【ニッシン】NISグループ様専用スレ　12件目

課長以上が何人去るかだよな。

何人去ろうがお前は辞めるか現状維持だから
安心しろよ

ばーか、課長辞めまくったら給料変わらないのに仕事量と責任ばかり下に押しつけるられるだろ。

疲れた・・・

一般社員は今の給料維持でもやってけないよ。

心機一転頑張ろうっと！

結局何人やめるんやろね？
希望者大幅に越えたら会社はどうするんやろ〜？

その辺説明ないよね。

700人ぐらい応募したんじゃねえの？

つーかさぁ、プレスに12/14まで募集とか公表しといて、
１日で締め切るってどうよ？
俺の先輩、昨日も今日も営業で外出して出せなかったよ。
すっげーかわいそうだった。
常識ってものがないな、この会社。

この会社に常識なんかあるか！あるのはペテンと逃げ道だけよ、つーか決まってもない増資の話をプレスする時点で東一部を疑うわ！

本当に1日で締め切ったの？？？

希望者６０３名

カルティも出したのかな？？

M　S　C　B

６０３人！！！
ホント？？？

>>915
ライブ○アの悪魔の錬金術思い出すな。
外資入ると可能性高まるかもね。
退職は役職優先＝ビル金回収
株主＝死亡
空売り→損切り増加→MS発動→暴落→整理P→民再→････

株暴落するな、
増資やばいな
気をつけな!
ヘッチファンドの餌食になるぞ!

>>910
アホか？
こういう話は通常どこだって初日に申込が殺到するもんだ。
それをほっといて営業に出るなんて信じられないバカだな。
営業なんてするようなもんあんのか？今のNISに。
しかも発表してから一週間あったのに、その期間で十分答えなんて出るだろ普通。

もともとのリストに上げられていた人達がほぼ集まったから
締め切ったみたいだね。
半期以内に本社呼ばれた人は対象外ってほんとかな？
俺まずい・・・

>>919
答えは出てても、忙しい人もいるんだよ。
みんながみんなネットサーフィンしてる暇人だけじゃない。
主張出ててポータル開けない人だっているんだ。
辞めると決めても、在籍して給与もらってる以上は
仕事をするってのが社会人じゃないかな？
例え、先の見えない会社かもしれないけど、
自分で選んで入社して、自分で考えて今まで残ってきたなら
やることやらないと。

日中仕事をしている社員を見つける＝ウォーリーを探せLV100
今こそ生き残りを賭けて踏ん張る：なんとなく残る：退職希望：退職強要
＝1：10：80：9

会社や上司に未練など微塵もない。ただ数年戦い抜いた同士の輪だけは大事にしたい。退職承認されるかどうかはわからない。だが今は同士達と笑い飲み明かし馬鹿になりたい。

実際考えてみろ、地方拠点閉鎖で辞める人間多いよな？
本社連中が辞めてみろ、希望出して辞められなかったら
本社では白目で見られ針のむしろだぜ？ということは
本社にいる奴らは現場で失敗したアホが多数いるからな、
会社成り立つか？？えっっ？？現場主義からかけ離れすぎ
た最後がこれだぜ！賢いやつは今辞める！！！！！

>896
○つしたさん、もともと永続勤務志向じゃなかったじゃん。
この前飲んだとき話したけど、会社立ち上げるか、オファーしてる
某大企業の幹部として行くっぽい。

>>924
賢いやつはもう辞めてる。
間違いない。

○谷Ｓ務は責任取らないの？

>>927 >>926
愛媛の田舎M大卒が甘い汁吸いまくってるから
まず辞めない。辞められない。責任なんかとるわけない。
社員のことなんか見てないから安心しな。
金しかみてねぇ

MSCB MSCB MSCB mscb mscb mscb ms･･･

二代目は店潰すとは、昔の人は上手く言ったもんだ

結局、昔やってた電話帳ＤＴが間違いなかったんだな…
小口で細かくやってれば今の金利でも利益は出せていたはずだ
会社も社員も背伸びしすぎたんだ…
辞めても大半は行き場ないぞ…マジで
コネ、若さ、本当に能力のある人間でないと
ノンバンク出身なんてまず取らねえよ。
実家帰って親のコネで電力会社で働きます。

希望603人ってホント？？？

マジ。

会社もたないな〜

○卒が某大企業の幹部とは笑わせるわ。
妄想もほどほどになwww

辞めても行き場所ないぞ〜〜〜

どうでもいいけど希望退職願い出しちゃったら、やる気が無くなったよね。
前から無かったけどさ。輪をかけて。

マジで再就職難しいと思うよ。
ニッシン辞めて、風俗で働いてる女の子もいるんだぜ。
そんな俺も退職後、次が決まるまで半年かかったよ。
ある程度の試練が待ってると思うが、妥協しないで就職活動がんばってや！

