株式会社クラウンパッケージpart2

1 ：氏名トルツメ：2008/06/04(水) 22:32:22

さて続けましょうかｗｗｗ

2 ：氏名トルツメ：2008/06/04(水) 22:41:59

次スレwwwww

3 ：氏名トルツメ：2008/06/05(木) 10:31:49

野田にある工場で募集あるのですがこの会社どんな感じですか？規模は大きいみたいですが

4 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 08:25:02

良い会社かどうかは人それぞれだけど、
業界の体質に縛られてうっとおしい部分が多いよ。

社員の喫煙率は高いし、労働法を守れてるかどうかも怪しいしで、
時代遅れなイメージが強い。

5 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 12:50:12

おっしゃるとおりｗ
何でもありみたいな部分が多い

とりあえず、やめとけ

6 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 21:24:51

そうですか
基本給、残業代などはどうですか？

7 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 21:26:52

ダンボール屋には用は無い　出て行け

8 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 22:08:47

part2 GJ

9 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 22:15:55

残業は多いですか？

10 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 22:26:18

６＞基本給は高くはない。２０代～３０代前半で１７万～２０万の間位だろう。（税込み）
昇給率は雀の涙・・・・その時の世論も反映。
残業代は営業は無し、営業手当有り。
その他事務系は３０Ｈまでつく。
工場現場は申告すれば全部付く。（休日出勤も）
ただし、作業以外の残業（ミーティング・会議への出席・作業を伴わない立ち会い・
勉強会・研修会等・それに日曜日の休日出勤は全員一律時給１０００円。
ちなみに朝は定時８時半なのに、なぜか暗黙の了解で７時半～７時４５分位までには
みんな出勤して、清掃や事前準備をやらねばならない雰囲気だが、これはサービス・・・・。
（これはみんな嫌々だが、前述の方が仰るようなうっとおしい体質の一つであろう。）

それ以外の手当は距離による、交通費。
妻帯者は扶養手当があるが無論、規定あり。確か妻２万子供一人につき５０００円だったかな？
わしは一人もんゆえ判らん。

賞与年二回、査定による、その他毎月目標手当が部署の成績達成率により、だいたい８０００円～
１５０００円の間であるが、無論達成したときのみ。
ただ、最近は訊かないが、報奨金制度に変更あったのかな？
それとも成績不振なだけかな？よー判らん。

その他、スローガンなどの募集などがあった際には、当選したりすれば、ご褒美が貰えることも稀
にあるが・・・・。
これはまじめにやればだな・・・・。いつもある訳じゃないし、馬鹿は貰えた試しがない。
でも、当然貰う奴も居る。

11 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 22:27:31

６＞続き

ちなみに、中途採用は確実に３か月の使用期間があり、その間は確か今は時給８５０円か？
（俺はだいぶ前なんでもう忘れた。）ただ、この期間で試されるのは能力ではない・・・・と思う。
まじめに言う事を訊いて、嫌な残業等を我慢できるのか？という態度面のみ試されてる様で、頑張る姿
勢さえ見せれば誰でもほぼ全員が３か月後にちゃんとした正規雇用で雇ってもらえる。
でも、何も言わずに去っていく者が多い、会社もこの使用期間があるために、面接は余程の奴でもない限り、
募集中なら、もう先着順って感じで大概チャンスをもらえてる。

ただ、残業がきついときはきつい。でもそんな時はちゃんと貰えてるが・・・・。
逆に最近は仕事量が少なく、コストダウンに一生懸命な為、毎日程々で帰れてる。
仕事量は配属により、大差あり、残業少ない部署だとどうしても安月給。

正直、仕方なしに入ったし、とっくに嫌になってるが、この辺ではどこも安月給だ。
あきらめ気分でまぁ、やってってるよ・・・・。

俺、特に何か出来る奴じゃねえし・・・・。こんな時代にちゃんとした正規雇用だし・・・・。
もう何年も働いちまってるし・・・・・。他に出来そうな事もねえしな・・・・。

他に良い正規雇用の候補があるなら、そっちにしておけ。
でも、無職や非正規雇用で居るなら試してみるのも大いに有りだと思う。
だいたい野田近辺にどんな仕事あるよ？

この会社は、何の能力が無くても、やる気と根性、辛くても我慢する期さえあればまぁ、
出世はまずねえが居場所は何とかなってる奴がほとんどだな。

こき使われるけどな・・・・。

12 ：氏名トルツメ：2008/06/07(土) 23:42:08

恵ゾウシャチョーばバカだから、洩り藏が死んだら株を王子に売却すると思う方に500万平米

13 ：氏名トルツメ：2008/06/08(日) 00:19:48

ダンボール業界の成長は殆ど終わっている
需要は既に満たされている
そんな状況に原材料の高騰
まだまだ高騰する見込み
ただでさえ利益が薄いのにこれから更に薄くなる
この業界には間違っても来ちゃ駄目だ

14 ：氏名トルツメ：2008/06/08(日) 01:34:07

物の使い捨ての時代から、リサイクルの時代になった今、
使い捨てのパッケージ業界は縮小を辿るのみだよな。

会社の客の中には、コストダウンのためにパッケージを辞めたとこもあるそうだ。

必死にコストを下げて作った商品を割高なパッケージで包むバカはいないよ。
パッケージの販促効果も明確な数字がある訳じゃないし。

バーターを通す古い体質も、客にとっちゃ損害と変わらない。

環境に優しいパッケージで売ってるけど、
実はパッケージを使わないのが環境に一番良いはず。

15 ：氏名トルツメ：2008/06/08(日) 06:26:40

10＞詳しくありがとうございます。昇給は毎年三千円くらいは上がるのですか？業績によるでしょうがボーナスは何ヶ月分でしょうか？それと野田工場は電車通勤可能な場所ですか？駅から遠いですかね？

16 ：氏名トルツメ：2008/06/08(日) 23:03:15

うるせえな
直接聞けや

17 ：氏名トルツメ：2008/06/08(日) 23:57:51

15>
まぁ、ついでに答えてやるよ。三千円くらい・・・・・。
ぷっ、そんな上がった試しねえよ。基本的にこの会社も年二回の賞与の査定、人事考査
が春の昇給に反映される能力給が採用されてる。俺はそうだな・・・三千円はいかなかったが
それに近いくらい上がった年が一回あるくらいで後は、二千円未満だよ。
全然上がらん年も数年あったな・・・。そん時は仲悪い奴が上司だったな。（けっ！）
ただ、俺は仕事の出来ない社員だからなぁ・・・・。
使える奴はもうちっと違うのかもな。

あんまり能力の低い奴や厳しい査定されると、基本給が下がる事もあるらしいが、
こんなイマイチな俺でも下がったことはねえなぁ・・・・・。
あんま、気にしねえで良いのかもな。
ある一定の年齢で昇給は頭打ちらしいぞ・・・・。でもこれはどこの会社もそうだろうな。

つーか、毎年毎年順調に勤続年数で昇給する企業なんて今時あんのか？
どこも能力給などという名の人件費抑制策で、確実な昇給がある企業なんて無いだろ。
加齢と共に給料が上がるなんてありがたい企業はバブル崩壊と共に絶滅したよ。

ただ、役職に就いて社員等級が上がるとかなり上がるらしいが、万年平一直線の俺には
知る術もない。
ちなみに課長以上は管理職、年俸制らしいが、俺にゃ関係ねえから訊いた事ねえ。

18 ：氏名トルツメ：2008/06/08(日) 23:58:47

１５＞続き

賞与そのものは査定により大差あり。
駄目平社員の俺は基本給一ヶ月未満の時もあり泣いたこともある。
しかし２．５ヶ月分ほど貰った事もある。
だいたい１．４～１．６の間で社員平均が出され、人事考査で大差つくみたいだが・・。
なんでそういう数字が出んのか良くわかんねえんだよな。
運だな、運。

電車通勤ってどこに住んでんだよ。
工場だぜ、でかい敷地がいるんだ、駅の近くにあるわけねえだろ。
歩いたらドンだけかかるかわかりゃしねえよ。

バスが駅から出ていて近くまで来るが、そんなの使ってたら続かねえよ。
忙しい時にゃ、終バス無くなっても当たり前で残業だぜ。まぁこの辺は終バスも早いん
だがな。使う奴少ねえから。

つーか、みんな地元で車は持ってて当たり前って土地柄だぜ！
大人はみんな一人一台って地域だよ。出かけるときは靴はく感覚で車に乗るのが
当たり前だぜ。
ここにいる奴らの認識も全員そうだ。
パートのばばあ連中にはたまに自転車で来てる奴もいるが、ばばあでも車で来てる
奴の方が多いぜ。

車ねえのか？だとしたらビックリされるぜ。

まぁ、一応笑っちゃう様な、格安の独身寮（男用）はあるがな・・・。
中途でも独身なら入れてもらえんのかな？
でも、工場の敷地内だから洒落になんねえぞ。

19 ：16：2008/06/09(月) 12:37:55

↑
傑作だぜｗｗｗ

20 ：氏名トルツメ：2008/06/09(月) 12:38:04

17＞ありがとうございます。残業も多いようなので手取り25くらいはいきますよね？現在31歳です。

21 ：氏名トルツメ：2008/06/09(月) 12:40:10

17＞ありがとうございます。残業多いようなので手取り25くらいはいきますよね？現在31歳です。

22 ：氏名トルツメ：2008/06/09(月) 21:12:31

>>20
>>21
むり、夢見るな。

23 ：氏名トルツメ：2008/06/09(月) 23:49:01

２０・２１＞

あー、いいよついでだからマジレス三連発だ。
手取り２５万つー事は税など込みだと３２万以上って事か・・・・。

夜勤があって残業が多い部署ならいく月もそれなりにあるな。
だが、日勤だけで残業がそんなでもない部署も確実にあるんだよ。
そういうとこだと確実に期待はずれだぜ。

イヤミでなく２２＞が言うようにマジで無理だ。
でも、仕事きつい月ではマジでもっと貰った月も過去にはある。

毎月コンスタントに２５万貰えなきゃ困るってんならこの会社はアウトだな。
採用後の配属はあくまで本人の希望でなく、会社の都合だ。
運だな、運。

まぁ、手取り１７万～２３万の間で生活組んどけよ。
最近は実際に昔ほど残業多くねえんだよ。仕事量がマジで減ってきてるんだ。
若い奴らは早く帰れるってんで、喜んでるがな。

24 ：氏名トルツメ：2008/06/09(月) 23:50:45

２０・２１＞

残業代は嘘じゃなく、現場はホントちゃんとやっただけ貰えるんだよ。
でも、残業の仕方とかもちゃんと無駄が無いようにしようとしてるし、（出来てない所も多いが・・・）そもそも残業するほど、仕事がねえんじゃ稼ぎようがねえ。
そのうちどうせ忙しい波は来るだろうとは思ってはいるが、ここ何年かは例年と比較して
楽出来るが、稼ぎはイマイチだ。
まぁ、おれはそれでも程々やれてるから文句いわねえ様におとなしくしてるがな。
昔は、稼いだ残業代使う暇ねえ位こき使われてた事も多かったんだがなぁ・・・。

つーか、髭男爵じゃねえが、逆に訊こう！

おまえ３１歳でどんな状況なんだ？

どこかで正規雇用中なのか？でもってもっと良い会社探しとか言ってんのか？
だとしたら止めとけって！！絶対後悔するぞ！条件もそんな良くねえぞ。

三十路過ぎて、無職か？ニートか？フリーターか？それとも明日の見込みもたたない
契約か？派遣か？不定期雇用か？
だったら、この会社でも文句いうな！
３１歳で正規雇用のチャンスなんてほとんど無えんだぞ。
三ヶ月間、時給８５０円で我慢し、毎日残業して当然って態度で扱われて、金曜の午後に
なって急に「明日の休み出勤。」とか言われて、むかつく奴に頭ごなしに怒られて、よく
わからねえ基本動作訓練だの何だのやらされても、ひとまず嫌な顔せずに我慢して「はい」
って一言言ってりゃ、ちゃんと社員にしてくれる会社だぜ。

体質は古いが、社員にするといってアルバイトのまま使い捨てにすって事はよっぽど
でもねえ限りねえな。
馬鹿でもグズでも、我慢できた奴はみんな採用されてるなぁ・・・。

どっちかは知らねえが、自分の身の程考えて決めろや。

来るんなら、ちゃんと車で来いな。

25 ：氏名トルツメ：2008/06/10(火) 00:49:57

24＞正社員で勤めてます。妻子養う為必死です。現在、家族手当込み残業代、交通費抜いたら手取り22です。最近うちも残業が少なく困ってます。家族手当て入れたらクラウンはそこそこいきそうな気がしますね？

26 ：氏名トルツメ：2008/06/10(火) 14:04:02

25>
間違いなく止めとけ。給料はそっちの方が良いか、同じくらいかだ。
３ヶ月バイトやらされて収入落ち込むだけ損だ。仕方ない事だか、転職後は
賞与も満額出るまでにタイムラグが出来るから、年収ベースでは確実に損だ。

大体、残業代なんて確実にあるかどうか判らん手当を見込んで、家計を立てるなよ。
どんな会社だって確実な仕事量の確約なんて出来ないのと違うか？

つまり、ここもお前の所も変わらん！！って事だ。
大体、職種によって給与ベースの相場なんて決まってるモンだろ。
似たような職種なら、代わり映えせんわな、そりゃ・・。

仕事に慣れてる分だけ、現状維持のがマシだよ。
世の中の状況考えたら、稼ごうとしても無駄だと思えねえのか？！
世帯収入のやり繰りの工夫で乗り切るしかねえと思うがな・・・。

失業したら、また考えろや。
俺は、昨日むかついたから、休んだるぜ・・・。

27 ：氏名トルツメ：2008/06/11(水) 09:18:17

>>26氏の仰ることは尤もですね。
ってか、今までこのスレで社員らしき人の、的もな意見を見たためしがなかった気がする。
愚痴や不満の連発で、だったら他所へ行けばって勧めたりしたけど
社長や上層部は何処も似たようなもの。
転職したってまた新たなる不満が勃発するだけ。
大手に行けば行くほど人に揉まれて己のちっぽけさが身に染みて焦りも出る。
だから、日々精進。
他人の芝生は青く見えるけど自分の芝生を磨くほうが得策なんだよね、って
私も某社の社員で仲間一人一人の意識改革を推進して会社を真っ黒にした。
継続は力だよ、自分の仕事に誇りを持ちつつ辛抱とスキルアップを目指すこと。
それが出来てるのに還元不足と思うなら、直訴してみるもよし。

28 ：氏名トルツメ：2008/06/11(水) 12:31:59

>>27 僕は妹の秘部をってとこまでは読んだ

29 ：氏名トルツメ：2008/06/11(水) 22:18:27

27>>神奈川は黒字いっぱいだけど、みんなの肺も真っ黒になっちゃってるんだよ
息苦しいよー目が痛いよー

30 ：氏名トルツメ：2008/06/11(水) 22:45:02

集塵機の容量は？ダクトの点検は？ストレーナーの目詰まりは？
モーターの羽根の状態は？フィルターしてないの？防塵マスクは？
保全は何してる？私がいたらそんなめには遭わせない！
きたしてる人は検査をして指導と治療を受けたほうがいい。

31 ：氏名トルツメ：2008/06/12(木) 12:31:33

良きアドバイスありがとうございました。とりあえず今の会社で頑張ってみます。

32 ：氏名トルツメ：2008/06/12(木) 17:20:47

なんというドＭｗｗｗｗｗｗｗｗ

33 ：氏名トルツメ：2008/06/13(金) 12:00:39

＞３０さん
そんなレベルではないんです。
増築増築で囲まれてしまい、風の通りはなく、埃、リフトのタイヤの擦れた細かい
かす。それが空気中に澱んでいます。鼻の中真黒になります。
明らかに外の空気と違うのはわかります。
そんなかんたんじゃねーぞ。できるなら意見言ってやてくれ。
神奈川にきてくれや。よろしくだよ。
口だけなら言うな！

34 ：氏名トルツメ：2008/06/13(金) 14:01:01

厚木インターをおります
国道171号を平塚方面へ
右手にジーパン屋がある交差点を右折
やたらトラックが停まってる道を進むと右手に監獄みたいな建物が見えます
右折すると、低所得者に人気のクルマが並んでいます
右脳とかいうイエスマンが居ます

35 ：氏名トルツメ：2008/06/13(金) 19:14:34

＞３１
おー、がんばれよ。

36 ：氏名トルツメ：2008/06/14(土) 00:34:31

>>12
事務系や営業系にいたら知ってると思うが
クラウンには沢山のペーパー会社があって
会社の業績とはカンケー無くそこで利益が吸い上げられるから
オナ一族には結構なお金が流れるわけよ。

ＫＺ社長がそれがめんどうになって、株売却で一気に大金持ちになるか
親族がうまみが吸えないと反対が多くて踏み切れないか
ビミョーなところだと思うが
まあタイミングはともかく行き着く先はそこだろうな。

37 ：氏名トルツメ：2008/06/14(土) 01:35:08

>>36
オヤジが死んだら、すぐに篠田、山本さんとこに行くと思うな

38 ：氏名トルツメ：2008/06/14(土) 10:42:51

篠さんならなんとかしてくれそうだけど
人員整理も厳しいからみんな他力本願やめて頑張んないと。

39 ：氏名トルツメ：2008/06/15(日) 03:16:06

30>>それに神奈川工場は建築関係で違法な造りしているんです。
工場立地法だったかな？
とにかく利益のことしか考えない工場長が社内環境の事考えるわけないんです
どんな時期でもみんなマスクして仕事してるんですよ。
ぜんそく持ちだった、元従業員が空気が汚いと話したら、工場長大激怒してた
この工場長はこの問題に関して何もしてくれないと思うので、外部のあなたの
力が頼りなんですよ。
僕はこの空気で眼が傷付くので医者からコンタクトの使用を止めるよう言われました。

40 ：氏名トルツメ：2008/06/15(日) 08:30:08

とりあえずここへどうぞ

削除依頼（入口）＠2ch掲示板
http://qb5.2ch.net/saku/

41 ：氏名トルツメ：2008/06/15(日) 13:13:21

40>>しないし

42 ：氏名トルツメ：2008/06/15(日) 22:09:38

>>39
は、なんで労基署行かないの？

43 ：氏名トルツメ：2008/06/15(日) 22:38:32

Ｕさん神奈川の工場長長いよな。
なんかワケでもあんの？

44 ：氏名トルツメ：2008/06/16(月) 16:28:20

>>43
締まりがいいんだよ
きっと

45 ：氏名トルツメ：2008/06/18(水) 21:36:13

コンプライアンス

46 ：氏名トルツメ：2008/06/18(水) 21:56:55

>>43知らんが、業績伸ばしてるからじゃない?
周りに負荷をかけて

47 ：氏名トルツメ：2008/06/20(金) 12:28:55

あつい

48 ：氏名トルツメ：2008/06/20(金) 22:25:26

経費削減てｸﾁ酸っぱく言ってる人が会社の金で飲みにいくかねっ

49 ：氏名トルツメ：2008/06/20(金) 23:27:48

申請が通る誰か？が認めてる

50 ：氏名トルツメ：2008/06/21(土) 08:56:21

コンパニオン削減したら大分支出変わるよ
大体、部下を宗教団体のように精神教育するのが理想と思うならー飲み会に外部のお姉ちゃん呼ぶのはおかしいだろ！

51 ：氏名トルツメ：2008/06/24(火) 08:17:24

今日も会社を養うための１日か……

52 ：氏名トルツメ：2008/06/24(火) 21:47:33

がんばって、暑い中、経費削減してください。

53 ：氏名トルツメ：2008/06/24(火) 23:51:30

前向きに行こうよ

54 ：氏名トルツメ：2008/06/25(水) 22:55:26

漏れは千葉の工場のことしかわからないけど
神奈川の話よりは随分マシな気がするな。
でも>>46の話からするとボーナスとか神奈川いいのかな？

55 ：氏名トルツメ：2008/06/30(月) 20:41:45

7.4

56 ：氏名トルツメ：2008/06/30(月) 22:59:15

で？なにが言いたいの？

57 ：氏名トルツメ：2008/07/01(火) 23:32:04

あとみっか

58 ：氏名トルツメ：2008/07/03(木) 12:36:18

茄子までな。

59 ：氏名トルツメ：2008/07/06(日) 17:08:03

まあまあのいただきものありがたくちょうだいします

60 ：氏名トルツメ：2008/07/07(月) 18:02:46

いいなあ
あたすも茄子ほすいやとってくんろ

61 ：氏名トルツメ：2008/07/07(月) 18:54:06

茄子は何ヶ月分くらいでますか？

62 ：氏名トルツメ：2008/07/07(月) 19:53:22

>>61
3ヶ月はあるんだろううな

63 ：氏名トルツメ：2008/07/07(月) 22:46:32

ナッシングー

64 ：氏名トルツメ：2008/07/08(火) 21:32:53

；ー；

65 ：氏名トルツメ：2008/07/14(月) 00:53:42

秋葉原の事件、大変でしたね。

66 ：氏名トルツメ：2008/07/14(月) 13:28:02

>65さん
教えてー

67 ：氏名トルツメ：2008/07/21(月) 13:27:36

袋もなかった、
トレーもなかった、
問題が無かった。

↑のコピーの入った食品容器を不要と考えるエコの広告を見つけた。

パッケージを必要とされる幅が日々狭くなってるのを実感する。

68 ：氏名トルツメ：2008/07/21(月) 16:54:54

今の世の中では、品質・管理・輸送を考慮すると最低限の包材は、欠かせない。もっと大事にしてください。

69 ：氏名トルツメ：2008/07/21(月) 18:19:19

パッケージ業界はシュリンクフィルム業界に飲み込まれた。
パンフ業界はＨＰに飲み込まれた。
印刷業界はパソコンに飲み込まれた。

70 ：氏名トルツメ：2008/07/21(月) 23:44:11

エコを考えたら縮小は免れないよな・・・
この業界どうなっちゃうんだろう・・・

71 ：氏名トルツメ：2008/07/21(月) 23:59:46

卸経由の店売りから直販に販売方法が移行すると
包装の小口化が進んで個箱の需要が増える。
追い風も向かい風もある。
できるだけ追い風を受けられる様に営業するだけの事。

72 ：氏名トルツメ：2008/07/22(火) 00:14:02

いくらエコ素材のパッケージやトレーを作ろうが、
それらを使わないのが一番のエコだしね。

青天井の物価上昇で、企業のコスト削減案もシビアになる一方だ。

一般家庭に、
ゴミを減らすように、積極的に呼び掛ける地域もある。

時代に対応出来ない企業、業界は先細りするだけだ。

73 ：氏名トルツメ：2008/07/27(日) 23:48:38

秋の異動はどうなってる？
大きな動きはあるのかい？

74 ：氏名トルツメ：2008/07/30(水) 20:53:13

>>67
感動した

75 ：氏名トルツメ：2008/08/02(土) 00:10:35

物価上昇の勢い止まらないね。
今年の４月に105円だった食パンが、７月末には128円になってた。

紙容器の買い手について考えさられる。

76 ：氏名トルツメ：2008/08/02(土) 22:43:51

休みにも電話がかかっくるって何よ！？休みを潰して検品だー！？
幸せになれる気がしない。

辞めるか、続けるかの二択が毎日毎日………

金はいらないから、時間を返して下さい。

77 ：氏名トルツメ：2008/08/12(火) 15:07:13

早くやめたら？必ず幸せになってるよ
みんな

78 ：氏名トルツメ：2008/08/12(火) 19:36:26

自分に合わなければ、辞めるしかない。どこでも同じ。辞める人は、よそ行っても辞めたくなります。

79 ：氏名トルツメ：2008/08/13(水) 15:47:28

76←お金も要らないのに働いてる不思議
早く辞めなきゃ時間の無駄なんでしょ？
君みたいのは要らないから早く辞めな

80 ：氏名トルツメ：2008/08/13(水) 18:31:03

76>
「今日は用があるんすよ。」って言えば良いじゃん。向こうは人手が居るから一応聞いて
きてんだろ。
俺は声かけられたら金欲しいときは稼ぎ時と思ってがっつり行くし、ダメなときは事情を
話して理解してもらっとるが・・・。
お前が要領悪いだけだよ。

81 ：ｸﾞﾙ：2008/08/14(木) 01:19:03

ｵﾚは辞めて大正解。この会社年とったら必要ないじゃん。

82 ：氏名トルツメ：2008/08/14(木) 10:01:34

そのとおり。何にもいいことないよ。この会社。しまいには病気になるだけだね
なーんにものこらない。社会にも通用しないね。ここにいたら。
取り残されるよ～。
必死に本社あたりがコメントいれてる感じがしてレベル低いね。
大手はそんなこと気にもしてないし

83 ：氏名トルツメ：2008/08/14(木) 23:12:25

確かに会社のレベルは凄く低い。

どれくらいレベルが低いかと言うと、
勤務時間中に、タバコ片手にデスクに座る人間がいるくらい。

訪問してきた客が、
この姿を見てどう思うか考えたことあるんだろうか？
吸わない人間の迷惑は？
喫煙スペースって知ってるのかな？

84 ：氏名トルツメ：2008/08/15(金) 11:37:46

中国人の為の会社なんでしょ?

85 ：氏名トルツメ：2008/08/16(土) 07:14:36

中国の会社？

86 ：氏名トルツメ：2008/08/16(土) 21:35:27

日本の会社です。退社され、転職された皆さんは、どのような立派な会社へ変わられたのですか？給料・福利厚生・職場環境はよろしいですか？

87 ：氏名トルツメ：2008/08/17(日) 00:40:59

給料はかなり貰えるし無駄な残業一切ないね。休日出勤もないし。紙業界これから厳しいんじゃない?

88 ：氏名トルツメ：2008/08/18(月) 00:24:44

本当に自分の意見に自信がある人は
全く具体性のないレスなんぞしないもんさね

89 ：氏名トルツメ：2008/08/19(火) 09:50:12

流れはぶった切るが
クラウンから仕入れてる立場から言わせてもらえば
割と使える会社だ。
なんで、大手に飲み込まれる事無く
これからもガンがって安くシート出して下さい。
そして、その分ウチが儲けますから。

90 ：氏名トルツメ：2008/08/19(火) 15:34:10

ここ、負債額多いから今の大手はのみこめないのよ。

91 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 07:29:47

経営者の学歴が知りたい

92 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 18:11:21

Mさんの？
Ｋさんの？

93 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 19:01:58

そういや両方とも聞いたこと無いわー

94 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 19:17:23

どんどん進行する不景気に、今ある印刷関連の会社は、
三年後には何割残ってんだろ。

95 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 19:42:20

今の会長の年代なら
高卒だろうが
中卒だろうが
国民学校半分行って丁稚とかでもアリだろ。

96 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 22:04:05

そう言われると
裸一貫で製造業の会社を立ち上げて
汗と泥にまみれながらその会社をでかくする
高学歴ってイメージわかないな。

97 ：氏名トルツメ：2008/08/21(木) 23:25:12

学歴はそんなに関係無いと思います。やる気と努力が大切。学歴を鼻にかける人たちは、それなりの人になります。まあ、ある程度の学歴は必要ですが・・

98 ：氏名トルツメ：2008/08/22(金) 00:00:02

努力とやる気を出しても、高騰し続ける物価、業界の縮小は止まりません。

努力とやる気でどうにかなったら、倒産する会社なんて無いだろう。

99 ：氏名トルツメ：2008/08/22(金) 00:12:06

おっしゃる通りです。しかし学歴あっても経営が必ず良いとは限らないのでは。

100 ：氏名トルツメ：2008/08/22(金) 21:05:15

経営者もﾊﾞｶだけど従業員も端から見たらおかしいのばっかりじゃん。通勤風景を見れば。

101 ：天・サイコちゃん：2008/08/22(金) 21:44:10

やっぱ紙一重が一番いいよ
みんな紙から学びんしゃい

102 ：氏名トルツメ：2008/08/23(土) 17:34:27

経営者も従業員も馬鹿なんて、まともじゃないね。

103 ：氏名トルツメ：2008/08/24(日) 19:08:51

１００点満点の会社はたくさんありません。出来る人たちが頑張って何とかしているのです。全ては会社全体のバランスで成り立つと思います。

104 ：氏名トルツメ：2008/08/24(日) 21:56:25

会社にいた頃、この人は頑張ってるっていう人はいましたか？

105 ：氏名トルツメ：2008/08/24(日) 22:13:21

いないね。やらされてるだけだね。

106 ：氏名トルツメ：2008/08/25(月) 23:46:50

古紙回収を見てたまに思うんだ。
ゴミを作ってるのか、ゴミを再利用してるのかって。

107 ：氏名トルツメ：2008/08/26(火) 05:48:35

そこが紙一重の所以

108 ：氏名トルツメ：2008/08/26(火) 22:31:31

包材は、みんなゴミになる。そしてリサイクル。どんな物でも、裏側は綺麗なところではないはず。食品でも失敗作あるし。

109 ：氏名トルツメ：2008/08/26(火) 22:50:08

この業界は10年後どうなるのか
中小零細企業が倒産して行くのが目に見えている
取引先が倒産するとうちも利益減るから迷惑だよな
苦しい時代になりそうだ

110 ：氏名トルツメ：2008/08/26(火) 23:19:34

>>108　食品は商品のメインであって、箱は決してメインじゃないよ。
メイン製品と隙間製品じゃ条件が違う。

物事を比べるのは、同じ条件でって中学の理科で習わなかった？

111 ：氏名トルツメ：2008/08/26(火) 23:23:12

今日もお疲れ様でした

112 ：氏名トルツメ：2008/08/27(水) 23:17:53

この会社は何と比較して駄目だといわれるの？

113 ：氏名トルツメ：2008/08/28(木) 22:28:33

他社と比較してじゃないと思われ

長時間残業、休日出勤を当たり前の様に命じるコンプライアンスの意識の低さだったり
後先考えない設備投資だったり
経営に関わる人間の学習意欲の無さだったり

会社が賢くないことじゃない？

114 ：氏名トルツメ：2008/08/28(木) 22:58:54

ただ言える事は優秀な人間が居たからこの会社は今まで存続してきた

115 ：氏名トルツメ：2008/08/28(木) 23:25:29

優秀な人間がいる=良い会社
では無いよ

116 ：氏名トルツメ：2008/08/29(金) 22:19:50

話の流れは読めてるのかね
なんかもうただ否定したいだけにみえるぞ

117 ：氏名トルツメ：2008/08/29(金) 22:38:39

良いとこも悪いとこも含めて、総合で見て、どんな会社だと思う？
場合によっては良いとか無しで

118 ：氏名トルツメ：2008/08/31(日) 22:15:04

研修はどうか・・と

119 ：氏名トルツメ：2008/09/03(水) 09:57:49

前にも出てたが、下請けとしては割とイイ方だと思う。
倒れない程度に、働いてる人をコキ使って
ぜひ安く製品を出荷してほすい。
Ｍ販売がＯになってからのシブさと言ったら、そりゃあもう....

