【四十女】派遣で生きる道【独身・既婚・母子】・2

やっぱり厳しい四十代、そろそろありえん五十代、
独身・既婚・母子、
今がふんばりどころ？辞め頃？今後は？

雑談含め、語り合わぬかでございますわっ
（男子禁制）

前スレ　
【四十女】派遣で生きる道【独身・既婚・母子】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1195482701/

(´-(ｪ)-)Zzz

46才ですが派遣歴10年、紹介案件は途切れた事はないですよ、普通の一般事務です。
55才までは40代にみられると思うから軽く派遣出来る気がしてます。
今も見た目30代に見られてます。

でも、これからはわからないよ。
引き締めていこう。

ttp://diamond.jp/series/analysis/10045/

ハングリー精神で日本人は中国人に、かなわない気がする。
ますます格差社会になりそうだ。

>>1乙

一人暮らし無職4ヶ月です。
お金は既にマイナスですが実家に帰る事はできません。
家賃の事とか考えるとなかなかバイトにも踏み出せません。
派遣に登録ばかり行って気を紛らすのが精一杯。

>>5

そうだね。
恐らく仕事を請け負う中国人は日本の一般事務員よりもっと勉強してるﾊｽﾞ

例え事務職に直接影響はなくともデータ入力などの仕事が減り、一般事務の倍率はもっと厳しくなるよ

まぁ一般事務の仕事がなくなる頃には総務、経理まで
軒並み中国にアウトソーシングされてるかと。
で、技術系はインド人。

一応日本語という壁があるので
アメリカのようにすんなりとは
アウトソーシングできない、ハズ。

インド人は確に言葉の壁が。それよりも日本のソフトハウスに発注したほうが安かったです。

旅費や技術が分かる通訳つけるとね。それよりもアジア圏だと日本語堪能な技術者が結構いるから、そっちが驚異かも。

でも大事な情報を外部に持ち出すのも限界があるかもね。
食品工場しかり。
「きちんと」仕事をすることに関しては、日本人はやっぱり優秀かと。
中国・インドの人件費も高くなってくるだろうし。

スキルやら何やら全ての条件を満たしているのに採用されない技術者がいた
採用されなかった理由は日本語が分からない、だって

もっと言うと、ニッセンなんて日本人相手に商売をして、そのお金を中国に還元するっていう
国をかえりみないことをしてるんだよね。
昔の植民地みたい。（労働力・お金を巻き上げられて、他国を潤わせる）

なんかモヤっとするわ。

あの番組真に受けちゃだめだよ。
中国にアウトソーシングしてる会社は後悔してるところが多いだろう。

イギリスは外国人の就業にはかなり制限つけてるよね。
どうしても自国民では出来ない仕事でないと外国人採用を認めないって。
当然だと思うんだけど、日本はそうすると似非左翼団体が人種差別とかって騒ぐんだろうな。

>>12

日本人だけど何故か日本語がまったく通じない人もいるけどねー。

>>6
お金大丈夫？私は田舎に帰りますよ、、、、　
決まる気がしないし。

40代も45を境目に分かれない？46才以上で最近派遣の面接受かって稼働してる人
いらしたら手をあげて〜！
ずっと更新中の人で今46以上になった人は省いてね。
今後の参考にしたいので、現実にどの程度いらっしゃるのか知りたいで〜す。

４０代で派遣の仕事ってきついですね・・・
みなさんよくがんばってらっしゃる。

>>17
技術系の仕事（SE)だけど私の職場に45歳の派遣さんが来ましたよ。なんでも、昔
一緒に仕事をしていた正社員さんの紹介で入ってきたそうです。

そこそこ優秀な人だけど、なによりもある程度権限ある正社員とお友達らしく、何か
仕事があったら紹介してってお願いしていたみたい。

その正社員も45歳くらいです。そのくらいの年になると職場でもハバを効かせること
ができるからねぇ・・・って参考になりませんか？要はコネクションをいろんなところに
作っておくといいのかなぁって思いました。

ちなみに私は46だけど抗がん剤続けながらずっと派遣やってます、事務系だけどね。
派遣でやったのは、経理事務、営業事務、総務事務、貿易事務、金融事務、秘書等。
どれも事務系だから体力的には問題ないよ、でも肉体労働派遣は出来ないだろうな。
一人中立ちっぱなしのデパートとか販売や外回り営業の派遣は体力的に絶対無理ね。
新しい会社行く度に一から新しい事を覚えるのは面白いんだけど、すぐに忘れる。
でも抗がん剤の副作用で、忘れやすいってのあるからリハビリだと思い頑張れるよ。

>>17
昨年50代の技術翻訳の方が入って来ました
米国本社からのマニュアル翻訳担当
専門用語は私がレクチャーしてるんだけど、勉強熱心で頭が下がる
見習おうと思う

>>20
病気なのに頑張ってるんだね！

>>19
SEは男性も多いし時給も高いし凄いと思うな、でも完全に技術畑で専門知識いるし。
私もマクロはやるけどVBA全部理解出来てないし技術系知識は難しいからすぐ忘れる。
それにSEは覚えてもバージョンアップ多くて50才以上で現役でやってる人は少ないね。
その点、事務職は65才の男性でもやってたりする。女性が少ないのは単なる割合。
本来家庭に入り育児する人が多いだけで肉体的に男女差はないから出来る仕事だよ。
でも女性でも同じ仕事やらせるなら若い者を使うと言うのはおかしな話だよ。
社員なら安い月給で使えるから若い者使うのはわかる、けど派遣は時給一緒だから。
同じ時給で使うとするなら人生経験豊富な仕事のキャリアある人の方が役立つよ。
モデルとかマネキンとか化粧品売り場の美容部員とか接客来客応対や受付とか
容姿重視なら若い女限定も理解出来るが、内勤事務に年齢差別あるのは矛盾感じる。
たまたま私は案件途切れたことなかったけどさ、都会にいるからだと思うな。
田舎に戻ったら仕事ないもん。将来を考えると悩むよね、だから考えたくないよ。
考え過ぎて癌が転移したくないしね。

>>21
凄いなあ！私はﾜｶﾗﾅｲ英文を眺めてるとアラビア語に見えて鳥肌が立ってきまつw

>>17
私の友人が46歳で今年から事務派遣してますよ。
首都圏なら仕事あるんじゃないですかね。
昔のOLと違って結婚・出産しても会社を辞めない人が多いですからね。
女性社員の平均年齢も上がっていて、年齢の近い30〜40代の人を指名するケースもありますよ。

>19
40代となるとやっぱり何らかの技術や専門知識がないと難しいね。
やっぱり転職に一番効果的なのは「紹介（コネ）」なんだと思う。
私も今まで３つの会社で仕事したけど全部紹介だったから、就活
したことなかったんだよね。こんなに厳しいとは思わなかった。

前の会社辞めてた時、２ヶ所から声かけられたけど、あんまり
いい印象のない業種だったから断ったんだよねー。
でもそんなこと言ってる場合じゃなかったかも・・とは思うけど
やっぱり嫌だと思う業界では仕事したくないしなぁ。
かと言って、派遣の紹介も無いこんな状態じゃ・・と堂々巡り。
無事に年越せるんだろうか。

>>23
いい内容のレスなので
ポチポチっと段落・改行するともっといいと思う

>>25
そういう話聞けるとなんか嬉しいよ！
私の今の職場も派遣の年齢は40代が多い。30代が1割、9割が40代だよ。
でも40代も後半になるとゼロ、これがなんか最近、恐怖の年齢リミットの気がするの。

翻訳とか通訳とかは別格だよ。派遣じゃなくてフリーランスでも出来そうな職よね。

一般事務で50以上は直接雇用しか残された道はないのかなあ。
まあ抗がん剤止めて白血球上がったら大人数と関わる仕事も出来るようになるから、
例えば映画館のモギリとか座って出来る仕事なら何でもやるわよ！
でも30年前よりその仕事もなんかｼﾈｺﾝ出来てからは立ちっぱなしとか男性もいるし。
保育士や看護士にも男性増えて事務系も60過ぎた男性が会社に残る人が増えてるし。

女性の働く環境ってますます狭められてる感がするよ。
男性が女性の職場にも流れてるジェンダーフリーの時代に年齢差別って矛盾だよね。

私達が年相応のメリットある所を発揮して頑張ってれば周りの価値観も変わるかな？

あと五年後、そうやって皆が頑張ってたら50才前後の派遣も増えるかもよ！

40代以降で仕事してる女性は私は能力あると思うな。若い時は若さだけで通用する？
そういう通用がしなくなっても現役バリバリ出来るにはそれなりの実力がないとね。

だから雇用形態が派遣だろうがフルタイム勤務を続けられてるならそれだけで能力だよ。

40オババ派遣のクオリティの高さを皆で実証して世間の常識を変えてやろうよ！
五年後、とりあえず私は生きていたいよ。更に出来れば仕事を続け自立していたい。

>>27
ごめん！
今、携帯からやってるから、なんか感覚わかんなくなってたw

>ジェンダーフリーの時代に年齢差別って矛盾だよね。

だねー。
昔みたいに女子社員は花嫁候補とかお茶くみやっとけっていうんならアレだけど。
若い人は長く働いてくれるからーって言うけど、若い子の離職率も高いから
ただの言い訳だよね。４０代の方が必死のぱっちで働くっつーのｗ
それと公務員！これもさ、国や地方自治体が年齢制限するなよーと思うんだよね。
消防士や警察官なんか体力的なものがあれば仕方ないけど、事務方なんて何歳で
あっても受験OKにすりゃいいのに・・と思っちゃうよ。

差別じゃなくて区別ですよ

学校行事でも学年に応じた作業がある
5年生が周囲の同級生と同じ作業が出来ないからって、本来1年生がやる簡易作業を奪ってやるのは違和感ある

そうは言っても、一般事務に差異はないうえ数も多い。
そこから年配者を外すのは、いくらなんでも差別でしょ。

４１歳で転職したけど・・・
その際に評価されたことは、２０年の経理経験（一人経理がほとんど）と
営業所スターティングメンバーでトップ成績を残したことで
マネージメント能力を買ってもらえた

簿記２級しかないけど、こんなことが企業には求められるんだなと思った
今はある企業でサブマネやってて年収４５０万もらってる

４０代は業務能力以上にマネージメントや若年層の育成を期待されるから
そのあたりの経験がある方はアピールした方がいいよ

40代って当たりハズレが多い気がする。
長らくお仕事をしてきて、落ち着きがあり、仕事の話などの飲み込みも早く
言葉遣いも丁寧で、人生経験豊かな「上質なオンナ」って感じの人と、
「ここの職場ってトイレが汚いからもう辞める！しんじらんなーい！」とか文句いいまくりな
感覚がバブル時代で止まっちゃってる人の2種類がいるｗ

確かに上質な女でいたいね
しかしトイレが汚いのは耐えられないかも

汚い=菌がうつる=病気になるから

お洒落なビルでなくても良いが綺麗に掃除してるビルが良い

派遣でもお茶食器洗いや台所のゴミ片付けとか、年末清掃等させられる会社は嫌だよ
ﾀﾞｶﾗ事務派遣をやっている、とも言える。

上質な女ってだいたい既婚者かバツイチ
婚暦なしの４０代女性はろくなのいないね

婚暦なしの４０代女性なら職場に一人いる。
経理やってるけど、いつもいない。
休みがちで、１ヶ月に５日くらいしかまともに来ない。
タイムカードもない（もしかして管理職か？）
朝出勤してたと思ったら１０時頃には帰っちゃったり。
「○○さんいる？仮払いしたいんだけど」て言われたら労務の人が対応してる。

その人がたまにいるときに雑談してると
「私たち一般社員は〜・・。私たちは時間管理で働いてて〜・・」
とか言ってるので、管理職じゃないのか？と思ったり。謎な人。
正社員の人なのに、あの働き方でクビにならないのが不思議。

そんなことないよｗ
バツイチで男あさりにきてるようなのもいるし、
独身で落ち着いてる人もいるｗ
わざわざ40代を分ける必要もないし。

>>35
この間来た派遣さんが、そういうところを（命令されたわけでもないのに）
すすんで掃除してた。
そういうのが気の利いた、上質な女なんだと思う。

主婦は普段から家で掃除などの家事をしているから割と上記のように気の利いた人多いけど、いい歳して未婚の人だと
ガサツで気が利かず、自分中心の思考の人が多いな。
まあ人によるから一概には言えないけど、全体的にその傾向にある。

>>38
やりたくても出来ないんだよ
白血球が抗がん剤で2200くらいだから
すぐに皮膚病うつる。だから清潔を保てる事務しか出来ないんだよ

来年はまずこういう環境の女性からばったばったとリストラとなるな、

>40
病気の件はお気の毒だけど、>38が言ってるのは一般論であって
あなたを非難してるわけじゃないと思いますよ。当然個人個人に
いろんな事情があって、全てが一般論に当てはまるわけじゃないけど、
それはこちらからはわからないですから。

そもそも>34もたまたまトイレの件を例えて出しただけで
それは「事務所が古い」でも「隣の社員の香水がキツい」とか
「朝礼で社訓を読み上げるのが嫌！」とかでもいいんじゃないかな？

>>40みたいな、
何でも自分のことに引き寄せて考えて被害妄想的な人は、

>>34で言うところの
「上質なオンナ」ではありえないだろう。安心しなw

>>31
成る程、目から鱗。単純作業は人生経験の浅い若者に譲れと。
でも40代以降の女性って、女は補助職、結婚退職当たり前が、負かり通る時代だったから、年数に応じたキャリアはつきにくいとおもうよ。

>>40
私も健康診断で白血球数が2000〜3000の間です。
いつも再検査して下さいと言われる。で、再検査すると異常無し。
この数字ってそんなに大変な数値だったの？知らなかった。
皮膚病が移りやすいんですね。これから気を付けます。
貧血気味で献血を断られたことがあるし、
血圧も低くて下が40で、でも朝も普通に起きられるし。
もう十数年この状態で来てるので多分大丈夫だと思う。
とりあえず働けるくらいに健康なので、その点は感謝してます。

でも来年は厳しいな、契約解除かも、特別のキャリァを持たないと
この不景気もうやっていけないよ

>>45
白血球は2500切ったら人混みや汚いものを避けて！2000切ったら普通は入院だよ。
風邪をひいたり、菌に感染した時に10000とかに上がるなら問題ないよ。

血圧は上が100なくても下がかなり低くて差があれば逆に問題ないんだよ。

風邪ひいても白血球が2500以下とか血圧の上下の差が10以下が問題なわけよ。

来年は氷河期の再来+アウトソーシングの加速+不景気の三つ巴の影響で大量のリストラが敢行される予想。
直接生産性の持たない一般職は人件費削減の恰好の標的にされるだろうね。
現状でも高齢者の派遣雇用はかなり厳しい状況なのに、それこそ来年以降は厳しさがいっきに加速しそう

　　　 ∫　　　　○,,,○
　　 　　~━⊂（　･(ェ)･）つ-、 明日からしっかり働けよ！
　 ○,,,○／／/　　 /_/:::::/
　(´･ω･`)|:::|/⊂ヽノ|:::|／」 ○,,,○
　（　 つ￣￣旦￣￣￣／|(´･ω･`)　知らんがな
　（／＿ ○,,,○＿＿／　／　 ⌒〈
　　| |--(´･ω･`)---| |　＿＿ノと_ )
　　　　( 　つと 　)
　　　　　　　　　　　実は知っとるがな ｼｮﾎﾞｰﾝ

私普段は白血球3500強だけど、抗がん剤やってた時は500切ったよ。そのうち好中球は50。
何にもしなくても高熱出たし仕事どころじゃなかった。

お互いぼちぼちがんばろうぜ。

もう病気ネタはよそでお願いします　＞＜

実際、病気とか健康上、理由があって正社員出来ず派遣してる人は多いよ。
子育てしながら正社員してる人は沢山いるから育児は理由にならないけど。
病気で退職して身体をだましながら生きる為に派遣してる人もいる。

若い派遣なら結婚までの繋ぎで出来るけど。
40過ぎた派遣は結構皆さん生きる為に必死じゃない？
主婦がこずかい稼ぎでやるには派遣よりバイトやパートすると思うよ。
派遣は1日八時間フルタイムで残業もそれなりにあるしね。
こずかい稼ぎの主婦が派遣続けてたら離婚して､気楽になれて姑と離れて幸せって、
もう独身の気楽な人生選んだ友人はいたけど。
派遣を長年続ける40代の後半は生きざまも切実だよ。

私の地区、毎週日曜日に求人広告がはいるんだけど、
少し前までは広告２〜３枚びっしりあったのに
今日なんて１,５枚のみ。
求人少なすぎる・・・。ますます厳しくなっていくね。

皆さん厳しいのわかってるから昔みたく簡単には辞めなくなってるよね、
だから採用も少ないんだよ。
自分から辞める人は逆に若くて結婚退職とか転職出来そうな若い人が多いかも。
45過ぎた女はよほど出来ない限り仕事紹介ないかもね。

実は求人広告を作る仕事をしていました。
今年に入ってからガクンと仕事が減り（今まで残業残業だったのに）
とうとう勤務終了になりました。せちがらい世の中だね＿|￣|○

若い時の繋ぎの派遣って危険だと思う。そうやって危機感もなくきちゃったのが私だし。

若い女性が好まれるのは、男性の趣味
会社って男性がどうしても圧倒的に多いから
年配の男性も若い女性好きだよ
そして顔だね、且つ服装とか洗練されてる外見

男は不細工で年配、低身長が多い我が会社
たぶん採用者が危機感感じるからだと思う

男が若い女を選ぶのは遺伝子の命令だよ
健康かつ何人も将来的に子供を産める若い女を選ぶだけ
だから40〜50過ぎの男が20代の女を選ぶのは本能で理性がない証拠
要するに日本人は男も女もバカが多いって事
まあ不倫して妊娠して中絶すればその愚かさがわかる
経験者もいるでしょ？

話が微妙にずれてる。

まあ顔や若さで選ぶような上司がいる会社は、大したことないよ。
遅かれ早かれ経営が悪くなると思う。

求人数が減ってるのは
今の時期だからってのもあるけど
年末12月から1月と
年度末２〜３月は多くなるよね、毎年。
でもまぁ、時給が下がってる気はする、ここ数カ月だけでも。

いや、本来なら今は多いはずなんだって。
２月〜３月に次いで、９月〜１０月は多い時期。
それが増えなかったから、みんな驚いてるんだよ。
年末・年始には減るよ。一部短期雇いを除いて。

ただ年末・年始に働き始めようとする人は少ないから、それが狙い目には
なるかもだけど。

この時期に増えないのは、今働いてる人が辞めないからだろうね。
ボーナスもらって辞めるやつは、だいたいこの時期に退職届出すもんだし。
景気悪いから、次を決めないで辞めるなんて危険だってみんな考えてるんだろうね。

欧米の常識　ｖｓ　日本の非常識
１）派遣労働者が受け取る賃金は必ず正規以上と法定　ｖｓ　正規の半分以下
２）派遣労働が２年超だと直接雇用義務　　　　　　　　 　ｖｓ　期限撤廃して無期限派遣
３）派遣のピンハネ率は１０％未満と法定　　　　　　　 　ｖｓ　ピンハネ率は自由、平均40％以上

もうお先真っ暗だよ
安楽死したいくらい…

楽に死ねたらいい。
本当に

派遣じゃなきゃ嫌だとか言ってられないよ
いいじゃないビル掃除や飲食店従業員とかで。死ぬ気になれば何でもできるのに。もう女でいたいとか思わず人間として生きる決意すれば。

＞派遣じゃなきゃ嫌だとか言ってられないよ
でもそれもどうかと思う。
踏ん張れる時に踏ん張っておかないといけない時もあるから。

派遣→バイトの流れはスムーズに行っても、逆は苦しい。
踏ん張って派遣→派遣の流れを切らないのも大事だと思うよ。
>>66に言われなくても、せっぱ詰まればみんなきちんと自分で判断するよ。
もう40ならね。

お気楽に、死にたい、とか口にするからだよ。
だから死ぬ気になれば何でも出来ると言われたんだよ。
あるいみ死なないように、って励ましのエールとも思えるよ。

世の中、生きたくても生きられない、もうじき死ぬことわかってても働き続ける。
そんな人もいるんだからさ。

若いころから正社員を続けてきたって、４０代後半まで続けられるとは
限らない。
自分の派遣先は女性の正社員はせいぜい４０代前半まで。
派遣の身を引け目に感じることなんかない。生きるために働きつづけなきゃ。

派遣でも、大企業の方が就業難しい？

ビル清掃はキツイよ
人は悪いとは言えないけど、教養が低いというか感情のまま本能のままの人が多い。
教養ある人の方が、丁寧だよ

大企業は逆に20代は社員で充分だからあまりとらない。
けどベテランの30代や40代の即戦力派遣は使うよ。

女性の場合、全く同じ25歳で正社員の女性に派遣が支持されるのは双方が嫌がる。
同性だから、逆に年が離れたオバサンの方が使い安いとも言えるんだよ。
女性の場合、若い派遣を喜ぶのは40以下の男性だけだよ。
50以上になると娘より若くて使いにくいって。

安易にビル清掃とか勧める人って、現実が見えてるとは思えない。

ビル清掃も派遣には違いないか。
くくりはブルーかホワイトかってことかもね。
肉体労働は頭脳労働より気品は求められないから。
でもトイレ掃除なら担当中は1人で清掃するから人間関係で悩む必要はなさそう。
銀座のホステスの派遣があるなら、やってみたいw

なんか派遣って厳しいなぁ。派遣SEをやっている友達が、同じく派遣社員の男性とデキ婚
して今産休中。

なんでも相手の男性は養育費を払っているので、金銭的余裕がない。産んだらすぐ復帰
するから大丈夫って友達は言ってたけど、乳飲み子を抱えた40過ぎの女を雇ってくれると
ころはあるのだろうか・・・いえね、音信普通になって心配していたところこのスレ見つけた
ので。

やっぱり不安な気持ちで過ごしているのかしら。連絡とりたいなぁ。

銀座ホステスは『白ばら』でも無理だろ
客もってなくて不細工なんかには無理
面接に行けばわかる

>>75
40過ぎて初産!?

派遣とはいえ、SEは残業代込みでかなりもらえるはず。
養育費さえなければ余裕だったろうね。

まあ出産したいなら、ギリギリで良かったんじゃない？
最近は病気でも預かってくれる所もあるし、子供１歳で復帰してる人
結構いるよ？

>>77
40過ぎての初産ですよ。結構多いです。更年期前にってことで30後半から40前半の
駆け込み出産。

収入面では問題ないですかね。なんか自分が大黒柱になるなんて気丈な彼女なんだ
けど、子育てが忙しくて連絡取る余裕がないだけかもしれないですね。

いっそ死にたいよと思うのも許されないのか〜
生きて希望を見い出せなくって、仕事もなくて
やがて困窮して家賃も払えなくなって路頭に迷う
何のために生きてるのか分からなくなった

いや、思うだけならいくらでも
現実逃避が可能な死への逃げ道は確実にあるのだから

いずれホームレスが大量発生するだろうから、自殺場とか作るんじゃない？
仕事がない＝社会に必要とされていない人間なんだからさ、死んでもらったほうがいいはず。

有料で高くていいから安楽死場つくってほしい
そこに行くために働く目的ができるよ
もうただ生きるのに疲れた。自殺する勇気がない自分にへどがでる

ぬこでも飼う？

20代中盤で転職の繋ぎに派遣始めてすぐバブル崩壊
就職氷河期で正社員には戻れず派遣を続けてるうちに30代中盤に
正社員の口を探してもリーダー経験がないのが仇になって見つからず
そのまま派遣を続けて４３才
派遣会社との付き合いが長いからどこの営業さんもよくしてくれるけど
派遣先になる会社がオバンを嫌がってなかなか仕事が決まらなくなった
当然正社の口なんてないしこれからどうなるんだろう…

>>81
そう言えばしばらく前に
鶏は卵を産まなくなれば殺される
牛も牛乳が出なくなれば殺される
人間も働けなくなったら死んでいただければ国は大いに助かる
とか言ってた国会議員がいたよね…

>>83
ぬこが可哀想だからやめて。お金のある人に飼われたほうが、ぬこも幸せだよ。

月曜も朝からＰＣの前で職探し。
あと１ヶ月で決めないと、失業手当の支給も終わる。
安易にその辺のスーパーでパート始めたらもう戻れない気がして
それだけは止めようと思うけど、生活費無くなったらどうしようもない。
普通の条件で探してるのに正社員、紹介予定はもちろん、派遣でも
まったく紹介してもらえない。電話も１本もかかって来たことない。
また今日も家から一歩も出ずに終わる・・・もう引きこもりも板についた。

無職になって２か月、数多くの仕事にチャレンジしては落とされ落ち込む毎日だけど、
最近ぼちぼちヒットするようになってきた気がする
今度も面接に行くけど、その前に、短期だけど別の仕事も決まりました
決まるときは一瞬だよ。あっという間に面接の日取りが決まり、面接したその場で○日に来てください、と即決定です
仕事探しに疲れ鬱になって、ちょっと気分が良くなってはまた探し・・
不安な日々に押しつぶされそうになっても、こればかりは縁としか言いようがない
仕事が決まるのはタイミングと相手先との相性だとつくづく思うわ

>>78
子育ては体力いるし、40越えならなおさらきついと思う。
身近に預けられる人がいるなら別だけど。

まあ電話する暇がないのかも知れないね。
連絡取るならメールがオススメ。
電話だと「せっかく子供が寝付いたのに！！」とかがあるから。

心配と言いながら
『貧乏なくせに子供ができてザマア！ザマアぶりを聞いて自分の方がマシ』と思いたいだけなんだよ

まあ基本的に、他人の家庭のことなんて首つっこまないのに限るよねｗ
首つっこみ出したら、いわゆる「嫌なババア」になるし。
適度な距離感をｗ
それに、産んで3、4ヶ月は友達と連絡とる暇なんてあるわけないしね。

連絡なんて今はメールで済むし、メールして返信なかったら意味ないしね。
私はメールするとすぐ返信はくれるけどこっちからしないとメール来ない人はね、
だんだん遠退くよ。
で、こないだ携帯をDoCoMoSHOPで総てのデータを消された！完全に初期化された。
謝って新品の新機種を無料で機種変更してもらったけど、友人の連絡先はもうない。
受信送信メールもSDカードの写真も総て消されたの。暗証番号の初期化頼んだら。
で、もう、完全に、向こうからメール来ない友人とは連絡取れなくなった。

これで、かなり精算出来るよ。派遣先変わる度に増えた友人、整理出来ますw

>>87 　>安易にその辺のスーパーでパート始めたらもう戻れない気がして

言えてる。私もそう感じてパート辞めると伝えた。
辞めて迷惑かける事は反省なんだけど、スーパーは５０代半ばからでいいよ。

一般的な年齢の感覚と15歳ぐらいかけ離れている気がする。
通常は「30代の内までは何とか事務にしがみつきたい。スーパーは40代になってから」
自分がいくら事務を続けたくても社会的に需要が無いのだから仕方がない

スーパーのパートだって未経験なんてせいぜい40代だって
50代の転職先なんてそれこそないって
う〜ん、ズレてるなあ…

まぁ地域によるんじゃない？
ウチの近所のジャ○コは５０代未経験の人も普通に雇ってるよ。
他にもスーパーたくさんあるしね。
私の感覚的にもスーパーのパートは５０代から、だなー。

５０代のパート先っていったら清掃くらいしかないんじゃない？

都内なら、リストラされたおっさんがやってるけどね。
営業とか販売やってた人なら、ちゃんとできるぞ。

>>94
確かに30代女性は資格取ったりスキルアップしながら働いてる人多いね

>>87
おいくつですか？40前半ならスタッフサービスに登録すれば紹介来るかも。
専業主婦でエクセルも出来ない人が一般事務で1560円で来てましたよ。
都心ならまだあります。地方は無理なのかな？

休日などで副業している方いますか？

夜、スナックでバイトしてます。

職探し対応で、スーパーで短時間バイトしてますが、40代は最年少です。
このまま仕事が見つからなかったらスーパーに埋もれてしまう。
どうせバイトしかないなら、40代の内に他のバイト見つけたい。

なかなか希望の案件が見つからず2ヶ月がたちそうです。
パートで気になるものがあったんだけど
時給1,000円〜の表記に躊躇しています。
この提示金額から400〜500円アップなんて無理だよね。
好きな職種だったら安くても、なんて言ってられる年でもないし…。
家賃とか生活費のためには、職種を妥協するしかないのかな？

販売系だと休日副業ありだよね
あときついけど
夜勤のＰＣ入力のバイトしながら昼に職探せる

夜のPC入力なんてあるんですか？
深夜にパソコン入力ってどんな仕事でしょうか、是非興味あるので教えてください。
今どき私はｶﾅ入力なんですがそれでも出来ますか？入力スピードは早い方です。
昔、お歳暮の住所入力で手が腱鞘炎になったのでカナ入力にしたら治りました。
ローマ字の3分の1の量で打ち込みが済むんです。

>106

今どきカナ入力って？
私もカナ入力です。ローマ字入力も出来るｗ
どっちも出来ると、やっばカナが主流にやってます。

どこの会社行っても「速いね〜」って言われます。

今まで働いた会社で、やっぱり入力速い人ってカナ入力の人でした。

だから「今どき」なんて言わず、堂々と自信持った言い方して欲しいな…
寂しくなる。

キーパンチャーしてた事あって、そこでカナ入力を教育されました。
それまではローマ字入力でしたけど、その勤務によって、両方出来るようになりました。

やっぱりマクロとか半角英文が頻繁になると煙たがれるんですよ。
私はカナ入力に直したらローマ字がｽｺﾞｸ遅くなってしまったんです。だからね

でもそういってもらえると嬉しいです！
確かに日本語だけで英語使わなかったらカナ入力で充分仕事出来ますよね。
なんか昔30年前はカナが主流だったけど古くさいみたいな言い方されてね。
落ち込んだことありました。
カナの方が覚えるのは難しいしローマ字じゃ又腱鞘炎なりたくないから戻さないです。

