死ぬほど悩んでます。。

派遣先の上司なんですが、初日からセクハラ発言があって
（コーディネーターさんに苦情を言ったらコーディネーター
さんが派遣先まで出向いて話し合ってくださり、人事さんと
管理部長に頭を下げていただくような騒ぎになりました。私
はセクハラ発言を言った人の個人名まではコーディネーター
さんに話していません）つい距離を置いて接してしまいます。
その上司とデスクが向かい合わせなんですが、一度暇なとき、
「目の前に座られると見張られてるみたいでかなわん。どっか
いっとってくれ」と言われました。それ以来、暇でお互いに目が
合いそうなときはすっと倉庫に消えて仕事してる振りをするなど、
気を使いつつ我慢してきました。
昨日、その上司から「電話をなるべく取って欲しいからデスクから
離れないように」と指示されました。
私は一体どうすればいいのでしょう。眠れないほど悩んでます。
上司のほうがついたてでも立ててくれれば解決する問題ですが、
今のとことついたてが立てられる気配はありません。
常識範囲で、このような矛盾した上司の指示にはどう対応したら
よいでしょう。アドバイスいただけたらと思います。

今ひとつ距離をおいて