【恐怖の】フルキャストPart.135【派遣法改正】

フルキャスト本スレです

前スレ
『フルキャスト総合Part.134』
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/haken/1319851665/

即給について…
15日分までは18日23:50まで申請可能。
毎月16日〜18日は利用出来ない。
その期間に就業した分の申請は19日15時以降。
到着連絡をした場合、最短翌日振込。
到着連絡をせず終了連絡のみした場合は最短、翌々日振込。
両方しない場合は全額月払。

重複しておりますので先行既出スレをご利用願います。

フルキャスト総合Part135
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1324176390/

株主総会どうでした？

サイゾー

あぼーん

何の話ですか？

知るかボケ！

皆ガソリンスタンドユニオンとかSBSスタッフユニオンに入ってる？京浜ホテルの派遣ユニオンとか？

就職活動が実り就職が決まった後にこのスレ来ると…なんだか爽快

いゃっほぅ〜
年収400万超えで
おら勝ち組！！！

岡山のフルキャスト、
最悪〜

もしお客が来ないことがあっても時給1000円は保証してくれます。
お客が来たら時給2000円から3000円なので、1日に2万前後。
オナクラなのでそんなもんかな？
http://putibeit.web.fc2.com

全て埋まらず落ちた前スレ…(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ

人生初バイトでさっき引越しバイトやってきたよ

二度とやるか

日雇派遣禁止になったらヤバくない？

今現在18歳で高校1年なんだがこの条件で登録できる？

>>15
支店によって対応は違うから、登録を考えてる
支店に問い合わせたほうが早いよ。

30日以内の派遣禁止ですって

会社待機ってどうなん？
欠員出て代わりに現場に行く確率が知りたい

>>17
フル終わったじゃん

悪どいことしてるなフルキャストは
ラジオで云ってるぞ

ワタミもテレビでみるがー
最悪企業だとよー

フルは悪いことはしてないと思うけど、日雇い派遣が禁止というのは痛いな。

街中で、支店長のヤツに会ったが、俺は、誰！？この怪しいヤツは？
と思った。近所のオヤジ！？かぁ！？
支店長を近所おっさん？とは、アハハハハハー

どんな案件があるのか見たくて予約登録したんだけど、
いくつつもりないけど登録したままでいいかな？
パスポートにはキャンセルしたいなら支店に連絡ってあるけど。

22-
3yqf<
3qj
ふるにだまされている事すら気づかんとはー

日雇い派遣禁止になったら、どこでバイトしよう？

ここ、大丈夫？

22って、お前は、フルキャストに、ダマされてる。
か、気づかないアホ・・・・る

なんか、前々からいる社員も随分辞めてるようだし、残っている方々は優秀なの？

いや、バカしか、残らない、・・・・・・・・・・・・
最悪すぎて、頭のいいヤツは、辞めるよ。

ふーん、社長はどうなん？

知らん。

大学卒業〜一部上場企業入社〜転職活動の傍らフルキャ利用。
4日目を終えての感想。
ある意味刺激になるわ？この劣悪の労働環境に条件と。正直ある程度の職歴があるから、ゆるりと転職活動して
るけど、ダメだね、早急に決めないと！こんな生活する為に生まれてきたの?って悲しくなるわ！
薄給に退職金、住宅補助が無い等々、派遣は無理！何だよ、この仕事内容！一般企業との業務内容との乖離！


一般企業は（派遣で行くような会社は除く）は平均一日一万程度でフルキャの数日労働分、しかも上述の条件、手当が付く。

同窓会では『俺、フルキャで派遣やってる』と言うの？
将来『お父さんの仕事は派遣だよ』って子供に言うの？悲しすぎ。

思うにあの現場あるある、キャスターあるあるなんかどうでも良いわ！
そんなんより絶対将来見据えた行動取った方がいいよ！
正社員登用？フルキャやその得意先レベルの企業で正社員になりたいの？
絶対人生もったいないよ。どういう経緯で、今の学歴職歴か知らん
けど、20代ならポテンシャル採用する企業は沢山あるよ！
実際、前職とは違う業界の企業から話しが来たりするし。

頑張ろう、同じ20代転職活動者の皆さん！！

正社員歴無し30代は派遣で頑張って、たかだか数百円upで
喜んでいてください。覚えれば小学生でもできる仕事内容に精を出し、
現場を取り仕切り勘違い優越感に浸り、そんな姿を現場社員と主婦層からは内心では小馬鹿に思われながら
頑張ってください。仲良いと思ってる現場社員、おばちゃんは99パーセント内心ではほくそ笑ん
出るよ！勘違いご苦労様です。そういう所に気づけないから、まぁ今があるんだろうね、きっと。

ヒューマンリソシアは兄弟会社？
単発多い会社も会社

>>33
言ってることは大体同意なんだけどさ、あんたみたいな割といい経歴を持つ人間が、なぜフルキャストみたいな日雇い派遣を選んだんだ。
シフトに融通がきく直接雇用のバイトじゃダメだったのか

>>35
長文の妄想で自分を慰めてるだけだから
まともな人なら日雇いや直接雇用のバイトなんてせずに
在職中に転職先を見つけてるよ

フルキャストは、小学生より、頭悪いヤツが多い。

16日から18日までのって19日(今日)申請できるんだよね？
可能額が0なんだが・・・

3時以降じゃないと申請出来ません。

>>33さん

転職活動しながらのレギュラーバイトだと、突発的な面接等々の予定が入った際に、
シフトで周りに迷惑を掛けると判断したからですよ。
貯金の切り崩しを少しでも避ける為に、だからフルキャ登録しました。

>>36さん

妄想ではないんだな。しかし2,3行目は同意。
在職中に決めておくべきだったと思う、考えが甘かった。

>>37 さん

加えて人格者でない奴も多い。と感じる。

間違えました。
　（誤）　>>33さん　　→　　（正）　>>35さん　

加えて人格者でない奴も多い。と感じる。って、
たとえば、・・・・どんなヤツ・・・・・・・・。

ここの社長が、テレ東の経済番組「カンブリア宮殿」に出演したら笑えるよね。

客席は勿論、「フルキャスター」の強者です。

品川のヤマトはくそだな

労基法改正しかないな。

名古屋支店の黒沢死ね。

品川のヤマトはかなりひどいね
仕分けの荷物が１０キロ２０キロなのはあたりまえ
それを延々とコンベアに投げ入れる
コンテナが荷崩れおこして体に荷物が落ちてくることも
三日間くらい腕がまともに動かずアザだらけだらけになったな

>>47
そこってベース店っていう場所？
ベース店はやめたほうがいいって書かれてたな
営業所のがいいって

そう。ベース店。
休憩室の雰囲気もヤバかった。

http://com.nicovideo.jp/community/co61541

http://com.nicovideo.jp/community/co61541

何で配送屋の連中ってタバコ率高いの？
貧乏なのにタバコやパチンコやるか？
貯金って概念ないのかな。

喋ってる内容もこの台は出るだとか、あそこのキャバ嬢はいいとか。
ＡＫＢがどうとか、レベル低すぎ。

>>53 お前のレベルも間違いなく低いと思うがな…正社員のオレからしてみたらなｗ

>>52 日雇いのお前だって貧乏じゃないのかよｗ

貧乏だが、貧乏なりに慎ましく生活してるよ。
もちろん貯蓄もできてる。

フルキャストの女は、パンツ白？
が、多いとか？
ウワサ？

貧乏なら貧乏人らしく生活すべきなんだよ。
分相応って言葉が好きなんだ。
派遣がタバコ・お酒・風俗・パチンコなんてもってのほか

>>58 そうか すまん お前は偉いよ。
正社員２９万円より

>>58
せっかくのGWに２ちゃんで煽りとかw
友達いないんだねw

>>52 正社員のおれからすると お前は自分自身が貧乏って概念ないのかな…

>>60自己紹介おつww

俺は貧乏って概念あるよ。
だから、すべてにおいて節約生活してる。
女もやらず０７２だ。

>>62
図星なんだなwクスクス
まあ当然か。お前みたいなキモチ悪い生き物に好き好んで近づく人間なんていないもんなw

あと言っとくけど、本当の底辺は派遣じゃなくて無職やヒキコモリだからな。お前みたいな。

>>64 フルキャ脱出した正社員30万円の神様に向かってｗｗ
お前は今後も日雇い奴隷として一生懸命働かないとだなｗｗ

おはようございます

>>64お前ら底辺と⇔正社員神の違い
交通費全額支給
食事手当支給
住宅手当支給
その他諸々手当支給

お前らクズの時給は800円だっけ？ww 乙^^)ゞ
お前の人生オワコンだろ
正社員様は春を謳歌w

>>67
脳内妄想激しいな無職w
聞かれてもいないのに手当だの何だのゴチャゴチャ言ってる時点で
自分の嘘にリアリティを持たせようと必死になってるのが見え見えw

で、友達ゼロだっていうのは結局否定しないんだ？w

派遣は、安くて使えるが、質は、最悪、だらけ・・・・・
派遣先の社員が仕事を増やされる最悪パターンー

>>69 特にキャストに登録してる様な連中な
他の派遣で出禁になった、行き場を失った
奴らの最後に行き着く場所

あいつら臭いんだよなｗｗ

よぉ、日雇いども 乙ゞ
お前らの人生オワコンだろ
正社員様は春を謳歌中w

そんな日雇いも禁止になるみたいで…僕はどうやって生きていこうか不安です。

直接バイトやればいいんだよ。
直接企業に近づいて契約社員やればいいんだよ
それすらも、段々厳しくなってるからな
今入れないと来年以降はもう完全アウト無理だぞ!!

70さん、よう分かってるやんｗｗｗ
そうそう、クサイー
派遣先で、暴れて、出入り禁止ののち、
派遣会社を3日で、クビになった、オッサン、いたよ。
あれじゃ、クビだけ、オヤジｗｗｗ

たいていオッサンなんだよな 問題ある奴ってのは。
髪も長髪とか、ヒゲ剃ってなかったりとか、
社会人不適格だから日雇いしかないのだろうね
『汚いスニーカーとリュックがポイント』

髪も長髪とか、まったく意味わからんな・・・
俺なら潔く坊主にするんだが、彼らにはそういう意識ないのかな？

そうそう、オヤジが、多い。で、その次が、おしゃべりな文句の多いババア
とくる。で、その次が、オタク系なヤツだ。

秋に日雇派遣ができなくなったら、オッサン達食べていけなくなる！

知らんー
ホームレス化？

あくまで３０日以内の派遣が禁止なだけで、２ヶ月契約とかで雇用契約すれば問題ない。

スポットとか出来なくなるの？ 困るー

政府、民主党は１日、消費税率引き上げの負担軽減のため導入を予定している「給付付き税額控除」について、フリーターや
非正規労働者ら「ワーキングプア（働く貧困層）」と呼ばれる低所得者への支援を上乗せする方向で検討に入った。

　働いていない人や年金を受給する高齢者に比べて税の還付や現金給付を多くすることで、現役世代の働く意欲や就労を促す狙い。
大型連休明けから政府税制調査会の専門家委員会が議論を始める。

　還付や給付の上乗せは、ある程度以上の就労時間や給与収入がある個人か世帯を対象とする方向。
所得が一定の水準に達するまでは、働いた時間や収入が多いほど給付を増やす。

http://www.47news.jp/CN/201205/CN2012050101001977.html

給付付き税額控除は反対。

>>81
今回の派遣法改正では、仕事があるときにだけ雇用契約を結ぶ登録型派遣と、製造業への派遣を原則禁止する規定は削除されている。
つまりフルキャストは何も変わらないよ。マージン率の公開くらいかな。

倉庫l作業ﾀﾞﾙすぎﾜﾛﾀ
パートのおばちゃんとの待遇差・・・

>>84
> >>81
�d 一安心( ^o^)≡3

パートのおばちゃんの待遇差？
変わらんだろ。

>>86
ごめんウソ。今のうちに長期の仕事探せ。
→短期派遣最大手のフルキャストホールディングスは、改正法の成立を受けて事業形態を転換する方針。同社は運送や食品業界など約1000社に派遣しており、現在その多くは短期派遣が占めている。今後は人材紹介や雇用管理受託など別事業にシフトする。

おいいいぃぃぃ マジかよ
今までもそんな話出てたけど、今度こそ本当に実施されるのか！

フルキャストの仕事キャンセルしたら怒られた
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/ogame2/1335525717/

30日以内は原則禁止。秋には施行されるんじゃないかな。

鬱で決まった曜日に出勤できない私は
日雇すごく助かってるんだけど、今後はお水くらいしか働くとこないなー・・・。

鬱でお水なんて出来るの？

◎仕事場にヒゲ剃ってなかったり、髪を伸ばし後ろで縛ったり
◎やっぱり社会に通用しない人の特徴は日雇い日払に集まる人達なんだよね

>>9
年収400って正社員業界から見ると安いけど、日雇い派遣業界すると別格なんだよね。
自分の場合は日雇い半年→職業能力開発センター1年→就職活動１ヶ月→年俸350万（残業代全額支給）の会社に内定

そして本日入社まで2週間ほどあるので久しぶりに日雇いして同じく爽快だった。
日雇いを恥じて本業がどうたらこうたら話している人ワロタｗ

Itだから残業たくさんあるから、年収はかなり行くと思う。
350万は手当て何も含まれていなく賞与なし基本給だから時給は2080円に相当、残業代は2600円ｗ
フルキャストの二人分以上稼げるｗ

>>67
交通費を満額出してくれる会社なんて、少ないよ

>>96
そんなことはない

>>95
支払う額が決まってる年棒制ならみなし労働制とかだから賞与はもちろん残業代なんて出ないと思うが。
特にITならさ。

正社員のおれとしても今は春を謳歌している。
GWも一生懸命、蟻の如く働く お前らを想像したら
メシウマｗｗｗｗ
GW中、働きたくても仕事が無くて働けないお前らを想像したら
更に気分爽快ｗｗｗｗ

おまえらまさか何の後ろ楯もなく日雇いやってる訳？それならど底辺杉だろｗｗ

俺はリアルで資産5億あるからぐぅたらやってる。へたな企業の社長なんかよりずっと金持ってるんだよｗｗあ、あと先週の天皇賞で200万儲けてしまってサーセンｗ

俺＞＞＞＞＞＞＞＞＞公務員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞一流企業社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞67みたいな一般企業社員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞一般派遣＞×100この板みたいな日雇い

乗客７人が死亡、３９人が重軽傷を負った事故では、バスを運転していた河野化山容疑者（４３）が
自動車運転過失致死傷の疑いで警察に逮捕されました。
この事故を受けて、国土交通省関東運輸局は２日、バスを運行した千葉県印西市の会社「陸援隊」に
対して特別監査を行いました。

その結果、河野運転手が「日雇い」の雇用形態でバスを運転していた疑いがあることが分かったという
ことです。
道路運送法の運輸規則では、日雇いでの運転手の雇用は、安全上の管理ができないため禁止されています。

関東運輸局によりますと、バス会社は、乗務員台帳などで運転手の勤務を管理しておらず、不定期に仕事
を依頼しているような状況で、会社の社長は河野運転手がいつから勤務していたのか正確に把握していな
かったということです。
また、河野運転手は、警察の調べに対して「疲れていて、居眠りをした」と供述していますが、バス会社は、
今回の運行前に河野運転手の健康状態をチェックしていなかったということです。
関東運輸局は、バス会社の安全管理に問題があるとみて実態を詳しく調べています。
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20120503/t10014873881000.html

>>102
バスを運転できる時点で、フルキャスターより格上だなｗ
フルキャスターはピッキングですらまともにできない。

ピッキングて言えばユ○○ロとかのピッキングはスキャナーみたいなのを一人一台渡されて一時間当たりのピック件数が パソコンで全部把握されてるから作業効率が悪いのが続くと出禁になるとこが有るみたいだね

たまに、昔の浅ましいカスども(おっさんフルキャスター)にメールしてみると…
ほとんど返信ゼロか 素っ気ない返信内容wwww
おれが正社員に変身を遂げちゃったから？
めっちゃメシウマｗｗｗｗｗｗｗ

>>98
残業代は全額出ますと言われたよ。
年俸制だから残業代がみなし残業代になるってわけでもないよ。

当日体調悪くてキャンセルの電話したら、当日のキャンセルはできないとか言ってきた。これからは電話でしか仕事案内しないとか言われ

今だにフルキャストやってるオッサンらに メールするのが気分爽快ｗｗ

全然仕事ないﾜﾛﾀｗｗｗｗ
いつものレギュラー募集しかねえｗｗｗｗｗｗ

>>95は話し方からするときちんと聞いたわけではないみたいだからちょっと心配

明細みたらガッカリとならんように祈ってるわ

>>110 毎日が日曜日（笑）格差の犠牲者（笑）
それがあなた達ワーキングプア〜（笑）です。

おまえら、第一芙蓉法律事務所の木下潮音って知ってるか？
こういう経営者側のモンスター弁護士がいるから、フルキャストなんかが儲かる仕組みができあがる。
http://www.roudou-kk.co.jp/meeting/archives/2012reikai/005056.html
セミナーなんて格好いい事言ってるけど、中身はどうすれば法律に引っかからないかっていう手ほどきなのさ。

ID:9+ba24wcO
http://hissi.org/read.php/haken/20120503/OStiYTI0d2NP.html

ケータイで朝から晩まで一日中煽ってるｗ
キチガイ確定ｗ

>>100 >>101 >>105 >>108 >>111
こういうスレを覗くと必ずこういう妄想馬鹿がいるな

>>112奴隷制度の指南役ですね。まさにフルキャスターの敵が判明した訳で
正社員組としては非常にメシウマｗｗｗｗｗｗｗめちゃ気分爽快

年棒350万って単純に12で割れば29万だけど、税金だ何だともってかれるからなぁ。
私も20歳の時に年棒400万(ボーナス・退職金無し)でｲﾔｯﾎｲと思ったけど、
実際振り込まれた金額が低くてｶﾞｯｸｼした記憶があるｗ

残業何時間するのか分かんないけど、残業代込みで手取り30万前後コースなのかな？
ただし毎日夜12時近くに帰るとかやってて鬱→フルキャストに戻る…になんないと良いけどね。

法律改正で単発は丸っきり無くなるのかな？
子供が小さいから長期は出来ないし、単発の方が気楽で良いのに困ったな。

派遣は、らの借りれのかくけきのかきけのかきけはのくはそく

全然仕事ないなココ
おまえら他にどこで登録してんの？(´･ω･｀)

>>116 何が言いたいん？
自分20代で年収550万稼いで有頂天だったけど
辞めてフルキャ入り浸って暫くは堕ちてたけど
正社員に復活して今は370万スタート 正社員としては下の部類なんだろうが
なぜか満足してる。これからもっと稼ぐわ

>>116
残業代については面接の時ちゃんと話たから、間違いなくでるよ。
明日初勤務です。わくわく。

>>108
オッサン同士でメアド交換してるとかキモっ

お疲れ様です。
フルキャスト船橋支店です。
明日、【短期紹介サービス】のお仕事が1件入ってきております！！

ご希望の方は、お電話もしくはメールにてお問い合わせ下さい♪
※短期紹介サービスの為、キャストシティには掲載しておりません！！

【詳細】
■内容：カートを使用し商品を店舗毎に仕分ける作業及び付帯作業
■場所：八千代台
■時間：9：00-16：00
■時給：￥850(ｽﾀｰﾀ￥800)
※交通費一律￥500ご支給！！

※こちらのお仕事は【スポット派遣】ではありません。
【短期紹介】となりますので、就業先の直接雇用となります。
宜しくお願い致します。

日雇い派遣が禁止なれば直接雇用の日雇いになるのかなｗ

そのためのキャストポータル導入じゃないの？

戻る・２度押しの操作が確認されました。
もう一度はじめから操作してください。

戻る・２度押しの操作が確認されました。
もう一度はじめから操作してください。

戻る・２度押しの操作が確認されました。
もう一度はじめから操作してください。

戻る・２度押しの操作が確認されました。
もう一度はじめから操作してください。

戻る・２度押しの操作が確認されました。
もう一度はじめから操作してください。


＜('A`;)>うわああああああああああ

即給の振込み可能額が１日で3万くらい増えたんだけどナニコレ

フルキャストの派遣先の明細書、デタラメだらけやった。
はあ？こんな住所、ないぞｗｗｗ

GW明けてから、年明けよりも仕事ないような気がする

>>126 kwsk kwsk 嘘を暴いてやろうぜww

そんなんデフォルトやん。良くある事。
正しく書いてある集合場所に集まれない池沼キャストが結構いるのもまた事実。
会社も登録者もメクソハナクソ、チンカスマンカス、それが底辺派遣の実態。

