日本エイムってどうよ？

俺さ、前ここにいたんだけれど俺としてはドキュソな会社だったよ。
皆さんに聞くけれど、日本エイムの感想聞かせてよ。
最後に、エイム逝ってよし。

禿しく尿意

　

下位スレ救いあげ

どんな会社か教えてよ>エイム

こんど企画営業として入ろうかなって思っていますが、どんな会社ですか？企画って書いてありますがコンサルタントみたいな感じですか？

人罪会社です。

うまい。とくに幹部連中はひどいのばかりです

特に浜松支店の奴ら。逝ってよしだな。ソニー独身寮のクソババアともども逝ってよし。

名前知らない。

すごい！やっぱ噂にも聞いたことあるけど
浜松店って最悪なんだ！

労○基準局さんいらっしゃ〜い♪
叩けばホコリどころか、いろいろ出てくるよ。

本当にひどいことされたね。
もううんざりだよ。

派遣はもうにどとごめんだね。

上場するって書いてあるけど　無理でしょう。あんなところの株社員でも買わないよ
　

ソニー危ないらしいからそこの下請けだしさっさとつぶれるんじゃないの？
あははははは、うどの大木な浜松支店長逝ってよし！！

この会社に昔いました。入社前はいいことばかりところが入社してしまうとひどうことばかり。
いっしょに入った人もほとんど辞めました。
でも今はいい会社になったのかな？
でも上の人が変わっていなきゃだめだよきっと今も・・・・・

オレも総務から営業にいかされ辞めました。
ｋ部長恨む・・・・・・・・・・・・・

私も以前ここにいました。最悪の一言です。なんか子会社からもどってきた奴が最悪でした。ここに今いる人早く手を引いた方がいいのでは・・

おい土曜日と金曜日間違えるな

いきなり解雇されました。仕事へいくと『明日から仕事ないから・・・。』
次の仕事もなくて、失業保険ももらえず困っています。

　 ∧＿∧　　ｶﾀｶﾀ　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　（　　　　）　　∧ ∧ ＜　オ・マ・エ・モ・ナ・ーっと・・・
　（　　　　）　　(,,ﾟДﾟ)　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
￣￣￣￣￣ （つ＿つ＿＿
￣￣￣日∇￣＼| BIBLO |＼
　　　 　 　￣　　　=======　　＼

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　ほう、２ちゃんねるで煽りですか？
＼
　 ￣￣￣|／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　∧＿∧　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 （　・∀・）　 ∧ ∧ ＜　な、なんですか？あなた・・・
　（　　⊃ ）　 (ﾟДﾟ；)　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
￣￣￣￣￣ （つ＿つ＿＿
￣￣￣日∇￣＼| BIBLO |＼
　　　 　 　￣　　　=======　　＼

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　僕は出来る２ちゃんねらーだって言ってるわけだ
＼
　 ￣￣￣|／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　∧＿∧　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 （　　・∀）　 ∧ ∧ ＜　言ってないですよ・・・ｿﾝﾅｺﾄ
　（　　　　 ）　 (；ﾟДﾟ)　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
￣￣￣￣￣ （つ＿つ＿＿
￣￣￣日∇￣＼| BIBLO |＼
　　　 　 　￣　　　=======　　＼

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　私の事は「厨房逝ってよし！」だと・・・
＼
　 ￣￣￣|／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　∧＿∧　　　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 （　・∀・）　 ∧ ∧ ＜　だから逝ってないでしょ！！
　（　　⊃ ）　 (ﾟДﾟ；)　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
￣￣￣￣￣ （つ＿つ＿＿
￣￣￣日∇￣＼| BIBLO |＼
　　　 　 　￣　　　=======　　＼

┌─────────┐
　│　気のふれたかたが　.|
　│　　いらっしゃるので　│
　│　気を付けて下さい　　|
　└―――──――――┘
　　　　　　ヽ(´ー｀)ﾉ
　　 　 　　　 (　 へ)
　 　 　 　 　　く

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　│　気のふれたかたが　.|
　│　　いらっしゃるので　│
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　　　　　　ヽ(´ー｀)ﾉ
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　│　気のふれたかたが　.|
　│　　いらっしゃるので　│
　│　気を付けて下さい　　|
　└―――──――――┘
　　　　　　ヽ(´ー｀)ﾉ
　　 　 　　　 (　 へ)
　 　 　 　 　　く

浜松の日本エイムは最悪です。
人を物としか考えていません。出るところ出てほしいです。

正社員雇用なのにボーナス安い。
７万てなんだよぉ。

雇用のミスマッチはおまえの会社だ。

┌─────────┐
　│　気のふれたかたが　.|
　│　　いらっしゃるので　│
　│　気を付けて下さい　　|
　└―――──――――┘
　　　　　　ヽ(´ー｀)ﾉ
　　 　 　　　 (　 へ)
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　│　気のふれたかたが　.|
　│　　いらっしゃるので　│
　│　気を付けて下さい　　|
　└―――──――――┘
　　　　　　ヽ(´ー｀)ﾉ
　　 　 　　　 (　 へ)
　 　 　 　 　　く

age

逝ってよし

社員制度が充実してて、俺は大満足！
あと、営業がとっても親切。

栗系？

独立系の温か味のある会社でした。
僕はUターンで辞めたけど、また働きたい。

つまらんからageるな！！！

age

サードパーティーの者です。
この会社はいいですよ。社会保険は１００％加入させてるし、有給休暇も法令遵守しているし。
この業界では珍しいまっとうな会社です。

｢入社して１年以上経たないとボーナスなし。｣って言われたけど、
実際は１年半で支給じゃねーか。
騙されたよ。しかもめちゃくちゃ安いし。
挙句の果てに物のような扱いしやがって。
この会社をいいと言う奴は逝ってよしだな。

34の人どこの支店ですか？僕が働いていた横浜支店の営業の人は最悪でしたよ。それになんか下等って奴がえらそうに来てスゲ―むかついた。アイツ何？だれかわかる人いる？３

そいつうちにもきてたよ。金太郎飴だろ？５

２今派遣されてる小牧のS社最悪！！　なんで同じ仕事してる奴と給料が違うんだ。

同感！！

howdy folks!
I did a lot of thinking.
I can't beleive my eras!
Do you think everything will be better than right now?
Anyway, Please answer your opinion!!

オレ何番だったかな？

いくらで買おうかな・・・・・パソナより

雇用の腸性便。

ホスピス

ここの会社は本当に人を人と思っていないよ！人じゃなくて物としてしか扱ってないね。
まあ、上の人たちが人の心を持っていないからね。

社会保険100%ですか？本当にそうなのかな？　４

この会社ってリストラのプロなんだって！怖い会社だよねー。
本当に労働基準○○さんイラッシャ〜イ！って感じだね。４

え

社内不倫、飲酒運転でも処分なし。モラルがない。

ある会社でワーカーしています。
年２回昇給するなんてうそばっかり。
しょせん俺達は外勤さ。でも会社は害菌だな。
もう来月で辞めます。

２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２２
S取締役に「内側から鍵をかけろ」と言われました。

３４，３６，３９書いた奴は知っている。うそはやめなさい。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　労働基準監督暑

社内のものです。中には根も葉も無いものもありますが、働く方にとってまだまだ十分でないことも多々あるのも事実です。
良い会社になるよう努力しますので、みなさん力を合せましょう！

社保１００％は本当です。

募集応募見て電話したら後でかならず電話するといわれた。そのまま電話が来ずに
ほったらかしなんだよね。信じられないよね〜。ほんとやんなっちゃうよね。

あ〜あぁやんなっちゃうなぁ♪あ〜あぁ驚いた♪ ちぃ。

え〜。嘘〜。やだ〜。ほんまかぃ！！ そして…幻滅ドーン

58番の人、みんなそういう気持ちで入社したはずなんだよね。で、がんばった結果がこれでは…。
８だっけ。

社内不倫をしていた人がどうして昇進できるの？
普通は降格してそのままでしょ。
まったく、誠実そうな爽やかな顔してよくやるよね。
役員のお気に召した人は何やってもＯＫ！？

５８番の方、「火のないところに煙はたたない」
目を覚ましなさい。

ホームページを見ました。
２ちゃんねるを見ました。
人間不信になりそうです。
どちらが本当なの？
こらから応募を考えています。

色々な意見にただただビックリという感じです。
人材派遣や請負業者に応募してくる人の中には、まじめに求職している人・適当にアルバイト感覚の人などさまざま出だと思います
浜松支店のこと、かなりひどく書き込みがされていますが、多分これって，豊橋支店とかに変わっていると思います。まあはっきり言って現在の浜松店長という人も相当なしたたかさを
持っているみたいですが･･･
幹部職の人は確かに人を物のようにしか思っていないでしょう。
中で働く事務社員も相当こき使われている印象がします。
人材会社でありながら、労働法などをきちんと勉強し、理解している幹部職なんていないんじゃないですかね！
本当にこの会社に対して正当な意見がある人は、正義をもって、断固戦うべきだと思います。
「悪」を放置したままでは、絶対にだめです。
そう思いませんか？

辞めた人は適当なことを書くな。文句があるなら実名で書け。

本当にいいんですか？

なんか栗系よりひどいね。

68の人へ
書きこみがそんなに怖いですか？真実をばらされるのがいやですか？
ホントに実名で書きますよ。あなた達のことも・・・３だっけ
ほんの一例
不倫して有給取って大阪まで行っていたのは浜松の支店長です。名前はS田です。
まだまだネタはありますよ。私だけで100ぐらいありますよ。取締役の2人へ

A銀行からきたS田がきてから、最悪です。
あなたが辞めるべきです。

２00２年×月〇日エイム最期の日。

７１の社員の方

どうぞ実名でお書きください。
あたなの勇気に期待しています。　　　　２番かな？

なんか会社って北朝鮮みたい。
上の数人はいい思いをして、下の人は滅私奉公。
ポテドン撃ちこむぞ。
S社に顔がきく人がいるので全部話します。
お楽しみに。

上のことってほんま？

まさに、外面よりも内面を重視すべし。いかがなもんか。
ゆけばわかるさ。まよわずすすめよ。

７７の方意味不明。

I don't know what this company'excutives think about all
workers.
I hear that the company is bully,and just ignore us
Do like a man.cat got your tongue.
Hanging there,workers!! Good luck!!

＜警告＞
批判している内容が抽象的。
もっと具体的に書きましょう。誰が書いたかは調べれば分かります。本当です。
個人攻撃は名誉毀損！

ちぃ。

すかん♪すかん♪

エイムにはITに強い社員がたくさんいます。
サーバーから探し当てましょう。どうせU野とか石○当たりの事務連中だろ。
君たちは自分のことばかり考えている！
携帯や会社の電話を私用に使ってないかい？
業務上横領だよ。

>>45&>>79
下手な英語はやめたら（藁
学ないね、アンタ
そんなのが世の中で通用すると思う？

何が「悪」で何が「正義」なのか？またまた抽象的。
社保１００％有給１００％、おまけに解雇も極力しないエイム社が「悪」なら他の派遣会社はどうなるんじゃい。
パソコンと携帯を一人一台に支給。また、技能社員も持株会に入る権利有り。
こんないい派遣会社はないよ。

営業に残業が付く会社。う〜んいい会社だ。

age

この前、社長と支店長が現場視察に来た。
いろんな要望を聞いてくれてとても親切だった。
いろいろな意見があるみたいだけど、持ち株会にも参加していることだし、早く上場してください。
次のリーダー教育楽しみです。

もうこんなことはやめましょう。
話すなら堂々とお互いにやりましょう。
お互い子供です。
もう９０番以降は書かないで下さい。
お願いします。
こんなことでムキになる前にやることがあるよ。

>>89
同じ意見。

９０番以降は書かないでということでしたが、ごめんなさい。この書き込みが最後になることを願って書かせていただきます。
そもそも、こんな掲示板を最初に起こしたのは誰なんでしょうか？
そして、その理由はなんなんでしょう？
私は、今日はじめてこの掲示板のことを偶然見つけたのですが、読んでいて恐ろしくなりました。
解雇をめぐっては、色々と労使双方で解釈の違いが発生し、もめることが多いのが実情でしょう。
しかし、そこでお互いがそれぞれを「悪」にしてしまっては、虚しさしか残らないと思うのです。
円満「解雇」なんてそうそうあるものではないのでしょうが、きちんと話し合いで解決することが「大人」の採るべき道ではないでしょうか？
自分の主張に「正義」があるのなら、在職中に解決すべきです。
人はみんなそれぞれ、色々な事情を抱えて生きています。みんなが弱さを持っています。
幹部職も平社員も人権は平等のはずです。
この掲示板って「日本エイム」の労使間での、お互いのあら捜しのようにも感じてしまいました。
本当の意味での「良い会社」というのは、そこに働くみんなが、信頼関係をもっているということに尽きるのではないでしょうか？
上場会社として成長を目指しているのであれは、なおさらです。
最後に、もしエイムを、不愉快な思いを持ったまま退職した方が、この掲示板を計画したのだとしたら、いつまでもこんな馬鹿なことは続けていないで、もっと前向きに次の人生を充実させることに力を費やしてください。
それが「正義」だと私は思います。

変な会社

９１番さん。解雇の事実なんてないよ。
しかもこれって労使の争いなの？意味分かんない。

83番に書いた人に言います。貴方が名のりなさい。ねーｓ氏さん。

age

83番書いた人。あそこまで書いたのだから、自分が書いたことは責任取れるんですよね。
勝手な勘違いでは済まされませんよ。ね〜　Ｓ氏さん。

age

皆さんたくさんのレス
ありがとう御座いました。
さ　よ　う　な　ら　。。。

88番さん、あなたは社長の口車にだまされています！
あの人は口から生まれてきたのではないかと思うくらい口は達者です。
意見は聞くけどそのままにしておく、もしくは先の事を考えずにすぐに
行動に移してしまい、失敗して慌てるというのが彼の行動パターンです。
彼に提案した意見（良し悪し構わず）は発言者が誰なのか次の日にはバレて
います。口が軽いんです。経営者としてしてはいけないことですね。
そういう社長をコントロールする幹部社員がいないところがこの会社の弱さです。
営業から上がってきた意見は営業担当の幹部がまとめるのが通常のやり方ですが
ここの会社の営業担当幹部は、3日坊主で有名で、営業社員は誰一人尊敬していない
のではないかと思われます。だから、営業はまとまらない。でも彼は現状に自己満
です。
長くなりましたが、要は、人材を扱う会社として、幹部社員が人間的に尊敬できる
ような人に変わってくれないと、上場はできないし、いつまでたってもこの掲示板が
消える事はないということです。幹部社員は、自分たちの経営方針のズレを平社員に
責めるのではなくもっと自分達に対して責めて、平社員に詫びてください。
解雇もしくは自主退職せざるを得ない環境に人事異動をするという汚い方法をとるのは
今後一切止めてください。逃がした魚は大きいですよ。

９９番書いた方の意見みんなが感じていることです。
この会社の資産は人材であったはずです。
でも人材は流動資産ではありません。
このままではみんないなくなります。
まだ１０人以上が退職予備軍です。

みなさんの意見を真摯に受け止め経営に活かします。
もっとコミュニケーションをとりましょう！

>>96　>>99　>>100
は同一人物ですが、会社を思う気持ちが立派なので
みなさん見守りましょう。
ハイ！拍手!!

１０２番さん、９６，９９，１００は同一人物ではないです。

１０１番は社長ですか。
お願いします。

はい。日本の社長です。（宮尾すすむ）

ソニーの子会社？

ソニーから役員を入れているらしい。

この業界に新しい風をふかせる「日本エイム」にご期待ください。
人を大切にします。

期待しています。

なんかいろいろまじめに書いて楽しいですか？なんか社長まで書き込みして・・。こういうのを見るとやはりやめて良かったと思います。今後の検討を期待しております。会社良い値段で売れるといいですね。売った後は幹部連中はみんなクビだろうね。

私はソニーに派遣されている社員です。
この前生産調整があって、その待機中も給料が出ました。
日○総業の社員は全員クビ。
待機中に教育もやったし、けっこういい会社だよ。
たぶん文句言っているのは管理社員だろうけど、うちらを見習って現場で仕事してみたら？
現場は給与安いのにがんばってんだよ。あんたらは甘い！

その通り。でもいつかクビになるぜ。

今後はフェアーに実名でやりましょう。

まず８３番の人。もうわかっていますよ。
〇田さん。

111番の方いつもおつかれさまです。
でも事実なので・・・・・・・・・・・・

Ｓ田って、２人いるよね。たしか・・・。

僕はエイムから大手メーカーに派遣されているリーダーです。
この掲示板を同僚から聞いて始めて見ました。
内容があまりにもくだらないので腹が立ちましたが、少なくとも僕はエイムに入って良かったと思っていますのでここに意見を述べたいと思います。
僕らの事業所ではQC大会を半年に一回行っています。この大会はメーカーの社員も含めて全従業員(総勢１０００名以上)が参加する大がかりなものです。
この大会で僕らエイムチームは２回も金賞を受賞することができました。
１回目の受賞はメーカーの社員の協力もあったのですが、２回目はエイム単独で勝ち取りました。
この金賞受賞の背景には、僕ら派遣社員とエイムの管理スタッフが一丸となることによって勝ち得たものです。
最初は出勤率の向上など意識改善からはじまり、後には細かな工程改善やマルチジョブ活動など一人一人が遅くまで自分のポジションをしっかりやり遂げたからです。
現在も新機種立ち上げの改善活動を必死で行っており、次ぎのオリンピックでも受賞を目指しています。
僕らも最初は嫌嫌やっていたかも知れませんが、エイムの改善スタッフに物作りの大切さや意義を教わり、今では自らが進んで動ける事業所になりました。
以前と比べると仕事に対する意識が変わり、僕ら自身が成長する事ができたと思っています。
前にも誰かが、待機中にもかかわらず給料を保証してくれるいい会社だと書いていましたが、それだけではなくエイムは派遣社員を大切にしてくれています。
仕事が無くなりそうになったら、真っ先に社長をはじめ営業の皆さんがメーカーに提案をしてくれ、その状況をいち早く僕らにも伝えてくれます。
他の派遣会社もいるのですが、他ではそんなことを一切してくれていません。
確かに不安な部分もありますが、エイムは明らかに他とは違います。
この掲示板に書いている人達はエイムの批判ばっかりしていますが、はっきり言って自分の事ばかり考えているとしか思えません。
意味も無く会社を批判したり、辞めた人まで参加して面白がって書いているように思います。
そんなに嫌なら別の仕事をしたらどうですか？
エイムに残るのなら、自分のことばかり考えるのではなく、もっと会社のことも考えて行動したらどうですか？
あなた達は、少しでも自分の仕事が早くなるように、成果が大きくなるように考えて仕事をしたことがありますか？
営業であれば契約を多くとるためにどうするか、事務であれば給料を早く計算するためにどうするか、といったように。
おそらくそういったことが一度もないのではないですか？
それでいてせっせとこの掲示板に書き込んでいるようであれば、さっさとエイムを辞めて下さい。
はっきりいって迷惑です。

うーん同感。頑張りましょう！

１１７番さんえらい。
でもどこかの支店長が書いたような内容。
事務の批判まで君がする必要なし。
それに一度もないという表現も不適切です。
人望なくすよ。

いいところは伸ばし、わるいところは改善。
エイムの幹部ならできます。

119番は解ってていないようだね。
117番さんの意見は、事務の批判ではなくあんたのような人間の批判だよ。
他人の意見に耳を傾けられないのは図星だからでしょう。
あんた恥ずかしくないの？カッカせずに冷静に考えてみたら。