突然、更新しないと言われたメーカー勤務のｱﾃｼがきますた。
ムカついたので、有給使って一ヶ月休ませろｺﾞﾙｧ！と言ったところ、
とにかく人件費を削減したい派遣先は今月中に引継ぎしてくれたら
全然オK！！！と大変快く応じてくれました。
引継いだ派遣は職歴詐称してるので、今後大変だろうけど自業自得。
っつーか、この派遣先、むちゃ振りがすごすぎるよ。

>>108
かな打ちなら、保険・金融系がそうで昔はありがたがられたけど、
今はどうなんだろう…

はじめて触ったキーボードがワープロ世代かなオアシスとか

二言目には「私は生活掛かってるから」とか「私は頼る人なんていないから」とか強く言う人。私だって生活掛かってるし、皆、必死でやってるよ。ただ、弁えてるだけ。知らないわよ。貴女が独身なのは貴女の勝手でしょ。同じ40代でも、ああはなりたくない。

>>108
私もかな入力だけど速さに感動されるよ。ディクテーション出来るし。
もともと英文タイプが最初だったからローマ字も出来るし。
腱鞘炎になりにくいっていうのは最大のメリットですよね。
あちこちの会社に行って、かな入力は速いって言ってたら、
社員の男の人がやり始めたり。かな入力の布教活動してます。
私も一生ローマ字にする気はないです。

>>102
私も、バイトしたいけど、４０代でスナックって無理じゃない？
マックに応募してみようかな。でも私テキパキできるかなって感じ。

>>113
コーディネーターになれよ。ああいうのオバサン多いし。

>>114
コーディネーターって派遣会社のですか？

>>115
もちろん。高圧的な態度で人の経歴をほじくり返して、ボロクソ言う仕事だよ

カナ入力万歳＼(^o^)／！当たり！最初のワープロはオアシス使ってました〜♪

>>116
そんなコーディネーターにあったことないですよ。
おばさんのコーディネーターにもあったことないですよ。
大学の就職課のババアはまさに貴方の言うとおりの人でしたけどね。

私が25歳の21年前のシグマスタッフって派遣会社の営業は中年女性だったよ
会社の中で派遣の仕事も眺めたりウザくて仕方なかった
バツイチらしいキツイ女でさ。あ〜いうオバハンは今は見ないね
だいたい派遣の勤務ぶりをずっと眺めてパソコンの隣にへばりついてさ
今じゃ考えられない図々しい奴だったよ
あんな営業じゃなくて今はいいよ〜若いおとなしい女性でこっちが言いたい放題
勤務時間外に何でも話せて話を聞いてくれるしね

>>111
そこまで強く言うなら、潔く離婚してから
社会に出てこいよ。

確かに、旦那がいる人は、最悪自分が癌になって闘病で仕事出来なくなれば
旦那が助けてくれるよね。
でも親兄弟もいなくて独身だと、どんな病気になろうが誰も助けてくれないよ。
癌治療は金がかかるしね。
少し、甘いよね。生活かかってる、にも、かかってるレベルに度合いの差があるよ。
万一、の時に助けてもらえる人がいる人はマジで羨ましいよ。こちとら癌だからさ。

頼れる人がいるだけでも鬼女はいいねって思う。
精神面だけでもね。
40になって毒女だと精神面も経済面も誰も頼れない(´･ω･`)
こっちだって好きで毒女なんじゃねーっつーの。

精神面でも経済面でも頼れません。頼られてます。
独身を嘆いている人は、ひとりのほうが身軽と考えるべし。
ものは考えよう。

>>111
主婦が言うのは、子供がいるから云々、家のことやらなきゃいけないから時間が無い云々、
ローンや教育費にお金が掛かるから云々、いいわね独身は、気楽で云々。
結婚したのは自分の意思でしょ。関係無い人間に愚痴らないで欲しいわ。

結婚していることが手かせ足かせになっていることもあるよ。うつ病の旦那抱えて、
ヒキコモリの娘がいた日には、独身なんてお気楽だよねと嫌味の一つも言いたくな
ると思う。

生活に苦しいと言っても餓死するほどじゃなく、電気をとめられ凍死するわけでもない
結局、ゆとりと、ひとつレベル高い生活したいから主婦は仕事にでるだけ
こちとら高い抗がん剤毎月保険効いてるが8万円も払わないと、死んでしまう

なんか、生活かかってるって言葉、一緒にしてほしくないよ

命かかってる､って言ってほしいな

広告チラシに
「派）書類チェック」というのがあったんですが

「書類が逆さに封入されていないか、
きちんと封がされているか、
といった封入物のチェック作業」と書いてありますが
自給もなかなか良いんです。
こんな簡単そうな仕事になぜ？と不思議なのですが
やったことある人いらっしゃいますか？どんな感じなのでしょう？

会社にもうつ病で休職の男性がいるけど社員だから休職中も給料出てるよ。
引きこもりはハッキリ言って子育て間違った母親のせいだよ。私は保育士も幼稚園も小学校免許も持ってる。
心理カウンセラーの資格も、家庭環境次第だよ。あと学校も選ばないと
フリースクールもあるんだから親が導かないでどうするの？

派遣で一人ぐらしだと欝にもなれないんだよね

あはは、言えてる！
抗がん剤もうつ病みたく自殺したくなる副作用とかあるんだけどね
だから専業主婦の方が私の抗がん剤でうつ病になる人も凄く多いんだよ
でも私にはそんな暇はない
必死で仕事覚えないと、すぐ忘れる、忘れる副作用もあるから必死でやるんだ

毎日が生きる為に必死さ

派遣仕事終了間際で仕事中に体調が悪くなって
今年の春先から入院と手術で仕事を辞めた。
長期派遣だったら社会保険のありがたみが分かるのだけれど
今回は短期だったから損した気分
やっぱり入ってよかった民間の保険…
今の時点で半年仕事していないけれど何とか喰ってるｗ
派遣会社からは病弱の烙印押されたみたいで紹介ないｗ
>>130さん
抗がん剤治療していると免疫が落ちやすくなるから
風邪引かないように気を付けて下さいね。
私は今回病気をしてみて初めて病気の辛さを知りました。
お互いに無理し過ぎないようにしようね！

ありがとう！私も癌保険入ってて五百万出た、けどこの五年で使い果たしたよ。
手術後一年は全く仕事しないで過ごせたのも保険のおかげ。
でもこの四年間で5箇所位の派遣先に行ったよ。面接の時には癌の事は言わない。
毎回面接も受かってるし、だるいとか風邪とかひいて休むことも1日も全くない。
自分から辞めてるけどやめさせられたことはないよ。
けどそろそろ長く勤めて落ち着きたいなあ。

具合悪いのに根性あるね＜休むこともない
薬代とか大変だろうけどがんばってください

>>132
本当に入っていて良かった保険ですよねｼﾐｼﾞﾐ
ガンでもお金かからないって言うけど治療代以外にかかるから
今は日帰りや1-4泊の抗がん剤治療もあるから入院給付金は当てにならないよね
派遣は契約が終了したら社会保険は基本使用できないから
貯金をシッカリするか保険の見直しは必要だよね

派遣会社で社会保険に入れるのはまだ良い方、国民健康保険のまま
が大部分だよ、しかも2日も休んだら、もう来なくて良いから
ゆっくり休養してください、と契約解除になるのが普通の派遣社員、

すいません！質問させてもらってもよいでしょうか？
癌保険や民間の保険が話題に上ってますが具体的なことしりたいです

現在私は婦人科系の病気が見つかっているのですが
保険に入っておらず派遣ももうしばらくすれば契約期間終了となり
その後の治療ができるのかどうか先が不安なのです
派遣の社会保険くらいしか入ってません

まとまりのない文章ですが私自身に現在起こってる病気のためにも
・収入がきつくても保険に入っておいたほうが良いでしょうか？
・それとも自分で貯金しておいたほうがよいのでしょうか・・？
・そしてどういった保険がおすすめでしょうか？＜民間の保険＞というのが気になります（当方♀）

もしお時間あるかたいらっしゃいましたら教えてほしいです
今日はこれから病院にいってきます。。

ニッ○イの凄腕営業マンが、貯金があれば本当は保険なんて入らなくていいって教えてくれた
貯金があればだよ、ここ勘違いしないで

お歳暮の商品詰めの紹介がきた
時給が安いし最寄駅についてからバスで〜と聞いた瞬間断ってしまった

保険は入っておいて後悔はないと思うよ。入院やら検査やら手術やらの事態に
なるとやっぱりお金かかるし。

でも病気になってからだともう入れない場合もあるので健康なうちに入りましょう。
私は２０代後半で腎炎やっちゃったのでもう保険入れません（涙

長文失礼。ウザい人は読み飛ばしてください。
>>136
自分も退職して無職期間中に入院手術を経験しているので、
参考になれば。ただし、そちらの具体的な状況が不明ですので、
あくまでも一般論となりますので、ご了承を。

すでに既往症として婦人科系のご病気を患っていらっしゃるということですが、
そうであるなら、民間の医療保険への加入は難しくなる可能性が高いです。
高リスクの病人を喜んで加入させるような慈善事業はどの保険会社も
行っていないはずですから。
ですが、現在、既往症があっても加入できる医療保険はテレビ
などで宣伝されていますので、ネットなどでご自身で色々と研究すること
をお勧めします。

また、派遣会社を通じて加入している健康保険ですが、次の仕事が見つかるまで
任意継続加入しておけば、一定の額以上の医療費は健康保険で負担してもらえます。
これも加入している健保が政管健保なのかそのほかの組合健保なのかで具体的な
負担額、給付額などが異なります。ご自身でお調べください。

私の場合、任意継続した保険組合の給付がたまたま手厚かったので、
2週間の入院手術で自己負担3割で月額約30万を一時負担しましたが、
その約9割が後払いで健保から給付されました（つまり最終的な金銭負担は
3万くらいで済みました）。

また、ガン保険については一旦加入すればそれで安心というわけではなく、新しい
治療法が次々と出てきている昨今、古いままの契約では新治療法へは
保険給付がされない場合も出てきています。定期的な契約の見直しが必要になると
私は思います。

すみません。読み直したら紛らわしい表現があったので、訂正。
>一定の額以上の医療費は健康保険で負担してもらえます。
↑
1か月内で一定額以上の医療費がかかった場合、一定額以上の医療費は
健保が負担してくれるという意味です。

今は入院するなら最初から自分の加入している健康保険会社に書類を申請してさ
高額医療費のなんとか証明書をもらい病院に出せば、一定金額以上払わなくて済むよ。
つまりさっきの人が言ったみたくあとから戻るのでなく最初から払わなくてよいのよ。
その方が楽だよ！あとから戻る方法だと何ヵ月も半年以上とかあとから戻るからね。

>>133ありがとね！>>135それは変だよ>>136保険会社に電話して聞いてみそ

派遣は2ヶ月より長い契約なら単発だろうが健康保険と年金と雇用保険に加入だよ。
それをしない派遣会社は違法だからそんな派遣会社はやめなよ。
今はスタッフサービスでもパソナでも大手は完璧に法律遵守してるよ。

生命保険は加入するまえに一度なった病気で治って五年以上経過してなきゃ
たとえ加入できてもその病気には適応にならないよ、
まして現在治療中なんて絶対に無理、治療終わり完治して最低五年だよ基準は。
しかも癌の場合はそれからも外れるしね。

保険会社が潰れたらどうなるんだろう…

なんでそんなに生きたいんだか分からない。
ｱﾃｸｼの命のロウソクを差し上げたいわ。

入院するとかになると生保に入っていた方がいいのかな
女性疾病に強いとかオプションで選べるしね
でも四十歳過ぎだと支払い高くなるから
ご両親と相談して加入したら
特に一人暮らしで入院になったら借金まみれになるわ

>>135
複数の派遣会社で働いたことあるけど、いつもすぐ社会保険に加入できた。
しかも2日休んだだけで契約解除なんて聞いたこともない。
そんな派遣会社とは、こちらから手を切った方がいいと思う。

保険払う割には病気になる人が少ないってことだよね。
私の癌の保険の時は診断書書いてもらうのに病院で壱万円位払ったよ。
だから大金がおりない限り、診断書に払うお金を考えたら面倒で手続しない人も。
保険おりるのは自己申告だからさ。かなりの割合で申告してないみたいだよ。

それに30年払って解約した途端に癌や病気になる人もいたよ。

30歳より加入して60歳で満期終了で解約してさ、60以上の方がずっと病気になるのにね。

うまく出来てるんだよ、だから保険会社の社員の給料とか経費ひいても利益出してる。

普通の病気は何年も治療しないから高額医療費適用で充分でしょ。
私の場合みたく癌の場合だけは何年も凄く高い薬代が必要になるから癌保険はいいかも。
でも割りが良い20年以上前に入ったからね。今は割りが悪いよ。どんどん悪くなる。
保険分の貯金してた方がまだましなくらい割りが悪くなってるよ。

それに40過ぎてから入るのはかなり高く払うよ。

保険かけるのは結婚したら夫に、とかでい〜んでないかいw？

ガン保険もほかの医療保険も掛け捨てタイプの
共済とかだとだいぶ安い。私は既婚なんで配偶者の
関係の掛け捨てのに入ってる

>>127
釣りですよ。別の案件が紹介されます。

>>147
配偶者が死亡した後、あるいは離婚後は無効となるよね。
その時点で引き受けて貰える確率は、今よりは低くなる。

というわけで保険は個人名義で加入することをお勧めする。

すみません・・・生保の事などスレッチでした。
ただ年齢に関係なく病気をすると大変だ！先立つものはお金だ！になってしまういます。
大体の病院は入院保証金（これは後で請求額の一部になるので先払い分ですね）を先に入金する必要があったり
都内だと4人部屋でも差額ベット代（保険が適用されない）が取られたり
テレビや冷蔵庫が有料だったりと・・・
自分が加入していた保険で支払いが一番早かったのが都民共済でしたが・・・手術給付金がなかったorz
健康が一番だけど人間だもん病気はするよと派遣先と派遣元に言いたいよ

スレチでもココの人達には重要で必要な話だと思うよ

関西で派遣探してる方いますか？
２ヶ所に登録して２週間たちますが、マイページに載ったのが４件のみ。
うち１件にエントリーするも撃沈。もちろん電話も１件もかかってきません。
今のところ長期の希望しかだしてませんが、短期・単発だとまだマシなのかな
とも思いますが、いかがでしょうか？

>>152
短期のほうが難しいかと。
働いた実績ある人に優先的に紹介あるよ
登録は大手より、小さいところがいいよ。すぐに紹介あるから。

探している人には申し訳ないんだけど。
今稼動している部署がとてつもなく雰囲気悪い。
社員が仕事しないんで私が残業してこなしてひと月半。
精神的、肉体的にも疲れが出たのか体調壊して今週休んでる。
来月の更新は「しない」と報告してあるけど、体調崩すので
今月一杯でと申し出るも「来月まで契約満了してください！」と怒り電話。

派遣って人売業界だとしみじみ。スタッフの健康は後回し。
派遣でも仕事探すの大変っていうから自分が甘いのか…

雰囲気悪いなら辞めた方がいいよ
いまだに自分も疲れはてて、続けて欲しいと言われていて悩んでるんだけどさ
次が無いかもとかで妥協しても辛いだけかなと
仕事もなくてもつらいけど…

心配ないどうせ来年はリストラだろうから、

ちょっと元気出た。ありがとう。
雰囲気悪いっていうのは仕事が出来ない社員（私はその人のフォローで採用）さんが
居るんだけど、部長がその社員に物凄いんだよね。
勿論仕事のことで注意や指導するのはいいんだけど。それとは別なものを感じるんだ。
部長のデスクに近寄っただけで「汚い」「ティッシュティッシュ」
その社員さんも精神的に参っているのか汗ダラダラしてて部長のデスクに
手の跡つけたときのセリフ。「ダイイイングメッセージｗｗ」

取り巻き社員も一緒になって笑ったり、デスクへ言って「ティッシュで拭かないと」とか。
勿論自分は参加しないけど。

仕事の為に自分の人としてのヒューマンスキルを変えて一緒になって同調したり
取り巻きになるまで執着はしたくない自分がいる。

派遣会社も大変みたいだからノルマやら成績で保身に走ってる気する。
仕事なくても辛いけど、自分の人格変えてまでと思ってね。

11月の土曜日に他社登録してくるよ。ミドル40代活躍してるところ。
同じ様な人がいて気持ち和らいだ。ありがとう。
>>155さんも無理しないで健康には気をつけて下さいね。

皆さん今日も頑張っていこ〜！

>153
そっかー、短期の方が難しいかー。
レスありがとね。


今日３軒目の派遣登録に行って来ます。
でも希望は正社員なのでなかなか難しいところ。
今１件履歴書出してるけど、この結果が出ないと派遣職のエントリーも
なかなかしづらくて迷うところです。
この前は履歴書出してから書類選考の結果が来るまで２週間もかかり
時間を無駄にしてしまったからなぁ。
失業手当があと１ヶ月で切れるので、このひと月は正社員で探す方に
パワー傾けるべきだろうけど、派遣の紹介がなかなか無いのもわかって
いるんで、とりあえずエントリーすべきかとも思うし・・・。
みんなはどうしてるの？って微妙にスレチすみません。

>>88だけど話豚切りすみません
さっき面接に行ってきて、今採用の電話があったよ
年末まで二つ掛けもちになるけどなんとか頑張りたい
私の感想だと、決まらない面接ほど丁寧で時間がかかってる
決まる面接はトントン話が進んで短いし、会社の沿革など無駄に詳しい話が出てこない
そして席を立って去るときのイメージは、ダメなとこのは相手の表情にどこか疲労の色がにじんでる
決まるとこのは笑顔でパーっとした勢いが感じられる

ものすごく専門性が高いので年齢関係なく職はあるけど途切れずにというのが
難しいです。 これはこれでまた厳しい．．．

今久々に長期で仕事してて、予定では３月まで。そんな時に限って前に働いた
職場からもオファーが飛び込んでくるという．．．　重ならないように来てほ
しいよ．．．　しかも誰か代わりを推薦してくれと言われてもいないんですよ、
あまりにマイナーすぎて；；　困ったな。

>>161
差し支えなければどの様な職種か教えて頂けますか？

サイエンス系（バイオ・化学・環境あたり）の日英翻訳です。

いまのポジションは専任じゃなくて分析機器のアプリケーションエンジニア兼務ですが… ちなみに給料は翻訳専任の方が高いです。

>>163
ﾚｽ有り難うございます。
やはり専門特化した方は強いですよね

家にお勧め仕事情報で下記のメールが来たよ。
私は、本職の派遣会社と副業の派遣会社を分けているんだけど理由は時給も
希望職種も全然違うから。ここ迄来たかって感じだよ。ちなみに下記の会社は
年収200万円代の紹介予定派遣を積極展開している会社。
過去にもダンピングや一山幾らで売っていた派遣会社があったけど吸収合併
されいまは無いけど。下記の会社はしぶといよ。
ちなみにこの時給の最高時給の２倍以上の時給で普段は働いているよ。　


▼中高年活躍！座って出来る官公庁での事務40名募集♪▼
〜近所で働ける♪大人気！！増員のため急募です！〜

【勤務地】　 都内23区＋5市（場所はご相談下さい。）
【時　給】　 780〜800
【シフト】 9:00〜17：30／平日週5日勤務
別途支給とは明記していないので、この時給で交通費を含み
なおかつ、社会保険も強制加入になるね。

このメールを見て、どんよりした気持ちになったよ。

サラリーマンの妻（扶養）的にはまじどんよりした気分です。
自営業の妻とかだったらいいかも。

ちょw
ただの登録型バイトじゃん
しかも時給がパート以下とかもうねw

年収200万円の正社員ってどんだけ〜

都内なら1700円の時給で1日八時間労働で換算したら、年収350万円以上になるよ。
残業は2割5分の割り増しだしさ。

正社員だから首にならないとは限らないし。
以前の派遣先に36歳で、長年勤めた会社をリストラされた女性が派遣で来てた。
去年、40歳で化粧全くしてない、口紅すらだよ。髪はボサボサ､白髪だらけ。
洋服は年中同じ、ティーシャツにジーパンにスニーカー。
周りの派遣も社員の女性もオフィスカジュアルとはいえスーツ系が多かったのに。
注意されても頑としてずっと変わらず結局切られて更新されなかったよ。

まあ変えない服装だけじゃなく性格も頑固で適応性に欠けると判断されたみたい。

これ、れっきとした人材派遣会社だよ。それも日雇い会社のじゃない。
派遣サイトで検索するとこの会社良く見るよ。
官庁なので競争入札で落札したのがこの会社だったんだよね。
でも安すぎだよ。
何故か、電話で何度も留守電に入っていて折電しなかったらメール。メールを
送った後にまた電話って何度もかかって来るんだよ。一度も稼動歴がないのにね。
こんな条件だったら派遣は選ばないよ。
社会保険を控除された後の金額は、年収103万以内で働くパートと変わらないか
寧ろ働き損になる感じがするよ。

正社員の首きりなんて見たことないよ。
ほんとにあるの？

ひどいね。
そう考えると時給1200円、８時間たちっぱなしのカード切り替え入会案内の
単発仕事はましなのかなあ。
交通費でないし事前研修期間１日は時給７５０円らしいいけど。
受けるかどうか迷うなあ

私は接客苦手なのでカードは躊躇するけど、、、
でも研修受けてコツつかめば、カードの仕事っていっぱいあるから
悪くないかもしれないね。単発１〜２日のみとか可能だし。
１〜２日で働ける職種って少ないし、倉庫の日雇い時給900円よりよっぽどいい

仕事しなくちゃいけない身なんで希望時給を実質下げました。
前回より300円も安いよ(x_x;)
この歳で安売りです。

銀行系の事務派遣落ちまくりand 1つ待機なので
郵政に切り替えた。
最初週５日で断った窓口案内だけど、再度電話したら週２日でもOKなので
面接して合格した。時給900円朝9：30-15-45　社食あり、交通費別
最初決まった人は人は４４歳で、金融経験なし。
郵政系は、決まるのが早い。
あと有給やボーナスが少し出るらしい。
PCスキルの弱い私には、経験業務の2日勤務はありがたい。

>>174
おめでとう。よかったね

このところ、PCの前に座ってばかりいたら足が弱っていたよｗ
面接に行くのに、以前だったら立っていても平気だった距離が辛い
仕事が決まってもそれが立ち仕事だった場合、
たった一日でもできる限りの準備はしておいた方がいいかも
腰痛ベルト、あれ良いらしいよ
持ってないから実際にこういうのがいいというアドバイスができないけど

>>175
ありがとう。正社員の頃、割と好きだった案内業務だけど
扶養枠外れてまで働くほどは嫌だし、勤務地も一番近いところは
金融はダメなので、今回決まった本局はベターだと思います。
朝30分遅い始業が、何より主婦には有り難いです。
足元は、行員時代と同じ健康サンダルにしようと思ってます。

>>170
以前の派遣先の大手メーカー。
４０後半の女子社員が親が入院の為、休みを取るようになった。
もちろん突発でなく、長年貯まりに貯まった有給を使って看護したんだけど、
人事課から自己退社するよう説得されてた。
真面目に働く人なのに、会社の女子社員の大半は２０代でオバは要らないんだ。
辞めさせる理由が出来るのを待ってるんだなと感じた。

３年以上居ると正規雇用にって規定を拘る会社だったとか？
コンプライアンスが厳しいところ。
ＩＢＭは派遣は皆３年間しか居られないという条件つきみたいよ。

ところで亀だけど>>161=>>163
外資医薬バイオ系を受けたらどうでしょう？
私はたまたま２ヶ月の短期稼動案件を受けたんだけど
私を含め、同時期に入った派遣３人とも長期に切り替わり打診受けたよ。
私用の予定があったので私は丁重に断ったけど。
年齢構成も高くてとっても居やすい職場だったよ。
私用がなければ長期打診受けてたかも。

高スキルを要する所は年齢関係ないよね
むしろ経験が長い方がいいので女性社員も年齢層が高い。

私がリストラされたメーカーでは女性新入社員を
新人研修と配属挨拶以外で見たことがないw
最近、派遣を次々に社員にしたけど、それでも
女性社員のほとんどが30〜40なのはどうなんだろう。
みんな結婚してないし、ほぼ一斉に定年退職したら退職金が…
もう関係ない会社なんだけどちょっと気になったw

＞みんな結婚してないし

これがミソだと思う。
「結婚します〜」「子供ができました〜」「主人の転勤で〜」などがない。
せっかく育てた女性社員が上記の理由で辞めるなら、一人で稼いで一人で暮らす
彼女たちは有望なんだよ。

それに20数年間退職金は大したことないよ。
勤続30年もいかない退職金は安いんだよ。勤続35年を超えると急に高くなるよ。それまでは二年で1ヶ月分の給料程度、つまり20年勤続でも10ヵ月程度、一年分以下さ。
勤続38年だと三千万以上ざらだよ。

>>181
ていうかさ、後進が全くいないんだよね…
普通、どこの会社にもいるのに＞20代女子社員
＞彼女たちは有望
仕事激減でリストラになったけど、彼女たちが
仕事出来ないから、雇われてたんだけどw
そしてまた出来ない人たちにそれを任せるという
相変わらずのむちゃ振りっぷり。
R25の倒産する会社の見分け方に1つ引っかかってるしw

>>182
短大専門卒で20歳で入社が大多数となると…高いんですね。
いいなあ。やっぱり会社がDQNでも上場はいいなあ。

チラ裏。

TOEIC 750とか800もしくは英検準１級くらいの応募資格で、業務内容が
書類の翻訳、外国人来社の際の通訳とかよくあるけどムリじゃね？
いいとこメールのやり取り、電話対応、ビジネスレター（サンプルあり）
空港やオフィスでの出迎えくらいのもんじゃないかなーと思うんだけど。
一応資格はあるけど、とてもじゃないけど翻訳とか通訳とかできねーｗｗｗ

話は変わって、転職サイトとか見ると「障害者採用」が結構あるんだけど
表記が最近の流行りで「障がい者」になってるとこが多い。
害っていう字がいい印象与えないからってサヨの人たち中心に
広まってるみたいだけど、どー見ても「障がい者」の表記の方が
「がい」っていうのが余計にアピールされてる気がする・・・。

>>183

リストラされたから悔しいの。
心配する必要は無いよ年齢の空洞化はどこでも起きる事。
そして年齢の上限を指定しての募集は禁止しているけど、年齢が薄い層に的を
絞っての募集は認められているから。この時期に採用した社員が不況時代を
絶えてくれて回復した頃に採用し教育してもまったく問題ないよ。
歴史は繰り返すただそれだけ。
日本の会社は一つの部署に配属一生そこに留まるのではなく移動があるからね。
育てるのに何年もかかるのならそんな事はできないよ。

先日保険について書き込みをした>>136です
みなさんレスを下さって本当にありがとうございます！
お返事書きこむのが遅くなってしまい申し訳ありません
ひとつひとつ読んでいます

書き込んだ日に検査をしてまだ結果はでていませんが子宮筋腫の疑いがあります

こちらのレスや調べた情報をみてみると
仮に今の病状だと女性特有の保険にはもう既に入りにくい状態になっている可能性のほうが高そうですね。。

保険に入るのなら若いうちのほうがいいというのはこういう理由があるからなのでしょうか・・
・・・私は若いうちといっても仕事に就けなく収入がなかったので・・・（泣）

特に>>139さんのご経験談はとても助かりました！
本当に本当にありがとうございます！
みなさんのレスもメモさせて頂いてます
時間が許す限り派遣会社や保険について相談・問い合わせをしたいと思います

そうね、女性特有の疾患だけでなくいろんな病気の罹患率が上がってくる年になって
さあ保険に入りましょう、というのは少し遅いのかもね
そういう私も事情があって保険に入っていないのだけれど
今更憂いてもしょうがないし、今からできる情報を集めて実行するのみね
ちなみに筋腫持ちの友人は何年も検査のみ、ずっと様子見で毎日元気に仕事してるよ

子宮筋腫持ちの人は結構多いよ。更年期障害以降に小さくなるんだっけ？
それまでじらせば手術の必要は無いと聞いたけど。

>>186さん
ちょっと聞いていいですか？
>>書き込んだ日に検査をしてまだ結果はでていませんが子宮筋腫の疑いがあります

子宮筋腫って婦人科で超音波内診すればモニターですぐわかるものなんだけど。
余程小さい個人病院で機材も古くて診断がつかない医師？以外に想像ができない。
通常は1-2ｾﾝﾁでもその場でわかるし。子宮頸がんの検査じゃなくてほんとに筋腫ですか？

私が疑問に思ったのは子宮筋腫を実際に持っているから。
30前半で小さい時に見つかって、それこそ今は46だけどずっと様子見。今や７センチ。
貧血なし大量出血もなし。日常生活に支障が出る様であればホルモン治療か摘出にもなるけど。
半年に一度大学病院で検査するだけ。閉経すれば筋腫も小さくなるのでそれ待ちで元気に仕事してますよ（大苦笑）

>>187さんではないけど女性特有疾患だけでなく、色々な病気の疾患率が上がってくる年代だから
入れる保険の情報集めて入ったらいいと思う。今更憂いてもしかたないし。
ほんと実行するのみだよ。

あと大事だと思うのは、保険に入って安心料にするのだけではなく、毎年必ず定期健診を受けることも大切かと。
定期健診・早期発見が入院保険だの使わなくて済む一番の策。年代や健康を考えたら早期発見は保険以上に大事かもしれない。

今までバリウムしか飲んだことがなかったんだけど、「40代なら一度は胃カメラ検査した方がいいよ」と
医師から勧められて、今年初胃カメラやりました。4千円ちょい。
去年は人材派遣組合の日帰り人間ドックも利用しましたよ。5千円だったかな。
自治体で違うと思うけど40代なら500円程度で色々な検査を受けられると思う。
私は定期健診が一番の予防でもあると思うのでご参考までに。

あと子宮筋腫は日本人女性の5人に1人は持っているメジャーなものだし
大きささえ確定できないなら、今どうこうでないご様子と見受けます。あまり落ち込まないでね。

長文、スレチごめんなさい。

>>185
どこでもあるんだ。
私が行った今までの派遣先はどの年代もいたけど
いろいろだね。

> 日本の会社は一つの部署に配属一生そこに留まるのではなく移動があるからね。
件の会社は異動なかったですよ？
無能がたらい回しになること以外は。
他の会社も経理以外は基本なしだったな。
希望しても滅多に異動できない。
もしかして女性総合職の話をしています？

