パシコン

>>934
害虫しか内容を把握してない罠
端のアホ社員がついてきたらかえって藪蛇になる罠

>>928
そのバイトは社員さんのお古のパソコソで頑張っているよ。
馬鹿みたいに重いデータばっかよこすからすぐ固まる。
社員さんのパソコソは液晶だし早いし、いいなぁ。

出張精算が、少しずつ誰かにピンハネされているとの噂がかなり昔からありますよね。
実感として入金が少ない気もするが、確認のしようがないこともこの噂を広めてきたような気もする。
実際のとこ、誰かがうまくやっているのですか。
何か知っている人教えて下さい。

↑営業経費半額にすればボーナス今よりプラス3ヶ月支給可能だから
そんな悩みは吹っ飛ぶぜ、本気で考えようぜ

出張清算正確にされてないよ。
かなりいい加減。
清算が多いと、実際の金額と入金額と合わせてる暇ないよ。
奥さんが元経理だから、きちんと計算するからおかしい時は
会社に確認してるよ。今までにも２−３万くらい入金ない時
あったし。自分じゃなかなか清算が合ってるのか把握出来ず。

仲間でクラブやスナック行って、接待交際費で落としてるくせに
精算が少し少ないからとせこいこと言ってるね
管理職の人達よ、そろそろ本社幹部の社内接待も止めないかい
米つきバッタやってる姿を部下が見て噂してるよ、最低野郎ってね

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普通出張精算書って、駅すぱーととかで必死に自分で作成して申請しますよね。
当然金額は自分で把握可能ですよね。

パシの出張精算って、自分で精算書書くのではないんですか？

>>925
当社は１本のミサイルを打たれ、７本攻撃、２本獲得、
当社も全面選荘宙、若井するつもりはありません。メリット大きいからです。

さすが中堅、出張精算書くのに必死ですか

やりがいのない人生は、青春と命の切り売りそのものだよ

内部分裂→会社崩壊

すごいタイミングだね

次スレどーすんの？

いよいよ他社の反撃が始まってしまった

どーってことないよ責任は指示した側にある

（＾＾）

ついに価格破壊時代か？営業の人たち、どうすんだろうね、ほんと

とっくに価格破壊の時代ですが？

>952
心配なのは営業だけではないはず。
他人事でいられるのが不思議。
外注先にも「勉強と思って安くしろと」はそろそろ通じなくなった。
さらに価格破壊が進めばサービス残業の増大と基本給の削減で対応するしかないはず。
とてもパソコンが早くなった安くなった程度では追いつかない。
そろそろ俺も我慢の限界。世話になった同僚のために年度末業務仕上げてパシコン卒業。
後は、高給取りの年寄りと昔の下請け仕事しか経験していない優秀な若手で頑張ってくれ。

http://banana.fruitmail.net/cgi/introduce_jump1.cgi?1461282
これは合法です。安心して下さいm(__)m
『フルーツメール』というサイトなんですが、
なんとこのサイトでは紹介すると1人につき『300円』
貰えるんです。私はこれを使って約100人紹介しました。
掲示板などに書き込んで置けば勝手に色々な
人が登録してくれてどんどん儲かります。
私みたいにオークションを利用する手もありますね。
yahoo!は出品代金がかかってしまうのがねっくなんですが…
無料のオークションサイトもあるのでそちらを利用されてみては…？
でもやはり初めは身近な人に登録して貰うのが一番手っ取り早いですね。

このサイトのメールを受信しておくだけでもなかなかお金になると思いますよ(*^_^*)
※1メール受信するごとに約5円貰えます。
　 メールはほぼ毎日着ます。

あのさ、俺、中途なんでけどさ、結構、パシコンはレベル高いよ。客でさ、いろいろ言うやついるけどさ
おまえらの方が、もっと勉強しろって言うの。日経コンストラクションみろって言うの。
俺らがさ、魔法のようにいろいろ提案できるわけないジャン。
君らのもろもろの要求で手いっぱいだっちゅううの。
でもさ、お互い頑張ろうね。

