 社長のせいじゃない



そういうメッセージでしょ？
いいんじゃね？
うちの社風らしい

昇格したぉ☆

おめ

仕事しないほうが評価高くなる会社

これはガチ

入社したのは失敗だった
人生間違えた

人生いつからでもやり直しはきくけどやりきってそう思うのなら早く変われ。
何もやってないのなら死ぬ気で頑張ってみろ。

委託業者先の監督・指揮下で業務を強要させるなど
改善が必要

何をしても無理です。

３Ｍを大切にします。

不払いの責任者
昇格してたね

いよいよ梅雨いりだね　　夏が待ちどおしい

仕事しろや。

上級職の要件でも取りにいくとするか。
経営提案書は期限までに書けるとして、面接する役員ってどなたなんだろうか？
苦手なあの人ならきついですな。

この会社がしぬほどきらい
まじで終わってますよね
嫌いになりすぎた

僕もこの会社が嫌いです。

http://domo2.net/ri/r.cgi/news4plus/1244274468/

金剛

この会社ゲロ吐きそうに嫌いです。

俺も嫌いだよ
義理もなにもない

愚痴る暇があったら仕事だ仕事！！

仕事は好きだが上司にモチベーション下げられる

↑
わかる
人を動かすのが下手なやつが役職についてて迷惑
おかげさまで入社時は大好きだった会社が死ぬ程嫌いになった

自分が早く出世してその立場になればいいやんか。
愚痴る奴ほど努力してないことが多い。
弱音を吐く時点で管理職には不向きだけどな。

管理職向きでない人間がすでに管理職の件について↓

『努力』＝『部長へのごますり』


『努力』＝『部長の顔色伺い』


『努力』＝『ストレスは部下で発散』


『努力』＝『責任転嫁するための手段確保』


↓以下続く

明日は休むなよ。

>>547
それは同意
ごますりばっか出世させて気に入らないの片っ端から消してるからな
早く景気よくならんかな

>>545
愚痴る上司がうざいですがなにか？

仲間がいっぱい。
この会社嫌いっす。
あんまムカついたら労基署に行ってくるﾉｼ

ﾉｼ ってなーに？

労基いったことあるよ。
社名出さないで相談したけど、十分パワハラだって言われた。
今は逐一メモとって経緯保管中。
たまったらぶちまけるよ。

自殺した人も労基に行けばよかったのにね。

明日の朝おきたら会社なくなっててくれよ
ゲロゲロオゥエーーーーー

明日も休むぞ。
おまえらがんばれよｗ

うつ病を評価削減対象にするのはひどいよな

うつ病にしたやつも評価削減対象にしたらいいんじゃん？

へぇ、ウツって評価削減なのか。
そりゃ保険証使わないって人も出て当たり前か。
なるほど。

会社がなくなったら生活困るから、
モチベーション悪化の象徴のKYたちが辞めて欲しい。
これぐらいの変化があれば、ちょっとは気分スッキリ。

そんくらいの変化ですっきりなんかしねーよ

俺の上司（笑）

『俺の成功は俺のもの、おまえの成功も俺のもの』

『おまえの失敗はおまえのもの、俺の失敗もおまえのもの』

ジャイアンwwww
公言するならマシ

俺の上司パート２

『おまえの仕事はおまえのもの、俺の仕事はみんなのもの』

ご立派な社員教育のタマモノでございますよ
合掌チーン…

>>561
でも、今の社風の根源は彼らだよ。
彼らがいなくなれば、必ず会社は変わるよ。
変な上司は彼らの真似してる能無しだもの。

良い評価は俺のもの
悪い評価は貴様のもの

>565
んなこたぁない。
なぜならマトモな人もいるから。
変態は真似る関係なく最初から変態。
よって一部が辞めたところでそんな変わらん。

>>567
変な上司と限定しているでしょ？
あなた風に言えば変態か（笑）
変態は、さらに上行く変態の真似してるんだよ（笑）

>568
読解力ないのか？
１番上の変態が辞めたとして。
その下がまともになるとなぜ言える？
もともと変態なんだからずっと変態だろ。
期待しすぎだ。

俺は爽やかな変態だよ

>>569
あなたのほうこそ読解力ないね。
そして何事も上っ面しか見れない人だね。
可哀想になってきたからもういいよ（笑）

↑
この人うちのフロアの〇〇さんに似てるなぁ…
「根拠がないことを言う」
「かかわると疲れる」
そくーりです
では寝るﾉｼ

なんだまたいつものカラミ屋かよ
せっかく努力とは？辺から笑える流れになってたのに
ＫＹ

戯言ばかり言ってないできちんとサボらず仕事しろよ。
何かと言えば人のせいにして仕事するふりばかりしてるだろ（笑）
皆から笑われているのはあんただよ。
自覚ないから重症なんだよね。