常連さん同士って よくメアド交換してるみたいだ…
仕事帰りにお茶したりとかしてるみたいだ…

それが何か？

128、やるかぁｗｗｗｗ
トホホー
その前にクビになったというか、キレて、
辞めた。こっちから、無断欠勤して、
使い捨てに、してやった。

まぁ、派遣先のヤツが、なんで、
こないんだと、他のキャストに、
暴言言ってたとか、悲惨なキャスト・・・・・笑
まぁ、ドタキャンのオレのせいだけど、
とばっちりを受けてるのは、・・・・・・・・ニャリ

底辺からの脱落ですね
どこに落ちるんだろう

そういえば、いしいひさいちの漫画で地底人の更に下に住む最低人ってのがいたなぁ。

>>133
レベルの低い文章だね。
句読点使いすぎ。

＿
ﾀﾋね

136ほど、派遣のクズになる。
ゲスオやなー
うんちクサー

136は、ツルハゲのホームレスだろｗｗｗｗ

>>126
派遣先の明細がデタラメ？

お仕事詳細欄の、現場の住所や名称が、時々ウロ覚えみたく書かれてて、
そう見える事が、時々あるからなぁ…、Googleで住所や現場名称等を、
くまなくググりつつ、ソレこそ、PCも駆使して、地図・ルートも含めて、
洗いざらい検索しないと、遅刻だの欠勤だのの事故につながるんじゃ？？？

なに、壊れてんの？139は・・・・。

ＤＮＡが壊れてんだろ

　　　　ぷぷっ

シネクソザル派遣

>>143
本業會、乙。

正社員神様からみるとお前ら全員猿以下

>145そんなお前も本業会から見たら、社畜のクズwwwww

タイトルに「大人気♪」ってふつーに付いてるから、ワロタよｗｗｗｗ

http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1335871966/l10?guid=ON誘導
フルキャストまとめ

>>148
何で必死で誘導しようとしてんの？こっちじゃIDがあるから、自演できなくて困るんか？ｗｗｗ

>>122
出た！法の抜け道を突く悪行。
・派遣ではなく紹介だから日雇派遣には該当しない。
・そして、直接雇用の日雇なので規制はされない。
・派遣会社には手数料ガッポリ。
・そういう紹介専門の会社は既に出現してきている。

違う？詳しい人教えてちょっ！

《ずっと単純作業 ずっと立ちっぱのお前らに、贈る言葉》

近所の視線（笑）最後は生活保護に頼れよ（笑）
職歴なし（笑）格差の犠牲者（笑）
ワーキングプア（笑）同窓会に行けない（笑）
毎日が日曜日（笑）生まれた時期が悪かっただけ（笑）
夜しか家を出られない（笑）バイトまで不採用（笑）
未だに親の扶養（笑）面接に着ていく服がない（笑）
ネカフェ難民（笑）正社員と同じ仕事をしてるのに（笑）
親の代から高卒（笑） 　親戚が言動に気を使う（笑

29 名前： 名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日： 2012/05/04(金) 01:06:01.96 ID:jE499sX/0
ID:9+ba24wcO
http://hissi.org/read.php/haken/20120503/OStiYTI0d2NP.html

ケータイで朝から晩まで一日中煽ってるｗ
キチガイ確定ｗ

>>152 明日も点呼か？ww

よっぽどﾌﾙｷｬｽﾄが好きなんだなｗ

キャストシティポータルってどうなるんだろうねぇ・・
これまで通りメンバー固定現場は手持ちのまま電話で確定するのか、公開するだけ
はして、結局いつもの人にしか振らないようにするのか。単に今までと同じ公開クソ
案件に複数エントリできるってだけのことなのか。

メンバー固定現場なんてあんのかよ？

>>156
固定現場はあるよ
固定メンバーが都合悪くて入れない時にキャストシティやメールで募集する

恋人いない歴年齢の人ゴロゴロいて、みんな愉快な仲間たち。

いない歴４０年５０年は当たりまえ〜

ここって登録時に履歴書いらないの？

ウホウ帆ぷゥウゥウゥウゥウ

えっ？
ベテランキャスターって
大卒の初任給より少ないの？

月30万稼ぐキャスターもいるよ

点呼のやり方を教えて下さいm(__)m

メンバー集まってかどうか確認して支店に報告するだけだよ他に何があるっていうんだ

キャストシティがリニューアルされてからログイン出来ないんだが
もちろんメールで送られてきたIDとPASSでログインしようとしてる
コールセンターも混んでて繋がらないしどうしようもねーな

支店検索もできない
マジ終わってんな

どんな物でもシステム変更したらしばらくはバタつくよな
ましてフルキャストだもの、まともに動く訳がない

最初に一部支店で試験導入すれば良かったのにな
いきなり一斉になんて出来る訳無い
旧キャストシティだってサーバ落ちしまくってたのにそれより大容量のサーバなんて使いこなせる訳ないよ
深夜に内勤が電話掛けまくってる姿が目に浮かぶ

ログインはできるけど、仕事検索が出来ないな。
てか、スマホだとエラー出るんだけど使えないのか？？

そーなると報告を電話でするはめになる・・・

つかページ下のQRコード読み込むと旧サイトに繋がるｗ
馬鹿だろｗ

予想どおりの事になってんのなｗｗｗ

…鯖が早くも人大杉状態、しかも応募前の案件表示も、日本語・自動表示のままだと×…、
→文字化けの都度、Unicodeにエンコード設定の手動変更を要するだなんて、３ヵ月も待たせておいて、新サイトの事前説明もロクに更新せんで、何をしてきたのか…？

…コレで、旧シティで、移行前に先付確認確定させた案件が新ポータルに反映されなきゃ、
支店やらコルセンやら目安箱やらに引き続き意見を入れたり、最悪、ユニオン（労組）にも相談したくもなるわ。

>172
パソコン側は繋がらない。
携帯サイトのほうはパスワードが全部＊で表示されるので何を入力しているか分からない。
コールセンターは繋がらない。

一体何をやっていたのですか本当に。

>>173
あとついでに旧キャストシティには以前のID・パスワード入力しても入れない状態です。

これ明日仕事ある場合現地行って支店に電話しなければならないということですか、面倒くさい。

ご応募の際は、お電話で承っておりっます
おりっますｗｗｗｗ

新しいキャストポータルつながらねえ・・・・

フルキャストから送られてきた新キャストシティのＵＲＬがエラーで読み込めず
お気に入りに入れてるキャストシティからパスワード入力するとパスが違うからログイン出来ないと出て
ＰＣも同じようにパスワード入力するもまたパスが違うから〜
でパスワードを再発行してもらおうとすると春日部支店は存在しないとでる←今ココ

送られてくるだけいいじゃん

PCではログインできてたものの、肝心の応募画面から先に進めない。

コールセンター繋がらないまま営業時間終了の留守電

携帯サイトは相変わらず繋がらず。
仮に繋がってもパスワード画面が＊になるので、何を入力しているか分からない状態に。

混雑中

ただいま混雑しております。もうしばらく経過後に再度アクセスしてください。

普段から俺達に交通費くれないから天罰が下ったんだよ。

フルキャストのヤツラ、
キャスト全員で、
ドタキャンしたら？
面白いぜー

40代キャスト
キャストポータルにたどり着けません。(>_<)
誰か誘導お願いしますm(_ _)m

はいよ

ttp://fullcast.jp/mb/

>>185
キャストポータルURL
PC版
http://fullcast.co.jp/
携帯版
http://fullcast.jp/mb/

PC版は右にあるIDとパスワードを入力
新しいIDとパスワードは今日メールで送られてるはず

186 187 ありがとうございます。 が携帯からはエラーで見れませんでした。どうしょう。(>_<)

>186
PC版はログイン出来ないよ。鯖落ちなんじゃないか。
明朝の到着報告もできるかどうか怪しいぜ。繋がらないときはとにかくメール打って
証拠残しておくのが吉。

皆さん ありがとうございます。明日仕事入っているので 到着連絡はメールにします。

ソッキュー繋がる？

混雑中
ただいま混雑しております。もうしばらく経過後に再度アクセスしてください。
だとｗショボｗｗｗｗ

なんかキャストからメール来たぞ。

明日も障害が予想されるので、繋がらないときはメールで出勤報告しろ。

だと。

>174 電話もお話中だわ

>187 そのメール、まだ来ないわ＆一体どうなっちゃってるのかしら？？　もうイヤン

明日の以降の予想
メールで仕事を紹介してメール応募でさせてその中で割り振り
消化しきれなかった分は内勤がひたすら電話
多分明日もログインも電話も繋がらないと思われる

正常になるまで早くて三日、へたすりゃ一週間はかかるな

>195 ｍ(＿＿)ｍですぅ

でも、登録先から電話がかかってくると一瞬ドキっとするのは、きっとあたしだけじゃないはず

ゴミシステムの開発に何億使ったんだろ
そんな金が余ってんなら時給あげりゃいいのに
ゴミカス会社

これ、どれぐらいデータ装備費みたいなん使ってそろえた装備なんだろ･･･。

というか今までのキャストシティが新しくなったといいえ、やることや登録することは変わりないのになんで混雑するんだ？
必要なとこだけ検索とかすりゃいいのに一人で全部見る馬鹿がいるから混雑するんだろ？
少しは考えろや
しかし、さすが糞システムだなw

ちょｗｗｗｗ
メインのサーバ設置場所吹いたｗｗｗｗ何考えてこんなところにおいたんだｗｗｗｗ

スポット求人の検索ページはBUSINESSぷららに置いてるな

Network Information: [ネットワーク情報]
a. [IPネットワークアドレス] 211.7.235.16/28
b. [ネットワーク名] FC-NET-KGW
f. [組織名] 株式会社フルキャストホールディングス
g. [Organization] FULLCAST HOLDINGS CO., LTD.
m. [管理者連絡窓口] JP00075262
n. [技術連絡担当者] JP00075262
p. [ネームサーバ]
[割当年月日] 2011/12/13
[返却年月日]
[最終更新] 2011/12/13 16:44:08(JST)

上位情報
----------
株式会社STNet (STNet, Incorporated)
[割り振り] 211.7.224.0/20
株式会社STNet (STNet, Incorporated)
SUBA-171-A25 [SUBA] 211.7.235.0/24

>193
メールで報告しろのメールに終了報告返信したら、
キャストシティから入力しろ、新IDとPassはメール済みなのに見てないのかゴルァ！
みたいな返信が返ってきたのでさすがにブチ切れた。
今週中に支店に直接行ってくるわ。

四国のサーバとビジネスぷららの事務所サーバだかハウジングだかやたらたっかいだけの専用サーバかと
ログイン情報や各種個人情報をえっちらおっちら飛ばしあう糞システム。

不　正　ア　ク　セ　ス　コ　ン　テ　ス　トの様相を呈してまいりました。
ブルートフォースアタックの防御なんて無理無理。

>201 あらやだ！　ぷららって、安い！遅い！規制だらけ！なんでしょ？

知人の男の子が零してたけど、法人での契約も品質としては同等なんじゃないかしら？

どこの新卒が絵を描いて立ち上げたシステムなんだよｗ
前の奴よりひどすぎるぞｗ

このご時世にスマフォ対応してないしｗ

あっそうそう、思い出したけど、「ちんぽぷらら」って馬鹿にして笑っていたわよ。

フルキャストの中の人って現場に出ているあれやこれやのキャストよりも更に
レベルが低いってのが笑えるというか、泣けるというか・・・ここまで来るともう
既に怒りは沸いてこないわ。

全然、繋がらない
仕事検索も出来なくなってる

静岡支店の人
ログインのメール来ました？
自分には届いてませんけど

レギュラーでない奴らが あわてふためいて いるわけだな

内勤は使えないキャスターよりも更にレベル低いからな

どうせ偽装請負で商流の上位の奴らだけカネ抜きまくってる糞システムだろ。
ゴミキャスト死ね。
別の仕事探すわ。

応募してもシステムエラーとかちゃんとデバッグしてから運用に移れよ

【フルキャスト】キャストシティ改悪に反対するスレ
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1325199858/

到着報告できなかったら終了報告だけしてくれってメールきてたけど終了報告できなかったらどうすんの？
即給つかえなくね？

>>215
メールでの終了報告に対応してくれるだって
どっちみち１８日まで即給止まってるけど

即給出来ないのは意味ないのでバックレますた。

即給はできるだろ

到着と終了報告どうすんだよこれ
即給で生きてる人間には死活問題だろうな。

終了報告は電話で受けてる支店もある

パソコンからはただいま混雑しております表示され開けず
今日送られてきたスマホ用のＵＲＬには関係ないサイトに飛ばされる
ふざけすぎワロタ

ＰＣ（スマホ）用
http://ucas-rt.fullcast.jp/

ここって職務経歴書みたいの必要？

職務経歴どころが履歴書すらいらなかったな

だから電話で終了報告したら即給出来ねぇだろが

刑務所出てすぐなんか仕事してカネ欲しかったらフルキャストに登録すりゃいいんだな
最底辺のセーフティネットってか

アデコに登録したら職務経歴書を要求されて、へこんだ。
俺、経歴ないじゃんって思った。

>>224

支店にもよるみたいだけど、電話でも即給ＯＫになるみたい。

ログインできねぇ
コルセンは混雑中
支店も話し中…

電話すら繋がんないとは
勘弁してくれ

キャストポータルの登録情報よく見ると即給が未申請扱いになってたな
チェック入れたら申請中になってるけど

一旦キャストシティに戻せよ

システムがクソすぎる

お前らバックレても何も言われないぞ

>>230
同意

なんの告知もなく急に移行はありえない

でもフルキャストなら有り得るか

｢何の告知もなく｣

何とかログインまでこぎつけたものの…
やっぱりその先が続かず、タイムアウトで再ログイン中
繋がんなくて泥沼ループ…orz

ID、PASSの入力ページにすら繋がらん…

>234 ID＆PASSメル着たの？　あたし未だよ

株価も下がってるし！役員はなにしてん！！

>>235
うちは14日にキャストポータルへの変更のお知らせメールとともに来たよ。

昨日とんでもない夜遅くに電話着たけどこんな時間にって無視した
キャストポータル上手く動いてなくてとりあえず人が埋まらないのか

>>236日雇い風情がｗｗ
何が株価だよ 何が役員だよｗｗ

65 名前： 名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日： 2012/05/16(水) 20:16:14.44 ID:gZ9Zz23fO
>>63日雇い風情がｗｗ
お前は社会の糞だと思うぞ

こいつはネット工作員と思われ。

2chで、このスレ変だな。とか、なんか醜いレスが目立つな、っと
おもったら、たいていこいつらの仕業。

=========================================
ピットクルー 株式会社　http://www.pit-crew.co.jp
株式会社 ガーラ　http://sales.gala.jp/cybercops/index.html
イー・ガーディアン 株式会社　http://e-guardian.co.jp/e-guardian/index.html
株式会社 ガイアックス　http://solution.gaiax.co.jp/solution/supportdesk/
日本エンタープライズ　http://www.nihon-e.co.jp/solution/support.html
株式会社 ライトアップ　http://www.bc-manage.jp/
=========================================
結構もうかるので、最近この手の会社が増えてきた。
つまり、このスレでもこいつらは、相当数活躍しているということ。
一人おかしいヤツが居たら、最低30人はコイツラが潜んでいると
思ったほうが良い。

ピットクルー株式会社　
２ちゃんねる対策サービス案内
●釣りコース
誤情報で風評流布者をミスリードする事により
風評に関するやり取りを錯綜させ風評被害を最小限に抑えます。
●マッチポンプコース
風評流布者に成り済まし論理や倫理に悖る投稿を行う事により
風評の信頼度を下げ風評被害を最小限に抑えます。
●煽りコース
風評流布者に対して粘り強く挑発を行う事により
風評流布者の意欲を挫き風評被害を最小限に抑えます。
●荒らしコース
定型文やアスキーアートを連投する事により
風評に関するやり取りを妨害し風評被害を最小限に抑えます

速球利用出来ねーのかよ
ケータイ代払えなくなるわ
困るんだけどなマジ

速球はリニューアルなくても普通に19日まで申請できないっしょ？

けど今回は19日になっても申請できないかもね。
サイトから到着・終了報告できないんだから。

ログイン面倒よね。
今までのようにIDとPASS付きのURLってできないのかしら？
それに、電話するときのIDは、ロクインIDじゃなく、登録時のIDでしょ。

新ポータルの鯖の人大杉（回線障害）、15日以前に旧シティから先付確認確定させた案件については、
現在のところ、順次反映され次第、出勤連絡（旧シティでの到着連絡）は利くようだが…？？？

（新ポータルが障害等で使えない場合、念の為、支店にTEL凸＆ﾒﾙ凸入れてみたら？）

まだメンテナンス中

いつも載ってる求人が載ってない
最悪

キャスポはダメポ

>>244
ポータルが重いから、メールで終了報告とか到着連絡報告しろって言ってるけど、登録番号を新IDで書く人が多発してそうだな。

ID＆PASS来てない。
仕方ないからキャストポータルのログインページを探して、
IDパスワードを忘れた方をクリックしてメルアドとか入力したら、
「入力された情報に該当するキャストが見つかりません」
だと！！
じゃ、なんで5/2に【重要】キャストポータル　リリース日時のご連絡
のメール来たですかww
前々から全てがいい加減で困ってたんだが、相変わらずだな
フルキャストにも相手にされてない自分って事でFA

人数多すぎでまだ来てないだけだろ
電話してみれ

社長、しっかりしろ

サイト登録できねーし電話も繋がんねーしなぁ
明日バックレちゃお

http://www.dailymotion.com/swf/xpisys_yyyzdf-yyyyyyy_news

>248 従来の登録番号が無効になって、新IDが従来のID＆説明にあるわよ。

来週は給料日、額は30万円。
君らは？

俺？

代表やってるから約２００万。

３０万ってｼｮﾎﾞ過ぎだろ…

Google検索の急上昇ワードに「キャストポータル」がランクインしとるｗｗ

>>256 痛々しい奴ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗぷ

>>257
なんだとｗｗｗ

もしキャスト総動員してランキング動かすことができるとしたら、これはビジネスチャンスだぞ！！

自演して何がしたいんだ。
そんな暇あるならさっさと直せよ、クソ内勤

そうだ やめるチャンスだぞ
神の啓示である

フルキャ本業って、大卒の初任給18万より安いの？


就職出来て善かった。

何度もキャストポータルの新しいIDとパスワードを催促してるんだが未だ連絡がない…

事務所に行ったら何とかなるんでしょうか？

仕事がしたいんです。

>>250

人数多すぎてID&PASSがまだだとか、そんなの普通ありえねー
ルーズさ爆発だよ

もう一回、業務改善命令を食らった方がいいな

>>263
月30万稼ぐ猛者もいる

サイトリニューアルで不具合頻発とか割りとよくある話だけどな。

よくある話？
ねえよ。

×サイトリニューアルでよくある話
○フルキャなら何があってもおかしくない

これは明らかに運用テストやってないだろ。
仕事じゃなくて趣味レベルｗ

アクセスたびにパスワード入れなきゃなんねーのか
面倒くせーな

>>272
ログイン後にお気に入りや画面メモしてもダメだね。
仕方ないからIDとパスワードは文字列コピーしたのを毎回張り付けてるわ。
簡単ログイン的なものを追加して欲しい。

くっそ―――　ぷううう

mixiやTwitter、Google（iGoogleとかGメール）
どのサイトもリニューアル時は移行期間や並行期間を設けてるのに
そんなものなし＆キャストシティ使えなくしてリニューアルしちゃうフルキャストってすげえなあ

