北海道・札幌の人材派遣会社情報

北海道、札幌市にも数多くの地元派遣、アウトソーシング会社があります。
地元密着型の派遣会社で働いている方、派遣登録したい方、できるだけいい
条件で勤められる様、札幌本社・支社等いろいろな会社について情報交換を
しましょう。

（参考）
●札○キャリアバンクってどう??○札幌●
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1110633501/

人身売買なんていう低俗な職業ですね。
他人に寄生して生きているなんて、哀れですね。

派遣先によって評価は異なるけど

インテリジェンス　＞　アデコ　＝　パソナ？　＞　キャリアバンク　＞　スタッフサービス

インテリジェンスは扱う人材のレベルが高い！
アデコは事務・営業ならおまかせ！
パソナはテンプトゥーパームに注力！
キャリアバンクは地元企業に有利！
スタッフサービスは安かろう悪かろう！

DUDAとかの後ろの方に札幌の派遣会社一覧（住所等）と特色がリストになってるけど
40社近くあるのに驚いた。>>3さんがあげられたところは大手ですけどリスと見ると
聞いたことない会社（失礼！）まであって・・・40社中半分位は初耳・・・現在もしか
すると派遣先を探すよりも派遣される人を集めるのが仕事なんじゃないかな？

キャリアバンクの求人HPにあるけど契約社員なんですね、給与結構いいんだけど。

DUDA→DODA
しょうもないところに登録しても意味ないよ。
最悪の場合、個人情報書いて提出して音沙汰なしってパターン多し。

良スレにしよう。

人材派遣会社の広告などをみると「しっかりした研修で・・・」などとあります。
ということは派遣希望の人のスキルのチェックや研修などを派遣会社が行っていると
いうことなのでしょうけど、これって費用は自己負担なのですか？

追伸。

札幌市内近郊の人材派遣会社のランキングってどこかにありますか？
全国のならいろいろネットで見つけたのでが、地場の会社はランキング外でした・・・
求人誌の広告を大きく割いているところが多いとも限らないでしょうけど、
予測では札幌の派遣数のトップから
キャリアバンク＞ニチイ＞スタッフサービス＞・・・・
という感じなのでしょうか？病院行ったらニチイ学館だかから来ているという受付の人
何人も知ってるので。

>>6
「しっかりした研修で・・・」などありません。

適当なところに派遣先の指し値で売上、契約満了して返品されれば待機、そして事前面接の繰り返し

研修とは派遣先での実作業をいうのですよ。

キャリアバンクよりスタッフサービスやパソナの方が利用者多くないかな？
北海道の派遣にはあまり詳しくないんだが。

実際派遣会社の営業社員（コーディネーター？）と派遣される人とのトラブルも
多そうですが・・・条件違いなどで。

ところコーディネーターってなんらかの資格必要なの？

アスクキャリアで働いたことアル人いませんか

営業職で紹介予定派遣（半年程でお互い合意の上、正社員になる）が多くてお薦めの派遣会社
どこがいいでしょうか？

人身売買なんていう低俗な職業ですね。
他人に寄生して生きているなんて、哀れですね。

札幌で純粋な人材派遣会社だと以下がよく新聞などで
派遣社員の募集をしたり、営業が会社に来たりしている。

パソナ
スタッフサービス
キャリアバンク
テンプスタッフ
アデコ
スタッフアイ
インテリジェンス
ニチイ
ザ・プロスタッフ
キャリアフィット
マンパワー
リクルートスタッフィング

「パソナ」「スタッフサービス」は週に何度も営業が
やって来ます。営業ノルマ厳しいのかな？
小さいところや特定業界のところはハードというより
まーたりしているかもしれないが。

マンパワーとスタッフサービスはお奨めしない

総合的に考えてパソナ、キャリアバンク、インテリジェンスを推奨。

求人誌を見ると医療事務時給1000円、とかあるのですが実際にその医療機関が
派遣会社に支払う金額は幾らくらいになるのですか？2割位なのでしょうか？

キャリアバンク最悪！
登録がかなり前で、短期の入力の仕事を希望した時に、
入力スピードが上がってるからテスト受けなおしたい
って言ったら、登録時のデータを見たらしく
大丈夫だと思いますよ
と言われた。
にもかかわらず連絡なし（不採用）。
責任取れっ！

テンプはよかったけどな。

>>18
目糞鼻糞のレベルなんじゃないかwww

http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1110633501/
そうともいえないのでは。

