社畜・・・やっぱ、やすらぎの事だべ

何で、豚野郎マンションなんかに住んでんだよ。
畜舎で十分だろーがー

会社は爆弾の導火線に火を付けてしまったなぁ…

豚野郎は、青のマーチでマンションかよ！WWWWWWWWWWWWWWWWWWWW

給与見直し世直し世直し

ちょっとここの物件について聞きたいのだが、競売で落札後2年程度経ってる物件って単なる売れ残り？

２年程度？そりゃ〜
無責任支店長の販売、管理無能力
販売努力欠如及不良在庫隠蔽の賜物
売る気無しの無能力駄目支店放置無責任
つまり、死ねってこと。

>>899
２年在庫の支店って、どこですかー？？？
900が言ってるように２年は酷杉
２年級の在庫が２件３件で収まらないのでしょう
そういう支店長は買えば必ず入ってるラッキーの
大間違い勘違いで生き残ってたんでしょうなー
やすらぎに向かないので
この際、辞めてもらいましょうね

五月蝿ぇえ〜〜！！　ミートホープ千葉！！

てめぇ〜え！！！　は黙あってろ！　

もうちょっと待っててざんす。
リクルート活動始めたざんす。
給料下げられて
×社員のレッテル貼られたから
いさぎよくやめますざんす。

でも仕事きまるまでもうちょっと待っててざんす。
もうちょっとの間だけざんす。
やすらぎでの仕事はもう一切しないけど
仕事決まるまで給料ちょうだいざんす。

仕事決まったら労働基準監督署かけこむから、
待っててちょざんす。
裏出勤簿しっかりつけてるから大丈夫ざんす。
この間、水曜日休んだらおこられたざんす。
みてろざんす。

エリア長へのゴマスリで救われるモノと救われないモノがいるのは
不公平ざんす。
労働者はみんな公平にあつかわれないといけないざんす。
許せないざんす。
みんな運命共同体ざんす。

この株価で労働基準監督署駆け込みが
世間にばれたら株価もたないざんす。

運命共同体ざんす。
私をおこらせた罰ざんす。
鉄杭をおまいらにぶちこんでやるざんす。

一旦給料下がったらもう二度と上がることないですよ。最終的には全員元にもどう方針です

わけのわからない復活なんていうことだけで実際には今の前条では無理ですよ、

落ちた人、どうすれば上がるか聞いて正確に答えられる管理職が一人もいないとはどういうことですか
総務と、営業　で考えが違う　うまく機能してませんよ、やすらぎの通達は、１カ月もすれば自然消滅してます
特に従業員に有利に働くものはいつまでも適用あると思うな、一部のやからを設けさせるために、繰り下がって
設けてるだけです。上に語こま吸ってないといつ給料落とされるかわかりませんよ。

ミートホープ豚エリアちょんに、胡麻擂りしたら給料下がらないから、やって味噌！

だけどお天気屋だから、時期を考えてな！

俺は奴への胡麻擂りなんざ真っ平御免だがなw

コラ！ 豚！
てめーだけ、バクバク食ってねーで たまには 気前よく 全員におごってみろや！

給料高いんだろが！！！

てめーは身なりも貧乏臭いんだよ！ 青森帰れや！

豚wwwwwww

http://jp.youtube.com/watch?v=baLh5gI4Mo8
二年越するのも
片手技のじじょう〜♪
なんだかんだといまさらどうこう
あの手この手と在庫の山に
悩むエイア長
ちょと辛い残す〜♪
ねー臭い残暑
ネエ〜♪(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ
釈迦釈迦釈迦
販す販す再販す〜♪
それでもやっぱり姶良武湯♪

どこでヌイ田か
知ってるけれど〜♪
ちょいといかすは三年目なら
済んだ気取りですました顔を
そんな支店長は
ちょとオカスイ斬す〜♪
ねー臭い残暑
ネエ〜♪(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ
釈迦釈迦釈迦
斬す斬す差異斬す〜♪
それでもやっぱり姶良武湯♪

株の掲示板では「支店の統廃合や社員のリストラが始まった」と書かれてますが本当なら、株主としては歓迎です。

エリア長からリストラしたらどうだ？ どうせ大した権限もないし必要ない。
特に昼寝の豚エリア長
ありゃ いらねw

×ちょいといかすは三年目なら
○ちょとぬいたは三ヶ月目から
(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

