タ○ヤナギ クソ
は や く こ っ ち へ お い で よ
KDCのう○じんってまだおるのか?
あいつ言った事全く守らんし、めちゃくちゃやったなあ
KDCのうが○んか〜。なつかすぃ。
うが○んに限らず、KDCは誰も約束守らんけどね。
今日輪の人間も根本はいっしょ。
603+604=宇賀神
リストラと給料大幅カットでなんとか黒字に
している会社
もちこたえそうかー
んー 3日前 株価 55円だったからなー?
だれだー、正月明け
「すぐ100円台に戻る」とかいってた管理職は...
倒産秒読みキタ━━━ヽ(∀゚ )人(゚∀゚)人( ゚∀)ノ━━━ !!!
>607
>> リストラと給料大幅カットでなんとか黒字に
~~~~~
信じてんの?
倒産はありません。
なぜなら、弊社は数年前からITに着目し、率先して導入して来ました。
いまではその成果もあり、全社員のほとんどがP検を取得しております。
ここ数年では、社員のITレベルの高さをもとに自治体向けに最適なソ
リューションを提供し、高い評価を得ております。
このように弊社は、蓄積された建設コンサルタントとしてのノウハウに、
ITソリューションを付加し、高い顧客満足を得てきております。
高い技術力をもった社員、的確な判断を行える経営陣、この2点がある
限り、弊社は倒産することはないと考えております。
>>612 決算数字の数値ではっきり黒字を示してんじゃん、信じるとか
信じないの問題ではないよ、バカだね、ちみは。
問題は下期を含めた決算がどうなるか、ってことだろ。
頑張って下線つけてんじゃねーよ、市ね。
>>613 はぁぁ、いかにも、って皮肉してんじゃねーYO。そういう皮肉は
もうかってる時点でするもんだよ。がけっぷちの段階では、黒
か白かだけなんだよ。
という訳で分析できない612と悟りきった613のような社員の集まり
の会社は倒産します。
P検とってるからてITレベルが高いっていえるの??
大体、P検とるようにしたのは、ボーナスから
金引くためだったでしょ
受注してる仕事を監視してるけど...これでも立派な会社かなって感じだが
どう考えても真っ当なコンサルには思えない...本当に大丈夫なの
年間受注総額は今でも70億程度ですかね〜 ウチの六分の一程度だよね
千葉県印西市のプロコンにはどんな鈴木宗男方式を使ったの? 業界では粘着改め癒着の声が
それと去年目一杯ダンピングした千葉県佐倉市の仕事は今年はオオバとバッチリ
談合ヤッタね
612じゃないけど。
>>614 決算数字で黒字?2001/11期は、真っ赤だよね。
で、2002/05期は黒だけど、どうも見る限り粉飾くさい。
そもそも決算書の数値を鵜呑みにして言い訳?
決算書の数値なんか、いくらでもいじれる。
いまさ、バカでもわかる決算書の読み方の本売ってるから
一度読んで、もう一度決算書を読み直してみれば。
その辺りも関わってきてるから、株価が低迷したまま
なんじゃない?
いくら見た目の数字で取り繕っても、投資家の目は
ごまかせません。
>>615 ←マジレスしている...イタイヒトダ...
P検ネタ突っ込むなら、発案した人間晒すとかそういうことしないと駄目だよ。
>>616 具体的な事由を書け(゚Д゚)ゴルァ!!適当に煽ってんじゃねーYO
上期には黒字だせるのは分かりきったことじゃないですか...
>>612と
>>618は建設業界から身を引くしかないですね。
でもさー、なんでこの発案者は、P検取得=IT化推進って考えたんだろ。
P検なんて、ワードとエクセルがほんの少し使えるようになるだけで、
今時派遣の資格欄にも書けないよね。
以前、この会社でSE候補を採ったみたいだけど、その人たちには
P検2級かなんか取らしてた。
あんなん取っても、SE業務にはまったく役に立たない。
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
え〜、IT革命に遅れをとらぬように○△□
___ _____
∨
∧∧
( ゚Д゚) 目
| つ.||
〜 | .||
∪∪ .Δ
∧ ∧ ∧ ∧ ∧ ∧ | ̄ ̄ ̄ ̄|
( ゚∀∧ ∧ ( ゚∀∧ ∧ ( ゚∀∧ ∧ .| |
〜(_( ゚∀∧ ∧ __( ゚∀∧ ∧__( ゚∀∧ ∧ ̄ ̄ ̄ 社長何のことだかわかってねーよ
〜(_( ゚∀∧ ∧_( ゚∀∧ ∧_( ゚∀∧ ∧ あーひゃひゃひゃひゃひゃひゃ
〜(_( ゚∀゚,)〜(_( ゚∀゚,)〜(_( ゚∀゚,) ひゃひゃひゃひゃひゃひゃひゃ
〜(___ノ 〜(___ノ 〜(___ノ ひゃひゃひゃひゃひゃひゃひゃ
内部ネタかいてちょ、
あいつとあいつは不倫。
625 :
http:// pl1015.nas922.te-fukuoka.nttpc.ne.jp.2ch.net/:02/09/17 15:17
guest
>>626 さんちゃん、やっと2chにカキコできるITレベルに達したようだね。
おめでとう!!
>>627 関西に転勤した○林さんのことれすか?
残念ながらちがりまふ(w
>>629 そんなこと分かってんだよ、俺のナイスネタを潰すなよ
あいつとあいつはおかま
で、下期の受注はとれてるの?
とれてなーい。
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よしたか きみやす
木木のオヤジはやる気のない感じ、話するとやる気をそがれる感じがグッド。
役員に辞表提出させた云々って年頭所感だったっけ?
詳細忘れちゃったから、ここにアップしてくれ。
借金のかばいあいはまだつづいてるのかな?
本社とKD○は??
年頭所感のアップよろしこ。
☆ チン マチクタビレタ〜
マチクタビレタ〜
☆ チン 〃 Λ_Λ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
ヽ ___\(\・∀・) < 年頭所感のウPまだー?
\_/⊂ ⊂_ ) \_____________
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役員が辞めるより、社長がやめたほうがいいのでは?
うーん、でも一族経営だから無理か。。。
オマエの意見は聞いていない。
年頭所感のアップよろしこ
社員減らして、売上増大って無理な予測ですな。
結局、実際は売上減で赤字増大では?
>>638 元社員だろうけど、ウザ過ぎ。
現社員が、年頭所感をアップするわけないじゃん。
それぐらいわかんないの?
、 _,,,,,,,,,,_ ∧_∧
・";;∴Д゚=;(⊂(゚Д゚ # ) <いいからアップしろや〜!!
ヽ つ つ ヽ と)
(__)__)< <\ \
(__)(__)
↑
645 ↑
リストラ社員
どういう宣言をしていて、どういう決断をとるのか見届けたい。
確認したいのは、どうなったら役員の辞表が受理されるのかの条件。
「見届けたい」って、既に辞めた会社の結末なんてど〜でも良くない?
会社に対して見切りをつけて辞めたのに、未練タラタラか。
みっともねーな。
>>647 憎まない〜♪憎めーないのよ〜♪
いーちーどは愛した人だーから〜♪
(by kiroro)
確かに気になる。
どーなるのかね、この会社。
真・スレッドストッパー。。。( ̄ー ̄)ニヤリッ