最悪！クソみたいな派遣会社暴露大会！

クリスタルがまともなわけねぇ．やる気のある人間から失望するようなとこだぜ．

体育会っていうか、武闘派なんだよね。
営業は若い男んばかりで、皆髪の毛を短く刈り揃えてる。
しかもどいつもこいつも電話の声がやたらでかくて。
金のことしか考えていない、最低の会社だよねえ
自分達に都合がいいとニコニコと愛想がいいが
自分らに都合がわるくなると、激怒するし家に無言電話するしよ
本当にヤクザな会社だよな

ネクスターに入っているけど、別に今のところ問題なし。
今の仕事が楽なんで勉強してる。
ちなみに広島営業所。

横浜銀行の子会社の「横浜キャリアサービス」に登録して
横浜銀行の支店に派遣されたけど、契約時と話が全然違う！
「銀行業務未経験者」は「後方事務」のはずなのに、初日から
窓口！（本来、窓口のはずの行員＆パートおばさん（銀行O.B.）は
後方事務席でノビノビ）派遣元へクレームを言うと「店内のレイアウトが
わからないから我慢しろ」の理不尽な回答。即、退職しました。
ついでに口座も解約。（しょせん地方銀行、内部はお粗末でした。）

＞88
全くその通り

データリンクス　最悪

糞みたいな派遣会社もそうだけど、派遣で働いてる奴でつかえるのなんて
ほんの一握りでしょ。>>104みたいなのもいるわけだし・・・。キャリア
になるなぁとか思えないのが不思議なんだけど。まぁ、派遣会社が経歴
書に色つけて出したんだろうな。

タイアップに社員じゃないようだけど先輩面したあからさまに口先ヲカマがいて、性格もいわゆる♀がくさったようなという表現が似合う人がいます。この人に嫌われるとそこでは辞めるまで嫌な仕内をうけます。

クリスタルグループ。ダイ○ック禁

これは本年の６月から強制的に実施されている『365日完全出勤営業活動』の詳しい概要である。
クリスタルグループの現役社員であれば知っている人も多いと思うが悪魔の命令である！
そしてこの命令と同時に誓約書まで書かされた。その文章が恐ろしい内容であった。
　『家庭、家族をかえりみず会社と為に忠誠を尽くします…』といった内容であった。流石に差替えを
させられたが、何と異常な会社なのだろう。これから下記にかいてある文面は私の手元にある控え（コピー）を加工せず
ありのままを写すさせて頂きました。クリスタルグループの方、もう退職をされている方、その他の方、是非ともコレに関する
ご意見を頂きたいと思っております。




【定義】
　・365日営業活動とは、土、日、祝、祭日、全てにおいて完全定時出勤とし、平常営業業務を行うものとする。

【対象会社】
　�@事業統括第一本部（ダイテック、アクティス、タイアップ、リライアンス、ネクスター、テクシア）
　　　事業統括第二本部（フォース、アプロ、インタープロジェクト、ネオテクノ、TST、バンテクノ、ハタシ）
　�A上記以外の全てのグループ会社

【対象者】
　・各社社長及び各事業統括本部長

【運用のルール】
　・上記�@のグループ会社
★《365日営業活動ルール》
　□開始/　 昨年対比が単月で105％を下回った月度より、365日営業を開始する。
　□解除/　 ３ヶ月間連続で、105％をクリアーした月度にて、365日営業を解除する。
　　（但し、再度下回った月度より、365日営業を再開するものとする。）

★《社長昇給ルール》
　□算定期間　/　平成13年7月〜13年12月の６ヵ月間とする。
　□対象売上　/　算定期間の6連月合計の売上及びそれに基づく昨年対比伸び率とする。

［6連月売上目標達成かつ昨年売上対比伸び率］ [給与アップ率］ [期限]
昨年売上対比伸び率　/　150％　/以上の会社　　 150% 平成13年12月
昨年売上対比伸び率　/　140％　/以上の会社 140% 平成13年12月
昨年売上対比伸び率　/　130％　/以上の会社 130% 平成13年12月
※但し、13年12月を経過した場合は、適用外とする
　　その場合、特別昇給は無いが通常の年俸改定は6月に実施するものとする。