>>18さん
キャリアバンクがどの程度の職能訓練を実施しているか知りませんが、
個人的にタイピングが早くなった程度じゃ、転職や派遣の強みにはならないと思います。
情報処理・シスアドの資格を保有しているとかなら武器になりますよ。
挑戦されてみては如何でしょう？
きっとお役に立ちます。

なんか北のほうのスレってマジメだなァ。。。

私のオススメ

１パソナ ○（一応登録しておけば？）
２スタッフサービス △（やめた方がいい）
３キャリアバンク ○（2ちゃねらーと思われる人物に裁判起こされる）
４テンプスタッフ ◎（融通が利くよ）
５アデコ ○（規模的にも安心）
６スタッフアイ 分からない
７インテリジェンス ◎（営業が必死だが誠心誠意って感じ）
８ニチイ △（友人から悪い印象だったと・・・）
９ザ・プロスタッフ 分からない
10キャリアフィット 分からない
11マンパワー ○（普通でしょ）
12リクルートスタッフィング 分からない

良スレにしよう。

私もリクルート、有名な割にはあまり派遣の話きかないなぁ？

１パソナ ◎
２スタッフサービス △
３キャリアバンク ？
４テンプスタッフ ○
５アデコ ？
６スタッフアイ ？
７インテリジェンス ？
８ニチイ ×
９ザ・プロスタッフ ？
10キャリアフィット ？
11マンパワー ×
12リクルートスタッフィング ○

ごめん、あんま詳しくなかったwww

ニチイ、医療事務ではかなりスタッフ多いみたい。

パソナの何がオススメなのか、よくわからない。
電話かけてきて一方的に仕事の紹介し始めて、そして一方的に
「今回は縁がなかったということで…」
と、一言も喋らないウチに電話を切られた。
話を聞いていると、電話の相手の経歴を確認もせず誰でもいいや的に
あたっているようだ。

経理の派遣登録の場合、日商簿記２級位は必須ですか？
また、派遣会社ではどのようにレベルチェックするの？

アイングってどうなの？

↑そこはビルメンテ、警備が主じゃないの？

トップワークはどうですか？いい噂きかないんだけど。

利便性の利いた場所にある派遣ってどこよ？

どこの駅に住んでんだよ？

営業とかコーディネーター自体が派遣社員ってことあるんですか？

万年不景気の蝦夷地にまともな派遣なんて無いだろ？

大当たり！場当たり的な仕事しかありません。どこの派遣会社も
北海道では目糞、鼻糞の違いでしかありません。以上。

ウイル・コーポレーションってどう？
ブルーカラー系の仕事多いんだけど

>>35
契約社員、ということは非常に多いよ。

てか派遣社員のくせに喚いちゃいかん。

アイヌ云々とほざく以前に、日本中で探してもまともなピンハネ屋なんてないっつーの。

契約社員・・・30歳前半まで位だったらいいんだけど・・・そのまま続けられるのなら。
実際、40代半ばになっていよいよ正社員に、という話が確実ならばお勧めかと。

クルーの小冊子（前に配っていた派遣会社の特集）ではＩＴ技術系だと紹介予定派遣
（半年後に正社員に）が本当に多いそうだけど、他業界は一生の仕事と考えるとかなり
厳しいかもしれない。20代がキャリアを作るのにはいいんだろうな・・・

医療事務を派遣で頼むのと直接頼むのとは結果的に手取りはだいぶかわりますか？
また、派遣会社によって同じ病院でもかわるんでしょうか？

フォーラムエンジニアリングはどうですか？

ごく私のまわりでは、

１パソナ ○（一応登録）
２スタッフサービス ○（愛想はいいけど放置された）
３キャリアバンク △（キャリアバンク自体の契約社員、若いうちはいいかもね）
４テンプスタッフ ○（まめにコンタクトくれたりする。担当者によるのかも）
５アデコ ？（友人はいいというけど、私は行ったことなし）
６スタッフアイ ？（全然わからない・・・）
７インテリジェンス ○（いい意味でしつこいから役に立つと思う）
８ニチイ △（ＪＲタワーに移ってから支給額がさがったという話を友人から聞いた）
９ザ・プロスタッフ ？（医療事務系らしいけど会社がちょっと不便な場所？）
10キャリアフィット ○（医療事務などではニチイ学館と並ぶかも）
11マンパワー ○（敷居が高い感じ）
12リクルートスタッフィング ？（名前はよく見るけど行った人の話をきかない）

