細田の作品見たことねーな。聞いたこともない
そんなにすごいの?何つくってた人ですか?
細田の作品見たことねーな。聞いたこともない
そんなにすごいの?何つくってた人ですか?
>>76 働きバチの論理って知ってますか。
よく働く優秀な働きバチだけ100匹を色々な巣からひとつの巣に集めてくる。
そうすれば100匹全員がよく働きいい巣になるかというと…
一生懸命働くのはそのうち25匹くらい。
50匹はそこそこ働くが全力は出さない。様子を見ながら適度に力を調節する。
そして残った25匹、こりは完全に怠ける。
そして元の働きバチの性質を失ってしまいます。
人間の組織もこれと同じことが言えると思います。
一部の人たちが寝食を犠牲にして身を粉にして働き、
残った人たちが余った仕事を適当にこなす…というのがほとんどの会社組織にはてまるんじゃないかと。
>>83 それ有名な話だよね。
うちの会社、リストラで首切りしまくった結果、
今までバリバリ働いていた人が活躍できなくなった。
今まではつまらない仕事や単純作業を、適当に働く人がやってくれていたのに、
その人たちがいなくなって、全部自分でやらないといけなくなって、
専門性や高い能力を発揮する時間が激減してしまったんだよね。
傍から見てて、○○さんにあんなことさせちゃいけない、もったいないと思っても、
それを代わりにやってあげてたら、自分のクビが危なくなってしまうからねぇ・・・。
その話には続きがあって、
100匹の集団内の怠け者で全く働かない25匹のハチ、
これを4グループから集めてきて怠けハチ100匹の集団を作ったとする。
そうするとその中の怠けバチ、25匹は働きはじめるんです。
つまり怠け者が集まってダメと思われる集団でも一生懸命働く者は必ず出てくる。
そして集められる前の集団となんら変わることなく、
優秀:普通:怠け者の比率が、25:50:25に分かれたグループが形成されます。
人間の集団でも同じことはいえます。
パッとしない会社でもトップだと、次々ヒット作飛ばして躍進中の制作会社でリストラ候補の
人よりも優秀ということがおこりえる。
ダメ人間の巣窟のようなガイナでも、意志の持ちようでいくらでも
サンライズのような勝ち組企業に変われます。
ガイナの人たちも優秀な働きバチに生まれ変わるポンテンシャルを秘めてるってこと。
今はほんの少し眠ってるだけ。
では、それを呼び覚ますための具体的方法とは何か。
それはズバリ…
…競争です。
自分がいる組織のレベルが低いから、そこで競っても意味がないと初めから
諦めて、おなざりの仕事ですましてほどほどの給与で満足する。
人生見切って諦めちゃう前に、低レベルでもいいから競争をしてみろ。
いま自分が置かれている環境で一位を目指せ。
競い合って一位になることは成長を加速させる。
怠け者のハチが優秀なハチに変身したように、気付かないうちに
トップクリエイターレベル、上場企業年収何千何億稼ぐ社員にひけをとらないくらいまでに
君たちは変身する。
一位にこだわって競争しろ。
一という数字のインパクトは人間を劇的に成長させる力を持っている。
一位になれば自信がつく。
自信がつけば、さらにやる気が出る。
結果が出ればあとはどんどんいい方に好転していくんだ。
>サンライズのような勝ち組企業に変われます。
プッ・・・バンダイに買収されたのに?
アレは合併でしょ?w
>>89 あの時のサンライズはヤバかったんじゃなかったかな。
貴様ら、しまいにゃうったえるよ?
文句あんなら俺に直接メールでも送って来いよ!
2chでしか文句いえない糞どもが!
あんまりやる気出してもらっても困るんです。
「あそこまで頑張られると、じゃあこっちもここまでやんなきゃなんないな」ってなりますから(笑)
(プ、誤爆w
>>83 金儲けはそこそこ、人生楽してそれなりに楽しめりゃいいってひとたちに
そんなこと言っても釈迦に説法、馬の耳に念仏よw
もともとアニメ業界って他と比べて楽そうだから入った〜みたいな人ばっかだからな。
そーなんですか。
>>90 ヤバかった。ガッカリした。
でも結局はその選択肢をした会社だけが生き残っていけるんでしょうね。
今のガイナは、当時のサンライズ以上にガッカリさせられてるし。
貞本さんは社員じゃないの?幾らぐらいの給料なんだろ?
死ってどーするのよ?
100 :
名無しが氏んでも代わりはいるもの:2005/03/23(水) 23:46:35 ID:egusRFVT
100getしつつ
パチンコ機が好調みたいだが
その辺なんか影響あるんか?
eva
102 :
名無しが氏んでも代わりはいるもの:2005/03/23(水) 23:52:29 ID:6cyXP7eq
今月7万しか貰ってない・・・・
サンライズはそこそこ良いアニメ量産しているがガイナはどうかな?
あり?ガイナから来た求人表によると手取り十五万くらいだったきがすw
それはひどい
生活できない。
経営厳しい?
元服役社長がいまだに月100万円もらってることについて
日本橋のビルの家賃収入で左団扇ですよ?
庵野監督がアニメやらなくなったのは、
現状のガイナックスとの確執のため?
なわけない
こいつらは労働基準法に挑戦でもしてるんですか
逃げちゃ駄目だ
114 :
名無しが氏んでも代わりはいるもの:2005/08/07(日) 04:10:20 ID:SJfXvrNd
働きバチの論理って知ってますか?って言ってるもんだから検索かけたらこのスレしか出てこない件について
>>114 数値は25%とか、30%とか諸説あるみたいだけど、他でも聞いた事があるよ。
働き蜂の理論で検索して味噌
>>112 労基法に最低賃金の定めってあったっけ?
直接労基法で規制されてる事柄って、そんなに多くないよ。
確かに、目安労働時間とか、地域別最低賃金とかあるんだけど。
目安労働時間を例にとると、
労基法→1日8時間を越える労働は駄目。ただし、36協定を結んでいればOK。
→36協定を締結して労基署へ→目安時間以内でないと受け付けないよん、
ってな感じだったかと。
出来高制の契約の場合だったら、そもそも労基署の管轄外になってしまう。
職安法の規制がかかるんだな、判りにくいけど。
>>114-115 二八の法則
パレートの法則
色々呼び方はあるけれど、
社員の20%が売り上げの80%を担っている
故障原因の上位20%を解決すれば故障件数の80%を対処できる
とかいうもの。
>>117 パレートの法則とはちょっと違うだろ。
そりゃ不均等分布について言ってるだけで、
>そうするとその中の怠けバチ、25匹は働きはじめるんです。
とはちょっと趣旨が違うかと。
スレ違いすまんす。
働き蜂じゃなくて働き蟻の方がメジャーな言い方じゃないか?
支援を継ぐ者
保全さげ
作監とかって給料なの?
たいてい1本いくら。
俺の給料は時給650円
こういう糞スレを空気を読まずageるのがエヴァ板なんだよな
まあ自給650円のところを選んでいるような奴だから仕方がないんじゃないか?
ガイナが650円なの?
ガイナは時給じゃないだろ
樋口真嗣を社印扱いにして、社会保険給付すてるって本当?
樋口って未だにGONZO所属なのかな・・