1 :
いい気分さん:
コンビニによって採用されやすい、されにくいとかってあんの?。
今日、サンクス深夜のバイトの面接行ったんだわ。
面接官は、22〜3の若い茶髪の女(ひょっとして店長?)
オレ的には、たかがコンビニだし、深夜だしほぼ即決だと思って
たんだよね。ところが、履歴書スゲーまじまじ見てさ、関係ないこと
根掘り葉掘りツッコミいれてくんのよ。
「車の免許も無いの?」「家族とは離れて暮らしてるの?」
とか、他にも前職の仕事内容、ポジション、なんで辞めたのかとか。
一応、オレは専門卒で、その後一度も転職することなく前の会社
に6年いたわけで(まっとうな会社)、経歴的には傷は無かったと
思うんだけど、いちいち感に触るような言い方でケチを付けられた上
「深夜はやる事多いし大変だよ〜(タバコ吸いながらタメ口)」
「オタクさんは、今まで昼間の仕事してた訳でしょ?生活変わっちゃうよ〜
。あんまし、深夜、楽だと思われて来てたら幻滅するよ〜。」
「あと、オタクさんちょっと声が小さいんだよねぇ〜。ウチは結構上から
挨拶とか、評価されてんだぁ。こーゆーのって変えたくないんだよねぇ〜。」
とかホザかれた。
最初は愛想笑いしてたけど、次第にムカついてきてオレの笑顔もヒクついて
きたのが自分でも分かったさ。
とりあえず、3日以内に電話が来れば採用、履歴書郵送されたら不採用って
事になったけどまぁ99%不採用決定だーね。
なぁんか自分よか、3つも4つも年下の女に見下された事が今となっては
スゲームカツク!。
まぁサンクスはとりあえず玉砕だけど他のコンビニってどうなん?。
マジレス求むぅ。
2 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 02:37
俺の所はそこまで詳しく聞かれなかった。学生だからかな?
やっぱ1回まともに就職して社会人を経験してるとなぜ退社したのか気になるんだと思う。
25歳くらいだと免許持ってて当たり前と思ってる人いるし。
3 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 02:48
>>1 今後の展開予想
>たかがコンビニだし
コンビニなめるな、の反感レス 5件くらい
>若い茶髪の女
そいつはドキュソレス 8件くらい
4 :
元店長:2001/08/15(水) 03:12
面接は第一印象で90%決まります。
はきはきニコニコ望みましょう。深夜といえども接客業なんですから。
過去のバイト歴等は必ず聞きます。以前コンビニでやってたと言う人間なんか
要注意です。その以前の店で変な癖ついてるとか、手の抜き方とか知ってたら
店にとって非常に痛手だし、他のバイトに非常に悪い影響を及ぼす可能性
がありますからね。
けど、コンビニ深夜バイトって、やっぱ楽だわな−
5 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 03:17
>4
何処の元店長?。
6 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 05:13
>>4
私のバイト先、深夜3人体制にしようか?
とオーナーが言うくらいなんですが、楽だと思われますか?
田舎は楽でしょうけど。
7 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 05:14
8 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 06:32
>>6 3人なら超楽。
2人でも余裕。
一人だとちと辛いかも。
って感じだと思われますが
9 :
面接の質問:2001/08/15(水) 07:14
まあ、色々質問される場合、採用したいから馴れ馴れしく聞いてくる
場合があります。逆に採用したくないと思った時は、世間話をして
話題をそらして「お疲れ様でした」という感じに面接を終わらせます。
10 :
某店長:2001/08/15(水) 09:32
26歳で深夜コンビニバイトって・・・
俺だったら採用しないな。うちはここ5〜6年深夜は大学生のみに任せてる。
あと必要なくても、車の免許ぐらい20歳までには取っとけ。
11 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 09:40
もう少し若ければそのコンビニを捨てバイトに出来たのになぁ。
一つ目のあまり印象の良くないコンビニで働いて、
ある程度の仕事の要領をつかんで、
予想に反していい雰囲気だったらそのまま働く。
予想通りにドキュソコンビニだったら辞める。
俺はそれで次のバイト先で絶大な評価を受けたよ。
3ヶ月で時給120円上がった。
730→850
でもその時高校生だったしなぁ。
あまりいい年の大人がすぐ辞めるとなぁ。
12 :
いい気分さん:2001/08/15(水) 23:51
age
13 :
いい気分さん:2001/08/16(木) 03:07
ageage
デヴヲタはきもいので雇いません
15 :
いい気分さん:2001/08/16(木) 14:02
コンビニバイト経験者っていわないほうがいいかね、やっぱり。
16 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 08:51
私の採用基準は、質問に対してきちんと答えが返ってくること。
日本語が読み書きできること。だけです。
こないだ中央大学の4年の女の子が来たけど履歴書の誤字おおすぎてやめました。
高校生で住所の漢字が違う子もいたので辞めました。
ほかには、履歴書の写真が貼ってあるかも見ます。
とりあえずそれができれば採用です。ま、7割程度が採用になります。
そのあと試用期間に入って、仕事が出来ないヤツは2ヶ月以内にクビにします。
最終的に残るのは、20人面接に来て3人いれば良い方かな。
17 :
Nana:2001/08/19(日) 11:45
髪の色ってどれくらいが限度?
18 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 12:20
うちはめっちゃ金髪の人いるけど、きちんとしてれば問題なしみたい。
あと、全員大学生以上。
高校生はドタキャン平気でするやつ多いからなぁ
(真面目な高校生のバイトさんは悪く言うつもりはない。)
19 :
Nana:2001/08/19(日) 12:36
ふ〜ん・・・私通信高校通ってて18なんだけど金パツなの。
深夜希望なんだけどどうかなぁ??
20 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 12:38
>他にも前職の仕事内容、ポジション、なんで辞めたのかとか
こんなの普通。
>「深夜はやる事多いし大変だよ〜(タバコ吸いながらタメ口)」
>「オタクさんは、今まで昼間の仕事してた訳でしょ?生活変わっちゃうよ〜
>。あんまし、深夜、楽だと思われて来てたら幻滅するよ〜。」
>「あと、オタクさんちょっと声が小さいんだよねぇ〜。ウチは結構上から
>挨拶とか、評価されてんだぁ。こーゆーのって変えたくないんだよねぇ〜。」
こんなの言われて当然。
やる気がほんとにあるかどうか試してるだけなんだから。
しかしおまえ、ほんとに会社にいた人間なのか?
小学生みたいな奴だな。
ま、こんな小さなことでグダグダ文句言ってるような奴だから会社やめたんだろうがな。
22 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 13:39
>>20 言われて当然ってのはどうかと思うが、
「それでもやります」
ってのを見るのは当然だな。
店長によって言い方は違うけどね。
23 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 23:32
うーん。うちでも26歳だったら雇わないな。
なぜ?
26歳くらいなら次の仕事みつけるまでの幕間つなぎでしょ。
すぐ辞められ手も困るし
やはり夜勤は学生さんがいいな。
うちの店雇用基準がバックルームに張ってある。
でも字は赤いは小さいはでちかよらなきゃ見えないけど。
25 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 23:42
うちは履歴書いらんかったよ。
んで即採用。
26 :
いい気分さん:2001/08/19(日) 23:43
履歴書は採用決定してから書いた。
27 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 00:03
1.顔
2.乳
3.尻
4.処女性
28 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 00:03
5、声
29 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 00:05
6、ニオイ
30 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 00:07
>>27 4.処女性は極めて低し…
ただ男女共アナルの処女性重視!
はぁはぁはぁはぁ
31 :
:2001/08/20(月) 00:23
面接中携帯鳴ったけど採用。
今でもメールしながら仕事してます。
32 :
就職戦線異状名無しさん:2001/08/20(月) 01:22
(; ´Д`) ハアハア
33 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 01:28
いや、でも1のシチュは結構むかつくと思うよ。
俺もそこまで言われたら働きたくないね。
34 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 02:11
>>33 あんなんで嫌になるんなら、君社会でたから生きていけないね。
35 :
1:2001/08/20(月) 02:13
いやいや、実はさ、採用決まったんだわ。(藁
んで、「採用決まっておいて、こんな事聞くのも変な話なんです
けど、オレの場合採用になった決め手って何だったんですか?」
って聞いてみたんだよ。そしたら・・・。
「他の従業員が持ってない資格持ってたからです」って言われた。
ちなみに、初級シスアド、簿記2級、自動2輪の事と思われる。
んで、「ところで、シスアドってなんですか?」と逆質問された・・・。
26で普通免許持ってないオレが言うのも何だが、この店長もオレ
に負けないくらいドキュン決定でしょう。(藁
もちろん、こんなとこ行かないけどね。
その女店長は助かったね。
>>1見たいのが来るの止めてくれたおかげで。
37 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 03:36
>>33 立派に生きてってますけど。
働く方にだって選ぶ権利くらいある。
38 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 04:25
>>35 結局、1はその後
「やっぱり今回は無かったことで」とかで断ったの?
39 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 12:22
>>37 働く側に選ぶ権利があるのを主張するのは当然だが、
今のご時世、んな事言ってられない部分もある。
就職先を選んでたら職に付けないって言う浪人生がウチの店には多い。
40 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 12:47
採用決まって、逆に断る。最高の仕返しだよ、チミ。よくやった。>1
41 :
いい気分さん:2001/08/20(月) 14:33
オナニーは自分の部屋でしろ>1
>>1 1 今、検討中のFCの商売は本当に好きですか
2 FC本部の経営理念に賛同できますか
3 FCについてのメリット、デメリットを理解していますか
4 商品(サービス)を提供するノウハウを理解していますか
5 本部の教育・指導を遵守しますか
6 加盟金、保証金、ロイヤルティの意味を理解していますか
7 家族、特に奥さんの理解・協力を得ていますか
8 FCに加盟すると休みを取れないこともありますが耐えられますか
9 健康に自信がありますか
10 収入は以前より減ることもありますが耐えられますか
11 SVや関係者と強調して仕事をする自信がありますか
12 パート、アルバイトに対する指導・管理の自信はありますか
13 店舗の運営について自信はありますか
14 商品(サービス)の市場性、成長性について確信できましたか
15 立地は適切であると確信できましたか
16 本部の売上げ予測・事業計画に納得できましたか
17 契約書の内容をよく理解し納得できましたか
18 開業前・開業後の必要資金は用意できますか
19 加盟後、2店3店と店舗を増やす気概はありますか
20 失敗した時の自己責任の覚悟はありますか
43 :
1:2001/08/21(火) 00:10
賛否両論いろいろ意見サンキュ♪
確かに、あの面接はムカついた。でもやっぱ今のご時世って募集する側
される側じゃ圧倒的に前者が優位だよね。
それ考えると、我慢してでもコンビニいくべきだったかな?とも思う。
でもさ、シスアドも簿記も自動2輪も直接コンビニの仕事には関係ないし
生かせない資格だよね。
それでいて、資格が決めてだとか言われたからオレとしては意味が分からな
かったし、いいかげんだなと思ったから行くのを辞めたんだよ。
結局、オレは知り合いのとこで事務の準社員になる事になった。
ちなみに、断り方としては一応直接出向いていって正直に事務員になるんで
今回はスンマセンみたいなことを言った。
>42
コレって本当に「バイト」の面接に対して言ってるの?。
44 :
いい気分さん:2001/08/21(火) 00:37
デスクワークのバイトのほうがツマラナイけど儲かるべ?
表計算の出来る人募集!
とかよく見るよ。
>>40 仕返しだと思うんだ。幸せでよし。
>>42 過労の為、思考回路休止中。
あさっての方に行っていると思われ。
オープニング・スタッフ募集って普通と比べて採用基準が厳しかったりしますか?
47 :
いい気分さん:2001/08/24(金) 01:33
>>46 新聞に広告出したりするから、自然に倍率上がる。
俺のトコは約20倍だったってさ。(500人面接に来たってことか)
まあ結局は採用する側のレベルに比例するわけだが。
48 :
いい気分さん:2001/08/24(金) 02:45
あからさまにだらしないのはとらないよ
履歴書いい加減に書いてるとか、連絡なしに面接に堂々遅刻とか
49 :
46:2001/08/24(金) 08:44
>>47さん
ウゲッ・・
滅茶苦茶厳しいですね。
オープニング・スタッフなんで、経験者のほうが優遇されるのかなぁと疑問に思ったので。
あと1つ質問。
勤務時間帯によっても採用基準って変わって来ますか?
50 :
いい気分さん:2001/08/24(金) 09:04
時間帯で振り分けていくんだろうし
結局時間帯で倍率が変わるんだろう
オレは
>>47ではないが
51 :
その他:2001/08/24(金) 11:54
オープニングスタッフの面接を受けたことがある。
経験者として面接に行き、オーナー及び本部社員と面談。
結局採用されて今もそこで働いていたりする。
ある時聞いた採用不採用の基準、オープニング面接裏話では
実は不採用だったかもしれないっぽいフシを感じてしまったんだけど(笑)
「遅刻や無断欠勤は駄目」という(当たり前の)話を
面接の時の受け答えの中で自主的にしたところ、それが採用の決め手になったらしい。
多分そう。記憶があやふや。
既出だけど、やっぱり第一印象は大事です。
したがって面接のときは茶髪、ピアス、ひげなどは減点対象になりやすいです。
バイト経験者は即戦力になるので優遇されやすいです。
ただし、以前バイトしていた店が、これから面接受ける店と同じ系列の店舗だったりすると
以前バイトしていた店に連絡して、その店での勤務状況がどうだったかなど調べられることもあります。
あと、オーナーや店長が夜に入らないような店では、深夜の時間帯のバイト人員は
仕事ができること以上に、深夜を任せても大丈夫かという人間としての信頼性を重視されることがあります。
やはり、深夜の責任者がいない時間帯での内引きが一番怖いですからね。
53 :
オーナー:2001/08/24(金) 14:10
胸の大きさとお尻の形かな。勿論可愛くてフェラなんか美味いと一発採用。
54 :
いい気分さん:2001/08/24(金) 20:47
今セブンの深夜バイトやってて、今度引っ越すからまたセブンの面接
受けようかと思ってるんだけど、面接で廃棄もらえるか聞くのは
やっぱまずいかな。一人暮しで貧乏だから絶対もらいたいんだよね。
もし聞かないで入ってもらえなくてすぐ辞めるよりは
聞いたほうがいいような気もするけど。
55 :
いい気分さん:2001/08/24(金) 21:43
体臭
56 :
いい気分さん:01/09/02 15:46 ID:AVJ9P9Ss
>>54 はっきり言って印象悪い
廃棄もらえない店だったら恐らく採用されない
しかも担当は絶対その話を他の従業員に喋ると思う
でも他に確かめる手段はないよ
ルンペンが多い場所は多分もらえる
57 :
1:01/09/02 16:17 ID:62s9idsA
1だけどバイト首になったよ。なんか客の接客の態度が悪いとか
言われてさ。むかついたから。はぁ?なにが?って言ってやったら
次のバイトの時に解雇されたよ。むかついたから店長のお尻
さわってやった。
58 :
いい気分さん:01/09/02 22:22 ID:GLZUTe2E
なんか>1はどうしようもなくネタくせぇな…
本物の1かどうか判らんが、その態度では何処に行っても勤まらないと思います。
まだ夏厨いるのね。
>57あからさまにネタじゃん。
反応してるオレモナー
61 :
いい気分さん:01/09/03 10:06 ID:c8QG9I92
コンビニバイト始めてそろそろ半年。
大体みんなどれくらいの期間でバイト辞めてるんだろうか?
俺は1年経過したら辞めようと思ってる
62 :
1:01/09/03 10:07 ID:1AFIc3jE
(笑)。
さすが2ちゃん。俺の偽者が出てくるとは・・・。
今、俺は知り合いんとこで、事務員してるんで「店長」ってのは
いないんだよね・・・。(笑)
57は暇なんだね。ある意味羨ましいよ。
63 :
いい気分さん:01/09/03 16:46 ID:fwadZoH2
>>54 廃棄目当てで来る人もたまにいるんですけど、
気持ちはわかりますが、全てお断りしてます。
採用されてから廃棄ってもらえないんですか?って聞くバイトも
いるんですけど、その時点でマイナス評価をつけてしまいます。
廃棄食べる>立ち読み>バックルームに商品持ち込む>内引き
って展開があまりにも多すぎたので・・・。
64 :
いい気分さん:01/09/03 16:48 ID:fwadZoH2
>>61 価値観にもよりますけど、3ヶ月から半年ぐらいですね。
やめる人はすぐやめますけど、1年続いた人は3年ぐらい続けてくれる
パターンが多いです。 やめる予定がはっきりしてるなら、その旨を
店長なりオーナーなりに早めに伝えてくださった方が雇う方としては
やりやすいです。
65 :
いい気分さん:01/09/03 17:58 ID:qqnGSLcE
バイトの質が悪い店はオーナーとか店長の質も悪いんだと思う。
なんじゃこいつは!って店員がたまにいるけど、経営者は気にならないのかな?
僕は店員さんの良し悪しで行く店選んでます。
age
hage
68 :
いい気分さん:01/09/28 05:01
私前のバイト3つとも2ヶ月で辞めてる(契約期間満了と廃業)んですが
前職(っつってもバイトだけど)の期間が短いのって気にされますかね?
まぁこの3つ決めるのにも各5敗以上してて働いてる期間と同じくらい
探したりして。
すいませんスレ思い切り間違えました。逝きます。
70 :
いい気分さん:01/09/28 21:38
2年間セブンで昼勤してたんだけど、次にまたセブン(違う店)で働くなら、
以前バイトしていた事は言った方が良いのでしょうか?
どこかのスレで、言わない(初心者のふりをする)方が良いようなことが書いてあった気がするけど、
勤務態度で絶対バレそう。
引っ越しで辞めて今はパン屋にいるんだけど、
掛け持ちするなら仕事が分っていたところで働きたいから……。
他チェーン店でも構いませんが、経験者って採用されやすいものなんでしょうか。
>>70 同チェーンならわかっちゃうよ。
それでいて黙っていたら
何かやましいことがあるのでは?
と店長は思うとオレは思うね。
>>72さん やっぱりわかってしまうんですね。
確かに、やましいことが無いなら、隠さないほうが良いですよね。
レスありがとうございました。
74 :
いい気分さん:01/09/30 15:28
顔以外にもいろいろあんだな
itenage
76 :
いい気分さん:01/11/16 20:43
>70
コンピューターに登録されています。だからすぐわかるよ。
77 :
いい気分さん:01/11/20 04:39
近所のコンビニ、ずーっと募集中の貼り紙はってあるんですが
こういうのホントに募集中なんでしょうか? 実は人、足りてるんじゃ・・・・
78 :
いい気分さん :01/11/20 10:36
>1
茶髪の店長?がいる時点でそこの店はDQN、事前に下調べしない1はやや低脳。
79 :
いい気分さん:01/11/20 10:43
マニュアルで動く仕事なんだから誰でもできるじゃないですかとハッキリいってあげることです。
茶髪、たばこを吸いながら、タメグチで応対する人など人間として低レベルなのだから
はっきりいってあげないとわからないのです。
80 :
いい気分さん:01/11/21 01:38
バイト募集に応えたのですが、折り返し電話で面接の日などを
知らせる、と言われました。で、すでに心の臓が口から出てきそうです
当方19歳学生、面接に向けて、これだけはやっておけ!というもの
がありましたら教えてください。ちなみにコンビニバイトは以前ローソン
で経験があります
手に人と書いて飲む
82 :
いい気分さん:01/11/21 11:06
たかがコンビニのバイトと気楽に行くこと。
店長にあったらこんなバカでも働けるんだと気楽に受け答えをする。
私、コンビニの面接で4人ぐらいのスーツ着た面接官に1のような
質問攻めにあって、あの時は10分程度だったけど、予想外だったので苦痛だった
わ。だからボロ出ちゃったし。もちろん採用されませんでした。ですが
今そのコンビニ行ってみると、さえない男(20代後半?)がたくさん働いてる。
採用されなくて良かった〜などと思ってしまった。
うー。うちは人不足かも。
ずーっと募集の張り紙出てるけど来ないし。
オーナーがクセモノだからかなあ。つーか絶対そうだな。
高校生も受験対策で年末〜来春にかけて減っちゃうし。
マジで人にきて欲しい。ただし女の子(w
85 :
いい気分さん:01/11/21 12:29
コンビニの仕事なめてる奴って多いよな。
うちの店半年前から人手不足でバイト募集してるけど
五人中二人は履歴書でアウト。
あとの二人は面接で落とし、
もう一人は思ってたよりキツイとかいって3回目位でばっくれる。
コンビニですら働けない奴が世の中に
こんなにいるとは思わなかったよ。
ていうか履歴書にプリクラやシャオ貼るなゴルァ
86 :
いい気分さん:01/11/21 14:15
>>85 いや、実際コンビニは楽でしょ。
今まで居酒屋、カテキョ、塾講、厨房とかいろいろやってきたけど、
間違い無く一番楽。
だからそんなことは分かってるし俺もそう思ってる。
学生バイトの俺が面接やるくらいだし、基準は目一杯低いはずだが。俺自身早く新人入れて楽したいからよほどの基地外以外はOK出してるよ。
でも実際どうしようも無い奴多いんだよ。
コンビニで使えない奴ってどこ行くんだろ。想像もつかない。
以前ローソンでバイトしていたのですが、7-11に面接受けるときは
そのことを言わない方がよいのでしょうか
89 :
いい気分さん:01/11/21 23:11
>>89 というのは、以前コンビニでバイトをしていたといってもかなり前のことで、
仕事について忘れてしまっています。それなのに期待されては困るからです
あと、怠け癖がついていると思われたくないからです
92 :
いい気分さん:01/11/22 10:10
93 :
いい気分さん:01/11/22 10:15
94 :
いい気分さん:01/11/22 20:18
12月21日までコンビニで働きたいんだけど、1ヶ月程度しか働けないから
採用無理ですかね?できたら深夜で毎日出たいんですが。
95 :
いい気分さん:01/11/22 20:20
絶対ムリ。
他の短期バイトでもさがしたほうがいいね
96 :
いい気分さん:01/11/22 20:24
>94
採用されたとしても、他の人に迷惑。
少しでもお金が欲しい人は下のアドレスへ登録する事をオススメします。
そこに登録をすれば、あなたのもとへメールが送られてきます。その送られてきた
メールを受け取る事でポイントが溜まり、ある一定のポイントまで溜まれば
そのポイントを現金に変える事ができるというものです。これは抽選ではないので
確実にお金が溜まっていきます。要するに登録をして、ひたすらメールが送られて
くるのを待つだけでポイントが溜まり、それを現金化できるという事です。
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ちなみに登録料は無料です。また登録してから、いつでもその登録を解除する事が
できるので、気軽に登録をする事ができます。1度登録したものを解除し、再び登録を
し直す事もできます。登録さえすれば、メールが送られてきて自動的にポイントが溜まり
現金に変える事ができるので、登録も何もしないよりは登録をして少しでもお金を
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詳しい事は下のアドレスで確認してみて下さい。
登録して損はないと思うので、よろしければ登録してみてはいかがでしょう。
信じるも信じないもあなた次第です。
まぁ気長にやっていきましょう。 では・・
●登録をしてみてはいかがでしょう
http://www.ariga10.com/?id=152097
98 :
いい気分さん:01/11/22 20:41
やっぱそうか・・
1ヶ月くらいでばっくれる奴とかいます?