>>178
遅レスですみません。
将来を考えて早めにフリーランスになろうと思ってたので
外資受けるとかあまり考えてなかったんですよ。　でも今回派遣会社の
営業さんからかなり熱心にすすめられて、あまり気乗りじゃなかったけど
だったらとかなり条件出してみたにも関わらず条件呑んでくれちゃったの
で1年間ということで今の会社（外資の分析機器メーカー）に勤めることに
なったのです。　確かに今の会社でも3月以降も続けてほしいようなので、
もう1年やってみて更に続きそうなら正社員採用の交渉してみようかと。　

医薬バイオ系のほうがどっちかといえば専門に近いのでそっち方面も探して
みようかな。　今の職場は物理と化学のバックグラウンドないのはきつい…

ちなみにうちのラボは年齢低いです．．．一番上でも３０代半ば。上司も30代
の兄ちゃんだ。外資はいったん勤めてもずっと勤められる保証もないので
結構大変だよね。



皆さん、定年後についてはどう考えてるんでしょう？　私は途中ブランクもあ
るし、年金はまったく頼れないのでやはり何か収入の道を作らないとまずい
といろいろ考えてるのですが．．．

子宮筋腫は出産してない40以上なら3人に1人はあるよ。五ミリくらいのなら誰でも。
私のは今は7ｾﾝﾁ6ｾﾝﾁ5ｾﾝﾁと3つあり4ｾﾝﾁ以下のは沢山あるよ、筋腫は死なないよ。
たとえバレーボール大になろうが貧血程度で死にはしないんだから育ててるよ。
問題は卵巣が6センチなこと。卵巣は良性から悪性に変化もあるからね。
それより問題は腸にポリープ出来たこと。これは近い内に手術するけどね。
既に癌になって抗がん剤やってるから、別の癌じゃなきゃ良いが。
まあ癌でも初期だから大丈夫だよ。
検査ではどうせ生命保険はでないんだしさ。
生命保険より、小まめに検査することが何より一番大事だよ。

厚生労働省は２１日、雇用対策として年長フリーターらを新たに正社員として雇う
企業に対し、１人あたり５０万〜１００万円程度の助成金を出す制度を作る方針を固めた。
３年程度の時限措置とする。与党も同様の方針を固めており、政府が今月中にまとめる
追加経済対策に、若者の雇用対策の目玉として盛り込む考えだ。

　厚労省案では、２５〜３９歳の年長フリーターや派遣などの非正規労働者を新たに
正社員として採用し、１年以上雇った場合に、大企業には５０万円程度、中小企業には
１００万円程度を支給する。対象は３年間で１０万人以上を想定している。財源は
雇用保険料などからなる労働保険特別会計でまかない、一般会計には影響が出ない。

　現在、同じような制度で、失業中の障害者や高齢者（６０歳以上６５歳未満）を雇った場合に
大企業に５０万円、中小企業には６０万円を支給する「特定求職者雇用開発助成金」がある。
今回の若者対象の制度では、特に経営が厳しい中小企業への支援策という意味も込めて、給付を
大企業よりも大幅に手厚くする意向だ。

　

>>190

女性総合職の話しではないよ。
私が派遣されていた企業は上場、未上場に限らず全国展開していたり。
本社は全員大卒正社員の企業だったりする所が多かったよ。工場だと高卒もいたけど。
全社員が何千人、何万人もいるから不思議ではないよ。
移動は大卒だけではないよ。高卒事務員もいる。社員が何万人もいるので
別の所から転勤してくる人もいたよ。関連会社に出向する大卒女性もいたし。
会社の中で社長秘書から営業事務迄ぐるぐる回っていた人も居たよ。

規模が違うと分からないよね。今年も女性事務員が違う支社から移動してきたよ。
総合職では無い。全国展開、都内に幾つもの営業所があるので女性の移動が可能
なんだろうね。住まいを変える必要は無いし。他の会社でも社内結婚に伴い別の
営業所に移動予定（同じ社内じゃまずいから空きを上司が探してくれた。）の
女性が居たけど結婚退職を選んだよ。
大きい所では、結婚や旦那の転勤に伴って空きを探してくれたりする所もあるし
小さな所ではこうは行かないよね。

>>136=>>186です
>>189
少し割愛してしまって書き込んだため誤解を招いてしまったようで申し訳ないです
今までの経緯を書きたいのですが少々長くなるのです＾＾；

簡単に説明すると9月ごろポリープが見つかり除去したのですが
さらに出血が続くためエコーで確認したところ筋腫が見つかり先日の検査に至りました

エコーの段階では「ほぼ筋腫と特定」の感じでした
・・・簡単ではありますがこのような経緯です。。
結果が出ていないためまだまだわかりませんが・・ね

私も今回の件で筋腫についても色々勉強しているのですが
みなさんの仰るようほとんどの女性が持っているそうですね
現に妹も筋腫を持って手術はしてませんが元気に旅行に行ったり仕事しています
（生理時の貧血は出てしまう時もあるそうですが・・）

＞大きささえ確定できないなら、今どうこうでないご様子と見受けます。あまり落ち込まないでね。
大きさについてはエコーのとき医師は何も言わず私も突然のことだったので聞けませんでしたが
ひどい状態でないことを願うばかりです

みなさんもどうかお身体をお大事になさってください
>>189さんもどうもありがとうございました！

もういい加減辞めてよ。病気とか保険とか。スレ違いだよ。
ネガティブなオーラを撒き散らしているよ。

２ちゃんねるでも簡単に検索できるよ。もういい加減ここから消えて専用スレ
にいって。

下記のスレは子宮筋腫について語ろう　
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/body/1222501978/301-400

下記のスレは癌板
http://schiphol.2ch.net/cancer/

激しく同意。
最初は見逃してたけど、どれだけ「私って可哀想でしょ！？」なんだか。

>>194
すごい企業にお勤めなんですね。
ひしひしと伝わってきますです、ハェ。
小さな会社じゃないんだけど、いいやw
改g…それもいいや。


お祈りﾒｰﾙが来たけど、何がダメだったのか
せめて教えてほしいよ。
年齢？学歴？

>>196
普通に書いてあげればいいじゃん
そのヒステリックな書き方じゃ職場でも起こしてそうだね
40ヒスオバ派遣は若い子に疎まれるよ〜
お気をつけあれ

ここは本来派遣スレだからね。
けどさ、40代で派遣してて抱えてる問題なら比較的皆に該当する話題だと思うよ。
仕事してる40代は実際子宮筋腫系はなりやすいのよ。主婦なら出産するからなりにくい。

でもあと少しだよw50過ぎたらホルモン減って小さくなるから。
死にはしないからほっときなよ。
それより仕事が更新切られないように心配した方が、ね。
ここは基本的には既に派遣してる人のスレだよね？
これから派遣したい人や派遣やってたけど今は無職や専業主婦も含むのけ？
派遣してる40代の共通の悩みや話題としてなら、別になんでも良いんじゃない。
派遣したいのに40過ぎで見つからないなら派遣より逆に求人やハローワークスレでしょ。
まったりいこうよ、嵐も少ないせっかくの良スレなんだからさ。

>>199
普通に書いてると思う。
それを被害妄想でヒス起こしてるのは、あなたの方に見えるけど･･･。

バツイチ独身もうすぐ四十路です。
今の仕事先、若い派遣さんが短期間で出入り激しい中、仕事ぶりを買われて
唯一長期で就業させてもらってます。
社員さんや仕事の面だけなら問題ないけど、他の若い人達の面倒やフォローとかもあって
ストレスがたまる・・・
仕事が遅い、できない、就業態度が悪い、にイライラを抑えるのも大変で。
ここで注意とかハッキリ言おうものなら、ただのヒステリックなお局オバさんですよね。
ひとり粛々とそつなく仕事したいんだけどなー。

自分なら
「もういい加減にしてよ」
↓
スレ違いになってきてるからそろそろ戻らない？

病気や保険ならこっちの方が詳しい人いると思うよ。
ここで相談した方がいいと思う。
↓
で誘導

自分ならこう書くな。
いい大人なんだから「ネガティブなオーラを撒き散らしてるよ」は完全に不要でしょう。
一言余計っていうやつ。

まあまあまあま・・・
ここでみなさん意見を出し合うと必ずループ化する


閑話休題！　　　↓　↓　↓　　　次行ってみよう！

何十件エントリーしても反応なしのここ数ヶ月間。
唯一声掛けられたカード会社の電話問い合わせ業務。
電話業務が嫌だなんて言わないで我慢した方がいいのか悩むよ
40代の厳しい現実を突き付けられてる

>>205
私も自分でエントリするものはぜんぜんだめで連絡来るのは
希望と職種とかロケーションとか違うものばっかりで長いこと
断ってたけど、半年仕事しないでいたらさすがにこれはやばい
かもと思って、いろいろ気乗りはしなかったけど向こうから来た
案件で仕事することにした。

結果的にはしてよかったかなって思うよ。　慣れない仕事で大
変だけど勉強にもなるし。やってみてだめならやめられるのが
派遣のいいところだから、何か月もだめな時はとりあえずなんで
やってみるのいいと思うよ。がんばって。

>>206ﾀﾝ
ありがとう
いつまでも自分の希望ばかりを言っても無職が続くだけだよね。
世の中が良い方向に変わるのを待っていても歳とるばかりorz
頑張ってみようかな

派遣会社がつぶれることってあるのかな？

>>208
あるんじゃないの？
広告宣伝費がかかるしね
それで人材が集まらなければ、商売できない。

新規を取らないどころか、既存の派遣社員が多量に切られてるみたいだね

工場系だけじゃなくて事務系も切られはじめてるのかな？

でもいわゆる大手は潰れないでしょ、潰れるとしたら中小からだよ。

いいえ過去に大手もたくさん潰れてますよ
脱税なんかで

えっ？例えば？大手だよ。

どうして大手より中小派遣会社の方がすぐ紹介あるんですか？

自分が正にそうで救われた気分だった
でも断ったけど

労働条件悪くない？大手より。時給安いとか保険年金に入れないとかさ。

>>214
そりゃ、登録スタッフ数が少ないから派遣会社内での選考倍率が低いからさ
ただ、面談で他の派遣会社との競合になると中小派遣会社はやや不利な立場ではある。

リクルートに吸収されたSSやマンパやアデコやパソナやテンプは当分潰れないよ。
あと5年はもつでしょ。
五年先の人生なんてわかんないや。

派遣元がつぶれたら、今就業中の契約どうなるんだろう。

>>218
他社に買い取られるんじゃないか？
給料は保証されるし、心配は要らないかと。
派遣先が潰れるほうがこれから心配だ。契約期間中の給料は保証されるが、次が見つからなくて失業状態が続くかもね。

>>216
ありがと
なるほど、だから久々に褒められたのか

心配なら先に言った大手だけに登録しなよ。
派遣先は星の数ほどあるけど弱小はうさんくさいよ。
やめときなって。

そうだね
まえ中小から派遣されたら二重派遣だったりして、時給も安かった

独立系よりも大手企業の子会社の派遣会社の方が安全な気がする。
自分が行ってた会社は独立系と子会社系の派遣会社が入ってたけど、
数年前の不況の時、独立系の方はどんどん切られていったけど、
子会社系は全然切られなかった。

小さい派遣会社だとピンハネ率が高そうだ。
だって提示される時給が低すぎる。

>>223
そりゃ子会社系は自社社員が出向してたりするからね。
元部長が旧部下にひと声かければ断れない、とかあるし。

子会社系を切らないのは、自社グループで金を回してる
方がまだマシ、という局面もあるよね。

>>224

総務経理で働いてた時知ったのですが
大手の方がﾋﾟﾝﾊﾈ率高いですよ

ちなみに同じ仕事でも人や派遣元によって500円位時給が違った

ピンハネ以前に派遣がもらう時給低いよ大手以外は。
時給が全てでしょ。百円以上違うと大きいよ。

>>223
誰を残すかは派遣元がどこかが問題じゃなく、仕事の能力のほうが重要だと思うけど、
そういうことは無視して派遣元が外部だというだけで切られるなんてことあるの？

でも派遣仕事なんて替えがきくよ、なんとでもなるよ。
そんなに欲しい人材なら直接雇用するってば。

派遣は「人材」ではなく「物品」だからね。

そう。支払費目は「購買費」だしね。

能力に関係なく派遣は切られるよ
もっと時給が安い派遣会社が参入してきたら撤退とかよくある話

てか、ここの人達は『大丈夫だよね』ばかりで危機感がない人ばかり
所詮、派遣は派遣、一時しのぎの仕事でしかないのに

キーボードのかな入力出来ると有利ですか？

>233
かな入力のほうが速いとは聞くけど、有利とまではいかないんじゃない？

駅前で｢手相占いの勉強してます｣と声を掛けてるのが統一教会ですwwww

サリンはオウムの工場では作れません。工場では覚せい剤やLSDを作ってました
オウムは統一草加の下部組織ですよ
９１１では小型の水爆が使われましたよ(イラクでも核兵器が使用されてる)

２ちゃんねるは統一教会が運営して個人情報を集めてますよ
２ちゃんねるで｢チョン｣｢ネトウヨ｣言ってるのは統★教会ですよ

草加の池田台作はソン・テジャクという名の朝鮮人ですよ
日本の与党野党の要職は朝鮮人ですよ
統★教会,草加は覚せい剤などの元締めですよwwwwwwwww

ユダヤの子分→北朝鮮＝小沢�]朗＝自民党清和会＝与党野党の朝鮮人＝統一教会＝草加＝ヤクザ＝日本右翼は朝鮮人
ユダヤの子分→桜井良子＝マスコミ＝読売＝毎日＝サンケイ
ユダヤ人→ロックフェラー＝ブッシュ＝クリントン＝ヒラリー＝ヒトラー＝オサマ・ビンラディン

★★ユダヤ北朝鮮カルト統一草加は日本で保★険★金★殺★人★★をしてますよ。動画見てください↓

無料の動画見てくだい！！！(規制回避のため★がついてます。取り外してね)
与党★も野★党もメディアも★全部朝★鮮★★人だった。
ht★tp://j★b★★bs.l★ivedo★★or.jp/b★★bs/re★ad.c★★gi/news/2★★092/1★1579★413★06/
■２チャンは★創価・統一の朝★★鮮人の日本支配の道具。背後にユダヤ。
http://j★b★bs.li★★ved★oor.jp/bb★★s/r★ead.c★gi/news/2★092/119★★49471★★43/
フ★ルフ★ォ★ードhttp://be★nja★min★fulford.type★pad.com/ben★ja★min★fu★lford/
コ★シ★★ミ★ズht★tp://ri★cha★rd★ko★shimi★zu.at.w★e★bry.info/
独★立★★党ht★tp://do★k★u★ritsuto★u.ma★in.jp/
ht★tp://vi★de★o.google.com/v★ideosearch?★hl=ja★★&q=%E3★%★82%★B3%E3%82%B7%E3%83%9F%E3%82%★BA&lr=&★um=1&ie=UTF-8&sa=X&oi=v★ideo_result_gro★up&res★num=4★&ct=t★itle#

毎日新聞スレ荒らしは２ちゃん運営(統一協会)
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/nhkdrama/1225645600/

>>232
同意。所詮コマにしか過ぎない。頑張れば優遇してくれるよね…的な考えは捨てた方がいい。

人情とかそんなものは一切ないから、こっちも逆に派遣会社を利用するぐらいじゃないと。

>233
かな入力出来ても、有利とまではいかないと思います。
指の動きが半減するので、疲労も半減するだけで。
後は、周りから「速いね」って言われて、自己満足するだけだと思います。

会社によってはローマ字入力しか出来ないシステムもあったりもするし。
入力速くても、仕事の覚えが悪く、操作がスムーズでなければ、それまでだし。

かな入力の特権を活かすも殺すも自分次第と言う事かな〜って事くらいかな？

速さを認めて貰えるのは、打つのが速いだけじゃなく、
それなりの操作も出来る事が前提だと思います。
周り以上に操作出来、且つ速いからこそ、認められる「かな入力」ですから。

>>233
以前私はかな入力しかできませんでした
ですが仕事でローマ字入力に強制的に切り替えないといけなくなり練習しました

かな→ローマ字　への切り替えはとても優しかったのですが
ローマ字→かな　へ戻そうとしたら頭がパニックになりそうなくらいややこしかったです

なので有利か不利かを考えると企業で使用されているPCで判断されたほうがよろしいかと思われます

数字のテンキーしか使わないとこマウスのクリックだけで仕事してる人もいるので
業種・職種によるので優劣条件は判断しにくいと思う

私は仕事で入力変更がない限りこのままローマ字入力で行く予定です

>>233
皆さんがおっしゃってるように、かな入力が出来るからと言って
圧倒的に有利な訳ではないです。ただ、前に行った会社で
○○さんは速いから延長しようと言われたことはあります。
メリットと言えば、ミスした時にちゃちゃっと訂正して、いかにも
ミスしなかったような顔して提出できることかなw

顔合わせでOKだったらそのまま派遣会社に行って手続きする？
雇用保険被保険者証を持ってくるように言われてるんだけど、
こんなこと初めてなんだよね。

どこの派遣会社？
普通は郵送で済むよ。
大手じゃないでしょ。

>>240
派遣勤務スタートなら当たり前

雇用保険に入れるなら雇用保険被保険者証必要

でも短期だと雇用保険入れないよね

>>241

その通り大手じゃない。
勤務開始日も、顔合わせ次第でまだ未定。
今までマンパだったけど、全て郵送だった。
最近の派遣は登録に行ってもその場で就業規則の冊子すら
くれない所多いね。

ちなみに派遣社員として働く上で契約書に印鑑なんて
しないよね？

大手じゃないのは止めたほうがよいよ。
実際に稼働したら他社大手より自分だけ安い時給とか、
500円以上時給に差がある人もいたよ、

パソナなら一般事務で最低1670円だよ

そのパソナが案件激減の件…
自分、一般事務じゃないけど、検索0とか
氏ねってことですか、そうですか。

【派遣】パソナ、「日雇い派遣」労働者の「登録型派遣」への転身後押し--相談窓口や訓練の場を提供、専用ローンも [11/3]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1225689918/

>>244

契約書の印鑑押すところあるよ
専門事務が強いところとかは大手じゃないけど
いい案件持ってたりするし。

当たり外れはあるかもだけど、今は仕事が減っているので
条件が合えば小さいところでもいいと思いますよ

どうもありがとうございます。
就業規則の冊子も貰ってないのに顔合わせ後に契約って
凄く不安なのでした。
とにかく働かなきゃいけないですね。

>>247
ナイスなビジネスモデルだな・・
自社の研修を受けさせるのにローンを組ませて儲ける
まともなヤツはその後、登録し囲い、派遣して儲ける
飛んだヤツはバカ親から回収する。

それでもダメなヤツは「資格もご一緒に如何ですか？」
そりゃ慈善事業じゃないよね・・・

いずれは社員希望で
予定紹介派遣を希望している方いますか

40代で契約社員の紹介はまず無いと見たほうがいいかと。
私も派遣スパイラルから抜けたいので今月末で退職する。
失業保険受給か他社でテレマの仕事(これだと平日休めそうだから）どっちかしながらね。
失業保険は自己都合でも一月保留で給付して貰えるので。
でも日額が安いから派遣テレマすると思う（希望職じゃないけどより好みしてられないし）

>>252
自己都合でももらえるの？
更新拒否したり、１ヶ月の間に紹介拒否したらもらえないよ。

私の派遣会社は大手なので派遣労働法守ってるから大丈夫なのよ。
更新期間を契約満了→一ヶ月他の案件を探して下さいと依頼。
紹介来ても見合わないと断っても無問題。
更新せずに自分から「離職票を送ってください」と出る人が完全に自己都合３ヶ月待機。
自分から離職票を求める＝「貴殿の会社では働きませんよ」では当然。
派遣労働者は不安定だから雇用保険給付の条件はとっくに変わったんだよ？

>>更新拒否したり、１ヶ月の間に紹介拒否したらもらえないよ。
それ、かなり昔の派遣時代の知識かと、、、調べてみたら？

失業保険の日額なんて６千円程度だから仕事しながら探すけどね。
がんばるよ。明日からまた仕事だ、寝るよ。

>>254
そうなのか。1ヶ月待機させられた上、期間満了自己都合にされたよ。

自己都合でもらえるかな？
派遣先会社が更新拒否＋１ヶ月間の待機期間（この間の仕事紹介を断っても良し）
じゃなかったっけ？
自分から更新なしを告げた場合は、だめじゃなかったっけ？

ん？

捨てずに取っておいた雇用保険受給資格者証を引っ張りだして見てみたよ
離職理由番号20で3ヶ月待機なし

自分の場合半年以上勤務（三点set加入済み）後
？一杯で更新打診を受けるも更新せず契約期間満了
保険証を一旦国保に戻すのでｽﾀｯﾌの社保担当課へTel　離職票をどうするかを聞かれたので継続して探して貰う旨申し出。
その間他社でひと月の短期案件で稼動
4月に更新しなかった派遣元から他案件紹介がきたけど通勤の都合厳しいと断る
で5月初旬に離職票送付依頼　到着後申請手続きに行った　90日使いきる前になんとか社員…それは大変な就活日々だった

ﾊﾛﾜ申請後から1週間待機はあるけどこれは理由ｺｰﾄﾞに関わりなく皆同じかと思われ
派遣なんていくら更新があってもいつ何時仕事がなくならるかわからない身なんだから
辞める際はきちんとﾊﾛﾜに聞くなり知識を持って置いた方がｲｻﾞの時に良いと思う　生活かかってる人は特に

>>255さん　その派遣元に見事にやられちゃいましたねー　せめて印鑑つく前にﾊﾛﾜに相談していれば…異議なしで送り返したのか…

あと去年の秋だか失業給付の受給は雇用保険加入が1年と条件が厳しくなったはず

↑ｽﾏｿ…？一杯でになってる　更新打診を受けるも更新せずに3月一杯で契約満了　です

会社都合にすると派遣会社は損するの？

でもさ、失業保険もらってる時に少しでも収入得たら引かれるよ。
申告しなくてもバイト先からの申告でいずればれて罰則金まで多く取られることに。
全く働かないつもりなら良いが過去半年の月収平均の六割以下だよ貰えるのは。

実際のところ、「自己都合」となる場合が多いよ。
派遣先が「更新を打診してるのにもかかわらず辞めた」場合は。

>>258さんはたまたま良い方に転がっただけ。
同じ会社でも担当者によっても違ったりするし。
もしくは辞める理由に何かあった場合。（職場で冷遇された等）

１ヶ月間の待機期間中、紹介を断るのはok。

なので安易に信じて、頼みにしないように。物事は慎重に進めましょう。

金欠で自由な日・時間に働けるコンビニに登録する事にした
もう体裁なんかかまってられない

私もカードの受付、切り替え案内の仕事受けたよ。
時給１２００円、５日間。交通費支給無し。
まだまだ人が足りないって言ってた。
こういう仕事はいっぱいあるのにね。
もうそんな仕事するしか無いのか。40過ぎたら。

背に腹は代えられないからね
一人暮しなら尚更

派遣契約が切れたら
とりあえず電話すればすぐ働ける短期・時短な働く場所は確保したいね

長期案件待ちながら焦ってるなら
フロムエーキャスだのテンプの単発だの仕事なんて沢山あるじゃん。
長期を待ってる間、単発で繋ぎならその合間に正社員探すとか。
既婚ならまだしも母子の人なら長期待ちしてる暇あったら社員探したほうがいくない？

それでもまだ日本は楽だと思う。
職も選ばなきゃなにかはあるだろうし。

こっちが選ばなくても企業側が選んでふるいにかけるから

>>268
同意。
別スレで派遣の営業の女が「登録に来るのは40過ぎとかばっかり」とか嘆いていた。
こいつ自分も45くらいのくせに。
という事は、40過ぎは歓迎されないってこと＝仕事なんか紹介できねえよ！って
事だよね。

ネガったってしょうがない

>>269
２ｃｈより自分を信じるんだよ。
登録そのものを断られようとそのときはそのとき。
職種の幅を広げるとか、条件を妥協してみるとか
当たって砕けろって。

>>269
基本的な事しか出来ない私だけど紹介の電話かかってくるわよ
条件が合わない（悪いわけじゃない）ので受けられなかったりするけど
そのボヤいていた営業は小さい派遣会社なのでしょうね
会社の営業力がないから若い人達が集まらないんじゃないかな

長期案件じゃないと安心できないと思っていたけど、待機期間が長すぎで焦りはじめた。
とりあえず収入を得るため短期に応募したらスンナリと決まった。
動き出せば何か変わるかもしれない。

今年は短期案件が多いよ。前は長期が殆どで短期はめったに出ない（早い物がち）
だったのにね。
私は既に４社目。同一派遣会社で切れ目無く仕事しているよ。短期でも保険は
フル加入だよ。この派遣が終了する頃に雇用保険の受給資格が出来るんだ。
その前も同一の派遣会社だったけど、郵送手続きが面倒で社保に加入してなかったよ。
短期のはずが先方都合で長期で居る事になってしまって、その会社に居た期間で
雇用保険の受給資格が出来ていたよ。手取りで２倍位になっていたしね。
　物は考えよう。同一派遣会社で短期でつなぐか。長期で待つか。条件を求め
転々と派遣会社を渡り歩くか。
　20代で派遣をしていた時よりも切れ目無く仕事している。派遣会社との相性
が一番重要だよ。担当コディーは無し。営業、コーディーとの相性は関係無し。
このドライな私情が入らない関係なので長続きしている。

切れ目ないって
職種は何ですか？
やはり特殊スキル系？
うらやましいなぁ

雇用保険って失業手当は半年間の月の平均の半額程度じゃ足りなくない？
バイトしたらバレるし

>>275

経理だよ。期間終了の後に後付で有給を取得する形にして貰っているので
切れ目が無いんだよ。有給中に顔合わせしスタートが即日なら切り上げて
稼動の繰り返しだよ。会社都合の期間限定なので融通が聞くんだよ。

>>276

社員退職した後、雇用派遣は受給していないよ。これからも受給するつもり無し。
ただ保険として、雇用保険がある。ただそれだけ。
それに、別の職種でも仕事は受けれる状態になっているからね。
先を見据えて来たので間口を広く開けているよ。

経理はこの時期たくさんあるでしょうね。年末調整があるから。
経理苦手な私は無理だな〜。
今まで中級程度の英語力でやってきたけど、今は英語関連の仕事は駄目みたい。
仕方ないから、１日２日の単発の販売系派遣で今月は小遣い稼ぎしますよ。

>>278
なんかかっこいいね。
やれることは全部やってやるって感じ。

>>276
>>274じゃないけどバイトは週20時間以内なら可能。
ちゃんと申告するから不正にならないの。
３倍返しする程の支給額じゃないんだから。
単発で週2日15〜16時間稼動して、週5日だけ失業保険受給した方が収入も違う。
失業保険はあくまで日数なので土日は関係ないよ。

社員面接は月20社面接覚悟で挑まないとだから丸々一日使える日が週3日あるのは有り難い。
土日は職歴書練りに使えるし。交通費や郵送代、写真代もかかるから単発入れないと出費がね。
そもそも失業保険を受給するというのは「真剣に就活する人の為のもの」。

「バイトしたらバレるし」なんて呑気に言ってる人は生活がかかってない人。
不正せずともきちんと正しく立ち回って生きる手立てを作るのもまた一人で生きる糧。
派遣会社とトラブルになるのが嫌とか、そんなの会社によるよとか、
じゃぁ自分は雇用保険給付課に相談したとか、会社に言ったとか
なんかこう自分が全く行動も経験もしてないのに否定だけしている人って以外と多いね。
何も行動もしていないのにネガティブキャンペーンだけしかできない人は、やっぱりお気楽な立場だと思うよ。

独身や母子はいつまでも派遣のままでいられないからさ。行動するんだよ。

>>274
そのくらいの根性がないと40代でやって行くのは厳しいよ。
私はOAスキル活かして単発を入れながら正社探したよ。
「光熱費と家賃を入れたらバイトもしないと生活できません」と認定日にきちんと申告したし
事情を話したら問題にもならなかった。稼動した派遣会社と時間も正しく記入したからね。
そもそも許されている範囲内だからね。

経理は正社員でも求人多いし40代ならまだまだチャンス多い。１歳でも若いうちに。
頑張れ！

皆さんは月に何万あったら暮らせますか？家賃含めて

経理は大した能力がない高齢でも正社員採用される可能性の最後の砦だから競争率激高だよ。
競争勝ち抜くだけの実力と運があれば良いけど、殆どの希望者は脱落する現実。
今は就職難で若い人も経理に流れ込んで来ているから更に不利

うーんやっぱり経理が一番高齢でも需要があるね。
自分貿易だけど、やっぱり正社員は「３５歳まで」。

経理って嫌い、簿記一級もってるけど。
肩が凝る。

持ってるだけって…なら意味ないｗ　無用の長物って奴ねｗ
じゃ他の資格とって戦力にしなよｗ
まぁ遅いけど好きな資格の一つも取らなかった＆経験も無し？
それでは４０女といより18.9の子供みたいじゃんｗ

商業高校とか通ってたら簿記検定受けさせられるから
かと言って将来の為にと思っている人は案外少ないよ

>>286
高校生の当時は将来のために、と思ってなかった
というのはあるだろうね。
ただ今現在、仕事に困ってるんだったら持ってるものを
最大限有効活用すればいいのに、って言ってるのでは。

まだ本当には困ってないんでしょう。真剣にやばかったら好き嫌いで職選んでる場合じゃないし。

ゆとりがある（例えば実家住まいとか持ち家だとか既婚者で旦那の収入で最低限の生活なら維持可能とか）なら仕事内容にこだわりたいとかどうしてもゆずれないラインがあるのもわかる。

