富士火災の社員は何処へ行く？

1 ：キタの飲み屋：02/02/02 22:10

当店のおなじみさまの富士火災のみなさまをはじめ
社員・代理店の方これからの身の振り方をお知らせ
ください。
当店は、富士の関係者の売上比率が高いので・・・
また早期退職のご予定の方ボトルキープ値上げいたします。
皆様方の御来板をお待ちいたします。

2 ：もしもの為の名無しさん：02/02/03 00:01

ミナミに行くから関係ないんです。キタは行けません。

3 ：>>１：02/02/03 23:50

誰がくる？

4 ：キタの飲み屋：02/02/04 13:10

＞＞３　暇人！
お店も暇なので、富士と同じ、つぶれそう。
かに道楽かマクドナルドでも買収してくれないかしら。

5 ：ポチ：02/02/05 23:05

　つまみにササミジャーキーをサービスするなら
いってもいいぞ。
ついでに新幹線代もサービスしなさい。
　もちろん可愛い♀プードル付きでね！！！

6 ：ポチ：02/02/05 23:07

ついでにポチは、尻尾のむくままに身を振ります。

7 ：もしもの為の名無しさん：02/02/09 00:48

大手ディーラーの社長の愛人がやってた店があるんだって？
その店で飲んだ金額で損保のシェアが決まるって聞いた。
今でもあるのかな？

8 ：もしもの為の名無しさん：02/02/10 18:35

頑張れ不治!

9 ：もしもの為の名無しさん：02/02/10 18:39

>>8 おう。ありがとう。

10 ：もしもの為の名無しさん：02/02/10 23:42

朝日と朝日と一緒になって野村保険はどう?

11 ：もしもの為の名無しさん：02/02/10 23:53

こっちはいいけど向こうがやだろ？

12 ：もしもの為の名無しさん：02/02/11 01:23

>10 「御来光保険グループ」ってか？

13 ：もしもの為の名無しさん：02/02/11 13:55

>富士火災の社員は何処へ行く？

ハローワークには行きたくないな・・・

14 ：もしもの為の名無しさん：02/02/15 22:15

もしかしたら行くことになるかも。

15 ：キタの飲み屋：02/02/16 02:53

うーん、思ったよりお客サンすくないねー。
このさい思い切ってサービスデーは飲み代ただにしよう。
でもって、改めまして去る方、残る方、グチでも何でも
語ってくださいませ。
　ちなみに私、しばらくは、不治にご厄介になることに
致しました。まあそのうちにクビになるかもね。
　

16 ：もしもの為の名無しさん：02/02/16 02:58

すかんでぃあ

17 ：もしもの為の名無しさん：02/02/16 09:12

ハローワーク飯田橋

18 ：キタの飲み屋：02/02/22 01:19

発表されたのかな？ニュ－スはみたけど。
当店も金髪ホステスを入れないと・・・。
カラオケセットもオリのリースにしないと。
近鉄のポスターもかえなあかん。
セレッソのポスターはそのままでもいいの？
その前に明日ハローワークにいかなあかん。

19 ：もしもの為の名無しさん：02/02/22 01:22

http://dir.yahoo.co.jp/Recreation/Sports/Baseball/Professional/Chats/

20 ：もしもの為の名無しさん：02/02/22 01:23

>>19　意味は何？

21 ：もしもの為の名無しさん：02/02/22 06:34

さあて、どこに行くのでしょうか？

22 ：もしもの為の名無しさん：02/02/22 13:10

ニセーイどわーとチュ－に流出している。あとソニにも。

23 ：もしもの為の名無しさん：02/02/25 01:27

NOVAに通って異文化コミニケーション！
ヘブライ語でも勉強すっか。
あっ！４月から席が、ないんだった。
どこかこんなのでも拾ってくれ。
みなさん先立つ不幸をお許し下さい。

24 ：よかったやん：02/02/25 14:18

オリックスとＡＩＧに吸収されるんでしょう？
社員には悪いけど、顧客にとってはＯＫやん

25 ：もしもの為の名無しさん：02/02/25 15:18

野球ヲタﾜﾗﾀ

http://ime.nu/www.baseball-lover.com

26 ：もしもの為の名無しさん：02/02/28 03:07

早期退職者はどこへ行く？

27 ：張本人：02/03/03 00:51

今回のお騒がせの張本人の、お陀仏です。
皆様の、たってのご希望で、もうしばらく
不治に住み着きます。
そろそろ引退を考えておりましたが、老体
に鞭打ち不治のために苔むすまでと、決心
いたしました。
私の身代わりになられた精鋭達の分まで
頑張る所存でございます。

28 ：もしもの為の名無しさん：02/03/03 03:54

辞めた人の行き先教えれ

29 ：もしもの為の名無しさん：02/03/03 04:18

ND SONY

30 ：もしもの為の名無しさん：02/03/03 08:05

>>24 残念ながら、そこまで踏み込んでこない。

31 ：キタの飲み屋：02/03/08 22:27

今回異動なさった方、退職なさった方。ご苦労様でした。
これからのご活躍をお祈り致します。
実は、私のお世話になった上司（元）が、早期退職でいなく
なります。
つきましては、送る人、送られる人、一言カキコお願い
いたします。

32 ：もしもの為の名無しさん：02/03/08 22:36

31
ママ　送別会に使うよ！

33 ：社外の者ですが：02/03/08 23:23

以前大変お世話になった方が、早期退職されると聞きました。
私が駆け出しの頃、いろいろなことをお教え頂きありがとうございました。
この場を借りて深くお礼申し上げます。それから、長い間ご苦労様でした。
今後のご活躍を祈念致します。

34 ：ポチ：02/03/09 01:37

Ｔさん本当にありがとうございました。
私もなんとか独り立ちできるようになりました。
これも、Tさんのおかげです。
早期退職なさると聞いてショックをうけました。
これからも、ご健康にお気を付けくださるよう。
でも、本当に残念でたまりません。

35 ：もしもの為の名無しさん：02/03/13 01:19

おい！来てやったぞ。ひまなスレやんけ。
今回ワシ移動なかったんや。ここの支社もうあきた。
イタチやタヌキ相手に保険なんか売れんわい！
まあ気楽ではいいんだが・・・。
嫁ハンだましたみたいで気が重い。
タコ焼き食いてえ！

36 ：もしもの為の名無しさん：02/03/13 07:21

>>35 「お客さま第一主義」だよ！

37 ：もしもの為の名無しさん：02/03/14 23:20

行き先なら偽医胴輪、亜臭、虫狸火が人気のようだ。
今、AIUを受験したら富士の社員は入社できるのだろうか？

38 ：もしもの為の名無しさん：02/03/15 01:14

>>38
ダメみたいですよ。

39 ：もしもの為の名無しさん：02/03/15 02:18

直販を切りたい不治
今時直販を始めるオリックス生命
需給が一致したね。よかった。

40 ：もしもの為の名無しさん：02/03/15 23:00

でも、不治の直販ってさ・・・。
使いもんになるの？
所詮自爆しか知らないんじゃないの？
１割の直販でかなりの部分を占めてるんじゃないかな。
まあ、枯れ木も山（富士山）のにぎわいってとこか。
枯れ木ならはやく処分しないと次に育つ苗木が育たん。
害直は、いらん！
欲しいのは、真の保険営業マン。ついてこれないかたは、
代理店になっていただければいいんだよ。

41 ：もしもの為の名無しさん：02/03/15 23:09

直販は優秀だぞ！
外勤と違って、毎日出社してるからな。

42 ：もしもの為の名無しさん：02/03/15 23:28

＞＞４１はっはっは。
家の犬のシロは、俺を毎日見送ってるぞ。
直販って犬なみだね。
まあ俺ん家の犬は、金はくわえてこないが。

43 ：もしもの為の名無しさん：02/03/15 23:31

>>42
毎朝、朝礼で、新規件数の報告をする。
自然と、頑張るようになる！

44 ：もしもの為の名無しさん：02/03/16 00:00

>>43
見てても「はあっ～」というような朝礼ばかりだったが。
ま、それで気合いが入るなら結構結構。君は優秀なんだろうよ。

45 ：もしもの為の名無しさん：02/03/16 01:17

>>４３　お前、本当に御気楽野郎だねー。
１００億年前の化石みたいなやっちゃ。
そもそも新規なんぞ当たり前やんけ。
お前直販やろ、新規取れん直販なんぞいらんのや。
当たり前の事やって朝礼で発表して、パチパチか？
あほくさ。
SOHOにすれば、朝礼なんぞ必要無いやろ。
出社手当て・駐車場補助カットできる。必要事項は、
VOSSに送られてくる。直販はそれくらい自分で自己管理
していく必要があるんじゃ。
今までみたいに、会社は手取り足取り指導はしてくれんぞ。
本当の意味で自立した直販しかのこれないんじゃ！！
マンネリ化した直販制度に甘えちゃあダメダメ！！！！！！

46 ：もしもの為の名無しさん：02/03/16 03:25

sage

47 ：もしもの為の名無しさん：02/03/17 01:48

不治火災バンｻﾞ～ｲ！！！・・・・・・ガクッ。

48 ：もしもの為の名無しさん：02/03/17 06:19

>>45 まず、ＰＣに習熟しなければ！

49 ：もしもの為の名無しさん：02/03/17 23:51

>>48　それができないのが今の直販の問題点さ。
出来ない（やらない）直販でも大きな顔してられる。
換算さえ良ければね。
いくら教えてもダメな奴はダメなんよ。
今まで指導してダメな直販には、引導を！

50 ：もしもの為の名無しさん：02/03/18 00:21

「ちょくはん」を「じきはん」と言う直販がいた。

51 ：もしもの為の名無しさん：02/03/18 00:36

あほくさ。クソ「直販」早くいなくなれ。
もう会社の足引っ張る存在はいらないよ。

52 ：もしもの為の名無しさん：02/03/18 00:43

職種間でいがみ合うのはやめませんか？
内勤でも直販でも腐ったやつはいるし、結果出してるやつもいる。
それをちゃんと会社が取捨選択できれば良いのでは？
でも、今回の人事を見る限りではやっぱり・・・。

53 ：もしもの為の名無しさん：02/03/18 01:13

外務員とあわせて「外直」と言いますが「害直」もいますね。

54 ：もしもの為の名無しさん：02/03/18 06:35

「マンカリ」を「満借り」と思っていた直販がいたな・・・
満期払い戻し金の分だけ自分が借りられるわけないじゃん。
「満仮」なのにね。

55 ：ポチ：02/03/19 22:47

＞＞５２　そうですね。最近こんなの多いですね。
特に発表が、あってからかな。
なにか社内が、気がぬけたような、バラバラのような・・・・
本当の、戦いはこれからなんだけどなー。
かくいう私も、なんか拍子抜けしちゃったような日々です。
やはり、俺はダメ直か。
うーん悩むぜ。

56 ：富児太郎：02/03/21 02:38

>>55
そう、これからが正念場。
自力ではどうにもならずに外資とオリックスという後発金融会社の軍門に下ったの
だから、血の出るような改革が始まることになる。利益が出ないものに投資する
バカはいないので、富士は利益を出せると見られているわけだ。でも、今のままで
は利益は出ない（実際に出ていない）。とすれば、かなり厳しく結果を問われるこ
とになる。ダメな奴は色んな手を使って辞めさせようとするだろうな。
問題は人材の流出が止まらないこと。内勤はそれなりに実績を挙げてきた奴から
辞めている傾向にある。中には「AIUが嫌い」とか「身売りはいやだ」というような
理由で辞めた人もいる。でも、そういう人はしっかりいい再就職を果している。
今、富士を辞めている人は再就職に成功している例が多い。富士よりシェアが低く
てもニッセイ同和なら収入アップのはずだし、財務基盤は圧倒的に上。中年以上でも
ある程度まとまった退職金を貰って（貰える時に、または貰える内に貰うという
ことだろう）、Z社とかで働くというのは正解じゃないかな。
問題は若手中堅でスキルがさほどない連中ばかりが残っている傾向にあること。

57 ：もしもの為の名無しさん：02/03/21 06:02

そうそう、今週のダイヤモンド、ついに名前すら取り上げてもらえなくなってしまったね。
大丈夫かいな？

58 ：もしもの為の名無しさん：02/03/21 11:33

半年振りに覗いてみました。
昨年度退職した者です。社内のことは人づてに聞いていますが、
内勤の人材流出もこの数ヶ月で止まるでしょう。
知ってる人も随分と減りましたが、縁故入社の人で優秀な人達や、
本気で組織改革を取り組んでいる心ある人達も
まだいくらか残っていますから、その人たちには頑張って欲しいと
思います。

直販の人達も、富士の商品でこの時期に新規契約で伸ばせる人は、
他社商品ならその数倍は取れる力がありますよ。

誹謗中傷多い中、自分を信じて迷わず進め。　アントニオ猪木

59 ：もしもの為の名無しさん：02/03/23 00:36

AIUやORIXに逆ギレする方が出て来なくなりましたね。
観念したのか・・・。

60 ：もしもの為の名無しさん：02/03/23 01:18

富士の皆さんへ。

誹謗中傷多い中、自分を信じて迷わず進め。　アントニオ猪木

61 ：もしもの為の名無しさん：02/03/23 01:35

＞６０
そうそう、元気が一番。
元気があれば予算も達成。

62 ：もしもの為の名無しさん：02/03/23 21:58

自分を信じて迷わず行った結果、会社ごと路頭に迷うハメになりました。

63 ：もしもの為の名無しさん：02/03/23 23:26

シェアアップ、行くぞー！１、２、３、ダ－ッ！！

64 ：もしもの為の名無しさん：02/03/25 22:14

>>62
転職先ならいくらでもあるけど、富士は居心地いい会社だよ、
色んな意味でね。

65 ：もしもの為の名無しさん：02/03/25 23:01

株主総会後に社名も変わる？？？

66 ：もしもの為の名無しさん：02/03/26 23:21

>>64
「転職先ならいくらでもあるけど」とは、流石世界一
優秀な富士社員！！

　冬のコタツと富士火災からは抜けにくいって訳ですか。
練炭コタツでウトウトしているうちに、一酸化炭素中毒で
死なないようにご注意。

67 ：ポチ：02/03/27 23:28

>>66　ウーン、なかなかの例え、少なくとも直販
の大半は、あてはまってたりして。
オラも気をつけんといかんかな。
ただ死ぬときは、あの人とあの人は、道連れにしよう。

68 ：もしもの為の名無しさん：02/03/28 00:23

>>66 Ａ君とＯ君が、コタツ布団を上げて、新鮮な空気を入れてくれるよ。

69 ：もしもの為の名無しさん：02/03/28 23:07

新鮮な空気を入れすぎて
加呼吸に注意しましょう。

70 ：気分転換：02/03/28 23:13

http://www.ts-music.com/machigai.html

71 ：もしもの為の名無しさん：02/03/29 01:32

↑しょうもないな。全然やったわ。

悪質やないのでクリックしたって。

72 ：もしもの為の名無しさん：02/03/29 06:26

>>66 おならくらいじゃないの？

73 ：ポチ：02/03/29 22:46

月末も終わったぜ！
何もしないまま・・・・・。
来月給料ないぞ。U><U キャンキャン！
今月思い切りサボったから。
ごめんね、尾田っち。最後なのにね。
今年の３末に、あまり換算をあげると、ちょっと
まずい事があるんでね。
ポチは、野良になるかもね・・。

74 ：もしもの為の名無しさん：02/03/30 09:24

教えてください。
換算上げすぎると、なぜいけないのですか。
2年目直販

75 ：もしもの為の名無しさん：02/03/30 10:15

確かに基本給はあがるけど、
増加換算手当が貰いにくくなるんじゃないの。
さらに増収を続ければいいけどね。

76 ：ポチ：02/03/30 22:22

74>>確かに上げられる時に成績上げない俺は、ある意味ダメ直です。
この仕事選んだ以上は、年金であろうが、長期火災であろうが、
翌年の事なんぞ気にしないで取れる時に取る事です。
75>>半分正解。今年３末で換算上げすぎると,来年代理店になった
時、下手すると戻し入れとかあると半年程、生活できないよ～ん。
そうでなくとも、半年くらいは、収入激減でっせ。
当社の、手数料（換算と増加手当ての関係）は、直販にとって
大変有利になってるんです。
初回口振・１２分割（１・１・１）が多いほど、この打撃は
深刻かな。

ということで、私は、卑怯にもわざと１００万程、積み残しいたしました。
良い子のみなさんは、まねしないでね。
テレビを見るときは、部屋を明るくして見てね。

念のため、昨年３末より２０％位は、増加しての上ですので。

77 ：もしもの為の名無しさん：02/03/31 02:53

さて、辞めてしまった内勤総合職、直販社員はどうするのでしょう？
もう新年度です。行き先は決まってるかな？
直販社員は代理店になれるけど、内勤の人達はつぶしがきかないから、
どうするんだろう？実名ギリギリの消息を書き込みましょう。御本人
登場歓迎！

78 ：もしもの為の名無しさん：02/03/31 09:44

>>77
錦糸町の　AIG TWR で便所掃除をします。

79 ：もしもの為の名無しさん：02/04/01 01:11

>>77
AIUに転職した人は過去に多かったけど、今頃「正解だった」と
思っているんだろうか？

80 ：もしもの為の名無しさん：02/04/01 01:25

ニッセイ同和への転職が最近のトレンドみたいだけど、実際に転職
した人の声を聞いてみたいね。
「ああ、富士の方が良かったよ～」なのか「やったぜ！」なのか。
チューへの転職者やソニーへの転職者の声も聞いてみたい。
本人登場か伝聞情報希望！！

81 ：もしもの為の名無しさん：02/04/01 23:56

ソニーにいった人は何人か知ってる。
みんな後悔してるみたいだよ。
AIUにいった人も知ってる。福利厚生はズーッと富士火災が上だって。AIUは
DQN社員が多いと嘆いていたよ。
チューリッヒにいった人は「とにかく大変。素人ばっか。とほほほ」
と言っていたよ。
ニッセイ同和についてはそういう嘆きの声は今のところ聞かれない。どうなんだ、実際。

82 ：81：02/04/01 23:58

書き忘れたが、富士火災を退職して某外資にいった人がいた。
そうしたら、その外資が日本での営業を縮小するということになり、
その人は退職。別の外資に転職。すると、今度はその外資が日本撤退
だって。完全に厄病神。

83 ：もしもの為の名無しさん：02/04/03 00:01

チューリッヒとソニーは制度が整っていないので、気合いで仕事をしている
らしく、富士火災より居心地が悪いのは間違い無いらしい。夜中まで仕事を
しなければ追い付かないとのお話だ。

84 ：もしもの為の名無しさん：02/04/03 00:42

日動と共栄の募集が日経新聞に出ていたね。
また流出するのかな？

85 ：もしもの為の名無しさん：02/04/03 01:23

　朝のコタツと富士火災からは抜けにくい。
練炭コタツでウトウトしているうちに、
一酸化炭素中毒で死なないようにご注意。

86 ：もしもの為の名無しさん：02/04/03 01:26

＞＞８５
結構な人数が抜けてるよ。

87 ：もしもの為の名無しさん：02/04/03 01:56

何十人？？

88 ：もしもの為の名無しさん：02/04/06 17:45

くだらないことは考えずに、ここを見て勉強しろ。
http://ton.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1015085995/

89 ：もしもの為の名無しさん：02/04/06 18:02

内勤も直販も無いぞ。
来週から性根を据えてやれよ。
もっと勉強しろ。笑われるぞ。
http://cocoa.2ch.net/hoken/kako/982/982329364.html

90 ：もしもの為の名無しさん：02/04/06 23:05

>>87
そうね、それも100に近い若手＆中堅がFAREWELLしてますね

91 ：もしもの為の名無しさん：02/04/07 16:14

富士火災辞めて、他の業界にいくことできるの？
損保はつぶしがきかないだろう？
総務とか人事のような生産性のない部門の人の方が転職し易いというのは皮肉。
社内では現場では使えない人の職場なのに。
営業は売るものが変わるだけなので、まだマシかもしれないけど、損調の人は
難しいのでは？