99 :
いい気分さん:01/11/22 20:55
いるね、たまに。
知らん間にいなくなってる。
100 :
いい気分さん:01/11/22 21:15
1ヶ月行ってそのままばっくれようかな。
101 :
いい気分さん:01/11/22 22:29
夜勤は実績(無遅刻無欠勤)つくらないと毎日は無理だろ。
夕勤に残業させられないんだから。
ていうかこの時期にクリスマス入れない人じゃ採用されるわけない。
103 :
いい気分さん:01/11/24 06:25
学生しか採らないとか
有るのかなやっぱ・・・
104 :
いい気分さん:01/11/24 12:23
そうだな。フリーターよりは学生を使いたい。
でも試験期間とか進学卒業の時期の穴埋め要員も必要なので、
全員学生は厳しいとおもうが如何。
105 :
いい気分さん:01/11/24 14:45
106 :
いい気分さん:01/11/24 18:16
>>105 おもろい!
おちが最高だよ!
にしても茶髪ロンゲ少年痛すぎ、あんなの絶対雇いたくない。
107 :
いい気分さん:01/11/24 18:25
友達の家がコンビニ経営してんだけどさ、
そこの親とか普通に
「あのこ(面接きた奴)落とすわー暗そうだし」
とか言ってたような・・・・
108 :
いい気分さん:01/11/25 04:30
>>106 激しく同意!
今日、俺の店にも来たぞ。
キンパツ君。
>>107 …の友達の親の言ってることもわからんでもないなー。
109 :
いい気分さん:01/11/25 04:36
>>107 そこの親は面接のセンスないね。
暗そうな人が心を開いたら
これほどの素晴らしい人材はないぐらいの
能力を備えている場合が多々ある。
110 :
いい気分さん:01/11/25 04:44
ヒッキ―に接客業はつとまりません。
でもつとめてる場合があるのはコンビニ7不思議のひとつといっていい
111 :
いい気分さん:01/11/25 04:50
>>1 面接は、お店が人を選ぶと同時に、人も店を選ぶ場所だと思う。
自分に合わない店だったのなら、こっちから却下してあげればいいと思う。
112 :
いい気分さん:01/11/25 05:55
>109
笑うところなんだろうけど…
ごめん笑えなかった。
今宵はよう冷えるのう。
113 :
いい気分さん:01/11/25 07:18
>111
とりあえずDQNのたまり場になってないかどうかは
チェックしてから面接受けたほうがいいね
114 :
いい気分さん:01/11/25 08:35
>105
すっげー!!
大爆笑だよ
115 :
いい気分さん:01/11/25 09:10
116 :
いい気分さん:01/11/25 12:26
117 :
いい気分さん:01/11/25 14:32
明日面接なんですが、どうゆう事聞かれますか?
サークルKなんですが。それとみんなは週どれくらい入ってる?
>>117 まあ、志望動機や過去の経歴(学生ならバイト経験だの何で辞めたのだの)
私は週3〜4ぐらいかな。
119 :
いい気分さん:01/11/25 18:51
黒髪、明るい、声が大きい、以上。
120 :
いい気分さん:01/11/26 01:20
>>117 やはり、まちがいなく志望の動機は聞かれますね。
給料の目的とかも聞かれるかもしれませんね・・
前向きな回答が吉と思います
121 :
いい気分さん:01/11/26 01:57
>119
うちもそれだね。
でもそういう奴思った以上にいないんだよな…。
たまにはage
123 :
いい気分さん:01/12/26 17:04
124 :
いい気分さん:02/01/07 22:02
セブンの面接受けるんですけど、
採用されるコツってありますか???
125 :
いい気分さん:02/01/07 22:14
面接中に脱糞しない
面接中に失禁しない
面接中に悶絶しない
以上
126 :
いい気分さん:02/01/07 22:38
真剣に悩んでるんですけど、、、。
オープニングスタッフだし。
127 :
いい気分さん:02/01/07 22:49
オープニングなら本部社員の中でもデキル人が
面接担当しているだろうからごまかしや付け焼刃はきくまい。
履歴書に免許・資格等一見関係なさそうなものでも目一杯書き込んで
アピールしまくれ!
就職面接の本でも参考にして、気合入れろ!
あとコナカクラスの安いスーツが個人的にはよさげと思う。
うちのDQN店長は、奇人変人ばかり採用してるが。
基準は「おもしろそう」
128 :
いい気分さん:02/01/07 22:58
スーパーでレジの経験があるって言うのは
アピールした方がいいですかね?
資格、、、書道5段しかない、、、て言うか資格じゃないか。
前の店は顔で採ってもらえたんだと言われ周りから叩かれまくった。
辛くてやめました。
129 :
いい気分さん:02/01/08 00:06
セブンは笑顔と挨拶!
できなければ死ね!
130 :
いい気分さん:02/01/08 00:48
挨拶だ挨拶!
元気イパーイに挨拶だ
あとはやる気だ
それだけでおっけーさ
131 :
いい気分さん:02/01/08 12:10
挨拶ならできる!!!
>>128 私も誰にでも取れるような資格しか持ってないよー
でも書かないよりはマシと思って書いておく。
133 :
いい気分さん:02/01/08 18:59
>>109 一理ありますが、ある程度使えそうな人を探した方が良い場合も多いと思われます。
少なくとも、ウチのコンビニで働いていた人達はそう。
何故か、ヒッキーに限って、人の話を聞かないんですよね。
注意をまともに聞けないというか。
多分、「自分を傷ける悪いやつ!!」と思ってしまうんでしょうね。
採用基準に関しては、店長は知りませんが、私が考えるものはあります。
店にいる時に、バイト希望の電話を取ることが多いのですが、その辺りで。
1、あいさつをする。
2、名前を名乗る。
3、丁寧語で話す。
4、はっきりと、大きな声で聞き取りやすいように話す。
結構出来てない人が多いんですよ。特に1、2番あたり。
電話をかけるときの常識を考えてくれれば、分かりそうですが。
こう言う事で気になると、その旨を店長に伝えてます。
店長が後で電話を受けますが「この人はダメ」という事が多いです。
補足を。
ウチの店はマネージャーがいないんで、
店長がいないときは責任者をしています。
面接はしたことはないんですけれどね。
逆に、私がコンビニ面接を受けた時、店長が急用で来られなくなったので、
店長の次に偉かった店員(その人はマネージャーだった。その頃はいたんです)
が面接をしてました。
といっても、私より3歳上ぐらいの女性だったのですが。
びっくりしました。
135 :
いい気分さん:02/01/08 21:12
採用基準なんて人それぞれなのですが、
面接をしたことのある立場から書かせてもらうと。
履歴書は見ますが、特技や資格は、コンビニではほぼ採用のポイントになりません。
PCとか書道とか、絵とかは、仕事で役立つ場合もありますが、
よほど同じレベルの人がいて迷うような場合以外には、決定的なものにはならないでしょう。
でも履歴書はじっくり見させていただきます。
うまい下手は関係なく、「丁寧に、誠実に書いているかどうか」が最重要です。
履歴書の書き方が、仕事の丁寧さと同じだと思うからです。
「適当に書いとけばいい」という感じられる履歴書を見ると、
「こいつは仕事をさせても適当でいいやと思うんだろうな」と思います。
特技や資格の欄は、「面接時の会話のネタ」として使います。
理由がない限りスーツなんかでこられても、「なんだこいつ?」と思います。
もちろん社会人とか、大学生ならわからないでもないですが。
基本的には
>>16 や
>>133 とかなり似た採用基準ですが、
この人になら、お客さんとの対応を任せて大丈夫かどうか?
が私の判断基準です。
136 :
いい気分さん:02/01/08 21:49
>>135 私は高校生なのですが、面接にはどんな格好で行けば良いんでしょうか?
>>136 コンビニで働くときに着ていくような服で行けば?
制服でもいいけど。
初めて会う人に対して失礼でない服装で行けば充分だと思う。
そんなに深く考える必要はない。
ありがとうございます。
こんなに悩んでる時点でダメかなぁとか思ってしまうんですけど(苦笑)
139 :
いい気分さん:02/01/09 01:04
>>135 >履歴書は見ますが、特技や資格は、コンビニではほぼ採用のポイントになりません。
そんなことは無い。
例えば英検1級とか大型2輪限定解除とか宅検とか持っている人は
その資格とるだけの力があるということだろう。
>>133のいうように何の資格も能力も無いヒッキーを
1人前に育てる余裕があるトコなんてないはずだ。
履歴書を丁寧に書くなんていうのは常識以前の問題で、その先だろう?
>理由がない限りスーツなんかでこられても、「なんだこいつ?」と思います。
そちらの店では小汚い万年ジーンズがスーツより信用できるということですか?
3つ揃えとかで面接来たら、コンビニを勘違いしてないか疑うところだが。
でも、使えるか使えないかの判断はできない。
勉強の頭しか持ってない人って多いです。
なんか読み直してみると基地臭いな…(くしくも139だし
まあコンビニだし、そうかしこまることはないんだが、
俺が重視しているのはその人のモラルというか、常識だな。
レンジの使い方一つから教えないといけない人はお帰り願いたい。
>139
レジ経験ないヤツにはコンビニバイトするなと?
143 :
名無しさん:02/01/09 02:02
コンビニの面接すら通過できない奴もいるんだな (w
144 :
いい気分さん:02/01/09 02:09
不思議なことに、139の書き込みは似た傾向を持っている。
調べてみると、面白い。
よく読め。レ・ン・ジ
「えー、これに入れるとあたたまるんですかー。すごいですねー」
なんてのに、ここを押して開けて斜めにならないように入れ、
バタンと音がするようにしっかり閉めて
おにぎりは何秒スパゲティは何秒
弁当はソースはずしてから熱いから注意して持てとか、
一つ一つ教える手間を想像してくれ。何屋だかわからんわ。
しかも初めて触った機械だから、1回2回じゃわからんし。
そんな奴に年賀状の受け付けなんて考えただけで気が遠くなる。
いくら人手足りなくても、クビにもするわ
>>140 ゲームと漫画とアニメの頭しか持ってないヒッキーよりはましです。
146 :
いい気分さん:02/01/09 02:33
>>145 でもコンビニのは家庭用と違って1500Wぐらいだから
それぞれの商品につき何秒かは教えるべきじゃないの?
ウチの採用までの流れ・基準は
1・電話応対(ここで応対の良くない希望者半分は断る。もう締め切ったとの理由で)
2・面接(履歴書は丁寧か、高校生はあと通ってる高校。本屋で売ってる高校受験案内を参考に決定、進学校・低偏差値校はアウト。
3・条件
4・身なり
うちの店の場合1度求人広告載せると(特に夕勤は)3日で50から100件の問い合わせがあるので、第一段階(電話で)半分以上門前払いします。
最終的に採用は1人2人なんで広告組の採用者はレベルが高い。しかし店頭ポスタで決めた採用者は即決が多いです。
>>145 店にとってはどちらも同じです。
役うに立つ人かそうでないかです。
自分で少し頭が良いと思っていると、人を見下した態度が出ますから、却ってそうでない人のほうが使えたりします。
149 :
いい気分さん:02/01/09 12:46
とりあえず、コンビニ関係者に学歴コンプレックス持ってる奴が多いってのは
よくわかったよ。
150 :
いい気分さん:02/01/09 12:53
脱糞
151 :
いい気分さん:02/01/09 13:06
失禁
152 :
いい気分さん:02/01/09 14:54
うちは使えそうにないやつが来た場合
とりあえずラーメン対応要員に・・・
153 :
いい気分さん:02/01/09 15:21
当店の採用基準は、真面目な子、面白い子、変わった子の三点です。学歴は、あまり重視しません。
中卒でもしっかりした子はたくさんいますから。それよりも仕事に取り組む意欲や性格を重視します。
だらしない人や短気な人は、採用しません。あとは店の雰囲気に合うかどうかを判断して決めています
154 :
いい気分さん:02/01/09 17:25
ほらヤパーリコンプレックス持ちじゃん
>>139 コンビニはギリギリの人手で回している事が多いですから、
即戦力を求められる、ということで。
だから、言葉遣いや態度が出来ている人が採用されるのは当たり前ですよね。
>>146 ウチのチェーンの商品は、お弁当など温めるものなら、対応したワットでの、
温める時間が記入してある事が多いです。
逆に冷凍用弁当だと、業務用の時間しか書いてないので、
お客様がご自宅で温められる場合は3倍で見積もって、お伝えしています。
そういえば、今日新人が入りました。
後になって店長(女性)と新人について話していたら、
「133(仮名)さんが面接に来た時と同じ雰囲気を持ってたから、
『きっと育つと良い店員になる』と思って採用したの」と言われました。
なんだかなあ・・・。
確かに、人の仕事ぶりを見て、仕事を覚えようとしてて、すごく好意をもてたけれど。
156 :
いい気分さん:02/01/09 18:05
>>155 温める時間書いてあっても見えてない新人もいる。
いい店員の条件の一つに、観察力というか、注意力があることと
きいたことがあるが。
面接の時に店についていろいろ質問してくるとか。
(いきなり廃棄もらえますか?とかいうのは論外だが)
>156
確かに、そこまでいちいち見てませんよね、新人は。
他の事で手一杯ですから。
質問をするのも確かに良い店員の条件ですよね。
ただ、ウチの場合は、質問がイタイ店員が居たりします・・・。
というか、普通の店員が問題の店員に指示をすると、
「どうしてですか!?」
「店長が言ったんですか!?(どうも店長の言う事しか聞かないらしい)」・・・。
いくら精神科に通ってたからって、周りの足ばかり引っ張るな!!と言いたいです。
もう2ヶ月ぐらい仕事をしているのに・・・。
一応、店長にも苦情を言ってるんですが、まだ手が足りないらしく、首にできないとか。
ふう。
>>139 なんだかやけにつっかかられているようですが、
>そんなことは無い。
そんなことはないと言われても困ります。
私の基準はそうだという話をしているだけです。
>例えば英検1級とか大型2輪限定解除とか宅検とか持っている人は
>その資格とるだけの力があるということだろう。
その力は認めますが、それを持ってコンビニで働くのに向いているかどうかを、
判断する決め手にはならないと書いただけです。
私なら英検1級や宅建を持っている人が面接に来たら確実に、
「どうしてコンビニで働くの?」と聞きます。
宅建を持っていながら、その資格を生かせる職場ではなく、
コンビニで働かざるを得ない状況は、なんらかの事情があるのか、
はっきり聞いておきたいところです。
>>133のいうように何の資格も能力も無いヒッキーを
>1人前に育てる余裕があるトコなんてないはずだ。
>履歴書を丁寧に書くなんていうのは常識以前の問題で、その先だろう?
常識以前の問題なのですがそれを出来ない人を何人も面接してきました。
あなたのところでは、写真欄にプリクラ貼ってきたり、
住所さえきちんと書いてこれない人はこないのでしょうか?
そうなら人材に恵まれたところにいらっしゃるのですね。
残念ながら、私はそんな履歴書をいくつも拝見してきました。
>そちらの店では小汚い万年ジーンズがスーツより信用できるということですか?
スーツの対比にいきなり小汚いジーンズをだされても困ります。
清潔なジーンズと清潔なスーツという高校生2人が面接に来たら、
スーツの方には、「高校生なのになんでそんな格好で来たの?」と質問するだけのことです。
あなたが三つ揃えできたら勘違いしていないかを疑うのと同じ理由です。
勉強のできるできないは、はっきり言ってどうでもいいです。
高学歴だから大丈夫だろうなどというのはないですから、
ちゃんと仕事が出来るかどうかは、面接の中でのやりとりで判断しますので。
そのなかで「頭悪そうな奴」と「人を見下した態度をする奴」を落としていきます。
最初から学歴で切ってしまうなんて、もったいなくって。
159 :
いい気分さん:02/01/09 21:33
ようするにコンビニ板で139を踏むやつはドキュソということですな
160 :
いい気分さん:02/01/09 23:12
窓から
139
の
ジンクス
を
投げ捨てろ
162 :
いい気分さん:02/01/10 17:45
 ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄」
―――――――――――――‐┬┘
|
____.____ |
| | | |
| | ∧_∧ | |
| |( ´∀`)つ ミ |
| |/ ⊃ ノ | |
 ̄ ̄ ̄ ̄' ̄ ̄ ̄ ̄ |
| \\\
>>139
163 :
いい気分さん:02/01/10 20:18
電話で「履歴書を持ってこい」と言われなかったのですが、
本当に持っていかなくていいのでしょうか。
164 :
いい気分さん:02/01/10 20:59
>>163 「履歴書は持ってこなくていいです」
とはっきり言われたのか、単に何も言われなかったかで違うと思うが、
普通は何も言われなくても持っていくべきだと思います。
まあ人によっては履歴書はいらないとか、面接のときに別の書式で書かせるとか、
そういうやりかたもあるかと思うが、不安だったら聞けばいいと思う。
わからないことはきちんと質問できる。というのも採用のポイントになるかと。
「履歴書どうしてもってこなかったの?」
「持ってくるように言われなかったので持ってきませんでした」
という答えでは、私なら不採用にしときます。
コンビニぢゃないけど、今日、面接に行きました。
バイトのね。
2人対2人で、面接だったんだけれど、
ほとんど質問されず。。。
これって、どーゆー基準で見てるのかな?
やっぱり外見重視なのかな?
なんだか、しょぼーん(´・ω・`)
166 :
いい気分さん:02/01/10 21:04
>>165 何のバイトかわからないとレスのつけようがない。
コンパニオンやらマネキンとかなら外見重視でしょう。
167 :
いい気分さん:02/01/11 15:54
>165
よほど、気に入られたか或いは相手にされなかったか。近いうちにわかります。
ビデオ屋だよ〜>166
どきどきだね(*ノノ)>167
169 :
いい気分さん:02/01/12 13:57
今日面接に行ってきました。
私の前の人は「いらっしゃいませ」などを言わされてましたが、
私は何もしませんでした。
面接の終わりに「わざわざありがとうございました」と言われました。
なんか、もうダメなような気がして仕方ないです。
170 :
いい気分さん:02/01/12 14:13
やっぱダメですよねー。
>169
いや、前の面接のヤツの声が小さかったのでためしに言わせただけかもしれん。
>>172 前の人は「緊張してらっしゃるんですか?」などと言われていたので、
その可能性もなくはないかな、とは思います。
私が過去にスーパーでのバイト経験があることを伝えたときは、
前の仕事の内容を聞かれて終わりでした。
本部の方に沢山質問されました。
オーナーさんはなんだか怖かったです。
174 :
いい気分さん:02/01/12 14:42
わざわざありがとうございました
意味ないけどage
。
177 :
いい気分さん:02/01/23 02:45
掛け持ちで7-11の深夜を週2くらいでやろうと思って面接行ったら受かったんだけど、やっぱ掛け持ちですって言った方がいいかな?
言うと落とされそうで言わなかったんだけど...
178 :
いい気分さん:02/01/23 03:07
まえにもこんなネタあったな
落されそうなら
言わなくていいんじゃない?
コンビニの研修もしくは試用期間って非常にウザいよな
元々人数足りているシフトに割り込んで入る訳なのでなんかイマイチ邪魔者、って
感じがするし、そのシフトの奴らとのコミュニケーションに入りにくい事もあるし
(特につるんでる女共の場合マジ最悪)分からない事が随時出てきてその都度
シフトの奴に質問せねばならんケースが多いし、突然店長のアホに首言い渡される
ケースも有るし・・・本当にこの期間は嫌だと俺は感じたものです
180 :
いい気分さん:02/01/23 20:22
>>177 ほぼ確実にばれると思いますが、
店はまったく遠くの場所にあるのでしょうか?
今からでも正直に言ったほうが良いと思う。
181 :
いい気分さん:02/01/23 21:31
言ったところでどうなるんだ?
