数年前のことだが・・・
ピコピコが、アルバイトで大手の運送屋に派遣されたがあった。
しかし作業も遅く、要領も悪く使い物にならなかった。
ってことで、社員はそのアルバイトの顔面を数発殴った。
殴られたアルバイトは、その後、診断書を取り、警察に被害届を出した。
結局、会社側が示談金を支払って、被害届を取り下げてもらったのだが、その金額は200万だった。
社員は、前科はつかなかったものの、その後、会社には居ずらくなり、2ヵ月後に退社。
まあ、普通にみれば、傷害事件の示談案件だが・・・
被疑者側にとって、刑事告発が重いものなら、必ず被疑者側からアプローチがあるだろう。