ＤＵＤＡの後ろの方にある派遣会社の一覧にも上記がでてますね。意外と知らなかった
会社も多いんで登録するだけならただなんで希望業種に強いところを２，３登録して
置いた方が紹介が早いかもしれませんね。あと賃金（時給）や交通費も違ったりする
場合もあるし。また、紹介会社に登録にいくと交通費をくれるところもありますね。

確か昔、テンポラリーセンターというところもあったはず（先輩がそこに就職して
いた）いまもうないのかな？

ちょっと参考になるスレ。できれば紹介予定派遣（社員になれる）
に力を入れているところがいいんだけど。。。

私は東京に今は住んでるんだけど
札幌に移住をしようかなぁ〜って考えていて・・

そこで派遣会社を調べると、「アデコ」ってあるけど
「アデコキャリアスタッフ」とは別会社？

札幌の派遣社員って　東京のアルバイトの時給なんだね。　ちょっとビックリ。
事務系は時給１０５０円が相場なのかしら？

地価が安いから？
コンビニですら23区と札幌だと300円のひらきがある。

>>46
札幌の場合・・・たとえばコンビニの深夜でも時給はだいたい８００円代か非常に良くて
900円代前半。

医療事務などでも派遣会社を通すと800円を切るところも。
ただ、これは派遣会社にもよるだろうからいくつか当たってみたほうがいい。
時給1000円はある程度の資格を有する（看護師など）じゃないとなかなか
突破しないよ。

１パソナ ○ （求人多い）
２スタッフサービス ×（鼻糞）
３キャリアバンク ○ （利便性イイ）
４テンプスタッフ ○ （担当者がカワイイ！）
５アデコ ×（目糞）
６スタッフアイ ？
７インテリジェンス　○ （時給高い）
８ニチイ ？ （うんこ）
９ザ・プロスタッフ ？
10キャリアフィット ？
11マンパワー ○（意外に使(ry）
12リクルートスタッフィング ？

おまいら絶対に「ダイナックス」だけは行くなよ！
生産数に対して機械が古いから生産数が追いついてないのが実情だ！
どんなに頑張って数を作っても追いつかないときがあるぞ！

ここはよく派遣会社を入れてるとこだからおまいら気をつけてくれ。
それにキツイことで有名で辞めるの多数で人の入れ替わりが非常に
激しいところでもある。
さらに部品の欠陥が発見されたら今まで作った何千個の部品はすべてばらして
作り直しだ！こんな非効率なことやってられねぇーよ。

by　一ヶ月派遣で働いてた奴より

派遣会社と請負会社って・・・基本的にどこが違うんだろう？
イメージ的には請負だと以前ＮＨＫでやってた工場を転々とさせられて
寮費だか食費だかで手取り６万円台とかいうイメージがあるんだけど。
実際はどうなんだろう？

派遣会社、請負会社をM社とし、
クライアント会社をS社とすると、

S社にて業務をし指示命令系統もS社なのが派遣。

S社にて業務するが指示命令系統はM社なのが請け負い。
（例えばM社が管理者や監督者も含め人員を送り、
　S社の一部門の業務を丸ごと請け負うのが請け負い）

派遣が禁止されてる業種などでは、いかにも請負の受注を
受けたがごとく装って実質派遣をしてたりするわけだ。
偽装派遣（違法）ってやつだね。

>>52
言葉違い。
請負と装って実質派遣なんだから「偽装請負」と呼ぶのが正解でしょう。。。

やっぱりあれだよね。
札幌で深夜時給800〜900円だと普通だけど、吉祥寺（東京）から東側だと同条件で1100〜1350円になる。
全体的に考えても、札幌で月給22万だと高いほうなのかな？

>>54
高いと思うよ。俺が学生時代はデパート（死語）の店員のバイトで確か時給480円だった（笑
今は最低賃金より少し高い700円程度が標準かな？それを考えると派遣は時給を考えると
いいと思う。事務職で900円位だし（もっとも会社が派遣会社に支払うのはそれ以上）