『努力』＝『仕事してるふうに見せること』

『努力』＝『声高に周囲を落として自分が出来るように見せること』

↓以下続く

『努力』＝『うつ病でないふりをすること』

WWW

とにかく休むなよ。

ああ嫌だ
なにが嫌って
ぜんぶ嫌

じゃあ課長に今日も休むって自分で電話しろよ。
人を通じて連絡させるなよ。

楽しいな
ポカッと休んで
お買い物♪

ご苦労さん
２ちゃん監視と
ＩＰ調査




暇なんですか

ああ嫌だ
子供がいるから
辞めれない

他に理由あるやつなんていんの？

俺も
家族いなきゃ…

家族いなくても辞めないやろ。
どこにいってもそんな考えじゃ無理だよ。
他にいっで何ができるというのですか？

まったくそのとおり。
仕事しているフリやうつでないフリが努力とか言ってる人が、
再就職なんてできるわけないしそんな度胸もないでしょう。

あなた達のような人より派遣さんの方が余程仕事されているし、
会社に対しても貢献しています。

恥ずかしくないのですかね。

情けねえな。
自分の親がこんなのだったら恥ずかしくてたまらんよ。

・・・『ネタにマジレス乙』ってやつだと（ｒｙ

ネタとかいってごまかすなｗ
本気でそう思い公言してる奴らを俺は知ってるからｗ

エレベーター内で話してたろｗ

公言する奴なんていんのか
頭悪い奴らだな

そいつらが辞めて真面目に頑張っている派遣さんを正職員にしてあげたらいいのに。

>590
はげどー

辞めたきゃさっさと辞めて派遣村にでも行けよ。

怒るなら見なければいいのに
馬鹿なんじゃないか？

きもい。

>>593-594
おまえらがなｗ

井の中の蛙

所詮蛙は蛙。
大海では生きれない。
でも少しは社会の荒波にもまれな。
２ちゃんという井の中が好きなら
やる夫みたいにニートになるがいい。

２ちゃんに荒波もクソもないだろ
二次元の世界で何ほざいてんだよ

ここにくる奴は現実逃避したい弱い人間

確かに
俺自身がそうだ

逃避だけが今の楽しみです

みんな自分と同じと思うなよ。
ゲコゲコ五月蝿い。

ああ嫌だ
嫌な会社だ
粘着きもすぎ

大同が嫌ならどこの保険会社がいいの？

朝から２ちゃんに粘着してるキモヲタ相手にするだけ無駄だよ。
貴重な時間をロスしてウザイだけです。

嫌な気分になるなら見ないこと
これは掲示板利用の鉄則

あああ

がんがろう
わがこのためにも
てんしょくを

うつびょうで
めたぼではげで
たいへんだ

やめるなら
きょういくしきんを
どうするか

きみはもんぺあよびぐん

>>606
1を見ろ、ＫＹ。いつの時代のネットリテラシーだよ。

嫌なら辞めろ、嫌から見るな、同じ理屈だな…

アリコの新医療保険最強

学生気分が抜けないもしくは、そいつらと同レベルの低脳ウザイ。
ここでしかストレス発散できないなんて余程淋しい人生送ってるんだな。

いてるなら
がまんしかない
どうせかわらん

お前ら全員システムで鍛えられてこいよ。
毎日23時帰り、深夜にオペレーターに呼び出されて朝4時出社とか
年間休日50日の世界だぜ。

どうして太陽受託みたく楽にならんかね〜

いやだそんなひさんなところは

いっかげつでかろうしできそうだな

ぶんけいの
おれはかちぐみ
じむおんりー

浦和は寮から会社まで徒歩10分なんだろ？
そりゃあ4時に呼び出されるわ。

まあ俺も今日23時まで200シリンダほどアロケーション作業してた負け組だがね

それより支社のいらない人をどうにかしろ！

営業に出せないから浦和なんじゃ？

運用は全員ＢＣ以下の評価だったの？

誕生日に全国の優績おばちゃんたちを集めてパーティー開く
責任感のない経営者について語り合うとか、
日本の機関投資家で一番進んでいるとじまんしながら
ゲロ吐きそうなほど損失を出した運用責任者をこき下ろすとか、
なんかもっと楽しいことしようぜ

テンポスバスターズみたいにさ、全員の評価公開したらいいんだよ。

運用は確か
予測できない変化だったという理由で
責任は取らなくてよいんだとかで
それなりの評価がついてるはず

Ｑ．つよいふあんはありますか？
Ａ．つよいふまんがありますがなにか？

ふけいきに
なるとしってりゃ
いえかわぬ

>>627
うちって成果主義だよね？

営業全部にそれ適合させろよ

全員の評価公開したらいいのは賛成
明らかにおかしい評価はできなくなるよ

成果主義うんぬんより
そんなん言い出したら
すべてのミスが予想外だろ

成果主義は口当たりの良い首切りの材料でしかない

恣意的操作してるから公表できないでしょ

全員、職員と同じ待遇にしたら機関長もヤル気出るやろう。

>635
そんわけぁない

Ｑ．つよいふあんはありますか？
Ａ．すごいふたんがありますがなにか？

せいかしゅぎ〜
せいかときゅうよが
はんぴれい〜

よそうがい
うんよういがいは
じむりすく

よそうがい
それでもほんしゃの
しえんなし
おれなみだめで
ぶかうなだれる

やる気を根こそぎとるのが好きだよね

Ｑ．つよいふあんはありますか？
Ａ．つよいふしんがありますがなにか？

強い不安があるあなたは鬱病かもしれません。
適切な治療を受けましょう。

たかまつ じんじ は
おおさかじだい 後輩を にゅうしゃしけんの よこながしで かわりにからだを もらってた

>644
あのな…
そんな奴知らんが名前書くのはルール違反だろ

事実は事実。結婚なさったそうですが。

>646
必死乙。
それがどうした？
あんたのやり方が気に入らん。
レイプしたってんなら問題だがどうせ違うんだろ。
捨てられた腹いせにこんなとこ書いてんのか。
なんだな、『捨てられて当たり前の人間』だな。
先に言ってやるよ。

