派遣制度は差別制度とｺﾞﾈ得狙うｱｶちゃん・19人目

>>980
＞派遣業者の手数料をピンハネと言うのでしょうか？

　「派遣業者の手数料」とは何ですか？
　派遣料金に以外に誰かから徴収してるのですか？
　マ−ジン率の開示ではなく、派遣労働者の賃金と分離して手数料を取れば健全化するのでは？

＞突然＞派遣制度は廃止でよい。と断言されても論が通りません。

　専門職種にせよ技能習熟を要しない職種であっても派遣労働者側からは、
　デメリットは多いがメリットは少ないのが派遣制度です。

　だから、廃止してもよい、いや廃止すべきなのです。

＞レンゴーにとって都合が良かっただけだと推測できます

　そのとおりですね。トヨタよりはマシと思いますが。
　派遣労働者の正社員化はやればできるのです。派遣制度に経済合理性などないのですから。

＞期間工としてのニーズがあるのです。
　　
　では、直接雇用の期間工にすれば？

＞そしてうまく回ってきたなんて、大嘘であり
＞現にその時代の国や企業の放蕩経営のツケが、現在に廻って来てるではありませんか？

　１１９８５年のプラザ合意までは、景気循環に対する産業構造の転換が成功していた。
　財政も今のようなことはなかった。問題があるのは、円高とバブルとそれ以降の対応。
　派遣制度で言えば、１９９９年の職種の原則自由化以降が特に問題。