2007年冬のボーナス晒してください

【年齢】 ２９♀
【業種】 半分外資金融
【役職】 なし
【支給額】75万
【控除額】 15位？
【手取額】 60万強？
【コメント】こんなもんかな〜、全部貯金です。

だいたいボーナススレ多すぎるんだよ

ここを本スレにしてもいいかな。

いでよ、迷える子羊ども。

ttp://rikunabi2008.yahoo.co.jp/bin/KDBG00200.cgi?KOKYAKU_ID=0167971001&MAGIC=
ヤフーファイナンスの平均年収とか見てる限り、
見せかけだけで、基本給はめちゃくちゃ安いみたいだな。
出版とは訳が違う罠って、出版でもでーわｗ

10億を自治体に寄付したばあさんいたけど、
何考えてんだかな。。。

>>64
ﾏｼﾞﾚｽで証券でも一年目で100万超えはない。
特に入社最初の夏は見習い手当だから20とか30。
4年目くらいからはっきりと差がつくな。

民間調査機関5社による冬のボーナス予測が出そろった。民間企業の
サラリーマン1人あたりの平均支給額の予測平均は43万円と前年比0.8％減、
4年ぶりのマイナスを見込む。原油高の影響により、中小企業を中心に
収益が伸び悩んだと判断。予測の通りだと夏に続くボーナスの前年比の
マイナスで、年末商戦にも影響を与える可能性がある。

予測は厚生労働省がまとめる毎月勤労統計調査（毎勤統計）ベースで、
従業員が5人以上の企業が対象。調査機関5社のうち、三菱UFJ証券
景気循環研究所を除く4社が1人あたり平均支給額の前年比マイナスを
予想している。

ソースは
http://www.nikkei.co.jp/news/past/honbun.cfm?i=AT3S0202M%2019112007&g=E3&d=20071120

半数近くが回答｡平均７５.６万円に

ttp://www.zenroren.gr.jp/jp/syuntou/2008/2008-03.html
ttp://www.zenroren.gr.jp/jp/syuntou/2008/2008kob03.htm

【年齢】 33
【業種】 建設
【役職】 なし
【支給額】 ０
【控除額】 ０
【手取額】 ０
【コメント】 笑えよ

皆さん、107・108のリンク見て
感想はどうですか？
正直、景気に追いついてないです。

おまえらんとこって、×月数の基礎部分は基本給のみ？
基本給＋一部手当？
あ、基本給の工作で安い本給に手当あれこれでごまかしてるのは除外なｗ
れっきとした基本給におまけに手当が付いてくるってことな。

うちは
（基本給＋職務手当＋資格手当）×何ヶ月

出版だけど基本給＋住宅手当＋家族手当だったような・・・

ボーナスなんて年１回で基本給の１か月分だお。
ニュースで発表する平均賞与毎回聞く度ウツになる。
それに俺んとこには賞与の調査しに来てねぇーんだよ。

来いよ(*´д｀;)