『本人乙』

捨てられましたよ。
会社的に認められてる行為なのですね(笑)

そんな人間はみんなクビにしろ！

>648
レイプじゃないんならなんの問題あるんだよ。
応じたおまえはなんなわけ？
くるくるぱーですか？
会社的もくそもおまえの自己責任だろ。
つかネットに個人情報出して中傷するおまえの行為が社会的に認められてませんがなにか？
弁護士つけて個人的に訴えろよ。
それができる立場ならね。

くだらねえ。

もうすぐボーナスですね。
どれくらい減ってるか楽しみだ。

くだらないが、事実は事実だ。

お互い合意の上でも、やったやらないより、そんな人事でいいのですかね(笑)

・・・くだらないというよりみっともない

子供何人おろさせる気だろう(笑)

会社嫌いです…

>656
それは問題だな。
おろせと言われたなら慰謝料請求可能なんだがやってないのか？
でもあんた今ネットに名前書く刑法犯罪やってるからな。
ビミョーだな。

ストーカー法もヤバイと思うよ。

うちの会社、社内恋愛推奨、社内結婚推奨だしなぁ。
転勤多いから意外と婚期逃す男性が多いため暗黙の了解。
お互い合意があったんならはっきり言って問題ない。
でなきゃ社内恋愛現在進行形の奴らも社内結婚した奴らもみんな左遷だ（笑）
結婚前提で付き合ってたんでもなけりゃしかたないことだろ。
そんなに騒ぐのは『堕胎費用も出してくれませんでした』ってこと？
『なんにんおろさせる気』ったって女性側の同意なしにはできないだろ。
産めばよかったのではないですかね？

たかまつって人名ではなく支社名
でもばっちりストーカーだな

高松に人事出身っていたかなあ？

外の女は消えろってことですね

>663
はぁ？
何言ってんのかわからん。
だいたい男が誰かわからん。
ただ、権利があるなら主張するべきと思う。
結婚前提で付き合った結果そんな状態なら婚約破棄で訴えなさい。
３００万くらい慰謝料請求できっから。
堕胎費用受け取っておろしたならあなたの自己責任だからいまさらなんの権利もないが。

本人のふりして書き込んでるのは大阪本社の連中だろ。
自演丸出し。

出たよ自演厨

>665

つ>646www
予言通り自演扱いでワロタ

それより誰のことやねん？

もしかしてあの真面目そうな人ですか？

女は結婚前提でも、男は遊ぶ気しかなく、母親にも罵られ。

男に結婚前提と言われてその気になったなら訴えられるよ
証拠ないの？メールとか

あと堕胎費用受け取っておろしたなら
いまさら文句は言えないです

だからその男誰だよ。

三ヶ月前に籍いれた人

だから金受け取ったのかよ。

知らね

ふ

高松に３ヶ月前に籍入れた男なんていないよ

前スレでも同じ話出てたろ。

毎度毎度同じ話の繰り返しで前向きな話も出来ないくらいなら
もうこのスレ落とせよ。

１をよく読め。

九月に結婚式

そんな奴いるか？

く

なんだよ釣りかよ

もしかして次は な

うどん大騒動だなｗ

うどん大騒動は去年で終わったよ。
ガリバー元気なんかな？

だからガリバーって誰よ

か

足の裏診断法。
法の華三法行か。

が

ガリバー

お前ら最低だわ

Sくん Kくん Tくん Nくん Yくん
やめなさい
特定した
いい加減やめないと名前書いてくからな

そんなに悪い子には見えないけどな。

ガリバーは最悪だけど。

だからガリバーって誰よ

大阪にもいた？ Ｆ

>>693
そんだけイニシャル書いたらどれか当たるだろｗ
人事はこんな時間まで何やってんだ

みんなが思うほどフ○ナ○は悪い奴じゃないよ。
むしろいい奴やで。

わかっちゃった
名前とかは書かないよーにしましょー

女にはだらしないけどな(笑)

どうせ左遷組。本社の負け犬。

本社さんしっかり見てね。不正採用してるよ。からだと引き換えに(笑)
できたらてめえが悪いからおろせと。

もし事実でなかったら訴訟起こされても仕方がないレベルだなこれ。

書いてる奴の気が知れん。

本当に気が狂ってるんじゃないの？
誰かと勘違いしてるとか。そんな人には見えないし
絶対違うと思う。

スタッフレベルに人事採用権なんてねーよ

採用権はないが試験の横流しはできる

それが見つかって高松に来たの？

試験ってＳＰＩだろ？

SPI横流しwwww
どうでもいいよwwww
あの試験は最低限の知識を見るだけだろ

新妻に不倫されてりゃ洒落ないは
これがダブル不倫(笑)

