1 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
2 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/01(金) 11:04:18.35 ID:+cQ6T6Pc0
あげ
3 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/02(土) 00:52:04.09 ID:E3XT6rPi0
4 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/02(土) 13:17:27.94 ID:E3XT6rPi0
「そんなペースで終わるの?」
「抜けだらけじゃん。ちゃんと読んだの?」
「プログラムからテストパターンおこせって言ったよね?」
「オメーにやらすからな」
5 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/02(土) 16:55:25.84 ID:SPFR/Seh0
あげ
6 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/02(土) 23:20:21.96 ID:1EwSMOOo0
事前面接は職安法で刑事告訴してください
7 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/04(月) 07:52:40.44 ID:gRNKp24r0
8 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/10(日) 12:28:20.98 ID:nBCRvaYu0
上位会社にステップアップなんかできるわけないだろ
下位会社なんか下請けの雑用しかやらねえよ
雑用を何年も続けたところで雑用のプロにしかなれない
職務経歴書にシステム監視・オペレーションしか書かれてない奴を
上位会社がどうやって採用するんだよ中途採用ってのは
即戦力なんだからありえないだろ
この国の企業は会社毎の水平に仕事が切られてて
下請けの雑用会社の奴は雑用しかやれないようになってんの
そして雑用しかできない奴は20代でオワリ
異業種転職で未経験からやり直し
大企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
9 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 08:43:20.25 ID:yf1k1hJN0
警視庁に偽装請負取締りや告訴状受理のお願いしに行きましたが、対応拒否されました。
詳しい事は、三田警察生活安全課の保安係の、鈴木刑事と鈴木刑事に聞いて下さい。
10 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 11:00:33.82 ID:9drFAUIb0
>>9 内容証明郵便で告訴状をだすのが慣例です。やり直してください。
11 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 12:37:43.21 ID:yf1k1hJN0
12 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 12:38:55.91 ID:yf1k1hJN0
>>10 その様にしてます。ありがとうございます。
13 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 14:05:42.73 ID:9drFAUIb0
刑事をしながらネットでそのことを書き込むという行為は前例がないと
思いますが、
書いている内容からして嘘にみえる
1 刑事という肩書は書面では使わない。巡査・巡査部長など
2 内容証明郵便でおくって、対応を拒否の意味が不明。警察では告訴の受理か不受理しかない。
3 検察に告訴状を送った場合は、拒否はされない。2と同様に不起訴の通知が郵送でくる。
内容を抽象的に書き、ただ拒否されたなどと書いてボロがでないようにしている。
派遣営業や経営者のステマかと。
14 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 14:20:48.44 ID:yf1k1hJN0
>>13 告訴した者です。
1 刑事という肩書は書面では使わない。巡査・巡査部長など
刑事と表現しただけです。
2 内容証明郵便でおくって、対応を拒否の意味が不明。警察では告訴の受理か不受理しかない。
まだ不受理です。
3 検察に告訴状を送った場合は、拒否はされない。2と同様に不起訴の通知が郵送でくる。
一次機関の警察に相談するようにとの事
15 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 14:42:35.45 ID:9drFAUIb0
>>14 嘘がばれて必死すぎるのか、すこし怖い。
3を拒否と解釈するのは間違いだ。告訴状が送られたとき検察に警察に
話すようにという権限もないし、その必要もない。
しかし以下のような例外もある
告訴状の書面に不備
労働者供給事業の定義も知らずに告訴状を提出して、
刑事告訴として検察が認知しないことは考えられる。
警察に相談するようにと本当に言われたなら、告訴状の内容が不備だから。
>まだ不受理です。
まだ という意味が不明。
16 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 14:52:37.52 ID:9drFAUIb0