120 ：氏名トルツメ：2008/09/03(水) 23:18:06

客に良い様に振り回されて、社員にとっちゃ地獄だね。

121 ：氏名トルツメ：2008/09/04(木) 16:25:19

要するに上は下をこき使って働かせおいしい給料をもらってるのよ。
ここは拠点長以上とトップのお仲間にいる幹部がおいしくて、
工場のただの社員は体を壊すだけだね。課長以下もかわいそう。

特にＫ工場の課長たち

122 ：得意先：2008/09/04(木) 16:27:14

確かに我々からみたらやりやすいよね。いたもん勝ちで。なんでもいぇすだから。
安く仕入れて、高く売れるね。あはは

123 ：氏名トルツメ：2008/09/04(木) 17:18:16

値上げ的にはどう？
営業が値上げのお知らせは持ってきたが
具体的な上げ幅はなかなか持ってこない。
情報を共有しようぜ＠愛知

124 ：氏名トルツメ：2008/09/04(木) 22:26:55

世の中は平成の筈だけど、社内は昭和で止まってるんだろうね。

125 ：氏名トルツメ：2008/09/05(金) 11:46:51

給料もその頃の勢いで上がるならいいんだけどな。
その頃並みの給料では困るよな。

126 ：氏名トルツメ：2008/09/09(火) 23:43:51

残業して当たり前って、その考えも古いよな。いつまで価値観が変わらないんだろう。

127 ：氏名トルツメ：2008/09/10(水) 00:33:52

会社は、残業対策なんてしないしな。

128 ：氏名トルツメ：2008/09/14(日) 23:40:58

客の声に弱いし、客を選べない会社だからね

129 ：氏名トルツメ：2008/09/16(火) 22:03:28

いろいろどんな会社も厳しい事があるけど、みなさん前向きな考え方で頑張りましょう。

130 ：氏名トルツメ：2008/09/16(火) 22:24:39

ここ半年前向きな話題が無いんだが……

131 ：氏名トルツメ：2008/09/16(火) 22:32:52

生活も前向きになりません。

132 ：氏名トルツメ：2008/09/16(火) 22:39:46

会社にしがみつく

133 ：氏名トルツメ：2008/09/18(木) 00:59:24

>>121
Y課長は何かに怯えていて震えているのか、長時間残業で寝不足。。。とにかく精神的に病んでいる。
毎朝、朝礼のときｶﾞﾀｶﾞﾀ震えています。

他はつゆダクと２課をまとめきれてないのに、その気でいるだだの２課の一応偉い事になっている人。

工場長へ、営業の途中で市場調査をしている時間が無駄だから、休みの日にやれとは言いますが、
そんな人よりもパーキングや路駐で昼間ｸﾞｰｸﾞｰ寝てる２課の課長を注意するべきじゃないですか？？
髪の毛ふわふわして声からして、事務所に戻ってきますよｗｗｗ
あと直行って言っておきながら、朝家から電話してくる２課の一番偉い事になってる人。。。

本社の方々へ
２人は救いようがないので、Y課長だけはなんとか助けてあげてください。
帰宅時間をﾊﾞﾚないようになのか、日をまたいで働いているのか。。。タイムカードを押さずに帰宅しています。
普段の情緒不安定な様子、見るに耐えかねます。。。
全然従業員のことを考えない神奈川の体制、他拠点からも極力閉鎖的な工場。。。

手遅れになる前に。。。

134 ：氏名トルツメ：2008/09/18(木) 21:31:22

あなたは営業さんですね～。それを密告してるって事は、あなたもサボってるんですな(
笑)こんなとこでカキコしてないで直接話したらどうですか?
ちなみに・・・本社に話をしても意味がありません。何も改善しません。
社長に直接メールするのがいいんじゃないかな?
それで対応してくれなければ、将来は真っ暗ですな・・・。

135 ：氏名トルツメ：2008/09/19(金) 00:10:57

>>134は133の書き込みしてる時間帯見てやれよ。
仕方なくその時間になってるかも知れないだろ。

密告=サボるっていう方程式はどうなりたつんだ？

136 ：氏名トルツメ：2008/09/20(土) 06:38:11

>>135
134は業務か携帯からの書き込んでる営業だろう

別に改善しなくてもいいんじゃない
知ってもらうこともアリだし
こんな課長いますよって言う会社案内になるじゃん
これからたぶん入るはずの新入社員のためにも
だって、あんな上司いたって夢持てないよ
正直
２０年後の自分があーなっちゃうくらいなら転職情報誌
見るわ
今の新人もそう考えてるだろうし
日が変わる前には新人さん、おうちに帰してあげましょ
帰れない雰囲気とか、やめよう

137 ：氏名トルツメ：2008/09/21(日) 18:00:45

神奈川ひどいな。
他の工場はもう少しマシな気がするが....

138 ：氏名トルツメ：2008/09/21(日) 18:22:24

クラウンの人間に社内の悩み打ち明けれる？

自分はとてもそんなことできないから、古くからの友人に聞いて貰ってる。

勝手な被害妄想かもしれないけど、
クラウンのおかしいと思う所を口に出してはいけない雰囲気を日頃感じてるから社内の人間には言い辛いし、言いたく無い。

139 ：氏名トルツメ：2008/09/21(日) 19:22:19

>>138
激しく、同意。
商習慣、社風だか知らんが、始業前の掃除とかな。

140 ：氏名トルツメ：2008/09/21(日) 20:44:51

社内では話せない事が多すぎて疲れるよな
誰も信用出来ない

141 ：氏名トルツメ：2008/09/21(日) 23:46:25

例え社内の人に相談できても、
正論よりも、声の大きさが力を持つクラウンでは、
悩みを相談すること自体が無駄かもしれない。

142 ：氏名トルツメ：2008/09/22(月) 10:32:09

声のデカイ人間ほど中身の薄い実像ｗ

143 ：氏名トルツメ：2008/09/23(火) 19:02:27

まぁさ、みんな適当に立ち回れよ。
俺は現場だからかも知れないけどさ、適当にやってるから程々居心地いいよ。
朝の掃除はくだらねえのは全く同感だけどさ、マジで受け取るからイカンのさ。
なんとなーく、周りと同じ感じの時間にだらだら～っと来てモップやほうきでも持ってフラフラしてりゃぁそれ風でＯＫさ。

帰りづらいってのはよーわからんよ。
そりゃ、ただ働きでない残業は俺は積極的にやってるがな・・・。貰える残業代は正直欲しいかんな。
楽しちゃ金は稼げん、って当たり前の理屈だがな。

でも、残業申請書を記入したら俺は間髪入れずにソッコー帰ってるぜ。
一円にもならんならこんな所居るだけ無駄だぜ！って態度丸出しだがな。
でも、お咎め無しでもう何年もこんな調子で通用しとるがな。
だって仕事はボランティアじゃねえからな！拘束したきゃ金払えって態度でＯＫさ。
まぁ、新人のうちはこの態度は難があるだろうがな・・・・俺は違うしな。

それに残業や休日出勤も頼まれれば俺は小遣い欲しさに殆ど断らんが、本当にダメなときはちゃんと
同僚と上司に事前に断って、正当に認めて貰ってるよ。
まぁ、人間で有る以上、事情がある時はどうしてもあるさ。普段の態度がモノをいうんじゃないかな。
もし、筋を通してるのに認めんなら、こっちは何日も前から体調不良とかいってテロみたいに
強制で溜まってる有給使って休んじまえばいいんだしな。（笑）
サラリーマンの権利だかんな。目には目を歯には歯を、ってヤツだ・・・。
でも、なんか簡単に認められるから、そうする機会が一度もねえんだよな・・。
やる気無くだらだらしてるだけなのに、会社に文句言わんから真面目に見られてるだけかな？
残業よくやってるのも動機は小遣い稼ぎと不純なだけなんだがな。

144 ：氏名トルツメ：2008/09/23(火) 19:03:02

帰れん雰囲気なんて無視すりゃいいんじゃねえの？
俺は周りの視線なんか全然気にせず、やってるよ。
なんで気になるかな？同僚に好かれたいのかな？出世でもしたいかな？
会社の奴らは所詮、友達じゃねえ、好かれようが嫌われようがどうでもいい。
出世にも興味ねえ。

俺は拘束時間に対し、約束の時間給払ってくれればそれでＯＫだから何だって良いんだ。
開き直りゃ程々ぼちぼち悪かねえが・・・・。
（まぁ、朝の掃除は本当にうぜえな。そこは仕方なく大人の対応して適当にあしらってるよ。）

会社の中身？なんだそりゃ？そんなモン初めから興味ねえよ！
俺に取っちゃ仕事は自分の時間の切り売りよぉ～。
だから約束の時間給もらえりゃ何やったって同じだから関係ねえんだ。

まぁ、みんなも変に気を使ってストレスためずに適当にやろうぜ！
まぁ、俺は現場だからこんなんで通用するのかもな。

145 ：氏名トルツメ：2008/09/26(金) 00:49:18

神奈川工場より

土曜の研修会の後、なぜだか２課のH課長に変なスナックに連れてかれ。。。
散々終電まで聞きたくない話を聞かされ。。。
お金払わされ。。。

え？
お金出してくれるんじゃないの？
お金ないのに誘ったのかな？
この接待費、会社から出るんですか？
むしろあなたお金払いました？

これから金もねぇーのに誘うなよな
みんないやいやお前の中身の無い話聞いてやってんだから。

あとどなたか、社長宛ての相談用メールアドレス教えていただけますでしょうか。

146 ：氏名トルツメ：2008/09/26(金) 00:49:45

147 ：氏名トルツメ：2008/09/26(金) 12:22:52

他の工場はそんなにひどくないぞ。
神奈川って何でダメ？
実績上がってるなら仕方ないのか？
でも、その実績ってのも本当なのかな？

148 ：氏名トルツメ：2008/09/27(土) 03:18:48

営業の課長（特に２課のK.H.）がとにかく頭が悪すぎて、みな参ってる。
最近みんな陰口じゃなくなってきてる。
この人自分が言ってることはすべて正しいと思ってる。
の割りに自分の都合でコロコロ言うことが変わる。
空気を乱すことに関してはクラウン１ではないでしょうか。
それに続いてYとFが管理職をまっとうできていなくて終了。
実績は工場長のおかげ。
しかし、みんなに負荷をかけているのは事実。
営業は深夜までやらされ奴隷だな。
H課長が帰れない空気を作っている。
11時過ぎてもう帰るの?
って言われてる子もいたよ。
自分は嫌いな得意先新人に丸投げして、
直行といいつつ、遅くまで寝て、昼間パーキングで寝てるくせに。
明日も３ヶ月先行会議だ。。。
Hの中身の薄い無駄に長い話を聞き続けるのか。。。
トホホ。。。
社長宛のアドレスわかんなくてごめん。

149 ：氏名トルツメ：2008/09/27(土) 10:04:46

H課長ってそんなにダメなの？

でも確かにいつだか関東で集まったとき、ウケ狙ってるんだろうけど
全然おもしろくなかったなー
自己満足はしてる感じだったけどwww
あんなの毎日やられたらたまったもんじゃないがwww

150 ：氏名トルツメ：2008/09/27(土) 14:44:06

凄く酷い仕打ちですね。心身にガタが来る前に労働基準監督署に相談してみてはどうですか？

151 ：氏名トルツメ：2008/09/29(月) 01:28:28

私なら直接噛み付くが
ここの方は何故遠慮するんだ？
やられたらやり返す
これ鉄則じゃん

152 ：氏名トルツメ：2008/09/29(月) 02:28:44

１５１＞
ホントその通りだよね。
まぁ、でもやられたらやり返した事、俺有るけどとりあえずまだクビになっと
らんから大丈夫なんだよね。
まぁ、思いっきり波風たって問題にはなったけど。
でも、ほら、俺は別に出世したい訳じゃねえし、険悪になってもあんましそんな
事気にしねえからかまいやしねえって開き直った態度の社員だからさ。

自分の仕事こなしたら、後はお構いなしな態度だしな。
でも、噛み付くのはやっぱお勧めはしないな、いや、一般的な社会性って意味でね。

たしかにやり返すと溜飲は下がるが、揉めて自分がしょっぱい思いもしかねない。
噛み付かないまでも、まともに付き合わずに、自分は自分って態度で無視、
何言われても気にしない、っつーのが処世術ってもんだと思うんだが・・・。

なんか神奈川は酷いみたいだけど、そのH課長とやらに付き合わなければ良いんじゃねえの？
金になんねえならそんな筋合いないだろ。

153 ：氏名トルツメ：2008/09/29(月) 02:29:11

＞11時過ぎてもう帰るの? って言われてる子もいたよ。

「そうっす、帰るっす、おつかれ～。」
じゃだめなん？俺普通に堂々とこういう態度とり続けてるよ。
陰で何言われてもかまいやしねえぜ。
帰れない空気を作ってるって言うが、そんな空気読まずに帰れよ。どうだって
いいじゃねえか。何をそこまでこんな会社の為にがんばってんだ。

＞土曜の研修会の後、なぜだか２課のH課長に変なスナックに連れてかれ。。。

「いや、今日は用有るっす、行かねえっす。」
で良いんじゃねえの。そんなん行くな。何か言ってきたら無視しろ！

＞お金払わされ。。。

「金なんて持ってねえよ。」って断れよ。

結局付き合って愚痴言うなよ。
俺なんざ、言うよりもっと酷い態度普通に取ってるけど、別に給料は減ってねえし、
クビにもなってねえよ。
まぁ、嫌われてるが、嫌いな上司に好かれたいと思わねえから問題なしだ。

ずいぶんと身勝手な上司みてえだから、部下のおまいらも身勝手で好きに
やりゃ良いだけのこと。
電気代ももったいねえから、自分の仕事終わったらとっとと帰れよ。
なぜそれができない？他人の視線や評判を気にする日本人気質だからか？
どうだっていいじゃねえか、そんなモン。

154 ：氏名トルツメ：2008/09/29(月) 03:36:30

社会的？
むこうが社会的に外れた態度を示すんだからぜーんぜん。
そんな扱いしてくる課長なんかどうでもいい。
やられたらいの一番に墜落させる！
最初になめられないようにしないと
付け上がるから絞めておかないと。
グチグチネチネチこぼしてないで
人の手を使わずに自分自身でやるのさ。
こいつ呼ばわりして吹聴もしてやるし。

155 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 06:10:42

＞１５４
おまえこの会社の社員じゃなさそうだな・・・・。
そもそも社会人でもないだろう・・・。
怪しいな・・・・。

まぁ、どうでもいいけどネット上で息巻いてはいるが現実には
何もできなさそうだな・・・・。

まぁ、だからここでいかにも挑戦的な事言ってストレス発散
しとるんだろうが・・・・。

まぁ、がんばってくれ。

156 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 11:00:56

残念ながら社会人で
優良法人の会社の司令塔をしております。
某スレの誘導により
なるほど、あまりのか弱さにでてきました。

157 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 11:45:59

言い忘れましたが、
>>152 >>153
食ってかかったみたいな物言いになってごめんなさい。
貴方のようなお考えの割り切り方、勤め方なら明るく捌けてて、
ちょっとDAIGO的なかわし技が素敵なんですが、
切り返しが下手だなぁと、そう感じらる方がいらしたもので…。
『貴方とは違うんです！！』と言われればそれまでですが。

158 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 12:31:12

漏れはたまに空港横の工場に行くが、
お局っぽい女の人がいないのはウラヤマシス。
それともみんな派遣で２～３年で換えられてるのか？

159 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 13:59:54

ぶっちゃけいいんしょ？だって女の子可愛かったじゃん。

160 ：たかお：2008/09/30(火) 14:35:05

一度、見積とったけど高いよね～同業他社より

161 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 14:48:11

相変わらずだな。Ｋ工場。一番上が駄目なんだろう。結局自分さえよければいいんじゃねえの
。だからイエスマンを下に置いてるんだろうよ。使えないのはわかってるんじゃないの。結局自分でやればいいとおもってるからさ。
変わらないよ。上を変えないと。組織に従うのもこれ仕方がないだろう。
でも、ひどすぎる時は筋を通した意見をちゃんと行ったほうがいいよ。これからの自分のためにも。
相談する人がいないんでしょうけど。ろくな人間いないからな。情けない。中間管理職。
もっと下を考えてやりなさい。生身の人間だよ。感情もあれば、ストレスも、精神やんじゃう子もいるでしょう。
ダメな部下をそのまま置いておく上がやっぱり会社をダメにするね。

みんなもう立派な社会人でしょ。子供がいじめられっ子にやられてるのとは
違いますよ・・・。言うことはしっかり言いましょう。勢いに押されない。冷静に理路整然と
いうこと。殴られるような事はないでしょう。仮に殴られれば占めたもでしょ。

頑張れよみんな。一番はあれこれ悩むんであれば早く将来性のない業界、将来設計のできない、
夢が描けない会社を辞めるべきだね・・。お金も待遇もいい会社はたくさんあるよ。
自分を磨けば先は開けます。ここにいては自己啓発もできないし、時代に乗り遅れるぞー

毎日頭を使わない検品や、納期の設定に気づかれして、現場との気づかれも
。くだらない研修に、会議と。気づけば社会に取り残されたレベルの低い人間になっちゃうよ

人脈も全然構築できずに。早くきづくべし

どうせ、下らん批判をかく、本社かその分身がかきこむのかな・・・・くく

162 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 14:52:13

＞１４３は頭わるそうだな・・・社会人的な考えをしましょう

163 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 17:10:08

↑↑↑
具体的な意見も書かずに人のことを頭悪いなんて
よほど低能な輩ですね。

164 ：氏名トルツメ：2008/09/30(火) 22:03:50

イニシャルがＫの事業所は２つあるが、どっちだ？

165 ：氏名トルツメ：2008/10/01(水) 09:02:43

>163
ははは、１４３だけどいいよ、別に。
頭悪いのは本当だし、自覚してるからさ。
まぁ、だから現場でテキトーにやってんだからさ。

でもこの会社は頭悪いくらいがちょうどいいんじゃないかな？
ここで文句言うヤツは多分、どの会社でも通用しないしょーもないやつという
論外なパターンのタイプともう一つは、全然ダメって訳じゃないが、変に真面目
過ぎて会社からの過度な圧力、過大な要求をまともに受けて頑張りすぎて自滅
しちまうタイプの二種類が多い気がする・・・。

辞めていった奴ら見てると、そう感じるよ。
前者は屑なんでいらんが、後者は何か見てて気の毒だ。

ま、どうでもいいんだけどさ。
気にくわないなんたら課長とやらに噛み付こうとしてるヤツがいるみたいだが、
実際に実行したらどうなったかぜひ教えてくれや。
どうゆう風に通用するのか他人事だが興味があるが、神奈川は俺の拠点じゃ
ねえから、高見の見物とはいかねえんだな。

まぁ、頑張ってくれ。

さーて、手当のおいしい夜勤は休むともったいねえからもう寝るか。

166 ：氏名トルツメ：2008/10/01(水) 12:31:24

>>143を要約
・仕事は慈善事業じゃない
・勤務先の人間はお友達ではない
・深く考えず雇われ人らしくその日を完遂する

極めてる。
頭悪くない。
出世欲無いんだから上等じゃん。

167 ：氏名トルツメ：2008/10/02(木) 07:39:54

この会社に人間的な考えや良識を求めたらダメだよ。

違法労働は犯罪って認識が無い、求めてるのは休日にまで出てくる従順な奴隷社員。
考えが合わない人間は話すら聞かない。

とごにも人間的な良識なんて無い。

168 ：氏名トルツメ：2008/10/02(木) 12:25:00

休日出勤は生産が間に合わないからなんじゃないの？
過度に受注しなければ済む話でしょ。
リストラ、ボーナス無し、残業なし、縮小
これが平和だと思いたいんじゃないの？

169 ：氏名トルツメ：2008/10/02(木) 21:47:38

社長への直のメアドなんだっけ？
忘れちゃったわ。

170 ：氏名トルツメ：2008/10/02(木) 22:10:50

ばかばっか
直電すりゃいいのに
メールだってぶっ

171 ：氏名トルツメ：2008/10/03(金) 06:48:20

>>150
それだけみな嫌な思いをしています。
すぐ事を解決してｻﾗｯと忘れ去られるよりもﾈﾁﾈﾁ甚振るのもアリだと思います
水平展開でもあります
社内＆これから入るであろう学生たちにも。
改善しない限り随時書き続けます
>>161
当たり前のことが言えない。
正論が正論では無くなっているのがココの工場です。
その発言であなたは神奈川とは縁が無いことがわかります。
>>164
神奈川工場です。
>>167
それが神奈川工場の縮図です。
Y課長は休日も出勤してますよ。
子供が遊び盛りだというのに。。。構ってもあげられない
子供がかわいそう

172 ：氏名トルツメ：2008/10/04(土) 23:58:55

神奈川工場のことすごいかかれちゃってるね・・・
でも、間違いじゃないし誇張もしてないからしょうがないね

173 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 09:40:07

>>171
>社内＆これから入るであろう学生たちにも。

いかにも正義感丸出しのように見せて
コソコソとカキコし続ける宣言とは
人一倍保身に回ってるじゃないか。
さぞかし仕事にも影響現れてるんだろうな。
おまいみたいなのがいるから上になめられるんだよ、早く気がつけ。

174 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 13:03:40

まあ、クラウンは全社採用だけど
基本的には地元配属になるから
神奈川県以外の方は
安心して入社しなさい。

でもさ、神奈川だけは人事の行き来が少ないのな。
仙台、東京（野田）、名古屋、大阪、九州は
偉い人達の移動がまま、あるんだけど。
それが腐っていく原因なのか？
実績ってのも長くやってると水増しとか出来るのかもしれないし....

175 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 16:44:15

>>173
てか、正義感だなんだっていうか、もう俺クラウンのにんげんじゃねーしｶｽ
なめられてねーし
なめられてるとしたら
とっくに気づいてたって事ですが。

ただ恨んではいるから情報もらってるんだなー

>>174
なんか埼玉営業所だったかな、所長かなんかのｲｼﾞﾒで営業のT君？やめてたって聞いてますが
神奈川以外でもボロ出てきてるんじゃないでしょうか？
ここも新人の子達にとっては深刻です。
たしかに神奈川以外は安心かもしれないですね。
仕事の面倒さと退社時間の遅さはクラウンでトップですからね。
明日も営業は日をまたぎますよｗｗｗ

176 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 17:55:34

君の人生って暗そうだね

177 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 20:03:23

ほんと
何やっても信用得そうにないね

178 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 20:42:12

クラウンに関わってるヤツらの未来が明るいとでも？

179 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 20:57:15

＞１７８
さぁ？明るくも無いが暗くも無い。俺はただ働いて決められた金貰うだけ。
その金で欲しいモノ買ったり、楽しいことしたりするだけだな。

180 ：氏名トルツメ：2008/10/05(日) 20:59:40

クラウンパッケージってダンボール屋さんですか？

181 ：氏名トルツメ：2008/10/06(月) 09:01:10

>>175
ニートか？
辞めた会社に怨み節宣ってさぞかし気分いいだろ？
そおいうのを”負け犬の遠吠え”って言うんだよ＜オナヌー君

182 ：氏名トルツメ：2008/10/06(月) 15:01:08

確かにくだらんなー
俺はやめた口だけど、確かにひでー会社だ。特にＫ工場は関東の。
ただ、いい加減ここに書くやつは不満があれば直接言えよ。俺は言ってたぞ
言わずにただここで書くなんて確かに小さえな。間違った事があれば正論で論議しなさい

我慢するだけストレス溜まって精神おかしくするぞ。ただ言うには自分の仕事はしっかりやれよ
ちゃんとできてるからこそ言えるからな。じゃないと逆に突っ込まれるぞ。

でも何でＫ工場は確かに人事異動がないのかな？

183 ：氏名トルツメ：2008/10/06(月) 18:45:15

現役保身の卑怯ぶりに突っ込み入ると
何故か辞めていると宣い返す不思議ｗ

184 ：氏名トルツメ：2008/10/06(月) 20:56:49

何で、全部話し合いできると思うの？

本心で話し合いできる程、社内の人間を信用してたらこんなとこにカキコしないぞ。

他のヤツらは、知らないけど俺は本心を明かす程社内の人間を信用してない。

185 ：氏名トルツメ：2008/10/06(月) 22:35:52

見ず知らずの人間に訴えてただの笑い者

186 ：氏名トルツメ：2008/10/06(月) 23:18:46

笑い者も何も見ず知らずの人間を笑うことはできないと思うよ。

187 ：氏名トルツメ：2008/10/07(火) 07:23:09

身の程知らず

188 ：氏名トルツメ：2008/10/07(火) 20:12:31

自己紹介乙

189 ：氏名トルツメ：2008/10/07(火) 20:41:45

営業職の残業が酷いな

190 ：氏名トルツメ：2008/10/07(火) 22:41:23

>>10からだと、営業手当てのみみたいだね。

最低だ。

191 ：氏名トルツメ：2008/10/08(水) 13:40:11

客には買い叩かれて、それでも負けじと沢山受注すれば工員に文句タラタラ言われ
給料は少ないのに更にこんな所で会社の信用失墜することを書かれ

ここの営業さんはなんて出来たお人達なんだろう。

192 ：氏名トルツメ：2008/10/09(木) 02:29:24

給料は我慢料と言うけれど、あなたの給料はあなたの我慢に見合っていますか？

193 ：氏名トルツメ：2008/10/09(木) 06:29:56

>給料は我慢料

なんだかストレスためこんで癌にでもなりそうな発想だなぁ。
暗い、実に暗い。

私、
給料は総て、己への評価の証～～～
こう考えてるんだなぁ。
我慢せず顔色伺わすハキハキ攻撃してやるから
上司が我慢してる分、給料少なくよこすんだろうな～～～腹いせ分差っ引きか？
だけど、この少ないは、他からすると多いらしいんだなぁ。

さあ今日も不満ためずにガンガン稼いでやる！

194 ：氏名トルツメ：2008/10/09(木) 12:36:47

>>191
沢山受注して工員に文句言われることなんてない。
安すぎると上司に怒られることはあるけどな。

195 ：氏名トルツメ：2008/10/09(木) 15:59:05

>>193
それが社会一般的な共通の認識だ

196 ：氏名トルツメ：2008/10/09(木) 22:59:09

＞１９４
そうね、工員だが受注自体が多くても営業にはあんま文句ねえな。
メシの種だし、取れる注文とらねえ営業もいないだろうしな。
大変ご苦労さまっす！！

でも、その仕事組んでる業務は何じゃこりゃ！？
って事多いぞ。
段取りは悪いし、変な組み方でわざわざ効率悪くするし・・・。
そのくせ午前中作業指定、とか言って材料来えし。（笑）
無意味な手待ち確定はやめれや。

いったい誰が基本的な報連相出来なくしてんだろ？
営業の要望とか立ち会いとか基本構わないし、意見を直接聞くのも
大いに結構なんだが、なんか間に居る奴らで変に指示や話が歪んだり
してんだよな・・・。

現場に居るとそう感じるっすよ。

197 ：氏名トルツメ：2008/10/09(木) 23:00:57

材料来えし。（笑） →材料来ねえし・・・。

でした。打ちミス大変すんまそん。

198 ：氏名トルツメ：2008/10/10(金) 10:48:53

そっかー
営業さんには文句言わないのかー
休日出勤にブータレてるのいたからてっきり文句たれてんのかと思ったよ。
誤解してごめんよ。

199 ：氏名トルツメ：2008/10/10(金) 11:10:01

仕事があるうちが華。
休日出勤ならその分は割り増しだし。
それを払ってもらえるかどうかは営業の責任じゃなくて、管理者のせい。

200 ：氏名トルツメ：2008/10/14(火) 14:35:28

文句言うのもなんだけどさぁ・・・文句言う人ってあんまきついことされたことなかった人なんじゃないですか？
仕事って楽ではないと分かってるでしょ？楽な仕事って少ないと思いますけどね。
今さらそんなこと言われても、仕事始める時に覚悟できているもんじゃない？

201 ：氏名トルツメ：2008/10/14(火) 19:47:14

愚痴をこぼす場所が無いから、ここにカキコするんだろ。
職場で文句ばっか垂れてたら仕事にならないだろ。

文句垂れて、ガス抜きになるなら、文句垂れたら良いんじゃね？

202 ：氏名トルツメ：2008/10/15(水) 12:33:20

公衆の面前で愚痴って、すげぇ幼稚だな

カスめが

203 ：氏名トルツメ：2008/10/15(水) 20:19:15

↑↑↑↑
おまえもな～

204 ：氏名トルツメ：2008/10/24(金) 22:02:07

心が疲れた

205 ：氏名トルツメ：2008/10/25(土) 05:17:22

ハート？

暖めてくれる人はいないんかい？

206 ：氏名トルツメ：2008/10/28(火) 00:45:13

営業手当と残業時間は釣り合っていますか？

207 ：氏名トルツメ：2008/10/28(火) 12:17:33

はい

208 ：氏名トルツメ：2008/10/29(水) 06:50:07

そう？全く釣り合いが取れてないと思うよ

209 ：氏名トルツメ：2008/10/29(水) 16:25:40

会社状況から見ると釣り合い抜群

210 ：氏名トルツメ：2008/10/31(金) 20:06:29

神奈川労働局　監督課
TEL ０４５－２１１－７３５１

神奈川の営業の方。
毎日毎日深夜１時過ぎくらいまでお疲れ様です。
訴えたらいいんじゃ？
大阪はそんなこと無いから訴えられないけど。。。
匿名で相談できますから事情を話してみては？