マザコン

もう話題変えろ。
夏のボーナスはいつ？

がりばあはぱわはらしてないんやろか？

不倫はもはやこの会社の
代名詞。
そんな会社の保険なんて入りたくない。

話題変えるっつうか
たぶん
同一人物が何回もカキコしてるね
だから話題が戻る
ただそれだけ

もっと会社をよくする意見出そうよ。

会社をよくする意見

運用が死ぬ気でがんばって損失を取りかえす

以下続く↓

買収されたほうがいいかもしれん

未来がない会社が好きです

超能力者を雇って見込客決定な人間を探す。

倒産する

若手のレベルが低すぎる。
もう無理だろう。

悪かったなぁ（怒）

どの部署の若手のこと？

若手のレベルじゃなく
育てる土壌がなくなったんだよ

年寄り連中にもひどいのかなりいる
ゆえに実務は中堅層で回ってる
ゆえに若手を教育する時間がない
また、若手が独習できる環境もない
ゆえに全体のレベルは落ちて行く

今は財産をすりつぶしてるよ
確実に

先はない

だからさぁ
運用が死ぬ気で損失を取り返せばいいんだよ

犯人は

株主から見るとこのていたらくの犯人は経営陣

もう一度盛り返そう

大同魂見せてやれ！

　根拠のない話題を延々綴るより・・・九州で若いＮ課長を出社できなくなるまで
追いつめた支社長をパワハラでクビにして下さい。人事は何をみてんだか。。。

数字のみ

無駄
自殺者でても動かないから
そんなんより労基に突っ込むほうがいい

課長になってもパワハラて
支社長になってもパワハラ



幸せになりたい

Ｆのせいで妹が自殺した

みてんだろＦ ババアとヤりまくってんだろ

いい加減にしろ！
証拠もないのにへんなこと言うな。

本人は笑ってこのスレ見てるよ。

ただ周りの士気が下がるからくだらない書き込みはやめろ。

・・・新入社員で自殺した女なんかいたっこ？

そう、根拠のない事は必要ない。大分のＯ支社長を更迭してください。
どうしてパワハラうけたＮ課長が悪者なんですか？
上場企業で恥ずべきことだとは思わないのですか？見てるんでしょ、本社は！
しっかり見ろ。

もう個人が特定出来るような書き込みは一切やめろ。

こんな商品があったら良いとか業務の効率化のために本社に
要望したいこととか、新商品の提案の仕方とか色々話し合う
ことあるだろ。

とりあえず新人の俺様に一時払個年の使い方を丁寧に教えろ！

むり
なぜなら
ほんしゃは
ぱわはらにかんようなくうきがあるから
まじれすです
れっつごうろうき

みえみえな事やめろ、特定されたらこまるのか？新人のふりまでして

>745
それは>743へのレス？

大阪本社に自殺した新入女性などいないんだが

だれも 大阪の女が死んだわいってなくね？

自殺ってのは社外の人間だろ多分。

履き違えてる課長、支社長多すぎ。社内で手をつけてなんぼの狂った会社
地方の支社長は職員とやりたい放題はあたりまえ。嫁はＴ支社の支部長夫婦で
会社を食いつぶしてる。

たかまつのすたっふはいけめんですか？

背が高いだけ。

離婚しろ Ｆ

ホントにみんなから嫌われてるなｗ

・・・自演おつ

そりゃあの性格だ(笑)

なかなかイイ奴だよ。
誰と結婚したの？
高松の彼女？

ごけっこんおめでとう
ｂｙむかんけいなにんげん

おめでとう

結婚ってネタだろ
東京と大阪の彼女は？

東京も大阪も愛人にデモするつもりですよ

別れ前に結婚したからなぁ

本社見てほしいなぁ。左遷してくれてありがとう。セフレたくさんできました(笑)

あ

保険金部の自殺は同じ部の同期のイジメが原因

Ｔししゃ　しぶちょ？　たま？？

>765
なにそれマジで？！
サイテーやな！

法律勉強板の法律スレで、たぶん大同らしき人の不正について
相談が出されてる。AIUの奴と大同が組んでやったかんじ。

やさしい法律相談 Part271
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/shikaku/1244783369/226

すごい不詳事故じゃん
契約取るのに必死になるのはわかるけど
馬鹿

本社の人読んでるかな？まじな話なら早く手をうたないと…

>768

不詳事故ってお前が馬鹿だろ

もしかしてアンカ間違ってる？

>765
やぱりな！

おくやみもうしあげます

イジメは一度上司に相談してから
労基に行くべし
上司には職場環境改善の義務がある
衛管法だったかな
イジメは配置換えでわりとおさまる
相談しても対応がない場合、自殺の責任は会社にもある

>>768
ＡＩＵのＩＳかＩＣＯＮと代理店支社のスタッフって組み合わせかな？
実際に書類偽造してんのはＡＩＵだろうな。
Ｎ税協会とかＨ人会の入会申込書なんて、
Ａ社の担当部長が喜んで事務局に持参するから、当社サイドはかかわらないもの。

そっかドキドキしたー

>>776
いや普通に入会申込書くらいこっちで持参するだろ。

>>775
当時の課長って誰？

>779
自分で人事の通知見ればいい話だろ。
スレに個人を特定できるようなことを書くのはどうかと思う。
イニシャルですら。

>>778
わかんない奴だな。
Ａ社の人間にうちの営業がサポートしてもらうことはまったくない。
Ａ社の営業は、うちの代理店スタッフがサポートしてやることは結構ある。
成績として新入会員が欲しいのは営業。
確かに入会申込書をうちのスタッフが持参したとしても持って帰るのはＡ社営業。
したがってこのケースでは入会申込書を作成したとしたら、それはＡ社の営業。
男が人のせいにしてなだめているけど、お客さんは納得していない、ってとこだろ。
基準未達で解雇寸前のＩＳが馬鹿なまねしたのに巻き込まれただけだろ。