業者のステマはともかく、
たいていの自治体は行政書士、社労士の無料相談コーナーを設置しているから、
告訴状を書いた後に、直してもらうことができる。
法テラスでは、弁護士に告訴状を観てもらえる
17 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 16:36:03.57 ID:yf1k1hJN0
>>15 たいていは検察から警察に告訴しろとなる。
今後、警察不受理を検察に訴える。
18 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/12(火) 21:25:37.04 ID:9drFAUIb0
>たいていは検察から警察に告訴しろとなる。
たいてい ねえ。たいていは検察はなんの音沙汰もなく、忘れたころに
起訴・不起訴を通知してくるんですがね。
19 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 06:26:54.39 ID:GI/nfwXJ0
20 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 18:02:13.31 ID:F+ukYSQ80
>>19 調書は検察官が証拠が不十分なために起訴の準備として必要と判断した場合のみ。
不起訴の場合は調書が行われないで、告訴状と提出資料のみで判断することがある。
いずれにしても検察は起訴決定権を有しているため、結果を通知するだけでよい。
検察に告訴状を提出しても数ヶ月〜数年なんの音沙汰無しということもよくあることだが、
検察官の優先順位が低いほど反応が遅くなるので、告訴状の書き方や証拠次第といえる。
告訴状を内容証明郵便で送付後に検察事務官や検察官に警察にいけといわれるなどという
ことは、前述のとおり、告訴状に不備がありすぎて
告訴と認知されない例外を除けば、考えられない。仮にあるなら、検察を告訴することもできる。
21 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 18:33:05.44 ID:GI/nfwXJ0
>>20 ご教示ありがとうございます。
検察では、
不明点がある
一次捜査機関は警察
だから、警察行けと。
22 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 19:23:29.28 ID:F+ukYSQ80
>>21 それが、業者のステマでなく事実ならば、異例の対応だ。
通常、内容証明郵便で検察に送付された告訴状には、書面で対応するからだ。
書面で告訴をしている以上、書面での通知を希望することを記した
上で、再度、告訴状を内容証明郵便で送るべきだ。
先に言っておくが、刑事告訴を受理させたいなら2chでそのことを投稿する
ことは控えるのが当然だし、それが一般常識と乖離しているわけではない以上、
ここに投稿している時点で、告訴が通ることを難しくしている。だからこの、告訴に
苦戦しているとの一連の数十件以上のマルチポストが違法業者のステマだと理解する。
告訴に不備があるのなら、それを直してから再送すべきだ。職安法44条で
あれば、原因(請負での指揮命令、派遣労働者の特定)と結果(労働者供給事業)、その論理
(不適正な雇用関係、雇用者責任が不明確)など、分かりやすい言葉とともに、厚生労働省の会議議事録、
要領なども引用して証拠に含め、該当する部分をハイライトなどして、なぜ法律に違反するかを明確に
説明しなくてはならない。個人的な感情や被害者意識を含めた倒錯した文章はいらない。
極論すれば、厚生労働省の説明する構成要件をコピペして、それに該当するというだけですむ話なのだ。、
23 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 19:56:49.61 ID:NKFqjVQL0
この会社に就職したらひどい扱いされたから、転職会議等の
口コミでどういう扱いされたか書こうと思ったら、企業登録されて
いないのな。
上司が平気でパワハラする。セルフチェックして質問したら
必ず怒鳴る、顔が変だ等の批判を平気で展開する。
役員の爺が面談のとりつけしてやったんだから感謝しろ等、
社員を人と思わない扱いをしてくる。
挙句の果て正社員で試用期間3か月入社のはずが勝手に試用期間を
1年に延ばし、お前とはもう契約しないから言い出す始末。
アウトソーシングという職種上、社員の勤務態度を把握しづらいのはわかるが、
スキルが弱い人をないがしろにするのは企業として駄目だろう。
24 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 20:27:54.66 ID:GI/nfwXJ0
>>22 貴重なアドバイスありがとうございます。
被疑者が複数犯罪してるところに左右されると思います。
25 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 20:34:19.97 ID:ICJtlKiY0
>>18 東京だと警察の不始末は
公安だと思う。
その他の都道府県は
調べればわかるよ
26 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 21:24:22.85 ID:NKFqjVQL0
俺この会社の社員だけど、上司がフリーランスであるにもかかわらず、
請負依頼元企業に社員って偽っている。
これって偽装請負?