92 ：スーパーミリオン：02/04/07 16:32

馬鹿たれが。
何度も言わせるな。
やることやってから他人の心配しろ。
今晩は8時に寝て明日は8時出社だぞ。
ウンチして早く寝ろ。
http://ton.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1015085995/

93 ：もしもの為の名無しさん：02/04/07 16:33

えっ！８時出社？
漏れは７時と思ってました。もう寝ます。

94 ：もしもの為の名無しさん：02/04/07 22:35

別の富士火災スレッドに他社の中途採用情報が出てるヨ

95 ：もしもの為の名無しさん：02/04/08 00:33

常識どころか節操もないのね。

96 ：もしもの為の名無しさん：02/04/08 00:38

節操がある人はこの業界では勤まりませんよ。

97 ：↑：02/04/08 01:26

ほ-んと

98 ：もしもの為の名無しさん：02/04/08 02:26

この会社から大手同業他社に転職した人っているの？この際、あいおいや
日本興亜も含めようか。日動も。
他の業界に転職した人は？生保や銀行も含めてどうよ。

99 ：もしもの為の名無しさん：02/04/08 06:38

>>98 あなた自身の参考にするの？
水は低きに流れる…

100 ：もしもの為の名無しさん：02/04/08 06:43

１００ＧＥＴ

101 ：もしもの為の名無しさん：02/04/08 17:10

会社自体が低きに流れてる

102 ：もしもの為の名無しさん：02/04/10 01:37

新卒総合職募集せず。これって……。
中途採用はあるのかな、今でも。

103 ：もしもの為の名無しさん：02/04/10 01:56

>>102
ないない。
つか、終わってんじゃん。

104 ：もしもの為の名無しさん：02/04/10 23:36

日経見るとニッセイ同和の足音が大きく聞こえている状態。
元富士火災社員もニッセイ同和には少なくない。裏切り者
が後ろから斬りつけているのを富士の社員はどう感じているん
だろう？
謀反する？

105 ：もしもの為の名無しさん：02/04/10 23:49

無駄・無駄。

106 ：もしもの為の名無しさん：02/04/10 23:57

マジで謀反考えてる人は少なくないと思う。
現場無視の無茶な人減らしは残った人に死を宣告しているようなもの。
腕に覚えがある人は転職が頭をよぎらないことはないだろうね。
その受け皿がどのくらいあるか、これは問題だけど、早い内に転職した
人は勝ち組の意識があるんじゃないか？

107 ：もしもの為の名無しさん：02/04/11 00:55

外資に転職って勝ち組？

108 ：もしもの為の名無しさん：02/04/11 04:39

いいや、むしろ、他の業界。

109 ：もしもの為の名無しさん：02/04/11 06:17

>108 日本社への転職はどお？

110 ：もしもの為の名無しさん：02/04/11 22:11

日本社ならニッセイ同和に転じる人多し。
日産に転職すれば、ジャパンの社員にそのまま移行して収入アップだ。
日産に転職して全損保に入るのがベストと思う。

111 ：もしもの為の名無しさん：02/04/12 02:43

なら、早いほうがいいかな？

112 ：もしもの為の名無しさん：02/04/12 23:08

ところで関●地方の某損調部でドキュソと言われたある所長さんが東●の大きなSCに転勤。
東●崩壊って噂だけど本当？関●でもSC崩壊させた人だもん、次もやってくれるよ。

113 ：もしもの為の名無しさん：02/04/12 23:18

みんなage状態だぞ

114 ：もしもの為の名無しさん：02/04/13 00:04

＞＞１１２
以前その人は東京の池◎にいましたか？

115 ：もしもの為の名無しさん：02/04/13 01:43

まつりあげ

116 ：もしもの為の名無しさん：02/04/13 02:47

精進揚げ

117 ：もしもの為の名無しさん：02/04/13 03:35

sarasiage--

118 ：もしもの為の名無しさん：02/04/14 00:13

>>112 scrap and build ?

119 ：もしもの為の名無しさん：02/04/14 00:18

>>113
じゃ、あの人だ。前年度はTのつくI県の都市にあるSCにいた。

120 ：もしもの為の名無しさん：02/04/14 01:08

営業（内勤）の人と損害サービスの人のどちらが辞める率高いですか？

121 ：もしもの為の名無しさん：02/04/14 14:34

どっちもどっちじゃないかな

122 ：もしもの為の名無しさん：02/04/14 19:56

yame

123 ：もしもの為の名無しさん：02/04/14 22:30

富士火災出身ということで業界他社は評価するのか？

124 ：もしもの為の名無しさん：02/04/15 00:27

・・んなぬるま湯キャラクタ-出身を業界他社が評価するわけない。
他業界へ行って誤魔化すしかない。

125 ：もしもの為の名無しさん：02/04/15 21:17

ほかのスレッドで組合専従の人達のことが書かれている。
オリックスには組合はないが、既存の富士火災労組を潰すわけにはいくまい。
ただ、これまでのように組合幹部→会社幹部の道は閉ざされただろう。
昇格昇進狙いで組合に走る仕事がろくにできない連中は、大変。
さしずめ会社「患部」扱いだ！

126 ：もしもの為の名無しさん：02/04/15 23:20

AGE

127 ：もしもの為の名無しさん：02/04/15 23:26

ＡＩＧ

128 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 04:58

ＡＩＵ

129 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 19:49

組合専従の皆様お疲れ様でした。そして御愁傷様。
これまで将来の村長（むらおさ）たらんと経営層に顔を売り、胡麻をすってきた
方々の御苦労が水の泡ですね。
所詮、会社の役員なんて村長（むらおさ）です。辞めてしまえば、ただの人。
そして、実は意外なくらいやることがない日々に苦しむのです。
村長（むらおさ）なんか目指さず、地道に営業や損害サービスの現場で泥水をすすって、
真っ当な道を歩んで下さい。多分、使い物にならない人もいて、脱落するかもしれませんが。

130 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 20:42

大株主だから、労組の専従を派遣してもおかしくは無いんだぞ。
健全経営を考えれば、それが手段だから・・・

131 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 20:47

>>130
だから結局はこれまでの富士労組専従の人達はお払い箱ってわけね。

132 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 23:09

さあ、経営が一新される日は近い。今の経営陣は暫定だもんね。
社員はかなり廃棄処分にされるのかな？

133 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 23:35

>>130 そりゃ、おかしいだろう！

134 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 23:53

いずれにしろ、これまでに辞めた人はしっかり退職金を貰ったし、上乗せまで
貰った人もいる。
これからの人がどうなるか？
「機をみるに鈍」だったなんてことにならないように！

135 ：もしもの為の名無しさん：02/04/16 23:56

>>134 だからといって、焦ると選択を誤る。

136 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 00:11

>>135
いや、もう肝心の選択肢がないんじゃない？
「遅かった」ってことになりそう。
今、辞めてもその動機に不純なものが感じられて、転職しようにも
面接で突っ込まれて沈没じゃないか？

137 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 02:00

>>136
いやいや、使える人は大丈夫。
使える人はね・・・・・。

138 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 21:00

>>137
そうだな。でも使える人から辞めていくって傾向がある。
その人達は元気かいな？

139 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 22:49

>>137使える人っていたの？
いたら、こんな状態にはならないのでは？

140 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 23:36

>>139 もっとよく見たら？

141 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 23:49

漏れは１３９じゃないが、見るって
どこを？
見るべきところがないじゃないか、残念だけど。
減収、高損害率、事業費率も高止まり。年齢構成も偏っていて、いわゆる
働き盛りの世代が少ない。多発する不祥事。

142 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 23:53

辞めてった人さ

143 ：もしもの為の名無しさん：02/04/17 23:59

社内で辞めた人リストが出ていたな。
中にはDQNが沢山いたけど、優秀と言われた人もかなりいた。
辞める人にも残る人にも優秀な人とDQNは同じような比率で存在するんじゃない？

144 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 00:02

>>143
辞めた人の方により多く優秀な人がいるのでは？
残った人は、見切りが悪いと言うか往生際が悪いと言うか・・・。

145 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 00:11

>>144
それは会社の今後次第。
とは言えないけれど、残った人が優秀と言われるためには、
それなりの収益を挙げることだね。でもリストラで事業費
下げて収益出したら、残った人の功績ではなくて、辞めた
人の功績になっちゃうんだよね。

４０台後半から５０台が多いために士気が低下したと思うし、
彼等は辞めても転職が難しいから辞めない。
新卒採用見送りで、益々高齢化して士気が下がらないかと心配。

146 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 00:21

隣の芝生は青く見える。
辞めた社員は優秀に見える。

147 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 00:26

残った社員はアホに見える。
ここに残るなんて、行くとこないんだなって。

そうだろうか？
やはり残った人にも優秀な人はいるし、しがみつくしかないDQNもいる。
辞めてくれてよかたーっていうこともかなりあったと思うよ。

148 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 00:26

>>141 銀座ビルや神田ビルで石を投げてみな。優秀な社員に当たるよ。（ｗ

149 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 00:27

>>148
そうだな、頭に当てたら乾いた音がしそうだ

150 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 01:06

150get

151 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 20:38

契約減って、事故も減って、給料も減って、人も減って…。
何が増えたんだろう？資本金だけ？

152 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 23:19

>>151
恨み辛みも増えたんじゃない？

153 ：もしもの為の名無しさん：02/04/18 23:20

>>152
うまいっ！

154 ：もしもの為の名無しさん：02/04/19 01:02

>>152
苦労と愚痴も増えたな

155 ：もしもの為の名無しさん：02/04/19 01:29

審査役とか推進役、課長職、担当課長も増えた？

156 ：もしもの為の名無しさん：02/04/19 06:48

移行給がなくなって、支給額が増えた！

157 ：もしもの為の名無しさん：02/04/19 20:34

逝こう窮がなくなって支給額が減った！

こういうおじさんもいます。

158 ：もしもの為の名無しさん：02/04/19 23:11

以前は賞与が９ケ月出ていたらしいけど、去年は僅か５ケ月。今年は
その５ケ月も危ういと言われている。経営者が変われば制度もいかようにも
変わろうというもの。
そのような雀の涙のような賞与で、働く気持ちにはならないだろうな。
損保で賞与５ケ月なんて富士だけじゃないだろうか？
他社はどのくらいなんだ？

159 ：もしもの為の名無しさん：02/04/19 23:56

直販はいまだに１０ケ月の賞与だろう？
これっていったい？？？

160 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 00:57

>>159 歩合給を分割支給している面があり、当然のことよ。

161 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 01:00

何処でも行けばー

162 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 01:01

それを「当然」と言うの？
歩合給はそのまま支給するのが当然よ。
大体、直販は福利厚生はばっちりで、手数料も上級代理店クラスなのに
都合が悪くなれば「漏れ達はどうせ社員扱いされない」とすね、ここぞというときは
「漏れ達は正社員だぁっ！」と言うから始末が悪すぎ。
その上、知識もなくて許されているんだから１０ケ月も賞与払うと
内勤がやる気なくすのも「当然」だと、内勤に同情するぞ。

163 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 01:06

>>162 直販は、成績が悪ければダイレクトに給与が減る。
内勤は、成績が悪くてもダイレクトには給与が減らない。

164 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 01:07

あいおいのが有名だぞ。

165 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 01:09

おいおい、どういう意味なんだ？

166 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 01:11

逆もあるだろう？
成績良ければ給与がダイレクトに上がるのが直販。そうでないのが内勤。
本当の問題は直販の口先による身分の使い分け、無知じゃないの？
直販制度がこの会社の事業費率を高くした原因。
収保の４０％は直販によるものという反論がありそうだけど、主力というか
会社が依存している自動車保険なんて直販は高ロスで赤字。
会社の依存度が高い自動車で会社に迷惑かけて、給料だけ貰っていることを
知ってる？

167 ：富士応援団行動隊長：02/04/20 02:04

内勤直販の争いは醜い。
それより現場は活気出てるか？新体制で。
人減らしがひどくて、みんなげっそりしてるっていうが大丈夫なのか？
来年度は総合職の新卒採用もないし、出て逝って欲しい人は残ったままで、
残って欲しい人はさっさと割り増し貰って退職。
直販制度も解体。
これって富士火災再生メニューじゃなくて、整理メニューじゃないのか？
気付いてるのか、社員さん達。
退職金債務は別に引き当ててあるから貰えるものと安心していても、入ってくれば
出ていくのが金。再就職は厳しいよ。
今からかなりの努力をして会社を蘇らせないと、生きる場所がなくなる。危機感
持ってる？

168 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 03:13

>>167

はぁ？？

169 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 06:44

>>167 どういう立場からの発言か？

170 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 11:38

潰れられると困る株主だよ

171 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 11:39

いや中途半端な社印だろう

172 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 12:39

>>171
社員ではないだろう。３行目の書き方から伝聞だということが明らか。
社外の人、代理店か株主、元社員、ただの野次馬のいずれかだろうな。

173 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 13:39

>>167 退職金の引当てで安心している社員なんているかな？

174 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 16:59

>>169
「応援団長」と名乗る以上はそういう立場だろう。
長堀のビル前に旗持って立ってるんじゃない？しかし、それじゃあ、滅び逝く
全損保みたいだな

175 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 23:10

age

176 ：もしもの為の名無しさん：02/04/20 23:47

さて社員さんは荒波の大海の中に泥舟で出航されて、果して何人が生残るんでしょうか？
さっさと船を降りたみなさんは賢明な選択でした。おそらく。
残った人は冒険者たちとして夢を求めて下さい、儚い夢を。
でも、今は夢を見ている人はいないでしょう。隣の芝生ばかり眺めてはため息の毎日でしょう。
そんな悠長なことではいけませんね。

177 ：もしもの為の名無しさん：02/04/21 00:41

ニッセイ同和に転職した若手諸君は役立っているのかな？
富士では優秀だったの？この人達。

178 ：もしもの為の名無しさん：02/04/21 07:47

>>177 将来を嘱望されていた人達ばかりです。
精鋭部隊といっていいでしょう。（ｗ

179 ：もしもの為の名無しさん：02/04/22 00:17

>>178
それで彼等は成果出してる？
まだまだニッセイ同和への移籍が続くのかな？
でも、なぜニッセイ同和？
収入アップするのか？待遇上がるのか？

180 ：もしもの為の名無しさん：02/04/22 07:05

対応できる社風だと思えるのでは？

181 ：もしもの為の名無しさん：02/04/23 01:03

破綻の受け皿会社かよ？

182 ：もしもの為の名無しさん：02/04/23 23:58

つか、「不治よりましだ」と・・・

183 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 00:20

ニッセイ損保が同和火災と合併する前は富士火災との合併の噂が流れていた。
実際に交渉がもたれたらしい。富士火災側が役員の退陣等を求められて、
断ったそうだ。
その後、ニッセイ同和損害保険が誕生したが、こことも合併の噂があった。
もし、ニッセイ損保の合併が成立していたら、今頃、ニッセイ富士損害保険として、業界
首位の伸びになっていたかも。ニッセイ同和との合併が成立していたとしても同じ
立場になれたはず。
「あらら」という感じですね。
全ては交渉に当たった経営陣の責任なんて言わないこと。社員からも声が沸き起こるような
ことはなく、ひとごとのように傍観していたんだから。

184 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 00:56

確かに。

185 ：もう富士はダメ：02/04/24 00:56

>>183
伸びてなかったりして。余計「富士はダメ」目立ったりして。
ＮＤ伸びたって富士は落ちてんだろーが。半端じゃないくらい。

186 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 01:01

人に頼ったってだめだよ。184も「確かに」じゃないだろう。
バカか本当に？
「同じ立場」なんかなれるはずがない。もう富士はだめだよ。
全然だめだ。もうだめだ。

187 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 01:06

>>186
人に頼らず諦めようってことだな、同意！
なるようにしかならない。無理はせずにだまーって見ていようぜ。

188 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 20:31

せめて安楽死。

189 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 20:48

そうだな、筋弛緩劑１０本投与
された損保。。。。。。

190 ：もしもの為の名無しさん：02/04/24 22:42

185～189　独り芝居？
「ダ」の付く会社はダメだ。
チヨダ、ダイトウキョウ、ダイイチ・・・なんちゃって（藁
ヤスダは？

191 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 00:28

>>190
違います。

192 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 03:10

age

193 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 21:17

>>190
違います。私は188。

194 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 22:08

わしは牛だっ！

195 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 23:13

>>194 ＢＳＥ？

196 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 23:21

ここの社員の皆様には、英国産牛の脳味噌や脊髄を生で食した事の
ある方々が沢山いらっしゃるようですよ。

未だに「不死鳥のように復活」だの「あいうを呑み込む」だの
のたまっておられますから。

まあ、日本代表がワールドカップで優勝する可能性だって
ゼロではないのだから、せいぜい頑張って下さいませ。

197 ：もしもの為の名無しさん：02/04/25 23:45

>>196 英国は安全になってるんじゃないの？
国産牛を沢山召し上がったあなたのほうが、脳みそスカスカのようですね。

198 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 01:52

折れはみみずです。

199 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 01:56

ウリャ－ッ！

200 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 07:11

２００ＧＥＴ

201 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 20:21

>>197
まあ、近日中にその脳味噌スカスカ野郎にアゴで
使われる様になるのだから、楽しみにしてな。

202 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 22:20

>>201
そういうあなた様は、ＡＩＧのアフォ様でしたか。
知らぬこととはいえ、失礼を申し上げました。
ご寛恕くださいませ。
スカスカになった脳みそには、赤みそがよろしいようで。
老婆心ながら・・・（ｗ

203 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 22:26

はじめて来たけどいいスレッドっすね。

で、結局つぶれるんですか？

204 ：もしもの為の名無しさん：02/04/26 22:28

さぁ、今日は犬と猫を食うぞっ！

205 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 00:34

>>202
AIUの奴らはミソもクソも一緒にする。そんな連中に上品で紳士として
業界でも一目置かれているフジの社員が苛められると思うと涙が出て困っちゃう。

206 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 00:41

業界で一目おかれている？
どういう意味？
当然異端児で悪いという意味ですよね。

207 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 01:09

>>206
当然、畏敬の念を抱かれているということでしょうね

208 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 01:18

「上品」「紳士」「業界でも一目置かれている」「畏敬の念を抱かれている」
ああ、富士火災の社員って本当に素晴らしい。

209 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 02:41

鮫を食ったんだな！

210 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 07:56

>>208 富士の営担って、Ｂ２９と竹やりで戦ってるようなもんだ。
ああ、富士火災の営担って本当に素晴らしい。

富士の支社長が東海の支社長と話をしていたら、なんだかかみ合わなかった。
富士の年間交際費＝東海の月間交際費　だったのだ。
ああ、富士火災の支社長って本当に素晴らしい。

211 ：もしもの為の名無しさん：02/04/27 11:36

>>210
本人達の小遣いの差も似たようなものかな

212 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 00:10

>>208
ＡＩＵの場合、竹やりすら貰えません。
「精神力でＢ２９を撃墜せよ！！方法は、自分で考えろ！！
大声出して主翼を折るとか、色々手はあるだろう！！」です・・・。
多分、富士火災の月間交際費＞ＡＩＵの年間交際費でしょう。

213 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 03:06

賞与水準比較せよ

214 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 11:32

B29作った国の会社なんだけどね。

215 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 12:06

>>212
ということはAIUの年間交際費＝富士の月間交際費＝東京海上の月間交際費×1/12
か。

216 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 12:25

AIUの年収モデルを示せば富士火災もそのくらいになるという予測がつく。
25才　30才　35才のように5才刻みで示せ

217 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 20:32

>>216
よくは知らないが、社員の話を総合すると25才で500万円くらいの印象がある。
課長クラスでも1000万円には遠く及ばないと聞いた。
AIUは日本の会社ではないので、給与水準も日本とは違うということを自嘲気味に
喋っていたが、顔は泣きそうだった。それを聞いていた安田の社員が「お忙しいのに
大変ですね。私なんかも薄給でこき使われているくちですけど」と皮肉っていた。