過去に栄えた産業が衰退して新しい産業が興る時代の変革期になった
コンサルタントを続けられる人は「顧客に与えられる真価を持つ人」だけだ
たぶん社内では１割にも満たないだろう、一種のデザイナーとして個別の特殊性提供物を
持てない技術者、営業（全員になってしまうが）、は去るべきであろう。
もはや時代は変わった、もっと早く気付くべきではなかったろうか

957は一割にもにも満たない部類のエンジニアが他社へ流出しないと考えているのか他社から流入するすると考えているのか知らないが、
理由なくパシコンは大丈夫とお考えのよう。
自身も気づかなければならないことが多いのでは。

パシコンは永遠に不滅です

価格競争になっても大学博士課程にならい教育の対価として
皆さんの様な末端労働者から金を取って働かせせるので不滅です。
ちなみに一部の協力者は既にこのシステムに賛同いただいています。
そして私のような幹部のになるとさらに豊かに暮らせるようになります。
皆さんも会社のために努力し貢献することで私の様になれます。
ここ２チャンにあるような雑音に惑わされることなく、今日も日の出まで働き、
パシコンの名を汚すことがないように納品を完了させましょう。

★ココで決まり★男の掲示板★大人のリンク集★
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　http://www.pink-angel.jp/betu/index.html

去年会社を辞めて、縁があってパシコンの面接を受けた。
悩んで悩んで、どうしても違和感が捨てがたく、
とんでもない話だがこちらからお断りして、
結局小さな設計事務所で安月給でシコシコ分譲マンションの図面を描いている。
自分の決断が正しかったのかどうか、未だに自信がもてない。

パシコンは永遠に不滅です。

アラーキよ技術士に受かってみろ。

技術力のない技術士のなんと多いことか！！！！
旬を過ぎた総監保持者のなんと多いことか！！！

>965
技術士をなにか勘違いしてませんか。

建築関係はどうなんですか？

技術本流回帰あるのみ

約２０年程前、パーソナルコンピュータが珍しかった時に、貴社の名前をパソコンと勘違いしていた上司がいました。
私たちがいつもＰＣの話をしていたこと、貴社に業務委託をしていたことで回路がつながったようです。
今は役所を退職し、名刺配りで左うちわでいらっしゃいます。

なまってるのかｗ？

プロポ時代を技術パワーで独占しよう！

　営業が調整して満額落札したのを社内で報告できないのを
いいことに、全部技術力で受注したと勘違いして、営業イラネと
のたまってる大バカ野郎がいるスレはここですか？（ｗ　

↑社内で報告できないってどうゆうことですか？
パシコンの技術力があればこそ受注できたのじゃないの？

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技術本流回帰を早期に実現！これこそサバイバルの第一歩

ﾊﾟﾂｺﾝｱｹﾞ

今も仕事してる？

今も仕事してる。

技術部だけ仕事です。受注も利益も技術が背負ってますから

まだまだこれからです。まだ今週始まったばかりだぞ！？

他所様の会社のことに大きなお世話ですが、
有給休暇、リフレッシュ休暇などはあるんですか？
あっても、実際とれる？
もちろんオレの会社にはありませんが。

あのさ、俺、中途なんでけどさ、結構、パシコンはレベル低いよ。
社員でさ、いろいろ言うやついるけどさ
おまえらの方が、もっと勉強しろって言うの。日経コンストラクションみろって言うの。
俺らがさ、魔法のようにいろいろ提案できるわけないジャン。
君らのもろもろの要求で手いっぱいだっちゅううの。
でもさ、お互い頑張ろうね。

982の言いたいことさっぱり分からないだけに、
パシのレベルの低さに説得力がある。
でも982と一緒に頑張ることに不安を感じる。

営業経費が重くて死にそうです。