巻き添えにされた子は大変だね。
めげないでがんばってくれ。

＞７８０
何回もカキコすんな　スパイ

>783はぁ？

俺、今からセックスしに松山までいってくる。

不倫は社内規定です

社外の人間が死のうが鬱になろうが近くの穴が大切です Ｆ

記入してもらった入会申込書を事務局に出しに行く事くらい
ウチの人間は普通にやるだろ。

入会と同時に契約する際なんかは特にそうだわ。

>>780は○○の差し金だろ

本人乙

>775も>780も俺が書いたんだが。
>787みたいなのが出てきてるから嫌なんだ。

>787はアホのひとつ覚えでこんなとこ書いてないで訴訟にしろ。
もしうちの娘が婚約破棄されて自殺したらネット中傷なんかで満足しない。
ネット中傷で終わってる限りはネタとしか思えん。
あと訴訟するなら『鬱病になった』は有利にははたらかないから公言しないほうがいい。
他に原因があって鬱病になっただろってツッコミがあり、
鬱病のせいで自殺したなら婚約破棄のせいではないですよね？
ってやりとりが必ずあるから。さっさと弁護士相談してこい。

はぁ、ネタにマジレスしちゃったwww

ネタ？
てか本人乙
自分の女ぐせの悪さ棚にあげて、マザコンが、はやくわかれろ

ネタかどうかすらどうでもいいよ。
そんなことより法律相談板のやつが無関係なことを祈るよ。
無関係な場合は本社も守ってやって欲しい。

794

795

796

797

ｼｸｼｸ(･_･､)ｼｮﾝﾎﾞﾘﾅｸﾜﾖ-

1:◆PENGUINqqM＠お元気で！φ ★ :2009/06/19(金) 21:28:43 ID:???0

中国で検出された新型インフルエンザのウイルスが感染を広げる間に変異し、ヒトの体内で、
より増えやすい新たな特性を獲得していることを東京大学医科学研究所のグループが確認しました。
変異したウイルスが広まれば、健康被害が大きくなるおそれがあると指摘しています。

東京大学医科学研究所の河岡義裕教授のグループは、世界各国に広まっている新型インフルエンザの
ウイルスにどのような変異が起きているのか、データベースに登録された遺伝子の情報を詳しく
分析しました。その結果、先月末、中国・上海で、２２歳の女性から検出されたウイルスが、新たな
突然変異を起こしていることがわかったということです。変異が起きていたのは、ウイルスが、
みずからをコピーして増殖する際に働くＰＢ２と呼ばれる遺伝子で、ヒトの細胞で、より効率よく
増える変異が起きていたということです。現在、各国に広まっている新型インフルエンザのウイルス
には、この部分の変異が起きていませんが、河岡教授は「変異を起こしたウイルスが広まれば、
症状が重くなるなど健康被害が大きくなるおそれがある。各国と連携してウイルスの変異と、重症に
なる人の割合に変化がないかなどを注視していくことが重要だ」と話しています。

▽NHKニュース
http://www3.nhk.or.jp/news/k10013749941000.html

800-ニダ（Φ_Φ）

>>788
おまえ本当に馬鹿だな。
768の相談内容読んだのか？
相談が発生した状況の話をしてんだよ。
うちの営業が同時加入やったら事務局に入会申込書もってくのは当たり前だろ。
このケースは、Ａ社営業当社サポートの組み合わせだから
Ａ社営業が生保基準未達をクリアするため作成し担当部長経由で出したんだろうな、
って話をしてんだよ。
身内だと思うから説明してやるけどさ、
悲しくなるくらい頭悪いようでうんざりするよ。

営業出たこと無いやつの知ったかぶり・・・うんざり・・・
現場出たこと無いくせに。
＞８０１
の読みがほぼ正しいと思う。

>>768読んだがA社の男がうちに責任なすりつけてるな。

リスク統括部2ちゃんねる課出番ですよ

やっぱり本社秘書の穴は最高

弁に依頼してＩＰ抜くとか言ってた奴と似た口調のカキコ見るとむかついてくるわ。
むかつかせられるからカキコしに来てんだが。
モチベ下げるカキコすんなっつんなら会社でモチベ下げる発言すんなや粕（怒）
死ねボケ

