障害年金と失業保険で生活してます。

今は厳しい状況みたいですよ。
社労士の先生から言われました。
私も更新の結果待ちですが
去年の12月に等級が落ちたり
支給停止になった相談が多かったそうです。
まっ、人それぞれですが、国も厳しいのでしょう。

>>153

ダメ元で申請してみるわ
ちょっと浮かれてしまった反省
状況教えてくれてありがとう

>>154
153です。私もダメ元の心境でいます。
それで更新が通ればラッキーって感じ。
お互い良い結果になるといいですね。

>>155

仕事探しなから気長に
待ってみます。
お互い通るといいですね

年金は貰えたが、遡求で１００万だった。

平野さん生きてるか？

最近のtwitterを見ていると、アフレコに忙しいし、FCの会報の第一号ができたそうだ。

年金機構からの葉書で、年金振込額が２０万ちょいですげーと思ったら、
よく見たら父ーちゃん宛のだった。

20万年金あったら楽ですね。
俺はきっと将来そんなに貰えない。
そこまで支払ってないから。

失業保険の金額って受給資格者証に、書いてある金額×２８日でしたっけ？

そうだね。今見たら、基本28日だけど、その月によって多少前後してる。

いよいよ失業保険受給開始。受給資格者証を持って社会保険事務所に行って、
年金を障害年金に選択変更するので両方もらえる。
失業18万＋障害7万の予定。一月あたりね。

平野生きてるか〜！！！

最初の月は、１４日しか貰えない　　悲しス

http://momi5.momi3.net/2e/src/1333343810253.gif
失業保険って自己都合でも半年でもらえるんじゃないの？

半年？自己都合なら3ヶ月待ちだろ
そして障害年金をもらうような奴は大抵それも外せて待機期間7日のみでいい
(最初の月から28日−7日＝21日もらえる)
さらにその漫画だと90日とか勤務10年超で120日とか書いてある受給可能日数が
300日に伸びるよ

ああ、勤務半年からもらえるって話か
勘違いしたｽﾏｿ

>>168-169
あ、すみません
半年しか働いてないのに自己都合で辞めてしまった場合でももらえるんでしょうか？

やっぱ半年しか働いてないと受給無理ですか？

無理です。12ヶ月以上の加入が必要なので、
あと半年どこかで働きましょう

>>172
去年の7月から12月まで働いて
一昨年の7月ぐらいから12月まで働いてたら受給できますか？

一昨年の7月ぐらいから12月までっていうのは会社都合での首でした

あ、それと3年前の12月ぐらいから去年の2月ぐらいまで働いてたのってカウントしてもらえるんでしょうか？
これは自己都合です

受給より、働いていた方が１０００倍良いよ。

働きたいんですけど仕事が決まらないんです

仕事が決まらないから、年金・・・って無理がありすぎませんか？

あ、失業保険もらいたいんです・・・お金ないんで・・・

障害年金もらってたら
新しい会社に就職したときに、バレますか？
所得税や住民税とかで

障害は知的障害？精神障害？

>>177
失業保険をもらいたいんです
仕事決まらなくてしんどいんです
もうお金がないよ
どうすりゃいいのよ

>>180
精神障害です
厚生3級ですが

私も失業手当もらいたいけど会社と喧嘩していて一年経っても離職票が送られてこない
んです　悩んでいます

>>183
会社に言えよ・・・

たすけて！
失業保険をもらいたいんです＞＜
おかねがなくてどうしようもないんです

>>183
牢記局にうったえろ

ろうきに行ったら雇用保険のことはハロワに行けと冷たくあしらわれました
ハロワでは受給期間一年過ぎたからあんたに権利はない残念といわれて途方に暮れています　もう貯金もわずかでなにかしらの給付を受けられないのでしょうか　教えてください

たうけてよ・￥・
だれか・・
たうｓけて・・・
もうおかねなくてつらいよ

我慢しろ！

生活保護を申請すりゃいいだろ。

そうなんですがなんとか社会復帰したいと思っています

不正受給しようとしてる人とかいるよね。

ハローワークでよく見かける人が働いてた。
どうみても週に３〜４日は働いてるとこ見かけたから
週に２０時間は超えてるよね？

ハローワークは調べないのかな？

たすけてえ
半年働いて自己都合の場合でも受給できるんすか？
一年以内に雇用保険ありの仕事をやればひきつがれるってきいたんです
去年の7月から12月まで働いて期間満了だけど更新しなかったから自己都合で退職
一昨年の7月ぐらいから12月まで働いてたのは期間満了の会社都合での退職です受給できますか？
お金がないねん・・・たうけｄて・・
やちん45000円なんです
もうおかねないお

たすけて
やはりじゅきゅうできませんか？

6ヶ月働けば失業保険もらえると思うけど。
会社が雇用保険だかを払っていれば・・・。

受給は出来ないんじゃないの？自己都合退職だし・・・
無理だよ！
あきらめて仕事探しなさい！

引き継げないんですか？
1年以内に働き始めてればもらえるんじゃないの？

自己都合退職した後に怪我した場合 疾病手当は会社都合と同じくらいの待機で支給されるのですか？？誰かわかりませんか？

職場を襲う　"新型うつ"
5月10日（木）午前0時50分〜1時39分（9日深夜）
今、企業にとってうつ病を中心としたメンタルヘルスの問題は緊急の課題となっている。
特に最近、大きな注目を集めているのが「現代型うつ」とも呼ばれる、新しいタイプのうつだ。
現代型うつは、若者に多いとされ、従来型のうつ病と同様、不眠や気分の落ち込みなどの症状を呈する一方、常にうつ症状に陥っているわけではないのが特徴だ。
職場を離れると気分が回復し、趣味や旅行など好きなことには活動的になり、うつになった原因は自分ではなく、職場など他人にあると考える自己中心的な性格がよく見られるという。
さらに現代型うつは一見、“怠け”や性格の問題と捉えられることも多く、従来の抗うつ薬が効きにくいとされ、対応が難しいのが現状だ。
また精神科医療の現場でも、現代型うつの患者は急増しており、日本うつ病学会でも対応策を模索し始めている。
今回、ＮＨＫが独自に実施した企業へのアンケート調査でも、現代型うつと見られる社員を抱える企業は65％に上り、対応に苦慮する企業の実態が浮かび上がってきた。
番組では、大規模なアンケート調査を通してメンタルヘルス問題の全体像を把握するとともに、メンタルヘルス問題に積極的に取り組む企業や医療の最前線を取材。
さらに現代型うつに悩む若者と企業の実態をドラマで描くという演出も取り入れながら、メンタルヘルスの問題にどう立ち向かっていけばいいのか、そのヒントを探っていく。
http://www.nhk.or.jp/special/detail/2012/0429/index.html

>>198
自己解決しました

臨！兵！闘！社！会！人！辞！め！た！い！

発達障害と後天的な視覚障害、加えててんかんがある。
今まで障害隠してたけどもういい加減カミングアウトして
障害年金もらう気になった。
それらが災いして転職回数が7回になり、もう流石に就職できなくなったから。
別にいいよね？
生活保護ももらえるならもらいたい。
もうプライドなんて捨てた。