派遣法が改悪されたってよ 一生派遣の危機

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1名無しさん@そうだ登録へいこう
 どんな仕事でも派遣労働者にずっと任せられるように、厚生労働省は、労働者派遣法を
改正する方針を固めた。企業は働き手を3年ごとに代えれば、すべての職種で長く派遣を使える。
一方で働き手からすると、派遣という不安定な立場が固定される恐れもある。

 1985年にできた派遣法は、派遣労働者に仕事を任せるのを「例外」として制限してきた。
これを緩和することで、すべての仕事を長く派遣に任せられ、労働政策の転換点となる。

 労使の代表が参加して28日開いた厚労省の審議会に、現行ルールをやめる同省案が示された。
同案によると、通訳や秘書など「専門26業務」以外では最長3年しか派遣に仕事を任せられない
仕組みを廃止する。一方、1人の派遣労働者が同じ職場で働ける期間を最長3年とする。

朝日新聞 http://www.asahi.com/articles/TKY201311280114.html
2名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/30(土) 02:11:42.84 ID:yICyWD3O0
↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑↑

やってる事が全く逆だねぇ・・・

派遣就労は数日から数週間に限定してあくまでも臨時雇用だとしらしめるべきなのに・・・・
長く使いたいなら雇用責任負って正式採用しなさいって指導すべきなのにね。。。


派遣は短期雇用に限定しろ!2日目
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1234026577/
3名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/30(土) 04:36:12.75 ID:DFer3YwG0
正社員採用を各企業が控えてるから
失業者や無職は食うために派遣やバイトでもいいから
長期フルで働かせてくれといってる現状もあるからねぇ

自分の首を締めているんだろうけどなんともこれは
4名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/30(土) 11:29:34.89 ID:KPRn/T2p0
いまでも3年たったら、数ヵ月だけ直接雇用して、カウンターをリセットするやりかたとかあるしな。
5名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/03(火) 01:21:18.39 ID:/u8PL8NTO
これフジテレビや特定秘密保護法案より遥かに抗議デモすべき話。
日本は色んなめくらましで本当に抗議すべきことを分からなくさせてる。
卑屈に泣き寝入りしてないで厚労省にメールなり電話なりで抗議や
問い合わせして世論作ってみたらどうだ? 俺含め一部ではもうやってるぞ。
日本人が忍耐と泣き寝入りを混同して両方とも美徳扱いしてるうちは思う壺だ。

国内で想定される反対や不満を別の案件や国外に向けさせた隙に「本命」を通す。
尖閣がらみの反日デモに注意を逸らせた隙に原発増設を通した手口と同じだ。
(西宮中国大使はその時謎の死を遂げた)。

国内の不満や鬱憤を中韓に逸らせ憂さ晴らしのはけ口にする風潮にまんまとだまされるな。
中韓はグルかもしれない。

本当に注目し注意すべきは国民を蔑ろにしストレスを蓄積させる国内の政策だ。
その解決よりも与えられた憂さ晴らしを優先するな。中韓ニュース以外にも目を向けろ。

この国の主権者は国民だ。官僚でも政治家でもない。国民が国内の政治を
監視しなければ誰がやる? 俺達がお上の上司じゃないか。


厚生労働省
http://www.mhlw.go.jp/kouseiroudoushou/index.html
意見や問い合わせはアドレス・番号をお間違えなく。
6名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/03(火) 01:31:57.98 ID:cPHMAe5s0
なんだ、誰かと思ったら自演常習犯のマヨチリさんが戻ってきたのか・・・

