952 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 15:17:39
953 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 15:56:22
954 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 17:32:20
6がつ30にち
955 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 17:38:00
失業保険給付中にバイトや単発仕事をすると
バレてしまうのは何故なんでしょうか?
そのカラクリを教えて下さい。
956 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 17:44:23
ほとんど、密告らしいよ〜誰にも、話さない事じゃない。
958 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 19:05:57
3月1日から4月16日まで働いていて、6月10日に会社から失業保険に関する書類が送られてきました。退社理由は自己都合です。
ハローワークに行って失業保険の手続きをしようと思いますが、自分のケースでは給付されるのでしょうか?
また、ハローワークに行ってから給付されるまでの期間と給付されるおおよその金額はいくらくらいになりますか?
答えて頂ければ嬉しいです。
959 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 19:19:37
1カ月と2週間で辞めたの?離職票は送られて来た?
960 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 19:28:48
>>959 そうなんです。どうしてもやめなければならない理由があったんです。送付されてきたのは…
求職申込書、離職票、資格喪失証明書、雇用保険被保険者離職票、全国のハローワークマップ。
以上です。
給付されますか?
961 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 19:45:48
離職票には、1カ月ちょいの金額しか書かれてないよね?前の会社からは、離職票貰ってない?6カ月以上、働かないと失業手当は貰えないよ?
964 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/22(月) 21:59:50
>>963 保険屋なんて乞食以下の分際でエラそうに言うな
板違いは同意
965 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/23(火) 16:12:39
離職票を貰い3月経ちます。ハローワークに今から失業手当ての申告して失業手当てはもらえますか?退社理由は会社都合です。
966 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/23(火) 16:18:10
3月間、あなたは何をやってたの?
967 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/23(火) 17:27:37
仕事探しながら貯金で遊んでました。
968 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/23(火) 19:41:01
失業給付中にバイトとかしたらバレるものですか?
969 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/24(水) 08:57:46
バイトしてた事を隠し、失業手当を受給すると、詐欺罪にあたり、受給額の3倍支払わなければならない。
今後、20年間、失業手当は貰えない。
970 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/25(木) 00:45:40
派遣会社からあまりにも不可解な辞めさせ方をされて、一応会社都合の離職票は貰いました。
理由は減産という事でしたが・・その辞めさせ方がおかしいので今派遣会社と揉めています。
そしたら派遣会社が離職票を会社都合から自己都合に直すぞと脅しのような感じで何回も言われました。
こちらも生活があるので困るのですが・・実際に可能でしょうか?
971 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/25(木) 05:40:54
今月末に退職して、7月には離職票が届く。
8月からは別の県へ引っ越します。
この場合は、来月離職票届いたらすぐに手続きできるの?
それとも、引っ越し先で手続きするしかないの?
住民票
>>970 そもそも派遣なんて制度は切ってナンボ切られてナンボのもんだよ。
それを前提として働く意識を持つべき
嫌なら派遣以外の常時雇用を探すしかないんだよ
>>970 不可解な辞めさせ方ってどんなだったの?
不当解雇の相談をするなら労働監督署だよ
975 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/25(木) 15:07:42
976 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/25(木) 19:19:25
すみません、質問させて下さい。
私は、
・2009年3月に自己都合により退職、
・現在、90日の制限期間中。
(7月の終わりから失業保険を受け取ります)
の状態で、
7月半ばから9月末までの2ヶ月半の短期派遣の仕事をすることになりました。
(社会保険加入、月〜金、7.5時間勤務)
この場合、「就業手当」として全体額の30%がもらえる、んですよね?
ただ、9月末で契約が終了した後はどうなるのでしょうか?
10月以降も仕事があるか分からない中、
今の時期は短期アルバイトはしないほうが得策なのでしょうか?
ご存知の方、教えて下さい!
977 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/25(木) 19:20:49
>976
訂正です。
>7月半ばから9月末までの2ヶ月半の短期派遣の仕事をすることになりました。
しようかと考えています。
が現状です。
すぐにお金が必要なら何も言えないけど・・7月終わりまで待てるなら失業保険もらってじっくり探した方がいいと思うんだが。
仕事の期間が2ヶ月半って決まってても派遣先の都合とかで1ヶ月で終了とかあるみたい。派遣は色々言ってる事が違うから信用しないほうがいい。
それに9月からまた収入が途切れるより少しでもお金が入る失業保険の方が安心感があるような・・。そんなに切迫つまってないなら長く働ける場所を探した方があなたの為かと思います。
979 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 08:55:21
>>978さん
977です。
ありがとうございます!
