男性が理由で採用を断られ提訴 会社に賠償求める

>>513
合理的理由？　そんなの会社それぞれで違うだろうが、俺が雇用側なら、
正社員雇用なら女は早期退社を期待できるので賃金を低く抑えられる。
派遣会社なら女は問題を起こしにくいということか。

議論に勝つこつは質問ばかりして自分の意見を言わないことだから、
さすがお前はおりこうさんだな。
頑張って女の職場に入れてもらって、女子トイレもつかわせてもらえや。

>>514
その理由を面接で言って採用される自信があるなら、貴殿は相当な実力者だな。