資格あってもブランクあるor経験ないと厳しいよ

経理は経験重視だから年齢高くても歓迎されるので

私は経理畑じゃないけど
職安はもう何回か行ったけど､ほんとに経理経験者は求人多いと思ったよ。経験者のほうね。
給与も一般事務なんかより高い。東京都内。

動かない人、動く必要のない人は、言い訳探しするよね。
何であれ、仕事にありつけないのってやっぱりその辺の差だね。

ハロワ、ネットで検索してると「経理」3級程度でも募集かかってるよね。
経験は考慮せず、ってのもあるから、とにかく来年2月の受験にむけて
勉強してみようかと思ったんだけど…（自分は45歳）

派遣の場合はスキル重視だけど、登録型のパートなら経験ナシでも資格あればいけるのでは？
時給（1000円くらい）は安いけど、長期で雇ってもらえそうな「常雇」に魅力感じる。

↑に癌のかたがいたけど、自分も癌持ち。保険は最低限の入院･手術給付金のみ
500万でて、5年で使い果たしたとおっしゃってたけど、
抗癌剤したら真面目にそれくらいかかるから恐ろしい。
障害者認定して欲しいくらい、ほんと治療＋定期的な検診（CT、MRI、他）にはお金かかる。
今はとりあえず再発･転移もなく元気なんで、今のうちに稼いでおきたい
自分の治療費くらい自分で稼がねば旦那に申し訳ない。

時給1000円は酷い。

醜いけど高齢でいつまでも仕事がある訳じゃないから少しでもステップアップできればそこから仕事の幅が広がると思えば
自分も三十過ぎで夜に水商売、昼派遣で土日学校通い技術身につけたけどそれがなかったらどうなってたかわからない一人暮しだし
新しい分野の人と会えるチャンスでもあるんだから『なんでもやってやれ精神は必要』かも

私はwebの仕事で最近は正社員の方で探し始め、
2つの所から内定をいただいたのですが、
どちらも正社員になると給料が派遣時よりもかなり安くなってしまうため
結局断ってしまいました。
ひとり暮らしなので給料は妥協したくないし、職種も…って考えると
なんだかすごく範囲が狭まってしまって、身動きが取れなくなっています。
やっぱり給料をとるか、好きな仕事なら安くてもいいや。って割り切るか
どこかで妥協しなくちゃいけないですよね。
皆さんはどうやって妥協点をつけていますか？

>>277だけど

　今は年齢表記が特別の理由がある場合以外は表記されていないので勘違いする
人多いね。未経験者でも可は20代前半位迄だよ。
簿記の資格を持っている人は沢山居るよ。新卒でも経理の専門学校を出た人以外
は殆ど新卒採用しないよ。資格を取って就職できると考えるのは甘い考えだよ。
派遣会社では未経験でも経理やりませんかって広告出しているけど、入ってきても
話しが理解できず。何人もやめてしまったのは見たよ。経理未経験者可の求人でね。

>>280

それ位の根性って…。別に普通だと思いますけど。派遣先との人間関係が良好
であれば仕事終了後に有給を貰うのは可能ですよ。今は派遣会社にはネットで
申請出せますからね。
今は正社員の仕事は探してません。先を見据えて生きていれば困る事はないですよ。

もう仕事探しに疲れたよ
何のために生きてるのか分からなくなってきた
自分の零に等しい低スペックぶりにもうんざりです
ここの方々は何だかんだでスキル持ちの凄い人が多いですよね

>296
そんな事言うなよー
私だって全然だよ。今日も派遣会社からお断りメール。
295みたいにすごい人ばかりじゃないと思うけど。

スキルとして持ってる英語力だって中途半端だから全然お呼びでないし
昔やってたツアコンの資格だって、持っててもブランク長いし
以前登録してた会社にも履歴が古すぎてもう一回履歴書見てから検討とか言われるし
実際、旅行の仕事も今は全然無いみたいだから再登録しても駄目っぽいし。

もう今月はマネキンとかコルセンとか時給1000円程度の単発仕事だよ。
思うに、もうパートとしての需要の年齢層になってしまったのかもね。
あとは、どっかにパートで潜り込んでそこで能力発揮して認められるように
頑張るしかないのかもね。

貿易事務やコールセンターは？
あとホテルや旅館等の接客業は、年を取ってる人の方が有利じゃないのかな？
（常識があるから）
販売員とかなら、接客業でも若さ重視だろうけど。

ホテル系の派遣会社の募集を見ても上限は35迄だよ。客先の要望で関西系ホテル
は25歳迄とか若い方が歓迎される。年を取るとホテル系は難しいよ。
働いている人達で年齢が高い人がいるのは、皆昔は若かったけど年を重ねてしまい
辞めずに居るからだよ。老舗はどこのホテルも高齢化が進んでいるね。
社員も高卒〜大卒迄採用するので皆若いよ。年齢が高くホールでサービスしている
のは社員じゃない人が多い。もっとも、ホテル業界は正社員以外の人が大多数を占める。
　旅館は仕事及び人間関係がキツイ。結構訳ありも働いているし離職率も高い。
年齢の上限も40歳、50歳位迄採用する所もあるよ。年取っていると不利に働けど
有利にはならないよ。
　ここで「死ぬしかない。」とネガティブな事を行っている人。死ぬ気になるんだったら
何だって出来るんだよ。旅館なら衣、食、住はついている。ボロボロの湯治宿に
泊まった時風呂で話していた人はそこの従業員だった。職安で見て住み込みで
働いていると言っていたよ。廊下で別れてその方はさらに上の階に上がっていったよ。
女が一人で生きていく為の最終手段だよ。70歳でも仲居として働いている人のいたよ。
もうだめと思って死ぬと言う位だったら一時でも身を投じて良く考えた方がいいよ。

>>291
未経験で３０オーバーで雇うのは会計事務所ぐらいだよ
簿記は2級あればいいけど、税務の知識をどうするかだね。
税理士の勉強しないなら単なる入力マシーンと電話番にされてスキルは身につかないよ。

住み込みで働きたいけど、ぬこも一緒に住めるの？
自分はぬこを養うためだけに生きてる。
ぬこにもしもの事があったら、あぼーんだな。

>>294
妥協もなにも、その仕事で派遣やればいいんじゃないの？

>>301
取り壊し待ちの古ーい物件なら、ぬこも有りかもしれないが。

>>301

ワンルームマンション寮で子供ＯＫという所もあるけどペットはＮＧでは？
でも、寮にお人形かペット用ミニ枕があったよ。小さな子供用の傘と。
ベットから発見してしまって、その部屋でしばらく暮さなければならない子は
最初は笑ってたけど。皆は帰ってしまうので怖がっていたな。
　リゾートはリゾートマンション100万円〜とバブルの遺産で投売り価格で
マンション売っているよ。そのマンションの隣の大規模ホテルは直で求人を募集して
いた。洗い場やルームサービスや清掃でもよければ年齢高い人でも働いているよ。
派遣会社経由という場合もあるけどその職種の求人は見つけづらいけどね。

猫飼い女が前の派遣先にいた
誰とも親しくせず
声をかけると永遠と猫の話をする
それ以外は携帯のサイトいじってた
時給悪くない仕事なのにすぐ辞めた
そんなんじゃなきゃいいけど

な○ぶユニオン　わたなべ　最悪。こいつプロ市民なんだ！！！
労働もんだいをくいものにしてる。
相手先の会社から金もらってこずかいかせぎ
こんなやつ。組合費でかってる必要ないよ。
学生運動のいきのこり、前科あり。
あと、女の相談者をくってる。
いってよし

四十路のスレで「永遠と」なんて書く人が居る事のほうが驚きだよｗ
まさか「一応」を「一様」なんて言ってないよね？

>>303-305
レスｔｈｘ。前スレでもうすぐ実家を追い出されると書いたけど、
期限が迫っているにも関わらす、ぬこ可住宅と仕事が見つからないんだ。

猫飼いの友人以外には猫の話はしないな。
前の仕事は大企業の正社員で、大卒で10年以上勤めた。
バブル末期で就職が楽だったｗ

>>307
携帯みたいだから、予測変換じゃね？

>>301
職とぬこ可の部屋が見つかるまで、実家でぬこ預かってもらえないの？
犬は可だけど、ぬこは爪砥ぎするから不可ってところもあるよね。

やっぱりボロ公団やボロアパート。木造のところなんか地道に交渉して
みるとか。うちは実家で賃貸やっていて、立替まえのボロアパートはぬこ
可にしてた。実家でも飼ってたし、家族みんながぬこ好きだったから。

>>310
レスｔｈｘ。家人がアレルギー発症したんだ・・・。
捨てろとか里親を探せとか言われたけど、結局ぬこと実家を出ることで話が付いた。
頼るとこなしの八方塞だ。
ぬこが誘ってるから寝るわ。(´；ω；｀)ﾉｼ

ごめんね
変なこと言って
私も猫ずきだよ

お互い頑張りましょう

ＷＥＢで探しているけど逆に難しいよ
社長自体が32歳だとか
20代が活躍してますだとか
私は齢気にしてなくても企業は気にするのが現状
ベンチャー企業でもちろん退職金はないとか多い
去年から勉強したけどWeb出来る人が
今は飽和状態どころじゃない
派遣会社にも言われた
一件の仕事に20人位集まるって
294はシステム系も出来る人ですか？
もし見てたら教えて下さい
294を見てこれから勉強しようと思う人がいたら
厳しいと言ってあげたかったから
ちなみに先月から60件は紹介にまでいたってない
今日久々言われた
20代を希望されております。と
後Web専門の派遣会社はいい事ばかり書いてますが
30代からは実務3年以上しかご紹介不可能ですとメールがきました
2社登録さえこばまれました
だからもう事務に切り替えました。
40代切り替えは大事です。

>>311
私も独り身でぬこを養ってる。
お互いがんばろう。

>296さん
時々精神の限界を感じますよね
今は出来る仕事を見つけて将来を考えていきましょうよ
年齢を生かせるお仕事を考えているところです。
政治も中高年世代の就職を支援してほしいですね
ホテルで飲むお金があるんなら（怒モード）

一時しのぎの給付金ばらまきなんていらないから
（元は自分が払った税金だ）
その予算をつかって正社員雇用を促進するシステムを作って欲しい
インターンシップ制度による採用方法を導入している企業への支援とか

即戦力になり得るか否かを一定期間実働することで判断してもらいたいよ
それならまだあきらめがつく

エドはるみの根性は凄いね〜

劇団員とか派遣先にいたけど
浮世絵ばなれしていたよ
ああいう思い込みの激しさは必要なのか

>>313
事務って言ったって、いろいろあるが
その一般事務こそ40過ぎは厳しい件・・
私も派遣会社に「年齢で切ってるんでしょ？40過ぎてるから紹介できないんでしょ？」って
問いつめたんだけど、「そんな事は無いです。ただ、企業さんのイメージと合わなくてですね・・」
と歯切れの悪い答え。
絶対40代お断りしてると思う。
私が以前いた所は逆に40以上がいいとか言っていた。
それは、ブラックで若いと長く続かないのわかってるから。
そういう所なんてなかなかないだろうし、競争率も激しいし、就業してもきついしなあ・・

ブラックでも何でも40過ぎの何のスキルも無い女性を一般事務で雇ってくれる所はかなり貴重だよ。
1人採用の件に冗談抜きで60人とか求人に来る。あまった59人は清掃か工場が相場

一般事務とファイリングって同じなの？

派遣とかマネキンって良くない？
自分も派遣でデパートとかで働いてるけど、
既婚、未婚に関わらず、派遣やマネキンで働いてる
40代、50代結構楽しそうなんだけど・・・
海外旅行とかよく行ってるし、普通のパートよりはるかに良い時給だし。
販売だと特になのかな？売上悪いとかで行ってるとこが店撤退とかしても、
次すぐ見つかるみたいだよ。長く派遣・マネキンやってるとその関係の
友達とか知り合い出来て次も見つかり易くなるらしいし。

オフィスワーク系は派遣に関わらず30歳までだよね。普通。
すんごい小さい町工場みたいなとこなら別だけどw

>>321
いや、そのとき来た人のうち一人は、元々貿易事務を社員で何年もやってた人。
派遣１ヶ月めで社員にスカウト。っていうか元々社員が欲しかったんだけど
社員が入ってもすぐ辞めたりで困って、とりあえず派遣で雇ってから気に入ったら
社員にしたかったみたい。
その人もそこがブラックってわかってるけど、それでも社員になった方がいいからって
言ってた。
その人は47歳だったが、もし派遣の紹介なかったらホテルの客室清掃とかやろうかと
思ってたって言ってたよ。今じゃ、私がそう思ってる・・。

事務派遣からマネキンや旅館の清掃員
うーん、なかなか踏み出せないよね
オフィスって雰囲気から外れる恐怖みたいなものがある
辛気臭い爺や婆ばかりの中で働くのはしんどい

キツイ言い方だけどオフィスの他の職員からしたら、40歳高齢事務女も充分辛気臭い婆ですよ
自分を見失わないようにネ

>>319事務は営業事務、一般事務は実務あるよ
去年はむしろ電話かかってきてたけど
この２日で事務もこの不況で厳しいのかもと思ってるよ
もしくは他版の釣り広告のせいかもね
みんな言っているから
出来る事は意地でもやるタイプだからソフトは網羅してます。
だから断られるのは年齢かなとも思う
まだｽﾀｰﾄしたばかりだから来週もがんばるぞ
それと324は４０代なの？
ものの言い方が失礼極まりない
自分の親を同じようにけなしますか？
40代なら人としての思いやりをもつようにしましょうよ

ごめんID変わってました
313です

>>324
今は外人もいるよ。
もちろんアジア系だよ。
外人の友達できるよ。

IT関連の派遣会社では５５才とか４３才未経験の人がダメなケースを見た

IT関連で未経験可ってあるの？電気屋とかにいるインターネットの販売員じゃないの？

今日は残業で帰宅が10時。
帰宅したって夜食、お風呂、まったりテレビとか。
録画してた連ドラ見たりしてすぐに寝れなくてこんな時間になったけど。
40代の派遣って今、そんなに厳しいのぉぉ？
それこそIT関連で仕事に不自由したことない。
今の部署の社員のﾋｭｰﾏﾝｽｷﾙがどうもなぁ〜と今月一杯で辞めようと思ってんだけど。

ありゃ次ないのかしらん？そんなに厳しい？
〜VISTA　office以外にAdobiもVisio他も使えるよ。
危機感持ったほうがいいのかな。辞める前に他社で決めておいた方がいいのか？？
そんなに案件少ない？ネットはたまに見てるけど。現状はみんなの通りなの？？？？
40半ば女じゃやばいか。

>>331
Vista、Office、VisioでIT関連ってかｗ
あ！IT（SEやPG）そのものじゃなく、関連か。。。
しかし、Adobeのスペルミスは笑えるが、もしかして釣り(;`ｰ´)o／￣￣￣￣￣￣~ >°))))彡 ﾂﾚﾀ

アンタも俺と同じでヒマな男な
40女に仕事があっても僻むな
ホワイト仕事が決まらぬーならライン行ってみ？

>>332
些細なことでウソ認定しようとする人ってどこにでもいるんだね・・・
見ててみっともないよ

>>331
ちなみに時給はおいくらですか？
私は一般事務で1670円です。

今までさんざん時給1800〜1600円とかもらってきたけど
この不況で30代でも仕事無くてあぶれてるのを見て
40過ぎたら若い人にそう言う仕事は譲ってもいいんじゃないかと思えてきた。
給料下がるかもしれないけど、シニアとか40代の女性歓迎の職種って絶対あると思う。

年齢相応のスキルや付加価値があってこその40代、シニア歓迎だけどね。
単純作業ばかりじゃ若年層に譲るどころか市場を追い出されるよ。

ミドル歓迎と共に第二新卒歓迎とか書いてある案件って
よっぽど誰でもいいんだなw　としか思えない。

誰でもできる単純作業だけど、待遇が悪くて
人がいつかないってことだよね。

>>330
ないから、一つも仕事紹介してあげられなかったっていう話

転職板の事務スレ見てきたけど悲惨の一言だな・・・
今の時代、正社員での採用自体が少ないから新卒で事務やりたい人達が派遣に大量流出している。
でも不景気で派遣ですら事務の間口が減ってきているから大変みたい。

じっと不景気が過ぎるのを待つ。
でもまた年とっちゃう。あーあ。

景気回復には時間かかりそうだね

数ヶ月じゃムリっぽい

↑この不景気2年は続くよー2010年の新卒は早くも絶望視されてます。
就職氷河期の再来で10年後の日本は今と同じような状況になります。

日本はダメ
小子化に加え年金未納者続出で
死ぬまで不景気だろうね

自分がもっと若かったら子供３人くらい産みたかったよ。
友達で４人の子持ちがいるし楽しそうだ。今からじゃ無理。
若い頃は１人で生きることに精一杯で結婚なんて考えるゆとりは無かったな。
結婚した人は最低３人は産んで欲しいよ。一人っ子は可哀想だよ。
大人になってから１人は生きてく上でハンディだよ。
親が死んだら保証人がいなくなるかも知れない。
家借りるのも就職するのも病気になって入院するのも保証人は必要だから。
今、自分はそれで苦労している。たった１人の保証人を頼むのも大変だよ。

いとこがいればいいさ

自分もそうだけど
一人っ子は辛いよね

ヒキと鬱の兄弟がいるより一人っ子のほうがいいよ。
アテにされてマジ困っている。こっちが助けて欲しいよ。

一人っ子は親の遺産すべてもらえていいね
うちは三人で揉めそうだ

賃貸は保証人ないかわりに毎月金を数百円払えば済むシステムあるよ
親も兄弟もいるのにそれしてる人がいるから。
入院は旦那じゃ保証人なれないよ。別の世帯の人じゃないと言われたから。
兄弟でも同じ世帯だったらダメ。
兄弟いるから良いとも限らない。現実は血がつながってるからこそ、ウザイってある。

親も長生きすれば良いってもんじゃない、脳梗塞で麻痺しても元気なら90まで生きる。
介護するのも金を出して介護頼むのも親が生きてるから。
現実は厳しいよ。

しかも自分も抗がん剤やりながら仕事してる。
働かなきゃ、生きていけない。

>>345
ありがとね、救われた。
うち3人男の子いるんだけど3人も生んでしまって
可哀想なことした、といつも思ってた。部屋はひとり1つは無理だし
何でも取り合いになってるしアイスを1箱買ってきても1日でなくなる。
1人に対する時間も短く愛情不足じゃないかなとかとても悩んだけど。

仕事が忙しいけど子供との時間大事にします。

350のは保証人不要制度ね
補足させて
前の不動産会社でやってたけど某保障会社がつぶれたから
大家さんがこれからしぶりだすはず
もしくはこの不況で絶対条件になるかも
物件全部についてないから選べないよ

さ明日から当たって当たって仕事つかもう

めちゃくちゃ残業が多いキツイ仕事をずっと続けてきたら
さすがに年で体が弱ってきたのか健康診断で即受診の判定が出たよ
来週にも医者に行ってくるけどこんな結果じゃクビかな…

>>350
病院の保証人に関しては病院によって様々ですよ。事情がある場合は病院に相談すればよいので
一般的には企業病院や私立の大学病院は条件が厳しかったと思う
基本的には医者は病人を選べないというのが前提だけどね
と最近病気で入院と手術で病院に世話になっていた自分です。
やっと仕事復帰予定、今まで仕事していた派遣会社からは仕事紹介が一切なくなったｗ
新規の派遣会社で時給下げたけど一から頑張るつもりです。
本当に健康が第一だよ！身体壊しても派遣会社は面倒見てくれないしね。

あのさ
よく見てみれば一人っ子だから遺産全てもらえていいとか
親は長生きすればいいってもんじゃないとか
愛されて育った人達には思えないな
現実は厳しいよ？
でも言葉は大事にした方がいい
40代の言葉には愛をもった方がいい
大変だと愚痴るだけならいいけど人として
掲示板に書く事ではないと思います

>>313
レスが遅くなりました。294です。
私の応募した会社も、だいたい20人位の応募はあったと言う所が多いです。
私はずっとDTPをやってたんですけど、去年辺りからwebで探し始めました。
まだまだwebに関しては素人に近いほうだと思います。
システム系どころか、cssも基本的なことはわかるけど
段組みレイアウトはまだ勉強中くらいのレベルで
職歴も結構ぐちゃぐちゃなので、正直どうして採用に至ったのかわかりません。
しいて言えば、フリーランスとして（webではありません）
たまに依頼を受けて仕事をしているので、その部分が買われるんでしょうか？
憶測なのでわかりませんが…。

あまり参考にならなくてごめんなさい。

ただ、やっぱり地方はまだまだwebの求人自体も少ないですね。

313です。
お答えしていただいて嬉しいです。
DTPの実務は強みだと思います
私はWEBスクール出て実務は数ヶ月です
未経験可の募集でも実務ある方が応募されるので落選します。
口で出来るって言っても信用されませんから
WEBは先週から諦めましたよ

でもこの不況のあおりで事務も厳しいです。
妥協して遠方に応募しても落選
釣り案件としか思えなくなってきました
本当に
ストレスで風邪ひきました（笑）
せめて釣り案件と営業の成績の為の釣り顔あわせ
辞めてほしいですね
人の心持ってないんでしょうかね

両親の介護しながら派遣してる人いる？

>>358
ﾉｼ
と言っても、うちはまだ楽な段階。
私の両親同居（父80代と母70代、私は子連れ出戻り娘）、父はガン２回せき髄の大きな手術やら
杖をついて歩いてはいるけど、通院等は病院側から「出来ればお嬢さん（私）同伴で」と言われてる。
母はボケが始まったけど自覚してるレベルで日常生活はしっかりしてる。
でも足腰悪い（これまた脊髄手術して金属入り）な上に糖尿持ち。

就業先には顔合わせの段階で「両親の介護、子供の学校関係で、最低でも月１以上お休みを頂く」宣言。
他にも、子供がちょっとした障害持ちなどの理由も有って、可哀そうに思われて契約してくれたのかも。

通院の付き添い日は予約時間なるべく遅くしてもらって、会社は早退して対応。
本当に、こんな状態で周りは契約打ち切りの嵐の中「切る予定はまったく無いから」
と言ってくれる上司に感謝…お返し出来るよう無いスキル振り絞ってる。

仕事から帰ると、子供はともかく、両親も「忙しかったかい、御苦労さま」と。
早退して病院付き添うと「離婚は良くないけど、おまえが帰ってきてくれて良かった」と
「お金持ちで立派なお父さんなら、こんな迷惑かけないのになあ」と言われるのが辛い。
ごめんよ…体と経済を助ける事は出来ても、まだ心は私が保護されてる立場なんよね…

やっぱり派遣は40歳で定年かな。

40歳定年なわけないよー私過ぎてるもん。
私が派遣されている部署は、派遣全員３５歳以上だし、40代だって結構いるよ。

私なんて両親まだ若いから、結婚したっていうのにまだ頼りっぱなしだよ。
母62父67だから、祖母93の介護を両親がしてる段階だし。
はあ〜情けない

私は４２歳で登録したけど、１週間以内に決まったよ。
たまたま、私向きだけどなかなか決まらない案件が残ってて
「候補者きたー！」って感じだったみたい。
タイミングとか、運もあるよね。

なんかさ、派遣とか３０過ぎたら無理も言えないし、
舐められるよね・・・

考え過ぎかな。


ちょっとした金額なんだけど、
向こうの言い分で手当てついたり、つかなかったり．．．

それを凄く言いにくい．．

思い切って今日言ったら途中から連絡なし．．

なんかどこまで我慢しなきゃならないかとか考えたら憂鬱だよ

>>359
頑張ってるね！
うちの40代の派遣さん、1ヶ月に平均5日はいきなり体調不良で休んでるよ。
しかも旅行とかは別にこの半年で10日は休んでるよ。
もう有休ないと思うし、旦那いる人は仕事も適当でいいなあって感じる。
こちとら生活かかってるからなあ。

確かにご主人いる人は危機感ないよね
でもこの不況でご主人が首切られて
でもスキルない主婦は働けない
なんてなったら二人分の生活費がどんどんマイナスになるね
なんて母と話してたんだ
負け惜しみとかじゃなくこれから結婚を考えてる身としては
結婚イコール安定ではないと思う
前の職場で鬱の男性社員が多くて奥さんどうしてんだろうって
思ってた
男性はプライドも高いし女性のほ方が中高年は仕事あるじゃない？
私に今二人分稼げって言われても無理だしね
とりあえず一人分プラス親の誕生日プレゼント代位
がんばります
将来も考えなきゃだけどこの不況でまだ余裕がない・・・

それこそ派遣女の結婚って需要あるの

私も夏までは両親とも癌で闘病中だったので仕事頻繁に休んで
心苦しかった。寛大な職場でよかったよ．．．

母が亡くなって、今は父の介護をしつつ引き続き馬車馬生活です。
最近残業多くて家に23時前に帰れない＞＜　父の調子が落ち着いて
るからなんとかこなしてるけど帰宅してから翌日の父の3食分（きつい
食事制限付き）を作ると寝るのが2時くらいでそれで朝7時には家を
出る生活が続いてます。いつまでもつんだろう私…

それでも今の仕事更新してもらえそうなのだけが救い。父がいよいよ
全介護とかなったらやめるしかないかもだけど。

>>368
やめたら生活どうするの？

>>369
とりあえず父が存命の間は父の企業年金と厚生年金で暮らすだけなら暮らせる
はず。どうせ余暇ないから無駄金使わないし（医療費は保険がカバーしてくれ
るし）。

その後はまた細々仕事探す。　無理だったら起業する。

>>367
42歳の友達がネットでお見合いしまくってるけど。
ボチボチお申込みがあるみたいです。
あとﾐｸｼのｺﾐｭとかが縁で。毒女がいるなら毒男もそれなりの数がいるわけで。

高校の時の先生が42歳で結婚して、その後２人子供産んだよ。
まだまだいけるでしょ。

先生は公務員で定年まで保障されてるけど
派遣女は子を産んだら仕事は高齢な上に絶望だろうね
それに残ってる男ってのは低所得者や問題ありバツ１や素人童貞オヤジばかりだよ

>>373
何かは妥協しないとダメだね。友達の場合は年収700万以上。
ただし、50代以上もバツイチ子持もOKなんだって。
やっぱ経済的安定は魅力だとおも。

ずいぶん安易に考えてんだね。
50代以上の男じゃ完全に介護要員。
下手したら親と旦那の介護で残りの人生終わっちゃう。
バツの子蟻にしても、他人の子供の親になることがどれほど大変で苦労が多いことか。
もうこの歳になったら私は一人でいいわ〜。

実際にバツ１子ありの人に何人か会ったけど、子がいて別れてる男は性格的に問題あり、転職をくり返してたり
奥さんの方にすればリスク高いのによっぽどだから離婚したって事

40代独身派遣が妥協して年収700万以上はないよｗ
あまりの世間知らずで釣りかと思った

出会い系にプロフ載せてるけど変な50オヤジばっかり。メール数回交換しただけで向こうは一人で盛り上がってる。もうやりたくって仕方がないみたいよ。あー写真なんて送るんじゃなかったわ。キモイ。

出会い系なんか素性がしれないから危険
借金から逃げてるのとかいっぱいいるよ
プロフィールなんかいくらでも誤魔化せる
真剣に望むなら大手の結婚紹介所
それでも年収やら誤魔化してるのも借金まみれもいるけどね

私も40だけど、40＝オバサンではないと思う。それは20代の肌にはかなわないけど、上品に若々しくあることは可能。実際、この歳でも30代男性に告られたり、街で時々声もかけられる。

>>377
釣りじゃないけど30代から婚活始めて未だ成婚しないのは条件に問題ありかもね。
>>378
それが普通の感覚だよね。初めてのデートで手を握られたり、腰に手を回されたりは日常茶飯だそうです。

>>379
そうなの？ネットで知り合った慶応卒の広告代理店勤務32歳と、友達付き合って
いたけど、モトカノが妊娠したことが発覚し別れをつげられたってのがあった。

結局妊娠したモトカノと結婚したけど、セフレをネットで物色していたとニラんで
るんだけど。

>>377
激しく同意。
私は35歳でバツイチ寸前、年収500万未満くらいの３歳下の現在の旦那と知り合って
そのあとケコーンしたけど、自分が35歳の時でさえ700万以上とかそんな事思わなかったな〜
親も含めて35の行き遅れ寸前の私をもらってくれるならバツイチだろうが年下だろうが
収入低かろうが、真面目に働いてくれるだけで大歓迎でしたよ。
40過ぎて相手に贅沢言える立場じゃないでしょ。生理的に合わないとかならわかるけど。
今時相手に年収700万とか言っちゃってるのはかなり痛い。
私の友達でも「やっぱり800万はないとね〜」なんて言ってる子がいるけど、きれいなのに
未だに独身＠41歳。

子あり死別のひとがおすすめかも。

叔母が４６で結婚（彼女は初婚、相手は先妻と死別）したけどその時相手の子供はもう大学院生と社会人、しかも二人とも東大出て優秀で性格もいい。子育てせずにかわいい孫に囲まれる幸せな老後を送ってる。かなりうらやましい。

>>384
かなり裏山〜　長い独身生活を謳歌して賑やかな老後を過ごせるなんて運がいいよね。
結婚しなくてもいいと思っているけど、縁があったらそんな結婚もいいな。

せいぜい自分の仕事があるうちに出会わないと相手も逃げるから
仕事の心配しなきゃな

もうすぐクリスマスだね
クリスマスコフレ買える位豊かになりたいな
いや私にしてはだよ？（笑）
今は派遣で探してるけど将来を考えてるよ
結婚は諦めてもないけど一人で生きていく為に脱派遣だよね

>>383
まあその人は、（口では言いながら）切実に結婚したいなんて思ってないんだよ。

結婚したら幸せってわけでもないしね。

年収700、800はないとねぇって・・・
あればいいけど
単なる言い訳にしか聞こえないね（悲）
私はね収入は並でいい
それよりも好きな人と結婚したい
妥協で結婚したって悲しいじゃん苦痛になるだけ
周りに幸せな主婦少ないし
なら一人がいいよ
クリスマスは親友のファミリーや独身者と過ごし
年末は行く年来る年見ながら寝るよ

結婚相手の条件の求め方が
就職の待遇に求めるものと同じに聞こえるのに驚いた・・・
結婚するつもりがないなら言うだけはタダだから構わないだろうけど

赤の他人同士が運命共同体として生涯共にするつもりで
ひとつ屋根の下で生活するのって、本当に本当に大変だから
単なる就職先として結婚した場合って
破綻するのも早いんだろうなと思う

