【郵政】非正規社員10万人を正規社員に登用

　日本郵政は１７日、グループで計約２０万人の非正規社員のうち約１０万人を、２０１０年度から
３〜４年かけて正規社員に登用する方針を固めた。

　亀井郵政改革相が日本郵政からこの方針の説明を受けて了承し、同日、鳩山首相に伝えた。非正規
社員の雇用の安定につながる一方、年間で最大３０００億円のコスト増になるとの試算もあり、収益
力のさらなる向上を迫られそうだ。

　日本郵政は従業員約４３万７０００人のうち、非正規社員が約２０万４０００人と半数近くを占める。
亀井郵政改革相は「小泉改革路線」を見直す象徴として、日本郵政側に対し、非正規社員の正規採用を
求めていた。
　これを受け、日本郵政では、正規社員と同様の勤務実態で、正規雇用を希望する約１０万人を登用
することにした。大量の採用にともない、郵政民営化で廃止された社内研修機関「郵政大学校」を
復活させて、採用に関する選考や研修を再開する方針だ。

　ただ、正規社員とすることにより、グループの人件費が年間２０００億〜３０００億円程度増えると
みられる。０９年３月期連結決算の経常利益８３０５億円の４分の１から３分の１にあたる。

　また、日本郵政は経営改革の一環として、官僚ＯＢが役職員で在籍するなどしている「ファミリー企業」
１５７法人について、必要な企業は子会社化し、それ以外は取引をやめる方針を決めた。さらに、郵便局
などで使用する事務用品の調達について、東京一括調達から、原則として地方調達に切り替える。

http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20100317-OYT1T00572.htm

上を削れ

五年経つと、毎年数千億円赤字、30兆円不良債権ってことになりそうだな
信じられない政治
競争力を保ったまま格差を無くすには、正規社員制度をやめなければいけないのに
自民と同じで逆ばかりやってる
これで国がたちいっていくかよ

クロネコヤマトは正社員化止めたね。
出来ないのが居座る無能天国になりそうだね。

こんなの人件費がかさむだけで収益が上がらないことくらい亀井にもわかってる
亀井は税金を郵政に投入したいだけ

税金の無駄遣い

ｗｗ、公務員みたいなもんだろ、それを増やすってｗｗ

３０００億って郵便会社つぶれるかもね

>5-6
郵政事業には民営化前も今も税金投入してないよ
釣りだろうけど

やったぜ！これで準公務員だぜ！今まで安給で頑張ってたかいがあった
ありがとう亀井さん

>>4
元から

正規社員になる人たちは大喜びだろうな
これで将来も安泰だし
チクショーうらやましいぜ

これはゆうメイトが一気に勝ち組になれる構図かもしれないねｗ

でも、すぐにリストラの嵐だろうね

正規社員になったくらいでは、3000億円も稼げないと思う。

すべて税金で賄われます

>>16
無知さらすなｗ
郵政事業は国営時代から黒字事業で国庫にお金を納めていたんだよ

悪くないな

高校・大学時代に年賀状配達のバイトをしていた経験から
派遣切られてプーになったときに配達のバイトに申し込んで
採用され半年ほどやってたな〜
その後、就職先を見つけてバイトを止めたが、そのままだったら
親方日の丸の一員として一生安泰だったのか

>>19
それがいつの時代かわからんがそのままバイトとしてやっていたら
去年のJPEX騒動に巻き込まれたり時給見直しで一律下がったりで
後悔してたかもしれないぞ

>>17
確かに黒字で国庫に金を納めてた
でも、この人数を雇うと待遇にもよるけどたぶん赤字になりそうな気がする
で、つぶせないとかいう理由で税金って可能性はないかな？