211 ：氏名トルツメ：2008/11/01(土) 16:26:51

私もそう思います
ぜひ実態を言ったほうがいいね
倒れてからでは遅いもん
がんばれ
みんなで立ち上がるんだ！

212 ：氏名トルツメ：2008/11/01(土) 22:59:17

なんか神奈川だけが殺伐としてるなぁ。
ウチの事業所はチョイとエロい娘も居たりして
悪くないんだけどな。

213 ：氏名トルツメ：2008/11/02(日) 08:41:21

殺伐どころではない。
神奈川は押さえ付けが厳しすぎる。
工場長が課長の見積もりまでチェックして、むしろ見積もってる。
部下を信用してないから信用もされてない。
で、空気読めないからベラベラ言わなくてもいいこと、内緒にしなくてはならないこと
全部しゃべって。。。
経営者は数字だけ見れる素人でいいんだよ
中途半端な知識持ってられると口うるさくなって部下の士気を極落させる。
２０年前とは違うよ。
過程に口出ししない結果だけ見ろ。
過程にﾁｬﾁ入れるんならお前が営業行って来い。送ってやるから
取りたい商権も冒険させてくれない。

確かに営業は日をまたいで働いて朝７過ぎには出社してるわけですが。
体壊すよあれじゃ。新人も辞めちゃうよ
居眠り運転で事故起こしてからじゃ、遅いよ。
遅くまでいるのが偉いわけじゃないって、言ってましたが。工場長。
あなたの普段の言動、態度から遅くまでいることを肯定しています。
そしてあなたのすぐ下にいる頭が悪い、精神論だけ提唱するH課長。
自分が暇になると夜中新人呼び出して２時間も気が済むまで、無駄な説教。
これパワハラにはならない？
善意だと勘違いしてますよ。
新人も嫌気が差してます。
とにかく神奈川の営業を少し開放してほしい・・・

214 ：氏名トルツメ：2008/11/02(日) 20:35:31

いくらエグいことをされても、
誰かが労働監督署に訴えない限り、
違法行為も違法にならないよ。

215 ：氏名トルツメ：2008/11/02(日) 20:43:43

細かいｺﾄ言ってないで辞めちゃいなょ。辞められないなら奴隷として働くしかないね。

216 ：氏名トルツメ：2008/11/02(日) 21:28:00

空気など、あえて読まずに自分勝手に気楽に働く、という手段もある。
読めないではない。読まないだ。
怒られても何言われても気にしなけりゃいいし、自分の分の仕事さえこなせば上司など無視してとっとと帰ればいい。

嫌な顔されるが、クビにはならん。気にしなけりゃいいんだ。
なにせひとつも空気を読まないんだからな（笑）

パワハラなんてのは真に受けるからパワハラになるんだよ。
生真面目なヤツほどつけ込まれるんさ。

まぁ、説教されてる最中に「すみません、この無駄な話いつまで続くんすかねぇ～、まだ仕事残ってるんすけど。」って言ってみ。
相手は怒るがあきれてもう相手にしてこねえよ。
でも、あんまし問題ないよ。実際クビにはなってねえ。

ちなみに「やる気あんのか！」と怒られた際に「いや・・・あんまし・・。」とか、「掃除してんのか！」と言われ「見ての通り、やってねえっすよ。」っていって、「なんでだよ！」と言われ「さぁ、かったるいからじゃねえっすか。」とか言ったこともあるよ。

いや～、その上司かなり怒ってたね（笑）
そいつにはかなり嫌われているが、問題無しだ。
なぜなら俺もそいつが嫌いだからだ。（笑）

でも逆に無視されるようになってからかえって鬱陶しさが無くなり、仕事し易くなったよ。Ｖ

うーん、神奈川の人はみんなとても真面目で、従順で気が小さいんだね。
こりゃなんかの際に神奈川で働くことになろうモンなら、俺はあっという間に大問題になりそうだなぁ～。

（まぁ、転勤なんてなさそうだが・・。）

217 ：氏名トルツメ：2008/11/07(金) 21:04:23

今って平成だよなー！？
昭和84年じゃないよなー！？

社内の人間は、いい加減時代を理解しろよー！！

218 ：氏名トルツメ：2008/11/08(土) 16:18:35

社外の者だが
昭和が存続してたら今年は83年。

219 ：氏名トルツメ：2008/11/08(土) 20:37:10

元号も数えれないのか……

だが、言いたいことはよく分かる。社内での時代遅れの考えの浸透率は異常。

220 ：氏名トルツメ：2008/11/09(日) 22:38:04

仙台工場のMさんがセクハラをして問題になっているらしいけど、、、
社長と仲良しなので処分無しだって、、、
それにしても、車内でセクハラはひどいんじゃない！！！

221 ：氏名トルツメ：2008/11/10(月) 22:39:31

セクハラ大王Ｍは、「セクハラ禁止、セクハラは許しません」って朝礼で話しをしていたよ。
自分が一番しているのに（笑）

車の中で胸を触ってきたのは、ホントなんだ。
気持ち悪い～

222 ：氏名トルツメ：2008/11/11(火) 20:22:01

>>220 は本当の話？
本当の話なら、腐った会社だ。

223 ：氏名トルツメ：2008/11/13(木) 16:47:52

腐ってるよ
トップも好きなんでしょ？
風俗系
役員も？
大変だそんな会社は
どうなの？

224 ：氏名トルツメ：2008/11/13(木) 19:15:56

それが本当なら一生懸命やってる
部下に示しがつかないね。
やり甲斐ない。

私もそうされたことある。
でもね、強い客を味方につけて
こっちの上をやっつけた。

225 ：氏名トルツメ：2008/11/15(土) 07:01:11

誰そいつ？

実名挙げて、吊るし上げだろそんなの。

誰？

神奈川にもいるみたい
証拠が無いからなんともいえないけど。

226 ：氏名トルツメ：2008/11/15(土) 14:03:29

セクハラパワハラ受けてる人
法テラスに相談してみては？
みんながみんな私のように
取引中止を駆け引きにするほど
客を使えるものではないからね。
めげないで頑張って。

227 ：氏名トルツメ：2008/11/16(日) 12:07:43

M誰？

明日調べあげますわ。

228 ：氏名トルツメ：2008/11/16(日) 19:29:57

千葉はどうよ？

229 ：氏名トルツメ：2008/11/16(日) 21:43:13

Mはもしかして仙台工場のトップの人か？

230 ：氏名トルツメ：2008/11/16(日) 23:50:41

それって常務？

231 ：氏名トルツメ：2008/11/17(月) 22:32:03

営業２課もMだなー。

課長代理でもある奴か？

232 ：トルツメ：2008/11/18(火) 23:53:01

早く監査はいらないかな
きづいてよ

233 ：氏名トルツメ：2008/11/19(水) 22:52:23

社風ねぇ．．．

234 ：氏名トルツメ：2008/11/19(水) 23:45:47

航空自衛隊のＭ校長はセクハラで訴えられ、空幕が調査し、
更迭されてたそうだけど、
きちんと動いた自衛隊の方がましかな

235 ：氏名トルツメ：2008/11/20(木) 12:40:47

そうだね
前に関東のＫ工場でもセクハラあったみたいだけど
ほとんど何もしなかったような
これっていいの？
おかしいよね
個々の会社

236 ：氏名トルツメ：2008/11/24(月) 10:55:42

セクハラの事実は分からんけど、
この会社が頭悪いのは良く分かる

237 ：氏名トルツメ：2008/11/26(水) 22:34:22

仕入先との飲み会に女の子を無理に誘って、終わったら
自分の家まで送らせ、その車の中で触って来たんだって。
もはや、セクハラではなく犯罪だね。

238 ：氏名トルツメ：2008/11/27(木) 14:46:57

それってどこの工場？
教えて

239 ：氏名トルツメ：2008/11/28(金) 00:50:31

それて本当の話？

本当だとしたらパワハラでアルハラして、セクハラだよ。ここまで嫌がらせが続いたら暴力じゃん。

240 ：氏名トルツメ：2008/11/28(金) 09:28:22

この会社も荒んでるね・・・。

241 ：氏名トルツメ：2008/11/29(土) 01:08:53

いやならヤメロ

242 ：氏名トルツメ：2008/11/30(日) 10:41:28

セクハラはいけません
麻薬もいけません
傷害もいけません

243 ：氏名トルツメ：2008/12/01(月) 22:55:37

「いなやら　ヤメロ」って、セクハラを擁護してるの？
セクハラしたヤツが会社で大きい顔して、された人間は会社を辞めなくちゃいけいの？
おかしいんじゃないの！
こんなこと書くのは、一部の本社の人間か、どこかの拠点長（ヤツ）くらいか！

244 ：氏名トルツメ：2008/12/02(火) 12:33:44

ばれたか

245 ：氏名トルツメ：2008/12/02(火) 23:56:38

＞２４３
いや～、＞２４１はきっとねぇ・・・この会社の体質を表現した皮肉だよ。

246 ：氏名トルツメ：2008/12/03(水) 20:38:47

社員が苦しくても改善する気が全く無い、金さえ払えば社員に人権は無いということですね。

分かります。

247 ：氏名トルツメ：2008/12/04(木) 00:14:56

朝の掃除が嫌だよー

248 ：氏名トルツメ：2008/12/04(木) 16:27:53

何で社員一揆しないのかな？
もう少し自覚持ったら？ここの社員
結局真面目が一番馬鹿見そうですね
この会社は
ごますりが一番みたいね

249 ：氏名トルツメ：2008/12/04(木) 21:32:46

世間知らずしか残らない馬鹿しかいない潰れないのが不思議

250 ：氏名トルツメ：2008/12/04(木) 21:43:34

＞２４８
その通りっすよ。
一揆しないのは、こんな会社で働いてるヤツなんてまかり間違って失業したら派遣とか位しか仕事ないから。
さすがにワーキングプアの仲間入りはきついっすよ。
もちろん、そんなヤツの内には俺も含む。（あ～あ・・。）

真面目が馬鹿見るのはまったくその通り。

補足させてもらえば、出世するのは、「ごますり」が一番。
居心地が良いのは、ちょっと違ってて、あきらめ入って多少やさぐれた感のある「開き直り野郎」かな。
俺は無論、ここに含まれる。（笑）

251 ：トルツメ：2008/12/06(土) 09:05:13

Ｋは、ラスベガスの大学と言って大笑いされたぞ。ラスベガスに大学ね～って

252 ：氏名トルツメ：2008/12/09(火) 19:25:45

＞２５１さん
それって誰かが言ってたよ。確か経営コンサルタントの人に聞かれて
答えたみたい。ラスベガスはホテルとカジノしかないもんね

253 ：氏名トルツメ：2008/12/09(火) 21:22:42

政治家かなんかのはなしじゃないの

254 ：氏名トルツメ：2008/12/11(木) 00:06:41

おめんこ

255 ：氏名トルツメ：2008/12/11(木) 15:55:03

Ｋ工場は相変わらず悲惨なのかな？
かわいそうですな
いじめられてる人いるのかな
できない営業はただ遅くまでいるのかな？
少しは進歩しようよ。
いろんな面で
ね
でも、しがみついて頑張ってる人たちとりあえずがんばれー

256 ：氏名トルツメ：2008/12/14(日) 22:39:45

また、明日から仕事です。
みなさん、頑張りましょう。
でも、本社の方も、この掲示板を見ているなら、聞いてほしいんですけど
有給休暇を取るとやる気がないと言われ評価を下げられる工場があります。
奨励されているはずの４日間の有給さえも取れないようです。
そう仕向けている本人は帰省するために、その有給を使っています。
本社から、また、しっかり指導してください。
頑張って仕事している人には、有給休暇を取らせて上げてください。

257 ：氏名トルツメ：2008/12/15(月) 12:36:58

悲惨だね
そんな会社

258 ：氏名トルツメ：2008/12/15(月) 22:19:10

やる気なんて元からねえぜ。

259 ：氏名トルツメ：2008/12/16(火) 21:17:05

>>256は労働組合作れば良いのに。
労働者の権利だよ。

260 ：氏名トルツメ：2008/12/16(火) 22:42:47

そ～んなこと頭悪いから無理っす。出来たとしても文句ゆ～人間は首チョップ。この会社外人大スキだもんとってもインターナショナルなんだよね。

261 ：氏名トルツメ：2008/12/16(火) 22:43:26

名古屋のタケヤマ倒産で、製袋事業部はいくら引っ掛かったの？

262 ：氏名トルツメ：2008/12/21(日) 21:14:08

256>>神奈川工場の工場長が朝礼で正当化してたね
パワーハラスメント受けてますよ
こいつ焦ると突っ走る傾向にあるから、常に余裕が無い、必死になってるとき
茹でタコみたいに真っ赤になって
昼間食堂で横になってのん気にテレビ見てるほうが減給だろ
あと営業の見積もりとかひとつひとつチェックとか過保護すぎ
だったら最初からお前がやれ
課長のも信用できなくていちいちチェックするくらいだったらそんな課長、ひらに下ろせ。
従業員の結婚式を口実に研修会キャンセルするのやめよ。
本当はめんどくさいから行きたくないんですってね
社長に言おうよ、あなた会長派だけどさ。

263 ：氏名トルツメ：2008/12/23(火) 12:48:20

>>262
貴様陰湿だな

264 ：氏名トルツメ：2008/12/23(火) 22:57:05

K工場の営業がバタバタ倒れてるって本当？？
社長様！みんな過労死だよね笑
心配でなりません！
まぁこの会社は人なんてどうでもいいもんね。
使い捨て～

265 ：氏名トルツメ：2008/12/24(水) 12:19:40

＞２６２さん
昔から調子悪いとか言って寝てるよね。あれってどうなの？
おかしいよね。偉そうなこと言って行動が伴ってないよね。
昨日言った事が、今日は１８０度違うからね。しょうがないって！えー！って感じ。
何で変えないのかな？おそらく本社も触りたくないんでしょうね。たぶん。

＞２６４さん
それって神奈川なの？
大変だね

266 ：氏名トルツメ：2008/12/24(水) 22:52:11

>>261
800位なんじゃないかな
取引は浅いはずだけど与信管理能力ないね

267 ：氏名トルツメ：2008/12/25(木) 07:37:15

>>266
タケヤマじたいが計画倒産で年中粉飾の会社だから仕方ないよ

268 ：氏名トルツメ：2008/12/25(木) 20:41:04

>>267
計画倒産の場合は民事前に急に新規仕入れ先を入れたり
購入量を倍増したりするから判りそうなもんだがな

まあ自腹切りなさいよ

269 ：氏名トルツメ：2008/12/26(金) 12:17:21

それだけはご勘弁してくらはれ

270 ：氏名トルツメ：2008/12/29(月) 21:50:50

裸躍りしたら出世できるってホントですか？

271 ：氏名トルツメ：2008/12/30(火) 20:00:38

こんな会社でしてどうすんのさ？
役職手当なんて低いし、課長以上は残業つかんしでろくな事ないよ。

やる気無く適当にダラダラ在籍して、こんな最低な雇用状況の世の中
を温々と正規雇用でのんべんだらりんと過ごすのが一番だよ。

大出世でもすりゃ、金は良いかもしれないけどね。
でも、一族との付き合い大変そうよ。
中途半端な出世ならしないで、てきトーに過ごして、休日遊ぶことに
集中して生きるのが得策よ。

272 ：氏名トルツメ：2008/12/30(火) 20:05:42

>>271
そういう人間に限って、他人の出世を妬む
社会に価値のある人間とは人の上に立つ事が出来る人間だ

273 ：氏名トルツメ：2008/12/30(火) 22:05:03

>>272
視野が狭いね

274 ：氏名トルツメ：2008/12/30(火) 22:19:02

つてゆ～かニダイメが頭悪過ぎんなんよね～あぽな若造で器じゃないのに… えらそ～にさ… 頭悪いんだから喋るなちゅ～のウンザリするよ。家で寝ててくれれば会社はかってに動くわさ間違いなくアイツ会社潰しちゃうよ。腹の底ではみんな思ってるんじゃないかな？

275 ：氏名トルツメ：2008/12/30(火) 22:34:41

二代目とはすなわちそんな運命
中部大出に期待するな

276 ：氏名トルツメ：2008/12/31(水) 16:15:01

ってゆ～より人間性が酷すぎだよ

277 ：氏名トルツメ：2008/12/31(水) 18:19:29

偏差値が40代の馬鹿私大出の、人間性の無い男の人って……

278 ：氏名トルツメ：2008/12/31(水) 18:24:41

それが二代女

279 ：氏名トルツメ：2008/12/31(水) 18:52:10

爺が死んだら玉子に売却して第二の藤定になる

280 ：氏名トルツメ：2008/12/31(水) 23:30:37

>272
今の時代に他人の出世を妬むほどやる気のあるヤツなんていんの？（笑）
出世したって良いこと無いって９０年代にもう証明されてるじゃん。＾＾

お前は昭和の人間か！？

281 ：氏名トルツメ：2009/01/01(木) 14:41:49

この会社は昭和初期のままですでも高度成長しとりません何故なら今は平成ですから

282 ：ぽこぽこ：2009/01/02(金) 19:49:57

あああ

283 ：氏名トルツメ：2009/01/06(火) 00:08:07

経営者になる事に学歴は関係無い。
あなた達には、どの様なトップの下で働くのかと言う選択の余地はあったはずだ。
不満を並べた所で事態は好転しないだろう。
自分の会社なんだから、会社の利益も不利益もすべて自分に返ってくる。
ならば、利益が返ってくる方を選ぼう。

284 ：氏名トルツメ：2009/01/06(火) 21:20:33

オナ会社なら
一族が利益を吸って
それであまった分しか社員には回ってこない事に
そろそろ気がつこうよ。

285 ：氏名トルツメ：2009/01/06(火) 22:04:03

>>283
経営者に学歴は関係ないけど、
大卒ならある程度の大学を出ないと舐められ場合があるよ。
これは誰にでも言えることだけど。

同族経営でトップを選ぶ余地ってあるの？
自分の利益を求めるなら、会社を辞めて新たな職場を探せということになるね。

辞めるか、不満をのべずにひたすら耐えるかの２択って、
窮屈な話だね。

286 ：氏名トルツメ：2009/01/06(火) 22:04:27

>>283
同族経営でトップを選ぶ余地ってあるの？
自分の利益を求めるなら、会社を辞めて新たな職場を探せということになるね。

辞めるか、不満をのべずにひたすら耐えるかの２択って、
窮屈な話だね。

287 ：氏名トルツメ：2009/01/07(水) 14:28:32

トップはいろんな話を引用しようとするからかえって何言ってるかわからないですよね
自分の言葉で思った事を言ったほうがいいのにね。変に背伸びするから
逆効果
相変わらず好きなものだけを周りにおいてるのかなー

288 ：氏名トルツメ：2009/01/08(木) 20:54:33

経営者の気分など経営者になってみなければわかるまい
厳しい時代に突入した今は経営者にならない方が得だ

289 ：氏名トルツメ：2009/01/08(木) 23:43:08

ファミキーの２代目経営者って、別に何の力もなくてもなれるんじゃないの？無能な経営者にピンハネされて使われてる奴隷の身にもなれよ。まぁピンハネして遊んでる人間には奴隷の気持ちは理解出来んわな。仕方なく奴隷してやってんだよ。

290 ：氏名トルツメ：2009/01/09(金) 02:14:11

つまり君は
無能者の奴隷って訳ね

情けな～い

291 ：氏名トルツメ：2009/01/09(金) 12:16:54

あぁ確かに情けないょ

292 ：氏名トルツメ：2009/01/09(金) 21:04:55

>>289
携帯から長文ご苦労さん

293 ：トルツメ：2009/01/10(土) 14:09:28

本社にも過去にセクハラあったんだよ～
今でも能無しのゴマすり君、セクハラしてるのかな～

もっと本社の内部事業書き込もうぜ。
いっぱい膿が出るぞ。

294 ：トルツメ：2009/01/10(土) 14:15:51

Ｋ常務もそろそろ退職？
あの人いなくなるといよいよもってこの会社も終わるぜ。
確実に。

情報収集急げ～

295 ：氏名トルツメ：2009/01/12(月) 19:42:36

そんな人いた？
Ｋ常務なんていないでしょ？

ＭとＩだけでは？

296 ：氏名トルツメ：2009/01/15(木) 17:00:14

ここ則武さんの取引会社だよね？
ここの仕事はオフセットのパッケージのデザインをよくやっていた。

297 ：氏名トルツメ：2009/01/18(日) 20:30:05

あﾞー下らねー

298 ：氏名トルツメ：2009/01/24(土) 12:33:37

良い会社ってなんだろね

299 ：氏名トルツメ：2009/01/29(木) 00:56:04

中国がとうもろこしを輸入する事になった
石油の価格が再び上がり始めた

300 ：氏名トルツメ：2009/02/06(金) 00:24:18

非常にだるい

301 ：氏名トルツメ：2009/02/06(金) 03:38:04

＞３００
ちょーダルビッシュだよ～。

302 ：氏名トルツメ：2009/02/13(金) 11:14:03

つまんなくなったなー。ここも
みんな満足？それとも圧力に負けちゃってるの？
なんだかなー
Ｋ工場どうよ

303 ：氏名トルツメ：2009/02/13(金) 12:31:39

不況で会社云々どころじゃないんじゃないの？
リストラ恐怖のない人は別として勝ち組になるかどうかの瀬戸際だよ。

304 ：氏名トルツメ：2009/02/14(土) 18:50:55

勝ち組ってなに？

305 ：氏名トルツメ：2009/02/16(月) 11:11:37

ここも不況なのかい？
リストラあるの？

306 ：トルツメ：2009/02/21(土) 09:41:30

暇すぎるぜ～
この会社にリストラは、ないぜ。
しかし、本人が辞めたくなるように嫌がらせをして自己都合退職にする最低な会社だぜ。　

307 ：氏名トルツメ：2009/02/21(土) 20:17:53

もう車関係じゃ週休３、４日とかで金にならないから転職先探してるんだけど
ここはどうですかね？最低２０万ぐらいは貰えますか？

308 ：氏名トルツメ：2009/02/22(日) 21:25:26

＞３０７
真面目に答えるとですね、現場ですが手取りで２０万を越える月は普通にたくさんありますよ。
でも、それは残業等が慢性的にあるのでその見込みと言うことです。
「最低２０万ぐらい」という事ですので、「最低」という事ですので暇なときの最低ラインは２０万以下が当たり前です。
ですから答えは「貰えません。」です。

残業は部署にもよりますが、普通にそれなりなんで今までは何とかなってますが、今は「不況」というより１００年に一度あるかないかの「大恐慌」です。
今からしばらくはここも今まで通りにはいかないと考えるのが常識的な考えと思います。

真っ先に矢面に立たされた感のある車関係は気の毒ですが、今は良いところは皆無です。
ですから転職先を探すこと自体を悲観するべきですし、何の期待も出来ないと思います。

世界中探しても何処にも行き場はないので、みんな我慢するしかない時代が来てるのです。

309 ：氏名トルツメ：2009/02/27(金) 22:31:22

毎月天引きされる会費が痛い

310 ：氏名トルツメ：2009/03/06(金) 20:59:08

最近サービス残業ばっかりで、
周りの士気が下がってるな～
しかも暗黙にサー残の雰囲気だし

311 ：トルツメ：2009/03/07(土) 11:32:54

＞３１０
今更だね。昔から暗黙サー残。
就業規則でも、見てごらん。

312 ：トルツメ：2009/03/07(土) 11:41:11

ゴマすり、ゴマすり。今日もせっせとアホ上司にゴマすり。
↑この会社ってこんな人間ばっかだね。

本社にも一部いるらしいけど・・・

313 ：氏名トルツメ：2009/03/13(金) 10:12:34

結局会社のレベルも低いから、入ってくる新卒も頭悪いからでしょ

314 ：氏名トルツメ：2009/03/13(金) 20:42:06

クラウンパッケージくらいの規模の会社だと
景気動向で入ってくる社員のレベルは随分変わるよ。
去年くらいまではアホばっかだった。
氷河期の頃に来た連中は結構生き残ってるし割といいところに居る。
今年からまたマシなのが取れるようになるでしょう。

315 ：氏名トルツメ：2009/03/15(日) 23:27:59

バカだから家に帰ってから勉強に励んでいるお( ＾ω＾ )
しかし・・・若さは教育に投資すべきだったと今更気づいたんだお(´；ω；｀)ﾌﾞﾜｯ
19で公認会計士試験に受かった人ｶｯｺﾖｽ

316 ：氏名トルツメ：2009/03/27(金) 01:37:35

やってらんねぇ～
いいかげんにしろN課長
Ｙさまが怒ってますよぉ～ｗ

317 ：氏名トルツメ：2009/03/27(金) 03:04:01

酒向所無●根
「さくさくとおわらせましょう」ｂｙK像

318 ：氏名トルツメ：2009/04/02(木) 11:44:14

最近Ｍ蔵怪鳥にトップセールスさせてるって？
老体に無理させるなよ。

319 ：氏名トルツメ：2009/04/11(土) 08:00:14

疲れた。しんどい。

320 ：氏名トルツメ：2009/04/13(月) 05:31:31

さて、今日あんたらのとこにグループディスカッションしに行きまっせ

説明会でいきいき話してた人がめちゃくちゃうさんくさくて失笑でした
２ｃｈでうだうだ言ってるようなやつがいる会社なのか
参ったな

321 ：氏名トルツメ：2009/04/15(水) 09:47:06

ここも元気がなくなってきました
おもろい話はないの？
期待してるよ

322 ：氏名トルツメ：2009/04/16(木) 21:31:07

面白いことなんて無いよ。

323 ：氏名トルツメ：2009/04/17(金) 16:26:48

バカでも採用してくれるの？

324 ：氏名トルツメ：2009/04/17(金) 22:53:38

>>323
そうよ。

325 ：氏名トルツメ：2009/04/18(土) 01:45:59

だってバカみたいな顔してるのばっかだぜ

326 ：氏名トルツメ：2009/04/18(土) 10:00:25

>>321
神奈川の話する？

327 ：氏名トルツメ：2009/04/18(土) 13:02:39

だいだい段ボールやのオペレターは県立の工業高校にも入れない馬鹿私立高校出身者ばかりなのだ。漢字もろくに読めないし、書けない。

328 ：氏名トルツメ：2009/04/18(土) 13:56:12

？
ここって工場の話なの？

329 ：氏名トルツメ：2009/04/18(土) 13:57:41

株式会社富士紙器印刷

330 ：氏名トルツメ：2009/04/19(日) 00:11:18

使い捨て労働者ってかわいそうだ

331 ：氏名トルツメ：2009/04/23(木) 21:04:48

ああああああー
しんどいよー

332 ：氏名トルツメ：2009/04/23(木) 22:50:16

ほんーと
やってらんないよー

333 ：氏名トルツメ：2009/04/24(金) 06:59:25

辞めちゃえ。

334 ：氏名トルツメ：2009/04/24(金) 21:48:23

辞めちゃうか！

335 ：氏名トルツメ：2009/04/27(月) 22:38:27

あう・・・。

336 ：ぬこ：2009/04/29(水) 17:29:06

みぃつけた(・∀・)

337 ：氏名トルツメ：2009/04/29(水) 21:42:08

あー虚しい

338 ：氏名トルツメ：2009/05/01(金) 20:58:35

だるっ

339 ：氏名トルツメ：2009/05/01(金) 22:12:04

だるる

340 ：氏名トルツメ：2009/05/01(金) 22:30:54

だるびっしゅ

341 ：氏名トルツメ：2009/05/02(土) 22:26:10

え？
俺だよ俺

342 ：氏名トルツメ：2009/05/02(土) 22:30:25

誰だよ

343 ：氏名トルツメ：2009/05/03(日) 00:22:52

だるめしあん

344 ：氏名トルツメ：2009/05/03(日) 10:09:26

会社にも
色々あるんだよ

345 ：氏名トルツメ：2009/05/06(水) 17:50:16

あー嫌だー

346 ：氏名トルツメ：2009/05/06(水) 21:42:43

嫌だね

347 ：氏名トルツメ：2009/05/08(金) 21:56:46

何が嫌なの？

人間関係？

348 ：氏名トルツメ：2009/05/09(土) 20:30:38

おならの我慢

349 ：氏名トルツメ：2009/05/09(土) 21:45:28

俺はブーブーしてるよ。
だから現場はとても臭いよ。

350 ：氏名トルツメ：2009/05/09(土) 22:12:18

生理現象なんだから仕方ないと思う

351 ：氏名トルツメ：2009/05/10(日) 22:40:15

そうだよ。

屁よりｹﾞｯﾌﾟの方が
下品なんだからさ

352 ：氏名トルツメ：2009/05/10(日) 22:43:51

おいおい、もう少し
マシな悩みはないのかね？

353 ：氏名トルツメ：2009/05/11(月) 21:11:52

屁みたいな会社だから屁の話。

354 ：氏名トルツメ：2009/05/11(月) 21:20:09

屁～

355 ：氏名トルツメ：2009/05/11(月) 21:22:57

確かに屁だな。

屁こき虫より
自己虫多すぎ(´・ω・｀)

356 ：氏名トルツメ：2009/05/16(土) 08:39:35

俺ん所
社内恋愛多すぎ

見てて吐き気する

357 ：氏名トルツメ：2009/05/16(土) 14:37:22

現場は屁、事務所は吐き気でゲロ、汚ねえ会社だなぁ～、おい。

358 ：氏名トルツメ：2009/05/17(日) 21:41:37

こっちは食事中なんだようorz
レス見てもらいゲロorz

359 ：氏名トルツメ：2009/05/18(月) 11:27:50

>356さん
それってどこ？

360 ：氏名トルツメ：2009/05/18(月) 13:05:56

>>359
田舎の工場なんて他にすること無いんだからそんなもんだ。

361 ：氏名トルツメ：2009/05/18(月) 20:19:43

恋愛裏山

362 ：氏名トルツメ：2009/05/19(火) 00:45:08

大阪インフルエンザ流行ってるけど、まさか出張とかやらせてるの？
取り止めとかにしないとまずいんじゃない？

363 ：氏名トルツメ：2009/05/19(火) 21:41:31

でも不景気じゃん
マスクどこも売切れすぎて買えない。

364 ：氏名トルツメ：2009/05/21(木) 15:49:13

神奈川工場…。

365 ：氏名トルツメ：2009/05/21(木) 16:06:23

昔、神奈川工場に務めてました。H坂先輩元気かな？
F島さんもY崎さんもH谷さんも（上のカキコミを見ると課長！に出世）
あとA柳さん！
確かに夜遅くまで良く働く会社だったなぁ…。
オレはだいたい11時～2時位まで働いてた、
その後、S井さんを海老名まで車で送って帰って風呂に入ったら
出社の時間だった…。　新卒で入社して1年で辞めました。
書き込み見ると神奈川工場は叩かれてるけど、なぜか辞めて少し後悔。
もう10年くらい経つけど。