１パソナ ○ （求人数多い）
２スタッフサービス △（用もないのに同じパンフを毎週持ってくる）
３キャリアバンク △ （自社の営業契約社員と関連会社エコミックをすすめられた）
４テンプスタッフ ？ （テンプス○ッフゼムズという医療事務系に友人が登録。放置3週間）
５アデコ ？（わからない）
６スタッフアイ ？ （聞いたことない）
７インテリジェンス　○ （時給高いものが多いけど選考落ち多かった。自分のせいか？）
８ニチイ △（交通費でもめた友人がいた）
９ザ・プロスタッフ △（モバイルanで知った。応対よかったけど面接会社遠すぎ）
10キャリアフィット △（介護の求人ばかりだった・・・激安で）
11マンパワー ○（敷居が高いと思ったらそうでもなかった）
12リクルートスタッフィング ？ （未経験）

やっぱ22万は高いほうなのか。

正社員でも手取り20万になる所、ハロワみてるとそえ思う。
逆に派遣の方が手取りいい事もあったりする場合も。
いつまで働けるかだけど。

札幌のエイチエルシーなら手取りで22くらい越えるよ
ただ営業が常軌を逸したドキューソ!!!!!!

といいますか営業は月給換算すっと高いよ

エイチエルシーの求人見たが、実際にはどんな仕事をしている会社なんだ？
なんかいつも求人出てるし、やたら待遇もいいけど。

>>50
逃げ出す人多いしね。確かに、派遣の人使い荒い。でもサポート(リーダークラス)のほうがもっときついよ。
八神、ネイブル、北日本、合通、高木の自動車部品製造には気を付けてね。

適職紹介サービス、って珠に聞くんだけどこれも求職者は無料？

株式会社ソーエイって結構給与いいみたいですがどうでしょう？
先月、コーディネーターや札幌支社長候補をハロワでみたのですが。

電車男のドラマみていて主人公と同じ人材派遣会社のコーディネーターって
どうかな、と思いました。ハロワでチェックすると大手だと給与かなり
いいし、年齢も３０〜４０歳過ぎでもＯＫみたいなんで。

>>63
俺、その会社の同業他社の経験者だけど・・・激務は必至かと。

人材派遣会社はよく激務って聞くのですが、これってどの部分が？でしょうか。
派遣先を開拓する業務と派遣される人を募集する業務に分かれると思うのですが
どこの部分がハードなのでしょうか？

>>65
2年持てばよい方です。
まず､小さな会社だと、何もわからないのに社長が出しゃばる
その金額ではとか何とか
まず取引先開拓ー融通を伺う
スタッフの管理ーこれが一番。急にこなくなったり、親の牧場を継ぐとか
女子ではできちゃった結婚とかー旦那が誰だか不明?
請負だとめちゃくちゃ。
派遣のコーディネーターなんてなんてするモノではありません｡変に商品が口をききますから。
携わる人間が激減しているので仕方なしに高い給料でつりますが私の知っているのは
安い基本給+1人決めて1万円てところです
求人誌に載っているような額決めるのは大口とらないと難しいでしょう。
そして最低な会社は情報開発者派遣のクラム。開発技術者で応募してもいけないし､
コーディネーターならなおさらです
ここはやめるべきです

俺>>64だけど、>>65様はマジで人材派遣会社考えてるの？

本当にマジだったら俺の経験書くけど・・・

とりあえず今日はもう寝ます・・・

ちなみに俺は今ＳＥ。>>66様カキコの「クラム」、気になるな。

みんな時給で言ってるけど、大事なのは派遣会社５、支給５、または４：６
ということでは。
実際は道なんでしょう？

64様、こんばんは。
ある程度の年齢である程度の給与を考えるとこの業界は？と思ってます。
なんの営業でも大変なんだろうけど、この業界（札幌では）給与がいいです。
もっとも仕事ってそればかりでは決めることではありませんが、長く続けられる
人が少ない、という事をたまに聞きます。よろしければ情報お願いします。

>>66様、こんばんは。
確かに人を仲介する商売の一種だから大変なんでしょうね。
ドタキャンなどで相手企業に迷惑をかけたり・・・ドラマですが電車男の主人公も
派遣会社の営業（コーディネーター）でしたよね・・・どうなんだろう？

>>69様、64です。
俺が派遣会社に勤めていた時に担当した仕事は、次の４点。

１．担当する派遣先へ送り込む人の募集・面接・採否決定・入社手続・現場への派遣
２．派遣中の人々の労務管理
３．派遣先の新規開拓
４．本社（関東地方にある）からの指示で、本州方面の派遣先（例えばトヨタいなべ工場、等）へ送り込む人の募集・面接・赴任対応