・上記�Aのグループ会社
★《365日営業活動ルール及び社長昇給ルール
　□開始/　 全てのグループ会社は、即日365営業か営業活動を開始する。
　□解除/　 下記の目標月商売上を安定化（３ヶ月間連続）にクリアーした時点で365日営業活動
を解除しかつ、社長の給与を下記の表に基づき、昇給するものとする

　　　　　　　　　　[売上］ [目標月商売上］ [給与アップ率] [期限]
　月商　　１千万円 未満の会社 　　　　１億 200% １２ヶ月以内
　月商　　5千万円 未満の会社 　　　　２億 200% １３ヶ月以内
　月商　　　１億円 未満の会社 　　　　３億 175% １８ヶ月以内
　月商　　　3億円 未満の会社 　　　　5億 175% １８ヶ月以内
　月商　　　5億円 未満の会社 　　　　10億 150% ２４ヶ月以内
　月商　　　10億円 未満の会社 　　　　20億 150% ２４ヶ月以内
※但し、目標月商売上達成後、目標月商売上を下回った月度より365日営業活動を再開し、
　　なおかつ、売上減少額分と同等の比率で、給与を減額するものとする。

◆◇添付◆◇
競合はない→実際あった
打ち合わせ→当日キャンセルが何度も続いた
　　　　　　（あくまで先方の都合が…って言ってたけど派遣先に言ったら嘘と発覚）
営業→稼動初日以来、連絡すらない
実際聞いてた仕事内容や条件が違う事を言うと
「まだ仕事に就いたばかりなのに決めつけるのは早い」とのたまった。
ここに振り回され、かなり精神的に滅入ってます(#｀з´)<毒毒毒毒毒´Д｀)ノ

未経験者の馬鹿が威張ってる
経験者にとっては大変にいずらい会社。
しかも未経験の馬鹿どもは勉強しない
それで金だけはもらおうと思ってる度窮鼠の集団

オ●フ●でしょ。やめときやみんな。すべて最悪。
スタッフを考えない。一年二年のスパンで一つのところに
永く勤務しているやつだけにはやさしい会社よっ！
他社競合じゃかならず負けます。100％派遣スタッフの力じゃ
勝てませんね。営業のフォローも勝負ドコだよ。まさしく。
ネームバリューじゃないと思いますし。
最悪。そこの派遣先をちっともわかろうともしない、
あいつら向上心もないんだよ、社会人のクセに！
オ●フ●のイメキャラはアホです。

●デコには絶対に負けるよ>>113

グ＠ドウィルの社員はキティちゃんだらけ。

http://gooside.com/

>>84
>>2がフォーラムエンジニア○ングの常套手段だよな？
他にも、社内履歴書詐称(相手先に見せるヤツ)・面接時の偽称の強制等もアリ。
ついでに東北支社はMS社製のOSやアプリの違法使用。

契約期間は守るからもう更新はしないって言ったら今日で打ち切りになっちゃったYO!

>>118
解雇予告手当がもらえる場合があるから絶対に相談した方がいいよ！
ハローワークの耳に入れば、派遣会社は何らかの指導・処分を受けるそうです。

突如解雇された！！　　http://mentai.2ch.net/haken/kako/970/970142665.html
連合のホームページ　　http://www.jtuc-rengo.or.jp/sodan/rodocall/index.html
管理職ユニオン・関西　http://www.mu-kansai.org/

インテリジェンス。早く死んでくれ。

フォーラムエンジニア○ングって派遣会社のくせ
職安の求人票は技術の会社ズラしているところだろ。
勤務地は詳細に書かないんだよな。派遣会社ってばれるから。

あほ

スタッフサービスって完全におわってる。

〇ルキ〇ス〇〇ィ〇でしょう。

ヒューマントラスト
営業・スタッフともにレベル低すぎ！

福岡のアソウは半分もピンハネしてます！
元社員から聞いた。これってあり？

日本ハムの派遣会社
http://www.nippon-bs.co.jp/

とにかく最悪らしい。登録するな。

だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！
だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！

だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！
だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！
だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！
だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！

