教員の人事異動にFA制導入

【京都】教員の人事異動にFA制導入【連絡はなかった】
http://news4.2ch.net/test/read.cgi/news/1068557963/
京都市教育委員会は１１日、来年春から教員の人事異動に
プロ野球のようなフリーエージェント（ＦＡ）制度を導入すると発表した。
同市教委によると、全国初の試みという。
教員に専門性や特技をアピールする機会を与えて意欲向上を
図るとともに“適材適所”の人材配置をするのが狙い。
正式には「希望転任制度」。転任を希望する教員は現在勤務する
学校の校長の理解を得た上で、自己アピール書を市教委に提出し“ＦＡ宣言”。
各校の校長は宣言者リストを見て、受け入れを希望する場合は市教委に報告する。
宣言者は受け入れ校の校長と面談し、異動するかどうか決める。
複数の学校が受け入れを希望した場合、宣言者が希望校を指定できる。
採用後１０年以上が経過し、現在の学校で３年以上の勤務歴があることが条件。（共同通信）
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20031111-00000163-kyodo-soci

　　ワケ　　　　　ワカ　　　　 　 ラン
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ＦＡ宣言して、どこからも指名がなかったりしたら、と思うと
怖くて宣言できなかったりして・・・ｗ

あぼーん

教師としては優秀な子を見たいというのがあるからね。
ただ、4,5年もいると学校に愛着がわくなんてことは・・ないかな。

ＦＡ宣言は全国規模でやるべきだ
教師の国家公務員すべきだ

進学校か中堅校にばっかり希望でて
底辺校に希望は出ないだろうしな・・・・・

コネ人事が今以上に横行するだろうな。

これってすごいですよね。
学校も無難に過ごそうなんて言っていられないじゃないですか。

>>7
逆にＦＡで進学校や中堅校で
役に立たなかったら教師の自己責任になる場合があると思うが？

底辺にますますDQN教師が集まるシステム完成
→ここで文句たれる奴が増える

でOK?

代理人はいるのかな？

一応、下のスレの方が先だな

【何が】京都市教委がＦＡ制度導入【何やら】
http://school.2ch.net/test/read.cgi/edu/1068556795/

−−−−−−−−−−　終　了　−−−−−−−−−−

現場にいて思うけど、FA導入する前に、自由契約を通告しなければ
ならない教員大杉。

>>12
私は、こっちが本スレで結構です。
だって、むこうは終わってる・・・。

？

>>12のスレの方にレスつかないとそろそろ即死（？）だな。
こっちはもうこれだけレスついたら削除依頼して削除してもらわないと消えないでしょ

まぁ他スレがあるのかもしれないけど関係ありそうなのでここに書くけど
広島の県だか市の教育委員会が始めるので
「管理職にならない一生平教員（？）制度」とかいうのを今週聞いた。
専門職として給与もアップとかって言ってたよ

管理職になってなんか良い事あるのかね。
世間体とか給料とか以外で。

世間体・給料・自尊心
で十分

大体若い教員は将来管理職になんてなる気は無い。
しかし現実に同世代が管理職になるような年になると
自然と自分もその気になってくるものだ。
逆にあきらめた者はそういう人達の悪口ばかり言うようになる。

>>20
なるほど、そういうものかもしれんな。

知人で、散々苦労して試験を受けて教頭になったんだけど、バカバカしいって
やめて平教員に戻ったヤツがいる。
もともと、管理職なんて多少の金をもらっても苦労が多くてやってられないと
希望する人間がいなくて、困っているらしい（特に東京都）。

？

これ京都府かと思ったら、京都市か。

>>6
に同意