ＩＰ抜くとかカネボウ事件とかそんぐらいやばくないと運営が動くとは思えませんが・・・

あほだろ。ＩＰ抜かれたら会社の知名度あがっていいんじゃない？？
内容もおもてにでてｗｗ

↑なんかおまえ流れわかってなくないか？

嫌だねぇ
明日からまた仕事だよ
会社なくなればいいのに

Ｆ 松山ではめをはずす 女遊んでるよ 奥さん

犯人は
ひ

ろ

なんの犯人やねん？

ゆ

き

犯人はヤス

外れるのはカズ




三浦カズ


そして北沢市川

外れるのはタカラクジ

ロトもガラガラも

タカラクジなんて当たったらそっこー辞めるね

予想外なのはミス

ミスしたときに運用以外が要求されるのは事務リスク登録

許されるのは運用ミスwwwww

むかつくのは〇〇
あぁ残念スがついてねーや

俺様はエス

俺達はアス

地球はアース

平和はピース

ガチョウはグース

お伽話はマザーグース

バ課長はカス

アホアホ鳴くのはカラス

セクハラパワハラはクズ

死んでほしいのは〇〇
あぁ残念こいつもスついてねぇや

犯人わかっちゃいましたはケイゾク

じっちゃんの名にかけて犯人さがすのは金田一

犯人が見つからないまま迎えるのは時効

手軽の出だしは時候の挨拶

ふ

く

な

愛は至福

が

ネタはもういい

ふ○○がはお前らが思ってるほど悪くない。

別に悪く思ってない。
ストーキングしてるやつがＤＱＮに思える。
理由は根拠がないから。

＞８２８
いらっしゃい　女か？　本人か？？

９州のパワハラは事実みたいだね。Ｎがんばれ
労基いけよ。会社は助けてくれない。Ｏ支社長の話聞くだけ。

パワハラあっても被害者が泣き寝入りがデフォ

>>830
本人だけど何か？

>>780

この部門は本当になにしてんだ

加害側の長 もしかして昇進してね？

マザコン野郎

愛人によって上司が離婚したのにその女を奪うとか 大同すごいね 大阪こわいわぁ

たしかにＦはマザコンで有名ですな

ママ怖いよ

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　 （　 　 _ イ　　　 `７　 ﾊ⊥__j_ｉ___〉　 ,}ｲ　〈_/
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　早　　　　　/::::l:::l::､:::::､:::::ヽ::､::::::::::::＼:::＼::::::::ヽヽ::::::ヽ　　　駄
　.く　 　 　 /:::!::::i:::!:::ヽ:::ヽ::::::ヽ::ヽ､::::::::::＼:::ヽ:::::::ヽヽ::::::',　　 目　
　な. 　 　 /:l::::!::::ヽ!::ヽ:::::::ヽ:::::::＼:::ヽ､::::::::ヽ:::ヽ::::::::!::i:::::::!　　だ　
　ん　　　ﾊ:::ｌ:::::、::::ヽ::::＼:::::＼:::::::＼:::｀ヽ、:::ヽ::ヽ:::::!:::!:::::ｌ
　と　　 /:::::::l::::::!ヽ:ヽ::::､:::::ヽ:::､:＼::::: ＼::::::＼::::!::::ヽ:!:::i:::l:l　　こ
　か　　!:/!:::::!::::::!::ヽ:ヽ{:::＼:::ヽ::::＼:::＼::ヽ:::::::ヽ!:::::::}!::::l::li| 　 い
　し　　j/:::ｌ:::::!:､:::!::ﾄ､:､:ヽ:::::｀ヽ{､::::::＼::::＼{､::::::::::::::::i::!::l:l ! 　 つ
　な　 　 l:i:ｌ::::i::i:､:l::lﾃ=-､:ヽ､_､::＼_,≧ｪｭ､_､＼:::::::::i::li::!::ﾘ　　　：　　
　い　　　!ﾊﾄ:{:!:ｉ:ﾄN{ （:;;）ゝ､ｉ　＞､{ ｲ (:;;)　》＼::l::!:ﾄ!!:l::l!ﾉ 　　 ：
　と 　 　 ヽ i､ヽ:ﾄ{､ヾ￣"´ l!＼　　　｀"￣"´　 |::!:l::! j:ll:!
　 ：　　　　　 !::､::::i　　　 　 ｌ 　 　 　 　 　 　 u |:::/lj/l:!ﾘ
　 ：　 　 　 　 ヾﾄ､:!u 　 　 　 　 　　　　　　　　ｊ!/ j|:::ﾘ
　　　　　　　　　　ヾ! 　　　ヽ　 ‐　　 　 　 ｕ　/ｲ´ｌﾊ/
　　　　　　　　　 　 }ﾄ.、　 -､ｰ-- ､__　 　 　 /'　!:://
　　　　　　 　 　 　 ﾘl::l゛､　　｀二¨´　　　 ／　　|/:/
　　　　　　　　 ｒｰ''"´ﾄ!::i{＼　　　　 　 ／　　/　!:/
　　　　　　　　/ ^ヽ　　ヾ!　 ヽ ＿,,、'´　 　 /　 ｊ/

嫌な会社だよまったく

　　 　　　　　　　　　　／）
　　　　　　　　　　　／／／）
　　　　　　　　　 ／,.=ﾞ''"／
　　　／　　　　 i f　,.r='"-‐'つ＿＿＿　　　　　　　　ですよね〜
　　/　　　　　 /　　　_,.-‐'~／⌒　　⌒＼
　　　　／　 　,i　　　,二ﾆ⊃（ ●）.　（●）＼
　　　/　 　　ﾉ　　　 ilﾞフ::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼
　　　　　　,ｲ｢ﾄ､　　,!,!|　　　　　|r┬-|　　　　　|
　　　　　/　iﾄヾヽ_/ｨ"＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／

　　　　　　　　*'``・* 。
　　　　　　　　|　＿　 `*。
　　　　 　　,｡∩/　 ヽ　 　* 　　　もうどうにでもな〜れ
　　　　　　+　(¢ω¢)　*｡+ﾟ
　　　　　　`*｡ ヽ、　 つ *ﾟ*
　　　　　　　`・+｡*・' ﾟ⊃ +ﾟ
　　　　　　　☆　　 ∪~ ｡*ﾟ
　 　　　　　　`・+｡*・ ﾟ

