1 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
◆ローカル・ルール
@「派遣先・SSに満足してる。幸せいっぱーい!!」等の書き込みを禁止。
※過去に何度も出てきていますが昔に登録して長期更新中の方のみに限定されている
ようですので他の方の反感を買うだけで、新たな情報源とは成り得ないと判断しました。
スレッドが荒れる原因になるだけですのでお控え下さい。
(派遣ライフ自慢は派遣板以外の派遣の実態を知らない人が居る板でやったほうがよろしいかと?)
AAAやテンプレートの存在するコピー&ペーストによる荒し行為がありましたが一切レス不要です。
レスを返すと、『そのスレッドに必要な情報』と判断されて削除の対象外になってしまいます。
「ウザイ!」「いい加減にしろ!」などの否定意見も書かないように注意して下さい。
同様の理由で業者の広告貼り付けにもレスしないで下さいネ。
※AAやコピペの無い、読みやすいスレッドを目指しましょう!
Bスタッフサービスの関連会社も全てこのスレで語って下さい。
過去に関連スレが何度か立てられましたが削除されてしまっています。
「よくある質問」
Q.ネットのお仕事情報に載っている仕事って本当にあるの?
A.載せると同時にコーディが人探ししだすから
ネットに載って、それを見た人が応募する頃には
既に選出された人が稼動開始決定してるか、面接中。
逆に、ネットに載っていてまだ残っている仕事の方がヤバい。
不動産広告と同じように、
客寄せもしくは取り扱っている仕事の目安、程度に考えて頂ければ。
他は下記で。
??何でも質問箱??11箱目??
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/haken/1096215021/ 過去スレは
>>2-3
2 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 02:58:43 ID:1mVXCS98
3 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 02:59:26 ID:1mVXCS98
4 :
arita:04/10/06 07:07:55 ID:/NnU7s3S
晴れた!今日も仕事頑張りまっす!死点長事故ればいいのに
5 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 09:27:02 ID:YSiAYh7Q
御社に転職考えています
御社ではサービス残業ってあるのですか
月 何時間くらい残業ありますか 資格はどれくらいのもの求められますか
ワード エクセル何級位?簿記何級位?
すいませんが教えてください
6 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 10:15:11 ID:FHTFdRBc
実質的な錆斬は月に150hですが世間の目が厳しいので
皆さん帰宅後にプライベートタイムを利用して業務をこなしていらっしゃるようですよ
7 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 11:11:45 ID:ex262wxU
>>5 定時には絶対に帰れません。
帰社してから9時までは残業。
しかもこれもやることなくても帰っちゃダメ。
定時が5時半?6時だったかな?
以前に比べたら9時には帰されるから少なくなったけど。
残業代も出るようになったけど、でも仕事が多すぎ。
資格なんていりませんよ。周りには何も出来なくてもとりあえず入社してくるし。
生き残れるかは・・・だけど。
ワード?エクセル?そんな言葉、SSには必要ありません。
8 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 11:14:00 ID:ex262wxU
↑書き忘れたけど、残業があたりまえになってるから、
仕事してても定時が何時だったかなんか忘れちゃったよ。
サービス残業は昔よりは減りましたよ。
仕事量は減ってないけど。
9 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 17:57:15 ID:88ejEeFl
>>5 今更な、わかりやすい釣り質問すんなよ。釣られてまじめに回答してる奴も大バカだが。
10 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 18:01:14 ID:WrKdnNBw
>>9 SSが以下にクソな会社かみんなに書かせたかったんだろうよ
11 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 19:21:44 ID:R7NFIGr4
契約を中途解約する場合(あと約2ヶ月残っている)
辞める日までどれ位余裕を持って言えばいいんでしょうか?
12 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 19:41:14 ID:FHTFdRBc
通常なら一ヶ月前が常識
最低二週間前
13 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 20:16:37 ID:qeDBleLd
>>12 レスありがとん!
今までの営業さんは珍しくいい人だったから
言い難いなーと思ってたけど
丁度今週から担当変わって(早すぎ)
何の思い入れもないからイイヤ(ゴメンネ、新担当さん
14 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 20:22:02 ID:jmj9Mq8v
6 7 8さん
ありがとうございます
5より
15 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/06 22:46:40 ID:nuABOmoS
>>5 これから入社ですか?
初めは契約でしょうが、いつまでたっても正社員にはなれませんよ。
反対にリストラの対象となるでしょう。
16 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 00:13:51 ID:c3Jn7H8Z
1年間で担当営業が4人変わった。
既に5人目。
他の派遣会社に変えようかな。
17 :
11:04/10/07 01:18:45 ID:enKjZDl9
ところで契約を中途解約してその後残っている
給料がきちんと支払われなかった、なんていう人は
いるんでしょうか?
また派遣先でやめるまでの間居心地悪くなったとか…
まぁそんな事気にしてたら辞めれないか。
18 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 01:28:38 ID:VaIcV/MS
SSに仕事を紹介してもらおうとしてるのだけど、なんか駆け引きですね〜
エクセルワードは入力程度しかできないから数が少なくて、営業事務って
どうなんですか??????
営業事務ってリストラにあいやすいってホント?
19 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 02:13:37 ID:ppBnQQrD
>>18 SSよりも他の派遣会社のほうがいいですよ。
ここに登録しても嫌な思いするだけです。
私はマンパに登録しなおしましたけど、結構お勧めです。
回しもんじゃないですから
20 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 02:23:26 ID:VaIcV/MS
SSはホントに評判悪いですね。企業は派遣を選んだりするのですかね?
知り合いでSSで紹介された会社倒産直前で1ヶ月で辞めたみたいなんです。。
でも倒産前とかはわからないから派遣会社のせいじゃないですもんね。
マンパはお勧めなんですね。未経験でも事務職はあるかしら。。。
21 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 02:33:12 ID:ppBnQQrD
>>20 普通その会社の財務状況なんか調べますよ。
潰れそうな会社紹介するなんてもってのほかだと思います。
紹介会社としては最低なんじゃないでしょうか?
>>20 マンパで紹介された所最悪でブッチしてことあるけど、その情報が明らかに
他の派遣会社にもれていた事あるのでマンパのイメージは最悪。というか
未経験でエクセル・ワードが入力しかできないならSSしか仕事の
紹介ないんじゃない?
23 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 09:31:06 ID:V+cXamuW
19さん
マンバについて教えてください
残業は一日何時間くらいあるか 残業代はつくのか
どの程度の資格が必要か など
まだ どこも登録してないのでいろいろ悩みます
24 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 12:07:57 ID:H9bQzr9m
現在派遣探し中ですがスタッフサービスに登録してから
毎朝一番にお仕事のお電話がかかってきます。
いつも10時に起きることが多いのですがおかげさまで
9時過ぎに起きるようになりました。
そして不可解なことが一点あるんですが、
昨日ネットからとある案件にエントリーしたんですが
返事がありません。
今朝紹介してくれた案件、そして自分が興味あるお仕事
2件の状況を今見てもらっています。
不安です。そのまま忘れられそうな雰囲気でもあります。
しつこく聞いた方がいいでしょうか、ここ。
仕事の電話はかなりくるけどなぜか決まる気がしない…
25 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 12:50:25 ID:vgGGqSed
SSは対応悪いとよくいわれますが、こちらが、仕事決まって前日に
ドタキャンしても、次の日には紹介の電話がある。
他の派遣会社ではブラックに載るのに。
結局、派遣なんだから、気楽に働ける点でSSはいいんじゃないかな?
26 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 12:57:46 ID:hauhBppK
今SSで派遣されてますがあまりに悪条件です。
過去2回更新し、次の契約も更新したのですがやっぱりやめたくなりました。
契約期間はまだ3ヵ月以上のこってます。退職願いを申し出たあと、引継ぎなどの為に一ヵ月は居るつもりですが
契約違反でやめられないとか給与が支払われないなんてことありますかね?
27 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 13:15:09 ID:fNBswKR9
28 :
26:04/10/07 13:25:07 ID:hauhBppK
27さんありがとう。
29 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 16:54:02 ID:0k5mKOvA
今までエントリーしても社内調整で流されることが多くて
今回もダメ元と思ってたらあっさり仕事が決まった。
SS初めてだよ。
3ヶ月更新だし、頑張らないと。
30 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 17:01:24 ID:7xAtVeb6
スタッフサービスって各種保険や雇用保険無いの?
なんかちっともそんな話が出てこないんだけど。
しっかりあるからあえて話が出てこないんじゃ?
32 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 18:41:43 ID:ZW85nRgE
自分がoh人事!に電話して、たらい回しに耐えて、発信しきる根性がない限り、社保には入れない・・・
昨日契約終わったが、辛かったわoh人事・・・涙
33 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 18:44:45 ID:0k5mKOvA
他社では仕事が決まったら、派遣先の会社概要とか契約内容を書面でくれたのに
SSって口頭での説明だけ。
もちろん知りたいことは聞いたけど。
そんなもん?
34 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 19:04:49 ID:7xAtVeb6
>>33 妙に簡単だよね。
しかも相手の会社との面接もないし、会社見学は自由。一応オレは
見学申し入れたけど。一日で辞める人が多くて困るとか言われたけ
ど、どんな職場なんだよと恐怖すらしてる。と言うか、一日で辞め
る人がそんなに多いのって会社の環境とか仕事内容に問題あるんじゃ
ないかな?まずそっちを調べた方が良いような気もするんだけど。
あと日勤だけど毎日残業は固定で4時間とか言われた。
マジですか?
>>25 同意です。
ここはちょうどいい抑えってかんじです。
いい加減なところもあるのでしょうが、完全に切れるのは惜しい。
就業してしまえば、対派遣先なので給料さえちゃんと入ればSSはどーでもいい。
地域にもよるのでしょうが、断っても断ってもTELじゃかじゃかくるし。
他社契約終わった時とか自分は非常に重宝してます。
36 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 20:19:25 ID:NVHio1Gh
私もあんまり良いイメージないです。
この前契約途中で辞めたんですけど、辞めていい日を「知らせるからそれまで辞め
ないで」って言われたので、おとなしく働いていたら、「今日辞めていいです」
って電話あり。その日の夕方新しい仕事の紹介がありました。多分辞める日を
前もって決めると私が他の仕事探しちゃうからだと思うけど、「辞める」って
言ったとき、ものすっごく怒っていたのに、(だって契約内容と違うんだもん)
すぐ仕事斡旋するって、いうのが恐ろしい・・・。精神的にタフで、何言われ
ても自分のペースが守れる人にはお勧めですが、私のように言われたことを額
面通りに受け取る人には向きません。
37 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 20:28:50 ID:7xAtVeb6
スタッフサービスの仕事が辛い・・・そうだっ!!TVCMでやってる
OH人事に電話しよう・・・電話したらスタッフサービスだった・・・
どうしよう・・・
38 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 23:01:10 ID:4SeDbVbB
社保加入の有無はスタッフの意志に任せてるらしいが、
ほとんどのスタッフが加入できるのを知らされてない。
加入したいヤシは直ぐにスタッフ手帳の後ろに書いてある
スタッフ総務室まで一報を!
39 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 23:16:57 ID:Hfx9MvGM
40 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 23:17:05 ID:DN2mKu5L
>>38 スタッフ手帳って何?
そんなモン貰ってないんだけど。
41 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/07 23:44:32 ID:Hzj4VfMN
いい加減このスレごとSSなくなってほしいんですが
この会社潰れてもここの社員は、よそで派遣社員になればいいだろ?w
42 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 00:12:51 ID:E4Qa2rfl
今日顔合わせして仕事決まったんだが
やはり不安があるので、断ってもいいだろうか…
しばらく紹介してもらえないだろうな。
43 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 00:34:51 ID:QKHE8Zz8
>>40 登録時にもらわなかった?
もしもらってなかったらssに電話して郵送してもらったら。
>>42 断りを入れるなら早い方がいいよ。
時間が経つと引き止められるから。
次の仕事紹介直ぐにまたくるよ。
44 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 01:02:51 ID:qVxoD75k
関西のSSはどうよ????????
45 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 01:09:59 ID:cZKgNIBN
>>42 私も断ったよ。顔合わせして派遣先からの返事は、
まだ決まったなかったけど。
どうやら社内競合・他社競合にかけられてたぽ。
46 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 01:10:43 ID:E4Qa2rfl
>43
早い方がいいですよね。
明日の朝一番にでもと思ってます。
あまり自己都合な理由ではダメだし
業務内容には自分のスキルが足りないというのは消極的かな。
47 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 01:15:04 ID:IzR+XWWI
>>36 契約途中で辞めてすぐ新しい紹介がきたんですか?
普通そういうのってもう紹介来なくなるのかな
って思ったんですが…
そうなら私の現職場も最悪だから辞めちまおうかナァ。
48 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 01:21:36 ID:E4Qa2rfl
>45
他社競合だと言ってました。(本当は自社競合?
いつも競合で断られてるし、たまにはこっちから断ってもいいよね。
49 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 02:30:12 ID:zv/jQ/QZ
工場見学も顔合わせもなくぶっこまれたんだけど・・・
いいのかコレで。
50 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 02:34:03 ID:qVxoD75k
最悪それ!!なんかいいカモにされてるみたいで悔しい!!
もう派遣やめよっかな。
51 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 04:13:55 ID:yny5R+u+
あたしもあほらしくなったのでそろそろキャバ嬢デビューだ
次の仕事決まるまでつなぎです。一人暮らしでせっぱつまってんのにね〜
もうここにふりまわされんのは沢山…できない約束なら最初からすんな、糞営業が。人の時間無駄遣いしやがって
大手他社数社もう一通りあたって結果でないなら 水 いきます…
52 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 06:52:31 ID:E7dJehNe
社会保険って任意なんですか?ふつーに書類送られてきて入らされたよ。私はむしろ入りたくなかった。
>>47 36じゃないけど、漏れ途中で辞めたけど次の日からジャンジャン電話かかってきた。
だからスタッフは平気なんじゃない?
でも二度とココから派遣される気はないけどね。
54 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 09:38:55 ID:IMcoTsjL
42です。今朝、担当の営業に断りの電話を入れました。
もっといろいろ聞かれたり、断られたりするかと思ったらあっさりしてた。
まだ契約書も交わしていなかったし。
断る理由は聞かれたけれど。
55 :
SS美人コーディ:04/10/08 13:47:59 ID:3xjDcilf
ワタクシ、気に食わない登録者には仕事紹介しませんわー。
だから皆さん大人しく言うこと聞くのよ!!
じゃないと仕事あげませんよ。
56 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 13:59:25 ID:QjzjftwI
57 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 14:23:34 ID:HLmR0jqV
>>55 でもマジで美人とか関係なしに
自分が紹介してやってるんだぞてなコーディ多いよな
あんま自分のいいたいこと言えないよ。
たかが派遣会社の社員の分際で。
58 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 17:11:45 ID:B6mPEgx4
旧スレ書き込み防止age
59 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 18:03:32 ID:3xjDcilf
SSで紹介されてOKしたら、他社で話が進んでおりますと
翌日一方的にキャンセルさせられた。
その3週間後くらいに他に登録している派遣(A社)から
同じ会社の同じ仕事の話がきた。
結局時給と場所が悪くて断ったけど、
もうさー、どの会社もSS使うのやめようよ、マジで。
60 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 18:42:50 ID:a4TaUZPU
SSは社会保険 強制加入ですか?
最近、SSも強制加入になったって利いたな?
62 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/08 20:13:55 ID:OsBKbW2O
SSは社会保険も厚生年金も任意。
ただし退職しても任意で加入できるよ。登録中と勘違いされるけど。
ピープルは強制だった。
ピープルの営業曰く、
企業としては加入してもらわないと労働基準監督署から怒られるらしい。
派遣先にSSのコがいたけど、
親が自営で国保だから任意のが良いってワザとSSで決めたコだったよ。
63 :
66:04/10/08 20:14:45 ID:OsBKbW2O
↑1年前の話でつ。かき忘れスマソ
64 :
60:04/10/08 21:05:28 ID:eK9aoZu5
61さん 62さん。
ありがとう。
65 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 02:21:28 ID:4Az2JPF7
62さんへ : SSは基本的に任意じゃないよ。仕事が始まったら、必ず自宅に社保
加入のお知らせが来るし、そのまま放っておくと加入するまで毎月書類が家に来る。
本人が嫌だと言っても、強制加入はさせられないから「又、ご連絡します」と言って
掛かってきます。自前で保険組合を立ち上げたいので、社保の加入については社会保険庁
手前加入率を高めたいらしいです。(本当の話です)
66 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 02:46:24 ID:5RNfBSRi
SSで紹介された会社、倒産直前だったんだよね。
次、派遣でするか悩むよ。1年後には留学予定だから社員でやって
いくのもなぁ。やっぱり1年ってきめてたら、それでも
派遣に頼るべき?
67 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 04:23:12 ID:KBUDzG6f
釣り案件、架空仕事&面接…ここのやってることは最低
68 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 04:37:30 ID:7aQsQ0D+
>>65 企業は条件に合致する労働者に社保を加入させる義務があるのに
毎月、書類を送るだけだなんて生温いなぁ。さすが不法サービス会社だ
入りたがらないスタッフには数時間置きに電話攻撃したり
書類を書き終えるまで担当者がその場を離れないくらいでないと
社保事務所の連中の目はごまかせないぞ
69 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 07:31:40 ID:937q3VCa
ここの支店長って肩書きの人、大卒1、2年目みたいな人が
多いって本当ですか?? なんかやばそうな会社なのでしょうか??
70 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 09:03:48 ID:U34y6rjS
最 低
最近派遣素人丸出しの書き込みが多いねぇ。やっぱり派遣経験者は他の会社に移って
いるのかな? 社保、SSは自分で入りたいと言わない限り入らなくても平気だよ。
一年以上稼動していて1回加入しろ手紙が来ただけ。添付の時は煩く加入しろと
言われたけどね。何度も書面と電話がきて何時までに加入できるんですか?
とうるかったな。
>>71 大手でも、時期によって方針が変わることも
あるだろ。
出来る限り、会社負担分保険料と事務コストを
抑えたいだろうが、株式公開済みや目指してる
会社なら、遵法は必要なのだし、それらの
板挟みなんだよ。
>>72 身元ばれると困るから自分で当てはめてかいたけど、
これ今現在の知人と(SS)とその同僚(添付)の話だよ(東京)。
まあ地域や時期によって違うのはあると思うけど。派遣会社の板ばさみなんて
こっちには関係ないですが。
71でした。
75 :
SS美人コーディ:04/10/09 14:51:06 ID:vXQ3RtCQ
age
>>71 SSでは社保に入らなくてもいいんですね。
つまり治外法権下にあるのですね。
とっとと日本から出て行ってください。
77 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 16:10:44 ID:7yKSA2KO
ちょっと聞かせて下さい。
最近、SSで紹介された仕事につきました。1年の契約ですが、もう辞めたいです。
別に特に人間関係なども問題はないのですが、1年たったら更新はありえません。
(産休の人の変わりなので)どうせ仕事を覚えてもまた辞めることになり、1から
次の所でまた仕事を始めるのはやはり面倒です。
ならば、別の会社を紹介してもらうか、普通に正社員で働こうかとも思っています。
1年の契約ですが、更新の3ヶ月の時に辞めてしまっても問題はないのでしょうか?
行きたくない・・・
78 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 16:24:22 ID:brb5nF1d
79 :
sage:04/10/09 16:51:21 ID:Z7IRzJSE
>>69 大当たりだよ。俺、証拠に副支店長の名刺まだ持っているぞ。
生きているか不明だがな。・・・いや、冗談じゃなくて。
>派遣会社の板ばさみなんてこっちには
関係ないですが。
おうおう、その通りだよ。
でもあんたが「素人丸出しの書き込みが多い」
と言ってんだから、派遣会社の事情をカキコして
丸出し書き込みを牽制してもいーじゃねーかよ。
81 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 19:35:58 ID:6vLIh+Gh
ここの会社はマネージメント能力ある奴いるのかってくらい
管理職がアホだな・・・下っ端が仕事できてないのは当然だよ。
マネージメント能力は自分で仕事する能力と違うからな・・
聞いてる?そこの駄目マネージャー
自分は一ヶ月前に決まった仕事一週間前に一方的にキャンセル。
電話貰ったとき相手の営業にまくし立てられて、
まともに話できなかったから一時間位してSSに電話して、
必ず折り返してくれるというのに連絡なし。
「必ず今日中に連絡させます。」とか言ってましたけどね。
面倒なのと、不誠実な対応にウンザリ。
ほかで仕事探してめでたく決まりそのままにしておいた。
その間一ヶ月くらい音沙汰無かったのに、一ヶ月過ぎた頃から3日にいっぺん電話が
しつこくなってくるようになった。仕事中で電話に出れなく折り返しても営業時間終了
が続いてやっと連絡付いて「仕事きまったので」と伝えるもなぜか電話が鳴る。
やっと電話が取れたので何度もかかってきて迷惑という事と契約解除を申し出るが
「もう電話しませんね」とだけ言われて解除の話を完全スルー、何度か切り出そうとしても
はぐらかされて切られてしまった。
電話掛かってこなくなったけど、こんなにヤヴァイ会社なんで業界ナンバー1なのか不思議だ。
83 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/09 23:47:30 ID:1UC9f1xJ
同感だね。営業の人、更新手続きさえ忘れてる。ある日突然派遣先の
オフィスに入れなくて困ったよ・・・。
辞めるのは、30日前に言っとけばいいのか? まさか、派遣でひき止め
られるってことないよね。
84 :
イケメン支店長:04/10/10 01:23:51 ID:7mSZdQzY
数字さえ上げられれば支店長になれる。
人格や常識なんて関係ない。
だって『常識を覆し考えよ』だもの・・・。
85 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 02:01:17 ID:VE+bVHlB
友達が稼動してたけど、採用のときは長期って言ってたくせに
「1ヶ月更新」って訳わかんないことになってスグ辞めた。
営業担当もコロコロ変わるっていい噂は聞かない。
自分も登録してた時、コーディネ−ターの対応むかついた。
86 :
arita大未知:04/10/10 04:22:10 ID:VE+Iqmz7
お前早く辞めろ
87 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 12:30:38 ID:g0JAWeew
漏れの場合は、コーディーがサイアクで、営業はまぁまぁだったな。
っていうか、営業の人、女の人しかあたったことない…。
いるよね?男の営業。
社会保険任意だったのかよ。はいっちゃったよ〜。
国保にきりかえるんで、とかいって抜けれないかな?
あと質問させていただきたいのですが
契約が3ヶ月ごとの更新なんですけど、次の更新は2ヶ月だけでお願いします、
とかできるんですかね?
89 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 13:09:57 ID:mNizRZAV
>>88 できるかどうか自分で判断しろ常識の範囲内で
90 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 13:59:08 ID:ipC6nOt9
>>88 2ヶ月更新にするのは基本的に無理だと思うが、
理由があれば1ヵ月前から再就職先を探すということで、
多少柔軟な契約にできると思うが、
例えば2ヶ月目以降は再就職先を検討したいので、
決まった時点で契約を放棄できるようにするとか。
でも、派遣先としては安定した労働力の供給を求めてくるから、
そもそも契約されるかどうかは別。
繁忙期対応で次回の更新が最終であれば十分可能だと思われる。
91 :
元社員:04/10/10 14:40:05 ID:nGLQF9oT
元社員の者です。
不当な扱いを受けて退職しました。
パワーハラスメントを受けて今後訴える方向で弁護士と相談中です
支店長宛に告訴状を送付いたしますので楽しみに待っていて下さい。
92 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 16:28:36 ID:RekreYZn
>>91 俺も同じようなことされて退職に追い込まれたよ
がんばってね
93 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 16:53:50 ID:3KoI/nR+
おまえらばかだね。
できもしない事を2ちゃんなんかに書き込んでんじゃねーよ。
頭の悪さ丸出しだな。
94 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 18:14:52 ID:ZmRrPTnn
↑
SSってこういう奴の巣窟なんだよね。まじで。
95 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/10 19:55:16 ID:LF1c3+sw
特に93は重症。
96 :
元社員:04/10/10 22:34:02 ID:nGLQF9oT
>93
法律の強さをご存知ないようですね。
あなたの方が頭の悪さを露呈しているように見受けられますが。
退職前に録音した発言をすべて録音させて頂いております。
あなたがもし支店長ならそれはもっと楽しみですね。
退職した今、私は無関係になったので、徹底的に糾弾させていただきます。
97 :
aritaオオミチ:04/10/11 00:25:18 ID:Bat4xs2n
早く辞めろ無理しなくていい
CTC指示
98 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 01:59:49 ID:BaUU+zCa
>>96 俺もこのSSの激悪なる社内環境暴露することに協力するぜ
あぼーん
100 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 04:13:46 ID:qz8R+9aH
架空案件&偽面接
あげ
101 :
名無しさん@そうだ登録へいこう :04/10/11 04:18:44 ID:CFhO67Dr
>>96 本当こんなところ、いくらでもあるだろ?
>>98同様暴露協力するよ。
何だったら漏れがいたT支店の
暴露でもする?そこの奴らも
ここ見てるらしいからw
102 :
新卒:04/10/11 05:42:59 ID:Bat4xs2n
どんどんやっちまえー
103 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 07:43:00 ID:fmEtlT+T
>>90 具体的に何されたの?支店イニシャルだけでも知りたーい!教えて!
104 :
よそ者:04/10/11 11:05:06 ID:FEH3YnL/
他社のスタッフですが、SSさんでは健康診断ってどうされてます?
105 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 11:22:47 ID:ofrtI5Be
106 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 14:08:55 ID:Bf4JcoE+
元社員、がんばれ〜。録音してあるなら勝てるよなぁ。
パワハラ相談ホットラインができたから電話してやれ。
97みたいにびみょうーなところに飛ばせるからさ
107 :
93:04/10/11 14:26:55 ID:iBpxGUa7
元社員のばかへ
おまえの言う「法律」ってなんだよ。名称言ってみろ。
弁護士雇って告訴すんのにいくらかかるか知ってんのか?
既に相談してるんならいくら払ったか言ってみろ。
「録音してあるなら勝てるよなぁ。」
↑
こいつもばか丸出しw
108 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 14:50:44 ID:QLN3igsA
バカ同士喧嘩しないこと
109 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 15:00:02 ID:dhGlKUY0
今している話とはそれてしまうんですけど、
明日初めてここの派遣に登録に行こうと思ってるんですけど、こんなに
評判悪くてびっくりしました。でも、わたし今までお水やってて資格とか
ありません。いま、自分でワード勉強しているところです。SSのネットで、
携帯ショップの受付の募集がのってて、資格とか必要としてなったから、
いまの私でもできるかなと思って登録しにいく事にしたんですけど、
やめたほうがいいのですか? いい思いした人誰も全くいないの?
バックレ最強
111 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 15:35:50 ID:7gKsOYs7
>>109 ネットにのってるものはすべてダミーですのであしからず
>>109 自分は就業した派遣先がまともなところだったので
満足してます。時給も下がる前だったし。
でもここの書き込みを見てると
今後何かトラブルが起きたとしても営業の対応には
期待しないほうが良さそうですね。
自分は事務職ですが、資格は大学の時にとった専門資格だけで
事務をする上で有利になるようなものは何も無いです。
エクセル・ワードとアクセスの基本操作ができる程度ですが
大手企業の仕事をいくつか紹介されました。
携帯ショップ勤務希望なら資格よりも
容姿や若さ、人柄の方が重要だと思いますよ。
113 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/11 16:22:46 ID:gQmMga0x
>>112
丁寧に教えてくれてありがとうございます。
安心しました。
とりあえず、登録しにいってみます。
私もこれからスキルを身につけていって頑張ります。
>>113 がんがってね。
あと、SS以外にも他にも色々登録しておいたほうがいいかも。
115 :
元社員:04/10/11 23:26:53 ID:gZHNB2Ff
>107
パワハラやセクハラは基本的人権に関係してるんです。
学生のときにちゃんとした教育を受けているなら知って
るはずでしょ?
セクハラへの配慮義務は均等法で定められていて
働く者としての権利として位置づけられてるんですー!
人権問題に発展しているんです!
でも労働基準管理局が黙ってないんだから!
弁護士は私の身内よ!
116 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 01:04:59 ID:Nk4l27Ey
家宅捜索受けてからしばらくテレビのバカCM見なくなって最近復活したと思ったらまた見なくなったね。もはやCMでの信頼回復作戦すら世間が許さないわけか?終わりだな。消えてしまえ悪徳ピンハネ業者!!
117 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 02:01:14 ID:fPL72XeC
そうだこのヤクザ!!
この口入屋って奴は絶対に世の中からなくすべきだ
人権侵害もはなはだしい。とくにSSは。
118 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 03:19:20 ID:JfE64/rr
あげ
119 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 14:14:33 ID:OIWrRhPa
顔合わせage
ネットの案件かなり数減ったなw
122 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 17:04:33 ID:9b3jkbNS
>>121 ダミーで載せるのもめんどくさくなったんじゃない?w
なんで最低時給下げるかなー。
SSで仕事受けるの時給がいいからじゃん。
124 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 18:22:58 ID:Y9gjhlk1
紹介時にこっちは何も言ってないのにコーディの方から
時給は営業と交渉してくださいって言われたけど、
決まってもいないうちから「上げてください」っていいのかよ?w
125 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 18:29:18 ID:S/xwbfY6
>>123 潰れるって噂はマジみたいだな
売りの時給を下げるとはもう駄目な証拠だと思う。
126 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 19:41:27 ID:ZB58rHk7
SSの担当営業まんに
企業に面接に行った時、
食事に誘われた。
面接に通って勤めだしたので
むげに断れなくて・・・。かなりしつこい。
同じ様な目に遭ってる人いませんか?
127 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 20:20:31 ID:KaYpDNpM
>>126 迷わずスタッフ総務室に逝こう。
まぁ、勤務態度が悪すぎる等で様子を伺おうとしている可能性もあるが。
128 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 20:48:02 ID:8/1qtXc0
>>126 実名アップきぼんぬ
支店名と氏名をここに出してください
つるし上げます。
名誉毀損には100%なりません。
129 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 22:36:02 ID:dx016dcT
ダミー案件&架空エントリー
あげ!
ここに98年に登録して一度も仕事もらえませんでした。
一度は面接予定が、急にキャンセル。一度は面接落ち。
それ以来問題児扱いで全く仕事の話など来ません。放置されています。
短大卒業して、就職した会社が希望職種と違うが辞めた理由なので、
それ以外の職種を派遣で探したいと言ったのに、同じ職種を進めてきたり
スタッフサービスのアルバイトをしろといってきたり。ことわって当然だろ?!
今も半年に一度くらい電話かかってくるらしいですが、
(どう考えても普通の人は勤務している時間に、自宅に!いるわけないでしょ。)
その間にいくつバイトを自力で見つけたか。
今だって、自力で探した契約社員で3年やってますよ。どこが問題児ですか?
もう取り消したいんだけど、それも面倒。
一度も使われなかった通帳の申込用紙と、身分証明書のコピーはどうなるのか。
ほんっと最低なクソ会社です。早く潰れろ!
131 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 23:11:12 ID:8/1qtXc0
Administrative Division
below river field
使途不明金を暴け
>>130 SSは1年でスタッフ登録更新しないとあぼーんじゃないの?
もっとも最近は人材不足の為か、3年前に登録したっきりの
某亜社から仕事状況と紹介可不可確認の連絡があったけどw
133 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/12 23:36:46 ID:Y8v9xD60
>>130 たいしてヒドイ扱いってわけじゃないやん。
具体的にどういう問題児扱いされたの?
何を言われたの?何をされたの?
>短大卒業して、就職した会社が希望職種と違うが辞めた理由なので、
>それ以外の職種を派遣で探したいと言ったのに、
単に登録しに行って、この程度のご希望言っただけじゃ
お望みの仕事なんてこないでしょ普通は。
「それ以外の職種」を希望したって会社からしたら何させていいのやら
迷ったから同職種やアルバイトで様子見したのかもよ。
134 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 02:06:56 ID:qR9Limsp
コーディって、仕事楽そうやね
適当に糞案件を仕事紹介として人に押し付けてればすむんだから
コーディになるには何かスキル必要?