27 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 23:03:11.64 ID:GI/nfwXJ0
28 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/13(水) 23:24:46.22 ID:ICJtlKiY0
そもそもフリーの人を上司とはいわんよ
29 :
23,26:2013/11/13(水) 23:37:29.37 ID:NKFqjVQL0
>>27 >>28 返信サンクス
役員の爺等おかしいと思ったがこれで納得した。
今日無事内定でて、この会社出れると思うと感動するわ…
30 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/14(木) 00:25:27.86 ID:j1N2sScB0
派遣先と派遣会社で派遣契約結んで
派遣先から指定されてる場合(正社員又は契約社員)
請負契約の人間を送り込むことは派遣先にとっては
嘘つかれてることになる
なんか問題が出た時に言い訳できね〜し
31 :
23,26:2013/11/14(木) 01:16:54.18 ID:cEic/MuD0
確か上司は正社員で送られていることになっていて、
フリーであることは言うなって念押しされてた
スレタイの通りの企業で間違いないかと
32 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/14(木) 07:20:37.26 ID:j1N2sScB0
じゃあ偽装請負
33 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/14(木) 07:22:30.11 ID:j1N2sScB0
コンプラ順守の派遣先ならその派遣屋は
取引禁止になるレベルよ
34 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/14(木) 08:20:29.20 ID:Anhm3/Ng0
35 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/11/15(金) 19:51:34.52 ID:S1mYmkVL0
警視庁に偽装請負の取締りや告訴状受理のお願いしに行きましたが、ようやく適切な対応をして下さいました。
詳しい事は、三田警察生活安全課保安係の帯刑事と鈴木刑事に聞いて下さい。
36 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/05(木) 00:40:02.51 ID:9CSQC2aN0
良い案件あります
実は空案件で人集め
そして急募の短期デスマ案件を継続の可能性ありと紹介され、
入場が決まったら最初より安い単価を提示される
37 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/15(日) 03:05:12.31 ID:9H25hTpB0
65万で売ってたのね、私のこと・・・・
相手の会社の契約書を偶然目にしてしまいました。
13万しかもらっていませんのよ・・・・しかも社保なし
それでも「毎月毎月赤字なのだ!」と日々言われ続けてました。
バックレてもよいですか?
38 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/15(日) 11:58:10.03 ID:86GG90/h0
バックレるより前に
残業代とか未払有るならしっかり請求してから
労基に駆け込めばいいだろう
39 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/15(日) 23:18:54.99 ID:0JBu8g0P0
40 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/20(金) 18:54:12.24 ID:JqMiD0+h0
偽装請負従犯要員の代償
使い捨て
コミ障
低技術
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
41 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/12/31(火) 00:19:35.08 ID:Ta/jMJ5T0
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。
刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約金を交付させた。
刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。
刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
42 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/01(水) 10:01:51.69 ID:hBw121nQ0
IET会員の会社の営業は10社ほど知っているが
大体は駅で待ちあわせしてすぐ消えていく連中ばかりだったぞ
11:00に自社の営業Aと新宿駅に集合。
↓
11:10に取引先の営業Bが現れ、挨拶。自社の営業Aが去る。
↓
11:20にJIET会員会社の営業Cが現れ、挨拶。取引先の営業Bが去る。
↓
11:30にJIET会員会社の営業Dが現れ、挨拶。JIET会員会社の営業Cが去る。
↓
11:40にJIET会員会社の営業Eが現れ、挨拶。営業DEとともに喫茶店で経歴書の確認。
↓
11:45に嘘で固められた経歴書の確認。面接をいかに切り抜けられるかといった有難いお話を聞く。
↓
12:30に面接現場到着。現場は火を吹いていて猫の手でも借りたいとか、生々しいお話を聞く。面接は嘘ぱっちの経歴書にそって淡々と進む。
↓
13:30に面接終了。
↓
次の週から『JIET会員会社Eの人間』としてプロジェクトに入って淡々とお仕事。
『自社の名前は絶対に出さないでください。』はJIET連中のお決まりのセリフ。
ついでにソースや設計書、取引先の個人情報とかはバックアップ用のUSBメモリで保管。
43 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/03(金) 23:55:40.86 ID:W0en155H0
44 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/07(火) 09:04:51.59 ID:2q8ztnpr0
警視庁に偽装請負の取締りや告訴状受理のお願いをしに行きました。
詳しい事は、丸ノ内警察生活安全課の林刑事と春原刑事に聞いて下さい。
45 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/11(土) 04:55:04.17 ID:keYLXXTL0
この漫画おもろかったよ。。。
46 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/11(土) 08:23:20.94 ID:dK4ksf040
珍煙会社
川崎って何者?
