コネ・縁故採用って実際にあるの？確認その２

1次にコネがきくかどうかわからないけど確かに口利きは存在する。採用試験を経由しない入りかたも確かにある。

>>892
県庁レベルではあまり聞いた事がないが･･･
大概は、人事委員会を置いてるし、採点も（財）日本人事試験研究センター（内閣府
の外郭）に委託している。
一次からコネがあるとすれば、人事委員会のない小さな自治体か政令市の現業職ぐら
いかな。（現業職の採用が人事委員会採用ではなく、部局採用形態のところ）
それでもすいぶん減ったが。
>>892のやり方は昔、多かったが、今は、怪しまれるので少ない。（受験者が多いほどバレルから）

後、国家は、ほぼコネはない。
特殊法人はやりたい放題だが。

まさに>>879のいうとおり。
郵政は人をいじめて楽しむことしか考えないサド職員があまりにも多い。
仕事を教える気が無く、放置プレイが横行している。
給料もバイト以下。
こんな職場に将来などありゃしない。

コネあってもいいじゃん。
お前等も自分が持ってたら使うんだろ。
筆記はガチが多いから、頑張って合格したらいいじゃん。
でもって、勇んで二次面接行って、周りのコネもちに敗北してきたらいいじゃん。
政令市や県庁とかでも、学歴がコネみたいなもんだから、高学歴に敗れてきたらいいじゃん。
公務員試験だけ頑張って公務員になろうとしてる時点で、考えが甘いんでなかろうか。

最後の一行いいね。
公務員批判スレで公務員の人が現れてよく言う
「自分はそれでも試験を突破してこの仕事に就けるんだから・・」
仕事しているかどうかで試験のことを自分たちの存在意義にするのはおかしいと思ってた。

>>908
>公務員試験だけ頑張って公務員になろうとしてる時点で、考えが甘いんでなかろうか。


確かに。
ただ、自分よりも頑張ってない奴・仕事できない奴が
コネ使って公務員になってるのは許せん。

じゃーあきらめれば？

いや、俺もう公務員だし。

公益法人は縁故か強力なコネがないと一般人は受験すら出来ない。
実例挙げると大○シルバー○○センター…犯罪者が出ていながら縁故採用してるし…
○津市の補助金に依存度が高い団体…アルバイトで入って、嘱託に昇格させて勤務態度と実績がいいという推薦を市に提出して晴れて職員に格上げ…
これが大津○の公益団体の殆んどの団体の採用方式。

同情するならコネをくれ！！

>>910
俺も同意　
努力しない、能力ない奴が縁故で公務員になるなんて糞すぎる。それが民間でも同じ
>>908
考えが甘い？実力でなって金貰えばいいんだよ、ボケ低経済力音痴が
むろんしっかり仕事をしてな。

強力なコネあっても、一次は
自力で突破してくれって・・・欝だ・・
その筆記こそが難しいんじゃないかよ・・

田舎でもコネなんかけっこうなくなってるぞ
市町村時代にコネがあると思って余裕かましてたらおちた
数年後、社会人経験をしてがんばって、何も頼らずに合併後の市を受けたらごうかくでけた
でも、周りからは「どうせコネだろ〜？」という無言の声が聞かれてきていたたまれない
こねだなんだとひがむ前に勉強して自分の人生切り開けよ

コネある所は、筆記合格者を実力者って考えてるからね。
ここから先は、コネなしにはどうにもならなかったりする。
面接は裁量行為だからどうにでもなるんだよね。

どこぞの焼亡で一次から不正やってた所あったな、しかもつい最近。
どこぞの厄場で採用者が全員、厄場幹部の子息だったこともあったな、これも最近。
ある所では今でも立派に縁故採用してるでしょ。

うっせ。テンションたけえんだよ、クズ。

でもバレて全員免職になってた希ガス＞小坊

１次以降はコネが利くってお話ですが…。
国�Uの１次（ペーパー試験）ってどれくらいの倍率か知っている方、教えていただけませんでしょうか？

公務員　受験者数　合格者数　最終倍率　国家�U種

なんかのことばで検索すれば出るよ

ありがとうございます。
検索はしてみたのですが、人事院とか他も１次と２次が受かった最終倍率しか出てないような…。
結局、分からなかったデス。
それはともかく、デキレースはどこでもありますねー。実際に職場であって驚きました。今話題の関西の中心都市では、かなり多いそうで…。

2次コネで
周りが緊張で死にそうな顔してるとき
すまし顔で討論とか集団面接やりたい
きっと爽快な気分だろう

http://www.jinji.go.jp/saiyo/fsaiyo03.htm

驚きましたが、分かりました！！ありがとうございます。
検索不足ですいません。。国�U、１次7.5倍、２次11.6倍、ですね。
こりゃ、いくらコネがあっても、その前のデッドヒートで死亡しそうですね。
コネで入ったとしても、公務員の１次受かるだけでも、スゴイやー。

１０倍って当たり前では・・・？
人が羨む仕事・イイ仕事ってのは、民間でも１０倍は軽くいく。
年収が1000万円近くに達する事が出来る層は労働者の10％（公務員も可能な職種）
司法試験は勿論、公認会計士・税理士など、難関資格とよばれるものも合格率は10％以下

何だって１０人に１人に入れないレベルじゃ、オイシイ仕事なんて有りつけません。
公務員がオイシイかどうかはシラネ。

国�Uの倍率は、合格者ベースであって、採用可能人数ではないからねぇ
地上に流れる人を見越して、合格者数だけはかなり多い
合格したけど採用先がない人もいる

地上だと、申込者数600、受験者数500、最終合格者20とかよくある

１０倍なんか現業や公安職の一部でさえそれくらいの倍率は
あるからな。民間大手や教員採用なんてその数倍は倍率あるんだから
楽なほうだろ。あと公安職ですらコネ採用が横行してるのが現実

>>930
教員採用は、小学校は最近入りやすいぞ。東京都は二倍ちょっとらしい。中高はまだ厳しいらしいが。

中高もピーク時に比べたら落ちてるがまだ公務員試験よりは高倍率
だからな

>>930
公安職でコネ横行のソースください

実際、警察とか離職率高いトコは、どこぞの誰とも知れない人より、身元が分かってる人を採用したほうが、コスト安いんじゃないですか？

公務員採用の基本は世襲制。
これで分かるでしょ。

民間に比べたらまだマシなほうだろう

教員に比べたら一部の村意識の強い田舎を除いたらコネなんて微々たるもの

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どうした。

面倒くさくなったか？

先生は悲しいぞ。

うっせ。テンションたけえんだよ、クズ。