366 ：氏名トルツメ：2009/05/21(木) 21:53:11

とりあえずまあ
神奈川工場に限らずレス見てるのはこの業者に関わる奴らばかりだから何か発展あったりしてね。

367 ：氏名トルツメ：2009/05/24(日) 21:52:16

ここの人間の性格の悪さについて

368 ：氏名トルツメ：2009/05/27(水) 23:30:36

なんでも下っ端に仕事も責任も丸投げなのはなぜ？
出来なくて困ってるのに責められても八方塞がりで進むことも退くことも出来ません。
吊し上げ前提で仕事させられてる気分です。

369 ：氏名トルツメ：2009/05/28(木) 12:21:46

辞めちゃおうかな、向いてないみたい。

370 ：氏名トルツメ：2009/05/28(木) 19:24:00

>>369

俺も向いていない・・・そもそも適正が無いまま仕事につけられ、結局何もできず、成果も上がらず何年も勤めてしまってるよ・・。
イヤナラヤメロ・・・なんて弱みにつけ込んで平気で言って来るヤツも居るが、会社辞めるのは全然良いけど、生きることは止められないから結局どこかで働かなきゃならないしね・・・。
こんな会社で働いてる身分なヤツが今の社会情勢でおいそれと適正に見合った折り合える企業に入れるか？というと現実はそうでもない・・・・。

だからもう何年も腐れたまま、ただ漠然と仕方なしに形を取り繕うような働き方を続けてるし、これからもきっとそうだよ・・・。

君ももし良い条件の所があるのなら辞めるのって良いと思うけど、そうもいかないからこんな所に入っちゃったんだと思うからさ、向いてないまま居るのは君だけじゃないさ・・・。
そもそもこの会社って真面目に頑張ったヤツが損するシステムだってそのうち気付くと思うよ・・・。

もし、許されるなら少し病を装って有給使って休憩とってみたら・・・。２．３日程度なら権利だから許されるさ・・・。

何にせよ、思い詰めずに肩の力抜いていこうよ。
会社はけんやけんや言ってくるけど、まともに取り合っても個人に良いことは無いのだからね・・・。

371 ：氏名トルツメ：2009/05/28(木) 21:58:23

回りの人がどうだか知らないがそれぞれの工場で違うと思う
工場長の考え方は
全部が一緒じゃないわけだし

中には同じ様な考え方をする奴らもいる
ただその考え方を１人で胸に秘めているだけでさ

ただ「辞めてしまえ」なんて
まずさそう言うお前は完璧なのかと言いたくなるよ

仕事は一人前
ただし人間としてはどうなんだろう

372 ：氏名トルツメ：2009/05/28(木) 22:51:48

人間として、どうだとしても
会社なんだから、法律守って仕事が出来ていれば良いと思うよ。

373 ：氏名トルツメ：2009/05/28(木) 23:57:23

でも、住みづらいよ・・・・。
ここに限らず日本の会社全部そうなのかもしれないけど・・・。

俺は行きすぎた成果主義の弊害みたいなモノを毎日感じてままならない毎日を過ごしとりやす・・・。
嫌なら辞めろなんて言う言葉で苦しむのって、どちらかというと真面目にやってる人だと思うよ。

374 ：氏名トルツメ：2009/05/30(土) 16:33:26

頑張れば、頑張るほど、裏目に出るのがこの会社。

375 ：氏名トルツメ：2009/05/31(日) 09:24:45

裏切る者もでてくるし頑張ってる自分がわかんね～

376 ：氏名トルツメ：2009/05/31(日) 16:33:13

頑張っても吊し上げ食らって何かと批難されるね。
要求されるハードルはどんどん上げられるし、必ず破綻をきたす。
数字を重視され、さも正当な要求として突きつけられるけど、働いてるのは人間だから個々の能力は違い到底そうはいかないね。
その結果諦めの心理が働き向上意欲がなくなってる。

頑張らなければ良いと思うが、この社会御時世だから上手く手を抜かないとならず、なかなか難しい。
ただ、正面から向き合って、会社の言うとおりやっちまったら、個人が逃げ場を失い潰れて損するだけだね。

377 ：氏名トルツメ：2009/05/31(日) 18:58:28

うまくやれるコツは
仲間の絆の問題だよ。
こうも仲間割れ激しいと
やってらんない。

378 ：氏名トルツメ：2009/05/31(日) 21:50:05

俺が言ったり教えたりした事を連呼して馬鹿にする態度
俺はお前を決して後輩とは思わない寧ろ他人と言う言葉がお似合いなのかもしれない

379 ：氏名トルツメ：2009/05/31(日) 22:01:21

自分の評価を上げるコツは一つに、自身が努力・上昇し、他人より抜きん出た目に見える成果を上げる。
もう一つは、自身は変わらずとも周囲が失敗し地盤沈下すれば相対的に評価が上がる。というもの。

具体的に己の特にならない事には皆、及び腰だよ。困ってる人を助けたら自分が特をしないシステムが根底にあるのでは？

380 ：氏名トルツメ：2009/06/01(月) 18:47:38

お前らさ、ADHDってしってるか？

381 ：氏名トルツメ：2009/06/02(火) 21:42:39

だとしたら何だというのだ。

382 ：氏名トルツメ：2009/06/02(火) 21:48:41

Aあ
Dだると
Hえっち
Dでーぶいでー(・∀・)

383 ：氏名トルツメ：2009/06/02(火) 21:51:27

なるほど。主に欲求不満でしかたないって事だよ

384 ：氏名トルツメ：2009/06/02(火) 22:33:50

ADHDは精神障害の一種だよ
何でググらずにここで聞くの？

385 ：氏名トルツメ：2009/06/02(火) 23:13:44

>>380
は自分で調べもせず、痛い子なんじゃない？

386 ：氏名トルツメ：2009/06/03(水) 14:48:26

ｱｽﾍﾟﾙｶﾞｰも入ってねーか？ここ

387 ：氏名トルツメ：2009/06/03(水) 15:59:55

まあここはカキコしている奴ら含め全員精神的にヤバイといいたいのか？

388 ：氏名トルツメ：2009/06/06(土) 23:31:11

なんなんだこの会社？

389 ：氏名トルツメ：2009/06/07(日) 18:24:35

全て下へ下へと丸投げの糞会社よん。

390 ：氏名トルツメ：2009/06/07(日) 20:25:33

確かに。まるでシュレッターだな。上は入れるだけ下は処理

391 ：氏名トルツメ：2009/06/07(日) 22:21:21

その下の連中はDQNばかり

392 ：氏名トルツメ：2009/06/07(日) 23:37:04

営業の給与体系の大幅見直しってホント？

393 ：トルツメ：2009/06/08(月) 15:28:48

全工場､給与見直し。
総合企画部とやらの人達に聞いてみたら。

394 ：氏名トルツメ：2009/06/08(月) 20:35:16

世の中にはボーナスカットの会社もあるんだよね

395 ：氏名トルツメ：2009/06/08(月) 21:14:37

>>393
営業だけ？

396 ：氏名トルツメ：2009/06/09(火) 22:29:31

そんな事より会社の裏事情が知りたい

397 ：氏名トルツメ：2009/06/10(水) 20:08:58

この会社は従業員でも風通しが悪すぎて、表事情も裏事情も判りません・・・・。（悲）

398 ：氏名トルツメ：2009/06/10(水) 20:19:29

明日からハワイ～

399 ：氏名トルツメ：2009/06/10(水) 23:03:48

>>398
KZ先生？

400 ：氏名トルツメ：2009/06/11(木) 18:32:24

なんかのんきだなあ。

401 ：氏名トルツメ：2009/06/11(木) 19:21:45

裏事情を書き込んだら何人か逮捕されるかつ自分が特定されるから書けない

402 ：氏名トルツメ：2009/06/11(木) 19:49:46

でもさそれ考えると前のレス見るとやばいよなあ。普通に名だし

403 ：氏名トルツメ：2009/06/11(木) 21:33:31

ここ頭悪い奴ら多いな

404 ：氏名トルツメ：2009/06/11(木) 23:57:20

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405 ：氏名トルツメ：2009/06/13(土) 20:26:49

>>403
ここバカ会社だもん、頭良いヤツなんて居る訳ないじゃん。

406 ：氏名トルツメ：2009/06/13(土) 22:48:11

馬鹿でも別にいいんだよ。ただ判断力があれば

407 ：氏名トルツメ：2009/06/14(日) 23:32:43

色々判断ミスっちまった……

408 ：氏名トルツメ：2009/06/15(月) 12:25:34

俺はプレッシャーかけられると判断を誤ってしまう…

409 ：氏名トルツメ：2009/06/15(月) 21:10:49

俺なんて普段から判断をミスっている。
なぜならこの会社に入ったこと自体が判断ミスだからだ・・・。

410 ：氏名トルツメ：2009/06/16(火) 12:52:29

そうかじゃあ俺はも判断ミス

411 ：氏名トルツメ：2009/06/16(火) 22:45:08

乙

412 ：氏名トルツメ：2009/06/17(水) 12:42:06

めんどくさい人間関係

413 ：氏名トルツメ：2009/06/18(木) 00:07:50

そしてめんどくさい仕事。

414 ：氏名トルツメ：2009/06/18(木) 11:23:09

まあ大抵の仕事はめんどくさいけどな。

415 ：氏名トルツメ：2009/06/18(木) 12:39:09

一番面倒くさいのは勘違いor矛盾だよ

416 ：氏名トルツメ：2009/06/18(木) 21:24:59

この会社も180度制度導入しようぜ
部下が上司を評価するシステムな

417 ：氏名トルツメ：2009/06/19(金) 00:06:07

その前にきちんと法的な力を持つ労働組合が必要。

418 ：氏名トルツメ：2009/06/19(金) 00:12:44

従業員の立場が弱い気がする
労働基準法てなんだろなー

419 ：氏名トルツメ：2009/06/19(金) 12:39:46

労働基準法と言う名の
会社の言い訳

420 ：氏名トルツメ：2009/06/19(金) 22:37:55

パワハラ、嫌がらせは当たり前

421 ：氏名トルツメ：2009/06/20(土) 17:57:28

自己中心的、陰口も当たり前

422 ：氏名トルツメ：2009/06/21(日) 11:32:17

社内も社外もDQNだらけ

423 ：氏名トルツメ：2009/06/21(日) 23:26:04

社内での恋ってあり？なし？

424 ：氏名トルツメ：2009/06/22(月) 19:55:15

なし。

425 ：氏名トルツメ：2009/06/22(月) 21:22:09

>>424
どうして？

426 ：氏名トルツメ：2009/06/22(月) 21:57:27

社内結婚はチラホラいたよ。
でもヤリマンな女は居なかったな
残念ながら。

427 ：氏名トルツメ：2009/06/23(火) 12:17:19

逆にヤリチンがいんじゃね。

428 ：氏名トルツメ：2009/06/23(火) 21:45:17

ヤリチンならいっぱいいる
嫁が居るにもかかわらず風俗やデリヘル呼び放題な人とか

429 ：氏名トルツメ：2009/06/23(火) 21:49:07

うえてんな・・。

430 ：氏名トルツメ：2009/06/23(火) 21:50:19

ワロスｗ

431 ：氏名トルツメ：2009/06/23(火) 22:26:22

しょーもねー会社やね。

432 ：氏名トルツメ：2009/06/25(木) 05:58:27

頭おかしい奴って性欲異常者なんだよな
家庭あっても自制心ないし

433 ：氏名トルツメ：2009/06/25(木) 18:10:12

だから飢えんだよ

434 ：氏名トルツメ：2009/06/26(金) 01:25:08

普通家庭があっても風俗行くもんなのか？
うちの事業所はギャンブルと女遊びする人ばっか

435 ：氏名トルツメ：2009/06/26(金) 07:38:28

他の楽しみを見つけられないからだろ。

436 ：氏名トルツメ：2009/06/26(金) 21:45:30

楽しみなんてあんのか？

437 ：氏名トルツメ：2009/06/26(金) 22:51:07

あるもんか、箱屋やごときによぅ！

438 ：氏名トルツメ：2009/06/27(土) 15:33:59

だから女と酒か？

439 ：氏名トルツメ：2009/06/27(土) 21:26:28

お猿さん

440 ：氏名トルツメ：2009/06/27(土) 21:54:29

穴があればどこでも突っ込む？

441 ：氏名トルツメ：2009/06/28(日) 16:56:10

突っ込むんじゃね？

442 ：氏名トルツメ：2009/06/28(日) 19:27:41

欲求不満

443 ：氏名トルツメ：2009/06/28(日) 23:17:23

残業が多いんじゃないか？

444 ：氏名トルツメ：2009/06/30(火) 21:51:25

残業も多く金も貯まるが疲れも溜まる

445 ：氏名トルツメ：2009/07/01(水) 10:48:00

サビ残じゃないなら文句は言わないよ～。

446 ：氏名トルツメ：2009/07/01(水) 21:36:45

そうそう

447 ：氏名トルツメ：2009/07/01(水) 23:49:12

そうかそうか

448 ：氏名トルツメ：2009/07/03(金) 20:39:52

あーでもかったりい。

449 ：氏名トルツメ：2009/07/04(土) 06:44:45

みんな何かしら不満を抱いているんだよな
辞めたいと思っている人の多さにワロタｗ

450 ：氏名トルツメ：2009/07/04(土) 19:17:28

笑って済む問題ならいいんだがな。

451 ：氏名トルツメ：2009/07/06(月) 16:02:34

神奈川はこの頃どうなの？

452 ：氏名トルツメ：2009/07/06(月) 22:21:24

明日は電気消して残業なのかな．．．

453 ：氏名トルツメ：2009/07/08(水) 07:01:47

神奈川は天の川よりも目先のジャリ銭の方がｷﾗｷﾗ輝いてるんだって

454 ：氏名トルツメ：2009/07/08(水) 21:20:18

お前らよくそんな言葉が堂々と並べられるな。

455 ：氏名トルツメ：2009/07/09(木) 21:53:41

開かれた会社だからね。

456 ：氏名トルツメ：2009/07/09(木) 22:39:20

声が大きい人間が強い会社だずぇ

457 ：氏名トルツメ：2009/07/10(金) 07:04:32

神奈川は工場長の一応すぐ下ってことになってる○○課長が暇で話したくてしょうもない状態になると、たとえ２２時を過ぎてようがなんだろうが新人らを食堂に連れて行って、
説教だ自慢話だ延々２４時くらいまで。。。
その間、新人たちは仕事が進まず。。。
自分は話し終われば満足して帰宅。。。
かわいそうでしかたがない。

458 ：氏名トルツメ：2009/07/11(土) 11:56:53

相変わらずだ。ばかの下には馬鹿がつく
同類行どうしきずをなめあいむらがるね

459 ：氏名トルツメ：2009/07/11(土) 15:27:21

凄い話だな。
労働監督に訴えたら、ぽこぽこ問題が出そうだ。

460 ：氏名トルツメ：2009/07/11(土) 16:33:53

こういうレス誰が目をつけると思う？気付けば隣にも２ちゃんラーがいたりするんだよ。

461 ：氏名トルツメ：2009/07/12(日) 23:44:36

>>459
問題だらけに決まってるじゃない
どうすれば訴えを聞いてもらえるの？
直接話しに行けばよい？

462 ：氏名トルツメ：2009/07/13(月) 19:53:37

クラウンの営業大嫌い
俺はエー○パッ○ージから買うぉ

463 ：氏名トルツメ：2009/07/13(月) 19:55:56

エースは２代目がなぁ....

464 ：氏名トルツメ：2009/07/14(火) 20:15:01

何他社の奴がカキコしてんだよ

465 ：氏名トルツメ：2009/07/14(火) 20:19:24

こういうカキコって営業妨害で訴えられたりしないのか？

466 ：氏名トルツメ：2009/07/15(水) 18:18:08

他社から失礼。
以前、奈良工場に行って感動した。事務員さん美人ばっかり。
いい環境じゃないですか。

467 ：氏名トルツメ：2009/07/17(金) 21:23:54

>>465
具体的にどこいら辺が訴えに値する営業妨害になりうるかな？
実名が挙がってる、著しく名誉毀損、事実誤認を引き起こした、実際の犯罪行為に与してる、法に抵触してる・・・等の具体性、論理性が無いと起訴は成立しないのでは？
線引きは難しいが、営業大嫌い、ヤリチン野郎、上司が無能・・・等の程度なら只の愚痴や誰かを特定できない噂話程度の事案なので訴えるのは難しいと思うよ。

468 ：氏名トルツメ：2009/07/18(土) 14:27:51

どこの工場か出てる時点で誰だって言うのは、知っている人しか特定は出来ないが、
その知っている誰かが裏切る可能性もないわけじゃないなW
まあ、俺にはさらさら関係ないだろうけどそれが、ネットの現状だろうな
ただ、もしかしたらそういうカキコを見て逆に助けられてる人がいたりして・・・

469 ：氏名トルツメ：2009/07/19(日) 10:56:47

>>467
>>468
に同意します。
黙ってたら変わらないし、みんな直接言えないから書いたりしてるわけで。
実際に神奈川なんか、チェックしてるみたいで朝礼や書かれた本人が犯人探しに
動いたり。言ったら、ここに書かれることでなんだかの動きを生んでるって事だね。
けど書かれてることに関して、会社全体のことはわからないけど神奈川に関する書き込み
は、火の無いところに煙は立たないと言ったところです。膨らませてもいない。
本社の上層部がこれを読んで、これはマズイと思えば各拠点へ指摘すれば良いし
変わらないのであれば、どんどん書かれ続けていくだろうし。
上の人間がどう感じるかだね。
書き込みがあっても何一つ変えようとしなければ従業員から、これから入ろうとする学生さんから
それ相応の目で見られるだろうし。
だから、内部の情報は出してはいけないけど、社風や色、人間性に関して
どんどん書かれていくことで、これから入ってくる学生さんにとっても、
職業選択の自由として、選択肢が増えると思う。
ただし、事実を書き込むことを絶対に守るべき。

470 ：氏名トルツメ：2009/07/19(日) 20:53:42

だから他社はいらんカキコはしないでほしい
ここの会社の何を知って書き込んでるかは知らないが
貴社はどうだろうか？そんな他社の事が語れるほどうまくいっているのか？
そんな余裕があって羨ましい限りだ

それから同じ会社でも神奈川をたらたらカキコしてる奴はいるが
実際成績見ればそんな馬鹿には出来ないんじゃないのか？
・・・でもしょうがないよなあ
どんだけ頑張ってもどうでもいいと思ってたり
自己中心的に進んでいく奴がいるだけでその工場全体がそう見られちゃうんだから

だからレスをみる奴はそこの工場がヤリチンだのなんだのって
勝手なレッテルを貼られてしまう
どんだけ頑張っても
前に進めず立ち止まってしまうんだ

471 ：氏名トルツメ：2009/07/19(日) 22:29:41

>>470
あの神奈川の実績は本当なのか？
どうも嘘くさい希ガス。
なんて、事情のわかってるあなたも私も
カナーリ特定できるポジションに居るってことだけどさ。

472 ：氏名トルツメ：2009/07/19(日) 23:45:27

神奈川では無いが
時々、データの捏造は行われていた…
些細な事でも不正をする奴が上に立つといずれ大変な事が起こる気がする…

473 ：氏名トルツメ：2009/07/24(金) 23:05:28

まったく、ろくな会社じゃねえな！

474 ：氏名トルツメ：2009/07/25(土) 00:14:58

>>470
２ちゃんで公開しといて他社は書くなって
そこからして終わってる頭脳ですね。
だから馬鹿にされるんですよ、貴方が。

475 ：氏名トルツメ：2009/07/26(日) 11:29:03

うんこ

476 ：氏名トルツメ：2009/07/29(水) 12:02:16

神奈川なんて、最悪ですよ
なんで何にも本社からはいらないですよね。
まあこれ読めば会社の内情がわかるでしょうね。
社員重視よりも、利益重視。人はいくらでもいると考えていますね
特に神奈川は。普通で言えばよく働いてるねー

477 ：氏名トルツメ：2009/07/30(木) 05:48:54

↑ 日本語が変

こいつが先ず、不要

478 ：氏名トルツメ：2009/07/30(木) 10:45:25

昔、野田の事業所に時々行った。
エロい感じの娘が一人居たけど
あっという間にやめちゃたなぁ....
残念。

479 ：氏名トルツメ：2009/07/31(金) 00:39:45

いまだに強制ボランティア掃除が続いています。

480 ：トルツメ：2009/07/31(金) 10:28:30

知ってた？恵○社長もこのスレ覗いている事。
相変わらず変化ないね。

481 ：氏名トルツメ：2009/08/02(日) 12:28:32

嗚呼、日に日に心が腐っていく

482 ：氏名トルツメ：2009/08/06(木) 23:53:42

>>480

てことは、見て見ぬ振りしてるってことだよね。
かわらないねー
神奈川のこと書くと上の連中がすぐ反応するんだよｗ
おもしろいんだ。。。
でも事実だから、否定はしないんだ。
それがまたおもしろくてね。。。
でも、書かれてることをやめようとはしないんだ。
うえが課長を叱らない。直らない。また書かれる。
の、繰り返し。
神奈川のある課長１回どっかに飛ばせばいいんだよ。
九州あたりに。
これはものすごい神奈川の浄化につながる。

483 ：氏名トルツメ：2009/08/07(金) 00:16:49

時々、何故こんな人が課長をやっているのかと疑問に思う時がある
上から評価を得ようと必死になり、下に目障りな人間が居れば消す
そういう人は、傍から見れば仕事が出来るように思えるが、全体の厚生は下がっていると思う

484 ：氏名トルツメ：2009/08/07(金) 06:20:17

上の連中がボンクラだから野放しになるんだよ
下の連中が鍛えてやれよ
忘れたのか？便監？

485 ：氏名トルツメ：2009/08/07(金) 17:02:32

うーん

486 ：氏名トルツメ：2009/08/18(火) 18:14:10

>>10
すごい亀レスだけど営業は残業代つかないんですか？
リクナビに時間外手当ってかいてあったけどとするとこれは休日出勤の手当て？

487 ：氏名トルツメ：2009/08/21(金) 15:20:51

小牧も悲惨ｗｗｗ

488 ：氏名トルツメ：2009/08/25(火) 21:46:31

めんどくさいなあ。

489 ：氏名トルツメ：2009/08/30(日) 00:26:00

さあ、異動の季節です！

490 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2009/08/30(日) 19:30:42

また一週間が始まるうううう。
うわああああああああああああ

491 ：氏名トルツメ：2009/08/31(月) 19:41:47

駄目な上司に優秀な部下を付ける場合と
優秀な上司に駄目な部下を付ける場合ではどちらが成果を挙げる事ができる？

492 ：氏名トルツメ：2009/09/08(火) 00:54:26

残業きついですか？

493 ：氏名トルツメ：2009/09/10(木) 23:53:18

きついね。

494 ：名無し：2009/09/12(土) 09:21:13

どこもかしこも検品だらけだな。

495 ：氏名トルツメ：2009/09/12(土) 20:47:36

何でも現場の人間に押しつけて無茶ぶりしてるだけだからね。
で、不良が出る本当の原因はとても言えないような理由だから、いつも上っ面の言葉で誤魔化して臭いものに蓋だね。

いくら現場の人間が労働自体は懸命にやってるつもりでも、間違ったシステムの上で間違ったスタートの仕方して、無駄な汗水垂らしてるんだ。
こんなんじゃまともな品質の物なんて出来る訳ないよ。

永遠に続く検品だよ。

496 ：氏名トルツメ：2009/09/13(日) 01:01:57

１ｍのシートは最大何センチ反るでしょう？
これ答えられる人いる？

497 ：氏名トルツメ：2009/09/17(木) 00:09:56

イヤッホォ～イ

498 ：氏名トルツメ：2009/09/17(木) 12:45:19

うちの担当の営業ハゲててかわいそうやわ

499 ：氏名トルツメ：2009/09/17(木) 12:46:53

>>498
名古屋？
神奈川？
東京？
大阪？

500 ：氏名トルツメ：2009/09/21(月) 22:33:23

500get!!

501 ：名無し：2009/09/22(火) 06:44:36

シルバーウイーク！　つかの間の休息！！

502 ：氏名トルツメ：2009/09/22(火) 23:30:08

みなさん気をつけましょう。
【社会】高速道などでの「あおり運転」罰則強化　10月１日から

503 ：氏名トルツメ：2009/09/30(水) 22:27:27

掃除約10分？？×20日×12ヶ月×10年＝24,000分（400時間）
400時間×時給　約¥1,000＝約¥400,000

ここのコラム読んで、ほっとした。
始業前の掃除や仕事の準備は労働（賃金が発生）です。
http://www.soumunomori.com/column/article/atc-87717/

その分、昼休みとか、他の時間に休憩入れてOKって
明文化すればみんな納得すると思うのに・・・

504 ：氏名トルツメ：2009/10/01(木) 18:16:24

生産高をロス無く上げるために掃除を時間内に設定してるのかい？
掃除の時間を年間の給与に見立てると確かに従業員にとっは厳しいね。
でも、労賃をこれ以上に多くすると製品価格を上げるか下げるしかなくなるんじゃないかな。
給与を捻出するための値上げは逆に客離になり値下げしてまで売りさばくならもっと労賃がかかる。
会社が維持出来なくなるのかもね。
それでなくても負債多いんでしょ？

なんなら同志で掃除止めて賞与は査定方式に任せてみたら？

賞与って社長の気持ち一つで決めれるんだよ。
あげたくない人にはあげなくても罰則はないの。
これで社長の気持ちを試してみれば？
掃除しないからやらないとは言わないはず。
お互いの根性試し。

505 ：氏名トルツメ：2009/10/01(木) 22:44:36

とかなんとか言ってる間に今朝そうじの時間を遅らすだの何だのとお達しあったぞよ。
今まで暗黙の了解で７時４５分だったのが賃金が発生しない労働は悪しき習慣なんで正す方向で・・・だそうだ。
でも８時なんだって。
この会社は定時が８時半なんだから、そこも８時半にしろよ。
１５分短縮程度で優しくした気になるなよな。
こっちはもう長年の仕打ちで不信感持ちながらやってんだから騙されねえっての。
くだらねえ精神論なんかにゃ洗脳されねえぞ。

８時半以降の賃金が発生してる清掃なら労働だから大汗かくほど真面目にやってやる。
なにしろ金貰ってるからな。

ただ、幾ら何を言われようが提示前の清掃なんざ幾ら言われても適当にやる振りして誤魔化してやるぜ。
こちとらボランティアじゃねえんだ、一秒でもタダ働きはしねえのがポリシーだ。
誰に何言われようとな。

賃金に換算されない労働なんざ、どうしようがどう取り組もうが全く持って俺の勝手。
何かを言われる筋合いなど一切誰にもない。

506 ：氏名トルツメ：2009/10/02(金) 00:27:24

え？３０分も準備を無償でするの？？？

507 ：氏名トルツメ：2009/10/02(金) 13:12:16

悪しき習慣を正すわけじゃなく、労基の監査がはいったからだよ。

508 ：氏名トルツメ：2009/10/02(金) 14:00:47

>>505
その気持ちよくわかる。
いまいま始まったことじゃないんでしょ、よく我慢してるよ。

うちの会社はダラダラ人間に仕事中掃除させて
いざ仕事させてもおしゃか品ばかりでろくな仕事できない。
掃除も給与発生してるのに汚なくて見られたザマじゃない。
首にもせずみんなの足手まとい。
掃除にクレームつけたら各自でやれっておたっし出るからみんな黙ってる。
だいたい、管理者からして汚い人間ばかりだからどーしよーもない。

509 ：氏名トルツメ：2009/10/02(金) 23:07:42

でも、神奈川は８時半から朝礼始めたらみんな席に着くの９時過ぎちゃうよｗｗｗ
そうすれば朝礼も短くなるかなぁ。。。
８割は個人間で話せば済む内容だから、ただつっ立てるだけの朝の忍耐訓練だよ。
あと３０分長く寝てたいよね、ただでさえ帰るの遅いんだから。
まぁ、朝礼だるいから直行ってことにして寝てるけどねｗ
か、朝礼前に会社を出る。

510 ：氏名トルツメ：2009/10/02(金) 23:08:49

>>507
あー入ったな！！
つまりはこれで「この会社の常識」は「世間の非常識」って事が証明されたって事だな！
他にも一杯、無駄・無意味・理不尽・非常識な事一杯あるぞ！
もう考え方や発想のスタート地点から間違ってる会社って感じ。

ひとまず法律は守れ。
働いてるのはロボットじゃねえ。人間だ、人権尊重を忘れると技術が流出するぞ。
そしてもっと最悪なのが流出ならまだしも、ふて腐れたままの人材が留まって、やる気無く出鱈目な仕事が続きマイナス連鎖が起こることだ。
俺みたいなクズ人材がコレに該当する。けっ、でもクビにはできまいなぁ～ざまあみろ！
後はくだらねえ精神論は止めろ！
そんなモン今時何の価値もねえよ！何が「お前らやる気あんのか！」だ。
「できなきゃ辞めろ！」だ。
バカじゃねえの。

おもしろおかしい仕事じゃねえんだ！生きて行く為に嫌々やってんだ、やる気なんてある訳ねえだろう！
いつだって何だって、嫌々渋々に決まってるだろってーの！
できなくったって辞めねえよ。いつもむちゃぶりばかりして責任丸投げにしやがって。
こちとら初めから仕事は時間の切り売りでやってんだ。
出来なかろうが何だろうが知った所じゃねえよ。
初めから開き直ってるヤツにはそんなの通用しねえ。
まぁ、どの面下げて会社に行っていけしゃあしゃあと給料貰っといてやらぁ。
どうよ、こんなヤツでも表だって問題起こさなきゃクビにできまい。

心の中は全く持って俺の自由だからな。

511 ：氏名トルツメ：2009/10/02(金) 23:35:54

サビ早出とサビ残が横行しない事を祈ります。

512 ：氏名トルツメ：2009/10/03(土) 09:34:50

>>510
禿同！
俺の言いたいこと全部言ってくれた。

神奈川は遅くまでやってる人がやる気があって、できる人。
世間は仕事まとめる能力がって早くあがれる人が、できる人。

日本初の～だ。。。
世界初の～だ。。。
そんなことの前に
じゃぱんすたんだーど
ワールドスタンダード
まずはこれをちゃんと認識しよ。
神奈川の営業に残業代つけたら潰れちゃうよｗｗｗ
申告制になったけどいつも遅い人がどう正しい申告がなされるか楽しみ。
今まで遅い人はタイムカードあえて押さないで帰ってたりするし
あの課長とあの課長はいっぱい残業代もらえてうらやましい

513 ：氏名トルツメ：2009/10/03(土) 22:59:25

>>512

正しい申告しないと会社の為にも本人の為にも
ならないと思うんだけどねぇ．．．

労働基準法は正義だからね。

514 ：氏名トルツメ：2009/10/04(日) 09:42:32

残業時間を正しく申告しようとすると上司が圧力かけてくるからうざい
ずっと告発しちまおうかと思っていたらこんな事になったｗ

515 ：氏名トルツメ：2009/10/04(日) 18:15:02

もう神奈川終わり！！！
てかシャチョウも見てんならなんとかしろよ！
だから業績も良くならないんだよ!