ソルト
美紀
礼
せりは
桃
なっち

↑かわいい

不倫大国　Ｆに限ったことではない
Ｈ島Ｋ支社　　オサ　

あいつは何故会社を辞めないのだろうか。
悪口でも何でもなく、本人のためにも会社のためにも
辞めるべきだと思うが。

いい加減にしろよ

Ｆは独身やろ。

会社は毎日ムカムカ
家でチビがハイハイしてるの見て和む
可愛すぎる
そこで悩む
すぐにも辞めたいという葛藤がある
俺が辞めるのではなくあの嫌な奴らが辞めればいいのに

>850
心配すんなおまえも周りからそう思われてるよ

やめないからやめさせてほしいの
ふりん　ぱわはら　→　うつ　→　じさつ　→しんだやつがよわいのよ
そんないいわけゆるしません
だれかおやだまやめさせてほしいの
やめさせてほしいのよ
いいかいしゃ　→　しょうひん　はんばい　ぜいむのちしき
×
いいかいしゃ　→　ふりん　ぱわはら　ゆるさないくうき
◎

籍入れてるかと。
噂だが。
ふ○○が。

噂だろ。
そんな話は聞いたことないわ。

>855
不倫はどうでもいくないか？

本人いるんだろ？
どうよ？ 同棲？入籍？

何か個人的な事掘り下げてもあまり意味なーい
この報告無駄！とかこーしたらいい！とか、そーいうのないの？

俺は入籍はしてない。
もうこの話題はやめろ。

周りにこのスレを自慢しまくってる本人がそんな事言うかよ

アイドルですね(笑)

させん組がこんなに話題になるなんて…本社

奥さんかわいそ

書けば書く程本人の思うつぼ。
徹底無視が一番良い。
あんなクズのために掲示板使って会社を風評リスクにさらすお前らにも非はある。

彼って左遷組なの？
大抜擢されたのかと思ってた。
なかなか優秀やと思うよ。

素行が悪くてほんしゃからとばされじゃん

やっぱいい加減なんかなぁ
ルーズやしね

お前らやめとけ

ふ○○○のバックには
ガリバーがついてるから
気をつけてください

ガリバーって誰？

ママに何でもやってもらったんだよ。

何でＦはそんなに有名なん？

>８６０
無能　　ため息が出る
報告　　こうしたらいい　　そんなもの　ここにカキコしてどうするの？
そんなも聞いて役に立てられるか？
報告しなかったら執拗に催促されるだけ。
決定権もってから言えよ。犬やろー

色々悪さしてるから

たとえば？

Ｆはうどんではパシリ

大阪でもパシリ

でも仕事は優秀

マザコンで優秀なパシり
性格悪いが。

性格いいやろ

自信家だから上司にすぐ刃向かうだけだろ。
優秀とは言わん。

ガリバーは優秀？

性癖がキモい

どんな？

女好き

女好きだけならよかったんですが…

他は？

確かナルシストやったような

ナルシストくらいなら鬱病でヒスるより全然いい

女口説くのだけは天才的ｗ

口説くのは天才的でも落とせないとか。
ところでガリバーって結婚してるの？

どうでもいい

システム いい加減にしろ

ガリバーてシステムの人なん？

てゆうかガリバーて誰？

昨日うんこ踏んだ。マジやばい。会社やめたい

>898
ナカーマ
でも俺の人生もう終わった
すべてに疲れた
おまえはガンガレよ

とにかくはやい

あいつ死ねばいいのにな

ガリバーは優秀な機関長

あと１００でこの個人中傷スレも終わるじゃん
誰か知らんけど消したがってたものね
もうすぐ消えるね
よかったね

はぁ 朝だよ 会社嫌だな

これだけ人気だから続くだろ

会社大好き

よくよく考えたら
他人を自殺させても誰も責任とわれない
すごい会社だよ
イジメなんて 犯罪と一緒だろ

本当に自殺した人いるの？

いる

恐いねぇ
原因は分からないけど
御愁傷様です

しかしこの会社は腐ってますね
なんとかならんものですかね

聞いた話
某部門のイジメ

ＯＪＴが新人イビり
課長は放置
周囲も助けれず
辞職

二人目
同上課長は放置
出社拒否 辞職

まぁ そんな風だから自殺がでるんだと思うよ

Ｆさんに人の心をもって、もっと他人を思いやる心さえあれば…性交しかり

Ｆが絡んでるの？

からんでないだろ

性癖の続き

Ｆはイケメンでモデル体型の社内でも３本の指に入るイケメンやで！
現に高○の事務はＦにぞっこんや。

Ｆはもういい
何度もカキコすんな
それだけ個人的恨みが強いのなら自分で証拠つかんでおろせば？

同期数名が面白半分で書き込みしてるだけだろ。

どうしてここ見てる人は、法律相談も見てるんだい？

だから 結婚したんだ ババアと

>>919法務部か 契約部か 保険金部だろうね
あるいは業務監査

なるほど

友達少ないから彼

Ｆは誰と結婚したの？
社内の人？

ガリバーという人の中傷カキコは内部の人間のようだけど
Ｆという人の中傷カキコは同期数名ではなく特定の１名だろ
それも外部の人間だよね

明らかに内部しか知らないようか書き込みが多いのだが

闇金屋が闇金で儲からなくなってオレオレ詐欺やいろんな業種に手を出してる！
年寄りを狙ったリフォーム詐欺もそう、若い連中にひったくりさせてる輩もそう、
もともとは、闇金だった奴が多い。

