飲み会・会社行事に来ない奴、浮いてる奴が大嫌い

>>931
うん、それで何？

>>930
考えを改めろ

>>932
そんなに怒るなよｗ

>>929
軍隊ではないが規律は必要だわな

そんなに飲み会に来させたいなら、
「社内行事に参加しない人は懲戒解雇」という就業規則作れよ。
自分の言ってることが絶対に正しいと言えるなら上にそう言って作ってもらえ。

マニュアル君登場

だって楽しくないんやもん。

>>936
「職場の空気を読む」という感覚を君は持ってはいないのか？

>>936
持ってるよ。
だからこそ、飲み会に来ない奴を非難するようなことはしない。
俺自身は飲みは好きだけどね。
でも、来たい奴は来ればいいし、来たくない奴は来なければいいと思ってる。
むしろ、来ない奴を非難してるような奴が職場の雰囲気を悪くしてると思うがね。

レス番は読めないみたいだな

×>>936
○>>939

>>940
>むしろ、来ない奴を非難してるような奴が職場の雰囲気を悪くしてると思うがね。

それが社内の空気なら致し方があるまい。
不参加なら不参加で空気を悪くしないような断り方をしているのかと逆に聞きたい。

あと、再三言うが、年に一度の忘年会を辞退するような人間は話にならないからな。

飲み会・会社行事に来ない奴、浮いてる奴が大嫌い.2
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/employee/1168574021/

>>943
俺は幹事とかしないから、来ない奴がどうやって断ってるのかは知らんけど、
うちはそれで雰囲気悪くなるようなことは無いよ。
忘年会は普段来ない奴も来ることが多いが、それでも出席率100％ではないな。
結婚記念日とか息子の誕生日と重なったら、それはしょうがないんじゃね？
むしろ、それで強引に来さす奴の神経を疑うよ。

>>945
>結婚記念日とか息子の誕生日と重なったら、それはしょうがないんじゃね？

↑こんな理由ここでは一回も聞いたこともないし、
年に一回の忘年会の日程と息子の誕生日や結婚記念日が重なる可能性なんかどんだけあるんだろうな？

ありえないことは無いな
ただ、それを一般的に語るのはどうかと思うが

>>946
結婚記念日や誕生日を持ち出したのは一例だよ。
過去に本当にそれで欠席した奴も何人かいるけど。
俺の言いたいのは忘年会が最優先行事と言う価値観を人に押し付けるのはどうかってこと。
確かに年に1度のイベントかも知れないけど、所詮社内行事でしょ。
会社は利益を追求する営利団体。利益を生み出せない奴はお払い箱。
自分を利益を生み出すかどうかの損得でしか見てくれない組織と、
損得抜きで向き合ってくれる人（身内・恋人）がいれば、
どっちを優先させるかは言うまでもないんじゃない？
俺は別に飲み会は嫌いじゃないし、否定する訳でもない。むしろ好きだよ。
ただ、繰り返すけど、その価値観を人に押し付けるなってこと。

>>948
>俺の言いたいのは忘年会が最優先行事と言う価値観を人に押し付けるのはどうかってこと。

「自分の生活を支えている収入を得ている会社の【一年に一回】の会社行事である
忘年会は最優先するべきである」
↑これって押し付ける以前に、その会社にいる人間だったら至極当然のことなんじゃないの？

そのルールが守れないならただそいつがその会社にいづらくなるだけ。
周囲の人間は誰も困らないし、俺の知ったことじゃないわな。

いつ俺が自分の考えを押し付けたのかな？

ねえ、もしかしたらさ、
「会社にいる人たちとの付き合いを大切にするべき」って考えに対して
「その価値観を人に押し付けるな」って言ってるのか？

「会社にいる人たちとの付き合いを大切にするべき」
↑これって【俺だけの特殊な価値観】なわけ？
それを【押し付けている】って思ってるの？

っていうか、
【会社にいる人たちとの付き合いを大切にするべき】
↑これが守れない人間ってそれこそ社会不適同者なんじゃないの？

もう一度言うけどここに来る奴が社会不適合者だろうがなんだろうが俺は全く困らんぞ？
哀れな奴だなとは思うが。

「会社にいる人たちとの付き合いを大切にするべき」
↑これって【俺だけの特殊な価値観】なわけ？

うん、お前だけの特殊な価値観だな。
９４８も似たようなこと言ってるけど、お前が金稼げないようになったら、
会社はお前のこととっとと放り出すと思うよ。そんな連中と腹を割って酒飲めるかよ。
でも、別にそれは非情なことじゃない。それが会社組織ってもん。
お世話になっていると感謝の念を抱くのは結構だし、素晴らしいことだとは思うが、
それならば、人一倍働いて仕事の成果で社に貢献すべき。公私混同するな。