48 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/13(月) 13:35:21.40 ID:WlF+MaWT0
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389346716/64-150 事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5 事前面接等の違法行為の被害者として憲法において保全されるはずの権利
である給料が中間搾取され、労働契約も不安定なものとなり、派遣社員の
なかでは法治国家への不信が増大しているとの議論が存在する。
略〜しかし過去・現在に事前面接下の派遣による中間搾取の損害を受
けた被害者は数百万人にのぼり、憲政史上、類をみない数の中間搾取による
犯罪被害者が創出され、それらの犯罪行為が放置されたことになる。犯罪
被害者も20〜40歳程度の若年・中年層が過半数を占めており、人口構成上、
公共の治安への影響力はきわめて強いといえる。被害者のなかで国(厚生
労働省・労働局・労働基準監督署)および司法(検察庁・警察)に対しての
不信や怒りが高まれば、大きな社会不安をおこす可能性はある。
二・二六事件 松本清張
農村の疲弊は、慢性的に続いていた農業恐慌の上に、
更に昭和 6 年と昭和 9 年に大凶作があって深刻化した。
農家は蓄えの米 を食い尽くし、欠食児童が増加し、娘の身
売りがあいついだ。農村出身の兵と接触する青年将校が、
兵の家庭の貧窮や村の 飢饉を知るに及んで軍隊の危機を感
じたというのはこれまでくどいくらい書いてきた。
そして青年将校らは考えた。結局独占資本的な財閥が私利
私欲を追求するために、こうした社会的な欠陥を招いたとし、
それは政党がこれらの財閥の援助をうけて庇護し、日本の
国防を危うくする政策を行っているからだとの結論に達した。
49 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/17(金) 10:04:57.82 ID:vNj98mLT0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
過労促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
偽装請負の疑いがあるなら労働局の需給調整事業部にタレこんでくれないか?
51 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/18(土) 12:13:42.02 ID:4rRSNh1h0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
過労促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
偽装請負従犯の代償
使い捨て
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
53 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/30(木) 11:16:24.13 ID:PnKHoqbx0
河田のガセ話
54 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/01/30(木) 20:32:14.68 ID:LpgDM5Es0
刑事と民事で訴えました。
訴えの総合報酬は、たった300万円でした。
刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。
訴えを妨害された。
刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
55 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/06(木) 23:48:32.24 ID:LDJ5bAlu0
この会社の役員に言われた言動
・お前の言うことは右から左に聞いてる
・役員に対する営業してやっていることに対するお礼の言葉がない
・(会ってもいない人に会っていると言われ)そういう所がダメなんだ!