コピペ荒らしも程々にしろよ
7名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/03(火) 02:20:33.94 ID:I5aTRp200
事前面接(職場見学、顔合わせ)の事実をおさえて職安法44条で刑事告訴
http://wiki.algomon.com/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5
8名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/05(日) 01:27:58.62 ID:+lcbpeaQ0
身分は派遣のままでいいからさ
同一労働同一賃金(企業から派遣企業への賃金ではなく労働者が受け取る賃金)だけは導入してください
9名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/18(土) 20:18:52.04 ID:fDYgWtwm0
メガネ眼科医集団の安心レーシックネットワーク代表の素顔 http://uni.2ch.net/test/read.cgi/megane/1386201268/l50
グッドウィル・折口雅博会長を大絶賛・支援していた慶應大学医学部教授(眼科)の坪田一男氏。グッドウィル・グループの社外取締役 
坪田教授は月に一度の役員会に出るだけで年500万円以上の報酬を得ていた
http://lasiklove.hatenablog.com/entry/2013/12/17/163842
http://blog.livedoor.jp/ecareer1717/archives/50863036.html
http://lasikrefugees-offmeeting.org/koukaishitsumon.html
http://tomosato.net/weblog/%E3%83%9B%E3%83%B3%E3%83%88%E3%81%AB%E9%81%85%E3%81%99%E3%81%8E%E3%81%A0%E3%80%81%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%82%B7%E3%83%83%E3%82%AF%E3%81%B8%E3%81%AE%E6%B3%A8%E6%84%8F%E5%8B%A7%E5%91%8A/
http://www.kiwi-us.com/~akuma/daily43.htm
グッドウィル・ グループ鰹務取締役兼CFO. 社外取締役. 坪田 一男.
http://ke.kabupro.jp/tsp/20070530/251e0df0_20070530.pdf
【週刊文春】介護喰い、折口から慶応が五千万円貰っちゃったので・・
グッドウィル・折口雅博会長の慶應食い込みの背後に、竹中平蔵大臣(当時)の影
http://accessjournal.jp/uploads/weblog_imagephotos/3422.jpg
派遣ユニオンやグッドウィルユニオンが主催する「折口ちょっと来い」企画
前半:http://www.youtube.com/view_play_list?p=F5D60D91362FC86C&gl=JP&hl=ja
後半:http://www.youtube.com/view_play_list?p=EF3D086C878AF114&hl=ja&gl=JP
グッドウィル本社前での抗議行動
http://www.youtube.com/watch?v=26vyC4ujHCk
http://www.youtube.com/watch?v=bmkr5-jwvtY
10名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/23(木) 21:00:52.66 ID:myNO0+sS0
メガネ眼科医集団の安心レーシックネットワーク代表の素顔 http://uni.2ch.net/test/read.cgi/megane/1386201268/l50
グッドウィル・折口雅博会長を大絶賛・支援していた慶應大学医学部教授(眼科)の坪田一男氏。グッドウィル・グループの社外取締役 
坪田教授は月に一度の役員会に出るだけで年500万円以上の報酬を得ていた http://lasiklove.hatenablog.com/entry/2013/12/17/163842
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/lifesaloon/1389462758/l100
http://lasiklove.hatenablog.com/entry/2013/12/05/202954
http://blog.livedoor.jp/ecareer1717/archives/50863036.html
http://lasikrefugees-offmeeting.org/koukaishitsumon.html