１１７番さん、事務の給料計算どうのこうのって良くしってるね。
もしあなたが外勤の人なら知らない事のはずなのに。
どれだけ事務が一生懸命か知ってますか？
一生懸命の事務にどれだけの仕打ちをしてるか知ってますか？
あなた達も、一所懸命かもしれませんがある日突然ごみになりますよ。
その日を楽しみにしています

私はある企業へ派遣されている者です。常日頃、エイム社には不満を持っていますが、
ある支店長から聞きましたけど、どうして持ち株会の証券会社が変わった事を私達外勤に教えて頂けないのでしょうか？
ここの書き込みを見てエイム社の将来に不安を持ちました。経営側が書き込みの犯人を探し出す等の内容を書き込んでいるのでは
ないだろうか？特に８３番を見て失望した。まるで大日本帝国・朝鮮民主主義人民共和国ではないか。
これではいつまでも、経営側に私たちの意見は届かない。
現在の景気状況での不安感が更に増されると思うのだが。

１２３番の人へ
エイムはすばらしい企業です。
あなたが感じている事は、嘘ばかりです。
その支店長とは誰ですか？

営業にも残業が付くいい企業です。

１２５番へ。
以前、エイムにいた者です。
本当に残業が付くようになったのですか？
私がいた頃は、サービスが月１００時間以上ありました。

労働基準署に調べて頂いていいですか？

私も以前エイムにいました。
ある日突然解雇されました。
何のための正社員なのか、騙されました。
有給も完全消化させて頂けませんでした。

ドキュンドキュン。

１１１番さんへ
以前、エイムにいた者です。
これだけは、わかって下さい。
あなた達のケツ拭きは、内勤社員がしています。
あなた達の社会人として常識を外れた行動に営業の皆さんは、身を粉にしています。
残業も（今はどうかな？）つきません。
たぶん給料もあなた達より遙に安いでしょう。
どこの社員が書いたか分かりませんが、偽りで書かないように。

http//nihon-aim.co.jp

age

いろいろ書いてますが真実はひとつ。
無記名投票したら、現実がよくわかります。
本当に働いている人のことを考えていれば、支店にきたスタッフに「早く帰れ」
なんていえないよね。Ｈ支店の方。

久しぶりに見てみたら大量のスレがついてますな〜。
ボロボロですなエイムはん。もはや最後の望みは
株式公開・・・
でも赤字だし株式公開なんてできんのかな？
財務状況どうなんだろ？父さんしても知〜らない。

栗系？
１１７番さん、賛否両方書くのが掲示板なんだよ。
なんかここのレスは他と違っておもしろいね。
栗系より最悪だけど。

１１３番さんへ
バブルが来たら公開できるよ。
その前に後悔するだろうけど。

１３３番だった。

具体的な内容が見えない構造改革、それが小泉内閣。中身の見えない財務内容、それが日本エイム。
多少の痛みを伴う経済政策、それが小泉内閣。痛みを伴っても反省しない、それが
日本エイム。
米百表の精神、それが小泉内閣。精神がおかしくないと残れない、それが日本エイム。
お騒がせなＴ外相。それが小泉内閣。企業を崩壊させていくＳ、それが日本エイム。

やっぱり馬と鹿ばかりじゃん。
早くやめてよかった。

ドキュンドキュン♪

なんで馬鹿って言えないの？

以前この会社にいた者・・・いや物です。
突然解雇された時は、ショックでした。担当の方も同じく解雇された見たいだし。
担当の方が会社のメールは役員に傍受されてるとおっしゃてたのですが、本当ですか？
正社員で入ったのですが、実質長期アルバイト（社保付き）でした。
皆さん頑張ってください。

２

１３９番さん
馬○って言ったらかわいそうじゃん。
下っ端の人が。
上はバカらしいけど。
あっ、言っちゃった。

137番さん
上手い！拍手！！

市況回復は来年後半。
業界の自由化も来年後半。
エイムの消滅も来年後半。

辞めたひとは参加を禁止します。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　日本エイム

辞めてない人の参加を禁止します。
　　　　　　　　　　　　　　　日本ケイテム

また人事で揉めてるの？
毎年繰り返してるんだね。

１４４番さん
来年後半なの？
残務処理でそこまでのびるのかな？

名古屋支店てどうなの？
このまえリストラされたんだけど。

１４９番さん
私より後に入った一部の人には入社一年未満でもボーナス払うって言ったらしいけど、
まだ未払いらしいよ。
私にはそんな事一言もなかったけど。差別されてたのかな？
どうして同じ仕事していて給料が違うの？
辞めた私には関係ないけど、がんばってね。
私はちゃんとした仕事に就きました。

１５０番さん
給料安いしね。
リストラされて正解だったかな。
期間が短かったから失業保険もらえないけど。

Ｈ支店
Ｓで働いていた時はお世話になりました。

営業の人はいい人だったなぁ。
まだいるの？

エイムで新卒採用されました。
でも、実際はいろいろな企業をまわされてクビになりました。
先生に相談していますが、裁判になりそうです。
両親も心配してエイムに電話をしてくれましたが、その疲れか今は寝たきりです。
仕事につけないボクを心配しています。
辞めた人は書くなとありましたが、僕らの怒りはおさまりません。
何を考えてるかわかりません。

早く裁判をして勝ちたいです。

浜松支店最悪です。

ドキュンドキュン

エイムハーツ？どうなの？

大日本帝国的な企業万歳！！！
戦局は大勝であるぞ。
たぶん。
エイムにはいりたいもん。

えっ！この会社派遣にボーナスが出るの？

エイムの採用は学歴差別。
高飛車だし。
最低でも東京６大学卒じゃないと取ってくれません。

そんな学歴にこだわれる器じゃないのにね。
ソニーなんか学歴不問なのに時代遅れ。
かっこうばかり気にするのやめたら。
親孝行のためにもよく考えて入社してね。

ボーナス出るらしいよ。
一部の人は。

どういう人がでるの。
説明聞いていない。

支店長に気に入られた人

ここに書いた奴はクビだ

俺がすごすぎるから

　　　　　　　　　　　　　　　　　以上。

ゴミに書き込まれた。こんなやつぁ

　　　　　　　　　　　　　　　ポイッ。

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■　　 ■　　　■　　　 ■　　　　　　 ■■■■■■　　　　 ■■■■■■
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■　　　　■
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　■　　　　　　　■

くまちゃんかわいい。
ずっとここにいてね？

以前ここの紹介で1ヶ月位の製造ラインの短期の仕事しました。
ちなみに浜松支店。
どーせ短期なので履歴書の職歴・資格なんかもかなり省略したんだけど
担当者がやたらエラソーだった。小バカにした感じ。
んで後日私が某設計課で働いているのを偶然見た担当者が途端に態度を
翻して持ち上げ始めた。そこまで態度変えんでも（藁

誰だよ。

私はＮ支店の担当に都合のいいことを言われました。
社員になれるから入社のチャンスだって。すぐリストラされたけど。
騙されたよ。

全く違う仕事内容に就かされました。
浜松支店。
生産調整で解雇された。

浜松支店の担当はいい人だった。
でももう二度と働きたくないね。

ドキュン。

ここに書くな。
クビにするぞ。

１７５番あなたは脅迫です。
それがエイムの体質か。

顔が熱い…ぽっ。
ほどほどにして散歩に精だすか。

顔が熱い…ぽっ。

ここですか。
ぴっこり！

１７６番さん今のエイムの体質です。
自主退社に追い込むぞ。

昔からだよ。
ここ見てたら俺がいたときと変わってねーじゃん。

上は馬○が増えた気がするけど。

age

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↑誰？このバカ。

あげ

どうせ役員が書いてるんでしょ。
暇だから。

　　〜　　〜
〜
　〜　　 　∧＿∧＿__　　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　 　（´∀｀　） / |　　　＜　　自己中ばっかで，読む気しねえ
　 ~━⊂ へ　 ∩）/　.| 　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　i'''（＿） i'''i￣,,,,,,/
　　　￣ （＿）||￣

(ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ!
(ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ!
(ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ!
(ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ!
(ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ!
(ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ! (ﾟдﾟ)ｺﾞﾙｧ!

↑馬？鹿？
ヒマなバカ？

age

この板、夏休み中に急激に意見が増えていますね。
夏休み明けに何人の人が辞表を出すのでしょうか？

入社が増えるんじゃない？

辞表を出すより出させんじゃないの？

１９２番さん鋭い。
Ａ支店１名。Ｂ支店１名。本社２名。と予想されます。
１９３番さん鋭い。
ぼったくりの店と同じ。呼び込みにだまされ、入ればおしまい。

２００番は誰でしょう。

Ｓ

Ｓ田？

いい会社。どうでも・・・・

株式公開

投資家は株式後悔。

スタッフより内勤の方が定着率が悪い。
１０人入って１年後３〜４人しか残らない。

どうして

俺のいた頃は１０人で一人いればいいほうだったぜ。

会社の物だからな。

ずばり、上司に恵まれないから！！
オー人事！オー人事！！したくなるのは当たり前。

Ｈ支店で解雇された。
その後ぜんぜん紹介してくれなかった。

応募したのに返事ナシ。
メールで「明日連絡いたします」・・・こなかったね。
http://www.nihon-aim.co.jp/staff/index.html

内勤です。
応募に対して連絡しないのは今すぐに働いて欲しいわけじゃなく、客からの突然の要望に答えるためにストックする人材が欲しいからです。だから、仕事の依頼はいつになるか誰にもわかりません。
実際は全く募集する必要のないケースが多い！
だからみんな言ってるでしょ「物」だって。扱いは、内勤も外勤も同じ「物」なんです。

内勤です。
応募に対して連絡しないのは今すぐに働いて欲しいわけじゃなく、客からの突然の要望に答えるためにストックする人材が欲しいからです。だから、仕事の依頼はいつになるか誰にもわかりません。
実際は全く募集する必要のないケースが多い！
だからみんな言ってるでしょ「物」だって。扱いは、内勤も外勤も同じ「物」なんです。

しょせん僕らは使い捨て。
誰のお陰で給与出ているか考えたことありますか。
役員は無給でも働いたらどうですか。

人の事ばかり　言ってる暇があれば、Ｙ専務なんかに　任せず、自分で
やって行けよ！　人に付いていくしか出来ない　Ｙ専務だぜ！

って

最近、みんな元気ないよね。なんか今まで目標をたてて頑張ってきたつもり
だったけど、今は何を目標にしていいかわからない。こんなにみんなの気持
ちを裏切るんじゃね。

この会社危ないってホント？株式後悔どころじゃないって噂だけど。解雇されるまえに転職先探さなくっちゃなー。騙されたよ。マジかよ！まだ半年もたってないぜ。詐欺だ！

N.Y. is the best.
AIM is the worst?

S(3&5)

請負推進だって本当は辞めたい。でも責任感でがんばっている。
その気持ちがわかるかｋ。

Ｎ支店のＳ支店長、ジュース代100円返して。たまにはおごって。

請負業界のタリバン

つ…つぶれる〜！逃げたモン勝ち！！

age

どうなってんの？なんかひどいみたいね。

毎年幹部多数退職。
マルハチ、光通信、大東建託。これと同じ。
でもこりずにまた採用。
繰り返す罪。

働くヒラを切って無能な幹部多数採用。
まだそんな事やってんの？

株式後悔に向けてがんばってね。

辞めるといったら有給は使わせない。
明日労基暑に相談にいきます。

労基署より労政事務所の方が動いてくれる。
http://www.pref.nagano.jp/syakai/rousei/kiso.htm

東京ユニオンも。
http://www.t-union.or.jp/

こんな会社は淘汰されるべき。
資本もない、営業力もない、人を見る目もないから黙ってても淘汰されるだろうが。
株式公開(笑)？
(笑)。
経営者や上層部は社員にしてきた仕打ちをこれからそっくり自分が受けるだろうね。
そのうち上野駅or新宿駅周辺で見かけたら駅弁でも恵んであげよう。

しょせん商店。

↓こっちの方が力になってくれそう。

http://www2s.biglobe.ne.jp/~HE05BZ/index.htm

みんな泣き寝入りするのはやめよう。
こういう面が表沙汰になったら記録も残るし、事実も消えない。
今はネットの力も大きい。
めでたく有名企業。問題企業として。
その前に消滅してるか。

役員報酬を守るためならヒラを切れ！
これがエイムのポリシーです。
能力があるか無いかはたいした問題じゃない。幹部に逆らわなければそれでよし！

きょうのメールには経営者の皆様の人格が如実に表れていて、
たいへん素晴らしかったでしょう。

首を切った社員の不祥事を正義面して鼻ふくらませて糾弾してさぞ楽しかったでしょう。
とっくに息絶えてる処刑死体を無理矢理みんなに見せて回ってご満足？

やっぱりここまでしてしまうのは、”人格”の問題。
もうすっかり冷めてしまいました。
どうもありがとう。

エイムの再建には手段は一つ！社長・K取締役・S取締役の退陣しかない。本当に社員のことを考えるなら、おまえら辞めろ！

銀行融資のため社員を解雇。スタッフには有給も与えない。
社会的存在価値がない会社は市場から去るしかありません。
いい人材が入社してもみんななぜ去っていくかわかりますか。
人の心の痛みがわからない人達が経営してはいけません。
それが人材会社ならなおさらです。そしていつかはしっぺ返しにあいます。

229、君はまだ懲りていないようだね。またとばされたいかい？
でももう飛ばす所ないから、次は…ねぇ。そんなにいやなら、
辞めてくれていいよ。Ｎ支店Ｈ君へ。

232さん、どんな根拠があって特定の人間の名誉を傷つける決め付けをされるんですか？
どうしてそんな堂々とこんな醜い汚い書き込みができるのですか？
自分の発言に責任が持てますか？
本当に責任持てますか？
誰か知りませんが(知りたいとも思いませんが）、
232さんはよほど心が醜いんだろうなと推察できます。
文章には人柄が出ます。
229さんが書いたことなんて、まともな社員全員が感じていることです。
知らなかったんですか？

232はH支店の支店長ではないでしょうか？

人の上に立つということは、下の人間ひとりひとりの取り返しのつかないほど
かけがえのない人生に対して重大な責任を持つということです。
そんな意識が一度でも頭をかすめたことさえあったんでしょうか？
それがわかっている人にこんな経営ができるはずがありません。
また、232のような社員が人の上に立てるはずがありません。
もはや社員にさえ軽蔑されている経営者や経営陣、支店長達の連中の牛耳る
この会社になんの社会的価値があるのでしょう。
続けることさえ社会悪です。
これ以上世の中に不幸を生み出すのを防ぐためにも日本エイム株式会社は廃業するべきでしょう。
もうお子ちゃま達の経営ごっこは終わりして下さい。

そして誰もいなくなった。

まだ倒産しないの？しぶといなー。そういうのを『悪あがき』というのですよ！

日研総業おしえてにょ！にも顔だしてよ。

ｋとｓがこなければみんな幸せだった。

書き込みが途絶えたということは、とうとうエイムは『お・し・ま・い』ということかな？
社員のみなさん、お疲れ様でした！

経営者の反省の弁を伺いたい。

第２回エイムOB会を開催します。
前回も多数の方が参加し、大いに盛り上がりました。
エイムはともかく仲間と巡り会えたのは財産です。
17日（土）の夜です。
勇気のある現幹部の方もどうぞ。

で、１７日のＯＢ会はどうでしたか？

243は現役の方ですか。

いいひとはやめた。
いや、やめさせられた。
2002年、閉幕。

ここの社長って昔、くりグループのリラ慰安素で営業やっていたやつだよ
そこで鍛えられまた新しい会社で悪さやっているの？

ちょっと前までエイムで働いてたけどさー。

事あるごとに社長が来てた。
暇なんだね・・・

パソナにいたと聞いています。
クリｸﾞﾙｰﾌﾟにいたとは何かの間違いでは？

K取締役はO副社長にどうごまをするか。

２５０回記念おめでとうございます。
これからも人を商品と考える人罪会社として、クルグループのメンバー
として・・・・・・・・
いまにバチがあたります。W,K,S

パソナはでたらめ！イメージをよくするために言っているのでは？若山陽一は
平成４年より横浜のリラ慰安素で営業社員をしていました。その後当時の社長と
合わず辞め、自分なりの会社を作ったのです。

どうりで南部さんに聞いたらW社長は知らないと話していました。
昔から栗グループでその勢いで悪手巣からBIGGODを呼んだ。
ますますダーティーになる。

げげ！！BIGGODがいったの？この絡みおなら昔のWAKA山の栗Gの仲間も
そのうち参加するかもね！いまは各社に点在してるが土産を持って
いくのでしょう！

22日はU野さんの結婚式。
おおいに盛り上がろう。
祝電くるかな。

NHKのクローズアップ現代に出たね。

O神は公私混同が激しいよ。何で取ったの？
悪手巣では経費ばっかり使って、いったいいくらの利益貢献があったのでしょうか。
いいかっこしいだし。全てサルマネの紛いもん！！

エイムを辞めた事を後悔している人は皆無です。
それほどエイムは病んでいる会社です。
だって幹部の「会社ごっこ」の会社ですから。
ここで文句を言っているよりも、一日も早く退職届を
出すことをお薦めします。そのうちネチネチと汚い手を
使って退職に追いやられてしまいますよ！

>だって幹部の「会社ごっこ」の会社ですから。
幼稚園の飯事遊びをやっているんですね、日本エイムは。
まいったー！

O神氏が来てｸﾘｽﾀﾙ路線へ。いけいけの精神論のみ営業で社員は使い捨て。
ビジョンはどこへいった。
上ばかり見ている社員が多いぞ。
星野監督を社長に迎えて出直せ。遅いか・・・・・

所詮、O神はアホの坂田の捨て駒よ！
クリスタルの看板しょってやっと成り立ってたお山の大将は、看板捨てればただの裸の王様。
やつの判断基準は自分の見栄のことを中心に成り立っているのよ。
こんな井の中の蛙採用したところで金の無駄。
こんな小さなベンチャーで何ができるの？O神さん。
新規の契約すら自分一人では取れないでしょう。
どうせキャピタルゲイン狙いでしょ。何を考えているのやら・・・？

まともな人は辞める。これからも。
かわいそうなのはスタッフ。
真実を知らせたい。
ここにいることが人生の汚点。

O神健二参上｡
次はK山､Iノ口､I崎､か？
SO煮ー狩りでもすんの

>>256
すべて紛いものって、なにとなにが、どれの紛いのも？
おしえてください。

丸八、エイムどちらも内勤１年後在籍率２０％
ばかにするな・・・・大事な人生。

ソニーよ目覚めよ。
アデコかパソナに移管せよ。

age

ほー。あのWAKA山とO神のタッグねぇ。
｛最悪のシナリオ｝
完璧主義のWAKA山にO神ついて行けず失脚。泣きを入れたO神は所長連中を連れて九州の山舌に拾われ、見切りの早いWAKA山は他社との合併を実行。

｛最良のシナリオ｝
WAKA山の戦略とO神のマネジメントが相互補完。一気に拡大し株式公開を実現。

明暗を分けるのは、WAKA山が短気を起こさずマネジメントをO神に任す度量を持てるか。O神が自分の立場を考えてWAKA山について行ける大人になれるか。
といったところでしょう。
しかし思い切った組み合わせだねぇ。誰がセッティングしたの？(ののさん？)