若い人たちが一気にやめたらおもしろいね！
つぶれるね！

てか残業代でるの？

516 ：氏名トルツメ：2009/10/04(日) 19:21:27

法も守れない糞会社。
人材なんて育つ訳ねーな、こりゃ。
だから効率も上がらない。
そして品質も上がらない。
不良、不適合そして失注へと繋がる。
故にユーザーへの信頼が失われるんだね。

まぁ、それ以前に従業員が自社を信頼してないんだもの。
お客さんの信頼以前の問題だな。
ダメだな～。

517 ：氏名トルツメ：2009/10/04(日) 23:18:15

>>513
正しい申告するわけないと思ってます。
新人営業、あんなに目を輝かせていたのに。。。１年半後の彼ら今完全に目が濁ってる。
直接聞いたわけではないけど、転職のこと考えたりｲﾛｲﾛ噂では聞いてる。
何がそうさせてるのか。
上の人間だよね。
電話かけてやっと出たと思えば、「ごめん。昼寝してた」
夜遅くまで帰させない空気作っておきながら自分は、昼寝？
こっちは寝ずに居眠りしそうになりながら運転してんだよ。
なぜなら、今まで持ってた得意先下に丸投げしてきたから、昼寝するまもなく走り回ってるから。
特に感じるのは、効率の悪さ。
営業のルートに関して、たとえば２３区内の某所の「北」「西」だけ住所が違うだけなのに
担当が違う。
上の都合。
たとえば自分はそこの担当はめんどう、やりたくないで、わけのわからない理由
つけて行ったり来たりさせる。。。
しゃちょうさま。
放って置いてもいいけども。
もし仮に終わっちゃったら
あんだけ能力ない３人の課長は次どこで働けっての？
見つからないよ（爆笑）

518 ：氏名トルツメ：2009/10/05(月) 11:02:35

なんだよ、大体が神奈川の話か。
東京工場はもう少し楽しくやってるよ。

519 ：氏名トルツメ：2009/10/07(水) 00:10:22

まー東京工場っていう野田の糞拠点も人権無視でこき使って、何でも現場に丸投げ、果ては愚にもつかぬ精神論を言い、研修会という名の茶番と頻繁に無駄なダラダラ会議を行う点では共通してるがな。

520 ：氏名トルツメ：2009/10/07(水) 22:22:33

少し改善されとは言え、法律の不備はまだありそうだね。

521 ：氏名トルツメ：2009/10/09(金) 00:52:51

山ほどあるねぇ～。

522 ：氏名トルツメ：2009/10/10(土) 07:10:33

山ほど書いていこうよｗ
会社規約に触れないことを守って！
神奈川朝の強制清掃解かれてないけどいつ？
早出残業でるんだよねー？

土曜出勤がんばってー

523 ：氏名トルツメ：2009/10/12(月) 00:16:49

(あほ)

524 ：氏名トルツメ：2009/10/14(水) 18:13:36

上司の嫌がらせやパワハラが我慢できなくなってきたから
労基の知り合いに相談してみるわ

525 ：氏名トルツメ：2009/10/15(木) 00:43:44

おう、是非そうした方が良いぞ。
今を期にたたみ掛けるんじゃ！

526 ：氏名トルツメ：2009/10/15(木) 20:12:10

でもせいぜい業務のトップか拠点長が変わるくらいの事なんだろ？

527 ：氏名トルツメ：2009/10/19(月) 19:40:07

土曜休ませて！

528 ：氏名トルツメ：2009/10/19(月) 22:55:27

休んだら良いよ、朝にいきなり体調不良って言えば強制的に有給つかえるよ。

529 ：氏名トルツメ：2009/10/20(火) 10:58:01

前の日から「のどガラガラすんな～」なんてうがいをしとけば
大抵の場合は大丈夫。

でもオレならみんなが休みの土曜日より
平日休む方がうれしいけどなぁ。

530 ：氏名トルツメ：2009/10/20(火) 23:46:38

確かに週頭と週末休みは連休取ったみたいで印象悪いしな。

531 ：氏名トルツメ：2009/10/21(水) 13:45:43

名古屋はどうなの？

532 ：名無し：2009/10/24(土) 09:02:51

名古屋は、サー早を誘導しようとしてる部署がある。
早く出て来いとは口では言わないけれどな。

533 ：氏名トルツメ：2009/10/24(土) 19:58:27

そんなのに応じる必要など一切無い！！
口で言わぬ事など存在せぬも同じである。
もし言われたらそれこそ労基違反である！

空気を読む傾向にある日本人の弱みにつけ込んだ卑劣な手法だ。
そのような事をする糞企業の手に応じる事など不要。
いけしゃぁしゃぁと堂々と定時までにタイムカードを押せば十分である。

上に政策あらば下に対策有り。だ！

534 ：sage：2009/10/25(日) 20:31:28

なんかカナガワのおんなじ奴がほとんど書き込んでるなあ

535 ：氏名トルツメ：2009/10/25(日) 22:44:29

労働基準法はしっかり守って貰いたいよね。

会社の規則や、部署のルールを従業員が守るなら、
会社は労働基準法を守らないと示しがつかないよ。

536 ：氏名トルツメ：2009/10/25(日) 23:29:36

ほんとだよな。
自分達に都合の良いことばかり婉曲して解釈しやがってな。
この会社の製品の品質が上がらないのは従業員を大切にしないからだよ。
大切に扱われなかった人はやる気も無えから品質だってお構いなしだ。
商品だって大切になんて扱わねえよ。
ましてや客の事なんか気遣う訳ねえんだよ。
自分達が気遣って貰ってねえんだからな。

そんなこともわからねえくせして大声ばかり出しやがって。
バカじゃねえの。

さーて、明日からまたいい加減に働いてそれなりの物作りでもしてせこせこ給料を時間分頂くか。

537 ：氏名トルツメ：2009/10/28(水) 12:29:51

おい
社長がここの話題出したらしいぞ

538 ：氏名トルツメ：2009/10/28(水) 23:50:30

Kwsk

539 ：氏名トルツメ：2009/11/04(水) 07:12:35

世知辛い

540 ：氏名トルツメ：2009/11/04(水) 12:23:30

ん？
どうした？

541 ：氏名トルツメ：2009/11/12(木) 00:23:54

いろいろしんどいぜ

542 ：sage：2009/11/16(月) 21:49:29

T工場にヅォーミュ来て、長現場にはいってたけど
なんなの？普段まったく動かないくせに（笑）
あぁはやく辞めたいけど！？

543 ：氏名トルツメ：2009/11/16(月) 23:18:57

ちょっと何言ってるかわからない。

544 ：氏名トルツメ：2009/11/19(木) 01:39:03

この会社には労働組合がありますか？

545 ：氏名トルツメ：2009/11/20(金) 12:52:39

うちの担当ﾏｼﾞ糞

546 ：氏名トルツメ：2009/11/26(木) 22:35:56

「株式会社クラウンパッケージ」でググると
上から２番目にこのスレが表示される件

547 ：氏名トルツメ：2009/12/02(水) 12:23:58

それだけ不満持った奴が多いということさ

548 ：氏名トルツメ：2009/12/03(木) 12:18:58

ここの会社受けない方がいいですか？
レスみてたらの不安になってしまいます

549 ：氏名トルツメ：2009/12/03(木) 12:36:56

>>548
神奈川しかブラックっぽく無いように読めるが。
それ以外の工場ならよさそうじゃね？

550 ：かい：2009/12/03(木) 22:16:02

東京は楽だよ

551 ：氏名トルツメ：2009/12/03(木) 22:24:14

富士紙器とは未だに取引をしているのかな？
あの会社も閑古鳥が鳴いてそうだわ。

552 ：かい：2009/12/03(木) 22:44:04

あー、あの食品系の箱の所だよね、最近はこないね

553 ：氏名トルツメ：2009/12/04(金) 01:12:29

>>552
前に中○工芸とかの仕事を一生懸命やってたらしいが今も食品関係もやってる？
とゆうか仕事の質はいいのかな？

554 ：氏名トルツメ：2009/12/10(木) 01:19:06

始業前の清掃が任意になりました。神奈川工場ですが、
本社の方に質問です。
８時５分からの朝礼は始業25分前ということで賃金は当然発生するんですよね？
名目は朝礼ではなく会議なんだそうです。
始業前の会議は賃金は発生して当然ですよね。
と、休日出勤についてですが、手当ての額、これは法的に妥当ですか？
と、工場立地法についてですが、守れていますか？

お互い気持ちよくやっていきたいもんですからね。

555 ：氏名トルツメ：2009/12/12(土) 20:49:06

それ２ちゃんでなく、本社に訊いたら？

556 ：氏名トルツメ：2009/12/12(土) 21:50:29

だね～。

任意なんだから、嫌ならやらなきゃいいんじゃね？
今日の作業のように、手配、見積もりってやらなきゃいいじゃん。

それに、おまいゎ残業してないんだな？会社には残業代を払わせておいて、お互い気持ちよく仕事したいだと？きっちり830から仕事して、1730に終わるように段取りできてるんだな？できてねぇのに、権利ばかり叫ぶんじゃねぇ。

557 ：氏名トルツメ：2009/12/12(土) 22:49:25

任意と言えども早出せざるを得ない状況に追い込むのは簡単
渋々早出して不満を言えば、会社から「任意で出ているんだろ？」と言われるシナリオですね

558 ：氏名トルツメ：2009/12/13(日) 08:14:54

愛社精神に査定とか？

559 ：氏名トルツメ：2009/12/13(日) 18:22:22

則○みたいに月200時間級のサビ残業はあるのか？

560 ：氏名トルツメ：2009/12/13(日) 18:27:30

一社員をネット上で誹謗中傷と脅迫する上司はいるのか？

561 ：トルツメ：2009/12/15(火) 16:21:28

本社言うなら、この人総務企画部のもろ○課長。
ん？課長だったかな？

この人に言うと闇に葬られる、おお○次長
以上がんばれ～

562 ：氏名トルツメ：2009/12/21(月) 16:27:39

本社に聞いたかぁ？
聞けてねぇだろ？
早く聞いてくれよぉ。

563 ：氏名トルツメ：2009/12/21(月) 23:16:12

レスを見る限りやばそうな会社ですね

564 ：氏名トルツメ：2009/12/22(火) 00:27:44

うん、ロクな会社じゃねーぞ。

565 ：氏名トルツメ：2009/12/22(火) 20:09:22

興和紙業もトッパンコンテナも大日本紙業も則武好雅堂繋がりはろくなところがない。

566 ：氏名トルツメ：2009/12/23(水) 20:30:33

出来もしない仕事を振っといて、出来ねえと、どうしてくれる！責任とれ！嫌なら辞めろ！！
・・・・とまるで８９３珍ピラの様な言いがかりをつけてくるしょーもない会社。
まー、こっちもどうなっても知ったところじゃないからどうでもいいけどね。

567 ：氏名トルツメ：2009/12/24(木) 13:35:57

最近景気どう？

568 ：氏名トルツメ：2010/01/04(月) 00:33:54

正月休み中。

569 ：氏名トルツメ：2010/01/09(土) 23:50:16

あけおめ

570 ：氏名トルツメ：2010/01/10(日) 02:52:40

会社の説明会で新入社員の離職率は３割くらいとか言ってたけど
全然３割じゃねえよ

571 ：氏名トルツメ：2010/01/11(月) 00:44:44

残るのが３割に満たないよな。

572 ：氏名トルツメ：2010/01/15(金) 19:39:20

今年この会社の大阪事業所に就職決まったんだがromってると
なんかやばい所らしいなｗｗｗ

俺は志望フラグを立ててしまったでおｋ？

573 ：氏名トルツメ：2010/01/15(金) 23:01:12

ＯＫ。
でもこの就職難にとりあえず来るしかねえんだろう？
今更だと。
まー来れば判るんじゃねえの？

574 ：氏名トルツメ：2010/01/16(土) 16:27:29

>>573
サンクス！ちょっと心が楽になったｗｗｗ

オラにこの会社で生き残る術や、
今後どうすれば楽にをしないかを分けてくれ！

みんなの意見もどしどし応募するぜ

575 ：氏名トルツメ：2010/01/16(土) 21:02:08

>>574
柳に風な生き方と仕事の仕方をする事。

この会社はまーある程度は企業である以上、真面目に働らかにゃぁそりゃイカンのだが、
逆に真面目に熱を持って取り組んでしまうと追い詰められてしまう。
目標は必達だ！納期優先、出荷優先だ！品質重視だ！・・・・言ってること自体は全て正論だ。
しかし、実際の業務上はこうした正論、美辞麗句を持ち出してどこまでも従業員を追い詰めてくる様になる。
正論も悪用すれば詭弁だ。

真面目に真剣に目標を達成すると次には更に高いハードルを設定しやがってそれを越えることを当たり前に要求する。
でも俺たちは完璧でもねえ、ロボットでもねえ、どこかで限界が来て破綻する。
すると吊し上げるようにボロクソに責め立ててくるんだよ。
で、真面目なヤツほど責任感じたり、周囲の人間関係やら何やらがプレッシャーになり自滅しちまう傾向がある。
つまりは逸材ほど殺されるんだよ。

576 ：つづき：2010/01/16(土) 21:02:55

長く勤めてるヤツってのはもちろん働いて無い訳じゃねえがそこいら辺、適度にテキトーだ。
周りの奴らから嫌われても気にしない。（だって俺だって周りの奴ら嫌いだもん。）
何言われても気にしない。責任を感じない。蛙の面に小便よ。（だってふざけてたならまだしもやって出来ねえモンは仕方ねえじゃん。）
必要以上に仕事に入れ込まない、体調が悪いときや疲れが溜まったときは無理せず有給の範囲内で休息。
（ある権利、使って何が悪い、また頑張ってもあんまり報われない、遙かに損が多い。仕事は義務感の範囲内で。）
所詮仕事は自分の時間の切り売りと割り切れ。だからあまり仕事で悩んだり考えたりしない。とりあえずはいはい言って程度にこなしてお茶を濁せ。
不祥事を起こさない。（当たり前だな。ま、これやらなきゃクビにはならねえよ。出世もしねえがな。）

もっともお前がどんな職種で立場で大阪で働くのかは知らん。
おれは大阪以外の現場勤務の労働者だからな。
やってみれば判る。とりあえず気楽にやることはやるにしても肩の力をある程度抜いて最低限の責任を果たすくらいの働き方してみろや。
で、こりゃ駄目だ、って思ったとき、まだ若くて他に良い職あるならぜひそちらへ。
そうも行かない・・・・って残念な人なら、「俺の人生こんなもん。」って思って程々のらりくらりやっていく。
給料は普通に貰えるので、仕事を生き甲斐にするんじゃなく、その金で好きな車に乗ったり、風俗で女とハメたり、
旨いモノ食ったり、欲しいモノを手に入れたりと、別の充実した人生を楽しむこと。
大金持ちじゃなきゃ出来ない大それたことじゃなきゃ普通の庶民の夢なら大抵かなうので、それを糧に仕事は我慢！
と割り切り生きるべし。

まー頑張れ。疲れない程度に。

577 ：氏名トルツメ：2010/01/16(土) 21:06:39

まー俺は仕事は疲れない程度にしかやらないが、ここじゃ長文書いて疲れたよ（笑）
だから、今からうんこして、ＡＶ見て少し早く寝る。
じゃおやすみ。

578 ：氏名トルツメ：2010/01/18(月) 23:21:19

最低な野郎が多くてうんざりだ
採用の時点で過去の補導歴や問題行動についてしっかり調べておけば、会社に悪い血が入る事を防げるのにな
波風立てず適当にまわりの人間と付き合って行くんだな
良い人が辞めて、悪い奴ばかり残ってるから

579 ：氏名トルツメ：2010/01/18(月) 23:28:56

>>575　長文乙　そして遅いけどサンクス

>>578　もしよかったらすまんがその辺のところkwsk

580 ：氏名トルツメ：2010/01/21(木) 00:08:26

プリンティングの話はないの？

581 ：氏名トルツメ：2010/01/21(木) 22:58:27

よく指落っこどす会社の事か？！

582 ：氏名トルツメ：2010/01/21(木) 23:24:17

>>581
ｋｗｓｋ

583 ：氏名トルツメ：2010/01/22(金) 20:12:13

そう!!指落とす会社!!
落とすたび辞めてくからさ～
いつ自分にその機会のオペレタをやらされるか・・・・ドキドキもんよｗ

584 ：氏名トルツメ：2010/01/22(金) 22:12:59

指無くなったらそら辞めたくなるわな。
でも指無いヤツなんて辞めてもどこで何して働くのさ。
会社は責任なんて取らねえし、居ても欠損野郎なんて冷遇されるのがオチってもんだ。
やっぱ自分を一切犠牲にしない程度の労働するのが適切って事よ。

585 ：氏名トルツメ：2010/01/24(日) 01:11:36

>>579
自分がやられた事を下にやり返す人とかいるから
どこへ行っても悪い奴は居る
同期を大切に

>>584
指落としたら労災で金貰ったって割が合わないね
生活で不自由するだけでなく、ヤクザと間違われそう
そもそもこういう事故はメディアで取り上げられなきゃならん

586 ：氏名トルツメ：2010/01/25(月) 23:38:53

マイペースが一番

587 ：氏名トルツメ：2010/01/26(火) 20:40:08

その通りでやんす。
周りの奴らや上の人間が何言おうが自分のペースで働くのが一番やね。
煽られたってどこ吹く風さぁ～気にしない気にしない。
気にくわないなら俺はいつでも外してもらって結構さぁ～。

588 ：氏名トルツメ：2010/01/26(火) 23:51:42

はぁ～ｗ
いつ自分に指落ち機械がまわってくるんだか・・・・ｗ

まったくだね。
責任なんて取らないよな・・・・前、指なくなったやつ・・・
結局、課長に邪魔者扱いされて辞めていたんだよな～

つか。辞めていったというか・・・

辞めざる得ない仕打ちをするんだよ。。。。

イジメだよな。それって。。。

589 ：氏名トルツメ：2010/01/28(木) 04:53:23

工場で働いてるものだが
クソな奴多すぎ
相手にしないことだ

590 ：氏名トルツメ：2010/01/28(木) 21:45:06

>>588
その課長が取った行動は部下を退職に追い込んで終り？

591 ：氏名トルツメ：2010/01/29(金) 01:39:54

そんなことはよくあること

この会社パワハラ当たり前でしょ

無能な奴が上に多くいて（ゴマスリや、他に行くとこなくて年数だけ長い）悲惨

とにかく自分の評価を上げたいが為に下に無理を言ってくる

労働速度もノートラブルでの数値を押しつける

少しでも達成できないと罵倒

で、その上司も実際はトラブル連発で数値クリアできないけど

そこは、隠蔽交錯

紙が反ってるだの
機械が調子悪いだの
うだうだいってますわ

まあこの会社に期待してもむなしいだけってこと

592 ：氏名トルツメ：2010/01/30(土) 21:24:44

その通りだね。
でもバカ上司が多くて困るけど、バカなだけあって出来ることは大声張り上げる位しか能が無い。
でけえ声出されると単純にうるせえからうっとうしいけど、所詮バカが熱くなってるだけのバカの一声。
無視してりゃ全てOKだよ。

効率、ノルマだのコストダウンだの真に受けて達成しようとすれば、そんだけ指落っこどす可能性上がるぞ。
実際未達でも経験から言うとあんまし問題ない。せいぜい嫌いな奴らから陰口叩かれるだけよ。

指なくして冷遇されるなら、指無くさずに、折角親から貰った五体満足の身体。
大事に守って冷遇される方がずっといいぜ。
だって指無くしたら家に帰ってからの生活もつまんねえぞ。
女にももてねえぞ、誰が指無しなんて相手にすんだよ。
おっぱい揉んでも、指が少ない分だけ揉みごたえ減るぞ、そっちの方がよっぽど深刻よ。（笑）

どうせ会社なんてつまんねえんだから、自分を一番大事にしよう！
実はこの会社、成績悪くても不祥事起こさなきゃあんましクビにならねえんだよ。
ま、出世はねえし、いささか賞与が減るくらいだがな。

あと、どんな危険な機械も稼働中と電源入ってるときに手を入れなきゃ絶対大丈夫。
効率重視でそれを破るから、事故が発生するんだよ。
バカ上司と糞同僚の圧力のせいでな。

どうせお前らの給料なんてそこそこの程度なんだろう？
そっこそこの金しか貰ってないお前らはそっこそこの労働で良いんだよ。
そっこそこの金しか貰って無く、もう何年もそっこそこの働き方しかしとらん怠け社員の俺が言うんだからOKだよ。

しかしどの拠点、どの部署も同じだな～。

593 ：sage：2010/01/30(土) 23:37:06

>>590
追い込むというか、労災を使うと
めんどくさくなるから、よっぽど指もっていかれなければ（裂傷しなけりゃ）
労災隠しやられるよ？
たぶん、そのまま残っていても、定年まで行く前に
自主退職するように仕向けられて、おしまいだよｗ
こんな会社、いるだけ時間の無駄かもよ？
やめてから、スキル的に何も付かないしね
しいて、つくとすれば「NO」と言えないサラリーマン精神と
歯車（奴隷？）のように働かせられる働きアリの気もちかもよ

594 ：氏名トルツメ：2010/01/31(日) 00:15:20

>>593
労災隠し…酷過ぎる…
確かに何も身につかない…
高校の友人は、CADで図面書いて機械の設計くらい出来る様になってるのに…
今、この会社が若者の未来を食って大きくなる会社だと悟った

595 ：氏名トルツメ：2010/01/31(日) 00:24:57

だから未来のないおっさん共が、死んだ魚みたいな目をして働いてるのさ。

596 ：氏名トルツメ：2010/02/01(月) 22:33:05

>>590

そっ。退職に追い込んで終り！！
めでたし。めでたし。だってさぁ～～～～ｗ

ひどかったよ？特にさぁ～
製品に明記する内容に誤りなんてないのに・・・

「ちがう。」

と只一言。

で。

『どこがちがうんでしょうか？』

って聞き直していたけど・・・シカトだしね。

間違ってる部分なんてなかったのに・・・
どうかしてるよ。ホント。

597 ：氏名トルツメ：2010/02/01(月) 22:34:31

そういや・・・
通達きてたけど・・・・

パッケのどこぞの拠点で労災あったて？？
指㌧だの？

598 ：氏名トルツメ：2010/02/02(火) 22:40:29

野田の東京工場だべ。

599 ：氏名トルツメ：2010/02/03(水) 12:28:22

近所にここの工場あるんだけど、奈良県葛城市にある大阪事業所
ここに来年入ろうと思ってるんだが誰か情報ない？

600 ：氏名トルツメ：2010/02/07(日) 02:26:24

>>596
課長じゃマネジメントとか習わないのかな
事故を起こした人間を切って終りじゃなくて
同じ事故が起こらない様な対策を施行する事が企業が取るべき行動だと思うが
この会社ヤバイね

601 ：氏名トルツメ：2010/02/07(日) 23:41:16

>>600
自己顕示欲とエゴの固まりみたいなヤツだからこの会社で課長になれる。
やることはいつも同じ、トカゲのしっぽ切り。
だって現場に五体不満足なヤツ居たら、来客時に印象悪いじゃない？

出来ることは無駄に大声張り上げるだけと、具体性の一切無い精神論。
だってバカだもん。

事故を起こさない事は現場経験の長い俺様ちゃんが経験から掴んだコツを伝授して差し上げよう。

「機械を触らない」だ。

つまり仕事をしなけりゃ良いのさ。
完璧だろ。

まったくみんな死んじゃえば良いのにね。

602 ：氏名トルツメ：2010/02/13(土) 21:34:43

社員は使い捨てじゃねえよ
新卒という人生で一度しか使えないカードを安易に奪うな

603 ：氏名トルツメ：2010/02/14(日) 00:11:51

年に１回、何十枚も手に入る。
しかも昨今は取り放題。

だとしたら、バンバンカード切るだろ？

604 ：氏名トルツメ：2010/02/14(日) 17:02:01

>>603
ひでええええええええええ

605 ：氏名トルツメ：2010/02/14(日) 22:51:47

口じゃ美辞麗句のオンパレードだが、実体はこうよ！
一度なった不信はぜってー消えないね。
何言われてもな。
まー今は職ねえから、不信感持ちながらやる気なんて皆無な自分を
上手く誤魔化してテキトーに日々過ごすけどね。

606 ：氏名トルツメ：2010/02/20(土) 14:54:21

入社式並びに研修日程のお知らせってのがきたんだがどうしたらいい？
危ない会社の入社式だ、なんかあるに決まってるっと思ってるんだが
実際なんかあった？

あと万が一の対策をたのむ

607 ：氏名トルツメ：2010/02/21(日) 00:57:04

>>606
行くしかねえだろ
研修では同期と親睦を深めたり、ビジネスマナ－などを学んだりと、様々なプログラムが用意されている
心配はいらない、社会人として節度のある行動をしていれば良い
問題は入社してからだ…みんな辞めて行く…
俺も辞めたい

608 ：氏名トルツメ：2010/02/21(日) 22:25:19

>>606
俺、現場の中途だから判んねえけど、そういやその模様は毎年良く社内報に載ってるな。
ま、>>607の言う通りだな。
何かみんなでどこかに泊まってマナー習ったり、講習やったり、段ボールの事勉強したり
してるみてえだな。
模擬企画会議とか模擬プレゼンとかのシュミレーションをしつつ、みんなで意見を出し合って
何か造ってるっぽい写真も良くみるぞ。
そのついでに同期同士、皆仲良くなって親睦深めたりもするから楽しい事も多いんじゃねえの。
そういうのが好きなヤツならな。

まー旅行気分、イベント気分で浮かれすぎて失言、舌禍、問題行動、不祥事起こさなきゃ
大丈夫じゃねえの。
楽しげな雰囲気あるって言っても、大学のサークル活動じゃねえからさ。
あくまで企業が行う仕事の一環としての新卒研修であって遊びでなく、人材育成のプログラム
って事だろ。
この就職難に採用してもらったみてえだから、こんな会社とはいえ、お前は常識くらい弁えてる
ヤツなんだろ。
無礼講って言われても目上の人への口のきき方や言って良いこと悪いことの判断くらいつくだろ。
なら大丈夫じゃねえの。

ただ、前にも大阪工場に入ることになっただなんだと言っていたヤツと同一人物だと思うけど、
だとしたらこんな所にあんまし書き込んでると個人を特定できるぞ、バカ！！
今時各拠点、新卒採用は多くねえからお前以外にも居るだろうが、数名の内のどいつかだな、って
その拠点のヤツは思うぞ。
全拠点でやってるかどうか判らんが、月一くらいの全体朝礼で新卒採用はやっぱ生え抜きだから
大々的に紹介されっからな。
研修終わって各拠点の現場にくるとな。
訊くのは良いけど、お前は変なこと書くなよ。

ところで自衛隊研修ってまだやってんの？
あれはやっぱかったるいみたいだね、目的も精神論以外の何物でもないし。
ま、それの文句は自衛隊に言えな。

609 ：氏名トルツメ：2010/02/22(月) 16:08:29

>>607
>>608
マジレスサンクスかなりためになった

そして注意ありがとう今度から気をつけるよ

610 ：氏名トルツメ：2010/02/23(火) 22:03:47

611 ：氏名トルツメ：2010/02/24(水) 01:04:42

K工場も、大卒の業務で採用した子を期限も伝えず製造研修と称して、
延々現場やらせて（総務課の偉い人が当時、事務所にあげるつもりない
って言ってました）結局辞めちゃって、慌てて総務で採用した同じく
現場でやらせてた子を事務所に上げてきてやらせてたけど、
なんかそう言ったやつがまだ人事的な事やってる事が信じらんねぇ
心のケアまでとは過保護な事は言わ無いけど、なんかあんだろと。
大事な新卒というカードを切ってしまった。彼らは少なからず夢持って
就活してきてんだ。

612 ：氏名トルツメ：2010/02/27(土) 01:40:41

その状況は他拠点だが、散々見てきたよ。
現場研修という名目でただ人手が足りない所で雑用させてるだけな。
現場は人が足らねえ部署が多いからな。

そもそも何の人材育成計画も立てないで、成り行きで適当に放り込んで置いて
誰も仕事を教えないんだから恐れ入るよ。
で、仕事教えない、教えようにも教えられない奴らが言うお決まりのセリフは
仕事は習うモンじゃない、盗むモノだ、習うよりなれろ！
だってさ。
で、人が育たない、技術が伸びない、効率が上がらない、不良が削減しない、なんて
言うけどさ、そんなの当たり前じゃん。
やってる奴らが仕事知らずに自己流でやってるんだから（笑）

これは現場に放り込まれた大卒も気の毒だし、初めから現場で仕事憶えるのが前提の
高卒の奴らも同じ。
雇ったら雇いっぱなしでいったい何が機能するってんだ。
ちょっとは考えろってーの。