http://tomosato.net/weblog/%E3%83%9B%E3%83%B3%E3%83%88%E3%81%AB%E9%81%85%E3%81%99%E3%81%8E%E3%81%A0%E3%80%81%E3%83%AC%E3%83%BC%E3%82%B7%E3%83%83%E3%82%AF%E3%81%B8%E3%81%AE%E6%B3%A8%E6%84%8F%E5%8B%A7%E5%91%8A/
http://www.kiwi-us.com/~akuma/daily43.htm
グッドウィル・ グループ鰹務取締役兼CFO. 社外取締役. 坪田 一男. http://ke.kabupro.jp/tsp/20070530/251e0df0_20070530.pdf
【週刊文春】介護喰い、折口から慶応が五千万円貰っちゃったので・・
グッドウィル・折口雅博会長の慶應食い込みの背後に、竹中平蔵大臣(当時)の影
http://accessjournal.jp/uploads/weblog_imagephotos/3422.jpg
派遣ユニオンやグッドウィルユニオンが主催する「折口ちょっと来い」企画
前半:http://www.youtube.com/view_play_list?p=F5D60D91362FC86C&gl=JP&hl=ja
後半:http://www.youtube.com/view_play_list?p=EF3D086C878AF114&hl=ja&gl=JP
グッドウィル本社前での抗議行動
http://www.youtube.com/watch?v=26vyC4ujHCk
http://www.youtube.com/watch?v=bmkr5-jwvtY
11名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/23(木) 21:02:56.36 ID:myNO0+sS0
安心LASIKネットワークが竹内薫さんに言わせた「レーシックに対するネガティブキャンペーンを張っている世界的な巨大企業」と手を組んでいる人たちが誰だかわかりました。
http://lasiklove.hatenablog.com/entry/2014/01/22/193446
竹内薫さんはさすがに坪田一男に担がれていたことに気づいたのか、それとも奥さんに怒られて反省したのか、どうもレーシックに関する発言を控えているようです。
レーシック医師が、患者からレーシック難民について尋ねられて嘘話をするのはよく知られたことです。竹内さんも簡単に人に騙されるタイプの人間なのでしょう。
 近視手術の後遺症対策研究会〜「『レーシック難民』は実在するのか」を批判する http://www.optnet.org/syujyututaisaku/takeuti.html
それはともかく、医療ジャーナリストの安達純子さんに自分が「角膜移植など視力治療のスペシャリスト」で「「ドライアイ」では、世界ナンバーワンの研究者に選ばれて」、「眼科治療の世界的な権威である」と臆面もなく語る
安心レーシックネットワーク代表の坪田一男先生が、科学作家の竹内薫さんに語った、ジョンソンアンドジョンソンから金をもらっている人。。。
レーシック難民を語る人でジョンソンアンドジョンソンからお金をもらっている人がどうしても見つからないのですが(当たり前のことですが)、この巨大企業から金をもらっていそうな眼科医は見つかりました。
あれっ、みんな安心レーシックネットワークの加盟眼科医ばっかじゃないですか。
http://lasiklove.hatenablog.com/entry/2014/01/22/193446
もうこの人たちは…。金儲けできそうなところにはどこでも出没するのですね。
しかし、自分らはジョンソン・アンド・ジョンソンと仲良しなのに、何も知らない竹内薫さんに嘘話を吹き込んで、ジョンソン・アンド・ジョンソンらしき海外巨大企業が金を使ってウソ難民を作り出していると語らせるなんて、
ほんと、レーシック眼科医って悪党ばかりなんですね
12名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/23(木) 22:38:14.09 ID:myNO0+sS0
FBでもフォロー数を増やしているクズなホリエモン君が、またこんなバカなこといってるようですね♪。
自分良ければすべて良し、大人よければすべて良し、お金があればすべて良し、そういうことしか考えられないグーミンと、そのキングーミンをこ...
http://fb.me/3DtLS56R0
危険 レーシック SEO
そういえば堀江貴文もレーシックを受けたんだっけ。
有名人を広告塔に使うのも基本。医療というのは地味なものであるべきだと思うのだけどね、俺は。
派手に宣伝するのは売上を重視する「商売」だろう。
まあ有名人の体験談ってのは昔からあるステマですな。
ステマ(ステルスマーケティング)