Ｓ取締役のセクハラでＨ山さん、Ｋ泉さんが犠牲になった。
むやみに触るな・・・・・普通なら解雇だな。

267さんへ
クリスタルでO神を買っている奴なんていねーよ。
あいつは実力ねーもん。（言っていること意味不明のバカだし）
サボることしか考えてねーよ。（風俗王だよ）
お宅の社長の目は節穴だよ。

NHK

O神検事の一週間
月曜日／昼まで寝る。昼から出社しえらそうな事を言う。
火曜日／早朝ソープ。その後サウナで昼寝。
水曜日／一日さぼり。夕方起き出しキャバクラに行く。
木曜日／一日テレクラ。アポ１件
金曜日／テレクラのアポすっぽかされる。悔しくてソープへ。
土曜日／会社の経費でゴルフ。その後センズリ。
日曜日／一日中寝る。

他人に超厳しく、自分に超甘いOh神。
それじゃぁ百年経っても人の上には立てないよ。

何が良いとか、悪いとか言いたくはないが、陰口のみの人たちはちょっと情けない。
本人に面識があるやつなら、直接ぶつけてみては？　そんな根性ない？

陰口専門２チャンネル。
２７３さん
そういうあなたもＹＥＳマン？
上ばかりみて仕事しないでね。

>>274さま
陰口しか言えない人をＹＥＳマンと呼ぶのでは？（藁）

>>274さんへ
あまりに、なんだかなっと思ったもので・・・。
まあ、本人を前にした自分の態度を客観的に見て、考えれば良いことでしょう。
頭の隅にでも残しておいてね。本人に会うとき・・・。
ちなみに私は部外者なもので・・・。あしかわず

>>275
本人の前で、「YES」としか言わないものをイエスマンというだけ。
影でしかいきがれない人は、ヘタレ、卑怯者というのでしょう

卑怯者とは、影で人事異動を企てて、自分が気に入らない人を遠隔地に飛ばし
辞めなくてはならない状況にしてしまう、Ｗ山・Ｋ藤・Ｓ田のことを言うの
ではないでしょうか。

age

少し見ないうちに大神がきたんだ。加藤立場ないな。おまえもやめろ。弟子の錦織でも誘ってナ。

そうなんだ

社会のためのも１日も早く消えてください。
どこか早く買収してください。
それが解除になった社員たちへのせめてもの償いです。
友人がいるのでＮＨＫにも内幕を話しておきます。
まずいままでの自分たちを反省してください。

ますますひどくなっているね。
エイム。
浜松のU海あたりがへまやらかしてくれりゃ崩壊も近いかも。
282さん、頼むよ。
一刻も早くこんなドキュソ会社壊滅させてくれよ。

社会の常識を知らない人が作った会社。
所詮社員は商品。
奇麗事を言っても・・・・・・・
ビクター。ＴＥＬＦＥ。サンテック・・・・ｱﾘｶﾞﾄｳ。
いつまで社内営業しないでください。

age

そして誰もいなくなった。

まだあったんだ？このトピ(笑)。。。

辞めて、いや、辞めさせられて良かったです。
やはり自分の人生を大切にするための良いきっかけにすることができました。
日本エイムでは、誰にでもできるルーチンワークしかできないオバサン扱いで、
もちろん上層部のお気に入りでもなく、
会社が傾いたら消耗品をゴミ箱に捨てるかのように扱われたけど、
今は超大手人材ビジネス企業で思いきりがんばらせてもらっています。
今は自分のキャリアや仕事への姿勢を無視されることもないし。
男女差別もないし。
そう言えば、雑用扱いもされない(笑)。

日本エイム時代に得たことは大切に活用させていただきます。
どうもありがとう。

人を大事にしない会社はいつか滅びる。
他の会社の組織診断する前にすることがあるはず。
経営者の器以上に会社は大きくならない。
優秀な社員は辞め、ごますりだけが残る。
頭でっかちな組織。
まだ社会存在していることが罪。
そこらの販社と変わらない。

あげ

新聞広告で千葉県の館山で半導体製造オペの求人がありました。

待遇等はすばらしいことが書いてあるのですが実際の所はどうなんでしょう？

内情を知ってる方、カキコお願いします。

上手に使い捨てされるのがオチ。
自分の人生は大切にしましょう。

あげ

やっぱりヒドイ会社なんだね・・・

経営陣の評価きぼんぬ

今日、日本エイムの面接に逝ってきました。
帰ってきてこのスレを初めて見ました。
さっき電話がかかってきて、
結果は一次合格だったけど、明日都合がどうしても悪く、明日は無理だと断りました。
そしたらまた連絡すると・・・。
この場合、このまま採用なんでしょうか。
(正直逝きたくないのだが)

やめておきなさい。
自分の人生を大切にするならばね。
他にいくらでも会社はある。

>>296
そしたら、このまま都合が悪いといって逃げ続ければいいのでしょうか。
あと、工場見学の後、採用までは何をするのでしょうか?

287>どのオバサン？

mumu

300げっと〜〜

biggod辞めてここから独立したって本当

本社はどうなのよ

Ｓ田って島田管理本部長？？

逝ってよし。

>>302
毎日夜十時まで仕事
株式公開前に労務局が勧告する予定です
で、企業モラルが問われ公開は延期

風の噂ですが・・・身売りするとかしないとか

AiMは好きなんだが・・・

　求人に申し込んだ後にこの掲示板を拝見して動揺しています。

現職（上場企業総合職）にはついているんですが、株式公開業務に
興味を持って申し込んだのですがスキルアップは期待できないと
考えるのが妥当なんでしょうか？

スキルアップできる前に自分の大切な生活基盤や将来さえ失うかもしれませんよ。
それでもいいのなら止めませんが。
ここに批判を書く人の内容って比較的真面目な内容のものが多いでしょう？
つまり、実際に真面目にこの会社で頑張ったのに絶望した人が書いているのです。
私があなたの身内なら無理矢理にでも（応募を）止めます。

309さん回答ありがとうございました。

　待遇等他社に比べて明記しているのでまともな企業と感じて応募したのですが
そういうわけでもないんですね。

　また別の会社を探すことにします。真摯な回答ありがとうございました。

みんな辞めました。
なぜでしょう。
経営陣に心がないからです。
上場会社の総合職を捨て来る会社ではありません。
一度辞めたら戻れませんよ。大事な人生。

大阪四ツ橋の支店はどう？

大神はまだいるの？

まだいるのか？

日本脳炎とエイズの合併症

あげ朗。

えー、マジ？また仕事があれば
戻ろうと思ってるのに…

（＾＾）

あぼーん

>>319

ほんでこのスレになに関係あるんだ？

ブラックは、テクノサー○ビス名古屋支店、潰れる前兆がもう起きてるａｎやフロムＡ見ても載ってない

（＾＾；

////??

いや、俺は何もやってない。

以前この会社に勤めてたけど、2002年12月株式公開って話はどうなったの？

（＾＾　　　

ﾁﾋﾞﾊｹﾞどもageておくぞ

ﾁﾋﾞﾊｹﾞｱｹﾞ

だいぶ前だけど、豊橋支社？支店？あぼーんあげ。

最初から読んだけど凄いスレだな

辞めてよかった。

akutexisuobseizoroi

今、千葉の館山で半導体製造オペレーターを募集していますが、
待遇とか勤務状況とかどうですか？
他の事業所の事でもいいので教えてください。

不満のある人はみんな営業みたいだけど、現場はどうなの？
残業とかちゃんと貰えるの？

ボーナスってほんとに７万なんですか？
それって実稼動三人くらいの有限会社レベルじゃないですか？
俺の友だちはこのレベルで１０万もらいましたよ。藁
ホームページに書いてある、契約社員の場合に貰える報奨金って
ボーナスから判断して三万円くらいですかね？藁

副社長！解雇だ！
何故でしょう？
答えは・・・

えっ！Ｏ神解雇！
詳細教えてよ。

エイム辞めて約一年・・・
ここのせいで求人広告等の信憑性を信じれなくなりいまだ無職
会社の面接にも未だに行ってない状態
俺、このまま社会を信じれなくなり一生無職なんだろうか・・・

○神のことが知りたい人は
http://www.zakzak.co.jp/top/t-2003_02/2t20030322014.html
�Aアクセスしてみよう

間違えた
http://www.zakzak.co.jp/top/t-2003_.02/2t2003022014.html
です

ごめんなさいまたまた間違えた
http://www.zakzak.co.jp/top/t-2003_02/2t2003022014.html
デス。ご迷惑おかけしました

大神解雇！一週間前解雇は嘘！三月末までは在籍のハズ！ ○本語る。
俺もやーめた。
他社はエームを責めるは今がチャンス

上場の夢も敗れ・・・・・・・
下等くん、まず人心がないとだめよ。

大神やめたのー　へー　でも加藤がやめなきゃよくならないのにね　社長早く気がつけばいいのに。やさしさもいいけど自分の夢なら早く首切ることだね。

惜しい人をたくさん失いました　　　

この会社の経営陣は、自分のサイフの事しか考えてないらしいからなあ。
以前、ここの会社の現場で働いていた時、管理の人と仲良くなって呑みにいった。
その時散々グチを聞かされたよ。俺はその時を思った。
（おまえらでそれなら現場社員はどうなるんだよ？？）と。さっさと辞めてやった。
その管理社員も辞めたらしいが。ホント傷が浅いうちに辞めて良かったと思う。

経営者何とか答えろよ。
本当に現場の幸せ考えているのか。
人生経験足りないぞ。

共和の募集よくみる
なんの仕事？

age.

age

（＾＾）

　　 ∧＿∧
　　（　　＾＾ ）＜ ぬるぽ（＾＾）

age

横浜支店のS井最高 まだいるのかな

Ｓ等とＳ期はいないぞ。

上場の話、どうなった？

S胃だよ あいつ何してんだ？転勤になったそうだな

━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅（＾＾）]━―━―━―━―━―━―━―━―━―

エイムに限らず、請負・派遣関連の会社からは、
うちで仕事しませんか…って話はあるが
これってやっぱり罠？

正社員で取ってくれる製造関連の
普通の会社って無いもんだね…

　　　 　∧＿∧
ﾋﾟｭ.ｰ　(　　＾＾ ） ＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎渉

age

ソニーの社員になった人いる？

株式公開ってそんな前から言ってるんだ…

浜松のエイムってそんなに酷いんすか？自分も以前、ヤ○ハが半導体事業
に手を出した時に結構良い待遇で募集が出てたんで受けてみたら採用された
けど話を聞いたその翌日に採用を断っちまったんで繊細な部分は分からんけ
どボーナスは１年後じゃないと出ないってのは覚えてるな〜〜
カードを翳すとドアが開くってのがチョット感動したな・・・

>>３６４
それは、労務だけ。あそこはエイムとケ○テムで競合してるから
何かと大変。

○○の半導体事業…
最悪…当初と話が全然違う…
どんな契約をしたんだか…最悪。

>>366 詳細きぼんぬ

エイムって派遣だよね?

浜松支店からソニーに派遣されてたんだが。
詳細は言わない。ただ一言だけ君たちに言っておく。

こ　の　会　社　だ　け　は　就　労　す　る　な
　・・まだケイテムやニッソーや栗の方がマシだ・・

既に就労している。食事代(1．8割増)と駐車場代(2000円)に不満あり。

↑食事代(1．8倍増し)だった。スマソ

エイムに栗出身者ってどれくらいいるんだろう？

>>369
浜松での派遣は食事代と駐車場代の問題じゃないと思うけど
どんな風に悪いの？
詳細きぼんぬ。

引越し代も２万円しか出ない。

栗の方がマシだなんて、エイム社員じゃなきゃ誰も言わないぜ

栗よりひどいエイム？！

有給も一応あるにはあるけど結婚式か葬式以外はほとんど取らしてもらえない…。
しかも、エイムを辞める時にも有給消化すらさせてもらえない。
何の為の有給なんだか？欠勤しても有給はそのままで、出勤した以上に給料差っ引かれる…。

>>377　そうみたいだね…ほんと怖いよ。何の為の有給なのか。

>>377-378
「面倒くさい」だとか「仲良かった人の手前・・・」だとか言って、有給消化分の
金額を退社前に受け取らない連中も、出さなかった連中と同罪だ！

男の正社員なら有給全部使えないのは当然だが、辞める時にまで消化させないってのは
重大な労働法違反。面倒くさがらずにキチンと言う事は言うべし！

他のスレからきました。有給の買い取り？違法じゃないの？ 権利とかホザクヤシほどたいしたことねえんだよナ

>>380
退職前だと使う時期がないから、買い取りは違法じゃないんだよ。

ちゃんと勉強しようね。 女の社員なら消化いいわけ？

もうだめぽ

有給の買い取りは出来ません！と、エイムさんに言われました…。

>>382　退職前で消化不可能な有給休暇の買い取りは違法ではない。
女性も男性も関係がないよ。
>>384　ただし、買い取らなかったからと言って、会社が処罰される
ことはない。会社の事務は「有休の買い取りは出来ません」と言うよ
うに教育されてるのだろう。

誰かダイテックの大阪営業所の電話番号教えて？

あぼーん

>>386　ダイテックのスレで聞け！

>>368
エイムは請負です

消化はともあれ買い取りはねぇ お前らたいした事ないヤシだべ？ 権利をホザいてテキトーに仕事してんべ？

ワンワン

Nさん並２杯・・・・・おかわり

犬しかいないらしい

よかったね。痴漢常習者のＯ神がワー☆ドインテッ★に逝ってくれて。

＞＞394
マジ？あんなの雇う会社あるの？

7/1でワー○ドイ○テックの役員で〜す。

○神さんも全国的な有名人になったな。
○神さんが元役員だった○イムも全国区になれるかも。

パソナが吸収予定。

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

>>398
へー、そうなんだ！
ちょっとはましになるかな〜？

僕も悪い男だな。
3月に、あれだけ「ラストだ...」みたいなことを言っておきな
がら、君のことが再び恋しくなってね。
許してくれよ。

　__∧＿∧_
　|（　　＾＾ ）|　＜寝るぽ（＾＾）
　|＼⌒⌒⌒＼
　＼ |⌒⌒⌒~|　　　　　　　　　山崎渉
　　 ~￣￣￣￣

もうだめぽ

あぼーん

Ｋさん。
人格のない人は人材業をやってかいけない。

横須賀で自動車マフラー製造の仕事、チラシに載ってたんだけど
あれはどう？

やめとけ。

何か新しい動きがあるみたいですけど。
実際どうなんでしょうか？？？？？？

退社しました。

あぼーん

あぼーん

S胃調子にのりすぎ 横浜の後はどこにいるんだ？

インターネットで企業倫理を説く一方で内部告発者を過労死させる。
もはやギャグとしか思えない愚行を展開する無能社長ととりまき社畜。
サービス残業と記録の改ざんでお馴染み
腐りきった蛆虫集団＝日本＃＃＃グループをお好きな板でなじって下さい。
http://society.2ch.net/test/read.cgi/traf/1046749189/l50
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1046775680/l50

マイクタイソン暴行シーンの映像をうｐしますた
フジテレビスーパーニュース（６時４９分）
http://www.boushi.or.jp/77wvote/wvote.cgi?slc=72 　　　　

あぼーん

>>413
ロジテムとエイムは関係ないじゃん？

役員報酬を守るためならヒラを切れ！
これがエイムのポリシーです。
日本ロジテムと全く同じ経営方針です。

犠牲になりまつた…

この会社は寮付の仕事募集してるのかな〜？

株式公開できんの？決まったらヒラの首切りが始まるな 辞めてよかった

（＾＾）

>>420
無理だろう

あぼーん

あぼーん

まともなネタはないのか

新潟のほうで秋ごろ動きがあるみたいだぞ。

あぼーん

給料が全然あがらない・・・・・・・。

　　　 (⌒V⌒)
　　　│ ＾ ＾ │＜これからも僕を応援して下さいね（＾＾）。
　　⊂|　　　　|つ
　　　（＿）（＿）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　山崎パン

山崎、うざい

０板、楽だけど地獄。

>>431
詳しくお願いします(゜゜)(。 。 )ペこっ

>>432
ＤＢＣＮか？今、性シャインを早期退職させて入れ替えの真っ最中。
人的連発で危ういのに、上は誇大妄想しっ放し。数だけ増やしても
薄まるばかりで仕方ないやろ。素人ばかりやし。
ただＯＰやってるだけなら最高よ。

DBCNって何ですか？
求人出てたので応募しようと思ったのですが
あと人的連発というのも意味わかりません

age

>>434
人的＝人的ミス、オペレーションミスの事。

楽しい事はないの？うまい話は上役だけの会社なんですか？入社決まったんだけど・・・・・・！考えた方いいんですかね？アドバイスがあれば教えて下さい！

なんで、なにも教えてくれないんだ？
結局、会社が怖いのかな！それとも、上司から睨まれているとか？

>>437
いいなぁ〜

準備だけしておけば安心｡
http://www.bi.wakwak.com/~murra/index.html

明日面接会だけどココ読んだら鬱になってきた…そんなに酷いの？

俺も社員採用になったけど
来週から出社だ。
どうなのこの会社？

アドバイス求めてんだから、なんか教えてやれよ。
そんなに冷たいヤツばかりじゃないだろう・・・

＞＞442
大して、他のハケーンと変わらないよ。
ただ上司や会社の人間はハケーンという言葉を使わないだけ。
でも、同業他社から来た人の話を聞くとだいぶマシと思われ。

そうか。ありがとう。
他にも何かあったら教えて！

○野の半導体の仕事ってどんな感じですか？

仕事がない僕にもツキが回ってきたようです。
入社前にこんなところを発見できるなんて。。。感動
申し遅れました。私、税理士一部科目合格していますが、今度経理職の面接
（内勤？エイム支店で働く）を受けます。
家から近い・株式公開予定・まぁまぁそうな給与。
この３つで応募して見ようと思いましたが、面接に行く交通費の無駄だと
気がつき行くの今辞めました。
580円の大金を節約できるなんてラッキーだぜ。

オオオゥ。急にムカッッッッーーーーーときたぜ。
このチンカス野郎ども！！ゴルァ！善良な市民を欺くんじゃねぇ！
もし面接してたら初対面とはいえ「マイブラックリスト」に載せて、
昼夜問わず追い込んでたぜぃ。
本当ラッキーだな。お互いに。

>420 なんで株式公開するとヒラ社員が首切られるの？

>>447意味ワカラン

>>447
何がいいたんだか？？？
大体、株式公開できると思ってるのか！　
永遠に無理だね。

447です

みんなのようにおいらも騙されそうになったが
気づいて感謝ということだがね
ただ、株式公開予定とは書いてあったなぁ
あれもうそっぱちかい。
善良な市民をだます会社は許せんということだ

そういうことでつか。

株式の上場とはいつごろから言ってるのでしょうか？
今でも公開予定ですとうたっていますが。

>>452
昨年が公開予定の年でした。
株式の公開にあたっては、業績、資産の状態だけでなく、社内の
各種管理システムがきちんとしているかどうかなど厳しい審査が
あります。
リスク情報開示、コンプライアンス（法令遵守）などもチェック
されます。
社員への社会保険不適用、年休を与えない、不当解雇で紛争など
があると、上場審査でチェックされます。あとで株主が損をする
ことがありうるからです。
いまの経営陣、管理体制で、エイムは上場のためにこれらの課題
をクリアできるでしょうか？

