DTP派遣社員【雑談】スレ

給料安けりゃ、正社員は、退職金、交通費、社会的信用以外にメリットないよな。退職金は２０００万以上もらえないと意味なし。

給料安くていいし社会的信用もいらない。
最低限DTPだけできればいい。

>>925
30にもなって、その程度の給料分の仕事しかできないからだろ。
専門卒として10年？普通は係長ぐらいになってるだろ。
会社や業界だけの責任にするな。

>>924
DTPでいい生活？
年収５００万、だけど月の残業時間１２０時間で40過ぎて独身とかだったら
嫌だよなw

あと一箇所に何年も長居する必要無いだろ
雇用者側から見るとそっちのほうが都合いいがな

>>929
その前に業界の先行きに不安を持ってみんな辞めるからね

>>930
> あと一箇所に何年も長居する必要無いだろ

そりゃ末端の人間は出たり入ったりでいいさ。
自分を正当化したいだろうけど、やっぱはみ出しもんだって
自覚はしといたほうがいいよ。

そのはみ出しもんが就職氷河期を中心に数十万人いるんだけどな
何が正しくて何が間違っているかなんてもう今の時代わからないだろう

１日12時間以上会社にいるのが当たり前で、
土日も出社で徹夜も当たり前、夜１０時前に帰ったのは１年間で５回もありません、
なんて組織に何年も長居してるのはどう考えてもおかしいｗｗｗｗ
俺の言ってることは多分正しいはずなんだけど
いくら生活があるとはいえ長居してしまってる人多いよね


この業界そんな会社が普通にたくさんあるし。
日本人はやっぱ頭おかしいよ。

>>924,>>929とかはド素人が知ったかぶってるだけだろ？
でなけれは狂人か池沼かもしくはガキの使いしか出来ん印刷営業マンだな
印刷業界経験した人間なら上のような言葉が出てくることはありえない

>>934
だからダメなヤツは考え方も経験もダメなんだよ。
出来ないヤツは何言ってもダメ。

起業したデザイナーなんかは何カ所の転職してる人多いけどね
事務所開いている人でも

できるヤツは氷河期だ何だなんて関係ないよ。
出来ないヤツは言い訳ばっかりするからダメなんだって。

いや、この業界はそういう「できる人」が生かされる機会が少なすぎるよ。
アホ率が高すぎて、できる人は埋もれてしまう。

>>935
>>937
そこまで言うならDTPの社員で年収600万以上の収入得ている証拠出してみろよ！　
当然そんなでかい口叩える一人前のお前等も印刷でそれだけ稼いでいるんだよな？
出せなきゃ単なるハッタリとみなす。
ホントに>>914といいお前等といい口先だけは玄人だなｗ

>>939
たしかに最盛期でも年収600はなかったな。ボーナス込みで500万ちょいか。
残業が少ない時で20時間、GW前、盆前、年末は100時間ぐらいか。
部長クラスで700万ぐらいはあったよ。
俺のいたとこは製版、デザイン、シルク&オフ&オンデマンド印刷、特殊加工まで
やっててパチンコ業界に特化してたから、ちょっと前まで景気は良かったよ。
でも939の言う600は印刷業界に限らずハードル高過ぎだろ。

>>939
多くの人が印刷業界の理不尽さを語ってるのにも関わらず
本人達の能力に問題があると、あれだけ大口叩いたんだから
当然それだけの能力があるところを見せてもらわないとなｗ

間違った
>>939じゃなく>>940ね

DTPつか広告業界は、代理店を除けば、会社規模が小さすぎるんだよな。
ちょっとできるようになると、独立したり分家したりするし、
会社側としても、それを推奨する傾向にある。抱え込めないっていうかね。

でも、やっぱある程度の人数をたばねる立場、
平たく言えば、部課長だの役員だのって役職をつけてもおかしくない
仕事をこなさないと、高収入は期待できない。
でも、現状はチーフ程度におさまるクラスの会社がほとんどだからな。

>>941
たしかに理不尽だよね。
940でも書いてるけど、いくら忙しいからって残業100時間は給料がいいとか
悪いとか以前の問題だわな。ましてや、それがサービス残業だと…。
ただ、おれも思うんだけど、じゃ自分が印刷・DTP関係以外の仕事で年収600万稼げるかって
きかれたら「無理です」になってしまう。
俺はこの仕事が好きだから、年収400あれば十二分だと思ってるけど、残業や休日出勤は健康問題に
関わるから、辛いわな

944だけど、このスレって「派遣社員」のはずだよな

スレタイすら読めない社員様が、職場を頻繁に変わる労働形態の派遣を叩く
スレタイすら読めない社員様が、スレ違いだけど必死で自分の人生を肯定
↓
やはりDTPは終わってる…
↓　　　　　　　　　　　　←今ここ
どうせ終わっているなら、せめて労働環境を選べる派遣でDTPをやって人間らしく生きよう
↓
他業種に転職・まともなDTP会社を自分で立ち上げる・etc…