社会主義がいいです。

特別職国家公務員
衛生兵
先任士長
冬は40ぐらいかな

組合の拡大団交、回数が長引いてるよ・・・
結局変わらずってのは勘弁

たぶん90万くらいだけど
彼女の指輪に消えるかな…

>>109
('A`)ドカタ乙

ボーナスも大事だけど、おまえらんとこって
定年まで勤めて試算でどれくらい退職金出るもんなの？
まあどうなってるかわからない何十年も先のこと
考えてもあれだが

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1193933739

優良大手でも案外少ないもんなのね・・・

>>101
あおぞら銀行乙

強烈な寒さが早く到来したので、
もうとっくにボーナス日みたいな感覚だ罠

夏と合わせて、年間一時金を教えてけろ

>>114
賞与が明らかに少ないと思われる零細企業は、
調査対象外です。

我々賞与の参考にする平均を、
下げられると困るので＞＜

>>125
お前は絶対出世しないタイプだな
まー出世しても部下に嫌われてダメになるＴＩＰＥ

ティペage

組合が強いから、経営者をいじめてる感がある件

三菱地所や三井不動産とかデべってどんなもん？

農林中金のボーナス教えてください。

ボーナス額がまだ知らされてないか、
あまりの自分の低さにショックを受けて
伸びが悪いんだろな・・・
君たち負け組みケテーイ

50万貰えるのとか羨ましすぎる
うちはﾄﾞｹﾁ社長が利益独り占めしやがるから、
いつも1〜3万しかでねぇ

それはもはやボーナスと言わないｗ

>>126
TYPEをTIPEって書くの流行ってるの？

お前ら今転職したほうがいいですぜ。
景気ももう下降線になってくんでなかろうか。

>>134
いつも上がってるｽﾚにしばし常駐してみ

もうちょっと全体的に自分の会社の規模を書くようにすべきかと。

NHKのボーナス教えてください。

額面70万、手取り57万ぐらいかな。27歳半官半民会社でつ。

28万。新入社員、ヒルズ勤務です

４６万くらいかなぁ（額面）

まだ、満額じゃないし・・・

あの会社がえ？というのが比較的多いな。
優良度、知名度、規模、世間体が必ずしも

もうさ、大手なら企業名まで書こうよ
誰が書いたかなんて分かんないんだし。個別で知りたいし、現実味がある。
中小はやめたほうがいいけど、誰も知らない企業名書かれても興味ないし

なんでそんなに知りたいの？

どんどんいこうぜ

組合員平均で1243000円らしい
おいらは1年目で50万行くかどうか

某民放です

1 ：きのこ記者φ ★：2007/10/24(水) 21:29:29 ID:???
日本経団連が２４日発表した大手企業の冬のボーナスの平均妥結額（第１回集計）は、
前年同期比０．６９％増の９０万１０３１円だった。
第１回集計値が前年同期を上回るのは５年連続。３年連続で過去最高額を更新した。

調査対象は従業員５００人以上の東証１部上場企業２６８社で、
平均額が分かる１２７社を集計した。

好業績を反映し、製造業が前年同期比０．７３％増、非製造業も同０．２７％増だった。
業種別でみると機械金属が同９．０９％、非鉄・金属が同６．８２％など高い伸びを示した。

賃金相場のリード役である自動車は、逆に同１．１５％の減少。
経団連は、団塊世代の退職による年齢構成の若返りや、業界内での業績の明暗が、
自動車業界のボーナス水準に影響したとみている。


181 ：佐々木総合企画：2007/11/24(土) 15:57:01 ID:VjpeOQ7g
調査対象は従業員５００人以上の東証１部上場企業２６８社で、
平均額が分かる『１２７社』を集計した。

そもそも、このような ごく一部の企業の平均データ
のみを参考にして『冬のボーナス五年連続増加』と
日本の企業全体の景気が、良くなっているように
錯覚させる報道をする行為。
しかも、それを報道しているのが、日本を代表する報道機関。
これは、何らかの法律違反、放送倫理違反など にならないの？

>>146
キー局ではない？
うちは中堅専門出版ですが初任給が高めなので
1年目はおたくより多いけど、
昇給が並外れて高いってわけではないので・・・

中小電機メーカー2年目の営業
年間で4.5ヶ月なんで、冬も額面40くらいかなと。
中小企業はボーナス時期に、普段以上に嫌気がさす。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20071123-00000016-san-l10

群馬県だってさ・・・

中小っても出版だけは例外だな
裏山シス

ウハウハ
満足
こんなもんかな
不満
意気消沈

中途だから寸志
たぶん５万くらい

俺も中途だから寸志しかもらえない1/6分らしい
ただのお小遣いだな

中小SE一年目、15万は固いと思う

俺も中途で夏は対象期間にうちの出勤日数分で数十万、
冬は満額で75万ほど

公務員って年4.45って決まってんの？
いろいろ叩かれてるけどさ。

ボーナス少ないのは仕方がないから、豚婆清野死ね。

ビーチの妖精浅尾○和、中島美○

パートナーからの売り込み投稿

http://www.ncdonald.com/home.html

ちなみに転職された方、
個人的に転職成功でしたか？

キーエンスってどうよ

小島よしおのボーナスどんだけー

23歳　今年入社SE
27万。年収ひどいことになりそうだ

年収を左右するのが、ボーナスと残業代だからな・・・

26歳、製薬中堅。
60万。

２４歳　金融
１２０万

今4ヵ月以上ナス出る会社はごく稀になってきた気がする。
無い会社、寸志、年二ヵ月だとか多いみたいですよ。

35歳　中途採用1年目　製造業
額面60万

中途だと、最初のボーナスはまあ仕方ないとしても、
基本給や、勤続年数に比例する退職金がってとこかな。
新卒で3年は我慢と巷のあれがあるけど、
そんなんどうでもいい罠、早く見切りつけたほうがいいわ。