そりゃないよなあ

>>267絶対いねえよカス！

携帯の仕様なのかしらんが暗証番号んとこ特殊な入力になってコピーしてても貼付ができん

そもそも繋がらないけどね

勤務実績報告が終了報告ってことでいいのか？
わかりずれーな

>>278
メモ帳にIDとパスワードを登録して
入力時にそれを呼び出して貼り付ければよい

即給って土曜は振り込まれないっけ？

金融機関の営業日考えろやカス

ちょっとばかり長く同じ現場入ってるからって偉そうに命令してくるやついるけど
キャスト同士に命令するような権限持ってないだろ
なんであんな偉そうに指示すんの？勘違いしてんだろうけどさ

そもそも土曜日に銀行は営業してないでしょ…

性格の問題だろーね、しょうがないよ
反発せずにうんうん聞いてた方が難なくやり過ごせると思うよ

自分が行った所では戸田の現場がそうだったな
常連らしきキャストのばばあに指図されて二度とはいらねーわ

今の子って指示されたくらいで怒るの？

東京湾の海底土のセシウム、7か月で13倍に★3
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1336996834/l50

俺が言ってるのはフルキャストスタッフてのはみんな同じだろということを言ってる
スターターアシスターという2分別しかないはずだ
しかも本来指揮命令するのは派遣先の人間のはず
そしてその派遣先の人間が敬語で指示することも多々あるのに
なぜ同じ身分のフルキャストスタッフがタメ口で命令するのか
少なくともそいつは上司でもリーダーでもないはず
先輩ということを理由にあげる人もいるが
先輩といっても数週間か数ヶ月程度の先輩なのですよ
となるとそいつがただの勘違い野郎ということになり
その日来たスポットの間であいつ偉そうでむかつくわ〜ってなって
あそこの現場のレギュラーのあいつマジで偉そうだよな〜って話題がよくでる

一応、アシスターより上もあるんだけどな。
今までの数回しか会った事無いけど。

でも、現場で威張ってる様なベテラン（）は間違いなくアシスター。

スターター、アシスターだって立場は同じだろ
スポットなんてさ
その現場では自分より経験あるのかもしれないが、他の現場では逆になるかもしれないのになんであんな偉そうにすんだか
戸田の常連ばばあ

>>277
繁忙期に引越で残業多いとこばかり行ってたらいくよ
俺は適当に休むから25万が最高だけど頑張れば30万なら届く
一日なら夜中まで残業して日給2.1万稼いだのが俺の記録

↓この人のちょい上行けばいいだけ
http://dayworker.ldblog.jp/archives/3116809.html

割増がつくとはいえ、フルの時給で1日21Kって心身ともにヘトヘトだなｗ

>>292 俺、年400万近くもらってるけど（正社員なら多くはない金額）、
周りの友達とかフリーターや派遣が多すぎて、逆に気を使って年収300万って
言ってるよ。正直、見下すつもりとか 全然無いんだが、30超えて
しっかり正社員やってないと 結構差がついてしまうもんだなぁ と。

戸田の現場何処ですか？ 〇〇レストラン？

>>295
ちゃう 駅からバスの倉庫

終了報告メールでやれって言ってたけど、サイト直ったからそこから入れ直せ、入れないと給料でません、とさ

クズすぎ

当然のごとくメールで報告したぶん反映されてなかったわ
んで自分で入力してさらにメールで報告って意味あんの？


※終了報告のお願い
1.新キャストポータルから、16・17・18・19日の勤務管理報告を行ってください
2.既に報告済の方も「勤務実績一覧」の項目にアクセスして、実績が正しく報告されているか確認して下さい(既にメール、お電話にて弊社へご報告頂いている方も必ずご入力下さい)

◆間違いや漏れがあった場合は「20日の12時まで」にこのメールに「正しい実績時間」をご返信下さい

支店、コールセンター、電話回線人員増やせ。

俺の1日

10:30　愛車のポルシェ(1000万円以上)でフレックス出勤。ジーパン姿でホットドック片手に会社の玄関に到着。
10:45　ベルリン支社に早口のドイツ語で米国債300億ドルの売り注文をするように指示
10:50　社員専用のスタバで高級コーヒー。出向中のイギリス人と早口の英語で談笑。
11:30　昼休み。美人OLを連れて健康志向の高級ランチ(@4000円)を食べる。その後出向イギリス人と社員専用のグランドでクリケット対決。
14:30　昼休み終了。外人役員の前で、早口の英語で新しい金融商品のプレゼン。役員は大喝采。
　　　　 ＣＯＯＬに立ち去るが、部屋を出て資料補助の美人OLとハイタッチ。
15:15　ベルリン支社より、午前の国債取引で40億ドルの利益が出たとの報告メールを確認、小さくガッツポーズ。
　　　　それを美人OLが目撃、クスリと笑う。照れ隠しに爽やかなウインクで返す。
　　　　それを受け、美人OLから社内メールが届いてた。【タイトル】ばーか（笑）【本文】取引成功おめでと！
15:20　社員専用のスタバへ、キックボードで移動。出向中のドイツ人と談笑。話題は「ＭＢＡ留学時代の思い出話」
16:00　フレックスなので退社。ポルシェでジムへ直行、みっちり2時間体を鍛える。
18:30　美人OLと待ち合わせ。
18:35　歩いているとでかい水溜り発見。20万のコート水溜りにサッと敷いて「姫、おとうり下さい」。高級ディナー（＠35000円）。
20:00　シティホテルのスイートルームで美人OLと濃厚なセックス。
21:00 イキまくってまだ痙攣している美人OLを尻目に、COOLにホテルを出る。
21:20　帰宅。シャワーを浴びて真っ白のバスローブに着替え、片手には高級ワイン。高級葉巻をいっぷく。ひざには黒猫。
21:30　パソコンの電源を付け、ニュー速に「残業おわた　ニートになりたい　発泡酒とコンビニ弁当食う@35歳ハゲ」と書き込み。
22:30　ブランデーグラスと皿を全自動食器洗い機にほうりこむ。ニュー速に「土曜のヘルスだけが楽しみ ＠35歳ハゲ」と書き込み。
24:00　ＮＹの株価をチェック。貯金の70万ドルで取引し、1時間で5万ドル稼いだ。
24:30　「早く寝なさい」のAAコピペを貼り、パソコンを切る。ドイツ留学中の彼女と電話し、就寝。

妄想に逃げ込むくらいしか道ないもんな

(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ

コピペ？ギャグにしては長いな・・
フレックスタイムについて全く理解してないみたいだし、ベルリン真夜中だし、ワインをブランデーグラス
で飲んでるし、貯金で取引トホホ・・・
と突っ込み期待のコピペなんだろね。

16〜18日分なんだが、到着、終了報告はポータルから当日中にしていて、
勤務実績の欄にもきちんと入力されてるみたいなんだが、
実績ステータスが未承認になっていて、即給の申し込みも出来ない状態
明日中に申し込みできないと、明後日電気代払えないんだが、電話して直接言った方がいいのかね
ちなみに仙台支店です

同じく実績ステータス未承認のまま
即給使えないならフルキャストの意味なんてねーから
新サイトが落ち着くまで他の派遣で仕事探した方が良いかも

>>297
ヒント：今日は土曜日

同じく何度も、勤務実績報告操作繰り返すも、未承認とあります。支店に聞いたら、即給は明日18時以降申込可能との事でしたが…。
終了報告メールしなければならないのですか？？
そんなメール支店から来てまへん。

そうか

>>303，304
16日〜18日までは速球使えなくて、申請できるのは19日から
しかも土曜日は毎週速球申請できないどころか反映もされず、日曜日の15時以降にならないと速球反映されない

>>306
ポータルで報告していたら終了メールはいらないはず
「未承認」とは俺も出る
あれ、正しく報告できているのかできていないのか・・・よくわからん

308さん
ありがとうございます！
初書き込みでした〜

トラフィックの増加を予測出来なかったの？この人たち

俺も未承認だったから支店に聞いたよ

そしたら、ちゃんと終了報告なされてるって言われた

だから多分大丈夫かと

女子高生に告られた
さて どうしようか

18才でここの派遣やってる子がいた
一日だけ俺が買ってあげたいわ

何で上から目線なんだよジジイ

>>

即給まだ反映さらないの？
システム変わってからの仕事分がちゃんと反映されるか心配なんだが

>>248
やっぱり登録番号はそのまま変わらないよね？
有給の申請用紙に登録番号を書いて提出したら、それは古い番号で無効だから新IDに書き直してと言われたよ
でも新IDはあくまでポータルのログイン用IDであって登録番号ではないと思うんだけど
いまいち解せないまま書き直して帰ってきたけど大丈夫だったのかなぁ
なんか頼りないおじさんみたいな人が一人しかいない支店だったんで不安(´･ω･｀)

有給もらえる条件て何？

支店の雰囲気って闇金の事務所っぽいよね

即給サイト落ちたｗ

ポータルも即給もつながらん

なめてるねこの会社
即給使えないと
払うまでごねるよ

速球って騒いでる奴多いけど、日頃から金貯めてないのか？

日頃から金貯めてる将来を見据えてる奴がこんなとこで働いてるわけないよ

振り込まれたお金すぐ使っちゃうだぜ
ワイルドだろ

振り込まれたお金すぐ使っちゃうだぜ
ワイルドだろ

フルキャストから振り込まれたお金を誰かの口座に振り込めや
それが本物のワイルドだろ？

さすが本業会！ワイルドだぜ〜

新システムのほうでメール配信先アドレスの変更したんだけど
まだ古い方のアドレスに届いてるなぁ

こんな調子で派遣法改正になって大丈夫？

夜遅くに、明日の朝７時からの仕事をお願いしたいと
電話が来るって（しかも超遠くてどう考えてもエリア外）
ほんと何考えてるんだろうな
それよりもさっさとID&PASSよこせよゴルァ
新ID送らないから人が集まらんのだろよ

本家フルキャストへ誘導します
http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1337415901/l10n?guid=ON
こっちのが情報量多いです

>>331
三郷の鶏肉？

即給復活したけど3日間で4万超えとか俺は何の仕事したんだ？

俺は0円になってますたｗ
働いた分どこ逝った？ｗ

即給も何かおかしいぞ

即給の支払い可能額の計算方法が変わってる。
今までは支払可能額が6500円の場合切捨てで6000円になっていたが
今回は複数日合算して1000円以上になる場合は13000円支払い可能になる。

1.　6500円　＝　 6000円　500円切り捨て
　　6500円　＝　 6000円　500円切り捨て

2.　6500円
　　6500円　＝　13000円

即給、利用する奴は人間の屑では？
手数料掛かるよ。

>>338
ひとくくりにまとめる奴はもっとくずだと思うぜ。
漢字使うのももったいない。

>>339
月払いなら手数料無料。
即給は手数料高いよ。
金利に直したらかなりの額だよ。

人間の屑

>>340
だからほんとうにおまえさまはあたまわりーなぁｗｗｗ

ひとくくりにまとめてしかかんがえられないやつはどうぶついかだとおもうぜｗｗ

どちらにしても振込手数料がかかるのがなあ

でも使っちゃうゥウー

今日キャストポータルに初めてログインしてみたら、リニューアルと称した嫌がらせとしか思えんかったｗ

>>342
月払いなら手数料掛からないよ。
口座残高があれば引出手数料も無料だよ。
クレジットカードや電子マネーの引き落としも出来る。
１％引きで買える。

有休の取り方を教えろ

人のことを絶対に速球使ってるって前提で話してくる奴は腹立つよな

ホンマ今回のシステム傷害で内勤も速球の対応大変だったやろうな

同情するわ！？♪←フルキャスト風にw

>>346 まずは有給休暇が取れるかどうかの確認を
ＴＥＬかＦＡＸで調べること。
申請してから許可がおりるまでは２週間かかる。
まずは有給の日数を確認する。それから支店に申請する。

派遣先を途中で抜け出してきたｗｗｗｗ
あとは、大騒ぎｗｗｗｗ
むふふふー

>>349

最低やな…！？

そんなことやからお前は何時まで経っても日雇いから抜け出せないんや！

業務内容も違うし、社員の見下した言葉使いにキレて帰ってきた

メールで応募して労働条件通知書が送られてきたけど、どうやって現場行けばいいんだ？

新キャストのスポット求人検索がメンテ？で使用できないってのは告知されてるが、
レギュラー検索も使えないね・・（使う気ないけど）条件ゆるゆるにしても「レコードが存在しません」とか出る

ゆえに なにもかも糞

安藤は言い訳ばかり言うなよ

朝早くから仕事に来てやってるのに
ベテランクソキャストが居てウザくて
バックレたわ

パチプロの方が稼げるって話。

面倒なのでバックレますた。

俺ならベテランに直に言うけど。
面と向かって言うよ。
《お前、うざいよ》ゞ(`□´")…って

ベテラン：あの新人にうざいって言われちまったよ
派遣先社員：マジ？次回からＮＧ出しとくから今日一日はデバン貼り付けといて
以上で終了、が結構現実なんだけどな

それでいいんだよ。即、次の現場に行けばいい
そのベテランもいつまでもそこの現場にいられる訳はない。
必ずどこかの現場でかぶるはず その時、先に入っていたなら
思い切り後から入ってきたベテランをイビリ倒してやれば良い。

そしてベテランキャスターの仲間入りか

先輩方、ここで派遣やりたいんだけど
fromAnaviみたいなバイトのサイトから申し込むより直接フルキャストのページからでいいすか？

と思ったらトップスポットとはまた別なのかごめんなさい

未来を取り戻そうぜ
おれら未来から現代にやってきたタイムトラベラーさ
今を変えよう！

俺が登録してるフルキャスト食品工場とか汗ダラダラになる仕事ばっかし
他の派遣会社登録してみようと思いますがマイワークって人材派遣会社どうですか

>>366 とても良い所です。

即給別に使わないんだが、この新ページどこから申請すんだよ。

みんなガンバローぜ

6月からの正社員雇用が決まったんでこれから最後の夜勤いってくる＾＾

おめでとう！
もう日雇いになんか戻ってくるなよ

今日も一日中ゲームしてました。明日は頑張るぞー

河本

(週刊新潮より)
母親・姉・叔母Ａ・叔母Ｂが需給
一人17万を４人で月々68万
2000年から先月まで12年間需給で、総額９７９２万円なり
生活保護不正受給の為に
隣同士全部別々の家に住み
全員が生活保護不正受給十数年継続。

ホントの勝ち組だな。

日雇い派遣は禁止だとさ

すまんが「不正受給」じゃないんだがな。河本の親と
知っていて支給した岡山市の生活保護担当課は
どうなんだよ。問題にしたいなら、そっちの方だろ。

公務員は楽でいいよ

>>376
謝罪会見見て同情したわ
謝罪、釈明すべきは役所側だよな

出勤報告なくても実績報告すれば即給反映されるんだよね？
出勤報告っていらなくない？

そうですね。

はい、次の方。

>>378
違うだろ。
役所は強制調査権ないんだぞ。
年収等を調べようがない。

一番の問題は厚労省だよ。

1番悪いのは、扶養してくれる家族がいないと虚無の申告してた河本一族だろ。

>>382

虚偽申し立てしてないって。福祉事務所に相談して仕送りし、
その分を生活保護の減額をしたと言ってるだろうが。

土日って即給利用可能額って反映されなかったりしますか？

私の場合は不動産の賃貸し所得で生活が成り立っているので、適当に暇な日に働いている。
あちこちの職場に行けて楽しい。

他のパターンとしては、以下のような人が多いようだ。

・主婦が暇な日に働く
・学生の小遣い稼ぎ
・何らかの理由で免許取り消しになったと思われるマイカーがないおっさん
・犯罪歴などがあり、一般の派遣ですら無理な人

あとコミュ障な
フルキャスト同士なら別に挨拶しなくてもいいかもしれんが派遣先の人に挨拶しない奴が結構いて驚いた

今日働いたとこに身障のフルキャストがいた。
そんなのと同じフルキャストだから仕事中悲しくなった
おれはなにやってんだ

新しいサイト使いにくくない？

フルキャストのおっさんは、マイカーなしが多い。
今時、軽自動車の中古なら１０万円もあれば買える。
マイカーなしは、免許取り消しとしか考えられない。
酒酔い運転なんかで免許取り消しになった人なのだろう。

履歴書なしで登録できるのがフルキャストの特徴。
前科三犯でも登録可能ということだろうか？

ド田舎は知らないけどマイカー持ってない人最近は結構いるよ
それに車は維持管理費いるから貧乏フルキャスターじゃ厳しいんじゃない？
車検や車両税やガソリンや駐車場等々
車通勤可の日雇いは少なくともこちらのほうはないし
犯罪者は紛れてるんだろうけど気にした所で自分の待遇状況が変わるわけでもない

前科ある刑務所勤めした50代のオッサンキャスター知ってるぜー
ベテラン面した４０〜５０代の本業会はみんな犯罪者だからさ

日雇い派遣は禁止だと

ナマポ不正受給者の温床だな

派遣は、加齢匂オヤジが多いー
しかも食品工場に
ぎやーーーーーーーー

派遣法、変わったんだな
いよいよ終わりの始まり

派遣法改正により、
ピンハネ率も明確化するし、
日雇い派遣も禁止になるから、
フルキャスト自身の経営も危ないね！
まあ、今までの派遣法が異常だったんだけどね！

>>396
日雇い派遣は、他に収入がある人にとっては便利な存在。
好きな日に働いて好きな日を休みにできる。

日雇い派遣しか選択の余地がない人にとって不都合な存在ではないのか？
日雇い派遣しか選択の余地がない人は、日雇い派遣が禁止になると生活保護しか選択の余地がなくなる。

現実問題として、日雇い派遣禁止になったら、困る企業もあるんじゃないか？

直雇用ならもう少し時給上げなきゃ誰も来ないし交通費も多少は出さないといけないからな。

？　直雇用のが派遣先にとっては安く済むじゃん

何で？
某ピッキングだと、

直雇用バイト：時給1000円＋交通費全額
ゴミキャスト：時給800円

その分保険やら負担分があるしすぐに解雇出来ないから企業は直で雇うのを躊躇する
多少高く付いても企業からしたら日雇いほど便利なもんはない

キャストの時給は800円でも、派遣先がフルに払てるのは1人２万円近く
それなら派遣先にとっては直雇用のが安く済むべ

>>402
使い捨てできるからな

>>399
単純に考えるなら派遣は直雇用のバイトよりも金は払ってる。
お前は何も知らないのか？
雇いたくない理由は契約期間が切れるまでなかなかクビに出来ないって
事なんだよ。

派遣法改正により
フルキャストの終わりがいよいよ始まる
胸熱だよな 奴隷制度の終焉

>>405
ああ、そういう意味ね、知ってるよｗ
労働者の手取りの事かと思っていた。

まぁピンハネ業者のゴミキャストは死ねという事だな。

一昨日メール配信させていただいた募集ですが、大好評につき
メールでご応募いただいた皆様には5/29迄に返信させて
いただきます。
新規のメール受付は締め切らせていただきますので
ご了承ください。

というメールがフルキャストから来たんだが、一昨日の
募集メールってのもらってないから何の事やら。
ほんといい加減だよなーここ。未だに新IDとPASSと
やらも来てない。

日雇い『派遣』は確かに禁止になるようなんだが、結局フルキャストによる日雇い『紹介』になるだけでは…？と最近感じてる。
変わるのは、雇用主がフルキャストから仕事先の企業になること。２ヶ月未満の短期なら社会保険とかも加入させずに使い捨てだし、働く側からすれば何のメリットもなし…

正社員と派遣では人間の質が下限で著しく違う。

一般的な会社の正社員（役なし平社員）
上・・・年間の遅刻、欠勤、早退は０日
中・・・年間の遅刻、欠勤、早退は３日程度
下・・・年間の遅刻、欠勤、早退は１０日程度（これ以上悪いと解雇の対象になる）

一般の派遣
上・・・月間の遅刻、欠勤、早退はゼロ日
中・・・月間の遅刻、欠勤、早退は３日程度
下・・・月間の遅刻、欠勤、早退は１０日程度

日雇い派遣の場合は、毎日勤務するわけでもないので欠勤の割合は少ないが、一般の派遣よりも人間の質が落ちると思う。

>>384
自分は昨日１日仕事して（昨日夕方18時に勤務の終了報告を携帯から入力して）、
今確認してみたら即給可能な金額が出てたね
ちなみに今朝はまだ出てなかった

レギュラーとして休まず半年間通っても…
予告無しに突然切られるのが日雇い派遣…

レギュラー

レギュラーで働くメリットなんか全然ないだろw

>>412
当たり前すぎることを書いても無意味。
派遣とは臨時雇用の別名。

禁止になってしまうのかぁ〜
ヤバいね、フルキャスト

需要と供給の問題なんだから大して変わらんさ。ザル法になるのミエミエ。
今だって派遣の受け入れ期限ってあるだろ？でも現実は・・・・w
時給だって既に下限に張り付いてるんだし。

３時間４時間の短時間仕事の求人最近全然ないね

確定時間を遅らせるのは派遣先のキャンセルに備える為というのもあるみたい
俺らは抽選？選考(笑)に漏れたのかキャンセルなったのかなんてわからないし

うわぁ〜(>_<) 明日の仕事 抽選漏れた…。 この役立たず。 ﾀｺﾎﾞｹｶｽ(｀ε´)

給料入ってたよかった

キャストポータルのスポット求人応募のページ、未だ３件しか表示されないん
だけどみんなそうだよね？クソにも程がある。
ところでログイン画面の右上に３人の写真あるじゃん。あの真ん中の女、麻美
ゆまに似てね？

わかりました。

はい、次の方。

北加賀屋のお酒のピッキングって重労働?