135 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 02:40:02 ID:PUubbfOj
>>126 3〜4年前、とある支店の支店長はスタッフにち●ぽはめたら、
逆にはめられてたらしく、結婚させられた...(藁)
一部の営業はスタッフとま●こすることしか考えてません。
あほそうなスタッフほど簡単だから、そういうスタッフは
SEX&業確専用に使いまわしてます。
136 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 03:14:57 ID:0SZciye1
>>134 な〜〜〜んにもいりません。
会社の中でも特に無能とされる人間がやってます。
137 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 08:14:45 ID:gyJfRZBM
就業先の無茶せいで体壊して働けないんですけど、慰謝料とか貰えないんですか?
138 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 09:29:24 ID:ViZe6LSa
139 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 10:36:13 ID:QCSz0fHn
昨日契約を中途解約したいと営業の人に言いました。
かなり親身になってくれたのはいいんだけど、
この事は一旦持ち帰って、はっきりした退社の日は
後日(早くても22日位)連絡します。って言われた。
契約終了の12月頭までこのままうやむやにされたりして…
140 :
134:04/10/13 12:39:07 ID:qR9Limsp
>>136 何や〜人のスキルどうこういちゃもんつけてくるもんやから、さぞかし素晴らしいスキルをお持ちかと思いきや…
あたしの方が全然デキル人間だったりして!ね〜コーディて、ノルマとかある?楽な仕事やん派遣やるよりコーディになりたいわぁ
>>135 あたしもイケづらの営業とかいたら チ●コしてやりたいわぁ〜けど頭わるそーな椰子ばっかだよ営業て。
→→→て、あたしも言えたアレじゃないがw
141 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 14:35:27 ID:WI5VcQRx
ここって一度顔合わせで落ちるともう人間扱いされないんですか?
今日受けにいったんですが心配です。。。。
社内調整で流れまくってやっと顔合わせにまでいけたんですが・・・
>>141 漏れなんてレベルが低いから一度もこの会社の顔見せで通ったことないよ。
でも、紹介してくれるよ。
143 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 17:46:59 ID:w6ea4Jfr
>>134>>140 スキルなんか必要ないぶん
かなりしんどい仕事よ。
「私は人の気持ちになってしっかり業務を…。」
なんてまともな「志」持った人は必ず挫折する。
自分がコーディにやられた分を
コーディになって他人にやり返す位の人でないと勤まらない。
ただ絶対に楽じゃないからそれを期待してなったらエライ目に会いますよ。
144 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 17:59:41 ID:kWQP5/0X
スタッフサービスは企業が望む人材でなくても
面接に行ける人は連れていき
強引に押し進める。
働きだしたもののスキルが足らない、
人材に問題ありなど、早々に契約が切られることが多い。
145 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 18:05:03 ID:vTdRQQ1g
そもそもなんで働くのによその会社仲介せにゃならんのだ
今の時代インターネットも普及して自分で職探しなんかできるはずなのに
派遣会社が仕事買い占めてるんだよな・・最低な奴らだよ
146 :
十五夜:04/10/13 18:07:37 ID:3Hg8ruET
ビジネスとして成り立ってるんだから負け惜しみ言わないの☆
147 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 18:10:53 ID:vTdRQQ1g
148 :
十五夜:04/10/13 18:11:49 ID:3Hg8ruET
時代錯誤も良いところデスょ☆
149 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 19:34:46 ID:w6ea4Jfr
確かにこの時代、求人者と求職者を引き合わせるのに
派遣会社の必要性なんてあまりない様に思える。
しかし、派遣に頼らなければならない人や企業は
そういう「情報」とかの為ではないんですよ。
不思議だけどね。
150 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 20:31:39 ID:vTdRQQ1g
>>149 障害者専門派遣会社だけ許すってのは駄目なの?
健常者は派遣会社なんかいらないだろ
151 :
名無しさん@そうだ登録へいこう :04/10/13 22:26:05 ID:iYIBPdT0
電話がしつこい!つぶれろよ。
他で派遣されてるから仕事紹介しなくていいっていってるのに
仕事中にガンガン電話かけてきてうざい。
152 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/13 22:45:49 ID:kIm3Kn4g
>>150 >健常者は派遣会社なんかいらないだろ
>>149が言った「派遣に頼らなければならない人や企業」っていうのは
そういう意味じゃないと思う。
>>151 いったん登録抹消してもらいなさいよ。
それか、今の他社の派遣契約が終わるいついつまでは一切電話するなと言うべき。
それでもかかってくるんだったら話はわかるが、そんなふうに意思表示してるとは思えない。
あなたが会話の中で相手に期待を残させるような曖昧な表現をしてないかい?
153 :
元社員:04/10/14 00:31:35 ID:wjkl0Cw4
障害者は、スタッフサービスビジネスサポートでいっぱい雇用されてるよ。SSと同様、キツそうだった。
154 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 03:52:10 ID:6g78Ovn6
155 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 06:19:04 ID:EtTcCdfN
七ヶ月目に突然、休みの日に営業から「休みがちだからもう行かなくていい」という理由で解雇。
休みがちというより、体調を崩して二日ほど休みをいただいただけなのに、
契約満了前の解雇は、労働基準法第20条に反してると思うので、きっちり30日相当の賃金をいただくつもりだけど、当然支払ってもらえるよね?
156 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 06:35:39 ID:NCfNijVH
北海道の田舎に住んでます。ハローワークでこの会社の求人見ました。
エクセル・ワード使える方(資格なくても可)と。
行こうかどうか迷っています。
北海道の田舎なのにこういう会社も来てるのかと思いました。
きっとどこか一社だけ派遣で終わりなんでしょうかね?
就業場所ももう決まってるみたいだし・・・。
なんかすごくひどいという書き込みばかりでどうしようか迷っています。
土日休みって本当かなぁ?
どんな感じなんでしょう。
ちなみに3ヶ月更新と書いてありました。
158 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 08:11:02 ID:F3ZdzkqA
>>155 もらえるよ。交渉すべき。
でも『休みがち』ってのは単なる理由づけだよ。勤務態度が悪いとか自分で言う程のスキルがないとか、他に理由は絶対ある。7ヵ月間、企業はガマンしてたんだよ。
自分でそれに気付かないと、どこに行っても同じことの繰り返しだと思う。
159 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 10:43:20 ID:NyOfEalX
おそるべし
160 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 11:18:53 ID:Xptrf0I/
おそるべしスタッフ
161 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 13:24:33 ID:6cGMAQ7p
>>141です。
やっぱり落ちました…。
向こうが求める人材ではなかったんだろうなぁ…
無理な気もすると思いながらも営業さんに顔合わせ後
「絶対大丈夫。」と言われただけにすごいへこみました…。
顔合わせ時相手の派遣先の担当さんが「スキルは問題ないですねぇ」
と好意的な見方をしてくれたこともあり二重でショックでした…。
時給がいいのは惜しいけど派遣会社に頼らず自分で探した方が
早いような気がしてきたよ…。
できない自分への言い訳です。はぁ…
162 :
141:04/10/14 13:26:16 ID:6cGMAQ7p
落ちたにも関わらずまた仕事の紹介があり。
今週中に流れは連絡出来ますと言われましたが
あてになりませんよね…。。。。
あーぁ。履歴書用の写真とってきます。。。
職探しニ週間目になっちゃったよ…。
163 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 13:35:33 ID:QLQoWx4m
職探し二週目?
こっちは二ヶ月目だよ。派遣なのにさ。
就活ならわかるけど。二週なら平気さ。
164 :
あ:04/10/14 14:44:25 ID:/WW58pVb
小さい派遣会社のほうがすぐ仕事さがしてくれるよ!!大きいと資格が無い限りつかえないひとだもん。
165 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 17:27:32 ID:F3ZdzkqA
>>164 資格の前に職歴が大事。資格あっても事務経験ないんじゃ無理。
166 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 18:31:27 ID:XPOGAv7i
>>165 派遣の職歴なんか適当でいいからいいんじゃない?
特に事務なんか家出ワードとエクセルの勉強してれば大丈夫
167 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 20:14:32 ID:OgZhXEa0
実務経験がないと厳しいよ
経験ない人はエクセルワードを
家で勉強して就職した方がいい。
派遣で探すより正社員で探した方が
多分早い。
168 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 20:24:03 ID:eOWLDGsy
職歴の期間を水増しするくらいなら良いけど
やったことない職種を嘘申告したってすぐばれる。
経験不足は最初のうちヤル気で乗り越えられたりするけど
未経験じゃどうしようもないからね。
>>166 >>165は
>資格あっても事務経験ないんじゃ無理。
ではなく
資格あっても「実務」経験ないんじゃ無理。
と言ったつもりなのではないだろうか?
169 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/14 23:50:38 ID:5v2nHdo4
企業が求めている人材は、
即戦力+継続的戦力
だから、実務経験がないと厳しい派遣会社では電話口で断わられる。
実務経験がない人は1年くらい正社員で我慢するだけでも違う。
まずはパートや契約で入って転職をしながらキャリアアップ図る、
スキルアップに自腹を切る"覚悟"があるだけでも違うと思う。
スキルがなくてもできる仕事を得たい場合は平均的な時給より、
"少しだけ"低い案件に応募すると良いかもしれない。
(派遣社員の人数が多い、派遣先の企業との関係が良くもないが安定している。)
あと募集人数が多い、他社派遣社員と競い合いにならないか、
1社独占の場合、これまでの派遣社員が作ってきた環境とか・・・
170 :
社員:04/10/15 00:52:00 ID:b6fV7aCu
今月末に契約を控えて、コーディから営業への移動を断ったら、この話うけないなら辞めろと言われました。どこにどんな風に相談したらいいでしょうか…
しかも金曜日に言われて火曜日に返事をよこせと。これって労働基準法にひっかからないの?
171 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/15 02:55:10 ID:9dy1qnkI
銀行事務とか多そうなんですけど、誰か経験者いますか?
社内競合だってきいたんですけど、どうなんですか?
172 :
元社員:04/10/15 07:53:43 ID:afX/Z167
>>170 個人が特定できそうな書き込みだけど大丈夫?心配だよ。
金曜に言われたって、先週の話?
配属って基本的には断れなくて、断ったら懲戒の対象になるんじゃなかったっけ?でもここはホントに新卒以外はゴミみたいな扱いをされる会社だから、次を探すいい機会と捉えた方が身の為かも。
173 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/15 13:46:05 ID:JA/CcgcE
>>172 営業にまわされて首だな・・・
ひどい会社だよ
俺もこんな会社はいってほんと間違いだったと思う。
174 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/15 16:55:30 ID:weaR/2Dn
リストラの為に、本人が絶対断るであろう部署に配属に
異動する事を言い渡します。
断ったら、そこでおしまい。
断らなくても、いずれ辞めるように仕向けられる。
175 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/15 20:30:13 ID:BryIJpXd
連れが以前、ここの契約社員をやってて、
紹介できないと平気で怒突かれるって、言ってたな。
176 :
ありた:04/10/15 23:42:53 ID:sZ52GdIq
まだ続けんの?
177 :
元社員:04/10/16 01:26:02 ID:9mME94Id
170さん、転職するなら、営業に移ったほうが転職活動しやすいのでは??
コーディー、監禁状態じゃん。午後出もあってないようなモノだし。営業に移って前向きな転職を・・・。
コーディも派遣なのかとばかり思ってました。
素人が適当にマッチングしてるようにしか思えなかったからw
登録受付担当や代表番号のコールセンターにいる人達も
SSの正社員なんですか?
179 :
労働基準局:04/10/16 10:37:59 ID:b/uiH/UL
閉めちゃってよしデス
180 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 10:40:23 ID:kUSo9fmT
登録受付担当や代表番号のコールセンターにいる人達はSSの契約社員です
181 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 16:01:25 ID:S4d6s2i0
ここで仕事決まったんだけど
スレ読んでると決まったのにいきなり流れた
ってことがけっこうあるみたいなので恐ろしい
です。
一応来週からなんですが。。。どうなんだろう。
182 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 16:30:22 ID:bDLNiQeu
>>178 支店内に正社員を置ける人数が決まっているから
コーディの大半が契約社員だよ。
それも素人同然の。
コーディの人数が減ると登録者の中から採用するからね。
>>181 来週からの仕事って月曜日から?
なら話が流れる事はまず無いと思うよ。
もし心配なら営業担当の携帯にでも電話掛けてみれば?
明日は急用があって火曜日からにして下さいってさ。
営業は焦っておもろいよ!
183 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 17:41:02 ID:Ssnc5cWX
ここ人材派遣て言う人扱ってる企業なのに
ここまでなんで人間に対してひどい扱いできるんだろう?
人のやめ方が尋常じゃないんですが・・・・うらまれるよこの会社は
184 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 18:17:13 ID:Ye83SFOC
>>182 来週の水曜からなんですよ…。
怖いです…
185 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 19:54:34 ID:AowfFAnd
それにしても、かなり昔からここまで文句殺到してるのに
どうして未だ苦情がでているのか・・・。
いい加減登録抹消者が増えてつぶれそうなものなのにね。
本当に早く潰れて欲しいんだけど・・・
それは他の派遣業も同じ事が言える
ただ悔しいかな今の仕事の求人をほとんどパート・アルバイト
そして派遣で賄ってるのも事実なわけで
不景気になれば闇金が栄えるように派遣もまたしかりで、当分
潰れないんだろうな 景気が良くなればどちらも引っかかる奴なんて
居ないだろうに
(´-`).。oO(・・・・・)
188 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/16 23:58:55 ID:s9GGf1nj
私はここで働いていて暴力振るわれましたけど・・
皆さんは絶対ここで働くのやめてください
189 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/17 15:34:55 ID:iPp9J04F
SSは就業妨害やめろよ
ふざけんな
あぼーん
あぼーん
192 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/17 19:23:35 ID:R5PZ0meu
>>188同様、漏れも暴力受けたよ。T支店で。
受注取れなきゃ、説教と威嚇と暴力。
今後の人生の汚点と同じ被害者が
増えないことと潰れることを祈る。
193 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/17 19:26:22 ID:AuIDbnuf
いい加減なSS
194 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/17 19:59:27 ID:o+S6Ct/g
SS紹介で2ヶ月程仕事してます。
紹介先は派遣やバイトでも有名な、比較的楽な仕事で待遇のいいみかか系。
でも面接の際の業務内容とは異なった仕事をやらされそうです。
今しているのはWEB制作の仕事なのに、顧客が絡むディレクション業務。
周りはほかの派遣会社ですがひたすら制作系の仕事しかしてないし、
前任者も一切そういう仕事にも関わってませんでした。
「契約上の業務以外で内容の異なる業務は自分で判断して受けてははならない」
みたいにスタッフノートにも書いてありました。
週末をはさんでしまい営業にまだ連絡取れてませんが、断っても問題ないですよね?
195 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/17 20:11:11 ID:R7+flA/Z
196 :
経営者:04/10/17 20:42:07 ID:p0j6L4XO
☆☆☆☆アホな部署、人は誰!?☆☆☆☆
今年もやってまいりました!☆リストラ選手権☆
皆さんが日ごろの生活で「駄目だよー○×部署、
やめた方がいいのでは!?〜〜さん」と思うこと
あるよね?そんな意見を集計しまーす!
皆さんが思う駄目な部署、駄目な人はどんな
人か教えてー!
197 :
194:04/10/17 20:49:59 ID:o+S6Ct/g
本来の仕事内容や職場環境等には不満ないです。
仕事もラクでほとんど時間拘束だけでお給料もらえるほど条件イイから。
それなりにスキルや職歴があるからという理由もあってか
勝手に本来の仕事に別の仕事をプラスされたことが納得いかないんです。
できるできないの問題ではなく、こっちは今までの経験上あまり個人的責任の
ある立場で仕事したくないからこの仕事を選んでやってるのに。
表立って動く仕事はどうしても苦手なんです!
198 :
195:04/10/17 21:07:53 ID:R7+flA/Z
>>
もし業務量増大や高度なスキルが必要な業務であれば、
営業担当と交渉して時給を上げてもらったらどう?
まぁ、今のssは利益率に走ってるから
企業請求を上げてもスタッフへの支払いは上げないけどね。
一度相談でもしてみればどうかな?
派遣社員に責任を負わす業務はダメだから、そこらへんも営業担当に相談すれば
199 :
194:04/10/17 21:26:45 ID:o+S6Ct/g
>>195 ありがとうございます。
どちらにせよまずは営業に相談ですよね・・・
とにかくどうしても避けたい仕事なので頑張ってみます。
200 :
195:04/10/18 00:33:49 ID:xZdcaB4f
>>194 そうしてみるのが一番だと思いますよ。
どうしても業務を外して欲しいと頼めば、時には外してもらえるかも?
あとは営業担当の腕次第かな!!
201 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/18 02:44:32 ID:3n3vaFKY
>>192 やっぱこの会社って暴力日常的にあるんですね・・
同じ方がいるとは・・やっぱ派遣会社って元ヤクザ業だからなのかな?
202 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/18 11:28:49 ID:gje0O5Mg
もう大分前のことなんだけど。
10年くらい前かなあ。
ココから数名、派遣されてた。
何ヶ月に1回の給料UPの時に
お決まりの”今は不景気で・・・”だの
”春闘がどうのこうの・・・”
とのたまったので、”私には関係ないことです。現場で働いてる私達を見てください”
と強気で言い返してた。
ここまでは別にいいんだけど、
その営業マンが”他の人のことも、どうせ、○○さん←私の事 がしきってるんでしょう”
と言われた。ものすご〜く頭に来たので、派遣会社を変えちゃった。
営業マンは撃沈だったよ。
言葉には気をつけな!
203 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/18 18:55:13 ID:499oT/5S
204 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/18 20:41:58 ID:LQDqFrnu
age
無能人事部逝ってよし!
2ちゃんをチェックする暇あったら現場を見て反省しろ!!
206 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 00:52:45 ID:y6EIkiiB
やっぱこんな会社新卒で入ったら負け組みだよな
なかなか内定でない奴しか受けてないみたいだし
辞退したほうがいいですよね・・
207 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 03:01:07 ID:+/QMLXvk
SSで働いてる人が
SSはいいかげん。
アデコの方がしっかりしてると言ってました。
208 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 08:06:55 ID:D3gt+cMF
209 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 09:34:18 ID:RZ3Tcbts
ここの営業は嫌。
与えられた担当によって全然積上が違ってくる。
急ぎの仕事を受ける量も違ってくる。
1回クレームが出ても営業し続ける。
結果的に支店にクレームが来たら転属。
パーペースでやれる営業は他の営業を救済してたり、
嫌われる営業は受注条件が悪いと言って人選もしない。
結果、他社競合ならギリギリで人選して、
顔合わせの直前にスタッフチェンジするから気が気でない。
一方で派遣料金安くして新規で高くする。
企業に気に入られやすいイイ仕事は企業努力というより廉価競争だから当たり前。
俺は誰からも助けられなかった。
別に、最後はひとり部署でもやろうと思ったけどね。
ひとりで会社を興すには幼すぎたので・・・
210 :
210:04/10/19 13:30:26 ID:/hvz6S7i
今日、登録してきたけど営業の態度が悪くて、、、最悪だったわ。
211 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 16:01:07 ID:LBLWVUu3
3年近くSSの派遣社員としてお世話になったけど、時給を勝手に下げられたりしたので退職した
SSには二度と関わりたくない。退職する前にエクセル・ワードのPC無料講習会を受けてたら
担当にバッタリ会ったので「一般事務の仕事ありますか?」と話のついでに聞くと
「講習会1回受けただけで事務希望ですか?」と言われた。ええ、世話になる気はないですよ
でも紹介の電話ウザイ。マジ市んでください
212 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 16:06:14 ID:yjJAo0I0
>>211 登録抹消お勧めします。
この会社は大手のくせしてやってることは駄目中小企業と質が変わらない。
たちが悪いことで有名ですし。
213 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 16:16:58 ID:LBLWVUu3
>>212 ありがとうございます
正社員の仕事が決まったのでSSには全く用はなくなりました
今度かかってきたら登録抹消してくれと言ってみよう
214 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 17:18:23 ID:Rrx1+eq8
>>211 結構続きましたね。
だから不満もそれなりにあるのかな。
3年間やってた職種は何ですか?
そりゃまぁ、3年も事務職じゃないことしてた人が、
いきなり一般事務きぼーて言い出したらそんな反応されるでしょうけどね。
電話かかってきたらとかじゃなく
先に自分から抹消してくれって言う方がスッキリしますよ。
215 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 18:04:40 ID:6GDUEIMO
長期予定だったのにトライアルで切られた。
これは自分も悪いんだけど
「トライアルってそういうものですよ」
と営業にあっさり言われて傷ついた。
216 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/19 18:20:28 ID:LBLWVUu3
>>214 ずっと正社員で営業事務の仕事しててSSで初めて派遣社員として勤務しました
仕事はキーパンチャーでした。今までエクセル・ワードは扱ってなかったのですが・・・
そういう反応されるのは仕方ないですかね
自分から電話してみよう!レスありがとうございました
217 :
2ちゃんねる:04/10/20 00:04:51 ID:lD8XP9dC
うちの会社は最高だ
なぜなら・・・・
218 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 12:37:43 ID:gwGAMdQ9
先週CADオペ希望で登録したのに仕事が全くきません。
外の派遣会社も。。経験不足なのはわかってるけど、
派遣会社ていったいどーなってるの?
即日希望の仕事が多いから現在就業中の方にはなかなか
仕事がない、って言われました。
もう、どうすればいいかわかりません。
219 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 13:53:46 ID:uv5ikda8
経験不足なら仕事はなかなか来ません
自分から派遣会社に仕事が欲しいと働きかけるか、それが嫌なら
派遣をあてにせず自力でバイトなり社員なりで探した方がよいかと
思います。
>>218 現在就業中の人間に回らないのは当たり前だろう。
221 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 15:47:17 ID:jmf5A5w1
>>218 そりゃ経験不足でも仕事が来るなら皆やるさ。。CADに強い派遣会社はあたってみた?トステムとかにも系列の派遣会社があるよ。大手より可能性はあるんじゃない?
222 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 16:31:35 ID:bdesUDDR
SS時給下がってない?
こないだまで、私の地域は、1470円とかだったのに、
ほとんど、1400円になってた。
223 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 17:18:21 ID:02s7Fft6
218>さん
昔ssの営業に聞いたことあるけど
就業中の人には仕事回さないらしい。
あたりまえだと思うけどね。
224 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 18:56:06 ID:TAJ51CUn
>>223 それは当たり前だろ!!
紹介中に別のを紹介しないのもそうだけど
225 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 20:31:43 ID:QqFV4+9C
登録したのは いいけど
今日で出勤2日目
やっぱ やめたいって言ったら3月まではダメって永遠
一時間
ばっくれてもいいかとおもうけど
どーなんだ?
226 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 20:46:50 ID:+TGwaKF+
もう紹介してもらえないのを覚悟してなら
いいんじゃないの。
束、そんなの自分で決めろよ。
227 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 21:19:57 ID:JlDQwefi
>>225 顔合わせして自分で就業決めたんだから社会人として責任もてよな。
別にSS云々じゃなくてお前の問題だろ
228 :
218:04/10/20 21:41:50 ID:rBQYlgqX
はあー、そうなんですか。
就業中と言ってもアルバイトなんですけどね。
やっぱり、当たり前ですが派遣は時給が高いし
経験を生かしてなんぼ、ですよね。
>>221さん トステムも登録を考えています。系列の会社も、調べて
みます。ありがとございます
229 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 23:24:45 ID:0+KlNmIO
まあ、営業と仲良くやろうや
230 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/20 23:25:49 ID:jmf5A5w1
>>225 永遠→延々 だろ。
これだからバカ派遣社員は。。。
就業2日で何がわかったんだか。ホント常識も責任感もないな。
>>218みたいなレスって 最近は
どの掲示板に行っても見るなあ。
派遣ってものをどういう風に考えてるんだろうね。
派遣なんて所詮時給高めのバイトです。
企業が派遣を使い捨てするなら、こっちもそういう対応をすれば良い。
やられっ放しで我慢する必要なし。仮に2日目で契約とまったく違う仕事
を振られれば俺は即辞めるね。当たり前だ。
適材適所で初めてお互いの利益になる。
時給が安いなら「安かろう、悪かろう」を目指せ。
まともなところは金銭的な話に応じるので、その時は誠意くらいみせて
がんばってみても良いかもしれんな。
だが、いきなりバックレて最初に自分が迷惑かけるのは言語道断。
233 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 10:54:17 ID:e5OGHfMy
顔合わせの件で昨日午後、営業から連絡が来るはずだったのに
全然来ないから、こっちからかけた。
「台風で営業はもうあがりました」
だって。事情はわかるけど、だったら一言寄越せ、と言いたい。
待つってのもエネルギー使うんだよ、と小一時間・・・
234 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 12:04:50 ID:jXr4HaLV
>>233 お前の変わりに派遣先探してくれてるんだから
我慢しろよ。
文句言うなら自分で探せばどうだ。
自分で仕事探さないし、文句は言うというのは
おかしいだろ
235 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 12:17:42 ID:YLtVAmqn
>>233 『待て』もできないなんてウチの犬以下ですね
まずは『伏せ』から練習しますか?
236 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 13:00:50 ID:HO65JnnM
待ち方、待たされ方にもよるよね。
237 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 13:16:16 ID:hd0EH7o+
微妙な流れだな。
235はちょっと失礼じゃないのか?関係者かと思った。
238 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 13:54:05 ID:kV1iifm0
派遣ていうのはすぐにでも使える人材でしょ?
ここに登録してるスタッフって、使えない人材ばっかり
資格や経験もないのによく派遣に登録できるよね
このスレの最初の方にかいてる、元水の人勘違いしすぎ
何もできない人間を普通の会社が中途で雇うはずないでしょ?
それと一緒dす。
以上、238の自己紹介でしたw
240 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 14:27:09 ID:uOh2JlYs
ラスト一行の変換ミスが、238も「使えない人材」だという
いい証明だよな(w
241 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 14:29:17 ID:YLtVAmqn
>>239 失礼しました
書き直します
ウチのワンちゃんも最初は『待て』ができなかったので気になさらないでください
簡単な『お手』ならばスグにできるようになりますから徐々に慣れればいいですよ
大事なことは何か新しいことを一つ覚えたら思い切り褒めてあげることです
『待て』の後には何か素敵な事がある
と思い込ませる事ができれば調教は成功です
242 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 14:34:10 ID:xIcGhgjk
よく解からないけど、元々は即戦力というより、
臨時職員みたいな感じだったと思うが?
確かに誰でも登録できるというところは問題かもしれない。
(かつて、電話で仕事紹介を希望した時に登録を断わられたので。)
今は大手の宅配ピザチェーン店みたいなイメージをされているけど、
実際はそこまで便利屋でもないし、それではマズイと思う。
また、かつてはどうしても外したくないプレゼンとか、
そういったもの凄く重要なスケジュールにも使っていたというイメージがある。
今後の課題としては20代前半までのフリーの人材をどうやって一定水準まで、
教育して引き上げるかが課題。
243 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 15:11:44 ID:HO65JnnM
>>242 その通り。
で、間口を広げ過ぎて質の低下を起こしてるのは
派遣会社側の責任だ。
>>231みたいに思う気持ちもわかるがね。
会社は売上主義にならざるをえないし、
瞬く間に業界がそういう方向に突っ走っていって、
もっとも無茶を平気でやってのけたSSがシェアNo.1という結果になった。
これからはどうだろうね。
>>222 ほんとだ!
私が就業してた時は軒並1470円だったのに…
一気に70円も下がるとは。
245 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 16:10:09 ID:aKtYNbte
紹介の電話は良くくるんだけど希望してるのとは違うのを紹介してくるのは、
この会社の仕様ですか?
>>245 スタッフの希望は完全無視で、
派遣先に採用されるかどうかが重要なんだろ。
247 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 17:34:10 ID:95JWdBXk
関係ないがここのコーディほんとムカつくわ。
ジョブコールに関する質問したら答えられないらしく、
お仕事の応募でしたら電話で仕事番号言ってくれれば対応しますの一点張り。
おまえに答えてもらおうなんておもっちゃいないから早く担当に変わよな。
248 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 18:00:10 ID:nKRMZ6qZ
火曜日に顔合わせに行って、今結果待ち中なんだけど、
さっき別の仕事紹介の電話がきた。どういうこと?
不採用ってことなのか?
249 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 18:47:33 ID:LY2YVrW7
私は仕事紹介されて、顔合わせの日程待ってたら
次の仕事が紹介されたよ。
ほんと、スタッフサービスはいい加減だと身にしみた。
他の会社だと進行状況を随時報告してくれるし・・・
250 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 19:29:31 ID:X8WI4IJw
営業の対応の悪さに腹がたつ!!
2回目の電話で顔合わせの日程の話しになると仕事内容も時給も
全然違ってて話が違うと言うと逆ギレをされた!
本当にいい加減だと思う・・・。
251 :
251:04/10/21 19:42:20 ID:IIl8VG/P
ほんとここ、いい加減だよね。お仕事の依頼がきて、お願いしたら返事がこない。
不採用でも返事くれないと動くに動けない。
252 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/21 21:02:58 ID:HqcL2Lkr
自分の会社の連絡ミスを認めない!謝らない!!!
かなりむかついてます!!!!
このままでは会社の信用を落とすばかりだと思うのですが・・・。
253 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 01:03:43 ID:fcHuXtXn
同じ仕事で入った他の派遣の人と100円以上も時給が違う。
どれだけピンハネしてんだよ!
この悪徳業者!!
早く潰れて下さい。
254 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 02:00:49 ID:e5554XgB
みんなでSSの前で倒産祈願しましょうか?w
255 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 08:20:37 ID:FISh+b5X
>>253 それについては言ったらキリがないわな。
そのまんま100円多く利益取ってる。
もしかしたらその分なにがしかの手当にまわっている。
もしくはその分安い金額でSSが仕事を承けている。
君は交通費がかかるから時給が下げられてる。
>どれだけピンハネしてんだよ!
これが気になりだしたら派遣社員なんて辞めた方がいい。
100程度の差ならそんなに値打ちのある職種でもなさそうだし、
気にするほどピンハネ率は高くないと思うよ。
256 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 08:35:42 ID:cqnYpY5P
今の会社に入って2週間。
トライアル中で、仕事を任せられるというより研修中なのに
「月末終了」を言い渡された。
営業は肌があわなかっただけという・・・。
派遣ってこんなこともあるんですね。
今までの会社は数ヶ月〜1年は続いていたのにな。
何とか月末まで頑張ろうと思っても、モチベーションが追いつかず
つい有給を取ってしまいました。次の仕事見つけたいし。
でも、ここの営業はちょっと不安な気がする。
いい加減 つぶれてください
来週から初めてこちらで派遣の仕事します。
以前からあまり良い噂は聞かなかったけれど、
スレを読んでいたらますます不安になってきました。
確かに電話でお仕事紹介してくれた女性は、
電話応対初めてなの?!って位、しどろもどろで
驚いたけれど・・・
259 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 17:55:55 ID:3Wagvw0s
ドタキャン、バックレ・・・
すればするほどSSの評価下がるだろ、
潰れるのが早まるからいいんじゃない。
260 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 18:30:06 ID:W/bsv+iv
本当に電話してくる営業はしどろもどろの奴ばかりで
かなり不安になる・・・。
261 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 19:24:08 ID:5X5lYY5Q
紹介してもらったところ断った
理由は 担当とその上司が嫌だったのも理由
当人たちは気づいていないさ
262 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 21:57:30 ID:a5vJyWgv
時給のピンハネは全国平均28%前後です。
首都圏・関西圏あたりではもう少し下がりますが・・・
263 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 22:34:50 ID:fzR5VdM9
2週間くらい前に今の仕事中途解約したいって営業に言ったのに
営業さんは派遣先に何も伝えてなかった事が判明。
いい加減にしてくれ!
264 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 22:47:35 ID:v7Hxw+8b
>>263 バックレちゃえばいいんだよ
ぜんぶ営業のせいにしてやれ!
バックレ上等
266 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/22 22:52:06 ID:MzIVMEku
バックレねえと営業は動かないよ。
267 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/23 00:46:40 ID:v+ULuSWu
いい加減な仕事、いい加減な人間、いい加減な会長
3EK
268 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/23 11:44:49 ID:pXdm9Uj5
時給が下がってます。
昔は1700円だつたのに今は1640円だ!
