日本工営について教えて下さい

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297山崎渉:03/01/11 16:27
(^^)
298名無し組:03/01/22 15:32
管理職ユニオン・マンセー
299名無し組:03/01/22 22:42
光栄です!
300名無し組:03/01/23 13:35
いよいよですね、こんどこそ闘争に勝利して雇用をまもり、勢力の拡大を!
301名無し組:03/01/27 14:33
ガンバレー !
302名無し組:03/01/27 14:58
こんな状況に陥ったのなら、静かに清く早期退職優遇で身を引いたほうが、これからの
人生にプラスになるかもしれんなあー、無理に闘争を激化させても不利かもー
303名無し組:03/01/27 19:33
日営やPCKKくらいの高給コンサルに勤めている人は、もう余所には
転職できない金銭感覚になっちゃってるんじゃないかなぁ?
304名無し組:03/01/28 09:31
それでは、ますます悲惨なリストラの遂行になるとおわわれ
まあ、仕方が無い罠
305名無し組:03/01/28 14:05
>>1
二本光栄はムネオちゃんの問題他で今年度の売り上げが前年比で6割しか
売り上げ無かったんだぜ!!これからかどうなるかわからんyo。
306名無し組:03/01/28 15:02
V字回復!
307名無し組:03/01/28 18:02
.....と見せかけてアボーン
308ちょいと寄りました:03/01/28 23:53
また、時間のあるときにでも書き込みします。
309地方公務員:03/01/29 00:02
ここの会社は、ある程度はきちんとしております。
以前ここの若い社員の方にお世話になりました。
しかし、この方は、個人HPを記載しておりまして、ここに日記という形で日々の日本工営での仕事内容を書綴っておりました。
仕事が大変なのはわかるのですが、O広市や我がT京二次官庁の悪口を散々書いておりました。
また、日本工営の実態や内情までも書かれておりました。当方の悪口に対しましては、ちょっとカチンときたのですが、
最近は内容的にヤバイと思ったようでして、過去の日記には封印をかけてしまったようです。以下、そのURLです。
参考になるかもしれません。
http://www17.cds.ne.jp/~busyboy/andex.html
310名無し組:03/01/29 15:10
>>1
>>ここの会社は、ある程度はきちんとしております
ある程度だからな! ある程度?ってどの程度??
新入社員を入れると言うことは現状は厳しいから
社員の人員整理しなきゃならない罠!!
入ってのも明日は我が身!!!
311名無し組:03/01/29 16:55
もう首切り候補者リストはできてる。
あとは断固実行のみ。
南無阿弥陀仏 南無阿弥陀仏
信ずるものは救われる。
312名無し組:03/01/30 01:41
早期退職優遇で辞めていくのは優秀な人ばかりで、とっとと辞めて欲しい香具師は残り続けるんだろうな。
リストどおり辞めてくれればいいが。
313名無し組:03/01/30 13:07
お気楽にカキコですが、あなたは大丈夫?もしかしたらリストの上位に記載
されているかもよ!!!
314名無し組:03/01/31 11:37
たしかあんたの名前が一番だったよ!この会社はきちんとしているから、しっかりと
リストラを遂行するよ、みんな使命感に燃えているから、初志貫徹ですよ。
逃げられることはできないでしょう!!
みなさんリストラを通告されたら自ら進んで光栄ですと清く明るく快諾、快諾、快便。
315名無し組:03/02/02 10:24
技術士持ってるか持ってないかで判断されるのかなあ。
316名無し組:03/02/02 13:29
早期退職制度ってさ、本人の希望じゃないの?
会社で辞めてもらいたい人をやめさす制度?
317名無し組:03/02/02 22:20
フン!どちらにしても既に貴様等負け犬に用はない。これからはPコンの時代だ!
318名無し組:03/02/02 22:58
そうですか。頑張ってください。
319名無し組:03/02/02 23:41
>>317
P困の離職率の高さを知らないの?コンサル業界でトップクラスだよ。
320名無し組:03/02/03 00:30
>>316
あくまで希望制だから、多分会社の思うとおりにはいかないと思われ。
321名無し組:03/02/03 11:47
甘い ! 甘いねー !

会社がやめてほしい人にきまっているじゃねえかー。

それじゃーないと、資本主義体制の崩壊に繋がるじゃないかー

奈にお夢見たいなことをいってるんだー
322名無し組:03/02/03 14:17
光栄じゃなくて工営でしょ ?
なーんちゃって・・・・
お粗末でした。。。。。
323名無し組:03/02/03 21:43
国策会社とは
ここですか
324名無し組:03/02/04 22:32
age
325名無し組:03/02/05 08:50
>>322
つまんねーな!
粗チン野郎。
326名無し組:03/02/05 10:46
まあコアの事業部門の人は大丈夫。
間接部門の能力の劣化した椰子とか、年寄り、中途採が候補にあがるのが
普通です。安心していいですよ。
327名無し組:03/02/05 14:46
チ○ポコが大きくてもリストラされます!
328名無し組:03/02/05 16:22
そうですか、生え抜き組はだいじょうふなんですね。
安心しました。
329名無し組:03/02/06 01:33
会社が辞めさせたいのは、事務系の年寄りです。でも、やめさせたい人たちほど、
会社にしがみつくんだよね。
330名無し組:03/02/06 01:56
役たたねぇコト知ってるもんな。
てめぇら食わすの辞めりゃぁ、もうちょい楽になるってもんよ。
331名無し組:03/02/07 09:16
年寄りばかりじゃねえさ、役立たずは!!
どの部門にも、企業にいても浮いているやつがいるからさ。
332:03/02/07 14:48
最近は外様でも部長になれるって。
333名無し組:03/02/11 16:08
age
334名無し組:03/02/12 11:52
大規模リストラ・マンセー !!!!!!!
335名無し組:03/02/13 12:42
お昼休みに一言・・・・・
国策会社だったら、率先してリストラを敢然と遂行し、多の範となるべし・・・・
退くな、推せ、推せ、完全リストラ達成・・・・・
336名無し組:03/02/13 18:32
受け入れる支店の無い管理職諸君!
そうそう、あんたの事だ!!!
自主退職するように。
たまには、休めよ。
337名無し組:03/02/14 15:52
大丈夫 !! 大丈夫 !!
管理職ユニオンは、強いよ。
338名無し組:03/02/17 12:54
どこへいけば入れるんですか
339名無し組:03/02/17 16:43
そのまえに赤軍派に入ったら (藁藁・・・
340名無し組:03/02/17 22:16
日本工営も所詮、土木、コンサルですか?
341名無し組:03/02/18 14:18
そうです ! リストラのノウハウを実践・蓄積して、業界に普及拡大していきます。
342名無し組:03/02/21 14:49
闘争 ! 闘争 ! 団交 ! 団交 ! ユニオン勝利 !
343名無し組:03/02/21 15:36
アホか、お前は、この寄生虫!!
344名無し組:03/02/24 15:46
大筋において、リストラは成功を収めつつあるらしい。
なんていっても、お金の魅力は、なにものにも代え難いらしい。
これで、若年主体に会社が蘇り、発展の途へ !
345名無し組:03/02/26 18:27
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