こんな感じだった。
（次へ続く）

（前からの続き）
まず１だが、
・｢面接｣でのバックレ（スッポカシ）は日常茶飯事。
・面接に来る椰子の半分は超ＤＱＮ。相手するだけで疲労する。
まぁここまでなら客（＝派遣先企業）には直接に大きな迷惑はかけないが、以下のパターンでは直接に客に迷惑をかけ、大概が客から大目玉をくらう。
・採用した椰子が初日の出勤日当日朝にバックレる事、さほど珍しくない。
・バックレずに勤務開始しても、３０分でトンヅラする者、これもさほど珍しくない。
・２日目の朝もバックレも頻繁だ。
これらの全てに対応した。
順調に（例えば２カ月とか）勤務を続けているような安全な人材が、突如としてバックレることもある。油断もスキもあったものではない。とにかく「何があっても腹を立てない」これが鉄則。
（次へ続く）

前からの続き）
次に２だが、管理している現場の全人材の勤怠状況をＰＣで登録したり、客先への請求書作成・給与明細の作成などの事務作業。仕事自体は単純だが、全員分の処理なので量は膨大。同僚の事務女性の仕事ではなく、俺たち営業担当の仕事。大体が深夜まで残業して対応する。
派遣した椰子が作業中に災害に遭う事もあり、その対応もする。
派遣した椰子同士の刃傷沙汰もあるし、派遣した男と女のふしだらなセクースもある。
担当する現場は、１週間の中で毎日どこかが必ず稼動しているので、俺たちには事実上「休日」など無し。２４時間稼動の現場もあるので、深夜にも何が起こるか分からないから携帯を枕にして寝る。
当然、事故やトンヅラ等で真夜中に対応に行く事もよくあったよ。人をマイクロバス等で朝晩送迎するんだが、その送迎担当のドライバーがバックレる事もあったな。
（次へ続く）

（前からの続き）
次に３だが、これは「飛び込み営業」だ。大体は門前払い。超超超ラッキーにも契約が取れても…人を用意できずにポシャる事しばしば。不況だから人なんて募集すれば集まるだろう、などと構えていたら、あとで間違いなく泣きを見る。
人が用意できて、うまく取引が進んだとしても……派遣業界は今じゃ過当競争気味なので、儲けはホント少ない。下手すると赤字。シワ寄せは俺たちの給与圧縮という流れへと傾く。
また、客から「明日までに２０人集めろ」などという無茶な要求もザラ。
（次へ続く）

（前からの続き）
次に４だがトヨタの工場など、誰が行きたがる？地元の現場の募集ですら、応募が少なくて悩んでるんだぞ！
だがしかし！本社からは毎日、営業担当の携帯に電話が来て「トヨタはどうなんだ？何ぃ？いないだとぉ？っざけんなよ〜〜！」と怒鳴られ、その後１０分以上携帯で、とにかくひたすらに怒鳴られる。そんな毎日を送る。

以上、これは俺が経験した派遣会社での日々の「ほんの一部分」だ。参考になるかな？

誰か札幌の株式会社ソーエ○について教えて下さい。
どんか会社なんでしょう？

>>75
衣料品関係の物流や値札付け（っていうのか？）でマネキンさんが大手スーパー
や百貨店にいるんだけどその関係の派遣？

東京に移住してしまったが、札幌に居た時、経験銀行ＣＢで働いたが、全然ダメだった。
ロクな仕事を紹介しない。
で、人間資源ＨＲで登録したら最初の仕事はそこそこ。２本目は大当たりだった。
ただし、勤務地が遠い所だったので通勤に苦労したが。
今、自分の中ではＨＲの対応が派遣会社を評価する基準。
会社自体はハンズのソバなんで行きにくいんだけど・・・。

ｗｗ

まだ、みんな行ってる会社大手だからいいよ・・。
札幌パブリックサービスやアスクキャリア逝ってみ。
生きる事ってこんなに大変だったかな？と本気で思う

>>79 北海道の経済状況下での生活自体が拷問だと俺は気付いて脱出したﾖ(ｗ

ちょっと疑問に思ったんだけど、皆さんの給料日って何日ですか？
私はフジスタッフですが、月末締めの、翌月15日払いです。

某地元派遣会社から紹介予定派遣（3ヶ月たってお互い合意すると社員になる）で
で契約しました。朝9時〜夕方6時まで（休憩1時間）なのですが、初日8時45分頃
派遣先に出社したらそこの社長に「ここはみんな朝8時に出社して掃除をするんだよ」
といわれました。派遣会社に確認したらもし1時間早く出社してもその分(1時間分）
は賃金が支給されないという話。なんか納得できなくて翌日話をして辞めました。