社長はいいんだけどとりまきアホばかり。Ｋとか・・・・・・

求人に正社員募集と書いてあったけど
正社員なら簡単にクビにできないんじゃないの？
正社員の名を語った派遣社員だと聞いたけど
本当ならサギじゃないの？

今でも正社員の解雇やってるの？

〉〉454
Ｋって、取○役のＫですか？なんか、うろうろしているみたいだけど
仕事やってるの？

>453 エイム本社支社（内勤）の人も正社員なのに
解雇とか社会保険不適用とかあるの？
でも事前に契約してればそんなことできないと思うけど。。
そういう問題があると公開できないんだ
あなたなら採用したいと言われたらエイムで働きますか？

age

age

こんな派遣会社誰でも入れるよ。
株式公開ってもう３年位前から載せてるんじゃないかな〜?
とにかく幹部連中はひどい奴多いと思う。辞めて良かったよ。

そんなにひどい会社なんだ？実は求人見たから
応募しようと思ったんだけど・・・
で、給料はいくら？時給なのかなー
休みは週休2日？連休は？
聞きたい事いっぱいあるんだよな〜
出来るだけ詳しく教えてください。

age

営業で内定出たんだけど、リアルタイムで他にも内定もらった人いる？

はーい　内定もらいました。
あれってちょっと怪しく思いました。
なんかそのうち解雇した人とかに恨み買いそうな会社
だったので辞めようと思います。
どうしてもお金じゃなければ、そのほうが良いかと思われ

はーい　内定もらいました。
あれってちょっと怪しく思いました。
なんかそのうち解雇した人とかに恨み買いそうな会社
だったので辞めようと思います。
どうしてもお金じゃなければ、そのほうが良いかと思われ

給与明細みた。
チャレンジ給ってなによ？
基本給じゃないのかよ！

>467
年棒12分割じゃないの？

この会社の情報求む

うそが多すぎる。
とりあえず、うまい話には気をつけろ。
信じられる者は己なり。

うそが多すぎる。
とりあえず、うまい話には気をつけろ。
信じられる者は己なり。

　　　

http://www.b-times.jp/
タイムカード改ざんでおなじみのあの会社がまた新聞の1面を飾った。
・これが過労死疑惑の実態か！？…日本○○ム
　〜子会社社員の勤務報告書を全面公開！！
　〜それでも疑惑否定する幹部と子会社の辻範夫社長！！
http://society.2ch.net/test/read.cgi/traf/1046749189/l50
http://tmp.2ch.net/test/read.cgi/company/1065447680/l50

辻範夫社長
http://www1.ttcn.ne.jp/~hog/nenebaby/04.jpg

>>473-474
ロジテムとエイムは関係ないだろう！　ここへ書き込むな。

私はエイムさんのライバル社のものです。
だいぶ厳しい内容が書かれているようですが、
異論はだいぶおありのようですが、
エイムさんの会社のめざす方向にまちがいはありません。
我が社含め、とても会社と呼べる代物ではありません。
私は、自分でその反省を踏まえ、会社を今度設立いたします。
もっとも人材関連ではありませんが・・
尚、企業に100%を求めるのは不可能です、自分にとって100%満足できる
企業をもとめるのであれば、雇われるのではなく、自分で創業すべきです。
もっと自己に眼を向け自分の能力アップや人脈に磨きをかける努力をすべきでしょう。
問題はあるかもしれませんが、エイムが上場し、暗黒の業託の世界に一石投ずる
事は、かなり業界にとって意味ある事と、大きい視野で感じます。
あしからず。

むりっぴー

そういえば、エイムさんのはいっているS社のとある半導体工場で
うちが、200名の新規ラインもらいましたよ。
まだ、未発表のようですが、ノウハウも、
なにもなく、契約社員のあつかいはめちゃくちゃなうちが
受注するなんて、身内のことながらわらっちゃいますよ、
すべて、個人的ノミニケーションと便宜供与の勝利の
ようです。
おもて向きだけでも、独自の技術と教育の路線でいく
エイムさんにももっとがんばってもらって、私が去り行く
この業託の業界を少しはまともな業界にしてください。
社長への期待をふくめ、業界OBとしてエイムの将来
をみさせてもらいます。

ジャスダックが日本エイムの上場を承認しました。
http://www.jasdaq.co.jp/contents/0002267.html

上場決定おめでとうございます。
なにはともあれ、これで公の形で会社の方向は、世間的
には認められたわけですから、子供の考えをお持ちの多数の契約社員の
みなさんが、いくら不平不満をいおうが、現エイムさんの経営陣
の方向性にまちがいはなっかたという証明にはなります。
私は、業界を去る身でございますが、エイムさんの発展および
他の悪徳業者を駆逐することを祈りつつ、お祝いの言葉と
させていただきます。

ジャズ抱くにのるとつぶれるらしいぃぞーー

　へぇーへぇーへぇー

エイムが静岡県浜岡町で半導体の事業所を作って、社員募集しているようだが
どこに派遣されるか知っている人いるか？
どうせ、浜岡東芝エレクトロニクスへの偽装派遣に決まってるじゃん

＞４８３
もともとエイムは派遣屋なんだから、偽装も何もないと
思われ。

先週発行された求人誌に正社員募集が出てたな
週休３日制、年間半分が休日です…だってさ

>>485
その雑誌はみてないが、半導体工場への派遣なら1日１２時間勤務で
週休３日ということだろう。週＝１日１２ｈ×４日で４８時間だから
労働時間が短く、休日が多いわけじゃないな。

>>485、486
週休三日だと一週間の労働時間が36時間になるから、単純に考えて
ただ休みが多いだけでその分給料は安いはず。
どんな奴が騙されて入るのか知りたいよ。その求人誌見たいな・・・。

一ヶ月16万円の給料で暇な月は自宅待機の会社の何処がいいんだろう？
そんな安月給で働けるかってんだよ、以前内定したけどさすがに
お断りしたよ。あほくさ〜

今日はボーナス支給日だったけど、誰かエイム社員で
俺以外でこの件に触れる香具師はいないの？

ボーナス2万7千円…
ちなみに4年勤務です。

ボーナスを社員に出すなんて、すばらしい業託だ。
他の会社はすべて０だよ。契約社員、ふくめ業託関連の社員は
つかいすてぐらいにしか思ってないから。
期待や、ちゃんとしたことを求めるほうが
子供の発想だよ。
とある現場では、刑務所から出所するおにいさんばかり
集めて働かせてるところあるんだからさ。
はやくまっとーな形で就職したほうがいいよ　皆さん。

もうﾎﾜｲﾄｶﾗーでの仕事は諦めてるし、
ブルーでもマターリできて、別に昇給や賞与にもガツガツしてない。
手取り18万もらえればそれで充分だ、おいらには。
3交替でもなんでもいいよ。

あげ

あぼーん

静岡県内の半導体関連って請負先どこなんですかね？

求人広告には３交替、駐車場完備って記載されてて、
本当かどうか電話したら面接でしかお答えできない、との回答で、
きちんと履歴書書いて、きちんと写真貼って、スーツ着て
面接行ってきたよ。

したらば、なんと、３交替じゃなく、２交替、それも１２時間拘束、
駐車場完備じゃなく電車で通勤しないといけない、っていうことだった。

そんなもん、最初から分かってたら、
わざわざ履歴書書いて、写真館で撮影した写真貼らないで済んだのに。
電話で答えられるだろ！！
駐車場完備か２交替しかありません、ってことくらい。

交通費と写真代返せよな。
とりあえず、求人誌の内容とは明らかに異なる事実だったので、
求人誌とＪＡＲＯに通告しておくよ。

ここって、http://www.aim-info.co.jpとは別なの？

↑別だと思うよ

良いとこも有れば悪いとこもあると思う。
諸刃の剣・・・。
『臭い』の人たち元気？

そういや、某所の技能社員が解雇されたよ。
いらないからだってさ。可哀想だね。

>>497
>>498
別です。そこは名古屋にある自動車部品設計派遣でーす。
by 元社員

名古屋支店って･･･
愛知県に半導体工場なんてあるんですか？
入社したら遠くにとばされるんでしょうか？

豊橋と湖西にあるよ。
名古屋はどうだっけかな。

同じところにｴｲﾑのヒトいたけど一人性格悪くて大変だったよ

求人には正社員とか書いてあるけど派遣会社なの？
応募の電話掛けたんだけどもう半月放置されてる。
社員の教育に力を入れてるらしいけど実際どうなの？

派遣と請負の違いがわからん・・・

字が違う

年収を教えてください（額面か手取りかを明記してください）

オペレーター　　　　　（　　　）万円
エスペレーター　　　　（　　　）万円

装置エンジニア　　　　（　　　）万円
プロセスエンジニア　　（　　　）万円

サブリーダー　　　　　（　　　）万円
リーダー　　　　　　　　（　　　）万円
シフトリーダー　　　　（　　　）万円
事業所長　　　　　　　（　　　）万円

オペレーター　　　　　（　10　）万円
エスペレーター　　　　（　10　）万円

装置エンジニア　　　　（　15　）万円
プロセスエンジニア　　（　20　）万円

サブリーダー　　　　　（　21　）万円
リーダー　　　　　　　　（　22　）万円
シフトリーダー　　　　（　23　）万円
事業所長　　　　　　　（　100　）万円

>>509ネタは要らないです

技能社員の平均年間給与が２６４万６千円だって・・・
こりゃキツイね

茄子無しの22万500円か。かなりの高給取りですね。
漏れの年収は200万いかないよ・・・月収税込で20万だし

>>510は時間外労働込みの金額です

在職中の方、情報ください
特に給与面で

チラシに載ってる月収と求人情報サイトに載ってた月収が
違うような気が…。気のせい？

今は良くなってるのかな？

ものすごい低待遇だよ。その犠牲の下で株式上場などが成り立っている罠。

応募に対する対応があまりにもいい加減なのでもうやめました
もっとまともな会社に応募します

採用チームの人間にお伝えしておきます。

こんな掲示板があったんですね〜主人が勤めてます
>>513
経験者採用で勤続数年某所リーダーです
年末のボーナスは490さんより少し上
年収は350万超
>>514
チラシの内容を教えてくだされば聞いときますよ
>>515
昔のほうが良かった記憶があります
>>516
まさにそうですね・・・でも他はもっとひどかったので諦めてます
>>517
そうなんですか？やっぱりちゃんと面接してほしいですね
現場でも良い人材くれぃ〜〜って嘆く日々だそうです

応募の電話をする
「担当者から折り返し連絡させて頂きます。」と言われる。
　　　↓
一週間待つ・・・連絡無し
　　　↓
「先週応募の電話をさせて頂いたのですが、担当の方からの電話をお待ちしているのですが・・・」
ともう一度応募の電話をする。
　　　↓
さらに一週間待つ・・・連絡無し
いい加減時間の無駄なので履歴書を送る
　　　↓
一週間後携帯の留守電に「応募ありがとうございます。夕方もう一度電話させていただきます」とメッセージが入るが、その後電話無し。
　　　↓
電話が無いまま一週間が経つ
人に対する姿勢がこの様な企業なんだなと納得
時間と履歴書用紙代、郵便代が無駄だった。

>>521
それはひどいですね・・・・・・・
うちの夫に言っても無駄かもしれないけどチクっとこ
よく仕事の愚痴を聞くけど、普通の人を採用してほしいと
ものすごく小さな希望を毎度上に伝えているそうです
挨拶ができるとか、無断欠勤しないとか・・・
でも、採用がそういう状態では「普通の人」は来ないですよね（悲

株式上場は以外な反響?そして現実は?給料改訂の真実とは?事業所所長の待遇の謎?ｴｲﾑの社長の凄さと自分の事しか見えない取り巻き幹部の愚かさ?これから入るｴｲﾐ-に一言?

>>事業所所長の待遇

残業代無しで、手取り16万でつ。普通の技能社員の方が良い罠。

株価はそこそこいいと思うが、株主に良く、社員にダメな会社と言う事ですか

>>525
　まさしくその通り。法律違反もいっぱしいてるしね。
　コンプライアンスなんて外面的にわかるところだけ
　やってる。

　人が足りないとか言いつつ、すぐに社員を解雇するしね。
　人を人と思ってないんだよ。
　

>>526
そーなのですか〜。
上場してもなんら体質は変わってないのですね。
エイムで働こうかと思ってた（求人とか表ズラは良かったので）のですが
辞めといた方がいいですよね？？
そもそも求人してるくせに、よく解雇するとはどういう主旨なのでしょうね？？

>>527
派遣先に拒まれたらおしまい
使える人間だったらちゃんと引き止めるよ
解雇された人の中には逆恨みも多そう・・・

>>528
なるほど〜。
でも給料と賞与悪いんだよね？

>>529
給与は仕事内容によるけど
賞与は・・・聞いてくれるな

>>528
　労基署から毎日電話がかかってきますた。
　解雇するために、わざと転籍させたりしていますた。

　

全部読んだ。

>>531
なんで解雇するのか？その辺がよくわからん
現場は人手が足らなくて必死
使えない人間を転籍させることはする
そこなら仕事できるんじゃないかと思うが
大抵はどこいっても派遣先にいらんと言われる

解雇させられた、またはさせる理由はなんだ？
自分の現場は、３回同じミスしたらイエロー
次やったらレッドカードだ
尤もそういう香具師はめったにいないし
いたとしても、色んな面で使えないが

書いてて気がついたが
もしかして解雇のさせかたが気に食わないのか？

とりあえず、話だけでも聞きに行くか…家で寝ているよりは金が入るしな

ここの社長まだ３０台前半らしいね。わか〜！！
どうせ、周りの幹部も同じくらいなんだろうね。

ほんとアウトシーシング会社ってムカツクんだよね〜。
そりゃ最近は大手企業がコスト削減の為どんどんアウトソーシング活用してて需要あるから
アウトソーシング会社は儲かるかもしれないけど、そこの社員は給料安いは待遇悪いは
いつ解雇になるか分からないわもう散々ですよ〜。
おまけにそのせいで、大手企業の工場の求人は無くなるし。

札大生パッカンの顔出しキター！

http://tmp2.2ch.net/test/read.cgi/mog2/1076074534/l50

>>536
　そりゃあ、アウトソーシングなんて、ただの人身売買やってるだけだからね。
　このような形態の会社がのさばってばかりいたら日本は終わりだね。
　

>>538
人身売買ってのはイイ表現だな(w

ここって入社したら全員つくばまで研修しに行くの？

この会社滅茶苦茶定着率悪い。
職場がＤＱＮだから仕方ないか。

今日も夜勤でツ。
同期で入った人の残っているのは俺と残り二人だけ・・・。

精神病になって解雇されたりした人いたね。
あんな中で働いていたんじゃあ、頭おかしくなるよ。

てか、人を物だと思ってるぜ。この会社は。
早く潰れろ！社会のゴミ会社！

社長のＤＱＮな経歴が公開されますタ。やはりクリ系出身のようでツ。

雇うのはいいけど、ちゃんと面接くらいしろよ！

面接は必要ありません。雇ってみてから要らなかったら捨てるだけだからです。

エイムさんよぉ、交通費ぐらいまともにだせよぉ、
マイナスじゃねえかよぉ、
どうせ技能社員は使い捨てだろうから有給休暇は1日も残しゃしねえぜ！
雇用関係が切れた時にはキッチリお礼するからな

今日うちにこの会社の折込チラシが届いてたんですが、いくつか質問させてください

�@「月収24.5万以上」のからくりを教えてください
�A派遣で「正社員」ってのは矛盾してないのですか
�Bつくばに研修センターがあるそうですがここでの研修を修めないと
仕事に就くことはできないのですか？
�Cていうかその間の諸費用はでるんですか？
�D就業場所が明らかでないのに待遇について具体的に明記されているのは何ですか？

漏れも折込チラシを見てチェックに来たけど・・・
予想以上に凄そうな会社ですな。やっぱ止めとこう。

>>549
　�@ほとんど嘘。場所にもよるが、全くの未経験の場合、基本給１６万くらい。
　　深夜残業などを含めた額を書いているだけ。
　�A一応、建前上は正社員。だが、現場で大企業の工場のやつから直接命令を
　　受けて働いている。所謂偽装派遣。場所によっては、何重派遣してるところ
　　もある。もちろんエイムは一番その一番下っ端。
　�Bそれは無い。
　�Cケースバイケース
　�D就業場所を明らかに書いていないのは、派遣先が公開されてしまうのを
　　派遣元の企業が嫌がる為。おおよその地域は書いてあると思われるので、
　　そこの地図をよく調べれば、どこの企業に飛ばされるかはすぐに分かる。

>>548
　交通費は上限10000円まで。なので、電車通勤はほぼ無理。
　有給を5日以上使う場合には、本社で許可を取らなければならない。
　
　まあ、誰が何と言おうと有給は消化すべきだね。ここは要らなくなったら
　簡単に首切るしね。あと、頭にきたことがあったら、社長いるか！と怒鳴
　りこむといい。苦情は主に下っ端が受けるだけなので、ラチがあかんからな。

今の時期は上場申請に向けて、色々と嘘で塗り固めてるみたいだね。
汚いことに手を染めているみたいだが…。

あと、ここの一年後の技能社員定着率１０％程度。
参考までに晒しておく。

うちの現場はまだましな方なんだな・・・

がんばろっと・・・

どうよどうよってあほか？どこも一緒じゃボケ

エイムは最悪です。ほとんどの社員に残業代を与えません。
労働基準監督所に訴えに行ったほうがいいと思います。

解雇する理由はない訳ない！
結局問題があるのは派遣社員がほとんどでしょ！
休みがちや人とうまく付きあえないなど・・・
管理者に問題があるならほかの管理者（営業所など）に言えばいいじゃん
結局本人にいえないからWEBで文句をいう
会社のせいにして自分を正当化することしかできないやつらが
社員で勤めることができず派遣会社に来る！
そうでしょ！
いいかげん見つめ直せ！
いい人材はどこでもほしい
社員で採用することは
会社負担が多いんだよ
そこまでしてやるのは
ここに来ている人含めて
期待しているんだよ！
わからないかな
裏切り者！

>>557
おまい、エイムの回し者だなｗ。
その前にエイム社員って、一応正社員だろ？
それに管理者にいってもどうにもならないから、ここで晒してるんだろ？

どうでもいいが、最低限法律は守るように。日本エイム殿へ。

今日、品川でエイムの新卒向けセミナーと適性検査およびグループディスカッションがあったよ。離職率の高さや勤務地が希望通りいくのか定年はかなりはやいのではないかなど不安がかなりあるね。他全部落ちたときのために最終面接は受けるつもりだけど他の人はどうします？

事務所長とかマネージャ
月給24万
賞与年二回60万

技能社員
月給26万
賞与有ったり無かったり。7万

って話しだが。

うちのFC、融通聞かなくて困る（泣
なんか行っていることと現実が違うし
こんなところ、早くやめたい（泣

>>560
嘘。そんなに賞与もらえない。
せいぜい５，６万くらい。
ヒデー会社だよ。

>>559
てか、こんな会社に新卒の社員を送りこんでいる世の中は
おかしいとしかおもえんな

友達が浜松支店に勤めています。市民の生命と財産を守る為の消防団活動を行っていますが、会社が忙しい、日曜日も研修だ　などと理由は一人前なのですが、本当に毎日、遅くまで用事のあるときも抜けれないのでしょうか？そんなに過酷な労働条件なんですか？
情報があれば教えていただけませんか？