落されるかもしれないなら
言う必要ないだろ
182 :
いい気分さん:02/01/23 22:01
すでに合格していると書いてある。
そういうことがばれないと思っているのが、甘い。
ばれてもいいなら、最初から正直に言ったほうが好感が持てる。
掛け持ちOKといわれる可能性もあるのだから。
しかし、黙っていたらばれたときに、信用まで失なう。
信用を失うと、今まで働いていた店での信用も失なう。
そうしたリスクを負うほどのことかと思う。
やっぱり言った方がいいんでしょうか?
以前同じようにコンビニの面接受けて、そこは友達の紹介だったしほぼ決まってた状態だったんですが、掛け持ちなんですって言った途端態度が変わってしまいその後落ちてしまった経験があったのでどうしても言えなかったんですが...
ちなみにメインのバイトは結構長くやってて週2回くらいなら問題なく休み取れるし、交代とかもある程度融通きくんですけど。
あと、店の場所は2〜3キロくらい離れてます。
面接受かったと言っても住民票とかそういった手続きはまだなので、今ならまだ何とかできるんですが...
>>177 店をまわっている社員がいるでしょう?
2,3キロなら同じ担当者かもしれない。
他にも従業員や、お客さんがいるでしょう?
2,3キロなら生活圏から考えて、A店のお客さんが、B店の従業員ということは、
十分ありうる話。
配送の人がいるでしょう?
ルートが同じなら、「あれ?店変わったの?」ってことを言われるかもしれない。
最初から掛け持ちでもOKってところを選ぶしかないと思うYO!
最悪なのは、ばれて信用なくして両方の職を失うことだ。
面接のポイントって、結局さ、見てもわかんのよ。
いくら履歴書みれも判断できるわけないから、少しでも話するわけよ。
そうすれば、自分と合うかどうかわかるし・・・。
むかつくバイトやとってもお互い嫌じゃん?
あとは、コンビニ=楽て見られてるのもいやだからね。
一応すること結構あるし・・・・だから、忙しいんだよて強調はしたくなるよね。
186 :
いい気分さん:02/01/24 11:12
>>177 確定申告の時とか、
掛け持ちしてたら報告しなくちゃいけなかった気がするんだけど・・・
187 :
いい気分さん:02/01/24 11:49
【告発】小平鈴木町店は、早稲田と日大閥【告発】
何故かって?
オーナー(早稲田OB)その息子(日大在学)だから
うちの店で有名な話が、他大学の採用時は面接必須だったが、
早稲田の後輩の採用時には面接なしで電話のみで採用決まった
そんなおいらは法政なので出世がもう他人より2年も遅れてる
これマジ!だって3年やって昇給なし!
上の話はちなみにローソンです
学閥に出世を阻まれたバイトマンでした
>>184 掛け持ちしようと思ってるのはコンビニと居酒屋なんです。
でもやはり言った方がいいみたいですね...
190 :
ああ・・・:02/01/24 15:12
自宅浪人のため学生証もってこいといわれても高校のときのしかないよ…
なので住民票持っていったら爆笑された
そこまで笑わなくても・・・
191 :
いい気分さん:02/01/24 18:57
言う必要なし
192 :
いい気分さん:02/01/24 18:57
>190
ぷぷぷ
193 :
いい気分さん:02/01/24 19:40
学歴や経験を気にしないとこだってありますよ。中卒、バイト経験なしの
俺を採用してくれて、18歳になったらここの社員になれって言ってくれたオーナー
もいましたよ。結局、オーナーと喧嘩して1年たらずでやめちゃいましたけど・・
>>177 なに?711のバイトをを掛け持ちするんじゃなくて、単にバイトの掛け持ち?
そんなら別に言っても問題ないでしょう?
そんなことで不採用にするとこなら、採用されない方がいいよ。
なんだ、最初の書き込みみて、
「掛け持ちで7-11の深夜を週2くらいでやろうと思って」
ってあるかたてっきり2つのセブンイレブンで働くと思ったよ。
195 :
いい気分さん:02/01/24 23:57
文盲
196 :
いい気分さん:02/01/25 19:34
夜間のバイトは女の人でも採用しますか?
197 :
いい気分さん:02/01/25 21:03
もちろんだよ
バックヤードで楽しもうよ
198 :
いい気分さん:02/01/25 21:10
>>196 深夜は酔っぱらいおやじとか来ますよ。
そういうのに対応できて、2人体制ならよいんじゃないかと
1人だと不安〜
199 :
いい気分さん:02/01/25 22:58
200 :
いい気分さん:02/01/25 23:18
夜間の女バイトは相方に犯されます
客に犯されます
201 :
いい気分さん:02/01/26 00:33
711は夜勤に男女2人ではシフトにはいっちゃいけないって
きいたことある。
202 :
いい気分さん:02/01/26 00:37
可愛い女の子と深夜シフトにはいりたいよ
(;´Д`)…ハァハァ
>>202 深夜シフトに入る時点で女を捨てていると言える(笑
204 :
副業でやってた。:02/02/01 16:18
ちょっと昔、深夜バイトに応募して、接客に全然向いてないのに採用された。
外見はガテン形で、挨拶もしなかったのに。しかも、当時27歳。
そこの店長は、
「あんた見てると、強盗に襲われそうもなさそうだから、ぜひやってくれ!」ってさ。
205 :
副業でやってた。:02/02/01 16:27
あと、別の店だったが、
志望動機に、いいのが浮かばなくて、「将来、コンビニ経営してみたいので、体験したかった」
って書いた。で、採用されたんだが、その後が大変だったよ。
店長張り切っちゃって。
発注やらされたり、「店長代理」なんていうバッチつけさせられたりした。(クレーム処理もやらされた)
志望動機は、適切な文句書こうね。
あとで、ホント苦労するよ。
206 :
いい気分さん:02/02/01 17:31
207 :
いい気分さん:02/02/01 18:58
高校生バイトにまかせられるなんてうらやましい。
208 :
副業でやってた。:02/02/02 09:24
>>206 別で、手当てが付くなら、発注とかやってもいいと思った。
でも、なにも付かないんだもん。
他の深夜の奴は、俺と同じ時給で、レジと商品並べるだけだったんだぜ。
俺は、本業が終わった後の時間で、こずかい稼ぎ程度でバイトしたかったから、
マタ−リした職場がよかったんだ。
っていうより、マタ−リした店じゃないと、体が持たん。
最初から、「金ほしい!」って書いておけば良かった・・・
209 :
副業でやってた。:02/02/02 09:26
ちなみに、
>>204の店は、あまりにもマタ−リ過ぎて潰れた。
210 :
いい気分さん:02/02/02 09:59
うちのコンビニの夜勤は代々紹介採用です。
友達や大学の後輩などで5年間この、パターンで続いてるそうです。
しかし最近は大学の友達→留学生→留学生の友達(妻持ち)
と5人のうち3人が異国の人で、国際化の並に押されています。
そのうちターバン巻いたインド人まで現れるんじゃないかと
冷や冷やしてます。
といっても私も今月で辞めちゃいますから今後は関係なんですけど。
ちなみに夜勤のシフトなどは手軽に夜勤組で決めて、
交代などは気軽にTELし合うだけなので。
店に誰か入れるならドタキャンでもなんでもできます。
したがって夜勤を公募したことは最近はないですね。
211 :
いい気分さん:02/02/02 23:36
うちの店もそんなシステムだったんだけどね。
夜勤だけでなく、全てのシフトで。
直営店なんだけど、ものすごいヴァカが店長になったんで、
誰も後輩とか紹介したくなくなった。
なにせ、今年卒業組がいなくなったら夜勤0になるけど
いまだに募集かけてないくらいのヴァカだからな。
まああのクソ店長の為に苦労する気にはなれないんで、俺も今週で辞める。
夜勤残り一人。そいつと店長今後週休0。
それでも募集しない。
店がなくなる日も近いな。
212 :
いい気分さん:02/02/02 23:39
>>206発注失敗して二度とやらせてもらえなくなった高校生ですが何か?
( ´_ゝ`)ふーん。。
お行儀のいいJavaScriptだな。。
215 :
いい気分さん:02/02/19 00:02
オンナはとりあえずかわいければ採用。
部スは不採用。
オトコはつかえそうだったら採用。
これが当店の採用基準。
216 :
いい気分さん:02/02/19 00:23
女の子はルックス重視です。これホントです。
容姿をA.B.C三段階で評価します。
ほとんどがB評価だけど、稀にAが来ます。Cは残念ながら・・・
男は礼儀正しそうなら大体、採用です。
その店の店員、仕事できなさそうだな。
219 :
ほっとステーション:02/02/19 19:12
つい最近ローソンを辞めたばっかりなんだけど、また違うローソンで働こうかなって
思ってるんですよね。辞めてからすぐに同系列に移るのってまずいですかね?
採用・不採用に影響するの?
220 :
いい気分さん:02/02/19 20:09
バイト採用基準私の考え
もし俺が店主だったら男子高校生採ります。
次に、イケメンを採ります。
次に童貞を採ります。
次にチンコの大きさで採ります(長さ無くても玉の大きさで可)
身長は175以上、痩せ型でもチョットガッチリ形でもOK
>>219 酷い辞め方をするとブラックリストに載るので同系列どころか下手したら
同業種でも無理。
BLに載ってなくても以前同系列で働いていたといえば、
採用決定の前に調査が行く。
結論
他の仕事を探せ。
PS
内容を微妙に変えないように。
222 :
ほっとステーション:02/02/20 09:50
221>最初にあっちでスレッドを立てたら、こっちで書けよって言われたんで、
こっちで書いたんです。ウチはコピペは出来ないんで、こっちに書く時に内容が
微妙に違っちゃったんです。ワザとじゃないよ。って事で、219の質問はsage
223 :
いい気分さん:02/02/20 12:49
俺の所の採用基準。
わざとブスを採用する。なぜなら、男の従業員
に仕事わさせるため。
可愛い女の子が入る→雑談だらけになり仕事をがおろそかになったり
接客のレベルが落ちる→遊びに行ったりしてシフトに穴開きまくり→
店長側としてはマズイ。
ブスが入る→話かけない→仕事に集中→店長側としてはウマー状態。
ちなみに顔がブスだと仕事もブスな傾向が見られます。
224 :
いい気分さん :02/02/23 03:21
225 :
いい気分さん:02/02/23 04:12
>>223 ま、仕事しないブスは余計に目に付くってのはあるu
早朝のコンビニバイトしてた時が、私の人生で一番モテた時期だったナ…。
深夜勤務の男の子たちと数時間いっしょに働くシフトだったんだけど、
きっと皆、暇で暇でたまらなかったんだろうなぁ。
あ〜何だか情けない、私…。
私は決して可愛くない(極めてフツウだ)けど、223さんが言っている
「雑談が増える→仕事がおろそかになる」
というサイクルが生み出されてしまって、店長(女)から嫌味を言われたりして
結局やめた…というかやめざるを得なくなった。
仕事はちゃんと出来てた方だと思うけど。
228 :
いい気分さん:02/02/23 05:22
かわいい子と一緒のほうがとりあえず仕事に行こうという気になりシフトの穴が減ると思う。バイト=
デート気分で仕事ができる。
トレッドヘアーで所々にメッシュが入ってても、採用するのかな?それとも採用は
難しい?
230 :
いい気分さん:02/02/24 15:55
やっぱかわいい娘を雇うと
客も増えるって。
同じくらいの距離のコンビニなら
ブスのいるとこは俺は避けるな。
同じ弁当もマズク感じる。
age
232 :
いい気分さん:02/02/25 18:16
通勤時間は採用基準に影響するの?教えてくれ〜!影響するなら、何分までOK?
233 :
いい気分さん:02/02/25 18:21
うちの店にきて〜!
誰でもうかります。
外人います
234 :
いい気分さん:02/02/25 18:25
235 :
いい気分さん:02/02/25 18:34
愛知県にあります
236 :
いい気分さん:02/02/25 18:40
>>235 愛知は無理!住んでるの関東だもん。
引き続き、232の質問受付します!
237 :
いい気分さん:02/02/25 19:08
age
238 :
いい気分さん:02/02/25 19:10
ageage
239 :
いい気分さん:02/02/25 19:14
通勤時間は採用基準に影響する。
どの交通手段を用いてもいいが、普通コンビニの場合は
最長でも1時間。
もし、あなたが採用係だったら、通勤時間1時間の人と、15分の人
どっち採ります?
つか結局遠いと続かないのよ、全ての人がとは言わないが。
遅刻の可能性も高くなるし、急に入ってと頼むのも難しい。
もちろん、人によるし、店によっても考え方は違うだろうけど、
自分のためにも近いところにすべきと思う。
コンビニだから誰でも受かると思っているのは甘いかも。
いや、正直私もそう思っていたけど。
選ぶ店によっても違うけど、私の行ってる所は
とりあえず「急に入って」と言われても入れる人。
あと「普通の人」(少なくともそう見える人)。
コンビニて結構色んな人がくるから(ヒッキーとか、DQNも)
そういう人を採用すると一緒に仕事する人が疲れちゃったり、
常識でしないような事も平気でしたりとかするから。
特に夜勤だと経営者がいない事が多いし、
そういうときに好き勝手やられると困るから。これは責任感の問題か。
あと地方出身の一人暮らしの人とかはとらない場合も多い。
特に学生さんは盆、正月、長期休み中は
実家へ帰って仕事に入れないから。
きっと1さんの行った店は経営者がしっかりしているのかも
しれないけど、その女は色々余計な事言い過ぎ。
っていうかナメてる(藁
『家族と離れて暮らしてるの?』はおそらく実家に帰る人なのか
聞きたかったのかも?
関東で車の免許なんかなくったっていいじゃんね!
声が小さくても周りの人が声を出してれば自然とつられて声も出るし。
1さん、コンビニもいい店を選んだ方がいいですよ!
頑張って下さい。(変な文章スマソ。)
242 :
いい気分さん:02/02/26 21:18
>>239 確かに一時間の人より15分のほうを雇うかも。
243 :
いい気分さん:02/02/26 21:31
>1
お疲れ様でした。
244 :
いい気分さん:02/02/28 02:05
ウチは草加大学お断り
ビックリした。(笑)
まさか去年の夏に立てたスレがまだ生きてるとは・・・。
俺は結局コンビニには行かず、昼間の普通の会社に事務員として
就職しました。(ただ暇すぎ、給料激安につき再就職希望)
板立てた当時ネタだのなんだの書かれて少しヘコんだけど、全て
事実ですよ。今当時のことを思い出してもやっぱりあの店長(?)の
態度にはムカついてる。けど241さんの言うとおりかもしれないね。
コンビニでバイトするには、やっぱり歳を取り過ぎていたし、
家族と離れていることで、帰省されて長く休まれてしまうと思われた
のかもしれない。俺も誰にでもできる仕事だとタカを括っていたフシ
も否定できない。ただ、一つだけ言えるのは結局あのコンビニでバイト
したとしても、あの上司の下の長く働くことはできなかったと思う。
上司を尊敬できずに、長く仕事を続けると言うのはある意味、給料が安い
とか、拘束時間が長いとかよりも精神的に持たなかったと思う。
だから、コンビニでバイトを希望する皆さんは良く下調べをしてから
面接に望んで欲しいと思います。多少家から遠くてもいいじゃん。
俺と同じテツは踏んで欲しくないと切に願いつつ・・・。
ps 普通免許取りました。当分ペーパーだけどね・・・(笑)
昼・夕方 深 夜
偏差値
65 1,000円 1,400円
60 950円 1,300円
900円 1,250円
55 1,200円
850円 1,150円
50 820円 1,100円
800円
45 1,050円
750円 1,000円
40
700円 900円
35
650円 850円
30
248 :
いい気分さん:02/03/01 10:46
記念age
249 :
いい気分さん:02/03/01 10:46
それ以前にsage無いんだっけ・・・
250 :
いい気分さん:02/03/01 13:42
日頃、客にペコペコしている反動が従業員に向けられるのさ。
偉くなったと勘違いしてるオーナーや店長には耳が痛い話かも知れんがね。
251 :
いい気分さん:02/03/02 19:51
1=246さん
就職おめでとうございます。
コンビニでフリーターな生活を送るよりずっと懸命な
判断だと思います。
うちの店にも30才くらいでフリーターやってる人多いですけど、
正直もっとちゃんとした仕事についた方がいいのにと
思ってしまいます。責任感をおいたくないひとが多いのかな?
(まあ職がないってのもあるけど)
まあコンビニも責任は追わないといけないし
働きがいがないとは言わないけど・・・。
仕事がなんであれ1さんが言う通り、
嫌な上司の下で働いていればいずれは仕事が嫌になると思います。
私は今の店の店長、その他皆いい人でしっかりした人ばかりなので
やめる気はないです。仕事も面白いし!
でも今卒業シーズンで辞める子多くて大変〜。(就職するため)
新人さん(女の子希望!男の子はよく来るんだけど・・・女の子がいい!)
来てくれ〜〜〜!!
252 :
いい気分さん:02/03/02 21:06
251さん、実はおれも30過ぎた後で現場就職しちゃったんだけどさ、
実際、仕事キツイわぁ。
朝は空の暗いうちから夜は星が出るまで14時間以上勤務してるんだけどさ
そんでも給料なんて16マン程度よ、信じられないかもしれないけど、、。
おなじ30過ぎでコンビニやってる人の話を聞いてみたいよね。
皆さん、状況どーなの?
1よ、今度そのコンビニに客として行ってその店長(女)をギャフンと言わせてやれ
( ゚Д゚)<ぎゃふん
255 :
いい気分さん:02/03/03 00:55
どうでもいいが一を見ていて女店長のイメージは工藤静香みたいなのが頭に浮かんだ
>251さん
ありがとうございます。(笑)
就職したのはいいけど、とにかく暇な会社でね、マターリを通り越して
痴呆症になりそうですよ。(笑)
しかも俺の歳で最年少でみんな50過ぎの人ばっかりです。
今でもコンビニ深夜の給料にどこか惹かれている自分が居たりしてます。
給料は252さんとこ並。なんか若いうちは多少キツくても見入りの良い仕事
したいです。251さんは学生さん?とにかく251さんのような方が店長だったら
迷わずコンビニ行ってましたよ。ヤリガイのある店で羨ましいですね!。
東京?
>255さん
かなり近いかも!!(笑) 眉毛激細!!(笑)
なんかダルそうに喋るんですよ。ちなみにタバコはハイライトでした。(笑)
ウチは店長がとんでもない人間だったため、辞めさせてもらった。だから251さんが
うらやましい〜!今仕事探し中なんで、251さんの所で働いてみたいと思ってるんだけど、
どこにあるんですかね〜?
(°口°;) !!なんかこんなに反響があるとは思わなかった(笑)。
>252さん かなり大変そうですね。
仕事の内容はどういったものなんでしょうか??何だかテレビの下請け会社とかアニメーターとかじゃ無い限り、その労働条件だとかなりキツイような。
つーか、労働基準法的にどうだろう??
>1さん
私は主婦だったりします。家ではたいしたことしてないんですが(笑)。
私はうちの店長のように責任感ないし、人を使ったりできないので
店長どころか社員も無理です。パートで十分!(っていうか勘弁!)
>258さん
なんかうちの店の事誉めましたが、あくまでも私からしたらって事ですので。
他の人はどう思ってるか分からないし。
でもバイトの人たちは皆仲いいですよ。
やっぱそう考えると店長の人選がいいのかな?
場所は東京です。詳しくは言えないけど(同じバイト先に2ちゃん来てる子いるからすぐバレそう)。
>255
私もそんなイメージが浮かんだ・・・・。でもこの店長と年近いから
なんか鬱。
主婦とはいえ、このままコンビニでパート続けるのもどうかと思う今日この頃。就職できるもんならしたいけど、今の職場の良さと勇気がないのと
旦那がいる安心感が邪魔してできない・・・・。
しばらくはきっとこのままだろうなぁ。苦労している皆様には申し訳ない。
明日もとりあえず頑張って働くとするか。
>259 東京か〜。ますます働きたいな〜。あなたがうらやましいです。
マジで働いてみたいです。
261 :
いい気分さん:02/04/01 04:45
デブってどうなの?
263 :
いい気分さん:02/04/06 02:35
264 :
いい気分さん:02/04/06 02:46
>>261 ぷぅ〜ん
ていうコピペを思い出させるようなデブなら落とす
265 :
某FMの場合:02/04/06 05:35
とりあえず、健常者で日本人で40歳未満ならほぼ間違いなく採用。一般的な意味での“面接”は最初の数分だけで、あとの数十分で勤務日を決める。
使ってみて、どうしても「コイツは不向きだ」となれば辞めていただく(もちろんその間の給与は支払われる)。
せっかく応募してくれた人を面接で落とすような余裕は無いのです。それだけ人手不足だということです(愕)。
266 :
いい気分さん:02/04/06 14:17
金髪は駄目ですか?
>>266 面接のときぐらい黒染めしてきてくれたら、かわいいもんです
そんな俺はコンビニ店員1年歴の高校2年生。
268 :
いい気分さん:02/04/16 15:59
今春短大卒業した20才♀です。
近所のコンビニでバイトしようと思ているんですけど、服装は
スーツがいいのでしょうか?
電話する時に聞くのが一番でしょうか。よろしければ教えてください。
269 :
いい気分さん:02/04/16 16:12
Gパンとかで良いのかな?
>269さんありがとう。
関係ないけど私はデブというかややポチャーリ体型なので
制服が合うか心配…鬱
>>270 あまりみずぼらしい格好でなければいいんじゃない?
制服は大丈夫だと思いますよ〜
デスメタルさんもありがとう!