>>950-951
お前らの価値観話はもういいから

>>951
>９４８も似たようなこと言ってるけど、お前が金稼げないようになったら、
>会社はお前のこととっとと放り出すと思うよ。そんな連中と腹を割って酒飲めるかよ。

だからと言って周囲の人間との人間関係はどうでもいいってのか？
そんな甘っちょろいこといっている人間が仕事が出来るとは思えないんだが？

>それならば、人一倍働いて仕事の成果で社に貢献すべき。公私混同するな。

仕事で成果を上げるのは当たり前のこと。
しかしそれ以前に人間関係を良好に保つなんてのも至極当然のこと。
それに人間関係くらい保てない人間が仕事で成果を上げられるとも思えない。

若しかして「人間関係を悪化させる」＝公的なことだとでも言うの？
捻くれてるな

>>952
価値観話じゃないぞ
いたって常識の話なんだが。

「人間関係を保つ」と「仕事で成果を上げる」は両立しないのかってことだよ。
お前らの言ってること聞いてるとどっちかしかないみたいじゃん。

>>954
それぞれの会社の空気によって違うから
それを常識と言うのもお前の価値観だって

>>956
「人間関係を険悪にする事をよしとする会社がある」ってことね

そんな極端な会社も中にはあるんだろうが、そんなレベルの話してないだろ。
それが証拠にそいつ以外の人間は和気藹々とやってるんだろうが。

>>955
両立はできるだろ。
ただ、「人間関係を保つ＝社内行事への出席」と考える
その発想が短絡的にして貧困。
仕事上の付き合いだけでも人間関係を保つことは可能。

>>957
「人間関係を険悪にする事をよしとする会社がある」

険悪にしろって誰が言ってる？
お前の頭は二進法か

>>958
>ただ、「人間関係を保つ＝社内行事への出席」と考える
>その発想が短絡的にして貧困。

「年に一回程度の社内行事への参加」なんて最低限だろうな。
そんな最低限のことさえも出来ない人間が「人間関係は保てています」なんて
言っても全く説得力がない。

>>958
行事だけ張り切るヤツっているよな

>>959
たぶんお前自分で言ってること分かってないよ。

【年に一回しかない会社行事にさえも参加しない行為は人間関係を険悪にします】

>>962
行事に出ないだけで険悪になるってのもお前の価値観だって

>>961
行事を主たる業務にしているセクションだってあるさ、総務とか

>>963
>>960

>>960
会社行事に参加しない奴をつまはじきにしている
お前の存在自体が人間関係を壊しているんじゃないのか？

>>965
>>963

わからんなぁ

「仕事でバリバリ成果を上げる人間」
「人間関係を良好に保てている人間」

↑こういう人間がたかが忘年会の参加をこれほど嫌がるのかね？

>>967
>>960←百回嫁

>>964
総務は年中飲み会の世話やってるのか

>>969
>>963←百回嫁

わからんなぁ

「仕事でバリバリ成果を上げる人間」
「人間関係を良好に保てている人間」

↑こういう人間がたかが忘年会に参加しないことをそれほど嫌がるのかね？

>>972
たかが忘年会に参加しないぐらいで何そんなに怒ってんの？

「年に一回程度の社内行事への参加」なんて最低限だろうな。

↑この考え自体が既に押し付けなんだよな。何が常識だよ？バカじゃねーの？

>>974
ずっとそう言ってるんだが彼には通じない

俺は飲み会は好きだよ。会社行事にも積極的に参加する方。
でも、プライベートを重視する人の気持ちもよく分かる。
会社行事に参加しない人を人間関係がなってないと批判するつもりは毛頭無い。
なぜ、会社行事に参加しないことが非常識だと自分の価値観を勝手に常識に当てはめる？
10人居れば10通りの生活があるわけだし、プライベートを重視するのは全然非常識なことじゃない。
会社行事に参加しない程度で人間関係が険悪になる程度の奴など度量が知れてるな。

>>976
またそうやって振り出しにもどすんだから

>>977
至極全うな意見だと思うが

さんざん人間関係を良好に保つなんていってんだから
参加しない人間との人間関係も良好に保てばいいのに

>>979
だよな。言ってることが矛盾してるんだよ。
飲み会に出なけりゃ人間関係が保てないとは情けない。

・・・・・・・・・・２ＣＨ消滅か・・・・・・・・・