http://www.youtube.com/watch?v=nRQ-Vtt2uio&list=LLwXn_YIRy-kVEuqqe7eMbZw

ステマ(ステルスマーケティング)で一番有名な例は確証はありませんがニコ動の満漢全席で
元にちゃんねる管理人のひろゆきがホリエモンはスポンサーがいてお金もらってつぶやいているといったあのたぐいですね。
収監直前にレーシックをひたすらつぶやいていましたがああいうのどうしても怪しく見えてしまいます
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/lifesaloon/1388317434/l100
13名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/04/29(火) 00:12:27.63 ID:8PyIhkJk0
 
経団連(安倍政権支持母体)の労働政策本部や労働法制本部への
ご意見・問い合わせ
https://www.keidanren.or.jp/profile/jimukyoku/renrakusaki.html

政権を操る支持母体を放置しない方がいい。企業栄えて国滅ぶ。
法人税引き下げも残業代0も派遣法改正も消費税UPも得するのは経団連。
14名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/04/29(火) 16:08:43.68 ID:8PyIhkJk0
派遣法改正に反対する市民集会by日弁連
http://www.nichibenren.or.jp/event/year/2014/140515_2.html
なんならゴーグルとマスクで顔隠してご参加ください。
15名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/10/30(木) 17:01:01.10 ID:+ZkueG5P0
派遣法改正へのお問い合わせ:「企画課」を参照
http://mobile.mhlw.go.jp/info/shokugyoantei/branch03.html
首相官邸へのご意見
http://www.kantei.go.jp/jp/iken.html
自民党へのご意見
https://www.jimin.jp/voice/

「労働者の人権が悪化」と国連機関(日本語OK)に訴えてみる?
http://www.ilo.org/tokyo/lang--ja/index.htm
厚生労働省:「国民の皆様の声」募集
http://www.mhlw.go.jp/houdou_kouhou/sanka/koe_boshu/

派遣法改正を望む経団連へのご意見
https://www.www.keidanren.or.jp/profile/jimukyoku/renrakusaki.html
16名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/10/30(木) 18:12:46.06 ID:gNZJt5FX0
派遣が嫌なら辞めればいいだけ。
それだけ。
17名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/10/30(木) 18:43:51.81 ID:ysFnC0E50
中小零細、町工場など選り好みしなければ正社員募集はありますよ。

大騒ぎしてる人は大手の正社員以外は見下してるわけだね。
18名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/10/31(金) 17:31:54.01 ID:nBLy7mnk0
あるにはあるが20代で埋まるだろ
19名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/10/31(金) 21:46:17.01 ID:+6tHZPTY0
ブルーカラーの会社だけど、募集かけても若い世代が全然集まらず、
採用枠を50代まで拡大した会社があるってよ。
過去にもテレ東の番組で放送してたよな。
20名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/01(土) 20:47:19.13 ID:H/8rxoNP0
待遇が良い、大手、年間休日が多い、冷暖房完備、社員食堂完備
誰に聞かれても恥かしくない社名


そんな会社の正社員になる希望が無くなった。
21名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/02(日) 00:02:56.25 ID:ICEz2yGN0
この転職力診断で予想年収が350万円以下だと池沼レベル
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-51.html
22名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/05(水) 21:56:18.77 ID:hO6vk/dH0
恐怖の予言  「安倍総理が・・恐怖の奴隷制度をつくるだろう!!」
安倍総理は、見かけは、誠実そうだが、
本当の正体は・・・・ずるがしこい悪魔!!
われわれに隠れて恐ろしい制度をつくるだろう・・
近未来、サラリーマンは、全員、「残業代0円」で働かされる!!
サラリーマンは全員、8時間以上、働かされるだろう!!
安倍総理は・・必ず、「サラリーマンを、自由にクビ切りできる制度」を
つくるだろう!!
サラリーマンは、地方に飛ばされ、長時間労働で働かされ、
カンタンにクビを切られ、自殺する時代が、必ずやってくる!!
私は・・安倍総理の正体が・・心底恐ろしい・・・
この男の正体は・・・「日本人全員の奴隷化をおしすすめる悪魔だ!!」
ハケン社員全員、パートの女性にも・・地獄が、必ずまっているだろう・・
安倍総理から・・絶対目をはなさないでください・・・
安倍総理の正体は・・日本人の奴隷化をおしすすめる・・「悪魔」だ!!
           