明日さっそく電話しようと思います。
273 :
いい気分さん:02/04/16 19:09
面接でバイト歴聞かれたときに前コンビニで一年くらいやったことあること
言わなかったんだけどバレないよね?べつな系列だし。そんで3ヶ月しかやった
ってないバイトを一年やった事にした。大丈夫かな?会話中ちょっとボロ出ちゃ
ったよ。あ〜うかりたいよ〜
274 :
いい気分さん:02/04/16 22:19
>>273 3ヶ月なら別に隠す事ないやん
クビになったとか急にトンズラしたとかなら話は別だが
275 :
いい気分さん:02/04/16 22:48
276 :
いい気分さん:02/04/18 19:59
面接おちたよ・・・マジショック!
あー働きたかったーあそこの店員かわいかったなぁ
2つも落ちたのですが・・・・いったいなにがいけなかったのか。
毎回、「はいっ」ってきちんと答えてるのに・・・・・
また明日も面接だ(^^精一杯頑張らないと。。。
15歳だからかな・・・・・・ でもやってる限り頑張ります(^^
15才が2ちゃん見てるのか…
>>278 そうですがなにか?
15才です・・・・・・・・
今さっきも面接いってきました。
色々聞かれて「いいねぇ〜責任ありそう」っていわれたのですが、4人いるらしく・・・・・採用は1人らしいです。
来週の月曜日にш|かってきたら採用らしいです。
受かってることを祈ります。
みなさまも頑張ってください。
また、結果知らせたいと思います。
俺、面接すらなかったなぁ・・・
じゃあ、明日から働いてって感じで
283 :
いい気分さん:02/04/19 16:16
>>281 単に年令がひっかかったんじゃないの?
本部から満16以上より採用してくださいって言われたことあるぞ。
まあ、俺は高校生なら16歳以上だろうと思って、年令なんて
ろくにみてないが、、
18歳以上を優先的に取る店も多いしね。
ウチだったらそんな余裕はないので受け答えがまともなら
即決なのになー。 まぁ、がんばって
284 :
いい気分さん:02/04/19 16:37
柔道初段 → 即採用
柔道六段 → 今回は残念ながら・・・
285 :
いい気分さん:02/04/19 20:55
>281
食うために働いてないので簡単に休む。補習、部活とか。
高校生は勉強しる!生活に困るのか?
15歳は難難。コンビ二はやめとけ
>>281 そうですか、ありがとうございます
>>285 もし、やったら簡単に休みませんがね・・・・部活もやってないですがね。
生活に困る・・・・なので、働きたいのです。
いつも思うと、やっぱり18歳以上の人周りにいるとそうなんだ。
287 :
ビッダーズ向上委員長:02/04/19 21:30
288 :
いい気分さん:02/04/20 00:38
レジさえできれば猫でもかまわん。
働くのなんて大学生からでいいと思うんだけどナー
>>289 それは同感だが、高校生でもしっかりしている奴は(・∀・)イイ!と思うのだが、それ以外は逝ってよし。
ちなみに君は大学生?それともフリータ??
291 :
マカヲ ◆CONVYFII :02/04/23 20:20
うちの店では男子高校生は使ってないな。
女子高生なら3人ぐらいいるが。客寄せパンダかも。
292 :
いい気分さん:02/04/24 04:33
>277:謎
敬遠される理由はこの辺りかいな
使用者は、児童が満15歳に達した日以後の最初の3月31日が終了するまで、
これを使用してはならない。
児童の健康及び福祉に有害でなく、かつその労働が軽易なものについては、
行政官庁の許可を受けて、満13歳以上の児童をその者の修学時間外に使用する
ことができる。映画の製作又は演劇の事業については、満13歳に満たない
児童についても、同様とする。
使用者は、満18歳に満たない者について、その年齢を証明する戸籍証明書を
事業場に備え付けなければならない。
修学に差し支えないことを証明する学校長の証明書及び親権者又は後見人の
同意書を事業場に備え付けなければならない。
293 :
いい気分さん:02/04/24 05:43
モヒカンの学生ですが、いかがでしょうか?
294 :
いい気分さん:02/04/29 23:08
俺は一浪、一留中の大学生ですが、いかがでしょうか
295 :
マカヲ ◆CONVYFII :02/04/29 23:22
漏れのもう一つのバイト先では留年するとカイーコ
コンビニじゃないけれども。
296 :
いい気分さん:02/05/13 23:25
age
297 :
ぶんぶん店長:02/05/14 07:16
うちの場合
・笑顔がでるか(大切なポイントです)
・明るさ(これも大切、暗い感じは面接もやめたくなります)
・受け答えがしっかりできるか(人の質問に対し的確な答えを返せるか<理解力?出来ない人は仕事を教えられない)
・ヴァカじゃないか(ヴァカは常識から教えなければならないため)
・履歴書がしっかり書けているか(写真の貼り方、印鑑は押しているか、保護者の欄はちゃんと保護者に書いてもらっているか。裏面何も書いてない場合は不可)
・椅子の座り方(足を投げ出してたり<女子高生に多い だらんと座っている場合などは不可)
・服装や格好(金髪不可、アクセ多すぎも不可、男のピアス微妙<一応本部のルール、茶髪程度なら可)
・今働いている従業員にあうかどうか(キャラ合わないとすぐにやめてしまう)
・学歴(高校8校くらい在るのだが下から3つは不可、いくら感じよくても手癖悪かったりする為)
・顔(やはり接客に厳しい顔の場合は不可、かわいい子はやはりお客様を呼べるため多少は有利)
・勤務日に融通がきくかどうか(融通利けば利くほど有利。ただ勤務日条件厳しくても上記にほぼ当てはまるなら可)
こんなところでしょうか。
298 :
いい気分さん:02/05/14 10:57
299 :
いい気分さん:02/05/14 11:03
297はいたってまともな基準だと思うが。
298は基準外ということなのかな?
300 :
いい気分さん:02/05/14 13:53
>>297 ・笑顔がでるか(大切なポイントです)
・明るさ(これも大切、暗い感じは面接もやめたくなります)
・今働いている従業員にあうかどうか(キャラ合わないと
すぐにやめてしまう)
この3つは難しいんじゃないの?
あと、「やはり接客に厳しい顔の場合は不可」
ってのは嫌悪感が湧く。
>>300 自分が客として、嫌悪感が沸く顔ってないの?
かわいくないよりかわいいほうがいいってのは、普通の心理だと思うが。
302 :
いい気分さん:02/05/14 15:18
>>301 気持ちは分からないでもないけれど、
やっぱり、顔より態度だと思う。
いくら顔が良くても、接客態度が悪かったら頭に来るよ。
303 :
いい気分さん:02/05/14 15:59
304 :
いい気分さん:02/05/14 16:21
>>297 面接時に笑顔が出来る奴はなかなかいないなー。
逆に、意味もなく笑顔浮かべてる奴には警戒してしまう。
店長さんですか?
>>302 かわいいほうがいいというのは、
かわいけりゃ態度悪くてもOKと同義ではない。
勝手に違う意味に取らないで。
かわいいか、見ただけでむかつく顔か、
それらも選考の基準の一要素となって当然。
306 :
ぶんぶん店長:02/05/15 00:29
307 :
ぶんぶん店長:02/05/17 11:17
面接に来る方は履歴書はしっかり書きましょう。
最近は写真の貼り方がテキトーなコが非常に多い。
写真くりぬいて貼ったはいいが大きさが小さすぎたり・・。
履歴書用写真撮ったはいいが枠の大きさに切らずにはみ出していたり・・。
中にはプリクラ貼ってるヴァカもいました・・・。
そういうところも見られてるんですよ。
308 :
いい気分さん:02/05/17 12:11
>>307 俺はおもいっきり適当に書きます。
学歴以外書かないし、丁寧にも書かない
けど受かる
309 :
いい気分さん:02/05/17 14:39
人手が足らない場合アンド適当なヤツが店長とかしてる場合は履歴書ちゃんとかかんでも受かるのでは?オープニングで従業員が沢山必要な場合は面接しても誰がどんなだかわからなくなるから結局はある程度顔が基準それかシフトに融通がきく奴明るくハイハイいってりゃうかる(-_-X)
310 :
いい気分さん:02/05/17 14:56
接客経験あり、現在ひま、見た目むかつかない、ちゃんと日本語話せる、臭くない→即決
311 :
いい気分さん:02/05/25 10:50
age
うちの店では、高校生不可にしました。
315 :
いい気分さん:02/05/27 16:43
最近、夏休みの遊ぶ金欲しさか志願者が多い。
「夏休みは入れるの?」って聞くと殆どが
「いえ、夏休みはちょっと少な目がいいです…」って言うから落としてる。
使えそうでも入れないなら駄目だよ。
そーゆー奴に限ってすぐに辞めて行くんだから。
316 :
ローソン2年目:02/05/27 22:24
うちの店は真面目そうな人しかとらない。
最近は。だからつまんない。
面接のとき、履歴書を持ってこなかったが、かわいかったので採用した。
(一度戻り、書いてきたけど)
318 :
いい気分さん:02/05/28 00:09
履歴書の写真で落とされる女の子がいる
店長は断る理由を考え中
319 :
いい気分さん :02/05/28 00:46
私、もうすぐ21、一応国立大学に現役合格している女子大生、コンビニバイト歴七ヶ月なのですが・・・
面接のとき容姿ってやっぱり見られるんですか・・・ショック・・・
実はバイト経験は何度かあったけれど、コンビニは今勤めているところが初めて。それどころか面接受けたのもそこが初めてだったので、基準とかよくわかりませんでしたが。
「電話の応対」とか上にポイントがあったけど、私の場合は「バイト募集の広告見て応募したんですけどー」が第一声で聞かれるまで名前さえ名乗りませんでした・・・
服装はめちゃくちゃ普段着だったし。丁寧語は使っていましたが、面接の受け答えは自信が無かったし。
採用されておいてこんなこと言うのも何ですが、面接のとき対応した店長がえらい暗い感じだったし、どうも気に入られてないっぽかったので、絶対不採用だろうな〜と思っていたら1週間後に採用決定してかえって驚いたり。
ちなみに私は身長151、体重60オーバーのデヴ女でーす(w
友達作るのが苦手で親から「あんたは絶対接客業に向かない」と言われ続けてきた半ヒッキーです。
なのに現在、週5日シフトに入れられオーナーからは「店の看板娘」扱いされてる。謎
声が大きいからだろうか?
320 :
いい気分さん:02/05/28 09:49
>>319 昼間は対客としてはあまり容姿は関係無い、当店もそういうバイトいるし
逆に容姿にこだわって、まるきし常識の無い奴を取る経営者は少ないと思われ
321 :
いい気分さん:02/05/28 10:25
体がデヴ(失礼)でもコロコロしてキャラ的に可愛いコもいるしな。
まあ、あまり容姿は関係ないんじゃないか。
319の感じが良かったから採用になったんだよ。
322 :
いい気分さん:02/06/21 19:23
日本語とあいさつが出来れば、入って欲しい!!
一時期日本人よりも中O人の方が多く、
注意しているにもかかわらず、
店内でそっちの言葉が飛び交っていた。
今もやる気は分かるんだが、
こっちが説明しても理解してもらえない・・・
一緒にシフト入るのツライ(泣)
323 :
いい気分さん:02/06/24 01:22
ってもうこれ1ヶ月前のカキコか。
見てくれるかな・・・・
店長がバカばっか入れて、入れた奴がすぐ逃げるもんだからシフトがコロコロ変わってウゼェ!
どーゆー基準で面接してんだよ!ウチのバカ店長は!
使えねえバカばかり入れやがって!
326 :
ウイ・ラブ・セブン:02/06/24 03:06
当店は、面接前の面接日時のアポを取る時が重要。
当店はアポは我々経営者でもバイト君でもとれます。
その時、電話での受け答えが悪いと×や△を付けます。又、良いと○や◎を付けます。
我々は面接時に、この印がついているか見た上で望みます。バイト君も遠慮しがちにアポを取った上で
印を付けますが、バイト君が×を付けるときは相当悪い時です。
面接を受けた段階で相当の悪るが多いです。又、面接に来ない方も多いです。
当店は16歳からなのですが、15歳の方も電話にて年齢を確認するのですが、中には15歳を偽って
16歳といって面接する方も多いです。履歴書にももっともらしい生年月日が記述されていますし…。
採用時に、口頭で再度、16歳以上である事を確認した上で、18歳未満の方には住民票記載事項証明
を勤務初日までに提出してもらった上で、勤務が開始されます。
しかし、住民票記載事項証明を提出してもらうことを話した時点や、勤務初日になってから急に実は
15歳であったと、言われる場合が多いです。最近は、学生証や写真付き身分証明書の原本を持って
くるようにしています。こうまでしないと、平気で身分証明証を偽造してきます。
最悪、18歳未満や高校生を採用したくなくなります。
年齢を偽って採用された方が入ると、この方は平気で嘘を付ける方なので、いつレジの金を盗むのか
とか商品お盗むんじゃないかと不安です。
ですから、採用時に履歴書をしっかり読み、できる限り不備を見つけ指摘するよう努力しています。
特に、15、16歳の採用には注意を払っています。又、馬鹿でも嘘を付かない正直な方が、
コンビニのバイトに向いています。そういう方なら、未成年の方でも歓迎して採用します。
327 :
いい気分さん:02/07/02 18:15
>>325 いい事言った!
ウチの店長も辞めたがる奴をすぐに受け入れるもんだから、突然何の音沙汰も
なく消えてく奴がとても多くマジでウザい
328 :
いい気分さん:02/07/02 18:22
>>319 便利なやつを確保しとくと助かるんだよ
店にとっては大助かり
ただし、ヌシのようになられると困るんだよなあ
329 :
いい気分さん:02/07/02 18:29
330 :
れれ ◆UWHcDgwY :02/07/02 18:36
途中参加ですけど、俺デイリーのバイトの面接1ヶ月前に受けた
まあ、バイト初経験だったんですけど、
>>1と同じような感じで
面接受けて、しょうじき、複雑な気持ちだった。
今までバイトの面接1度しか受けたことないから、「こんなもんかな?」
って思ってた。
なんか、「高校生は上下関係が、しっかりしてない」とか
「学校には、遅刻とか、欠席とかするの?」
とか、「うちの店きたことある?挨拶ちゃんとやらせてるわけね、だから、できない人は、
すぐやめてもらうわけ。大丈夫?」
って、言われました。
331 :
いい気分さん:02/07/02 19:47
>>330 カナーリ普通の面接じゃん
当たり前のことしか聞かれてないし
332 :
れれ ◆UWHcDgwY :02/07/02 20:13
そっかー、面接経験がないからわからない。
333 :
いい気分さん:02/07/05 23:16
age
334 :
いい気分さん:02/07/10 21:05
大学生なんですけど、8,9月の夏休みだけ違う時間帯や日を希望するのって
採用する側から見てどうですか?
8、9月 −週5日早朝
10月以降−週2日夕方
って働きたいのですが。
>>334 店によって事情はそれぞれですが、
夏休み中は帰省してしまう大学生や、主婦が子供が休みだから家にいたいなど、
いろんな事情で通常とは違った勤務体制になったりしますので、
あまり気にせずに自分の希望を言ってみたらよいと思います。
もちろんそれが通用するかは、運しだいですが。
>>335 ということは、今募集している時間帯は夏休みを考慮に入れているもの
と考えて、早朝を募集しているところに問い合わせればいいのですかね?
>>336 まあ、そうだけど、あまりポスターに書いてあることばかり気にしないで、
とりあえず電話してみて希望を言うほうが手っ取り早いし無駄がないよ。
338 :
いい気分さん:02/07/10 21:35
確かに。どういう基準なんだろう?
うちのお店はハキハキした人とかを取りたいらしい。
でも一番は入れる時間とか曜日とか。
あとは年齢とかも関係してるかも。
ついでにあたしは社員から「ハキハキしてるから採った」
といわれました。
でもセブンイレブンの面接行ったら断られた…。
自分ではスーパーコンビニ店員だと思ってたし
絶対役に立つと思ってたのにな…。
どうして駄目だったのか聞いておけばよかった。
>>337 確かにそうですね。
「時間・曜日は相談に応じます」
という店が多いので、電話で聞いてみることにします。
ネットでコンビニの早朝時間を調べたらほとんどなかったし…
>>338 一律の基準はないから、あまり気にしない。
他のセブンイレブンなら採用されるかもしれないし。
人間が良くても、時間帯の都合やなんかでしかたなく、
レベル低い方を採用したりすることもあるし。
341 :
いい気分さん :02/07/10 22:34
>>335 ドキュソなオーナーの店ほどお盆や正月も何としてでも働かせようとする
342 :
いい気分さん:02/07/12 09:47
>>341 正月に入った時はお年玉モラタ。 ゎぁい(゚o゚)
343 :
いい気分さん:02/07/13 10:46
コンビニのバイトの掛け持ちってまずいですか?サンクスとセブンとか。
夜勤で週五日のとこクビになってしまってバイト探しているのですが、
求人雑誌読んでも週2日とか3日とかしかない・・・生活できねえよ。
>>343 最初はそんなモンじゃねーの?
信頼度未知数の新人をいきなり週5なんて
雇う側からすれば正気の沙汰じゃないでしょ。
店によって違うだろうけど
今、週5(午前、深夜)の俺だって最初の1ヶ月は3:30が週3回だったし。
345 :
いい気分さん:02/07/13 11:15
たぶんねー、色んな時間使い回されるってのは信頼とかじゃないと思うのよ・・・
346 :
いい気分さん:02/07/23 13:37
自分何も聞かれなかったんだけど・・採用☆ラッキーなんだね。。
347 :
いい気分さん:02/07/23 15:19
>343
うちの店長は週5日いれて急に辞めたりすると困るから
週2−3日の人を2人採用するんだと言ってたよ。
348 :
いい気分さん:02/07/23 17:40
昨日面接行って、今日電話しますって言ってたのに
時間過ぎちゃったYO。
採用だけ電話するとも言わず、「早めにするので。」
って言われたのに…。なぜ?
こっちから電話すべき?
>>348 駄目もとでかけたほうがいいよ。
オレも店の用でTELするって言った時間にかけれないことがよくある。
遅れてかけると別のトコに決めました。とか言われる場合があって、
ちょっと躊躇しちゃうんだよんね。
350 :
いい気分さん:02/07/23 21:43
>>348 期待しないでかけてみたら?
でももし実は合格だったとしても、店が約束の時間に電話するのを忘れていたんだとしたら、
そういう店で働くのはどうなんだろうねえ?とも思う。
351 :
いい気分さん:02/07/23 22:35
服装はどういうのがいいんですか?
大学生なんで高校の制服はマズイし、私服はハーパンにTシャツだけどヤバイよね?
352 :
いい気分さん:02/07/23 22:37
ハーパンってハーフパンツ?
だったら即アウトのような。
353 :
いい気分さん:02/07/23 22:48
>>352 ハーフパンツですね。即アウト・・・
あとはジーパンしか持ってないんですがそれもアウト?
354 :
いい気分さん:02/07/23 22:52
>>351 面接に行くのか?
ログ読めば書いてあると思うが、働くときと同じカッコで行けば?
その店の店員の格好見て判断すれば良いかと。
355 :
いい気分さん:02/07/23 23:06
>>353 ジーパンOKだったよ。うちの店。
しかも今もジーパン穿いて勤務しているし、暑い日はハーフパンツ。
356 :
いい気分さん:02/07/23 23:12
>>355 ジーパンにTシャツでOKですか?
服装で落とされたらどうしよう・・・
>>356 GパンにTシャツで落とされるなら、それは服装の問題ではないと思う。
人間に問題がなさそうで、もし面接する人がその服装が気に入らなかったとしても、
「働くときはGパンはやめてね」とか言われるだけだと思う。
358 :
いい気分さん:02/07/24 08:33
俺もともとヒッキーでさ、
何の心構えも無くコンビニの面接受けたら、
何故か即採用だったんだけど、
面接の最後に「働く時はもっとハキハキしてね」とか言われた。
入ったら人手不足でもなかっし、
今だに採用基準がわかんない。
>>358 その店は取りあえず、いつでも一定の人数を確保しておきたいんでしょ
キョドってなければまあ、人間性なんて特にこだわらないっていう・・・
多分、売れてる店では?
360 :
いい気分さん:02/07/24 11:55
セヴン落ちますた・・・。
面接でちょっと声が小さかったからかな・・・。
それなのにその店には、めちゃめちゃ暗い若いのかオヤジなのか
わからん店員がいるぞ!
>>349.350
レスありがとうございます。
昨日電話かけたんですけど、採用担当者が不在でした…。
バイトの方が名前聞いてくれて「伝えておきます。」と
言ってくれたのですが、いまだ連絡なし。
これって不採用ってことですよね?
それにしてもやり方汚くないですか?
「採用の場合のみ電話します。」と言えばよかったと思うの
ですが…。今日待ってかかってこなかったら、またかけてみ
ますが、死刑執行です。
>>361 バイトがちゃんと伝えていないと言うこともありえるけどね。
ま、どっちにしろ採用されなくて良かったと思えば?
>>362 今日も電話したけど、不採用とも言われず、「また連絡します。」
とも言われなかった(泣 何?
他のバイト見つけます。
いきなり仕送りカットされてやばいんです。
364 :
いい気分さん:02/07/25 10:52
販売業の基本は接客態度に尽きる。感じ悪いと思われたら
お客なんて二度と来やしない。高校中退DQN店員なんてどこで
野垂れ死にしようが知ったことないが、そのおかげで客足遠のいて
店つぶされでもしたら目も当てられない。バイト選びは死活問題なんだ。
バイトの面接で最近履歴書を持ってこないやつが多い。
こちらから持ってきてくださいと言わなければいけないか?
