1 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
もうすぐ辞めることになると思うのですが・・・
>>2
2 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2011/03/19(土) 15:45:05.54 ID:n0/0WqsL0
奈良県の株式会社で京都TVと同じ略称の会社でのことです。
条件は当初実労時間5時間ということで去年の3月末に雇われました。
仕事内容は県立高校の用務員で2人でペアを組み
7:30〜16:30分の間用務員の業務で
一人が早朝に出勤してもう一人は遅出勤の代わりに退勤が遅いということでした。
4月から数日働いていると明らかに5時間の内容でないことがわかり
業務を行うのに必要な道具も一部は自己負担でした。
学校の事務所に聞いてみると去年の会社の人は8時間程度働いていたそうです。
さらに教師側からの要望で5:30から出勤することにもなりました。
さすがに内容が変わりすぎたので会社に相談し6時間労働ということになりました。
それでも実労時間は7時間以上です。
この形で働いていたのですが、学校の事務所の話によるとこの用務員の業務は
1年間の入札で来年も同じ会社が落札できるとは限らず契約が打ち切られる可能性もあるそうです
そこで1ヶ月ほど前から会社にこのことを問い合わせようと思い電話してるのですが
毎回担当がいない、部署が違うなどといわれ現在も詳しく説明が聞けずにいます。
わかっていることは4月からは雇用保険がなくなるそうです。
3月いっぱいで退職するので次の職を探そうとハローワークに行きました。
するとそこで○○学校(現在勤めてる学校)用務員募集 鰍jBS
というのを見つけました
どうやら異動は確定してたようです。
板違い?
単発の質問をするのにスレッドを立ててはいけませんよ。
再利用
語ろうか
世界
かっこいい
10 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
何で?