23名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/05(水) 23:26:38.96 ID:uClnPKM00
 そのぶん、みんなで足並みそろえて、「適当」に仕事すりゃいいんだよ。
窓際級のやる気で十分。猛烈社員(笑)みたく、やばくなったとき頑張る必要も無い。
健康を害しない範囲で適当で十分。
 どの企業も内部から、勝手に崩壊していくだろうし、
20年後の崩壊時に、自業自得だろって言えば済む。

 日本の強みだった「高い食料自給率」も、「日本らしい企業」も、根本から破壊して
「都合がよく、うざくない日本」に、したいんじゃねーの?誰かさんが。
24名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/12(水) 15:07:58.84 ID:x+VRY0Dm0
派遣法改正
今国会見送りで廃案濃厚だとよ
25名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/12(水) 22:56:54.34 ID:CuRDeC840
>>24
それは困るなぁ…。法案通る目算で転職したのに
26名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/18(火) 00:44:25.74 ID:O3RAyKuK0
>>25
それが、最初から政府の計画だったのかもな(笑)

派遣制度が不利になると、メディアで煽っておけば
少なからず25さんのように切羽詰まって中小あたりの正社員になるのがいる。
27名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/20(木) 00:02:26.61 ID:loEFfPX30
>>26
政府としても日本人奴隷(笑)は必要だと思うから、改悪とはいえ法改正は必要だったはず。

ちなみに中小ですがそれなりに安定している良い会社に就職しました
28名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/20(木) 11:29:54.32 ID:dY5Rgk0Z0
正社員になれたんなら結果オーライじゃないかな
まぁ派遣は手取りだけはもの凄いけどな
このまま永続的に一つの場所で働いてもOKになれば思いきり勝ち組だけどな
派遣=普通の請負みたいなノリにはならんのかね
29名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/20(木) 21:57:00.69 ID:FLbHz72d0
中小や零細で、安定した企業とはいいですな〜
30名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/20(木) 23:49:54.31 ID:LUjFO9qs0
零細はともかく、中小って従業員数千人規模以上の地場に根付いた安定企業も含まれるからね。
31名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/20(木) 23:55:40.69 ID:LUjFO9qs0
零細はともかく、中小って従業員数千人規模以上の地場に根付いた安定企業も含まれるからね。
32名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/29(土) 19:30:33.70 ID:adVYe5Nt0
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ''';;';;;;;,., ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
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                  Λ_ヘ^−^Λ_ヘ^−^Λ_ヘ^Λ_ヘ   
            ´      ヘ__Λ ヘ__Λ ヘ__Λ ヘ__Λ       
           ´__,.ヘ /ヽ_ /ヽ__,.ヘ /ヽ__,.ヘ _,.ヘ ,.ヘ  
    /\___/ヽ   /\___ /\___/ヽ _/ヽ /\___/ヽ
33名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/29(土) 23:52:56.74 ID:xX6F/+z60
 
  『 派遣社員 一人一人が経営者 』
34名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/30(日) 13:06:34.66 ID:zHAQiQdR0
派遣法改正案は3年超えたら失職ってのがきつい
受け入れ制限なくすならそこを禁止する理由は何なのか
35名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/12/01(月) 05:13:29.30 ID:t8WJpPXg0
自民党をぶっ壊して、維新の党を応援しようぜ
36名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/12/01(月) 13:27:21.40 ID:6fzHniir0
国土強靭化終了のお知らせ

公共事業は、
民間投資に対するクラウディングアウト(押しのけ)効果という
負の副作用が強くなっているのが実態です。
http://www.insightnow.jp/article/8202

本田悦朗内閣官房参与 「公共事業は効果がない」
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPKCN0IW07E20141112
37名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/12/01(月) 18:52:16.62 ID:BT15hHfg0
【自民】世耕氏団体に派遣会社幹部から毎年500万円 7年間、同時期に [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1417219946/l50
38名無しさん@そうだ登録へいこう
だいたい派遣って形態自体無理がある
労働基本権の面からして。
指揮命令の発令者と受令者との間に雇用関係が無いとされるのが派遣だが
実質的にはその関係が雇用関係そのものだろ
労働法令が指揮命令者と労働者の関係に適用されないよう
言葉遊びしてるのを真に受けろってか