日雇派遣禁止の施行日は10月1日だそうです。例外は、高齢者、昼間学生、副業従事者、主たる生計者じゃない者。

厚生労働省は28日、労働政策審議会（厚労相の諮問機関）の部会に、
30日以内の短期派遣の原則禁止を柱とする改正労働者派遣法の施行時期を10月１日とする案を示した。
改正法では、離職した労働者を１年以内に再び派遣として受け入れることを禁止するほか、
派遣会社に平均的な手数料割合の公開を義務付ける。
仕事がある時だけ雇用契約を結ぶ登録型派遣と製造業派遣を原則禁止する規定は
与野党協議で削除され、改正法には盛り込まれていない。

仕事がある時だけ雇用契約を結ぶ登録型派遣と製造業派遣を原則禁止する規定は
与野党協議で削除され、改正法には盛り込まれていない。

仕事がある時だけ雇用契約を結ぶ登録型派遣と製造業派遣を原則禁止する規定は
与野党協議で削除され、改正法には盛り込まれていない。

仕事がある時だけ雇用契約を結ぶ登録型派遣と製造業派遣を原則禁止する規定は
与野党協議で削除され、改正法には盛り込まれていない。

日雇い派遣は禁止じゃないんだよ。
むしろレギュラーワークの奴らに影響がある。
期間終了したあと1年間はそこに派遣で行けないんだから。
まあ425は知ってて知らない人らをおちょくってるだけの人だと思うけど一応マジレスしてみた。

何言ってるの？
お前らの首を絞める法律なんだよ
なに幻想に浸っているんだ？

去年やめたんだけど、こないだ登録会に行ったトップ◯ポットが子飼いだったorz
勢力拡大してんのかと思うと時給850~950円の日雇い派遣が怖くてしかたない

10月には禁止されるんだし、どうでもよくね？

フルキャストって高校中退でも登録できますか？
携帯パケットしほうだいにしてないのでメールのやりとりはPCでも大丈夫ですか？
どなたか教えてください

ウォ−! 俺に仕事回せ〜。(`ヘ´)

お前ら夏で終わるな
秋からはもう死亡確定

当日募集のメール来たわ。落選した現場だったんだけど。
何を今更。誰が行くか、バーカ

お前がばかじゃ、ボケ！日雇い派遣禁止になるちゅうに。コンビニで働け！

国は快適な日雇い生活を妨害なんかしませんｗ
景気の心配だけしてなさい。

新ＩＤまだこない

同じく来ません
そのくせ、人が集まらなくて困ってる仕事の
紹介電話とかメールとかだけ来る

IDとPassが来ないと文句はたれるが、「送って欲しい」と要求はしないのか。

IDやパスってちょっとでもメールのセキュリティ設定しいてると届かんよ
後、アドレスが間違って登録されていることもある　１とLが間違ってたりとか

登録メアドが間違ってたらメール自体一切こないはずじゃね。

>>439

したけど来ない。

リストラじゃねーの？

>>443

だったらなんで仕事紹介メールと電話が来るんだよ

おまえに仕事を選ぶ権利はねぇ！って意味じゃねーの？

少ない人数で全員に対応出来る訳がない
切り捨て御免

明日から念願の正社員での仕事だわ
つなぎでフルキャスト使ってたけど、もう二度と戻りたくないな　手遅れになったら刑務所の方がマシな気がした

主婦・学生・本職持ちの小遣い稼ぎ・ババ爺の暇つぶし稼ぎなら分かるけど
それ以外でフルでやってる奴は考えたほうかいい。
フルの仕事なんか仕事じゃねえから

フルの作業にどっぷりハマると益々正規雇用の道が遠のく乙

全然担当に伝言が伝わらない。オフィスに行った事が
ある人が「オフィスにいるスタッフの人数が多いから
なかなか伝わらないんだよ」というんだが、何十人も
いるのかと思いきや、５人だと・・・

> 機搬入補助作業
（中略）
> 配送トラックを助手するお仕事！！


内勤、かなり疲れてるな。

メールの細かい誤字なんていつものことだろ。まだマシな部類。
日にちや仕事内容を他の日のコピペでちゃんと確認せず送ってくるしバカばかり。
ひどいと現場の住所間違ってたり。
電話して正しい住所聞いて、電車で移動して派遣先の人に怒られる。
で、ただ謝るだけ。交通費補填もなし、電話代ももったいない。

>>447 おめでとう頑張れな。 業種は？
>>448 毎日来てる様なオッサン多いよ
ほぼレギュラーで正業なんだろうね

>>450
人が何人いようが関係ない
普通の企業じゃありえない伝わらなさ加減

依頼されてないのに派遣しちゃう重大ミスやらかすからな。
派遣先に行ったら「今日は依頼してませんよ」と。
確認のために支店に電話したら「キャンセルっすか、アハハ」
ってきたもんだからブチ切れちゃって
「キャンセルじゃなくて、てめえらのミスだろ！ふざけんなゴルァ！」
「ちゃんと休業補償払えよな、当然だろ！」って怒鳴っちゃった。
派遣先の社員さんになだめられたよ。

こんなんじゃ派遣先から依頼を受けていてもスタッフを派遣しない
逆パターンもありそうだよな。

>>454

もちろん何人いようが伝わらない事自体ありえない
ただ、「人が多いから」と言った人がマジに
５人で多い、多いと伝わらなくて当たり前と
思ってた事もびっくり。そんなレベルのキャストを
雇ってるんだー

誰かカチこんで来いよｗ

>>456
スタッフの事軽く見てるんだろうな
スタッフの伝言なんて伝わらなかろうがどうでもいいんだろ
依頼ミスしようがな
こっちも割り切って利用するしかない

>>455
派遣先の社員の前でそんな下品な振る舞いするから余計にフルキャストのイメージダウンになるんや

おはよう今日もがんばれオレ･･)/

>456
既に最低なのに、今より悪くなるなんてあり得ないだろ。

>>455
私も以前、同じ目にあったよ(´･ω･｀)
朝早く起きて昼飯代節約のために弁当まで作って、満員電車で一時間半かけて行ったのに。
今日は依頼してないよと言われて、その場で社員の前で支店に電話したら
「いったんは依頼があったんですが、夜遅くにキャンセルのファックスが来てたみたいで〜
ファックスに気付いたのが今朝だったんで連絡が遅くなってしまい申し訳ないです。往復の交通費分だけは出しますから」
って応対された。
もちろん日給の補償について訊いたけど、依頼自体なくなったんだから無理だと言われた。
社員さんは「支店と連絡取れた？行き違いかな？せっかく来てくれたのにね。また今度よろしく」
と気の毒がってはくれたけど、何の足しにもなりゃしないですよ。
二人現場でもう一人の人とは初対面だったけど、お互いに「酷いですよねぇ(´･ω･｀)」で終わってしまった。
二人とも登録したばっかりの初心者だったし、怒りより落胆の方が大きくてトボトボ帰宅したよ。
いま考えると、泣き寝入りせず強気で抗議すればよかったな。その日は丸一日無駄にしてしまった。

以前私と一緒の現場だった人たちの中にも何人か
そういう目にあった人がいる。派遣先住所を間違って
教えられた人とか、7/1からなのに6/26からと
言われて行ったら、「今日は貴方に頼んでませんよ」と
その場に来ていたフルキャスト営業から言われた人とか。
かくいう私は来月の勤務日は28日に連絡します
と言われて連絡無し。電話したら、元々期間は２ヶ月
だったから、そんな事言ってませんけどとシラを
切られた。

>>456
あの内勤たちの情報伝達の弱さは仲の良さ・悪さによるもの。
評判の悪い内勤はやっぱり他の内勤たちともコミュニケーション取っておらずみんなの蚊帳の外にいる事が分かる。
仲の良い内勤たちはしっかりコミュニケーション取ってるからキャスターの些細な情報もちゃんと共有してる。

仕事だから私情を挟まず情報共有しなきゃいけないんだけどね。

内勤の手配ミスで仕事が無くなったとしても雇用契約そのものはキャストとの間で成立してるから日給の六割は貰えるよ
最近当日会社都合キャンセルで代替の仕事が無い場合でも無知につけこんで何の保証も無しにしてるケースが有るみたい
ムカつくなら労基に相談して

別の派遣会社で同じようなことがあったけど、６割請求できたのか…
往復交通費と拘束された１時間分の給与は差し上げますって言われたけど結局それすら支給されてないんだけどね。
３ヶ月も前だしその派遣会社はそれ以来使ってないからもういいんだけど

労働基準局　厚生省　などに相談した方がいいよ

ヒラ内勤ではなく決定権を持っている役職者と感情的にならず、あくまでも契約の履行を強く求めること。
口頭でも契約は成立するので、労働条件通知書=契約書を受け取りキャンセルの通知無く当日を迎え
ていれば絶対的に強い立場にあることを認識しましょう。
労基への通報、五反田本社への相談、フルキャストに依存せずとも全く困らないこと（他派遣会社への
移行も含め）、100％フルキャストの対応が違法であることを認識している点をを明言する。期限を切る
こと。相手がヒラでも役職者でも氏名、役職を確認しておくこと。
以上でほぼフルキャストは60％は支払うはずです。
まあ、労基云々というより労働条件通知書をタテに官公庁を含む関係各所に直ちに相談すると通告する
のが良いかも。感情的にならず明るく明快に通告（相談や交渉ではないよ、あくまでも権利と義務の履行
だから）すること。相手の言い訳は一切聞かず、最後は行動に移すこと。

今度行政処分食らったらあぼーんだもんな
戦々恐々なのはフルキャの社員の方だろうな

どこに相談してもどこも動かないから
労基も必ず絶対に動かないから

数が集まれば確実に動くけどね

この会社じゃないけど知り合いが賃金未払いの相談で労基にいったことあるよ
労基から会社に連絡行ったみたい
最終的には知り合いと会社の間でかたをつけたみたいだけど労基が全く役に立たなかったわけじゃないと思うよ

当日キャンセルは６割もらって当たり前
フルキャストは労働者に泣き寝入りさせることで業績をあげてきた
ポータルに移行したしこのままだとエスカレートして更に労働者が不利になっていきそう
そうならないためにも言うべきこと要求すべきことはきっちりした方がいいよ

他の日雇い系の仕事と一緒で嫌ならうちで仕事をしなくていい別に代わりはいくらでも居るからというのが露骨になってきた
じゃなかったら時給を10円単位で最低賃金ギリギリまで下げないと思う
一人の人間に長く働いてもらうより求人媒体で募集かけまくって登録スタッフを増やす事が重要みたい

同じ派遣先・同じフルキャストなのに、ハロワ経由の求人に20円安く出てる

手配ミスの被害者が結構いるみたいだけど、実際に６割補償してもらえた人なんて聞いた事ないな。
キレまくって内勤泣かしてやったとか、支店長に土下座させたぜ的な武勇伝ｗしか聞いた事がない。
でも騒いだだけで結局は金銭的補償はしてもらえてないんだろうし。
一応お詫びに次は優先的に仕事回してくれた、というのは聞いた事あるけど。
うまく補償してもらった人は、特例ですとか言われて内勤に口止めされてるとか、内緒にしてるのかな。

６割保証はね即給は使えなかったよ
あれは普通に月末に振り込まれたよ
おれはＴＥＬで３０分くらい交渉した結果
何度か交渉成立してもらえたけど 当然の権利だからな

サイト新しくなって逆に使いづらい
つながりにくいし

おれは当然の権利を理論的、論理的に延々と
スタッフ説明して６割保証を普通にゲット
そして今は普通にフルキャ脱出して正社員やってる
やっぱりお前ら抜け出せないクズどもとは立ち回り方が違うと感じたよ

以前台風かなんかで電車止まっちゃって、行けなくなった時あったけど6割くれたな
こっちは6割保証の事知らなくて向こうから言ってきた
まだ給料手渡しの時だったけど

６割保証が、もらえない もらえないと わめいてる奴ほど
頭を使っていない低脳の証 何をやってもダメで 全てが空回り
一生涯、日雇い君だろ

補償してもらえた人、やっぱりいるんだね。
自分が当日現場キャンセル食らった時の内勤は
「依頼がなくなったので派遣料が発生しないし、あなたへの賃金も発生しない」
の一点張りだった。
支店の連絡ミスのせいで派遣先まで行ってしまい無駄足になったし
キャンセルならせめて昨夜か朝イチにでも電話して欲しかったと言ったら
「連絡がいかなくて申し訳なかったから交通費分は出す。でも給与補償は出来ないので」
って言われたよ。
納得出来なかったけど、それ以上言い返せる知識も根性もなかった。
日雇い派遣ってそういうもんなのかと引きさがった自分が無知だった。
今さら労基に訴えるのも面倒だからもういいんだけどさ。

翌日キャンセル分だって貰った事あるよ。
バカがまた騒ぐだろうけど、内勤とは仲良くしておいた方が得だよ。フルキャスト
ごときの世界でも信頼関係ってあるからね。損したい人はお好きにね。

勤務日数に依っては有給休暇が取得可能なことも知らない奴が居るからな。
労働者の権利だからきちんと行使しないと損だよ。

半年以上の継続雇用と労働日の8割以上の出勤が条件だからねぇ
派遣には縁の無い制度だお

わざと1ヶ月くらい仕事させずに干しちゃえば
有給はリセットされちゃうからなー。やり方がエグイ。

有給の為に登録者干すって発想がマジキチだわ。誰得なんだよ。
奴隷は働かせてこそ価値があるんだぞ。

奴隷ったって元手かけてるわけじゃなし

>>484
半年以上の継続雇用って同一現場って事？
労働日の8割以上の出勤て基準は何？

>>478
君みたいなタイプは間違いなく上から嫌われるタイプのと理論という意味を全く理解してないw

千葉支店の前の支店長は、みんなに有給休暇あること言わないでください、
って言ってたぞ　

到着報告・終業報告ってメール・電話でもできる？
それと即給毎日利用してたら振込み手数料はんぱないだろうから
何日間分まとめて請求するわ

秋には日雇い派遣は禁止になりますし、今のうちに有休使ったほうがいいかしらん？おせーてくんなまし！

>488
分かり易かったんで貼る
http://soudan1.biglobe.ne.jp/qa3472280.html
あとは>485が説明してくれてる通り
派遣は遊ばせておいても金が掛からない
給料を払うのは建前上派遣会社なので有給発生すると会社側の丸損になる
えぐい派遣会社だと普通に二ヶ月ごとに登録更新の書類書かせたりする

半年間 働かないと有給休暇はもらえる訳ないだろ カスども
スポットだろうがレギュラーだろうが土日以外の毎日だぞ
お前ら情弱過ぎるな 就職なんて夢のまた夢だなｗｗ

>>493
ありがとう
でもイマイチわかりづらかった
日雇いしか出来ないわけだ

まぁ正社員になったら有給なんて消化できずに二年経って消えるんですけどね
長期で有給とって海外旅行なんてドラマの中だけの話だお

このシステム更改は最早パワハラだろ

週1でも半年間働けば1日の有休もらえるだろ

>>489 よお日雇いくん
上から嫌われるタイプの理論という意味を全く理解してない？
オレみたいなタイプがフルキャ脱出して月３０万円の給料を稼いじゃうんですよ
飛び込み営業じゃありませんよｗｗ
ちゃんとした正社員で健康保険、厚生年金完備。
お前らとは立ち回り方、ライフスタイル、総てが違うよ。

>>489 日払い君は 上から嫌われないタイプで、
理論という意味を理解してるから
正社員には成れないんだよねｗ
一生、日雇いだね♪アハハ

>>496
優良企業・・・・・有給を完全消化しないと上司に怒られる。
平均的企業・・・年間数日なら問題なく有給を使えるが、使った分程度ボーナスが下がる。
底辺企業・・・・・全く有給が使えない。（フルキャスト関係者は、この程度の会社でしか働いた経験がない者が多い）

それでも社員はおそらく大卒ばかりだろうけど、政界に全く影響力ないから日雇派遣だけが禁止になったんだろうよ。取締役らは何してたんだろう？

仕事の話しようや

最近ろくな仕事ないね

もともとでしょ

食品の冷蔵倉庫ってどんだけ寒いんだろ
防寒着、帽子などを用意するよう書いてあるんだけど
冬用コートとかジャンパーやニット着て作業出来るものなの？
食品だから衛生用の作業着とか作業帽あるんじゃないのかな
ユニクロのヒートテックのシャツとか長袖パーカー持ってけば大丈夫かな
家から長袖たくさん着て行くのはさすがに暑い

まぁゴミキャストに利用価値無くなったのは確かだな。
今までは明確に数字で出て空きがあれば即決で確実に入れたけど完全ブラックボックスになったし。
数揃えてナンボの糞派遣が人選別してんじゃねーよと思うがｗ

首都圏なら何だかんだで探せば年収300程度いくらでもあるしな。

即給内訳見ると同じ現場なのに金額毎日違うわ、実績修正とかいってめっちゃ引かれてんだけどなにこれ

昨日行ったところで、開始前にアナウンスがあり、ロッカーから財布がパクられたので
鍵を必ずかけろとのこと。帰り際にはそのせいか知らないが警察官を１階で目撃。
しかし、犯行が行われたのがさらに前日ということで防犯カメラでもない限り厳しそう。

底辺でも奪い合いが起こるなんて、ひどい世の中ですね。

ここは派遣法改正スレなんだべ？日雇派遣禁止になる秋に向け、今後の俺ら身の振り方を議論する場にしようや。

身の振り方なんて2通りしかないだろ。
派遣となんら変わりない底辺バイトか、年齢不問すべての不問の名ばかり正社員。

ネカスとゴミとクズの溜まり場、ネオコンピタンス越谷支店もよろしくね☆

>>509
> 底辺でも奪い合いが起こるなんて、ひどい世の中ですね。


普通じゃん

>>507
今日久々に入ろうと思ったけど選考漏れてるしな。
本業が別にあるし１週間先の仕事まで予約できて確実に予定が組みやすいってメリットだけでフルキャスト使ってたけどそれがなくなった今はもう利用価値がないと思う
若い奴は思い切って定職探しに行った方がいいぞ、おっさんは知らん

ここは過疎ってる
本スレのがレス多いぞ
http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1338466950/l10n?guid=ON
フルキャスト・本スレ