ニッシンか・・・懐かしい名前だね。
昔ワイドローンとか商工ローンとかしてたね。もうこの業界とは縁ないけど。
再就職は大変でした。サラ金というだけで書類選考はアウト！
30歳過ぎるときつい！！！しかも新卒でニッシンしか知らない人はもっと
キツイ！！！年収は下がり、今の生活は維持出来ないと思うけど
頑張って下さい＾＾

これみて良き時代を思い出せや。
http://jp.youtube.com/watch?v=LB0W9_6kU-k

＞939
す べ て は 自 分 次 第

辞めても行き場所ないぞーーーーー

>>927
同意

＞942
あ る や つ は あ る 。

な い や つ は な い 。

ど こ も 同 じ 。

アプレックスレの260読んだら泣けてきた(>_<)

切なくなった・・

誰がいけないとかそんな単純な話じゃなくて。

>>945
男たちは己の悲運より、友のために涙を流した

>>928
田舎卒でも、日本の最高学歴卒でも必要なものは人間性や
人格だろ。欠けてるやつに人はついてこないね。

特に彼らが絶対だった場合には、良いときはハイハイ
で従うが、悪いときには今回のよう我先にとなるんだよね。

辞めてほしい社員もいるが、予想以上に辞めてほしくない
社員も混ざっているでしょうね。仕方ないですね、今まで
社員の幸せ＝ストックオプションで、職場環境はあまり
気にしていなかったのですから。怒鳴りまくって職場環境
を悪化させる人をそのままにしていたのも一因となったでしょうね。

新体制に移行するから
残った者で頑張ろう

去っていく諸君へ・・・

第二の人生だ
頑張ってくれたまえ

削減250名程度って書いてるけど・・・
600人集まったってホント？
600人退職するのかな？

600人も集まってたらそれこそお父さん。

潜在

男たちは己の悲運より、友のために涙を流した

な〜んだ！600人って嘘か？？？

結局何人って集まったってこと、人事しか判らないんだろうな。

次たてといたぜｗ

http://life8.2ch.net/test/read.cgi/credit/1195306842/l50


ここを使い切ってからにしろよ！

↑
対応が早いな〜さすが！

800人くらいらしい・・・

嘘つけ〜〜〜

儲かっているときにそれを
「自分たちの能力」
「ビジネスモデルの優秀さ」
と勘違いしてたのが原因だな。
ホントに先見性あったら、
議員を走らせて過払い対策の立法してたよ。
業界としても所詮は烏合の衆だったな。

優秀？な人材をいれて、こんな人材が取れる会社やと自慢していたのが
懐かしいな。肩書きやブランドで採用し、今まで頑張ってきた社員を
切り捨てた結果やな。

どんなプランを出してくるんだろ。
スクラップ＆ビルドと人員の移動しか施策としらない会社だから。
網屋さん時みたいにパワポでマトリックスのパロディとかつくってくれたら、
会場ドン引きだろうな。
今はやりはバイオハザードあたりか。
ゾンビが「過払い返せー」って追っかけてくるの。

昔、社長が連れてきた奴が営業本部長してた時があった事が
懐かしいね。セクハラし放題で結局辞めていった・・・
やっぱり見る目がないのね。
今回も副会長になってるし。

退職者いつ発表するのかなー？

希望退職願いが600人
募集人数250人
差引450人は、受付出来ないことかな?
しかし、辞めるのは自由だぁ〜

中国に全部アウトソーシングするんじゃないの？ま○たー○ーす。営業の専務さん大喜びだね。

満足に引き算もできない社員がいるとは情けないorz

600人なんてガセに決まってるじゃんと言う気力もおきないわorz

>>965
実際500後半らしいな。
経営陣、まずは責任とって株主に侘び入れろ！！！！
トップと○谷！！！ふざけんな！！！

腰抜け債券屋の日興の推奨銘柄の定番コース。
一度も味方の前に姿を現さなかった豊臣秀頼と同じでしたね。
最後の夏の陣においても城に篭ったきり、孤軍粉塵する味方を
鼓舞しなかった腰抜け、卑怯者、甘ちゃん坊や。ここの元トップ
も全く同じ、報酬返上で経営に対する鬼気迫る気迫を示せず、
従業員の士気を高めようとはしなかった。あの危機感が全く感じ
られない反吐を催す間抜け面、よくもまぁ、あんな無知・無能の
ゲスをトップに据えたものですね。