1560円だよ。
270 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/23 13:27:37 ID:DSVEDZz1
最近は利益確保に動いてるから、
今後もどんどん時給は下がりますよ。
3月末に向けて利益率の改善を社内目標にしてますから。
271 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/23 13:42:21 ID:pXdm9Uj5
他派遣会社に登録しにいこっと。1560円では暮らせんよ。
272 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/23 14:23:07 ID:Ywb2BXoZ
正社員で探しなさい
派遣なんかで働くな
大阪の営業担当自殺の話の後日談ってどうなったの?
政治的判断でもみ消されたのかな。
>>269 私は「営業と交渉すれば1600円までは上がる可能性があります」と
言われたんだが。
275 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/23 16:49:35 ID:D/KpBulR
>>273 家族側と示談に向けて交渉中らしいが、
年内の合意は難しいようですな。
ちょっとお聞きしていいでしょうか?来月(15日)契約期間終了になる者ですが、
担当から更新だか終了だかも何もいってきません。
今の会社の所長(A)は最悪でセクハラやイヤミなど、
ずいぶんひどい目にも合ってきましたが他の社員の方はいい人ばかりなので、
一人暮らしの資金稼ぎもあったためめげずに頑張ってきました。
(契約終了したら正社員になる話も出ていた)
しかし、どうやらAが私のことを気に入らないらしく、
。更新はしないと担当に言ったらしい。
(続く)
続き)
しかし、その時担当にAは本人に話すのは待ってくれと言ったそうです。
理由は知らせてしまったら辞めるまで一緒にいるのが気まずくなるから
という訳の分からない理由!!
私はその話をいつも親身にしてくれている社員さん(同じくA嫌い)から聞きました。
こういう場合こっちから担当に「契約どうなるんですか」等、
聞かないといけないんでしょうか?
これって労働基準法に違反してるのではないんですか?
しかしAもさることながら、そんな滅茶苦茶な言い分をへこへこ聞いている
担当にムカつきます。
長くなってスマソ。
278 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/24 01:55:46 ID:HzmT25Pq
>>277 労働基準法と労働者派遣法の絡みがあるので何とも言えないけど、
いきなり更新しないって前日に言うってマズいはずですよ。
会社都合の場合はアルバイトの場合でも1ヶ月とか制限があったはず。
具体的に試用期間を設けていない場合は、
初めから制限(繁忙期のみ、プロジェクト期間)等が設けられていない場合は、
派遣じゃない場合、何も言われなかったら自動更新になるはず。
図書館とかに派遣法や労基法の資料はあるはずだから閲覧してみては?
逆に先のことを聞くとあんまりよろしくないかと思う。
辞める希望がない限りは更新するかしないかを聞いたら、
それも問題じゃないでしょうか?
雇用関係について上司に直談判しているのと等価だから、
直接雇用ならば、下手すればそれだけでも問題になったケースもあると思う。
第一、答えを用意していなかっらどうなる?
(上司というよりも実際は人事部ベースの問題なのに?)
そういうのは最終手段だと思う。賃上げよりも重大な問題かと個人的には思います。
279 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/24 02:33:24 ID:wHbuFZBv
>>278 ありがとうございます。そうですね、まずは資料をあさってみたいと思います。
私は何も知らないことになっているので、とりあえず連絡くるまで待ちます。
私の後に入ってもらう人をどうするかまだ考えてるのかもしれませんが、
新しく派遣なりを入れるにしても、事務全般(経理、総務、営業補佐)
をやらなくてはいけないので、引継ぎなしで全く初めての人ができる仕事
ではありません。(小さい営業所で女性一人だし)
その辺の問題とかもあるのかもしれませんね。
今の会社に未練はありませんが、こんなことで自分が不利になるような
ことだけは避けたいと思います。
280 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/24 08:12:04 ID:UTXUDQ/7
勤続2ヶ月以上の場合、一ヶ月前に契約続行か解約かを
本人に告げていないと、解雇予告手当てを請求できると
思った。
上の場合は、労基に持ち込んでもいいのでは?
自分は、今の会社に何か感じるものがあって営業に
契約の件を切り出してもらいました。
まだトライアル期間中だけど営業曰く、1週間前には
伝えます、と言われたんだけど、万一解約されてしまったら
1週間で次を探すの?と思って、もっと前に教えて下さい、と
お願いしました。
案の定、解約になってしまったんだけど。
トライアルで切られることに関しても営業は
「そういうこともありますよ」
と実に淡々としていました。
>>280 そういうこともあるじゃなくて、それを回避するのが営業だろ!!と、
キレるべし。
282 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/24 22:31:33 ID:AtFpTart
トライアル後暇だからやめたいと言っていたがずるずる続けさせられたので
(要望も言ったのに)ばっくれた
ばっくれてよし! 外道にくれてやる血は無い!
俺様の名前を言ってみろ!
284 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 06:59:47 ID:nTS7pJP8
285 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 12:22:37 ID:5ha4fIiv
ビックり体験話。やっとSSから仕事が来た。と思ったら、顔合わせの時
紹介先から『仕事内容が変わってしまい派遣はいらない』と目の前で言われた
営業の人もかなりビックリしてたよ。っていうかもっと話を煮詰めてから
連絡をしてほしい。最悪な一日だったヽ(´o`;lll
286 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 13:06:13 ID:mUD5NRfU
288 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 13:47:27 ID:5ha4fIiv
やっぱり、交通費貰うべきだった。反省です。
289 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 14:48:58 ID:eYMHfhzY
>>285 気の毒。時間も無駄ですもんね 営業は納得いくまで せめて謝ってきた?
私顔合わせして 断ったとたんにイキナリ仕事紹介なしです
SS性格悪
290 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 15:01:08 ID:XYx07+Jk
>>289 私も顔合わせ後断ったこと何度かあるけど普通に紹介あるよ?ちなみにただの営業事務経験者で、特別なスキルはありませんが…。
断り方によるんじゃない?コーディも人間だし、慈善事業じゃないんだから。
291 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 15:58:24 ID:mUD5NRfU
292 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 16:01:58 ID:mUD5NRfU
>>290 逆だろ
慈善事業じゃないんだからしっかりしろといいたい
人の人生もてあそんでるようナコとしてるって自覚がないんだよな。
293 :
290:04/10/25 16:46:30 ID:XYx07+Jk
>>292 じゃあ紹介が来る人と来ない人の違いは何なの?私は、基本的に「無料で仕事を世話してもらってる」というスタンスなので。一度やると決めて面接行ってるんだから、断る時は誠意を見せないと。権利ばっかり主張するのもねぇ。
ハロワなど公共の機関なら紹介されて当たり前だけど、民間は気に食わない相手に商売する義務はないんだから。人生弄ばれてると思うなら登録しなければいいだけの話。
294 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 16:58:24 ID:mUD5NRfU
↑
スタッフサービスのありのままの姿ですね。
社会倫理に反している。
296 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 18:12:45 ID:wxymR1+L
>>290 私も 最初紹介された時点では行ってみようと思ったわけだから面接つれてってもらったわけだし、悩んだ末断るときは丁重wでしたが、
ほんと突然すぱんと電話なくなって。。(´・ω・`)
社内競合って違反でしょ?
298 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 19:07:09 ID:/x357/UA
今の就業先に更新なしを言い渡されたよ。
長期って聞いてたのに、2ヶ月で。
でも自分同様、今月で終了の先輩に
「あなたが入ってくる前に、わたしはこの会社はもう長期で
派遣は取らない。だからわたしも更新は拒否された。
どうしてあなたが長期と言われて入ってきたのか不思議だった」
と打ち明けられて、ちょっとショック。
どういうことなんだ。
長期というから受けた話なのに!!
299 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 19:24:52 ID:/x357/UA
298ですが、説明が変なので修正。
「この会社はもう長期で派遣は取らないことになったから、
と営業に言われ・・・」
ということです。
営業は同じ人なんだけど、自分上手く誤魔化されたのかな。
300 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 20:31:23 ID:ChpyvbUR
301 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 20:31:26 ID:itvdcSiB
ただたんにスキル不足か、気にいらなかっただけなんじゃ?派遣だから
いつ切られてもおかしくない。 使い捨て 契約期間なんてないよ。
良いのが来るまで次々にチェンジします。
302 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 22:32:52 ID:kFCURiKn
294の言う社会的倫理って何なんだ?w
ちゃんと書かないと、仕事紹介されないから逆恨みしてるようにしか思えないよwww
303 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 23:31:21 ID:3rCka1sf
不満持ってる人多いけど嫌なら
自分で仕事探せばいいじゃん!
304 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/25 23:35:00 ID:2A9tEB1o
ここで1,660円って、いいほう?
だけど交通費が出なくて場所がお台場なんだけど。
305 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 00:08:34 ID:9SRSwnMo
>>303 自分で仕事探すから
お願いだから自主廃業して正社員雇用を市場に戻してください
306 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 00:21:47 ID:2KUub0s7
>>303 その仕事と社員の座を派遣会社(人身売買)に占領されてるから就職できないわけだが
時給下がってから日に三件くらい紹介来る…
スキルも事務経験もほぼ無いに等しいのに、時給下がって人離れたのかな?
308 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 00:39:33 ID:B+hv/Brj
私の知る限りの企業の多くは、
どんな職種も人材不足で悩んでいる。
仕方無く派遣に頼らざるをえないと。
>>305,306のようなのは思い込みなんじゃ?と。
地域や年齢や業種にもよるだろうけど。
309 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 00:57:22 ID:9SRSwnMo
>>308 はいはい
無色になって体験してください
310 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 01:22:57 ID:2KUub0s7
>>308 現実の事象を「思い込み」扱いされちゃった。
311 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 06:19:42 ID:VByXhxfL
>>309 >>310 正社員の雇用も少しだけどあると思う。
転職版見てみたら? でも正社員になれないならあなた達自身に
やはり問題があるんじゃないかなぁ・・・・
312 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 07:52:10 ID:i5Krjimi
>>311 前出の奴等は、自分以外の何かのせいにしないとやってられない人達なんだよ。かわいそうに。。
社員 必死ですね
314 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 09:28:52 ID:B+hv/Brj
正直、どちらの言う事も間違いでないからね。
315 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 09:42:47 ID:B+hv/Brj
求職者はロクな仕事がないと言うし、
求人する側は、まともな人材が集まらないと嘆いている。
情報だけは便利に集められるようになったから、頭の中だけは皆贅沢なんだよ。
求職者本人は意識ないけど仕事を選り好みし過ぎる傾向にある。
社員を育てようとする企業は少なくなったし、
どちらも歩み寄らないんじゃ仲介屋がのさばるのは当たり前。
横レスすみません。
SSで事務員の声がかかった。
会社がパチ屋と不動産経営なんですが、これってどうですか?
DQN確定でしょうか?
私はパチ大嫌いで、ひっかかってます。
パチ屋・不動産・中古車・求人広告
どれか一つでも該当すればDQN
バトルボーナスゲット。
318 :
316:04/10/26 10:16:45 ID:+1Od/mOc
>>317 ありがとう。断ります。
そもそもSSの紹介自体がDQNですね。
雨降ってるけどハロワ行きます。
319 :
318:04/10/26 12:06:33 ID:fXcZI3mU
昨日顔合わせしてきて、さっき電話で今企業側と交渉中ていったいなんなの、、、
ありえない。それで、他の仕事紹介されたわ、、、
320 :
276:04/10/26 13:49:58 ID:nIbizFBn
先日相談いたしました276です。たった今、担当から電話があって更新はしない旨を、
言い渡されました。
そこで、「もう一ヶ月きっているんだから、解雇予告手当ては出るのか」
と聞いてみたところ、「出ない。派遣法にはそういうのはない」との返答。
これはほんとですか?明らかにおかしいですよね?
担当はしゃあしゃあと「その代わり空きがないように次の仕事を優先的
に紹介するから」と言ってきました。「それとこれとは話が別だ。」と
言ってもとりあってくれません。
しかも優先的にと言っても、本来顔合わせするであろう時間は今の仕事が
あるのでいつするのかと聞いたら、「今の職場を早退するとか…」とのこと。
でも早退しても給料は上がった時間までしか出ないらしく、どうすればいいか
分かりません。
こういう場合どこに相談すればいいでしょうか?労働基準局?人材派遣協会?
(続く)
321 :
276:04/10/26 13:50:23 ID:nIbizFBn
(続き)
でも、さらにさらに腹が立ったのは、契約を切る理由が、私のスキル不足に
なってました。
こっちは産休に入る人の代わりに入り、本来一ヶ月あるはずだった引継ぎ期間
も、3日目にその人体調不良でまさかの入院!右も左も分からないまま資料を一から
見ながら勉強して必死で頑張りながら10ヶ月勤務しました。
ほんとうは単にAが私を嫌っていて追い出したいだけなのに…。
このまま泣き寝入りしたくありません。
どなたかアドバイスお願いします。
またまた長くて+自分語りでスマソ。
322 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 14:04:34 ID:6TI09oMJ
一生懸命勉強してもスキル不足だったってことじゃないの?
きっともっと条件にあった後任が見つかったんだよ。
勤続2ヶ月以上あれば解雇予告手当ては発生するので、
一ヶ月を完全に切っていたなら、要求は出来る。
スタッフの「その代わり空きがないように次の仕事を優先的
に紹介するから」というのも、判るけど。
労基に聞くもよし、あと東京労働局に派遣に詳しい人がいたよ。
323 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 14:23:18 ID:69CCX0iX
コーディに電話で紹介された仕事がやっぱりいやになって
顔合わせの日時をきめる営業からの電話ばっくれたり
顔合わせ当日に寝坊してバックレたりしたけど、ふつーに
その後も仕事紹介の電話はじゃんじゃん来て、顔合わせにも行き結局今就業してます。
へんな会社だ!でもわたしみたいなDQNにぴったり。
324 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 14:35:30 ID:Bvjbfhk1
>>276 解雇予告手当の件ですが、労働者派遣法では派遣の契約期間を決めた際、
更新が自動更新であるか、条件付(派遣先が決める)の更新であるか、
更新しないか予め契約で決めておかないといけないみたいです。
顔合わせの前の条件提示の際のことをよく思い出してみてください。
自動更新ならば確実かと思いますが、
更新の可能性がある場合は少し曖昧になってきます。
派遣社員と労基法との絡みは派遣元の責任と派遣先の責任との按分になります。
労基法のなかで派遣社員について特異なところは契約期間がある雇用になります。
派遣では契約の更新について比較的ゆったりとした取り決めがされていますが、
それでも更新についての取り決めはかなりポイントになってくるかと思われます。
325 :
276:04/10/26 15:21:40 ID:nIbizFBn
>>322,
>>324 レスありがとうございます。今、労働基準局に聞いてみました。
やはり、
>>324さんのおっしゃるように、自動更新か、あるいは条件付更新でも
何回か更新しているのに、予告なく契約終了になった場合は請求できるが、
契約期間がとりあえず11月までと、最初に取り決めたのであれば、一ヶ月を切っていても
解雇にはならないので、手当てを貰うのは難しいとのことでした。
労基の優しいおっちゃんが丁寧に、親身になって聞いてくれたので、ちょっと泣きそうでしたw
ここに入るときですが、顔合わせは別々の日に2回もあり、(所長(A)と本社の上の奴)その都度、
「いずれは正社員として入ってもらうつもりだが、その気はあるか」と聞かれたことを
改めて思い出しました。もちろん、そんな話はその時初めて聞いたのでビックリ
しましたが、正社員を探しまくったあげくの派遣だったので、「ラッキー」とばかりに
承諾しました。
それが今になって… あんまりだ…。
326 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 17:46:28 ID:xxryYso9
327 :
276 :04/10/26 20:48:40 ID:32Mmt/d/
がんばったな お疲れ
きっと いい会社に入れるさ
一生派遣て訳じゃないんだから気持ちを
切り替えて頑張れ
ほら やっちまった orz
↑は 名前じゃなくレスアンカーだ orz
正しくは
>>276 スマソ
329 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/26 20:56:40 ID:JkTo8ugk
私も顔合わせで、申し訳なく断ったら、紹介こなくなったんですけど自分から電話したほうがいいんですか「仕事下さい」ってw
276は自作自演だったのか?????
>>330 327は328で訂正してるように俺の書き間違えだ orz
アンカーつけようとしたら名前欄に誤爆しちまった
ところで俺のID 年月表示みたいでカコイイ!
332 :
276:04/10/27 00:17:01 ID:a+OTRhHB
>>326>>327 レスありがとうごさいます。泣きそうに嬉しいです。
今日親切にしてもらってた社員さんに愚痴ってしまいました。
全部吐き出したら気持ちが楽になりました。
さ〜 次がんばって探すぞ!Aにはきっと天罰が下るはず。
残業って25%増しでしたっけ?
334 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 10:27:33 ID:qc8Y/4S2
スタッフサービスに登録しようと思ってるんですが、私の場合デスクワークや営業ではなくて販売でなんですよ。
派遣っていうのは要するにマネキンと同じですよね?そうなると、店の売上予算という重圧を背負って達成しなけりゃ会社から小言を言われて毎日苦しむという立場ではないわけですよね?そのへんはどうなんでしょう?
スタッフサービスの販売派遣を経験された方がいたら、そのあたり詳しく教えて下さい。派遣って経験ないんでわからないんですよ。
335 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 10:31:52 ID:7w4WMkAW
玉野死ね
336 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 12:20:05 ID:EAhY+qyo
SSの派遣で9月まで働いてました。
その後SSから仕事の紹介は来るものの
今までの時給より100円以上安くて家からも遠い会社の紹介ばかりで
断ってばかりいたら
「時給は年々下がっているんだから今までと同じ水準を希望してるのはネックになる」と
こんこんとコーディネーターの人に説教された。
たしかに妥協は必要だと思うけど…かなりへこんだ_| ̄|○
>>334 販売派遣経験あります まず甘い考えは捨てたほうがいい
販売の社員が厳しいノルマと戦いながら働いてる職場で1人だけノホホンとしていられる
訳が無いでしょう 派遣は売るために雇われてるので バイトと同じ気持ちで居たらかなりの
説教が入ります orz そして売れないのが自分の責任ではなくても結果数字が出てないと
能無しのように派遣先からは見られる そして向こうの判断で途中での打ち切りもあります
理由はスキル不足という事になるでしょう
そしてなおかつ 社員とは違ういう周りの空気 客の視線が 益々 売れない原因に・・・
私がもう一度販売で仕事を頂いたら、商材や職場を考慮して勝ち目が無さそうなら絶対に
断りますね だって売れないから派遣を入れる訳だし、当然簡単に売れるのならバイトで済んでる訳です
そして売れないときの文句は凄まじい これじゃ結果は目に見えてるでしょう?
まぁ全ての業種がこうだとは言いませんが・・
>>336 自分で探してみては? 時給が年々下がってるなら私達から見た派遣のメリットが無いも同然
コーディさんが自分から見込みは無いって言うんだから、たぶん見込みは無いんでしょうね
いまのうちに安くてもバイトで探してゆっくり仕事を覚えながら社員の仕事を探したり途中で時給を
上げて貰える様に頼んだほうが長期的に見た場合 確実だと思いますよ
同じ妥協をするなら派遣の時給ではなくバイトの道を・・ 価値はほとんど変わらないんだし安定性ならバイトが上
将来性を考えても、すぐに切られるよりは、よほど道は残ってるかと・・・正社の仕事が見つかったときも
派遣じゃ簡単に辞めさせて貰えないとか話もよく聞きますしね 円満退社は難しいでしょう
338 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 13:14:40 ID:7yx1pDZu
333 何でも質問箱いってください。25%でいいけど。
339 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 14:15:24 ID:K3EjsEuT
>>329 ガイシュツの通り、顔が悪い奴は無理だよ。あきらめな
340 :
329:04/10/27 21:15:16 ID:YAB98zF5
341 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 21:55:17 ID:WDzlqo1O
カード作りたいんだけど
勤務先って派遣先じゃなくてスタッフサービスにするんだよな?
342 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 23:19:28 ID:GshAdtkx
>>321 普通派遣先ですよ 派遣先の給料で査定しますから(元ア○フル先頭社員)てか信販だと思うけどサラが答えてごめんなさい
343 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 23:20:36 ID:GshAdtkx
>>342 いや、逆じゃない?
雇用はスタッフサービスなんだから、派遣先だとまずいと思ふ。
345 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/27 23:27:46 ID:y433Im7v
スタッフサービス豊里って会社で募集があったけど、ここはスタッフサービス?
それとも似てるけど全く別物?電話してみたけどなんか変な受付が出て話しが
上手く通じないんだけど。担当が出ているから後で掛けます、とか言っててさ、
もう2週間にもなるんだけど。どういう事?
担当は交通事故にでもあって死んだのか?それとも受付したヤツが死んだのか?
面接日の連絡で2週間も放置されるってのはおかしくね?また電話してみたん
だけど折り返し電話しますってバカの一つ覚えのようにまた言ってまた放置。
どうなっとんじゃココ。
346 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 00:20:41 ID:6eB8ZlyP
派遣元はただの登録仕事の有無がわかりません。ので派遣先がわからないと無職扱いになってカード審査ははねられます
347 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 00:28:45 ID:nqjIiYAl
>>346 そりゃ、アンタ本来審査が通らないであろう人物を身分詐称して通してるだけじゃん。犯罪だよ。
348 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 00:38:48 ID:FNznItfG
>>342 あのー。派遣社員の給料は派遣先が払うんでなくて派遣会社が払うんですが。
349 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 00:47:00 ID:Njjjdbn9
だから早くみんなスタッフサービスから脱会すればいいのに。
351 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 16:00:15 ID:IPslssUl
仲良い友達がSSで営業やってるんだけど、内情やばくて悩んでるみたい
まともな人にはやっぱり辛いのかねぇ。
人の話全く聞かないね?
やめたいって言ってるのにうまいこと言ってやめさせない
もうばっくれ!
353 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 20:32:07 ID:u3+q9fBp
バックレ最強
大暴れ上等
ブラックリスト入り問題なし
クソどもにはクソな辞め方が必要
ブラックリスト入りする人ってどんな人なんですか?
355 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/28 23:46:13 ID:92NU1IdL
>>350 適当言うなって。
豊里は別会社だよ。なぜスタッフサービス名乗ってるのかしらないけど、
ステップアップとか言う派遣会社だよ。広告ではスタッフサービス、実
は別会社。前までグーグルにのってた。なんか知らんけど急に消えたけど(w
356 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 00:43:05 ID:aup4Nq4w
スタッフサービスなんて名前のところ、いっぱいあるよん。
本物?のSSは県に一個。ま、どっちにいっても結果は同じだがな。
357 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 15:46:05 ID:EOSKnY4d
>>350 全国展開・CMしているssかどうか知りたかったら、
県内から0120-○22-○22に電話掛けてみるといいと思うよ。
358 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 19:56:48 ID:j/ReQLFy
337>
ご意見ありがとうございました。
散々悩んだ揚句、結局スタッフサービスに登録するのはやめにして、今の職場で頑張る事にしました。
今色々と事情があってかなり精神的に辛い状況にあるので、とにかくこの状況から逃れたかったんですよ。
でも、上司や先輩に仕事上の事など相談したり自分でも色々考えた結果、安易に事情もよくわからない職場に逃げるよりも、苦しくても今の状況で戦う事にしました。やれるだけの事はやってみます。
359 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 20:48:58 ID:A8+rhWBz
派遣先に行き始めたが、一日のうち一時間以下しか仕事が無いとか。
今日も、とにかく席に座っていればいいんだと言われました。
ちなみに二重派遣です。
年内までの短期ですが更新もありえるとか。多分耐えられません。
というか、もう辞めたい。
今から思えば、
派遣先との面接の時に一緒に行ったSSの営業と、
初日に派遣先に一緒に行った営業、担当営業は全て違う人だわ。。。
忙しすぎる話はよく聞きますが、こんなに暇すぎるのってありますか?
適当に仕事してるフリしてくれって。難しいんですけど。
360 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 20:59:19 ID:x9mOdytj
なにかを読んでいれば仕事をしているように見える
毎日難しい本を買え
361 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 21:11:14 ID:TCpFQeQw
いいじゃん。暇でもクビにならず、お給料もらえるんだから。ウラヤマー
362 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/29 21:26:12 ID:q28R1NY1
暇な仕事?って、あるよー
年末までなら、いい勉強の機会とみて、なんで本読んだりしないの?
長期なら考え物かもしれない
暇な仕事にあたる人はきっと顔が暇顔なんですよ(w
大人しそうでとろそうなの。私も暇な職場ばっかり当たるよ。
とりあえず、私はネットを見たり、ネット小説を読んだり、お給料の
使い道考えたり、資格の勉強をこっそりしています。
うらやましい・・・すごく忙しくて泣きそうです。
忙しい時は暇になりたくて
暇な時は忙しくなりたいんだよねぇ〜
私は忙しい方が好きなので
暇な時間が多い今の職場は辛いワ
…でもそれも今月まで
来月頭からは忙しい職場に移ります
366 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/30 01:30:07 ID:xkqCPjqk
自分はここの派遣になって1週間ですけど、始業8時30分で
ず〜っと残業していま終電で帰ってきた。マジで。
なんだか無茶苦茶だよここ。
367 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/30 10:17:01 ID:5Vzbs2av
>>366 今時珍しくないだろ。オレなんて土日はしっかりと休みだけど、平日は
8時30分から23時まで勤務だぜ。毎日だよ。残業が固定残業で最初
から勤務時間に組み込まれてる地獄ぶり。
368 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/30 11:37:54 ID:kGRzH35+
>>366 いずれ体か精神を壊す。余裕があるうちにもう次の案件探せ。
俺は4ヶ月それをやって体と精神がボロボロになった。
369 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/30 14:26:52 ID:2xsVJ/i1
370 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/30 17:42:12 ID:0+1rAbxv
クリスタルもSSも本質的には同じ
人貸しで儲けようなどと考える奴に人間性を期待してはいけない
371 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/30 22:23:37 ID:xkqCPjqk
>>367 えっいまどき珍しくないって、そうなんですか。
自分は女で事務なのでそんなに深夜残業を要求されるとは思いませんでしたよ。
>>367さんは事務職の基準でレスしてるのですか?
マジだったらSSってきついね。
わたしはすごい暇。こんなに暇なら午前か午後かどっちかだけでもいんじゃね?って
くらい。いつも「なんで雇ったんだろう」と思う。
この間営業が様子を見に来たので「すごく暇です」と言ったら「そこをなんとか辞めないで
下さい」と言われた・・・別に辞めたいとは言ってないんですが。
それにしても暇だ。他にも派遣の人はいるんだけど、こんなに暇なのはわたしくらい
らしい。何なんだろう。しかし今辞めても経済的に苦しいのでもう少し様子を見るよ。
373 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 00:40:26 ID:8wbfw6Ln
上の人を手伝いに逝け
374 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 00:45:47 ID:F4HmWkcN
今回の大異動もリストラの一環?
375 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 01:06:22 ID:LnARAKMa
ここの営業は取引もないのに土足で会社に乗り込んでくる勢いだ
引き抜き行為を当たり前のようにするからモラルがなさすぎる…
376 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 02:13:34 ID:X+utgnkN
>>371 私も事務だけど前の派遣先は月に4日ぐらいは深夜残業もあったよ。帰宅が
深夜3時とか。
通常でも9時〜21時だったし滅茶苦茶忙しかった。
今の職場は死ぬほど暇。(残業殆ど無し)
でも主な仕事が朝と夕方しかないので時間をずらす事は出来ない。
前と収入があまり変らない(時給が上がったので)のに前の職場の方が
良かったと思えるのはなんでかねー
あまりにも暇すぎて訴えても変わらず・・・ってか仕事がないのよマジで
んでやめさせてもくれないのでばっくれました
379 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 20:48:24 ID:JAIJDfBm
aritaさん鼻毛ちゃんと抜いて下さい
最近ここで仕事決まったが、
直の上司が超DQNで常に荒れまくり。
女にはやたらと優しく、野郎にはウルサイ。
分からないことを質問しても嫌そうな態度をとるし、
営業も顔がキモイ。
失敗した。
もうバックレるしかないか。
381 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 22:58:26 ID:yJbyJaEc
何故に時給がどんどん下がるの?
スタッフの魅力の一部だつたのに。
382 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 23:09:18 ID:8wbfw6Ln
自分は時給1,670円。けどJR、地下鉄、ゆりかもめの交通費が自腹なんできつい。
結局、実質1,500円いくかどうかだよ。
383 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/10/31 23:54:42 ID:yJbyJaEc
381です。
時給1560円の紹介ばっかで断り続けてます。
これに交通費が掛かったら悲惨です。
382さん1670円なんですね。ちょい裏山です。
384 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 00:20:31 ID:Ora0X5r7
前は時給一律1700円とかいってなかったっけ?
385 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 00:43:17 ID:Zjw7KMso
そんな時代もあったよね・・・
1640円・・・
1560円・・・
もうスタッフサービスの魅力がなくなった。
386 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 02:41:47 ID:QdmJlRKH
387 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 02:55:55 ID:UaZmh2Ic
そんな時代もあったねと今に笑える日が来るさ
だから今日はクヨクヨしないで正規雇用の道を探そう
388 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 07:10:45 ID:Km2l5VHu
>383
ここで悲惨とか言ってないで、他社登録すればいいじゃないか。
実力があるならもっと高い時給で紹介してもらえるよ。
389 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 18:03:15 ID:CDBsJ8r2
390 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 18:43:10 ID:ypif24AX
テクノサービスもここでいいですか?
専用スレ見つけましたスマン
392 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 21:07:40 ID:BK549WbG
バックレ最強age
393 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/01 23:36:43 ID:OyOQc0ij
時給は営業と相談してくださいって言われましたが、これってあげてくれんの?
394 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 00:47:19 ID:Tj/7sJ1r
交通費が掛かると言って断ると
時給を上げてくれるぞ!
395 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 02:04:11 ID:dDiDjywR
普通に相談しても無理かも。
時給交渉ができるのは場所がヘンピだったり、何人紹介しても誰からも断られる
DQN企業だと営業は何が何でも押し込みたいので、多少あげる。
あがるといっても10円か20円だけど。
396 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 11:29:19 ID:oayVxEOe
私の勤務先に、よくここの営業マンが来ます。
頼りない感じで「大丈夫〜?!」って声かけたくなるほど。
ちなみに、うちの総務担当者もそう思っているらしく、
いつも適当に居留守つかっている。。。。
あの営業の人みてると「ここの派遣社員にはなりたくないなあ」
と思ってしまうのです。
とにかく、スタッフ担当職員がアフォすぎるな
仕事の説明はしないし、始めて入ったヤツは混乱するばかり・・
電話も日曜には出ないし・・こっちは働いてるんだぞ?
窓口ぐらいどっか作っておけといってみる
398 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 12:47:57 ID:w5XCbspi
>>397 だってぇ、管理するもののレベルが低いからさぁーアハハハハハハハハ
399 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 12:58:53 ID:QNhwZ+mL
10月末までSSのスタッフとして企業に勤めていました。
企業とSS間でトラブルになって、更新はできませんでした。
自分も更新を希望、企業側も更新を希望してくれていたにもかかわらず、
企業とのやりとりが嫌になったのか、
SSは「更新が出来ないかもしれない」といってきました。
しかも、更新しない理由を、スタッフのせいにしようとしていました。
信じられません。
やたらと「この企業の嫌なところない?大丈夫?辛くない?」と
聞いてくれたのは、ただのあら捜しでした。
担当は会社の愚痴らしきものを吐露し、相談までしてくる始末。
時給でつられた私が馬鹿でした。
400 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 18:20:11 ID:dDiDjywR
SSというか派遣を初めて使う企業に行ってるんだけど、
10月から稼動して、月末にタイムシートの控えを派遣先企業に渡したら、上司が
請求と支払いの仕組みをSS営業から聞いていないらしく、私に「請求はいつくるの?」
「これ(タイムシート)には金額も振込先も書かれてないけど?」
「キミに払えばいいのかな?時給はいくら?」とか聞くので、
派遣先もSSも両方「何だかなぁ・・・」と思ってしまった。
401 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 19:30:22 ID:PwgnutEp
SS アフォ age
402 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 19:53:11 ID:59MeqSIU
>>396 その営業さんは「対象者」なんだよ。たぶん。
403 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 20:05:17 ID:MOCuJYPX
対象者ってなんですか?初めて聞いた。
あぼーん
405 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 20:41:54 ID:Dpos1aD4
SSって時給が売りだったのに、他社より下がってますが、
経営苦しいの?