56 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/07(金) 02:16:11.56 ID:D5lJ2uf+0
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1389346716/ 今後の犯罪傾向の予測と考察
事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)
事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5 事前面接等の違法行為の被害者として憲法において保全されるはずの権利
である給料が中間搾取され、労働契約も不安定なものとなり、派遣社員の
なかでは法治国家への不信が増大しているとの議論が存在する。
略〜過去・現在に事前面接下の派遣による中間搾取の損害を受
けた被害者は数百万人にのぼり、憲政史上、類をみない数の中間搾取による
犯罪被害者が創出され、それらの犯罪行為が放置されたことになる。犯罪
被害者も20〜40歳程度の若年・中年層が過半数を占めており、人口構成上、
公共の治安への影響力はきわめて強いといえる。被害者のなかで国(厚生
労働省・労働局・労働基準監督署)および司法(検察庁・警察)に対しての
不信や怒りが高まれば、大きな社会不安をおこす可能性はある。
57 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/07(金) 14:14:50.07 ID:fDNVq2VIi
【受注系SEは犯罪系人格ばかり】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
残業促進
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
58 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/07(金) 16:05:08.77 ID:WUggVNni0
この会社の役員に言われた言動
・お前の言うことは右から左に聞いてる
・役員に対する営業してやっていることに対するお礼の言葉がない
・(会ってもいない人に会っていると言われ)そういう所がダメなんだ!
59 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/08(土) 13:06:15.09 ID:Zqf7rgRXi
【偽装請負従犯要員募集中】
技術不要の使い捨てスキル
事務ソフト使い捨てツール
DB
COBOL
VB
.net
Java
window
Web
60 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/09(日) 13:54:24.78 ID:DaxMKDLJ0
61 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/21(金) 13:41:54.98 ID:QYXlNlA90
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/ 事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5 今後の犯罪傾向の予測と考察
事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)
仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。
"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"
求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A ※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。
62 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/21(金) 17:12:37.16 ID:u3nd5V7Q0
管理ごっこ
ドナドナ案件
63 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/02/25(火) 20:28:37.19 ID:1UQi/F7g0
プロパPM 「これ外注に発注するか(チラ」
プロパPG 「外注なんかに頼らず僕がやります!」
(数日後)
プロパPG 「やっぱりだめでした・・・」
プロパPM 「やっぱ外注頼むわ」
外注(実はフリー) 「設計書ない。コードはデタラメ、作りもハンパ。で、何作ろうとしてたんですか?」
プロパPM 「客に聞いて」
64 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/03/02(日) 12:50:11.57 ID:xZEbxQSCi
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。
刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約金を交付させた。
刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。
刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
65 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/03/02(日) 19:14:28.94 ID:Cj3gyk050
66 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/03/04(火) 21:06:53.59 ID:qD5yTt7Y0
【社会】厚労省の中で男が刃物取り出す 銃刀法違反の現行犯で逮捕
ttp://genzo.org/read/uni.2ch.net/newsplus/1389346716/ 事前面接
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%8B%E5%89%8D%E9%9D%A2%E6%8E%A5 今後の犯罪傾向の予測と考察
事前面接の犯罪に憤りをもつ派遣社員や失業者が比較的警備の薄い厚労省、労働局、
労基署にいく可能性がある。しかし他の可能性を考えてみた。
事前面接中に派遣先と派遣元の担当者をターゲットにしたテロである。
派遣社員の事前面接は違法であり、事前面接中に派遣社員が暴れだした場合は
警察に通報できない状況となる。つまり通報すれば労基法6条違反、
職安法44条違反などの犯罪事実が報道で日本中に周知され、グッドウィル事件の再現となる可能性
が出てくる。そのため被害者である派遣先・派遣元が加害者に高額の口止め料
(影響を考慮すれば3000万円以上が妥当)を支払い隠蔽しようとする奇妙なテロがおきうるのだ。
(※グッドウィル摘発のきっかけとなった事故は、現場の派遣スタッフの意図的な自傷事故だったとする説がある。)
仮に、怒りに我を忘れた派遣社員が、派遣営業や面接官の小指を切り落とすような
