【IT業界】SEが集うスレ【希望無し】

つか毎日定時上り。

こんな現場初めて

つまらんだろ？ｗ

>>696
うちも外注さんは定時帰ってるよ〜。
社員は・・・・。

毎日定時で帰れるプロジェクトなんてあるんですか？

ありますよ。

定時で帰れないﾔｼはxpの勉強してみろ
外人はxpで開発しているのかな？
すげー楽そうなんだが

この業界、客が強すぎるのも問題かと。

まあ、単価以外に差別化を計れるものがないからだけど。

技術がない社員が多い。
商用ミドルウェア使ってるのに資格持ちがプロパーにいない。
トラブると原因究明で一日つぶれる。
育成しようにも人を入れてくれない。
ていうか、知識をつけると仕事振られるからみんなやりたがらないｗ

ユーザー系って普段どんな事しとんねや？

情報システム部が独立したと思えばいいじゃん。

営業が優秀だったり客が物分りの良い会社の基準ってありますか？
デスマの原因って営業や客のせいだって言いますよね

興味があんだったら四の五の言わずに飛び込んでおいで

>>706
当たり前な話だけど、やっぱ予算と納期じゃね？
あと内部管理と外部折衝をきちんとできる有能なリーダー。

>>697
つまらんというより、残業しまくって金を稼ぎたいので
残念。

>>698
＞うちも外注さんは定時帰ってるよ〜。
＞社員は・・・・。
やっぱりコストが掛かるからって残業させない感じ？

明らかに客の言うことが変わって仕様変更なのに
なんだかんだ言われて自分の設計ミスってことにされてしまって
タダでの修正を請け負ってきてしまう駄目リーダー

>>706
原因は様々だが、スケジュールと作業範囲について最終的に担当SEが握っている（筈）。
スケジュールが遅れるのを伝えるタイミングと言葉を間違えなきゃ、それ程酷い状況にはならない（筈）。
もちろん、営業や客のせいで仕事が膨らむことはあるが、それとスケジュール調整は別物。

>>709
プロパーが残業するより、外注に投げた方がコスト安いよ。
気を使っているだけじゃない？
稼ぎたいからもっと仕事寄こせって、言ってみれば？

http://www.jiet.or.jp/zenkaiin.html
ここに載っている企業は人身売買が当たり前みたいに
言われていますが、全部ブラックなんでしょうか？
住生コンピューターサービス、アイテック阪神
という会社に興味があったのですが、ここに含まれているので
心配になってきました。

>>711
気を使ってくれてるのかな？
１時間会社にいるだけで３０００円残業代が出るからもっと稼ぎたい

>>713
コストとして計上するのは、個人の残業代じゃなくて、会社同士で契約
した金額なんだけどね・・・。
残業代から推定すると100万／月位じゃないのかな？

金融業務のシステム開発が主体の企業は避けるべき？
一部で超激務と噂されているが･･･。

うちのように毎日22時ごろまで残業って
とんでもなくブラックなんだな

金融業務SEですが先月の残業時間は10時間ほどでしたよ。
忙しかった時期は100時間越えましたけど。
配属プロジェクトや担当する仕事によって残業時間に差がありますよ。

会社の利益とかコストとかどうでもいいから
とりあえず早く帰りたい

>>718
仕方ないよ。
仕事は、寂しがりやだから、群がっているところにどんどん集まっていくT_T
本当に、障害は忙しいときを狙って表面化するよね・・・

ずっと営業やってきましたが、社内ルールに詳しくなるばっかりでスキルも何にも付かないので、手に職付けたくてSE志望で転職活動してます
なんかアドバイスとか貰えたら嬉しいです

いいかな？
http://compactURL.com/bjth

>>715
＞金融業務のシステム開発が主体の企業は避けるべき？
＞一部で超激務と噂されているが･･･。

ＳＥが死んだ銀行の開発してますけど、先月の稼動時間
１５０時間ですよｗ

>>720
アドバイスねぇ。
思い止まるなら今のうち、くらいかな。

>>720
手に職なら溶接工でも目指せ
ITﾄﾞｶﾁﾝは手に職とは言わない

金融業と通信業（主な携帯）相手の仕事は地獄。@当社の場合。

>>720
根本的に設計やプログラミングが好きな人間か、
SEの仕事に達成感を見い出して、仕事を楽しめる人間でないと無理だと思う。
それに、好きなことだけをやらせてもらえる訳でもないし。。

まあ、他の業種にも言えることだけどね。

とマジレス。

さっさと労働基準法改正汁！！！！！
残業時間８０Ｈ以降は金５割増！！！

だがうちは年俸制！！！orz
早めに移らないと。。

技術よりも我慢が求められています。
本当にありがじゃfk；lsジェイ亜；おえいｈ；おあへ；

>>724
誰がウマいことを言えと

CSとかウゼェ

何かを造り出しているというよりも
時間を切り売りしているだけのように感じるのです

>>726
そういうのは個人的には重要だが、社会的にはそういうのに嫉妬し足を引っ張るのが企業人だ。

>>731
作ってる物の実体がないからプロジェクト終わっても何もした気がしない
時間と言うより人生切り売りしてますorz

暇だ…
忙しくなるから契約延長になったんじゃないのかよ…

ＰＭってものすごくつまらなそうな仕事だよな

今週も終わりだな
って今週は全く仕事しなかったな
３回の打ち合わせに顔出しただけ

つか、今日も定時上り。
来月で早く抜けてぇー

今やってるプロジェクトの納期が短すぎてやばい
今、始発で帰ってきた。
今月既に45H突破(もっと酷いところ沢山あるんだろうけどな)。しかも明後日…いや、明日か、は休日出勤。
転職してぇ。
疲れたからもう寝る。

>>738
ﾅｶｰﾏ
うちは徹夜したら次の日休みになるんだが、
出勤したら一日まるまる残業時間になる

そんなのを繰り返してたら書類上の残業が月210時間に…

210はすげぇなｗ

そこまではそうはないだろうなー。
俺は最高160ぐらい。

残業時間書くとﾜﾗﾜﾗ激務自慢が集まるから止めれ

普段薄給なのに4,5,6月だけ激務で厚生年金が跳ね上がり、
たまらず社保庁に電話するも｢無理ですね。あとで返ってくるんだから
いいじゃないですか｣とか言われて大喧嘩した俺が来ました(´･ω･`)

これだけＩＴ化が進んで俺らの年収だってどこかのＤＢに格納されているハズなのに
４．５．６月だけで算定するってどういう事だよな？

>>743
社会保険庁がマジメに仕事してないから、に他ならない。

え、その３ヶ月多かっただけで跳ね上がるの？おかしくね？