一定の原資の中で、正規を下げ、非正規を上げる形で「同一労働同一待遇」にせよ
税金投入はナンセンス


OECDの勧告を無視し続ける日本政府

OECD（経済協力開発機構）は日本における労働市場の二極化について、度々、これを是正するよう求めている。

2006年の対日審査報告書では、「格差問題」に一章が費やされている。日本は従来、所得の不平等度が少ない社会と見られてきたが、
「最近は所得格差が拡大している」と警告している。その理由として、日本は解雇に関する法制が未整備で、
正社員の解雇が困難な点をあげている。「正規雇用への保護が手厚すぎる」がために、企業は非正規雇用への依存を強める結果となり、
「所得の低い非正規雇用者の増大から、所得格差が拡大した」と指摘した。「日本はもはや平等な国ではない」と締めくくっている[2]。

以降も連年、同様の指摘が行われているが、その骨子は「日本はOECD加盟国のなかで実質的には最も解雇規制がきびしい国の一つである」
「正社員の解雇規制が強すぎる、すなわち一度雇ったら解雇や賃下げが困難であるがゆえに、企業に正規雇用のインセンティブを失わせている」というものである。

2008年には、特に若年層における失業や貧困の拡大を問題視し、「Japan could do more to help young people find stable jobs
（日本は若者が安定した仕事につけるよう、もっとやれることがある）」と題した報告書を発表。
その中で「正規・非正規間の保護のギャップを埋めて、賃金や手当の格差を是正せよ。
すなわち、有期、パート、派遣労働者の雇用保護と社会保障適用を強化するとともに、正規雇用の雇用保護を緩和せよ」と勧告を行っている[3]。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%AD%A3%E8%A6%8F%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%81%AE%E8%A7%A3%E9%9B%87%E8%A6%8F%E5%88%B6%E7%B7%A9%E5%92%8C%E8%AB%96

同一労働同一賃金

たとえば竹中平蔵は、著書の中で「安倍晋三内閣で同一労働同一賃金の法制化を行おうとしたが、
既得権益を失う労働組合や、保険や年金の負担増を嫌う財界の反対で頓挫した」と述べ、
社会正義のためにも改革が急務であると主張している。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%90%8C%E4%B8%80%E5%8A%B4%E5%83%8D%E5%90%8C%E4%B8%80%E8%B3%83%E9%87%91

無駄じゃねえか？これはｗ

>>19ざまぁｗｗｗ
低賃金が嫌だから逃げた馬鹿の末路ｗｗｗワロスｗｗｗ
やっぱり低い賃金で周りに馬鹿にされながらも、この仕事好きだから不満も言わずにコツコツ働いてる人へのご褒美だな
アリとキリギリスみたいに、ゆうメイトと民間正社員で童話にして子供達に話したいな

公務員＆準公務員最高！貴族だお！

民間のやつらは奴隷だな。

もう完全に終わったな。
国債なんか返す必要ないといってる大臣が国債乱発して郵貯で買い取り。
それが危うくなってきたら、日銀が直接買い取り。
いよいよハイパーインフレになりそうだ。
中国元の切り上げが近そうだから、元にかえとくのが合理的か？

原付バイクに乗って配達するだけしか能が無い連中を
正規雇用ってｗｗｗ

配達なんて免許さえ与えてやれば幼稚園児でも出来る仕事だぞ

年賀状2000〜5000枚ノルマたのむよ正社員。

２ちゃんブラック情報は、ガチ。
ありがとう２ちゃんねる。

郵政だろ。
余り興味無いね

亀井が大臣になったときから郵政がＪＡＬ化するのはわかってました。
こいつら心底親方日の丸です。

>27 さぞかし立派な仕事してんだろうなｗ

JAL化はしないよ
年金が圧迫してるなんてことはないんだからｗ
組合だってJALみたいに10以上あるわけじゃないし
10万人社員にしたって、その間に何万人と定年で辞めていくわけだから
最終的な人員は今よりもちょっと多いか少ないかといったところでしょう。

正社員登用なんて期間雇用社員を長期間拘束するための疑似餌だと思ってた
これはまた、ずいぶんとデカい釣り針を持ち出してきたもんだ
郵便事業会社は超絶ブラック企業ってバレちゃったからねぇ

ブラック企業もなにも経費ばかりかかる部門だけ独立させちゃったからな
そう見えるのは仕方がないとはいえかわいそうなことだ