フリーダイヤルじゃなくなる日が来る?
406 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 20:54:40 ID:SYxOzY3F
407 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 21:03:18 ID:MOCuJYPX
高時給のときに契約開始した人たちって、その後
更新のときに時給下がるの?
408 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 21:34:11 ID:Xro0s311
一件紹介を受けてたんだけど、顔合せまで1週間以上待たされて、
あげくの果てに「結局他社にとられちゃいましたーー」だとよ。。。
あふぉか。やっぱもう見切ったほうがいいんだろうか??
409 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 22:16:03 ID:hRPAI57N
>>400 その上司って現場の指揮命令者程度であって、
派遣元との窓口は別なんでしょ?
先月ばっくれてやめたのに頻繁に仕事の紹介がくる
ちなみに事務系の仕事です
ブラックリストにのらないの?
411 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/02 23:08:55 ID:i/cnjEeJ
>>410 ブラックリストのことはわからないけど
ここって個人情報の把握が大雑把な気がする。
良くも悪くも。
この間から、SS職員とバトルしてるんですがねぇ
ほんと、業務の内容すらわかって無いし
休憩時間の給与支払い(中休憩)とかも全然理解出来ないみたい。
かなり、こっちが口調硬化して話すと、○○さんは恐い人なんですか?て 聞きやがるw
こいつはほんと、なーんも社会経験してないんだろうなぁと・・・
んで、おまいが社員で、なんで俺が派遣スタッフなのかと、小一時間問いつめたい
>>411 バックレても案件紹介があるんか?
じゃあ、オレもバックレようかな。
バックレ以前にもうこことは縁を切るつもりだけど。
414 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 00:46:31 ID:IwRsUHeg
>>411 ブラックリストに載せたいが、最近は新規登録者が減少している関係で、
スタッフを使い回ししないといけない内情があります。
>>412 イヤイヤ、多分その営業担当は正社員ではなく契約社員でしょうな!
まぁ、最近では正社員登用しないから、直ぐに同じになりますよ。
>>413 携帯番号変えないとアホみたいに紹介がくるよ。
415 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 01:02:23 ID:w0Flaz71
休憩時間の給与支払いって?
416 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 01:18:57 ID:fat2GUU+
昼休み以外の随時休憩のこと?
パソコン連続使用で目を休める休憩とか3時のお茶タイムとか。
随時休憩取ったらその時間は無給だったら、それはちょっと厳しすぎると思うけど
企業によっては休憩60分あったら、昼に45分、3時に15分とか配分をこまかく決めて
いたりするよ。
自分がいま行ってる会社はシステム運用でパソコン見っぱなしなので
どうしても目の負担が強いので、随時休憩はかなりこまめに取っても許されている。
タイムシート上は昼の60分だけ休憩ってことになってるけど。
417 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 05:16:24 ID:D51g9LRx
>>412 SSは社員しょっちゅう辞めてるから
社員補充のためにフリーターみたいな奴まで雇ってるからな
おそらくあなたのほうが社会人スキルは上なんでしょうけど
418 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 11:16:30 ID:PkcODkTG
>>405 SSの時給が下がってるのには、わけがあるみたいよ。
この秋から、長期の契約には社会保険の加入が絶対になって、
それをしないと派遣先の企業もなんかの罰則の対象になるみたい。
で、この社会保険ってのが、問題。
社会保険って、保険料を雇用者と会社が半分づつ負担するのさぁ。
だから、今まで払ってなかったSSが払うには、
スタッフの給与を減らして、あててるみたいだよ。
ま、他の派遣会社でもしてるとこあるみたいだけど、
大きいとこではあんま聞かないや。ここくらいかもね。
でも、そこも派遣社員のうまみだったのにねぇ。。。
419 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 13:23:38 ID:H4jAdMGY
ここって新入社員もそうだけど、中途もアルバイト感覚のヤツが多い。
その理由として100%中途は契約から。
なんか敷居は低いけど、派遣業界への通過点(入り口)みたいになっていて、
派遣の水に合わない人は働かされ損。
こういう純なのを雇用してイメージを上げてる感。
ここで契約やってるよりも他の業界で正社員やっているほうが伸びるのは確か。
情報収集とかも曖昧だしね。
情報よりも訪問頻度。
日経関連の雑誌でここの創業者が経営合理化を徹底してシェア1になったって公言してた。
創業者の名前を検索したら、給料支払いの合理化とか、当時無料だった社内でのお茶代を個人負担にしたとか出てくる。
でも、問題は創業者が問題じゃないと思うが・・・
派遣選びで一番大事なことは、企業イメージじゃなくて事業所レベルでの環境。
420 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 15:02:35 ID:PM4R/75h
SSで働いていると幸田君の首切りなんかたいしたことに思えなくなるな
だってしょっちゅう首切りしてるし・・麻痺しちゃうよ
421 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 15:08:49 ID:gsYS3h08
コーダは就職したことないのにクビだとは、、、
世の中むずかしいですねw
422 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 17:11:05 ID:RVG0lyls
>>421 いやあそこが社会人デビューだったのかもな
自衛隊撤退というノルマを達成できなかったから首
ノルマ達成できなかったら首、切腹はSSと同じだ。
SSはある意味アルカイダなのかもな。
423 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/03 19:08:12 ID:rJgOG+1d
●戸支店の副支店長は
犯罪まがいのことしてる。
424 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 01:53:41 ID:fXWHoTnO
何をいまさら。
425 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 02:00:23 ID:9/7PjXmN
おもしろそうだね
同じ時期にバックレた人がいるw
ここ数日携帯にガンガン電話が来て留守電には
「お仕事の紹介がありますのでご連絡ください」って何件も入ってて
結構小心者のくせにバックレたもんだから冷や汗タラタラ…
427 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 16:21:10 ID:jVUpNBy4
バックレたい。営業に話してもやめさせてくんないんだもん。
契約は守らないといけないの?一ヵ月前に退職希望出しても、契約違反になるんですか?
428 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 16:28:27 ID:Z2aGgmTK
担当営業によるんじゃ〜
私は、しつこく止められた。てかウザカッタ・・・・
ちなみに、本社勤務で男の他科端って奴が担当だった。
429 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 20:40:12 ID:k3Gv+y3C
>>427 バックレ無いと営業は動かないよ。今週月曜日から突然来なくなった子
がいて、そしたらすぐ営業が飛んできて次の人連れて来ますって行ってたよ。
今日、業確に行きました。
派遣先の担当者はとても良い方で、業務内容も気に入っていたのですが、SS
の営業が感じ悪いというかアフォで断ってしまいました。
派遣先の方、無駄な時間を使わせてしまって申し訳ありませんでした。
431 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 22:22:16 ID:aLdPya15
来週、SSの登録に行こうと思います。派遣って仕事たくさんあるんですか?
どんな感じですか?
432 :
全くSSって感じ:04/11/04 22:34:35 ID:4cPRWjvV
↑やめましょう。 仕事問い合わせした時、案件みんな期間決まってた。 しつこく薦めるし、電話保留しないで誰かに聞いてたの丸聞こえでした。やっぱここはだめだ。
433 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/04 22:37:04 ID:woTQNZUm
これだけ叩かれてるとこにあえて登録行くなんて。
度胸アルー
”koda”
435 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/05 15:50:52 ID:1hQqTS6c
就業が決まるまで一日に10件以上の電話攻撃があった。
ちょっと出かけている間に家に留守電にメッセージた沢山!!
ストーカーチックでびびった。ていうか、引いた。
436 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/05 16:16:13 ID:9B7mPv6F
>>427 SSが話聞いてくれないのなら派遣先の上司に直接退職するって話
すといいよ。そしてSSに「○○さんに退職の件了承得てます」って言えば
おk
437 :
427:04/11/05 16:54:22 ID:E7zkuauE
436さん ありがとうそうします。
辞めたいけど営業は取り合ってくれないし、契約違反云々とか言って脅してくる。
バックレるしかないかと思った。でも派遣先に迷惑はかけたくないし、悩みの種でした。
ちゃんと引継ぎしてやめたいので話してみます。
438 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/05 21:26:06 ID:JeEzYz12
>>437 派遣先の上司に言ってもらえばいいよ.
私も泣かされました・゜・(ノД‘)・゜・。
439 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 00:56:51 ID:qdSqWkoY
年末に辞めるの決定してんのに SSからしつこく頼まれて年始好きなときに3日でもいいから行ってくださいとゆわれ行った友達。。そのとき更新は「日」単位だったとw
何ヶ月単位だとか一ヶ月単位だとかほざいて延ばしてくるけど 「日」単位でできるんじゃんw
440 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 01:33:26 ID:V+NvVQnZ
いい噂きかないですね
441 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 01:52:47 ID:uNC1iSWt
>>440 わるい噂がわんさかですな
もう潰していい企業NO1
442 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 01:52:53 ID:qdSqWkoY
大阪のH支店の営業も上司も 性格悪かったよ〜。・゚・(ノД`)・゚・。
443 :
ハナビラタケ:04/11/06 02:53:31 ID:fH86gVMW
SSから短期でアシストしてくれた子がいて、すごくよく働いてくれたんだけど
SSの営業が勝手に契約期間を延ばしちゃって、文句を言ったらブラックリストに載った
らしく、仕事終了後、SSに仕事依頼の電話をしてもすごく嫌な対応をされたそうな。
ホントに最悪だよ〜(--メ)
444 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 07:14:47 ID:NmoJ/jf+
445 :
バックレ最強:04/11/06 07:58:54 ID:BXw13a+I
岡チャン逝ってヨシ
446 :
ハナビラタケ:04/11/06 13:06:25 ID:fH86gVMW
>>444 自作乙ってどういう意味?自分で話作ってること?ホントの話だけど
447 :
hana:04/11/06 19:36:33 ID:HOwpMdNj
私企業でも、スタッフをたくさんとっています。SSにかぎらず
どこも同じだとおもうよ
別に擁護するわけじゃないけど、派遣ではたらくすたっふの意識がひくすぎる
もちろん、とてもいい子もいて社員より働く子もいる、
簡単にばっくれるとかいうのって。。午前中だけきて、午後にやっぱり
体調不良でとかいってやめてくひともいる。←多分うそ
社員だったら、ゆるされない。こういう甘い部分なおしてから
文句はいうべきではないの?
448 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 19:49:33 ID:L1eJQ76s
そもそもイヤならばっくれない。
一度でもきちんと宣告して辞めれば自分にとっても問題が0になる。
ばっくれてしまうためにSSの営業が気持ちだけでなく嫌な人間になっていく。
そんなに派遣会社が多いわけではないのでこの辺は気を付けた方が良いと思います。
宣告しても問題が残る場合は第三者機関に言うしかない。
順序立てて言えばそもそも問題は残らないと思う。
やはりその上で力不足を感じるなら修正したほうが良いと思うし・・・
ただばっくれるような後ろめたいことをしたら駄目だと思うけど・・・
派遣会社にしても職業安定に一役買う存在理由もあるから、
悪い受注案件を取ってきたらやはり派遣会社にも責任はあるわけだから・・・
ここで辞めたら自分だけが悪い、SS以外に改善されていかない案件が流れるんだから、
結局何も変わらないんだよ。
>>447 別にばっくれは派遣に限ったことではない
>簡単にばっくれるとかいうのって。。午前中だけきて、午後にやっぱり
>体調不良でとかいってやめてくひともいる。←多分うそ
>社員だったら、ゆるされない。こういう甘い部分なおしてから
↑こんなも正社員でもいますが?
人事って大変です
450 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 20:08:52 ID:An711cXv
派遣で、特に実力不足で辞める時は簡単に謝ったりしたら駄目だと思う。
できる限りの手を尽くして謝って辞めたって納得できない。
謝らないことも含めてどうしたら納得して進んでいけるか考えて行くべき。
いつまでも雇用されないって分かった時点で少なからず不安定になるし、
外から見る分でも不安定に見えるから、ひとつの問題でも自分だけで解決することは到底無理。
ただ、少々理解でききれなくても、諦めたり気持ちを変えていくことはできます。
それでもブラックとか云々言う時は自分で動いて白黒ハッキリさせるしかないと思う。
敢えて不利な情報を仕入れる必要はないし、自分の至らなさを実証しても仕方がない。
結果として企業が肥えるだけで、企業が肥えれば経営者に付く利益が生まれない。
ただの上下関係で動かされるなんて、今じゃ学校でもなくなりつつあること。
SSなんてただの一企業で、私立学校みたいなもの。
評判が悪ければ自分の至らなさにも理由付けがされてくる。
そもそも働くのに学校の意識で辞めたら駄目とか言ってる時点でおかしい。
基本は経営側と契約して自分の意志で仕事に就いているに過ぎんのだから、
変な情報の共有に惑わされないほうが良いと思う。
そのためには早めに通告して辞める手続きを取る、
最低限の引継ぎをして、善人ぶることが大事。
451 :
hana:04/11/06 20:49:51 ID:HOwpMdNj
もちろん、社員でも辞める人は多いともおもいます
自分で納得できなければやめるのも悪いとはいっているわけでなく
社会人としての、常識をわきまえてほしいということだとおもう。
以前、マンパだっつたとおうもうスタッフが引継ぎ3日目で突然こなくなり
営業さんに聞いたら、そちらでもまったく連絡がとれず
ということがありました。最低限、営業にでもいって引継ぎくらいは
してほしい。妊娠中の社員補充でいれたわけで、長期契約だったわけで
社員も戻すわけにいかず。。。。
派遣はすぐやめられるのが利点といわれたらそれまでですが・・・・
派遣社員のは社員という肩書きもついてますし。普通のアルバイトとは
時給がちがいますしね。派遣会社を通すことで意識がうすれてるのかもしれません
最近私の会社では、アルバイトと契約をとっています。主婦になって
扶養家族ないで行う時給も安い。企業としても利点なんでしょう。ただ。フルではたらけない。
契約社員は意識が企業に雇われているという意識がつよいので・・・
ボーナスもないので・・・ただ、社会保険と交通費をもたなくてはいけないのが
デメリット。
難しい問題なんでしょうね。
わたしなんて、もし派遣でばっくれて無給になってしまったら生活できないんで
・・・働くしかないんですけどね。。。
まぁ。とにかく、いやいやでずっとその企業に派遣されているのはいいわけではない
が。ある程度の常識をもってほしい(派遣業界には、やはり旧雇用体系の
常識は通用しないのか・・・)
452 :
バックレ最強:04/11/06 20:57:27 ID:BXw13a+I
長文ウゼェ。
修羅場でバックれる人間の気持ちがわからんなら、
ケチ付ける資格なし。
軽い気持ちで気軽にバックれる奴は言語道断。
453 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 21:01:12 ID:mEXPSe8M
基本的に勝手に辞めることはできませんが、
契約内容が違ったり、契約内容が変更されて納得できない場合は辞めることができます。
私が言いたいことはそれだけです。
派遣の場合、就業後の職業選択の自由とか、
好条件を求めて辞めたりできないと思いますが、
派遣先への労働力の安定供給と派遣社員の職業安定を考えた場合に、
両者の認識の違いによるトラブルは意外に大きいです。
正社員でも降格すればそうですが、
派遣や契約の場合は特に労働条件の変更は大きいと思います。
私個人的にはいい加減に世間の常識が経営者の見方になっていることを止めて貰いたいと思う。
安定的な労働力の供給のみ満足したって(派遣元の)会社の環境が悪ければ問題です。
どんな場合でも平生を保つように学校では教えられてきましたが、
私はこの掲示板のみ見ていると、派遣社員がSSの喰い物にされてるかと思われるような印象を受けます。
それでは駄目だと思うし、学校教育そのものも方向性を変えてきていると思います。
454 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 21:14:32 ID:mEXPSe8M
もっと具体的に言うと、精一杯頑張って、
それでも裏切られてか通用しなくて条件を変えられて、
少し休ませて欲しいと言っても通用しない、
なおそのまま、引継ぎをさせる場合、見せしめ的な引継ぎになるので問題になる。
力や準備の程度をともあれ、基本的に真面目になれない人ほど
楽々と仕事ができていると思うので問題はないと思う。
要はばっくれられそうな環境で囲っておいてブラックに載せるって、
結局は、一私企業が社会制裁を与えているってことだからおかしいでしょ?
感じ方は個人の感じ方に過ぎないが、それも尊重されなかったら
その人は世の中に疑心暗鬼になるしかない。
その常識がどの常識か考えたら労基法とか労働者派遣法の解釈によるしかない訳だし、
駄目だ良いというのを自分を基準にして広めていくのはどうだろうか?
所詮はそうやって生きていくには世界が広すぎると考えられていた時代は
もはや終わりつつあるのに・・・
つーか最近、派遣スタッフのプロ意識も時給も下がる一方のような稀ガス。
自分は派遣は傭兵だと思ってる。
自分も周囲の派遣スタッフもキツい職場(主に人間関係)で、病院に行きながらも契約はちゃんと守ってるよ。
バックれるやつはさっさとバイトに戻ったらいい。
456 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/06 22:08:17 ID:fX/RXYOH
いや、バイトも派遣も正社員もどれが良いとか悪いじゃなく、
派遣社員は正社員にしては情報が絶たれているイメージがある。
昔は正社員になればそのなかで人間関係ができたし、
そのなかでコミュニケーション下手な人もマイペースの人もいたが、
派遣の人でそういう人だと辛い気がしてしまう。
今のご時世で派遣社員がありふれているなかで、
こういう環境はどうかと思う。
そりゃ人間が増えればできる人とできない人が出てくるし、
派遣に対する外部の想像も違ったものも出てくるから、
下がってるって思う人もいるはずだけどね。
457 :
kkk:04/11/06 23:47:59 ID:HOwpMdNj
今後派遣社員が増殖していくうえで・・
ある程度のデメリット・メリットを理解したうえで
正社員か派遣かを自分で選択すればよい。
今後、時給はあがるとはおもえないし。
私の周りで、派遣社員でいいわーってあるていど理解してる子は
たのしく派遣ライフを楽しんでるし簡単にばっくれたりしてない
友達でもプロ意識をもって派遣をやってるこは時給もあがってるし
もう二年も同じ会社で仕事してる。
もし、高待遇をのぞむなら正社員のみちを選択すればいい。
私も転職するっとき悩んだけど結局正社員をえらんだ。
就職活動も今も大変だけど、自分で選んだのでがんばってる
自分で理解し選べばいいんじゃん。世間がとかでながされないように
んで関係ないのになんでこんな板、こんなスレにいるわけ?
自分は今の派遣先、人間関係もすごく良くて結構気に入っていて、
先週SSの営業が来て話してて、そのコト話してたら
『じゃぁ、結構和気あいあいと・・・・イイなぁ〜・・・・』
って呟いてたw
なんかいつも疲れてるし、本音なんだろうなぁ〜と思ったけど
SSはそんなに辛いのかと思ってつっこめなかったよ・・・。
460 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/07 20:33:52 ID:7DTet5ml
>>459 ssの営業マンは辛いなんてもんじゃないよ!!
毎日ノルマに追われながら日々の業務をやってるのさ。
正社員はまだましたが、契約社員は上に気に入られなかったら、
数字を残し会社に貢献しても、ずっと契約のままだよ。
461 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/07 21:21:05 ID:p8viibB0
繁忙期の短期で紹介された時、長期で派遣されてた人がすごい駄目人間で
派遣3日目ぐらいにブラック入り覚悟で担当営業に電話して
「他の人を用意してくれ、私はもう嫌だ」と言ったら
「私も所長もあなたの味方です、ガンバッテ」みたいな少女漫画みたいな
くっさい事言われて気持ち悪かった、というか呆れてバックレた
その後もバシバシ紹介が来てるので都合よく利用してます
先日も紹介があったんだけど仕事内容が鬱陶しかったんで
顔合わせ後すぐバックレて一時間に一度は鳴る携帯をシカト
してたら翌日また電話が来て、鼻でせせら笑うように
「今回ダメになっちゃいましたよ?」と言われたが
全然痛くなかったので「ふーん」てな対応してたら
営業マン君の方が動揺してた アホか
イラクにでも旅行に行ってこい
>>461 > 顔合わせ後すぐバックレて一時間に一度は鳴る携帯をシカト
> してたら翌日また電話が来て、鼻でせせら笑うように
> 「今回ダメになっちゃいましたよ?」と言われたが
> 全然痛くなかったので「ふーん」てな対応してたら
ただ単に顔合わせしたけど「縁がなかった」という連絡だろ?w
463 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/07 22:17:17 ID:p8viibB0
うんうん
そうだね
464 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/07 22:47:21 ID:Jneau0bR
日本語が不自由な方ですか?( ´,_ゝ`)プッ
465 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/07 23:07:59 ID:cumxuFYf
束、何様?
466 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/07 23:58:45 ID:ffPU6Xw+
ここ実際にバックレたことある人。
その時の詳細聞かせてくださいな。
467 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 00:15:13 ID://Brd44W
束、営業えらいえらくないじゃなくて、
ちゃっちゃと仕事を精力的にこなしていけば良いだけで、
結果を求めてもしょうがないと思うし、
契約だろうと社員だろうと残らんと成果も出ないだろうしね。
派遣の人も就活の延長上だと思うと何回も同じ面接になるから大変だと思うよ。
面接に落ちてもガッカリしない心の持ち方が大事なんじゃない?
落ちた時は、逆にもう一度落ちた派遣会社からの仕事のみを待つとか・・・
駄目な時は準備が足りなかったとか、タイミングやセッティングが悪いって思えば良いんですよ。
ただの事前打ち合わせで会社が送り込んでるわけで、派遣社員が他人行儀である必要もなく、
私はここの社員です的な顔をしてれば良いと思う。
仕事にしても、派遣だろうが社員だろうが基本的に仕事は大変だしね。
468 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 06:52:05 ID:hk8VApHy
派遣なんて産休の補填要員とかなんだから適当にやればいい。
補填なのに社員並に働かされても困るんですよ。所詮社員の雑用なんですから
そのくせにうるさい わけわかんない。ボーナスも安定もないのにやってらんない!
仕事より人間関係が重要なんですよ〜 ブラックには私も載りました(笑)
登録したばかりは朝一番の顔合わせもしくは午後の顔合わせだったのにいまじゃ
いきなり電話がかかってきて、たぶん決まらなかったときの補欠?として夕方の顔合わせ
です。 やる気もないのでいいですがね。SSは嘘ばかりでない案件をあるように
装おったり 個人情報は流れまくりですよ!!
469 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 07:16:04 ID:BJTNwuX6
468がブラックに載ったのは、人間性の問題でしょ。
ブラックに載ったというのは、どうすればわかるの?
471 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 16:25:13 ID:lS6/HoX3
>468
469に禿同。
派遣なのに社員なみに働かせられた?
そんなのあたりまえじゃん。
会社的には安くていっぱい働ける人が都合いいに決まってる。
あと、コーディなんて信用できない。
馬鹿を相手にしてるようなもんだよ。
馬鹿とハサミは使いよう?
472 :
駄目人間めー!!:04/11/08 16:56:44 ID:Nq+e1T7n
そういうアンタも馬鹿だねぇ
最近、客の求めるレベルが高くない?
まっっっっったく書類さえも通らなくて、顔見せすら進めない状態が続いている。
474 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 18:02:22 ID:PguoZqXx
>>473 スタッフサービスの営業マンの力不足です。
475 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 18:05:03 ID:PhKhhCoR
>>473 そりゃ企業だって金払うんだから、スキルないのはいらないでしょ。何を期待してるの?w
476 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 18:20:58 ID:Npw9FIdV
>>475 スキルや経験があっても書類で落ちましたが、何か?
477 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 18:57:28 ID:5B/4DQli
他にもっと優秀な人材がいたってことだろ。
478 :
本日の名言:04/11/08 19:44:28 ID:N4NG3bqy
俺もダメ人間、お前もダメ人間。
全員ダメ人間になればそれでいい。
479 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 20:07:50 ID:2fiDRUZ4
一人で落ちぶれてろ。
480 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 21:01:00 ID:kvtnWVIw
時給下がってるな〜〜〜〜〜
481 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 21:01:57 ID:0QvPDTSy
スタッフサービスに入社してはや一年半・・・
飛び込みのしすぎで念書書かされた「今後一切お伺い致しません・・・」
バカ支店長、筋肉CTCのHヤシは「もう一回飛び込め・・・」
素直に飛び込みんだら「警察呼ぶぞゴラァ!!!」
こんな事たいしたことないさ、うちの会社!?
飲み会ではみんな不幸自慢・・・
早く潰して・・・岡チュン
482 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 21:36:18 ID:N4NG3bqy
>>481 ワロタ。
彼らはそこまで脳細胞がないんですね。
483 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 22:12:32 ID:iyeLaRZM
>>481 念書までは書いてないが、飛込みしたら支店長が企業前で一日立つって話も・・・
484 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 22:22:05 ID:VsY2oGpR
時給低すぎて案件全部断ってるのに
毎日10件以上のお仕事紹介の着信がある。
何度断れば電話がなくなるのだろうか?
今週はパソナに登録に行く予定っす。
485 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 22:41:33 ID:VjgtmFkr
aritaさんコーディのところにこないでくんない?
486 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 23:07:24 ID:D7HOG1Il
長期でやる場合って雇用保険とか各種保険って入ってくれるのSSは?
487 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 23:28:45 ID:iyeLaRZM
>>484 現在のssはスタッフ不足だから当分は掛かってくると思うよ。
一番いい方法は電話に出ないか、正社員で就業中ですと一言!!
>>486 ssの場合、こちらから社会保険に入りたいと言わない限り加入出来ません。
加入を希望なら登録時にもらったスタッフ手帳のスタッフ総務室まで。
営業担当に言ってもスタッフ総務室へ電話して下さいと言われるだけですから、
自分で掛けた方が早いと思われます。
ただし、加入には週時単位での労働時間のクリアと2ヶ月以上の勤務契約が必要です。
488 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/08 23:39:07 ID:OMicvbPW
>>485 支店長コーディのとこなんかにちょっかい出してるんですか?
>>486-487 加入の通知がきますよ、もちろん条件を満たしていればの話です
だから入りたいと言わない限り加入できませんっていう
>>487は間違ってる
490 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/09 00:04:30 ID:Ba29YaNT
>>481 支店長とかにしたら笑い道を極めてるとかユーモアのセンスだと思ってるんだろうけど、
そういう事情を知らない相手からしたら恐怖の対象でしかないわけで・・・
相手側に理解というかセンスを求める営業スタイルはどうかと思うね。
491 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/09 00:41:11 ID:hAfdE8mD
事実を確認してないけど、なんでここが1番って言われたかというと、
それまで新規獲得の営業スタイルが確立してなかった業界で、
先駆けて他の業界と同じように営業を徹底的にやったからに他ならないと思うのだが、
今はどの会社も営業をしてそうだから玉石混合で業界全体がイメージダウンしているのも確か。
事実日本一でも世界一のアデコとかマンパワーのほうが、
当然イメージが良くなる訳だし、
都心部で先行しているイメージを営業が持って来れなかったら、
支店全体としても難しいでしょ?
492 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/09 00:42:21 ID:hAfdE8mD
スマソ、×玉石混合、○玉石混交。
493 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/09 12:13:51 ID:HHepevXr
>>491 なるほどなと思えますが。
だとしたら昔は「取りに行く営業」
をしなくても良かった業界なんですか?
だから今でもボッタクリのイメージがあるのだろうか。
494 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/09 13:48:22 ID:Q96GoEAE
>>493 ここの創業者の話を聞くと、ご本人の営業での苦労話が挙げられていますが、
同時に社員への営業活動の徹底、数値化も平成不況以降の改革であったと語ったことからすれば、
この会社がいつメジャーになったかは解からないが、
メジャーどころは枠組みだけ整備して「待ち」の姿勢が強かったと思われる。
少なくとも自社のブランドを周知徹底させる戦略を立てたのは、
ここが初じゃないでしょうか?
それはもちろん、明治時代もその前も労働力の確保という意味で、
こういう商売はあったようだし、もちろん取りに行く営業スタイルだったと思いますが、
高度成長期以降はイメージとして「家政婦は見た」に代表されるような、
家政婦の派遣に近い形でターゲットを絞った広告を中心に活動していたようなイメージがある。
495 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/09 19:50:06 ID:qYDtQYmI
496 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/10 00:26:52 ID:7YIbR3Gc
朝6時半に出かけてただいま帰宅。仕事きついです。
まだトライアル期間だけど、今日先方から「これからやっていけるかどうか」再確認された。
カネコマで稼ぎたいから体力が続けばしばらくは働きたいけど、
「実は男手が欲しかった。その方が徹夜もさせられるから。
女性じゃ終電までには帰さないといけないから正直、気を遣うンだよね」と言われた。
これで気を遣われていたとは・・・_| ̄|○
>>497 経理で入ったはずなんだけど、倉庫の在庫管理や
突発的な受発注業務などもやらされています。働いてる人にみんな時間の感覚が
マヒしたような雰囲気の職場です。
>>498 何系の会社なの?
月40時間越えるとssの営業がうるさくない?
500 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/10 19:19:37 ID:ldyiGtyx
情報漏えいしてるんじゃない!!!!
501 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/10 20:55:29 ID:33pFZOAh
>>499 営業がスタッフ管理出来ないからそこまで把握してないって!!
>>499 月40時間を越えるとうるさいっていうのは、残業代がきちんと出ないとか?
503 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 13:24:16 ID:oNmyK0ND
少しは勉強しなさい。
504 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 13:54:13 ID:FGXhC1TK
数年前までは、都内では時給1700円だったSS。
でも、今そんなに時給よくないんでしょ?
時給の良さを取ったら、いいところは何もないよね。
>504
んだ、今は最低時給は1560円と言われた・・・
506 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 18:29:28 ID:QohLqthf
>>505 んだ、ってちょっとかわいいですね。^^;
507 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 19:06:33 ID:nIREua5f
1560円は際立って低いとは思わないけど、
ここの段取りの悪さは、本当に嫌。
顔合わせの話を貰っても、その後の進展が不明なまま
次の案件を持ってくる、なんてことが一週間で3件あった。
508 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 21:07:43 ID:X6uK7s4o
SSにスタッフ紹介してる企業さんたちは、異変に気がつかないのかなあ。
ここの場合段取りがどうのという問題ではないと思うのですが。
むしろSS営業の電話攻撃に耐えかねて求人なんてないのに
顔合わせ時間つくってなだめとこうって感じ。
(しつこい新聞屋さん撃退と似ている)
スタッフに対しても電話攻撃が異様だし。
509 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 22:16:28 ID:z6+mO3aL
経費使いすぎてるからねー
510 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/11 23:12:22 ID:UTcISrDp
>>509 役職者だけしか出席できない1回のスターティングパーティーに3000万円くらいつぎ込む馬鹿さ加減
511 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/12 01:16:43 ID:nh44CoQB
結構最近、大手商社の案件をSSがウェブで紹介してて
びっくりした。・・・大丈夫なのか?
512 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/12 02:14:39 ID:wOheYhvD
契約途中に、妊娠したからって、1日に何度も業務に支障はないかとかしつこく電話してくるは、
一緒に派遣された、人にまで、休憩人より多くとってないかとか、仕事はちゃんと
してるのかと聞いてきたので、むかついたからやめたよ・・・
てゆうか、やめさせたかっただけだろ!!