千葉県館山での情報をﾓﾄﾑ

>>509

エンジニアよりリーダーの方が価格が良いのですね〜。

技術者ってどの程度のシト達が揃っていますか？

>>564
そう。しかも、給料は最悪。DQNもいいところ。
早くこの会社の悪事を世間に公開して、市場から
撤退させるべき。

賞与５マソなんて会社で、家のローンとか組めるの？
将来性マジでないし、ヒドスギだね。

>>568
社長をはじめ、会社の上層部は社員のことなどまるで考えて
いないからです。僕も最初は疑いましたが、周りもそうだった
ので驚きでした。これじゃ、厨房のお年玉にも及ばないだろ！
って感じっす。

>>567
所詮、技能社員だったら目糞、鼻糞だよな〜。
社員で雇う！って言ってはいるが技能社員と通常社員で違う。
技能社員は「捨て駒」？

>>570
イぱ―ン社員だって同じっすよ。技能社員ならまだ残業代出るけど、
イはーんは全く無し。はっきりいってやってらんない。
離職率高いのは技能社員だけじゃないよ。イパーんも同じ。

浜松なら良くDOMOやチャンスに掲載されてるね
６年位前に半導体で募集が出てたから面接に逝った事があるよ！
運良く採用されたが１日目の会社面接後、翌日辞めました（ｗ
そんときゃまだヤマハだったけどいまはロームに変わったんかな？

>>572
今はローム浜松です
自分ももうやめます
人間関係めちゃくちゃだ
こんな所勤めたくもない

エイムって違法派遣業やってるんでしょ？
製造業って今まで派遣しちゃいけなかったんでしょ？
なのになんでソニーとかロームとか社員の個人情報渡し
てるの？やっちゃいけないんだー！いーけないんだ！
いけないんだー！

エイムって最悪だね。マジ、社会の汚物そのもの。

この掲示板を見れて良かった・・・

危うく人生踏み外す所でした。。。

採用されれば正社員の扱いでボーナスも出るとか求人広告に載っていたので良さげに思っていたのだけど・・・

ナスが数万、、、解雇も有り、、、休日取れない、、、給料は薄給、、、・・・・ＤＱＮじゃん！

やばかった、やっぱりうまい話には裏があるんですね。。。自分の年齢を考えると・・・危うく人生転げ落ちる所でした。。。

やっぱり派遣はどこも似たようなものか・・・。。。請負っていうからてっきりもっとマシなものなのだと思っていました。。。

あー助かった。。。うれしいので記念のカキコ。。。もっと良い仕事を探します。。。

>>571
イパーン社員ってどんな人たち？
大企業の技術者とか居るの？
実力あるのかな・・・？

浜松地区でチャンスやDOMOに記載され、“半導体技術者”てあったけど
技術てどのレベルの技術ですか？
私も応募しようかと思ってます。単なる製造業務の派遣に変わりないよう
なら応募しませんが・・・。勤務も２交代となると出来るかてこともあるし
・・・。給料ばかり大きな文字で良いように書いてありますが・・・。

やめとけ。浜松地区だと、ＤＱＮロームに回されるぞ。
あそこは人間関係最悪だしな。

>>576
イパ―ン社員も技能社員も同じ。
所詮は使い捨て。確かに技能社員よりは
解雇は少ないだろうけど、残業代出ないし、
賞与なしなどはっきりいって奴隷的扱い。

よく労基所に睨まれないよね。てか、体壊して
辞めた奴は早く訴えたほうが良いと思うよ。
年俸たったの３６０マソで、残業１００時間以上
じゃ時給換算したらコンビにバイト以下だろう。

>>577
交代制で女性は一人もいない
日勤のみだったら女性いるが、それはいまとっていない
勤務は３交代だけどきついことには変わりない
俺も以前いたけど、あそこはやめておいた方がよい
ノイローゼになるぜ

test

エイムの正社員定着率って、日本のワースト10
に入るだろう。

>>582
そりゃな
最初からまともな会社にはるのが一番だぜ

正社員といえど所詮派遣
くそこらえ

てかここの正社員って男はキモイし性格腐っているのが多いですね
女は本当にブサイクだし
こんな環境の中でとても働きたいと思いません

>>585
トップがそうだからしかた無いよ。
てか、そんな人材しか集められないんだよ。
採用する側も人を見る目無いしさぁ。
かといって、自社で育てるなんてことはしないし。

話は変わるけど、持ち株会に入ってる奴って、
ホント間抜けだよね。会社側は会社の利益があがれば
社員に配当として返って来るんだよ〜と甘い言葉を放
ちつつ、実はサービス残業をさせるための罠でしかな
いしね。今の時代、自らの投資（労働力や自分自身の
財産を含めて）を分散化させなければ、リスクが極めて
高いのに、そのことを分かっていないバカが会社にだま
されて毎月給与から金をドブに捨ててるわけだ。
まあ、それか持ち株会に入らなければ、給与下げるよう
なことをしてるのかもしれんが、いずれにせよ、この
会社が早く潰れてくれることをこいねがう。

>>584
ここのやってることって、偽装派遣ですよね？
いっそのこと、皆さんで訴えませんか？

>>587
私もちゃんとした正社員の所だと思って入ったら
派遣で騙されました！！！

こんな酷い会社、早くつぶれて欲しいです！！

>>589
実はすでに労基などからうすうす怪しまれて、時々調査に入られてる。
労基などから電話がかかってくるのだが、その度に労基所対策の専門
員を電話に出させ、何とかやりすごしてる。だけど、ちょこっと証拠
を集めて、労基に提出してしまえば即刻エイムは違反企業だというこ
とがバレるだろう。

W社長、及び幹部諸君。このスレを読んでいるか分からんが、読んでいた
ら忠告しておこう。社員のことを考えた経営方針をしていかないと、今
に痛い目に会うという事を。そんな社員をゴミクズみたいに扱って、ポン
ポンと楽に株式上場果たして、一流企業の仲間入りできるほど世の中甘く
ないんだよということをね。

前副社長は解雇された後、痴漢で捕まったんだよね（ｗ。
http://www.tanteifile.com/tamashii/scoop/0303/03_01/index.html

新卒諸君、こんな会社に入るのは辞めたまえ
君たちにはまだ未来がある
こんな所に入っても未来はないぞ

>>591
禿同。てか、社長が大学中退の癖に、よく大卒の人間なんて
採用するよな。そんなDQN経歴の人間に使われたらどうなるか
なんて想像に固くないね。

つぶれてしまえ、偽装会社！！！

　　　　　　　　　　,,.-────--､
　　　　　　　　　ﾉ 　　　　　　　　 从　19たてたよhttp://society.2ch.net/test/read.cgi/traf/1083599030/
　　　　　　　　ﾉ　　　　　　　　　　　从
　　　　　　　ﾉﾉ) 　　　　　　　　　 从从
　　　　　　( i从 〓〓ﾉ　　　〓〓　从从
　　　　　从从　-=・=-　　　-=・=-　从从
　　　　　从从 　　　　 　 ｌ　　　　　 从从）
　　　　　（从:.|.∴ヽ 　　 ∨ 　　 /∴从人）
　　　　（人人|　∴!　　ｰ===-'　!∴. |从人）　
　　 　 （人人|　∴!　　　￣　　　!∴ |从人）
　　　　（人人|　∴!　　　　　　 　!∴ |从人）
　　 　（人人人＿＿＿＿＿＿＿___ﾉ人人ﾉ

最近、このｽﾚ元気ないな
みんな、この糞会社にこき使われて
書き込む気力無いのか！？

おーい、エイムでこき使われてるみんな。
皆でここの会社訴えないか？

>>596
九州の方いますか？

相変わらず求人誌に堂々と虚実広告載せているな
見るたびにムカムカするぜ

>>597
いますよ。>>598さんの言うとおり、虚偽広告に騙されて入社してくる
奴がわんさかいます。そして、体調壊して、首になる。これがエイムに
入ってくる人の人生パターンです。

>>599
俺もエイムで体壊した。
でも、来月から正社員として仕事が決まりました。
もちろん、エイムのようななんちゃって正社員ではありません。
今年から新率でも採るようですがこんな会社にだまされて入る人がいると思うと
不憫でなりません

ジャスダック社長が辞意表明したらしいね
ここの会社が上場するくらいなんだから大したことないんだね

日本エイムの日記
4月11日20時38分 なおこさん

＞ヘリカンチョウさんへ

私もセミナーは参加していません。
参加した人がいたら感想など聞きたいです。

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日本エイムの日記
4月10日16時20分 ヘリカンチョウさん


＞なおこさんへ

はじめまして。
4月9日の合同説明会でこの会社を知りました。
私は生物系の学科なのですが少し興味をもっています。
セミナーは参加されたのですか。
現在、参加しようか迷っています。

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日本エイムの日記
4月9日18時9分 なおこさん

この会社を今年、受験される方いらっしゃいますか？
私は、社長が魅力的であると思います。

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日本エイムの日記
4月16日10時32分 ヘリカンチョウさん


＞なおこさんへ

5/15の回の予約だけはしています。
社長さんの話だけでもきいてこようかなと。
もし5/15より前の回に参加したら感想をきかせてほしいです。

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日本エイムの日記
4月15日21時55分 なおこさん


＞ヘリカンチョウさんへ

説明会さんかするの？

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日本エイムの日記
4月15日21時27分 haccpさん （関東）


はじめまして
4月17日のセミナー受けてこようかと思います。
終わったら感想かきますねー

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日本エイムの日記
4月19日19時19分 バンビさん


＞haccpさんへ

こんばんははじめまして。
私はセミナーには参加できなかったのですが、HPを見る限りでは社長若いですねー！しかも3年後には300工場、10,000名規模にまで拡大なんて…すごいですね！！
HPには『給料210,000円（諸手当込）』と書いてありますが残業手当などは出るのでしょうか？その辺のことは言ってましたか？？あと、常識問題の試験とはSPI、一般常識のどちらかわかりますか？？？

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日本エイムの日記
4月17日19時43分 haccpさん （関東）


トップセミナー行って来ました〜
どうやら今日のセミナーが最初の日だったらしく（会社始まって依頼）社員の方はなれていないといった様子でした。
社長の話の中に、今年中に東証2部上場、3年後には1部上場というような目標を聞かせてもらいました。
ほんとにできるのかな・・・

選考試験は5月3，4，5日に行いその日1日で採用を決めるそうです。試験内容は常識問題と役員面接。
今年からの新卒採用で、日本エイムの核となる人を採るそうです。
何か質問があったら、答えられる範囲で答えますよ〜　返信よろしくです。

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日本エイムの日記
4月19日23時47分 ストラヴィンスキーさん


説明会（トップセミナー）に行ったつもりが、グループ面接始まりました。
テストは性格テストを300問くらい受験しただけでしたよ。
確かに新卒採用は今年度からと話されていました。
残業の事は聞き忘れましたm(__)m

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日本エイムの日記
4月19日22時4分 haccpさん （関東）


＞バンビさんへ

社長若かったですよー　
現在の成長力はものすごいものがあって、会社としての骨組みが追いつかないそうです。このあたりが少し不安要素かもしれません。
残業手当などは、きちんと出るそうです。上場する際の審査にこういった法律を守っているかどうかというのもあるそうで、法整備などはきちんとしているそうです。

常識問題の試験はどちらかはわかりませんでしたが、専門試験はやらないそうです。

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日本エイムの日記
4月26日13時19分 右クリックさん

＞みなさん

面接試験の日程の確認が電話できました。ちょっとびっくりしました。
私は5日の午後の日程です。なんか、他社に比べて採用ステップが短い気がしますがみなさん頑張りましょう！
勢いのある会社なだけに楽しみです。

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日本エイムの日記
4月21日0時44分 おいどんもさん （東北）


21日に説明会があります。
頑張るぞ！！！

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日本エイムの日記
4月20日17時56分 バンビさん


＞haccpさんへ

haccpさん、ストラヴィンスキーさんありがとうございました！
とりあえず24日のトップセミナーに行ってこようと思います（^ー^）グループ面接ですか…。がんばります。。

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日本エイムの日記
5月6日1時14分 haccpさん （関東）

面接受けてきましたー。
面接官3：受験者5　の面接でした。
質問は特に難しいといったものは、なかったです。
約1時間ほどの面接で、比較的和やかな雰囲気でした。
結果は1週間ほどで来るそうです。
う〜ん受かってるといいなぁ。

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日本エイムの日記
5月3日1時39分 はっしーさん


＞右クリックさんへ

あたしも5日に面接です、大阪会場で。
説明会はかなり熱いですよね。行った価値ありました。少し「ホントかな？」と思う気もしたけど…
一次はグループ面接ですよね？頑張りましょう!!

はっしーさんに返信　この書き込みを評価しよう 感謝-反対


日本エイムの日記
4月30日22時26分 ハルクさん （関東）

私は3日の午前に面接があるでごわす。エイムは目標もしっかりしていて、勢いもあるのでぜひ受かりたいだっちゃ！

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なんだこの日記？

>>608
http://job4.nikki.ne.jp/bbs/79157/

どうやらトップの詐欺言葉に騙された可哀想な新卒諸君がいるみたいだね。
この会社の内情がよくわかっていないようなので、ざっと説明しておこう。
まず、解雇は当りまえにある。平均金勤続年数は数ヶ月。ほとんど偽装派遣。
本来は請け負い業者の社員は、請負元の社員と接することがほとんどないはず
だが、請負元の社員が直接エイムの社員に命令して業務を行っている。（＝
偽装派遣）
しかも、中には二重・三重派遣も当然のごとく行われる。
求人広告に出ている給与と実際の給与は違っている場合が多い。
面接時に言われていたことと、雇用契約が違っていたりして、
しょっちゅうトラブルが起こっている。
給与はしょっちゅう変更され、しかも、勝手に減らしてくることもある。
残業代を払うことなく、長時間残業を課し、身体を壊して辞めていく社員が
後を立たない。
労働基準監督所に確実に睨まれており、いつ家宅捜索が入ってもおかしくない
状況にある。

age

>>610
社員持ち株制って本当に貰えるの？
技能社員と一般社員で分配が異なるとかあるんだろうね〜。
貰った人居ますか？

内定もらってしまった。多分落ちた人はいないと思う。他の企業全部落ちたら行くつもりです。他に受かった人はどうしますか。そして５月末に送られてくる誓約書はどうしよう。

エイムって他の技術系派遣会社と比べても劣るのかな。メイテックとかアルプス技研とかアプロとかフォーラムエンジニアリングとかベンチャーセーフネットとかさ。

>>613
てか、あんな会社に２００人も大卒が集まるのか？
まともな人ならいかないだろうがね。

あと、来年度入ってくる大卒の新卒をボロ雑巾のように
使う計画がエイム内にあるから、辞退するなら今のうち
だね。

同じく内定もらった・・・どーしよ・・・(((ﾟДﾟ；)))

悪いことは言わない
やめとけ

逆に落ちた人がいるかどうか知りたいくらいだな
こんなところの内定もらってもちっともうれしくねーよ

http://job4.nikki.ne.jp/bbs/79157/
↑でも内定を断るかどうか悩んでいたり、
他が落ちたら行くという人ばかり

人生無駄にしたくなかったら内定辞退すべきですね

>>612
友達がエイムだった。持ち株で借金返済したよ。
詳しくは知らないけど、上場後１００万近い借金をチャラにできたと言ってた。
分配はよく知らないけど、毎月１０００円以上給料の１割以下が上限で
友達は５０００円やってたって。
借金なくなったら即効辞めたけどな、そいつw

てか、エイムマジヤバ。
どんどん辞めてってる。しかも、技能社員だけじゃなくて
一般も。人生無駄にしたくないなら、絶対入るの辞めろ。

スペシャルエイミーって待遇良いのですか？

>>623
↑たいした奴いないっぺ！
やめとけ！

しょっちゅう転勤あるし、給与はその割に低いしね。
スペシャルエイミーなんかになる奴の気が知れない。

ホームページを見ると寮はワンルームマンションみたいなレイアウト
になってるけどホントなのかな。
ニッケソの寮みたく相部屋とちゃうの？

このあいだの最終面接で社長に直に「年齢は何も付加価値を生まない」と言われた。それはつまり年齢による昇給はないということなんだろうね。

>627
求人票みると昇給欄空白の会社が増えてきたしね・・・
某茄子も空白だしね('A`)

>>627
いっさいありません。
こんなけちくさい会社、みんな辞めましょう！

ううっ。俺、賞与無しだよ。
事業所長なのにだぜ。

>>630
何歳？
よく新しく入ってきた人を請負元のお偉いさんに紹介している人？

http://job4.nikki.ne.jp/bbs/79157/

新卒内定辞退者多数

エイムって給与体系最悪だよね。
株式上場したら更に悪くなってるって思うのは俺だけ？

安心しなさい。
みんなそう思っているよ。

さあて次の就職先でも探すか。

>>633
所詮、人材派遣だから一部の人間の懐を肥やす為にやってるだけ。
株を保有している社員は何時も仕事そっちのけで株の上がり下がり気にしてます。
本当の意味で技術者集団作りたかったら技術者のレベル上げる為にもっとお金使うはず。
未経験者を経験者と偽って派遣しないよ。

>>635
カスな社員を採用する社長も低脳だよなｗ

内定もらった人ほとんどみんな辞退か他社が受かったら辞退すると言っているけれど、エイムに決めた人はいるのかな。

>>637
んな奴いるのか？人生諦めた奴くらいだろう。

すいませんがここの寮費は全国一律、田舎でも6万なんですか？
また、みなさんは面接にス−ツで行かれましたか？
誰かお教えください。

上の639は間違いです。すいません。

エイムの新卒社員って残業代出るのかな？

>>641
でないかもな。特に一般社員だったらまず残業代は
でないだろう。汚い会社だよね。

あぼーん

>>642
新卒（大卒）の方は皆イパーンシャイン？

あと、個々の事業所の情報ギボヌ！

今年、エイムに入社しました。半導体工場に派遣されてます。

たぶん、事業所にもよると思うのですが、俺が勤務してるところでは、
業務に関しては不満に感じることはあんまりないですね。
派遣先の社員の方々もとても親切で、気持ち良く仕事をさせてもらってます。
こちらが礼儀正しくしていれば、うるさく言われることは何もありません。

>>641が気にしてる残業代についてですが、ちゃんと出てますよ。
ただ、基本的に給料は安いですね。一般社員で手取り14万です。
俺の勤務してる事業所は田舎にありますし、親と同居してますんで、
この給料でも俺は余裕なんですけど、ひとり暮らしなんかだと無理がありますね（＾＾；
でも、前に勤めていた会社がひどかったので、ぜんぜん苦に感じません。

以前勤めていた会社
月間勤務時間：250〜300h(24日勤務)　月給手取り：16万
日本エイム半導体工場マシンオペレータ
月間勤務時間：150h前後(20日勤務)　月給手取り：14万

>>654
一般社員ではないだろ？
技能社員ではないか？

あ、そうです。すいません。技能社員でした。

技能社員の夏季ボーナス　2万円　
基本給10万なので
0.2か月分

みんなでいっせいにエイムを退社して
ワールドインテックに入りなおそう！

残業代はでる
あとは６４８のとうり

魚津松下ではA.O.C＞アウトソーシング＞日本エイム＞高槻電気
てなところだ。

>>649
い派―ンは残業代出ないから、サービス残業三昧だね。

ここってさ、すんげ〜あやしくね？
ここのパンフ見たんだが社長が前面にでて・・・紙のごとく・・・W
面接後断ったんだが、それでは、引かずにどこもきまんなかっら、いつでもこえかけてね〜♪といわれたよ・・・
なんだ、この会社・・・こんな会社なの？