たしかに結婚しからといって幸せとは限らない。うちのケンカの種は

いつもお金の事。いくら好きな人と結婚しても、経済的な基盤がちゃんとしてないと

絶対駄目。40過ぎて結婚するなら経済的に余裕のある人じゃないと駄目だよ。そうじゃなければ

一人でいた方がいいと思う。

若い時は貧乏でもいいけど、40超えたら安定したいよね。
いまだに安定する見込み無いけどさ…orz

40過ぎてから安定したい人は最初から派遣なんてやってないでしょ。
安定とは無縁でしょ？
だいたい年とともに紹介もされなくなってくるのわかってるのに
独身でいつまでも派遣って考えが無さ過ぎだと思う。
将来病気とかしたらどうするつもりなんだろう。
例え収入が低くてもパートナーがいれば助け合って生きて行ける。
391は自分は既婚のくせに、安易に独身の方がマシとか薦めるべきじゃないと思う。

ここで述べられた人生に関わる意見をそのまま鵜呑みにする40代はいないと思うが
いたらかなり痛いし

同意。
40代なら親が年金の人もいるんじゃないかと。
独身派遣はどこかで見切らないと駄目だよね。
50過ぎたら肉体系のﾊﾟｰﾄしながら定年両親の下で実家寄生するんじゃないの？
いつまでもあると思うな親と金ってやつ。

こんな経済状況になる前に安定した職に就いておけばよかったのにね。

先のことなんかわからないし、無理に結婚することもなかよ。
少々の安定と引き替えに介護要員として期待されるのもね。
好きなように生きるだけさ。こんな性格だから今派遣なんだし。

歳くって一人になっても生活保護だの社会のお荷物にならなきゃいいんでない？
増税の一方、小子化拍車の未来に今まで好き勝手に生きてきた輩に税は使われたくはないわな

なんか流れが板違いになってきてるような・・・。

今日も派遣のエントリー２件お断りが来た。
エントリーして２時間足らずでお断りなんてさすがに凹むわ。
正社員で応募してる会社からは２週間たっても何の連絡もなし。
昨日までが応募期間だったのでこの２，３日中だとは思うが
ここまでまって書類選考落ちだったらさらに凹む。
４０代での再就職がここまで厳しいとは思わなかった。
派遣ですら働けないなら、もうスーパーのレジとか、工場での
作業とか、そういうパート的なものしかないのかなぁ。
秋風が身にしみるよ。

工場で働くよ。もう見栄もへったくれもないわ。
朝6時に起きて電車のってバスも乗る
慣れるまで相当大変だと思う

友達にはもちろん言えないよｗ

>>397
家庭持ちの方がどれだけ税金等優遇されてて、投資されてるのか自覚しましょう。
都心部では、「同じ働きなのに、何故家庭持ちの方が手取りが多いのか！？
自分達の方が（子供がいないため）老後が不安でお金を貯めないといけないのに！」
という論議があるのも知っておきましょう。

私は「次世代の人のために」と納得してますが、日経新聞などでもそういった論議があるのも
知っておいてね。
したくも無い人に「結婚しろ。子供を産め！」なんて、戦前の人間でもあるまいし。

何だこの頭が悪くて上から目線のレスは

お歳暮ハケンで年末短期をしのいで新年を待つべきか
それとも来月から働ける仕事を探すか

ハンパな技能職しかやってこなくて一般事務経験がない、
しかも鬱あがりの四十路はツライわ

ごめんねチラ裏で
みんな頑張って生き抜こう

>>401
いや、独身が既婚を叩き、既婚が独身を叩くってのが無意味でイヤなだけ。
今時こんなこと言ってる人っているんだって、呆れたの。
独身なのも、家庭持ちなのも、自分が選んだくせにギャーギャー言うなと思う。

頑張る気力も無いけどね。
生きている意味が分からない。
何の為に生きているのだろう・・・？
理由が分からない。

生まれたから生きてるのさ

結婚は自分の意思で選んだ人が多いだろうけど、
(中には親に言われて政略結婚というのもあるかも知れないが)
独身は自分で選んだ訳じゃなく仕方なく、独身のままいる人って
結構多いと思うよ。親の介護とか自分が病気がちとか、
たまたまいい人にめぐり合わなかったとか。
結婚した人の方が自分で選んだ人が多いんだから、自己責任だと思うけど、
独身は仕方ない部分も多いんだよ。
まあ、お互いに相手のことを妬んでもしょうがないから、
>>403のギャーギャー言うなには同意だな。

>>393
391だけど、別に安易に独身を薦めてる訳じゃないけど。ちゃんと読みなよ。

ギャーギャー言っているのは>>400も同じじゃないの？
偉そうなこと書いてる割りに自分の性格には気づいてないのは怖いよ。

派遣年収なんて300超えた程度でしょ。
独身だろうが既婚だろうが(扶養外）対した税金なんて払ってないじゃないの。呆
高ピシャな性格なのはわかったけどｗ

次世代を育ててる･･･なんて自負してても、所詮
その「たいしたことない税金を払うため」の要員じゃん？
何言ってんだか､､､。
自分で言ってる意味わかってるのかなぁ･･･。

まあ自分の境遇を嘆いたってしょうがないし、逆にこんなとこで他人を蔑んだり
しても何にもならないしさあ・・・。そんな暇あったら
さースキルアップ、英語の勉強、エクセルの練習！
とはなかなかいかないけどね。　
でも、明るくしてれば運気も好転してくると思うなー。

そろそろ既婚だの独身だのって話止めない？
専用の板があるんだからそっちでお願いします。

つーことで派遣会社３社に登録して１ヶ月が過ぎたわけだが
紹介の電話はたったの１件 orz　（それも怪しそうな会社）
正社員がムリだったら、派遣しかないかぁ・・・と思っていたけど
派遣社員も「選ばれた人たち」だっつーことにようやく気づいた。
402さんのように短期の派遣（バイト）で凌ぐか、このまま
探し続けるか、難しいところだね。ホント年越せるのかな。
っていうか、関西で４０代の派遣の口ってホントにあるの？
経理やSEなんかの専門職じゃなくて事務系で最近採用された
人っている？？

派遣の話から結婚既婚につながるのは仕方ないよ
雑談ｽﾚでもあるし
でも何人か（一人かな？）版ｽﾞﾚというかﾋｽﾃﾘｯｸな人いるよね
上目線で言うしｹﾝｶ売ってる
平和に出来ないのならもう来ないで他でやってください
今までこんな荒れたっけ？

関西は解らないけど関東の一般職先週決まりました。
でもこの不況でいつもよりは決まるの遅かった
めげないでがんばって
もちろん将来の事を見据えてこれからを考えるけどね
とりあえず派遣って感じです
現状と将来を話し合えるよいｽﾚを心がけましょうよ

ざっと読み返してみたら約１名心無い人がいるね
又来るなら通報しましょう不快だから
208辺りのﾚｽで派遣会社潰れたら?
とありましたが私経験しました。
新聞にも載りましたが参考までに見たい方はどうぞ
http://t-union.or.jp/old/haken/alufastar/alufastar2.html
救済されない人もいたと思います。
当面私達のお給料は企業の返済として
国税局に差し押さえられその後書類提出して8割戻ってきました。
２割返してよって激怒です。
営業は顔面蒼白で「私もお給料でない」とか言って話にならない
人間って窮地に陥ったら我先になりますね
しばらく大騒ぎでした。
ここまで位しか言えないですけど自分の派遣会社の収支等は
調べておいた方がいいかもしれませんね

仕事みつからなかったら、年末正月限定のバイト探そうと思います。
どうせ田舎にかえるつもりないしね。

>>414
この時期単発のお仕事たくさんﾒｰﾙきますね
早いもの勝だから難しいけど
即返信して複数アタックしてがんばって

私は運よくお仕事決まったけど
決まらないうちはｲﾗｲﾗがﾋﾟｰｸになるし仕方ないよね
応援してます。

>>413
国税局って、ヘタなサラ金より、非道なことするね。

>>413
２割って大きいね。給料は全額渡して欲しい。

あと、貴方に足りないのはスルースキルだｗ
他の人たちもスルーを覚えようよ。（自戒の意味も込めてレス。）

>>402
私もまさに今、その状態。短期派遣なんだけど（2ヶ月毎更新で1回のみ更新あり）
来年2月末まで仕事受けるか、この12月までで更新しないかの選択に迷ってます
どうせ長くて4ヶ月だと思うと今長期を募集している案件をみると心が揺らぐ…。

年末に向かってのこの時期に、派遣契約を途中解除されたよー
急に派遣元に呼び出されイヤーな予感って思ってたら大当たり！
１２月末の契約だけど、派遣先都合で１１月末で契約解除の宣告。
他を探しますからそのつもりで・・なんて言われたのが１０月末。
もう１１月半ばになるってのに、な〜んも次の派遣先の紹介ないんだけど。
実家にも帰れないよ〜、これから先どうなるか心配でほんとマジ参ってます
アラフォーなんて、かっこいい呼び方して誤魔化してる場合じゃないよおおお(涙)

契約解除って
違法じゃない！労基に電話した方がいいよ
泣き寝入りばかりしてるから派遣はなめられるんだよ

12月末までの契約書は交わしてるんだし
派遣先の都合による途中解除は派遣元は賃金保証されてるんじゃなかったっけ？

あ〜でも10月末にはその打診受けてたの？一ヶ月前に通告されてたなら
どうなんだろう。契約書に何て書いてあるかだね、よく読んでみなよ。
派遣先の都合により途中解除の場合は一月前になんたらかんたらとかあるかも。

で、派遣ユニオンに電話相談して動いたらいいと思うよ。

派遣会社が次の仕事を斡旋してくれれば無問題。レスにはその事記入してある。
12月の仕事は残り1週間位にバタバタ話しが来ると思う。
色んな所に登録していると季節柄即日案件メールが来る。
途中で決まりましたと抜けても無問題だろうから焦っているのなら自分で即日
案件を探したらどうかな。

今って同じ派遣先で何年も働くことって可能なんだっけ？

>>420>>421>>422さん、ありがとう

カキコ読んでレスして下さっただけで、なんか少し救われました。
休業補償があるのはわかってるんです。（メチャちっちゃい字で契約書に書かれてます）
でももちろん全額ではないし、それを労基署に申し出るのも精神的にストレスですしね。
新案件紹介されれば、基本的には断れないし。多少遠くても、慣れない職種でも。
でもそんな事言ってられないんで、とりあえず不本意でも受けるつもりなんですが
まったく連絡がない！一件も！それがかなりのストレスなんですよ。
もちろん他の派遣会社にも毎日エントリーしてますが、４０女は毎日お断わりメールばかりで落ち込みまくりです

皆さん何社位登録してますか？今日3社目の登録してきたんだけど、中々仕事がなさそうで…。
4社目どうしようか悩む。
後、皆、何を見て会社探してるの？自分は無料配布本なんだけど。

案件紹介は、基本的に期限切れ間近だと思います。
なぜなら、どこかの会社から派遣会社に依頼があった場合、
その時点で稼動可能な人をすぐに紹介するからです。
顔合わせの自由もききますしね。（まさか今の派遣先を休めとも言いにくしだろうし）

そうしないと、他の派遣会社に案件が取られたり、あるいは「今いる人で仕事割り振った」とかに
なるからです。
私の周囲の人は、みんな期限切れ間近or切れてから紹介がありました。

コツとしては、期限切れ間近にWebなどで仕事を申し込むこと。
「お、この人（仕事を）する気があるんだな。」ってアピールにもなるし、
書類選考で数日はかかるだろうし。（派遣会社、派遣先ともに）

もしどうしてもあせるなら、今からでもWebチェックしてガンガン応募。
切れ目なく仕事がしたい！私は働く気まんまんだぁ！をアピールしましょう。
最悪、失業保険のことを考えておくのも忘れずに。

派遣について叩くのは当然だと思うけど、派遣を使う企業を叩くより先に


まずピン撥ねしてる人材派遣会社とそのＣＭで高給貰ってるマスコミを叩くのが先だろ？


派遣の問題はマスコミが構造をきちんと国民に知らせなかったのが原因


企業が払ってる金が労働者に直接渡らず、人材派遣マスコミに流れてることを問題視しろよ

他社にはエントリーしてないんだけど
ここや他の派遣スレ読むと年齢どうこう以上に案件自体が減ってるみたい。
今ほんとに厳しいみたいね。派遣にしろ社員にしろ。
派遣のWebのNew案件も応募者多数ってところが多い。

どうも、今いる派遣先の社員さん達が性格的にも仕事的にもちょっとって人が多くて
今月末で更新せずで他社で探そうかと思ってたけど。
もしかしてこの時期得策でないのかと思えてきてる。。。
我慢して更新して来年２月まで延ばすか。短期か単発でしのぐか悩むな。
３月以降も厳しい状況みたいだね。

>>425
私は大手５社登録してるけど、実際のメイン稼動はそのうち３社。

>>428
出来るなら我慢して年越しした方がいいよ
ｺｰﾃﾞｨが案件が多く動くのは半期ごとって言ってた
9月4月から就業の仕事ね
でもそれでも少ないって言ってたし
この不況はあなどれないよ
身をもって感じてる
なあに冬は休み多いしさっとやり過ごせるさ
どこ行っても嫌な人多いよね

>>426
＞私の周囲の人は、みんな期限切れ間近or切れてから紹介がありました。

そうなんですねー
私の場合１１月末が期限切れなんで、なんとかあと２週間待ってみます！
アピールも引き続きして行きます。
できれば労基署に行く事にならないよーに。

やっぱアラフォーさん方？！のスレは、他のスレより大人ですね^^）

>>428
今は得策じゃない。
ただ、辞めたいなら稼働してない派遣会社に仕事探してもらって
良さげなところがあったら面接して、決まったら辞めればいいよ。
理由はどうにでもなる。

今、正社員で探してるけど、社員でも案件激減だよ。
某派遣会社からお仕事紹介くるけど、勤務地遠かったり
時給低かったり、その割に求めてくる仕事内容はレベルが高い。
せめて交通費出してくれたらね。2万越えはないわ。

今日も午前中に、派遣会社に問い合わせしたら
「同じような職種で長期間働いてる方でお話進めてます」と言われた。
その後即「また何か気になるお仕事ありましたらお電話ください」と
さっさと電話切りたそうな感じ。ウソでもいいから「ちょっと探して
みますね〜」ってフリくらいしろよ。

なんかもう派遣でも仕事に就くのは不可能な気がして凹んでたけど、
夜、満月に向かって「何とかいい職をナムナム」とお祈りしたら
前の会社の同僚から仕事のお誘いの電話キター！
まぁ「面接受けてみてよ」ってだけだけど、面接してもらえるだけでも
一歩前進だよ。ちょっと元気デター！
正社員のチャンス何とかモノにしたい。お願いお月様〜！

>>428
大手五社ってどこですか？

>>432
よかったですね、正社員なんて羨ましい。頑張って下さい！

私もここでグチを聞いてもらって、みなさんにみなさんにパワーをもらって
がんばるぞ〜っと、今朝からいろんなとこエントリー出したりしてたんだすが・・
キター！やっと今の派遣元から紹介ありました。
場所は今よりちょっと遠くなるけど、そんな贅沢言ってられないですよね。
同じ職種で同じ時給ってだけでも有難い限り。

業界はちょっと未経験の分野で心配だけど、来週面接行って来ます。
あったかい年の瀬迎えられるよう頑張ります！

ここを見ていると
駅から徒歩10分のボロ会社で気がのらなかったけど
そんな事は言ってられないと思った
しょうがない我慢しよう

私は昨年の今頃から派遣登録考えて、年末に登録。
今年始めから３ヶ月派遣として勤務し、現在は派遣先に直接雇用されて正社員。
夏のボーナスは期間が短くて雀の涙どころか蚊の涙みたいなもんだった。来月初めての満額もらえるけど、額は雀の涙らしい…。
だけど、派遣考え出したのが今年だったら、今の職にはつけてなかったと思う。
出産で退職者出ても補充無し。
それまで派遣で対応していた短期業務も、バイトに変わった。
出入り業者で庶務やってた派遣の人もいつの間にかいなくなって、元々いた総務の数人で分担してやってるそうだ。

>>435
逆に考えるんだ、毎日徒歩20分の有酸素運動が出来ると（AA略

ここの人達は正社員になる事あまり考えていないの？
派遣で採用される年齢リミットぎりぎりなので、今動かないと老後は悲惨そのものになりそう

正社員になるリミットはとうに過ぎてると思うんだが

私は明らかにスキル不足。そしてどんどん覚える能力も衰えて来た・・・
幸い、電話は好きなので50代迄は派遣で働きたいと思っています

正社員＝安定の保証では無いわな。
多少マシレベルにまで下がってる。

正社員の方がいいけど、なりたいからってなれるもんでもないからなあ。
派遣ですら案件確保するのが大変なこのご時世に、
社員募集ですよ〜はい応募します〜じゃあ採用ね〜なんてわきゃないし。
2兆円もばらまく余裕があるんならまともに雇用対策してくれってんだ。

他板でみたけど、50代の技術者の男性が仕事がなくて
清掃業を始めたと…。もう誰がどうなるかわからないね。
仕事があればいいって感じ。
ちなみに清掃では60歳でも若い方で「坊や」扱いだそうだ。
私たちが行ったら「お嬢ちゃん」かしら。

清掃でも時給１５００円以上ならやってもいいや

派遣のスレを見ていたらこの板を発見しました
私は今は37歳独身ですが、急に勉強したくなり、今は海外におり
この年末で帰国して仕事を探すつもりです

40間近で、いろいろと不安も多いです
実際にお仕事されている方に状況を伺いたいと思い
書き込ませていただきます

やはり正社員で探したいのですが
経理経験8年で簿記2級
WORD、EXCEL、PPはそれぞれ中級程度です
このスペックでも正社員の道はあると思いますか？
語学力は特に活かしたいと思いません
ちなみに都内希望です

派遣の時給のよさはかなり魅力ですが
やはりかろうじて30代のうちに、正社員の道を探るべきでしょうか？

以前少し派遣で働いた大手商社は事務職女性はほぼみんな派遣で
もう10年以上同じ会社に派遣で勤務して50代なんて方もいました
でもこの不況ですし、部署がなくなったり統合されると
派遣も他に移れればいいのですが、切られると怖いかなと思います

長文ですみません
アドバイスいただけたら嬉しいです

それだけのスキルがあるなら社員雇用であると思いますよ

経理経験＋英語はかなり評価されますよ

>>445
私も同じような経験してます。帰国して派遣で働いたとこで正社員にならないかと
言われましたが、ブラック企業だったから断りました。まともなとこで社員は難しい
と思いましたが、歳は一つでも若い方がいいので探し続けてください。
私は、途中であきらめてずるずる派遣をしてしまいましたが、今４４歳で社員探してます。
こういう学歴で資格経験があるから仕事が決まるというものでもないので
なんともいえないですが、３０代なら結構募集そのものはあると思います。

うん、３７歳くらいならまだ正社員の道はある。都内だし。
英語を活かしたいとは思わないとのことだけど
もしビジネスで使えるくらいの力があれば選択肢はかなり
広がると思います。何より経理のスキルがあるのが大きい！
厳しい状況には変わりないけど、頑張って探せばきっと見つかるよ。

連投です。
ちなみに、そのブラック企業で給与担当で、私が社員を断ったので
正社員を他に募集してましたが、給与担当って経理より出来る人が
少ないのか、そんなに応募もなく（４年前）結局採用されたのは、
５２歳の人でした。トップが外国人だとほんと歳って関係ないです。
と、いうか、そこは、歳によって給与が高くなるわけでもなかったし、
ｸﾋﾞもよくある会社だったからだと思いますけどね。

早速アドバイスいただけて嬉しいです
帰国目前で不安がふくらむばかりでした
貯金を全部散財して、人生で1度好きなことをしたいと思って
飛び出したものの、現実は厳しいなぁと・・・
相当な運命でもない限り、結婚はもういいかなと思っているので
何とか食べていけるようにしないといけないのです

>>446
英語力はビジネスで活用できると思えないです・・・
悩みは、いつも「ビジネス英語は大丈夫ですね」と言われるのですが
ビジネスで使ったことが無いので「はい」と言えないのです
前に受けたTOEICは700点でした。恥ずかしながら自信は全くありません

>>447
そうなんですね！本当は今勉強しているデザイン系で探したいのですが
未経験なので、37歳では実際難しいかなと。
なので、2.3月の募集が増える時期まで頑張ってみて
それまでの状況で、経理でいくか見極めていこうかと思いました
その時期を過ぎると、求人も減りそうですよね

>>448
経理はできるものの、好きというわけでもないので難しいところです
細かい仕事や、きっちり！したいという性格は向いているみたいです
でもスキルとしてはあってよかったと本当に思います

40歳の知人が経理未経験で入った外資で2年頑張って正社員に採用されたので
どこに縁があるかわからないですね

ちなみに皆さんが使われているブラックとはどういう意味なのですか？

私は依頼されて企業からの人の引き抜きをしていますが、こんな世界的な不景気
で大勢の派遣社員や契約社員が解雇されている時でも有能な人は高額で引き抜き
別の会社に転職で出来ます、先週もある会計事務所の36歳の女性を引き抜きました

この会計事務所では評判のキャリアで有能でした、依頼された会社から百万円まで
なら出すとの確約を得ていましたので、彼女と交渉し11月20日で会計事務所を辞め
て11月22日より依頼主の会社の経理を担当する事とし、就職支度金は90万円と
準備金10万円、計100万円、地位は主任より一つ上げて主査として、月約45万円
ボーナス65万円2回、年収約600万円で交渉成立しました、つまり女性でも能力さえ
あれば、相当な地位と年収が得られるのです、でも駄目な人はやはり駄目なのです、

年収約600万円分の仕事が出来る四十女派遣なんて0.1%ぐらいしか居ない。

年収約600万に値するなら派遣なんてやってないと思われ
正社員正社員

経理業務はただ能力だけでは駄目で、絶対の信頼性がないと駄目です、
男関係が無い事が絶対必要ですし、経理は資金の管理能力も必要です、
秘密厳守、殺されても絶対に経理情報は許可された人間以外には話さない
他人に情報明かさない、墓場の中まで秘密は持って行くこの覚悟が必要です。

>>454
ちょっと違うと思うよｗ
>>450
ブラック企業とは（そこの会社の場合）
平気ですぐクビにする・残業代なしでも、残業すごい・業者への支払滞納
賞与も勝手に支払ストップ・気分で給与額を決められる・社員の質悪い
ひどかったです。

私経理だけど、殺されそうになったら言っちゃうね

過去に秘密を握ったまま自殺した経理の女性がいた。
警察が追求する前に真相を知るはずの女性が自殺しニュースにもなっていた。この事件覚えれ居る人居ますか？

口封じに頃されちゃったのとは違うの？

男もダメって
あそこにカビはやして仕事しなきゃならんのか

http://stat001.ameba.jp/user_images/f8/1a/10063490566_s.jpg


この人41才にみえますか?

>>460
グロ画像

>>461
教えてくれてサンクス

高額の給料を払うという事はそれ相応のリスクも大きい、いざというとき
には犯罪に巻き込まれる可能性もある、そういう事です、

４０女と何の関係が？

語りたかっただけなんじゃない？

>>460
見える。

>>455
なるほど、確かにブラックですね
私、単に一般的に人気の無い業種かと思ってました
消費者金融とか・・
ありがとうございます

>>1-467
死ね。(｀皿´#)

お金を扱う仕事は給料がいいって聞いたことある
それなりの給料払ってないと、目の前のお金に手出すから

>>469
そうか？スーパーのレジとか安いぞ

>>469
建前と一部の恵まれた人だけだと思う。
仕事でいろんな銀行行ったけど、お昼もビルから出られないとか、締め付けが厳しいとこが多かったな。
一円でも合わないと、社員全員かえれないとか、連帯責任で縛るとこが殆どだとオモ。

そもそも会社の経理を派遣に任せるの？
経理やってて、会社が粉飾をしていたので
精神的にやられてしまった子が居たよ。
その子はやはり回りにばらすなどはせず抱え込んでた。

自分の話は、IT系の会社で銀行系システムみてたころの話。
今は激務で体壊して退職したけど。

任せる所はある。
派遣の営業が「こんな重要な仕事をさせる会社は他にありません。」と余計な事を言った為
営業から移動してきた課長に罵声浴びせかけられました。
おまけに「お前何時まで居るんだ。」と罵声を浴びせられ続けられました。
本来は社員退職に伴う短期期間限定。
派遣先の変革期に派遣された為変革が上手くいかずに派遣期間が延びて居ただけです。
営業で経理を知らない人の為、業務量を最小にする為経理は私、他は人事で業務分担しました。
課長に教育しようも「俺が何でやるんだ。」と怒り出し。反発するのみ。
この課長と仲が悪かったため上の判断で終了になったが部長は慌てていた。
課長は覚えも悪いのと勘違いした居た為に私が去った後は一人で出来ず。
この課長を支えるため２人の人員増になった事があります。

前の会社でも営業部長が請求書も領収書も持ってこず「金を出せ」恫喝された事があります。
この会社でも同じ事がありました。
経理で金を扱っていると「言えば簡単に金が出てくる。」と思う勘違いが居るのも事実です。
出ないため、人の目が無い所で「恫喝するたちの悪い人が居る会社もあります。」
経理の求人でも１人経理というのがあり、「金庫番」になる可能性が高いです。
脅かされても殺されても金庫を守る強い意志が必要です。
　社員の時も営業部長が病気の社長に目蔵判を押させてそれを縦に会社乗っ取り、
追い出しをかけようとした事がありましたが阻止しました。
こういう経験をしたので１人経理や小規模会社での経理はハイリスクです。

小さな会社で主に小口現金管理やってて、毎日締める時には当座の残高も合っていることを確認してた。
長期でってハナシだったけど、５ヶ月目の末に倒産。なんかヤバい雰囲気だったけど、派遣元には言えないしツラかった。社員発表の前に、わかってたんだよね。
資金繰りどーすんだろ？って。
いい部長だったけど、今どうしてるかな？

派遣求人数、恐ろしいほど激減してるな。。。
先日、正社員登用有りの契約社員の求人を知人経由で紹介してもらった。
ちなみに、勤務先は前の派遣先なので職場の雰囲気は問題なし。。
ネックは給料。契約社員中は、もう、激安。
そこは紹介予定派遣による正社員登用制度はとりいれていないので
賃金問題がクリアできずに悩んでる。

>>476
正社員になれる可能性があるならまだ良いんじゃないか？原油高騰から
始まったインフレとサブプライム問題で、4月に仕事始めた時は遠距離で
つらいし、交通費でるけど、ここでずっと仕事してても正社員には永遠に
なれない（つまりそういう場所って事ですが）から、来年は違うところに
行きたいと思ってたけど、いきなり冷え込んじゃって正社員切り始めてる
以上、派遣なんかおのずと案件減るなぁ・・と思ってるし、三月にも期待できない。
来年継続か・・交通費でるけど、つらいし、給料も安いし・・。
当座は副業してしのぐとかいう方法はないんだろうか？

経理はいつはめられて責任を押し付けられるか、自殺に追い込まれるか
分からない危険な仕事だ、一年間で経理の方の自殺が一番会社の中では多い
中には消された方もいるかもしれないけどね、一人で使い込んだ事にされて、
経理の仕事はそうとう、危険な仕事と思っていた方が良い、特に不景気な時は。

確かに危険かも
前派遣で入った所、未経験の3級しかない社員一人に任せてた会社があった
どうやら不正を分からなくするためにわざと経験ない人採ったらしい。
私は補助で入ったんだけど、ちょっと見ただけでﾒﾁｬｸﾁｬなのが分かった

何かあったらあの社員の責任にするんだろうなぁ

どんだけ、みんなＤＱＮな会社にいるんだよ
１２年以上経理やってるけど、経理が危険な仕事って
思ったことないな。大抵会計士もいれてるわけだし。
そんな変な決算書に会計士は判子押さないだろ。
まあ、某銀行の会計士が自殺した話とかあるけどね。

>>477
レスありがとう
先方は大手だけど、この不況で採用凍結を決定したばかりで
自分の件は本来なら異例中の異例らしい
ただ、正社員になれるか否かは確実ではないという非常に微妙な状況だけどね
でも可能性があるならまだいいって言葉に希望が出た気がする
答え出さなきゃなー

出来ればもっとｋｗｓｋ色々な話を教えて欲しい。
中途でも正社員として働くには、経理が一番手っ取り早いと思ってた。
考えが甘かったか・・・。

>>479のケースなんて、「未経験でも雇ってくれるなんて、良い会社だ！
今から育ててくれるんだね。頑張るよ！」って単純に喜んでしまいそう。
経理って怖い仕事だったんだね。

まあ未経験一人にまかせる時点でアウトでしょう。

でもまともな会社は経理は複数人でするし、税理士等にも依頼してる。
メチャクチャな帳簿では、通してくれないよ。

>>482
中途で採るのは育てたい人より、社風に合った即戦力ですよ

経理の派遣も同じ事が言えると思います。

>>483
税理士もその社員の出来なさは気づいていた様ですが、ザッとしか見ていかなったので
目立つ間違いしか直しておらず、そのままになってました

あまり詳しくは書けませんが、派遣で良かったと思いました

>>483
どんな税理士だ･･･。
チェックをしたと、自分の名前を出されるのに･･･。

私、以前に大手の誰でも知っている会社で派遣勤務してましたが
部署の経理は全員派遣で1人経理
元締め経理は半分社員で半分派遣か子会社アウトソーシング社員

部署の派遣経理は1.2年で辞めちゃう人も多いから
引継ぎがうまくいかないとすぐガタガタになってた
間近に決算控えてたら大変

一応、元締め経理が伝票とかチェックしてたけど
例えば、売上の計上とかは管理表を見せるわけじゃないから
計上漏れやミスがあっても、入金があるまで気がつかなかったりしてた