218 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 22:34

富士火災社員の子供は有名大学進学者が多いらしいよ、燈台とか鏡台あたりに
ぞろぞろ入っているらしい。

219 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 22:48

>>216
ＡＩＵの給与を話すときに年齢は全く関係ない。
>>217
課長クラスで1000万、夢のような話だ。

220 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 23:10

>>218
縁故入社が多いそうだから、将来は有望なんじゃない？
こりゃ、富士火災の株は買いだね！

221 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 23:17

同じ課長でもAIUと富士では社内の格が同じではないのでは？
AIUの課長は、30代前半でもなれるし部下もいない人が多いんじゃない？
富士の課長は、たいがいは30代後半以上で人事考課権も持ってるよ。
ライン課長だけだけど。

222 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 23:23

>>221 一次考課はやるけど、「権」と言えるかな？
あと、人事権はないと思うよ。

223 ：もしもの為の名無しさん：02/04/28 23:48

>>221 30台で支店長も平気でいるよな。

224 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 00:41

>>221
まあ、部下を異動させるかどうかについては発言はできるな。でも、
それをその上があまり聞かないので、組織が変わることができないと思う。
例えば古株の社員をいつまでも異動させず、その結果、その組織が新たな
業務の変革に対応できなくなっている。古株だけに知識も対応力もそれなり
にあるから、ついつい頼れる存在として扱うのだろうが、古い方法に囚われ、
自分を変えることができない人も多いので、古株をできるだけ異動させる方が
組織は活性化するし、その古株の人も心機一転して、新たな成長の機会を持てる。
課長クラスがそれを進言しても支店長や部長クラスが、そのような変化を怖がる
高齢の人ばかりになっている。それこそAIUのように３０台の支店長（富士でいう支店長だよ）
が現れるくらいのことをしなければ、富士の組織は疲弊していて変わることはない。
かく言うオレもそれがイヤで辞めたよ。

225 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 01:51

女性社員に腋臭のきつい人がいた会社として印象に残っている。

226 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 02:19

足も臭いのか？

227 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 04:03

>>222
そう、だから人事権ではなく人事考課権です。
>>224
拠点の規模などを見ると、AIUも支店によっては富士の支社でしょう。
富士の部支店よりは明かに小さいよね。　拠点が少ないから支店の
カバーエリアは富士を凌ぐけど、管下に支社や営業支店があるわけでは
ないでしょ。同列の比較は不可能でしょう。
それと、悪いが組織は変わればいいというものじゃないよ。悪い変わり方
もあるからね。要は、将来を見通した絵を上層部が描けてるかどうかだよ。
この点では、やっとこの1ヶ月具体的な絵を現場にも見せるようになった
ってとこかな。それまでは、見せなかったんじゃなくて、絵が描けて無か
ったんだろうけど。
ところで、君は退職者らしいけど、自分の在職時にはちゃんと自分なりの
絵を描いた上でものを言ってたのだよね？　ただ嫌で辞めたんじゃないよ
ね。

228 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 08:26

>>219
年齢は、給与にかなり関係あるでしょ。知ったかぶりをしないで下さい。
確かに、年功序列という意味では他社より関連性は薄いかも知れないけれども。
今４０代５０代の人達は、本人の能力に関係なく、昔の給与制度等に下支え
されて今の２０代３０代の社員よりべらぼうに多く給料貰っているじゃあないか。

229 ：算数の時間：02/04/29 08:33

もうけ１００億円　÷　営業ライン長１０人　＝　一人当たり営業貢献度１０億円

　　　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　　　　　　　　　給料高い

もうけ１０億円　÷　営業ライン長１００人　＝　一人当たり営業貢献度０．１億円
　　　　　　　　　　　　　　　　　↓

　　　　　　　　　　　　　　　　給料安い

230 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 08:42

>>229
あいうは一人当たり営業貢献度が倒壊に次ぎ業界第二位だけど、
給料は下から二番目位。算数が通用しないのよ。

231 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 09:40

どこへでも逝きなはれ！

232 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 11:35

>>230 本社のピンハネ率が高いの？

233 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 12:15

>>232
そう、本社のピンハネ構造が確立されています。ＡＩＧが組織として完成度が高いということです。

234 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 17:10

>>227
組織は変わればいいんです。何も変わらないのは最悪、良くなろうと悪くなろうと、変わること自体が良いことなのです。
ＡＩＧの文化はそういうものです。

235 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 17:35

>>234
何を偉そうにＡＩＧの文化を語っとるんじゃ。
予算が全然達成出来ないから、報告する事が無いから、
１年チョットで本社組織をグチャグチャいじっとるんだろうが。
未だにＡ＆Ｈラインに何て部があるのか憶え切れんぞ。
くっつけたり離したり、くっつけたり離したり、何のつもりだ。
変えれば良いってもんじゃないよ。
自動車・パッパラパーマーケティング部なんて、自動車保険の
事を殆ど知らないド素人集団だぞ？末は日動だ。

236 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 18:28

富士火災にも組織をいじるのが好きな奴らがいるんだよな…
それがまた、課支社のネーミングセンスのない奴らなのよ。
同じような名前を付けやがってさ。
混乱させられる現場の身になれってーの！

237 ：224：02/04/29 19:11

>>227
よく読みなさい。読めばわかるでしょう。この程度の社員しかいないという
現実に厭になった面はあるな。
貴方から「君」呼ばわりされるのは、少々気に障るね。

238 ：もしもの為の名無しさん：02/04/29 23:33

①この程度の社員しかいないという現実「が」厭になった面はあるな。
②この程度の社員しかいないという現実に「嫌気が差した」面はあるな。

239 ：もしもの為の名無しさん：02/04/30 23:38

ハッピーサポーターを販売停止にして、
積立未来スケッチＩ（あい）を売る…
どおして？

240 ：もしもの為の名無しさん：02/05/01 00:24

ハッピーサポーターって水泳の時にパンツの下に穿くやつですね。

241 ：もしもの為の名無しさん：02/05/01 20:16

>>239
ひいきチームが勝った時のサッカーファンじゃないの？

242 ：もしもの為の名無しさん：02/05/01 23:03

自動車のマイナス予算は収支改善のためとして理解できなくはないが、
それを火災、傷害等でカバーして増収しようという施策ではないの？
もし、単なるマイナス予算だったら危険水域だ。どういうことかと言
うと、収保を減らしても優良契約のみを確保する。しかし、人件費が
そのままでは、ちっとも儲からないので、人件費を減らすことは必至。
そうなると賞与の一層の削減、人員の見直しは確実。現場は益々人が
減って、しんどいばかりとなり、若手が逃げ出すという現象が起きる。

243 ：もしもの為の名無しさん：02/05/01 23:37

>>240・241
積立特約部分まで傷害の成績になるという、恐怖の最終兵器なのだ！（藁

244 ：もしもの為の名無しさん：02/05/01 23:40

つまりパット入れて大きく見せるバストと同じだね

245 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 00:54

>>245
それではムネムネ会に入れませんね。

246 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 07:04

契約者のサポーターではなく、取扱者のサポーターなのね。
恐るべし、富士火災。

247 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 21:48

ハッピーサポーターを穿けば、持続力倍増！

248 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 22:50

>>247
不治薬品の置き薬とも関係があるんですか？

249 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 22:52

いつも見てます。はじめて書き込みます。皆さんのお知恵を拝借したいので、よろしくお願いします。
実は私も不治の代理店ですが、私が直接契約していない契約が、私の契約にされてます。
それで、毎月担当社員に手数料をむしりとられています。それも手数料全額。収入として
私は申告義務がありますが、事実、収入はありません。このような状態が続いているので、
いい加減代理店を辞めたいです。でも、辞めるだけでは負け犬になってしまうようで、
どこかに相談したいんです。支店長？本社？金融監督庁？どうすればよいのでしょう。
皆さん教えてください。「それってあたりまえだぞ！」というならなっとくしますので、
その辺も教えてください。

250 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:10

どうでもいいけど、６月にAIGの○島さんが社長になること
みな知ってるの？

251 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:12

それはすぐに金融庁に報告（メール）すべきです。
それを黙認してきた会社自体が罰せられるべきです。

252 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:14

えっ！中○さんが社長なの？
これで会社は完全に変わってしまうな。いいこと、いいこと！

253 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:20

>>252
もう決まってるみたいよ。

254 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:21

>>252
本人は単身赴任したくないみたいだけど。

255 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:22

賞与カット、退職金のポイント単価半減、内勤削減、直販社員制度廃止など
次々と変化が生じる。変化と言えば従業員がいなくなるという現象も見られる
かも。会社が無くなるという変化かもね。

256 ：もしもの為の名無しさん：02/05/02 23:42

全損保富士支部に移ろう！

257 ：もしもの為の名無しさん：02/05/03 00:13

おらっ！おらぁ～っ！
おらおらっ！おらぁぁぁ～っ！

258 ：もしもの為の名無しさん：02/05/03 00:31

心地良いぬるま湯が冷めて、
一気に水風呂・氷風呂になってしまうのね・・・。

259 ：もしもの為の名無しさん：02/05/03 23:19

age

260 ：もしもの為の名無しさん：02/05/03 23:23

おらっ！おらっ！おらぁ～ぁっ！
おっ！おっ！おりゃぁ～っ！

261 ：もしもの為の名無しさん：02/05/03 23:55

>>260 くだらん。

262 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 00:02

>>261
冷水に入るために気合いいれてんだろ。暖かく見守ってやれよ、心臓発作で
逝くまでな。

263 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 00:07

>>262 心臓発作で逝ければ幸せかも？

264 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 00:08

>>262
もうガンで余命幾許もないんだから、心臓発作で楽に逝かせてやろうや。

265 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 00:15

>>264 延命措置は拒否しておりません。ＩＣＵに入れてください。（藁

266 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 00:16

消息情報希望！
某本部の支社長で行く先々で女性社員と関係を持ち、●県★市の支社長時代には
同時に２人の社員に手をつけて、☆県の○市の支社に転勤する際には連れて
いく愛人のマンションを部下に探させ、さらに次ぎの転勤先で代理店の娘である
部下に手をつけた人は今どうしていますか？
もう辞めさせられたんでしょうか？

267 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 00:21

>>266
そんな奴、いっぱい居すぎて特定できんよ。

268 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 01:08

>>266
それって●州にいるKさんじゃない？

269 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 01:20

>>266
AIG(AIU)ではSEXスキャンダルは何の問題にもなりません。
(問題にならないどころか、健康保険組合で楽をした挙句に
人事部長になれたりする。)
企業文化が近似していて、良かったですね。

270 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 01:26

268です。もしKさんなら左遷されて不遇をかこってるよ。身から出た錆と
いうか、チ★ポから出た煙みたいなもんだ。

271 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 03:46

>>270
漏れもそのおぢさんを知ってるよ。仕事さぼって寝てることが多かった
人だね。団塊の世代ならぬ男根の世代として有名だった、限定された地域
ではね。社内的には無名じゃない？ほとんど一定のエリア内でしか転勤して
いないんだから。
こういう人にはカウントダウンが始まっているだろうけれど、本人は気付いて
いないだろうね。
人数が多い団塊の世代とバブル組は本当に玉石混交だ。そして出来る人は、
年齢的に50前後でも転職が成功しているし、転職先でも活躍している。
バブル組も同じ。
これから益々人の出入りが激しくなるだろう。良くも悪くも外資主導のムード
になれば、それを好むような人が入ってくるから、雰囲気は変わるだろうね。
今の２０台には意外に良い結果かもね。ただ、既に管理職になっている人達には酷な
ことになるだろう。過去を振り返らない日はないようなことになりそう。３０台で
管理職になっていない人は転身を考えるだろうね。

272 ：もしもの為の名無しさん：02/05/04 07:47

>>271 羨ましい…

273 ：もしもの為の名無しさん：02/05/05 00:03

age

274 ：もしもの為の名無しさん：02/05/05 21:20

暑く長い夏になりそうな予感。
そして冷たい風が吹き抜ける。
これが将来かな。

275 ：もしもの為の名無しさん：02/05/05 23:01

クーラー不要で、物件費の削減！（ｗ

276 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 00:25

おらおらおらっ！
おりゃぁ～っ！
おっおっおっおっ！
うりゃぁぁぁぁぁ～っ！
てぇぇぇいっ！たぁぁぁぁぁ～っ！

277 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 00:31

連休もおわりか。
会社行くのが億劫だな。

278 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 00:32

>>277
今後の波乱万丈の物語に参加できるんだから、楽しんでおいでよ！
「運命」というものを実感できるだろうね。

279 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 00:43

そうだな。
自分は歴史を支える大河の一滴なんだと思って逝ってくるよ。

280 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 00:58

実話：某自社ビルの中で、ある女性社員のロッカーを間違えて開けた新規採用
の業務職。目の前にはバイ●レーターと●メ撮り写真。３０後半のお局様の夜
の実態を垣間見てしまったんだって。

281 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 20:48

age

282 ：お局様：02/05/06 21:13

>>280
私のこと？？　あら、見られてたね・・・

283 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 21:23

ところで皆さん。
どなたか折さんとの関係について、誰かから何か言われたことありますか？
うちのところでは、何もないのですが、かえって薄気味悪いです。
普通なら折さんの支店に挨拶に行って来いなどと言われる方と思うのですが、
なぜ、そうならないのでしょうか。

284 ：もしもの為の名無しさん：02/05/06 23:59

現場サイドではオリックスと絡んでくるのはもう少し先でしょう。

285 ：もしもの為の名無しさん：02/05/07 01:42

>>284
「絡む」というよりは端的に「使われる」と表現する方が良い。

>>280
詳細教えれ。

286 ：もしもの為の名無しさん：02/05/07 06:26

ＡとＯの目指すところはひとつなの？

287 ：もしもの為の名無しさん：02/05/07 22:59

YES!!
Fの遺産を食い潰すのみ。

288 ：もしもの為の名無しさん：02/05/07 23:27

「食い潰す」と言うよりは「吸い尽くす」ではないかな？

289 ：もしもの為の名無しさん：02/05/07 23:33

>>287 太らせてからかな？

290 ：もしもの為の名無しさん：02/05/08 01:07

「しゃぶり尽くす」
滓は吐き捨てる。

291 ：もしもの為の名無しさん：02/05/08 23:43

age

292 ：もしもの為の名無しさん：02/05/09 00:49

aig

293 ：一契約者より：02/05/09 02:32

私は富士火災さんの自動車保険の一契約者です｡

実は先日、接触事故を起こされ、
しかも、おそらく、相手方に事故の責任がほぼ９割から100％あるにも関わらず、
「私には責任がない｡責任があるのはお前だから賠償しろ」
などというたわ言を相手方に吐かれ、
余りの困惑の余り、富士火災さんに救援をお願いしました｡

すると担当の方は、当方には非がなく
相手方こそ理屈の通らないおかしなことをのたまっている、
と相手方に理路整然と、
しかも毅然と、
対応されました｡

この結果、相手は自己の勝手な主張をとりさげざるをえなくなり、
事態は大変円満に解決いたしました｡

任意保険には、いやもとい、
富士火災さんの自動車保険にはいっていて、
ほんとうによかったァ、、、、 !
と感じた次第です｡

そんな契約者がいるということを、
どうぞ富士火災の社員の皆様、
お知りおきください｡
皆様の活躍のおかげで、
契約者は、本当に、助かっているんです｡
富士火災ガンバレ !!!
(ちなみにこれは自作自演では、ありません｡)

294 ：一契約者より：02/05/09 02:58

ところで保険証券には、
事故の24時間受付のtel番号や
「保険なんでもコール」
の番号は記載されているのですが、
保険契約者の満足度や要望についての声を届ける番号が記載されていません｡
契約者の感謝の気持ちを届け、
こうした担当の方々を正当に評価する、
そうしたシステムを構築して頂きたい、
そんなふうに思っています｡

295 ：もしもの為の名無しさん：02/05/09 23:00

age

296 ：もしもの為の名無しさん：02/05/09 23:49

富士火災に欠けているのは、マーケティングだね。
お客さまが必要としている商品は何かを考えない。
二番煎じの商品を、他社より制限した内容で売ってどうするの？

297 ：もしもの為の名無しさん：02/05/11 10:52

傷害保険の作り替えくらいしかできない。
社内での商品開発に関する募集も単発で終わり。創造よりも
「とりあえず」が重視されている気がするね。

298 ：もしもの為の名無しさん：02/05/11 11:10

提出された要望に対する返答が公表されるのはいいことだね。
でも、「できません」「対応しません」ばかりじゃね…

299 ：もしもの為の名無しさん：02/05/11 11:29

お客さまの声を聞くという姿勢がないね。
クレームが業務改善のための貴重な情報源というのは自明のことなのに、
お客さま相談室なんてちんけな組織にして処理してる。
その場を糊塗すればいいという考えが間違っている。

300 ：もしもの為の名無しさん：02/05/11 11:29

３００ＧＥＴ

301 ：もしもの為の名無しさん：02/05/12 23:12

苦情については現場研修の材料として、まとめられたものがメールで配布されている。
しかし、それを活用した研修や勉強ができていないし、現場の課長や支社長、SC所長が
日々繰り返して苦情発生原因を所属員に教えて、再発防止策を一緒に考えているか
どうかが問題。
「今後は気をつけてね。それにしても客は無茶言うなぁ」で終わらせている管理職が
多い気がする。苦情を申し立てられた社員と慰めあったりしているのでは進歩がない。

302 ：もしもの為の名無しさん：02/05/13 01:15

苦情が多い会社としてFSAでは認識されている。
苦情が多いということは結局のところ、社員のDQN度が高いということでは？

303 ：もしもの為の名無しさん：02/05/13 01:44

墓場しか行けないのではないか？

304 ：代理店　フジ：02/05/13 13:48

わたし担当さんと結婚をしようと決めたのですけど、この先の会社の運命を考えたら無謀でしょうか。
親の代から30年、フジ火災さん一筋でやってきましたが、そろそろ乗合した方がいいのかなぁ。

305 ：もしもの為の名無しさん：02/05/13 21:56

親の代から3代目の代理店ですら
会社は、切り捨ててるよ
今の富士火災には、義理や人情や馴染みはないと思うけど

306 ：もしもの為の名無しさん：02/05/13 22:12

そっこく乗り合いしたほうがベスト

307 ：もしもの為の名無しさん：02/05/13 23:30

>>306
正体見たり！　同業他社のDQN担当者か？

308 ：もしもの為の名無しさん：02/05/13 23:56

>>307
正体も何も富士がダメだと言っている。同業他社など
関係ない。何がＤＱＮなんだよ？情けないよ。
ＤＱＮはお前だ。バカ富士。

309 ：もしもの為の名無しさん：02/05/14 00:04

>>308 そういうお前の正体は？
明かせないほど恥ずかしい正体か？

310 ：309：02/05/14 00:12

>>309
何の意味があるのやら。揚げ足取りしかできないか？
富士と心中するくらいなら乗合をしろといっている。
恥ずかしくもなんともない。くだらないことするな。バカ。

311 ：もしもの為の名無しさん：02/05/14 00:57

お前解ってないな！百聞は一見にしかず株価を見ろよＡもＯも参加したにもかかわらず市場がそう評価してるぞ。

312 ：もしもの為の名無しさん：02/05/14 06:57

>>310 ダメだと批判するのは簡単だ。
そして気持ちいいんだろうな。
会社を立て直すために頑張っている社員に対して、
恥ずかしくないかといっているのだ。
この、お気楽もん！

