派遣制度って、差別制度かな? パート17

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608名無しさん@そうだ登録へいこう
>>604
会社にとって都合よく利用しなくてどうするんだよw
会社にとって都合悪く利用したら、会社成り立たないじゃん。

直接雇用者か派遣社員かは関係なく、「雇われ人」ってのはすべからく「事業主に
都合よく利用される存在」じゃないの?

都合よく利用されたくないなら少しでも出世して事業主側に接近するか、独立して
自営業するかしかないと思うよ。だからあなたも独立開業したんでしょ?

それは立派なことだと本心から思うけど、そんなあなただからこそ解るんじゃないの?

自社の採用基準を満たす人材なら採用できても、期間が来たらすべからく採用しな
ければならないという仕組みが、どんだけ狂ってるか。

それに自助努力を嘲笑われるのが嫌?
笑わせないでよ。自営業者の言うことじゃないでしょそれ。

生き抜くためには嘲笑う奴を結果で見返すくらいのハートが必要なのに、嘲笑う方が
おかしいっつって結果が悪くても許してもらおうってんなら、経営者、いや人間失格だと
思うよ。

>>607
ていうか、ほんとに経営者?考え甘くない?