社員と言う立場にある限り、能力＝給料という理屈が通用しにくい業界ではあるよね。
一般メーカーの広報部とかなら、DTP能力が初心者並みでも年功序列でどんどん昇級するけど
制作会社の場合、有能な奴ばかりがコキ使われて潰されたり、頑張って役職が付いても
給与が年俸制になるだけで時給換算したら減給状態だったりするしね。

派遣なら能力が時給に直接反映されやすいから、分かりやすいっちゃあ分かりやすい。

>>947
実際、この業界で派遣で働けるのって何歳ぐらいまで？
俺の会社じゃ最年長で31だったよ。あまり年齢高いと雇う側も使いにくいからね。
それに、いくら仕事ができるって言っても会社が払う限度があるから、
「不満だったら辞めてくれて結構、次の人を募集するから」ってスタンスだよ

俺様は正しい、社員はアホばっかというスタンスはどうかな。
派遣は、煩わしい人間関係や糞仕事の後始末から逃げているというのはあるよ。
扶養家族いて、やむをえずモンモンとしながらも頑張っている社員もいるんだし。
毎日遅くまでよくやるなと思うよ。ある意味尊敬する。
それぞれの価値観ということでいいんじゃないの？
DTPが終わってるといいつつ次の職業を探そうとしないでこの業界にいるんだから
みんなDQN仲間なんだよ〜

>>948
没落したら2chで晒され叩かれそうな会社だな。
お互い持ちつ持たれつじゃないか。
そんな意識の会社はいつか手痛いしっぺ返しを食らうぜ

だーかーらーダメなヤツは考え方も経験もダメなんだよー

屁理屈と愚痴ばかりで行動ができないってが〜
何でも世間が悪い〜、他人が悪い〜ってがｗ

だーかーらー
年収600万の証拠まだか？ｗ
口先番長さんｗ

荒らしに対して真面目に対応して、みんな律儀だな…。

ここは社員を辞めた奴が多いスレだから、社員時代の愚痴が出て当然。
それを分かっていて叩こうとする奴はただの荒らしだから、放置しとこうよ。

自スレを潰された20様が、住処を求めてここに這い出てきたんだな。おいたわしいw

懐かしいな20様ｗ
あの一件が元凶でただの荒らしに堕ちたのか。
そういう人が普通の掲示板では慇懃無礼に受け答えしたりしてるんだろう。

ここでは新入りだけど
20様って誰？

>>953
どうやって証拠をだせばいいか、教えてやれよw

年収の差に関係なくこんな痰壷みたいなところで証拠みたいなもん出せないだろ。

>>958
一ヶ月の給与明細でおおよその年収分かるし源泉徴収画像アップ出来るだろ？
名前や会社を伏せるのはどのソフト使ってどう処理するかは
DTPやってる奴なら当然分かるはず

>>957
このスレが生まれた時からいる荒らしのこと。
このスレを『殿下』や『２０』で検索すると２０様に関する情報が見つかると思うよ。
>>138のレスが分かりやすいと思う。

みんな、そんなに貧乏なの？

>>960
他人の給料に必死だな
>>962
同感

>>957
うろ覚えだが、確か派遣社員関係のスレを自分の思うままに仕切りたいと
立てた奴がいた。それをカムアウトしたのが20番目だったというわけ。
その20が自分の意に沿わない書き込みばかり「される」のにキレたんだよ。

貧乏になると、何でも荒らしに感じるのでしょうかね。

派遣社員になると、何でも荒らしに感じるのでしょうかね。

でしょうね、単価の安い人は。

>>943
むかし、やたらと役職つける会社にいた。みんな役職あるｗｗ

>>968
自分は今そんな会社にいる。
部長一人で、部下が一人も居ない部署とかがあるw

派遣をやっていると、いろんな会社の内情がかいま見れて面白いよね。

以前居た会社でも、概ね30代以上の社員（部署全体の7割）には
男女問わず仕事ができようができまいが関係なく皆全員何らかの肩書きが付いてたな。

>>969
そうね、いろいろな大手企業行ったけど
かなりめちゃくちゃだよな。

個人的な実感だと大手ほどダメ社員に優しい気がするな。
大手の方がスキルが低くてもなんとかなるものだｗ

肩書き的には担当課長とかいって
部下が一人もいないおっさんがうじゃうじゃいたりとか。

そうそう。
大会社の子会社とかだと、仕事自体がお気楽ルーチンしかない上に
会社が潰れる心配も無いってんで危機感ゼロだったりね。
そういう会社の仕事は楽でいいけど、スキルが伸びないのが怖い…。

高スキル・低賃金・低ステイタス、低スキル・高賃金・高ステイタス
ぜったい後者だよね？

>>973
前者。
オレは使いパシリだから。

>>973
非常時にリストラされない強力なコネがあればな。
リストラされたら後者はキツいだろ。前者は起業の道がある。

>>975
甘いな。世間は大企業＝高スキルって認識してる。