バックレ最強
自分は派遣は即戦力だと思ってるから「エクセルは実務経験有りロータスは触った事ない(暈)」というように
正直に申告してるのに営業は企業に過大申告してるらしい。
大風呂敷を広げるというかもしかして営業の人自身に知識が無くてわかってないのかも。
SS「表計算ソフトは使えますよね?」
私「エクセルなら大丈夫です。」
SS「アクセスなんですけど同じ表計算ですから!」
私「(えええ?アクセスって表計算じゃないだろ)入力のみなら経験があります。」
SS「大丈夫ですよ!同じ表計算ですからすぐに使えますって!」
私「………あの、アクセスはデータベース管理ソフトになると思うんですけど」
SS「ええー!そうなんですか?でも知識はあるし経験もあるんだから(ry」
適当に暈したけど流れは捏造無し。SSってちょっとアホだと思う。
515 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/12 13:07:24 ID:P9NGUuMP
SSの過大申告は確信犯だよ。
いままで何回か顔合わせ行ったけど全部そうだった。
エクセルなんかさわったこともないのに、実務経験有りにされてたし
前職の職種、事務受けるときは一般事務と記載され
受付受けるときは受付業務と記載されてた。「これは間違いです」と申告しても
「でも、直さなくていいですよね?このほうが印象いいし!」とほざきやがる。
馬鹿かよ。就業してからスキルないのばれてもいいのか?こっちの身になれ。
経歴詐称、スキル過大申告が得意の悪徳会社です。
516 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/12 16:20:14 ID:CSJq9Byw
SSの営業のグチばかりきかされ、
派遣先企業の文句を言うと「僕に言われても困ります。
ご自分で言ってください」と言われた。
営業先の企業の担当者に怒鳴られて「まじあいつむかつく」
と・・・。そして最後に「俺の成績がかかってるんだからまじめに
はたらいてくれ」と言われました。
あぼーん
519 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/12 18:35:27 ID:r4FtXpcH
営業の女に合わないから辞めたいと言っているのに
TELをしても会社と連絡取れないような時間にしか
連絡よこさない。TELしてもでない。
友達のTELでかけてみたらでるし・・・いい加減にしてください。
残業や早上げられることについて聞いていないし契約違反だと突っ込めば、
私そんなこと知らないとか勤め先の会社のせいにしてたけど
お前の仕事はなんなんだ?
520 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/12 18:50:26 ID:gy/Ae/GC
☆ウガンダの人祖であるアナルファック好きの高橋浩二の娘の馬ナンビ☆
このコピペを見た人は、4分以内に5つ他のスレに貼り付けなければ色々大変な事になります。
また、このコピペの持つ意味が何であるかを議論しても、色々大変な事になります。
ちゃんと貼り付けると、とにかく色々凄く良い事ばっかりです。凄くとっても。
ヒャアアアアア助けてうっほおーーーーーーーわえふぁ!くぁwせdrftgyふじこlp;@:「」
☆ウガンダの人祖であるアナルファック好きの高橋浩二の娘の馬ナンビ☆
前略 前任者様
どうして貴女がこの仕事を引き受けたのか存じ上げませんし、
ほんの少しだけ残されている書類から判断するに
大変優秀な方だとは推察できます。
ですが、どんなに英語ができて、経理の経験があっても
フ ァ イ リ ン グ が で き な い のは
事務員としてどうかと思います。
今もどこかで働いているとは思いますが、氏んで下さい。
草々
わたしは前任の正社員がブチ切れてバックレた後に入ったので
後始末が大変です。
与えられた机の中に前任者が書き殴った退職届が入ってます・・・入れっぱなしで
バックレた模様です。
523 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 08:42:46 ID:Gc9+ouZA
>>514 今頃気づくなよ。
営業と仲良くなれば向こうからボロを出してくる。
この業界、「経歴詐称なんかあたりまえ。中間ブローカー
(大手子会社など)も自社社員出向させるのに改竄
してるから、俺たちがやってもいい」という感覚だよ。
524 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 10:02:43 ID:lST2sgc/
というか、営業は成果主義、スタッフは高時給って言ったって、
そんなにしっかりした土台に支えられてる訳じゃない。
社内の身内が全体の目標から外れたら、何しても良いっていう会社じゃ、
このまま進めない。
株式でも当面は反発して、そこから本当の市場評価がされるんだよ。
ただストイックになれば交通事故も揉み消せるようなところじゃない、社会は。
俺がどこの会社にいてもそれは言えた。
ここの会社が嫌いなヤツはここから思い出される
自分のマイナスイメージを何度も修正して、本当の力を付けないといけない。
何もこの会社を個人が抜いたら駄目だってことはない。
気持ちとか思いやりだけでも抜けるところから抜いたほうが良い。
悲しいかなまだ派遣の常識がリーディングカンパニーの常識じゃない。
525 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 10:32:48 ID:tu5SXEZn
>>524 どこを縦読み?
ってか
>ここの会社が嫌いなヤツはここから思い出される
意味わかんねえー
526 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 13:55:57 ID:phylnL+V
そうそう〜〜誰の引き継ぎになるかで 入社早々時期の大変さは大差ありすぎ
527 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 14:53:38 ID:EsXWULKC
副支店長捕まえて
女の敵
528 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 18:28:36 ID:uF3Itcl8
529 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 19:46:24 ID:56lUas2u
SSはひどい!!仕事を紹介されて時給もそこそこだったので、面接日を設定してもらった。
そしたら、その朝起きると寒気がして起きるのもだるく、熱をはかると39度。これは面接に行けないし、
面接に行ったとしても面接にならないし。
8時半にすぐSSに電話をし、事情を話して面接の日を変えてくれるように言った。
後で営業の女から電話があって「病気になるって前からわからなかったんですか?
本当は他社で仕事が決まったんじゃないですか?」ってヒステリー。
「先方に時間だけ変えてもらうので、なんとか出て来てくれませんか?」という。
しばらくするとまた電話で「夕方から面接するから出て来てください。」というから
、今出たら家まで帰れるかどうかも不安だし駅で倒れたりしたら大変ですからと言っても
聞かない。とにかく携帯の電源を入れとけというので入れてたら度々電話を鳴らしてくるので眠ることもできなかった。
高熱出した人間にひどいことするなと思ったのでSSに電話をし、しつこく電話がかかってくるし、病気なのに出て来い
とか言う会社とは仕事したくありませんと言ってやった。電話に出た人は親切だったけど、あの女の営業は鬼でした。
530 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 22:00:35 ID:Wgjre6wB
派遣会社はこっちの都合なんて考慮しませんよ。
私のときはどちらかというとSSの人たちは機械的に動いてるだけだったから
529さんのような情熱的(悪い方向にいってるけど)な営業は珍しいですね。
SSっぽくないというか。
どちらかといえば淡々と数合わせ紹介ですませて、
529さんには何事もなかったかのように次の紹介を入れてきそうだけど。
531 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/13 22:34:27 ID:ZR1HOvrT
>>530 派遣会社も万能じゃないから、
職安(一般的にイメージはよくないけど)の簡素な職業安定制度を基準として、
それにどれだけサービスが乗ってるかってことで評価したほうが良いかも。
そういや、ブラックリストってどんなもんなんだろ?
私は前のところを無理やり辞めて次の紹介を受けたけど
そこの支店からは紹介はこなかったな。
まあそれで良い所が決まったから良いけどさ。
つーか、今は派遣でも正社員でも待遇が違うだけで
同じ職場で同じ仕事をしてたりするんだがな。
でも正社員の女は時々カチンとくるけどさ。
私の仕事を正社員に頼んでおいてフォローが私とは何事だ?
逆ならわかるケドナ。
533 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 00:01:53 ID:XXPWBOD1
aritaさんもうお辞めになったら?
534 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 00:19:29 ID:lSVWatsO
正社員女はむかつくし 派遣をなめてるし 影口のオンパレード
SSには絶対ブラックリストあるよ。。。。。。
まぁ熱の具合とか体調に勿論よるとは思うけどよく病気で休む人が
正社員・契約・派遣問わず結構いる。なんでそんなに簡単に休むのかと疑問。
自分に甘いのか病気だからツライかも…とか思い込んで最初っから行く気なくなるのか…
自分はただのバイトでも今のSSで稼動してる派遣先でも一度も休んだことがない。
丈夫なのかもしれないけど39度の熱でも、休んだら迷惑かけるかも…
っていう気持ちで気力で行く(命にかかわる病気とかは別だけど)
責任感の問題じゃないのかね?最近のヤシは自分にアマイヤシが多い。
別に休むなってわけじゃないけど休む基準が高すぎる。
536 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 02:48:00 ID:PUww1S51
命にかかわる病気以外は休めないって、考え古いよ。
熱あって出てこられても周りは迷惑かもよ。移るかもいれないのにね。
>>535 多分あなたの意気込みは周りの人に逆に気を遣わせてると思う。
まあ、
>>535の意見はちょっと厳しすぎな気もするけど、
>>529の場合、たった数時間の面接でしょう?
とはいえ、大事な面接・・・熱でぼ〜っとした状態で受けて散々な目に合うより、
万全の体調で望みたいという気持ちも分かるけど、
ちょっと気合入れて行ってみる・・・くらいの根性はあってもいいかなとも思う。
539 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 12:36:20 ID:9RxnLXL4
日本人特有だね、そういう考え。体調悪かったら休むに決まってる。
まして、面接ならなおさら。すでに就業しててどうしても休めないとか
自分のやらなきゃいけない仕事があるなら責任感で出ていくのは本人の勝手だが
派遣の顔合わせなんか、代わりに他の奴当てればすむことだし
それがだめになっても別の案件はあるし、面接いくのに「責任感」もくそもない。
ていうか、面接いくために体調わるいのに出ていって駅で倒れて
ドタキャンになるほうが迷惑だし、朝連絡したのは正解だよ。
ふらついて倒れても打ち所が悪きゃ死ぬしな。w
SSの営業に懇願されたところで、自分がかわいいにきまってる。
仕事なんか所詮人のためにするもんじゃない。生活とか金とか自分の為にするものなんだから
自分の体が心配なら休めばいい。やりたい仕事とか夢かなえて就いた職業ならともかく
派遣の面接に責任感なんかあるわけない。39度の熱で仕事にくる派遣なんか、むしろ馬鹿。気持ち悪い。
540 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 12:40:32 ID:GxWa3hs9
>>535 まあ、会社に文句言われることはあっても、実際に行けるのは5分5分くらいだと思う。
ホントに嫌ででも行かなきゃと思う場合は親同伴、友人同伴で行ったら良いと思うよ。
親とか友人には外で待ってもらったら良いから。
本当に成功させたい案件なら、「自宅の最寄駅まではタクシーで向かって下さい」とか、
やっぱり成功を取るだろうし、そんな確率的だって思ってるんだったら冷たいと思うので。
ただ、現実問題としては翌日から就業ってなると、今行くことが正解かというと正解とは言い切れない。
ブランク+病み上がりで職場環境に馴染むのは大変だし、就業先の人の不安になると思うよ。
541 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 13:08:32 ID:Tyo4kv8B
>>535 そういう根性論でがんばって、休まなかったことによって大幅に
自分が得たものって何かね。営業に頼んでリスケしてもらえばよい。
それを受け入れられなければ、営業がクソか、自分に魅力が無いと
思えばそれで良い。派遣会社も案件も腐るほどある。
542 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 13:40:52 ID:GxWa3hs9
>>535 言ってることは理解できるが、ただこういう仕事は一生続くわけだから、
休んだら原状回復に1時間とか掛かる訳なんだけど、
俺も本当に休み0ってところで、
給料もタイムカードのカラクリで出ないようなところで働いたから解かるんだけど、
結局は休み=倒れる≒退職って感じなんだよ、実は。
派遣の場合は派遣先で休むほうが相手に迷惑を掛ける事だってあると思う。
でも、顔合わせなら良い言い方をすれば代わりの人間を充てることもできる訳。
その日をクリアして翌日風邪をこじらして2〜3日休んだら、派遣先の人が理解力がある人でも
それをきっかけに馴染めればいい。でもそれ以外ならやっぱりダメ。
何かしらうまくいかないことを初日のせいにするでしょう。
だから、この場合(細かい基準は省いて)に行けるのは5分5分で常識だという気持ちで行かないと、
やっぱり休んだら社会的信用がなくなってしまうと思ったら派遣の人が不利だと思うよ。
39度もあったらダメだろ、フツー。
>>535は考えが古いな。っていうかアンタ人間?
人間なら病気になることは当たり前なんだよ。
風邪こじらせてまでこられると迷惑なんだよね。
こっちがどんなに気をつけてても、確実に移されるし、移ったら薬代や病院代、もしかしたらこっちが休んじゃうかもしれないじゃん。
だいたいもうろうとした頭でちゃんと仕事こなせるのか?
1日や2日休んだ所で連絡さえちゃんとしてあれば、だれかがフォローしてくれるでしょう?
日頃の横の連絡や仕事っぷりがオーガナイズされてなきゃアウトだが。
それとも貴方の仕事は他人には出来ないほど重要な仕事なので?
544 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 17:39:20 ID:Y9IR1JTE
>>544 というか、建設業界では雨が降ったら仕事ができなくなるとか、
そういう天候不順とか予期しない損害っていうのはあることだから、
それは誰でも休まれたら嫌なのは解かるが、
派遣で仕事していて休む時は最悪、診断書とか持参すれば良いんじゃない?
たぶん、派遣先も怖がると思うよ。
逆に言うと、こういう場合に診断書があれば顔合わせを、
翌日とかに順延してもらえるかと言ったら、
それは必ずしも真じゃない。
これは明らかに不公平でしょ?
545 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/14 21:03:00 ID:dHKRNyvE
株式公開の準備をしてるらしいけどそんなにお金に困ってるのかね?
面接する側の気持ちとして、
熱でふらふらもうろうとして、声も元気がなくなんだか仕事の話をしても・・・大丈夫ですか?な状態な人がきたら、採用するか?
別な人で日を改めてことにならない?
たぶん競合だったんだろうな。で、他の会社にその案件を不戦勝であげることになってしまった、と。
そんなとこだろ。
面接の日に具合が悪くなっても、それは運だよ。
縁がなかったと思った方がいい。
憧れの会社で高待遇、絶対そこがいいなら、熱を押してゆけ。そして全力を尽くせ。それから倒れろ。多分入院になると思うけど。
就業中の休みについては、休んでも構わない日なら休んでもいいし、無理してこられて結果倒れて1週間や下手したら2週間入院なんてことになったら、そっちのが迷惑だから、病気は早い内に1日2日休んで体調を良くしてほしいと思う。
派遣でも正社員でも。そして連絡はまめにしてくれ。
547 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 00:10:15 ID:IbAVRRyW
受験の日に病気で休んでも「また来年があるさ」と思えばいい
でも、受験の日にそんなことにならないように準備万端にしておくべき
今ってそんなに時給低いんだ!?
勤労意欲なくて断りまくってたら時給1800円提示してきたんで
渋々顔合わせ行って断りきれず働くことになったんだけど
かなりラッキーだったんだなー。
もうおばちゃんだし契約切られるまではがまんしてこの職場にいます。
549 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 04:23:05 ID:JdjMwXnC
ちょっと一日出かけてただけで
家電に20回以上の留守電が入っててビビッタ。
そんなにスタッフが足りないの?
あたしはパソナに決まったのに。
だってSSは時給下がりすぎです。
550 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 19:04:37 ID:qkF0JxA4
事務で1800円なんてなめ過ぎ。800円でいいよ。
551 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 19:32:05 ID:LKaWYuDu
>>550 まぁ社員になれない奴等の戯言だと思ってスルーしてあげなよ(ノ∀`)
552 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:13:08 ID:KLGYOS9a
ここで現在稼働中です。
事務として働くことを条件としていましたが、
前職が開発系のためシステム構築をやらされそうです(事務をやりつつ)。
正直、時給はかなり安いです。
これは、時給上げの交渉をしてもいいのですかね〜。
553 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:14:25 ID:1wDRvfxt
¥1800-は高いが¥800はありえないし・・・・・・・・・そんな会社は
パートのばぁばぁしかいかないし若くてもろくな奴来ない ¥800程度の
仕事はやる気もおきないね¥1500-が妥当ラインかと思います。
554 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:19:34 ID:hfKy2nKx
>>552 値上げ交渉してOK。
事務職の時給で、システム構築は虫が良すぎると思われ。
このひとの場合は、時給1800円でも安すぎ。
555 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:21:30 ID:vTaqqa7m
私は派遣なのですが同じ派遣スタッフの子が怖いです
こんな偏見持ちたくなかったのですが、派遣とは社員になれない理由がある人がいたり
何かしら一癖二癖ありそうなイメージが沸きます
今日から新しく入った派遣スタッフの子と仕事をしてるのですが
どう接したらいいかわかりません。
こんな調子では私も向こうから嫌な感じを受けてしまうのでしょうが
明日からまた4人入って派遣は合計11人になります
556 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:23:47 ID:1wDRvfxt
555>じゃ おまえが派遣社員辞めなさい。社員になれば?
たしかに派遣は変な奴は多いがね・・・・・・・・・・・・・・・
557 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:43:29 ID:vTaqqa7m
>>556 今は資格を取る為にツナギで派遣をやってます
資格を取る為には派遣という雇用形態が一番だと思ったので
やっぱ同じ派遣の子達はどっか違います
空気が違う、、、、匂いが違う 、、、、
558 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 22:52:42 ID:Un2/KcQQ
>>557 あなた他人のことを気にしすぎ。どう接していいかって、仕事上で話す
ことあるの。昼も帰りもそうだけど、ご飯一緒に行こうとか、一緒に
帰ろうとか人のプライベートなことをきいていたりされるのは迷惑だよ。
仕事上で話す必要があるのなら要件のみ、それ以外で接する機会がないの
なら無理して接する必要はないよ。相手も、べたべたされるの迷惑だよ。
人のことをそれだけ気に留めているってことは仕事に集中していないからだよ。
今度、入ってくる人達もじろじろ人のことを観察しているあなたを変な人だと思うよ。
私は年上でも年下でも、新人でもベテランでも、仕事中の会話は敬語を使って
要点伝えて短い会話で済ませるよ。お昼もさっさと外に出ます。
余計な付き合いはしないが、いつでもまじめに接するような言動や振る舞いはする。
他人の態度に偏見を持ったり派遣になった理由とか社員になれない理由なんて考えない。
「仕事」に対して契約して働きに来ているので、
>>557みたいに周りばかり気にする人は
派遣を舐めてると思います。
あ、つなぎなんだもんね。
560 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 23:06:14 ID:qkF0JxA4
>>552 負けるな。よくある話。俺も開発経験があるばかりに運用案件行って、
いきなり構築やらされそうになったぞ。
「運用だったはずですが?明日にでも出て行けといわれても別に
問題ないですが何か?」
相手はすぐに襟元正してくるぞ。舐められるな。
561 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 23:27:31 ID:vTaqqa7m
あほか!モレはお互い気持ちよく仕事する為にこれでも細心の気使いしてんだよ
っていうか558、559みたいなロボットみたいな派遣社員もおるんやぁ
周りの人はちょっと近寄り難いと思ってるんとちゃいますかぁ?
562 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 23:28:48 ID:vTaqqa7m
遊びが無い人は人間としての魅力が無いべし
563 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 23:55:10 ID:6iUmnHwn
空気が違う、、、、匂いが違う 、、、、
って、藻前も同類だよ。
564 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/15 23:57:17 ID:hTFig7Zc
明日から
>>561の職場に入る派遣は大変だ・・・
素晴らしい細心の気遣いをされるから。
565 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 00:00:39 ID:YELL7J5O
誉めて欲しかったのかなあ。
でも資格を取るためにツナギで派遣をやっているから偉いわけじゃないよ。
自分以外の派遣を匂いが違うとかロボットとかDQN扱いしたがるみたいだけど
みんな同じ立場なんだよ。
566 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 00:03:11 ID:dNv4i76s
誉める要素がどこにある。
567 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 00:27:14 ID:0fN7A3ng
共感して欲しかったんでしょ。自分が変じゃなくて周りが変なんだと。
他の派遣スタッフとうまくいかず村八分にでもされているんじゃない。
新しく入った子にもちょっかい出したら嫌がられたから、悪くかいているんじゃないの。
568 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 01:15:16 ID:Ufa5Kaft
かたくなに距離を置く必要も感じないけど、
合わないなら合わないで無理してあわせる必要ないよ
それが通るのが派遣の一番の利点
お気楽派遣とは仕事が気楽なのではなく
人間関係が気楽ってことさ
人間関係構築も仕事のうちだよ。
それをやらないんなら仕事じゃなくて作業と呼ばなきゃね。
570 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 02:04:54 ID:4R1UyjES
ココは社会保険が強制ではないとちらほら耳にしますが・・・・
現在もその状態は継続中ですか?
自分は出来れば国保のままでいたいので。。
長期でも入っていらっしゃらない方がいたら、お話聞かせて下さい。
571 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 02:31:24 ID:rfe1/DS3
自分はここで一度働いた時担当のことを散々言って辞めました。
ブラックリストここって存在してる?
572 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 03:50:32 ID:H2GIVWxH
顔合わせで営業の携帯バイブが鳴りまくり、
簡易留守録の声が静かな会議室に響き渡り、
派遣先の担当の人、苦笑。
あぁ。
573 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 07:47:27 ID:J3Zynegk
>>567 派遣男が恋しちゃいけないんですか?、、、、、
574 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 12:11:05 ID:FT13ALs3
リクナビ派遣のバナー広告なにあれ。
時給で仕事を選んでも、書類や顔見せで通らないだろうが!
575 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 14:26:54 ID:KNT1l7IN
半年働いて7ヶ月目の月末で更新をやめ契約満了でSSからおさらばするつもりなんですが
有給消化のため有給の日数分早くやめる形で休みをとりたいのですができるのでしょうか?
576 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 14:52:46 ID:9qroiyUM
>>575 できます。たかが派遣です。
身分が不安定なんだから勝手してもいいですよ。
577 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 18:57:04 ID:vYpxh71s
>>575 SSって派遣元が有給払うんじゃなかった?
でも、契約期間内じゃないと無理かも・・・
期間を伸ばしてもらうとか、営業に相談してみたら?
でも、結構それで翌月に延ばして稼ぐ営業もいそうだけど
>>575 SSが払うことになるから有給は出来うる限り取らせたくない。
SSだけだよ、1週間前に有給のお許しの電話をかけないと有給扱いにならないなんて。
だから営業に相談しても取らせては貰えないからよしておけ!
引継中に一通り教えたら有給消化。
後任も一通りやって分からないことが絶対出てくるから、それを解決して円満退社。
|д゚)デモ最近はタイムカードに書いておけば有給扱いになるヨ
|彡サッ
579 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 20:54:15 ID:0YDf/i5f
契約時に言われていなかった仕事内容まで
やる必要ってあるでしょうか?
それで、できませんと言ったら印象は悪くなるんでしょうね。
(やりたくても、知識がないことなのでしょうがないけど)
580 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 21:50:07 ID:RF52Ru3S
581 :
575:04/11/16 22:03:58 ID:w9/j2J0L
>>576-578レスありがとうございます。
円満退社のためにも契約期間の最後の1ヶ月の間に有給を消化します!
たとえば有給が7日間あり30日にやめるとして24〜30日の最後の7日間、
連休という形で有給をとりたいと思ったんですが。普通は可能ですよね。
最後の月に入ったら営業に話てみまふ
582 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/16 22:38:11 ID:8bhCWgI0
>>581 できれば後任のために最後の1、2日は出てあげて欲しいが。
絶対なんかしら分からない所が出てくるんだよ。1人でやってみるとさ。
完全完璧な引継書でも作ってあれば別だけど。
それに送別会とかもあるでしょう? その為だけに出てくるのマンドクサくない?
営業に言っても拒否られるだけだとオモ。
ゴリ押しすればしぶしぶ了承すると思うけど、快く了解はしないと思うよ。だってSSの損だもん。
ちなみに私の場合、退社約2週間位に5日間有給消化しました。
営業にはなにも言ってません。
残りの1週間は月末処理は難しいので、いつでもフォローできるように待機してました。1ヶ月前のことなんて覚えてないでしょ。
いくら引継書があっても、ミスがあったりすると対応が出来ない。そして円満退社しました。
長文すまそ
583 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/17 01:12:26 ID:7U7iZR9f
573>派遣男は恋より就職しなさい
584 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/17 02:24:26 ID:GgvQhCNB
>>583 そんなことよりハイパーリンクの仕方を覚えてください
数字の前に記号です
いいですか?こうです
>>573 わかりました?
585 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/17 08:06:41 ID:VO1807gy
>>582 久しぶりにまともな派遣さん発見。ホント最近、権利ばかりを主張して(辞められないからバックレ、有給ゴリ押し消化)義務を全うしようとしない(適当な引継ぎ)椰子ばかり見てきたからなんか新鮮だ。
586 :
575:04/11/17 10:28:58 ID:3I6F20qp
>>582 レスありがd
2人体制の部署で私だけが任されてる仕事はないので引継ぎはある程度大丈夫です。
後任が決まったら3人体制になる引継ぎ期間は2〜3日与えられるんですが
その期間は私が有給に入る前にもらえるように頼んでみるつもりです。
常に2人いないとつらい仕事なのでそうじゃないと休めないのです。
だから有給は月末消化希望です。ワガママかもだけど後任が就業してからじゃないと休めないし
今は体調悪くても無理して仕事行ってるくらいなので最後くらいゴリ押しします。
587 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/17 14:51:05 ID:eQaUNvI7
レイプは犯罪でしょ
>>585 素直に喜んでいいのだろうか?w
当たり前の事なんだけどね。
社員でも辞めるとなるともうどうでもよくなるから引継書も残さない香具師多いし。
そういや引継書もらったことないや・・・・
作ってばっかりw
>>586 引継が2、3日って('A`)
普通1週間か2週間じゃないか?
2ヶ月ってところもあったけど。
589 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/17 21:17:52 ID:yyUk2hAx
派遣で入ったところは引継ぎなんかなかった
>>522のとおり。
>>588 引継ぎ2日っていわれますた。その期間2名のはずが3名になるから
余分に1名分人件費がかかるじゃないですか。だからその間はできるだけ
短くしようということらしいです。しばらくは残った人が教えながら
業務をこなすことになるので大変そうですが自分が入ったときもそうですた。
ちなみに前回中途解約でやめたひとがいるのですがその際は
SSが引継ぎ期間の余分の1名分の給与は負担すると言っていた。中途解約だからかな?
契約満了の場合は派遣先が負担するならもしかしたらもう少し長くもらえるかもです。
…にしてもSSはけちですな!1週間はほしいです。
先日、面談が終わり、12月から派遣先で働く事がきまりました。
まだ半月ほどあるんですが、もし、その間に
いい条件の働き口が見つかった場合(SS以外で)SSの営業さんには
電話1本で断れるんでしょうか?
SS営業にはもっと早く働きたいと言ったんですが
派遣先との交渉がうまくいかなかったらしい。。
派遣初体験なので 教えてください。
>>591 12月なんかすぐだよ。来週は休み多いし。
>>592 せっかく、決まったから
やはりじっと待つのがいいんでしょうかね・・・
SSは不評なんで 不安がいっぱいです。。。
先にここ見てから登録すればよかった(泣)
594 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/18 19:45:10 ID:LDFMCPf6
元営業からのお話
SSは数字が取れればなんでもありの世界。スキルがあろうがなかろうがぶちこめばOK。
派遣される人が辞めようとすると、意志も構わず続けさせようとする。
派遣営業は数取りゲームではありません。派遣社員をもっと大事に扱いましょう。
595 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/18 20:23:12 ID:+vAiqfCH
ちょっとスキル高くして登録したら
その日に5件紹介されいくつかエントリーして面接まで決まったにも関わらず
次々に1日3件づつぐらい紹介される
全部にエントリーして面接まで行ったら交通費かかるしどうしようかと。
自分が働くんだからいろいろ面接できるんだったらしたほうがいいと思うんだけど
ここの紹介料は多すぎるんではないかと思うぐらい。
596 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/18 22:32:21 ID:USZlXsC5
>>595 電話での紹介など別にふつうでしょ?
コンピューターではじいて何十人に電話してると思ってる?
その中でOKもらった人を全員社内競合にかけるんだよ
だから紹介=面接ではない
電話かける人間だってパソコン見てどんどんかけてくる
同じ案件を別人間から2分差でかかってきたこともある
歩合制なのかノルマなのかはわからないがここは紹介が多くても
即顔合わせではないことをよく覚えておけ
>>589 勤め始めて数カ月後、実は前任者が3日でバックレたことを知った。
たしかにバックレてもしかたないかなとは思った。
それくらい、仕事を組んでやる正社員の女性は酷かった。
閉鎖的な職場でいろいろあったけど、
初日に「筆記用具は机の中に入ってますから」って言われたけど、どれ一つとっても書けない!
全部書けませんけどといっても、あ、そうですか?で代わりの物はくれなかった。結局、仕方なく、ずっと私物を使ってた。
派遣なんかに来て欲しくないってのをあからさまに感じましたよ(つД`)
総務で自由に貰えると別な部署の派遣の人に教えてもらったのは3ヶ月後…w
私の後任者も3ヶ月で辞めるらしいw
そりゃ職場の女性陣が受け入れたがらないなら、いつかない罠。
でも正社員の彼女達の言い分は、派遣はいい加減だからすぐ辞める。
辞めさせてるのはオメーらだ!
>>596 それがエントリー後すぐ面接ってのが多くて
既に4件面接予定が入ってます。
599 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/18 23:19:31 ID:USZlXsC5
>>598 だ・か・ら
君だけ特別ってわけじゃなくてそんな人間いくらでもいるってこと
600 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/18 23:27:12 ID:5LWo9ij/
すべての面接を受ける必要なんてある?
スキルが高いなら、自分でも選別していいんじゃない?
601 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/19 07:10:44 ID:9vDomU1A
>>595、598
紹介料って、面接時の交通費のこと?バカか…
自分のスキルを過大評価。勘違い、哀れ(ノ∀`)=3
602 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/19 07:16:53 ID:HuAZmYFn
紹介量ってことじゃないのか!?
603 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/19 12:16:49 ID:NC6me/vJ
SSから仕事紹介されて
面接の段取りをコーディにお願いしたら
そのあと営業の人から電話かがきて
「この仕事は100%やる気がある人じゃないと
連れて行けない、面接行ったらこちらからは
断れない」って言われたんだけど
こーいうのはありなの?
604 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/19 12:47:58 ID:Ak/+44OD
きっと面接行ったらみんな断る案件なんだよ。
コーディの話とぜんぜん違うとか、会社の雰囲気最悪とか。
登録に行ってすぐに仕事紹介されてあっという間に
決まっちゃったんだけど、HPで見たらもっと条件のいい案件が
たくさんあった・・・
今更断るわけにもいかないけど、なんだか損したような気分。
決めた自分が悪いんだけどね(´;ω;`)
営業が言ってる条件とかの話と、会社側が言う条件とかの話が違う。
とにかく人が居なくで誰でもいいから来て欲しかったみたいだ。
騙された。さすがSS!!
>>605 あたしと同じ境遇だわ〜
あわてて返事した自分が悪いんだけどね・・・
登録した日に紹介されて 二つ返事してしまいました。。。
608 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 00:17:33 ID:Wc/+qL8g
ばっくれ推奨
609 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 00:40:56 ID:5F1qdVOP
>>606 私も同じだわ。
私が行ってる派遣先は、正社員バックレ、後任を自社募集しても誰も応募が来なくて
系列の派遣会社からも誰も応募が来なくて
仕方なく一般の派遣会社に頼んだDQN会社。
そんなところと知ったのは入ってから。
とりあえず 早く潰れてみてください
611 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 08:30:57 ID:4JZxSJVP
SSの紹介で仕事決まったと思ったら、6日目で切られた。そのうち4日間が引き継ぎで
5日目の働きぶりで判断された。そして6日目に営業がやって来て、「あくまで私達は中立の立場ですから
双方のお話を聞いて…」などと言いつつ、その日で辞めさせることは既に決まってた。
その証拠に、その話し合いの最中にSSのコーディーからの着信履歴があり、後で折り返し電話したら
「今日でご就業最終日でしたよね?ご苦労様でした」とサラッと明るく言われた…
何が中立な立場だよ!結局、派遣先の言ってる無茶苦茶な理由を最優先して言いなりじゃん。
せめて1ヶ月間の働きぶりで判断して欲しかったよ…
もう今年はダメだな…
612 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 08:42:49 ID:p9s+mMP9
そんなに仕事できなかったの?
だが、最初のトライアルの期間も待たずに切られたってことは、
契約違反ってことにはならないのか?