313 ：もしもの為の名無しさん：02/05/14 15:15

>>312
そうとは知らず失礼しました。しかし、立て直し・・・

314 ：もしもの為の名無しさん：02/05/14 21:01

一度完全に解体して、一から「建て直し」をした方が良いのでは？
再建出来るのはバラックかも知れないけれども。

315 ：もしもの為の名無しさん：02/05/14 23:36

どこの部署に頑張っている人がいるのか
教えてほしい。

316 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 00:19

えー。優秀なのがのこたのー。すずきむねほ　の証言より信用できなーい。

317 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 00:20

>>315
大半の社員は頑張ってるよ。この馬鹿野郎

318 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 01:20

>>317
でも日常に流されていて、新たな発想と行動は生まれていない。
企画力が問われない会社だし、それでもいいのかな。

319 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 01:26

>>317
元気があって宜しい。
自虐的になったり、必要以上に悲観的になったり、
ここの所からかい甲斐が無くなっていたからね。

320 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 01:56

確かに頑張ってる社員も居るがまだまだぬるま湯に浸かった蛙も多いぜ！
そのまま熱い湯になった時にはどうなるだろう？

321 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 18:30

>>320
答えは簡単、茹で蛙。（死）

322 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 18:39

富士火災か！　いつか復讐してやりたいヤツが若干２名ほど居る。
首を洗って待ってろ！！

323 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 19:46

>>322
ヒントくれ！みんなで当てっこしようや！

324 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 22:24

誰？

325 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 22:31

おＤＡ君は確定でしょ？

326 ：もしもの為の名無しさん：02/05/15 23:33

漏れも殴りたい奴が２人いる。
１人はいつも偉そうにしていたN。
もう１人はK。
殴るのはそれで完結みたいなところがあるから、じっくりいたぶろうと思っている。

327 ：退職者：02/05/16 00:10

こんな会社早く辞めて良かったよ｡もっと早く辞めれば良かった｡フジにいた頃は毎日上司の愚痴ばかり｡何もしない金食い虫だった｡今の職場では上司の悪口なんか出ないし､毎日生き生き仕事が出来る｡

328 ：もしもの為の名無しさん：02/05/16 19:22

>>327
今はどちらにお勤めですか？
そんなにいいところなら私もいきたいのですが。

329 ：もしもの為の名無しさん：02/05/16 20:23

私も。是非教えて下さい。

330 ：もしもの為の名無しさん：02/05/16 22:49

>>327
回答待ちage

331 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 00:39

327です｡年功序列の日本企業ではないところです｡

332 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 00:40

きよはらの行く先は？

333 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 00:42

>>331=327
損保業界でっか？

334 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 00:43

>>327(331)
読点はどこに置いて読んだら良い？
今のあなたの会社は年功序列なの？

335 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 00:55

年功序列ではない所です｡損保業界ではない｡年齢も勤続年数も関係ない､実力主義と聞くとｷﾂｲようにも思えるが､皆のびのび､でもしっかり仕事してる｡でもフジも好きやった｡上司はｲﾔだったが同世代や先輩含めあったかい人ばかりだった｡

336 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 00:57

>>335
何の会社でしょうか？

337 ：あぼーん：02/05/17 01:33

あぼーん

338 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 18:33

ahe

339 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 18:44

>>338
寛平か？

340 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 23:29

なはは

341 ：もしもの為の名無しさん：02/05/17 23:47

行き先は外資が多いのかもしれない。
業界内では決して富士火災出身者の評価は低くないので、国内社に
転職する方が無難だと思う。転職者が結構、よく働いて実績をあげて
いるらしいのだ。
外資は撤退という二文字を突然眼にすることになる可能性があるし、
損害関係は素人集団で、指導以前の教育が必要らしく、苦労が大きい
とのこと。

342 ：もしもの為の名無しさん：02/05/18 00:19

チュ－はやめといた方がいい。３４１の言っている通り素人指導は無茶苦茶大変
らしい。ましてや、いつ撤退するかわからないというような不安が日々続くこ
とになるよ。

343 ：もしもの為の名無しさん：02/05/18 00:45

ソニーも不評。損調は少人数で広範囲をカバーするので疲れ切っているみたい。
今になって富士火災に戻りたいと言っているDQNがいるそうだ。

344 ：もしもの為の名無しさん：02/05/18 02:36

結局は富士火災に残って、成り行きに身を任せるしかないのでは？

345 ：もしもの為の名無しさん：02/05/18 02:38

http://www.shintoyokogyo.com/

346 ：内勤社員：02/05/18 22:50

仕事がきついだけならまだ良いが、給料上がらず１０月以降の新新人事給与制度では
下がる可能性も・・・賞与は今年も５ヶ月かそれ以下。もう限界、同業他社増収率ナンバー
ワンの他社へ行くことにします。みなさんさよーなら。

347 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 09:13

>>346
「行く」というのは一方的意思表示だったりして。
「いりません！」と言われないように。

348 ：別人：02/05/19 09:38

>>347
すでに採用決定してますよ。

349 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 11:50

よく生き残っているなこの会社。

350 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 14:42

>>348
脱出おめでとうございます。

351 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 16:26

やったーもうすぐ外資系だ

352 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 21:08

>>346
NDI社ですな。ここには富士火災出身者が集まりつつあり、一大グループを
形成しつつあるようです。派閥という意味ではなく、単に出身者が増えて
いるというだけですが、将来は代理店も引き込むだろうし、部下や後輩を
誘う動きも活発化するように思います。
少なくとも賞与が５ヶ月あるかないかの富士火災よりは年収は上がるでし
ょうから、賢い選択かもしれません。

353 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 22:14

そういえば、ＮＤＩさん、ＦＪさん、ついでにＡさんもカラーが似ていますよね。
社風とかではなくて、イケイケなアンダーライティングとかダンピングとかの面。
決して批判している訳ではないですよ。
それもまたひとつの方向としてアリだと思います。
ていうか羨ましい。

354 ：もしもの為の名無しさん：02/05/19 23:17

>>353
FよりはNDIの方が上品なイメージ。Aはドキュソであるとみんな思っている。

355 ：もしもの為の名無しさん：02/05/20 22:00

人事：
富士火災海上保険社長３か月で交代　

　富士火災海上保険は２０日、４月に社長に昇格したばかりの石塚銃男社長兼ＣＥＯ（最高経営責任者）が会長兼ＣＥＯに就任し、米保険大手のＡＩＧの
日本法人出身で４月に入社した中島克己ＣＯＯ（最高業務執行責任者）が社長兼ＣＯＯに昇格する人事を発表した。６月２７日の株主総会と取締役会で正
式決定する。オリックス出身の遠藤貢三ＣＦＯ（最高財務責任者）は副社長兼ＣＦＯに就任する。

　富士火災は今年３月末、ＡＩＧとオリックスから４０％を超える出資を受け、資本提携した。今回の人事でＡＩＧ、オリックス色が一層強まる。　

356 ：もしもの為の名無しさん：02/05/20 22:07

まあ、誰が何と言おうと、終わりましたな・・・。

357 ：もしもの為の名無しさん：02/05/20 22:08

本当だったんだね。

358 ：もしもの為の名無しさん：02/05/20 23:10

富士火災は終わっても、AIGオリックス損害保険が誕生？

359 ：もしもの為の名無しさん：02/05/20 23:55

富士火災の負の遺産を早く整理しなくちゃ。

360 ：もしもの為の名無しさん：02/05/22 00:17

>>359
負の遺産＝大多数を占めるアフォ社員

処分したら「そして誰もいなくなった」ということになるのでは？

361 ：もしもの為の名無しさん：02/05/22 00:30

大変残念ながら、あいうの社員もその大部分が
アフォですので、「そして誰も居なくなった」状態に・・・。

362 ：もしもの為の名無しさん：02/05/22 00:39

いいじゃないですか！ヴァカなヤシらがいなくなるのは。

363 ：もしもの為の名無しさん：02/05/22 01:31

ここも、厨房蛆虫だらけになったね。
つぶれろとか、人の批判しかできない厨房蛆虫。

364 ：もしもの為の名無しさん：02/05/22 16:32

ここの女性社員について。
４大卒は意外に能力が低い。
短大卒は玉石混交。できる社員が１０％、可もなく不可もないタイプが６０％
で、３０％は滓。
高卒。数は少ないし、今は採用していないが、意外にも能力ある社員が多い。
美人も多い。

365 ：もしもの為の名無しさん：02/05/23 20:35

age

366 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 00:40

他の富士火災関連スレッドで転職の成功・不成功についての議論がありました。
ここでも自由に語ってくだされ。

367 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 13:58

age

368 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 16:15

株価低迷続く。増資、外資とオリックスによる経営支配に対する市場評価は
こんなものか。
さあ、３０台までの社員は決断の時期だぞ。これだけ市場が反応しないのは
あまりに情けないというか、もう見放されている証拠。心中するのか、再出
発のための新天地を求めるのか？

369 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 19:35

ここは直販制度のような経費がべらぼうにかかることをやめないのかな？

370 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 20:30

スゴイ情報！
http://homepage3.nifty.com/pine2

371 ：コンプライアンス重んじる会：02/05/24 20:53

＞＞３６９
馬鹿か！！
富士火災は、直販で会社維持できえいるんだ。、。。。カンガエロ、
２５００名余名が他社代理に移項したらどうする？
富士火災は、正しく倒産、倒産、倒産、倒産、倒産デス。

372 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 21:35

>>371
アフォか、君は。直販扱いの契約の損害率はどうなんだ？
直販だけでコンバインドを考えてみろ！
それから「ただしく倒産」とは何だ？漢字くらい勉強しろ！
だから業界内でヴァカにされるんだよ！

373 ：日銅：02/05/24 22:35

富士はいいよな。アメリカさんがバックに付いて。
役人も手をださんからな。のびのびとやってね。

374 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 22:47

>>372
パーふじハケーン

375 ：もしもの為の名無しさん：02/05/24 22:52

>>372
＞正しく＜まさしくと読むんだよピ。

376 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 00:49

372は煽りじゃないか？
その煽りに乗るところなんてAIU文化を吸収しつつあるみたいだね。

377 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 01:07

最近、富士の社員はレベルが落ちているように思う。
できる人から辞めるというのは本当みたいだな。AIUのような会社になって
欲しくないが、もう社員レベルは近付いているみたいだ。

378 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 06:34

絶対辞めてやる、こんな会社。

379 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 07:20

何故出来る社員から辞めるか→真面目にやってる人は仕事しない上司や計画性のない経営方針やアフォ社員達に早く気付いているから｡不治にいると真面目にやるだけ馬鹿を見ると気付くから｡

380 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 19:46

みな　　こんご　　　　　かた　かんじ　しよう　よう
皆さん～今後、レスされる方は漢字を使用しない様に
ねがい　いた　ふじ　しゃいん　さま　よ
お願い致します。不治の社員様読めないでゴジャルです。

381 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 19:58

あ・・・まちがえた、
ねがいの（い　さくじょ）
ひらかなってむずかしいね
ふじのさいんさんよめるかな？

382 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 20:00

いよいよAIU化してきたな。それともAIUの洗脳工作員が暴れているのか？

383 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 20:02

ああ・・・またまたまちがえた。
ふじのさいん＞ふじのしゃいんに
ていせいします。

384 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 21:24

>>382
大株主様のグループ会社に何て事を言うんだ。
負け犬が。

385 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 21:27

>383
ちゃんとキーボード叩けるようになってから出直せよ（藁

386 ：もしもの為の名無しさん：02/05/25 21:28

↑洗脳された富士社員はけーん！
　富士火災AIU化計画は予定通り進行中ですね。

387 ：もしもの為の名無しさん：02/05/26 01:29

直販・・？
残念ながら、直販社員で他社で通用するような代理店はいないんじゃないかな
甘い環境に慣れすぎて、本当の代理店経営は無理のようよ
内勤も可愛そうだけど
未だ、甘い汁をすい続けている直販社員も
潰しは、きかないだろうね＾＾

388 ：もしもの為の名無しさん：02/05/26 01:58

やっぱり
上げとこ

389 ：もしもの為の名無しさん：02/05/26 23:21

>>378
おれも

390 ：もしもの為の名無しさん：02/05/26 23:30

>>378,389
で、辞めてどうする？生活保護でも受けるか？

391 ：もしもの為の名無しさん：02/05/26 23:41

受けます。
これからは、税金を貰う立場にならないとね。

392 ：もしもの為の名無しさん：02/05/27 00:22

>>391
貯蓄があるとまずいぞ

393 ：もしもの為の名無しさん：02/05/27 03:59

>>392
的確、且つ具体的なご指摘どうもありがとうございます。
他に、何か留意事項はございますでしょうか？

394 ：もしもの為の名無しさん：02/05/27 23:45

まもなく更なる発表があります
どうぞ期待しておいてください
ほとんどの社員が生活できなくなるでしょう

395 ：もしもの為の名無しさん：02/05/28 01:19

ＡＩＵ・オリックス様
ありがとう
これで会社だけは、なんとかなりまする

396 ：もしもの為の名無しさん：02/05/28 02:05

ちゅ○○社のアジャスターですが
説明会に結構来るようです
でも、早くしないともうはいれないみたい

397 ：もしもの為の名無しさん：02/05/28 23:09

失業保険の給付による生活もいいもんですよ。

398 ：もしもの為の名無しさん：02/05/28 23:46

>>394 いつ？

399 ：もしもの為の名無しさん：02/05/29 00:23

成果主義。年俸制。
年功序列賃金体系の廃止。
全社員の成績公開。
の予測はどうだ。
当然だろうな。代理店ポイント評価
で偉そうにしてたんだもの。

400 ：もしもの為の名無しさん：02/05/29 01:51

>>399
おめえ、クズ代理店だな。
誰も偉そうになんてしてねえよ。
自分の出来の悪さを指摘されて、逆切れしてんのか？
ほんとに情けねえ野郎だ。

401 ：↑：02/05/29 10:39

逆切れの情けねえクズ社員ﾊｹｰﾝ

402 ：もしもの為の名無しさん：02/05/29 21:07

グチャグチャ言ってねえで、とっととハローワーク行け。

403 ：もしもの為の名無しさん：02/05/30 21:09

近〃、代理店会の連中が不治相手に訴訟するらしいけど

404 ：もしもの為の名無しさん：02/05/30 22:08

訴訟には色々有るが、どの様な訴訟ですか？
まさか・・・担当者が、代理店の、配偶者と・・・・・
がバレタカラその訴訟ですか？

405 ：もしもの為の名無しさん：02/05/30 23:19

それは、けっこうあるようです

406 ：もしもの為の名無しさん：02/06/02 22:33

・・・・・・・・・・・・・・・

407 ：もしもの為の名無しさん：02/06/11 23:22

えらく下がっているな。行き先なくなったか？

408 ：もしもの為の名無しさん：02/06/13 19:46

＞＞407
ハ～イ業界のゴミと成りました。
いいえ、行き先は、ゴミ処理所が待っています。
余生は、そちらで細々と、頑張ります。

409 ：もしもの為の名無しさん：02/06/13 23:37

age

410 ：もしもの為の名無しさん：02/06/13 23:41

富士のくせにロス率の高い代理店の自動車切捨て。
経営安心部長だけくださいだとさ。笑えるね。

411 ：もしもの為の名無しさん：02/06/14 00:25

ここの比較的若いSC所長がNDIに入っているよ、２人も！

412 ：もしもの為の名無しさん：02/06/14 22:01

２人ともTさんだね。優秀と言われていた人達。

413 ：もしもの為の名無しさん：02/06/15 00:36

age\

414 ：もしもの為の名無しさん：02/06/20 22:05

//////aaaa

415 ：もしもの為の名無しさん：02/06/21 21:00

//////iiii

416 ：もしもの為の名無しさん：02/06/21 22:34

NDIへの流出はいつまで続くのでしょうか？

417 ：もしもの為の名無しさん：02/06/21 22:48

>>416
加速します

418 ：もしもの為の名無しさん：02/06/21 22:52

>>416
しかし、NDIでも、もう人がいらなくなるのでは？
富士火災出身者がDQNばかりなら、これ以上は採用しないだろうし。

419 ：もしもの為の名無しさん：02/06/22 01:05

大阪経済大学とか大阪商科大学、近畿大学のようなDQN大学卒業者でも
内勤総合職で入社している。
漏れの上司（課長）は大阪経済大学卒業で、真性ドキュソ。
漏れは関学卒業なのに、なんで大経大卒業のアフォの部下にされるんだよっ！
進学校の高卒より頭悪いぞ！

420 ：もしもの為の名無しさん：02/06/22 01:19

>>419
目糞鼻糞。
関西の私立大学＝馬鹿大学。

421 ：もしもの為の名無しさん：02/06/22 01:23

>>419
おまえ「関学」ってここか？　　
↓
http://www.jin.ne.jp/k-kimono/

>>420
そういうお前は高千穂商科大学あたりの卒業生だな。

422 ：もしもの為の名無しさん：02/06/22 02:22

>>421
そんなところから入社できるの？
高千穂？？？どこ？？？？？

423 ：もしもの為の名無しさん：02/06/22 02:34

関西ドキュソなら桃山学院大学（ピン学）。摂南大学。大阪経済法科大学。京都学園大学。大谷大学。奈良産業大学。奈良大学。
この辺からも入れるの？
京都産業大学卒業者はいるぞ。
禁忌大学の卒業生は母校を尋ねられ、「大阪の方にある大学です」と誤魔化していたのが痛々しかった。

424 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 01:24

>>421
I graduated from Sophia University , school of law.
だけど、富士火災みたいな田舎損保の社員ではない。

425 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 01:45

Sophia University?
しかもschool of law？
それで不治火災に入ったのか？
ということは損害S部の東京にいる人か？

426 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 14:00

>>425
「富士火災みたいな田舎損保の社員ではない。」
・・・日本語、分かりますか？

427 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 15:33

あんたの方が日本語の使い方知らんみたいやな。

428 ：427：02/06/23 15:36

ま、これ（427）だけでは、あんたのおつむでは意味がわからんやろう。

つまり、「田舎損保」という言葉や。
全く意味が解らん。
損保に田舎も都会もあるか。

429 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 21:29

まあ、大同は田舎損保だけどね。
富士も本質的には関西ローカルだと言いたいんじゃあないの？

430 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 21:47

富士火災でSophia出身の人を知っているが、パーフェクトなDQNだ。
もういい歳だが、知識、技能共に入社５年目くらいのレベルだ。

431 ：もしもの為の名無しさん：02/06/23 22:00

AXA,AIGにかかれば日本社は全部田舎（日本限定）損保だ。

432 ：もしもの為の名無しさん：02/06/24 01:52

田舎損保（w

433 ：もしもの為の名無しさん：02/06/25 23:01

＞富士火災の社員は何処へ行く？

にせーいどーわにみーんないっちゃうよっ！

434 ：もしもの為の名無しさん：02/06/25 23:35

age

435 ：もしもの為の名無しさん：02/06/27 01:47

>>433

誰も行かないよ

436 ：もしもの為の名無しさん：02/06/27 02:03

>>435
そうかな？
もうすぐ１人辞めるじゃないか。にせーいどーわに入るために。

437 ：もしもの為の名無しさん：02/07/02 23:31

age

438 ：もしもの為の名無しさん：02/07/02 23:36

C&Pしとこう。

128 ：もしもの為の名無しさん：02/07/01 04:30
ニッセイ同和への流出がかなりの数になったらしい。
で、漏れはニッセイ同和に転じたヤシに質問した。
「どうだ?」
すると、こういう回答だった。
まずシステムをはじめとして色々な面では富士火災の方が進んでいる。
これは営業も損害にも言える。入社してから比較的早い段階から富士
の方が責任をもたせるので、同年度の入社でも優秀な富士社員であれば、
知識や問題意識も上。
ただし、決定的に違うのは前向きかどうかという点。富士火災社員は自虐的
で、後ろ向きな発想が多い上に、経営責任を口にすることで、自らの努力不
足が免責されると考えているように感じられるのに対し、ニッセイ同和の社員
は、将来のエくセレントカンパニーとなるために努力を厭わないし、明るい。
このポジティブなムードがある以上、システムの遅れなどはインフラ整備で取り
戻せるので、全く問題にならないだろう。
恐らく近い将来に収保だけでなく、全てにおいてニッセイ同和が富士を完全に逆
転するだろう。
今は人員やシステムなどの整備に投資しているが、いずれは待遇も大きな改善が
図られ、名実共にエクセレントカンパニーとなり得る可能性が高い。
だから今こそ転職のチャンスだ。
富士は自動車でマイナス予算を組むなど消極姿勢。
火新で大幅増収を予定しているが、それが出来なければ人件費を削ることが眼に見えて
いる以上、社員は後ろ向きになるのではないか？
まして賞与は削減されたまま。
ニッセイ同和に転職すれば収入はアップするし、将来の目標が明確で、
仕事をする甲斐というものを感じるだろう。
とのことでした。
「転職して良かったか？」
「本当に良かった！お前も来いよ」
誘われてしまった。どうしよう？