館○エイムの奴らの中に態度の悪い奴が多い・・

仕事中にくちゃくちゃガム食ってるなよな！！
変な顔してるくせにｗｗｗ
女あさる事は人一倍で！！ハラマセルんじゃ〜ね〜よ！！ｗボケ

ハランぢゃった娘に片思いしてたでありますか？

男と女のイイ関係・・・えっちんぐ！
ミスオペ厳禁
コンドーム装着ヨシ！

セクハラで大問題になって退社した人がｲﾙﾖｰ(ﾟ∀ﾟ)

>>652
だって〜、ボーナスたったの２万円の会社だし、昇給無いし、
みんな続かないから辞めちゃうんだよ。

>>648
日曜の哀出鵡に、インテックだけぢゃなくて、U●C●も募集出てたぢゃん。
そっち行けば？

新卒の初任給一律２１万て勤務地によって労働時間異なるのに。

岐阜県安八町の現場を知ってる人いませんか？
面接受けようかと思うんですがどんな環境ですか？

660＞
サンヨーだな…中身はしらんが。

エイムで働いていますが最悪ですよ。
新卒はほとんど採用してます。とりあえず採用人数を増やすのが目的ですよ。
５年後には２万人目指してるみたいだけどありえない。スクリーニングとかいろいろやってわけわかんないしね。
他の派遣会社のマネしてんじゃねぇっつうの！！一般社員にはならないほうがいい。

技能社員から一般に変わるとかなり給料減ります。
パンフとか求人情報でだまされる人かなりいるんでみんな気をつけて！

日本エイムから求人が出てました。
応募しようかと思ってますが、
求人内容の【半導体の製造現場での業務（生産工程における製造装置メンテナンス)】
ってどんなことするの？みなさん教えてください。

忍者ハットリ君のような格好をして物影にかくれながら誰かが通りかかるのを待ち、
手裏剣ウェハーを投げて遊ぶ、まじめな仕事です。
まじめな仕事ですから、Ｈな事ばかり考えているとある日突然、
頭がピンクになってしまいます。

エイムはミスオペ連発で、ＵＭＣＪから厳しい目でみられている。
だからインテックに入る事をすすめる、女の子も多いし、皆勤手当ても出る。

つーか最近ミスオペすると発表会する職場の人が多いな。
他所のラインの話聞かされても、さっぱりワケわからん。

656
誰だよ

おまえこそ誰だよ

名前だけの正社員
堂々と求人誌の正社員のページに広告載せているのが腹立たしい

派遣はやっぱり使い捨てでしょ
賞与が2万なんて
『藻前らいつ辞めても良いぞ』　
って宣言してるようなもんぢゃん

婦女暴行魔を入社させてるエイムは氏ね、セクハラ野郎も氏ね、氏ねじゃなくて死ねｳﾞｫｹ!!!!!!!!11111!!!!!!!!!!!!

つーか昨夜の騒ぎは一体ナニ？誤作動？

>>670
その辺の派遣業者と変わりないよ。
ド・シロート集めて１〜２日の教育を経て現場投入。
何やってもミスばかり・・・。

会社側が使い捨てのつもりなら社員もそれなりの働きしかしない
そう考えると株式上場して喜んでいる今のエイムは背伸びしすぎに思える
社員がついてこない状況では製造請負業の品質も上がるわけない
この会社の未来は決して明るくないね

>>660
あそこは絶対止めとけ！！俺は以前あそこに配属されたけど、すぐ辞めたよ。
滅茶苦茶定着率が悪いから、すぐ辞めてすぐ人入れるんだよね。
それと>>662のいうスクリーニングとかいうやつだが、詳しく聞かされて
なかったしね。てかそもそもあれって違法だろ？正社員で雇うくせに、
保険は入れないのはなぜだ？しかも、今までいたやつは全員すぐに入って
いたみたいだけど。

労基に訴えてやろうかな。

>>675
技能社員でも社保にはすぐ入れるのではないの？
だって、ロクな教育もなしにクリーンルーム送り込むわけだから誤って事故を起こす危険【大】！
その辺のリスクを考えたら当然だよね。

エイムって、上場したら更に待遇悪くなってないか？

>>677
採用時の契約次第みたいですぅ。
中途の奴なんか入社した途端に有給付いたり、
破格の給料貰ったりするらすぃ〜。
そんな奴に限って生産性の無い仕事やってる。

ってゆーか、エイムって無駄なイパーン社員多くない？
技能社員大事にしねーとイッセーに辞めるぞ。

日本エイムの日記
6月15日8時16分 コウさん


　内定辞退したのに、まだ、書類が送られてくる。
どうなっているんだろう。

コウさんに返信　この書き込みを評価しよう 感謝-反対

>>678
何か、役に多々なそうなおっさん多いよね。
一般には。そういうのに限って高い給与払ったりしてるんだよね。

>>680
技能の皆もよ〜く考えてみなよ！
将来は無いよ。良くてリーダー昇格くらい。
事業所長なんか企業の窓際族が「天下り」してくるからムリ。
ボーナスも無いに等しい会社だったら辞めちまえ！

技能社員で団結して組合作ればー？
事業所の技能社員がイッセーにやめたら・・・。

>>681
サブ六協定とかいうの結ぶのやめれば良いじゃん？
会社が残業させることできなくなるよ。
あと、事業所長なんて待遇良くないよ。ならないほうが
いいと思う。
給与いいのなんて、取締役と一般の何やってるかわからん
役立たずのオヤジどもだろう。

>>682
別に36協定なくても残業させることはできる。
ただ36協定を締結すれば使用者が免責になるだけの話。
労働基準監督署なんてどうでもいいんだよ。
あいつらは普段は何にもしない無能な集団なんだから。ｗ

「正社員募集」という詐欺広告でだまされてここ入った人多いと思う
オレも・・・otz

>684
今、自分が騙されそうになってる…
なかなか仕事見つからんから行くかどうか迷い中なんだけど、
待遇は一応正社員…なんじゃないの？

>>685
賞与は本当にスズメの涙だし、待遇の面は悪い。
そこらの契約社員とあまり変わりない。
雇用期間の定めなしとあるが、請負先から着られれば終わり
かえって他の契約社員よりも融通が利かないことが多い
おれは既にここやめて、零細会社だけど正社員で昇給、賞与ありの
仕事をしています

＞６５３
エイムはいきいきとした集団だ！
ちんこがいきいきしてなにが悪い

日本工仏はいきいきとしたチムポコ集団をめざします。

この会社っていろいろと問題多いよね。
この前はセクハラ事件があったしね。
それだけじゃなくて、給与は最悪。昇給なしなんて当たり前だしね。

昇給あるも評価制度の罠

>>686
禿同。給料はバイトなみ。拘束は社員並み
おまけに請け負い先に差別される。
館○の事業所はそうだぞ！定着率の悪さが証拠

賞与でたね、支給額2万円以下だった、中には数千円の人もいた。
勤務態度や出勤率で査定して給料等上げ下げあるみたい。
去年、基本給を全員10万円に下げられてから、いいことぜんぜん無い、
ようは株式上場してから社員にいいこと何も無い。
株式上場で金使う前に社員に金使えよ、人材を大切にしろよ。
春から、ひと月に1〜２名ぐらいの割り合いで辞めてく人がいるけど
俺もどうしようかな。

この前のセクハラ事件ってなにー？
詳細ｷﾎﾞｰﾝ

それは、えっちんぐでおきた。

以上。

ここの採用担当の人々はどうよ？

待遇とか雰囲気とかも教えてください。

どこの事業所？本社？

正社員採用しているが、４０歳から勤めて長く勤めることができるんですか？応募しようと思うのですが？

>>697
やめとけ

田舎者の館山民がいるな

>>692
本社はもっとやめてる奴多いんじゃないか？
もっとも技能社員なら、毎月10人くらい辞めてく事業所も
あるけどな。

>>700
辞めて行く奴方が利口だよ！
散々コキつかわれて技能社員の給料なんか・・・。

採用時にボーナス有ります！って聞いたけど実績までは聞かなかったから２〜３万とは思いませんでした。
寸志だよな！そんなもん他の派遣でも貰えるぞ。

イッパンシャイーンの不祥事も多いみたいだね！
技能社員はちょっとしたミスでも報告書を書かされて全国の事業所に回されるが、イッパンは・・・揉み消し。

シャッ長さんもイッパン社員を減らす方策でも検討すればもう少しマシな会社になるのに。

もうダメポ・・・辞めよ！

俺も辞めるかな、同僚達と話していても明るい話題
何も無いし。ボーナス1万7千円じゃあ皆のヤル気も
落ちるってもんだ。

>>702
まあ、もともとボーナスなんてすずめの涙ほどだったけど、
前は5万くらいだったのが、今年は2万か？どんどん待遇悪く
なってるよね。

>>701
スクリーニングとかいうことはじめて、社会保険に入らなかったり
不祥事続きだよね。

正社員という紛らわしい広告に騙されて入ってしまった・・・
DQNばかりで嫌になってすぐに辞めた・・・
人間らしい生活を送りたいならばここには入らない方がよい

>>704
俺たち技能社員の待遇が悪くなる一方でイッパンシャイーンは年収ドンドン上がってるって知ってるかい？

社員数を一万人にして・・・って歌い文句だけど、一人に付き６〜８万円ピンはねしてみ・・・ぼろ儲け！

>>705
そうだな！

>>706
なに？

>>705〜707
ん？

今回のボーナス最悪だよな！
なめた会社でもう辞めて〜
　　　　　　　

技能社員って月給でイクラ貰えるのかな？
採用時に長く勤めてくださいとか言ってるが、
年収２５０万程で終身雇用望むか？
辞めて当たり前！くらいに思ってもらわないと・・・鬱

人材派遣のくせに正社員って・・・
ﾌﾟ━( ´,_ゝ`)━( ´,_ゝ)━(　 ´,_)━(　　´,)━(　　　)━m9( 　ﾟ,_ゝﾟ)9mﾌﾟｯ!!

あぼーん

今朝の求人広告に載ってた

はっきり言って

　　エイムに在籍＝懲役

　悪いこと言わない！やめとけ

ボーナス少ないんですか？みんな大げさに言いすぎな気がします！実際はどうなんでしょうか？

日本エイム本社の総務スタッフに応募しようと思ってます。
本社での仕事はどんな感じなのでしょうか。
知ってる人いたら教えてください！！

>>716
止めとけ！！過労死したくなければ。
残業は無制限に続くが、手当ては梨。
退職金・ボーナスも梨。
嘘だと思うが、これホント

>>717
おーい、全国の技能社員諸君！
ツクバで教育受けたヤシいるか？
ＪＧとか言うランク付けの説明受けたか？
ＨＰじゃもっともらすぃ〜こと書いてるが・・・何一つ実行されてない事実。

>>715
この板に書いてある事が信じられないのであれば、
エイムに入って実体験するしかありません。
書き込みの内容が大げさかどうかもはっきりわかるでしょう。


日本エイムではあなたのような　『飛んで火に入る夏の虫』　を
広くあまねく募集しています。

本社社員の離職率ってどの位なんでしょうか？

毎週1人くらいの割合で辞めて言っているのでは？
もっとも派遣も雇っているから、期間がきたら首切っていると
思われ･･･。

>>721
なに！派遣会社が他の派遣社員を雇うの？
よっぽど集人力無いんだろうね・・・

そんなにひどいの？

単に対外的にでかい会社になりたいだけで、無計画に人増やしてるだけ。
その結果、無駄な人材が本社に流れてきて、その尻拭いを技能社員が
させられてる。役に立たないジジイが入れすぎて、無駄な人件費がかさみすぎ。
現場の社員のことなんか、これっぽっちも考えてないね。

本当に技能社員のこと考えるなら、役に立たない本社の人間を採用するんじゃなくて、
技能社員の給与を上げるだろうからね。賞与二万なんて、辞めてくださいっていってる
ようなものだと思うよ。

今、エイムで働いていますけど、まじ死にそうです。
ずっと働かされっぱなし。
エイムのために働いて、病気になった人って、エイムは救ってくれますか？

使えなくなった香具師は、どこの会社でもお払い箱ですが、ナニか？

エイムってなんでこんなに待遇悪いの？
社長とか取締役とかって、いくらもらってるの？
詳細キボンぬ

エイム社員って独身率高いのでしょうか。

>>727

おいおい、子供みたいなこと聞かんといてくれや、
ぎょ〜さんもらてるに決まっとるやないか〜
もし、おんどれが会社の社長やったら、どや？
従業員の給料はできるだけケチって
自分の取り分多くするやろが、
会社つぶさんためにはカネ貯めとかなならんねん！
少ない給料がイヤやったら、おんどれも自分の会社設立せんかい！
ヘタ打ったら一般人よりみじめな生活が待ってるねんど〜、
悪い事言わん、まずは『なにわ金融道』でも読んで悪知恵を身につけるんや、
悪知恵を駆使できへんやつはな、他人の悪知恵のエジキになるだけなんやでぇ
もちろん刑務所に入るんは問題外やけどな。

ひとつだけいえることは、
ここに入るくらいならまだクリスタルグループや
ニッソーグループの方が数十倍マシ。

それでもこのスレ読んで日本エイム行こうって勇者は行けばいい。
人は自分を不幸にする権利もある。

なんだかものすごい躍起になって人集めしてるようだけど、
これじゃあ、集まらんよね。結局、待遇悪くて、人間関係も
最悪だから人が集まらんのに、採用能力とかのせいにされても
困るんだよね。

こんな状況で1000人近くも今から技能社員を増やすって言っても
、うんと嘘言って、応募者をだますしかないだろう。

エイムみたいな会社が繁栄すればするほど、日本の製造業は衰退
していくだろうな。こんな会社じゃ、従業員はやる気起きないし、
その結果、不良品が大量発生し、ひいては消費者が困ることになる。

オイラはこのスレのおかげで入社せずに済みました♪

>>732
そういや、このスレかどうかわからないけど、
エイムの悪い噂を聞いて入社するの辞めた人
知ってるよ。

新井松下の技能社員ています？待遇その他どうですか？？
なんか魚津に新工場が出来てそこに半年ぐらい転属もありうるらしいですけど・・・

今ちゃんとした仕事探しているんだけど、
９月に完成する愛知県の一宮ＦＣが募集してたから、面接受けようと思っていたんだけど、
ここのスレがあまりにもすごいのでやめることにしました。
みなさんのおかげで助かりました。

なぁ、うちの会社に日本エイムの社員が応募に来てるんだけど・・・
採用するかどうか迷ってる。
人事はＯＫ出してるけどおいらの部下になるからなぁ・・・
前職がＤＱＮ会社だとその体質が染み込んでるって言うからなぁ。

軽い気持ちでバイト応募しようと思ってたけど
ここまで言われてるとなんか引くな。
社員じゃないから関係ないのかな。
バイトの待遇も悪いの？

エイム（株）とは別会社？

無職よりマシだろバ〜カ

>>739
ああ、ひとついっておくと、たまに働いたにも
かかわらず、給与なしで、逆にお金請求される事もあるから
お気をつけあそばせ。

ココの会社が募集してたんだけど、このレス見たからやめた方がいいのかなぁ〜？

>>741
悪いことは言わない
やめておいた方が小間委の人生のためだ

>>741
このスレずらっと読んでみたけど、マイナス点ばかりだよね。
でも実際はもっとひどいよ。まだ無職の日雇いのほうがいい。

>>736
そいつは日本エイム地獄から脱出したかわいそうな香具師なんだよ。
採用してやれよ。

>>742
>>743
ありがとうございます。
言う事聞いて、いいとこ見つけます

休憩に出られない！
良くて2回（メシ含む）
悪くて1回（メシだけ）
休憩もち時間、毎日30分以上残してる・・・・
これも立派なサービス残業だっちゅ〜の！
部署によってはフルに使いきってるんだろうなぁ

ロットを装置に確認しても搬送がかからないのは誰かなんとかしろ！！
消火器まくぞっ、ゴルァ！！！！！！！！

エイムは何で人集めに躍起なの？
馬鹿みたいに人増やそうとしてるし。。。

>>746
だったらさっさと辞めればいいじゃん。
日本エイムに対して、まともな扱いを求めるあなたの方が悪い。
あそこは派遣スタッフ・内勤スタッフ＝幹部社員の金づる、としか思ってないから。

>>746
それはエイムが悪いわけではないだろ。
アンタの要領が悪いのか、その工場のシステムが悪いのか、どっちかだろ。
で、消火器まいてみれば？後始末大変だよ。しばらくクリーンルームも
機能しないだろうから、仕事もなくなるだろうけど。

>>749
そう思うのはお前が日本エイムの実態を知らんから。工作員乙。

>>750
エイムって、人集めに必死過ぎなんだけど、
なんでなの？

現在この企業､漏れの地元富山で何度も求人出してるｗ
新聞､広告ﾁﾗｼ､ﾊﾛﾜ等で､しょっちゅう見かけるが…
そんなにヤバいのかい？面接受けようか悩んでるのだが

>>752

エイムに不満な従業員はいっぱいいる、
しかしそれはどこの会社でも同じ事、
きっぱり割り切って働いている人も少なくない。
特にイナカでは待遇の良い仕事なんてめったに有るもんじゃないしね。
チラシに書いてある給料や待遇で満足できるなら面接受けてみれば？
ただエイムは派遣先から切られると、
転勤（遠いぞ）か退社のどちらかになる。
それがイヤなら入らない方がイイ、
エイムで何年働いてもキャリア的にはゼロ。
時間のムダだから。

所詮アウトソーシング。オススメしない。

>>746
べつにエイムの肩持つ気ゼロだが、悪いのは
ＵＭＣ○だろ！！あそこの社員は派遣を奴隷としか
見てないから

エイムの社員寮ってどんな感じ

>>755
違うのか？

つーか、同じところに派遣していて、エイムはウダウダいつも文句が出てくるけど、
インテックはそういう書き込み無いのは、なんでだ？同じ仕事してんだろぉ？

で、どこかにUMCJスレって、ないの？

一般社員の離職率も問題だよね。
てか、サービス残業で訴えられるぞ。マジで。

おい、おい！
急に人集めに力入れだしたな・・・？
契約時の給料も上がってる様だし・・・。
今、社員の奴らはどーすんだｙｏ
之から入社の奴は給料良くて今現在働いている奴はほっとくのか？？？
そんな事してるから自転車操業なんだよ！

>>758
http://tmp3.2ch.net/test/read.cgi/company/1077396345/

全てのサービス残業代は、>>757が支払う事で決着しました。
ご請求は>>757まで。

http://61.193.185.135/tma/yokoku/uehara_miyuki.wmv
少しクールダウンしようよ

>>761
サンクス

>>757
インテックは書き込みそのものが少ない
あまり２ちゃんを知らないんだろうよ。
別に不満がない訳ではない。
工作員さん乙

>>756
アパート借り上げ、一人暮らし。
光熱費自己負担、家賃2万まで会社負担（たぶん）
かりに家賃５万だと３万は自己負担、給料から天引きらしい。

>>766 日本ケイ○○の部屋代六万ボッタクリよりは条件いいじゃん。
何でここ悪く言われるの？

>>765
UM●Jに限って言えば、インテックも若い人多いけど、
今時２ちゃん知らない人って、いるのかな〜？

つべこべ吠えるより働けよバ〜カ
お前らみてえなカスが選ぶ権利ねーよ

ＵＭＣＪの工作員は自分のスレに逝け
>>769
見たいのがいるから
>>755
みたいにいう奴が居る

○出ＦＣにいますが何か？
ここは（請負先の）社員が私たちを
対等に扱ってくれるのでイイ感じですよ。
まぁ、会社の締め付けが厳しくなってきて
そこの社員も奴隷扱いされてるのが気の毒ですが