私は短期でそのガタついた部署の建て直し補助に入ったんだけど
決算終わった期の修正まで入れたよ
ダブルで売上計上していて、売掛がずっと残ってたり・・・足りなくて
入金がずっと浮いてたり
有り得ないよねｗ
もちろん全部契約書はあるから、突き合わせればわかるんだけど
取引数が膨大で、部署任せな部分が多い
検印する上司も、ほぼメクラ判だったし

小さい会社なら、税理士も目が行き届くけど
大きい会社もヤバイと思った
気をつけないと不正に加担したと思われかねない

バツイチ子持ちの派遣女て
中出ししても怒らないって本当か

>>487
わたしたちをもうそういう対象としてみないでください
気持ち悪いから　お互い

派遣登録してもお声かからず、年が越せるのかと思ってたら、
知人から正社員のお誘いが。
内勤５：営業５くらいの仕事。でも自分は営業やったことないし、
人見知りするタイプなので営業は苦手中の苦手。
あんまり人受けする性格でも見た目でもないし、ルートとは言え
責任重大で（人数少ないので１人の負担が大きい）二の足踏んでる。
でも、とりあえずトライだけはすべきなのか？

>>489
おめでとう

職種、業種に関わらず営業に必要な要素は
・相手の話をどれだけヒアリングして理解出来るか
・いかに顧客から収集した情報を咀嚼して提案に結び付けられるか
・顧客からの信頼をどれだけ得られるか
という部分が大きいです
表面上の人当たりのよさや人見知り云々は、実はさほど重要じゃないです

男女問わず、売れてる営業がみなノリのよいイケイケタイプって訳ではありません
このご時世、せっかくのチャンスは挑戦してみてはいかがでしょう
営業には全く不向きな人を誘わないと思いますよ

営業の基本は相手の弱みを握る事です、どんな人間にでも弱みはあります、
そこを突けば、一発で契約を取れます、弱点が見つからない奴には
プロの女でも抱かせればもう決まり、こちらの言うままになります、
信頼などそんな甘い事では、このご時世では成果など出せませんよ、

>>489
おめでとう！　ぜひ頑張って欲しいです。

人見知りするっていっても、友達作るわけじゃないから
かえって気が楽じゃない？
作り笑顔上等、私は女優よw　とか演技する勢いで
にこやかに、相手の話(ニーズ)をよく吸収する営業さんって
感じでいいんじゃないのかな。

まずはやってみて、どうしてもダメだったら辞めればいいよ。

今まで社保加入していなくて何社で派遣をしてきましたが
最近になってどこも強制加入とか言ってきた
やはり国保の滞納者が多いからか、国が厳しくなってきたのか
自分も分割してたりしているが
今更、強制加入とか言われても‥

>490 492

レスありがとう！
まだ決定したわけではなく、とりあえず責任者の人と明日面談。
でも面談するのは私１人だけのようで８割がた確定っぽい。
もちろんこのご時世、選り好みなんてしてられないから、
採用してもらえるのなら乗るしかないんだけどね。
内勤だけなら諸手を上げて飛び込んでいくけど、一番苦手な
分野の仕事が混じってるのがホント〜に不安。
まぁ４０の手習いｗというか、頑張るしかないけどね。
みんな好きなことばかりやってお金もらってるんじゃないもんね。
アドバイスありがとう。

仕事紹介の電話がたま〜にくるんだけど、
勤務地遠かったり、仕事内容が希望と違ったり、ラジバンダリ。
今年は無職かな。

>>495
高校生に混じって年賀状の配達でもすれば？

家族を捨てる決意をした彼と不倫しています。だけど
責任感の全くない男だと思った時。急に阿呆らしくなった
やっぱり、うまくいかないね。
本音と建前、それでもいいと思ったのに
勃たない、濡れない、会話も適当
性的オモチャとしか扱われてない・・

彼の部下と食事して、色々と彼の仕事の話を聞くと、
身を引くべきか何も考えず成り行きを見守るか悩みます。

朝のワイドショーに登場しない様にだけは注意しましょう。
不倫の果てに殺された人は数知れませんから。

>>497
誤爆？

まぁ、略奪に成功したはいいが、慰謝料と養育費を払ってDV浮気借金男を引き取った人いたから。
頭冷やしたほうがいいよ。簡単に略奪できる男は、相手の女性も別れたかったりするから。

浮気不倫恋愛の話はそちらのスレへどうぞ。
ところで未婚結婚歴なしで46歳で派遣中の人はいますかあ？

>>497

そういう男は何度も繰り返すよ。性癖だから治らないと思うよ。
今の奥さんとどーなってるかは知らんけど、日本の法律では籍が最重要だから。
他で見つけた方がいいと余計なことだけど、思います。

>>501
未婚で40代後半の派遣って出会ったことないな。
でも何故46歳限定？　ひのえうまとか？

>>501
私は46歳じゃないけと、いたら何なの？

子供のいる派遣さん　残業なしの所に勤務してる？
みなさんどうしてますか？

丙午は今42歳だよ。
501が46歳で未婚だから仲間が欲しいってことでしょ？

そうで〜す！お仲間はいるかな〜と思ってね！
意外といないんですねぇ。
全く結婚歴のない未婚の40後半以上の派遣って。
46限定じゃなくて46以上の人はいますかあ？

46にもなって「〜の人はいますかあ？」はないわ…
4時間レスがなかったからといって、いないと判断する性急さもちょっと。

たとえいたとしても、この人と同類と思われたくない…

３８歳毒女ならここに居ます。ﾉｼ

>>509
Σ (ﾟДﾟ;）

　　(　ﾟдﾟ)
＿(__つ/￣￣￣/＿
　　＼/　　　　/
　　　　￣￣￣

　　( ﾟдﾟ )
＿(__つ/￣￣￣/＿
　　＼/　　　　/
　　　　￣￣￣

いやー、いいじゃない、そんな仲間を募っても。
同年代の同じ立場の人間同士、つもる話もあるじゃろー
みんなカリカリしなさんなｗ

46歳でその言葉使い、47歳で年相応と思えないやすはのようだw
何か同じ40代でも45歳以上の後半組は、バブル絶頂期で相当いい思いしてるから
40前半とは感覚違うと思う。
41だけど、40代後半は同年代と思ってない。むしろ50に近いでしょ？

>>514
41ってバブル真っ只中に就職出来た一番恵まれた世代じゃないか。

就職はできてもすぐにバブル崩壊したから、給与もカット、労働条件も悪かった。
全然良くないよ。
40後半の方が、就職してしばらくはバブルが続いたから、会社の金を自由に使って
好き勝手できた。就職してすぐじゃ、そんな権限無いから、あんまりおいしい思いはできなかったよ。

45だけど、4大卒でも男女雇用均等法の前の年だから、総合職で入社出来なかった。
本当に旨味がある年齢は大卒で44、高卒なら40以下だよ。
45以上は就職めっちゃ氷河期だったじゃん！何ほざいてんだか、

いい加減な事言わないでよ。45以上の就職の苦労、就職後の女性差別の苦難、
何もわかってないくせに、
バブルが味わえた？そんな暇ないよ仕事活気ありコキ使われる年代だよまだ20代で。
旨味あったのは水商売してた20代の女達だよ。
水商売してる女がここの派遣スレへ来るか？地道に働いてんだよ。
脳ミソゆるいから就職も旨味ある時代に大手に総合職で入れなかったんじゃない？

>>517
夜中に鼻息荒いなぁ。苦労してるんですね。
ここ未婚オンリーじゃないから、結婚して派遣にシフトした人も
いると思うんだけど、視野に入ってなさそうですね。

でもまさか40代後半の人が新卒から派遣というわけでもないだろうし
今の20代の人よりは雇用情勢も良かったはず。
ただこの年代って、若い頃から自己啓発とかは考えてない人が多い。
バブル期に転職するなりの行動力もなかったから、今の自分があるんでしょ。
自己責任8割って感じ？

自分はバブル期卒業だけど夢を追いすぎてフリーターの走りになっちまった…。
年の近い弟なんて大企業の会社説明会に行っただけで採用になったのに。

でもまあ、バブル後期とITバブルの頃には上手く立ち回って
美味しい思いをして多少の蓄えもできたからいいかー。
同期で大企業に入社した人でも、転職したり倒産しちゃったりで
大企業に残ってる人なんて一人もいないよ。
弟も就職で苦労してないからか簡単に辞めちゃって、再就職苦労したしね。

どの年齢だって得する人もいれば損する人もいるし人それぞれとしか言えない。
時代のせいにしてても行き場のない恨みがつのるだけだよ。
真面目に生きて来たなら、それを誇りに思えばいいじゃない。

私４３だけど均等法なんてまだぜんぜん浸透してなくて就職はまずコネありき、だったし、思い切り男女差ありまくり職場でハードな２０代だったよ。
仕事は専門職だしやりがいあったけど、１０年働いても手取り２０万だし残業は月１６０時間くらい全部サービスだし、バブルの恩恵受ける暇なんかなかった。

もちろん氷河期世代より就職楽だったんだろうけどこのスレ来るひとはそのあたりからははずれてるし、みんな平均したら似たようなもんじゃないのかな？　世代を細分化しても意味なさげ。

氷河期世代はバブル世代は楽して就職できたと思いがちだけど、男女間の差別は
相当なものだったよね。4大でると就職できないって言われてたし。
一般職で就職できるけど男性の補助業務ばっかりで、長くは勤め難い環境だった。

515が変な事書くから荒れるんだよ。
でも、40代後半でいい思いしてた人達がいるのは事実。
それは、40代後半以上の男。
だいたいこの世代の男は、うまい具合に年功序列で誰でも昇給、昇格して40前には課長とかになってたでしょ。
今の40前後の男は、新卒が入ってこないからいつまでも下っ端で、なかなか昇給しない人が多いよ。

しかし、今45歳前後以上の女性って、鼻息荒い人多いよね。前も派遣先でいたけど。
男女差別とかで肩に力が入りすぎてる人が多いのかな？
私だって、就職したときは、男女差別と言うか、区別とかありましたよ。
朝のお茶、来客のお茶、三時のお茶、掃除等、当番制で決まってたし、嫌だったなあ。
今だったら来客は秘書とかがやって、三時なんか勝手に自分で入れるでしょうに
部署全員のコーヒーとか入れさせられたもん。しかもインスタントw。
均等法施行直前だったから、短大の方が就職有利と思って短大にしたのに、
後から四大卒女子がもっと良い条件で入ってきて羨ましかった。
彼女達の方が初任給も全然多かったし、労働条件も良くなってたし。
私が入社した時なんて、初年度有休休暇ゼロ。違法だったみたいで、大卒女子が入った年から
初年度から有休着くようになったけど。そういや、残業代も出なかったな。
四大にしておけば、転職ももっと楽だったのになー。大卒以上の募集多いもんね。
人生の選択誤ったわ。

その人が他人には誰も出来ない、特技や特別の技術の持ち主で
企業に絶対に必要な人なら、40歳を越えた女性だろうが、派遣社員
だろうが契約社員だろうが、決して解雇などしない、昇給しても引き止める
のが会社だ、解雇されるという事は他人と同じ程度の仕事しかできない
人という事の証明なのです、他人と同じで程度の技量では絶対に駄目だな。

>>522
ちょっと！ 人のせいにするんじゃない！
ことの発端は>>514でしょ。
その性根が、522の後半のウダウダと愚痴垂れてるのにも現れてるよ。
あなたのような人はたとえ四大出ても、上手くいかなくなったら他人のせいにするんだよ。

>>514
>41だけど、40代後半は同年代と思ってない。むしろ50に近いでしょ？

52の姉がいるけど、石油ショックで大変だったよ。
50代は全然苦労してないみたいに思ってないか？
とにかく、いい年して世間知らずにもほどがある。

みんな苦労話好きですね
苦労話と健康の話ばかりするようになったら
独身でも既婚でも、もうすっかりオバサンですよね

気をつけなきゃｗ

別にいいんじゃない？ ４０代で自分はおばさんじゃないって本気で思ってる方が気持ち悪い。分別がないというか。

おばさんなりに若々しくいられるよう心がけるのが美しい生き方だよ。当然健康問題が大事なのは言うまでもなく。

苦労自慢になったらいただけないけど話のついでに一例として出てくる分にはいいんでないの？

ここにいるおばさんは自覚足りないんじゃないかと思うわｗ
バブルだの苦労話だの「私の時なんかねー」話好きだよね
会社によくいるよ。こういうの話したらとまらない人

わざわざ、まったく関わりない人に
そういう事を言ってるあなたは性格が腐ってる

事の発端は514のいい加減で自己中な発言だよ。
しかも性根の悪い奴、他人を年相応じゃないと罵倒する以前に、常識を知ろって話。
皆が514に異論唱えてるだけの話、別に苦労話をしてるわけじゃない。
そういう話をすると止まらないとか、論点ずらしてんじゃないよ。
ただ仲間を募り尋ねた人に対して、無責任な罵倒浴びせた514に、皆が反論してるだけ。

性根って言葉がお好きですね>>530=524=515
507＝46歳の馬鹿っぽい書き込みを最初に叩いたのは別の人ですが？
あ、あの書き込みが痛いってこと気が付かないんだ。同世代だから。
ID変えて、まー必死な事。
余程気に障ったらしいね。
性根が悪いとか、脳みそゆるいとか、自分が書き込んだ罵倒発言は棚にあげてお説教ですか。
これだから50近いババアは嫌なんだよ。50はおばさん通り越してババアだから。
きっと今までも職場で若い子いびり倒してきたんだろうなあ。
職場でも30過ぎた頃からオールドミスとか（死語）言われ続けて底意地が悪くなったんだろうな。

40歳も過ぎると華麗にスルーができない人が多いねｗ
ま、いいんだよね
それがオバサンだもんね

507さんは仲間を募ってたのか…。まったく意味がわからなかった。

たとえば同い年で「こういう仕事でひとり暮らししてる人」とか
「家族と同居の人」とかならわかるけど、結婚歴の有無と年齢だけで「仲間」なの？
たとえば東京で翻訳の仕事してひとり暮らししてる人と、
親と同居でコールセンターで働いている人と、何か共通の話題があるの？
結婚してなくても同棲経験とか現在交際中の人がいるとか
いろいろあると思うけど、それは入れなくて戸籍上の問題だけなの？
煽ってる訳じゃなくて本当に疑問だから聞いてみたいんだけど。

ここのスレタイは派遣で生きる道ではないのでしょうか…？

531って精神異常者w
何を根拠に私が全部書き込んだと決めつけてんだかww
おかしくて笑い過ぎて腹イテーw
イコールで赤の他人を同一人物にしたてる妄想癖は仕事場でもキモイ男と言われて、、
しかしなんで女限定スレにわざわざ男が来るのか、それだけでキモイw

>>517>>522
今41ですが、同級生達の四大新卒時の女性求人はやはり氷河期でしたよ、理系だったので特に。
自分は実質高卒で仕事始めたので外から見ていましたが・・・
学生なりに常識ある新卒女子であれば、むしろ今の方がまともな企業に就職しやすいのでは？と思えるくらい。
なぜって新卒の男子学生に本当にまともな奴が少ないからｗ
自分の世代は、男子でも入社後間もなく、まだ仕事を覚えきらぬ頃にバブルが崩壊したので
金融系等では余程出世コースに乗っていない限りリストラ対象に入った世代でもありますし。

女性差別云々は業界ごとに時間差があると思います。
現在、20年いた業界から派遣も視野に入れ他業種へシフトを考えていますが
元の業界では自分が女性最年長世代なので、そりゃあもう（笑

現場に出る仕事をしたくても電話番メインの事務員、それもバイトとしてしか採用されませんでした。
でも、とにかくやれと言われたことはどんな仕事でも黙ってやってから、言われてない仕事を手がけることで
周りに『女性にも出来るんだ』と認めさせ、現場にも出してもらい、
仕事振りを同業他企業にも見てもらって、女性を雇用してもらう機会を増やしてきました。
>>517さんは総合職で入社できなかったとのことですが、就職は出来たのですよね。
その後あなた自身の能力を周囲に認めさせ希望部署に異動させてもらう機会は無かったのですか？

皆さん40年以上も生きてきたのだから、そろそろ周りが何をしてくれたか、してくれなかったかより
自分が人生の中で何を出来たかを話せるようになったほうがいいんじゃないですか。

といいつつ自分も腕さえあればの顔みしり営業で済んだ業界に甘えて、何も資格ないんだよなー(ﾃﾍ　
偉そうなこと言ってゴメンｗ
でも、出来なかったことより自分に出来たことを思い出したほうが前向きでいいじゃん？
前向きなほうがレジュメにいい事書けると思うよ？

と、偉そうに振ったあとですみませんが

>>304
もしまだいらしたら、差し支えなければどちら方面のリゾートか教えてください。
ホテル系は以前の仕事の関係で宴会場があるようなホテルならかなりアピール出来るので・・・
ずっと住み込みや寮だとちょっと辛いけど、職場が気に入ったら安くマンション買ってしまえるならば
好きな地方なら問題ない・・・
元々野生児系で田舎暮らししたい毒女なので。

いつの時代も就職、転職、就業すべてが大変だって事ですね。
収入を得るという事は生半可ではありませんからね。

現在40才SE、91年バブル入社組ですが
当時理工系女子はまだまだ少数で、就職先はかなり限られてました。
女子と言うだけでエントリーすら出来ない状態でしたが
教授がつよくプッシュしてくれたおかげで
何とかようやく、内定をもらえた状況です。
（超大手ですが、といっても他に選択肢はありませんでした

せっかく入った会社ですが
IT業界は不況時には企業が真先に設備投資を凍結させるので
あおりをモロに受けやすい世界です。
大量の人員削減が始まり
転職先と言っても採用も凍結状態で思うようにはかどりません。
派遣は特に厳しそうですね。

SEにこだわらず、営業も視野に入れて転職活動を並行するつもりです。
年末に向かっているのに、厳しいです。

523に全く同意です。
本当に会社に必要な人間であれば歳は関係ありませんよ。
みなさん頑張ってくださいね。私は来年から中国に中国語の勉強に行きます。翻訳の仕事をしながらなので大変だけど、まあ何とかなるでしょ。

>>538
そう？
同年入社の元SEだけど、入社楽勝だったよw
200名採用(内SE195名)だったりしたので
１次面接に社長が出てきて、面接したその日に
内定ですって電話来たくらいだ。

一部上場企業ではないけど、その子会社だった。
(待遇は親会社に準じる)
大手じゃなければ嫌だという感じだと、確かに苦労したかもね。
大企業はシステム系を子会社化していた時期だと思うから。

私生活が荒れてるのかな？
携帯を取出して、そういった言葉を書き出す顔を鏡で見てみなさい
彼氏いる？彼氏や友人にあなたが書き込んだ文章を見せてみたら

524ですが、530さんと自分は別人ですよ。
何でID変えなきゃいけないんだ？
531は病院で見て貰ったほうがいいんじゃないですか？

>>539
一般的にはそうだけど、実際はそんなでもない。
いきなり辞める社員のために派遣が短期間で覚えた仕事を、
その後採用した社員に仕事を時間かけて教えさせて
社員が完璧にわかったころきられたりすることもある。

>>537

リゾートマンションで検索してください。
トップページに見覚えのあるリゾート地が乗っている会社があると思います。
リゾート地なのでホテルのＨＰに求人情報が載っている所もあります。
地域によっては今年は終わりの所とウインターシーズン幕開けの所もあります。
幕開けは篭りの方達が各方面から来るので一時的に求人が増えますがどんどん
埋まってゆきます。
ホテル、旅館系なら方々に求人はあります。旅館の方が訳ありでも歓迎です。
自分で行きたい地域があれば検索したらどうですか。
場所によっては個室もあり町営住宅が格安で住める所もあります。
ただ、最初から猫を連れて行くのは難しいと思います。

>>544
>>537です。すみません、猫飼ってる方とは別人の横レス、というのを書き忘れてました。
で、昨日>>304見たあと、『マンション』『中古』『分譲』『リゾート』など色々検索してみて
ワンルーム500万くらいのしか見つからなくて伺ったんですが、
仰るとおりずばり『リゾートマンション』で検索したら安いの載ってるサイトありましたｗ
ありがとうございました！

>>301の猫飼いの人
以前、お互い干渉しないタイプの友人と賃貸の一軒家をシェアしていたことがありますが
その友人が猫を飼っていて、猫の分だけ賃貸料を少し多めに払ってくれていました。
躾もしっかりした賢い猫で自分にも懐いてくれたんで、楽しかったですよ。

田舎だとあまっている一軒家を手入れしながら住んでくれる人を探していることもあるので
部屋数考えたらマンションより安いこともありますし、
お宅の猫が爪とぎもトイレもしっかり決まったところで出来る猫さんで
猫好きかつあっさりした付き合いが出来るお友達がいたら一度お考えになってみては？

何十年も前の就活話より
「派遣で生きる道」の話題が読みたいなー

>>546
・資格、技術、豊富な経験があればやっぱり最強！（経理、翻訳、貿易、IT関係など）
・実務経験がない特技でも、一般事務と抱き合わせでクライアントの希望に合う可能性がある。
　趣味レベルでもアピールする価値あり（Web、DTPなど）
・コールセンターは年齢が上でも結構いる。電話が苦手でなければ最後の砦？
・天下り系の組織はお爺ちゃまが多いせいか年増スタッフでも気にしないかも？

・仕事をくれる派遣会社は大切に。連絡が来たらまめに返す。
・短期の仕事を着実にこなして派遣会社の信用を得ることを心がける。
・Webにエントリーするだけでなく、直接派遣会社に電話して聞くのも効果的。
（Webに載るのは、手持ちのスタッフで間に合わないちょっと難しい案件かも）

・上司が年上でも年下でも、素直に聞こう。
・お金はかけなくてもいいけどTPOに合った清潔感のある服装で。
・必要以上に年齢を気にしない。聞かれたら言う程度？

印象に残ってること勝手にまとめてみた。詳細はスレ内検索したら出て来るハズ

ＤＴＰやってるけど実務ない人は無理だよ

>>548
抱き合わせだと書いてあるじゃん。

誰かが書いてたけど、プロ（DTP経験ががっちりある人）では飛びつかない案件に
そういう人が入れたりする。
例：一般事務＋簡単なHP更新（時給は一般事務に毛が生えた程度）

>>547
対人関係に関することすら書かれてないｗｗ

>>550

横レスだけど、下記の事対人関係に関することじゃない。とても重要。

上司が年上でも年下でも、素直に聞こう。

此れが出来ない人が多くて、年上が嫌がられる原因になるんだよね。
たとえ年上が入っても、トラブルになり。若い子をと言う事になるんだよ。

このスレのおばさんのようだね♪

対人関係がうまくできるくらいなら
こんなとこにいない・・・

。

>>543
そんなアホな会社ってやっぱあるんだー
社員にＯＪＴするのが派遣だなんて・・ほんとはあり得んけどね〜
そういう時代って事なのか？
なんで派遣が社員の子守せにゃならんのよ。私ならそんな会社おことわり。

余分な残業ないし昼休みもきちんと休めるし自宅から徒歩3分だし、
自分の出身大学じゃ入れない一流企業だし派遣も悪くないわ！
50歳近くて一般事務でも仕事途切れず紹介来るし派遣生活凄く満足してます。
年齢なんか全く関係ないと思う、要は見た目と性格と能力次第だから。
この三点の足りない若い娘より足りてる婆の方が金かける意味があると企業も考えてる。

自慢して楽しいのかぁ

>>555
切られるというか、所詮つなぎ役でやとわれただけだからアリでしょ
それが嫌なら、派遣とかやってられなくない？

私もかなりの大手企業の新入社員の子に仕事教えたことあるよ
でも別に子守とは思わなかったけど・・・
それなりにお給料もらったし、派遣という働き方を選んだのは自分だし

あそこの社員を教育してやったと思えば気も楽だよ
経歴に新入社員への仕事指導とか入れておけば？

派遣の仕事範囲を簡単なものだけにすれば
ますますこんな程度は派遣にやらせとけばいいやと思われるし
派遣でもしっかりやれば、社員にならないかと
声をかけられることもある
線引きは難しいけど、本人次第だよね

私は派遣で入ってすぐに仕事覚えて
社員並に知識を持って、社員をびっくりさせると快感を覚えるｗ

自慢じゃないと思うけど。全くその通り。見た目と能力（社員以上の）があれば歳は関係ないよ。と、正社員の推薦をくれた部長が言ってたわ。あっ、見た目の話はなかったけど。能力よ、要は。

実力・能力次第、年齢関係ない等いろいろ言ってるけど
本当にそうなら正社員で採用されてると思うが

>>560
自分の派遣先は超大手企業だけど、事務系の正社員は新卒のみと全社的に決まっていて、
部署の判断ごときではイレギュラー採用できないから、いくら能力があろうが派遣で入った以上
正社員になれるということはありえないよ。
だから派遣でも能力高い人がいる。

正社員の話は断わりましたよ。元々留学を考えてましたから。

それに私が派遣されていた会社では数名正社員になりました。もちろんエンジニアで優秀な人だけですが。派遣でも個人契約でも会社が欲しいと思う人材であれば正規採用しますよ。

私、現場の人とは仲いいから
「名無しさんを社員に推薦したんだけどねー」って打ち明けられた事が
３回くらいある。別に頼んでないんだけど。
毎回、上の人には「あの人ならどこ行っても働けるから、
別にうちに引き止めなくてもいいんじゃない？」と判断されるそうだ。
まあ、短〜中期の仕事だから行ったわけで、
そこの会社に長居してって言われても確かに困ったけど…。
本人にも聞くくらい聞いてくれよ〜とちょっと寂しかった。

たぶん、社員にするには能力だけでなく、社風に合うとか
もうちょっと可愛げがあるとか、愛想がいいとか、私にはない特質が必要なようだ。

>あの人ならどこ行っても働けるから、
>別にうちに引き止めなくてもいいんじゃない？

これって能力が。。とかより
名無しさんはうちには合わないって言われてるってことだよね

ていのいい断り方だな。

我の強い高スキルの年増より、社員に勧誘するなら若くてそこそこ愛想があって、
ある程度スキルのあるバランスとれた人を選ぶわよ。

ある大手メーカーと仕事上のコネクションが多かったフリーのエンジニアも正社員になりました。会社が欲しかったのはそのコネクション。

>>567
それに尻がものすごく軽い人もね。

段々本性表してきたな。50近い婆が見た目が良いって・・・
痛すぎる。婆は何してもババア。

どっかに正社員にしてくれる会社があるって‥そのどっかに派遣される確立は低いのに。そうしてどんどん歳がふえて不利になってく。また四十一と四十九じゃ全然ちがう。

>>565
会社にとって必須と言うか取り立てて得になる人材じゃないってことだよね
それをオブラートに包めばあなたが聞いたような言葉になるわな

>>564は頼んでないって言っても書き込み読んだ感じじゃ他の人に対して
「私は有能だからいつ社員になってもおかしくないでしょ、そう思うでしょ！」
みたいな有言無言の圧迫してそうだしｗ

>>571
正社員なら何処でも良いって考えはないわ。
ブラック企業の正社員は嫌だな。
そんな自分もあと少しで40毒女。
まだ仕事の電話が掛かってくるうちに、早く正社員の仕事を探さなきゃ・・・。

私の場合は、メカ系エンジニアで英語とベトナム語が出来るから地方では貴重な存在だった。やっぱり最後は能力だと思う。

私は正社員になろうと思えばなれる、いや実際なったよ。
でも結局満足出来ない弱小企業だったわけよ。
そこで死ぬまで又は定年まで働きたい、とは思えなかった。
一流大手は新卒でもかなりの倍率で人気あるよ、どんな売り手の時代でもね、
私は二流大学卒だし、間違っても中途採用はあり得ないよ。
世間知らずっているんだねえ。正社員ならなんでも良いならとっくになってるよ。
人生は一度きり、我慢してクサイメシ食うような牢獄みたいな職場より
満足した環境で社員同等に社員食堂も社員販売も利用出来、病院も無料でさ。
こんな優遇された派遣なら楽しいもんよ。

弱小企業にも相手にされなくて
派遣に戻り社食で満足って・・・
二流認識してんのに、一流を求めてる
くだらね〜プライドが垣間見える

あたしゃSEだけど正社員は無理だなー
働き過ぎで体壊して通院必須だから
派遣先探すの難しいし中小でも正社員の口なんて無いわ
このささらに案件が減ったらどうやって生きていけばいいのか…

毎日の昼食が120円で麺類大盛り、200円で定食が50種類あり、病院代も無料。
自宅から徒歩3分、一生考えたらお金と時間はかなり特をする。

仕立てスーツも社員販売で五千円で6着作ったし最新DSソフトもパソコンも半額。

てか576ってそれでも女？まさか男がこのスレわざわざ来ないよねw

>>579
人生は一度きり、で選んだものが社食が安いとかスーツやDSソフトが安いとか
ずいぶん楽しそうな人生だこと、くだらね〜、という言葉が思わず出る気持ちは良く分かる。
アンカーもまともに打てない世間を良く知ってるらしい社食好きさんに対しても
改行もできない携帯使いの優秀なメカ系エンジニアさんに対しても。
二人で痛々しくageまくってたら、関係あろうが無かろうが煽りに来る人がいてもおかしくないでしょうよ。

自分は好きなもの食べながらもちゃんと管理したいから必ず食事は自分で用意するし
別に社販利用したくないし、DSなんかで遊ぶヒマあったら趣味の為に時間使いたいし
おかげさまで病気もしたこと無いから病院無料でも何にもありがたみ感じないし
それでも生命保険も損害保険もまあ大概のことは充分な額で入ってるから
今後何かあったらと考えてもそう不安はない。
あなたが安定した社員の立場よりも価値あると思ってるものは私にとってはまったくの無価値。

社員なら何でも何処でも良いとは思わないのは一緒だけど
自分なら、「やりたい仕事を任せてもらえるなら雇用形態はどうでもいい」　と思う。
でも、そうじゃない人がいるからって「志が低い人がいるなぁ」なんて普通書かないよw
雇用形態についてなんぞ人それぞれ考え方もあるだろうに
自分と意見が違うだけで世間知らずなんて言葉を持ち出すほうが余程世間知らずに見えるね。