439 ：もしもの為の名無しさん：02/07/02 23:42

行けば

440 ：もしもの為の名無しさん：02/07/02 23:56

>>439
行くとこないのか？
お気の毒。
御愁傷様。

441 ：もしもの為の名無しさん：02/07/03 15:22

転職ｷﾎﾞﾝ

442 ：もしもの為の名無しさん：02/07/03 19:57

age

443 ：代理店開業した：02/07/03 21:28

ニッセイ損保の×城南支社には女性ばかりだった。
来客者には慣れてないな。お茶はなみなみ注いできた、茶碗からこぼれそうだった。（笑）
出がらしで・・・。
営業の事務所だったらもっと、接客術習ったほうが良いぞ！
富士火災のほうがましだ。

444 ：もしもの為の名無しさん：02/07/10 00:34

すっかり誰も来なくなってしまった。まるで今の富士火災。

445 ：もしもの為の名無しさん：02/07/10 02:01

もう誰も来ないよ。

446 ：もしもの為の名無しさん：02/07/10 22:29

>>440
さっさと逝けば？
それとも、すでに逝った？

447 ：もしもの為の名無しさん：02/07/10 23:48

もう逝っちゃった

448 ：もしもの為の名無しさん：02/07/11 00:26

にせーいどーわへの流出は更に加速するぞ。

449 ：もしもの為の名無しさん：02/07/11 00:30

ここがその入り口か？

http://www.upunet.ne.jp/nissaydowa/chuto/boshu.html

450 ：もしもの為の名無しさん：02/07/11 00:36

>>449
俺も迷ってる　早くしないと募集が終わりそうで焦ってる
ウチの新人事制度が決まると応募が殺到しそうで．．．

451 ：もしもの為の名無しさん：02/07/11 00:48

>>450
会社も無能ではない
社員の士気を高める制度に改めるのが目的だろう

452 ：もしもの為の名無しさん：02/07/11 01:09

>>451
おそらく５０台の人達には地獄の制度になる。
５０で昇給頭打ちで、それからは毎年ダウン。つまり５０以上は
有能な管理職以外はいらないという制度で、普通の評価程度では
実質５０才定年になる。
若手にはその分支給が厚くなる。
しかし、５０になると冷たくなる会社の姿勢を若い内に見せられ
ると、果して本当に士気が揚がるのだろうか？
それにコンバインドレシオの目標を達成できなければ、当然事業費
を絞るから、即人件費削減となる。これは支給を減らすだけではなく、
採用も暫く見送るし、更なる退職勧告による人減らしという方法も
あるわけで、そうなると現場は益々環境が厳しくなり、業務職の離職
傾向も加速するだろう。
また、収支残額の確保についても不採算地域から撤退することで、地元
の業務職を切ることになるから、業務職にとっては「人に異様に厳しい
会社」ということになり、それを見た他の地域でも退職が相次ぐだろう。
結局は厳しい労働環境が待ち受ける未来ということだな。
有能で腕に自信があれば転職して、他の会社で働いただけの処遇を受ける
ことを選ぶ傾向が強まるだろう。
今、居残りを決めている３０台までの社員は自信がない連中では？
変化を自ら求めるような人材は他社でも軽く通用してしまうぞ。

453 ：もしもの為の名無しさん：02/07/11 22:52

「変化を自ら求めるような人材は他社でも軽く通用してしまうぞ。」・・・意味不明

454 ：もしもの為の名無しさん：02/08/03 18:58

またリストラ。

455 ：もしもの為の名無しさん：02/08/03 23:05

>>454
そうしないと収益確保がままならないのかな。

456 ：もしもの為の名無しさん：02/08/03 23:08

誰か本気で退職を考えている方いらっしゃいませんか？
うちのＴＣ（研修生）でもどうでしょう？？

457 ：もしもの為の名無しさん：02/08/03 23:18

>>456
「うち」って？

458 ：もしもの為の名無しさん：02/08/04 00:17

誰も研修生にはならないだろう。運がいい人はNDIに入り、あとはソニーとかチューリッヒあたり
を狙うのでは？

459 ：もしもの為の名無しさん：02/08/04 12:12

はげ

460 ：もしもの為の名無しさん：02/08/05 20:56

>>458
NDI中途採用の合格率ってどのくらいだろう？

461 ：転職組：02/08/09 00:17

即戦力ならほぼ１００％！？

462 ：もしもの為の名無しさん：02/08/10 04:59

>>454
resrucuturing；企業が将来性のある分野に進出したり、会社
経営のみなおしをはかること

463 ：もしもの為の名無しさん：02/08/10 19:02

リストラ　リストラ　外直制度もさっさと廃止。

464 ：もしもの為の名無しさん：02/08/10 20:16

害直廃止には金がかかりそうだし、残しても自動車では害直チャネルは赤字。
進むにしろ退くにしろ地獄だね。
内勤はおそらく管理職で実績が挙がらなかった人と４５以上の非管理職は肩
叩き。それも強烈な肩叩き。その痛みは我慢できるレベルではないだろう。
今、３０台半ばで管理職になっている人達にとっては「他人事」で、「ざま
あみろ」という感じかもしれないが、その内に痛みがわかるようになる。そう
なったときは転職など夢物語になっている。
優秀だという自信があれば、今しか動くときはないと思うが、その勇気はない
だろうな。

465 ：もしもの為の名無しさん：02/08/11 13:58

おらっおらっおらぁ～っ！

466 ：もしもの為の名無しさん：02/08/11 16:59

>>465
は？

467 ：代理店：02/08/11 22:14

経費の無駄図解は外直社員。
この時代にそぐわない制度だとは分かっているのに・・
決断の時が来た
最高経営責任者＆最高財務責任者＆最高執行責任者

468 ：もしもの為の名無しさん：02/08/11 22:17

うりゃぁ～っ！おらおらおら、おらぁ～っ！

469 ：もしもの為の名無しさん：02/08/12 09:37

内勤はみんなおもってるでしょ？
害直なんとかしろよ、
これ以上内勤搾るなよ。

470 ：もしもの為の名無しさん：02/08/12 20:17

内勤の人数は多少は絞られるでしょうね。
そして次は懐を搾りにかかるでしょう。
噂では管理職（課長／支社長／SC所長）の年収を平均８００万円にするとか。
御愁傷様です。

471 ：もしもの為の名無しさん：02/08/17 22:13

やっぱり、噂は本当だったのか

472 ：もしもの為の名無しさん：02/08/17 22:46

給与５％カットが「暫定的」に行われるそうだが、
こういう措置が「暫定」で終わるとは思えない。

473 ：もしもの為の名無しさん：02/08/19 23:52

>>464
オレは、このごろ肩こりが酷いからな・・・
ちょうどいいかもね

474 ：もしもの為の名無しさん：02/08/20 00:19

じゃ、辞めれ

475 ：もしもの為の名無しさん：02/09/06 12:30

やっぱ天丼にするか・・・

476 ：もしもの為の名無しさん：02/09/06 22:48

５００人削減って、本当なの？

477 ：もしもの為の名無しさん：02/09/06 23:15

いよいよ小さな会社を目指すのね。
渡辺会長が権勢を誇った時代は「でっかい会社」というくだけた表現で成長指向だったのに。
尤もオレは当時、「えっ！どっこい大作？」なんて茶化していたが。
それにしても酷だね。一般職制度廃止は。つまり年齢が高くなって金を食う制度に
しがみつく女性はいらないというわけだ。
でも旧一般職の方が業務職に比べると圧倒的に質が高い。
最近は入社する女性社員のレベルが落ちているね。
その上で、スキルの高い人が含まれている一般職を切ろうというのだから、いよいよ
末期症状だな。
男性も待遇が益々悪化しているし、流出は止まらないだろうな。
でも「受け皿」も段々狭き門になるみたいだよ。

478 ：もしもの為の名無しさん：02/09/06 23:31

辞めてやくざになった人がいるって本当ですか？

479 ：もしもの為の名無しさん：02/09/15 18:33

age

480 ：もしもの為の名無しさん：02/09/15 22:57

>478
ほんとうだ

481 ：もしもの為の名無しさん：02/09/21 21:01

>>480 示談担当ですか？

482 ：もしもの為の名無しさん：02/09/22 20:04

>>481
いいえ、営業担当です。

483 ：もしもの為の名無しさん：02/09/23 04:29

AGE

484 ：もしもの為の名無しさん：02/09/23 21:33

だんだん行き先がなくなってきたな。

485 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 18:42

　ヤクザになった？いったい、そいつはどんな仕事してんの？なんか想像つく
けど・・・・。そいつに公安はマークさせておいたほうがいいんじゃない？
きっとヤクザに保険金詐欺のアドバイスしていると思うよ。奴のせいで保険
会社が１個つぶれましゅ。

486 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 20:42

>1
わしは今回の退職に名乗りあげた一人ですが。。。キープボトルは値上げしないでくれ。。
ガキがいるんだ。まだ金がかかる年頃なんだよ。

487 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 20:46

ダメだと言ったら？

http://ime.nu/www.metalflame.com/mm/lovely_mm.htm

488 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 22:57

貧乏人からは金取らない店じゃなかんたのか。
なんとか、安くならんのか？

489 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 23:04

>>486
能力・仕事量に見合わないぐらい貰ってるくせによく言うぜ。
退職後は千里中央の駅前の赤提灯で飲んでなさい。

490 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 23:26

一番人数が多いのは長堀・銀座・神田・茨木に多い感じがする。

491 ：もしもの為の名無しさん：02/09/24 23:48

長堀は危険なので避けてます。

492 ：もしもの為の名無しさん：02/09/25 13:43

>>486

お前の職場写真出てるぞ。

http://myhome.hananet.net/~crazyghost/goto.htm

493 ：もしもの為の名無しさん：02/09/25 23:03

>>490 どういう人が多いの？

494 ：もしもの為の名無しさん：02/09/26 22:31

>>494
会社にとってもっとも不要な方々。

495 ：もしもの為の名無しさん：02/09/26 23:48

>>494 最も優秀な方々かと思ったよ

496 ：もしもの為の名無しさん：02/09/29 11:59

これからは、破綻後のことを話あったほうが現実味があるよ。今、代理店で、地元密着型で、誠意あるものは、決して
積み立てものは、うらないし、継続もしないよ。ごっそり預かり資産が減ってるのみてもわかるだろ。

497 ：もしもの為の名無しさん：02/09/29 17:44

全国的にそうなの？積み立てものを売らない代理店さんは。。。

498 ：もしもの為の名無しさん：02/09/29 19:29

>>496 馬鹿じゃねえのかおまえ。

499 ：もしもの為の名無しさん：02/09/29 20:52

いまどき、積立保険料なんて、お荷物以外の何ものでもない

500 ：もしもの為の名無しさん：02/09/30 23:40

５００ＧＥＴ

501 ：もしもの為の名無しさん：02/10/01 00:26

<<498 会社使用人はだまってろぉ!!

502 ：もしもの為の名無しさん：02/10/01 22:54

>>501　馬鹿じゃねえのかお前。いちいちムキになるなよ。

503 ：もしもの為の名無しさん：02/10/02 00:05

バカだ！バカだ！みーんなバカだ！

504 ：もしもの為の名無しさん：02/10/02 17:04

<<501 <<502 仕事中にカキコしている２名、クビをあらってまっていろよ。

505 ：もしもの為の名無しさん：02/10/02 21:47

破綻間近だからといって、備品もっていくなよ。ええな、

506 ：もしもの為の名無しさん：02/10/02 23:40

>>505 持って行きたいものあるの？

507 ：５０５ではないが：02/10/03 01:48

＞５０６
客持って行って、他社にすんなりヂューダ。

508 ：もしもの為の名無しさん：02/10/04 23:14

巡回社員殿
次はこれですか？

509 ：もしもの為の名無しさん：02/10/07 15:01

>>502 最下位損保の最下位従業員とは、君のことだ。

510 ：もしもの為の名無しさん：02/10/07 22:48

最下位損保って…　どこ？

511 ：もしもの為の名無しさん：02/10/07 23:41

富士ではないことは確かだ。
でもNDIに上半期で業界順位を逆転されたね。

512 ：もしもの為の名無しさん：02/10/08 00:21

>>511
逆転ではなく追い抜かれたんだろ。下期には逆転しようよ。

513 ：もしもの為の名無しさん：02/10/08 22:51

もう無理だね。今の状況じゃ。

514 ：もしもの為の名無しさん：02/10/08 23:02

だから、これからは内容で勝負なんだよ。
いたずらに規模は求めないんだ。

515 ：もしもの為の名無しさん：02/10/08 23:15

その内容も業界では下位では？

516 ：もしもの為の名無しさん：02/10/09 20:04

大成が破綻したときだって、株価３００円は超えていた。富士の現在
株価は、？?
この株価でもってるなんて、損保業界の七不思議のひとつといわれてもしょょうがない。

517 ：もしもの為の名無しさん：02/10/09 22:55

>>516
理由は簡単さ
株価が実態と乖離してるんだよよ

518 ：もしもの為の名無しさん：02/10/10 22:19

ということは、実態の株価は、５９円ぐらい ?

519 ：もしもの為の名無しさん：02/10/10 22:37

額面割れが実態かも

520 ：もしもの為の名無しさん：02/10/10 23:05

もうニッセイ同和には空席がなくなってきているぞ
早々に転職した30台の方、正解でした。もう30台は
採用されないようですよ。スキルが高ければ30台前半
はギリギリ可能性がある、という噂があります。
20台の方、チャンスはありますが、空席は埋まりつつ
あるらしいですよ。決断が早かった人達はその勇気が
今の幸福を掴んだことを実感できているでしょう。

521 ：もしもの為の名無しさん：02/10/10 23:20

転職組は何を勝ち誇ってんだかねえ。

522 ：もしもの為の名無しさん：02/10/10 23:23

同和は当初イケイケで積極的に中途採用をしたが役立たずが余りに多くて急速に門を
狭めたって聞いたぞ。

523 ：もしもの為の名無しさん：02/10/10 23:42

>>522
？
オレの得ている情報ではそうではない。
外資系からの中途採用にはカスがあったらしいが、
国内社については概ね成功しているということら
しい。
結構、転職者がいいポジションだぞ

524 ：もしもの為の名無しさん：02/10/11 00:24

>>520 40台はどお？　50台は？　空きがある？

525 ：もしもの為の名無しさん：02/10/11 13:10

あんたらが、空いてるのは社会の窓ぐらいなもんだ。
(これわかる人　40台　50台)

526 ：もしもの為の名無しさん：02/10/11 23:22

チーフまでなら大差ないようだな。

527 ：もしもの為の名無しさん：02/10/11 23:33

チーフ。まるでキャバレーのボーイみたいで、可哀想だね、あの呼称。
社会の窓は若い人でもわかるぞ。開いているままにしているオヂは
60台後半くらいから急増するぜ。
昔、富士の調査役（元自衛官）でそういう人がいた。50台後半なの
に社会の窓はしばしば開けていることが多く、社内で放屁する癖が
あったぞ。

528 ：もしもの為の名無しさん：02/10/11 23:46

社会の窓が空くってことは、一物がなくなるってことか？

529 ：もしもの為の名無しさん：02/10/13 23:52

連休前の金曜日って、ちょっと緊張するね
そんな必要もなくなったのに

530 ：もしもの為の名無しさん：02/10/18 00:27

中間決算ってどおだったのかな？

531 ：もしもの為の名無しさん：02/10/18 00:34

>>529 は？毎週緊張していないといけない状況に何等変わりはないよ。
　　　いつ売却されるかもわからないんだから。

532 ：もしもの為の名無しさん：02/10/19 00:22

今週も大丈夫でした

533 ：もしもの為の名無しさん：02/10/19 09:16

休日にも記者会見はあるよな。
売却先がニッセイだったら、先にニッセイ同和にいった連中から見下されるだろうな。

534 ：もしもの為の名無しさん：02/10/19 12:00

一連の富士スレッド軍団にはニッセイ同和にいったヤシの書き込みが多そうじゃないか？

535 ：もしもの為の名無しさん：02/10/19 19:20

そんなことないんじゃない？

536 ：もしもの為の名無しさん：02/10/19 20:47

富士の社員の書き込みがほとんどだろうな

537 ：もしもの為の名無しさん：02/10/19 21:29

sousou

538 ：もしもの為の名無しさん：02/10/20 13:09

>>533 それはないだろう
でも、ＡＩＵに行ったヤツもいるから、
そいつらには見下されるかもな？

539 ：もしもの為の名無しさん：02/10/21 20:03

いや、AIUに行った連中の方が後ろめたいみたいだぜ

540 ：もしもの為の名無しさん：02/10/23 10:36

一句浮かびました．　虚業から　虚業へ移る　虚しさよ．三虚せいぞろい。

541 ：もしもの為の名無しさん：02/10/24 14:41

ざぶとん、三枚ーーーい!!!!!!!)^o^(

542 ：もしもの為の名無しさん：02/10/26 01:18

>>540 マイナスにマイナスを乗ずると・・・プラスに転ずるのだ！

543 ：もしもの為の名無しさん：02/10/26 18:39

３００人まであと何人になったかな？

544 ：もしもの為の名無しさん：02/10/27 23:10

こんなに下がっちゃって

545 ：もしもの為の名無しさん：02/10/30 19:19

皆さん！収保はダウンさせても収益はアップさせるてのは賛同できますか？
私はあまり縮小均衡には賛同できないですけど。

546 ：もしもの為の名無しさん：02/10/30 19:46

「入り」が減るのに収益アップ。
そのためには「出」を減らす。
その「出」はズバリ人件費。
課長クラスで800万円では責任の重さと比較すると涙が出るだろう。

547 ：もしもの為の名無しさん：02/10/30 20:07

一流メーカーでも課長なら８００万もあればよい方では？
でも収益は少ないけど、うちは赤字ではないからなあ

548 ：もしもの為の名無しさん：02/10/30 22:10

メーカーと違って転勤が多いからなあ。休日も少ないし、年収がメーカー並だとやってられない。

549 ：もしもの為の名無しさん：02/10/30 22:18

休日が少ない？
ウソだ！
土、日曜、祝日は休みだし、年末年始にも休暇がある。
特別連続休暇という「義務休暇」もあるじゃないか。

550 ：もしもの為の名無しさん：02/10/30 23:03

そのとおり。休日は一般的にも多いと思うし、地方の地場産業よりはよっぽど恵まれているよ。

551 ：もしもの為の名無しさん：02/11/01 00:43

>>546 その「出」はズバリ保険金。

552 ：もしもの為の名無しさん：02/11/01 00:45

>>551
アンダーライティングに問題があるって事？
今まではザルだったが、最近力入れてるじゃん。

553 ：もしもの為の名無しさん：02/11/01 00:47

トータルでロスが悪ければ、代理店解除
考えてみれば、当然だよな
ロスの悪い大型代理店なんか、最悪だ

554 ：もしもの為の名無しさん：02/11/01 00:48

でも営担からしてみれば、やっぱり勇気が要るよな

555 ：もしもの為の名無しさん：02/11/01 00:53

ビジネスプラン達成のためだよ
減収予算を組んでも収益を改善するって
これまでの富士火災にはなかった発想だ
改善の兆しは現れている

556 ：もしもの為の名無しさん：02/11/02 00:07

早期退職を正しく理解しましょう！！

557 ：もしもの為の名無しさん：02/11/03 01:22

>>555　その通りV字回復してるって知ってるか？

558 ：もしもの為の名無しさん：02/11/08 00:41

フルラインなんてもう古い
小粒でも光る会社を目指そう！

559 ：もしもの為の名無しさん：02/11/08 01:38

>>557
見せかけだけ。

560 ：もしもの為の名無しさん：02/11/12 00:08

中間決算を上方修正したんじゃないの？

561 ：もしもの為の名無しさん：02/11/13 01:12

オリックス損保。ある日突然社名変更。

562 ：もしもの為の名無しさん：02/11/13 22:23

不痴火災　不知火火災　腐痔火災　負痔火災　賦痔火災

563 ：もしもの為の名無しさん：02/11/13 23:35

比叡火災　高野火災　・・・　エベレスト火災
あっ　六甲火災！

564 ：もしもの為の名無しさん：02/11/14 17:12

崖っ腐痴火災塊状保険株式会社代表とりし真らレ薬　　中村　ノリ　
同じく　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ローズ

