派遣制度って、差別制度かな？　パート34

契約とはなにか、それは一方的な約定ではない。
また、労働の提供は、物品の所有権・占有権の転移というのとは異なる。
その中での契約条項は、人が人たるべき充足条件に関わるから、それに対する双方の責務が存在する。
労働契約の価値観は人権に関するもっとも近代化した条件を具現したものでなくてはならない。
今の派遣の実勢では全くもって契約の基本、国法さえ蔑ろにされているわけで、>>143のような粗雑な論理でカバー出来る状態ではない。