話それるけど、退職金にかかる税金を計算してくれます。
ttp://home.interlink.or.jp/~tomoji-k/hp007.htm

>>今4ヵ月以上ナス出る会社はごく稀になってきた気がする。
>>無い会社、寸志、年二ヵ月だとか多いみたいですよ。

大盤振舞いする時代ではなくなった。
でも月数だけではなんとも言えんな。
基本給と両方でじゃないと。
単細胞はこのトリックにはまる。

初任給20万円でも，基本給5万+特別手当15万とかあるからなｗ
んで，ボーナス6ヶ月分でも30万とかヒドイ話しだｗ

それこそ
>>34や>>104だなｗ

>>34や>>104みたいな面白いとこ、
見つけたら教えてくらはい。

ttp://rikunabi2009.yahoo.co.jp/bin/KDBG00200.cgi?KOKYAKU_ID=0046969001&MAGIC=

これも怪しいな・・・

33歳　化学中堅　額面67〜70　手取　57〜60　

手取りで70は欲しいＺＥ。

冬ボーナスは毎年固定だからどうでもいい
問題は期末ボーナスだ

今年の金融のボーナスはどうなのかな？

32歳　医師

ボーナス　なし。

お前ら俺たちフリーターのおかげで随分潤ってんじゃねぇか。

　　ふ　　ざ　　け　　る　　な　　！　　！

酷くレベルの低い釣りだ

【三重】
使い道は「貯蓄」が８割　第三銀の冬のボーナス調査
2007年11月25日

ttp://www.chunichi.co.jp/article/mie/20071125/CK2007112502067028.html

そもそも組合の交渉現場ってどんな感じなんだろ。
生々しそうだな。。。

退職金が給料に入れて前払いのとこあるけど、
ボーナスの時ってどうなの？

>>182
全然そんな感じじゃないよ

別にボーナス100万とかいらんが
基本給をもうちょっとあげて欲しい

>>184
経験者の方ですか？
あっさりしたもんなんでしょうか？

最近は組合幹部も「労使協調」の名の下に会社の狗。

ダラダラとしていて交渉になってねえな。（現役幹部談）

来春はストライキしてやるよ。

月曜か・・・
行きたくねー・・・

なんでこんなに過疎ってんの？

>>189

支給日はまだ先だから自分も晒せないし、
誰も晒してないからだろ。来週から賑わうよ。

そういう意味では組合なんかがあって、
事前に余裕を持って支給額の大体がわかったほうがいいな。
買い物や貯金の計画も立てれるし。
そうでもないんかなｗ

本府省審議官以上の指定職を除く国家公務員の給与を引き上げる改正給与法が２６日、
参院本会議で全会一致で可決、成立した。

　人事院勧告のうち、課長以下の職員の月給と期末・勤勉手当（ボーナス）を引き上げる。
月給では、若年層の基本給、子どもの扶養手当を引き上げるほか、民間賃金水準が高い
地域で支給する地域手当について、東京２３区など一部地域で追加的なプラス改定をする。
指定職については、守屋武昌前防衛事務次官のゴルフ接待など相次ぐ公務員の不祥事を
踏まえ、給与アップを凍結した。

２ちゃんでボーナス晒しのスレが出ると
貰ってもいないのにおれ○百万みないな流れになる。

特定されない程度に明細をウプできれば
一番説得力があるんだが、
まずそんな勇者はいないね。
手の込んだニセモノ作るやつとかｗ

明日がどうやら最終団交のようだ。
数回やったがちょっとでもいい回答を希望・・・無理かな。
似たような人いる？

年俸制だから年度の初めにボーナス全て決まってしまう

オレも

　国家公務員に２９日、夏のボーナスが支給された。
管理職を除く行政職職員（平均年齢３４．７歳）の平均支給額は
６２万４８００円。人事院が昨年度、月給、ボーナスとも据え置く
よう勧告しており、前年同期とほぼ同水準だった。

　主な特別職の支給額は、安倍首相と島田仁郎最高裁長官が
約５３６万円。河野洋平衆院議長と扇千景参院議長が約５０６万
円。閣僚が約３９１万円。国会議員は約３０２万円。

　ただ、安倍首相や塩崎官房長官、柳沢厚労相らは年金記録の
ずさんな管理問題で、議員歳費との差額分を返納する意向を表
明している。

　また、地方公務員の一般行政職職員（平均年齢３６．５歳）のボ
ーナスは５９万７５００円で、前年同期とほぼ同じだった。

かわいそうに・・・

200

万