おはようございます

上げ

学生しか働けなくなる？

ベルスタッフ潰れたね？

激安風俗
�@「新宿　アイアイ」\1000〜
�A「西川口　マーガレット」\1500〜
�B「新宿・錦糸町　あんぷり亭」\2000〜

フルキャスト広島支店
即９への給与の反映を数日ずつ飛ばしたり、前日分反映させないまま当日分は反映させたりしてるけどピンハネしようとしてる？
明日中に正さないとまぢいろんなとこに連絡や相談しに行くよ

>>521
単純に計算間違いじゃないの？ポータルに移行するときもメアドの
l（エル）を1（いち）に間違って入力した事例もある。

>>522
いや間違えてないよ
勤務実績も入力漏れしてないし。
てか勤務実績を遡って確認しても今の金額にならない(足りない)
もちろん即９で下ろしたこともないし。

こちらから指摘されなきゃ本来の給料払わないつもりならまぢで他所に相談しに行くよ。
アホらしいけど。

給料明細 申請しろ。 証拠を持って いろんな所へGO！ 証拠はコピーしてから 渡すンダぞ。(^o^)／

>>521
それが事実なら犯罪者じゃねーかｗ
潰れろ糞キャスト。

×ス派の○とか△とか×の意味って何ですか？

サイトつながりにくいからケータイバッテリーの消耗が激しいです

○とか×ってあんなの意味無いわ
選ばれなきゃ○でも仕事に就けないし

マジ？男はともかく登録した女の子への案内の中にソープかよｗｗ
糞会社だな

選ばれるってどういうコト？

何を基準に選ぶの？
前と色々変わったみたいで分かんない

即給内訳見ると最近今までの２割減になってるな

実績修正とかでマイナスになってたりいきなりいつもの２倍近くだったり１日２回入金可能額増えてたり

これたぶんバグでしょ

当選メールだか何だか知らないが仕事するのに当選もクソもあるか
１ヶ月経つのにいまだにシステムが不安定ってどうなってるんだよ

仕事確認して２日後ぐらいに表示される調整中って何ですか？

応募来ちゃったけど、この仕事誰に出してやろうかな〜っと
Ａは出禁だしＢはクレーマー、コミュ障のＣにベテランのＤつけて埋めちゃえばいいか
じゃ今晩メール配信しといってっ
の内勤まったり時間

そうだな

男は原発で作業、女は違法風俗、行政には上納金で減税措置を取得。
老人キャスターには、寿命が縮むような現場

それが未来の人材派遣。

いつの間に交通費出るようになったんだ？
立替払いって交通費のことよね？

交通費出るトコと出ないトコあるよ

いい歳こいた独身のオッサンが、自分で作ってきた汚らしい手作り弁当喰ってやがるww
汚いリュックに汚いスニーカー、ここが社会の底辺かww
会社休みでバイトで来てますわ！ナンパでもして帰るかな！

社会の底辺かもしてないがナマポを不正受給してぬくぬく生活してるやつより尊敬する

会社の休みに働いてる自分が底辺という自覚はないのか・・・

若くて独身だと、将来自分がそうなるかもというイメージが湧かないんだろう。
皆そうだ。今のおっさんなんて、昔はバブルを経験してたんだろうから尚更。
若いうちに浮かれて遊んでると、あとで大変。

それにしても今の若い人は、会社や済みにバイトしなければならないような状況なのか？既にヤバいとしか

67 名前： 名無しさん＠そうだ登録へいこう 投稿日： 2012/05/26(土) 14:10:18.07 ID:F1irFtZ90
>>62
そうかな？
内部からの不平不満はどこの職場にもある。

派遣労働者そのものへの過度な揶揄・冷笑・煽りは、
それら派遣会社か派遣先の正社員の可能性もあるが、
やはりピックルやイーガデなど
ネット世論工作会社の「雇われ工作員」の仕業。
そういった揶揄冷笑煽りを繰り返すことで、
日本国がこの20年ほど陥ってる不況・雇用不安に関し
派遣をはじめ非正規労働者の会社経営者への不平不満を逸らす目的がある。

東京財務センターの太田多賀史は原発派遣を募集いるが資格もない。事務所も無い、詐欺じゃないの。

どもー、(日)は休むけど、(土)バイトした分は貯金かなあ
あんたら底辺より一生懸命に遊ばずに生きてるぜオレはな
将来を見据えている いくら正社員でも油断大敵だからな
なんでお前ら日雇いバイトより俺が底辺なんだよww

そういえば
普通の会社の正社員って副業は禁止されてるような？

最近の会社は結構、副業OKのところ多いよ
会社自体が給料減を認めてるようなもんだな、以前より簡単にクビ切られるし。
底辺をさ迷っている会社員なんて、今どき珍しくない。

さて少々込み入った話になった。
解雇を通知するときは30日前に予告することをメールで通知しておきながら
今の就業場所は火曜日で終わりという電話が来た。
当然解雇予告手当を請求したが、どうなることやら

質問ですここで働いた給料は扶養範囲に入りますか？

>>550

ググレカス
つーか、意味不明すぎだ
すこしは勉強したらどうだよ

サイト混雑しておりますだと
しっかりしろや

フルのアホｗｗｗｗ
自分の会社の支店にキャストを派遣したｗｗｗ
場カーーーーーーーーーーーーーーーーー

いくら給料の安い正社員であろうとフルキャストで副業なんて
労災にあった時のリスク考えたらやろうと思わないな
現場によってはさりげなく痛めつけてやろうとしてるように感じるやばいやつもいるし

>>554貧相な発想だこと
底辺の思考力とは こーゆーことか

仕事の内容、時間帯、最寄り駅の記載はあるが何故か時給が載っていない。
時給載せていないのってわざとか？

わざと載せないなんて高度な判断はないよ。
単に無能なだけ。

>555
こんな板に書き込んでるお前も所詮貧相な底辺。少しは自覚しろよ。
俺？
俺だって立派な底辺さww

非正規が増えまくったおかげで
30代正社員ってだけでこんなにモテる時代が来てくれて良かったわ。
コンパで18〜22のJD食いまくりの俺が気づいたことがある。
今の20〜25くらいの男って全く女から相手にされてないよな。
悲惨なくらいに。

妄想野郎 し● 正社員

>>559
こんなとこで自慢してること自体たいした人間じゃないと思うわ

社長とかは在日さん？

キャストポータルで出てこない案件をメールで知らせるのは相変わらずだな
ここまで変化ないんじゃ内勤が使えないとか、システム的な問題じゃなくあえて載せてないだけっぽい

お疲れ 残業終わって 本格'四川料理店で夕食中。
胡弓のBGMが流れる店内は１番安い料理でも900円
お前ら非正規が殖えまくってくれているお蔭でかなりメシウマ
お前らコンビニか吉野家だろ 同情するよ

以前フルキャのミスで仕事行けなかったのに「無断欠勤は無断欠勤ですから、もう仕事は紹介できませーん」みたいなの言われてしばらく経ったが今更仕事紹介メールがモリモリ届き始めた。
ご都合主義もいいとこだな

平野岳史氏か・・・どうなんだろうねえ。

>>565
俺も同じ目に遭ってる
池袋支店ね
ちなみに系列会社のトップスポットも似たようなもん
事務所側のミスは認めないし決して謝らない

>>565,567
それマジ？内勤個人の問題じゃないの？
フルキャスト側のミスなのに無断欠勤扱いとかありえなさすぎ

>>559=>>564
↑自称勝ち組()なのにこのスレに毎日毎日毎日常駐してるゴミクズ(笑)

そういえば紹介を断ったら始末書書かされたって人がいた

>>567
俺は新宿。再登録してっから新宿、池袋、今は亡き練馬支店の三つ行ったけど何処もそんなんばっかだよな。練馬の時なんか俺が高校生で金無くて、交通費も支給無しだっつーから
わざわざ支店に直接相談して交通費上限指定したら余裕で超過してるとこ勝手に前日予約入れられたりしたしな
>>568
マジよマジ。
もちろん俺も謝られてないしミス指摘したら「でも行かなかったのは事実ですよね？」とかドヤ顔ならぬドヤ声で抜かしやがる
奴等は内勤個人の問題でもキャストのせいだよ。まぁそれはどこの会社も一緒だけどさ。

ミスってどんなミスよ
フルキャのせいで行けなかったんでしょ？
それでそんな言い草ある？

日雇い派遣が禁止になる10月1日前後も荒れそうだな

韓国産のイクラやホタテなど海産物にヒトの糞便…米国市場に入れないように要求-米食品医薬品局(FDA)★15
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1340108564/l50

一部上場してるとことかしっかりしたとこで働きたいわ…
パートでさえボーナス貰えて福利厚生もしっかりしてるしなw
底辺の俺には無縁の話しだな

>>549
もちろん物証はあるよな？
払わなければ牢記へGO。

糞キャストを潰せ

お前ら９月いっぱいの命だろ、あと３ヵ月かｗ
高見から見物するよ

派遣業から紹介業に変えるだけだから　何の変化もないよ

勝手に帰るな！ 残された奴ら 大変だぞ〜。 一言くらい話せよ。ﾀｺﾎﾞｹｶｽ(｀ε´)

>>579 お前、典型的なキャスト本業会だろ
特徴は40〜50代でメガネかけたデブ
リュックで足元は必ずスニーカー

無知は怖いよ
禁止されるのは｢日雇い派遣｣であり｢日雇い紹介｣は可能
１ヶ月以上なら｢派遣｣も可能
こんなの普通にニュースを見ていたらわかることなのにな………

既にフルキャストは１日バイトの紹介をしているわけだが。ｗ

日雇い紹介って大丈夫なの？脱法行為とか偽装派遣って言われなければいいけどなぁ

フルキャストって仕事ある？
登録しようと思うんだけど

つーかこの業界は脱法行為の繰り返しだからな
昔は製造業派遣禁止だった時代は業務請負と称して派遣してたり建設現場に派遣も有ったよ
今でも二重派遣や派遣先の事前面接も平気でやってるし
不景気と顧客ニーズ＞労働者派遣法等の法律

ランク制なくなった？
時給って一律になった？

最初の１５回は時給が５０円引き（例外アリ）
以前はややこしかったね

>>565

はっきり言った方がいいよ！
おれもフルキャストのミスで仕事入ってたけど行けなかったけどキツく言ったら給料全額払うって言ってたし無断欠勤にならなかったよ！

ほかのこととかでも迷惑被ったから怒鳴ってやったら電話かけてきてってメールすれば電話かけてくるようになったし！
だからって仕事入れてくれなくなるわけじゃないからちゃんと言った方がいいよ

そういうのはコールセンターにかけちゃいかんの？

仕事紹介のメール拒否したら、次はtoiawase〜のアドレスからメールが来まくって噴いたww

ポータルの表記がややこしくなったのは法改正の影響なんかな。

お前ら、フルキャストが永遠にあるんだと、
死ぬまでずっと働けると
思ってるのんだよな？ 行き場所どこにも無いもんな

腰痛いのなら、無理するなぁ〜♪

日曜の仕事応募してたんだがその仕事の確定メールがさっききた
前日の土曜にメールくるとばかり思ってたがどうなってんだ？

日雇い紹介になったら、勤務先会社名なんて書こう？

>>５９５
早く決定することもあるよ。

ポータルになってから初の即給利用なんだけど残業代分が反映されてないみたいなんだけど後から反映されるのか残業代は月払いなるんかな？

そのままボッシュートじゃないすか

ここ過疎ってるね
本スレのが賑やかだよ
http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1339856415/l10?guid=ON
女子大生の私も利用
フルキャはただのバイト

kohadaってなあに？

世帯年収500万以下の者は日雇い派遣禁止だってさ

何日か続く倉庫系作業は最後の日だけ選んで行く
仕事早く終わる可能性高い

電話で仕事に入ってくれって言われたから受けたんだけど決定済になってたらその仕事に入れるってことだよね？
それと1日前までにメールが来るってなってたけどメールの設定で受け取れてないみたいなんだけど一度事業所に問い合わせたほうがいいかな。
質問ばっかですまんが教えてください。

フルキャの仕事なんて仕事じゃねえよなw

>>603
頭いい
でも最終日って片付けしなきゃいけない時もあるからうざい場合もある

>>600
だからもしもし用のurl貼るんじゃねーよ

マッチング中って何だ？

交通費最大2000円までって書いてある場合 勤務実績報告の時に電車代を目一杯2000円て報告してもいいのかな？
本当は360円なんだけど

最寄り駅申告してあるんじゃ

今、フルキャから中身のない謎メール。
「平素よりフルキャストをご利用頂きまして、誠にありがとうございます。
以上、宜しくお願いいたします。」
な、何を宜しく頼まれているのだ！？

しかも「このメールは送信専用です。ご返信頂きましてもご対応いたしかねますので、あらかじめご了承ください」
はぁぁぁぁ！？！？
ホント、できない会社だよ。キャストに能力要求する
前に、自分らの無能さを何とかしろと。

ﾜﾛﾀｗ

「フリョキャストオオオオオオオオオオオオオオ！」

先週ドタキャンしたんだけど
キャストポータルのスポット求人予約入れて検索しても
何も見えないんだけど、こういう仕様だよね。
何日くらいで喪が明けるのかな？

ご愁傷様です

ポータルに移行したすぐもドタして
同じようなこと有ったけど、知らないうちに喪が明けてたんだよね。
今回一応真夜中にメールで休むとは言っといたんだけどさ

祭り状態だな 本スレは
http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1339856415/l10?guid=ON
アルバイト＞フルキャスター

ドタキャンのペナルティーって何がある？罰金ある？

始末書記入と面接
それから支店待機（当然仕事の選択権ナシ）

>>618
ペナルティーあるって内勤に言われたよ！当分は待機の仕事しか紹介できないって

でも自分はバックレたけど普通に応募して働いてるからペナルティーはないんじゃないかな？

バックレても出勤報告と勤務実績報告したから休み扱いじゃないけど二回バックレがバレて欠勤になった

井上実さま

>>620
うちはキャストポータルの求職情報の入力が無効に設定されてるよ
何度やっても反映されてない。
始末書とか面接は別に言われてない。

>>619
人数多い現場だとたいてい何人か来ないけど、
みんなそれやってるの？

頻繁にシステム変えてもダメだね。

１回重労働系の仕事を引き受けてやると調子に乗ってそんなのばっか紹介してくるから最近ここでやってない

引っ越しや家具屋の搬入はやりたくない

時給900円ぽっちで汗ダラダラの仕事したくねーよな
シャツとかズボン濡れてると電車乗るの恥ずかしいわ
汗乾くまで公園のベンチでボケーッとみたいな

でも、ピッキングとか軽作業に女に混じって
20過ぎた男の人がいるとぶっちゃけ情けないなって思うよｗ

ピッキングとか男女関係なくやってるでしょ

20代で情けなく思うってどうなの

４０や５０のオッサンがピッキングにいたところで別段おかしいことがあるか？

金を稼ぐのに格好つける余裕などない。

黙って仕事しろよ！

秋から5百万年収無い奴は日雇い派遣できねーぞ

>>632
その通り、良いこと言うねえ。

銭稼ぎに正規、非正規とか関係ないよ。

>>634
何それ

厚木のケーキ（50円で買えるってやつ）
漬物並みに寒いですか？
結構寒がりなので服迷ってます

ごめん、本スレに書きます

本スレ'フルキャスター
http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1340886487/l10n?guid=ON
JK/JDもたくさんやってる

携帯乞食って、なんで定期的に現れるの？

どうせ自分専用のPC持ってない貧乏人なんだろ？仕方ないね
今じゃ5万で十分すぎる性能のPCが手に入るというのに・・・

みんな頑張ろうぜ

パソコンでネットしてる暇がないんだよね
非正規だと暇だらけで羨ましいわ
明日は仕事あるのかい？

＞パソコンでネットしてる暇がないんだよね

どんだけ忙しいんだよｗ

クソワロタｗ何も言わなきゃいいものを

正社員とお前らの毎月の給料の差はいくらか分かる？
倍だよ、倍。生涯賃金の格差いくらか分かる？
大卒で２億円以上だよ

だからなんだってんだよ。俺はな、自由を手に入れてんだよ。

おれら底辺に関わらないでくれよ
正社員サマー
逆立ちしたって敵わないのは百も承知ですから

安藤広剛さま　セレブで羨ましいですううー

うえまつ　あんどうひろたか　しぶや　やまね　ひらの

818 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2012/06/29(金) 01:11:45.83 ID:SvMlPto5O
フルキャストに登録したら得だよ！
自分の稼ぎ方フルキャストで仕事予約→確定→当日出勤報告、業務実績報告だけして仕事は行かず→給料GET！

何回もやってるが大丈夫！お試しあれ！

（勤務15回まで時給840円〜)
って安い賃金どこまでけずるのｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
でも２ｃｈって便所の落書きとか言われるけど
実際やった人達の貴重な意見が聞けるから
ブラック回避に役立ってるし
登録制のひどい内情がわかるからありがたい
俺はここでは絶対働きませんｗ

>>651
タイムシートって調べないの？

今ばれてないからって、数ヶ月先もバレないと思ってるんだろうか

お前ら１０月から請け負いだな？ノルマこなさないと金貰えないぞ
時給にすると５００〜６００円だろうな 最低時給制度は無くなるからな

>>655
ごめん、ＤＱＮのフルキャスターなんで
なんでそんな労働者に都合の悪い法案にしてるんだ政府は？
君はかしこいだろう？教えてくれよ

>>653
ものすごい後から調べてるみたいだよ
まぁ悪いことはばれるもんだ

安藤広剛さん
セレブで羨ましいっす

>>656労働者に都合の悪い法律をわざと作っているからだよ

なんの為に？

日雇い派遣 法改正で禁止 業界、「人材紹介」に移行

http://www.sap-c.co.jp/documents/201205242.pdf

今、派遣労働をするか迷ってる奴は辞めとけ。
もうすでに仲間入りしてる奴は今からでも遅くはない、転 職 し ろ

結局いつか仕事失うハメに絶対なるんだから。（今や社員登用は都市伝説）
http://www.nicovideo.jp/watch/sm15017666
参考動画

日雇い紹介って下手すると日雇い派遣禁止の脱法行為だよねぇ。気をつけて運営してね。

http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1337342846/l50

>>662
一部の出来損ないは日雇い派遣しか選択できないが、好きで派遣労働をしている人が多い。
零細企業の従業員程度なら大多数の派遣労働者でも転職可能。

派遣なら好きな日に働いて好きな日に休める。
働く時間も選択できる。
変な零細企業の従業員より派遣の方が便利で好都合な人が多い。

ブラック中小零細企業の正社員＝日雇い派遣

>>665
そう思う。
キャスト見ていても不幸ともなんと思わない、むしろ彼らはキャストの仕事を楽しんでるよね。
下手な会社で危険な現場や過酷な職場で働くより、倉庫とかでピッキングや仕分けとかしているほうが気楽だもんね。
体力的にも精神的にもね。
まあ、キャストでなくても倉庫とかで時給800〜900程度でパートでいいからやってたほうが幸せかもね。
そんだって質素な生活はできるし。うつ病になる心配もない。

>>662
その動画の人、その本人の人格が異常すぎるよ。
テレビとかで派遣の特集なんて見ると、１００ある中の1つをオーバーに報道するからね。所詮テレビはそんなもん。

お前ら仕事につけなくて困ってるみたいだけど
自業自得でしょ？
もうすぐ日雇いで食べていける時代が終わる
日雇い派遣制度は法律改正により終了になります。
紹介制度？ そんなもん無いよ、仕事にありつけなくなるからね。

>>668
小泉に感謝せず悪口いってたせいだな自業自得だね

日雇い派遣会社、どうなってしまうのか？！

なんにも変わんないんじゃね？

キャストシティーがなんで変わったのか分からない様だな
仕事入れなくなったろ

何で変わったのか教えてください

>>665 どーもどーも零細企業の従業員程度ですが
日雇いのお前が、零細の従業員うんぬん…って語れるの？
月28万ほど貰ってますが日雇いよりはるかに楽です
待遇や保障も手厚いので日雇いに戻る事は二度とないね