>>771
それは5ｓのことかｗ

エイムって社長が亜フォだから
社員がえれー迷惑してる。

経理責任者が、また辞めたらしいよ

>>774
内部でまた裏工作があったか、人間関係で
辞めたんだろう。この会社マジまずいよ。
辞める人多すぎ。しかも、中間管理職あたりが
辞めてるから本当に信用ならんな。

ボーナス２万以上出たよ・・・ﾎﾞｿ

昇給は順当だよ・・・ﾎﾞｿ

客先から転籍の話きちゃったよ・・・ﾎﾞｿ

真面目にしてれば展望も開ける・・・ﾎﾞｿ

悪口しか書いたらいけない雰囲気だが
田舎は今は派遣業界しか就職先がない
企業はそこから辞めて欲しくない人材抜いてます
ステップアップの踏み台としては普通に良い会社だと思ってる

７７６さんは具体的にボーナスいくら

>>776
エイムが良い悪い以前に、それは単に
派遣先の企業が使える人材を確保したいからだろう。
辞めて欲しく無い人材抜いてくれるなんていい受け入れ会社だね
浜松のあるところなんか、エイムいらないって数人クビだって聞いた

＞＞７７６
別に悪口しか書いてはいけない訳ではないが
実名じゃないとネタだとおもうぜ

>>776
田舎ってどこよ？答えろ禿！

>>776
実にウンコ臭い話だなｗ

今のエイムでは、徹底的に従業員の給与を下げる
動きが出ています。まず、一般社員の社宅補助
廃止をはじめ、技能社員の給与引き下げ（８５％）
などなんとしてでも給与を減らそうと取締役をはじめ
幹部社員ががんばっています。

>>782
技能社員は十分給与安いと思うｙｏ！
これ以上ピンはね率が上がったら技能社員居なくなるよ。

２〜３万円くれるのを賞与と呼ぶな！
寸志で十分！
誤解するじゃね〜か。

ところで、幹部も減俸されるのかな？

あ〜あ、やってらんね〜。

技能社員から一般社員に切り替わったら
給与が減るって事はザラ。
技能社員のときは残業代つくけど、一般社員なら
残業代つけないから、会社もバシバシ過労死寸前
まで働かせる。

本社のチームの責任者が辞めていく現状を見れば
分かるだろう。ただ、チーム責任者よりも上の立場
に行けば別だが、クズ社長や糞取締役のコネがないと
無理。

何処の会社も事務職は一般的に薄給なのは当たり前。

それにしても一般社員のコキ使われ方は異常。
これじゃなり手がいなくなって当たり前。
技能社員も減給となると、今以上に現場のやる気が失せて
会社方針の「請負業界の品質向上」なんて望むべくもなくなる。

一方で技能社員を大量募集して
無茶なまでに会社規模を大きくしようとするのは何故？
品質の低下＝社是なのか？もうアホかとバカかと・・・
もっと地に足をつけて、身の丈に合った経営をしろと小一時間（ｒｙ

たかが派遣なのに、正社員と卑怯な手で募集をかけて
人の人生を狂わせるエイムはイッテヨシ！！

安八の三○電機で働いてるけど｢そろそろ撤退｣て話しているのを聞いたけど
ほんとでしょうか。まっこんな最低な会社べつにいいけど。次探そう。

>>788
多分そうだと思うよ。
だからあそこの社員どんどん辞めていくじゃない？
とりあえず、8月から人員削減を始めていくみたい。
一部の使える奴だけは、もしかしたら三洋の社員として
引き抜くかもしれないけどね。

北陸中心に百数十名単位で人が足りないらしいから
行き先はいくらでもあるんじゃないの？
（今日の所長の話だと、人不足で相当困ってるようだ）
ま、漏れはＱ州の片田舎でのんびりやるけどね。
２ＤＫの広い寮もゲットできたし（もちろん一人用）
みなさんもがんばってください。

ソニー系は経歴詐称した場合、バレるらしいね。

日研と良い勝負ｗ



まさにDQNの競い合いｗ
われこそＤＱＮなり！我こそDQNなり！！！！と皆が名乗りを上げて切磋琢磨してるってイメージｗ

>>786
社長のDQNな経歴を見ればまともな経営などできないということは
分かると思うよ。
奴は、大学中退後、人身売買会社を渡り歩いてエイムを作ったわけだし。

まったく笑っちゃうのは、ISOとかいうのをやってる奴だよなｗ。
あれやってる奴って、知能が幼稚園レベルだろ？
品質方針を暗記させたりとか、マジやってることがマヌケ。
社長の命令で必死にやってるならかわいそうだけど、
本気でやっていたら、マジアフォだなｗ。

本社のチームリーダーも辞めてるから、相当ヤバイ
島田のボケ

>>794
そうなんだよね。経理とか経営企画とかの
チームリーダーも辞めてるんだってね。

次はどこのチームリーダーが辞めるんだろう。
全くこの会社、従業員を何だと思ってるんだろうね。

それって何でやめてるの？＞幹部
コキ使われるから？年棒が割に合わないから？
それとも会社の方針がアフォだから？

平均昇給2000円との事前説明　→　個人面談では『あなたは2300円昇給』と説明
平均より300円多いと喜んでたら、ほとんどの人が2300円昇給していた。

>>797
あれって、賞与額の穴埋めでしょ？
賞与2万で暴動が起きないための裏工作の一つ。
てか、賞与二万で、何で社員紹介で5万貰えるんだ？
そもそも社員紹介自体、違法行為だしね。

【社会】 派遣社員の健保、２０万人突破
http://news13.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1090189972/

>>798
そうだったんだ
そもそも昇給があるなんて話もウチら技能社員は聞いていませんが？
今度からは念暴政になるから、すずめの涙の「寸志」が
さらに薄まって無いも同然になるけどねｗ
月２０００円ぽっちで、ヤル気なんか出るワケなし！

＞紹介料５万円
これのおかげで、会社自体が赤字に転落だそうな（聞いた話だと）
しかも違法行為なの？＞紹介料
そんな目先の操作するんだったら、ちゃんと利益を還元できるような
体制作りに力を注いだ方がいいと思うのですが、いかがなもんでしょ？

ついでに800げっとｽﾞｻｰ
夜勤逝ってきまつ

>>800
らしいね。一般社員の賞与は今回の賞与で終了らしいしね。
W山やK藤やS田辺りが何とかして、社員をうまく騙して
働かせようと、考え付いた策なんだろうね。
だけど、たった2000円の昇給で騙される奴がいると
思ってるトコが馬鹿な発想の象徴で、いかにも
エイムらしいね。

他の産業、企業でも、昇給1000円単位とか、あるいは500円とか当たり前だよ。
今どき上がるだけでも喜ばないといけません。
でも退職金の無いところには、長く勤めてはいけません。

>>803
エイムには退職金なんてモン
もらえる奴はほとんどいないよ。
一般はまずもらえないしね。

日本エイム　　日常的な読み書きや簡単な暗算も出来ない奴をどんどん採用し派遣先に送り込む会社です。教育する派遣先の従業員はとんだ迷惑です。仕事を教える以前に算数と国語を教えないといけない・・・

夜勤やっている方々、暑いのに連日ご苦労さん！

＞788＞789
まあ、あれだな
作業ミスが増えるかどうかだな。

ロンゲ君、またまたご乱心らしいな。

しね

ここって、そんなに条件悪いんですか？うーん　考え直そうかな・・

>810
俺も内定した時は、どんなに嬉しかったことか、でも実際働いてみると。
各シフトによって人とのコミケ断然差がありすぎる・・・Ｂサイテー

内々定が出て断ったら向うはかなり焦って困りますぅ〜って言われましたぁ。誰か断った人いませんかぁ〜〜？？

内々定が出て断ったら向うはかなり焦って困りますぅ〜って言われましたぁ。誰か断った人いませんかぁ〜〜？？

今のどから手が出るほど人欲しがってるからね
むしろ犬猫でも欲しいんじゃないの？
断るなら堂々と断ってヨシ！自分の人生なんだし。
「こんな給料じゃやっていけません！賞与年２ヶ月ってのは嘘なんですか！？」
となｗ

日本エイムって職安に求人出してたよ。

>>815
求人内容には嘘が多いから注意汁！
会社のＨＰの給与なんて嘘ばっか。

>>814
ここは“犬猫”に給料払うバカ会社なんですか？

いえ、社員を“犬猫”のように扱う会社です。

エイム以外に内定あったらそちらに行くべきじゃないかな。
エイムしか内定ないのなら行かざるを得ないのでは。

ま、面接受ける前にどんな会社か下調べもしないような人間は、この会社がお似合いと思うよ。
最低の労働環境の会社に、そこしか行けない最低の人材って事で。
俺も半年ちょいで辞めたとはいえ、一時でも在籍したのだから偉そうな事は言えないけどね。

そういえば、●●クスで通勤中に車にかぶせられ、煽ったら急ブレーキ
されて、こけて怪我したアフォがいたな。
　こんな奴が、班長という役職が付いているにもかかわらず、定時まで
いないのはおかしいぞ！それも仕事もせずに遊んでるだけで、給料は
もらい過ぎ。
　まーあの性格じゃあもうどこ行っても通用しないが・・・
　自分は慕われてると思ってるみたいだが、スゲー嫌われてるんだよな。
そんなエイム人は、早く大人になってください、ガキだよ君は！！

>>803
上で言ってるのは年棒制移行にともなう「賞与」の分割支給のことです。
「昇給」なんてあるわけないです。一般企業と一緒にしないでくださいｗ
その「賞与」も出たところでせいぜい年２〜３万なので、毎月に分割されると
ホントありがたみがなくなってしまうんですよ。
内定もらってしまった皆様、考え直すなら今のうちですよ？
（まぁ、○研やフ○ワークよりはましだという見方もあるけど）

>>808
ロンゲ君ご乱心！？何があったのでしょう？

>>821
エイムの上層部、いらない人間多すぎ！
班長やマネージャーって、何が仕事なのか分かっている人いるのか？
ｶﾝﾁｶﾞｲなＳ所長もｲｯﾃﾖｼ。そういうのに払う金があるのなら、骨身を削って働いてる
一般・技能にまわせよ。

>>822
社長もアフォだから、会社としての体裁を
整えたいがために無駄なポスト作りまくって
無駄な人件費増やしてるんだよね。
モッチその尻拭いは末端の一般・技能社員だけどね。

ってか、人が足りないからってあほな人間を
雇いすぎぃ・・・

今日ジョブパーク（職安）で話し聞いてきた。
3年計画とかで2006年には社員2300人から10000人に増やすって。
人手が足らないらしいけど、どうなのこの計画含みでこの会社…。
離職率が年3割りってお姉さん言ってたけどホント？それで大丈夫なの？

次々と入ってくるけど、すぐに辞めちまう。もう教えるの面倒くさい。
やる気のなさそうな奴ばっか入ってくるし。
応募してくれば、とりあえず誰でも採用しますってカンジ・・・

日本エイムって求人誌やハローワークの求人などによく載ってるが、よっぽど
人がいないんでしょうね。

>>825
いや離職率9割/年間だよ。
ほとんど一年以内に辞めてく。
技能も一般も。
一般なんて、残業代無くて、リーダーになれば土日出勤平気で
させられるしね。マジやめたほうがいい。

>>826
あの待遇でやるきを出せって言っても････。

就職する時点でミスってます（笑）

ＯＫ！

ミスってしまいますたｗ
８ｲﾝﾁライン逝ってきまつ。
とりあえず技術盗んで
ｽﾃｯﾌﾟｱｯﾌﾟするための踏み台にしてやるさｗ

ミスオペだ〜っ！！

日出のFAB突然撤退が決まったらしい。
ﾏｼﾞﾃﾞﾂｶ？

切られてage

求人広告にはすごい待遇いいみたいに記載してあるけど・・・
みんな求人広告にだまされるなよ・・・ボーナスも退職金もない会社・・・

そそ。求人広告に出てるのはあくまで「給与例」だからね。
残業夜勤全部入れた、最高値を書いてるだけ。
実際あんなにもらえるわけないし、もらおうと思ったら過労死覚悟で仕事しなきゃね。
そこんとこ間違えないようにｗ

>>837
FCマネージャーは一ヶ月残業150時間越えても
残業代がもらえず、過労死寸前のようだね。
いったい従業員を何だと思っているか！

本社の管理部門の責任者が短期間で辞めているぞ
オマエも早く逃げろ

アイウィルって、訳のわからない管理教育会社に、経営陣は洗脳されている。
みーんなこの会社の入れ知恵なのだ。
おお怖

何回も求人広告してるんじゃねぇよ！誰が入るか！ボケ！

体壊してエイムを止めた人いったい何人くらいになるのか････。

>>834
詳細希望

時間の問題かと思われます。

漏れここの内定断ったよ。ここのスレ見てなWつーか、断りのてがみ出したのに何も返事がこないからちゃんと辞めれてるか心配だよW

アフォだよね。幹部たちも。
待遇悪すぎで、悪い噂が広まって、人が集まらなくて
、顧客からのオーダー
来なくて予算が未達になるんだよ。

ただ単に会社でっかくしようとしても無駄！
儲かるのは社長と取締役くらいだけだって分かるからな。
エイムの株を半分以上社長が持っているから、
この会社を変えようとしても無理だと思うけど。

∧_,,∧
州´^ω^`)　終了！
( つ■O　　　　
と＿)_)　

最近、この会社で工場ライン技能職の求人を良く見かけます。
タイトルは正社員大募集！
正社員というのは保険が完備されているというだけで
試用期間後に、そうなるということ？
このスレ読んで、そんな気がします。

しかし、まともな奴入って来ないよな〜この会社！
（そうゆう人は）他の会社選ぶよな普通

>>849
そりゃ〜前科のある香具師が入ってこれる会社ですから

駄目だなこの会社、給料安すぎて働く気がしねえ
まあ派遣は、こんな物かね？

管理も適当だしな、下っ端も適当にやるさ

失業保険貰えるまで頑張って、次探すか

そういう奴が一番困る
失業給付金の無駄遣いはやめておくれ

>>843
オリンピック景気も峠をすぎて、生産量が減った途端
FABは人ｲﾗﾈｯ(ﾉﾟ∀ﾟ)ﾉ ⌒●ってなったらしい。
ASSYとTESTは残るけどね。
モデルＦＣなんて言われていたのが、今は散々な状態です。
みんな行き先どうなるんだろう？？？

日本エイズ

砺○ＦＣ〜は死んでいるね。

氏んでいるの？
北陸はのどから手が出るほど人欲しがってるんじゃないのか？

＞＞８５３
もっと詳しい情報をきぼーん！！

あぼーん

>>856
人手をほしがっているけど、結局は超安月給で働いてくれる人を大量にほしがっている
だけだからね。その中で人間関係が最悪になって、ストレスから病気になって辞めていく
人も多いと思うよ。

>>807
>>808
ロンゲ君さようなら〜
３４−からそろそろ捨てられるだろう・・・、その前に仕事を探さなきゃ。
みんな、沈む船に乗ってても自滅するだけだから逃げ遅れるなよ。

>>860
かなり前の書き込みに独りレスして、楽しいでつか？(ｹﾞﾗ

しっかりした管理ってどういうのを言うのか教えて下さい。

やる気を出させるために、何が必要かちゃんと分かっているってことだろ？

雷停電ｷﾀ━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━ !!
停電で装置全滅。立ち上がるまで手をつけられないので
夜勤後半ﾏﾀｰﾘとしてますたｗ

今晩は地獄を見るんだろうな。。。

この先給料上がらないの？

>>865
あがる要素が無いだろ、ピンハネ会社なのに

わかりますた
トンズラしまつ

日本エイズは人身売買会社です。労働法違反でパクられるぞ。

半導体製造装置メンテナンスってどうですか？
何か海外出張何かもあるみたいで良さそうかと思って。

メンテナンスってエイムは特別手当なんてくれないよ。

早くパクられてくれないかなー

>>871
まあ、時間の問題だと思うよ。
腹が立ったら、偽装派遣をはじめ、サービス残業のことなど
ちくれば一発だよ。

こんな少ない給料って思わなかったよ！
早く次の会社決めて辞めてやるからな！

＞863へ
どうすればやる気を出させることが出来るのでしょうか？

半導体・液晶製造オペレーター
月給２５万円以上・・・
はウソなのか。
そうだよな、よく言えばオペレーター、普通に言えば下っ端製造員なのに、２５万はおかしいだろ。
N○C広島の正社員製造スタッフが２２万５千なのに。

>>875
嘘だよ。残業代含めてもそこまでいかない。50時間以上残業すればいくかもしれないけどね
しかも、入社して2ヶ月くらいはその給与の85％くらいだから
実際は12,3万くらいじゃないの？

>>862
>>874
幹部？

久しぶりにのぞいてみたけど、体質は相変わらずのようですね。

>>862
>>874
それを考えるのが管理職の仕事。
それができないなら管理職には不適だから辞めなさい。

あげときますね

>>862
>>874
嘘をつかない。給料を下げない。
会社よりも技能社員に対して金を使う。

もっとも、この反対の事ばかりやってるんだけどね・・・

上場厨のアフォな社長のおかげで
エイムの業績が良くないらしいなw
おまけに削減のFCもから、切られる前に
とっとと有給を消化したほうが良さそうだなw

>>877
>>878
いえ、技能社員の新人ですｗ
新人でも分かる簡単なことが、幹部連中は分かっていないらしいので
一般常識で答えてみたんですけど。

>>880
>>881
そうですね、激しく同意！！
会社の体裁整えるだけで、あとはどうなってもいいのかと小一時間（ｒｙ
社員の待遇をきちんとする→安心して仕事ができる→顧客（派遣先）から信頼される
→業績が上がる、というサイクルがいいんでしょうけどね。
規模を大きくすれば業績が上がる、(ﾟДﾟ)ﾊｧ？勘違いもほどほどに汁。
こんな簡単なことが分からない腐れ幹部・・・会社の程度が知れてますねｗ

低脳な社長なんだから諦めるしかないんじゃないの？
早くこの会社から足洗うのがいいと思うよ。

実際の話、一技能社員にとって上場のメリットってないんでしょ？
技能社員あっての会社なのに技能社員が一番報われないというのは・・・
883さんの言う通りなのかも。

　所　詮　元　栗　系　か

>>882
同意！
赤字になれば、トカゲの尻尾切り！幹部は外で愛人作りに忙しい！
死ななきゃ治らないよ！

>>886
本当に子供騙しの経営してるな！
本社の連中は高い給料払っている所長やテクニカル推進の人達が派遣先でどれ位怠慢な態度を取っているか知ってるのかな？
月〜金まで出社するだけで技能社員への教育はおろか、口を聞く事すらないのが現状！
派遣会社の技術者だったら技能社員の先頭に立って作業するのが本当では・・・と、こ一時間。
技能社員を減らすよりは無能なイパーン社員（テクニカル、ＳＡ、ＧＢ）を減らした方が収益上がるでしょう？