もう少し探してみよう、と決意することができました。
>仕事の期間が2ヶ月半って決まってても派遣先の都合とかで1ヶ月で終了とかあるみたい。
そうですか…。派遣という立場上仕方ないとはいえ、厳しいですね。
980 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 15:02:23
【在職中か離職後か】在職中
【雇用形態】派遣社員
【勤続年数】1年1ヶ月
【退職理由】派遣先は次回も更新してほしいと言ってますが、人間関係に疲れました。
次回の更新は受けずに今の契約を満了して辞めるつもりです。
【何についての質問】契約満了だと会社都合で給付制限なしって本当ですか?
どうすれば制限なしで給付されますか?
981 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 17:57:21
派遣会社が更新を勧めたにも関わらず、断った場合は自己都合退職扱いになる場合もある。
離職票に書かれてる、退職理由で決められる。
982 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 19:52:17
質問です5月いっぱいで自己都合で退社して今日前の会社
から離職票等が届いたんですが7月中旬からの仕事が
決まっています。この場合失業保険も支度金も出ないですよね?
ハロワで手続きとかせずにほっといてもいいですか?
983 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 19:59:41
984 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 20:03:54
985 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 20:17:21
>>984 7月中旬に職へ就けば貰えない。
離職票提出してから、1カ月以内の就職は、ハローワーク斡旋の会社じゃないと、支度金は出ない。1カ月以上は、条件なく貰える。
986 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 20:23:30
987 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 20:51:39
教えてください去年9月に体調を崩し自己都合で退社なにもかも嫌になり
実家でニート暮らし。貯金がなくなりかけたので思い切ってハローワーク
行ってきました、月曜に面接です
前の会社は3年勤めました、退職から今日まで全く働いていません離職票
は出してません。この場合いまからでも手続きしたほうがいいですか?
失業保険はもらえないとしても、もしかして月曜の面接受かれば支度金は
貰えるんでしょうか?
手続きしに行くのは面接のあとになりそうなんですが、今ほとんど手持ちの
お金がないんで支度金がでるならほしいんですが
長文でわかりにくい文章になりましたが教えてください。
988 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/26(金) 23:44:06
離職票の有効期限は、退職日から1年なんで無理。
>>987 離職票を出して給付手続きを行っていれば可能性もあったが、今回のは無理
月曜の面接の後、給付手続きに行って来る。
その時、離職理由が会社都合に出来ないか相談してこい。
会社都合なら次のハロワ紹介の求人に応募して採用になれば
再就職手当てが出る可能性はある。
あと基礎給付もでる
で、結局延長中の活動条件は?
991 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/27(土) 05:10:45
失業保険のWeb内に、自己都合を会社都合にするやり方のひとつに、
「基本給が離職票にある賃金額の85%未満の場合」
ってあるけど、
実際それで会社都合になった場合、元の会社へ連絡入るものですかね?
992 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/27(土) 05:45:43
質問させてください。
3年前に失業保険を申請し、すでに3か月分支給済みなのですが、そのとき
精神障害者福祉手帳を持っていて、受給資格が90日ではなく300日あるのにも
関わらずもらっていません。
実はお恥ずかしい話なのですが、自分では当時あまり障害者という認識はなく、
手帳を持っていれば受給資格が伸びると知りませんでした。
ハローワークからは障害者などの就職困難者と記述がありますし、説明会でも
おそらく説明はしているといっているのですが、額が額だけにかなりむかついています。
差額を計算するとおそらく100万は超えそうだからです。
ハローワークからは1年経つと時効といわれて、今回の件についても時効といわれていますが、
徹底的に戦いたいと思っています。
このような場合は、やはり民事裁判になるのでしょうか?
なるべく安い方法で誰かわかる方教えてください。
994 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/27(土) 21:59:24
なるほどな
996 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/28(日) 03:37:20
>>992 権利の上に眠るものを法は保護しないのです。アキラメロン
ところで権利の”下”って書いてある本があったんだけど、これも常用の範囲
なのかね?と梅がてら書きこんでみる。
998 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/28(日) 13:20:15
アゲ
999 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/28(日) 13:36:48
うめ
1000 :
もしもの為の名無しさん:2009/06/28(日) 13:36:59
乞食市ね
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