どうも世の中正社員が偉くて派遣が惨めみたいな考え方されてる。
正社員というと大企業も零細も一緒で、派遣というと工場派遣も事務も一緒みたいな。

o21A+s9jOは本当に痛い婆だな
50近くて派遣でそこのお気に入りの派遣先に一生勤められるとでも？
不景気でどんどん派遣が切られているのに。
自分が有能だから、見た目が良いから(！！50歳の婆の見た目なんて誰も興味ないですが？）
派遣なんて所詮臨時雇用でしかないのに、何か勘違いしてない？
一旦契約切られたらどんなに有能だろうが、その次はまず最初に50歳ってだけで
はねられるときがくるのにね。
この強気発言がバブル好景気を謳歌した世代特有の痛さなんだろうな。

>>582
君も結構痛い

はいはい

>>567
私>>565だけど、私この言葉聞いたこと無いから
>>564の引用
レスアンカつけなくてゴメン

>>578
そんなので満足できるならいいよね
仕事内容はどうでもいいみたいねｗ
その付属品ばかりが目当てなんだもんね
大盛で定食50種類でスーツにDSに診療代ね
ヲバ感覚でいいと思うよｗ
派遣という働き方が最も似合ってるよ

私には大盛は必要ないし、ランチは外に出て食べたいし
スーツは仕立てでも5000円じゃ買いたくないし
DSで遊ぶような年でもないし、至って健康なので病院もいかない

それよりも、自分がやりたい仕事がしたい

価値観人それぞれですね

病院代、病院代って連呼してるくらいだから病人なんじゃない？
　
病気持ち採用する会社はいないだろうから
ウソついて潜り込み、会社の福利厚生にタカルと
んでもって社販でお買い物満喫と

たしかに大手じゃないと雇えないな・・

>>586
言いたいことはわかるけど、やりたい仕事にいつでもありつけるわけじゃない
というのが現実だよ・・・まあ派遣の場合結業種や職種限定して選べるから
正社員と比べるとせめてそこだけはメリットだよね。

何のために働くかは人それぞれ。

o21A+s9jOはパソナスレでコテンパンにやられた痛い婆さんですよ。

>>588
だから価値観は人それぞれだと言ってるんだけど・・・

>>578はやりたい仕事だからしているといううより
付属物だけが好きそうだから私は違うと言ったまでです
やりたくない仕事で働いたことないのでスミマセン

やりたくない仕事で働いたことないってのが痛いw
一緒に働きたいと思う人は誰もいない。昼休みも毎日たった1人で過ごす女w

生活保護を受けたら、世間体を気にしなければ、生活保護を
受けた方がよほど良い、何かと申請すれば月に16万円程度は
安定して支給される、子供が居ればさらに増額される、

派遣で12万円や15万円程度の安い給料で人間関係も気を
使ってやってられない、今の内なら役所も受け付ける
来年は解雇される人々が急増する、なかなか受け付けて
もらえなくなるよ、今なら最低の条件さえ満たせば
受け付けてもらえる、派遣なんてやってられないよ。

ゼイキンタカリが現れた

ゼイキンタカリは生活保護を唱えた

仕事もせずに逃亡した・・

派遣で月給15万ってあり得ん、フルタイムなら25万は行くよ。
2人暮らしなら毎月50万以上の収入が普通の生活水準。
ど田舎で、法的最低時給で仕事してない限り、手取り10万未満の派遣はあり得ん。

法律をまず勉強する事、法律には生活困窮者に対する、金銭の支給が
幾らでもある、県や市町村により大きく異なるから、どこに申請すれば
良いかまず調べる事、役所内に知り合い友人を作っておく事、
生活保護以外にも幾らでも制度がありお金が支給される仕組みがある
安い給料で派遣などしている人は法律に無知、まず知恵を働かせ
法律の抜け道を知る事、勉強し最大限に法律を利用する事、

派遣で時給860円が日本の平均だ、時給1000円は良い待遇だ、
時給1600円以上は特技プログラマーなと一部の人だけ
まず現状はそういうものだ、月50万円など正社員でも都会の
一部の人々、ハローワークで実情を聞けば現状がわかるよ

月25万って時給換算したら２０００円軽く越えるんじゃ？
そんなにもらってる人ばかりとは思えん。

前の仕事で時給2100円で大残業してた頃は月45万くらいになったけど
今は1800円で残業あんまりしないから月20万ちょいくらいだ。

市町村の役所って・・・
派遣会社も無い、ド田舎の話を持ち出されても困るんだけど

やること無いから、若いうちに子供作って即離婚、生活保護受けながら
子供ほったらかしで、他のだんな漁りとパチンコ暮らし
ありがちな田舎婆の事なんてどうでもいい。

派遣会社やパート口があるなら、選り好みせず、まずは働けということだ。
知恵を働かせるなら、より良い仕事に就くことに使えば？

>>597
1600円×8ｈ×20日＝256000円なんだが
7時間労働なら時給1800円で可能。

フルタイムだよ、1日最低七時間労働だよ！それが毎月最低20日で計算しな。
それを毎月25万の時給に換算するなら最低1600以上あればなるが、2人で50万。実際は1日八時間労働が多いし月に22日間の月も多い。
大手派遣会社の事務で普通1600から1700、英語使えば更に高い。SEなら3500
どこぞのど田舎なんか普通に派遣自体ないよ、パートと派遣を一緒にしないでくれ。

額面の話か。手取りでかと思った。

>>600
月に22日の月はあまりないね。カレンダーみて計算したら平均で20日ぐらいだった。
今月なんて18日しかないし。来月は派遣は26日で上がらせるだろうし、1月は正月休みあるし、22日換算で計算する求人案件はいんちきだね。

今の派遣先は12月は30日までフルタイム出勤だよ。

表示の基本は22日より平均20日にすべきだと思うが。
たまに土曜日出勤の会社もあるけど、その場合は残業割増時給になる。

今の派遣先は定時は七時間だが七時間超えたら5分単位で残業割増時給がつく。
5分で200円。

先月の給料はたったの8万円しかなかった、残業なし、
金土日は先月から休日になった、仕事が無い時は半日で終わり
そんな状態なんだよ、解雇されるよりましとそれでも仕事している、

来年はほとんどの業種で首切りだね、大変な事態になりますよ、

>>594
東京でフルタイム額面19万社保所得税引いて16万通勤交通費3万で残り13万の私が通りますよ

>>600
SEで3500はありえん
腕がよくても2500

>>589
知ってる!!　東京タワーから5分のところに住んでるのが自慢だっけ。

>>608
えっ？そんな婆が、麺類大盛り200円で定食が50種類、病院代無料で
スーツが社販で5,000円で、最新DSソフト半額なんだお〜！って事を自慢げにカキコしてんの？ｗｗ
でも東京タワーから5分の物件にも、いろいろあるからね。共同トイレに共同玄関物件。

麻生がバカなのが外国にどこまでバレてるんだろう？と思ってググると、
http://www.google.co.jp/search?num=30&hl=ja&safe=off&q=minister+aso+kanji&lr=
まぁ出るわ出るわ、もう世界中にバカだと認識されてますね麻生は。
自民党よ、頼むから党首を変えてくれ・・・

一例
http://www.japanator.com/elephant/post.phtml?pk=8920
Taro "KY" Aso has a little trouble reading his speeches by Dick McVengeance, 11/19/2008 9 comments

No, I'm not saying that the Prime Minister of Japan is a big proponent of a specific brand of lubricant -- the term
commonly means "kuuki yomenai;" It means that the person can't really read the situation and is a bit oblivious.
In this case, Taro Aso has proved himself a different form of KY: "kanji yomenai" (can't read kanji).
In a recent press conference, he repeatedly mispronounced words that high school and college-age students
should be able to read.

時給1200円で8時間勤務こんなに稼げるっていう例が
月30日勤務計算で掲載されてる派遣会社があったな
労働基準法違反だよねｗ

>>560-561
「原則、国内の中堅以上の企業は新卒か第二新卒しか取らない。」

学生時代に、これをよく解って居れば

>>609
自宅から15分以内の会社じゃないと行かないとかって言ってた。
時間がなにより大事だとかって。
港区で50種類の定食の社食がある企業か･･･あそこかな。

>>596はどこに住んでるの？すんごい田舎？
860円なんて、私が高校生のときにもらってた時給だよ
今は1850円だし・・・
周りの人でも1650円以上がほとんどだけど

>>607
私の知り合いはSEで3300円だよー

一番効率いいのはパソコンのインストラクター
私の友達は時給5000円
うらやましー

>>614
インストラクターって一日最低７時間仕事ある？

東北は時給が平均1000円以下だよ、ほとんどの派遣はもう契約更新は無しだろうけど

派遣はもう無理かなぁと思って正社員になったけど
なんかどうにもな職場で、派遣に戻るしかないかなぁと、ここを見に来ました。
４０代で派遣って、自分が派遣で働いていた時にも、ほとんど見かけませんでした。
カードとか保険とかの事務センターや、コールセンターにならたくさん居るのかも知れませんが。
実際、４０代で派遣の方ってどういう所で働いているのでしょうか。

首都圏なら40代でも事務の仕事あるでしょ。
私の派遣先（大手メーカー）には20代から50代まで幅広くいますよ。
中でも30代中〜後半が結構多い。

7時間労働の場合、残業の最初の1時間は１.25倍になる？
某派遣会社は法定労働時間とか言って、通常の時給で計算してるんだが。

>>591
1行目と2行目がどう繋がるのかまったく理解できない

>>619
うちは最初の1時間（8時間まで）は1倍です。その後は増えるけど。

派遣法で八時間以降から残業と決められている。

派遣法じゃなくて労働基準法だよ
１日の実働が８時間を超えたら１．２５倍
夜１０時から翌朝６時までは１．２５倍

1日8時間以上週40時間以上超えると割増になる

>>617
都内大手メーカーで貿易事務だけど、４０代もいますよ。実際自分も４０代だし。
それに、自分が担当している営業部の派遣は全員３５歳以上。
古い会社で年配が多く、地味な社風なので、まじめできちんと仕事ができて
落ち着いた感じの人が好まれるせいだと思う。

50代と30代を埋める40代御指定でってのが
私の前任者が選ばれた時の理由だと聞いた事があるな…　

超大手グループの子会社だけど、
正社員はみな親会社から移籍してきた人達で
総合職の女性も般職の女性も定年まで続けられる企業での話し。

ひとつ前の派遣先は超大手企業で、
女性の総合職も般職もやはり定年まで会社に居られる環境だった。
待遇に恵まれてるせいか、派遣いびりをする女子社員とかも少なかった。

正社員の女性が総合職･一般職ともに居て、定年まで続けられる企業は
高齢派遣にも居心地が良いと思うよ。

>>617
＞なんかどうにもな職場
ここをｋｗｓｋ。ブラックだったの？

前に働いてた会社（従業員１万人強）では、高卒〜70過ぎの爺様まで沢山いたよ。
爺様は退職後に派遣会社に入り、そこから派遣されてた。

>>627
自分の行っているところも正社員は５０代半ばで一旦退職するよう奨励、子会社の派遣会社に
登録し、そこから派遣社員として来ている人多い。

あくまでも奨励であって強制じゃないんでしょ？
50までいたらそのまま正社員で定年まで働いたほうがいいだろうに
わざわざ収入も待遇もダウンする派遣に変わるってどういう心境なんだろう。

精神的に追いつめるんじゃない？
体の良いリストラだもん

>>629

・残っても配置転換や降格、月給の引き下げがある会社もある。
・会社勧奨による割り増し退職金を受け取れない。
・一旦退職を飲まなければ本来の定年後に働ける望みがまったく絶たれて
　しまう会社もある。定年５年前退職、グループ会社出向というパターンね。
・男性は転勤。それも田舎に転勤させてもらえるのが慣例の会社で親会社の
地方営業所に飛ばされた人が居た。
前例が無い人事で本人は慌てる。周りは憶測で持ちきりだった。

定年前に退職するのはそれと引き換えに甘みがある場合や残れば苦味が残る
だけの会社もある。結構奥は深いです。

今　日雇い派遣のドキュメンタリーみてます
・・・・
子供は乳児院だって・・・子供を育てる人権もない

夫婦で派遣というか夫が経済力ないのに避妊をきちんとせず子供を作った方も悪いわ

厳しい〜！でもまあ確かにそうだね、かわいそうなのは子供だなあ。
だけど子供を作ろうとした時は、夫の方は名ばかり係長でも正社員だったんではないの？

番組見てないから本当のところはわかんないけど、一般的に考えて生活保護受けたって
子育てはできるんだから乳児院に行かなくちゃいけない理由は他にあるでしょう。
経済面だけの問題じゃない気が。

55で正社員退職しないと、65まで働かせてくれない会社が多くなってきたよね。
だから今の派遣先にも55歳以上の派遣がすごけ多いよ。
65迄働かないと年金満額出ないから家庭のある人ほど派遣になってるよ。
55で奨励退職金もらえるから結局は60で仕事干されるより多く貰えるんだって！
更に60まで定年で仕事してもかなり人事異動で転勤などで生活費は逆にかかるって。
実際は正社員でいた方が損するから、早期退職に納得する、でなきゃ誰もしないよ。
会社は保険年金福利厚生考えたら子会社にシフトさせた方が得になるんだよ。
お互いに得をする方法なんだよ。
あと五年経てば60以上の派遣もたくさんいるよ。
その時は40代の派遣の方が30代より喜ばれるかも、
部下がいくら年下良くても自分の子供以下の年齢と一緒に仕事したくないじゃん。
誰でも尊敬されてきもちよく仕事したいからね。若い人には共通の話題も少ないし。

先週社会保険庁の知り合いから電話があり、「65歳から貰おうなんて
思わない方が利口だ、このどうなるかわからんぞ、表には出ていないが
巨額の損失が出ているのを知っているか、この先68歳に引き上げられるか
支給額が半分になるか、どちらかだ、少し安くとも60歳から貰った方が
良いよ、支給が始まった人の支給額はそのままだろう、これから65歳まで
なんて待っていたら、支給額が半分になるぞ」とのご指南があったよ。

今の60歳の人は65歳からもらう金額は決まってるよ！だからどちらか選べるんだよ。
君は60歳じゃないよね？
60未満はまだ決まってないよ。

65で満額もらえないんだったら誰も60から派遣やらないよ。
60から64までの派遣でやってる人は今の職場にも大勢いるよ。

60歳からの早期減額支給と65歳からの満額支給の差は月額にすると
2000程度だよ、この先どうなるかわからない、68歳に引き上げられる
のはもう避けられない、その上に減額3割だろうな、いったいどちらが
得かな、それに支給額どうこうより65歳まで生きていられるのかな。

年金は60までの収入で全員違うよ、年収二千万の人と年収500万の人は四倍違う。
今の平均年齢は女性は90超えてるしね。
いつ死ぬかわからない意味では40からは医学的に癌年齢だし死ぬ時は死ぬよ。

人間いつまで生きてるかわからない、いつ死ぬかわからないから今収入が高い方が
という考え方なら正社員になるより派遣の方がサービス残業ないし絶対によいね。
先日、近所で車道にひき逃げされて死んで倒れた若い30歳前後の女性みかけたよ。
会社帰りに会社近くの裏道で横断歩道も遠いから車道渡り突然ひき殺されたんだよ。
毎日そうやって横断歩道まで行かずに車道横切り走る人は結構みかけるね。
自分はやらないけど。
死んでも誰も気づかずに、てか無視して通り過ぎてたし。
皆忙しいから関わりたくないんだろうね。

朝から張りついて一生懸命分かったような割に全く意味の無い長文をぐだぐだ書き続けるのって
心療内科的病気の治療にでも役に立つのかな？
まあそれならスルーしてあげるくらいの余裕はまだあるからいいけど・・・

人間がひき逃げされてても無視して通り過ぎるっていったいどんなスラムに住んでるの？

都内の高層億ションだよ、自分が住んでるのは、ひき逃げもその近く。

足立区に一票

それを嬉々として書き込む神経がわからない。
本当に嫌な気分。

病気よりも酒酔い運転にひき逃げされ64歳で終わり、

617です。
>>618,625
大手メーカーとか貿易事務なら４０代も結構居るんですね。
貿易は勉強だけはしたんだけど、如何せん英語が駄目なので無理かなぁ。

>>626
女性が定年まで続けられる企業ですね。

>>627
お昼休みもまともに取らせてもらえない上に、５０代のパート上がりの社員さんが、
後から入って来る子の悪口を、自分に良いように上司に告げ口する会社です。
私の前に３人くらい、２ヶ月以内に辞めてるらしい。
どうも自分の地位が脅かされると思っているらしいです。

大きな会社は、派遣も年令関係なく働けるんですね。
どういう仕事が多いのでしょうか。営業事務かな。
今までＯＡクラークとか一般事務的な仕事しかしてこなかったので、
難しいのかな。

>>615
7時間もないけど、その子は平日に1日あたり3〜5時間やってる
時給が5000円だから、3時間でも充分いいんじゃない？
労働時間も短くて済むし

ID:4R4XmlUaO はさー、そんだけ長文書くんだったらブログでも始めればいいのに
私はブログさえ続かなかったからｗ
２chでそんだけ一人で連投されても、叩かれるだけかと。
もしくは、>>643みたいに思っちゃうのは仕方ないよねえ。

自分で都内の高層億ションって　ある意味かわいそうだな・・
でそろそろID換えると・・

自分で億ション買いながら派遣やってるの？
今までのスレ読み飛ばしてるから分からないけど
特殊な人なんだよね？

あれ？もしかして昨日も張り付いてた人だよね？
徒歩3分の会社だとか社食とかの

んで5000円の服でＤＳが億ションですよ
そして病院がタダでひき逃げ

完全に逝かれてます。

私は５３歳です　派遣の求職中です

>>633
夫が派遣だと妊娠してはいけないのですか？

かつて、ハンセン氏病の人とか、知恵遅れの人には、子供をつくる権利がなかった
避妊の問題ではなくて、世の中がおかいしいと思う

人生設計がちゃんと出来てればいいんじゃないですか？

ただこれからは子供の教育費はかなりかかるので貯蓄をしっかりしないとですよね
子供の間にも格差は広がっています。

自分は裕福な家庭では無かったので、正直もう少し考えて子供を産んで欲しかったと思います

別に夫が派遣だろうが妊娠すればいいよ
いくら金に困ろうが知ったこっちゃない
関係ないから
ただバカ親から生まれた子供が可哀相だと思うけどね

>>654
しかも美貌で採用されてる50代ｗ
がんばりすぎｗｗ

今日の読売読みました、企業の人員削減はまだ始まったばかり、
ほんの始まり、来年からが本物の削減が始まる、正社員も
例外ではない、数万人規模の削減が始まると書いてあった、
40代50代はもうみんな解雇だろうよ、人生設計も何も無し

私も読売読んだ。
派遣の話よりも、ゴールドの粒子が大きさによって色が変わり、
着色やら妊娠検査薬とかに使われてるという記事が百ヘーだった。
なんせ、ゴールド現物厨なのでｗｗｗ

派遣を使っている立場でいうと、まず電話で担当者に若い女子希望をはっきり伝えてるよ。
面接もどきもやっている。まあこれはどこの会社でもそうだよね。
事務の仕事だから、そこそこＰＣ触れたらスキルなんて関係なし。
ＯＳやらエクセルやらはちゃんと教えてあげるし、それでスキンシップがとれる。
大切なのは素直さだね。

大手はセクハラとか厳しいもんな。
派遣の女性に苦情出されたら評価に響くし。

>>660
男なの？レズなの？

>>660
> それでスキンシップがとれる。
コミュニケーションと言いたかったのかなと想像

質問いいでしょうか？
皆さんの派遣会社はちゃんとした健康診断を受けさせてもらえますか？

私の所は全く…何年もしてませんの。
歳も歳なのでそろそろ自分で行きますが。

>>664
地域住民の為の健康診断ってやってない？
私はそれを利用してるよ。
質問の答えになってなくてごめんね。
（短期派遣を繰り返してるから、私の場合の答えはNo.）

先日受けてきましたよ
マで始まる中堅どころの会社

はぁぁ。始まったか。
しかしシティ５万人リストラはショック。

凸は健康診断のお知らせ郵送されてくるよ。

社会保険に加入してなくても健康診断は義務づけられてた

>>667

シティって何ですか？

bank

そいつらはどこいくん？

>>671
ｻﾝｸｽ

5万人のうち日本は何人なんだろう。

>>672
もちろん日本の場合、派遣会社登録行き多数っしょ
金融は私と畑違いの職種だけど、ＯＡ事務には入るからなあ
また競合増えるorz

このまま仕事につけなくなって、町工場の事務所とかで働く気ある？

実家住みならありえる。が、都内で家賃払ってる自分は無理だな。

うん。自分も無理。１人暮らしはある程度の収入無いとやっていけない。

>>607
関西では１６００〜２５００ぐらいかな

677とか678は、実際契約切られて仕事が見つからなくなったらどうするつもりなの？
選んでる場合なんてなくなるんじゃないの？
どうも危機感が無さ過ぎるね。今仕事についてる人は。
あくまでも派遣なんですよ。あなた達は。雇用の調整弁なんですよ。
自分はいつまでも大丈夫とか思ってるのかな。それがこの世代の特徴かもね。
結婚、妊娠、出産もしかり。

そういうあなたは何やってるの？

銀行は金融事務だから、一般事務や営業事務や経理事務とも違うよ。
一字一句一円も間違い許されない世界、やった事もない未経験は普通採らない。
どちらかと言えば弁護士や法律事務所勤務に似てるね。

> 一字一句一円も間違い許されない

そんなこと、どこの業界、企業だってそうでしょうよ。
間違いが許される仕事なんてあるの？
ミスしないように仕事するのが当然でしょう。

金融事務と弁護士を似てる、ってどんだけ勘違いwww

こんだけ勘違いしてくれる婆ばっかりなら、競合増えなさそうｗ

契約書の誤字は許されないってのは分かるけど、許されない事務って、どんだけー。
細心の注意を払っても、作成する全ての文書に誤字は無しなんて断言できないよ私は・・・

>>686
え？私断言できるよ
少なくとも3回は見直すし

事務派遣やってた時はミスしまくりだった。発注数入力ミスして50が500届いたり、発送の送り先を間違えてとんでもない所に商品を送ったり‥向いてないから辞めました
が、今はＤＴＰで誤字で何百、何千万の賠償を求められる場合もあり、神経すり減らしている

>>687
時間的余裕はあるけど、ミスは絶対に許されないって仕事だよね。
でも許されないって、実際起きたらどうなるの？　解雇？

銀行員に印鑑を見間違えられた私が通りますよ〜

銀行は何重にもチェックするよ、内容証明とかは何人もの別人でね、再鑑だよ。
派遣が作るけど最終責任は再鑑者だよ。調査役以上とか社員だね。
だから万一間違ってても行内にあるうちに判明するよ。
金額より氏名の間違いが一番危ない、同じ漢字で五種類とか存在するのあるしね。

やっぱ金融事務といえど、ＯＡ事務と変わらんキガス。
>>682はやたら格付け上げたがるけど

く　さ　れ　ま　ん　こ　ど　も！

未経験者採らないかつ、ミスを許されない仕事なのは分かったけど
今その仕事が減っているんだよね？
何をアピールしたいのかイマイチ…

そっとしておいてあげましょ
さてそろそろ寝ないと明日に障る

キャ〜〜ッ！
来ましたわよ

>株価の急落に直面する米シティグループが、日本でも追加的な人員削減に乗り出した。
>傘下の個人向け証券大手、日興コーディアル証券が40歳以上の幹部を含む従業員を対象に、
>希望退職の募集を始めた。

その方達と仕事が被らないので関係ない。今迄も大量解雇はあったでしょ。
たとえどこかで一緒に働く機会があってもプライドが高い、頭は固いで扱いにくそう。
その方達のようなプライドが高い所で会うわけではなく、その人達にとっては屈辱的
な仕事で会う事になるからね。

日興コーディアルなんて大したこと無いと思うんだけど・・・
プライドとかそんなにあるのかな？
男の人は可哀相
いっそのこと、個人トレーダーにでもなればいいよね
でもバックオフィスが厳しい

でもさ、こういう不況って、何年か毎に繰り返し起こるじゃない？
バブルがはじけた時も、散々だったし
騒いでも仕方ないと思うんだよね
できることを頑張っていくしかないというか

こういう大量解雇の後、また今度は人出が足りなくなって
即戦力＝派遣→紹介派遣
という構図も出てくるわけだし、とにかく頑張らなきゃね

半年ぶりに復帰しようと派遣の登録行ってきた。
１年前に比べて、５分の１に案件減ってるって言われた。
ＳＥ・ＰＧ職ですけど、厳しいです。
確実に景気悪くなってるね。

日本IBMも正社員1000人削減ですよ

私はフリーでデザイン仕事しながら派遣会社にはDTPで登録しとりますが
月末〜月頭に仕事が動きます　と言ってくれてた
派遣会社の営業が辞めちゃったんで（涙）
ちゃんと引き継いでいてくれなければ
12月はマルっと空いてしまうかもしれない。
バイト探さないと〜

>>701

私も似たような生活してるんだけど、今正社員のお声がかかってる…
待遇安定文句なしなんだけど、ひとりでデザインしてるのが好きだから悩む…
でもこんなチャンス二度とないと思うと…
701ｻﾝならどうしますか?
ちなみにデザインの仕事だけではなく色んな仕事もまかされるみたいです。

>>701じゃないけどスマソ

４０女なんですよね？このスレ来るって事は、＋毒も付いてたりする？
だったら迷う事無く正社員でしょう
めちゃくちゃチャンスじゃないですか、４０というだけで履歴書見てもらえない事多いのに
紹派でさえお祈りされる私からしたら、かなり羨ましいです。

ただ、フリー歴しかなく会社員歴(派遣でも契約でも）ないと、やっぱりキツイかも
多少は会社の歯車経験ないと、フリーからは精神的にもたないかも。

どうせ来年も全員失業でしょう、

来年は失業者が派遣市場に流れてきて、競争が激化する悪感。

>>703

レスありがとうございます。
そうです、＋毒もついてるダメ女です。
もう二度とないチャンスだってことはわかってるんですが、正社員歴がないもんで完全にびびってます。
フリー＋派遣やバイトで下手にくいつないでこれたんで。貯金は3ｹﾀないです。
病気したりしたんで、安定待遇の良い正社員を羨ましく思った時期もありました。
ただいざとなると…精神的にも体力的にも自信ゼロ

今まで一度も社員になったことないのもスゴイね。
正社員ってのは死ぬまでか定年まで同じ会社ってことだよ、人間関係も同じ。
だから毎日顔を合わせて耐えられる面子か確認してからの方が良いよ。
職場の環境とか建物、衛生面、トイレ掃除も女子社員がやる会社もあるからね。

来年は日本国籍を得た人が大量に流れ込みます

国籍法改案でね

>>707

大げさだよ。
私は事業畳み掛けた会社に派遣になりその後正社員になりました。
私が入社した別事業部が急速に受注増になり、トイレ共同のマンションから
都心のビルに移転。と言う事がありました。
先はどうなるか分からない。
>>702今のデザインの仕事は辞めずにそこの会社に入社できるか打診してみたら。
今もっている繋がりを全て捨てては先が心配でしょ。
正社員のお誘いもデザイン繋がりなら難しいかもしれないけど、どっちをとっても
不安なままだと思う。

23 名前：本当にあった怖い名無し ﾒｪﾙ：sage 投稿日：2008/11/26(水) 17:27:41 ID:KkQp95SU0
民主党がまたなんかやらかす気のようです

381 名前：本当にあった怖い名無し[sage] 投稿日：2008/11/26(水) 16:45:41 ID:Cskpycea0
民主やべーよ

364 名前：名無し三等兵[sage] 投稿日：2008/11/26(水) 12:55:23 ID:???
議案名「国立国会図書館法の一部を改正する法律案」衆議院で審議中　民主ぽっぽ兄
ttp://www.shugiin.go.jp/itdb_gian.nsf/html/gian/honbun/g16401027.htm

国立国会図書館法に恒久平和調査局の設置をする。

所轄する調査事項
１．開戦経緯
２．朝鮮人・台湾人の強制連行
３．日本軍の関与による組織的・強制的な性的行為の強制
４．日本軍の生物化学兵器開発・実験・使用・遺棄
５．２〜４以外の朝鮮人・台湾人への残虐行為
６．２〜５以外の戦争被害
７．わが国の賠償責任

予算
2億5千万円/年

>>709

ありがとうございます。
正社員で入られた会社はその後どうですか?
副業は厳禁みたいなので、相談は難しいです。
目の前に餌がぶらさがってると正常な判断を見失いないますね…

>>707

環境は結構良いです。メンツもなかなか良い感じなんです。

>>711

　人間関係なんて、口うるさい仕切りたがりやが入る事によってがらって変わるよ。
気にしていても仕方ない。
　頑固すぎるのも良くないが、取捨選択しながら周りに合わせるしかないよ。
合わせたくなかったら合わせなくても、互いを尊重する会社だったら強制しない。
デザインなんて個人事業主が集まる世界でしょ。
　不惑の年に差し掛かってこのままの状態でいけるとは限んない。
若いデザイナーが良い、古いと言われて或る日突然仕事が立たれるかもしれないよ。
ので給与面で妥協できるなら乗ってみたらどう。
　安定した生活が手に入るり、落ち着くよ。
早い人は既にリタイアしている年代だけど此処から第二の人生と思って入社したらどうかな。
数年間社員になった間に、様々の事をしたけど。社員て自由な仕事だと思ったよ。
ただ、デザインだと深夜残業があったり大変な職場もあるのでさりげなく確認した方がいいよ。
体力は精神力があっての物だよ。ネガティブに考えずにドンと構えればいいよ。
どっちに転んでも、薔薇色の未来が待っているかは分からないのだから。

いいこというなー

私もＤＴＰやってるけど、一生できる仕事じゃないよね。たとえ社員になっても。
ディレクター的な事とか進行など役職がつくなら長くいつく事ができるけど。
平社員オペのままで定年まではありえない特殊な業界だからね。

>>711
遅レスですみません！701です。
社員になれるのならなってしまうのもいいかと思います。
私は7社勤めたあと心身ボロボロになってフリーになりましたが
フリーになった頃と今では状況がかなり下向いていますから〜。

今もっている仕事は副業としてではなく
営業として会社に持ち込むのはどうでしょうか。
担当デザは自分で。
で、会社員やっぱダメだわ、と思ったらまた持って出る。
（そううまく行くのか？）

>>707

環境は結構良いです。メンツもなかなか良い感じなんです。

>>717
よかったじゃん

皆さん、レスありがとうございます。
仕事中は社員になろう、家に帰ってくるとやっぱ無理、という気持ちになるので自分で訳わかんなくなってます。

>>713

そうですね、やっていけるかクヨクヨしてるんですが、ドンと構えていれば怖くない気がします。

>>715

そうなんですよね、だからフリーでやってる方が仕事選べるし気楽なんです。ただ、生活レベルは落ちるし貯金もできない。どっちも両立しないことを両方手にいれようとしてる時点で甘いダメ人間なんですよね。腹をくくるときですよね。

>>716

レスありがとうございます。
また状況がかわりまして、デザインの仕事はさせてもらえないようで、他の仕事で正社員に、となりました。
辞めたいですが、せっかく安定の道があるのにまたフリー＋バイトって、もう後がないですよね。


連投スレ消費すいませんでした。

>>715
一生出来る仕事じゃないのはどうしてですか？
体力が続かないとか？

>>722
締め切りが重なったりタイトな仕事が多ければ体力的にもキツいです。

もしかしたら場末の製版屋／印刷屋さんで隅っこでコツコツDTPやるなら
50代くらいまでOKって道もあるかもしれませんが
それより先に場末の会社は淘汰されてしまうでしょう。

DTPって派遣だと時給いかほど？
1700円以上いきます？

派遣会社によって、いくこともあります。
安いところだと1550〜1600。

地域によって違います。
大阪だと1100〜1350円くらい。
1400円はなかなかない。

DTPは経験ないと出来ないのに、一般事務並みの時給なんだよな

大阪で一般事務なんて1000円ないのも普通だよ

DTP結構難しいよね
デザインセンスないとできないし

ＤＴＰはオペレーターとデザイナーとがあるよ。
まあ、どっちも死ぬほど残業して毒身女がやっと生活できる。
すぐアプリがバージョンアップするし、としくっても新しいアプリについていけないとまずい。若者と同じスピードも要求されるし。
ああ早く辞めたい！

最近DTP時給下がってるよ。
オペでもデザでも東京で1500〜1800円が普通になった。
派遣だとクォリティー気を使う仕事だから消耗するよ。
ただ最終的な売り上げや制作費とか責任ないから気が楽って利点があるけど。

不況の波が一番最初に来るので業界全体不況に突入してる。今はカオス。

じゃあ今の暇な一般事務で1700円の方がいいな。
これから覚えても忙しくやらされて、体力的にもきつい仕事みたいだね。

>>732 これか覚えて業界デビューは年齢的にオススメしないなぁ。
デザだと学校出て1〜3年は不眠不休で丁稚して場数踏まないと仕事覚えないから。
オペは職人仕事が好きで経験がモノを言う世界だし・・・
仕事好きって特殊な人が集ってるから
お金に換算すると割に合わないし事務から行くと異様に見えるかも。


でも簡単な文字流し込み＆修正なんかは経験余りなくても出来るよ。
ハマれれば楽しい仕事だよ。

エクセルで関数やマクロ使って分析するような事の方が好きなんでやめときます。
1日のうち二時間仕事して五時間考えてるフリして休んでいられる今の仕事でいいや。

>>734
誰もお前に聞いてないよ。

こういうババアが真っ先に契約切られる。
楽しみだね

正社員で4社経験しましたが、少なくとも上のほうで言われていた
「一生同じメンツ」ってのはこの平成の世では　？　って感じです。
いわゆるＩＴ業界で生きてきたせいか、定年までという人を見たことがありません。

冬茄子待てずにケツまくった人間の言うことなんか信憑性ないと思いますが・・・

自己都合扱いだしな・・・年明けから何社か登録に行ってみようかな。

>>730

なんでデザイン業界入ったの?
やりなおせるなら一般事務とどっちがいい?

