技術系請負会社の４０歳前後の技術者様へ。。。

>>358
そういう会社が何とかしてくれるという甘い考えは捨てた方が良いよ。
今はそんな時代ではないし、整理解雇等は割り増し金を貰えればいい方じゃないかな。
特に大手の年金制度や退職金もいまや終身雇用を前提にしていないし・・

あと特定派遣の正社員も一応期間を定めない雇用契約もあるから一概には言えないよ。