凶行がおきた場合、小指を失った社員は転職や社会活動が難しいため、現在の会社で
まさに奴隷的待遇で一生飼い殺される運命を耐えるしかない。会社は隠蔽を優先し
派遣社員への高額の口止め料で手を打ち、被害社員はひたすら耐えるだけだ。
社員が反撃した場合は口止め料が倍以上に跳ね上がるので、結果的に派遣社員が
もらえる金額は増え、反撃した社員は名実ともに「刑事犯」として解雇され、非正規雇用以外の
就職はできなくなるが、小指を守れる可能性が残る。
"企業が恐れるものは失うものがない怒りくるう労働者である"
求人情報サイトを使った就職・転職は中間搾取にあたりますので、労基法6条違反およびその幇助罪で刑事告訴してください。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%82%E4%BA%BA%E5%BA%83%E5%91%8A ※上記の事前面接と同様に、求人情報サイトからの応募者が募集会社の中間搾取幇助に怒り面接中に暴れる可能性もある。
67 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/03/25(火) 22:27:51.00 ID:gxVfOoZk0
68 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/03/27(木) 01:32:35.53 ID:KM5roFUK0
69 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/04/09(水) 08:41:12.57 ID:SyF35kRJ0
70 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/04/12(土) 20:43:35.26 ID:8aCxlheb0
71 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/04/27(日) 06:52:59.63 ID:KOacMBb10
珍煙特殊部落
73 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/05/21(水) 12:37:28.23 ID:VwjMHryZ0
74 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/06/04(水) 14:42:04.34 ID:dqUm6Akr0
75 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/06/09(月) 16:43:28.04 ID:YIuUS58ki
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからの訴訟では、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。
刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約を交付させた。
刑法第223条 強要罪
期限等を強要された。
刑法第234条 威力業務妨害
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
76 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/06/23(月) 10:27:33.10 ID:4IIqa+KW0
77 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/09/27(土) 22:16:23.05 ID:djx42zWt0
78 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/10/26(日) 19:55:46.19 ID:rHWh+a1l0
79 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/11/22(土) 21:27:33.24 ID:+m2iVxuW0
age
80 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/12/21(日) 20:33:12.79 ID:QlTFpiYo0
ドナドナ案件
多重ぐるぐる
利鞘ウマー
81 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2014/12/26(金) 08:28:09.32 ID:Hycl7OF50
多くの受注系SE(SI)業界搾取被害者のために、偽装請負デスマ強要損害賠償裁判が、東京地裁で行われます。
明日、傍聴のご案内をします。
82 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2015/01/19(月) 20:06:35.35 ID:mo85FHAA0
ニート卒業→奴隷市場へ
研修?ないよ?OJTだよ
83 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2015/01/24(土) 08:59:06.19 ID:FBJ0vp580
大和郡山の偽装請負訴訟:2社165万円
支払い命令判決 /奈良
毎日新聞 9月30日(金)
大和郡山市の化学工場で請負や派遣として
約6年間働いた男性が「偽装請負などの不法
行為で精神的苦痛を受けた」などとして、
雇用主だった派遣元の2社に慰謝料など計
500万円を求めた訴訟の判決が29日、
奈良地裁であった。一谷好文裁判長は偽装
請負を認定し、2社に計165万円の支払
いを命じた。
2社は、いずれも大阪市の派遣業者で
「アドヴァンス」と「アドバンテック」。
判決は、男性が勤務していた03年7月ごろ
〜09年3月のうち、派遣契約に切り替わる
前の06年9月までを違法な偽装請負と判断
した。
原告代理人の兒玉修一弁護士は「偽装請負
を不法行為と認定した判決はほとんどなく、
評価できる」と話した。2社は「判決内容を
見ていないのでコメントできない」として
いる。
【大久保昂】
84 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2015/01/27(火) 23:03:10.30 ID:s5/UTNvI0
85 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2015/02/12(木) 12:07:08.25 ID:aY4cbC410
多重派遣裁判情報
被告
1次受注 グローバルウェイ
2次受注 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注 アイピーロジック
被害を訴える際に、
アイピーロジックと
ビジネスインフォメーションテクノロジーが
反論しに警察までついてきました。
3社とも原告に指示した事を認めました。
86 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
人売り会社は社員居なくても空案件でスキルシートを集め
その中からbccメール案件にかたっぱしから応募するのだ。
しかしその案件もまた人集めの空案件なのであった。