この大不況で、闇金屋が儲かりそうな気もするけど、姿形を変え、
いろんな業種に手を伸ばしてきているんだ！

闇金の特徴は、“超”がつくほど口が達者で、人の弱み心理に付け込んだ手口を
いっぱい持っている。

■闇金の手口はここ　→　http://www.d2.dion.ne.jp/~aknet/akutoku.html

http://d-atari.jp/kikaku/sds.htm　なサイトから、メアドを入手する闇金も多い。

闇金の種類は、http://yami.sarakinn.com/syurui.html#3　など多岐に並び、

http://www.lifestyle-web.jp/　の探偵なんかもそうらしい。

闇金や詐欺の被害にあった人は、勇気をふりしぼって、誰かに相談しよう！

>926
だったら余計に問題だろ

犯人は
ひ

しかし大同も平和やな

ろ

この世代は何でこんなどうしょうもないのが多いのだろうか・・・。

具体的にどの世代なん？

>911

ドコの部署？

ゆ

き

ひろゆき　　多すぎ
ひろゆきって名前の人ってみんな不倫するのかな
社内名簿みてみなウケルから
ひろゆき＝不倫
率高すぎでしょ

不倫は社訓

離婚も時間の問題。
奥さんかわいそう

Ｆさんって友達少ないからここまでばかにされてるんですか？

友達付き合い無視して女遊びしかしないからでしょ

本命も浮気もごっちゃ

自分の都合のいい奉仕ができるのが良い

突然高松でモテ出して、調子にのってる感じ(笑)
友達付き合いってか自分のことしか考えてないから、人付き合いの常識からして できてない

Ｆ、大学青山だっけ(笑)

今は知らんが大阪時代も女関係は派手だったろ
今はもっと酷いってことなのか？

大阪時代、東京に彼女いたはずなのにね(笑)

彼 何人子供殺させれば 気がすむんですかね？

高松で事務全員がＦに喰われてるってホント？

>>948
Ｆはともかく、他の人間の中傷はやめろ。

同感
てか、仮に食べられてて、Ｆの変態趣味に付き合わさせられたと思うと可哀想だ。

ひろゆ○といえば大阪本社のあの課長か・・

とりあえずＩＰ抽出してみたらほとんどがosaka/kaxxno.ppp.xxxx.ne.jp だった
ということは大阪の女かｗ

ふくな○さんはどうせ奥さんと別れるよ(笑)

ひろゆ○といえば福島の大将もかなり食いまくってんな

みんなに嫌われてる
かわいそう

だから奥さんって社内の人なんか？

ふ○○がってけっこう人気者なんやな。
これで全国に名前が売れたな。

もともと東京時代から有名人だろ

三月にやめた人じゃね？

知らない人だからネタにしか見えない

ネタだとしたら相当陰湿なイジメだな

事実って怖いね

高松の彼女とは別れたの？

次スレのスレタイは

「Ｄ生命Ｔ支社Ｆ関連報告スレ」

にしろ。

会社に迷惑をかけるな。

人気出たな！

二股三股は当たり前(笑)

このスレの雰囲気、会社そのままだよね…。

でもそこまでみんながＦのことを知ってるとは思えないけどな。
よって一人による自演やろうね。

そんなどうでもいいことより、
ＨＤの株主総会のレポートできるやついねーの？
大荒れだったみたいだから地方にとっては興味しんしんでござる。

>>968
本社の人間の中ではそれなりに有名だろ。

それに書き込みは一人ってことはない。
少なくとも数人は知ってる。

>969

どこが大荒れなんだよ、バカ

そんなどうでもいいことよりボーナスが嬉しい。

>972

10％下がってなんで嬉しいんだよ、バカ

10パーセント？去年に比べたら30パーセント引きだよ

なんで？
カットなんかあって当たり前じゃん。
貰えるだけで嬉しいわそんなもん。
おたくら総合職？
いつもお金いっぱい貰ってるから有り難みわからんのよ。

>>934
どこでしょう

大阪？東京？

自殺でた部門でしょ

・・・うちの部門は自殺者でてないけど同じようなもんです。
残るのは媚びへつらう系、キッツイ毒ある系、実力で渡っていく系。
普通の人は中堅になる前に辞めるな。

800億も赤字出してボーナスいらんやろ？
営業職員なんて成績なかったらボーナスないんやからな。

すげー離婚してー
怒るとしゃべらない嫁
もう２年ほどまともに会話してません
憂鬱です

何で離婚できないの？妻は何とも思ってないのか？転勤時はきっかけになるよ

世間体やらで離婚しないでずるずるとなー

>>979大阪？

>>981
そんなときってセックスはするの？

↑
もちろん１人で処理だろ
聞く迄もない

次スレどうすんの？

>986
当たり（笑）

>987
もういらないんでない？
愚痴吐きスレだしな。
まぁリアルで愚痴すら吐くとこないからここはありがたいんだが。

おいくつかわかりませんがあまり世間体気にしなくていいのでは…一時だけです周りの目が気になるのは〜バツイチ案外モテますよ。疲れを癒す家に帰りたくないのはしんどいですよ

Ｆは

犯人は

ひ

廣

胃がいたい

救急車

精神力ない子と結婚したら後々苦しいよ
特に育児や介護
優しいだけではダメだね
うちの嫁も怒るとしゃべらん
感情を吐き出す強さ、感情を抑えて見せない強さ、どっちか必要

組合って意味あんの？

意味無い

不作法

不調法

1000-ニダ（Φ_Φ）

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