政府は、「フリーター」らに対する「再チャレンジ支援総合プラン」の一環として、2007年度の国家
公務員採用試験から中途採用枠を新設する。
17〜21歳未満が受験資格の国家公務員3種試験(高卒程度、06年度は1274人採用)と同レベル
の試験を今年9月、29〜39歳以下を対象に実施し、計100人程度を採用する。
バブル経済の崩壊に伴い、1990年代以降は、大学や高校卒業者の就職内定率が低迷し、「就職氷河期」
と呼ばれる時期が長く続いた。政府は、この時期に就職活動をした現在の30歳代には、定職に就けなかっ
たため、自分の意思に反してフリーターとなった人が多いと分析。フリーターに限定した国家公務員の中途
採用の具体策を検討してきた。
しかし、フリーターの定義があいまいで、制度として特定するのは困難なため、受験資格をフリーターに
限定することは断念し、受験資格の年齢を絞って新たな中途採用枠を設けることにした。
http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20070124it05.htm?from=top