>>126 ピンハネは当たり前です、自分がいくら受け取れるかが
問題では？

>>123
同感。登録に行ったあの日・・・既にやばそうな会社だと直感した。
ちなみに行ったのは横浜ランドマークタワーの支社。

フジワークは機知貝だらけ

どんな感じでした？私も登録していて、仕事を紹介されかかったこと
があります>>131

>>128
＞＞だめな会社はトランスコスモス、ここは最悪！！
この会社二重派遣バリバリです。

ベルシステム・・・最低。
保険加入の促進が脅し。。。更に、半年経たないと入れてくれない。
更に、ぼったくり。。。他の会社よりもかなりの比率でとられる。
最低！！！

１２８>
頭が悪い人が多い会社。言葉使いがなってないかも

ＮＴＴテレマ最悪。　今まで登録行って一番クソだった。

スタッフサービスは最悪。
仕事を受けたあとで、仕事スタートの当日に平気で断りの電話を入れてきやがった。
こっちは定期券を買って、派遣先の最寄りの駅に着いてるってのに。
今思い出しても腹立つ。（ちなみに３年前の話、今は良い会社なのかも知れませんが。）

大阪のヒューマンタッチは社内で不倫が横行、（常務が好き者らしい。）
登録者の名簿は売って当たり前、系列会社の講座も押し売りするらしい。
（以前この会社の営業をしていた子が教えてくれた。）

ちなみに私が使いやすいと思っている会社はパソナ。
人事担当者として採用の決済権を持ってからは、パソナしか使わない。
でも、かなり高いよね・・・・スタッフはいくらもらってるんだろう？
ま、安心して仕事頼めるのが一番いいんだけどね。

スタッフサービスの社員のレベルは中学生以下だし、よくそんな社員が
企業に人材紹介してるよ。まあ、そんな会社にたのむ企業も零細企業ばっか！

そんなもの陸巣他をおいて、ほかにないだろっての！

スタッフサービスは仕事紹介の電話受けているうちに
その会社の人間の質がわかった。
まず、タメ語。おまえいくつだよ！
スタッフをなんだと思ってんだか・・・・とあきれざるを得ない話方には
一企業としてのだらしなさを感じました。

ジアスインテル
ジアス
こいつらは駄目だ！！

>>138
何があったのですか？

>>133
私はそこに新卒で正社員として入社しました。
入社１日目にして企業に派遣され、話が違うと抗議したら
「あなたは派遣社員ではなく、うちの正社員なのは確かです。これは出向です」と言われた。
あの時はまだ社会のことがよく分からずに「こんなもんか」と思ってたけど
今考えるとなんて会社だ…辞めて正解

タイアップ、確かに社員はヘボいのが多いね。
営業も、給料明細を期日までに持ってこなかったり平気でするし、
給料明細がおもいっきり間違っていたりするし、
自分の話しかしないような自分勝手なのが多かった。

私はSSと最初の面接依頼手を切りました。
最初の面接はとある、ヴェンチャー企業、そこの
社長がわざわざ出てきてくれて、私の履歴書を見て、
「このTOEICの点数はすごいですよね？」
と聞くと、
バカ営業は
「さぁー。」
だって。
あわてて、先方の秘書が
「すごいですよ。」
なんてフォロー入れてくれた。
お前は営業失格！！
商品を売る気あんのか？
販売に行く前にてめーの商品（派遣スタッフ）について
ちったぁー勉強しやがれ！！

ウエルストーン
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=haken&key=999537430

健康食品とか健康グッズの会社○○○○○○○。

ここのシステム系はひどいよー。だってさー、サンデープログラミングの延長で
社内システムを作っているもん。システム管理者って1人だし。
で、この人が1人で社内システムとか作っているのよ。

初めは外注だしてシステム作らせたけどいろいろいじって壊しちゃっている模様。しかもそれは外注が悪いのだ！俺のせいじゃない！とか云っているし。
なんでわかるかってーと、外注のマニュアルと比べると動きが全然違うし、
どーもおかしなところにコメントのないスパゲティープログラムが多いし。

ほんとやばい。あたしも精神的にやばい

本業だけやっていて色んな事業に手をださないほうが良い会社の例です

>>144
同情。臭い派遣会社とはとっとと縁を切るべし。これ教訓。
たとえわざわざ登録行っても
匂ったもしくはさわやかな思いで帰れなかった会社なら
その後電話来ても知らん振りである。
ゴミのように選ばれてはいけない。選んでやるのだ！
そのために多数の選択肢（派遣会社）がある。