613 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 09:00:33 ID:4JZxSJVP
仕事は普通にしてた。つもり。注意されたことは素直に聞いて、分からないことがあれば
聞いてメモして、引き継いだ部分はこなしてた。
そこらへんは、あまりにも派遣先の言ってることと
違うからかなり抗議した。「でも判断するのはあくまで企業先ですから」とか
「今日で辞めたほうがそちらの為にもよろしいかと思います」みたいなこと言われて
アフォらしくなって契約違反のことも言ってもムダな気がして言わなかったしアフォらしくなって
悔しかったけど辞めた。
614 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 09:16:29 ID:/urczpxb
漏れなら、契約違反のことは言う。それこそ労基にでも。
これで金銭的解決をしてもらった人も知ってる。
じゃなきゃ「契約」の意味がないじゃん。
615 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 09:24:34 ID:4JZxSJVP
そうか…。来週にでも言おうかなって、もう遅いかな。16日に切られたから
まだ4日前のことなんだけど。
616 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 09:32:50 ID:/urczpxb
大丈夫じゃないの?
労働局に派遣に詳しい人がいるよ。
いざとなれば、向こうが派遣会社に対応してくれるし、
こちらからの働きかけも教えてくれるみたい。
617 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 10:10:37 ID:/b36AfTW
ありがとうございます。
早速月曜日にでも電話してみます。
って労働局というものが、よく分からないです。
素人ですみません。
618 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 10:37:06 ID:UaWURalv
結局企業側にとって、使えないと思った奴をさっさと切れるのも派遣を使うメリットなんだよな…。労基云々よりも、とりあえず先にスキルを磨くことを考えたら?
619 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 11:12:22 ID:/b36AfTW
磨くためにも、仕事したいんですけどね。
資格とっても実務経験ないとダメと言われるし。
620 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 12:29:01 ID:t+cVn9x1
あの・・・・ガイシュツ事項だったら大変申し訳ないのですが、
どうしてもナゾでナゾでたまらない事があるので質問させて下さい。
時給に関してなのですが、自分の地域はどんな職種であっても、軒並み1400円です。
最近紹介されているモノは、すべ〜て1400。
一体全体なぜなのですか?
受け額も同じ、って事なんでしょうか??
普通はバラつきがあって当たり前なので、疑問でしかたありません。
どなたかご存知の方いらっしゃたら教えてくださいませ。
あと、社会保険なんですが、しょっぱなからも入れます?????
621 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 13:04:55 ID:yx1sOo4H
社会保険、しょっぱなから申込はできるけど
保険証くるまではとりあえず医療費は実費でつ
622 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 15:28:53 ID:0kSqmbNf
富士ソフトABCの求人情報を見ると、
「派遣勤務先 北海道苫小牧市 LSI設計者」ってのが
あった。
苫小牧にLSI設計なんてやってる会社あったか?
全然わからんのだが。
社員の方か苫小牧の方でその会社がわかる人いる?
>>611 馬鹿だねえ・・結局自分からおれたの?
自分から折れたらだめだよ?
契約期間は?
自分からおれたら手当ないじゃん?
ura2ch
ura2ch
ura2ch
627 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/20 17:24:22 ID:0kSqmbNf
富士ソフトABCの求人情報を見ると、
「派遣勤務先 北海道苫小牧市 LSI設計者」ってのが
あった。
苫小牧にLSI設計なんてやってる会社あったか?
全然わからんのだが。
社員の方か苫小牧の方でその会社がわかる人いる?
>>590 いや、ケチなのは貴女が現在お勤めしている会社ですよw
経験上では一般事務の引継ぎは1週間が多いです。
営業事務は知り合い曰くバラバラ。
もちろんないこともあります>引継ぎ
SSが負担したのは途中解約だったからでしょう。契約違反だもんね。
現場の仕事の状況次第ですが、
上役及び派遣依頼を管轄する人事(or総務)が現場を分かっていて了承するなら、
>>588のような長期の引継が行われる可能性があります。
ただし、人件費は倍になるので、企業としては避けたいことの筈。
人の出入りが激しいとそれだけ引継ぎが生じ、人件費がかかってしまうので、人件費を抑える為に派遣を頼んでいるのに逆効果。
590さんの場合、ペアを組んでる人がいるので、企業はその人がいるから引継はたいしてしなくておkと考えてるのでしょう。
お疲れさまでした。次はいい企業だといいですね。
連投すまそ。
先週トライアルが終わって、歓迎会も行われたんだけど、
営業さんから更新確定の電話がこない・・・・
月曜日出社していいのだろうか?w
630 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 00:17:06 ID:7fiVsr5g
>>629 こんなとこに書いてる暇があるならばなぜ携帯に電話して聞かないのですか?
馬鹿ですか?
たとえ昨日か今日が歓迎会だとしてもそういう重要なことはトイレに行ったついでに電話しろよって感じです
>>630 確かに自分から派遣会社に確認すべきだったよ。
うっかりさんでしたよ。
自宅に留守電入ってると思ったし。
でも、営業さんの携帯番号なんか知らないよ。
632 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 01:35:23 ID:7fiVsr5g
>>631 聞いておかない君が悪い
名刺はもらってるはず、そこにかければいいだけ
もちろん時間内に
本社なら9時までやってる(部署あり)し0120〜だって何時までか知らないけどやってるでしょ
633 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 13:59:28 ID:fJzU6QPL
昨日正社員辞めた。後任はSSの派遣社員。
酷い会社だったから、半年働いて10月に辞意伝えたけど社員が続かないから
「次は派遣で」ということになった。
一月の間に来た人4人。来る人来る人ミスマッチで1〜7日で来なくなる。
酷い会社というのもあるけど、とにかく人つっこんどけ!ていうのは本当だと思った。
(それなりに大手の名の知れた会社だったので来手はいたよう)
昨日は二日目の5人目の人来てた。けれど↑の仕事、現在SSのHPに急募中と出てる。
こんなのにひっかかったらエライめに合います。気付けて。
635 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 14:50:43 ID:4/bDSd3X
タイムシートをFAXしたいのですが、
コンビニで送れませんでした。
フリーダイヤルのものは無理なのでしょうか?
皆さんはどうしていますか?
コンビニが無理なら、明日会社で送らせてもらうつもりですが
締日を過ぎてしまう。。。
636 :
633:04/11/21 14:51:04 ID:fJzU6QPL
>>634 勤務地はごめんなさい、関西より西とだけしか言えません。
ちなみに職種は人事総務で、日々入退社手続きしてました。
私の離職票はいつ出来るのかしら・・・
637 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 15:15:40 ID:1OOwx89i
勢いで決めた某案件。
意外にアッサリ決まってビックリしたが、
直の上司がスーパーDQNで、
オレとの会話は常に罵声が耐えない。
やけに話がうますぎると思った。
営業の顔も超キモイしいいかげんにもほどがある。
今は何とか我慢しているが、
限界が来たらバックれるぞ。
638 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 15:18:44 ID:yBjTfGML
>>635 15日締めのタイムカードをなんで今頃?
最終日にサインもらったら会社からFAX送信してから帰ればいいのに。
これは私用じゃなく業務上の連絡だから使わせてもらえないってことはないでしょ。
639 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 15:20:04 ID:4wGGmmPr
派遣先との面談も済んで
あとは勤務日まで待つだけですが
この待ってる間に断るのは いけないことですか?
携帯からなんで改行おかしかったら すみません。
640 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 16:39:59 ID:rjBGzZaN
嫌なら断れば?
でも派遣には向いてないよ。
>>632 名刺にケーバンなんか載ってないよ。
いい加減なこというなよ。
642 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 23:13:05 ID:ijDb1lXH
名刺に携帯番号なんか書いてません。
直ぐに営業と連絡取りたかったら、
9:00〜21:00の間に支店へ連絡。
分からなければ0120-022-022へ。
電話で「至急連絡欲しい」とだけ伝えると
直ぐに営業担当者から連絡入るよ。
643 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/21 23:39:43 ID:bHjKADjY
>>642 直ぐにはないよSSのことだから。
営業マンの気分次第で次の日くらいにあるって感じかな・
644 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/22 03:54:41 ID:QI81kNYu
aritaテメエ人の女になにしてくてんだよ!
645 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/22 21:18:14 ID:xETcQysH
>>641-642 誰が名刺に携帯番号が載ってるって書きました?
日本語読めないのですか?チョソ?
名刺に載ってるのは支店の電話番号でしょ?
そこか0120〜にかけろっていってんだよ!このぼんくら共が!
営業で携帯の番号を教えない人はいないので仲良くなくても聞けますよ?
なにがいい加減なこというなよだよ?この糞が
↑
SSはこんなのしかいないんでつか?
647 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/22 22:26:50 ID:hSD7Zcuf
なにしてくてんだよ…
648 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/22 23:45:35 ID:yfQnC2xS
SS=糞
今年の春から働いていた就業先内で自分とは関係ないゴタゴタがあり
突然「今日でお終い」と言われてしまい、その日で終業になりました。
自分としては凄くいい環境だったので一生懸命働いていて、
就業先からの評価も高かったので悔しかったです
3ヶ月更新ですが、もう既に来年春までの契約更新書が手元にあります。
この場合は契約違反になるとスタの営業も言ったんですが、
どれぐらいまで違約金って払ってもらえるんでしょうか?
スタ以外の派遣で仕事見つけたら、違約金はもらえなくなるって本当ですか?
心の傷癒えぬ内にコーディネータの明るい声で「次の仕事なですがー」という電話に
ムカツク通り越して呆れますた。
650 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 02:33:24 ID:sj4gBFEX
>自分としては凄くいい環境だったので一生懸命働いていて、
>就業先からの評価も高かったので悔しかったです
いい環境だった?評価が高かった?
使い捨て労働者が幻想を持っちゃ駄目。現にクビ切られてるんだし。
651 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 04:54:34 ID:FeVCKJVN
社保関係については基準を満たしていれば自動的に手続きに入る。ただ各支店ごとに手続きせず、本社で一括して行なっているので他社のような「いつまでに書類送ってくれるんですか」みたいな催促はない。
652 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 05:00:50 ID:FeVCKJVN
ブラックに関しては、担当者によってバラバラ。ソッコーでブラックにする奴もいれば、次の案件を紹介したいからブラックに入れない奴もいる。最近は登録者が減ってるらしく、なかなかブラックにしないらしい
ここって登録時に話したコーディネーターが専属コーデになってるの?
毎回紹介してくる人が同じコーデだから気になりました。
654 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 13:56:02 ID:FeVCKJVN
支社・担当者によっても違うが、自分が登録した人を自分で抱え込む場合と、何人もで電話かける場合と。登録する人とコーディが全く別な場合もあるらしい
ここって給料支払われるの?气膜諮謔ナしょう。
バックレた人って、SSでの派遣が初めてではなかった場合、
前月働いていた分のお給料って振り込まれるの?
ちょっと疑問に思った。
656 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 16:19:06 ID:FeVCKJVN
前派遣の分は、それは当然払われるょ。
それどころか次の派遣先をたった1時間でバックレたとしてもタイムカードに記載してあればその分も払われるし。
657 :
元社員:04/11/23 21:07:44 ID:j6U+sEct
ばっくれても給料でますよ♪
ここの給料って末締め翌末払いですよね!!
こんなに給料出すまでに時間がかかるのに、給料明細に間違いがよくあるそうです。
毎月必ず給料明細確認したほうがいいですよ!!
社員の給料さえ間違えるアホ会社ですから。。。。
658 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 21:16:18 ID:FeVCKJVN
他板でも末梢とかの話が出てるけど、SSの場合、末梢って言っても、電話かけないだけで登録用紙や履歴書・PC上のデータはそのまま。だから間違って電話きたりする。データは一生残り、SS社員全員が見ることできる状態になってる
659 :
元社員:04/11/23 21:23:49 ID:j6U+sEct
私は元コーディです。
普通の人はこの会社では生き残れません。
よほどのバカか、すごく頭の切れる人ではないと過ごしていけません。
私はこの会社の汚さに絶えられませんでした。
なにか、この会社のことで聞きたいことがあれば、何でも答えますよ
660 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 21:29:00 ID:FeVCKJVN
659
↑の末梢の話って真偽どう?
>>656-657 出るんだ>給料
違約金代わりに差し押さえかと思ったんだけど。
>元社員さん
SSだけじゃないよ>給料明細の間違い
派遣はちゃんと自分で確認計算した方がいいよ。
662 :
元社員:04/11/23 22:05:38 ID:j6U+sEct
SSの場合、抹消の希望がスタッフ本人からない限りは抹消されません。
また、抹消してくださいと言っても、マネージャークラスではないと抹消できないので
お受けしましたといって、抹消していないことがほとんどです。
勤怠不良・バックレのスタッフはコメント考慮と言う形でデータ上残されます。
コメント考慮のスタッフにはめったなことがない限り、仕事の紹介することはありません。
今、自給が下がりスタッフ離れがすごいので、コメント考慮のスタッフにも電話をかけているようです。
663 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:17:17 ID:FeVCKJVN
仕事紹介されてる本人があまり乗り気じゃないのに、無理矢理その企業に押し込まれるってのは本当?
本当だとしたら、なんでそんなことするの?
664 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:27:28 ID:hJiSNaa3
665 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:28:04 ID:AUGRqbuL
>>663 誰かをどこかに押し込んでおけば金になるからだよ
666 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:29:35 ID:sj4gBFEX
ノ 押し込まれました。大変です。
667 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:38:48 ID:FeVCKJVN
一人や二人を押し込んだところで、そんなに金になる?どれくらいもうかるんだ?
668 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:43:27 ID:TmkuCnp/
質問!派遣って時給は上がらないのですか?
669 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 22:55:42 ID:FeVCKJVN
自分で質問してなんなんですが、簡単に計算してみた。一人一時間で500円の利益でたとして一日で4000、二十日勤務して8万円……でも500人が就業してたら4千万!!!かなりボロ儲けなんだなぁ。
670 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 23:27:57 ID:FeVCKJVN
668の質問に関して、基本的に上がらない。派遣先への請求料金が上がることはまれだろうし、上がったとしても、時給はなかなか上げない。良心的な営業が時給を上げてあげたいと上司に申し出ても、上げる必要ないって言われて終わり。
672 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/23 23:46:33 ID:FeVCKJVN
社員ではないです
673 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 00:06:18 ID:23I4nyGV
時給が高いだけが売りだったのにね、ここ。
674 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 00:08:50 ID:4D1bYhdp
>>669 一人1時間500円の利幅なら粗利は確かに4千万円/月。
しかし500人を常に安定稼働させようとするには莫大な経費がかかるから
会社としてその数字ではボロもうけはできない。
>>668 SSなどでは
>>670さんの言うとおり請求料金が上がっても
派遣社員さんの給与アップには直に繋がりにくい。
私のような中小派遣会社なら担当個人の裁量でなんとでもなったりします。
辞めてもらいたくなかったら時給上げる。
甘いと思うくらいギリギリの試算で高めの時給を設定する。
大手と違い会社の運営経費は少なくて済む分、欠員が出たときの
代わりの要員を探すのにそうとうな労力がいるから。
好んで案件の少ない中小の派遣会社に登録する人なんて少ないからね。
675 :
元社員:04/11/24 00:28:18 ID:qw8pWQPK
663>>無理やりスタッフをはめ込む事は朝飯前のようにやりますよ。
毎月自分がとらなければいけない数字が決められているのです。
数字が悪いとレスキューというのが入って、
数字が挙がるまでちょっと偉い立場の人に1日中監視される日々が続くのです。
676 :
元社員:04/11/24 00:41:18 ID:qw8pWQPK
669>>今、SSで請求額が@2150以下のものは受けないのです。
そして、スタッフに払う最低は@1560です。
少し前までは最低@1640でした。
払えなくなった理由は
@社員を増員しすぎた。
(これで、営業できるのと思われる人がたくさんいました。)
A紀尾井町から賃料が高い大手町に移転した。
こんなバカなことをしたため、スタッフの@を下げたのです。
677 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 00:49:57 ID:YPn+Zs+l
今すぐ無料プロバイダに偽名でアカウントを取得して
SS潰せるくらいの情報流してくれよ。
678 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 00:55:37 ID:YPn+Zs+l
モデム内蔵中古ノートPCと遠くの公衆電話も忘れずにな。
679 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 01:13:36 ID:FW3YAmdw
674でそんな儲けはないとのことなので、また勝手に計算してみた。500人を30人で担当するとして、給料30万なら900万。テナント料や通信費・諸経費で300万としても1200万だよ。一ヵ月で2800万の儲けは多い?少ない?
680 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 02:36:31 ID:BtpOG3kx
>>679 あなたの想像で電卓はじいても意味ないでしょ。
諸経費300万円て何?
普通の事務系の派遣で一時間当たり300〜500円のピンハネで
まあまあ派遣業を営んでいける程度だ。
もちろんそこから社会保険や宣伝・募集広告費(これが大きい)を捻出する。
上でレスしてる人の言う中小の派遣会社はどうなんか知らんが。
もっと安上がりで運営出来るのだろうか?
681 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 03:03:55 ID:FW3YAmdw
SSの場合500円はかたい(一ヵ月だと8万)。スタッフ就業者が約25000人(もっと多い?)一ヵ月の粗利は20億。SS社員が60000人で、給料の平均は25万くらい。粗利から人件費引いただけで5億だから、まぁまぁのボロ儲けじゃない?
682 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 03:13:27 ID:cziAOaZU
683 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 07:31:28 ID:X30eh/wR
スタッフサービスは最悪だぜ
684 :
__:04/11/24 09:47:10 ID:9gu+Hp64
ばっくれたいのですが
社会保険関係とかどうなるのですか?
10月から就業しています
もう限界
685 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 11:18:31 ID:FW3YAmdw
バックレ=退職だから普通と一緒。11月分まではSSでかけることになります。後は自分で国保に切り替え。どっちにしてもSSの事務処理は死ぬ程遅いから
686 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 14:12:57 ID:E3yrOgiM
>>676 ほんとSSの社員って馬鹿だよな
まずレスアンカーは数字の前に記号だ、やるならこう
>>669 そして機種依存文字を平気で使ってる
ネチケットがなってない
Winばかりがパソコンではないよ
自分は見れるけどWinだからね
わからないならググれ
687 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 15:12:09 ID:FW3YAmdw
パンフに「実務経験2年以上のスタッフがそろってる」って書いてあるのに、実際に来たのは販売経験だけの人・・・誰かJAROに通報すて
688 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 19:27:27 ID:HRmaqEZU
>>686 まぁこんなところで情報漏洩してるような馬鹿だから大目に見てやってよ。てか訴えられるよ『元社員』さん。入社の時誓約書書いたでしょ。
689 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 21:58:37 ID:FCNB/YtU
千葉県で良い派遣会社あったら教えてください!!
690 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/24 22:11:47 ID:aNvw6LCl
>>688 残念。訴えてもそんなに取れない。多くても数百万程度。
逆に精神的苦痛で自分が治療費請求されるよ。
あまり恐怖心を煽るのを止めたら?
問題ある内容は削除を要求すれば良いんだし、
スタッフサービスを通過点に派遣業界を真剣に志した人もいるんだから、
こんなところで人の妨害するのは得策ではないよ。
簡単に訴えるとか殺し文句として使わず、和解したほうが良い。
明るく考えたほうが良いよ。暗くなる。
スタッフが時給下がったことしらずに1640円が最低時給ですよねぇとか
登録時コーディに言ってしまったけど、すらっと流された。
692 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/25 10:40:06 ID:ftjBGRE0
少し前までここのウリだった『高い時給』はもう、ないですね。
みんな他の派遣会社から、仕事もらうようにすればいいのに、なぜSSに
こだわるのでしょう? あ、ほかの派遣会社で事務系のお仕事っていうと
時給1300円台くらいだから、それに比べれば、まだまだ高い方なのかな。
このスレざっと読んで思ったのが、ここって『派遣社員はいらないよ』って
会社に、派遣社員をぎゅうぎゅう押しつけてる気がします。
これは、私の勝手な想像ですけど、
SSの営業がしつこく営業してくるから、とりあえず1ヶ月だけ1人だけ派遣を雇う
→でも、その1ヶ月が終わったら『これで義理はたてたからな、じゃあね』と
契約終了して、派遣社員の人もあっさり切り捨てる....。派遣社員の人は、特に
悪くないのに『私はどうして1ヶ月で切られたんだろう』って悩んじゃう。
もう、人をモノのように扱う最低派遣会社。
年末を控えてネットの案件も減ってきたね。
今年度はだめかなぁ。。。
案件数は一番ありますよ。と言ってた。
案件数だけが一番だった。4カ所行って駄目ってのは俺が悪いのか?
695 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/25 14:52:09 ID:v8tJxOfm
>694
これからココに登録しようとしてる漏れは…_| ̄|○ 他の会社でも同じダモン
だったらとりあえず仕事できる可能性のあるトコに、
と思ったが、ココでも断られたりするケースが多いのか?
正社員で働いていた時にカラダ壊して長期間仕方なしに療養したばっかりに
どこも雇ってくれなくなってツライわ。
697 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/25 16:13:00 ID:S7iUc/dN
>696
体調悪くなって辞めたり病気療養してた人は、鬱病などの病人扱いされる。紹介されるけど仕事は決まらない。いわゆる社内選考で落とされる。
698 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/25 17:20:55 ID:0IjP1iNi
つか、勝手に契約延長すんな
いっつも報告は事後事後だな、最悪、クソ、氏ね
699 :
696:04/11/25 17:29:22 ID:mxPG81sa
>697
そのとーり、実際は欝で辞めたんだよ…。欝になって悪いかってんだ。
きちんと世の中派遣法が守られていればいいんだけどなぁ。
だから世の中ニートが増える罠。
700 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/25 18:51:42 ID:sUCRqY0E
>>690 恐怖心なんか煽ってないよ。事実を教えてあげてるの。
数百万しか取れないとか言ってるけど、企業が個人から金取る為に訴訟なんか起こす訳ないだろ?就業規則(退職後も有効)を破って機密事項を漏洩したことへの社会的制裁を加える為だよ。調べればわかるけど、今いっぱい裁判やってるから。
それだけ今は情報漏洩に厳しいんだよ。…って、しばらく仕事してないから知らないのかな??ww
701 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/25 22:57:36 ID:SSKdiqwQ
旧スレカキコ防止age
702 :
694:04/11/25 22:59:42 ID:X6fImMnk
登録に逝ったら、スキルチェクしないうちに案件紹介してきた。
経験職種からピクアプしてきたんだろうけど…
結構DQNそうな仕事。今逝っているスタッフが1週間で辞めるそうで…
つーか、漏れ自身がDQNなワケで、こうなったらまずはDQNはDQNなりに堪えてヤルしかないか?
その前にクルナ言われたりして…orz
703 :
702:04/11/25 23:00:38 ID:X6fImMnk
間違えた、漏れは>694…逝ってヨシだなOTL
704 :
703:04/11/25 23:01:15 ID:X6fImMnk
もう、氏ぬしかない>696だっつうの
今SSで派遣しているんだけど
SSって時給低くない?
前テンプ派遣したとき、
前任者がSSスタッフだったんだけど
時給が\100ほど少なかったし。
SSは派遣先企業から
時給でどのくらいもらって
どのくらい上前はねているんだろう。
こういうのって営業に聞いたら答えてくれるかなぁ?
っつか\50でいい…時給上げてくれ…
706 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/26 04:28:47 ID:Ii4BYS3f
>>695 社会貢献どころか
実際かなりの社会悪的存在になってると思うよ。
俺もこの会社にはかなりやられた被害者です。
707 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/26 18:16:47 ID:G0/bdgAn
俺は時給1300円、スタッフサービスはどうやら1900円貰ってるっぽい
まぁまぁ予想の範疇のピンハネ率なだ
708 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/26 18:39:45 ID:clEGE4Zi
何度か以前にも言われてるが、
3割強のピンハネ率ならボられてもいないし
ボロ儲けまでにならない。
派遣で働く人はどうしても気になる部分だろうが。
直であろうと派遣であろうと、
人ひとりを選んで雇用するにはそんだけ金かかるのは事実だ。
>>707の派遣先がもう少し人事に手間とヒマをかけられるなら
1900円をもう少し抑えて
1300円を200円ほど上乗せした払いの
直雇用も出来るはず。
709 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/26 22:41:05 ID:sWSvY6Hw
スタッフサービス潰れてわびろ
710 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/26 23:54:41 ID:5NlPgHFs
最近テレビCMも流してないね。もう新しいCMを作るおカネがない。
→もうすぐ潰れると思う。
違約金貰いながら今余所で働いてる香具師いますか?
712 :
702:04/11/27 01:09:42 ID:jdQj3Xe9
決まってしまった…他に逝くトコロがないから、がんがるよ
>>710 無差別にやるよりは。。。
ずっとWBSの枠でやってますよ
715 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/27 12:57:32 ID:7FQLz1ej
>714
今年5月?に労基署の査察が入って「これからは残業代きちんと払うように」とかって指導されたんじゃない?だから広告費削ってるんだよ。実際今年の夏は雑誌なんかの広告いっさい掲載されてなかった(ローカルだけかな?)
716 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/27 13:34:34 ID:fXAWKLNA
バックレたいんだけど、
バックレ予定日の勤務終了後に営業に一応言う?
それともタイムカードだけ送って何の報告も無しに勝手に辞める?
ここで働いて企業側から抜粋され正社員になった方っているんでしょうか?
コーディからSSは完全な派遣社員制だと言われたので、
就業先でどんなに頑張っても正社員には絶対なれないのかなーと。
バックレる心情がわからない。ほんとに成人してるのか?
最近のもんはほんと自己中・無責任が多い。
無責任には同意するが、バックれたのも「分からなくはないけど、ね…」な企業も多いのも事実だよ。
派遣はスーパーマンでもなけりゃ、魔法使いでもないんだよ。
そこんとこを分かれ>企業
720 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/27 19:57:28 ID:yfURIQgG
>>717 派遣元に頼って期待しててもあまり望みはないが、
がんばって派遣先に認めてもらえれば、
派遣元が知らないところで正社員になれる場合はよくある。
ズルイやり方かもしれないが、
そういうのも有りだと思う。
期間さえまっとうしてくれれば。
派遣会社に勤める私でもそう思う。
721 :
633:04/11/27 23:20:30 ID:aSB7Mm+7
私は社員で総務課勤務してます。今日SS稼動中の友人に聞かれた。
雇用保険と健康保険はセットじゃないと入れないの?と。
そんなことあるわけない!しかしSSからはセット加入のみ」説明一点張りだったそう。
友人は年末で今の派遣先が一年になる。とんでもない会社だ…
722 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/27 23:32:35 ID:NhlhP0zs
SSの営業はしつこすぎるぞ。
契約はしないと言ってるだろ。
受付にパンフ置いてくな、ヴォケ!
ii
724 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/27 23:43:03 ID:7e9maGXb
>>721 雇用保険と、健康保険て別物じゃないですか・・
SSってそんなむちゃくちゃなことやってるんですか?
SSの総務ってそういう常識的なことも知らないんですかね・・
633が言って教えてあげましょう。
営業のレベルも低ければ総務のレベルまでこんなに低いのか・・SSって。
725 :
633:04/11/28 00:18:18 ID:DTEeO/wi
>>724 私も驚いたのでカキコしました。
SSの総務はわざとそう言って社保逃れしているのと思う。
友人も(忠告はしたけど)本音は雇用保険だけ入りたいようなので
皆がバラバラ入り出すと把握し切れないから「セット加入」にしているのだと思うけど、
どっともどっちの低レベルの話ですが…
726 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 02:29:15 ID:s1VsaX1s
>>633=
>>721=
>>725ってよく仕事やってるね?普通に考えてわかるでしょ?
>>633=
>>721=
>>725 何?この馬鹿?おまえみたいなの何しにここにきてるのかわかんない
自分の無能ぶり?馬鹿披露?アホさ加減にもう・・・
いい?社会保険の加入って別に派遣に限らず、バイトでも契約社員でも社員でも原則的に強制加入なの!
法律で決まってるのよ?この馬鹿!
ただ、単発とか、短時間労働者、2カ月以内の期間限定の労働者は、適用が除外されて強制加入ではないのよ。
つまりね、社会保険は強制加入、会社や労働者の意思によって加入したり、しなかったりできるものではないのよ?
で、社保逃れってなに?あのね、労働者だって会社側だって保険なんて入りたくないのよ?
わかるでしょ?会社には負担金がある、労働者は国保の方が安いとかあるね
逃れではないじゃん?入れっていってるんでしょ?逃れってのは加入条件に当てはまってるのに加入させないことを言うの。
おまえみたいな馬鹿
>>633=
>>721=
>>725がいる会社は逃れてるかもしれないね。
だから雇用保険だけ入って国保でもいいよってところこそ逃れ(会社負担金があるため)なんだけど?
わかる?わかんないなら調べなよ?もう馬鹿らしくって死ねって感じなんだけど?生きてなくていい。
ぐぐれよ?問い合わせてもいいぞ?社保事務所やハローワーク等お好きなところへどうぞ。
そんなんでよく社員で総務してますなんて書けるよ?
つかあきれてあきれて・・・馬鹿は死ね!
727 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 02:36:49 ID:/MX22ujx
>>726 正しいことを書いていても、書き方が感じ悪いよ。
>>726 ファビョりすぎ 内容が分かりにくて(感情発言が多くて)見てて何を
言いたいのか分からない こんな奴が上司だったら最悪だな
もう少し文章能力&感情を抑えれるようになってから、こういう公の掲示板に
書き込んでください
SSも最低だが726も糞
729 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 10:31:20 ID:O0fszAmn
先日登録時に1件紹介、4〜5日中に連絡すると言われて何にも言ってこないんだけどダメだったってこと?
730 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 11:42:25 ID:wpN5z0gb
>>726 あんた女?
死ねとか軽々しく言うな
下品な女w
>>729 そう思ったほうがいいかもしれない
ここ1件だけじゃなく複数エントリーできるから
いくつか同時に紹介もらうよう促してみたら?
即面接の会社はすぐ遅くても2日以内に連絡よこすよ
732 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 12:56:04 ID:vwk6GvTn
>>726は置いといて、
勝手な解釈や思い込みの書き込まれればレスもしたくなります。
私はSSじゃないが「粗利500円/h」でボロ儲けと言われるとちょっと…。
733 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 13:48:13 ID:TlWiAjeC
私の会社に頻繁にSSの営業が来ます。
なんども訪問不要と言っているのに担当を替えてくる。ほんとに頭おかしいのかと思う。
神経逆なでしに来てるのか?万一人材が必要になる時あがってもSSだけは除外しようという気持ちになる。こんな営業方法がプラスと思っていること自体が信じられない。
734 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 14:03:25 ID:o+pYMpHq
>>733 そうか。去年からまったく体質変わらないね。
この会社は嫌われまくっているな。
なんでも最後は営業が泣き脅しかけるそうです・・・・
商品先物取引なみのヤクザ体質だわ。
昔、他の派遣会社から技術系のSSソリューション経由で
面接したけれど勝手に時間変更するし、派遣先の面接も対応の最悪。
「こっちだって、テメーらの相手なんざしてらんねんだよ
しょーがねぇから、顔合わせてやったけどよ。」
の態度だったもん。それも数回。
一切この会社とは関わらない事にした。派遣先の面接側も
来てもらうの迷惑だから、こういう態度とったわけだよな。
ちなみに勤務エリア都内です。
>>721 そうなんだよねー。私も雇用保険は入りたいんだけど
SSだとセット加入させられちゃうんで入れない。
国保や国民年金の方が全然安いからなー。
契約終了後、厚生年金を全額自分で負担するのはキツいし。
736 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 17:55:23 ID:22buy2Y+
>>733,734
首領様が「間違いない!」と言っているんだ!
間違いない!!