613 ：氏名トルツメ：2010/03/03(水) 02:38:36

この会社の管理職ってなんか共通して感じる事あるんだけど
なんか人間性低い人間が多くない？そして新卒の生え抜きの
中途半端な役職についている人に限って最低な人間が多い気
がする。そんな人間だから他に行くとこなくて必死に居場所
守って好き勝手に権力ふるってる気がするよ。
自分が知る限り本当に優秀な人間はそいつらに追い出されてる
と思う。というか優秀な人間が見限ってるのかな？

614 ：氏名トルツメ：2010/03/03(水) 20:21:01

>>人間性低い人間が多くない？
>>中途半端な役職についている人に限って最低な人間が多い気がする。

そりゃーそうだよ。だって頑張ってるヤツや真面目に取り組んでるヤツが上に行くんじゃないもの。
会社に愛想良く、都合良いヤツが上に立つんだもの。

で、お馬鹿な精神論を振り回す馬鹿野郎が選んだ人間だもの。
目下の者に具体性のない指示をだしちゃぁ、大声張り上げるしか芸のないヤツが中間管理職に多くなるの。
類は友を呼ぶ。馬鹿は馬鹿を選び、最低な者は最低な者と共感し組織を作るの。
この会社の常識は世間の非常識。
だから常識を弁えた奴が常識に照らし合わせて頑張ってても意味無いの。
非常識が知恵も節度も無く大声張り上げてりゃ頑張ってる、とか考えちゃうんだもの。
まーそんな調子だから、ちゃんとする気で職に就いた奴でも馬鹿馬鹿しくなって見限るか相手せずに無気力に過ごす様になるのさ。
人の低下はモラルの低下。それは直に品質の低下になるからこの会社は不良品生産工場となっているのさ。

615 ：氏名トルツメ：2010/03/03(水) 23:19:22

とりあえず本社工場の課長代理以上はカス

616 ：氏名トルツメ：2010/03/04(木) 06:42:44

あれやれこれやれと指示や精神論を唱える輩も
いざ本人に実務をやらせたら自分が言ってた事
何もやれないって輩多いもんねー。

女性社員もレベル低いし他の会社じゃ考えられない
行動する奴多いし．．．

617 ：氏名トルツメ：2010/03/04(木) 21:57:03

まじでこの会社採用活動止めろ

618 ：氏名トルツメ：2010/03/05(金) 10:46:53

確かにすばらしい上司とかはあんまりいない気がするけど
言われるほどブラックな会社じゃないと思うけどね。
あ、漏れが勤めてたのは東京事業所で他の拠点はしらないけど。
このスレの>>10,11あたりが大体の姿だと思う。

このくらいの規模の会社ならイイ方だと思うよ。

619 ：氏名トルツメ：2010/03/05(金) 23:57:35

会社がどうこうと言うよりも、ここに居る人間が嫌い。

620 ：氏名トルツメ：2010/03/06(土) 01:20:57

俺はお前が嫌い
やめてくれて皆喜んでるよ

621 ：氏名トルツメ：2010/03/06(土) 01:39:42

給与などの待遇面はきちんとしているからブラックとは言えないが
殆どの人が定年まで働いていける会社ではないな
現にみんな辞めていくし

622 ：氏名トルツメ：2010/03/07(日) 19:15:29

まあ
入ってみればわかるよ

ところでうちの社長って現場で働いてたときあるのかな

もし無いのに、あんだけ偉そうに物言えるってある意味神だわ、
いやダンボールだけに
紙か

623 ：氏名トルツメ：2010/03/08(月) 04:38:18

俺はお前が嫌い
やめてくれたら皆喜ぶよ

624 ：氏名トルツメ：2010/03/09(火) 23:52:01

あー明日会社行くの嫌だなー・・・。

625 ：氏名トルツメ：2010/03/16(火) 19:22:27

辞めたい・・・

626 ：氏名トルツメ：2010/03/16(火) 23:06:19

>>625
マジレスすると
自分の経済状況をよ～く考えて決めた方がいいよ。

627 ：氏名トルツメ：2010/03/18(木) 22:08:31

ついでに社会の経済状況もね。
すると嫌でも渋々ダラダラとやる気無くても居続けるしか・・・・。
って結論に結局辿り着くんだよね・・・。
あーやだやだ。

628 ：氏名トルツメ：2010/03/21(日) 22:17:29

入社するんじゃ無かった

629 ：氏名トルツメ：2010/03/22(月) 21:50:20

まったくね。

630 ：氏名トルツメ：2010/03/23(火) 21:16:26

地方営業所のもんだけど名古屋本社は最近
どーなん？

631 ：氏名トルツメ：2010/03/25(木) 00:08:24

この会社なんかみんな仲悪く見える・・・
やっぱやめる人多いの？

632 ：氏名トルツメ：2010/03/27(土) 19:12:13

多いし、仲も悪い。
また仲良くする必要も皆無。

633 ：氏名トルツメ：2010/03/30(火) 05:53:18

表面上のつき合い。
裏では噂話そして陰口。
管理職がそんなんだから部下も一緒。

634 ：氏名トルツメ：2010/03/30(火) 21:30:38

それで良いんだよ。
同僚とは元来、恣意的な関係なんだから。

635 ：氏名トルツメ：2010/03/30(火) 21:32:47

今の管理職は年齢的に言って
バブル期に入ってきた連中だな

636 ：氏名トルツメ：2010/03/30(火) 23:37:22

バカ多くて疲れるわ

637 ：氏名トルツメ：2010/04/05(月) 18:23:54

奈良工場の受付の人がきれいな人ばかりだったのが印象的

638 ：氏名トルツメ：2010/04/09(金) 14:14:16

以前ここの中途採用受けて落ちたけど、このスレ読んだらむしろ落ちて良かったと思う。

ちなみに、ここの平均年収ってどれくらい？
大卒３０歳で５００万超える？

639 ：氏名トルツメ：2010/04/09(金) 21:26:54

越えねえよ。
釣りか？

この会社の中途採用で落ちるヤツなんて居るのか？
だってこの会社は募集している時は基本的に採用条件の該当しているヤツならほとんどが、まずは採用されるんだぜ・・。
で、三ヶ月間強制的にアルバイトさせて、そこで勤まるかどうかの判断がなされるんだよ。
ダメなヤツは勝手に自分から逃げていく、ってシステムだ。
お前本当に受けたのか？
だとしたら、初見でよっぽどダメなヤツって判るようなヤツだったんだね。
なんだ、顔に「自分はダメです。」って張り紙でも貼って面接でもしたのか？

640 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 05:00:45

酷い会社だな

641 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 16:38:39

神奈川の総務の誰かさんが先週金曜の朝礼で営業の子を目の敵にする様な発言がありました。
入社当時は、その子に休日にもかかわらず個人の携帯に電話。
仕事の後、食事に誘うなど、当時その子は悩んでました。
いつからか、何かが気にいらなくなったのか服装だ髪の色だしつこいぐらいにぐちぐち言う様になりました。
自分の部下はかなり明るい髪をしていたのにも関わらず何も言わない。
そして金曜日の朝の事です。
詳しくは、神奈川の誰かさんに聞いてみたら良いと思います。
セクハラだパワハラだ社長にこの拠点に関わらず報告が入ってるのかはわかりませんが、現実こんな感じです。
色々そう言った研修行っていると思いますが、彼女達は報告すれば特定され、さらなる仕打ちがあるのでは無いかと口を閉ざします。
なので、第三者から報告させていただきます。
また新たに新入社員が入ってきます。
何としても守ってあげたいのです。
会社側は守る気はありますか？
会社の誠意を期待しています。

642 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 20:25:16

初めから有りもしない、守る気だの、誠意だのと何期待してるんだ？
存在してないモノはいくら言っても出てこねえよ。

643 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 21:23:41

>>641
困っている人を何とかしてやりたいと思う事はいい事だが
それをここに書き込んで他の誰かにどうにかしてもらおうと言う考え方が気に食わん
社長に直接メールしろよ

644 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 22:44:03

てす

645 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 22:50:34

どこの拠点でも一緒だな
本社勤務ですが
上司のパワハラなどで
死んだ魚のような目をして
最終的には辞めていく子を何人も見てきたよ

同族会社でも立派な会社はいっぱいあるが

ここはだめだ

絶対王国制
逆らえないシステムだよ

646 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 23:01:32

>>639
なんか凄い言われようだなw

去年、某転職サイトで営業職の募集をしてたので応募したんだが、採用枠が１名だったんで
中には落ちる奴はいるんだよ…。
まだ転職活動始めたばっかりの頃で、募集内容の広告見た限りでは仕事も面白そうで
イメージ的にも良さそうだったし、最悪落ちても面接の練習にはなるしと思って応募したんだが、
今では落ちて本当に良かったと思ってる。
このスレの話が本当なら、もし何かの間違いで採用されて入社してたら後悔するとこだった。
しかも、営業車が自家用車兼用っていう事を面接の時聞かされて驚いた。
普通は社用車を貸与するだろうに…。

ちなみに今は、前職と同業だが一応年収５００万超える大手子会社に転職が決まったよ。
なので、むしろ今では感謝してます。良い社会勉強になりました。

647 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 23:06:41

>>646
フリーターもしくはニート様乙

真っ赤っかな顔して書き込む姿が目に浮かんで笑たww

648 ：氏名トルツメ：2010/04/10(土) 23:39:40

>>647
おいおいw
この会社に落ちた事は否定してくれないのかよw

まあ、自分たちより待遇いい会社に入社する事を僻む気持ちは分かるけど、
来月からマジで転職決まったので悪く思わないで。

もっとも、採用通知書をＵＰする訳にもいかないんで、信じるか信じないかはアナタ次第ですw

649 ：氏名トルツメ：2010/04/11(日) 08:08:35

ジャイアンの嫌な部分が目立つ感じ。
そんな雰囲気。

650 ：氏名トルツメ：2010/04/11(日) 20:34:28

どこの工場も一緒か!拠点によっちゃ工場のトップがいじめやパワハラやってるらしいからな。

651 ：氏名トルツメ：2010/04/11(日) 22:51:49

21時に会社を出られれば、万々歳
残業が無い日が無い。

652 ：sage：2010/04/12(月) 01:46:13

もう疲れた。
もう辞める。

653 ：氏名トルツメ：2010/04/13(火) 09:03:36

伊勢原の所長ってどんな人？

654 ：氏名トルツメ：2010/04/13(火) 10:49:31

皆ＧＷいつから？

655 ：氏名トルツメ：2010/04/13(火) 22:34:14

僕んとこ・・・2日(日)～5日(水)までよ。＞GW

656 ：氏名トルツメ：2010/04/13(火) 23:33:28

>>655
同じだ。
やっぱりそんなもんか。

657 ：氏名トルツメ：2010/04/14(水) 02:56:36

でもさー、
普通の会社だったら解雇される様な事してても
ずる賢い奴ほどクビになんないみたいだな。
ありえない事の連続で疲れた．．．

658 ：氏名トルツメ：2010/04/14(水) 17:02:51

新卒で入社を考えているんですが、辞める人多いんですか？
特に名古屋本社での評判を聞きたいんですが・・・

659 ：氏名トルツメ：2010/04/14(水) 22:14:12

>>658
まだ就職活動が間に合うなら、他社も頑張って受けてもっと良い会社を選んだ方が良いよ。
でもこんな御時世なんで、他に内定が貰えなかったら、あくまで仕方ないけどここで新卒採用で
正社員として社会人スタートきった方が良いね。

他社内定＞ここ内定＞非正規・フリーター＞無職

って感じ。
厳しい状況だからね。
良いとは思わないけど、世間の荒波にさらされるよりはここで何も考えず、正規雇用で安月給貰ってる方がまだ有難いね。

新卒は辞めちまうのが多いよ。
でもそれは他社も同じ、だってこう言うと君らはムッとするだろうが、学校出たての奴らは世間知らずだからね。
他所にはもっと良いところがあるはずだ！！って言い出すからね。
隣の芝生は青く見える見たいね。
ま、そんなに良くもないけどね。
名古屋は知らん。

ただ新卒は辞めずに残れば、余程のダメでも無い限り３０前後で大体、主任前後位の役職にはみんな就いてるね。
やっぱ生え抜きだからね。

まだ活動中なら頑張って。
もう決まってしまってるならとりあえず入るしかねえから、それはそれでまー頑張れよ・・・。

660 ：氏名トルツメ：2010/04/15(木) 10:54:35

>>658
ここよりいい会社も沢山あるが
ココよりブラックな会社も沢山ある。
進んで入りたい会社でも無いし
正社員になれるなら仕方なく入る最低ラインの会社でもない。

まあ世間のニュースで出てくる会社は極端な例ばかりで
すごく良くて楽しそうか、ダメで苦しそうかのどちらかしかない。
大抵の会社は淡々と仕事が進んで、楽しくも苦しくもあり
地味に毎日やってるわけよ。

「賢者は愚者からも学ぶことができるがその逆は無い」という格言があるが
キャリアアップできるかどうかはどんな環境でもその人次第って事。

まあ自分の能力と照らし合わせて考えてくださいよ。

661 ：氏名トルツメ：2010/04/16(金) 19:38:12

実質上定年は40歳とか言う噂を聞いたのですが本当ですか？

662 ：氏名トルツメ：2010/04/16(金) 23:53:55

数年前に社長が代替わりして４０半ばの２代目になった。
で、今まで居た古参はどんどん整理されてる。
なので、見かけ上、そこに壁があるように見えるけど
社長の加齢と共にその壁も上がっていくってことだと思うよ。

663 ：氏名トルツメ：2010/04/17(土) 00:28:08

営業職の残業時間はどれくらいですか？

664 ：氏名トルツメ：2010/04/17(土) 17:47:47

658

名古屋はセクハラで飛ばされた人が超話題になってるよ。
だってこんな遠くの拠点なのに話しがくるしさ。
でも解雇じゃなくて移動って大甘で管理職は働き易いん
じゃない？

665 ：氏名トルツメ：2010/04/17(土) 19:07:32

え？

営業の人？

現場の人？

666 ：氏名トルツメ：2010/04/18(日) 11:10:52

＞６６１
残れるのはごく一部の管理職。。
工場内を見回して見ればわかるじゃんｗ

667 ：氏名トルツメ：2010/04/19(月) 13:46:13

か

668 ：氏名トルツメ：2010/04/19(月) 13:47:55

新卒で今週、所長面接なんですけど何か気をつけることありますか？

この質問したら喜ぶとか

669 ：氏名トルツメ：2010/04/22(木) 20:03:23

668>>
所長のイニシャルは？

670 ：氏名トルツメ：2010/04/22(木) 21:50:55

日本写真印刷・大阪シーリング・クラウンパッケージの中から
決めたいと思っていますがパッケージ印刷は厳しいそうですね。

日写は転写泊、OSPはシールの他にシュリンクがあるしそちらの方がいい？

671 ：氏名トルツメ：2010/04/22(木) 21:53:54

>>670
漢字間違ってる。転写箔だろ・・・不採用決定！！

672 ：氏名トルツメ：2010/04/23(金) 10:31:12

>>670
ＯＳＰとクラウンならクラウンの方がよさそう、
と両方からの仕入れがある漏れは思う。
ま、営業さんを通しての話しか判らないけどさ。

673 ：氏名トルツメ：2010/04/26(月) 06:10:42

で、パッケージってエコの最近どうよ？

674 ：氏名トルツメ：2010/04/26(月) 12:30:30

もう一度
日本語で
書いていただけませんか？

675 ：氏名トルツメ：2010/04/27(火) 05:58:03

>>670
日写も業績は悪くないと思うが

676 ：氏名トルツメ：2010/04/27(火) 23:08:13

最近コルゲに配属されたんだが死にたい・・・

この会社で資格とって転職予定してるんだがなんかいい資格内？

677 ：氏名トルツメ：2010/04/29(木) 00:50:41

この会社でコルゲ回してる程度のヤツが、働きながら取れる資格なんてどれも大してツブシ利かないよ。
資格を取れば、良い転職への道が開ける、って考えてるならその認識自体が甘いんじゃないかな？
世間の状況と自分自身を良く見て、再度検討し直し＆プランの立て直しをお勧めするよ。

678 ：氏名トルツメ：2010/04/29(木) 02:18:09

大卒３０歳でのモデル年収はいくら程ですか？

679 ：氏名トルツメ：2010/05/11(火) 07:20:54

求人が出てたから昨日クラウンパッケージ東京工場（野田市）に電話したらかなり倍率が高いらしく来週まで面接の曜日が空いてないって言われた

680 ：氏名トルツメ：2010/05/11(火) 23:52:59

>>653
かなり頭の良い人だよ。
流れを読む力などすごいと思う。
この業界にいるのはもったいない気もするけどね。

だが、それを営業の主要の3人の課長が消化できる能力が皆無。
自分の管理もできない人達ですから。

今年の頭に、新しく次長が加わった事で、かなり事務所の空気、若い子達の表情が明るくなったね。やっと頼りになる上司が現れたって感じ。

あと営業の残業時間ですが、さっき言った管理職がなぜか遅くまでやってて、（
多分昔からのやり方を変えられないんじゃないかな）若い子たちはそこそこ早く帰れるようになってきてるよ。早く帰ろうとすると、もう帰るの？みたいな事言う課長が最近ほとんど直帰になったからかな。それこそ会社に残って差額の処理やればって思うけど。迷惑かけっぱなし。

681 ：氏名トルツメ：2010/05/13(木) 00:31:40

神奈川に新しい次長が行ったのは
いよいよ神奈川の実態にメスが入ると言うことだ。
ああ見えて新しい次長は厳しいよ。
業務・営業両方の経験あって実績も出してるし。
多分、営業や業務のうちの誰かと誰かは外されるだろうな。

682 ：氏名トルツメ：2010/05/16(日) 01:38:44

当然、それは承知だと思うよ。
見事なまでに媚び売る課長もいるしね。
まぁ、神奈川は風通しを良くして変わるべきだね。
次長に期待しよ。

683 ：氏名トルツメ：2010/05/20(木) 14:52:56

新卒で入社したと仮定して、入社までになにかスキルは必要ですか？エクセル？ワード？etc

ここは純粋に新卒に限り非常に学生受けがいい会社だと思う。実際、説明会も満席必至だしね

板に書き込んでいる人は基本、工場勤務の人なのかな？

営業の人に質問ですが、具体的な仕事の流れお願いします。ﾃﾞｻﾞｲﾝ職の人たちとのエピソードも・・・・

最後にここの長所・短所お願いします。若造の稚拙な文章でした。

ここに決めて～～～～～～～～～～～～～～～

684 ：氏名トルツメ：2010/05/20(木) 14:58:55

３つ質問

・自家用車はみなさん持っていますか？
・新卒の離職率の原因は？
・新卒の選考箇所って何箇所しているの？

685 ：氏名トルツメ：2010/05/22(土) 00:20:54

＞＞６８３
はい、営業でーす。
①入社までにエクセルが使いこなせるといいですよ。
　だって会議資料多いので。とりあえず、メンドーだから先月のコピーしとこ、
　みたいな・・・(笑）
　でもスキルよりも学生生活を満喫したほうがいいと思います。その経験の方
　が営業にはよっぽど役立ちます。おかげでお客さんと話がはずんだり、お客
　さんを喜ばせたり。たいがいライバルも同じ箱作ってるんで、結局は営業の
　人柄と、業務の電話応対と、製造の品質（あーっ！これらも人柄の表れだ
　ね！！）を比較されて、注文のあるなしにつながってると思います。
②仕事の流れかあー。びっくりするぐらい、毎日仕事の流れが違うんだよ！
　(私だけ！？）自分で毎日をプロデュースするっていうかあ、まあ、お客の
　言いなりっていうか・・・(涙）でも、だって、すでにある箱を売るん
　じゃなくて、世の中にない箱を一から作っていくんだから、毎日が生みの
　苦しみです。その点、デザインの方々には日々感謝です。こんな箱作っ
　ちゃうのーって、感動モノもあるんですよ。まさに箱を生み出す「母」み
　たいなもんですね。明日「お母さん」って呼んじゃったらどおしよー(笑）。
③長所と短所ですかあ、ともに中途半端に大企業だから、ルールとか変に
　背伸びして窮屈だけど、意外と抜けているので、良くなる伸びしろも
　まだまだたくさんあるみたいな・・・。

まじめに答えちゃったなあ、あとですげー批判されちゃったりして、
気が弱いからやだなあ。まあでも、クラウンに決めたいって言ってくれる
なんて、わたくし社長ではありませんが、嬉しいものです。よね？
若造さん！一緒に頑張りましょう！○○工場で待ってます！！！

686 ：氏名トルツメ：2010/05/22(土) 05:05:21

北高官、哨戒艦事件への関与否定＝調査発表前に韓国けん制
5月17日23時49分配信時事通信

　【ソウル時事】朝鮮中央放送と平壌放送によると、北朝鮮の楊亨燮最高人民会議常任副委員長は17日、
平壌で開かれた報告会で、韓国哨戒艦沈没事件について、「（韓国は）沈没事件をわれわれと
無理やり結びつけて、情勢を対決へと押しやっている」と主張し、事件への関与を否定した。
　同事件をめぐっては、4月に北朝鮮の「軍事論評員」が「（韓国が）北関与説をねつ造している」と
非難したが、北朝鮮高官による言及が報じられたのは初めて。楊氏は「南朝鮮の対決策動を座視する
だけでは済まないだろう」と威嚇した。　20日に予定される同事件の原因調査結果発表を前に韓国を
けん制したとみられる。

687 ：氏名トルツメ：2010/05/22(土) 22:26:15

>>683
クラウンからたまに販促用のグッズくるけど
グラフィックスはまあ美大出とかいるんだろう、それなりっていう感じだが
構造（コンストラクション）デザインに関してはかなりダメな気がする。

２、３度、構造からデザイン頼んだら誰がこれ組めるんだ？
組む手間を考えてんのか？ってなヤツを持ってきた。
まあそういう事を専門で教えてる学校があるのかも判らんけどさ。

勿論、規模が違うけど、ショーなんかでレンゴーや凸コンの出してるやつ見ると
ウーン、こいつは....ってのがある。まあ大抵は特許とか実用新案になってるが。
あとは名も無い紙器屋が作ってるっぽいすごい仕切りとか。
マニアな社長とかが趣味でつくってんだろうな。

688 ：氏名トルツメ：2010/05/27(木) 19:33:15

あー。

晒したい。

プリンティングなσ(ﾟ∀ﾟｵﾚ!! は当工場長のﾌﾟﾛﾌを晒したい。

住みかとかｹｰﾊﾞﾝとかいろいろ晒したい。

そんなことでしかストレス発散できない気がする。

689 ：氏名トルツメ：2010/05/29(土) 00:27:06

貴社の就職偏差値をお願いします。新卒

690 ：氏名トルツメ：2010/05/29(土) 05:52:54

３年位前まで野田工場に居たＳ常務さん元気ですかね？。

691 ：氏名トルツメ：2010/05/29(土) 12:56:35

神奈川の職場の雰囲気や仕事の環境面はいかがですか？

692 ：氏名トルツメ：2010/05/30(日) 00:36:11

神奈川は特に悪い噂しか聞かないね。
止めた方が良さそうよ。
他拠点に居るけど、まーこんなモンかな・・・・って感じだけどね。
体質が古くさい点が難有りだけど、慣れたら普通かな・・・。
仕事に前向きに真面目に取り合うとキツい・・・・。
テキトーにやるが吉。

自分の場合、不満がもの凄く有るのだが、会社のシステムとかよりも、全て人に対して。
とにかく周囲の人間全てが嫌いでたまったモンじゃない。
でもそれは全ての人に当てはまるわけじゃないからねぇ・・・・・。
もっとも人の教育は会社が行う、という面もあるので会社が無関係とは言い切れないのかもね。
この会社の基本的な体質と思想がおかしな環境と人を生み出してる面も有ると考えてしまうよ・・・。

693 ：氏名トルツメ：2010/06/05(土) 20:05:02

将来性あるの？

694 ：氏名トルツメ：2010/06/06(日) 00:48:03

ないなぁ

695 ：氏名トルツメ：2010/06/07(月) 19:27:55

前にも同じこと書いてる気がするが
他のボックスメーカーやなんかと比べたら
クラウンなんていい客持ってるし、設備も新しくなってる。
これで潰れるとか言ってたら
幹部はどれほどヴァカなのか、って事だ。

696 ：氏名トルツメ：2010/06/08(火) 13:33:09

688さんプリンティングでも不満があるの？Ｓ常務さんいい人じゃん

697 ：氏名トルツメ：2010/06/08(火) 23:51:34

日本の総人口が減って行く事を考えると、
どの業界も需要的には厳しくなる。

698 ：氏名トルツメ：2010/06/27(日) 01:42:17

>>696
！？、いい人って
あんた結構単純？だまされやすい人？？
相手見て、弱いものにはヒドいよ？パワハラがよ
かなり気分屋だし、揚げ足取り大好き
上が上だから、下も馬シカばっか

699 ：氏名トルツメ：2010/06/27(日) 12:16:36

でも工場長連中はまともやろ確か4工場あったはずやけど

700 ：氏名トルツメ：2010/06/28(月) 00:11:08

辞めてええええええええええええええええええええええええええええええ

701 ：氏名トルツメ：2010/07/04(日) 13:23:38

昇竜会ってなんでお金取られるの？毎月3000円も取られるのなんかムカツクんだけど

702 ：氏名トルツメ：2010/07/04(日) 23:20:10

払ってるののに参加しないと上の人間がなぜだか文句いわれる。
のと、神奈川は毎月3000円も払ってるのに飲み会の店が酷すぎるって噂を同期から聞いた。

703 ：氏名トルツメ：2010/07/05(月) 21:27:53

701だけど
飲み会なんてあんの？うちでそんなの聞いたこと無いよ
そもそも昇竜会って何？
毎年しょーも無いケーキくれるぐらいしか思いつかん
労組の役目もやってるんだっけ？

704 ：氏名トルツメ：2010/07/23(金) 20:41:21

何ひとつやってねえよ。

705 ：氏名トルツメ：2010/07/24(土) 19:43:37

「昇竜会」って・・・ヤクザみたいだな

706 ：氏名トルツメ：2010/09/01(水) 23:36:51

過疎ってるな

707 ：氏名トルツメ：2010/09/02(木) 23:27:17

あーきついきつい・・・・。

708 ：氏名トルツメ：2010/09/03(金) 22:10:11

ふと思ったんだけどコダマの運ちゃんって給料どのくらい貰ってるんだろ

709 ：氏名トルツメ：2010/09/09(木) 22:52:19

ふと思ったんだけど神奈川のあの課長の差額明細ってどのくらいあるんだろ

710 ：氏名トルツメ：2010/09/13(月) 12:04:41

本社工場面接受けようと思うんですけど
雰囲気とか、環境とかいい方ですか？

711 ：氏名トルツメ：2010/09/15(水) 23:10:14

将来性あるの？

712 ：ハバネロボーイ：2010/09/18(土) 01:23:08

■ 裏2ch ■
http://bit.ly/8vXfcF
？
規制が無いから安心だよ。
皆も今のうちに避難しておきましょう。

713 ：氏名トルツメ：2010/09/21(火) 23:29:42

てす

714 ：氏名トルツメ：2010/09/22(水) 17:25:32

>>713
ありまくり、マイクロフルート業界最強ですから。

715 ：氏名トルツメ：2010/09/24(金) 22:56:54

この会社に限らず、あと３年以内に、この国自体が中国の植民地になってるから、どこにも将来性なんて無えよ。
今日、帰ってニュース見て判ったわ。

716 ：氏名トルツメ：2010/10/04(月) 22:13:37

気がつけば同期がみんな辞めていた

717 ：氏名トルツメ：2010/10/05(火) 10:27:58

漏れの同期は結構残ってるよ＠元社員。

718 ：氏名トルツメ：2010/10/07(木) 15:18:44

719 ：氏名トルツメ：2010/10/07(木) 15:24:32

n古屋の設計部署（？）みたいなところが優秀って聞いたけど本当？

720 ：氏名トルツメ：2010/10/07(木) 18:07:10

うそです

721 ：氏名トルツメ：2010/10/07(木) 22:15:33

いいえ、ケフィアです。

722 ：氏名トルツメ：2010/10/08(金) 16:24:00

設計部署（？）と営業がかなり良い協力体制って話だったけど？

723 ：氏名トルツメ：2010/10/08(金) 21:08:39

だからうそですって

724 ：氏名トルツメ：2010/10/11(月) 01:07:26

>>721
未だに、それ使う人いるの？

725 ：氏名トルツメ：2010/10/11(月) 17:25:02

>>719
マジレスすると
>>687
だと思う。
絵を乗せるのはそれなり。
というか、デザイナーの好みが自分（かクライアント）と合うかどうかだからな。
構造デザインはパターン物以外はちょっと無理。

726 ：氏名トルツメ：2010/10/13(水) 00:46:31

帰宅が23時とか24時過ぎとか普通ですか？

727 ：氏名トルツメ：2010/10/13(水) 08:34:13

普通です、むしろ早いぐらい

728 ：氏名トルツメ：2010/10/13(水) 17:52:20

で、翌朝は６時台に出社して清掃する義務があります。

729 ：氏名トルツメ：2010/10/13(水) 20:33:44

そう、むしろ遅いぐらい

730 ：氏名トルツメ：2010/10/14(木) 23:29:33

そして休憩時間に休憩してると、さぼってないで仕事するように、と指示されます。

731 ：氏名トルツメ：2010/10/17(日) 12:08:38

何それ？この会社ブラックじゃね？
このスレ見ていて良かったわ

732 ：氏名トルツメ：2010/10/17(日) 14:47:04

ブラックではありません。
そうです、この会社の常識は、世間の非常識なだけです。

733 ：氏名トルツメ：2010/10/18(月) 19:37:12

小牧の女子だとだいたいどれぐらい残業するの？
残業代でればいいんだけど・・・。
朝の出勤時間と有給消化についておしえてぇ！！！！

734 ：氏名トルツメ：2010/10/22(金) 15:30:41

いいですか？
優秀な人は三井物産にいます
この会社にはいません

735 ：氏名トルツメ：2010/10/22(金) 21:15:03

クラウンって三井系なの？

736 ：氏名トルツメ：2010/10/28(木) 23:45:37

3000円の強制徴収は痛いよな・・・
法的拘束力のある労働組合じゃないと効力弱いよな・・・

737 ：氏名トルツメ：2010/11/02(火) 11:52:13

たのむエースパッケージの客にちょっかい出すのやめてくれ

738 ：氏名トルツメ：2010/11/02(火) 22:36:51

市場は限られてるからそうもいかないだろうね。
お互いに戦って勝つしか未来はねえんだろうよ。

739 ：氏名トルツメ：2010/11/04(木) 12:35:43

自由競争だからな

740 ：氏名トルツメ：2010/11/04(木) 23:19:36

今年の冬のボーナスは東京事業所が１番多いらしいですな

741 ：氏名トルツメ：2010/11/05(金) 10:35:23

日清と
マックが
効いてますな。

742 ：氏名トルツメ：2010/11/05(金) 10:50:37

サランラップじゃなくて?