565 ：もしもの為の名無しさん：02/11/14 23:37

社名を変えるとな・・・
看板の架け替えとか経費がかかるんだよ
事業費率の引下げに逆行するからできないね

566 ：もしもの為の名無しさん：02/11/15 00:23

不治でいる方が契約落ちるから事業比率上がるんだよ。

567 ：もしもの為の名無しさん：02/11/15 23:03

そのうち、いちばん歴史のある社名ってことで、ブランドになるぜ

568 ：もしもの為の名無しさん：02/11/15 23:17

やっぱり、日本は富士の山・・ってか＾＾

569 ：もしもの為の名無しさん：02/11/15 23:21

♪　ふ～じ～は　にっぽん　いちのやま～　

570 ：もしもの為の名無しさん：02/11/16 00:15

そんなことやってるからフジックスなんていわれるんだ。

571 ：自殺社員も多いね！：02/11/16 14:36

事故対応悪いぞ！つ～か事故処理の示談書取付けやら事故写真やら代理店まかせ。
乗合の他社じゃ有り得ない・・・
損調の対応悪すぎ。紛争処理センターも代理店まかせ。
少額訴訟も資料収集すら代理店まかせで営業社員もＳＣ社員もだ～れも来ない。
なんちゅう会社だ！
課長はミスした営業社員隠すし。
しまいにゃ、他の代理店に顧客名簿のコピー持って行くし。

572 ：もしもの為の名無しさん：02/11/16 14:47

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--------------------------------------------------------

573 ：もしもの為の名無しさん：02/11/16 19:56

>>571 ５７２に依頼したら？　（ｗ

574 ：もしもの為の名無しさん：02/11/18 20:09

俺も依頼しよう

575 ：もしもの為の名無しさん：02/11/20 00:29

>>574 何をご依頼ですか？
リストラの仕返し代行？
立替払いの債権トラブル？
女性秘密工作員の派遣はしませんよ！

576 ：もしもの為の名無しさん：02/11/24 21:11

折って信用できるの？

577 ：もしもの為の名無しさん：02/11/27 23:35

全損保に鞍替えした調査役がいるんだって？

578 ：もしもの為の名無しさん：02/11/30 01:45

>>577
「調査役」は富士火災では損害サービス部門の嘱託。だから組合員ではない。
ウソの情報に踊る阿呆がいるのことが証明されたぞ。

579 ：もしもの為の名無しさん：02/12/02 17:36

みんなで全損保へ移らないか？

580 ：もしもの為の名無しさん：02/12/07 20:58

581 ：しも：02/12/10 18:23

借金を何とかしたいと思ッ手いる方いませんか？
でも、破産だけは、嫌だ。だって、保険屋さんになれなくなるもの。
いつもご苦労さま。住宅ローン大変です。
保険の契約とれなくて、ローンの返済ができない～。
借金を大幅に減額できる法律ないの？
そんな要望に答えた制度が特定調停制度です。
http://backno.mag2.com/reader/Back?id=0000083977

582 ：もしもの為の名無しさん：02/12/11 22:57

>>581 保険屋さんになってから、破産すればいい

583 ：もしもの為の名無しさん：02/12/16 22:13

社員は何処へ行く？あげ

584 ：もしもの為の名無しさん：02/12/16 22:22

何処にも行きません。富士火災は不滅です。

585 ：もしもの為の名無しさん：02/12/16 23:38

大阪は転職先の紹介が多いけど
東京は少ないね

586 ：もしもの為の名無しさん：02/12/17 22:58

実験動物のクチとかありませんかね？

587 ：もしもの為の名無しさん：02/12/21 09:45

age

588 ：もしもの為の名無しさん：02/12/22 17:33

>>585
転職先の紹介なんて代理店ぐらいだろ

589 ：もしもの為の名無しさん：02/12/22 18:10

希望退職者は何処へ行く？

590 ：もしもの為の名無しさん：02/12/22 23:53

>>584
不滅のアホ社員

591 ：もしもの為の名無しさん：02/12/23 16:35

家業継げる奴は良いよな

592 ：もしもの為の名無しさん：02/12/23 16:39

オリックスの債権回収業者に転職します！

593 ：もしもの為の名無しさん：02/12/23 22:46

>>591 家業が代理店だったりしてね

594 ：もしもの為の名無しさん：02/12/28 11:53

>>593
しかも富士以外の専属だったりする

595 ：もしもの為の名無しさん：02/12/28 18:36

>>594 よし、乗り合いしに行こう！

596 ：もしもの為の名無しさん：02/12/28 18:37

>>593
ナイス！

597 ：もしもの為の名無しさん：02/12/30 23:20

任侠の世界に飛び込もうという気合いの入った外道小川はいないのか？

598 ：もしもの為の名無しさん：02/12/31 07:14

>>597 すでに入ってたりして

599 ：もしもの為の名無しさん：02/12/31 07:17

２５歳。
去年まで金無し君だったけど、オンラインカジノとパチンコで
二年で３５０万貯めた。一度やってみなよ。
初回のみだけど、１ドル以上のチップを買えば３０ドル（４０００円くらい）貰える。
もらうだけもらってプレイせずに換金することもできるし、ルーレットで赤か黒に
思い切って賭けてしまえば５０パーセントで二倍になる。
金なきゃオフラインでゲームすればいいだけ。暇つぶしになる。
ビデオポーカーとかスロとか色々あるのでマジでお勧め。
http://www.imperialcasino.com/~1j4z/japanese/

600 ：もしもの為の名無しさん：02/12/31 15:03

６００ＧＥＴ

601 ：もしもの為の名無しさん：03/01/01 07:32

富士火災自体が何処へ行く？

602 ：もしもの為の名無しさん：03/01/05 15:49

603 ：もしもの為の名無しさん：03/01/05 21:14

>>601 日本損害保険協会から外国損害保険協会へ

604 ：もしもの為の名無しさん：03/01/10 23:51

>>603 あいうとの合併？

605 ：山崎渉：03/01/11 23:15

（＾＾）

606 ：もしもの為の名無しさん：03/01/16 23:24

富士火災社員は何処へ行く？

607 ：もしもの為の名無しさん：03/01/17 22:54

富士火災役員は何処へ行く？

608 ：山崎渉：03/01/18 02:35

（＾＾；

609 ：もしもの為の名無しさん：03/01/18 09:27

富士火災のスレがずいぶん減ったね
どうしたのかな
カスだけが残ったような気がする・・・

610 ：もしもの為の名無しさん：03/01/18 19:49

「内部告発コーナー」とか「不安と不満を語ろう」は何処行った？

611 ：国道７７４号線：03/01/18 20:40

富士火災には親切な人が多い・・・個人的な感想

612 ：もしもの為の名無しさん：03/01/18 21:16

>>610
会社が依頼して削除されたんでないのかな？
投稿者のアドレスも全て調査されてたりして。そうなったらヤバイひとかなり
いるんでないのか？

613 ：もしもの為の名無しさん：03/01/18 21:22

>>612
ニッセイにも屈さなかったのに
フジに屈したのか？

614 ：もしもの為の名無しさん：03/01/18 21:45

http://www.bi.wakwak.com/~murra/index.html

在籍している内に準備だけでもしておかなければ･･･

615 ：もしもの為の名無しさん：03/01/18 22:05

危機管理が進んだってことだな。
富士火災のホームページを毎日見てください。何かが分かって来ます。
組織の再編が進んでいるんだそうです。
営業拠点も整理されるそうです。
営業の人が言ってました。

616 ：もしもの為の名無しさん：03/01/19 19:58

３月以降の本部長は大変だね
いったいいくつの支店を統括することやら

617 ：もしもの為の名無しさん：03/01/19 21:35

>>610
「内部告発コーナー」は、800番台の途中で過去ログ倉庫に
入れられてるようだ。ストッパーもかかっていないのにな
不思議だＹＯ！

618 ：もしもの為の名無しさん：03/01/19 22:58

富士のスレッドは何者かに秘密裏に消されてしまいました。
ここに来るのだって、至難の業でした。
そろそろ、回答が出ても遅くありません。
では、また

619 ：もしもの為の名無しさん：03/01/21 22:55

>>617 ＡＩＵの雇っている「やり手の米国人弁護士」に頼んだのか？

620 ：もしもの為の名無しさん：03/01/22 22:55

はてさて。

621 ：もしもの為の名無しさん：03/01/22 23:17

退職金の話はどうなった？

622 ：もしもの為の名無しさん：03/01/23 22:50

real estate developer 募集中！

623 ：もしもの為の名無しさん：03/01/24 23:46

店舗移転が具体化してきたね

624 ：もしもの為の名無しさん：03/01/24 23:48

大手町のビルって何なの？

625 ：もしもの為の名無しさん：03/01/25 09:56

富士スレ群も勢いなくなってきたな。馬鹿社員が減ってきたってことか

626 ：もしもの為の名無しさん：03/01/25 11:27

淘汰の嵐！少数精鋭！

627 ：もしもの為の名無しさん：03/01/25 23:45

>>624
ＯＲＩビル。だって吸収だもん。

628 ：もしもの為の名無しさん：03/01/26 12:23

>>625
まだまだ掃いて捨てるほどいるぞ

629 ：もしもの為の名無しさん：03/01/26 18:05

>>627 九州の大手町？

630 ：もしもの為の名無しさん：03/01/26 20:31

＞627
大和銀のビルちゃうん？

631 ：もしもの為の名無しさん：03/01/26 22:02

>>630
ＯＲＩビルよん。

632 ：もしもの為の名無しさん：03/01/26 23:14

え、そうなんだ＞＞ＯＲＩビル
てっきり自分も大和銀ビルかと思ってたよ。まあ、あそこは
賃料高そうだからなあ。
ちなみにいつお引越し予定？

633 ：もしもの為の名無しさん：03/01/28 07:14

夏ごろ？

634 ：もしもの為の名無しさん：03/01/28 13:00

こんなのは？
http://oak.zero.ad.jp/~zbn59084/index.htm

635 ：もしもの為の名無しさん：03/01/28 23:21

富士火災は会議が長すぎる
１時間以内に終わらせろ
不要不急の会議で仕事をした気になるな

636 ：もしもの為の名無しさん：03/01/29 22:58

みなさーん
社員証はありますかー

637 ：もしもの為の名無しさん：03/01/30 00:14

>>635
長すぎる会議＝自己満足＝平和ボケ。
日本一ボケた保険会社。
「保険会社」と呼ぶのも恥ずかしい。

638 ：もしもの為の名無しさん：03/01/30 00:17

あえろはい？はい？はい？はい？はい？はい？はい？はい？ｈがい？はい？
ｇｖべｒｔ；ｖｇｂｒｔｓｇばひげあｒぎヴぁｒせｇ＿＿＿＿＿＿＿＿ｇｔｂｔｇｂｔｂｔ
ｇｋｌ？？？ＥＡＲＧえあｒｇｖてＡＢｌｌｋｓんｖｌ９０３４－０ｗ９４ｇ5３４3
アエｒｔｇｂヴェｐｒｔ：ｇｂ；ｍｐ：ｓｄｆｍせぱうぃおえれｇ？ＶＤＢ＞ＧＢ＋Ｇ＞ＥＲＴ＋
ｓｄｒｔｆｂへあ] http://dx1.kakiko.com/sonota/194/1948/index.html あえｄｒｊけあんｇ
あえｄｋｒんｇけｒんげあｒｇヴぇあｒもｍて；あｒｂｆｔｍｂｔｌｂｍてぁｖｇ；
ＳＥＸＳＥＸＳＥＸ！”！！！ＳＥＸ！ＳＥＸ！ＳＥＸ！ＳＥＸ！ＳＥＸ！
ﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱﾊｱけけけけけけけけっけけっけけ

639 ：もしもの為の名無しさん：03/01/30 00:39

これが富士かよ。

640 ：もしもの為の名無しさん：03/01/30 01:09

>>639
Yes

641 ：もしもの為の名無しさん：03/01/30 23:29

あー情けない

642 ：もしもの為の名無しさん：03/01/30 23:40

残っている奴らは情けない奴らが多くを占めているのは間違いなし。
だって、がんばる人たちはどんどん流出していまったでないの。

643 ：もしもの為の名無しさん：03/01/31 00:08

残っている奴はホネがあるんでないかい？

644 ：もしもの為の名無しさん：03/01/31 22:53

うーーーむ。
イカ程度くらいの骨か？

645 ：もしもの為の名無しさん：03/01/31 23:05

>>644 筋肉質ってこと？

646 ：もしもの為の名無しさん：03/02/01 14:01

>>645
烏賊のどこが筋肉質だ！
軟体動物じゃ

647 ：もしもの為の名無しさん：03/02/01 15:47

アメリカファイザー社製バイアグラがどこよりも安い１錠900円！
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648 ：もしもの為の名無しさん：03/02/01 19:09

>>646 環境の変化に柔軟に対応できるってことか?

649 ：もしもの為の名無しさん：03/02/01 19:39

しかし、自動車保険に力を入れてるのか？どうなのか？
他所のモノマネ商品のＦＡＰを今頃になって出してきやがって・・・・
ここの会社は遊んでるよな

650 ：もしもの為の名無しさん：03/02/01 20:10

>>649
今頃気づいたの？

651 ：もしもの為の名無しさん：03/02/01 20:31

>>649 今の世の中、遊び心が大切なのよ

652 ：もしもの為の名無しさん：03/02/02 00:36

遊びじゃなくてなめてるよ。
営業社員の皆さん、あんたらなめられてんのよ。
売れば売るほどなめられるのよ。

653 ：もしもの為の名無しさん：03/02/02 17:50

誰になめられてるの？

654 ：もしもの為の名無しさん：03/02/02 17:51

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655 ：もしもの為の名無しさん：03/02/02 21:19

>>客とAGに決まってるでしょ。

656 ：もしもの為の名無しさん：03/02/04 22:11

＞ＡＬＬ
ＦＡＰの商品内容の改定はないの？
人傷を３０００万にするとか、搭傷の支払方式を従来の日額方式と部位症状払の選択制にするとか。
どんなに頑張っても売れないよう。。。商品業務の方々！ずっとデスクにへばりついたままじゃなくって、
もっと現場の声を聞くために、外にでてきなさい！

657 ：もしもの為の名無しさん：03/02/04 22:20

ＦＡＰとか事業総合とか未来すまいる（笑）とか。全然売れないじゃん。「営担のレベルが低い」とか「売れない営担が悪い」ってだけで片付けられる問題じゃないんちゃう？販売ツールにあんだけ金かけて、いったいどうするの？

658 ：もしもの為の名無しさん：03/02/04 23:23

オリックス損保にならないかな・・・・
このまま衰退していくのか・・・

659 ：もしもの為の名無しさん：03/02/06 22:55

制服の廃止…　
社宅家賃の改定…　次はなに？

660 ：もしもの為の名無しさん：03/02/08 23:55

退職金の話はどうなった？

661 ：もしもの為の名無しさん：03/02/09 16:32

>>1
これからは、送別会の予約が殺到します。
他の客は断ってください。
不良債権にならないよう、付けの回収にはご注意を！

662 ：もしもの為の名無しさん：03/02/09 16:34

http://bbs.1oku.com/bbs/bbs.phtml?id=kkgogo
　もうすぐ春ですね、ココは春満開！！

663 ：もしもの為の名無しさん：03/02/09 23:55

不良資産化した住宅ローン問題を賢い整理アドバイス損切り交渉・てき除から残債務の賢い処理相談のります。重い住宅ローンさえなければと悩んでいる方が多数いらっしゃいます。給与下落・資産目減りのつけは国民へ？？何か変ですね
お問い合わせhttp://idol.from.co.jp/movemoko83857/

664 ：もしもの為の名無しさん：03/02/10 23:18

皆さん！人事異動のカキコがありませんよ！

665 ：もしもの為の名無しさん：03/02/12 00:29

う～ん、またよくわからん人事やったな。本社に行ったやつの顔ぶれは・・・。

666 ：キタの飲み屋：03/02/13 22:37

　皆様方お元気でしょうか？
残られる方、去られる方、栄転、左遷・・・・
　当店では、不治の皆様の送別会の２次会のご予約
を、お待ちいたしております。
無礼講なので、普段口にできないことでもどうぞ
おっしゃってください。
　なおツケでの飲食は、回収できないおそれがあるため
固くお断りいたしております。

667 ：もしもの為の名無しさん：03/02/15 22:30

銀座の飲み屋、神田の飲み屋も待ってるぜ！

668 ：もしもの為の名無しさん：03/02/16 21:58

退職金の話はどうなったんだよ！

669 ：もしもの為の名無しさん：03/02/17 22:15

あげ

670 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 18:41

この度九州から転勤してきた彼の奥さんみた？噂では聞いてたがかなり強烈～

671 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 18:44

何なに？

672 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 18:50

お～知ってるわ－！九州の同期から聞いた事あるわ～　その同期も直販も社員の家族までも離れた支社から金曜日になったらわざわざ見物に行ってたらしいわ

673 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 19:00

そう　パンツ見せながら歩いて・・・奥さん連中でもっぱらの噂！私もぜひ見物したいものだ

674 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 19:33

旦那可哀相～

675 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 20:59

誰？誰？

676 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 21:51

？九州からどこに来たの人？

677 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 21:55

東京じゃないの？

678 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 21:57

えっ？誰？誰？

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680 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 22:08

誰？誰？気になる！！誰の奥さん？金曜日＝カジュアルDAY？社内恋愛？誰？教えて～

681 ：もしもの為の名無しさん：03/02/20 22:15

気になるなら九州の知り合いに聞いてみな　誰でも知ってるよ

682 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 08:24

そうしてみる

683 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 12:17

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684 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 18:04