>>144
藁た

派遣会社も社員教育してるひまなないし
営業マンも多忙、というかコキつかわれてるから
手がいっぱいなんだよ。
派遣会社にはいい時給といい職場を求めればいいんじゃない？

派遣会社の営業なんてろくなのいないのが多い

派遣会社に何を求めているのかというのは人それぞれだけど、
自分で何もしないでいろいろ言うのは如何なものか？

話が違う。なんて普通に就職したって良くある話。
それが嫌なら自分でいいとこみつければ〜？って思う。

俺は総合職で、人事労務の経験を6年やったが、お前は派遣会社の営業
で自作自演か？>>151

大阪のホホエミー。ウソばっかり。
全然仕事紹介してくれない。
松○橋○グループとかウン百万のCADが研修用にあるとか
全部ウソじゃないの？あったら見せてほしいな。
それを見せないってのはナイって証拠。
大阪の人、登録するだけムダですよー。

>>144
確かに。商品のセールスポイントすらチェックしてない。
直前にちょっと目を通すことがそんなに難しいことなのかと悩むよ。
ついでに、マナーのなっていない人が多すぎでビックリする。

　

>１５２
なぜ､貴様の経歴を話す?

お前は誰だ？>>156
生意気な口のききかたをしてるんじゃあねえよ。

企業系の派遣会社ってさ、企業でダメな奴が出向させられてるから
コーデイネーターにも問題あるんじゃない。
なんで私がここで仕事やんなきゃいけないのって、みえみえ。

>>158
なるほどねぇーーーー。

フォーラムスタッフの酷さといったら・・・。
アホな女を派遣先のリーダーにするとか、辞めると言ったらちょっと待てとか
結局担当が馬鹿なんだよね。ワガママ娘のワガママを聞いたりしてる
児玉お前だ。

トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！
トランスコスモスだけは入社してはいけない！！！！

2 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日：2001/07/11(水) 00:12
訴えらるのが嫌なので、名だしはできないが.....。
うちの会社の体質は腐っています。
�@営業マンが派遣社員に嘘をついて面接に連れて行く。
　「ここ、きみの得意な××を専門にやっている会社だから。」って
　言われて面接してみると、全然ちがう。
�A営業マンが面接の時、嘘八百喋りだす。
　「ぼく、そんなに、優秀じゃないのに......。」って言いたくなるような。
　話術で勝手に面接を成功させる。
�B「できないときは、研修でフォローするから。」と
　いって派遣先に送りだしといて、なんの助け舟もださない。
�C派遣社員の許可を得ず、勝手にいろいろな会社に紹介状を出してしまった。
　中には自分が元働いていた会社にも出してしまった。

共栄ビジネスサービス
経営者、コーディネーター、あほばっか

T工業
数ヶ月働いていて
雇用保険が明細で引かれていたのにもかかわらず
入っていなかっただとよ。
他の人も全員そうだった。

営業は、詐欺師！
仕事も無いのに架空の仕事先を自分で作ってます
http://careers.employment.yahoo.co.jp/careers/company/05100/rc1949262001_rc0000251648.html

ワ●クデータ―バンク
アトピーの派遣登録者を差別する。
性別が女だったらお茶くみ、掃除は
あたりまえとドキュンコーディネ―ターに
キツイ口調で言われました。完全な五体満足な人間しか
こちらから○○がしたいと言っても仕事をさせてくれません。
精神的にノイローゼ気味になってしまいました。

グロー●ル・アシ●ト

SSでしょ

みなさん大変みたいだけど、私の登録してる派遣会社は
仕事すぐみつけてくれたし、対応も良いし、派遣先もいやなとこ無いし、
とても良いですよ。

>>169
どこじゃ？？

フルキャストレディです。

どこの会社も一緒。
派遣会社に期待するだけ無駄。

>>171
なんだかおもろい名前の会社だな。（ワラ
あまり聞いたことないけどどこにあんの？関西方面か？

お前も俺も片親で中卒だろ？そんなにいじめるなや。人に物を聞くとき
は、丁寧語を使えって中学でも教えるぞ>>173

DQN

ヒューマン・タッチ。
ココはサイアク。死んでも登録しちゃダメだよ。
仕事紹介の電話がまるでテレアポ。
しかも人を馬鹿にしたような喋り方で
しつこいし、断っても同じ仕事をしつこく勧めてくる。
で、ダメだと思うとガチャギリ。