平野安藤広剛上松大久保山根佐藤早水渋谷

>>674
零細企業の従業員こそ社会の底辺に思える。
自営業の片手間に気分転換がてら時々フルで稼いでいる。
零細企業の従業員など誰でもなれる。ｗ

就職したてだけど月末締め翌月末払いで2ヶ月無給だから結局週末は日雇いやってたりするよ…。

>>676 自営では食えないんだな
フルキャストで稼ぐってww
自営で稼げよ

誰が底辺とかこだわってる奴こそ底辺だよ
日雇いだろうが零細だろうが働いてるんなら、それでいいだろ

>>676 就職してから言えw
お前みたいのが一生フルキャスター日雇い組なんだろうな

零細でもいいとこと悪いとこあるからな
悪い零細で働かないように今しんどいけど
日雇で生計たてて就職活動してるよ

しかしいつ決まるのやら
心が折れそうだ

http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1337342846/l50

秋からは日雇い派遣禁止だしね

日雇い派遣は基本、事務所移転や引っ越し、配送センターの仕分け、イベント設営とかの肉体系ばかりだから、これからの猛烈な猛暑は大変だよな。クソ安い賃金で交通費自腹で炎天下の肉体労働、ご苦労様ーっＷ

フルキャスト千葉支店淑徳大学事件

日雇派遣禁止事件

で？フルキャストはいつ潰れてくれんの？

http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1337342846/l50

零細企業の従業員も日雇い派遣も誰でもなれる。
（精神病だとか不健康であれば無理だが）
零細企業の従業員も日雇い派遣は、それぞれ好きな方を選択した結果。
誰でもなれるような地位では自慢にならない。

大企業の正社員は、だれでもなれるものではないが。

>>685
どんな事件だったの？
気になる

>>689 お前が正社員になれない事だけは
みんな十分にわかった

>>426
結局なにが駄目になるの？

>>692 残業代は無し(ノルマ制度) 時給下がる 仕事のノルマ化
健康保健&厚生年金の加入、住民税の徴収、 手取りは明らかに減るな…
■月10万→手取り4-5万に
■月15万→手取り8-9万に

>>689 手取りいくら？ｗ
おれも持ち家で正社員だからさｗｗ《所得の差》

30日以内の派遣は禁止となる。やっていいのは学生、老人、世帯収入5百万円以上等。

仕事がある時だけ雇用契約を結ぶ登録型派遣は大丈夫なんだよね？
てことは派遣で短期２週間の契約とかそういうのが駄目になるってことか。

土日祝の稼働分っていつ即給に反映すんの？明日とか？

日雇い派遣で１人暮らししてる奴らは秋から積むだろうな
まぁ、結婚も諦めてる40〜50代以上のフルキャスト本業の世代だが

>>697
明日になってたよ

>>698
日雇い派遣で１人暮らししている勇者っているんだ？

611だが、また同じメールが来た。
**************
平素よりフルキャストをご利用頂きまして、誠にありがとうございます。
（本文）
以上、宜しくお願いいたします。
**************
オレは、な、何を宜しく頼まれているのだ！？

>>700 それどころか、日雇いで 持ち家を自慢する40〜50代のオッサンが
柏支店にいるらしいぞ まあ、しょせん 親の家なんだがな(冷笑)
http://same.ula.cc/test/r.so/kohada.2ch.net/part/1342532952/l10?guid=ONフルキャスト本スレ

>>689 正規正社員になってから言わないと あんた説得力ないからさ

>>697

土曜、日曜を働いた分は日曜の夕方には反映されてたよ
日曜に即給申請しとけば月曜には振り込まれてるはず。
祝日絡むとどうなるかはわかんないけど

派遣法改正について話題になってるから、ぐぐってみた。
まず、4月の時点では、一部禁止だったらしく、このような↓記事もありほっとしたが・・・
http://allabout.co.jp/gm/gc/392479/

最近の新聞社のネットニュース記事で、日雇い原則禁止の記事もあった
http://mainichi.jp/select/news/20120706k0000m040027000c.html
ので、本当なんだろう。
改悪という声や疑問という意見も
http://moneyzine.jp/article/detail/203764
http://moneyzine.jp/article/detail/204265
つづく

どうして、こんなことが起きるのか？
労働者を守る立場のユニオンさんは、なにを考えているのか疑問に感じぐぐってみた。
[日雇い　派遣法改悪　ユニオン]の検索結果でヒットした【派遣ユニオンブログ】では、“ たくさんの日雇い派遣労働者が｢仕事に就けない｣”なんて書いてあるので
日雇い派遣原則禁止の事なのかな〜っと思ったら・・・
何の事はない、6月のキャストポータルの不具合の記事だったw

今回のが、よっぽど・・・・・・・・・
仕事に就けない日雇い労働者が多く出るのでは無いかと思うのだが。

ユニオンはおかしい
前から思ってたしわかってたけど

例えば、ユニオンバスタ●ズで検索すると・・・
ここまでひどいのはごく一部だと思うけど、社会正義の名を借りた弱者搾取や弱者利用の実態の仕組みや、組合活動する人たちの体質がよくわかる。

今回の派遣法改悪についても、各種ユニオンの並々ならぬ努力や尽力があったとか

本当に要らない事ばかりする パフォーマンスしか考えて無い

そのような体質がよく現れた出来事だと思う。

ユニオンと民主党の素晴らしいパフォーマンスのコラボ♪♪♪

これ見てる人で、フルキャストユニオンにお布施してる人は、抗議するべき！！！

今回の派遣法改悪についても、各種ユニオンの並々ならぬ努力や尽力があったとか

本当に要らない事ばかりする パフォーマンスしか考えて無い

そのような体質がよく現れた出来事だと思う。

ユニオンと民主党の素晴らしいパフォーマンスのコラボ♪♪♪

これ見てる人で、フルキャストユニオンにお布施してる人は、抗議するべき！！！

http://anond.hatelabo.jp/20081005234926
こういう意見もあった

有料職業紹介会社　求人手数料の返還命じる――宇都宮地裁大田原支部

http://www.roudou-kk.co.jp/archives/2012/07/post_212.html

http://53317837.at.webry.info/201207/article_17.html

お前らはくぐつなんだからさ 傀儡なんだよ
100円ライターの如く使い捨て要因なんだから
先の事なんか考えるなよ！ らしくないぞ

おれは今日は給料日だわｗｗ
日雇い派遣禁止、２０１２年10月から改正法スタート
「契約期間が30日以下の日雇い派遣を禁止する」

今日、外で働いて水分補給するために金を使ったやつは、フルキャストに文句を云えば、
お金が返ってくるぞー

外仕事 大変そうだな

ヤバイな、フルキャスト

現場までバイクで通ってる野郎いるよな
この前、支店に通報したわ

>>717
自転車でかってに行って現場の人に怒られたお婆さんみたいな人は見たけど

交通費すらまともに出さない癖に交通手段を指定してるのはどうなんだろ

事故った場合の事考えてんだろ

月刊ロジスティクス・ビジネス
http://www.logi-biz.com/

特集 日雇い派遣禁止 物流現場のコンプライアンス

【第3部】
ポスト日雇い派遣のビジネスモデル 「時間単位のマッチングを実現す る」 フルキャストホールディングス 常葉浩之 社長CEO

大丈夫なん？

お前ら 今日も暑いぞ〜。 気合い入れていけよ〜(`ヘ´)

気合い入れると熱中症になるから気合なんか入れないで流せよ。
ヤバイって感じたら現場放棄しろよ、ヘタしたら死ぬぞ。もめたら法的な対応の
話しろよ。責任者の個人名と死んだ場合の保障確認してフルキャストと家族に
連絡しとけ。このままでは熱中症で死にいたる可能性があるのに強要されている
ことを記録に残せよ。本当に体調悪くなったら自分ですぐに119、その後110な。
会社なんかに対応させるなよ。理不尽な言動はとにかく全部記録しとけ。
間違えたら、6000円の為に本当に死ぬぞ

そうだ　すぐに１１９だぞ

炎天下より密閉状態で冷房もほとんど効いてない倉庫内のほうがずっとやばい

それがお前らが自分自身で選んだ道だろうに

そういう、問題ではないだろ。
管理者は作業者の安全、健康に絶対的な管理責任があるんだよ。
熱中症は本当に“死ぬ”可能性が高いから、現場でも細心の自己防衛が必要。
不十分な管理には組織、個人に刑事罰を伴う管理責任がある。死をもたらす
犯罪行為だから。

そういうリスクがあるなら他いけばいいじゃん。
会社が損害賠償してくれたって、障害かかえるのは嫌だろ。

ふと何気なくテレビのニュースを見ていたら、電気代の値上げについての報道がなされていた。
何でも電気代値上げの前に電力会社はまだまだするべきことがあるのだそうだ。
街頭インタビューでは、値上がりについて辛いというありきたりな解答を述べていた。
最終的には、値上げ幅を抑えて８％程度の料金への反映で決まるらしいとの結論で終わっていた。
自分は、これはカネの問題だと思っていた。しかしある日工場に日雇いに行って
通常予想されるような問題とは別の問題が起こっていることに気がついた。
工場内が暑いのだ。これは単なる猛暑ゆえのことなのだろうか？それとも
前述の電気代の値上がりが原因の節電なのだろうか。

工場は一般家庭とは比較にならないほど巨大なスペースを要しており
冷却の電気代も半端ではないだろう。そのために1度や2度節約してもなんら
不思議ではない。

テレビではおおまかに言って一般の人の立場になって生活費の圧縮について
心配していたようだった。しかし
弱者が負担するのは電気代ではなく、ひょっとしたら命なのかもしれない。
なぜなら、社会の理不尽を背負わされることが決定している
弱い立場の人間にあらゆる事象から生じた負の副産物が配達されるのだから。

日雇いに人権なんてねーよ

910 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[] 投稿日：2012/08/01(水) 19:54:11.96 ID:OFMD3N7KO (携帯)
正社員のオレ、お盆休み8連休あるからフルキャ入って
お前らに気合い入れてやるよ もちろん女の子もお持ち帰り
日雇いとは違う働きを見せてやるわ

いつの世のそうだったのだろうが、今回のことで弱者には話し合いで待遇を
交渉する機会を一切与えなくても良いという社会のゲスの所業が明からさまになった。
もっと正確には、当然のことでありすぎて上記の論理さえ無いものとして扱われている。
上記の論理が強者に無いのなら、罪悪感を抱く契機すら失われてしまう。

メディアなどの表向きのエリートと一般市民の話し合いの場では、
電気代値上げのメリット、そしてデメリットとして一般市民が受け入れなければ
ならない金銭的な損失までは話し合われるが、不公正ながらも開示された交渉内容には
熱中症になりかねない状況で過酷な労働に勤しむ弱者の存在がスッポリと抜けているのだ。

これは悪い冗談のようで、原発事故の構造と同じである。
散々原発の効能を煽ったメディアや利権集団、そして被害に遭った一般市民との
話し合いが行われるが、連続した事象とは見なされない被害は徹底して無視される。

福島のはずれにある旅館や中小の企業の莫大な風評被害は保証されないのだ。
それは上述した、猛暑の中で働く労働者のごとく。

>>732 お前さんの将来が楽しみだよ
それまでずっとここで 相手してもらうわ

ID:eQbpEYdwO (携帯)

勤務地の住所が間違ってたり、そこまでの所要時間が間違って記載してあるのってここではざらなのかな？？
明日の勤務地、「徒歩0分」ってなってたのに調べたら住所が間違ってて15分くらいかかるんだけど・・・

疑問があったら行く会社の事務所に電話して確認するのがよろし
内勤は頼りにならん

＜俺が倉庫は嫌いな理由＞
外現場の怒られ方はその時は嫌な気持ちになるがサラッとしていてすっきりしている。
外現場はまだ好きなほうだ。
倉庫についてはその時はキャストも客も優しく接するが後々、誰もやりたがらない仕事を押し付けて陰湿な感じがする。
大変な仕事が終わると「あたりまえだよね？」みたいな感じで対応され感謝の言葉１つもない。
不十分な説明されてその通りやるがミスして怒られる。しかも、その指示が違っている場合がある。倉庫の典型的なスタイルだ。
あと、出来もしない仕事を押し付けられて身振り手振りで判断され仕事を取り上げられる。んで、嫌な気分になる。
パワーハラスメントが日常的。最初は優しく接するが月日が経つ頃に同じミスをすると「これ、さっき言ったよね？」としつこく注意される。
男女差別。男はきつい仕事をされ、女は比較的楽な仕事をさせられる。
ハウスルール。入ってはいけない場所、使ってはいけないトイレなどがあり知らないで立ち入ると注意されて嫌な気分になる。
倉庫の中でフリーな状態で歩いていると必ず捕まって他の仕事をさせられたり何かしら注意される。
あと、こういうのがあったな。。
1)震災翌日のN運送で働いていた時恐ろしい仕事をさせられた。
棚が次々倒れているスペースの中に入り身体ごと起こすよう指示された。
お前身体が大きいから入れと。
2)どこの倉庫か忘れたけど、もの凄い男女差別を目撃した。
男性社員が他のバイトがミスしたら必要以上に怒るのに対し、背が155cmで外見Aランクぶりっ子♀がミスしたとき・・・。


♀「すいませんm(*- -*)m、まちがえましたぁ〜」
社員「いいよいいよ。今度から気をつけな！」
♀「ありがとうございます(///∇//)」



倉庫は閉鎖空間の中であるせいか非常識な出来事が度々あるそうだ。
サバンナ化と変わらず原野だ原野。ふらふら歩いていると何かしらの対応をされ虎に食べられるかのようにしか感じられない。

155の外見Aランクがなんで倉庫なんかでやるんだろうな

日雇い派遣、完全撤退なんだね。

直行するって言えばなにで行ってもいいんじゃないの？

フルキャストかなりヤバいって書いてあったな
だからフルキャCEOが焦ってメディアに露出して会社の方向転換を主張してるが
取材陣は冷ややかｗｗ

>>742
ヤバイって何が？経営？なんなん？

>>736

ザラだと思う。何度も736と同じ目にあってた人が
何人もいる。かくいう自分も。
内勤が頼りにならんじゃなくて、営業担当者が
ウソ情報垂れ流してた。

ここを新スレとして使おう

よし正社員のオレも元フルキャスターとして使わせてもらう

フルキャスト淑徳大学事件って何？

毎回毎回「調整中」表示が長いから電話で文句言ったら、
2日前の深夜に確定メール寄越すようになった。

即給利用可能額内訳参照
ここでの振込済みの金額分は除いておいてほしい

そんなの速給サイトみれば一発でしょ

淑徳大学事件って何？

こちらに登録考えているんですが、ここは仕事とかweb上で確認するんですか？
あるいは電話でも聞けるんですか？
できるだけパケ代節約したいんで後者だったら良いんですが

久しぶりに検索したらスポットが全く無くて、レギュラーがボチボチしか無いんだけど、
これってこの時期だから？
それとも派遣法云々でスポット仕事が減ってしまったせい？

>>752
仕事登録、終了報告はWebでできますが、仕事紹介メールが毎日来きます
電話でも仕事を登録することもできます

>>754ありがとうございます。これで安心して？登録できます

↑パケ・ホーダイにはした方がいいと思うよ。休憩中は携帯いじって時間つぶしてないとしんどいと思うよ

ケータイとスマホのパケホだと どっちが安いお得？

↑業者ではないから分かりません。店で聞いて下さい

昨日報告したけど即給反映されない…

6年くらい前にお世話になったことがあります。
フルキャストって、まだあったんですね。
今って、どうなってるんですか??
昔は、グッドウイルと合わせて使えば、お金に困ることってあんまりなかった
そんな時代があったようななかったような…

>>760 あなたは最底辺です

バカキャスト
当日のお仕事です。って連日、メールが入ってくる。
出し惜しみしていつもこれだよ。

10月からスポットが無くなる。
レギュラーは無くならないが、スポットで働いているキャストの皆さん
どうする？
さらなる派遣法改正の改悪で
トップスポットも他の派遣も同様
日雇い派遣の仕事出来なくなるなそうだ。

毎度書かれているが、スポット派遣がスポット紹介に変わるだけ。

サッカー 負けた…。くやひい(>_<)

>>47
ヤマトはスレチだがそういう荷物でもポンポン投げ込むよ
特に社員（契約？）
コンベアに放り込むセクションにいたとき、目の前でミカン箱がポンポン
投げ込まれてバウンドしまくる転がってひっくり返る、ほとんど見ないで
放るので他の奴がコンベアに置いた荷物にダイブすることもしばしば

さすがにワインの瓶だけは放らなかったが
今後宅急便で物送る時は絶対に割れもの注意・天地無用のラベルを張るべきだと思った

>>762
チラシで紹介されていた仕事に応募しようとしたがフルキャストポータルの
検索にかからない
問い合わせをしたが今に至っても全く返答無し（無視）

同じメールで問い合わせた別件には返答来たけど、これってチラシにあるような
仕事は実際には無くて登録者を釣るための疑似餌だったと考えたほうがいいのか？

営業と話す機会があったから聞いて見たけど、
今派遣している企業に紹介に切り替え後、速球を導入してくれるよう頼んでいるそうだ。

>>766
そんなシール貼っても見てないから

７６５、そんなくだらんものよくみるよなー

>770
こんなくだらない板に書き込んでる奴がそれかよ

>>762
全くだ
決まっている仕事なら早く出せば良いのに
毎回ポータルを見るのが手間だわ
(｀へ´)

夜中にメールよこすんぢゃねぇ〜


交通量調査50人大募集ってそんなに暇なニートいんのか？

>>768
なにそれ
こんご紹介される現場ごとに即給使えるとこと使えないとこが出てくるのか

速球、速球って、日銭もないのかよwwww

鷹先死店の子囃子嬢。
気が強くて生意気な女だ

>>775
日雇いなんて、そんな奴らの集まりだろ。金に余裕がある奴なら直バイトしてるだろうし。
日払いのメリットが無ければこんな会社に登録しないさ

さくら情報システム？からキャッシュバックでもあんの？

秋以降、速球廃止
消費税が２年後に→８％、３年後に→１０％
転職成功して、正社員になっといて 良かったよ
秋以降もこんなとこに居る様な奴らって将来性、将来像ゼロだね

この派遣も糞以下だったｗ
休んだら反省文書かされるんだぜ？ｗしかもしばらく働けねーしｗｗ
学校の謹慎かよって思たｗ

>>777
日雇いのメリットはね、自分が都合付く日にバイトができること。
本業を持ってる俺としては、日雇いバイトは美味しいね。

そこでくらべるな。 学歴あると知ったらたいていは黙り込む。
サヨナラすりゃこっちは天国。

>>779
自分のことだけを心配していろよ
貴殿は一時でも日雇いに足を踏み入れたのだから同類なんだよw

紹介出来る仕事が少なくなってきているのな
フルキャストも いよいよか
こりゃ整理される社員も出て来る訳だわ

>>784
東海の某市だけど、市中心の仕事がほとんどない
あるのは郊外とか別の市のもの
市の中心に支社あるのにそりゃねえよ

…この会社も末期なの？

しきりたがりのプロキャストは底辺だと思うが
就活しながらのキャストは底辺だとは思わないな

イイ人生経験だ

一週間以上毎日応募しまくってみた
週５が基本で６日以上は事務所と相談(忙しい時以外はダメ)ってのが一応の流れだったと思うけど、さて一体どうなるやら

ところで調整中になってるときって事務所に連絡したら解除してくれるんだっけ？
前に連絡すれば解除してくれるってレス見たんだが

ちょっと文句いったら時給があがった

クレーマーとして登録され 仕事は回されない！
お前 やっちまったな

求人詳細

募集コメント ■大好きな方は大好きな搬入作業です！

なんじゃそりゃｗ
しかし、フルキャストの誤字脱字は多すぎる。
どこの支店もそうなのか？

>>781 本業もバイトだろ ムリすんなよ

>>790
ﾜﾛﾀｗ
ふざけてるｗｗｗ

普通、本業をバイトって言うか？

ﾏｼﾞこのスレおもろいwww
しきりだかりの先輩風吹かすﾎﾞｯｹｰよくいるしな。そのくせ作業はｼｮﾎﾞｲとか。募集ｺﾒ、搬入搬出をよく選んで行ってる奴にとってはｵｽｽﾒって意味じゃねーの？しかしﾒｰﾙ配信担当のそんな感想ｺﾒを募集ｺﾒに載せんじゃねーよって思うwww