わかった　わかった

685 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 19:14

今日のあのニュース聞いた？

686 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 21:13

＞＞６８４

俺も早速今朝一番に確認したよー
九州じゃー相当の有名人だね

687 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 21:18

亭主の顔を拝みに行こう。あわよくばお近付きになって奥様にパンツ見せてもらいたいものだ
ところで奥様は美人なの？

688 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 21:18

若いの？

689 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 21:55

そうでもない

690 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 22:00

みなさん、この判例　どうですか？
http://www.asahi.com/national/update/0221/032.html

691 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 22:07

↑この情報詳しく求む。

692 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 22:19

どの情報？

693 ：もしもの為の名無しさん：03/02/21 23:38

小樽支社でしょ。あと１週間で無くなる。
しかしまだやってたんだね。この裁判。
とっくの昔に終わったと思っていた５年くらい前の話だったような気がするが・・・

694 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 00:08

３月に機構改革を断行するメリットは那辺にありや？

695 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 11:25

全くなしや

696 ：山崎　努（つとむ）：03/02/22 17:29

まじめ　まじめ　まじめ　コルト
に対抗します

はげはげはげ斉藤くん　彼は首都圏業務推進部のエリートきどりです
はげはげはげはげっはげ　部下から悪口いわれまくり
一番思っているのは〇〇だ

697 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 18:03

今年度1番のA級戦犯は？下にはめっぽう強く上に対してはご機嫌伺い・調子よく（営業あがりの）どこかのセンター長さん？

698 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 18:10

あーあのエリート気取りのなーんちゃってエリートさん

699 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 18:43

自分がする支払いはかなり甘いらしいね

700 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 18:46

不治火災のくせにエリートはないやろ（ﾜﾗｲｽｷﾞ

701 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 18:51

ほんとそのとおりなんだけど・・それがさー本人は超エリート気取りなんだから部下は困ったもんなんだってさー

702 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 18:53

ほんとたかが不治のくせに！！

703 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 19:03

僕もパンツ見に行った一人だが顔見てやめた

704 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 20:31

ほんとだ！！不治のくせに生意気な

705 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 21:08

＞＞６９７

あーあのお方だな　最低らしいね

706 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 21:14

ほんとはかなりのビビリのくせに口だけは達者で生意気なんだよなあ　部下には全く信頼されてないのにな

707 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 21:18

あーあの眼鏡やろーね

708 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 21:22

誰？誰？どこのセンター長殿？わかる人教えてー

709 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 22:07

北酒場

710 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 23:36

うまいねえー　大所帯のSCやな

711 ：もしもの為の名無しさん：03/02/22 23:46

なつほど

712 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 00:10

あのセンター長は最低らしいな

713 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 18:33

なるほど

714 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 19:06

>>701 エリートといえば社長室だろう

715 ：世直し一揆（コピペ推奨）：03/02/23 19:38

＜血液型A型の一般的な特徴＞（見せかけの優しさ・もっともらしさ（偽善）に騙され
るな！！）
●とにかく気が小さい(神経質、臆病、二言目には「世間」、了見が狭い）
●他人に異常に干渉し、しかも好戦的でファイト満々（キモイ、自己中心、硬直的でデリカシーがない）
●妙にプライドが高く、自分が馬鹿にされると怒るくせに平気で他人を馬鹿にしようと
する（ただし、相手を表面的・形式的にしか判断できず(早合点・誤解の名人)、実際に
はたいてい、内面的・実質的に負けている）
●本音は、ものすごく幼稚で倫理意識が異常に低い（人にばれさえしなければＯＫ！）
●「常識、常識」と口うるさいが、実はA型の常識はピントがズレまくっている（日本
の常識は世界の非常識）
●権力、強者（警察、暴走族…ｅｔｃ）に弱く、弱者には威張り散らす（強い者にはへつらい、弱い者に対してはいじめる）
●あら探しだけは名人級でウザイ（例え10の長所があってもほめることをせず、たった１つの短所を見つけてはけなす）
●基本的に悲観主義でマイナス思考に支配されているため性格がうっとうしい（根暗）
●単独では何もできない（群れでしか行動できないヘタレ）
●少数派の異質、異文化を排斥する(差別主義者、狭量）
●集団によるいじめのパイオニア＆天才(陰湿＆陰険）
●悪口、陰口が大好き（Ａ型が３人寄れば他人の悪口、裏表が激しい）
●他人からどう見られているか、人の目を異常に気にする（「～みたい」とよく言う、
世間体命）
●自分の感情をうまく表現できず、コミュニケーション能力に乏しい（同じことを何度
も言ってキモイ）　
●表面上協調・意気投合しているようでも、腹は各自バラバラで融通が利かず、頑固(本当は個性・アク強い）
●人を信じられず、疑い深い（自分自身裏表が激しいため、他人に対してもそう思う）
●自ら好んでストイックな生活をしストレスを溜めておきながら、他人に猛烈に嫉妬
する（不合理な馬鹿）　　
●執念深く、粘着でしつこい（「一生恨みます」タイプ）
●自分に甘く他人に厳しい（自分のことは棚に上げてまず他人を責める。包容力がなく冷酷）
●男は、女々しいあるいは女の腐ったみたいな考えのやつが多い(例：「俺のほうが男
前やのに、なんでや！（あの野郎の足を引っ張ってやる！！）」）

716 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 21:45

社長室のエリートと彼を一緒にするのはいくらなんでも彼に失礼じゃないの？

717 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 21:51

ごもっとも！！勝てるのは背丈だけ？

718 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 22:32

などほど

719 ：もしもの為の名無しさん：03/02/23 23:28

北酒場ってどこ・・・？

720 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 00:03

716<
社長室がエリート？寝ぼけているのか、部外者か？
　まあ、昔に比べれば、マシになったが、本社の部署名だけでエリートとか未だに思ってる馬鹿がいるのか。
　本社は、黙々と働く事務屋の行く所。確かに部課長クラスはそこそこが多くなったが、今大事なことはそのクラスより上で決められている。
　やり手の気の利くのは営業に回してます。その方が会社のためだもん！

721 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 06:57

>>720
でも、本人の意識はそうなんじゃない？
休日返上の長時間会議で仕事をした気になってるよ。
役員がアフォなのかもね。

722 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 19:15

そのと・お・り

723 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 19:33

１８時から２１時にパソコンに向かって書き込み出来るなんてほーんと暇だねえー
そういう僕も暇なんだけど

724 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 20:03

営業か？査定は損害率のみ業界トップだからこんな時間に帰れないだろーよ

725 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 20:32

ほんと無駄な仕事だな　遅くまで残ってどんどんお金を払ってどんどん沈没していく

726 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 20:58

北酒場サービスセンター

727 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 21:03

なんだそれ

728 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 21:42

今日パンツの亭主見に行った　哀れ

729 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 21:49

みんなほんと暇だねー　ほんと驚くよ

730 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 22:15

だってやってもやっても無駄だもーん　やるだけ損！一日一日時間をつぶすのが苦痛だよ　

731 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 22:22

最近そういう連中多いよな

732 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 22:43

きさまら全員辞めてしまえ！そりゃー駄目だはこの会社

733 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 22:55

同感！残った社員のどれくらいの人間がやる気があってがんばっているんだろうか？
どこの会社でも同じだけど、１割の優秀な人々が残りの９割りの補填をしている。
でもその１割の人たちもだいぶいなくなったが。
なんか代理店の従業員となって、えらそうにしている奴も数人いるらしいな。

734 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:01

きょうの店部長会議は燃えたかな？
すごい人数だったんだろうな…

735 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:10

上司のみなさん！部下に営業日誌・直行直帰届きっちり書かせた方がいいのでは？なにして時間つぶしているかわからないよー　特にあの人の部下共は・・・

736 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:13

余計な事言うな！サボれないじゃないかー！

737 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:24

てめーら、バカなこと言ってないで真剣にシゴトしやがれ！どうやったら増収するとか、どうやったら損害率下げられるかとか、寝ずに考えろ！「一日一日時間をつぶすのが苦痛」だあ？給料ドロボーめ！懸命に頑張ってるヤツに対して失礼だろう！

738 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:29

そうそう、やる気なくってだらしないヤツに限って「富士火災はダメだ」だとか「沈みゆく運命」だとかえっらそうに評論家ぶったこと言うんだよねー。ネガティブすぎるよね。

739 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:33

ほっといてくれ

740 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:37

だって退屈だからしょーがないんだもーん

741 ：もしもの為の名無しさん：03/02/24 23:39

どうして退屈なの？仕事ないの？不思議。。。

742 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 06:43

>>741
年度末とか機構改革の直前は仕事をしない…
というのが、富士火災の社風なのです。

743 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 21:37

レベル低いねえ

744 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 22:44

今日はスポーツジムの日　汗かいて時間潰した

745 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 22:50

まじめにやってる社員がかわいそうだな。

746 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 23:15

俺も今日は直帰という事で一風呂浴びて一杯飲んでマッサージしてもらい一眠りして今帰った。かなり同種の人間いると思うよ

747 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 23:35

実は僕もそう！同志がいて安心した。

748 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 23:44

まじめにやってる社員って何割いるの？

749 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 23:47

１割以下なのは間違いないでしょう。

750 ：もしもの為の名無しさん：03/02/25 23:48

業務本部はまじめにやってるぞ
10時11時はあたりまえ！
午前様も多いそうだ

751 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:10

何の為？それで同じ給料？年老いた時の満足度が違うよ。

752 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:23

昼寝って癖になるよね。毎日三時すぎると眠たくてしょうがない。連日はさすがに申し訳なく眠さを耐えている日がこの上辛く長い一日である。一割の人達ほんとうにご苦労さまでございます。

753 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:26

冗談でしょ。

754 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:36

マーチで昼寝している奴は富士社員か。
車にＧＰＳが仕込んであるのを知らんのか。

755 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:49

貴様ら。。。とっとと止めてしまえ。会社に不満があるんだったら早期退職への年令が満たなくてももう止めてしまえ！いらねーよ。邪魔だ邪魔！

756 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:54

別に不満ねーもん

757 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 00:58

だったら、なおさらマジメにやったら？不満ないのにやる気ないなんてサイアクよ。寄生虫っていうの？そういうの。なんだか男らしくないな。

758 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 01:01

転職する自信がないんだよ、たぶん（笑）。だからしがみついてる。そういうやつは文句ばっかり立派で、どこ行ってもダメなまんまだよ。

759 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 22:33

>>752 昔のように、社有車のどてっぱらにロゴを入れるぞ！

760 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 22:34

　　　______________
　／:＼.＿＿＿_＼
　|:￣＼(∩´∀｀)　＼　　＜先生！こんなのがありました！
　|:在　 |:￣￣ U￣:|
http://saitama.gasuki.com/tochigi/

761 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 22:59

こんなぬるま湯でそれなりの給料もらえるところほかないもーん

762 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:11

ほんとそのとおり！でも本当に社有車に恥ずかしい名前入れられると困ってしまう社員たくさんいるだろうな

763 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:14

読書は出来ないし昼寝はできないし。。。それは困る！

764 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:19

給料泥棒！

765 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:23

同じだよ。看板入った車で昼寝してる奴
いっぱいいるぜ。
富士だってそうだよ。みっともねーけどな。
結局そんな奴らと一緒なんだよな。

766 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:29

昔、営業やってたとき、パトカーに社名を読み上げられた。
駐車違反してたんだ。恥ずかしかったな・・・

767 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:32

この前ある担当者なんかショッピングモールの立体駐車場の最上階の人気の少ないところに社有車を止めてエロ本片手にズボン下ろしシコシコしてるところを同僚に見つかり噂になってるよ

768 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:33

なんだそれ？

769 ：もしもの為の名無しさん：03/02/26 23:58

最低

770 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:02

俺なんか自分で言うのもなんなんだが、日中社有車で家に帰り昼寝するもんだから近所で噂になりかみさんから恥ずかしいと怒られちゃったよ

771 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:05

それってかみさんもかみさんだな！今まで何も言わなかったんだから

772 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:08

ほっといてくれ！うちのかみさんの批判する権利貴様にはない！

773 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:21

君のかみさんってもしや噂の「パンツ女」？

774 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:22

ほんとこの時間になると目が冴え眠れず。。だから日中眠くなるんだよな

775 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:39

今晩は眠れないと思った翌日は直行するよう前日から馬鹿な上司へわざわざ報告してるよ。
そして昼間で寝て会社へ行けばばかな上司は「お疲れさん！」と言ってくれる。どちらかと言うと寝疲れ？
ほんと馬鹿な上司が多いよな

776 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 00:47

それいいね　直行という手があったね　勤務時間半分で済むよね

777 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 01:07

心の底から貴様らを内部告発したいと思うよ、いやマジで。貴様らがいなくなれば会社はよくなるだろうな。
「ならねーよ」というツッコミが来そうだが。

778 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 01:14

オレ、この会社ですごく頑張って働いてるけど、楽しいよ。悪くないと思ってる。どうして皆そんなにだらしないの？ちなみに某法人営業部所属です。

779 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 06:58

来月からはマトリックス管理だぜ！

780 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 20:52

>>777
上位社は本当に頑張っているぞ。
こんな社員のいる会社との差は開くばかりだ。
また、こんな社員の行く先もないよ、当たり前だけどな。

781 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 21:36

月末だからさすがに皆さん頑張っているのかな？
私はとっくに帰宅し夕食を済ませお風呂にも入り一杯飲みながらテレビとパソコンをにらめっこ
非常に申し訳ない

782 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 22:03

上位社へは絶対に行きたくない。
だって忙しさが違うし生涯睡眠時間が違うもの。

783 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 22:28

ええかー。おまいらのやってるこたぁー　虚業なんだよー、人生一回しかないんだから、実業をやれよー。

784 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 22:32

そうだな　
東海は無理だし
損ジャは嫌いだし
三井住海は未だ混乱気味みたいだし
日本興亜はかなり忙しいらしいし
日生同和はかなりの域を越えものすごく忙しいみたいだし
あいおいはもうすぐ当社と変わりなくなるだろうし
やはりそれを考えるとここが一番楽

785 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 22:36

心配しなくてもいけねえよ！

786 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 23:26

明日は月末だが内緒で代理店とゴルフに行ってきます。自慢じゃないが進捗60％台だけどね

787 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 23:32

７６７じゃないが、俺も最近溜り気味なので思い切って社有車じゃなく社内でしこしこしてみようかなあ

788 ：もしもの為の名無しさん：03/02/27 23:45

私も明日は今から直帰する口実必死で考えてます。
みんなの思いを聞いていると一層仕事をしているのが馬鹿らしく思えるし仲間がいて嬉しく思います。
成績は数少ない優秀な社員に任せてアンダーライティングに徹し、収支残のみ考えます。
それも一つの企業貢献でしょ！
要するに自分の給料分ぐらいは稼ぎます。

789 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 00:02

ネガティブな話ばかりであきれるよ。あんたらに近くにはがんばってる優秀な社員はいないの？

790 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 22:29

>>788 no work no pay

791 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 22:58

仕事はしてるつもりだよ

792 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:06

あんたらに近くにはがんばってる優秀な社員はいないの？

頑張っている社員は確かにいるけど、優秀な社員は全くいないよ

793 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:15

他社さんは対前期130％でも予算達成率90％ぐらいで月末追い込みで走り回っているのに、
うちの予算は？情けないといよりレベル差を感じるしやる気にもなれないね

794 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:18

えっ？他社はそんな予算なの？
他社の皆さんがおられましたらちなみに今月の予算を教えてください

795 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:23

他社の人間がうちを気にしてると思うか？

796 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:25

積み立てを除き前年度２３５０万の実績に対して３２２０万の予算
ちなみに出来上がりは３３１０万（対前期１４０％）でした。
今月来月は比較的楽でしょー　決算期等でとりやすい攻めやすいもの

797 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:27

すごいね　そんな予算建てしているところといえば２社しかないでしょう？
ちなみに７９６さんはどちら？やはりNDI?

798 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:31

そうだね　今月は楽だったね　僕も予算は対前期138で結果は146でした
周りの同僚も平均対前期130から140の予算でほとんどが120から150の結果
でした

799 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:34

全く気にしてないけど最近笑える話が多いとの噂で覗いてみましたが
ほんとご愁傷様ですね
消えると奪取しやすいものが減るのでどうぞ頑張って存続してください

800 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:39

ほんとわが社ながら他社のみなさんに見られるのは恥ずかしい話が多いですな
情けなくて涙が出る思いです

801 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:42

思えない。

802 ：もしもの為の名無しさん：03/02/28 23:50

私も思えましぇーん
それでこの環境この給料なら絶対楽じゃん！得じゃん！

803 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 00:14

そーだよなあ　
ほんと楽だよなあ　
あっという間にもう三月だしなあ　
一年も十年も早いだろうなあ
退職金もらえるまでなんとか存続してほしいなあ

804 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 00:21

月末だというのにパチンコ行ってる奴だとかゴルフ行ってる奴だとか
麻雀してる奴だとか昼寝してる奴なんてかわいいもんよ
月末の昼間からホテトル遊びしてる奴だっているんだから
ほんと平和な呑気な楽な会社だよ、うちは

805 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 00:33

どこかの支店長様は飲み屋のママと同伴出勤？朝から昼から気持ちいいだろうな

806 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 00:49

どこの支店長やねん？下も下なら上も上やなー　ほんまあほらしゅうなってくるわ

807 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 01:16

今日も社有車で二時間昼寝させてもらったので目が冴えてます。
私も私だけど同種の仲間がたくさんいて安心しました。
月曜日から新たな人が何人か来るけど仲間ならいいな

808 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 01:29

僕も周りも異動は全くないから来月からも心おきなく今までのペースで時間潰させていただきます。
月曜日は前月お礼周りと偽り一日テニス
火曜日は代理店とゴルフ
水曜日はしょうがないので内務処理
木曜日は回収
金曜日は代理店周りと夕方からは代理店の送別会と偽り出て行き帰宅しお休みモード突入＝3連休
実労1.2日？
はやく２０日にならないかなー

809 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 01:33

２０日？給料日？
お前の給料差し押さえたいよ！

810 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 01:44

全国にそんな奴たくさんいるよ！だから当社なんだよ・・・
情けないがそれが現実だしどうしょうもない・・・・・
俺の上司なんて月末に直帰するんだから呆れちゃうよー　
まともな環境でまともな仕事がしたいと思っていたけど馬鹿らしくなるね
ほんと

811 ：ラッキーアイテム：03/03/01 13:19

812 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 14:55

家にいると電気代がかかるので会社に行ってTV見ながらPCしたり
コーヒー飲んだり、友達に電話かけたり節約して来ます

813 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 15:27

そうして安月給の中節約してる奴多いよな

814 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 15:58

遠距離恋愛中の私も電話はもちろん会社の電話だす
かなり助かってます

815 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 16:20

応接室をホテル代わりに使っている奴もいるじゃん！
先日ソファーに垂れたものをそのままにしてたみたいだけど。。

816 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 16:24

チビ男とパンツ女？

817 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 18:55

信じられないね
営業担当者は皆忙しくしているよ
作り話はやめよう

818 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 19:33

よっ！
優等生！

819 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 20:57

いや、それほどでも…

820 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 21:06

お恥ずかしながら俺もそこまではないが、
忙しいフリをしてる一人
平穏無事に退職まで迎えれればなんの不満もない
それば一番難しいんだろうけど

821 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 21:51

そうなんだよな

822 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 22:55

>>820
禿同
一生懸命やっても一流大卒の体育会系の他社には知力体力も
勝てないぽ

823 ：もしもの為の名無しさん：03/03/01 23:51

仮にいくら頑張っても一所懸命仕事しても
無理なものは無理だもんな

824 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 00:02

営業第一線の社員に差があるとは思えん
企画など本社機構の社員には差があるかもしれない
役員に差があるのは歴然だが

825 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 00:34

明らかに差はあるよー
会社の差もあるけどね

826 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 09:15

あるな

827 ：( ￣´Д｀￣）：03/03/02 09:30

たのしかった
http://homepage3.nifty.com/digikei/ten.html

828 ：もしも為の名無しさん：03/03/02 14:43

3月1日付けであいうからお富士へ18名の出向者の人事異動の辞令が出ました。
主にA & Ｈ部門の強化と自動車保険の損害率改善の為と思われますが、なんと
出向者の給料はお富士持ちだとか。出向していくあいうの社員の年収は1,000万円
以上の人達ばかり。これだけで年間2億円以上の経費削減。いよいよ四方先生
の出番か？

829 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 15:36

>>828 それくらいの投資で収益が上向くならば安いもんよ

830 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 16:44

>>828
出向者の給料は出向先が持つのは当たり前だろヴォケ

831 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 18:42

ほんとその通りだよなあ

832 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 19:14

こんなとこに悪口書いてる雑魚社員を切れば２億なんてあっという間に
回収可能

833 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 20:06

もう削除できる人員は残っていません。
そうなると、管理職と嘱託のみの構成になりますよ。

834 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 20:39

雑魚とはなんだ！雑魚とは！

835 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 20:50

いいじゃん！
雑魚の集まりなんだからさあ
頑張ろうよ

836 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 21:11

>>834
君のことだと思われ

837 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 22:00

>>828　主に企画部門でしょ？でも、あいうってそんなに人があまってるのか？あいう本体は大丈夫なの？

838 ：もしもの為の名無しさん：03/03/02 22:06

一蓮托生ってことか？

839 ：もしもの為の名無しさん：03/03/03 21:58

今日どうだった？

840 ：もしもの為の名無しさん：03/03/03 22:08

全く今までと変わりなし

841 ：もしもの為の名無しさん：03/03/03 22:53

人数増えた

842 ：もしもの為の名無しさん：03/03/03 23:46

１人減だ

843 ：もしもの為の名無しさん：03/03/03 23:50

可哀相ー

844 ：もしもの為の名無しさん：03/03/04 00:00

仕事どっと来た。

845 ：tantei：03/03/04 00:01

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846 ：もしもの為の名無しさん：03/03/04 00:44