743 ：氏名トルツメ：2010/11/06(土) 01:29:20

と、言うよりも製造関係とかいろいろ全社で統一しようてしてるけど、ボーナスとか拠点で差をつけるなら、ノウハウとか教え合うのやめて、その拠点で効率のよいルールでやったほうが良くない？
営業の情報とかも共有しないとか。じゃないと競争意識生まれないでしょ？
製造関係とか、抱えなる物の少ない営業所が1番てw
楽でしょ。そんなの。

744 ：氏名トルツメ：2010/11/06(土) 10:51:54

>>743
激しく同意

745 ：氏名トルツメ：2010/11/06(土) 14:17:18

差をつけて競争を促すのが目的でなく、どうでもいい屁理屈こねて
トータル的な人件費を抑えるのが目的だから、こういう事になってるのさ。
どの会社も同じ。
成果主義ってのは競争によって努力した者を評価するシステムなんかじゃなく、
要は「金払いたくねー！」って事を矛先誤魔化しただけの建前なんだからさ。

746 ：氏名トルツメ：2010/11/20(土) 05:43:37

>>743
そうなると勝ち組と負け組の事業所がはっきりと分かれるな
あんたの意見は自分の身の回りの事しか考えておらず、グループにはなんら利益をもたらさないと見受けられるが

747 ：氏名トルツメ：2010/11/23(火) 01:42:47

原紙の購入にしろ、運送の支払いにしろ
ファミリー企業に一回ずつピンハネされて
その残りカスがボーナスなんだぜ？
それを奪い合ってるのは滑稽だな。

748 ：氏名トルツメ：2010/11/27(土) 00:53:25

つくづく社員をコケにする会社だな

749 ：氏名トルツメ：2010/11/27(土) 17:17:21

人使いが荒すぎてもう死にそう。

750 ：氏名トルツメ：2010/11/28(日) 21:21:43

この会社がレンゴーに吸収されないかと最近思ってる。給料安すぎ

751 ：氏名トルツメ：2010/11/29(月) 09:46:04

カンブリア宮殿でも見たのか？

多くのレンゴー傘下になった会社がなぜレンゴーにならないか良く考えてみ。
本体以外のところの給与を上げたくないからだよ。
仮にレンゴーに吸収されても、給与とかはそのままだろうな。

大坪の「差別を無くして・・・」なんて言葉を
鵜呑みにしちゃいかんよ。

なんにせよオナ一族がうまみを吸ってるうちは
そういう話にはなりづらいだろうな。

752 ：氏名トルツメ：2010/12/01(水) 22:37:39

>>751
いやふと思っただけだ。

まあ上層部がうまい汁吸うための給料配分で残ったカスが給料なりボーナスなり・・・

そういや茄子いくらでたよ

753 ：氏名トルツメ：2010/12/03(金) 18:55:06

業界全体から見たらここは天国。
要は業界全体が限りなく・・・。

754 ：氏名トルツメ：2010/12/05(日) 18:02:13

この会社に長年居ると性格歪むよね

755 ：トルツメ：2010/12/18(土) 15:49:23

本社のひ○しってまだ、居る？？？

756 ：氏名トルツメ：2010/12/18(土) 16:54:26

ひ○し氏おるで。

おお○き氏は、とばされたで。

757 ：氏名トルツメ：2010/12/18(土) 19:14:18

>>756
わっきーどこに異動？
コダマあたり？

758 ：氏名トルツメ：2010/12/23(木) 22:15:15

毎年新卒はどんな奴らが多い？俺の所は

759 ：氏名トルツメ：2010/12/26(日) 20:34:34

繁忙期なのは分かるが土曜出勤は勘弁してくだちい

760 ：氏名トルツメ：2010/12/27(月) 20:46:41

繁忙期は土曜日やってもらわないと
クラウンさんを仕入先にしているウチが困るので
出勤お願いします。

761 ：氏名トルツメ：2010/12/29(水) 17:28:07

>>760
分かりました
土曜出勤頑張りまｓ

762 ：氏名トルツメ：2011/01/13(木) 01:32:29

　＿＿＿＿＿＿＿＿＿　表ライナー
　ＶＶＶＶＶＶＶＶＶ　中芯
　￣￣￣￣￣￣￣￣￣　裏ライナー

763 ：氏名トルツメ：2011/01/15(土) 02:02:24

今の時節に沖縄に社員旅行なんて馬鹿なんじゃねーの？
あー旅行期間中に人民解放軍攻めて来ねーかなぁー。ｗｗ

764 ：氏名トルツメ：2011/01/16(日) 13:05:54

クラウンペッケージを攻めるニダ

765 ：氏名トルツメ：2011/01/20(木) 22:45:44

始業前の強制ボランティア掃除がまだ続いているね。
書面上は強制じゃないことになってるけど。
掃除するのは不満ないが、無給なのが問題。

766 ：氏名トルツメ：2011/01/25(火) 16:17:48

会社に不満があるならやめてしまえ。

沖縄にも行くな。

767 ：氏名トルツメ：2011/01/25(火) 20:09:24

人民解放軍を迎え撃つべく、本年の南西防衛ライン視察旅行には参加致します。

768 ：氏名トルツメ：2011/01/26(水) 03:21:33

創立５０周年記念ぱーてー？

769 ：氏名トルツメ：2011/01/26(水) 22:15:50

魚釣島および沖縄は中国領アルよ。
クラウンペッケージも中国領アルよ。
不当に占拠された人民を解放すべく
魚釣、琉球、クラウンペッケージへ侵攻するアルよ。

770 ：氏名トルツメ：2011/01/27(木) 00:05:45

とにかく、会社を好きになれないことを会社のせいにするな。

会社に期待を持てないならやめろ。

自分の不満を会社にぶつけて改善を求めてみろ。

それでもダメならやめたらいい。

他の業界でも通じないから。

一つだけ言える。

今の社長は社員が好きだ。先を見据えて必ず合理的に変わると思うぞ。

771 ：氏名トルツメ：2011/01/27(木) 01:41:19

始業前の掃除がたまに問題視されてるが、
金もらえないと掃除はしないって事？

そーゆー人の引き出しや車内はさぞ汚いのだろう。

772 ：氏名トルツメ：2011/01/27(木) 14:18:51

アツイなぁ

773 ：氏名トルツメ：2011/01/27(木) 21:09:34

金貰わないと掃除はしない。

774 ：氏名トルツメ：2011/01/28(金) 14:29:26

>>770

本社からの回し者かよ。。。

総務あたりか・・・

775 ：氏名トルツメ：2011/01/28(金) 15:36:03

とりあえずお前ら仕事頑張ろうぜ

776 ：氏名トルツメ：2011/01/28(金) 22:10:26

金貰っても仕事はしない。

777 ：氏名トルツメ：2011/01/29(土) 11:34:58

仕事大変

778 ：氏名トルツメ：2011/01/29(土) 11:38:22

粘着荒らし乙

779 ：氏名トルツメ：2011/01/29(土) 21:59:22

荒らしはよろしくないな

以後、馴れ合いスレでお願いしまんこ

780 ：氏名トルツメ：2011/01/29(土) 22:24:57

荒らしはしても仕事はしない。

781 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 00:47:44

辞めたいけど他に仕事無いから奴隷頑張るわ

782 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 03:38:16

>>781
エースパッケージに来るか？
求人出てるぜ？

783 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 15:22:31

よし！行くべ！
クラウンで学んだノウハウを向こうで生かすべ！
でも定時前の清掃はしない。

784 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 16:34:44

エースペッケージ

785 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 16:35:57

とりあえず沖縄旅行が楽しみな件

786 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 19:50:21

中華人民共和国　沖縄省アルよ。

787 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 20:10:09

>>786

うるせーうんこちんちん

788 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 21:49:47

小日本人　乙　

789 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 22:35:01

トランスポッター面白いな

790 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 22:49:14

　ある煤老板は自動車販売店で外国製高級車を購入。その一週間後に、同じ販売店に現れ、
「この間買った車をもう一台」と注文した。驚いた販売スタッフが
「もしお車に問題があれば、無料で交換いたしますが」と応じると、
「いや、別に故障したわけではない。車の灰皿がいっぱいになってしまい、
捨てるのが面倒くさくて」と答えたという。

791 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 22:50:25

ここ出会いある？

792 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 23:10:41

>>791

俺んとこは出会い無いな

793 ：氏名トルツメ：2011/01/30(日) 23:38:07

金ならあるのにな

794 ：氏名トルツメ：2011/01/31(月) 03:51:37

>>793
むしろ金すら有りまへん

795 ：氏名トルツメ：2011/01/31(月) 21:10:36

>>791
段ボール会社でOLしている女ですら、
段ボール会社勤務の男なんか相手にはしない。

796 ：氏名トルツメ：2011/01/31(月) 23:38:40

>>795

そうだよなぁ

会社に気になる子いるんだがあきらめたほうがいいかね？

797 ：氏名トルツメ：2011/02/01(火) 20:06:49

>>796
こんな会社に入っちまう様なヤツは、女だけに限らず、人生全てをあきらめろ。
その方が楽になる。

798 ：氏名トルツメ：2011/02/01(火) 21:17:57

ひでえ言い方するよな。

お前がお願いして入った会社なのに嫌ならやめればいいのに…。

なんでこんな社員を雇ったんだろうね。

799 ：氏名トルツメ：2011/02/02(水) 00:07:35

自分の無能ぶりを会社のせいにしてるんだろう。

800 ：他社：2011/02/02(水) 00:15:55

気をつけな　他所者の粘着が会話に紛れ込むから

うちもしばらく気がつかなかったけど、途中でみんな変だって言い始めて
だってうちの社員がみんな休んでいる日の昼に、
仕事がやだ帰りテェとか、定時で誰もいないハズなのに残業で帰れないとか
書いてるやつがいるんだもん…

801 ：氏名トルツメ：2011/02/02(水) 10:53:53

>>797

人生諦めまぬ

802 ：氏名トルツメ：2011/02/02(水) 20:38:40

>>798～>>800
お前らまともに受け止めるなよ、クラウンペッケージ以前に２ちゃんだぞ。
２ちゃん脳が便所の落書きといわれるこの空間を存分に楽しんでるだけだろうよ、こういうノリの奴は。
>>801
こいつが正解、理解できてる。

803 ：氏名トルツメ：2011/02/02(水) 21:27:26

>>802
こいつが粘着。
石川県警に通報されたバカ。

804 ：氏名トルツメ：2011/02/02(水) 21:48:53

とりあえずてめーらは沖縄旅行行きますか？

805 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 00:22:24

行かないよ。
会社の旅行は別に参加するのはやぶさかじゃ無いけど
人にはものの考え方というものがそれぞれあって
いくら会社に言われても行くのを拒否したい場所もある。

クラウンペッケージの問題でなく時事問題として沖縄は遺憾だ。
創立５０周年だからどうのこうのと言うのなら誰もが参加しやすい
差し支えのない場所だと良かったんだけどね。
差し支えのない人のみ楽しんできて欲しいものだ。

806 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 02:13:11

>>805

マヂかよぉ

んじゃ俺がお前の分まで楽しんできまんこ

807 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 17:45:38

この会社ハッキリいって将来性ないよ

年取ってオペレーターするの？

現場は永遠にこき使われて、終り

だからコバンザメのイエスマンが中間管理職なんだぜ

808 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 19:20:33

粘着は現状がないようですが

809 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 21:13:25

まじで！

年取って現場はキツイよ

仕上げかリフトマンしか居場所ないよ

御愁傷さまですチーン

810 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 21:23:11

>>808
粘着、粘着っておまえが一番粘着だろうが、あほ！！

811 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 21:26:54

そーだよ

俺はこの会社の事正直書いてるのに

低賃金乙

812 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 21:59:57

さすがに年とって仕上げは厳しいな

813 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 22:22:14

粘着乙

814 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 22:30:14

>>813

粘着おまえが乙

815 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 22:32:42

>>814
お前らまともに受け止めるなよ、クラウンペッケージ以前に２ちゃんだぞ。
２ちゃん脳が便所の落書きといわれるこの空間を存分に楽しんでるだけだろうよ、こういうノリの奴は。

816 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 22:33:17

真面目に話しちゃうと、これまでは出世しなかった者でも加齢を重ねるといずれ仕上げなり、リフトなり、検品なりと
それなりに体力の低下があっても経験とこの会社を知っているという点もあり、そういうポジションで活躍する場があった訳だけど
今後は少子高齢化もあり、また出口の見えない不況に、非正規雇用の拡大等の雇用事情もあり、現場作業員はどんどん高齢化を迎え、
でも自然退職者も出ていかない、辞めて行くのはむしろ世間知らずなゆとりの若者世代という状況を迎えるわけだ。
つまり出世したオッサンどもは管理職になるから良いけど、そうでないオッサン達が現場に溢れるようになる訳だ。

で、みんながみんな仕上げだリフトだのポジションにはありつけないし、年取っても気力が溢れてるオッサンならオペレーターも
出来るかも知れないけど、でもほとんどの者はいくら奮起させてもそうは行かないだろうね。
体力の低下とともに身体も壊れていく訳だしね。
よく体調を整えて・・・・なんていう奴がいるけど、口で言うだけなら簡単だけど実際には無理だしね。
だけどこの会社に限らないけど、日本の雇用システムが大変革でも起きない限りは、企業の老化は避けられず、動けないオペレーターが
現場に溢れるようになる訳だなｗｗ

さーて、こうした状況にどう対処するんだろ？
確かに明らかに難があるのに無理矢理オペレーターやらされて洒落になってない奴が俺の近くにも居るよ。
でも、職も無いから辞められない、でも現場じゃ動けない、すぐ体調崩すから良く休むし・・・・
でも人間だから仕方ねえんだよな。悪い事した訳じゃないし正規雇用だからもちろん守らなきゃならないし・・。
あれみてると何年か後の自分見てるようで辛いわ。
正直、効率だの品質だの収益だの当事者にはそれどころじゃないわな。
すげー企業力低下すると思うぜ。

817 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 23:15:30

クラウンパッケージ元社員から言わせてもらうと

ゆとりの若者がやめていくとあるが、

ここにいても、ステップアップできないから辞めるんだよ

DQNの巣窟で、人生終えたくありません

一応自分は年収UPの会社の転職成功で、満足しているよ

あのまま、あそこにいたら、ゾッとするわ

818 ：氏名トルツメ：2011/02/03(木) 23:25:46

まーとにかく事情はどうあれ辞めてくのは若者でオッサンが現場に溢れ出す、って事実が伝われば良いや。
ゆとりだから辞めても、キャリアアップして辞めても、若いのは頑張ってくれ。
言いたいことはクラウンペッケージの高齢化だから。

819 ：氏名トルツメ：2011/02/04(金) 22:29:48

若い奴は安い賃金でよく働く
そして人件費が高くなる前に辞めていくシステム
かけがえの無い若さを犠牲にしてまで入る会社じゃない
辞めた後に何も残らない気がするから

820 ：氏名トルツメ：2011/02/04(金) 23:11:43

この会社はほとんど昇給しませんので人件費は高くなりません。
年齢だけが高くなります。

821 ：氏名トルツメ：2011/02/04(金) 23:19:58

俺はそんな会社で一生懸命頑張ります

822 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 01:22:25

その辺の零細より休みが多いから有難いよ
少なくとも俺はここに転職して満足してる

823 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 08:56:46

>822
ウチもそうやわ。

824 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 17:08:56

>823
ウチもそうやわ。

825 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 20:11:28

>>824
拙者は違うでござるよ。

826 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 21:57:42

>>825
君とは敵になる運命のようだな

827 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 21:59:10

よそもんだけど、休み多いのは楽ですよ。
転職したら休みがゴソッと減ったものからしたら…

828 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 22:39:39

とりあえず外人多い

829 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 22:42:43

でも外人の方が役に立つ。

830 ：氏名トルツメ：2011/02/05(土) 23:00:04

確かに

外人って基本的に休まないから頼りになるよな

831 ：氏名トルツメ：2011/02/06(日) 01:47:44

４３職歴無しでも採用されますか

832 ：氏名トルツメ：2011/02/06(日) 02:17:35

これ以上現場にオッサンが増えても足手まといなんで来ないで下さい。
こっちは老害で困ってます。
既存社員がどんどんオッサン化していくので高齢化はそれだけで充分です。
必要なのは安月給でこき使える体力のある若者と低賃金の外国人労働者です。
４０過ぎた奴には雇われてもここの激務は体力的に続きませんよ。

833 ：氏名トルツメ：2011/02/07(月) 00:47:04

この度、沖縄にて５０周年のお祝いされるそうでおめでとうございます。
さて、この２ちゃんねるは、本社の方もチャックされているようなので祝賀会を前に
大きな問題になる前に注意して頂きたい点を述べたいと思います。
「セクハラ、パワハラの厳禁」
　沖縄にて当日に、羽目を外して女子社員に抱きついたり、胸や足を触ったりしなで下さい。
　当然そんな人はいないと思う方もいるでしょうが、今まで実際、そのような行為がありましたので
　注意しておきます。実例を挙げると、

・酒の席ではありましたが、女子社員が、個室のトイレに入ろうとした際に、強引に一緒に
　入り込んで中から鍵をかけ、嫌がる中１０分近く出てこなかった
・上司と言う立場を利用して車で二人っきりになり、胸に顔を埋めようといた
・研修後、各部屋で飲んでいる際に女子社員を権力にて部屋へ呼び出し嫌がる女子社員の両足を
　掴み、自分の腰に強引に何度も近づけようとした
・宴会の席で、女子社員に抱きつき、体を触り続けた

これはトップを含めた幹部の方は、心当たりはある方はいるでしょう。
まさか、酒に酔っていて覚えていないと言うなら、それこそ問題です。
㈱クラウンパッケージは、しっかりした良い会社だと信じていますので
以後、このような事が無いようにくれぐれもお願い致します。

　　

834 ：氏名トルツメ：2011/02/07(月) 19:45:35

え～
セクハラしたかったのに

835 ：氏名トルツメ：2011/02/07(月) 21:13:14

かまうもんか、やっちゃえよ

836 ：氏名トルツメ：2011/02/07(月) 21:57:48

セクハラはダメだよ！！
セックスしちゃうなら良いんじゃないの？

837 ：氏名トルツメ：2011/02/08(火) 19:27:27

聞きたいんだけどこの会社ってやっぱほかと比べたら激務なの？

838 ：氏名トルツメ：2011/02/08(火) 20:49:50

お前ら沖縄行ったらナンパしようぜ

839 ：氏名トルツメ：2011/02/08(火) 22:18:13

>>837
他と比べてはいけませ～ん。ｗｗ
クラウンペッケージは他社に真似されることはあっても
決して真似する事は無いオンリーワンの企業なのでーす。ｗｗ
だから労働基準も自分の所のオリジナルなので～す。ｗｗ

840 ：氏名トルツメ：2011/02/09(水) 10:51:24

激務って言っても部署ごとで変わってくるから何とも言えない

841 ：氏名トルツメ：2011/02/10(木) 00:11:05

セクハラの話が度々あるけど、下品な人間が上に立つ会社なの？

842 ：氏名トルツメ：2011/02/10(木) 00:16:30

正解

843 ：氏名トルツメ：2011/02/10(木) 23:44:20

今時社員全員が沖縄に行けるなんでなかなかないぜ。

あるんだよ！会社には余裕が。

844 ：氏名トルツメ：2011/02/11(金) 00:58:46

今日は２ちゃん出来ないダニよ。

845 ：氏名トルツメ：2011/02/11(金) 05:18:40

おはようおまんこー

846 ：氏名トルツメ：2011/02/11(金) 08:26:59

>>840
今のところコルゲとトムソンとグロアって所はやばいって聞いてる

847 ：氏名トルツメ：2011/02/11(金) 09:00:36

本社のテーパーもやばいよ

特に青坊以上の管理職、DQNだから

848 ：氏名トルツメ：2011/02/11(金) 12:59:57

>>846

それって神奈川の?

849 ：氏名トルツメ：2011/02/11(金) 19:17:10

今のところ名古屋と大阪事業所と東京はやばいって聞いた
ほかは知らん

850 ：氏名トルツメ：2011/02/12(土) 12:35:19

確かに東京事業所のグルアーは大変らしいな

851 ：氏名トルツメ：2011/02/12(土) 20:04:42

あすこは課長がクズみてーなヤツだからな。
てんで他の部署に居てもマジ嫌なヤツでサイテー野郎だって良く聞くわ、ホンマ。

852 ：氏名トルツメ：2011/02/12(土) 22:08:34

>>847
上のパワハラ半端じゃないらしい
新人がどんどん潰されるらしい

853 ：氏名トルツメ：2011/02/13(日) 00:12:39

>>851
あのチンピラマジで死ねばいいのに

854 ：氏名トルツメ：2011/02/13(日) 09:46:53

中国人金渡して×××してたって奴だろ？うちの研修生が一時期騒いでたあそこのグロア評判最悪

855 ：氏名トルツメ：2011/02/13(日) 16:57:36

そういうパワハラで新人虐めやセクハラというかそれ以上の非合法の売買春行為を自分じゃやっといて
偉ぶって「イヤならヤメロ」だの「デキなきゃヤメロ」だの言ってる訳？
マジでクズだな。虚勢張るしか芸が無いくせにな。
だいたい「イヤナラヤメロ」って伝家の宝刀みてえな決まり文句は知恵の足りない低脳が論破された時に
言葉に窮して馬鹿の一つ憶えで発する安っぽい決まり文句だよな。

「イヤナラヤメロー」(」゜▽゜)」
「イヤナラヤメロー」(」゜∧゜)」
「イヤナラヤメロー」(」*｀∧´)」
ってか。

それにもし本当なら見過ごせないのは>>854だな。
いくら国同士がもう非常に悪い関係とはいえ少しでもこんな事してたんなら国際問題だろ。
解雇はおろかマジで非国民として国外追放した方がいいだろう。
今まで散々新人いびって辞めさせてるんだ、誰からも信頼されてないし人望もない。
聞くのはあいつは８９３なのか？と悪評ばかり。
マジでそろそろ報いを受けた方が良い。
それに居ない方がグロアも一体感が生まれ良い環境になると思うが。

856 ：氏名トルツメ：2011/02/13(日) 19:06:39

なんで奴の事は問題にならないんだ？

857 ：氏名トルツメ：2011/02/13(日) 20:51:43

上層部の連中はビビって弱腰だから誰もやつのこと抑止出来ないのが現実

858 ：氏名トルツメ：2011/02/14(月) 06:57:55

週末だりーなー

859 ：氏名トルツメ：2011/02/14(月) 22:36:17

週末は旅行ですね分かります

860 ：氏名トルツメ：2011/02/14(月) 23:35:20

>>857
なんであんな只のクソチンピラごときをお偉いさんが何とか出来ない訳？
本物の８９３なの？
かなり育ちが悪そうなんでもしそうだとしても納得いくが。

861 ：氏名トルツメ：2011/02/16(水) 23:41:34

そんなことより！
同期が言ってたんだけど、神奈川のHって言う課長が、相当イタいらしいwwww
若い子呼び出して、延々自慢話で挙げ句の果てには、本気な顔して『俺はカリスマ』とか言ってるらしいよw
カリスマ見てみたいなw神奈川の方、沖縄着いたら教えて！

862 ：氏名トルツメ：2011/02/16(水) 23:53:55

おー沖縄の楽しみ一つ増えたねｗｗｗｗ
カリスマ課長見学ツアー楽しみｗｗｗｗ

863 ：氏名トルツメ：2011/02/17(木) 07:15:03

H課長に聞いてみようー！もしかして「カリスマ！」って呼んだら振り返っかなー？

864 ：氏名トルツメ：2011/02/17(木) 07:37:06

他拠点まで話が広がってる!!www

誰からも尊敬されず、できれば距離起きたいんでしょう、部屋割りがみんな同じ部門でまとまってるのに、彼だけ製造組と同じみたいで、廊下に貼られたその部屋割り見る人みんなケラケラ笑ってる次第w
沖縄の夜は誰が犠牲になることやら。。。

865 ：氏名トルツメ：2011/02/17(木) 22:07:19

カ・リ・ス・マ・！

866 ：氏名トルツメ：2011/02/19(土) 10:22:31

この会社の課長は酷いのが多いな
みんなのストレスの震源地

867 ：氏名トルツメ：2011/02/19(土) 19:55:44.97

おまえ沖縄行ってないのか？

868 ：氏名トルツメ：2011/02/19(土) 20:29:28.13

https://employment.en-japan.com/search/desc_job.cfm?WorkID=177143&_pp_=CSL%3D31%252C3399%7CSORT%3D0%7Cru%3D24%7CANDOR%3D0%7COCL%3D%7CCES%3D0%7CKEY%3D%7CCESL%3D%7CCF01%3D%7CCHS%3D0%7CstartRow%3D11&PK=3D80D295%2DF4FE%2D0CC5%2D19AE26D67B1170E4
応募しようか迷ってます・・・。

869 ：氏名トルツメ：2011/02/19(土) 22:52:54.69

沖縄いいよ雨だけど

870 ：氏名トルツメ：2011/02/20(日) 05:19:03.32

明日から仕事行きたくね～。ずっと沖縄にいて～！

871 ：氏名トルツメ：2011/02/20(日) 23:03:34.16

で？カリスマどうだったのよ？

872 ：氏名トルツメ：2011/02/22(火) 08:22:07.03

>>868
残業代100%支給って当たり前じゃないの？

873 ：氏名トルツメ：2011/03/03(木) 22:43:29.45

30才で年収450万いくか？

874 ：氏名トルツメ：2011/03/04(金) 00:29:45.66

求人票って大抵ファンタジー入ってるもんだから。

875 ：氏名トルツメ：2011/03/09(水) 00:34:05.61

>>874
神奈川のカリスマは相当ファンタジー入ってるけどね

876 ：氏名トルツメ：2011/03/11(金) 22:05:05.39

地震やべえ

877 ：氏名トルツメ：2011/03/11(金) 23:14:29.93

>>876
工場被害食らったの？

878 ：氏名トルツメ：2011/03/12(土) 00:27:19.23

もろ食らったよ。

879 ：氏名トルツメ：2011/03/13(日) 15:29:52.48

元社員として憎からず思ってる漏れは
東京事業所、仙台工場の被害が
少ない事を祈る。

880 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 19:29:45.03

なんだよ、この状況。怖くて仕事になんてなんねーよ！
ちょっとの余震でビリビリ揺れるし、直ぐに避難避難で会社に居る意味なんて有るのかよ。
第一放射能がダダ漏れして都心でも計測されてるのに外出なんてして大丈夫なのか？
俺たちこのまま出勤してたらいずれ癌で死ぬんじゃないか？
どうせこの会社はそれでも健康状態は自己管理です！なんて得意気に言うんだろ。

「何より皆様の人命が第一です。」なんてゾロゾロ集まる度に言ってるけどぜってー嘘だろ・・・。
だったら未だM８クラスの余震が起こりうる確率が以前高い、なんて言われててなおかつ関東の直ぐ上で
原発が次から次へとトラブルがコンボってるのに、会社来い、稼働しろ、復旧しろ、揺れたら避難しろ、って
言ってる事逆じゃね？！

工場を一週間位閉鎖するのが筋なんじゃねーの？！
少なくとも余震の危険性が去り、原発危機の事態が収束するまではよ・・・・。
他のちゃんとした立派な会社ですらそうしてるんだからよ。

881 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 19:30:17.67

だって俺たちが今のこんな時こんな所で段ボール作って何か意味あるの？
大勢の人が巨大な地震と想定外の津波で無くなってさ、被災地では辛うじて一命を取り留めた方々が今も苦しんでるけど、
段ボールで彼らの飢えが収まるの？暖は取れるの？被爆は回避できるの？救助隊やボランティアの助けになるの？
物流のトータルコストのコーディネーターなんて抜かして下さってますけど、その滞ってる被災地への物流には貢献できたのかい？
ん？どうよ？

工場なんてどこも大容量の電力と燃料を消費するんだから、稼働するだけ世の中の人々の妨げになるんじゃないの・・・・？
ちゃんとした企業を自認するならなんでこんな非常事態に国と被災者と必死の救助活動に協力できないの？
自己中の極みのクズなの？

こんな状況で、やれ効率だ、コストだ、納期だ、といつもの尺度を持ち出さないで欲しいよな！
薄々元から感じて居たけど、この会社はどうやら俺達従業員の人命よりも床に飛散したシートや原紙の方が大切だ！って事なんだろ！
そんな汚ねえ床に落ちたゴミなんて捨てちまえっての！客になんて出せねえよ！

882 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 19:30:55.97

今まで生きていく為に仕方なしに、たまたま入ったこの会社で働いてきたけど、薄給の下っ端一般職の自分みたいな奴が
こんな危機的状況に命を質入れするみたいに、段ボールを拾い集めて筋合いなんて無えぞ、おい！いつもの日常と違うっての。
決死隊じゃあるまいし・・・・・
もし自分が死んだら残された家族の面倒を会社がみてくれるのか？っての！
どうせ自己責任です！なんて偉そうに言い切るんだろ！
今まで同僚の労災見続けてきて、そうじゃないケースを見た事ねえもんな！
いつだって勤務中被災した労働者を突き放して来てるのをこっちはずっと見てるんだよ！