技能社員にアンケート取るのも良いかも−＞テクニカル・・・は必要か？又は何をしてくれたか？

無能な技術者が浮き彫りになるでしょう！

砺○ＦＣの事業所長は能無アホンダラ、管理マネジャー腹黒い役立たず口先ヤロー止めてヨシ、死んでヨシ、会社に来なくてヨシ

有給休暇を取らせまいとする動き強まる！
エイムを去る予定の人々よ、有給は絶対に残すな！！
退職する人が残している有給は、
法律上、退職日までにまとめて請求、取得できる！
会社側がこれに違反した場合
６カ月以下の懲役又は30万円以下の罰金である。

http://bizdo.jp/factory/manners/k3/TK3-21.htm

そうそう早く取ったほうがいいよ。
有給取ってから辞めるのを認めなかったら
労基にチクるって脅かせばいいし。

>>889
具体的にはどういう動き？
FC長がごねてるの？
それとも本社からの通達？

また本社のチーム責任者が辞めたね。
相当待遇悪くてDQNな会社みたいだね。
もっと待遇良くして定着率上げろ！ヴォヶ！

>>892
責任感の無い責任者だね！　　　
プッ(^^♪

>>893
技能社員皆で辞めようや〜！
残った高級取りで現場仕事させたくねぇ？

エイムの給料だったら他の派遣行っても同等か、それ以上だし！

みんな騙されている事に早く気づいて！

なーなー…
始末書って普通コピー用紙には書かないよな…？
後、エンピツで書くとか。
とある班10人で書いたらしんだが、内容は反省文･謝罪文その程度。
これ提出すると逆に怒りを買うと思うんだけど？
平気なの、某深○の石○さん？

そんな会社は今すぐ辞めろ

人材派遣会社の商材はずばり人材である。すなわち労働市場から労働力を
仕入れ、その労働力を販売（派遣）するわけである。

現在の日本の労働市場は、圧倒的に買い手（企業）有利な状況である。
すなわち、賃金や労働環境がかなり悪かったとしても、それなりに人を
集めることができてしまうのだ。

給料や待遇のいい大手企業は、真に有能な人材を吟味し育て、少数精鋭
部隊を編成する。足りない一時的な労働力は大安売り中の派遣会社から
簡単に仕入れることができる。

派遣会社の社員とは、薄利多売の原理に基づいて叩き売りされる、経営
陣から見ればまさに「もの」なのである。

通常の市場においては、薄利多売の対極、いわば厚利少売も存在する。大量
にかつ比較的簡単に生産されるバナナがある一方、手間隙かけた高級メロン
もあるわけである。しかし、派遣業界に高級メロンはない。すべて叩き売り
のバナナなのである。だってメロンは効率が悪いから。安く大量に仕入れて、
それをさばく口がある以上、そんな面倒を誰がするだろう。

とにかく大量に採用し、さっさと売りに出したらすぐに切る。採用を増やせば
増やすだけ、企業の規模は見かけ上大きくなっていく。労働力が余っているう
ちは、実に理にかなった商売である。

叩き売りは、されたくないなあ…。

最近、本社チームリーダークラスが立て続けに辞めているようだけど、具体的に、どのセクションの誰？
春ちゃん、元気？

>>899
辞めたくもなるよなぁー。
希少な経験者も現場に放り込んでしまう会社。
半導体経験者は入社しない方がいいよ。
スキルアップどころかモチベーションダウンもいいとこ。

バカも休み休み言えってんだ！

日本のためにエイムを潰すしかないなｗ
採用力強化といって、求人広告の嘘はエスカレートする一方だし。
一般社員のこき使われ方も度が過ぎてる。
>>899さんの言ってるリーダーなんて、度重なる徹夜で相当ひどかった
らしいよ。しかも残業代なんて全くつけなかったようだし　

まったく、ヒドイ会社だね。
技能社員には、できるだけ有給休暇を取らせないように、会社ぐるみで、圧力かけてる。
また、事業所が沢山あるくせに、ちゃんと事業所開設届を、役所に提出していない。
それって、地方税の脱税じゃないの。
こんなんで、コンプライアンス遵守なのかね。
実態を公表されたら、一貫の終わりさ。
そんなこと、良識のある人間なら、当然判るはず。

>>902

会社自体がサギのような物！
都合の良い事ばかり言って採用し、
現場に入れたらホッタラかし。
採用後は教育も何も無いのが現状です。
受け入れ先の社員には見下されて
皆、精神的にマイッテます。

エイム自体、半導体産業をナメてますね！
自社での教育も怠った状態で現場投入するんだから。
受け入れ先は信用しませんよ。

各個人の実力に合う仕事をさせて
尚且つ報酬を出さないと他社に勝てませんよ。

>>903
その結果、相次ぐ技能社員の削減依頼が出ているわけだが

>>904
請負しかしないって強調してるけど実際は施行期間とやらの派遣状態が多数ですよね。
施行期間中に請け負うまでの信用を取れずに契約解消！！！が今のパターンです。

>>905
偽装派遣の偽装だなｗ
「うちは人材供給型の下請けじゃない！」とか
ほざきやがって、実は立派な偽装派遣だしな。

しかも、自分の社員の履歴書のコピーを
「請負先」に回してるしな。
派遣法すら守らない。
それでよく「コンプライアンス」なんていえるな！

コンポライアンス？出来る訳無いでしょ！
取締役・営業が儲かる仕組みになってる会社が
何言ってんだか。

今度、弁護士資格持ってる本社の人間が現場に入るらしいぞ。よっぽど切羽詰ってるな。

まあ、嘘ばっかりついたツケが回ってきたんだね。
今はネットがあるんだから、嘘ばかりついた経営すれば
２ちゃんねるで公開されて、採用人数減るわけだしね。

久しぶりにこのスレ見たけど
辞めてよかったよ、まだ残ってる元同僚に話を聞いたら
ここで語られている、有給取らせないとか本当だったな。

>>908
マジアフォだよなｗ
あんだけ無駄な一般社員を採用しまくったら、そりゃうまくいかないよ。
にしてもそいつも哀れだなw

労基署がきたらしいよ。誰かうったえたのかな？
まあ、時間の問題だな。

労基署きたらしいよ。いよいよ時間の問題だな。

なんつーか、ちっぽけなプライドって捨てた方がいいっすよ？
あんた等みたいなオチこぼれのせいでホンット迷惑被ってますんで！
あ、漏れは某工場の工場長なんすけどね？
仕事できない風紀みだす態度でかいホンットいい迷惑
思い当たる香具師はマジで会社辞めちゃってください！
漏れには催促ぐらいしかできないのよｗ
ったく、もちっと人選んで欲しいもんなんだが・・・
ま、所詮は派遣って事で我慢してやってるけどね･･
そろそろ我慢の限界きてるんでｗ
そのへんよろしこ！

>>914
マネージャー必死だなw
どこら辺のFCだ？
どうせY野辺りに怒られた腹いせに書いてるんだろうなw

あーあ、兵隊のまとめ役ご苦労さん。
でも、エイムのマネージャー程度しかなれない
のに仕事できるとは到底思えないんだけどね。

>>915

ホント！大したことねーな！
自分で工場長だってよ　!(^^)!
低脳確定！！
大体、２ｃｈにカキコする工場長いるか？

エイムも崩壊しそうだし、そろそろ次の仕事を探そ！
おまいらも有給使い果たして辞めとけ！
終末は近い。

>>914

お前こそプライド捨ててみな！
町工場の工場長さん　（ﾜﾗ）

そろそろ労基所が本社にも入るのかな。
ちなみにどこの事業所に労基が入ったか
詳細キボンぬ

懲戒解雇されたマネージャーが出たらしいな。
半ば強引に解雇したようだから、エイムは逆に訴えられて
大変なことになりそうだな。

>>919
何処のＦＣですか？
どのような理由で強制解雇になったのですか？

>>920
ル●サス東日本

>>920
新潟・分水

ボーナス出るって言われてエイムで働いてるのですが本当に出るんでしょうか？

>>907
営業って月いくらぐらいもらってる？
漏れ今月手取り14ﾏｿ･･･
>>908
＞今度、弁護士資格持ってる本社の人間が現場に入るらしいぞ。
そんなのが現場に入って何するの？
>>920
漏れも気になる。懲戒解雇ってよほどのことがないとならないでしょ？
○出の○本ﾊﾟｹﾞは総スカンくらって飛ばされたらしいがｗ

○出は確かモデル事業所とか言ってなかった＾＾；？
マネージャーのパゲは飛ばされ、技能社員は路頭に迷う。
これが、エイムの行く末とは（ＴＴ
それにしても○本○キサス○ンスツルメンツはクソみたいな会社やな。
ここで作られてるチップの入った製品だけは買わないでおこう。

エイムのこないだのボーナスはたったの２万（税込み）
信じられんと思うが、事実だ。
あと営業に限らず、一般社員は残業代は一切でない。
ので>>924さんなんかが残業１５０時間くらいさせられても
手取り１４万くらいだろうね。

懲戒解雇って、社長が言うには実際に在籍しない人間に
FCマネージャーが給与を支払っていた？らしいよ。横領
とかじゃなくて、会社都合で休んでいた奴にマネージャーが
間違って給与を支払っちゃってて、それがバレて首になった
みたい。会社はその額をそいつに全額請求するらしい。
まあ普通ならそんなことされたら怒って、エイムの違法性を
逆に訴えて返り討ちに遭うだけだと思うけどなｗ

にしてもエイムの株下がり続けているなw
早く退散した方がよさそうだなw
市場もエイムに見切りつけはじめてるようだし。
まあ２部上場は無理だなw

エイムって請負先企業に履歴書のコピー渡しているね
面接の時にすでに向こうに渡ってた
正社員という甘い言葉に惑わされて痛い目にあったよ
２５日でやめて、今はまともな正社員の仕事しています。

>>927
そこで受け入れ先を探して、万が一無かったら
ご縁が無かったことでと職安にいうんだよね。

マジここって人貸屋だよね。

田○さん、お元気ですか？寂しいです。

>>925
○出って、３０人近く削減されたんでしょ？
にしても何でだろうね？

>>916
>自分で工場長だってよ　!(^^)!
>低脳確定！！
同意同意、そいううやつにロクなのいねえ。

エイムはDQNとか言ってるが
ざっとログを読んでみたが
経験者から言わせて貰えば

半導体会社つーもんはそういうもんだよ
リーダクラスは２４時間勤務とかしてるしな
有給も取り難いしな

前のところは正社員で三交代で働いてたが
まあ給料＋ボーナスは良かったけど
仕事が無くなるとお払い箱つー感は否めんよな。

〜チラシ入ってきてるんだけどね
説明会だけでも逝ってみようかと。

なんかさ、休みがちになったり
人とまともに付き合えね〜
とかって言ってるけどな
こき使われてヘロヘロになってるのに
人付き合いも屁もないよ
役づきってちょっと腹を立てたぐらいで
目の敵にするような器の小さいやつばかりじゃん。
まあイエスマンの上でしか仕事してない奴らだから
仕方ないつーたらそうだわな。

>932
自己レスだが
役付は、特に若いやつは
勘違いしてるやつが多いな

口論になって終いには「俺は班長だ！」
とか言い出すんだよね
手前が任命された職場をほっぽって
（俺たち作業員に任せて）
他の現場行って仕事覚えていい気になってるアフォ
何かあったら作業員中で一番年上の俺のせいになるし
どっちが班長かわからんね。

反対番の年長の班長は小うるさいが
親切心から来ているということが分かったし
「みんなで仕事しているんだ」という意識がしっかりしている
仕事に対してなりふり構わないつーのかな
その人もうすぐ定年だけどな。

>>932-933
エイムの人、工作乙

>934

いや、エイムの人間じゃないけどな
何個か仕事してきたけど
半導体は神経使うが体は比較的楽だから
３交代とか可能

前行ってたところは鉄工所、高温炉で
２交代＋深夜残業８＋休日１
たまったもんじゃねえ
初めて金より命が大事だと思った。

>932
更に自己レスするが
半導体会社の有給取らせないってのは本当
まともに事前申請で通ったのいくつあったかな？
そういうので有給取る人間はなんやかんやと目をつけられる
けど、自分の行ってたところは病欠には甘かった。

まあ、どうかなあ
電話の応対もイマイチだしな
「電話はかけた方から切る」
という基本的な礼儀も知らんからな
まあフリーダイヤルだってのもあるんだろうけど
こちらが切るのを待たずに「ブチリ」
言葉使いはそれらしいが、印象が悪かった。

幸ちゃん、大暴れ

電話でアポ取ったが
ばっくれよっと。

>>914
どこの工場長さん？I沢工場長だったらこんなこと言わないよな。もっと懐の大きい人だし。
そんな調子じゃアンタの工場うまくいってないでしょ。請負がいるいない関係なしにｗ
それともどこかのマネージャーの暇つぶし？
まさに無駄な人員だな。その分の給料みんなに回せよｗｗ
>>925
まあ晴天の霹靂だったみたいだからね。いくらオリンピック景気が去って生産が減ったからとはいえ
そりゃないよと思いましたもん。
でもそれ以前に、○出は崩壊寸前だったみたいだよ。
モデルＦＣなんて言われて、パゲも有頂天になってたんじゃないの？
そんなだから足元すくわれるんだよｗ
>>926
会社都合で待機してた人に払ってたってこと？
確か会社都合の待機は４割か６割出る規定だったと思うけど。
それを間違えて全額出していたとしても、故意じゃなければ懲戒解雇にするほどのことじゃないんじゃない？
労基署のその後はどうなったのかな？報告ｷﾎﾞﾝﾇ。
>>932
業界のことはよく知ってるみたいですね。
説明会は行ってみました？
まぁ業界を知ってる人ならなおさら、ここがいかにDQNかってことがよく分かったと思いますけどｗ
病欠に甘いところにいられたなんて、それだけでもラッキーじゃないですか。
ウチのところなんていかにして給料さっぴくか血眼になって粗捜しをしてるというのに・・・
>>938
幸ちゃんって、どこの幸ちゃん？
>>939
それ正解ｗ

先日聖書なんか読んでたさ

「狭き門から通りなさい、生へと通ずる道は細い
皆それが見えないのです、崩れ行く門は広い
誰もがそこから入ろうとする」

この会社のためにあるような言葉か、、、。

わたしは逃げない！！だって落ちゃったんだも〜ん(^_-)ｰ☆

>942
なにか和んだな、勤務地が遠かったつーのが原因かもよ。

>939
ばっくれっつーてもキチンと断りの電話は入れたよ
今回は見送らせてもらいますと。

にしてもエイムの株価すごい下がり方だなw
まあ、上場しても賞与を下げて、社員のモチベーションを
下げるような会社がうまくいくはずがないんだけどね。

おばちゃん社員UZeeeeeeeeeeeeee!!!!!!111!1

まユたん、最近壊れ気味。以前はまじめだったのに、股間に触れてくるようになりました。

エイムってすごいとこだよなｗ
事務や営業で入った奴を現場に投入するんだから

１０月１日は本社で内定式

みんな辞退汁！！

エイム株価、７月半ばと９月半ばにガクンと落ちてるね。
これは何が原因？７月半ばの急落はオリンピック景気の終わりからくる売り気配だと思うけど、９月の急落は何か要因があるのかな？

入れ忘れますた↓
ttp://quote.yahoo.co.jp/q?s=2383.q&d=c&k=c3&a=v&p=m25,m75,s&t=6m&l=off&z=m&q=c&h=on

殺されるよ〜

とうとうエイムの株も50万を切ったかぁ〜

>>950
社員を低賃金で、めちゃくちゃに扱って、
毎月大量の退職者を出して、社内不満が一気に
爆発して、その結果モチベーションが下がって、
生産性が落ちて･･････最後には、客先からの
削減要求が立て続いたからだろう。

社長もバカだよなw

>>954レスサンクス
やっぱりそういうことか。エイムの社会的な評判は落ちまくりってことねｗ
社員持ち株なんかしなくて良かった。
ｳﾞｧｶ社長はこの事実をどう受け止めているのか小一時間（ry

誰か次のレス立てろ〜

次すれ
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1096511580/l50

日出で解雇された人、詳しい話聞かせて〜

館山ＦＣ大幅減員確定。
転勤拒否の退職は自己退職になるので失業保険は支給対象外。
ただし、残している有給休暇は法律上、全て使い切れるから
退職する人は必ず勝ち取るように。
退職日までに使い切る前程なので日数の多い人は早めに申請を。

>>959
いや、職安で粘ってみたほうがいいよ。
安易に自己都合退職に丸つけたりしなければいいと思うよ。
離職票もらった際に、異議申し立てして、無理やり転勤させられた
旨を話してみるといい。

とにかく、エイムは自己都合退社にもって行きたがってるから
注意したほうがいい。あれは自分の会社を守るためにやっている
だけだから。

内定式は辞退者多数で１０７人でしたね。内定式自体は楽しかったですね。
交通費も出たし。ちゃんと研修もみっちりやるようです。

age

早くこのスレッドを使い切りなさい。
重複スレッドで落とされるスレの迷惑です。

不定期age

新潟から。今回の地震で小千谷の三洋が壊滅したので解雇されました。（請負）
新しい仕事を探しているのですがDQN会社ばかりで困っています。
当然エイムの求人チラシも・・・。
正社員３５名募集だそうで。
このスレみて良かったです。三洋請負もダメだったが、今思えば今月分給与、ボーナス、退職金も
出るみたいです。退職金なんて本来勤続３年以上じゃないと出ないのに１年の私にも出してくれる
なんて・・・。人間関係も良好だっただけに、、、うぅ・・・。これからどうしようかなあ。

日本エイムｐａｒｔ�U
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1096511580/

下方救い

どうよ？

北○砺○事業所
年明け早々に十数人規模で退職の意志表明します！
先の見込めないエイムに見切りを付けた我々！
休憩時は互いの就職活動の情報交換で持ちきりです。班や係を越え！
明るい自分達の未来の為に辞めます！
再来年のお正月は笑って過ごせるようにと！
近々エイム最後の忘年会を開催します。

北○砺○事業所
県外採用の奴！特に東北地方から怪しいのがわんさか送り込まれている。
一見して分別付くのに！
本店の面接者は何を見て採用しているのやら？
大戦末期の旧日本軍じゃないんだから！
使えない兵隊を戦地に送り込んだらどうなるか！を理解していない！
日本エイムに明日は無い！

ボーナス2万てｗｗｗｗｗｗｗ
ネタじゃないの?ｗ
すっごいなｗ
マジでワローーーーーーースｗ
うけるｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗうぇｗｗｗｗｗｗｗｗ
うはｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

どうでも良いスレでも上げておくんだよ。

三が日最終日

あげ

AA

あげ

なんつーか、ちっぽけなプライドって捨てた方がいいっすよ？
あんた等みたいなオチこぼれのせいでホンット迷惑被ってますんで！
あ、漏れは某工場の工場長なんすけどね？
仕事できない風紀みだす態度でかいホンットいい迷惑
思い当たる香具師はマジで会社辞めちゃってください！
漏れには催促ぐらいしかできないのよｗ
ったく、もちっと人選んで欲しいもんなんだが・・・
ま、所詮は派遣って事で我慢してやってるけどね･･
そろそろ我慢の限界きてるんでｗ
そのへんよろしこ！

そんなにダメな会社なの？三重の四日市にあるFCはどれぐらい給料もらえますか？

ローム浜松　三和ＦＣに移動の話が出てる者です。
どんな感じのＦＣか、知ってる方いますか？