737 :
SS:04/11/28 19:07:25 ID:6jF5SQGX
SSの営業って
くせのある人多い。
738 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 21:53:26 ID:IucUgX79
726晒しage
下品な女・・・・
739 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 23:57:24 ID:z0h+dR04
私SSに飛び込み営業いったら完全にしかとされたのに・・
自分たちに迷惑かけられるのは嫌だけど他人にはOKな会社かここはw
740 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/28 23:59:36 ID:z0h+dR04
741 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 00:09:00 ID:c4KYb6Y9
本当にそういう会社だと思う。
自分の利益しか考えてないからそういうことになる。
だから他への気使いなんかないのは当然、そんな会社だから信用があるはずなし。
社会から必要とされていない会社は存在意味がないですね。
SSから迷惑訪問されてる会社はキレてあげたらいいですよ。
支店長にキレても話にならないので本社に苦情を言ってください。
そして二度と訪問しない約束を文書でしてもらってください。
742 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 00:14:15 ID:pT1sFQH/
>>741 本社がそういう風に命令してるんでしょ・・
本社に行っても意味ないと思うよ。
HEY!YOU!警察呼んじゃいなよ。不法侵入、業務妨害とかで。
743 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 02:17:22 ID:wJzr9I7a
「とにかく飛び込め」とか「体当たりで結果は出る」
とか、どれも根拠の無い言葉が一番好きそうな会社だねSSは。w
社会の役に立たない(実質立ってない)ことやって、自分たちの首
まで閉める。マゾの巣窟かね、この会社は。
ここまでくると立派な宗教だな。いや、生半可な宗教以上だな。
744 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 07:54:55 ID:I2M4U62T
>>743 まぁまぁ、そんな会社に頼らないと仕事にも就けない屑共の為のスレなんだからさ…
745 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 11:50:44 ID:Zw0saiV6
少し知恵のある企業ならSSは
「弾数だけはある会社」
として他の派遣会社と使い分けしてる所もある。
私も人事なら自分の会社で職務に就かせる人間を選ぶのに
何もわからないアホな営業相手に商談する気にはならないからね。
ただココは、融通きいて便利なのは確か。
当然そういう場合、配属された派遣社員に苦労のしわよせがくる。
派遣社員の人もこんな名前だけ有名な会社に頼らないで、他社に目を向けた方が良くないですか?
中堅・中小規模の派遣会社でも良い所はあります。
746 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 14:35:16 ID:GcLEiyhb
え?融通きいたっけ?ここ?
747 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 15:12:03 ID:lPTkjn2e
社保逃れとか架空残業申請とかの不法行為には融通が利くよ
748 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 19:15:19 ID:Zw0saiV6
>>746 >>745の文章が
派遣先企業にとっては融通きく便利な会社だってことくらいわかるよね?
頭数だけそろえりゃ良いって場合とか
営業が要望する職務内容が理解出来てないから受注優先で安値が出たりする。
粗利時間あたり300円でもこの会社は取るよ。
無茶な要望もよくわかってないから安請け合いする。
そんなんで引き当てられた派遣スタッフはそりゃ苦労するわ。
初めて面接まで行って落とされました。
結構ショックです
派遣て面接いけば必ず通るって甘い考えしてた自分が恥ずかしい。
750 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 20:54:51 ID:UCQWZ0oq
書き込む前に、スレ読んだ?
面接で落ちたなんてあちこちに書き込まれているのに、
何を今更。
751 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 20:58:28 ID:w/Og693l
752 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 21:31:46 ID:w/Og693l
これなんか楽勝じゃねーの?文面どおりなら。
@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
ソフトウェア開発会社での人事事務のお仕事です。
業種 通信
仕事内容 ソフトウェア開発会社での人事事務のお仕事です。
◆残業はほとんどありません。仕事後の充実した時間を作れますよ!
給与計算、社会保険手続、入退社管理、入出金処理、売上データ入力
備品データ管理、納品書・請求書チェック、契約書作成などを
お願いします。
◆私服勤務OK!ロッカーあります。◆禁煙オフィスです。
勤務地 東京都港区
交通手段 都営地下鉄 三田線 御成門 徒歩5分
都営地下鉄 浅草線 大門 徒歩9分
時給 1,680円 ★月給例:29万5680円(1680円×8H×22日)★
勤務期間 2004年12月01日〜/3ヶ月以上
就業時間 09:00〜18:00 (※残業はほとんどありません。)
就業曜日 月/火/水/木/金
資格・条件 ◆ワード・エクセルは基本操作ができればOKです。
◆人事事務の実務経験が必要です。※読み書き程度の英語力がある方。
あなたの語学力・経験を活かす事の出来るお仕事ですよ!
@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
753 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 23:13:34 ID:ftN3cDQb
SSは派遣社員が、派遣先の契約社員、社員になるのを阻止したりしますか!?
今の会社はSSから派遣されてるんですが、将来的に契約社員にさせたいと役員の方に言われました。
リク○ートは、派遣→契約社員や社員にさせたいという派遣先を営業が巧く言いくるめると聞きました。どなたか情報ください。
754 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 23:19:16 ID:pDBIj92D
>749
面接に行って落とされた?面接する事自体が法律違反。面接=内容確認であったとしても、落とされた理由はによっては派遣法違反だな
755 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/29 23:26:54 ID:u64y3NzF
>>753 >将来的に契約社員にさせたいと役員の方に言われました。
企業間(派遣先から派遣元に)で話が出た後にあなたに話がくるのが筋だと思うが。
いくら派遣元が嫌がっても
本当にあなたをそうさせたいと派遣先が思ってるのなら、
いくらでもやり方はあるので、その会社(派遣先)に任せれば良い。
>752
楽勝ではないな。
俺なら間違いなく落ちる。
人事事務の経験ないし英語できないし
757 :
749:04/11/29 23:36:06 ID:0WTGifRv
>>754 面接中相手企業も感じ悪くなかったしてっきり通るものだと思っていて
結果通らなかったのがショックで息上がってここにカキコしてしまいましたが、
落ちた理由が正当にあったのかもしれません。
また次で頑張ります。
>754
この業界に関わっている人間の間ではそんなモン暗黙の了解だが。
今のご時世そんな正論が通るトコロが珍しいんだよ。
漏れとしても腹立たしいが、仕事にありつけなければメシも食えないので何もいえん…
なんだかんだ言っても世の中の多くの仕事は買い手市場だ。
760 :
749:04/11/30 14:59:26 ID:oSjJwwKk
本日に紹介あった案件の面接が本日の夜になりました。
ここは仕事は早いですね。
今度こそ落ちないように頑張ります。
なんだ、またここで面接すんのかよ。
単なる馬鹿なのか、いい根性しているのか・・・・
はい、どうしてもここで就業しないと面子立たないのです。
理由は友人紹介されたのでその得点を友人にあげたいんです。
お金がない私に毎回奢ってくれてすごい申し訳ないので頑張ります。
ああ、紹介制度でその友人は紹介料もらったわけね。
うーむ、君にとっては堅い女の友情ってやつか。
変な職場に回されても、こんなところで他のねーちゃんたちみたいに
愚痴吐くなよ。契約終了前に辞めたいけど、どうすればいいのだのほざくなよ。
契約更新する気ないけど、営業が辞めさせてくれないだの、勝手に更新された
だの泣き言ぬかすなよ。
じゃ、遠くから健闘を祈る。
764 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/30 19:40:03 ID:S72V1PIc
ここで得点をあげたいというより、
まっとうに働いて、奢ってくれた分のお金(もしくは相当するもの)
でも返した方がいいんじゃ・・・
うーん、調子こいたホストにうまいように扱われて
挙句に果てに、ソープ嬢になって貢ぐタイプか。
ここの営業っていい加減な人多くないですか?
派遣社員なんて稼がせるための奴隷みたいに思われてる
面接行ったら話と違うので営業に断ったのに無理矢理働かせようとしてきました
767 :
SSって:04/11/30 21:35:03 ID:iPGE4ysT
先週、3回も現状確認の電話かかってきた。 ここはコーディ間のつながりないのでしょうか? 留守電にメッセージを入れずに着歴残ってるんで
768 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/11/30 23:32:25 ID:maBZCoZg
SSの営業は本当ダメです。
以前面接の為に3回営業マンと待ち合わせる機会があったんですが
3人とも遅刻。こっちは15分前には到着してるのに。
慌てて来て先方に飛び込む始末。
理由なんて考えられない!やっぱり会社の資質の問題でしょう。
レベル低すぎです!
769 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 00:03:33 ID:jwl4jVb7
>>768 私の時は、約束の時間を30分過ぎてやっと来ました。
待ち合わせ場所や時間を聞き間違えたかと、途中で不安になり電話すると
「既に企業様に営業が行っておりますが、前の方が長引いております」と言われた。
同じ派遣会社から何人も候補者を出していることは、わからないようにするのが暗黙の了解のはず。
呆れるばかりです。
ちなみに福岡では時給800円のも紹介であるそうです
ここ読んでると1700円とか言ってるのがうらやましい
でも、800円ならわざわざ登録する事も無いんですがねぇ。
771 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 00:46:09 ID:gAsh0bbA
他社との競合は当然あるわけだが、同じ派遣会社から
(SSと関係する弱小会社も呼ばれてた)合同で何人をもひとまとめに
面接させて、選ばせるのはここだけじゃないの?
派遣なんか所詮奴隷だろ!説が流布しているが、ここまでなめられるのは
そうはないね。大手で。逆に言えば、ここまでされて仕事を引き受ける
ほうにも問題ありかな。あとで営業に文句言ったってはじまんねぇって。
772 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 01:08:28 ID:PqfdNZOf
>>759 >面接自体違法行為だなんて書いている奴は無知すぎ
面接は合法なの?
違法だけどスルーされてるだけなんじゃないの?
>>772 人材派遣業自体ヤクザ入っているしな。
こんなところで吠えていないで試しに、労働基準監督署でも行って
訴えてみな。違法をのさばらせないでください!と。
ところであんた派遣で働いたことあるの?
もしあるなら、採用過程をどんなだったか教えて。
それから、こっちだって聞くと見るとは大違いで
実際の派遣先の担当と業務内容確かめてから契約したいからな。
775 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 01:41:56 ID:U4zKsw1p
>>774 就業者を選ぶのは派遣会社の仕事。
で、就業決定者が就業の可否を決める為の顔合わせは合法だよ。
法律を厳格に守れば働く側の不利益なんてないよ。
違法なのは面接も含めた派遣先企業が就労者を選定する行為。
これがまかり通るなら派遣会社は当然やるべき業務をしないで
利益を得ている事になるし、派遣先は使用者としての義務の一部
である雇用の確保や地元への利益還元を果たさないで働き手=
レンタルロボットを確保することになるから違法なんだね。
776 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 01:50:04 ID:gAsh0bbA
>>775 で、あんたは違法行為とやらに対してなにしてんだ?
社会を変えたいんだろ?
777 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 02:23:25 ID:Lrwnz1pe
別になにもしたくないね
パチンコ屋しかり、街金融しかり、風俗しかり・・・・・
違法状態がマカリ通って、それが通常になってる業界なんて糞だと言いたいだけ
口は動くけど手は動かないってやつさ
778 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 04:29:53 ID:+GROocFI
スレの流れきってたらごめんなさい。
今3ヶ月契約を結んだばかりなのですが、
他業種の面接に通りそうなのでどうにか
辞めてしまいたいんです。
契約ブッチするとどうなりますか?
あと、タイムカードに2週間分いつもまとめてサインもらってたので
ブッチしたあとのサインのないタイムカード分は
お給料にはならないのでしょうか?
おしえて経験者様。
779 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 06:33:19 ID:GfXdUHhY
あほか。
そんなこといえば正社員だって、違法行為まかり通っているよ。
どうせ、マトモに働かずフラフラしているだけだろ?
780 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 07:55:49 ID:m8Pkd+Lf
>>771 すっげー嘘くさいから派遣会社名と派遣先会社名晒せよ。どうせその会社では就業してないんでしょ?そういう会社の情報を皆知りたがってるんだしさ。
781 :
__:04/12/01 08:50:15 ID:hm0Tyf9e
辞めたいって言ったら
SS営業に今週で行かなくていいですって言われた
大丈夫なのかな?
ここのお仕事ですって電話、毎回違う担当者からなんだけど
そんなものなんですか?内容聞いて「考えます」って言ってから4.5
日あけて返事したらだめかな?(他との兼ね合いがあるので)
783 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 13:40:54 ID:eyHr7bcB
派遣業務の低学歴はイラネ
うちの会社はSSから何人も顔合わせに連れてこさせて蹴りまくってたよ。
受付なのに、暗そうなブスばかり連れてくるので就業させられなかった。
一応会社の顔なのでかなり選り好みしたかと。これは違法なの?
785 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 17:35:58 ID:asC7bzy+
>784
派遣先が派遣就業者を面接し、選択することは派遣法違反ですよ。派遣元も派遣先も処罰されます。
SSの断り理由に「企業さんが別な対応をすることになった(他社さん、直接雇用など)」が多いのは、派遣先が面接して合否判断してることをごまかす為なんだと思う
質問させて下さい。
面談終了して、実際に訪問した会社の環境があまりにも悪いので
面談後に「申し訳ありませんが」と言って断りました。
そしたら、「面談まで来たら断らないのが常識です」みたいな事を
言われたのですが、派遣とはそういうものなんですか?
787 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 19:16:55 ID:zORpnaOk
採用が決定していたなら、非常識かと。
派遣とはどういうものだと思って、面接受けてるの?
別にここから紹介が来なくなっても他社で受ければいいさ。
788 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 20:21:13 ID:pnx6uRze
流れ作業、ライン作業なぜか長時間やってると気が滅入って来る
同じ作業の繰り返しなのだ
他のスタッフは全然平気なのに
似た境遇の方いませんか?話しましょう
>>786 ここは面談したら必ず就業ではないみたいだし(以前に面談で断られた経験あり)、
派遣社員側だって十分断る権利はあると思いますよ
790 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/01 20:59:08 ID:yf7Co4UN
>>786 面接前に「面接したら、就業するかどうかを決めてください。」
ってフツーきくもんだけど、どうだったの?
ただし、間に別の派遣会社が入っていて、そこで最初に面接をする。
就業の意思決定をした場合、2次面接で大元の会社でお顔合わせ。がある。
で、その2次面接で断れば文句言われるよ。SS以外でもね。
くだらない世界だわな。
もっとも、よっぽどのことがない限り、2次面接は落とされないけどね。
でも営業とかは確認取るんだよな。「最初の面接で首縦に振ったら
次の面接で断らないでください」とね。
もちろん、通常の派遣会社ならその時点なら断っても問題ない。
(へそ曲げて、次の紹介をしない会社もあるが)
馬鹿野郎!違法しまくってるじゃねぇか?
・・・・まあそういう世界です。
嫌なら、「あほくさ、やっとれんわ」でやめときな。
>>790 縁あって数年SSから派遣されてるけど、
2次面接なんてしたことないよ。
>>786 面接後、断ったことあります。
業務内容にない仕事が含まれているのが目に見えた。
一緒に仕事をすることになる女性も面接にいたけど、
社会人として不安になる位、礼儀知らずだったのが
不愉快だったから。
営業さんには別な理由を言いました。
その後も普通に仕事の紹介来ました。
792 :
786:04/12/02 00:13:34 ID:vGiKDWV4
答えて下さった方、トンクスです。
面接終わった後に、「じゃあ話すすめていいですね?」と
聞かれたので、職場環境があまりにも悪いので今回は……と
お断りしました。そうしたら常識がないみたいに言われてしまいました。
まあ派遣会社がたくさんあるので、あまり深く考えずに
別の会社に登録行ってみます。
ちなみに、職場環境が悪いというのは、トレイが男女共同で
お掃除を女性が持ちまわりでやっているところです。
こういう事は事前にいってくれればよかったと思うのですが
紹介先のマイナス点って言わないのが当たりまえですよね(´v`)
793 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 01:59:19 ID:CDiW606X
>>771 そんなことないですよ?
他の派遣会社でもやってます
あなたが知らないだけ
794 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 02:01:36 ID:CDiW606X
>>778 働いた分はもらえます
自分でサインをもらうか営業に頼むかどちらかです
>>778 794の言うとおり
常識で考えれば拘束勤務時間=給料の発生だから貰う権利は当然ある
ただ派遣先からしてみたら期間を締結してそれを反故にしようと
してるんだから勝手にブッチはするわ、金はちゃっかり頂くわでは当然向こうは
良い顔はしないだろうし営業も派遣先から取引を打ち切られるリスクを考えれば
2つ返事で引き受けてくれるとも思えない そうとうな覚悟が必要かと思われ・・
俺なら営業に事情を説明し代わりが見つかってから退職に進むな
それならサインを貰う時も気まずさは半減かも
それが待てないなら給料は放棄してさっさと次の仕事でやり直す
下手に給料を請求し契約違反だと仕返しをされるよりも飛ぶ時は速やかに全てを残して逃げる
ただ地元だと企業間の上の方で知り合いが多いから(同級生とか居るしな)あんまりブチッてると
悪い噂が立って思わぬ場面で冷や汗を書く羽目になる 気をつけろ! がんばれ
796 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 07:23:17 ID:pR4Kjk5u
>>793 SS以外の大手で、選抜制合同面接やっているのってどこなの?
>>791 フツーは2次面接なんてやらないよね。ただし、自分は技術系だけど
そういうところもあったな。
>>795 やさしいなぁ。感心するよ。あの相談者は
てめーのケツもふけずに、勝手に次を面接したわけだが、また派遣だろ?
で、またすぐ嫌になるって。
797 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 10:46:27 ID:9DnYHsei
仕事紹介で電話したんだけど機械的なしゃべりで冷たい印象にがっかり
>>796 求人募集してる企業が別の企業先からの委託で仕事を
請け負ってる場合、二次面接はありえますよ
>>798 確かにそのとおりだけど、SSでもあるのかね?
経験談募集。
800 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 21:02:14 ID:6z2De76L
>>800 二次派遣て言うかもしれません
自社で人員を見つけられなかった請負企業に
いいように使われてると解釈してください
802 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 22:57:10 ID:INkPJuPB
>>802 ・・なんだ具体的に名前挙げられないのか。
じゃあしょうがねぇな。
804 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/02 23:41:54 ID:suiRnxq7
通常派遣で二次面接は案件の良し悪しに関わらず辞退してる。
それが当たり前になるのがイヤだから。
805 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 07:57:20 ID:Ovt0bq4n
>>804 お前ひとりが断り続けたところで何も変わらないと思うが。
てか面接方式じゃなくて仕事内容で選べよ。ポイントずれてない?ww
806 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 08:08:47 ID:VOBY3sOa
4、5日中に連絡するといって1週間以上なんの連絡もなく突然「面接の日程を決めたい」といってきたんだけど…他の派遣会社の面接も決まっていたから同時進行でもいいのかな?ってかなんで遅れたんだろ…
807 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 08:57:54 ID:ocwCiOXR
>>806 真面目過ぎ。
そんなん気にしてたら派遣会社と付き合えませんよ。
というかスレ一通り読んでみたら。
808 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 09:03:34 ID:T6Tgs0D4
昔、働いたよ。 とても懐かしい。
ちょうどフロムAかなんかに営業のバイトを募集していて
登録見たいのをさせられて即決で決まった。
支店長や副支店長の役職が25・6歳だったりやけに若い役職が多かった。
その上が、何をしているのかわからないような天下りみたいなおじさんたちがいた。
そこで一緒に働くのが社員 準社員以外は派遣で登録していた女の子ばかりで驚いた。
同期はほとんどが派遣登録している女の子だった。
エリアを決められて来る日も来る日もアポ無しで飛び込みをさせられたね。
あまりにも断られるし、会社に言われている頻度で通おうもんなら逆に嫌われて
大変なので、適当にサボってたし、大企業だとほとんどが受付でブロックされたり
採用を決めるのが本社だったりして効率が悪かったね。
事前情報も前任者の手書きのリストだけだしまさに古臭い人海戦術だった。
変なシステムがあって、昼飯の時にわざわざミーティングと称して同じ課の人間が全員集められて
一緒に飯を食わなくてはならないのがとにかく苦痛だったね。
そんなに毎日話すこともないし、マイペースで食えない飯はやっぱりマズイ。
飯時くらいはリラックスしたいし寝たかった。
明らかにそこまで行く往復の時間も無駄だし、ちょうど昼前に仕事が乗り始めたくらいに
そんなストレスを味わうから、また戻ってきて休んじゃうしペースを立て直すのに時間がかかった。
どう見ても非効率だしその飯を食いに集まる全員の交通費も会社的にも無駄で摩訶不思議だった。
そんな毎日に嫌気がさして同僚の女の子と愚痴ばかり言っていた記憶がある。
俺は数ヶ月でやめたけど、その子らも大多数は1・2ヶ月でやめていたな。
809 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 09:10:49 ID:T6Tgs0D4
幅をきかせている上司は、いかにも叩き上げの関西の営業バリバリです。
みたいなタイプが多かったから社員や準社員はさぞかし日常から詰められていたんだろうね。
俺は干渉を恐れて近づかないようにしていた。
今はどうか知らないけど営業もコーディネーターもフォローする子も、そんな感じに登録しに来た子も
普通にバイトで配属されていたからそりゃ経験も無いド素人だし、サービスも人によってはムラもできるしいい加減にはなるよね。
登録に来てバイトしませんか?のとりあえずの子ばかりに
そんな簡単に任せちゃっていいのかよ?と当時不思議でなら無かったな。
今はどうか知らないけど営業も人選もシステムが構築できていなかったから、
何かと非効率だったな。
810 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 15:30:40 ID:R2B6VbyZ
SSに登録して1年半。2か月に1回ペースで確認来て、
今失業中だからって言ったら、何件も紹介されて
今日1日で1時間に1回ペースでSSから電話来てるよ(涙)
昨日、電話で紹介された仕事を検討するって話で
今日その返事を求める電話が来て、断ったらまた何件も紹介された。
DQNなの分かっていたけどこれで断ったら条件に合うまで紹介されるの分かったから
1件検討することにした。しかも他社で返事待ちだったから
その旨言って退散してもらおうと思ったら、しつこく迫り
その返事を待つって話になってしまった。
しかもその他社の仕事の派遣先や時給、派遣会社等しつこく迫ってきた。
他社のは結構希望している仕事なので、SSは漏れた時対策だったけど
今回の件で断ってやろうと思ってた。
そしたらまたSSから電話あって、「先方が今日会いたいって言ってます」と。
しつこいったら。もう嫌になったけど「返事しますから」って言っておいた。
断っても次の紹介するし、持久戦だよ、こりゃ。
他社みたいに「いいお仕事ありましたらまた連絡します」って言ってくれない。
それがSSの怖さ。必ず「本日中に連絡」って言う。
さっきも022に電話して別の人が出て「昨日のは断ります」って言ったら
伝言しておしまいなはずなのに、電話に出た人からも
仕事紹介受けるし、それも全部断ったら「本日中に探して連絡」だってさ。
家にいて連絡受けるだけでこんなに疲れる会社初めて。
いい条件あっても逝かない方がいいのかも。ああ、嫌になります
811 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 19:01:23 ID:agAL7kyK
もっと簡潔に書けないものなのか・・・。
もう仕事決まりましたと言えばいいんじゃね?
電話に出ないとか着信拒否するとか。
812 :
眠いな:04/12/03 19:03:12 ID:8pEVQcJe
眠いな
>>810 私はSSで派遣してもらったことがありますが、登録して3日後に担当の営業さんがつき、
その方からいくつか大手企業の仕事を紹介してもらい、1つを選んで顔合わせ、すぐに勤務となりました。
だけど担当の営業さんがつく前はコーディーからストーカーのように朝から夜まで電話が来ていました。
(希望条件からはずれまくっていたので断っていましたが)
気に入られれば天国、そうでなければ・・・なのが、SSだと思います。
でも!
派遣期間が終わった後、30歳手前の私は思いきって就活してあっさり内定もらいました。
みんな自分を過小評価したらダメだよ。
派遣は逃げ道だと私は思います。
814 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 22:18:54 ID:eTTPUtFi
ここでそんなことを書いても始まらん。
815 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 22:23:52 ID:ufgkJDO+
ここは残業代出ますか?
諸手当込みで出ませんか?
残業手当つかないわけないでしょ。
潰れそうな会社の正社員なら付かない事あるけど
817 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 22:31:38 ID:ufgkJDO+
>>816 ここの会社の募集概要で気になったのだけど、勤務時間が9:00〜21:00
になってる。諸手当込みの給与が書いてあったけどこれは残業手当込みの
金額なのかどうか知りたい。
818 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/03 23:34:39 ID:T6Tgs0D4
火曜日がノー残業デーだったな
今は知らんが
>>810 私も今同じ状況で半ノイローゼ状態です。。。
今働いてるところが12月中旬までと以前伝えていたら
12月前から携帯に電話かかり続けてます。
日中、仕事中は電話にでれないから毎回違う人から留守電はいって
今日は6件入ってました。
留守電聞くのもただじゃないんだよぉー!!
関わりたくないからコールバックもしてないけど
また明日もかかってくるんだろうな・・・。
820 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 00:25:20 ID:1EyckhE7
>>818 で、21時以降の残業しか基本給+諸手当以上の残業手当はつかないのですか?
821 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 00:29:31 ID:um/doZF8
電話が嫌なら登録抹消しろよ。
822 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 01:06:30 ID:CjB/ZMFq
>820
直接聞けよ!
ここはスキルギリギリで面談に挑むと
ほとんど厳しい結果が返ってきますね。
だったら面談まで持ち込んでほしくないよと…。
824 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 08:16:01 ID:TyT0TlSf
どこも大差ない。
面談にたどり着けなきゃ、それはそれで
「たどり着けない」って書きこみがあるんだし。
今月の給料支給日は、いつになりますか?
826 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 10:09:20 ID:zJgW9zvb
SSに聞けよ。
SSもタコ会社だが、登録している連中もタコ揃い。
全部が全部そうだとも限らないんだろうけどさ。
ともかく、需要と供給でバランス成立しているんじゃないの?
テメーの会社から採用枠以上のスタッフ同時に何人もよこして
「よろしければこの中からどうぞ」なんてクソったらしい面接(面談?)
するようなことされてよく平気でいられるよな。
ここ以外でもそういうのあるそうだけど、いくら派遣とはいえ会社変えろよ。
「派遣先の会社、トンズラこきたいけど金はちゃんともらえるの?」
なんてクソな質問へーきでできるようなのが集まっているんだろうけど。
ここってやっぱ都内の話?
そんなにごり押しで仕事の紹介無いんだけど。
今就業してるんで関係ないけど気になった。
はぁ、面接2度落ちました。
もう自分に自身なくなってきます。
女だから?スキルが足りないから?
はっきり理由言って欲しいな。
830 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 18:55:12 ID:pXU0BtS6
>>829 気にしてたら派遣でお仕事できないよ!
スキルはすぐにはあげようがないし、
何より面接で自分を売り込む練習をしよう。
面接も慣れるとコツがわかる。
でも面接先で、ここでは働きたくないと思ったら、
がんばらなくていいと思う。
契約書に間違いがあるから直して欲しいとお願いした。
更新で新しい契約書が来たけど、間違いは直ってない。
定時に帰ってるのに、早退と思われるのかな。
また訂正お願いするけどさ、次の更新までこない稀ガス('A`)
832 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 19:31:48 ID:vXYYG8WT
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
町田氏ね!!キモいんだよ!!いつもブツブツ独り言言いやがって
生真面目なだけでうちの女性スタッフの好意受けやがって!!
お前一人いなくなったって仕事は回るんだ!つーかオメーうろちょろしてるだけじゃねェか!
もうね!あほかと!!ばかかともう
二度と俺の目の前に出てくるんじゃねェ
つーか危ない挙動にひかれて社員に相手にされねーからって俺らの派遣グループにくんじゃねェよ
833 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 20:53:38 ID:vXYYG8WT
age
835 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 22:02:36 ID:EmB7D+Sj
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死死
呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪呪
怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨怨
aritaお前もだよ
836 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/04 23:38:28 ID:pXU0BtS6
藁藁藁
そのエネルギーは別に使おう
837 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 01:39:26 ID:niQE1BP6
はっきり言って面接で連続して2度も落とすような会社(営業所)
やめるべきでは?
自分が無理してでも面接したい。とお願いしたわけではないでしょう?
そこの営業/コーディネーターがとにかく適当に放り込んでおけ!だから
そんな結果が出るんだと思う。
正社員になりたいけど、なれないの?
ともかく、仮に入れたとしても後でまた問題起こすって。
838 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 01:53:59 ID:X2+dfMhY
>>837 ってか決めるのは派遣先だから
どんなに嫌々受けても受かるときは受かるんだけど?
839 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 02:04:56 ID:niQE1BP6
>>838 あのね、面接前に派遣会社が選考する時点で案件にふさわしいかどうか
考慮しないで、片っ端から放り込んでいるようじゃ駄目だということです。
意味わかる?
後そうだな、嫌々受けて断らずに受かっているのが
契約終了前に辞めたいとかよく言ってんだろうな。
意思表示をちゃんとしない本人も問題だが
そんなのを面接させる会社も会社だよな。
840 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 02:24:19 ID:7xNInZwW
>>838 派遣先が就業者を決めるのは完全なる違法なんだが・・・・
それじゃ派遣会社の存在意義はないし派遣先が雇用責任を逃れているだけ・・・
そんな無法者を許している我々にも問題はあるけどね。
841 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 05:59:50 ID:2LPJaFk7
>>839 その通り
派遣業界の人か?
それはそうと電話がウザくてノイローゼとか言ってる奴は何でSSなんかと縁切らないんだ?
842 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 06:12:12 ID:DFXsLodo
>838
無法者と書きつつ派遣社員やってるの?
今は競合が厳しくて、2〜3社落ちるケースは多々あるって
聞いてるよ。
SSは営業力が弱いから、他社よりも面談に落ちる確率は
高いみたいだけどね。
843 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 08:42:16 ID:2LPJaFk7
営業力の無さは金額落として補うからね。
無茶やりながら築いたのが今のシェア。
たいていの業界、無茶やって価格破壊して広告などで無知な人相手にイメージ戦略する企業は
それなりに大きくなってる気がする。
その無茶は企業の社員や仕入先にしわよせがくる。
その反面スキルが無い人もお気軽に派遣やれるようになったのもSSのおかげかも。
844 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 09:58:52 ID:niQE1BP6
営業力ないと言おうか、面談の当日になって時間を変更させる
のを何度もやるのはここだけだったな。
しかも弱小派遣会社経由して何人も集められてた。
自分はエンジニアのSSソリューソンだったけど、
話の内容は違うし当然交通費でないんだし、
こんな会社の面談なんかがんばらなくっていいよ。
http://www.engineersguide.jp/
バックレ最強
昨日エクセルの無料研修に行ったら
ちょっと知障ぽい女の人が来てて
講習中ずっと文句を言いながら怒っていた。
SSの職員らしき人がずっと隣についてPC操作をフォローしたり
なだめたりしててすごく大変そうだったよ。
ここって誰でも登録できちゃうの?
847 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 13:15:54 ID:KegnULBz
登録くらい誰でもできるでしょ。
仕事の依頼が来るかどうかは別として
848 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 23:41:04 ID:7XW4BzLr
障害者雇用も、今は派遣スタッフとしての仕事もありますよ。
データ入力や封入作業など。
849 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/05 23:58:47 ID:MjhqsNFf
スタッフサービスって派遣スタッフや派遣先企業からの評判は
ピカ一に悪いけど業界ナンバーワンってのが不思議なところだな。
ただ企業から派遣の依頼があったら二時間以内で人選をするってのは
すごいことなのかどうなのか・・・。
スピードが大事なのはわかるけど、本当に適した人材を
選べているのかな?