派遣社員って時給で働いているんだから、社会人として常識の範囲内（せめて15分前に
は出社して仕事の準備をする）は当然だろうけど1時間もただ働きさせるのも・・・

派遣でこんな経験ってないですか？

ネイブルってどうよ？

>>82
全く非常識な会社ですね。
どうせ一族で経営している馬鹿会社でしょう。

フ〇スタッフと、クリ〇タルって、かなり怪しくないのか？
釣りだよな。
俺さＷＥＢで見た求人に申込に行ったら、それはすでに
決まっていますとか言われてさ、でもその後もＷＥＢに
求人載ったままなんだよな。
へんじゃね？
それともたまたか？
だれか行ったやついる？

栗は周知の事実だろ

クルーの最初に乗ってる奴はどれも高時給だよな。事務ガ多いけど。しかも経験者とかだし

今更ながら栗を利用して最悪だったといわれても、
お前の目はどんだけ節穴なのかと問いただしたくなる。

そんなん昨日今日に言われ始めたことじゃない。

>>86
・・・三井生命ビルの５階にハローワーク札幌があるんだけど、
某階でエレベーターが開いたらものすごいタバコの臭い・・・
これにはいつもまいる。

俺は三井生命ビルに入居しているテナントは徹底スルーしている。
NECがハロワで求人出すわけ無いしさ。

クリトリスはダメだよ

↑ネタか？

ほっか○って会社はどうですか？
働いてた人いたら教えてください。

>>93
そこは請け負い専門で系列会社で亜ネットとかいう人材派遣会社がある・・・はず。
というのは道新、来る〜、デュー打、ハロワで求人広告見たこと無いんで。（アル北やanは見て無いから
わからない）

>>93
工場内（佐川など）なら、辞めときな。。
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1134806526/l50
に書いてるよ

>>94-95
レスくれてすごい良かったです。
ありがとうございます。
94さん　アル北に載ってました。ということは、亜ﾈｯﾄは社員？とかで
ほっか○はバイト募集なんですかね？
95さんが教えてくれたｽﾚすごいっすね・・・(((((((( ；ﾟДﾟ)))))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙ
今どきこんなことがあるなんて・・・

>>96
亜の方は人材派遣のはず。クルー（デューダだったかな）の後ろのほうに出てた

今Pソナに出てるテレコミュにケーターってどおなんかな？
時給1170円･･･つらいのかなー？

大起はどうですか？

無理無理

派遣の登録に行こうと思ってるんですが、必要なものに職務経歴書がいる…
職務経歴ないよ…どうしたらいいんだｏｒｚ

>>101
社会人になって１，２年位だったらあえて職務経歴書は別紙にしなくてもいいと
思うんだけど・・・バイトのみでもいくつか書いておくのもベター。

派遣会社に履歴書をもっていったらその場で登録書みたいなものにいろいろと
かかされんで、特に職務経歴書はもっていかなかったなあ。

そのせいなのか、俺のスキルが足りないのか10月初めからスルーされている（汗

>101
職務経歴書が必要かどうかは、派遣元による。
今の派遣元のア**は職務経歴書が不要だった。
でも、ここはいい加減だからｵｽｽﾒはしない。

標高日本一の名前を冠する所の方が1000倍マトモ。

>>102>>103
ﾚｽありがとうございます
本当に職務経歴がなくて…
学校卒業してから２年たつのですが…
その間は夜の仕事してたんで書けることがない。。

>104
夜の仕事でも領収証には***観光とか書いてあるはず。
店の名前ではなくて、会社名を職務経歴書に記入して
「***観光にて対人関係のスキルを磨き、入社以来
対前年比売上高10％アップを達成してまいりました。」
とか適当なこと書いて置けば？嘘をつかない程度に。

いさぎよく特になしとでも書いておけ

今から面接に行ってくる。

フロンティアって所かプログレスって所どっちがいい？

移住を計画しているけど、正社員の道はやはり遠いね
派遣か請負最悪でバイトと考えるしかないか・・。

エフサスクＯエってどうですか？
働いてた人いたら教えてください。

bewithってご存知ですか？郵政公社のサポート業務なんですけど。
ヤバいところなんでしょうか？

グットウィルってどうですか？
短期でも何でもいいので紹介してもらいたかった
とにかく今は小遣い程度でもいいから欲しい！
明日、説明会に参加する予定です。
やっぱり辛抱しながら地道に職安に通い続けながら
仕事を探したほうがいいのでしょうかね？
派遣より職安で仕事は見つけたほうがいいと皆さんは思いますか？

