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名無しさん@明日があるさ:
学習塾・介護・不動産・フランチャイズなど手広くやっている会社
埼玉県さいたま市 株式会社ビジュアル●ジョン
1 リストラが半年に1回存在(ただし、このリストラは定義上自己都合退職となり、
労働基準監督署にもばれないが、事実上のリストラ。毎年必ず首を切るように
なっている。)
2 パワハラ
入社すると「社員教育研究所」まがいの新入社員研修を行う。
ある程度年数が経った段階で富士に送り込まれる。
ミスがあると本社の大フロアで大声でミス内容を報告させ、
改善行動の制約を吠えさせる。パートも他の部署の社員も皆
聞こえまくり。同じビルのテナントか声がうるさいと苦情が
殺到し去っていったテナントも多数。
3 離職率が高い
4 インターンと称してバイト採用し、気付けば社員にさせられる。
どうみても塾や介護でうまくいかないとわかっていても採用して
しまう。
5 何十年勤めても給与は上がらない。ベアなんてものは存在しない。
6 社員旅行、研修(年間20回以上)は「自由参加」としつつ、実は強制。
行かないとリストラ対象になる。もちろん休日利用。年間105日休日
と言いつつ実は80日に満たない。
7 古参の社員はタイムカードを押してから3時間以上会社にいる。あま
り遅い時間にタイムカードを押すと本社から電話指導が入る。これも
リストラ会議のネタになる。
8 給与額にミスがある
9 評価が人により基準がまちまち。ワンマン社長が気に入らない社員は
言われなき降格・リストラに遭う。
10 ホームページにとにかく嘘が多い。