豚が来るとテンション落ちるのは俺だけか？

上から下まで、いらない人間が増え過ぎた リストラ必要不可欠。

リストラするならまず社長と吹くでしょう。

ブタが一番やる気ねぇよな

電柱とポストの論理でいくと
売れない社員は大墓のせい
社員の給与を下げるんじゃなくて
自分の給与を下げろ

社長の座右の銘って、『バカの見本、退社すすめる』でしょ？

初めてこの言葉を聞いた時は、なんで退社すすめる？関係ないよ！と思っていましたが、ある時、ふとしたキッカケで、この事か！と気付きました。

ホームページを見ました

まさに馬鹿の見本　退社勧める　退社しては
この大馬鹿者には経営は無理

http://company.nikkei.co.jp/index.cfm?scode=8919


株価　　570円　　　　w

来週は大墓が株を買い支えて600円に戻すので570円は買い
そして600円になったら即売り

>921
お前、馬鹿の見本だなｗｗｗ

信じる者は儲かる

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i i 川i!ハ/" ＿!　　 | │　　　　　　　　川　ヽﾞ:ii ﾞ'∨ 　 　 |　　　 ﾞヾiヽヽ;||:::::i':::::::::::::::::::::::::
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経営方針のブレが大きすぎる。社長親子を取り巻く佞臣が色んな事を言うんだろうな。
親子は共に学がないので前回は誰かの言うとおりにして、今回は又違う誰かの
言うとおりにする。経営とはそんなに簡単ではない。広い視野と深い学識を持った
人でないと正しい舵取りはできないもの。今の会社は素人が経営している。
正しい方向性を示せないでいる。哀れだね・・・、全く。

まもなく爆弾爆発ー！
急いで逃げろー！

仕事どころでないでシュ。　ノルマいってないやついっぱい入るのに給料下がったやつと
下がらないやつ、エリア内で問題になってます。ごますりがいいのか、何所が違うんだって。

企画社員任買３棟入れなくても下がってないやつ、下がったやつ、支店長も赤字でも下がらないやつ、
今後企画も販売になりますが、ちゃんとみんなが棟数クリアできるよう支店長調整できますか、今までどおり
同じ人にケース縄しますか、それでは企画から回った人は辞めろといってるようなもの
販売が４人以上のところは、誰も行かないでしょうね、その上支店長が給料下がった分インセンティブで稼ぐから
ケースはほとんど回らないでしょう、今の給料らい何まで維持できる社員は２０人程度でしょう。

ノルマ達成のためには　まず粗利５００万そして頭数、粗利率は関係ない、５００万位ってないやつは赤字販売してても
ノルマいきませんよ。棟数みなしでOKでも最低〆の月の末までに完工できなければだめですよ。粗利はみなしだめですよ。

でも、規定の判断あやふやで　不　公平が出てはだめですね、総務で独自に判断しろや、給料規定のようなものだろうが。

↑
社長、社長通達でもだして
きちんと説明してあげて。部下は平等だぞ。
加賀田式で学んだでしょ。

説明義務あるぞ。

加賀田式なんて、過ぎてみれば糞だ ネクタイの色も何もかも実践してる奴は皆無w 汚い作業ジャンパー着てるエリア長だっている。
ミートホープ千葉 てめーのことだ！
昼寝したり、加賀田式服装自ら守らないで、部下に指図できる身分かよ！！！

豚野郎！！！！

素朴に疑問なのだが・・

汚い身なりの野郎が多い会社だな。

まもなく 耐えきれないアホルダーの下痢状のウンコ爆弾が炸裂する。

くれぐれも糞株は掴まないことですね。。。

>>930 金も無いしセンスも無い奴が多いから、毎日同じネクタイに同じ擦れたズボン 清潔感全く無しで汚すぎるし客も寄り付かんw

ミートホープ千葉は自分の青のマーチがセンスが良いんだとw

いまや駄菓子価格並みの墓株

働いて株まで買わされた捨員哀れ

結構いたよな〜

5000円〜7000円で売り抜けた 藤原のとっちゃん チビおやじ富樫 ヤクザもどきなんかは、大したものだな。

w 思えば上場時の社員 ほとんどいねーじゃん

バカ親子、二人揃って仕事全然しねー バ――カ

最たるバカは、文句垂れながらも居続けるブタだけどなw

>>936 あの豚に行くとこあるわけね〜べ　ミートホープ千葉WWW

土方に戻って体締め直せや！　豚！

一度、脂肪が付いた体はモトに戻りません。
一度、経営を誤ったらモトに戻りません。


喘ぎ苦しみながら最期を待つだけ。

んだな！WWWWWWW

豚の愚痴と文句は聞き飽きたぜ！　嫌なら辞めればいいのによ！

まっつ！　宅建も持ってねー中年45男を拾ってくれる馬鹿な会社もないからなW

哀れだ、悲しくなるよ。ミートホープ千葉

メタボリックのブタ野郎は長生きしね〜よ！　この会社もなW

「再販ス・マンボ」
http://jp.youtube.com/watch?v=3ag68THPbfs
二年越するのも
片手技のじじょう〜♪
なんだかんだといまさらどうも
あの手この手の在庫の山に
悩む本部長
ちょと辛い残〜ス♪
ネェ〜臭い残暑?
ネ〜ェ♪(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ
(釈迦釈迦釈迦釈迦)
販ス販ス再販〜ス♪
あたしゃあなたに姶武良雄〜♪
(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ

あんたのお名前何て〜の♪
(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯあんた誰〜♪

どんなヌキ田か
知ってるけれど〜♪
ちょいとヌけるは三ヶ月目から
須田気取りですました顔を
お気の毒様、支店長は
オカスィ斬〜す♪
ネェ〜臭い残暑?
ネ〜ェ♪(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ 、
(釈迦釈迦釈迦釈迦)
斬ス斬ス責斬〜ス♪
それでもあなたに姶武良雄〜♪
(　´,_ゝ｀)ﾌﾟｯ