850 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 00:09:39 ID:CPNHVrCO
>>849 選べていない例が多いから、こんなところでスタッフが不満書いている
わけだろ(笑)
うまいことトンズラしたいけどどうすればいいですか?とか。
出前迅速はいいけどさ、知恵のある会社はうまいように使うとか
あるけどさ、業務として派遣を導入して、変なの来て、結果が悪かったら
結局は頼んだ自分の会社が損すると思うけどね。
851 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 07:01:47 ID:B12PVcO1
SS側が選べていないってのもあるけど、
スタッフ側にも問題があると思う。
852 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 08:04:04 ID:ff9KXAeA
>>851 大いにあるね。自分を過大評価しすぎていたり、『SSに押し込まれた』とか言って、最終的に返事をしたのは自分でしょ?それでバックレたいとか…SSにも問題はあるけど、ここでバカみたいな発言してる奴は社会不適合者丸出し。
853 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 08:21:04 ID:hglJ0LFK
age
854 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 08:38:29 ID:CPNHVrCO
別スレで
「スタッフサービス被害者の会」
を立てれ。
確かに、スタッフが一方的にSSを攻めるわけにはいかないよな。
ちょうどホストに「だまされた!貢がされた!」とか言っている女と同じ。
855 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 11:08:55 ID:prFeydlW
856 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 15:05:39 ID:5BKs3F9t
857 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 20:05:21 ID:EYECNc/a
30前なのですがもう派遣はこりごり辞めようと思ってます
かなり精神的に追い詰められてます。
やっぱ派遣は誰でも嫌がるような仕事ばかり押し付けられるんですね
今の派遣先は工場で流れ作業やってますかなり自分と相性悪いなァと思う毎日でやんす、、、、
858 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 20:06:23 ID:EYECNc/a
30前なのですがもう派遣はこりごり辞めようと思ってます
かなり精神的に追い詰められてます。
やっぱ派遣は誰でも嫌がるような仕事ばかり押し付けられるんですね
今の派遣先は工場で流れ作業やってますかなり自分と相性悪いなァと思う毎日でやんす、、、、
859 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 22:20:53 ID:pZxKb3l0
業務確認に行くまで仕事内容がわからず、面談合格後に
業務確認で説明がなかった契約外なことを
頼まれるから問題になっているんじゃないのか?
SSSだけだったぞ。業務内容デタラメ・激安時給だったのは。
副支店長とやらが、当日になって「業務内容って知らないんですが・・」
はぁぁ?
さらに、多重派遣先の担当から、
「○○くんのSSSからの請求額痛いんだよね・・うち、赤字に近いんだけど。」
と説教まで食らう。多重派遣先の客までだましてるのかクソ営業は?
860 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 22:22:46 ID:mec0nSFn
派遣はみんなダメだよ
861 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 22:29:00 ID:bCJWPLYa
スタッフサービスは時給がいいだけまだまとも
862 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 22:50:37 ID:PAhCgQzq
「○○くんのSSSからの請求額痛いんだよね・・うち、赤字に近いんだけど。」
そんなこと派遣スタッフに話す企業の方も、どうかしてる。
確かに面談行ってから業務内容プラスαのこと言われて
こっちが出来ないと言えばすぐお断りの企業もどうかと思います。
864 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 23:29:33 ID:kNjm0Q7l
SSSって?
865 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/06 23:57:24 ID:zLytAQ17
>>861 今やそれすらレジェントになった
>>862 スーパースポーツセダン
三菱のランサーとかスバルのインプレッサのことだよ。
明日面接だけど一応行ってからお断りしよう…
ばっくれたいけど小心者なので無理ぽ
おやすみなさい
867 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 07:23:01 ID:jq4hCAXs
向こうからお断りかもしれないしな(藁
面談4度目にしてついに次の就業先が決まりました。
ハキハキと笑顔で話すことで好印象を持たれたようです。
感触がある時ってなんとなく分かりますね。
企業側も「いつから可能ですか」など今まで聞かれたことのない質問をされました。
求められるスキルも高い業種だけど、まだ経験がない私でも入れたので
やる気を前面に押し出すことが良い結果に繋がったのだと思います。
みなさんもがんばってください!
869 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 19:25:27 ID:3RYkO7PE
★誰か教えてたも〜★
SSで働いてます。
雇用保険について…
契約を更新せずに辞める場合、自己都合になりそうな
感じみたいですが、派遣先の会社から更新しないと
言ってきた場合は、会社都合なんでしょうか?
その際には1ヵ月間、紹介された面接に絶対行かないと
いけないのでしょうか?
ヘタに受かりたくないんですけど…。
例えば、紹介の電話がかかってきた時点で
「自分の希望に合わないから」とか
言って断わっちゃうのはアウト?
経験ある人、教えてください!(>_<)
870 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 19:33:03 ID:L2G+Uvv9
なんだよ、教えてたも〜って。
ふざけんじゃないよ。
871 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 19:45:23 ID:3RYkO7PE
>870
おじゃる丸です。
かわいいっしょ?
アホか。
ちったぁ過去ログでも読んで自分なりの考えまとめろや。
駄目な会社が駄目なのを採用している様子が伺える。
SSS=スタッフサービスソリューション
私もここのスタッフでつ。
874 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 22:17:30 ID:GRCs+nln
>869
契約期間が切れる時点での退職は自己都合にはなりません。SSでよくあるのは、契約満了なのに、自己都合として離職票を発行する場合です。でも職安に提出する時に「契約満了です」と伝えれば契約満了、つまり3ヵ月の待機なしで失業保険需給できるようにしてくれる
875 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 22:28:52 ID:v8YPzrrU
今月の給料日っていつ?
大晦日?
今他で働いてるって知ってるのに
なんで平日昼間にバンバン電話かけてくるのでしょうか?
ここのスタッフ、常識ないんですか?
877 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 23:34:07 ID:tb9uYNLG
契約が三ヶ月あったのに一週間でいきなり スキル不足で切られました。
労働局に訴えたら 契約期間中の給料はSSから支払われる事になりました。
皆さんもどんどん訴えるべきです。企業も派遣だからって勝手なことばかり
するんじゃない!! 派遣社員を馬鹿にしすぎてますね。 ちなみに派遣社員の
個人情報は漏れてますよ(藁)
878 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 23:36:58 ID:Plvyg4Id
1週間で見切られるスキルって一体・・・。
879 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 23:44:09 ID:NAtnVYhq
>>877 そんなの訴えるまでもなく支払うのが当然なのでがんがん言うべき
全額とれないでしょ?
880 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/07 23:54:39 ID:tb9uYNLG
>>879
そうそう 全額は取れない。5割くらいしか貰えないから残念だよ。SSより
クライアントがかなりむかつく!! SSもクライアントの言いなりだしね。
>>878
登録時に二時間もスキルチェックしてるし 企業側も[専用端末だからできなくても平気]と言われてたし
実際にPC操作は1日のみだったよ(藁)話違いすぎ 簡単なこと言って働かせて 気に入らなかったら
切るって感じ。 セクハラは当たり前〜
881 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/08 07:35:15 ID:9uEbH4EK
自分の日記みたいな書き方ヤメレ。
こういうところにスキル以前の人間性が見えるな。
882 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/08 08:01:57 ID:k6YFZvDl
恐らくヒューマンスキル不足で切られたのでしょう
徹夜して残業100時間超えても
「あはは〜無理しないで下さいね〜」
無理させないように派遣先に言え!
あまりにも頻繁に仕事依頼があるので、なかば切るも同然で「近場でしか
働く意志はない」と言ったら少しの間連絡が途絶えたんだけど。
こないだ自宅と同じ市内で、仕事があると連絡がきた。
このへん田舎なんで時給下がるかと思いきや、そうでもない。
ここでは絶対稼動しない、と思ってた意思がぐらつきはじめた・・・・・。
顔あわせの時点で話が流れると思われるんだが、
(スキルに合った仕事ではなく、無理矢理行かされる感が多少ある)
SSの悪行を実際に感じられる機会かもしれないから、顔合わせ受けてみようかと思う。
886 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/08 21:23:37 ID:uH8DomXL
>>883 労働局にそいつを訴えろ。訴訟でもいい。個人名で訴えれば
会社辞めようが、そいつの人生追い込めるから。
アホか。訴えてどうなる?
>>885 自分も、顔合わせで会社の雰囲気等、印象が悪くなければ
そうなってる気がする
勤務→ここのレスが真実だったと気付く→3ヶ月地獄を見た後あぼん?
てか、あの後
コーディに電話→営業担当から電話→再び電話、顔合わせ決定
営業担当に詳しく話聞いてから顔合わせ日が決まるまで
わずか25分程。そして顔合わせは明日。
このフットワークの軽さはすごいね。ある意味頭が下がる・・・
顔合わせの当日、時間変更されていないといいね。
紹介してもらった仕事自体は悪くはないんだが、体調悪くてどうしようもないし、
先日通勤中に倒れたのでこれを機に休養しようと思って、
契約を早く切り上げてくれるようにSSの担当にお願いの電話したら
「診断書見せてください。」とつんけんした態度で言われた。
死にそうな人間見ても全部書類で判断します、って態度。
こういう病気なんだけど、って言っても、手前の知識だけで判断されて話にならなかった。
一応、明日仕事先に打ち合わせには来るみたいだけど、
やっぱり、ただの道具にしか見られてなくてショボンヌ。
891 :
762:04/12/08 23:35:16 ID:eJInEPan
仕事が決まったのですが、タイムカードの研修で友人紹介の旨を伝えると
聞いていないようなことを言われました…
友人紹介は1ヶ月就業してからの特典ですが、後から紹介の申請は可能なのでしょうか?
892 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/09 02:39:10 ID:aSlvibn9
先週登録したばかりで今日にはもう顔合わせしました。
夕方に連絡があり、採用とのこと。
こんなに展開が早いことって稀なんですか?
これから何が待ち受けていることやら…。
どうしてこんなに評判が悪いのですか?
具体的に何があるのでしょう?
不安です。
アホか。具体的に何があるでしょう?ってさんざんかいてあるじゃないか。
ともかく、問題ない人もいるんだし、契約成立したのなら働くしかないね。
>892
展開が早いのは珍しくはないと思う。
どの派遣も「即日勤務」が多いから、顔合わせでポシャらない限り展開は早い。
仕事開始後、何かしらトラブルが起きた時は味方にも何の力にも
なってくれないと思っておくほうがいい。>890のように。
では自分も顔合わせ行ってくる。
895 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/09 19:35:57 ID:CHsREqOG
アホが口癖のバカが常駐するスレはここですか?
>>892 私は登録→顔合わせ→採用が3日間で決まったよ。
登録の当日に夕方から顔合わせどうですか?とまで言われた。
SSは対応早いのがウリなんだよね。
だから不安に思う必要はないと思うけど。自分で判断して決めたんでしょ?
就業先にもよるし、893さんの言うように問題ない人もいるわけだし。
逆に言うと、並行した案件があるのでそちらの結果が出るまで
2、3日待ってください、とか答えると話が流れると思うよ。
要は自己責任です。宣伝文句が軽いから「なぜなぜ?」さんスタッフが
集まりやすいんだろうけどね。
898 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/09 23:24:52 ID:+PnQ4XJn
>>882
ヒューマンスキルって何? 社員でも感じぢ悪い人は沢山います。派遣にだけ求めるな
そういうのは人権問題だちゅうの!!
仕事辞めたい…
俺の就業先は初めはいい会社だと思ってたが、
パートが自分の仕事を取られると思ったのか書類を隠したり意地悪する。
仕事なくて毎日何かございますか?って聞いてまわってる。
向こうは時給が高いから5分と残業させたくないんだと。
実際あたしは650円もSSにぬかれてますが…
つうかあたし来週から8時間労働になる約束なんですけど…
いい歳してこんな下らない人間関係で仕事辞めたいなんて悩むのもイヤ
だし派遣には頼らないで早く他を見つけます
それはSSのせいでは無かろう
901 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 04:38:18 ID:nQvGI5tn
時給1200円って安すぎですか?
902 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 07:18:18 ID:2sNJQOUg
>>511 まず、お前が男なのか女なのかはっきりしろ。
903 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 07:56:58 ID:TXDoXC2G
>>898 真性?wwお前みたいのがいるから派遣はバカだって言われるんだよ!自覚しろwww
品川支店?のコーディでメチャクチャ声デカくて早口なヤシ居ない?
鼓膜破られる勢いなんで電話口から耳3cm離したよ。
こないだ顔合わせ行って、まだ結果も出てないし手ごたえもビミョンな
訳だけど今日ハロワの案件ですごく気になるものを見つけた・・・。
もしSSの案件が採用だとすると、その結果がくるのとハロワの案件の
面接日と重なるっぽい。
採用の連絡が来た時、数日返事を待って欲しいといっても・・・・・・
待ってくれるわけないよね_| ̄|○
906 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 19:06:25 ID:pOJIl1xO
派遣は待たないね
907 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 19:15:54 ID:0lcWPwTn
>>892 対応が速いのがウリなんて根拠あるの?ソースは?
希望的個人感想?
908 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 21:17:55 ID:ubfaNbkZ
SSの留守電おもろいな
「本日は台風のため受付は終了しますた」だって
フリーダイヤル336670
909 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 22:47:06 ID:OzHxmYWr
>>905 >採用の連絡が来た時、数日返事を待って欲しいといっても・・・・・・
>待ってくれるわけないよね_| ̄|○
SSで面接したとき、その仕事やりたいかどうかきいたんでしょ?そして
SSで採用の連絡が来たのに、もっといいの見つけて
もう一方の別案件を面接をしたいというわけだ。
曲がりなりにも、採用されたのにそんなことしてると面倒起こすよ。
試しに過去ログでも読みな。
気が進まないなら、今からSSの案件をキャンセルすればいい。
試しにやってみな。
910 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/10 23:40:09 ID:6byV9YUH
今日の夕方、SSから留守電あり。
「コールバック願います。」だと。
「コールバック」って、なんだそれ?
フツー、「折り返しご連絡いただけますでしょうか。」だろうが?
>>909 違う。まだ先方(派遣先)から採否の結果は出ていない。
他で受けてみたい仕事の面接の日にちと、先方から採用をもらったと
仮定するなら、SSからその旨の連絡が入る時期が重なるってこと。
まあどのみち、SS側にしたら「なに言ってんだコラ。」だろうけど。
ちなみに、偶然営業から別の用事で連絡あったから無理を承知で話してみた。
もし採用の返事を貰ったら、一度先方に話してみると言ってくれた。
・・・SS側からも採用決まる前に、変な話を持ちかけられたから
お互い様だとは思う。
↑ つけたし
現段階では、一応前向きに検討してるけど実際に稼動するか否かの
こちらの意思は、派遣先から採用の結果が出た後に改めてSSに
伝えることになってた訳。
何度もスマソ
>>911-912 いやいや、採用の話がSSから来てないことを前提で話しているの。
SSで派遣先の担当と面接した後、「働きたい/働きたくない」の意思表示
したんでしょ。で、働きたい、と答えたんだよね。
だから、採用/不採用の答えが来るのを待っているんでしょ?
ところが、仮にSSから採用通知が来ても、もっといい別の案件が採用
できるなら、SSの案件を蹴っ飛ばしたいわけだ。SSの案件を保険として。
これで合ってる?
>・・・SS側からも採用決まる前に、変な話を持ちかけられたから
>お互い様だとは思う。
この意味よくわかんないけど。
この業界、派遣先から「採用が決まりました。〜から来てください」
と話が来たのに「お断り」するのは御法度のはず。
なんかイマイチよくわからないけど、文面読むとそれでも営業は
「問題ないよ」と答えたの?だとしたら、その営業もあやしいな。
それから1週間経っても返事こなかったらたぶん採用は駄目じゃないのかな。
>>913 ゴメン、自分の理解力が乏しかった。そう、書かれてる通り。
一般的には確かに御法度だと理解してる。
でも会社・状況によっては言い方悪いけど融通きくというか、
顔合わせして先方からOK出ても断れるケースがあるから言ってみたんだ。
勿論、SSが「それは困ります」と言えばそれに従ってSSに絞るか、
SSの案件を蹴るか考えた訳で。
営業は「問題ない」とは言わず、「一度かけあってみます」という感じで
申し入れを承諾できるかはまだ分からないという感じ。
言われてみれば、確かに営業も怪しくなくもない・・・・・口先だけで実際は
早急に別のスタッフを探してるかもしれないね。
とりあえず次の動きを待ってみる。
「変な話」とは、はじめ提示した条件と一部変えてきたんだ。
(こちらの話をする前に)
これはまた別の内容になるから、今は伏せておくよ。
916 :
age:04/12/11 14:46:27 ID:XWV1VlVB
>908
あははは〜、マジおもしろい。これじゃあ、企業からもクレームくるな
917 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/11 14:52:13 ID:dwa+zO6L
スタッフサービスはだめだ・・・うわなにをするくぁswでrftgyぬるぽlp;
>918
ガッ
919 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/11 20:18:04 ID:XWV1VlVB
>908
台風って……でも音声流れるだけいいかも。私が登録してるところは、留守電にもならない。お盆のときも連絡取りたいのにつながらなかったし
920 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/11 20:21:41 ID:HEXoofYn
この社会から口入屋は早く無くなってほしい。
921 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/12 10:12:35 ID:PJ2aX8ZN
>>920 自分の力では仕事にも就けないような輩がいる限りは無理
922 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/12 15:34:21 ID:GYFQnvSu
うちの友達、3日間に10件も紹介されたって・・・
923 :
元社員:04/12/12 18:19:58 ID:v4O2U/6y
>>905 あなたはどんなことが出来る人?
SSは汚い会社なので、人を見て判断しますよ。
もし、あなたが20代で経理経験が3年ぐらい正社員であって、決算など一人で出来る
なんてゆう素敵なスタッフなら待ってもらえるかも・・・
SSで受けたものが簡単な一般事務どかなら、代わりの人がいくらでもいるので・・・
待ってもらえないけど
あなたが、いい職歴で、年齢も若く、経理or貿易or損保事務or受発注バリなら
待ってるもらえるものです。
>>923 そんな職歴・経験を持っていたらいくらでも他で喜ばれるだろうから
SSの案件なんて蹴ると思うw
人を見て判断というのはSSのみならず、どの派遣でも言えることだけど。
今回に限ってはSSというより、先方に待ってもらえるか否かという感じ。
仕事は一般事務に近いけど、勤務地が田舎、残業が多い、仕事内容が
人によっては断る可能性もある感じだから微妙なところ。
人を見て判断…てのはある意味感じたよ。
こちらもSSに期待はしてないから「ああ、やっぱりそんなもんか。」って感じ。
926 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/13 00:33:59 ID:ODq5o/U/
SSにかぎらす 派遣会社なんてそんなものです。即採用して駄目だったら
契約を無視して終了。 派遣社員が断るのも、契約更新しないのは駄目で
クライアントは好き勝手です。よほどスキルとキャリアがない限り 良い
案件はないでしょう。合う 合わないもありますしね
927 :
名無しさん:04/12/13 10:58:20 ID:mF+0iOIx
最悪最悪最悪だ。
今結果報告待ち。
昨日顔合わせ後
「今日は携帯つながるようにしておいてくださいね」
連絡なし
今朝SSへ電話をすると
「あと10分〜15分で結果わかると思いますので」
それから1時間、まだ連絡なし。
福岡のSSはここ数日間で社員が何人も退職。
今はほとんど新人らしい。
そう無責任だと、こっちも仕返しを考える。
どこでもいいから紹介先派遣会社へ行き
とんでもないやめ方をして
SSへ責任転嫁。
928 :
名無しさん:04/12/13 11:07:13 ID:mF+0iOIx
SSの「社内選考」というのは
担当者が上司と話合う。それだけの話。
別に選考でもなんでもないようだ。
勝手に派遣社員を判断して、好みで選んでいるらしい。
「社内選考ですので」という言葉に騙されるな。
所詮は派遣だし、安かろう悪かろうの仕事をしよう。
930 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/13 23:47:00 ID:ZEOLgqiT
過去スレやSSのホームページになかったのでここで質問させて頂きます。
現在SSで稼働しながら転職活動しているのですが、
辞めるときは一ヶ月前に言えばいいのでしょうか?
中には2週間前でもOKという派遣会社がありますがSSはどうでしょうか?
今の派遣先にはいろいろ良くしてもらったのでバックレは避けたいです..。
>>930 >過去スレやSSのホームページになかったのでここで質問させて頂きます。
>転職活動しているのですが、辞めるときは一ヶ月前に言えばいいのでしょうか?
それってFAQじゃないの?・・・・なんだかなぁ〜。こういうのよくいるけど。
ともあれ、こせこせしないで、思い切って担当営業に離職準備していますと
一ヶ月前にいっちゃえばいいんじゃないの?
ところで契約更新前までいるんだよね。それとも契約破棄したいの?
932 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/14 07:57:46 ID:Y4ppUhjV
>>930 >SSのホームページになかったので
普通に考えたらあるわけねーだろ!総務室に匿名で掛けて聞けよバカ。
契約満了時期を狙って活動したら円満だと思うが。
934 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/14 23:13:45 ID:XCjyGu0d
>>927 別に福岡のSSは人辞めてないよ
だから新人ばかりではない・・・
決めつけないでくれ
935 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 00:16:21 ID:snfhpJgA
コーディネータ1→マニュアル棒読み
コーディネータ2→化粧濃い、アクセサリー着けすぎ、嘲笑いする
営業→過剰敬語。登録スタッフのこと商品としか考えていない
936 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 00:22:04 ID:xkUFfZtS
SSの内勤者って派遣社員よりカスばかり。
937 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 07:38:25 ID:lG12iSZu
>>936 ヤバスタ発見!「腐っても鯛」のつもりか?社員の職もない奴に言われてもwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
938 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 09:01:44 ID:ELFEJxOv
なんか、ひどい会社みたいですね。
北陸地方の支店に登録予定ですが、
47都道府県、ひどい支店しかいないのかしら??
ま、所詮派遣ですし、割り切りが大事ってか?
939 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 12:36:20 ID:kr7RT0rp
いつも思うのだけど、ここの受付ってマニュアル棒読みですごく面白い。
決まった言葉しか言ってはいけないことになっているの?
940 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 12:39:24 ID:kr7RT0rp
&SSの営業って、腹黒いの?
いつも携帯から電話くれるんだけど、折り返し連絡下さいと言われていたので
携帯に連絡してみた。携帯が着信拒否になってる。。
その後オー人事に電話。連絡来たけど、いつも通りの対応。。
こちらも割り切って、いつも通りの対応。でも信用なくなるし、
気分悪いし、意味がわかんない。
941 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 12:44:33 ID:kmiU4QpK
SSとかかわらなきゃいい話
ほんとやめた方がいいぞ。
942 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 15:45:21 ID:xkUFfZtS
943 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 19:49:49 ID:MBAzn9gz
工場で流れ作業してます。
業務内容は機械製品の組立て並びに検査
同じ作業に何故かおかしくなるとゆーかどっかでキレそうです
ちまちましたライン作業は向いてないんだろうか
今年いっぱいで辞める話しを営業にしました、、、、、
契約期間内に辞めた方はいませんか?
944 :
943:04/12/15 19:59:40 ID:MBAzn9gz
このまま続けてもどっかでおかしくなりそうなので皆に迷惑が係らないうちに辞めようと思ってます
945 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 20:05:40 ID:TyWkFYKb
辞めることで迷惑がかかるんじゃないのか?
今年はもう、終わりだね。
947 :
943:04/12/15 20:17:41 ID:MBAzn9gz
>>945 どうしたらいいのか分からない、、、、、
他のヤシラは平気そうなのに、、、、
948 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/15 22:59:41 ID:lc+i2gYi
そもそもどうして藻前さんは「工場のライン」
を選択したわけよ?
自分の性格と仕事の内容があうかあわないか、吟味したりしないの?
949 :
ZAM:04/12/16 07:10:08 ID:Sjg3LK3g
初めてスタッフサービスから派遣されて
現在とあるメーカーの営業(ともいえるか疑問な部分があるが・・・)として
働いてます(今日でちょうど1ヶ月経過)。
派遣先の社員から
「タイムカードに残業代をなるべく書くな!定時で
かくように!」と言われた。
所定終業時間後は決して
遊んでいるわけでもないのに、(´-`).。oO(なんでだろう?)
あと、派遣先の社員は賞与とかもらえるが、
うちらは貰えないことを知ってか、派遣先の社員は
賞与明細とかをその辺にほっぽらかし。
ほんと、モチベーションが
たったの一ヶ月でかなり下がったよ(´・ω・`)
950 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 08:16:02 ID:QNtkRLmd
950を越えたので新スレお願いします
951 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 08:19:21 ID:+VlbYCoP
スタッフサービスの営業の人は他の派遣会社と比較してスタッフさんをほったらかしにするから、登録も仕事がきても断るように
まわりからよく言われます。ほんとうですか?
952 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 09:08:39 ID:q4PA6IIy
ZAMさん
それは残業代は時給が割増になるからでは?
すぐ営業さんに相談したほうが良いとおもわれ。
そうしないと自分が損するばっかりだよ。
953 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 09:24:59 ID:xEtKkXoV
>>949 その言った奴は派遣先の担当者じゃないだろ?
アンタの書き込みは嫌みったらしいな。
いろいろ経緯はあるだろうが、賞与の明細の話に関しては大人気ない愚痴にしか聞こえない。
職場でいじめられてるんか?
954 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 11:48:12 ID:+//J8T6/
>>949 ってかそんなこと当たり前なのに何言ってんの?
残業代なんてつけたくないのだから定時でさっさと帰れというのは当たり前
賞与なんて出ないのは当たり前
明細なんて別にどこに置こうが本人の自由
馬鹿じゃないの?
955 :
名無し:04/12/16 11:53:33 ID:q9vVFpk5
企業側が時給を上げてくれたのに、時給アップした分100%還元できないって言われた。
そんなことってあり???
956 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 18:58:47 ID:GFvwmsIC
マージンを取られているんだからしょうがないだろう。
総額に対して3割くらいなんでしょ?
957 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 20:32:54 ID:23ZP0JAn
>>955が言ってるのは、
今まで
派遣先から派遣会社へ2000円で
そのうち派遣社員の時給が1500円
だったのが
派遣先から派遣会社へ2200円になったのに
派遣社員の時給が1700円にならないなんてどういうこと?
って疑問なのか…?
そんな常識知らずってあり?
どんな業種にせよ企業は粗利益の率で商売するだろ。
ただしこういうモノの考えする人は意外に多いよね。
「派遣会社はたいしたことしてないのになぜそんなにピンハネするんだ。」
と。
そういう物事を理解出来ない人は派遣から足を洗うべき。
958 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 20:41:55 ID:xEtKkXoV
派遣会社の日頃の対応が悪いとそういう不満が出ても仕方無いが、
>>955は素で言っとるのがイタイ。
959 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 21:23:45 ID:61ITcWPr
960番の方、新スレ立ててくださいです
960 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 22:48:27 ID:io2ZObiN
頑張ってクライアントから請求額上がったのにスタッフの時給が上がらない
のは はっきり言ってむかつきます!! 賞与とかは初めからわかってることだから
文句を言ってもしょうがない。 残業代つかないなら もちろん帰りますよ。
ばかばかしいし。。。終わらない仕事量で残業付かないなら派遣会社に
相談して残業代を貰うか 帰宅した方が良い クライアントの言いなりは
自分が損するから辞めた方が身の溜め ザービス残業は社員のものだからね
社員は雇用が保障されてるぶん過労死寸前くらい働かすことができるのが売り
です 派遣は時間のパートタイマーです。
961 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 23:25:28 ID:0f4h3PUH
ここって社保強制加入?
今パソナで働いてて、2ヶ月半の短期なのに2ヶ月超えた契約だから
絶対社保入れって言われて困ってる。
どうせ直ぐ辞めるのに。
SS登録したらすごい電話かかってくるけど、時給安いよね。
でも社保分引いたらSSのが手取り多いから悩む…。
962 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 23:36:35 ID:+//J8T6/
>>961 馬鹿は死ね
条件に当てはまる奴は社保は強制加入だよ
ぐぐれよ、馬鹿
963 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/16 23:59:39 ID:r62Ooykn
顔あわせ前日(昨日)夜:
「明日9時半に東京駅中央南口で待ち合わせしましょう」
「東京駅に八重洲中央南口ってありましたっけ?中央口か、南口じゃなくてですか?」
「はい、あります。では、明日9時半に東京駅八重洲中央南口でお待ちしております。」
「・・・わかりました」
今朝:
東京駅に八重洲南中央口なんてないっ!!しかも9時半とはっきり言ったのに、
実際には先方との待ち合わせが9時半で、集合は9時にしたかったらしい・・・
今朝、9時10分頃、まだ電車に乗っていたら電話がかかってきて、
「今どこですか?9時って言いましたよね?」だと。
しかも、「八重洲中央口っていったじゃないですか〜」と軽く怒られ・・・
ナゼ・・・??この担当者、馬鹿なんじゃないの?
その後、先方とは卒なく面接をこなし、OKをいただき、こちらもOKしたけれど、
やっぱり営業への不信感が払拭しきれず、決定後にキャンセル。
あ〜あ、あの営業困ってたなー。かわいそうにね。
3末までの契約延長が先月の時点で決まっていたのに、
昨日になってやっぱ1末までで終了してくださいと言われた。
あと出来るだけ早く辞めて欲しいらしく、もしよければ年内で…みたいなことも言われた。
これってOKしないと駄目なのか?
TU-KA、現場からはまだ何も言われてないんだけど。
まあ、前々から現場の上司との折り合いは悪かったけどさ。
突然すぎて派遣先にも派遣元にも不信感一杯。
>>963 交通費無駄になったね。
>>964 契約書は3月末になってたの?ともあれ、契約終了の原因を聞いてみたら?
まあ、交換条件で辞めた後に、すぐ始業できる職場を紹介
してもらう手もあるね。
966 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 01:17:24 ID:pUgnVejm
>>964
契約の早期終了は拒否した方が良いよ 労働基準局に訴えれば契約中の
お金もらえるし SSはいつも契約を無視するから SSって気に入らない
登録者にわざと いじわるしたりするよ 前1回契約無視したら 今度は
わざと 切られたし・・・・・・・・・・・派遣は最悪
967 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 01:19:14 ID:US8WxUdq
>前1回契約無視したら 今度はわざと 切られたし・・・・・
>・・・・・・派遣は最悪
うーん、一回契約無視したのなら、派遣会社側もそうするもんじゃないの?
この手のってさぁ、どっかの正社員になっても続かない気がする・・・・
まあ、いい仕事いい職場見つけてね。どこでもなにかしら不満あるもんだけどさ。
969 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 01:43:50 ID:Z8c+UWlX
970 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 01:44:21 ID:Z8c+UWlX
971 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 01:55:39 ID:Z8c+UWlX
だまって はたらけ
973 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 12:09:22 ID:dvONttLx
>>966 派遣会社もわざと意地悪するほど暇じゃないよ。
で、あなたの契約期限についての意見は正しいが、
自分のことならまだしも他人に対するアドバイスとしては良くない。
しかたないなぁって感じで引き受けて
「変わりに他の現場を早急によろしくお願いします。」
っていう方が自分の為になるんじゃないか?
しかし、こういう人って多いね。
974 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 13:53:52 ID:/57Fsj+B
>>973 >「変わりに他の現場を早急によろしくお願いします。」
口入屋ごときにそんなに低姿勢になる必要はないよ。
元々誉められた商売じゃないんだから。
975 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 17:36:05 ID:h8mJZsRC
>>974 そんな会社に世話してもらわないと職に就けない輩のスレで何言ってんの。
976 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:04/12/17 23:08:41 ID:6sYJSc9l
>>974みたいな不器用な人は何やってもどこにいても損をする。
なんでそんな不満を持ってまで派遣で働く?
ピンハネがいやなら派遣を辞めればいいでしょ。
派遣の立場をうまく利用する人は本音と建て前を使い分けて
上手に派遣会社を利用してるよ。
>>974 強く出るところを間違えていると思う
引くとこは引いて出るとこは出る
出るところは間違えないように
要はよりいい仕事と時給を獲得するのが勝ちなんだから
978 :
旧スレ転載:04/12/18 02:19:41 ID:FT6pF4vG
972 :名無しさん@そうだ登録へいこう :04/12/17 11:05:14 ID:XwWTR09E
だまって はたらけ
973 :名無しさん@そうだ登録へいこう :04/12/17 12:09:22 ID:dvONttLx
>>966 派遣会社もわざと意地悪するほど暇じゃないよ。
で、あなたの契約期限についての意見は正しいが、
自分のことならまだしも他人に対するアドバイスとしては良くない。
しかたないなぁって感じで引き受けて
「変わりに他の現場を早急によろしくお願いします。」
っていう方が自分の為になるんじゃないか?
しかし、こういう人って多いね。
974 :名無しさん@そうだ登録へいこう :04/12/17 13:53:52 ID:/57Fsj+B
>>973 >「変わりに他の現場を早急によろしくお願いします。」
口入屋ごときにそんなに低姿勢になる必要はないよ。
元々誉められた商売じゃないんだから。
979 :
旧スレ転載:04/12/18 02:25:02 ID:FT6pF4vG
980 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
落ち