883 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 19:31:19.58

俺はこの会社から入社以来、一度も手厚い待遇を受けた事は無い！
故に平常勤務時ならば時間分の労働力を提供する義務はあるが、今の安全管理上危機的状況下での労働は不当である。
俺がこの会社で今まで受けて来たものは辛い状況下での理不尽なノルマと立場に見合わぬ責任の追及、いつだって押しつけられる
貧乏くじの経験に、過労と休日の返上、労基違反の残業時間、無茶苦茶言われた挙げ句の果てに過大な成果を要求され、しまいにゃ
トカゲの尻尾切りと来たもんだ。
いったいどれほどの会社だよ、今まで俺たちにどれだけの事してくれたよ、この会社がよ！この国難に偉そうな事言える企業なのかよ。
西日本にも被災してない拠点がいくつかちゃんと有るんだろ！大変だろうが危機が去るまでそちらにお願いできねーのか？
危機が去ってから落ち込んだ業績を必死でみんなで回復すべくしゃかりきに働いたら良いじゃねえかよ！
死ぬ可能性が地震前に確実に戻ってからよ！パートさんもビビッてるし、研修生も小便ちびってるっての！
あと社員だからって危険な事何でもやる訳じゃねえぞ！より責任が有るのは事実だが俺たちは自衛隊員じゃねえ！
只の田舎のつまらないダンボール製造工の責任程度の範囲でだ。

884 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 19:31:49.16

やめだ！やめだ！何文句言われても明日から少し家に引きこもるわ！
つーか交通手段もガタガタで無えし、どうやって放射能危機の中、会社に出向けるんだよ！行くに行けれねーっての。
それにいつまで揺れるか判らねえ余震の中どう働けってのさ？
壁も床もヒビ入ってるし至る所が損傷してるわ。家屋が縦にバウンドしたっての。
ダメージ受けた家屋なんて次揺れたらいつ倒れるかも判らねえぞ！
大切な物の順番はよ、

家族＞＞＞＞＞自分の生命＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞会社＞客・納期

・・・・・・だっつーの。

万が一死ぬなら俺はこんな会社には居たくないね、家族の側に居てえよ。
大切なモノの順番くらいもう少し考えろって。

長文失礼。

885 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 22:43:45.82

同じく、家族＞会社だわ。
少なくとも1週間は様子見るべきだと思うよ。
取引先なんて午前だの、夕方だので終わるところ結構あるってのに。
普通に就業時間＋残業だもんな。
地震、余震に加え、原子力発電所の問題もあるし。
異常事態なのが分からないのかね。

この状態でも利益だ！売上だ！って…
人の命と金とどっちが大切なんだ。

886 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 22:44:54.14

よく長文書いたなお疲れ
俺は西日本の工場職員だけどこの会社は本当におかしいと思う。
書いてくれたようにこの非常事態に納期だの品質だの何言ってんだと思ってたんだ。
物流に必要なダンボールだなんだってそもそも支援物資がうまくそっちに行かないのに・・・
俺もなんかあほらしくなった
この緊急事態に仕事だ納期だって言ってる会社はまともな会社じゃないと思う
唯一ダンボールで向こうの方に活用してもらえるのは俺の中では寝るときの断熱材代わりに使ってほしい
結構あったかいから

887 ：氏名トルツメ：2011/03/15(火) 23:26:02.16

で、無駄に金を強制的に取られてるセコムは役に立ってるわけ？

888 ：長文野郎：2011/03/16(水) 00:27:04.74

>>887
輪番停電（笑）
政府がやるやるっていってとりあえず免れてるけど、電気来なきゃセキュリティなんて意味ないのさ。
だいたい守衛見ねえぞ！
つーか電車通ってねえし元々遠いし、バスも動いてるか判からねえし、ガソリン入れるのに関東じゃ今
被災してないヤツでもパニック状態で朝６時に並んでスタンドで入れられるのがお昼１２時だとよ！
しかも量制限あり。
来ようにもセコムも来れねーんじゃねえの？
つーか従業員もそろそろガソリン切れで来れないヤツバンバン出てくるぜ！
出荷言われても運送屋も運べねーんじゃねーの？
つーか客もいくら注文したからって段ボールこんな時に寄こされても今度は自分の商品が作れないし
運べないだろうよ。

仕事はどうでもいいよ！！
とりあえず原発なんとか落ち着いてくれ！！
関東以北の東日本の人間、怖くて糞漏らしそうだよ！！
もうレベル的にチェルノブイリの次の事態だぞ！！
越えるのも時間の問題か！？
日本終了時に真心を包むコンダクターもへったくれもねえよ！！
段ボールに何の意味あるんだよ！

889 ：氏名トルツメ：2011/03/16(水) 00:34:14.90

本社が揺れてないからその辺りの怖さがイマイチわかってないんだろうね。
まあ東京工場が揺れるのは地震だけじゃなくて地盤の弱いところに安く工場作ったから
ってのもあるけどさ。

紙器屋向けは多少遅れたって大目に見てもらえるけど、大口エンドユーザー様には
「あーやっぱり１社購買はやばいー」と思われて次から半分になるのが
怖いんだろうね。

890 ：氏名トルツメ：2011/03/16(水) 23:16:03.62

たいへん今は危険な状態ですので人道的な配慮として
残業は夜８時までを限度とし恩赦します。

クソ会社　馬鹿なの？　死ぬの？

891 ：氏名トルツメ：2011/03/17(木) 04:59:00.75

放射能大丈夫かな？
自宅待機したい…

892 ：氏名トルツメ：2011/03/18(金) 14:17:07.08

そこそこ大きい会社だけど、義援金とか物資とか何も発表してないの？

893 ：氏名トルツメ：2011/03/19(土) 22:14:36.05

５００万したよん。

894 ：氏名トルツメ：2011/03/19(土) 22:50:09.84

人の命を何だと思っているんだ
信じられねえ

895 ：氏名トルツメ：2011/03/20(日) 19:43:13.77

口では人名第一と言ってるけどね。
被災直後も休業する事なく従業員こき使って残業までさせてるしね。
もちろん復興期なら従業員一丸となって協力し合い多少無理なノルマ、残業も受け入れて落ち込むであろう日本経済に貢献するべきだろうけど
今はまだ復興期でなく非常時だったからね。
休みを申し出た従業員を怒り飛ばした上司が居るって話も聞いたけど、この会社の方針や姿勢を疑うよね。

こういう時の対応で従業員の会社に対しての「信」か「不信」かが分かれるよね。
これから再興させていく訳だし、また平常時でも繁忙期とかだと無理を要求される場面が普通に多々ある訳だろうけど
不信を持つ者は能力がある人材でも果たして自分を抑えてまで必要な努力や労働力を提供するかな？
貢献するのはかなりの労力が必要だけど、雇用の維持を行うだけなら日本企業は容易だから、ぶら下がり状態の従業員率増えるんでないかな。
できる人でもいざとなったら力の出し惜しみして尻尾巻いて自分の事優先の行動に出ると思うよ。

896 ：氏名トルツメ：2011/03/21(月) 01:11:03.12

神奈川は、12時位まで稼働してやってるよ、たしか。
土日も返上じゃないか。

それに、今まで5回程度あった計画停電中、カリスマは一度も会社に姿を現さなかったが、なにやってたんだろうか。
と、今後、震災などあった時に外に出てる営業は安否確認の為に会社に電話でもいいので一報ください。。。と朝礼でカリスマが言ってたんだけど。
電話が繋がらなかったという事実を認識してたのか？と。管理職だとは思えない。
神奈川ある意味壊滅的です。

897 ：氏名トルツメ：2011/03/21(月) 16:15:50.44

酷い話だな、どうせこんな事だろうと思ってたけど。
今現場の士気は著しく低いよ。
機材や設備の破損が非効率を招くのは当然の事だし仕方ないけど、
それが直っても今後は人的要因で立ち後れが進むんじゃないかな。
やれる人間が明らかに手を抜いてるし、仕方なしに来てるだけ感がもの凄いよ。

898 ：氏名トルツメ：2011/03/21(月) 21:47:17.48

会社の為に働こうと言う気持ちが完全に失せてるな

899 ：氏名トルツメ：2011/03/21(月) 23:46:18.81

コダマでしょうか

いいえ、アフラック。

900 ：氏名トルツメ：2011/03/21(月) 23:54:56.69

クーラウーンの～　な～かま～が

　　　　　　　　ポ　　　ポ　　　ポ　　　ポーン♪
　　　　　　　　∵∴　∵∴　　∵∴　　∵∴
　　　　　　　　∴∵　∴∵　　∴∵　　∴∵
　　　　　　 .┷┷┷ ┷┷┷ ┷┷┷　┷┷┷
　　　　　　　１号機　２号機　３号機　４号機

901 ：氏名トルツメ：2011/03/22(火) 22:13:33.12

洗脳済みのヤツは余震が起きても機械を回そうとし
洗脳されない良識人はきちんと仕事を辞めて待避する
見ていて何奴がどっちの人間か直ぐに判るので面白い。

今後は同僚として信用し聞く耳を持つのは後者の人物だけとしよう。
ぽぽぽぽ～ん♪

902 ：氏名トルツメ：2011/03/31(木) 20:35:48.96

コダマの運ちゃんっていくらくらいもらってんの？

903 ：氏名トルツメ：2011/03/31(木) 21:04:25.09

コダマでしょうか
いいえ誰でも

904 ：氏名トルツメ：2011/04/08(金) 19:25:36.62

節電=残業を減らしましょう。

905 ：氏名トルツメ：2011/04/08(金) 22:52:30.57

この会社にそんな気さらさら無い。
電力も従業員の疲労も極限まで使い込んで利益と効率を追求する。
これが真心を包むコンダクター・・・クラウングループである。

906 ：氏名トルツメ：2011/04/09(土) 02:53:20.39

危険や苦痛と引き換えに賃金を得ている気がする
だけど命までは差し出さない
差し出すくらいなら辞めた方がマシと考えるのが正常な考え方だよな

907 ：氏名トルツメ：2011/04/09(土) 20:24:55.45

当然だよな、フクシマじゃあるまいし。

908 ：氏名トルツメ：2011/04/09(土) 23:20:44.64

今回の騒ぎでいったい何人ぐらいやめたんだろうな

909 ：氏名トルツメ：2011/04/20(水) 23:56:17.85

何人か聞いたよ。
一連の動向に、なんにも感じてない
神奈川の不採算課長Hは一日中会社で新入りにしゃべり倒してるけどね。
そんな暇あるんなら、客から金回収してこいよ。
なぁ？

910 ：氏名トルツメ：2011/04/21(木) 01:03:27.64

>>909
この課長、差益の処理を全然しないらしいじゃん。横領してるの？それより、そんな奴がなんで課長やってんの？だから若い営業が育たないし、みんな下向いてんだな。

911 ：氏名トルツメ：2011/04/21(木) 21:04:06.81

この会社は課長とか主任クラスの人間がクズが多いのよ。
末端の一人一人がひたすら我慢して頑張ってるから何とかなってるだけ。
まーもっとも俺はちっとも頑張って無いけどねｗ
だから何一つ何ともなっちゃいないけどねｗ
別にそれで構いやしないと開き直ってるけどねｗ

912 ：氏名トルツメ：2011/04/21(木) 22:06:11.22

仕事があればそれでいいです。

913 ：氏名トルツメ：2011/04/21(木) 22:46:42.71

震災の前から雇用なんて無かったが、震災のせいでましてや・・・だからここで我慢しておくしかねえな。
あー嫌だ嫌だ。

914 ：氏名トルツメ：2011/05/01(日) 02:29:39.34

なんにも知らなくてなんにもできねーやつはここで発散しとけ。
クラウンで働きながら他で稼ぐ方法はいくらでもあるよ。
仕事がある事に感謝できるやつなら向いてる仕事がいくらでもあるよ。
あと根気と要領ね。

915 ：氏名トルツメ：2011/05/01(日) 18:24:36.04

パチンカス？

916 ：インランオブジョイトイ：2011/05/03(火) 21:36:53.46

氏ねよチンカス

917 ：氏名トルツメ：2011/05/04(水) 00:33:36.85

本社工場で働いてる奴ここ見てる?

いやな上司のイニシャルトークしようぜ

918 ：氏名トルツメ：2011/05/04(水) 19:52:46.47

上司も同僚も全て嫌なヤツなんでどう書いて良いか判らない。

919 ：氏名トルツメ：2011/05/05(木) 14:20:26.08

ストレスの高い職場だと思うがどこもこんなもんか？

920 ：氏名トルツメ：2011/05/05(木) 19:33:20.47

違うだろ、少し行き過ぎな感じするな。
まー俺はどうせ知ったこっちゃ無いって態度でてきとーにやってるからかんけーないけどな。

921 ：氏名トルツメ：2011/05/06(金) 21:54:50.37

ストレスの質がよそとは違うだろうな。

922 ：氏名トルツメ：2011/05/12(木) 20:55:32.86

やっぱどの拠点も震災の影響で仕事減ってるかい？

923 ：氏名トルツメ：2011/05/12(木) 22:32:10.16

減ってんだろうな。
マイクロフルートの使用用途は震災後の特需もありそうもないし、
贈答品関係は相当落ち込むだろうしね。
まぁ、去年が良すぎただけでは？

924 ：氏名トルツメ：2011/05/19(木) 22:05:50.41

残業しまくりで、夜もこうこうと節電せんの？

925 ：氏名トルツメ：2011/05/19(木) 22:26:42.26

密閉された部屋の冷房温度を上げて節電します。
現場で熱中症が出ても節電の為なら仕方ない。
人命より利益優先です。

926 ：氏名トルツメ：2011/05/24(火) 23:11:54.06

社員の扱いがぞんざい過ぎる
人を何だと思っているんだ？

927 ：氏名トルツメ：2011/05/25(水) 07:09:44.26

なんとも思ってないから、ぞんざいなんでしょ。
会社の為じゃなく、自分の為に働いた方がいいよ。

928 ：氏名トルツメ：2011/05/25(水) 17:35:45.30

営業のほうが楽だな
空気悪い工場にいなくていいし

929 ：氏名トルツメ：2011/05/25(水) 22:49:06.42

野田の茶っ葉からもセシウムでたお

930 ：氏名トルツメ：2011/05/26(木) 12:26:20.87

それはつまり
ティ－リミックスがピンチ！
ということでおＫ？

931 ：氏名トルツメ：2011/05/26(木) 22:44:45.57

この会社の話題じゃないけどやっぱ東日本ダメだわ
かくなる上は俺達被爆ついでにX-MENになるしかねえみてえだわ

932 ：氏名トルツメ：2011/05/26(木) 23:01:10.75

もんじゅが逝くと西日本も吹っ飛ぶ

933 ：氏名トルツメ：2011/05/27(金) 23:01:21.15

三人よればもんじゅが爆発

934 ：氏名トルツメ：2011/06/08(水) 10:47:39.43

新卒ですが、この企業の営業職を志望させていただいています。
同じ業界の他社のスレも読ませていただきましたが、クラウンパッケージの内情は
他社と比べると良いようですね。
しかし、工場に勤務している方はやはり苦労されていらっしゃいますね・・・

935 ：氏名トルツメ：2011/06/08(水) 21:44:37.80

そうか？

936 ：氏名トルツメ：2011/06/08(水) 22:32:15.71

>>934
この業界が全体的にヤバいから
相対的に見てうちが良さそうに思えてくるだけ

937 ：氏名トルツメ：2011/06/09(木) 14:45:06.06

>>934
どこの工場・拠点だ？
本社とかの一部の人意外は
単なる御用聞きですよ。

938 ：氏名トルツメ：2011/06/09(木) 20:05:04.38

>>937
説明会・試験での人事の方からの印象と、
このスレの情報を統合してそのような印象を持ったということです。

939 ：氏名トルツメ：2011/06/10(金) 10:50:31.13

本社、と名の付くところは人事も本社経理もシステムも
とりあえずかっこよさげな人が多いが
この後工場の営業とか見てガカーリするだろう。

まあ、それは日本中の多くの会社でもそうなんだけどさ。

940 ：氏名トルツメ：2011/06/16(木) 23:24:48.06

>>938
お前頭沸いてるだろ
もう一度スレを読み直せ

941 ：氏名トルツメ：2011/06/16(木) 23:52:06.70

分かったから寝ろ小僧

942 ：氏名トルツメ：2011/06/17(金) 23:48:38.00

不倫ってはやっていますか？
N工場の社内不倫を発見しました。
偶然見っちゃったんだよね・・・
社内はまずくない・・・？
お偉いさんなのにね！！

943 ：氏名トルツメ：2011/06/18(土) 20:49:43.44

>>942

　＼でってゆー／
　　　／ﾆＹﾆ＼
（丶｜(ﾟ)(ﾟ)｜　/)
((()／ ⌒¨⌒ ＼()))
／/亅-)＿＿＿(- L丶＼
L＿_＼　|т|　／＿＿ﾉ
　｜　丶ノ　 /

944 ：氏名トルツメ：2011/06/21(火) 00:16:24.50

＜＜クラウングループ　社員行動憲章＞＞
・真心を運ぶコンダクター　クラウングループ

１：私達は商品保護を第一の使命とします。
２：私達は商品のイメージアップに心を尽くし物流のトータルコストの低減に貢献するパイオニアです。
３：私達は技術を磨き機械を愛しより良い製品をより安価に確実に納めます。
４：私達はお客様のご要望に即応し商品価値の創造にに参画いたします。
５：私達は常に自己啓発に励み､明るい職場で規律を守り和と感謝の念を持って職業意識に徹します。
６：私達は仕事を通じて幸せをつかみ､能力発揮に応じた分配を受けます。

945 ：氏名トルツメ：2011/06/21(火) 11:29:02.22

残業前提の仕事量ってどうなの？

946 ：氏名トルツメ：2011/06/21(火) 22:05:36.80

残業前提の仕事量にもだが、残業前提の給与にも疑問を感じる。

947 ：氏名トルツメ：2011/06/22(水) 00:08:27.69

休みは増やせない。
＝業務過多の分、人を増やさない。（増やすのは、あくまで売上アップの営業人員中心）
＝残業が増える。だね。

残業をしないことが、高評価されない不思議。

948 ：氏名トルツメ：2011/06/22(水) 23:02:08.56

節電もしねえしな。

949 ：氏名トルツメ：2011/06/23(木) 21:56:14.48

節電する為にサマータイムだと・・・・
休みにしろよ

950 ：氏名トルツメ：2011/06/23(木) 23:30:35.67

ここに長く居ると性格歪んでくるよね

951 ：氏名トルツメ：2011/06/23(木) 23:59:12.19

あれ、サマータイムが導入される拠点あるの？
俺んとこそんな話聞いてないよ。
俺がハブられてるだけかなｗｗ？
早く来ても残業増えるだけで絶対に意味ないよな、この会社に限った話じゃないけどさ。
部署によって違うのかな？

952 ：氏名トルツメ：2011/06/24(金) 15:40:49.91

大阪の一部は超サマータイムだよ

953 ：氏名トルツメ：2011/06/24(金) 21:55:08.93

フルタイムサマータイム

954 ：氏名トルツメ：2011/06/26(日) 17:42:59.31

今わかってるところでサマータイムがあるとこってどこ？
てか無いところがあるってことを今知ったｗｗｗｗｗｗ
うちの上司はほかの拠点ではもうすべてやっているみたいなことを言ってたが

955 ：氏名トルツメ：2011/06/26(日) 20:23:12.23

つーか他拠点のヤツに質問したいならまずはお前の拠点がどこかくらいは最低限名乗れよ。
野田の工場はやってない感じだよ。
パート勤務が多いところなんて時間帯の変更なんて無理かやっても徒労かのどちらかだろうよ。
社員と研修生の一部だけが対応しても混乱するだけで無意味だろうからな。

956 ：氏名トルツメ：2011/06/26(日) 20:35:26.75

>>955
すまなかった
大阪工場だ

957 ：氏名トルツメ：2011/06/26(日) 21:59:20.90

>>956
わからねえ事も多いんだけど関東の拠点の一般職の俺はそんな話は聞いてないよ。
955で書いたようにパートみたいに対応が難しい雇用形態の労働力はどうすんの？って疑問もあるし。
ただ部署によってはパート等に頼らない部署もあるからそこは実施するのかもしれないし当事者でないものには連絡されてないだけかもね。
またこの会社というか俺の居る拠点は決まるのがいきなりだったり報連相がグダグダで決まってるのに話を聞かされてない、なんて事もあるので今回もそれかもね。
もしサマータイムみたいなことやるなら確実で完全な周知徹底を早期に行って欲しいモンだぜ。

今とりあえず聞いてる話は必要な設備なんだが電力を食う設備を不便を覚悟で停止してなんとか工夫をして消費量を抑えるって力業を７月からやるって聞いてる。
確かにそれを止めると不便で困るが、電力でなく人力が苦労すれば何とかなるのも事実って設備の停止が予定されてる。
まーくたびれるけどこれは仕方ねーな・・・・。

大震災とその後の事態の影響による今回の節電騒動なんで、お前の居る西日本と東日本被爆民拠点の対応に違いが出るのはありえる事じゃないかな。
特に福島原発の騒動は関東首都圏に直結してるし電気代も直撃して上がってるし制裁金もあるわけだ。
それに対してそっちは知事さんと電力会社とか政府の見解とかの事情が違うみてえだしな。
やることも変わってくるんじゃねえの？

958 ：氏名トルツメ：2011/06/28(火) 21:41:16.46

営業所はサマータイムやるみたいだね。
残業が増えるのが目に見えてるよ。
個々人の努力じゃ限界があるから、組織的に仕組みや仕事のやり方を変えなきゃいけないのに、
部分消灯や残業スペースを作るだけの対策じゃ、難しいね。
仕事の量が変わらないんだから。
実際に運用されれば、答えが出てくると思けど。

959 ：氏名トルツメ：2011/06/28(火) 23:26:15.89

仕事は自己完結するものばかりじゃねえものな。
自分で終わり帰る、って決めてもお客様や関係業者さんの都合で残る場合も多いだろうよ営業所勤務はね。
節電省エネにはどう考えても逆効果だよな。向こうはクラウンさんの定時は５時半って思ってるだろうしね。
仕事量が増えてやりきれ無くってこなす為の労働強化なら効果あるだろうね。
人件費も使用電力も増大するが仕事量も収益も有り難いことに増益増収ってんならね。
なにしろ長時間、早くから遅くまで働くんだから。
でも東電圏内だとそれでも制裁金取られるんだろ？
へーんなの・・・・。

960 ：氏名トルツメ：2011/07/06(水) 22:45:13.02

神奈川は電力使用量上回って、パトライトがクルクル点灯してたw

961 ：氏名トルツメ：2011/07/07(木) 00:18:07.11

パトライトなんて付けたの？べんり～
俺の居る現場にも付けてくれねえかな？
クルクル回ると励みになるわｗ

962 ：氏名トルツメ：2011/07/08(金) 20:41:56.31

エンで品質管理(名古屋)の求人を見たんだけど、
雰囲気とかどんな感じですか？

963 ：氏名トルツメ：2011/07/09(土) 08:41:02.50

たぶん支給されてるんだと思う。
いろいろデジタル表示してるし。

964 ：氏名トルツメ：2011/07/11(月) 20:58:49.08

942の続きなんだけど・・・製造のS木ってどういう人なんだよ？
またまたリゾートホテルINしちゃったの見たんだよね・・・
相手はまた同じ人なんだけど、この書き込み、本人達は見てねぇのかよ
あの赤い帽子の下で働いてる奴らは悲惨だな。
お前ら二人目障りだ。　　消えろ・・・
本社もこのままほっといてええんか！？

965 ：氏名トルツメ：2011/07/13(水) 22:48:36.32

社内不倫とかアホスｗｗｗｗｗｗｗｗ
ロクな結末が用意されていないぞｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
何の咎めも無いのなら不倫公認した様なもんだよなｗｗｗｗｗｗｗｗ

966 ：氏名トルツメ：2011/07/19(火) 21:43:07.51

何だ・・・・・書き込み無いのか！！
本人達はまだ見てないのか！
相手の子の名前わかったぞーwwwwwwwww
パートの木○さんって言う子だねwwwwwwww
なかなか可愛い子だねwwwwww
S木さんリゾートホテルの角部屋はどうだった？

967 ：氏名トルツメ：2011/07/19(火) 21:49:01.83

http://toki.2ch.net/test/bbs.cgi?guid=ON

968 ：氏名トルツメ：2011/07/21(木) 22:34:37.14

そんな名古屋に明日、神奈川のカリスマ上陸！
よろしく！

969 ：氏名トルツメ：2011/07/25(月) 21:55:24.66

久しぶりに拝見しました。
Ｎ工場の事も書き込みしてあるんですね。
僕もＮ工場だけど内容を拝見して思わず書き込んでしまいました。
これって製造のトップの人ですよね。
製造のＳ木さんって一人しかいませんよね。
女性の方は知らないけど今度拝見に行こ。
しかしトップの立場でこんな事許されるんですか？
なんだか仕事する気なくなっちゃうなぁ。
僕この人の事尊敬してたのになぁ。残念
正直裏切られた気分です。

970 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 16:03:01.12

なぜだ

971 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 16:19:34.60

966マジ怖い！ストーカーだな。
暇なのかよ。

972 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 16:23:52.28

東京工場って社員募集してないですか・・・？

973 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 16:40:49.85

色々読ませてもらったが、この会社節電考えてるのか？
今の日本の事もっと考えろ！！！！！！！！！！
働いてる奴らが可哀相だな。
俺なら絶対働きたくないねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

974 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 22:06:58.98

節電怖くて製造業やってられっかよーっ・・・・ってねｗｗ
まー金払えば良いんだし、いいんじゃねえの。
こんなんじゃどの業種も工場が海外いっちまうつーの。
日本に居るだけマシなんかな。
しかし一般家庭もそうだけど節電ってとんでもない話じゃねえか？
客が電気という商品を買うって言ってるんだぜ！？それを用意して提供するのが電力会社の仕事じゃねえの？
値上げまでしやがってよ！！
こっちは営業が取ってきた仕事、要は俺達の客が「箱を寄こせ！納期までに！金は払ってやる！」って言うもんだからよ、
四の五の言わずにせっせと段ボール造ってるんだぜ！？もちろん製造業だから造って当然、収めて当然、良品なのが当たり前
ってやつよ。それをするために言い訳せずに残業してるんだしよ。
電力会社も幼稚な殿様商売感覚で日本から製造業撤退させるような事させて経済回すの邪魔してないでプロなら電気なんとかしろっての！
俺達は薄給だがインフラ会社は高給取りなんだからよ。
それが嫌なら原発認めろだの、値上げに応じなければ不良を出すぞ、みてえな事を平気で言ってるけど
よく言えたもんだよな。

それでも会社じゃ一応節電してるけど、家じゃ制裁金なんてねえし、こっちは金払うんだからよ、いまからクーラー２２℃に設定して
涼しい部屋で冷蔵庫でキンキンに冷やしたビールでも飲みながら、テレビ付けながら引き続き２ちゃんでも続けるかなｗｗ

975 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 22:24:39.68

969に同感です。私も尊敬してたのでショックです。

976 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 23:04:20.39

975君は尊敬してるの？
俺はそうでも無いけど・・・何を知ってるの？
上司としては失格だなWWW

977 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 23:38:14.04

根拠もない噂して相当暇だな
変な噂立ててると今度は自分に帰ってくるぜ
やめておけよ

978 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 23:40:35.91

尊敬してるって、たかがこれ位の事で無くなるものなのか？
俺はそんな話聞いても、何もかわらないけどな。

979 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 23:50:23.13

噂してる暇な奴寝たのか？
見てないのかよ・・・

980 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 23:51:35.42

僕は９７７君に同感だな。
おそらくS木さんのことを書き込んだ人は
よっぽどの恨みでもあるんじゃねえか？
何があったかしらんが、やり方が卑怯だよな。

981 ：氏名トルツメ：2011/07/26(火) 23:59:28.40

噂立てられた人も、いい迷惑ですねｗｗｗ

982 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 00:04:35.74

＼ひってゆー／
　　　／ﾆＹﾆ＼
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983 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 00:08:01.89

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984 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 00:08:16.60

確かに家庭で節電なんて無理だよな・・・
仕事で汗かいて働いてるんだから風呂上りくらい
涼しい部屋でキンキンに冷えたビール呑みたいわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

985 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 00:12:36.97

風呂上りのビールってやたらめったら
旨いよな！！

986 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 00:15:25.91

てか！！
上の人の絵！！
マジうける～～～！！！（爆）

987 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 00:16:15.44

それを楽しみに毎日汗流してるだからね＾＾
ビールサイコーｗｗｗ

988 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:02:01.40

９８３のって顔か？
目か？
ちＯびにも見えないか？

989 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:02:18.99

そう言えば、俺最近！！
ハイボールにハマッテルんだ～～～ｗｗｗｗｗ
マジで旨いぞぉ！！！！！

990 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:07:55.74

呑んだ事ねーな・・・
やっぱり夏はビールだろｗｗｗ

991 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:11:03.46

こんなに旨いハイボール飲んだ事ねぇなんて信じらんねぇｗｗｗ
CMでト・ト・トリスのハイボール～♪
ってたってるヤツだわｗｗｗ

今度呑んでみ！！
マジでハマルぜ！！！！！（笑）

992 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:11:30.26

そんな事どうでもいいわ。
早く寝ろ！！！

993 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:13:22.41

お前もな！！！（笑）

994 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:16:50.43

俺今、無職だから時間とか関係ね～し！！
目かちＯびとか・・・どっちもえ～し！！

995 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:20:51.10

俺は明日も地獄の仕事が待ってるからな・・・
やべ～もう５時間も寝れね～じゃん。
つうかお前無職って、いったい誰だ！

996 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 01:21:15.61

てか！！　人の噂してる暇な奴らより
こんな時間に２チャンしてる俺らの方が
暇人・・・って話じゃねｗｗｗｗｗｗ

仕事あるだけマシじゃね！！！ｗｗｗ
誰でも良くね！！！ｗｗｗ

997 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 02:02:41.96

俺様は無敵のキング様だ！！！ｗｗｗ
気軽に近寄るとヤケドするぜ！！！ｗｗｗ

998 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 02:02:53.93

確かにくだらない話してる俺らも暇人だなｗｗｗ
誰でもいいけど元クラウン関係者だろ？
じゃなきゃ、ここに書き込みこねえよなｗ

999 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 02:06:17.73

お前には近寄らないから安心しろ！
サラバ・・・

1000 ：氏名トルツメ：2011/07/27(水) 02:07:10.66

さらばじゃｗｗｗ

1001 ：１００１：Over 1000 Thread

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