366 :
いい気分さん:02/07/31 18:37
>>365 履歴書いらんかったよ。うちの店。
電話で履歴書や何か必要なものはありますか?って聞いたら
ハンコだけ持ってきてねぇ〜。って言われた。
で、行ったら即採用。わけの分からないまま初仕事は検品。
(ハンコ持って来いといっている時点で採用か?顔も知らないのに。)
以前は履歴書必要だったらしいけどここ1、2年の間にバイトに
入った人は履歴書なし。なぜだろう?
368 :
いい気分さん:02/08/10 19:43
バイト募集のビラが張り出されているところを二件ほど受けて
両方不採用・・・こんなことってある?
取らないのならビラ剥がせよ、まだ張ってやがる
369 :
いい気分さん:02/08/10 20:15
いや、いい子が来なければ来るまで貼っている。
結構、はずれが多いのよ。
ちなみに、うちはお給料の振込先の話があったら採用ということになってる。
ようするに
>>368 は はずれということでよろしいか?
371 :
いい気分さん:02/08/10 21:03
バイト募集を店頭ポスターでしても、アンに載せても駄目・・・いい加減人不足をなんとかしてくれー 店長は死にそうです 昼勤時給900円だけど
[email protected]
うーん、俺ってハズレのような気が
俺は短髪、黒髪で大学も一応いいとこ行ってるから
そんなに悪い印象は与えないかと思ったけど
やっぱり見た目が子供っぽいからかな
童顔で背も高くないし(165p)声質も軽い。
あと喋り方も原因かもしれない
ずっと中学高校大学と演劇部に所属してるから喋り方も
妙に演技はいっているし。
バイト未経験なので少し凹みました(;´Д`) ハァ。
>>372 >大学も一応いいとこ行ってるから
こういうこと書いちゃうところが、はずれなんじゃないのかと思う。
落ちるわけないはずなのに、という自信過剰さがみえるのが気になるが。
まあいろいろ受けてみることだね。
374 :
いい気分さん:02/08/10 21:25
>>372 そんなに気にしなくても。ドンドン受けてみなきゃ。
>>372 はずれって言っても店の都合のはずれって事も多いから気にする事ないよ。
時間帯、曜日、希望している日数が合わないとかね。
ウチなんか今募集してても、男は日勤も夜勤もできるヤツじゃなきゃ皆不採用。
14人中、女が61歳のパートさん一人だから、若い女子のみ募集!
店長曰く、「店がどんよりしてかなわん! 男ばっかだと酸っぱ臭いし。」
急募じゃなきゃこんなもん。
>落ちるわけないはずなのに、という自信過剰さがみえるのが気になるが。
確かに自信過剰かも
でも帝京大学の学生のDQNぶりや「帝京大生お断り」を見ると
やっぱり大学で判断されるかもしれんと思う。
377 :
いい気分さん:02/08/10 22:39
悪いけどコンビニバイトで学歴なんて重視しない。
いかに、素直で、はきはきしていて感じが良いかがポイント。
>大学も一応いいとこ行ってるから
こういう高飛車な感じが見え隠れしたんじゃない?
もといるスタッフと上手くいきそうかも重要だし。
何だか、文章読んでるとちょっとね…。
うちは、面接受けに来たときにレジにいる人間に対する態度と、帰り際にバイトにも挨拶するかもチェックポイント。
別に頭下げるだけでもいいんだけど、それが出来ないやつははずれが多かったから暗黙の了解になった。
>バイト募集のビラが張り出されているところを二件ほど受けて
>両方不採用・・・こんなことってある?
あるよ。当然だろ。
379 :
いい気分さん:02/08/10 22:56
あした研修があるんだけどなんか
気をつけることない?
>>379 とりあえず、落ちつけってことだな。
暇だったらこのスレ読んどいたら?
381 :
一発逆転さん:02/08/10 23:06
別にコンビニに拘らなくても
学歴生かして塾講師でもやれば?
コンビニ店員は低学歴多いから結構疎まれるよ
>何だか、文章読んでるとちょっとね…。
なにげに
>>377もそれっぽ。
>うちは、面接受けに来たときにレジにいる人間に対する態度と、
>帰り際にバイトにも挨拶するかもチェックポイント。
>別に頭下げるだけでもいいんだけど、
ひえ〜、そこまで見るの?うちはそこまで見ないな
>それが出来ないやつははずれが多かったから暗黙の了解になった。
てことは頭下げないと不採用?厳しいYO
382 :
いい気分さん:02/08/10 23:14
面接は、まともなんだけど、あまりにも遠いところに住んでいるので
不採用にしました。近くにコンビニないのかな
383 :
いい気分さん:02/08/10 23:33
やっぱ落ちる人は落ちるよ。
俺のとこはいくら正真正銘大学生でも
中学生に見える奴は不採用です。ただし男に限る(藁
あとやっぱり顔が醜すぎると×
ちなみにこの間、坂下チリコ似の声の女子大生も落とした。耳障りだったから。
>>381 勝手に低学歴にしないでくれる?
中ぐらいのレベルの4年生大学卒業してるから。
今は主婦だけどね。
学歴は、一つの目安として参考にしています。嫌な事で、すぐに辞めないか?
横柄な態度のお客さんが来ても、感情を出さずに接客出来るか?その辺ですね。
身体に、色々傷を付けている人(ファッションなのかもしれませんが)は私には
理解出来ませんので、学歴のある人は、自分を高めたいという現われと努力の
証明ではあると判断しています。
386 :
いい気分さん:02/08/11 00:05
あっしのとこも「低学歴と低容姿が一致してる奴」は完全に不採用。
387 :
いい気分さん:02/08/11 00:10
>>384 あのぅ,,,
>勝手に低学歴にしないでくれる?
>中ぐらいのレベルの4年生大学卒業してるから。
アナタも結構学歴気にするんじゃ,,,?
あまり過剰に反応するとこう思われますよ,,,。
自分の事もそうだけど、コンビニ店員=低学歴という図式にかちんとして過剰に反応したかも。
でも、学歴高くても働かない子より、多少学歴はなくても仕事してくれる子の方がずーっと助かる。
389 :
いい気分さん:02/08/11 00:20
大学3回生ですが就職も内定決まったんでコンビニでバイトしようと思います
働ける期間は一年半ですが、やっぱり採用は難しいでしょうか
ちなみに未経験です。。。
390 :
いい気分さん:02/08/11 00:24
>>389 3年でもう就職決まったの早いな
俺も3年だけどコンビ二受かったよ
ちなみに深夜
391 :
いい気分さん:02/08/11 00:30
>>389 微妙だね。
1年だとアウトかな、うちは。
1年半なら、人柄を見て決める。あと、入れる日数。
>>390 おお、三回で受かりましたか!
少し希望が湧いてきました、日曜は散髪して月曜に電話してみます。
就職は自分の後天的な要素で採用されるけど
バイトは先天的な要素(顔、性格)や運で左右されるから怖いわぁ・・・。
>>391 就職活動が終わって単位もほぼ取得出来たので
出来る限り入れると思います。
人柄は・・・ずっと男ばかりの環境で過ごしていたんで
女性と話すときは目を見て話せない・・・彼女できるだろうか(脱線スマ)
394 :
いい気分さん:02/08/11 13:06
もう手の平からこぼれるぐらい落ちてるよ。
何度も「不採用」ってことは、要するに社会から必要とされてないんだろうな。
今度落ちたらもう立ち直れんかも・・・。
>389
平均的にみてコンビニのバイトの勤務期間は半年が目安みたい
個人的には>391の店はチョト贅沢だと思う
確実に1年以上来てくれてシフトが融通利く人はうちとしては非常にホスィ
>394
人間には相性というものがある
君と相性ピタリの人間(面接官)にまだ出会ってないんだよ
世の中思ったより広いもんだよ
だからがんがれ
そうなの?
そんなに入れ替わりが激しいと困らない?
教えるのも大変だし。
最初から期限が決まってたり、つなぎだとあんまり取らない。
だから、うちは採用された子は皆長くバイトする。
大学なら4年ずっと、主婦なら3年以上(ほとんど転勤で辞める)、フリーターは5年以上。
皆、まじめで信用できる人ばかりになったよ。
397 :
いい気分さん:02/08/11 18:11
ごめん
×389→○391
398 :
いい気分さん:02/08/11 18:36
399 :
いい気分さん:02/08/11 19:29
コンビニのアルバイトの期間ってだいたいどれくらいが相場ですか?
かなり居心地イイとこだったら
>>396で書かれてるくらいの長さなんですか?
それとも
>>396の例は例外ですか?
うちは皆さんとてもいい人ばかりで、7月から入った僕も気に入って貰えたようで
ずっとこの店で働いてよってよく言われてますが、
実際来年の春までしか働けないんです(学年が上がるとキャンパスが変更される)
はぁ申し訳ない気持ちでいっぱい…
>>399 いい人にはもちろん長く働いてもらいたいけど、
仕方ないときは仕方ないよ。気にすることはない。
急に辞めると言われるのは困るけどね。
401 :
いい気分さん:02/08/12 00:26
「新しいバイト決まったから、今週で辞めます〜」
というのが一番困る。
辞める時期がきちんとわかっていて、いい子だったら送別会もする、
>>399さんはそんなに気に病まなくてもいいと思います。
402 :
いい気分さん:02/08/12 03:18
スレ違いだったらゴメンナサイ!みなさん少し相談にのって頂けないでしょーかm(__)mあの、私は今高2の♀でサンクス(17時〜22時)で働いているんですが…(続)
他のコンビニで夜勤に入りたいと思ってるんです。(サンクスと学校も両立させながらですが)死ぬほど大変なのは承知のうえなんですが…!
ここで問題が!夜勤は18歳以上からなんです(当たり前)年令を偽って働こうと考えているのですが。。実際偽って働くことなんて出来るんでしょーか?見た目はたぶん大丈夫だと思うんですが…(W
406 :
いい気分さん:02/08/12 06:17
>>403 深夜の女性は殆どのコンビニでは採用しないですよ、年令を詐称すると何時かはバレますよ、その時はいかなる理由が有っても解雇かな!?
407 :
いい気分さん:02/08/12 06:28
408 :
いい気分さん:02/08/12 08:41
>>406 深夜でも女性は結構います。勝手に採用しないなんて断言しないように。
410 :
いい気分さん:02/08/12 11:45
やっぱ 服装と履歴書の書き方でしょう
>>406 狙ってるトコはサークルKなんですが、女の人が働いているのを前に見たことがあるからたぶん大丈夫だと思うんですが。。やっぱりいつかはバレてしまうのでしょーか(>_<)その時は警察とかサンクスにも知らせが入ってしまうのですか??心配しすぎかな(W
>>407 ガーンΣ( ̄□ ̄;)!!やっぱ無理ですか…?
>>408 夜そこのサークルKに行ってきたんですが男(21くらい?)の人が一人でレジしてました。最近見ないけど女の人辞めたのかな…?
413 :
いい気分さん:02/08/12 14:13
服装と履歴書の書き方ですか…φ(.. )サンクスにバイトに行くときはジーパンにボーターとかのTシャツが多いんですが、こんな感じで大丈夫ですか?あまり意識しすぎて大人っぽい格好してくと逆にバレそうですよね(Wもしくは「そんな格好で働くな!」とか言われそう(W
>>409 ↑付け忘れた…履歴書の書き方と言いますと?やっぱ高校卒業した年とかですか?それはバッチリ計算して書こうと思ってます!ちなみに自筆は女の子特有の丸字で可愛らしい字では無く至って普通、です(W
417 :
いい気分さん:02/08/12 14:27
>>414 これだけはいえるコンビニの人は歳など気にしない
面接きちんとやってコンビニに人がいなけりゃ受かるよ。
募集してんでしょ?だったらだいじょうぶっしょ
>>411 今いるとこは募集してないです。それ以前にサンクスではちゃんと高校生として働いているので、たとえ募集しても無理なのです(>_<)
>>411 ハイ、募集してます!でもやっぱ18歳以上なんで偽って働くしかないのです(>_<)
420 :
いい気分さん:02/08/12 14:42
つーかなんで工房がそんなに金が必要なんだ?
そんなに金がいるなら学校辞めろ。もしくは定時or通信でも行くか。
学校行ってる分働けば別に夜勤じゃなくたってそこそこ稼げる。
偽って採用されてもいつかはバレるぞ。
店の人と話してておかしいと思われた時点でアウト。
正当な解雇の理由にもなる。場合によっちゃ金銭的な請求されることだってあり得る。
>>420 ありがとうございます!2chでも優しい人いるんだなぁ…(泣
>>421 ちょっといろいろ事情がありまして…そこらへんは聞かないでください(>_<)ごめんなさい。高校はやめるつもりないです。やっぱりいつかはバレてしまいますよね(>_<)でもどーゆー事でバレてしまうんでしょう??
そりゃ普通に雑談しててボロが出るなんてことはいくらでも考えられるわけで。
嘘を貫き通すのは難しいぞ。
というか高2のこの時期ってかなり中弛みしやすい。
下手すると弛みすぎて戻れなくなることだって十分あり得る。
これは自分自身そうだったからアレなんだけど。
もし家庭の経済的に辛いんだったら奨学金という手だってある。
趣味のためだ、という理由でも俺が禁止することはもちろんできない。
むしろ他人の事言うなお前ってハナシだ。
少なくとも夜勤はやめた方がいい。
高校生は勉強することが本分。それはどんなDQN高にしたってそう。形だけでもな。
それができないならいつかは学校を離れることになる。
こういう言い方は嫌いだが、
「そうなっても女だから(履歴書出して一生働くことはないし)なんとかなる」、という話ではない。
424 :
16歳 女:02/08/12 16:01
あのさ〜、コンビニでバイトしたいんだけど〜私中卒なんだよね〜。やっぱ無理かな〜?腕に根性焼きとかあるんだけど〜そーゆーのってやっぱマズイ??
425 :
いい気分さん:02/08/12 16:09
>>424 マズイけどちゃんと面接して人がいなければ受かる
426 :
いい気分さん:02/08/12 16:11
店長が知り合いだから年齢偽れない・・・
427 :
いい気分さん:02/08/12 16:15
428 :
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429 :
16歳 女:02/08/12 16:18
ほんとだよ〜。やっぱ根性焼きとかしなければよかった…。
430 :
いい気分さん:02/08/12 22:20
めぐみ妊娠だろ?
431 :
いい気分さん:02/08/12 22:28
昨日、トイレに行ったら白い見た目湯葉みたいな感じのおりものと、透明なドロッとした固まりが血と一緒になって出てきたんです。
生理のはずはないので原因が分かる方お願いします。
>>423 キッツゥ〜!でもやっぱり働きたい…先程直接店にいったら「履歴書持ってきて下さい。それから後日面接しますから。」と言われました。
>>430 違いますよ!(W
433 :
いい気分さん:02/08/13 02:20
深夜を入れると生活リズムが崩れるので学校ともう一つのバイトなんか
両立できないよ。睡眠時間が狂うと拘束時間以外にも無駄な時間が生じるからね。
彼氏に貢ためとか友達と遊ぶためだったらなおさらやめとけ。金はあっても
時間がなければ本末転倒。
生活が苦しいのであれば偽らなくていいバイトをさがしたら?
どーやってお金稼いでるんだとか噂になりかねん。
生活時間外希望だったら新聞配達とかもあるわけで。
せめて夕勤のほうはやめないとつらいぞ
435 :
ぶんぶん店長:02/08/13 03:11
>>381 >うちは、面接受けに来たときにレジにいる人間に対する態度と、
>帰り際にバイトにも挨拶するかもチェックポイント。
>別に頭下げるだけでもいいんだけど、
うちもそこは見ますね。絶対ではないけれど。
学歴は高すぎも低すぎも採りません。
低学歴はモラルが低いことが多いため遅刻、急な休み、内引き等がこわい。
高学歴はその学歴に対するプライドが仕事の妨げとなる場合が多い。
>>433 遊ぶためとか貢ぐためとかいった理由じゃないです。理由については触れないでくださいです(T_T)ごめんなさい…(泣
>>434 夜勤→学校→夕勤→夜勤の繰り返しじゃ確かに死にますよね(W…いや笑い事じゃないか。今は夏休みだからまだいいケド。。ちなみに夕勤はだいたい周4です。あっ今日履歴書買ってきます。
437 :
いい気分さん:02/08/13 05:40
金パじゃ採用されないですか?
438 :
いい気分さん:02/08/13 07:30
>>436 整形か?辛いよなブスに生まれるってのは、くじけずがんがれ!
439 :
いい気分さん:02/08/13 10:11
つーかコンビニの面接で落ちる奴って。。。
これからどうするの?
就職なんてこれの何倍も厳しいよ?
>>439 うちは1回の募集に20程来て都合の合う1人、2人しか採用しませんが何か?
>>439 就職が決まった三回生です
基本的に就職とは自分の実力、資格、学歴、大学での成績や研究などが
評価されるため真面目に勉強していればそんなに厳しくはないです。
出来る生徒には企業から歩み寄ってきます。
反対にバイトの面接は就職の面接より簡潔で
条件さえ合えば採用したり、
見た目や性格でも決まるというので、ほとんどが運に左右されると思います。
今日面接がありました、緊張した・・・。
総括
>439はヴァカ
443 :
いい気分さん:02/08/13 20:09
ローソンの面接があった・・・これで6回目
今まで、コンビニの面接ではクソ以下の店長にクソ以下の扱いを受けて、
見事に撃沈。歯を食いしばって耐えてきた。
茶髪ロンゲピアスが採用されて何故俺は不採用なんだ、とイラつくことも。
しかし、今日の面接は違った
終始和やかな感じで面接は進行していった。
「茶髪じゃないしピアスもしてないし不満はないよ」と
店長は俺の事を気に入ってくれたようだ。
店長だけでなく店員にも気に入ってもらえた。
今までの店長は傲慢なクソばかりだったので感動した。
ここで激しく働きたい。結構遠いけど。
しかし、ここを落とされたら立ち直れなさそう・・・
444 :
いい気分さん:02/08/13 21:04
>>443 >結構遠いけど。
これがネックになる場合も結構あったりするんだよね。
で、しかたなく近くの茶髪ピアスとるはめになったり…
>クソ以下の店長にクソ以下の扱いを受けて
この一文でDQNを疑うけど、クソ以下の扱いってなにされたのYO。
コンビニを6件も受けて落とされるなんて…。
確かに一定の基準は設けてあるが
ウチの場合、見た目&面接態度が相当なDQNじゃないと落とさないんだが。
446 :
いい気分さん:02/08/13 22:27
>クソ以下の扱いってなにされたのYO。
この板をじっくり読めばコンビニ店長にろくでもないのが多いってのはわかったろ?
俺も四回目の挑戦でやっとまともな店長に面接してもらって今働いてる。
まともな店長の元で働けるのは幸せといっても過言ではない
447 :
いい気分さん:02/08/13 23:17
生の
>>443を見れば落とされる理由もわかると思われ
>>447 失礼な奴だな
俺はとある大学がある市に住んでるんだが
人口4万人の市で、1万人がその大学の下宿生。
当然バイトの倍率は高いし周りは田舎。
俺は入学してすぐに事故ったため、バイトが遅れた。
誰もがバイトできる環境に恵まれてるんじゃないと思う。
まぁ、環境ばかりに責任を押し付けるところが、俺の落ち度だわな。
採用されたら頑張るよ。
449 :
いい気分さん:02/08/14 01:13
>>447-448 ハハハ
∧_∧ / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( ^∀^)< あほか
( つ ⊂ ) \_________
.) ) )
(__)_) (^∀^)ゲラゲラ
450 :
いい気分さん:02/08/14 07:40
451 :
いい気分さん:02/08/14 08:45
>444の言う通り、距離はネックだね
最近は交通費出さないコンビニばかりになったし、
俺のときも「交通費出ないけどいいの?大丈夫?絶対遅刻しない?」
と、そこを一番念押しされたよ
「はい!」と答えて遅刻王になったけどさ
452 :
いい気分さん:02/08/14 09:50
うちは、交通費払わなければいけないような遠い人は採用しません。
453 :
いい気分さん:02/08/14 21:29
うちも基本的に交通料は払っていない
が、勤務態度を見て払うことにしている
>>453 それで、バイト納得する?
うちも出来れば、いいかげんなヤツには交通費
払いたくないんだが、あなたには払う、あなたには払わないの
明確な基準がないとバイトに説明できんのだが…
>>454 こっそりつけて、本人だけに言っておけばいいだけのように思うが。
あなたんとこは全員の時給とか全員に公開してるの?
456 :
いい気分さん:02/08/15 02:37
千葉住みで新宿のコンビニだと雇ってもらえない可能性高いよね・・・?
ちなみに家からは1時間くらい、学校からは20分かかります。
学校がある時は定期あるからいいんだけど、来月の終わりまでの交通費もらえないと、
バイト代−15000になってしまう〜(w
やっぱ、遠くの人より近くのドキュン(失礼)をとることもあるのかな?
・・・はぁ
457 :
いい気分さん:02/08/15 08:18
458 :
いい気分さん:02/08/15 11:07
巨乳で、かわいければ、即採用です。
459 :
いい気分さん:02/08/15 14:33
ノーブラなら、なおいいですな。
460 :
いい気分さん:02/08/15 16:46
あげ
>457
禿げしく時給が安いのです(w
800円以下が大半。
でも、交通費支給なしなら地元でやったほうがマシかもなぁ
462 :
いい気分さん:02/08/16 06:14
>>455 バイト同志が普通に明細、見せあったりするのYO。
あと、「誰々さんの時給が高いのは何故なんですか?(`Д´#)」とか言われたり。
だから、うちは説明できる仕事を覚えた事による能力給って形で
上乗せしてんだけど、最初募集したときに、遠くても1駅程度だったので
交通費支給で始めちゃったので今さらナシとも…。
結果、遠いヤツは取るに取れんのYO
464 :
いい気分さん:02/09/05 01:43
今年で17になるんだけど、
歳ごまかして深夜入れないかな?
