派遣制度って、差別制度かな？　パート2１

フルタイムの非正規なんて雇用責任から言って卑劣すぎる。
季節変動、臨時のスポット需要に関しては余分の金払って雇うべし。

>>786

686 名前：名無しさん＠そうだ登録へいこう[] 投稿日：2010/04/27(火) 13:47:57 ID:mpqF3F5/0 [1/5]
このスレに粘着してる奴は奇特な派遣社員だけだから。
世の中の派遣社員の99%は原状に満足して居るんだから自殺者なんていないよ。
自殺者の9割以上は正社員や介護疲れの主婦で、派遣社員の自殺者なんて
全体の1%にも満たないんだからさ。
派遣で給与格差で自殺したなんて聞いたこともない。>>788


↑

こんなことを、何度も何度もカキコして粘着して、論をねじ曲げるのをゴロツキと言わずして何と言おう。
少なくとも三人は仲間みたいに行動しているのがいるからな。


見た目を演じるのが手口。

見た目を演じるのが手口。

見た目を演じるのが手口。

>>788
余計な口出しは無用。
とりあえず、派遣会社とか非正規をそのスキルと相当な正社員の給与並にすることだ。
あと、労働流動性を実現するためには社内のあまり根拠のない格差を是正しなくちゃならないだろうな。