バルウエイってどう？？

>111
職安 > 派遣　は、条件や考え方、背負う物次第だと思われ。
漏れ派遣歴長い(というかマトモに正社員になったことないw)けど、人並みの給与は貰えてる。
休みも多いし、人生ﾏﾀｰﾘ楽しむならそれでいいんぢゃね?　と思うけど。

＞８３
コーディネーターが慣れなれしくてムカツクよ

なんとなく経験談。

１パソナ ○ （求人数多い。まずは登録）
２スタッフサービス ○（求人誌にて求人多し）
３キャリアバンク ○ （一度紀ノ国屋の上フロアにいってみたかった。豪華だった）
４テンプスタッフ ？ （わからない）
５アデコ ？（わからない）
６スタッフアイ ？ （わからない）
７インテリジェンス　△ （返事がこなかった・・・遅いのかな？）
８ニチイ ？（医療事務は私の範疇ではなかった）
９ザ・プロスタッフ ？（わからない）
10キャリアフィット ？（ここも医療関係ばかりみたいだった）
11マンパワー △（まずは電話で予約しなければならないのは面倒）
12リクルートスタッフィング ？ （わからない）
13グッドウィル　？　（短期アルバイトもあるらしい）
14アスク ? （地下鉄に広告があった。飲食店の日払いもあるらしい）

あとどこがあるのかな？札幌あたりだと。

パブリックサービス。ほっかい。。

ピンはねで飯食ってる派遣会社視ねや

ぴんはねで食ってるんじゃなくて、
ちゃんと営業してくれているから、
仕事が紹介されるシステムでしょ。

でも上前はハネてるよね…
実際の単価いくらなんだろう、て思うもん

雇用で中間搾取が行われること自体が問題だ。

ヒューマンリソシア、ソーエイもあった。テンプレに加えてくだされ。

>>119
だいたい事務職で時給900円とすると会社が派遣会社に支払うのは時給で1400円程。
もっとも時給で500円の荒利、といってもそこから保険（厚生年金、健康保険など）
の会社負担分（1/2）をはらっていくから薄利多売の世界の様だ。

>>110
勤怠事務だけは厳しいくせに、研修も役立たずで
最悪！
郵政からは、そのうち切られるんじゃない？

○イチ○ルシ-はキ○ガイが回腸だからな。
こいつはトラブル多し。

イロイロあって、ハロワを利用できない会社なんだろ？

派遣会社ってどこも家から出るときも帰って来たときも
いちいち連絡入れなきゃいけないのかなぁ？
あと仕事が終わったときも責任者のサインを
わざわざ書いてもらわなければいけないの？
勤務態度とかも書かれたりするのかな？
あと、仕事着やユニホームとかも自腹で買わされたりとかもするわけ？

そんなとこは辞めた方がいいよ

遅くなりましたがレスありがとうございます。

>>103
ア〇コは職務経歴書必要ないのですね。登録だけでもしておこうかな…
標高世界一…どこだろう？
>>105
派遣会社、もしくは派遣先はいちいち前の職場のことを調べないのか心配です…
でもとても参考になりました、ありがとうございます！

>>125
ユニフォームは別として彼女、病院の医療事務に派遣されたときはシューズを買わされた
よ。2000円位だったらしいけど(白衣は貸与）。

普通は出勤時と終業時に時間とサイン（印鑑）を貰うかタイムカード打刻です。
直帰は派遣先が許可したときだけですが、なんとなく裁量にまかせられるので損をする
形になりそうですので・・・特に帰宅の時間帯などは金銭的には勤務外でしょうから。

勤務態度については悪ければ即、派遣会社に電話がくるみたいです。
もしくは派遣会社の担当者が月に一度位、企業を回ってヒアリングするみたいです。

北海道で派遣やってる人集まれ　−２−
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1103462776/