履歴書には18って書こうと思うんだけど、
バレるかな?なんか調べられたりする?
ばれないと思っているのがアフォ。
466 :
いい気分さん:02/09/10 16:38
高校中退ってのは、やっぱり印象悪いかな。
友達もいたし成績も悪くなかったけど、高2のとき家庭の事情で中退しちゃったんです。
でも、つらくて逃げ出したってのも無いとはいえない。
今19です。
親のすねかじって生きるのだけは絶対嫌なので、自立のためにバイト・・・というのが動機。
見た目は普通で、声はでかいしタフです。
実際に履歴書持っていくのが一番なんでしょうけど、一応皆さんの客観的意見あったら聞かせてください。
>>466 結局は本人次第。
中退より卒業のほうが、第一印象としてはいいかもしれないが、
そういったことは判断のひとつの要素に過ぎない。
468 :
いい気分さん:02/09/10 17:16
中退でもハキハキしてればいいんだよ。
声がでかくてタフなら大丈夫でしょ。あとは常識
469 :
いい気分さん:02/09/10 17:16
ファミマのマネージャーです。採用の決め手は一緒に働きたいかどうか、です。面接していてたかがバイトとゆう考えでくる人は話していてわかります。もうその段階で採用、不採用は決めてますね。
470 :
いい気分さん:02/09/10 17:25
つけたし、学歴はほとんど関係ない。むしろ今までの経験上、学歴ある人は変にプライドが高くたかがバイトって思ってる人が多い。その点中退、中卒は謙虚、素直。呑み込みも早い。
>>469 禿同。
コンビニバイトなんか楽だろうって考えてるやつはむりに取っても
結局続かないしね。
こっちも仕事教えたいとも思わなくなるからね。
さっき、用事があったので前にバイトしてたローソンに行ってきたのね。
んで、店長と話ししてて、バイトに対しての愚痴始めたから、
いままでどんなのが面接に来たか聞いてみたYO
したら、なんか雪駄履いて金髪・ピアス・アロハ着て来たヤシがいたらしいw
で、そいつはやっぱり落としたの?って聞いたら黙って頷いてたよ。
他には、履歴書持ってこなかったヤシが2人ほどいたってさ。
やっぱりいるもんだねぇ、履歴書持ってこないヤシって。
ここまではなんかスレ違いっぽいね。スマソ
で、採用基準は?という問いに対しては・・・
見た目普通で、常識が分かり"そう"な人間なら、って感じの答え。
学歴とかは、そんなに気にしてないみたいな感じだったな。
自分の時はどうだったの?と聞くと・・・
他に夜勤やりたい人がいなかったから、だとさ。。。
答えてくださった人ありがとう(´∀`)ノ
さっそく履歴書持ってサンクス行きます
474 :
いい気分さん:02/09/11 15:26
475 :
いい気分さん:02/09/11 15:36
うちの店履歴書不要だったよ・・・ボソッ
476 :
いい気分さん:02/09/11 16:41
やっぱり元気のある子一番!!
あと店から近い人
この前ローソン行ってた人採ったら1日で来なくなった。
ちょっときつすぎ?apでした。
477 :
いい気分さん:02/09/11 19:49
478 :
いい気分さん:02/09/12 06:11
こちらLAWの店長です。自分の採用基準は
@きちんとした日本語が話せる人。語尾伸ばす人落とします。
A面接時の身だしなみ。サンダル短パンは論外。
Bきちんと目を合わせて話す人。下見っぱなし目を合わせるとそらす人はボツ。
>>466 ちなみにうちの店で一番良く働き、人間的にもバランス取れている人も、
あなたと同じ学歴です。でもその人は上司から信頼を得ていて、今まで
にない高い評価を得ていますよ。要はハートでしょ。
479 :
いい気分さん:02/09/16 19:45
今日面接受けてきた・・・。どうだろ?
履歴書も面接も死力を尽くしてきたんだが・・・
2,3日・・・長いな。
今日採用の電話来ました!ここの住人の人々に助けられた感じです。
週末から深夜セブンで働きます。時給960円ってイイよね!?
481 :
いい気分さん:02/09/17 23:36
482 :
いい気分さん:02/09/17 23:55
俺はとりあえず、笑っておいたらその場で即決ですた。
483 :
いい気分さん:02/09/30 20:41
>>480 うちは1000円だよ〜、自分は遊金だから関係ないけど・・
あーでも、うちは高いみたいなことこないだパートのおばさんが逝ってたから
960もたぶん良い方じゃないかなあ
484 :
いい気分さん:02/09/30 21:02
ほんとそういうのは店長・オーナーの方針とかによるよね。
あとはお客様が沢山来る店だと、身だしなみと言葉遣いに
気をつければほとんど面接受ける時点で採用だね。
ものが売れない店が採用厳しいことも多い。
485 :
岸利トオル@ファミマ:02/09/30 21:54
僕は声は大きいほうじゃないけど、笑顔を忘れないようにしたらおばちゃんに
気に入られました
486 :
いい気分さん:02/10/02 09:52
人採用するのは、ある意味バクチ。
いい人に当たるのは、まれ。でも
そのまれに当たったときは、最高!
487 :
いい気分さん:02/10/02 10:45
深夜のバイトは人数にもの凄くよる!!
1人とかオーナーと一緒で時給1000円より、
2人以上で時給900円のほうがはるかに分がいいような。
488 :
genta:02/10/02 11:54
ぷーさんで金髪ピアス男17だと採用されますかね?
おまけに中卒小僧。いくらハキハキしてもきつそう・・・かな
489 :
いい気分さん:02/10/02 14:07
>488
うちの店では中卒は採らない。
やっぱり高校行ってないだけに協調性が無い。
ましてや茶髪ピアスは論外。
人間見た目も大事よ。
490 :
2チャンネルで超有名:02/10/02 14:10
今日セブンイレブンの面接に行ってきました!
ちなみに高1で友達のお兄ちゃんがそこでバイトしてます。
でも「家から20分だと夜心配だな〜。でも前向きに検討します」っていわれちゃって・・。
あたし落ちたかも・・・。泣
492 :
いい気分さん:02/10/02 19:17
20分位普通だろ
俺原チャで10分だよ
チャリの奴は30分位かかるらしいしよ
漏れは車で20分だよ。
冬なんて雪降ったら何分かかるんだろ・・・
494 :
いい気分さん:02/10/02 19:57
「18歳〜」ってなってるやつって高校生とってくれるかなぁ?
>>491 高一の女子高生が、22時以降に出歩いてたら危ないからってことだろ。
良心的なお店の人じゃん。
前向きに検討って言われたって事は、そのまま受け取れば、
人物には問題ないっていうことだし。
>>494 店による。
496 :
いい気分さん:02/10/02 20:21
18〜って書いてあってタマタマ店長がいたので直で(買い物ついでに)
「高校生は無理ですか?」ってきいたら
「高校生は基本的にとってないなぁ〜」って言われた。
これって頑張れば高校生もOK?
497 :
いい気分さん:02/10/02 20:27
>>496 基本的にはダメでも、場合によってはOKってことだ。
はじめまして。
高校生でバイト探してるんですが、見つかりません。
誰かいいバイトを教えてください。
ちなみに16歳です。
501 :
いい気分さん :02/10/02 22:22
今度面接なのですがどのような質問をされるのでしょうか?
バイトは初めてですから心配です。
503 :
いい気分さん:02/10/02 23:34
>>499 むしろマックだ。
コンビニに負けず劣らず安いけどな。
>>501 こればっかりは店(店長)によって全然違うので
聞いてもしょうがないと思われ。
まあ、難しいことは聞かれないよ。
声が小さくならないように気を付けるべし。
505 :
いい気分さん:02/10/02 23:41
>>501 質問内容は気にする必要はない。
それよりも、明るく笑顔ではっきりと返事をすると好印象かと。
506 :
いい気分さん:02/10/03 00:21
なるほど…気をつけます。
507 :
いい気分さん:02/10/03 02:00
うちはまともな体育会系は採用しない。
練習だ、試合だとかで休まれると困るので。
あとお盆や年末年始に実家に帰りますという学生も不採用。
24時間年中無休のコンビニをなめとんのか!
ちょっとキツイかなぁ。
508 :
いい気分さん:02/10/03 02:18
509 :
いい気分さん:02/10/03 04:38
前に同系列の他店でバイトしてた場合言わなくてもばれますか?
別に昔トラブルでクビになったわけじゃないけど
けっこう長くやってたので新店で期待かけられてもなぁと思って。
新人のふりしてたほうが気が楽だなと。
510 :
いい気分さん:02/10/03 08:08
>508
そうです。
>509
たぶんバレません。
でも、最初の新人研修のとき働き振りを見たらコンビニ初めてかどうかわかる気がしますが。
ローソンの場合、前にローソンでバイトしてましたと言ったら他店の従業員データも照会できるので要注意です。
511 :
いい気分さん:02/10/03 15:53
>>510 ありがトン。
ちなみにローソソではないので。
もし面接に受かったら3割くらいな感じで研修に望んでみます。
引っ越す前まで工房時代から6年間やってたんです。
アフォですね、自分。
512 :
いい気分さん:02/10/03 19:44
店員間で何かと話題&ネタになる履歴書と面接用シートですが、この間、すごいのがありました。
中卒
履歴書に写真も貼ってこない
一体いつの紙だ?と言うほど茶ばんだ履歴書
記入済みの欄
名前、年齢、住所、保護者の承諾、免許「原付」
「○年×月 原動機付き自転車免許取得」と書くはずを、「原付」のみ
自己アピール欄
「オレはバイクが大好きなので、そのことにかんしてはだれにも負けない」
…いや、そんなこと言われても。うちコンビにだし
ここまで凄まじいのは初めて見たよ。当然不採用だったが
513 :
いい気分さん:02/10/03 20:05
>>512 勿体ないな、磨けば光ったかもしれないぞ。
大バケして忠実な従業員になったかもしれないのに。
そういや趣味の欄に鉄道とプロレスと書きましたがどうっすか?
515 :
いい気分さん:02/10/03 21:29
履歴書かぁ…志望動機なんて書こうか。
516 :
いい気分さん:02/10/03 22:52
517 :
キチガイ投稿 祝 :02/10/03 23:14
まっとお、アワワw
\
 ̄ ̄ ̄ ̄∨ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
∩_∩ ∧_∧
( ´∀`) (^∀^ )
●Yゝ ヽ ●Yゝ ヽ
___ノ‖.| / 丿 __ノ‖ | / ノ
|実況|\ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄|解説|\ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
_____∧___________
/
まっとおおおおおおおお・・・
うまく、言えました?
ファミマだけど規制緩いなと思うね。
昔、セブンの深夜やってたんだけど
当然、髪染、長爪、ピアス、アクセサリー等禁止だったけど
今行ってるとこは酷いね。
殆どの奴が金髪、ピアス、指輪、女は化粧濃いわでdqn率高い
上で書いた事と全く正反対。見た目なんかどうでもいいみたいな
感じ。採用基準も行き当たりばったりぽい。
個人経営だし。絶対マネージャーか、店長がはいってて
喋る隙もあんまりないんだよね〜。うっぜー!
マネージャーがまたキモイ。スレ違いなんでこの辺で。
519 :
genta:02/10/04 23:17
働きたいコンビニ(距離的)があるんですけれども、定員が・・・
女は長い紙ちゃぱつに態度は最悪。もう一人若い男。
ふかわりょうと呼んでます。顔と髪型に照る。態度悪い。
ここで仕事したらいじめにあうんかな。恐怖!
520 :
いい気分さん:02/10/05 00:23
521 :
いい気分さん:02/10/05 23:17
たまに「1年以上ここで働いてもらえないと雇えない」とか言って、
倍率の高い応募に振るいをかける店長もいますが、
嘘でもいいから「働けます」と言っておくべきでしょう。
口約束ですから。嘘一つで採用されるなら安いものですね。
>>521 口約束でも約束は約束。
下手すれば訴えられるのがオチ。
逆に金を払う立場になれば?(プ
523 :
いい気分さん:02/10/09 19:23
訴えるだなんて、簡単によく言えるなぁ。。 アホか?
524 :
いい気分さん:02/10/09 20:09
まあ、「面接でウソつく子がホント多いのよ」ってな愚痴は
ものすごくよく聞くねw
>>523 せいぜい解雇ぐらいでないの?
526 :
いい気分さん:02/10/09 21:26
>>526 オマエモナー
口約束でも契約として認められる。
529 :
いい気分さん:02/10/13 18:43
>>528 契約不履行で何かされるとでも?
一般法より特別法が優先されるの知ってっか?
「1年以上働きます」って契約書に判押してたとしても、スグにヤメて
何の問題もありません。道義的な面は別として。
契約は契約ですが 労働基準法が 優先すると考えます
よって 2週間後ならやめられます
531 :
いい気分さん:02/10/15 00:02
7−11で週6.5日(2週間に1日休み)で1日11時間労働です。
社員は去年の10月から休みがありません。(15時間労働)
こんなとこほかにありますか?
>531
人を雇え人を雇え人を雇え
はっきり言わしてもらう、バカかと。
あるいは面接で選り好みしすぎだと。
533 :
いい気分さん:02/10/15 22:28
面接してもらったんだけど次の日に辞退のTELしたらかなり失礼ですよね・・・
でも、辞退したいです。かなりキツイ肉体労働だよなんて言われました。
面接で来年の春休みの予定を聞くのってどうなの?そんなん知らんよ〜
534 :
いい気分さん:02/10/17 00:14
>533
辞退の電話しても一向に構わないと思います。
店の人間も全員残ってくれるとは思ってないからです。
逆に研修だけしてやっぱり辞めますのほうが煩わしい。
予定を訊くのは、春休みに実家等に帰られるとシフト面で困るからです。
535 :
いい気分さん:02/10/17 00:36
「ほかにバイトしてたり、する予定とかあるの?」
「いいえ」
って言ったくせに、決まったよって電話かけたら
「すみません、他のバイト決まったんで…」とか言うドキュソよりマシ
536 :
いい気分さん:02/10/17 19:02
>>535 そういうのもドキュソかなぁ。
じゃあ、オレもドキュソだ。
ただ、「勝手なことですが都合が悪くなりまして…」って辞退するけどね。
537 :
↓こいつアホだな:02/10/19 00:07
527 :Al³+←アルミニウムイオン ◆0kAlMiNixM :02/10/09 22:23
>>526 オマエモナー
口約束でも契約として認められる。
539 :
いい気分さん:02/10/19 19:17
>>538 毎日2ちゃんをチェックしろってか?
めでてーな。
>>539 しってた?
>>538は、まいにち昼から2CHにかじりついて
しつこく荒らしてるネカマやろーだよ。精神病だからきをつけて!
餓鬼が増えたな
某洋菓子店で働いてるものですが三ヶ月休みないです 朝は六時から家に帰るのは
日にちがかわってます 何も知識がないのに9店舗 今年いっぱいでやめます
543 :
いい気分さん:02/10/21 00:55
夜勤は何日ぐらい勤務するのが普通なの?
544 :
いい気分さん:02/10/21 01:10
週1〜3が1番多いと思われ
たまに週6とかいう超人の書き込みがあったりする
545 :
いい気分さん:02/10/21 08:38
うちの店では、週5〜6のバイトが2人。
土日だけのバイトが1人。オーナー週6〜7。
結構無茶な夜勤体制。
546 :
いい気分さん:02/10/21 10:12
夜勤は、オーナー(週7日勤務)と主力バイト(週6日勤務)とサブバイト(週1〜2日勤務)。
>>539 その日じゃなくても、10日後にレスするのはどうかと・・・。
実際、毎日チェックしてるみたいだしね。
549 :
いい気分さん:02/10/29 10:16
もし店の経営状態が悪い場合に採用出来ないような人間は
儲かっている時も採用すべきではありません。
本当に経営が悪化します。
>>546 夜勤2人体制ってことだよね?
でもオーナーが必ずシフト入らなきゃならないって事は
売り上げはそうでもないと…
それなら、夜勤けっこうおいしいんじゃない?
551 :
いい気分さん:02/10/29 16:09
例えば、バックルームで面接する際「おい、ドア閉めなさい!」って
試しに不条理だけどきつめに注意してみる。そこで「はいっ、すいません」
ってすぐ出るようならOKですが、もし不服そうな顔したりニタニタする
ようなら、直ちに不採用を決定すべきですな。
注意して逆恨みするような連中はオーナーの言う事聞かず店を引っかき
回してしまうよ。
552 :
いい気分さん:02/10/29 16:25
大体は履歴書の書き方で判断できるわ…
中途半端な奴らの履歴書は、下手な漫画よりも面白い。
553 :
いい気分さん:02/10/29 18:23
以前のコンビニでは履歴書持たずに面接に来たのをコネ(バイトして
いる男の弟)で雇ってしまいましてね。結果はだいたいご想像がつきま
しょう。
554 :
いい気分さん:02/10/29 18:43
>>553 そういうコネで入った奴はハズレが無いよね。
555 :
hatti:02/10/29 19:51
☆☆☆ラブレター郵便局☆☆☆ iモード・J-PHONE専用
会員数:男女併せて30万人(2002年10月現在)
男女比:7対3
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履歴書に趣味・特技欄があるけど
それも書かないと落とされますか?
趣味の欄にゲームって書くヤシは、個人的に採用したくないw
558 :
いい気分さん:02/10/30 09:33
「落とすとかわいそうかな」と感じさせられる子は採用してはいけない。
「落とすとうらまれそう」と感じさせられる子も同様である。
>>558 激しく胴衣
前店長が採用したのってそんなタイプばかりだったよ。
元珍、元登校拒否児の大検受験生、汚ギャル、兼業農家、三十路アニヲタ・・・
新人教育もろくにしないし。前々店長時代は良かったのにな。
直営店とはいえ、もうだめぽ・・・
560 :
いい気分さん:02/10/30 11:16
オーナー、店長諸氏の中にはあえて受け入れてやる事を太っ腹だとか
温かいとか思ってる方もおられるのでしょうか。
コンビニは小売業であり、福祉は別の管轄と思います。お客様への親
切と身内にべたべた甘いのとを明確に区別する必要があると思います。
561 :
いい気分さん:02/10/30 14:19
まあ、自分の子供とよその子供とどっちが大事かよく計算される事ですな。
562 :
いい気分さん:02/10/30 15:33
例えば、親御さんがご病気で生活を支えなくてはいけないとか、看護
学校に行く費用を貯金したいとか、仕事というものを勉強したいとか、
そういう志望動機なら多少妥協して採用してもなんとかなると思います。
注意されればすぐに直そうとするし、多少がさつでぎこちなくても伸び
ようとする姿はお客さんにとって不愉快なものではないでしょう。
しかし、注意すべきは、アルバイトを「お金のもらえる部活」と根本
から勘違いしている手合いであり、一切同情の余地はないと思います。
学歴・年齢に惑わされず、「頭」でなく「心」の良い子を選ばれるべ
きでしょう。
563 :
いい気分さん:02/10/30 16:34
オレはサンクスのバイトだけど、
基本的に履歴書書いて、面接に行くところなんてのは
もうすべて本採用を想定していきますな。
何故か履歴書を見られるんだけど(不採用になった香具師でも)
誤字脱字は殺したくなるキング。
564 :
いい気分さん:02/10/30 16:43
24時間働けます!っていう奴ほどすぐ辞める。
565 :
いい気分さん:02/10/31 12:34
雇った人間という理由で信用してはいけない。
信用できる人間を採用しよう。
566 :
いい気分さん:02/10/31 13:59
「出来る子」を採用しよう。
「出来ると思ってる子」は落とそう。
567 :
いい気分さん:02/10/31 14:37
女ですが数人の男の希望者差し置いて深夜(+早朝)勤務に採用されました。
デブスなので、深夜徘徊するDQNに絡まれないと店長も踏んだと私は思ったんですが、
じつはこの店、私以外にもう3人デブがおります。(w
店長・・ デ ブ 専 なんだろうか・・・・。(もちろん綺麗どころも多少います。)
ちなみにウチの店は茶パツ長髪の男は即不採用だそうです。
あと、だるそうな態度の奴と人の目を見ない奴も×。
人手足りないのに、もう何ヶ月も募集があっても採用していません・・。
スレ違いだが、実際夜働いてみて、DQNどもに「デブスUzeeeee」とか思われるのかと思ってたんですが
何でか知らんが私、DQNども(あとおっさんにも・・)に気に入られてます・・なんでだ・・
この間はついに常連客とおぼしき人間から名指しで数回に渡り変態電話も貰ってしまいますた
売春話持ち掛けられたりな。ガクガクブルブル・・・
自分で言うのもあれですが、マニアっているもんですな。
そんなわけで、夜は変な奴も多いし、デブスな私でさえこういう目に遭うので、
深夜勤務したいと思ってるお嬢さんはその辺覚悟してください。
568 :
いい気分さん:02/10/31 15:29
深夜にバイトの申し込みの電話が来ました。(深夜3時位)
しかも時間帯もさながら、「あのさー今バイト募集してるよねー?