助部混む。
一体何しに来た？と思うような派遣ばっかり。
勘弁して欲しい。

サン○ョウ・シス●ム
ここも駄目だぁ、ここに仕事頼んでも口ばっかで動く奴まともに居ねぇじゃねぇか！！
聞いた話、辞めても電話番号調べてかけてくるらしいね

キャリアリンク！
ここには、絶対に登録しては、いけない！

ヒューマンタッチ、フジスタッフ、スタッフサービス、アデコ、トステムの派遣会社。
どれも最低。

>>179
なんで？

それは
http://www.max.hi-ho.ne.jp/%7Ehttp/

名古屋のｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ｡佐藤って女最悪!

>167
それって名古屋にある会社でしょ。ほんっと最悪！

HR総研

ﾅｲﾄｰﾃﾞﾝｾｰ

アデコ銀座支店、支店長がセクハラ親父だって、某スレにあったぞ。
もしかしてカラダも売ってるのか?だけどまぁ、ここのおなごは
頭はみんなパァーだからカラダ提供でも自然なのかも。
それが変だと考える頭脳すら持たない集団らしい。
登録している男子が恥ずかしくなるくらいのヤリマン集団!!それこそは
アデコキャリアスタッフ!!特に銀座支店に登録の女、
なぜならそこは支社長からして???
回りを見渡せ。やらせてくれるぞ!!

>>187
そこは「SONOKO」（旧トキノ）が入っているビルです。(^_^;)
鈴木その子さんが亡くなる１年位前に、
アデコキャリアスタッフ銀座支店に
行った事があります。(^o^)
しかし、「国民健康保険で就業して下さい」と言われた時は
ガックリしました。

埼玉にある「日本キャリ●●ービス」
交通費全額支給って書いてあるから登録に行ったのに、都内か横浜の仕事しか交通費でない。
派遣する企業がものすごく少なくてしかもＤＱＮなところばかり。
羽生に本社のある「ウエ●ト」
営業所の社員がすごい高飛車。電話なんかガチャ切り。それでいて応募してくる人の
マナーがどうのこうのと言う。お前が態度をまず改めろ！

結局いいかわるいかは担当営業によるんだよね。
でも、私の経験上
営業マンの経営者に対する批判が多いのは
ク●スタル、フ●スタッフ
かなりDQNみたい

テーピーエ○サービ○
存在自体が違法かもしれないよ。ハローワークに派遣業の登録が無いそう。

あと､ﾌﾙｷｬ●ﾄもね｡

はっきりと名前をあげると問題なので記載しませんが、
アンケートの投票を元に集計したデータを見て驚きました。
頭文字がＧの派遣会社は数社ありますけど、驚くことに評判がいいという物は見当たりません。
たいていは、強烈なドキュンに直面することになります。
Ｇの頭文字の派遣会社に登録して働こうと思う人は、十分気をつけてください。

本○グ○フシ○テム
Ｍ「たしか次からは月▲万円ですね〜」なんで?!前より1万安いぢゃん!!
俺「ちょっとまってくださいよ●万円でしょう!?」
...客先には▲万円で通っちゃっただと〜〜
「手違いだったのでもう一度交渉しますから結果は今日中に知らせますから
待っててくださいね」...待たせんなゴルァ。その日電話なんぞ来やしねえ
翌日以降何度こっちからTelしても
「すいません午前中には必ず折り返します」「一時間以内には...」
「今その件で会議やってますので終わり次第...」もう...(ﾜﾗ。
結局一度もそいつから連絡のないまま就業。
別の奴からTel「契約書郵送しますから」...来やしねえ。
そして給料日。一万安い▲万円が当然のように振り込まれてた。
その上毎月さっぴかれる共和会費。社員でもないのに。
もういいわ。俺がバカだった。つぶれろ。詐欺会社。

soudesune

三岩エンジアリング氏ね

Ｐスタッフが出てこないのはナゼ？ここの人間てよく見ると目が血走ってる感じがして恐いんだけど。

アバンギャルド。なんかセコスギ！社長もキモイ

フルキャストウィズは良心的との噂なんですが、
実際はどうなんですか？

フォスターネット。
他の人材派遣会社（スタッフサービス・ソリューションなど）
に技術者を丸投げして、二重派遣させていることは事実。