本業もﾊﾞｲﾄとかｳｹﾙwww
しかも当人それでどやがおだからな。稼ぎ足りんからｷｬｽﾄしてるんだろ？強がんなよ(爆)本業(ﾊﾞｲﾄ)のが環境も給料もいい(嘘、下手な見栄っぱり)←おいおい、だったら底辺肉体労働なんてすんなよwww

そんな奴とは会話するだけ無駄。会話成立せん。当人｢俺ｵﾏｲﾗより勝ってる｣などと自慢話したいだけだろ？その種のﾃﾞﾌﾞが｢後から入ってきた奴に負けたくね-｣ってこぼしてた。この言葉に集約される。ﾌﾟﾗｲﾄﾞなどという崇高なものじゃね-、単なるアホな自己中。

本業はバイトです。環境がいい。EE　JUMP

引越しや搬入作業はあきらかに割にあってないんですよね。ふざけすぎ
最低でも1250は必要

フルキャスト自体時給ピンはねしてるからな。配送で850は絶対あり得ない。引っ越し、事務所移転作業で900もあり得ない。倉庫で秒、分単位の作業で750もあり得ない。

態度でかい事業所社員が整理されるならざまあみろ。（厚木とか）

本業がバイトってけっこういたぞ そいつらは決して正社員とは言わず
→他の日は本業あるよ〜、おれ本業もってるから〜、等と言う。
それを羨ましそうな眼差しで聞いているのが お前らだよ

ああいうのってどう対応するのが正解なんだよｗ
あからさまな苦笑は可哀相でできないんだが

そんな奴いるんだな。
自分もバイトしてるが、間違っても「本業」なんていえないわ。
つか、そもそも現場でそんな自分語りは恥ずかしくてできねー

本業とか無意味にしきりたがる馬鹿は、絶対このスレッド見てないから無意味なんだよね

本業www

平素よりフルキャストをご利用頂きまして、誠にありがとうございます。
明日のお仕事ですが、生産量が減ってしまった為お仕事が無くなってしまいました。
もうしわけありません。
なにかありましたらフルキャストまでご連絡下さい。
以上、宜しくお願いいたします。
↑決定済みからこうなったんですが、これは諦めるしかないんですか？

派遣先都合キャンセルはフルキャストが代替の仕事を用意出来ない場合日給の六割を法律で貰えるよ

>>807
代替えって夜勤の代替えなので引越し、搬入などは無さそうですが
怖いですな。電話してみます。サンクス。

秋からは紹介に変わるんで、文句は直接紹介先に言わないといけなくなるね。

ご期待に添えません

なめんな。

6割を希望し、9時から電話しても今現在までつながらないｗ

つながった。代替えの仕事用意されそうで怖いんですが。見つかり次第連絡する
って言われた。なんなんこれ。

今日の仕事30分で終わった！
ドライバーにラッキーデイだよって言われた

レス少しよんだけど日雇い派遣って人生詰んでるやつばかりだな。
ネットで独立しろよ
ネットショップでもアフィリエイトでも何でもいいじゃないか･･･
分からないなら勉強しろよ
本気でやれば１年あれば十分

毎月140〜160万の給料の俺からしたら１日働いて8000円とかありえん
150万の25日計算ならボケーと昼間にいいとも見ながらPCで１時間で稼ぐ金額だわ

>>814
無理だろ。アフィリエイトの９割が月額5万以下。
ネットショップはもうサーバが月2500円で借りれて、PHPなどのカートは無料で
設置できる。競争がダンピングに等しく素人は儲からないでしょ？
なんにせよ５％ぐらいしか儲からないだろう。日雇いにプログラムやサーバ
の知識やアフィの知識あるやつなんて皆無でしょうし。

ここサーバも重いしエラー起こしまくり
電話で問い合わせた方が早いってどうよ？

それでもお待ちくださいと言われて待たされまくるが

>>814
レクチャーお願いしますm(_ _)m

>>815 もっと厳しいんだけどね統計は９５％が一万円以下
サーバーは年3000円からあるしドメイン３つで3000円だし月500円の投資やん。

おれは４ヶ月で20万稼げるまで月500円投資で稼いだけどな。
金がなく300万の借金もちだったからパソコンは12000円のジャンク品で金は掛けてない。

プログラムなんか出来なくてもツールとかテンプレートは無料であるしあとはやる気。
ブログなら０円で出来る
会社の金を使い込みばれてクビになり派遣を３ヶ月やったけど俺には無理だったわ。

33歳ではじめてPC触ったおれですら出来るだから若いヤツならもっと簡単だろ。

無理とか最初から頭で想像すら出来ないなら絶対に人生は変わらない。
本気ならアフィリエイトでググれば沢山サイトがあるから一から勉強しなよ。

レクチャーお願いします！m(_ _)m

キャストポータルつながらーん
社員に愛想なくていいからサーバ強化してくれよ

キャストポータルのシステムエンジニアも
時給800円の派遣ですからｗ

>>819
たまたまサーバーの口コミ調べにWeb版見に来ただけだからもうこない。
自分で全部勉強しなよ
レクチャーしても金にならん

支店がダメなら本社に電凸だな

>>818 妄想乙
誰もお前の長文は読んでないし 信じていない

本当にねぇww
そんな奴、この板に興味も無いし、まして書き込みなんて。一回でもリア充の生活
経験してりゃ分かるよな。リア充中はこんな板絶対に覗かない。ていうか、意識の
外。

>>822
勉強って言ってもとっかかりからわからないorz
もうこんな生活抜け出したい！

>>826
こんな生活から抜け出したいって奴が、内職商法やこの手のペテン、情報商材とかに
お金貢ぐんだよね。儲かる話は誰も教えてくれないし、ネットは儲からないよ。
トップ５％だけが5万円以上儲けているってだけ。ほんと。

朝でコルセンやっていないからちょっと聞きたいんだご。振込口座はネットバンク駄目なんだよね？
口座登録する時に検索では出るけど、楽天、住信SBIとかは駄目ってことでいいのかな。

>>825は底辺

長浦のヘイポー広剛さん

フルキャストなんて派遣の中の最低な吹き溜まりにいるお前ら現実

日雇い労働者じゃ夢すら見れない
人間ここまで来たら終了

>>831
日雇いだと夢は見れないが、バイトも同じ。名ばかり正社員なら年中募集
してるけど、ヘタしたら死ぬ。

>>831 その時間帯にレスしてる お前の方が終了だろう？

>>833 残念、自営業だからね。君たちみたいにあくせく働かなくても問題ない。
日雇い派遣の負け犬ってスグ絡んでくるなw
自分のなけなしの金パチンコで溶かして八つ当たりか？

>>834 妄想自営業乙
…日雇い派遣の負け犬ってスグ絡んでくるな…
それ お前の事だろ？ｗ

なんだか必死だな

みんな必死すぎ(笑)

毎日暑いからみんなイライラしてる・・・(´･ω･`)

多重派遣事件について弁護士に相談すると民事にもっていこうとするので
口車に乗らないように。弁護士にとって
民事は金になるから、その方向にもって行こうとします。
この場合は使用者側にとってもっとも好都合で、
弁護士の利益も充足します。

所謂、多重派遣事件においては労働者が自分達の権利を
守るはずの法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。
２重派遣を通じた中間搾取など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを
踏めば、業者はこれまで不正に搾取した報酬の返却、
慰謝料と、懲役刑が課されることになります。

民事の対極にあるのが告訴状による刑事告訴です。
書面（告訴状）による刑事告訴は労働局、警察、労働基準監督署等
では受けとりは拒否できないことになっている。
また「適正化」ではなく、法律に定められた 刑事罰を問うことになり、
多重派遣業者にとって有罪は考えられる限り一番大きな処罰となる。
同時に刑事罰を受けた会社が取引先に与える悪印象を考慮すれば、
通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当だ。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、
告訴取り下げの和解金は高額となることが多い。

多重派遣の刑事罰

労働基準法第１３章第１１８条（1年以下の懲役又は50万円以下の罰金）

>>839 ３行にまとめろよ カス

読解力のない方がいますね

>>832正社員にすらなった事がないクセにww

日雇い派遣の底辺が何やら騒いでると聞いて飛んできました。

みなさん楽しそうですね

いいなああ

ﾌﾙｷｬｽﾀｰは滅亡するだけさ
このままジリジリと貧困になるだけだよな
みんな仲良く一緒に破滅

刑事告訴して中間搾取金を返還請求するとよい
最大で遡って15年間ぐらいまでかえしてもらえる

40万円（単価80万、搾取率50％）×15年で7200万円ぐらい請求できる


刑事告訴　→　通告　→　示談　→　告訴取り下げ

のケースでもそれなりの和解金をもらえるはず。

民事で訴えると地位確認、契約継続が争点になってしまう
慰謝料も刑事告訴より、一桁小さくなる。刑事に比べて負け
ても軽いから被告人にとっちゃ願ったりかなったりだよ

いきなり民事起こして大抵は原告に不利な
条件で終わる。当然一度民事で解決したものを刑事で取り
扱うのは無理がある。弁護士のいうなりになって民事訴訟（弁護士側は刑事より民事がおいしい）
をしその結果として偽装派遣、中間搾取が軽いものだと世間的に勘違いされてる

まずは刑事告訴すること。そのあとで
刑事告訴を多重派遣業者、中間搾取業者に通知すると大抵は
示談→告訴取り下げを求めてくる

刑事告訴取り下げの和解金が民事請求より一桁多くなるのは常識
相手の支払い能力と重層の数によるが数年分の中間搾取の返還なら数千万は固い。

多重派遣の各業者から500万〜の和解金が多いと思うが、重層で

あればあるほど、和解金もはねあがる。

仮に刑事告訴が受理されて、5社がからんでいれば、最低でも2500万円〜の

和解金が入る可能性が高い。

告訴されたのはファイン社、ＤＮＰミクロテクニカ､日本ユニ･デバイスの３社と３社の社長･人事担当者｡男性は２００５年にユニ社に雇用され、０９年１月末までファイン社

の工場で働いていました。形式上は業務請負でしたが、男性はファイン社社員やユニ社社員らが入り交じる班に配属され、指示などはファイン社社員から受ける偽装請負の状態。

ファイン社とユニ社の間にミクロ社が入る二重の偽装請負でした。ミクロ社の存在は男性に知らされませんでした。

　代理人の竪（たて）十萌子弁護士は「大企業が漫然と違法状態を続けているのは許せない。違法な働かせ方をなくさねば貧困はなくならない」と指摘しました。

　この問題で、埼玉労働局は０９年６月、３社間の契約が適正な請負契約ではなかったと認定し、３社に指導票を交付。春日部労働基準監督署は男性からの告訴を受けて１１月、

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

ミクロ社社長を労働基準法６条（中間搾取の禁止）違反容疑で送検しています。

誰も読まない長文乙ｗｗ

労働者派遣法第４０条の６ 労働契約申し込みみなし制度

違法派遣の労働契約申し込みみなし制度が平成２４年１０月施行にされる。労働者派遣法第４０条の６には

その時点における当該派遣労働者に係わる労働条件と同一の労働条件を内容とする労働契約をしたものとみなす。

とあり派遣先会社は派遣労働者が正規雇用契約を求めたとき、違法派遣の同一契約内容で正規雇用契約があったものとみなす。




刑事告訴が受理された際には派遣先に正規社員での就労を求めましょう。

先方が拒否する場合は、正社員で解雇される際の早期退職奨励金と

同額の賠償金をもらいましょう。

告訴取り下げのための和解金については当然別計算とするべきでしょう。

刑事訴訟法
第230条　犯罪により害を被つた者は告訴をすることができる。
第241条　告訴又は告発は、書面又は口頭で検察官又は司法警察員（巡査部長以上の警察官）にこれをしなければならない。
２　検察官又は司法警察員は、口頭による告訴又は告発を受けたときは調書を作らなければならない。

刑法
（公務員職権濫用）
第193条　公務員がその職権を濫用して、人に義務のないことを行わせ、又は権利の行使を妨害したときは、２年以下の懲役又は禁錮を処する。
（上記刑事訴訟法に定められた国民に与えられた権利の行使の妨害に当たる）

犯罪捜査規範
第六十三条 　司法警察員たる警察官は、告訴、告発または自首をする者があつたときは、管轄区域内の事件であるかどうかを問わず、この節に定めるところにより、これを受理しなければならない。
２ 　司法巡査たる警察官は、告訴、告発または自首をする者があつたときは、直ちに、これを司法警察員たる警察官に移さなければならない。

>748 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2012/07/23(月) 21:14:32.72 ID:qXZESoBy0
>>あとね、君の正論ってやつ、まあ首都圏をはじめとして、主だった
>>フリーの派遣業者がみんな職業安定法４４条に抵触して違法で、かつ
>>その違法性が悪質だったと仮定しよう。だとするならば、とっくに
>>これらのエージェントから派遣で就業している技術者が結託して、
>>代表に弁護士でも政治家でも立てて、東京労働局の需給調整部あたりに
>>直訴してるわな。

直訴はおすすめしない。

東京労働局の需給調整部の主となる業務は「適正化」と業務指導であり、
中間搾取で被害を受けた労働者のために刑事告発をすることは法的に
可能ではあるが、現実的な業務遂行範囲からは逸脱している。

では「適正化」とな何か？これは業務請負・業務委託契約を派遣契約に
変更するだけだ。

労働局に通報・直訴というのは偽装多重派遣業者にとって軽い措置と
なるので、直訴はむしろ歓迎だろう。

これの対極にあるのが告訴状による刑事告訴だ。告訴状による刑事告訴は警察、労働基準監督署、検察
では受けとりは拒否できないことになっている。また「適正化」ではなく、法律に定められた
刑事罰を問うことになり、多重偽装派遣業者にとって有罪は考えられる限り一番大きな処罰となる。
同時に刑事罰を受けた会社が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当だ。当然法外な金を期待はできないが、不法に中間搾取された金額の返還は法外ではない。つまり数年作業に従事
した場合であれば相応の告訴取り下げ金は抑えるべきだ。

本業がバイトの奴とか、自称正社員とか、自称月収100万とか
うだうだ長文連投する奴とか、見下して自分も低賃金労働者とか
全員失せろよ。うぜーな。

希望職種を事務職だけで登録してあるのに、ここ10日
位前から、やたら大量に工場ピッキングとか、倉庫作業とか
ショッピングセンター清掃とか、どう考えても事務職じゃ
ねーだろーっ！っていう募集メールがドカドカ来る。
それまで全く仕事メールなんて来てなかったのに
どういうことだよ！！

メールは全員に送ってると思ってた

千葉支店淑徳大学事件　

偽装多重派遣対処の流れ

フルキャストを刑事告訴
↓
労働法の基準に照らし合わせて派遣であることが認定
↓
間に業者（フルキャストの関連会社）がいるなら二重派遣が認定
↓
中間搾取認定
↓
フルキャストより中抜き払い戻し、慰謝料請求、営業とフルキャストの経営陣が懲役刑

二重派遣事件、その後グッドウィルは廃業（課長、支店長3名、派遣先常務1名が逮捕）

日雇い派遣大手「グッドウィル」（東京都港区）から労働者の派遣を受けていた港湾関連会社
「東和リース」（同）が、労働者を二重に派遣していた疑いが強まり、警視庁保安課は３１日にも、
同社を職業安定法違反（無許可派遣）の疑いで捜索する。

　また、二重派遣について、派遣元のグッドウィルの幹部が、どの程度把握していたか調べるため、
同社の本社や支店も関連場所として捜索する。

　調べによると、東和リースは２００５年２月〜０７年６月、労働者派遣業の許可がないのに、
グッドウィルから派遣された労働者延べ２９人を複数の港湾関係企業に送り込み、倉庫への搬入や
船内での荷造りなどの業務に就かせていた疑いが持たれている。

　東和リースによる二重派遣は昨年２月、グッドウィル藤沢支店から派遣された男性（２７）が、
江東区内の倉庫で荷役作業中に重傷を負う労災事故が起きたことから発覚。東京労働局の調査で、
東和リースでは０４年１０月以降、労働者の派遣が禁じられている港湾運送業務に従事させる目的で、
グッドウィルから派遣された延べ１２４０人を恒常的に複数の港湾関係企業に送り込んでいたことがわかり、
同局は今月１１日、東和リースを職業安定法違反容疑で警視庁に告発した。

フルキャストと中間業者の通謀・共謀が問題点となる

（請負労働者が作業が位置する）発注者が払う金額がいくらで

実際に作業する労働者の金額はいくらかを知ることは重要だ。

まず中間業者は中間搾取という刑事罰則のある犯罪を犯して

いる可能性が高いが、正確な返還請求額を算出するには

元価を知る必要がある。

幸いなことに本年10月1日以降に改正派遣法が施行され、元価の提示義務

が派遣業者に課される。

つまり一旦、有期雇用契約・一般派遣契約・共同受注契約・業務委託契約が偽装請負・偽装派遣・多重派遣と認定されれば

元価を知らせなければならないことになる。

改正法を最大限に利用すれば実質的に搾取されているであろう搾取率が

10％を超えるか知ることができる。

ネットの反応からだと最終の搾取率はかなり高いと想定できるが、これは

通謀内容やフルキャストと共謀会社が秘密裏に行っている約による。

いずれにしてもまずは告訴状の書き方を勉強し、労働基準監督署長、警察署長に刑事告訴を迅速に行うことをおすすめする。

労働局に通報しても無駄です。
労働局は甘くて指導、厳しくても1ヶ月の業務停止で終わりです。
業者から見れば労働局の甘い処分は折込ずみです。

偽装請負、多重派遣業者が恐れるのは刑事罪が適用される
刑事告訴です。警察、検察、労基署も正式に告訴状を
内容証明で郵送されたら断るほうが難しいでしょう。

告訴状を書いて労働基準監督署長、警察、検察に刑事告訴
をしましょう。告訴状が受理されたら、業者は労働者に数百〜数千万払って
でも取り下げに動きます。懲役刑になるより、お金を払うほうが
はるかにましだからです。

以下、参考まで

神奈川労働局:決裁受けず処理、

職員２人を処分　／神奈川

毎日新聞　2012年08月19日　地方版

　神奈川労働局は１７日、労働基準法に違反するとして労働者から寄せられた
事業者に関する申告計８４件を担当職員２人が決裁を受けずに処理していたと
して、それぞれ減給１０分の１（１カ月）と戒告の懲戒処分にしたと発表した。
８４件のうち事業者に指導・処分が必要だった案件はなく、処理内容には問題
なかったとしている。

　同局によると、２人は０８？１０年度、当時勤務していた横浜北労働基準監
督署などが受けた申告計８４件について、決裁を経ないまま処理を終え、処理
経過の記された書類も自宅や異動先などに持ち出していた。同局監督課は「処
理内容には問題はなかったが、申し訳ない。適切な管理を徹底させる」として
いる。【北川仁士】

無駄 or 無視 　→　申告＝通報
有効 or 受理義務　→　刑事告訴＝内容証明郵便で告訴状を送付

>>857-861
くだらないことを書き込むなよ
同一人物だろ
どうせ

二重派遣の現場知ってるけど教えないよーっ

派遣と請負と委託の違いがわかってないと、
訴えても恥かくだけだぞ

偽装請負事件と多重派遣事件の起訴は罪刑法定主義に反しない。

このことから警察は充分な疎明資料・証拠があるならば、受理しなければならない。

警察官の裁量によって告訴が不当に不受理されることは公務員職権濫用にあたる。

担当警察官が受理をしぶるときには職権濫用罪で検察庁に告訴する可能性を示唆すべきである。


罪刑法定主義（ざいけいほうていしゅぎ）は、ある行為を犯罪として処罰するためには、

立法府が制定する法令（議会制定法を中心とする法体系）において、犯罪とされる行為の内容、

及びそれに対して科される刑罰を予め、明確に規定しておかなければならないとする原則のことをいう。

告訴をスムーズに受理してもらうための秘訣
ttp://www.nichibenren.or.jp/ja/committee/list/data/kokuso_report.pdf