面接受けたいんだけどさー、明日行っていい?」ドキュソ臭プンプン。
「もう決まりました」と独断で断りいれときました(w
だってどうせそんなやつ、面接に来たって店長に説教喰らって帰らされるだけだし(w
私の店は、バイト店員も応募してきたの人履歴書とか平気で見ることが出来るので
時々DQNなやつの履歴書見て、皆で笑ってます。(最悪)
不採用になりそうな奴は履歴書見ただけでもわかりますね。
他にも今月誰がいくら貰ってるとか、時給がいくらだとかの一覧も見れます。
ま、別に見られても平気ですけどねー。
>>568 君の取った行動は正しい。
漏れでも同じ事言うだろうな。
あと、うちの店でも面接に来た人達の履歴書は、
普通に誰でも見れるようなとこに保管してるから、
皆で「あんま可愛くねーな」なんて言ってるよ。
570 :
いい気分さん:02/11/02 10:20
志望動機とかはみなさん、何と言ってますか?
俺の脳内では近くて俺の入りたい時間募集してるからだとなってしまうんで
なにかいい動機ありませんか?
571 :
いい気分さん:02/11/02 11:10
えーっと、やる気はあるますよ
たぶん俺の頭が弱(以下略
573 :
いい気分さん:02/11/02 11:41
>>770 俺が面接で落とす奴は決まって、君が書こうとしている志望動機が記載されている。
575 :
いい気分さん:02/11/02 11:45
応募者の履歴書が、誰でも見れるところにあるのは、感心しないな。
当然、プライバシーな訳ですから、自分が採用される前もそうされてること知った時は、どう思った?
あたらしい人を決めたら、一緒に働く人は、気になって色々聞いてくるよね。
でも自分は詳しいことは言わない。
「本人に聞いて」って、年齢もふくめて・・・・、性別はみたらわかるから言う。あと、ほとんど個人情報にかかわることは言わない。
そんなこと、管理者の最低限の常識だね。
>>770さん、がんばってください
釣られたのか?
あ!それとも
>>573が俺に気を使って(本物をあまり虐めちゃいけないかなとか)
わざと間違えたのかな?(深読みしすぎか?)
>>575 なるほどこれが2チャンか?
志望動機は人に聞いてはいけないことだったのかな?
俺は親にすら相談できないからここで来てるだけなんだけど
まぁ悪かったもう帰るとするよ
579 :
いい気分さん:02/11/02 14:26
>>570 あんたは正直だ。志望動機にきれい事言うののほんとむかつくよな。
でも世渡り上手にならんと働けないしな おれならあんたを雇う。
>>579 そうかやっぱり、きれいごと言わなければいけないのか。
それを知りたかったんだありがとう
>>579
581 :
いい気分さん:02/11/02 19:09
親の職業書かせるのは誤解があるかも知れませんが、やはり給料与えて
仕事させるならサラリーマンの家の子がいいと思うよ。
某劇団夫婦の子供がいたけどな、基本的な社会の上下関係が見について
なかったな。「自由」=「社会的規範の軽視」と思ってたし、何か一つで
も先輩のアラを見出すと、それで自分の方が出来ると思ってあれこれ指図
始めやがるしな。変に特権を持ちたがって、店を私物化しやがった。
なあ、く**さんよ、店の前通るなら中入ってきて挨拶しろよ。自分の
息子が世話になってんだろうが。というか、きちんとしつけしないなら、
最初から産むなよ。
582 :
いい気分さん:02/11/02 20:53
583 :
いい気分さん:02/11/02 21:45
>>581 それは茨城でつか?
今まさにそんな香具師が上に居て困ってます
そいつは周りから嫌われまくってます。
584 :
いい気分さん:02/11/05 18:45
>>582 駐車場横切る時に店内へ向けて会釈しただけだった。
ほんでそいつが店から出て行ってしばらく立ち話してた、勤務中に。
>>583 福岡の話ですが、どこにも似たような話があるもんですね。
585 :
いい気分さん:02/11/14 20:37
金持ちの つぼが分からぬ 貧乏人
ジリ貧招く **べの接客
586 :
いい気分さん:02/12/07 20:34
で、どうなった?
587 :
◆k369QQQfQw :02/12/24 15:41
高校生で早朝6時〜9時(冬休み)その後は相談
時給850円ってどうですか。
588 :
いい気分さん:02/12/24 17:09
ダメな店ほどバイトの採用に厳しい気がする
モノになる人材なんてどこに転がっているか判らない。
勤続4年の元ヒッキーや、勤続2年の元珍走団リーダーを見ていれば解る。
彼らは最高のバイトだ。お互いの過去を知っていても対等に付き合ってるし。
何でもいいが、一つの道を追求してきた奴らは芯が通っている。
雇われ店長の俺は助かってます。
後は店長が2ちゃんねらだとバレなければ上手くいくのだろうな。
「漏まえらキリキリ仕事しる!」とか言ってみたい。
589 :
いい気分さん:02/12/26 14:40
うちのローソンは、学生ばっかり採用したがるよ。でもやめて人がいなくなっても、ぜんぜん採用しやがらねー。今いる人数でこなそうとかおもってやがる・・おかげでみんな鬼のようにシフトいれられてるよ・・・糞お〜な〜め
(^^)
(^^)
(^^;
夜は墓場で運動会するような人はコンビニでバイト出来ないよ!
594 :
いい気分さん:03/02/14 17:35
毛が3本しかないヤシもダメ
あの、
>>183に「住民票」がどうこう書いてありますが、
いりましたっけ?私は過去3店舗バイト経験ありましたが、
一度も身分証明なんてありませんでした。
596 :
いい気分さん:03/03/11 23:09
>>588 >ダメな店ほどバイトの採用に厳しい気がする
いえてる。ダメな店ほど弱いものいじめとかする。
たかが週2回入ってるバイトにそこまで要求するのかDQN
と心の中で馬鹿にしながら働いております。
接客業は好きなんだけどな俺。多分オーナーより向いてるし。
597 :
いい気分さん:03/03/11 23:51
採用不採用は明日中に電話しますね。
と言われて、帰り際、
あー他探さないでね。
と言われました。多分、他のバイトを、って意味ですよね?採用かなあ..
598 :
いい気分さん:03/03/11 23:56
↑書き忘れました、新規オープンです。
599 :
いい気分さん:03/03/11 23:59
601 :
いい気分さん:03/03/12 02:04
夜勤はヒッキー向けだよ。
これを否定する人は、夜勤やったことない人か、がんばり屋さん。
>>601ハゲド
うちの夜勤はみんな友達がいない。片手で数えれるくらい
ワタクシ、ヒッキー夜勤でございます。
ロ〜ソソ江戸川DR某店に最近入って、朝勤のコにハァハアしてまし。
604 :
いい気分さん:03/03/12 03:02
採用なんて正直タイミングのみ。
605 :
いい気分さん:03/03/12 03:10
↑うんち店員↓
606 :
いい気分さん:03/03/12 03:46
うんちですが、何か?
607 :
いい気分さん:03/03/12 10:46
>>601-602 つーか、夜勤生活してると友達減りますマジ
電話とかメールあっても寝てるし、起きてる深夜にメール送ったり電話しても誰も起きてないし。
608 :
いい気分さん:03/03/12 14:52
今電話きましたー採用でした。
あんなわがままな希望日だしたのに。
要は面接した人って事なんですね。
バイト頑張ります。
610 :
いい気分さん:03/03/12 20:13
うちのオーナーは人柄で選んでるな。
仕事できないのは、仕方がない。
慣れればなんとかなるって感じで決めてる。
611 :
いい気分さん:03/03/12 20:21
けどさー女の子を夜勤で採用しても、一人ではさせられないから
二人体制じゃん。時給が二倍発生するのに
なんで女の子採用するの?採用側に聞いてみたかったんです。
612 :
いい気分さん:03/03/13 06:07
教えていただけませんか?
613 :
いい気分さん:03/03/13 06:44
実際面接程度で、むかついたりしてたら、コンビニの接客は無理だよね。
DQNなんてむかつく面接官以上のものなんだからね。
面接官はむかついたときの対応を見たいんじゃないの?
615 :
いい気分さん:03/03/13 09:41
(^^)
617 :
いい気分さん:03/03/13 18:55
618 :
いい気分さん:03/03/14 21:26
ていうか、よっぽど希望日が合わないっていうことがない限り
普通に人はコンビニバイトくらいとるぞ。
と、うちのオーナーは言ってた。
>>611 それはオーナーの趣味か気まぐれに過ぎないと思われ。
あるいは、男女平等という概念を過信しているかのどっちか。
ただ、二人体制が標準の店とか
女の子一人夜勤ありの店だってあるのでは?
それと、露骨に「教えてくれ」という態度には感心できない。
621 :
いい気分さん:03/03/15 13:13
女一人夜勤は絶対ないらしいですよ、聞いてみたから。
別に露骨にとかじゃないし。素直に聞くのがいけないとか言われたのはじめて。
けどレスくれてありがとう。
(^^)
∧_∧
( ^^ )< ぬるぽ(^^)
東海の人間ですが地元にセブンがちらほらでてきたんですがセブンのバイトってどうですか?
つーか他のコンビニもやったことがないんですけどどうなんでしょうか?
自分大学生、働きたい時間
平日20:00〜24:00日曜朝〜夕方くらいで休みたい日は水・土
というカンジです。
625 :
いい気分さん:03/04/20 22:58
>624
そのぐらい出れればまず受かるでしょ。
よっぽど雰囲気ヤヴァくなければ
626 :
いい気分さん:03/04/20 23:22
日曜はともかく普通そんな時間帯での求人はないぞ
627 :
いい気分さん:03/04/21 01:24
>>624 そんな時間は言った瞬間カエレって言われるに決まってる
医大とか忙しい大学生以外の大学生なら深夜でもPM5時からでも入れんだろ
628 :
いい気分さん:03/04/21 01:50
深夜に入って勉強はどうすんのよ
なんにせよ20:00〜24:00は論外だと思うけど
時間が短い場合は、他人が入りたがらない時間や曜日OKでないと厳しいね。
平日の夕勤なら、高校生のほうが安く使えるし。
ただ準夜勤採ってる所なら、22時〜終電過ぎくらいの枠で働ける可能性あり。
準夜勤ださい
やっぱり甘いですか?
大学遠いから4限が終わって早く帰ってきても19:00前後、ゆとりを持たせて20:00
ってカンジなんですが18:00起きなんでせめて四、五時間は寝たいかなと思ったんですが。
土はサークル+習い事入ってるし。
632 :
いい気分さん:03/04/21 07:25
やっぱり以前同じコンビ二のどっかで働いてるってやつは要注意かもね
確かにマニュアルは同じなので、いちいち教育しなくてもいいけど
前にもう働いてたってのがすぐ出て、いちいちその店の微妙なやり方とかに
ケチつけてきたりして
俺はすごい強面の顔で、普通なら人が敬遠したがる顔なんだが
採用してくれたw
もちろん普通に受け答えできるし、意外を笑顔がかわゆいので(プ
その落差で採用してくれたのかも
接客業の仕事ばっかりしてたのもあるしね
ようやくローソンの仕事1年になります
633 :
いい気分さん:03/04/21 07:34
というかコンビ二を軽く見て悪いんだけど
なんで志望の動機とか聞くんだろ
金稼ぎたいからに決まってんじゃん
ま、俺の場合は留学したいんでかけもちのバイト探してたらコンビ二にいきついた
てのなんだけど、それ以外なにあんの?
御社の将来性が・・・とかいうの?w
636 :
いい気分さん:03/04/21 09:04
637 :
いい気分さん:03/04/21 09:06
>>634 留学したいやつ=大学生と考えてるのが浅はか
638 :
いい気分さん:03/04/21 09:24
>>633 普通に、留学したいからお金を稼ぎたいんです、でいいんじゃない?
そもそもバイトの面接でそこまで考えるのもどうかと
639 :
いい気分さん:03/04/21 09:29
>>638 いや、そうゆうことじゃなくて
他の人はどうなのってことだよ
だいたい理由なんてみんなお金稼ぎたいからでしょ?
でもそれを言って許されるとこもあるかもしれないけど
やっぱりあんまり印象のいいもんではないよね?
じゃみんなはどうゆう風に言ったのかなと思って
640 :
いい気分さん:03/04/21 09:42
>>639 志望動機の質問の趣旨って、
まず「金を稼ぐ」が基本にあって、
それを前提に何故この店を選んだか、だよ。
家から近いとか、時間の都合がいいからだとか、
或いは君みたいに稼ぎたい理由を言うのも良いね。
641 :
いい気分さん:03/04/21 09:48
>>633は本当にバイトしたことあんの??かけもちで何してんの?
ゴガギーン
ドッカン
m ドッカン
=====) )) ☆
∧_∧ | | / / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
( )| |_____ ∧_∧ < おらっ!出てこい
>>633 「 ⌒ ̄ | | || (´Д` ) \___________
| /  ̄ | |/ 「 \
| | | | || || /\\
| | | | | へ//| | | |
| | | ロ|ロ |/,へ \| | | |
| ∧ | | | |/ \ / ( )
| | | |〈 | | | |
/ / / / | / | 〈| | |
/ / / / | | || | |
/ / / / =-----=-------- | |
643 :
いい気分さん:03/04/21 10:31
>>641 なんで?>バイトしたことあんの??
なんで教えなきゃいけないんだ?>かけもちで何してんの?
>>642 ご、ごめんなさい!
645 :
いい気分さん:03/04/21 10:35
646 :
いい気分さん:03/04/21 10:41
つーかそれ以前にコンビニなんてたいして頭なんて使わないじゃん
ヴァカの集まり
>>646 まあここにいるのはみんなバイトだからそうと言えばそうなんだけどね。
抜群にうまい発注者なんてなかなかいないし。
なら、面接するだけでガクガクブルブルの633はいったい・・・
648 :
いい気分さん:03/04/21 12:47
649 :
いい気分さん:03/04/21 15:55
面接いった時。志望の動機を聞かれ「お金がほしいから」
と素直に言ったら素直でよいと褒められた。
650 :
いい気分さん:03/04/21 16:19
651 :
bloom:03/04/21 16:27
652 :
いい気分さん:03/04/21 17:14
653 :
いい気分さん:03/04/22 19:23
ココストアはかわいい女の子しか働いてないよ
655 :
私はブスな女です。:03/04/23 00:48
ココストアを訴えます。
656 :
いい気分さん:03/04/23 00:52
657 :
いい気分さん:03/04/23 21:29
場所にもよると思うけど、普通週2じゃ採用されませんか?
658 :
いい気分さん:03/04/23 21:32
>>657 募集要項に書いてない?
でも最低2日くらいで大丈夫だと思う
あと、志望動機って高校の場合嘘でも「社会勉強」っていうのがお決まりだと思ってた。
でもかなりマジにされてた…。
659 :
動画直リン:03/04/23 21:33
660 :
いい気分さん:03/05/04 15:32
ちょっとスレ違いかもしれんけど。
社員募集の面接に来る人達を見てて驚いた。
スーツすら着て来ない金髪のニーチャンや禿げたオッサンがいた。
服装はまともでも我々バイト店員に挨拶もできない奴もいた。
堅苦しい挨拶までする必要はないけど軽く会釈するくらいしてくれてもいいだろ。
同じ職場で働くことになるかもしれないのに。
面接以前に電話での話し方が明らかにDQNで断わった奴も多数。
店長がオイラに「卒業したら社員にならないか」と勧誘する理由も分かる気がした。
オイラそんなに優秀な人材じゃないけど面接に来た連中よりはマシっぽい。
━―━―━―━―━―━―━―━―━[JR山崎駅(^^)]━―━―━―━―━―━―━―━―━―
就職率の低下には、常識知らずなドキュソの増加も少なからず影響しているよな
あぼーん
普段からよく利用しているコンビニがあるんですが、家からかなり近いんで、そこでバイトしたいと思っています。
でも、もし面接で落ちたらそのコンビ二に行きづらくなりませんか?
しかも、19でバイト未経験、深夜希望、ポッチャリ、顔は普通より少しブス寄り。
≫629
人が入りたがらない時間・曜日って、例えばどんなのが多いですか?
>>664 >もし面接で落ちたらそのコンビ二に行きづらくなりませんか?
なるかもね。俺は普段使わない店で面接を受けた。
やめても気兼ねしないですむし。
人が入りたがらない時間は一番多いのは早朝だろうな。
6時から9時とか、そのへん。
ま、店によるんだからちゃんと、ポスター見るなり、電話で聞くなりしなよ。
あと自分の入りたい時間にどんな仕事してるかとか、
どんなやつが働いているかとかもみとけ。
小心者なら人間関係も弱そうだし。
てか、一ヶ月以上前のレスに言ってもムダかと。
666 :
いい気分さん:03/06/01 17:53
うちでは「店内に入るときから帰っていくまで」
もチェックしてたりします。
意外と「本来の自分」を見せてくれたりするので。
この間面接が終わったら、店内ATMを使っている希望者が居たので
マイナスをつけました。
>>667 >「店内に入るときから帰っていくまで」
は構わないと思うが、ATMを使うののどこがマイナスなんだか。。。
669 :
いい気分さん:03/06/01 21:47
普通面接に来てATMなんか使わないでしょ。金下ろすついでに面接来たのかよって思われる可能性もあるので。コンビニのバイトだからってナメてる奴が落ちるんだよ。
こっちは採用側だが俺は気にしない。
ていうかいい客でもあるし。
たまに立ち読みしてくバカもいるなあ、落とすが
落とそうと思った面接者の一言
*廃棄って貰っていいんですか?
*友達と一緒に働きたいんですけど
*大変なら辞めますんで平気です
*店長はいつもいるんですか?
バカばかりだなぁ…
673 :
いい気分さん:03/06/01 22:29
ネタならもっと面白い事書くよ(ワラ
675 :
いい気分さん:03/06/01 22:54
>>672 一番下の質問ぐらいは大目に見てもいいんじゃない?
>>675うちは厳しいよって言った後に言われたんだよ(ワラ
677 :
いい気分さん:03/06/01 23:29
面接時の質問で「月にいくらくらい稼ぎたいと思ってる?」って聞かれた。
働くようになって店長と仲良くなってその質問について話した時に
あまりお金に困ってる様な人だと店の金に手をつける可能性があるから・・・
って事だった。
以前そのような事があったんだろうか?
678 :
いい気分さん:03/06/01 23:30
679 :
いい気分さん:03/06/01 23:32
680 :
いい気分さん:03/06/01 23:34
>>679 業者広告は毎度の事なので一切放置。
時折、一斉IP公開されるからそんなに目くじら立てる事は無いんだ。
681 :
いい気分さん:03/06/02 00:19
俺もいくら稼ぎたい?って聞くことはあるが、
それは単純にどれくらいシフトに入りたいか聞くためだな
682 :
いい気分さん:03/06/02 00:39
面接の時「これくらいシフトに入りたい」って言ったら
ある程度考慮してくれるのかな?
辞めた人の穴埋めで募集してたんなら、その前の人のシフトに
そのまま入ることになるんじゃない?
希望の時間帯言って、「その時間帯は空いてませんね」
って言われて不採用…なんてことになるのが恐いんだけど。
683 :
いい気分さん:03/06/02 00:42
そんなにシフトなんてガチガチのもんじゃない
率直に答えればいいんだよ
684 :
いい気分さん:03/06/02 00:47
何日は働きたいとか、
いくらは収入として見込みたいとか、重要な用件やん。
それが双方同じ認識でないと、うまくいかんな。
いっても、いいんじゃん。
そうなんだ。明日面接だから希望言ってみるよ。
687 :
いい気分さん:03/06/02 01:07
>686
俺もさ面接する立場の人間だけど、
週5は頑張ります!とか、いつでも出れま〜すとか言われる方がうれしいね。
まぁ、既存の先輩たちもいるから、全部は出れないけど、調整するね。
おぉ、今度は元気のいいのが来たなと思う。
なんか来た矢先から、この日は出れないの、あの日は用事があるの、いう奴。
お前何しに来たの?
あんたの都合の良い日だけ来れば良いバイトなんて、ないんだよ、と言いたくなるw。
688 :
いい気分さん:03/06/02 01:15
そりゃいつでもOKってのはうれしい。
ただし本当にそうならな。
後でぐだぐだ言うなら最初にいえよと。
だから希望をいうやつのほうが、
ちゃんと考えているなと感じる。
採用基準は戦闘力!15以上で採用です。
696 :
いい気分さん:03/06/03 00:31
俺は面接のときに、
・その前に受けたコンビニの面接に落ちたことを言ってしまった
・それを話したときの店長は、あぁ落とした気持ちわかるとか言ってた
・廃棄をもらえるかもらえないかいきなり聞いた
以上のような行為をしたアホだが
なぜか受かった
4ヶ月たった今、当然、一番使えない奴のままだが、夕勤の最古参者だ
697 :
いい気分さん:03/06/03 06:06
セブンバイト落ちた(´・ω・`)
「ハキハキしてるね」とか言われたのにクソゥ。
保護者同意欄、自分で書いたのが筆跡でわかっちゃったからかなあ。
でもオーナーもDQNだったし別にいいか。
面接中に私用の電話で「おうおうタケちゃーん」
と10分も話してるようなオッサンだったし。
どんなに優秀でもシフトの都合が合わなきゃ雇われん
699 :
いい気分さん:03/06/03 12:16
どんなにシフトの都合が合ってもDQNだと雇われん?
700 :
いい気分さん:03/06/04 07:11
高校生は雇わない方がいいな。
半分遊び感覚でやってるし、内引きする確立も高い。
主婦が結構がんばってるのが目がつく。
701 :
DQn点緒:03/06/04 07:21
やっぱかわいい子がいいよ
萌え〜
702 :
いい気分さん:03/06/04 14:05
>>700 工房でもまともなのはいるし
大学生や20過ぎていてで店のもん横領したりするヤシなんざ
いっぱいいるじゃん。決めつけるなよヴォケ
703 :
いい気分さん:03/06/04 15:09
カッコイイかカワイイか
704 :
いい気分さん:03/06/04 15:25
廃棄の品を完食できる胃を持つ人がよく採用されます
705 :
いい気分さん:03/06/04 21:59
廃棄前の賞品にまで手をつけてしまうのでダメです
706 :
いい気分さん:03/06/27 00:13
707 :
いい気分さん:03/06/30 07:34
やっぱり女は顔で決めるよ
708 :
いい気分さん:03/06/30 09:38
面接は今日・明日は用事があるので、あさってでも良いですか?
