派遣制度って、差別制度かな？　パート１７

>責任ある仕事は嫌だ　残業嫌だ　休みが少ないの嫌だ

程度の問題ではあるけどさ、これを否定しちゃうと労働者権利を否定する事に繋がらないか？
俺だって業務で乗る車が無保険だったら嫌だし
サビ残だって嫌だし、無給労働はいやだよ。

経済活動と見た場合、労使関係の労は物品で使はお客様なのかな。
たぶん、そうではないから労基法があったりするんじゃないの？
資本主義＝金持ち強い、の対には民主主義＝多数が強いってのがあるから
バランスが取れてるんで、派遣だ非正規だと別枠扱いとするのは
使側の分断作戦にまんまと乗せられてる気がしてならない。

＞低賃金非正規は皆、怠け者の集合体
卵が先か鶏が先か。。。。
低賃金で固定されたら怠けるさ、俺でも。
がんばっても昇給しない、いつ切られるかも分からんのに
貢献しようってどんだけマゾだよ。

賃金なりに働く姿だけを見て、無能と決め付けるのはどうかと思う