�@「提出方法」に係わる意見
「配達証明・簡易書留郵便等で提出」（１５件）、「弁護士自ら（複数人で）
行く」（５件）、「警察上部を通す」（２件）、「検察庁への告訴示唆」（３件）
等の意見が目立った。

�A「告訴状提出の準備」に係わる意見
10 / 50 ページ
- 11 -
「客観的証拠を揃えること」（４１件）、「関係資料の整理・関係者一覧表
を作成するなど捜査官の理解を得やすいような工夫をする」（５件）、「警察
との事前の協議、十分な説明」（１１件）、「告訴事実を具体的に（わかりや
すく）書くこと」「誤字をなくす」「最初の段階から拒否できないレベルの告
訴状を作成する」（９件）等の意見が多かった。

�B「提出時の意識、交渉方法」に係わる意見
「熱意（粘る）あるいは強引さ、相当な覚悟、根性、気合い」（６件）、「警
察からの信頼（密な連絡）」（４件）、「足しげく通う」（３件）、「受理するま
で帰らない」（２件）、「被害の甚大と重要性を訴える」（２件）、「警察の仕事
を少なくする」「弁護士に対する偏見をなくす。警察との協力関係をアピー
ル」（２件）、「トップと協議できる関係を作ることが肝要、再被害の可能性
とその際の警察の責任問題の生ずる可能性の指摘」（２件）、「告訴人本人と
直接警察に出向きプレッシャーをかける」（２件）等様々な意見があった。

明日の日勤とか全然埋まってないじゃんｗ

告訴状を偽装請負・多重派遣の被害者が作成　or 司法書士が代筆（料金は3万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付
↓
審査　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　
↓
起訴 →　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　検察事務官　刑務所送り
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
偽装請負・多重派遣事件の公判　→　業者刑務所送り

注意：告訴が受理されない理由
●半年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの

刑事告訴では民事との併用は禁じ手です。注意してください。
中間搾取の請求は、刑事罪が確定した後でないといけません。

最近必死に偽装派遣ネタ書いてるやついるけど自分で訴えないの？
なにを期待して書いてるの？

フルキャストの一週間って何曜日が基準だっけ？
そこを工夫すれば６日以上普通に勤務できるって昔スレで見たんだが思い出せん
日曜か火曜だったと思うんだが…

二重、三重、派遣の現場知ってるけど 教えないよ━っと

バグチェックの仕事入らなくなったなー。クリスマス商戦になるとまた増えるのかな

>>870
日曜日

告訴状を偽装請負・多重派遣の被害者が作成　or 司法書士が代筆（料金は3万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付
↓
審査　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　
↓
起訴 →　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　検察事務官　刑務所送り
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
偽装請負・多重派遣事件の公判　→　業者刑務所送り

注意：告訴が受理されない理由
●半年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの

刑事告訴では民事との併用は禁じ手です。注意してください。
中間搾取の請求は、刑事罪が確定した後でないといけません。

>>873
ありがとう！

(金)ってうちら正社員組は みんな給料日
彼女とパスタでも食いに行くわ

フルキャストの現場から出入り禁止くらったったｗｗｗｗｗ

>876
俺たち毎日給料日だぜww
月一給料日に彼女とパスタぁ？！(金)だから週末の仕事終わりに晩飯だろ、・・・で女とパスタかよwwwwww
あれか、ピーマンとタマネギとウィンナが入ってる真っ赤なやつか。やっすい女だなぁ、をい！
お前日雇い以下の正社員じゃねぇか。

>>877
何しでかした？

所定時間外目安 00:01

これって1分って意味だよね？ｗ

偽装請負の疎明資料・証拠

告訴状に添える資料の例として、
1.事前面接、業務・業務スケジュールについての指示の音声記録（ICレコーダー、録音機等）
2.契約書
3.職場の就業規則の写し
4.タイムカードの写し
5.指揮命令、指示を誰が行っているかの記録
6.作業日誌等の写し
7.仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
8.作業マニュアル
9.関係者一覧表

などがある。音声記録は消費者金融の違法取立ての証拠としても有効なことから、消費者金融事件の違法取立てと同様に今後の偽装請負の刑事摘発の端緒となりうる。

資料は誤字をなくし整理をして捜査官の理解を得やすいような工夫をする。最初の段階から拒否できないレベルの告訴状を作成することが肝要である。

>>878 毎日、給料日？
そろそろ禁止だな どうやって生きてくんだ？

またキャンセルされた。夜勤で。また6割行けるでしょうか。

しかし チョンは女に優しいね〜。 それに比べ アイツらは…？ (`ヘ´)

>>878 毎日給料日ｗ
お前の1週間汗水流した底辺の単純作業の給料なんざ俺の１日ぐらいの金額だし。
ネットの自営業からすれば単純作業とか嫌過ぎて即死レベル

やっぱりフルキャストってカス過ぎて笑うわ。

あなたはもしかして伝説の安藤さんですか？

キャンセルされたのに出勤報告できるってどういうこと？

10月から日雇い紹介会社になるって書き込み見たけど、どういうシステムなん？

労働局への通報は、ここ10年みなやってきたことの繰り返し

通報というのは法人に対して行うもので企業相手の刑事罰則はない

刑事告訴というのは犯罪者＝個人に行うもの

労働局に通報しても指導程度で済んでしまうが、刑事告訴は犯罪者に制裁を科す


刑事告訴して告訴状が受理されたなら、

フルキャスト社長

フルキャスト営業

フルキャスト人事管理担当

あたりは皆、懲役・前科を覚悟しないといけないだろうね。

>>888 基本的には全く変わらずじゃないのかな。
派遣じゃなくて単に紹介するだけ。

フルキャストが三重派遣やってたらしいー

>>891

それは犯罪だよ。

> ＜商流の流れ＞
> 請負→請負→フルキャスト→労働者

仮に多重派遣の刑事告訴が受理されたなら、禁固刑を回避するために

普通の企業であれば、労働者側との和解に動く。


＜告訴取り消しのための和解金の負担＞
ユーザー（1000万）→元請（1000万）→請負（500万）→フルキャスト（500万）

計2000万円〜程度が妥当な金額だろう。

払えないようならフルキャストの社長には刑務所で懲役刑を勤めてもらいましょう。

懲役刑・前科をお金で回避できるおいしい話をフルキャストの社長殿が拒否するわけはないと思いますが。

>>892

訂正　計3000万円〜程度が妥当な金額

自演はいいからさっさと訴えてこいよカス

派遣なんて、いつもの事だよと、フルのやつに言われたー
グッドも二重派遣やってた。

>>885 ザコに何を言っても無駄ですね
我々 正社員組は、明日は給料日。
今月は３１万くらいかな。ザコには一生手の届かない
高みにいる訳ですから>我々は。

フルって終わってるな。キャンセル料とかいらないからとか言って
営業かけてそうで怖い。

>>896 ３１万で高みかよ
所詮は飼育された畜生(鳥･豚･牛)と同類のサラリーマンだな。

俺は月収１５０万以上だから５分の１(総額利益ね)。
オレはまだ少ないと思って日々作業をやってんのに３０万で満足かよ。

毎日、同じ所に電車か車で出勤とか人生無駄過ぎる。
正社員なんざ飼われた豚と同じじゃねーか。

正社員様は春には３５万て言ってた気がするが
その頃は交通費全額支給を自慢してんだぜｗ
いろいろ自慢しすぎて設定ブレてきたね
自分の言ったことくらい覚えとかなきゃダメよｗ

お前らの正社員組に張り合う毎回の対抗レスは
見ていて、陳腐で 悲しいだけだな 勝ち目無いだろ
大人しく、政府の用意する 消費増税に伴う 低所得者対策の恩恵に預かれよ

>>888
派遣ではなく紹介だから10月からの規制にかからない。
実質、日雇いと変わらないだろうな。
日雇い禁止になるとしたら、派遣先企業がとっくに手を打っているだろうが、殆どそういう話は聞かないからね。

>>901
>派遣ではなく紹介だから10月からの規制にかからない。

偽装派遣

深夜に来週の求職情報いれてたけど検索しても求人何も見れなくて
今見たら求職情報自体取り消されてるんだけど？？

ここ２週間バックレもキャンセルした事もないし、
思い当たるのはこの前点呼には間に合わなっかった位だけど
出勤して間に合ってタイムシートも書いてるし、即給も貰ってるんだけど

>>903 システムエラーとかじゃないのかな。

>>904
自己解決しました。ありがとう

急に夜勤の仕事先がキャンセルになって
内勤に日勤勧められたんだけど
やっぱ6割貰った方が良かったな･･･orz
日勤安いし朝起きるのしんどい(||´Д｀)ｏ
たかが1500円くらいしか違わないのに･･･

たまに就業先都合でキャンセルってなるけど、あれって何も言わないでその日休みにしたら６割って自動付与になるの？
代わりの仕事は希望制っていうのは知ってるんだが

>>907 おそらく自動ではならない。
一応労働に関する法律は非常に厳密で、労働が確定したらその労働が
キャンセルになれば、通常はそれ自体で6割が発生しそうな感じ。
しかし、一応何か違うのでも紹介する努力をすればいいという運用のされかたを
しているっぽい。それでもだめなら6割補填になる。この時点でドタキャン以外の
日勤は無意味になる。

10月になっても脱法的な形で日雇い派遣は続けられるのか

簡単にすり抜けられるから問題ないみたい

>>901
紹介になると雇用契約は就業先企業と直接結ぶ事になるから
人選が行われるようになりアホや基地外は仕事にありつけなくなる

>>912
俺みたいな30代半ばも採用は厳しいか
中高年層には死活問題だ・・orz

違法な二重派遣やってるような、フルに、仕事もらうヤツが
毒になる。派遣中毒者、キャストに。

>>911 そう願わないと、心の平安が保てないのか？
残念ながらスリ抜けられない！

防寒着ってみんなどんなの着てるの？
あとベルトって美容師が着けてるようなやつ？

>>916
ハサミ持ったか？

現場待機もスターターとかのカウントになりますか?

>>916
冷凍庫と冷蔵庫で違うけど、冷蔵はジャンパーみたいのがあればOK

>>919
ありがとう！
ベルトはよくわからないけどハサミ持っていけばOK？

派遣は人間性おかしい事件起こすヤツのたまり場

今日仕事ありましたが、出勤報告だけして休みました。
さっき即給サイト見たら利用可能額が6000円増えてるのですが、どうすればいいでしょうか？
これは内勤がチェックしてから欠勤扱いになりますよね。

>>920
普通の洋服用ベルトでok
ハサミは指示がない限り不要
（まあ917のネタだと思うが…）

>>912
現在でも長期派遣は、工場見学の名目で事前面接が行われている。

922 大丈夫 ばれないよ 使っちゃいな

その手があるか。

間違って他の派遣会社のタイムシートにサインしちゃって
連絡したけど、欠勤になってて、即給も取り消されてた？x2022;？x2022;最悪

ふぅ〜品川の現場終わったぜ
フルキャストなんかでやるなら原発逝ったほうが良いな
どっかで募集してないもんかのぉ

今日食品工場出入り禁止になった。
効率が悪いからどーたらこーたら

>>929
それって違法じゃないの？
解雇通知受けてないよね？

■即日解雇は違法ではない
ええと、ここだ。

労働基準法(昭和22/4/7)
第20条

(1)使用者は、労働者を解雇しようとする場合においては、
少なくとも30日前にその予告をしなければならない。
30日前に予告をしない使用者は、
30日分以上の平均賃金を支払わなければならない。
ただし、天災事変その他やむを得ない事由のために
事業の継続が不可能となった場合または労働者の責に
帰すべき事由に基づいて解雇する場合においては、この限りではない。

(2)前項の予告の日数は、1日について平均賃金を支払った場合において
は、その日数を短縮することができる。

(3)前条第2項の規定は、第1項但し書きの場合にこれを準用する。

(3)はちょっと判りづらいですが、第19項2項にこうあります。

第19条

(2)前項但書後段の場合においては、その事由について行政官庁の認定
を受けなければならない。

つまり、

即日解雇自体は可能。ただし、解雇後30日分の給料を支払うこと
当人に問題があるときには即日解雇しても30日分払わなくてもいい
ただし、30日分払わないのなら行政官庁の認定を受けなければなら
ない

>>930
スポットで入っているからあんまり関係ないかも
今までに２，３回ぐらいしかそこの工場は行っていないし

>>929
なんかしたの？

つまみ食いした。

すまん、トイレでタバコ。

つまみ食いｗ

効率が悪いって言ったら仕事がﾁﾝﾀﾗ遅いとか、何度言っても分かんないからじゃないの？
時々と言うか、必ずいるけど、そういう人。
一回ならまだしも、またこの人が来られちゃたまんないとか思ったんじゃん？

《オレら全員、実社会では通用しない、全く相手にされない人種》だって、
この前、50代の髪を後ろで縛ってる キモデブのベテランが、
若い女の子に熱く語っていたぞー
じゃあ死ねよ、って感じ

俺らではなく、俺はなら反面教師としては役に立つ発言だったな

正社員３５万円
非正規１５万円
これが一生続く訳だ

次スレは
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1344311737/l50
にしよう。

前行ったところと同じ場所なのに、今回なぜか手当がなくなってたんだけどそれを理由に断っていいかな？
同じ場所で同じ仕事するのに給料だけ安くなるとかアホくさい。

うちらフルキャストから→正社員転職成功組は、
なんだか勝ち組になってしまって すみません。

>>943
↑いつまでここに居座ってんの？
この自称正社員()のゴミ。

そりゃ本物の正社員になるまでだろう
もしくは入院するまでかな

>>929
それって漬物工場？

正規正社員＞＞＞日雇い
日雇いから抜け出せて すんません。皆さん頑張って下さい。

>>946
違う。サンドイッチとかハンバーガー、お菓子とか作っているところ

>>947
はいはい分かったからいい加減ママに病院連れてってもらえよｗ

久々に遊びにきてやったぞ愚民共
今月は1,644,200円の収入
君たちの年収を１ヶ月で稼いだけど早く日雇いなんか抜け出せよ。

２ちゃんを見る暇があるなら頭使えって事。
まぁ税金で持ってかれるだけだからいい加減ダミー社員２人ぐらい欲しいわ。

ダメキャストに居ると尻の毛まで抜かれちゃうょ

>>950
深夜に妄想の書き込みか (ﾌﾟｯ

何だ？マッチング中って？

去年850円だった時給が780円にまで下がってる・・
同じ現場で同じ時間なのに
作業内容も変わってない

>>952 底辺はそんな事しか言えないの？
だからいつまでもでもゴミクズみたいな生活なの。
分かったか？

>>955
わざわざ派遣板までお疲れ様です( ´,_ゝ｀)

本当に稼いでる人はこの板には来ないし
煽ろうとも思わない
以上。

これ正社員様新キャラ試してんの？それともお仲間？

点呼の人で社員のときってあるのかな？まぁそれ以前に終始威張り散らしてたし、癇癪持ちはきちぃ

934.936.
まさに、派遣会社の害虫ー
だから、クビだろｗｗｗ

二年前に登録し何回か利用したが、その後就職したので離職票を発行してもらった。
最近になり、毎日大量のメールが届き迷惑しています。
携帯は機種変したから当時のIDもわからず、フルキャストのサイトから問い合わせのメールをしても無反応、IDの再取得を申し込んでも無反応で困っています。
いろいろな支店からメールがくるため、受信拒否にしてもらちが明きません。
どうすればメールを止めてもらえますか？
アドレスは仕事の関係でかえられないし、しつこくメールが何通も届くので迷惑しています。

ドメイン拒否すれば即じゃね？つか電話連絡しろや。

キャストの皆様

2012年10月1日より、労働者派遣法改正法が施行され、日雇派遣が原則禁止（※）となります。
施行後の対応につきましては、本ページで順次ご案内をしてまいります。
※日々又は30日以内の期間を定めて雇用する労働者派遣の原則禁止（適正な雇用管理に支障を及ぼすおそれがないと認められる業務の場合、雇用期間の確保が特に困難な場合等は例外）
弊社サービスのご利用について

・31日以上の長期のお仕事については、引き続き人材派遣を行いますのでご安心ください。

・30日以内の短期のお仕事についても、引き続き１日単位の就業機会を確保いたしますのでご安心ください。

今後のご案内について

・労働者派遣法改正法に対して具体的に必要とされる対応が明らかになるのは９月中旬以降になる見込みです。

・弊社としては、具体的に必要とされる対応が明らかになったことを受けて、最終的な対応を決定するよう準備を進めております。

・まことに恐れ入りますが、現時点でお問い合わせをいただきましてもお答えできかねることが多くございますので、本ページでのご案内をお待ちいただけますようお願い申し上げます。

相変わらずポータルくそ。応募すらできないってなんなの

日雇い派遣がどうなるかわからないので応募が殺到しているかと
自分のところもほとんど求人が無い

担当事務所の判断で、ポータル応募見れなくしたりされた。

即登録解除。
本厚木支店糞。

担当事務所の都合で、ポータル応募見れないと言われた。

即登録解除。
本厚木支店糞。

>>961 うちも離職票を発行してもらった。
あんたと同じく抜けた勝ち組。
ここのバカどもには一生拝めないのが離職票。
フルキャストの皆さん気分を害したら すみません。

安藤さんに会いたいなあ

ふぃ

前々から繰り返し書かれているが、派遣が紹介に変わるだけのこと。
単発アルバイトの紹介でも何の問題もなし。

>>961>>968
オレもやっと日雇から抜け出せるんだけど
離職票なんて貰う必要あるの？
イミフ

失業保険を申請しないなら離職票は必要ないと思う
次の職場に提出するのは雇用保険被保険者証だけだし

紹介に変わってもフルのやり方は変わらないのは分かるけど、雇用先が変わるので、有休の要件は満たしにくくなる。雇用保険や社会保険も同様で、加入要件満たしにくくなるな。

秋になったら喪失手続きすることになるんかな？有休は今のうちに使ってしまわないとダメだろうな。

レギュラーはわからんが、スポットは変わらん言うことでええねんな

>>971 正社員のうちらから見ると お前の様なタイプが
一生 派遣でやってくんだろ？ 日雇い万歳か？

>>976
不動産の賃貸収入で成り立っているので、体が訛らないように適当に日雇いで働いている。
日雇いがないと不便だ。

つまらない見栄をはるﾌﾙｷｬｽﾀｰ

>>976
正社員正社員うるせーよ
オレも正社員に戻るが、フルキャでは底辺としてでも色々学んだぞ
まぁでも勘違いした仕切り屋のキャスターにはそういう気持ちになるのはわかるが、謙虚で真面目な人たちは応援したい。

日雇紹介だと紹介先が日払いをしていなかったり、即給を導入していないと、月払いだろうよ。

980 その通りです

月払いでも良いけれど有給は痛いな。
今月中に全て申請するか…

なるほど

お前らザコばかりだな

千葉支店も大変だなあー

偽装派遣にならないようにな

これからますます求人が細ってくる訳か

お前ら日雇い達の行く末が楽しみだよ
酒のツマミになる

酒の肴にはなるだろうけど、酒のツマミにはならないだろ

本当にこの会社は社員もバイトも派遣元も底辺中の底辺のキチガイばかりだったなあ よく続けられるわ

これほど愛着も帰属意識もわかない会社も珍しいな
刑務所の方がまだそういうのあるだろｗ

根元に代走・荻野ってｗｗ

かもめせん

独裁政治ゆえに…

紹介になった場合、社会保険の扱いってどうなるんだ？
今だと月17日かつ130時間以上が3ヶ月連続で加入だけど。

自分で考えろや！ヴォケ！！

http://ameblo.jp/wingsusalive/entry-10569565587.html

http://ameblo.jp/wingsusalive/entry-10569565587.html

http://ameblo.jp/wingsusalive/entry-10569565587.html

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。