数字がたっと減った

847 ：もしもの為の名無しさん：03/03/04 19:54

暇でしょうがない

848 ：もしもの為の名無しさん：03/03/04 21:56

ほんと暇だよなあ

849 ：もしもの為の名無しさん：03/03/04 23:03

なにをやるべきはわかんない

850 ：もしもの為の名無しさん：03/03/04 23:28

ほんとわからんなあ

851 ：もしもの為の名無しさん：03/03/05 00:41

暇だったら、仕事分けましょうか？

852 ：もしもの為の名無しさん：03/03/05 01:04

>>851
他社ﾀｿでつか？

853 ：もしもの為の名無しさん：03/03/05 23:37

違います。
機構改革の弊害組です。

854 ：もしもの為の名無しさん：03/03/06 00:21

弊害なんて思わないほうがいいよ。結局君はどこへ行っても使い道がないと
いうこと。この不況の中、こんだけ給与くれる会社ももずらしいのだから。

855 ：もしもの為の名無しさん：03/03/06 00:26

まあ洩れ達でもメーカーの課長さんに近い給料もらってるからなあ

856 ：もしもの為の名無しさん：03/03/06 00:41

３月になって、社風が変わったような気がする

857 ：もしもの為の名無しさん：03/03/06 10:05

もうだめだ。他社のホームページみても、不二がいかに遅れているか、わかるよ。
内勤連中の意識改革が昭和のまま、20世紀のまま、まるでできてない。
これじゃあー。生き残りはどんなに逆立ちしても無理だ。

858 ：もしもの為の名無しさん：03/03/06 20:49

大差ないように思われ

859 ：もしもの為の名無しさん：03/03/07 00:06

>>858
アホか。ぜんぜん違うだろ。まったくこれだから・・・

860 ：もしもの為の名無しさん：03/03/07 00:10

マジでお金借りやすい所みつけたよ

自分3件で９５万程借り入れが有ったのですが、
現在、失業してしまいどこも融資してもらえなく
ほかの板で見つけた所にだめ元で申し込んでみたところ
女性社員の方に「そんなに焦らないでください、検討しますので」
無事３０万融資してもらえました。助かったよ
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861 ：もしもの為の名無しさん：03/03/07 21:37

>>859 似たようなもんだ
負け犬根性は捨てよう！

862 ：もしもの為の名無しさん：03/03/08 08:16

仕事をしているふりをすること、これがオマイらの仕事なんだね。くーーっ。うらやましーーぃ。

863 ：もしもの為の名無しさん：03/03/08 22:53

>>862 入社する？

864 ：もしもの為の名無しさん：03/03/09 18:50

マトリックス管理って、理解してる？

865 ：もしもの為の名無しさん：03/03/10 20:03

上からごちゃごちゃ言われて、横からがみがみ言われる
これがマトリックス

866 ：もしもの為の名無しさん：03/03/10 21:27

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867 ：もしもの為の名無しさん：03/03/10 23:01

グループ分けになってる支店、どうですか？
事務処理がやたら面倒くさいような気がしませんか？

868 ：もしもの為の名無しさん：03/03/10 23:18

富士火災からニッセイ同和に移った某営推課長さんはどうしてる？
某SC所長さんはどうしてる？担当者＝兵隊として汗かいてるのかぁ～？
チューリッヒに行ったSC所長さんは？？？
消息キボンヌ

869 ：もしもの為の名無しさん：03/03/11 01:37

★になって召されたそうだよ。

870 ：もしもの為の名無しさん：03/03/11 21:35

過労死か？

871 ：もしもの為の名無しさん：03/03/11 21:44

そんなに働くわけないじゃん。だって富士だよ？あるわけがない。
そんなに働いてたら会社がこんなになるわけないyo

872 ：もしもの為の名無しさん：03/03/11 22:52

>>871 同業他社に行った人のことじゃない？

873 ：もしもの為の名無しさん：03/03/11 22:54

>>867
うちの支店は、混乱しています

874 ：もしもの為の名無しさん：03/03/12 22:42

あげ

875 ：もしもの為の名無しさん：03/03/12 23:06

>>873
ＡＩＵはこういう組織でうまくいってんのかね？

876 ：山崎渉：03/03/13 13:55

（＾＾）

877 ：もしもの為の名無しさん：03/03/13 22:51

いくわけないじゃん

878 ：もしもの為の名無しさん：03/03/14 18:00

そうだよね

879 ：もしもの為の名無しさん：03/03/14 23:46

退職金の前払いは、究極の積立保険増収策か？

880 ：もしもの為の名無しさん：03/03/15 20:58

ほ－んと暇だよな－

881 ：もしもの為の名無しさん：03/03/15 21:05

経営安心部長マンセーだね。

882 ：もしもの為の名無しさん：03/03/15 21:40

ここって今年一般職しか募集してませんが、総合職はなぜに採らないの？

883 ：もしもの為の名無しさん：03/03/15 21:46

金ないからというか、無駄だから

884 ：もしもの為の名無しさん：03/03/15 23:51

ごもっとも

885 ：もしもの為の名無しさん：03/03/16 18:58

今更不治を優秀な人材が選ぶわけないしね

886 ：もしもの為の名無しさん：03/03/16 22:32

そのとおり。業界の事を少しでも勉強していれば来るわけが無い。

887 ：もしもの為の名無しさん：03/03/17 00:31

先週の日経新聞には富士生命、今週のには富士火災の
代理店開発社員の募集があった。不動産会社の代理店を
担当するそうだけど、実際、どうなんでしょう？

ちなみに私はもと生保内勤。他業種に行くつもりが無理とわかった
ので、また保険に戻ります。

888 ：もしもの為の名無しさん：03/03/17 22:54

>>868　優遇されているとか。

889 ：もしもの為の名無しさん：03/03/17 23:13

ふじ火災の営業あまりにしつこいので、このスレ見たが、つぶれそうなんだ。
だから、おれに無理矢理にも保険入れっていってくんだ。
今度、顔見たら、会社に保険かけたほうがいい、と提案してやろ。

890 ：もしもの為の名無しさん：03/03/17 23:16

>>889 保険の営業がしつこいのはあたりまえ！

891 ：もしもの為の名無しさん：03/03/17 23:39

富士つぶれそうなんですか？

892 ：もしもの為の名無しさん：03/03/18 00:10

先はないぞ

893 ：もしもの為の名無しさん：03/03/18 21:29

>>891時間の問題。そろそろオリもあいじも手を引き時でしょうから。

894 ：もしもの為の名無しさん：03/03/18 21:30

　　　　　　凸＼＿＿＿＿＿＿＿＿_／,凸、
　　　　　　　　　　　ノ´⌒｀ヽ三三三三三三三i三.ノ´⌒｀ヽ、
　　　　　　　　　[二ノ´金｀ヽ二]二二二二二二i仁ノ´劵｀ヽニフ
　　　　　　　　　　,.-┴―┬┴┐鬨鬩鬨鬩鬨鬨鬩鬨
　　　　　　　／ΛΛ //ΛΛ||L匳匳||卅||匳匯||匳||
　　　　　　　／＿(ﾟдﾟ_//_ﾟДﾟ,,)| |丗卅丗卅丗卅丗卅丗
　　_,,,.-―''''"_,,,.-―''''"|コ￣　∪i　￣￣￣￣￣￣￣￣￣|
　i゛(}[王i王]I()0コ ―― |―――=|――――――――――〕
　|_∈口∋￣_l＿ｌ⌒ｌノ　　　ノ　　　　　　＿＿＿ｌ⌒ｌ＿ソ
　　￣￣`ー'￣　`ー'￣￣￣￣￣￣￣￣`ー'　　 `ー'

895 ：もしもの為の名無しさん：03/03/18 23:07

>>893次はどこが買う？

896 ：もしもの為の名無しさん：03/03/19 00:01

>>891 Ｖ字回復！今が底だ！

897 ：もしもの為の名無しさん：03/03/19 01:10

>>896
二月も最下位だったじゃん。折もあいうも期待はずれ。
まあお互いさまだがナー。

898 ：もしもの為の名無しさん：03/03/19 23:59

あとは増収するのみ！
ＬＩＮＥ－ＰＣで収益回復だ！

899 ：もしもの為の名無しさん：03/03/20 00:23

パソコンは仕事をしてくれません。パソコンを使って貴方が仕事をするのですよん。
V字の谷間に落ちたままにならないようにな。

900 ：もしもの為の名無しさん：03/03/20 23:33

９００ＧＥＴ

901 ：もしもの為の名無しさん：03/03/20 23:37

>>899 Profit Center だよ

902 ：もしもの為の名無しさん：03/03/21 16:58

ＢＢＢ＋だって？
格付会社はどこに目をつけてんだか・・・
もちろん、もっといいはずだよね！

903 ：もしもの為の名無しさん：03/03/21 18:39

準備だけでもしておくか･･
http://www.bi.wakwak.com/~murra/index.html

904 ：もしもの為の名無しさん：03/03/21 22:07

>>902
Ｂ－

905 ：名無しの男：03/03/22 13:41

浜松から松○へ転勤したらしい（？）Ｋさんは
今、どうしているんだろう。ご存知の方は如何？

906 ：もしもの為の名無しさん：03/03/22 21:28

ここの会社に新卒で入るのは辞めた方がいいのですか？

907 ：もしもの為の名無しさん：03/03/22 22:19

１０年後あると思う？
今までのスレ見てどう思う？

908 ：もしもの為の名無しさん：03/03/22 22:46

>>906総合職は採用しないんだろ。総合職希望なら入れないよ。
>>907多分あるだろうね。あれだけリストラやって、給与を下げているんだもん。
　　ただ業界の中ではメーカー並みかそれ以下の待遇の損保として異彩を放っているに違いない。

909 ：もしもの為の名無しさん：03/03/23 03:20

>>908
既に一部のﾒｰｶｰには抜かれてるじゃん

910 ：もしもの為の名無しさん：03/03/23 12:04

>>908・909　明日はわが身

911 ：もしもの為の名無しさん：03/03/23 14:26

>908
総合職は募集してませんが、一般職は募集してるのです。
パンフには３年間で経営を再成長させると書いてました。

912 ：もしもの為の名無しさん：03/03/23 15:30

このジリ貧を脱却する術はあるんだろうか・・・・・

913 ：もしもの為の名無しさん：03/03/23 22:19

>>911
「3年間」の根拠は？

914 ：s：03/03/23 22:21

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915 ：もしもの為の名無しさん：03/03/23 23:48

>>913 business plan

916 ：もしもの為の名無しさん：03/03/24 21:47

http://messages.yahoo.co.jp/bbs?.mm=FN&action=m&board=1008763&tid=iybbn2pbar3a4beejdd81&sid=1008763&mid=1579
これ見た？なんか株式市場からも、見放されつつあるよ。
本当に大丈夫かな？この会社。

917 ：もしもの為の名無しさん：03/03/24 21:51

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918 ：もしもの為の名無しさん：03/03/24 22:37

>>916 前日比＋１２円

919 ：もしもの為の名無しさん：03/03/25 23:30

もうすぐ退職金が支払われる…
といっても一部だけどね。

920 ：もしもの為の名無しさん：03/03/26 00:30

>919 どういう払い方になんの？

921 ：もしもの為の名無しさん：03/03/27 00:08

10年以上勤務者は約半額
10年未満勤務者は全額

922 ：もしもの為の名無しさん：03/03/27 22:50

>921ほんで残りの半分はどうやって？

923 ：もしもの為の名無しさん：03/03/28 22:48

>>922 適格年金

924 ：もしもの為の名無しさん：03/03/30 02:17

審査の甘いキャッシング

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925 ：もしもの為の名無しさん：03/03/30 07:06

>>921 ちょっと前までは10年以下の退職金なかったのにね

926 ：もしもの為の名無しさん：03/03/30 19:25

このスレが無くなるのと、会社が無くなるのと果たしてどちらが早いかね？

927 ：もしもの為の名無しさん：03/03/30 19:26

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928 ：もしもの為の名無しさん：03/03/30 21:27

>>926
富士火災はgoing concernだから、
このスレのほうが早く1000になるよ。

929 ：もしもの為の名無しさん：03/04/02 23:35

新人事制度ってどお？

930 ：もしもの為の名無しさん：03/04/02 23:42

どんとこい！（ｗ

931 ：もしもの為の名無しさん：03/04/05 00:50

社宅の家賃は上がるし・・・

932 ：もしもの為の名無しさん：03/04/06 21:52

社会保険料は上がるし・・・

933 ：もしもの為の名無しさん：03/04/06 22:09

下がってるのは成績だけか

934 ：名無しさん＠どっと混む：03/04/07 16:59

いっそやめちまえ。

935 ：もしもの為の名無しさん：03/04/07 17:08

スースーすると思ったら冷房２３度になってたよ

936 ：もしもの為の名無しさん：03/04/07 17:16

金曜日に歓迎会をしたのに
月末にまた送別会決定。
若い人はいいよな・・・

937 ：もしもの為の名無しさん：03/04/07 17:40

今日NDに面接に行ったが内定ならず　　
次はNKだあー

938 ：もしもの為の名無しさん：03/04/07 21:27

ニチドウも募集してたっけ？

939 ：もしもの為の名無しさん：03/04/10 20:37

ND＝ニッセイ同和だ

940 ：もしもの為の名無しさん：03/04/10 22:06

NDIねえー
NDIもNKもはいれないだろうな

941 ：もしもの為の名無しさん：03/04/11 07:32

今日もきっと暇だろうなぁ

942 ：もしもの為の名無しさん：03/04/11 18:35

富士ってマターリしてるの？
Ｂ－ｉｎｇとかで営業募集してるんでつけど。
噂ではノルマが３ヶ月で８０万らしいですね。
初心者なんで、３ヶ月で８０万というノルマが高いのかどうか、
良くわからないのでつ。

943 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 01:44

絶対無理。

944 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 08:16

>>942 最低でも、そのくらいやらないとね

945 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 10:49

無理無理

946 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 10:50

あいも変わらず暇だよな

947 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 10:52

あー
馬鹿らしい仕事多いな

948 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 11:20

どんな事が馬鹿らしいの？

949 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 18:08

見せかけ数字を必死に造る営業
安易な査定

950 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 18:26

傷害保険の増収でポートフォリオの改善
厳正な支払で損害率の改善

951 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 18:58

それも全て見せかけやね！

所詮付け替え・その場しのぎ

952 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:04

代理店や契約者から呆れられてるもんなー
付け替えやりかえ架空

953 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:13

未だにそんな事してるの？
架空はまずいっしょー

954 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:18

だってやり変えしないと純新規なんかとれるわけないじゃん！

955 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:28

そだなあー
不治だもんなー

956 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:33

長期もんは絶対に入りたくない・不安なカンパニー

957 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:45

ほんまそうやなあ

958 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 19:57

そんな先、あるかわからんもんなー

959 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 20:13

　　　　　　 _,..-――-:..、　　　　⌒⌒
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￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
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　　　　　　::::::::::::::::::::::::::::　　　　　　（　::;;;;;;;;:）　　覚悟はしてたけど、とても人間の住むところじゃない・・　　　
　　　　　　　　::::::::::::　　　　　　　 /⌒｀'''''''''''＾ヽ　　　　　　辞めるか自殺するかどっちかだな・・
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960 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 20:27

不治火災ってやっぱそんなやばい会社なの？
入らなくて良かった～！

961 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 20:27

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962 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 20:30

ほんと、営業も査定も甘いよな
なんとか存続しているのがマジで不思議

963 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 21:14

最高に甘い！
というか人としてのレベルの問題

964 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 21:18

そうだなあ
優秀な人間はほとんど他社へ行ったしなあ
見切りのなさも人としての能力のなさだよなあ
俺もそうだけど・・

965 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 22:15

同じく

966 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 22:51

ほんとそのとおり

967 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 23:08

AIUからｱﾌｫが大量に流入

968 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 23:19

不治の方がアホゥやろーーーー

969 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 23:22

AJもレベル低いしなぁ。ほんとアホの集まり。

970 ：もしもの為の名無しさん：03/04/12 23:27

お前もな

971 ：もしもの為の名無しさん：03/04/16 23:39

ＡＨＯＯ

972 ：山崎渉：03/04/17 08:37

（＾＾）

973 ：もしもの為の名無しさん：03/04/17 22:11

あほーだよー

974 ：もしもの為の名無しさん：03/04/17 23:49

>>971 Ａ＆Ｈ

975 ：もしもの為の名無しさん：03/04/18 18:02

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976 ：もしもの為の名無しさん：03/04/18 23:11

ほんと給料かなり下がったよなー

生活苦↓

977 ：もしもの為の名無しさん：03/04/18 23:12

ほんと一時期に比べるとかなり下がったな

978 ：もしもの為の名無しさん：03/04/18 23:17

困った　困った　でもしょーがないね

979 ：もしもの為の名無しさん：03/04/19 07:29

給料低下はどうしようもない。だっておりおりよりも平均賃金高いらしいから。
これからも、段階的にどんどん下げてくると思うよ。

980 ：もしもの為の名無しさん：03/04/19 07:41

年３回のボーナスの時代が懐かしい・・・　
入社を決めたのもそれ（給与面）があったからなのに。

981 ：もしもの為の名無しさん：03/04/19 09:58

？

982 ：もしもの為の名無しさん：03/04/19 11:47

ゴールデンウィーク、富士火災の社員は何処へ行く？

983 ：もしもの為の名無しさん：03/04/19 12:01

出掛ける金がないよ

984 ：もしもの為の名無しさん：03/04/19 23:04

キャンペーンの準備

985 ：山崎渉：03/04/20 03:32

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾）＜ぬるぽ（＾＾）

986 ：山崎渉：03/04/20 03:48

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾）＜ぬるぽ（＾＾）

987 ：CEO：03/04/20 08:56

お前ら、本気で仕事しろ。首切るぞ。

988 ：もしもの為の名無しさん：03/04/20 19:16

切れるもんなら切ってくれ！！
ほんなふんぎりもつくんだが

989 ：もしもの為の名無しさん：03/04/20 19:21

もうすぐ1000だね
さみしいなあ
もっともっと激白したい事あったのに
ものすごい裏話握ってるのに

990 ：もしもの為の名無しさん：03/04/20 20:13

何？何？

991 ：もしもの為の名無しさん：03/04/20 21:11

被害者・契約者脅迫
横領（使い込み）
保険金詐欺
セクハラ
等々

992 ：もしもの為の名無しさん：03/04/20 21:14

未だにそうなの？
そりゃー儲からないよな
十年後どうなってるかほんと楽しみだよなー

993 ：もしもの為の名無しさん：03/04/20 22:03

名前は確実にないね
給料はメーカー並
あー情けなや情けなや

994 ：CEO：03/04/20 22:06

もうどこにも行き先はないね。じっと待って、無くなるのを様子をしっかりレポートしてくれたまえ。

995 ：もしもの為の名無しさん：03/04/21 20:40

994<< それじゃあー。俺が二年前にやった一時払いの積み立て保険の満期金はどうなるんやぁーー

996 ：もしもの為の名無しさん：03/04/22 00:32

>>995
掛け捨てだと思ってください。

997 ：もしもの為の名無しさん：03/04/22 21:35

このスレもそろそろ終わり。不治の社員の行く末は本当にどうなるのだろうか？
皆、真剣に考えているのかな？

998 ：もしもの為の名無しさん：03/04/22 22:05

スレの多い会社ほど、ろくな会社です。
もう、不治関係のスレはやめましょう。

999 ：もしもの為の名無しさん：03/04/22 22:35

不死身火災

1000 ：もしもの為の名無しさん：03/04/22 22:37

１０００ＧＥ～T！！！

1001 ：１００１：Over 1000 Thread

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。