１パソナ ○ （登録会アッサリ。そこそこ電話は来てる）
２スタッフサービス ？（求人は多いけど、スタッフからも評判悪し）
３キャリアバンク ？
４テンプスタッフ ？
５アデコ ○（結構電話来る）
６スタッフアイ ×（登録会はまるでやる気なし。オフィスもボロイ。紹介の電話きたの登録から半年後）
７インテリジェンス　△ （ネットから応募したら、年齢条件合わないって登録すらさせて貰えなかった）
８ニチイ ？（わからない）
９ザ・プロスタッフ ？（わからない）
10キャリアフィット ？（ここも医療関係ばかりみたいだった）
11マンパワー ○（登録会は一番丁寧だった。現在就業中。営業は人による。）
12リクルートスタッフィング ？ （わからない）
13グッドウィル　？　（解からん）
14アスク ? （解からん）


当方３８歳女。
ＣＡＤオペやってます。

あと、マイナーですがニスコム。
９００時間就業ごとにボーナスが出るらしい。

あ、コピペしたら前の人の残っちゃった
10.キャリアフィット　は全然解かりません。
最近新規の派遣会社もどんどん出てきましたが、
大手のほうが判断材料多いかな。

求人誌みたらまるまる１ページ広告を載せてあるところは広告宣伝費をかなり
つかえるから、その分数で勝負か企業からの時給（スタッフに渡すまえのもの）
が多いのかのどちらかでしょう。確かに広告が大きくて知名度が高い方を先に
見てしまう。テンプレ？に付け加えてみました。

01　パソナ ○ （求人数多い。登録しておいた方がいいかも）
02　スタッフサービス ○（求人誌にて求人多し、こちらも登録）
03　キャリアバンク ○ （対応よし。コーディネーターは契約社員だった・・・）
04　テンプスタッフ ？ （関東だと有名だけど札幌だと量的に出遅れか？）
05　アデコ ？（わからない）
06　スタッフアイ ？ （わからない）
07　インテリジェンス　△ （登録したけどそのまま）
08　ニチイ △（医療事務中心だけど教育するかわりに時給安いという噂？）
09　ザ・プロスタッフ ？（わからない）
10　キャリアフィット ？（医療事務中心らしい）
11　マンパワー △（予約して、面接テスト等で3時間弱かかる））
12　リクルートスタッフィング ？ （わからない）
13　グッドウィル　？　（短期アルバイトが多いらしい）
14　アスク ? （飲食店の派遣中心の模様）
15　東京海上日動キャリアサービス？（わからない）
16　ヒューマンリソシア　？（知名度はあるけどまわりで行った人なし）
17　ニスコム？（わからない）
18　シグマスタッフ△（派遣初日に社員が同行してくれる）


まだまだあるみたいですけど、
01、02、03、04、11あたりを使っている人多いんじゃないかな？
また、同じ派遣先でも派遣会社によって時給100〜300円の差や、交通費の負担
など部分で差があったりするのでできれば複数で確認した方がいいかな。

時給900円でこき使われて、残業は当日朝9時までに派遣先の上司に報告
残業内容を前もって記入しなくてはならない
課長、部長、支店長のハンコもらってようやく許可される。たいてい
課長から「この仕事は時間内に処理できるのでは」といわれ却下される
雪かきは当番で強制されるし、仕事が遅いと派遣元に電話される
よって残業代はほとんど請求してないよ。

メイツはどうですか？

>133
ひでぇな・・・・・。 orz

派遣は事務系が多いみたいだけど、労務系の派遣もあるの？

>>133
それって派遣先で？だったら派遣会社にクレームを。
派遣って基本的にサービス残業って認められないんだと思ったけど＞

話しても対処してくれないのなら派遣会社教えてください。

>>137
難しいですね。派遣会社に言っても、「派遣先に聞いてみます」でおしまいじゃない
派遣先は残業代絶対出さないとは言ってはいないって逃げられると思う
第一、残業の報告を朝提出するなんて変な派遣先だけど。
みんな仕事を切られてしまうのが怖くて黙っています
以前在籍していた派遣の営業さんは残業代払って下さいって交渉してたけど
今の派遣は弱気でだめ。いい案件があったら派遣先変えよっと！

先行既出スレを御利用願います

北海道で派遣やってる人集まれ　−２−
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/haken/1103462776/

>>125、>>133

辞めた方がいいよ
こんな状況をガマンする人は、結局他の人の勤務状態も悪くする

ソーエイってどうなんだろう？

エイジェックよかったよ。

放置されるのはこちらのスキルが足りないから？
それとも派遣先あまり持っていないから？

やはりある程度大きなところの方が案件は多いみたいです。

くじら〜って聞いた事あります？？