全く実施する必要もない株式分割を執拗に繰り返した上で、大幅な
減配をしました。株式分割は、一般個人投資家が購入しずらくなる程、
増収増益増配に伴う株価の上昇したときに、至上での流動性を確保す
るために実施すべきです。直近の分割時は１００株単位で３００円が
らみ、最小購入価格は３万円、全く実施する必要はありませんでした。
株価を半値にして割安に見せかける、チャート上窓を開けて窓埋めを行う
というテクニカル、意図が見え見えでした。弁解の余地はないと思います。

小野測器は無配で喘いでいたとき、オーナー始めとする経営陣全員が報酬を
返上し背水の陣で経営に当たりました。かつて５０００円していた株が１００
円台まで暴落しているさなかのことです。経営に対する気迫、株主に対する
責任、これこそが経営者に求められています。
併合は過去の株式分割が誤っていたことを認めた証左、まして大幅な減益・
減配をした、この経営責任を明確に株主に示すためにも、先ずは隗より
始めよで、どなたかも投稿していましたが、オーナー自ら保有株の
５０％w程度無償償却しジャブジャブに膨れ上がった株数を減らす、
さらに減益の責任を取って経営陣全員報酬を返上すべきです。
株主に対して責任の所在を明確にすべきです。株主責任を主張するならば。

市場参加者は物言わずとも黙ってみています。ベンチャーリンクはじめ
配当も満足に出せないインチキ・ペテン企業に湯水の如く「投資」
してきたことを。まともに地道に金融業の本道に基づく経営を行
っていれば、今期これほどまでの大幅な減益も減配もなかったと
いうことを。ライブドアの株式分割ブーム、未公開企業の上場ブーム
に乗せられた、踊った「浮かれポンチ」。金融業は信用が第一、
融資先の顧客、株主、さらには市場参加者、社会の。報酬返上、
これが一つのメルクマール。この程度のことができない経営陣ならば、
推して知るべしです。

アプスレ　>>260
不甲斐ない経営陣のせいで家庭崩壊････
灰○田も所詮無能の部類。
元々○屋で三枚下ろししてたけど、嫁子供捨てて・・・
なんにせよ>>967>>968>>966の言う通り
経営責任をとって株主に謝罪が先決じゃない？？

正確な人数おしえてやるよ。
727人だよ。
オレ入れての数字ね。

おおたにw

勘違いって怖いよな。数年前からネ申に選ばれし者であるかのような態度取ってたしな。

やつは豹変したからな。
周りにイエスマンを置きたがる典型的な独裁者タイプの人間だね。
けどNISで役員にまでなった人間だから、それなりにはレベル高いのかな？


アプがデフォルトしても帰ってくるんじゃねえぞ！

>>963
算数もできんのか？
>>970
対象者がそもそも何人か考えろ

かわたあさはやわなちさはさはなやらわなたかひ
をや課明かな花屋は

>>973
ＮＩＳの役員でレベルが高い？
ヒラから役員までどんぐりの背比べ（オレ含め）。
グハグハいやらしい笑い声出してるだけじゃん。

>>969
もうちょっと詳しくたのむ。

AQTは元板前？

全員分の退職金は出るのでしょうか？

魚屋か肉屋じゃね？

出るとは思えん

役職は退職金でるのはS一族の財産を増やす人間だけ。
S一族はNISの財産を利用して、一族経営のビルの貸し倒れを
防ぐために出すんだよ。

それが本当なら由々しき事態。ビル以外にも借金漬けは沢山いるのに

でもさぁ、その代償に一部の優秀な役職者が会社去るわけでしょ？

なんだ？えらく控えめなﾚｽばっかだなｗ

退職希望者の一部は承認しないといわれたらしい・・・

何人ぐらいの社員がビルから借金してるの？

限度額はいくら？？

経営陣は責任取れ。
苦しむのは社員ばっかりじゃないか。

今回のリストラだって親族会社「ビル」の救済措置にしか思えない。
株主はこんなこと許していいのか？
って、からくりを知らないだけか。

ビルだってw
アホまるだしw

頭お花畑なんだよ。

wwwwwwwwwwwwwwww

悪チャンいい人だよね。
僕は一応悪派だったしね。
早く帰ってこないかなぁ。

>>987と>>988は同一人物だな。
以前もビルって聞いていた奴だな。
おまえ部外者か今期入社した奴だろ？

ヒント：不動産ファイナンス

そろそろ教えてやれよw

退職金ほすい

しゃっきんぐ

うんこー

あ

1000ｹﾞｯﾄだ！《ﾟДﾟ》ｺﾞﾗｧｧｧｧｧｧｧｧｧｧｧｧｧｱ!!!!!


ﾘｽﾄﾗ祭ｷﾀ━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━!!!!


子会社もﾘｽﾄﾗ祭ｷﾀ━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━!!!!