みんなも大変なんですね．．．
今まで仕事が見つからないなんて考えた事もなかったけど、
１ヶ月仕事さがして見つからないと、
40過ぎたんだなって事を身にしみて感じます。

ババアの癖に時給１７００とかふざけんな
８００円のコンビニのバイトでもしてろ

40歳も過ぎたら、来年以降はそれも無理だろうな、完全失業生活保護だな

ＤＴＰもＩＴも１００％コンピュータを使う仕事は一生もんじゃないからね
まあ事務で通用するスキルが無いよりましか
とりあえず、どっかには派遣先がある

>>740
アテクシたちにはずっと働いてきた「経験」「スキル」というものが
ございますの。
あなたひとりでパンフレット作れるかしら？？

>>738
うちらが社会に出た頃、広告業界はすごく景気よかったのです。
今ではもっとつぶしのきくスキルが欲しかったと思っております…

でも大先生（巨匠）なら60代でも仕事のオファーはあるんだわな。

そこそこデカイ仕事をしてきた人でも
無名の50代オッサンは困窮してる。

ベジェ曲線すら使えない自分からみれば皆さん立派です

バブルん時のデザイナーは年収一千万超えとかいたからね
カタカナ職業ともてはやされた時代
が、デジタルの移行とともにおやじたちは借金まみれになっていった

翻訳・通訳は実力と経験で勝負なので年齢関係ないからおすすめですよ！（派遣会社経由でなくトライアルの受ける）特に在宅フリーランス！

そんなに特殊な才能がある人が40歳で派遣をしている訳ねえだろう、
空気読めよ、それだけの資格と能力があり40歳にもなって派遣を
している様じゃ相当問題のある人という事だ、犯罪歴とかな。

だよね 川#｀ё´川b

私は50近いけど一般事務系で毎回途絶えずオファー来て面接も落ちたことないよ。
この十数年間で8社ほど行ったけど、毎回私から飽きて契約更新しなかっただけ。
社員になってと言われた会社もあったけど断ったよ。
それほど社員になりたい会社もなかったなあ。一流企業本社ばかり行ったけど。

>>750

うらやま〜っすねえ！最後まで読むまでは、どーせブラック系を嫌がらず受けるから
都合いい派遣だと思われてるんだろーと思ってたけど
大手ばっかなんですね

ちなみにどんなスペック所有者ですか？
なんらかないと、５０近い婆ではオファーは皆無でしょ？
私はアラフォーなんですが、kwsk聞きたいです

>>751
いつも張り付いてる婆ですよ。
真に受けないほうがいい。

いや、全然スキルなんてないよ。OL的にも使える資格は何も持ってないよ。
全然関係ない免許とかなら結構あるけどね。教育免許とか趣味系も色々。
要は派遣先で普通に仕事覚えてミスなく早く出来れば年齢なんか関係ないよ。
それと仕事が出来るだけじゃなく話し方や態度とかさ、人間性が大事なんじゃない？
同じ事をやるのでもやり方次第で人を心地よくする人間関係を築かないとさ、
結局は相手に対してストレスを与えず仕事をこなせば評価も上がる。
自分がストレスを感じてもそれを相手に感じさせないのが大人の対応力だよ。
で結局、自分がストレス感じるから一生いたいと思わないから更新しないんだよね。

あなたの書き込みを読んでるととってもストレス感じますものね、わかります

で、今は何をやってる人なのか？

今も一般事務やってますよ、今の派遣先は一年程度だけど。まだ続けるつもり。
自分から辞めると言わない限り切られない職場。待遇は今までで一番だな。
やっとあまりストレス感じない職場に出逢ったかな、40代数人で殆ど50代以上の職場で慶応出身多くて皆さん温厚で丁寧な言葉使いね。
2ちゃんねるでも女専用スレにわざわざきて煽る奴って20代や30代の三流男でしょ？

婆ばっかりww
私の職場のその年代の人ってやたらと自分に自信持ってて
間違いを認めないし、この(昔)のやり方が１番だと言い張る
若い頃にどんなんだったか知らないけど
歳とるとやっぱり色々とついて行けてない事に気付いて欲しい

>>756

なにかあったの？
大丈夫？
少し休んだ方がいいよ

>>750
＞慶応出身多くて・・は余計だったね
やっぱこの世代って、とーだいとかけーおーとかの名前に弱い学歴偏重の世代なんだな
特に自分は派遣でしかないから、そういうの崇拝してるんだろうけど
思ったよりたいした会社に行ってないって事がわかったよ

有名大ほど薬漬けですものね

ID:duWZsrixO

社食とDSで喜んでた美貌の人？ｗ

何ここｗ　揚げ足取りスレ化したんだねｗ

>>740
地方でのコンビニバイトはもっと安い。

もー人の幸せねたむのやめて、もっといい派遣先探そうよ。

仕事が途切れないって自慢ばっかりの婆が痛すぎだからね
ここって、やっぱり独身が多いんだね？
独身で一生派遣なんて・・・
定年も何もない。契約切られたら本当にどうするんだろう？

>>765
生活保護かあぼーんかな？

確かに…
スキルないから行き場所も無くて
居場所も作れない

子供も作れず、社会的な業績も無し、人を助けて表彰された事も無い
じゃあなたは、この世に何の為に生まれて来たのですか、何にも残せず
有名人でも無し、子孫も残せず、これではこの世存在する価値無し、
無意味そのもの無駄そのものの人生だよ、生きる価値無し。

>>768
すごいこと書くね。
独身で子宮全摘してて、２年前に医療事故で心肺停止経験して、それが原因でＰＴＳＤになって未だに通院してて、でも仕事しないと生きてけないから必死で探してる私には
最期通告に感じました。硫化水素以外で、確実に逝ける方法教えて下さい。
それから貴女の家族構成も。

皆、妬み嫉みだらけｗ人を羨む人は今より確実に不幸になれるＷ

>>769
人の痛みがわからず他人を羨むだけの人間は必ず自分が不幸になり痛みを知る。
その時にあなたの痛みを痛感しても時既に遅し、彼等は死ぬ時に地獄に堕ちます。
人の痛みを解らぬ者は人間ではない、動物です。ただ繁殖機能を謳歌する生き物。
彼等動物には、健康保険や年金をせっせと納めさせ、たくさん働かせましょう。
子供をたくさん産ませて、育てさせ税金を上げて国の為の財力にさせるのです。
我々は彼等の納めた健康保険をたくさん使って高度医療を受け確実に長生き出来ます！

大手派遣会社にエントリーしたら「今回は未経験者募集です・・・」と返事
そーですか！そーですか！若い人が良いのですね
初めから詳細に載せて欲しかったｗ
派遣仕事で未経験者希望なんて大手が恥ずかしくもなくよく言えるわな

>>747-748
通訳翻訳で正規雇用ってのも無理がある。
「一手に請け負って能力を持った人に仕事を分配する。」派遣の正しい形だろうね

低能動物ほど繁殖機能が活発で盛んに産みます！ゴキブリやネズミのごとく。
彼等にはたくさん産んで育てさせることが国力アップに繋がるのでやらせておこう。
年金で自分が払った元が取れない45才以下の彼等に長生きする年寄りを支えさせよう！
精一杯働かせて絞りとろう！是非仕事を頑張ってもらい、年金多く払わせよう！
そうすれば我々の老後は万々歳！皆、頑張って仕事したまえ！

大手派遣会社で働いている正社員女性も４０代になると
リストラ要員のリストに名前が載ります。
派遣スタッフばかりじゃありません。
キャリアだけでは生きていけないのが、この国のシステムです。
明るい老後を計画的に考えましょう。

>>768
人助けで表彰される必要なんてないじゃない
日々人のためになる小さいことをやれば。
派遣の仕事ひとつだって、例えば顧客、取引先、上司、同僚とか
自分以外の誰かのため、いろんな意味づけできるでしょ？
子供作れない状況だったら作らないほうがいいんだよ。
生きてる意味がないというのはいいすぎだよ。

年金もらえる最低条件満たす年数まで､1ヶ月も未納がなくても50才前後。
それまでにリストラされ､長期派遣にもなれず国民年金も払わず、年金は出ない。
暗い老後目指し他人を嘲笑う暇に働け働け！まずは50を過ぎて受給資格得てから笑え

ただし貰えるのは60から、それまで我々の為に働き続ける、疲れたら自殺で地獄へ。

>>775私の知り合い大手企業女正社員50才。通勤2時間の支店に移動させられた。それでも辞めなかった。
職場でばはぁと言われようと辞めない。結婚してないし辞めたら生きていけないから。

>>778
独身なら引越しはし易いから異動しても辞めないでしょうね。

誰にでもできる事をしていたつて価値がない、他人に出来ない
才能や能力を発揮してこそ存在する価値があるのです。

768=780だね。
ウザいから書き込むな！オリジナリティ重視の仕事なら派遣じゃないだろ？
書いて見ろよ、どんな仕事してて子供何人産んで、何について表彰されたのか？
普段ならスルーするんだけど、今日はダメだ。
レス早くしろよ！

>>778 独身ならばマンション購入しているかもしれませんね。
だから2時間通勤選んだのかも。
セクハラ、パワハラの次はエイジハラスメントですね。

どうせ誰だって生まれて生きて死ぬだけなんだから、あんまり深刻に考えるなよ。

>>780
ってずっと今日張り付いてるけど、なに教の人？
それともオツムとうとう病んだ人？
どっちにしても可哀想な人

>>784
>>780
＞ ってずっと今日張り付いてるけど、なに教の人？
＞ それともオツムとうとう病んだ人？
＞ どっちにしても可哀想な人

…そう思うことにします。いいトシしてお恥ずかしい(^^ゞ

あ〜なんかフィレンツエ行きたいなあ
派遣契約の変わり目の時は、必ず有給消化で海外行ってたんだけどな
今回だけは、１週間の有給中ずーと仕事探しに終わってもうた
んで、まだ仕事決まらず。。

はあ・・死にたいとかそこまで全然ないんだけど、逃避＝海外行きたいな〜

＞ところで、うつ状態ってどんな気分か知りたいですか？

もし、経験してみたいという気持ちが生じたら、
チャイコフスキーの交響曲第６番「悲愴」を聞いて
みましょう

この曲は、チャイコフスキーがうつ病にかかったときに
作曲したといわれていて、精神科医のあいだでもよく
話題になるうなそうです

興味がわいて、あなたが、今、うつ状態・うつ病で
なかったら、試しに聞いてみては？

うつ状態・うつ病の方が聞くと、症状が悪化すると
いわれていますので、聞かないように、聞かせない
ようにした方がよいので、ご注意ください＜

http://jp.youtube.com/watch?v=HxkdPm7N2xE

派遣切り対象に限りなく近くて後が無い４０代にはお寒い事ばかり…スキルだ資格だ言う前に派遣先の担当者が派遣は２〜３０歳代が来るものだと思ってる奴が多くて仕事も廻って来やしない！

日本は高齢化社会まっしぐら
40代なんて、そのうちすぐに重宝がられますよ
若いのはいいけど、即戦力ではないし
若年層の人口が減ってくるのだから
若い人ばかり求めても働き手がない

若ければいいという時代も、
もうそろそろ若い者にまかせて、という時代も終わりますよ

40〜50代で偉くなって、部下を使って・・という構図も無くなり
その年でも一線で働かなくてはいけなくなる
それでも働ける喜びと思えるか
いつまで自分は馬車馬のごとく働かないといけないのかと思うか
それは人それぞれ

本当に重宝された年齢はすでに引退した年齢の人ですよ
その人たちの下で只やれば儲かった、６０，５０は
一から物を立ち上げられない。
ただし礼節はあるので、パクリ癖のある若いやつを使うより
サービス業などでは重宝され始めてますが・・

その程度の人たちが育てた１０，２０代は仕事もできないのに
金の話が先にきます。特技は泣きと旅とバックレ。

４０代は論外でしょ、バブル経験でどうにもならないのが多い

客観的に見て一番まともなのはやはり３０代の氷河期世代だと思います。

あっ私は４０代です。

　　　　　　,,､,､､,,,';i;'i,}､,､
　　　　　　 ヾ､'i,';||i !｝ 'i, ﾞ〃
　　　　　　　　ﾞ､';|i,!　　'i i"i,　　　　　　 ､__人_从_人__/し､_人＿入
　　　　　　　　 `､||i　|i　i　l|,　　　　　　､_）
　　　　　　　　　 ',||i　}i |　;,〃,,　　　 　_）　派遣は消毒だ〜っ！！
　　　　　　　　　 .}.||||　| ! l-'~､ミ　　　　｀)
　　　　　　　　 ,＜.}||| il／,‐'liヾ;;ミ　　　'´⌒V＾'^Y⌒V^V⌒W^Y⌒
　　　　　　　　.{/ﾞ'､}|||/／　 .i| };;;ミ
　　　　　　　　Y,;-　　 ｰ､　　.i|,];;彡
　　　　　　　　iil|||||liill||||||||li!=H;;;ﾐミ
　　　　　　　　{　 く；ｧｿ　 '';;,;'' ﾞ};;彡ﾐ
　　　　　　　　 ﾞi　[`'''~ヾ. ''~ ||^!,彡ミ　 　＿,,＿＿
　　　　　　　 　 ﾞi　}~~　｝ ';;:;li,　ﾞiミミミ=三＝-;;;;;;;;;''
,,,,-‐‐''''''}￣~フハ,“二ﾞ´ ,;／;;'_,;,7''~~,-''::;;;;;;;;;;;;;'',,=''
　;;;;;;;;''''/_　 / | | `ー-‐'´_,,,-',,r'~`ヽ';;:;;;;;;;, '';;;-'''
'''''　　,r'~ `V　ヽニニニ二､-'{ 十　）＿＿;;;;/

40代でも出来る人はいるし20代でも出来ない人はいる。
他業職種だろうが働いた経験は人間味を増すから、経験が豊富なほど出来る人はいる。
量的には20代より40代の派遣のほうが使えるかと。
なぜなら40代は派遣で紹介に至るまでに抽出された選りすぐり人材が多いから。

バブルはじけて日本経済が不安定になって何年も経ってるよ。
実際バブル時の恩恵ってイベントが多いのと会社に入り易かっただけじゃない。
女子は雇用均等法が言っても創成期、全然平等じゃなかった。今の方が天国。
その間にバブル世代だって世間に揉まれてるし。
世間がどう思おうと、もう私達だけでもエイジレスで行こうよぉ〜
歳が離れていても一緒に仕事して人間として共感出来る人は同じ目線で、
そうじゃない人は自分の心の中で線を引くって言うので良いじゃない。

仕事のできる人間つまり銭の稼げる人は、企業が手放さない
派遣社員などになっていないよ、仕事が出来ないから
才能がないから、派遣でやるしかないんだよ、年齢など関係無し。

仕事が出来ない正社員は企業が法律上手放せない。
だから派遣がサポート。
派遣しか知らない仕事が多々ある会社って普通にあるね

ところで最近は3年以上で切るか直接雇用しなきゃいけないよね、実際はどう？
今の派遣先は2年以上いない、ソニーとか2年以上だよね、だから切られる。
3年以上同じ場所で派遣してる人はいる？

某商社にて8年目ですが・・・まわりも3年以上はザラ
この不況で3年超が切られたら・・・と思いますが
現場の事務職は90％近くが派遣なので大丈夫かなー
一新したら、あの会社の事務ボロボロになるもんな
それより、使えない40代後半コネ入社の正社員をどうにかしたほうがいいような
たまに総務とか行くと、ヒマそうでのんびりしてる人たくさんいて笑ってしまう
あの会社で正社員はうらやましいけど、あんなんじゃ暇死しちゃうよ

>>794
企業が手放したくなくても、個人に辞める自由はある

>>796
ソニーは少し前に正社員たくさん募集してたよ

３９歳で初めて派遣をやってるものです。
私がいる職場は男性3人、女性は私しかいません。
女性がいない分楽は楽ですがエッチな話ばかりしてる男性社員の
横で仕事してるのでやりにくいです。
まっ、来月で終わりですが。
また違う派遣会社に問い合わせて仕事をもらいたいと思います。

エッチな話をしてる男社員とエッチしちゃえば

794は世間知らないねw正社員の方がスキルないヒラが多い事を。
派遣は使えなきゃ切られる、けど社員は会社が財力あればリストラされない。
あんぽんたん社員を何人見てきたことか、15社以上行ったからよくわかるよw

>>793
> 実際バブル時の恩恵ってイベントが多いのと会社に入り易かっただけじゃない。

面接さえしてもらえなかった氷河期世代が聞いたら鼻で笑うだろうなあ…

>797
そうなんだ、私がいた○紅は2年前、法律改正と共に長い派遣はテストさせて
社員へスライドしてたよ。
いなくても良い様な正社員っているよね〜あんなのは派遣じゃ絶対に勤まらないよw

それならあなたも正社員になればよい事、この世は不条理だから、

正社員になりたい会社が、ないんだよねw神経使ってまで同じ会社にいたくないし。

>>804
そうなんだ！私も○紅行っておけばよかった？！
○紅って何か名前が好きじゃなくて
財閥系とか繊維系渡ってきたよ

本当にねー・・・例えコネ入社でももうその威厳無いと思うんだけどね
この前、エクセルの表計算の本を熱心に読んでてビックリした
しかも今頃そんなところ・・みたいな簡単なやつ
片手にもちながら悪戦苦闘してたところに声かけたけど無視された！！
気がつかなかった〜って
ありえん！

>807
だよね、私はマクロの記録してツールバーにアイコン作り自分なりに仕事単純化してる。
私は色んな企業覗くだけでいいや、目的はあとでそれを材料にして作品作る事だから。
金をもらって取材してるようなもんさwもっと意地悪人間に出逢いたいね〜
自分じゃ思い付かないセリフを発してくれるからｻ

>>808
ちょっと「家政婦は見た」を思い出したｗ

派遣経験を本に書いてる人いたけど全然売れてなかった。
なんか読んでて不愉快になる感じだったし。
上から目線で社員を馬鹿にしてて何様って思ったよ。
派遣はみんなそんな風に思ってると社員に思われるのも嫌だったな。

テレビドラマや本ねえ、そういう事は考えたことがないw
ちょっと違うんだな観点が。

>>810
実際、高齢派遣って
「他の同年代の人間とは違う、特別な自分」
「社員になれないんじゃなくて、ならないだけ」
みたいな自己評価の高い人の比率が高いよ。

ここ見てても、世間が40代に求める能力を知らないで
自分はスゴイ！と勘違いしてる人多いし…。

世間が40代の派遣女性に求める能力ってなに？
そんなの業種によって違うでしょうが。
会社の規模にもよるし、あほか。

>>796
３年以上は契約しないか正規雇用にしないといけないのって、製造業だけではなかったっけ？
事務は対象外では？

事務は対象
ファイリングは対象外
事務をファイリング名目で送り込むのはよくあることだけど、
本当はファイリングって資料整理の専門職だからね

>>812
確かにそういう人もいるね
だから疎まれることも多いんだと思う
そうならないようにしないとな、と。

本当に社員になりたくないという人もいるのも事実だよ
でもこれからはなかなか厳しい時期がしばらく続くだろうね
一生懸命やってる人たちは、離職しなくてすむといいな

ある会社では上司に、私は派遣なんで〜、というような
垣根をつくられると寂しいと言っていたのを聞きました
派遣で、この会社で一生働くことはなくても
一時でもいるからには、この会社を好きになって欲しいと。
本当にその上司はいい人で、派遣からすごく慕われてた
特殊能力があった派遣の女の人を会社と交渉して
契約→正社員とひっぱりあげた実績もあるし
派遣だと出入りもあるから、バックオフィス体制も
早く社員化してほしいって、いつも時期時期にある
会社への要望意見を言うときに申告してくれてた

そういう人のもとで働けるなら、派遣でもいいかなと思う
考え甘いかもしれないけどね

世間が40代派遣に求める能力も20代派遣に求める能力も同じ時給なら同じだよ。
バッカじゃないのw余分な能力求めるなら同じ会社で同じ時給なわけがない。
若さや見た目必要なモデルや受付とは事務は違うから。
年中ＧパンにスニーカーにＴシャツで化粧一切しない白髪の40過ぎ派遣も見かける。

・社員になりたいと思えるような優良企業に採用されるほどの能力がない
・自分が入れるのは社員になりたくないようなブラック企業しかない

…という現実から目を逸らすために
＞「社員になれないんじゃなくて、ならないだけ」
という欺瞞を使ってるんじゃないかな。
年齢性別に関係なくこういう人よく見かけるよ。

>>817
20代の人と同じスキルしかない40代だったら、20代に仕事取られても仕方ないんじゃない？
実際、歳食うと頭固くなるし、年下の人たちが気を使わなきゃいけない局面も出てくるし。
年食ってから採用してもらおうと思ったら、時給は若い人と変わらなくても、
年齢と経験年数に応じたヒューマンスキル（マネジメント能力、折衝能力、コミュ力）は
当然求められると思う。40代ならリーダー経験とか。

>>818
能力があるから優良企業に採用されるとは限らないけどね。

頭が柔らかく年下が気を使わない年増ならオッケー！
又は自分より年上しか社員がいない職場ならオッケー！

キモブス派遣女ども
ｷﾓｲからさっさと解雇されろ

ところで何で皆派遣なの?

いろんな業種や会社での仕事経験できて楽しい
経理やってるくせにルーティン苦手なので
環境が変わると何だか楽しくてやる気がでる

某大手企業に行ったら、経理でず〜っと外為送金の手続きばかり
やってる派遣さんに出会った。かれこれ5年以上派遣勤務だって。
件数や国のバラエティは多いけど、私にはできない
それにスキルあげるなら、幅広く出来るところのほうがいいと思った

>>818
派遣なのにリーダー経験ってw

工場だったらごめん。
工場派遣は経験ないから。

飾り目的で若い女性を希望するところもあるじゃん。
受付とか。

ただし美人が条件

>>823
確かに派遣でも社員でも、送金だけとか請求書の発行ばかりとかだと全然スキルにならないし、つまらないよね
確かによく飽きないで出来るなと思う

変な文になっちゃったw

自分の部署、最近新しい派遣の募集していて、２０代と４０代の人が顔合わせに
来たけど、４０代の人が採用になったよ。ちらっと見えたけど２０代の人は
可愛いお嬢さんていう感じだった。４０代の採用になった人はセンスのいいおばさんていうかんじ。
二人とも、業界の経験は同じくらいだったけど、４０代の人のほうがはっきり意見や好みが
言えて、明るかったんだって。それに、その部署内や顧客に当たる担当部署の人との
年齢のバランスもあったと思う。
若い人の多い新しい企業より、古い年配の人が多いところのほうが狙い目だと思うよ。

経理系強い派遣会社ってどこですか？

県庁なんか３０、４０代ばかりだよ

>>830
TACプロフェッションバンク
経理っていうより、会計事務所が多いけどね

47歳でも普通にオファー来るよ、面接も今まで落ちた事はない。特技もない婆よ。
なんでだろ〜都内だから？運が良い？気をつけてるのは服装と態度だけだよ。

学歴とか

>>833
素晴らしい。
４０代でめっきり紹介が無くなる人と、切れずにずっと紹介がある人の
違いってなんだろうと、本当に知りたい。

結局はその部署が、どういう人を求めてるかじゃやない？
社風と言うより、もっとピンポイントにマッチする人材。

必要なスキルはベースにあって当たり前で、あとは性格・雰囲気。
年令に関係なく明るくて元気な人がいいって所もあれば、別に暗い訳じゃなく
淡々と業務をこなしてくれる落ち着いた人の方が欲しいとか。これも年令に関係なく。

来年はもうほとんど首だろうね、かって経験した事のない大不況の嵐が
来るとテレビの番組で専門家が言っていた、数年は悪化の一方だそうだ、
スキルもなにももう関係ないな、あるとすれば知り合いや縁故だけだろう。

私は四大卒だよ。結構名前の通ったとこだけどキャリアシートには載ってないよ。
同窓生で派遣やってるのは私だけかもね、皆さん幸せな専業主婦？なんでだろ〜
身なりは例えば華やかな会社なら皆さんと同じくネイルもｻﾛﾝ行って3Dｱｰﾄしたよ。
今は逆にネイル禁止なんだ。会社によって全然違うよね。

>>837
そうなんだ。
来年の3月で辞めて、違うところで働きたいと
思ってるんだけど、辞めないほうがいいのかな。
派遣先社員さんは「ずっといてね」って言ってくれてるし。

一人仕事で、覚えることが広範囲で煩雑だから
引継ぎするのも面倒と言えば面倒でもあるしw

10年も20年も長くいて下さいと時給を最大限まで引き上げてもらったのに、
この不況で真っ先にリストラされたｱﾃｸｼが通りますよ…

クビかどうかは派遣先企業にも、仕事内容にもよるよね
その派遣に頼りきりなら、切るわけにもいかないもの
私がいるところは、事務職はほぼ派遣だから
切ったら事務方がいなくなる！
だけど、淘汰される部署が出てきたら、そこの派遣さんは切られるだろうな

私の知り合いも同じ事を良く言っていたよ、だけど先月
月曜日に出勤したら、会社の入り口に張り紙がしてあって
倒産と書いてあり、立ち入り禁止になっていたとのこと、
帝国テータバンクにでも問い合わせて自分の会社の現状を
良く調べておいた方が良いと思うな。

派遣に事務や経理をまかせる会社はもう危ないと言う事だ、

>>843
社員を大量リストラした会社で経理の派遣を募集してた。
経理は切られるのは最後の方だから、きっと社員が逃げた穴埋めなんだろうな

>>843
バブルがはじけて、痛手を被った会社が
その時に社員はたくさん辞め、リストラもし、代わりに派遣を雇った。
その名残で事務が派遣ばかりの会社も多いよ
事務関係は派遣でも対応可能、コストも安いって知っちゃったからねｗ

ztebn実は派遣の事務職が使い込みの自殺や不正経理が多発している事実
コストが安いという事は当然それなりのリスクも大きいという事、

後２ヶ月で39歳、ほぼ40の独身♀です。
若い頃に販売、事務経験少しあり(ﾌﾞﾗｲﾝﾄﾞﾀｯﾁ可)で、20後半から30代はずっと製造、物流系の現場ばかり。
今からPC勉強して資格とって事務系に転職(派遣orバイト)って厳しいですよね〜…

ああ、もっと早くに行動起こせば良かったorzもう