テスト休みはもらえるんですか?
長期の休みがほしいときは1〜2週間前に店長に言えば良いのですか?
門限があるので、学校の終った平日午後9時までの勤務でお願いします
土日・祝日は父が家庭的な人で家族と過ごすので出れません
今週は、いそがしいので来週から勤務でお願いします
接客業が好きなんで、月〜金曜日はがんばりますよ
709 :
いい気分さん:03/07/05 19:31
↑もちろん採用でしょう
710 :
いい気分さん:03/07/05 19:50
使って見んとわからんな実際。
第一印象は大事。
でもその後の行動次第。
__∧_∧_
|( ^^ )| <寝るぽ(^^)
|\⌒⌒⌒\
\ |⌒⌒⌒~| 山崎渉
~ ̄ ̄ ̄ ̄
712 :
いい気分さん:03/07/18 01:05
月曜と金曜日を習い事のため休みにしてください!
四時〜の募集ですが五時にしてください
もう1つ昼間に仕事してますがそっちのほうが主体ですが
決まったからには絶対に頑張ります!
そんなコトほざいて合格しました。。。面接の人数かなり多かったらしいが
でもすぐ時給も上がったし。。。
やる気と本当のコトとをちゃんと言うとか。。。
いつもそのままぶつかってくヒトなので落ちるトコは落ちるけど 笑
気合ありすぎそうだから合格した可能性ありかもしれない
713 :
いい気分さん:03/07/20 13:56
うちのオーナーは院生だったら即採用する
おかげで慢性的に人手不足
辞めたらそこの大学悪く言ってそこの大学生は雇わんとか言い出すし
もちっと中身見ろよ
>>713 ウチの店長も「高校生は信用できない」とか言い出して慢性人手不足。
おめーが出る分にはこっちは知ったこっちゃないが、もうちっと現実を見つめろと
言いたい。
うちは夜勤以外は女しか雇わん
しかも顔で判断しやがるハゲ店長
セクハラは日常的に行われてる(鬱)
ハッキリ言ってアメリカなどの多民族国家では黒人の方がアジア人よりもずっと立場は上だよ。
貧弱で弱弱しく、アグレッシブさに欠け、醜いアジア人は黒人のストレス解消のいい的。
黒人は有名スポーツ選手、ミュージシャンを多数輩出してるし、アジア人はかなり彼らに見下されている。
(黒人は白人には頭があがらないため日系料理天などの日本人店員相手に威張り散らしてストレス解消する。
また、日本女はすぐヤラせてくれる肉便器としてとおっている。
「○ドルでどうだ?(俺を買え)」と逆売春を持ちかける黒人男性も多い。)
彼らの見ていないところでこそこそ陰口しか叩けない日本人は滑稽。
717 :
いい気分さん:03/08/10 02:53
結構巨漢なんだがコンビニやとってくれるかね?
ダイエットしたほうがいいかな?
718 :
いい気分さん:03/08/10 05:27
>>717 当方186センチの体重85キロのりっぱな巨漢だがローソン
夜勤2年目でつ
極端なハナシ最終的に制服着れりゃオケでつよ
719 :
いい気分さん:03/08/10 05:34
そうそう、制服がパツンパツンになると恥ずかしいです
女の子は特に
>>717 制服は5L、6Lとかあるからそのサイズが着れるなら
大丈夫でしょう。ただ、あまりの巨漢で業務に支障を
来たすくらいであれば雇われない鴨。
>718-720 なるほど。サンクス!
今度面接いってきます!
>>718 186cmで85kgなら背は高いけど、巨漢ではないんじゃないのだろうか?
と思った。
723 :
いい気分さん:03/08/10 20:20
巨漢お断り
巨根大歓迎
725 :
いい気分さん:03/08/11 00:46
7−11で面接の時に紙になんか書かされるよね。
自己PRと目標だっけ?あれをどんな風に書けば採用されやすい?
>>725 バカなこと書かなきゃいいだけ。
そんな質問、マイナス評価には使っても、プラス評価には使わない。
そこに書いてあることを鵜呑みにするほど甘くないよ。
イイ気分でがんばります
>>725 遅刻しません。
お金を間違いません。
これだけ。
まずはあいさつから
ちーっす
| これからも僕の店を応援して下さいね(^^) |
| _________________/
|/
/ ̄ ̄ ̄ ̄/| ∧_∧
| ̄ ̄ ̄ ̄| | ( ^^ )
|____| | ( )
|___|/|  ̄ ∧ ̄∧ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ /|
/|___|/ (  ̄ )_______/ |
| ̄|ぬるぽ.| ̄ ̄( ) |
| | 券 | | ○ | | デイリーヤマザキ
732 :
いい気分さん:03/08/15 19:54
ageまする
あぼーん
うちの店長が言うには、まず時間帯や入れる日数とかの条件が合うことが第一で、
人柄とかはあんまり気にしないんだって。
そりゃ話し方とか見た目があまりにDQNなのはダメだろうけど。
>>734 そっちの方がいいとおもうよ。
うちの店長まずは人柄第一とかいって、週1、2の奴とか、
中途半端な時間の奴とか入れるから予定滅茶苦茶。
かといって、人柄のいい奴らかと言えば、ただの要領かます奴ばっか。
時間帯などの条件は当然だろ
現在のシフトで人が足りないから募集するわけで
737 :
いい気分さん:03/09/08 01:52
気合!
それさえあれば なんとかなるさ 笑
店長オモロイ人で良かった・・・・・
でも面接したんは社員さん。
面接でイキナリお尻むけてしもぅた!店長が面接かなと思って店長のほうむいたら
「あぁ あのコが面接してくれるよ!」って言われた 笑
気合で合格いたしました
気合で働かせていただいておりまふ
738 :
いい気分さん:03/09/08 10:10
顔だろ顔
オーナーと話が合うとウチの店は採用されやすいらしい。
そのため時々すごい人が入ってくるよ。
740 :
いい気分さん:03/10/21 13:47
俺採用された
741 :
真夜中のオナニスト:03/10/21 15:50
そうだね・・・俺はオーナーに女紹介してHさせた。そして、脅したよ。
だから今は俺が実質的にオーナーだよ。オーナーを使ってます。
僕は多分コンビニでバイトする事はないと思いますけど、
しようかなと思った事はあるんです。そこで気になるのが、
・廃棄が貰えるかどうか
これです。面接で聞くべきなのかなとも思いますが、
基本的に、バイトで「面接に行く」って時は入る気マンマンじゃないですか。
そんでもって、いざ面接って時に廃棄もらえないならやめときます、じゃあ
凄くマイナスイメージだと思うんですね。
別に廃棄に限らず、面接の前に諸々の情報を手に入れることってのはできないのでしょうか?
店員に聞いても店側に筒抜けになるでしょうし。うーむ。
743 :
いい気分さん:03/10/21 16:42
ウチの店にわざわざスーツ着て面接に来た人落とされてたよ。マジメそうな人
だったのに何でだろう??
>>742 仮に聞いたとしても廃棄は貰っていませんで突っぱねられるだろうね。
廃棄暮れとか言い出すやつもいるかもしれんしさ〜。
夜に行って、酒でもおごってあげたら漏らしてくれるでしょ。
オーナーさえ居なければね。
>742
うちでは廃棄を食べていいことになってますが(持ち帰りは駄目)、
面接で聞いてきたら間違いなく不採用です。
食べていいとしても、それは恩恵的措置であって待遇条件ではないのですから、
面接で聞くべき事ではないと思います。
知り合いのいない店の実情を知りたかったら、とにかく観察です。
自分が働こうと思っている時間に店に行ってみて
店員が何やっているかを見て下さい。
納品時に行けば、荷物の量で忙しさが推測できるし、
店員の休憩時間に行けば、廃棄食べているかわかるときもあります。
どこに注目すればいいかは、コンビニバイト経験者にでも聞いてみることです。
なるほど。皆さん情報ありがとう。面接に行く事があれば参考にします。
747 :
真夜中のオナニスト:03/10/22 10:48
参考になるんかい?こんなアホな話が?オメ―シンでロ
748 :
いい気分さん:03/12/11 19:08
俺会社が倒産して解雇されちまった30の男なんだけど、
次に狙ってる会社が来年の秋に欠員募集するんだけど(コネ有)
それまで遊んでるのも良くないのでコンビニの夜勤をしたいと思うんだけど
30でも採用してくれるかな、それとつなぎだと言わない方がいいかな。
普通に仕事する気(予定)があるなら、バイトなんかしない方がいいよ。
まとまった休暇が取れたと考えて、好きな事してればいいじゃん。
正直な話、短期間で止められるのは店にとっても迷惑だし。
750 :
A助様@お兄やん ◆z2QBxsCmSs :03/12/16 15:07
コンビニの面接担当って店長だろ?
要するに店にこもってる世間知らずの素人なんだからあんま人を見る目はないよな。
結局ソツなくこなしてくれるようなハキハキしたタイプを採るってことだ。
まぁそんな奴はあまりコンビニでバイトしようとは思わないがな。
で、俺は今無職で職探し中なんだがこういう二十代後半の男ってどうなの?
やっぱ就職決まったらすぐ辞めそうだから大学生とか当分フリーターしか考えてなさそうなの採る?
>>748 つなぎは言っておいた方が良いと思われ
つなぎであることを受け入れてくれるとこのがいいだろ
辞める時だってつなぎってみんな分かってるなら暖かく見送ってくれるだろうし
逆に突然辞められると迷惑だし良い顔されないと思う
>750
多くの店長には、過去にある程度の社会経験があるんじゃないかな。
少なくとも二十代後半無職から、
人を見る目が無いと評されるほど世間知らずとは限らないよ。
で、自分が面接したら750は多分不採用。
大した仕事じゃないにしても、
これからやろうとする仕事を舐めてる人は嫌だね。
そういうのは不思議とわかるもんだし。
753 :
いい気分さん:03/12/21 15:30
保護者同意の欄まちがって自分で書いちゃった…(泣
754 :
A助様@お兄やん ◆z2QBxsCmSs :04/01/03 06:58
>>752 ぷ。
おまえらに応募者の腹が読めるアタマはないと言ってるんだが。
そうやって世をなめつつ、今日も無職というわけか
756 :
いい気分さん:04/01/10 13:35
平日は5時ぐらいから8時半くらいまで出れます。
土日は午前中だけがよろしいのですが…。
バイト未体験で少し不安ですがヤル気はあります!
顔は学年で10番以内に入ってるとよく言われます。ちなみに女子高生です。
黒髪です!化粧もナチュラルです!ダメですかね…。
757 :
いい気分さん:04/01/10 14:05
758 :
A助様@お兄やん ◆z2QBxsCmSs :04/01/10 18:52
>>756 普通18時から22時までじゃねーか?
つーか、土曜の夜出ないってことになると他の人が土曜の夜ほとんど出勤になる。
無理。
759 :
いい気分さん:04/01/10 19:54
>>756 コンビ二は店にもよるが
だいたい昼勤 夕勤 夜勤 にわかれてる。
3時間くらい入られてもシフトの調整がきかないし
午前中だけなんてあんま役にたたないよ。
朝6時くらいから夜勤の人と交代するとかなら別だけど。
760 :
いい気分さん:04/01/10 21:08
761 :
いい気分さん:04/01/11 19:16
大学のとき、マックでバイトしてたけど、かわいい女の子(いい男)であることが、採用の条件でしたよ。
このお店にきてよかった、またここで買いたいっていう気持ちにさせることが必要だって社員から説明された。
QSC+V という基本方針によるものでした。
Q クオリティ 品質
S サービス
C クレンリネス 清潔
V バリュー 価値
かわいい女の子は、この価値にあたるそうです。
でもうちの店舗はかわいい子の応募がなくって、
ブスでもなんでも採用してたので近隣の店舗から「動物園」ってよばれてた。
762 :
いい気分さん:04/01/11 20:40
>何故か、ヒッキーに限って、人の話を聞かないんですよね。
>注意をまともに聞けないというか。
>多分、「自分を傷ける悪いやつ!!」と思ってしまうんでしょうね。
っと、言うか媚びる事をヒッキーは天然で知らないから、基本として奴隷的人間性を雇いたい店長にはリズム感が合わないと思う。
1.の面接読んで思ったのは、高圧な態度にどれだけ順応して雇う側に感じよく仕えてくれるかみてたんだうね。
仕事が出来そうでも、反抗的というか、雇い主に奴隷感覚を示せない奴は落とされるのだろう。
大学生が好まれるのも社会人として半人前の方が扱いやすいからだと思う。低姿勢な世間知らずで真面目な方募集なのだと思う。
日本は他人のアラ探し社会だから、店長の心の狭い店程、プライバシーを根掘り葉掘り聞いて差別的な雇い方してると思う。
何処勤めても、店の儲けより、部下としての扱いやすさが一番なんだろうな。
763 :
いい気分さん:04/01/11 21:54
うちの店は女は顔で決めて男は夜勤以外絶対雇わない。
しかもオーナーは夕勤の俺に昼面接に来た子の履歴書をみせてOO似にてるよねーとか
この子かわいいよねーとかいってる。しかも俺がこの子雇いましょーよ。って言ったら
ホントに雇ったし… うちのオーナーありえない
764 :
いい気分さん:04/01/12 11:14
うちは面接にきたらそれだけで採用だよ
765 :
いい気分さん:04/01/12 13:18
>>763 男の夕勤はほんと勝率低い。夕勤は2回申し込んで、2回とも落ちた。もっとも早朝で入って
人手が足りなくなった時なんかは、俺でも夕勤にまわされたが・・・。
>>765 自分に問題がある、という発想は無いのか?
767 :
いい気分さん:04/01/12 19:41
女はかわいい方がいい。
客も喜ぶし男の店員のテンションも上がるし。
768 :
いい気分さん:04/01/12 20:04
769 :
いい気分さん:04/01/12 22:45
>>767 とーぜん、
夕方なんて学生おおいんだし
その時間帯におばちゃんが入ったら
学生の仕事おしえるほうもおしえにくい
かわいい若いコなら10時になって仕事おわりに店のそとでしゃべったり
お菓子出しのあとゴミを倉庫にいれるときに話すでしょ
お前んとこのゴミ出しのシステムなんか知らねーよw
ところで今週末まとめて面接やるんだけど
履歴書の特技・趣味欄に「2ちゃんねる」って書いた香具師は
手心加えてあげる。
どこのお店かは伏せておくので誤爆しないようにね。
>>772 命中させた香具師は居ませんでした。
とりあえず今週末もやります。
オープニングスタッフなんで20人は欲しいしね。
でも先週はは深夜希望が誰もこなかったよ・・・どうなる?
774 :
いい気分さん:04/01/31 02:10
ズバリ、女性は「顔」というより「愛想」だね。
顔が多少マズくても、作り笑いでもいいから、ニコっとしてくれたら嬉しいよね。
男は力かな。
775 :
いい気分さん:04/01/31 05:24
質問します。女の子で、顔可愛いけどポチャな子とブサだけどほっそりだとどっちがいい??
前者に決まってんだろ。ぽちゃは直せるがブサは直せん
777 :
いい気分さん:04/01/31 15:46
あたしの友達、絶対顔で落ちたよ。
だいぶ前に一緒に面接受けに行ったことがあってさ。
あたしは合格だったんだけどねぇ♪
でもつらくなってやめたぁ!!!!
778 :
いい気分さん:04/01/31 16:47
ぽちゃ好きなのは多いが
ブサ好きなのは少ない
779 :
いい気分さん:04/02/01 01:17
まともな店の場合
電話連絡の際、常識なければ即お断り。(タメ口など)
・接客業向きかどうか。(大きな声で、元気な人か?相手の立場にたって考えられるか?重労働が苦痛でないか?
・やる気の度合い
・知識の吸収度(受け答えなどを見る)
・忍耐力があるか(人間関係・仕事内容に不満を感じすぐに辞めないか?)
・責任感があるか(シフトを休んだり、遅刻したり、不真面目でないか、与えられた仕事をまっとうできるか)
・家族の同意があるか(未成年の場合)
このへんが店長に認められれば採用となる。
他に新聞広告などで募集してる場合、募集が殺到するので当然採用確率は低くなる。
狙い目は、店に募集の張り紙をつけてるだけの時。
780 :
いい気分さん:04/02/01 02:54
朝6〜9時だけ入りたいのって採用されるかなぁ
781 :
いい気分さん:04/02/01 03:25
セ〇ンのオーナー(・А・)イッテヨチ!
普通めんせつで親、姉の仕事、なんで高校やめたのかとかきかれますか?
対応やしゃべり方にもいらついたけど受かりたかったから笑ってたけど
あんたみたいな髪仕事すんならなおさんと。とか落ちたらエンがないってことで。とか言われて
最後はぶちきれそうですた
おまえらなんかとエンもちたくないわ(。´д⊂)
旦那さんはいい人ぽかたけど
782 :
いい気分さん:04/02/01 03:35
>>781 そのオーナーほんま最悪ですやん。
ウチのオーナーも最悪だけどね。
>781
文章からして頭悪いの丸出し バカは氏ね
784 :
いい気分さん:04/02/01 03:45
ちゃんとした文章かかないとバカってことはおかしいよ(・∀・)
ちなみになんで死ななきゃいけないのかもわからんし
そうきめつけてるおまえが馬(ry
オーナーさんいい人のトコないかな(・ω・`)
>>182 がんばってねヾ(・∀・。)ノ
>>781=
>>782か?
>>779にも書いてあるように、忍耐力やら責任感、また未成年なら家族のことも聞いておかなきゃならんだろ?
高校辞めたなら、その理由を述べて自分の今後目指すべきものを言えばいいじゃないか。
>髪直さんと
接客業なんだから容姿しっかりしてないとだめだろ・・店によって違いもあるが
>縁がない
これも、今回はご縁がなかったって別に失礼なことでもないが・・・
なぜこれでぶちぎれるたくなるのか?分からないのだが答えてくれないか
>>784 ちゃんとした文章が書けないんだろ?書かないんじゃなくて。
786 :
いい気分さん:04/02/01 04:02
いえいえ(・∀・)
782さんとは違う人ですよ
言い方にも問題はあると思うんですけどねぇ…
明らかに見下したとかバカにされたら誰でもきれそうになるとは思いますけど
断言はできないですけどね
まぁそれなりの敬語はつかえますがなにか?(゚_ゝ゚)
つけたしで。
高校やめた理由等いってあっそうとか言われたらイライラしません?
あたしだけですか?(・∀・;)
あと髪長いのまでなおす必要ある?
結ぶでいいと思うけどなんで切らないといけないんですかね。
色はないもいわれないのに(。´д⊂)
>>786 そっか
>明らかに見下したとかバカにされたら誰でもきれそうになる
まぁこういうの丸出しオーナーだったんなら縁がなくてよかったんじゃない
>旦那さんはいい人ぽかたけど
オーナー=女?
女でそれだったら、仕事場の雰囲気悪そうだ・・
うちのセブンのオーナーはすんげいい人だからうちのセブンをおすすめしたいよ。
いつも笑顔で、優しい。無理なシフトは入れないしさ。
面接のときも楽しい雰囲気で、採用が前提の話だったし。
店長はいつもおごってくれるし、お年玉もくれた。
こんなセブンともあと3回でお別れさーー悲し
それを最初に言ってくれよw
「あっそ」とか人間として間違ってるっしょ!
金髪とかならともかく女で長髪で注意されるか〜・・・
その店の採用基準は何なんだろう・・・おかしいよ
それは縁がなくてよかったと言える!
790 :
いい気分さん:04/02/01 04:36
>>788ー789
なんかそれからセブンキライなったんですよね(・ω・`)
奥さんがオーナーでしたね
ローソンのオーナーさんは明るくてやさしかったんで面接はローソン中心です↓↑
いいセブンでよかったですね☆
あと三日がんばってください(・∀・)
ほんとにエンがなくてよかったです
奥さんがオーナーの店なんてあるんだ。。
今まで2つの店で働いたが
@オーナー:夫、店長:奥さん
奥さんが男には優しいが、女にはすんげーきつい。
Aオーナー:夫、店長:男(妻子アリ) たまに奥さんが手伝う
みんな優しい。
>>1の場合もそうだけど、面接する側が女だと採用基準うんぬんより
口調がきついとか、勘違いしているっていうケースが生まれるわけか。。
勉強になりました。
今度引っ越すんだが、またセブンで働いてみようと思ってる。
いい店に採用されるように策略を練る必要アリなんだなー
792 :
いい気分さん:04/02/01 05:02
ありますねぇ
尻にしかれてるかんじでしたが
優しかったら女の人でもいいですよ(・∀・)
むしろ女の人のほうが話しやすくていいです
バイト探しがんばってください(゚∀゚*)
793 :
いい気分さん:04/02/01 06:47
セブンの面接マニュアルに親の職業を聞くってあるんですか?
>>781 私は普段面接する側ですが、高校中退した人には何故か聞きますよ。
答えにくい質問なだけに、答え方に性格がよくあらわれます。
髪は、切れとまでは言いませんね。
そこまで言われたということは、その時点でほとんど不採用決定だったんでしょう。
795 :
いい気分さん:04/02/01 09:44
っていうか781は釣りじゃないのか?
>>795 釣りの意味分かってるか?
例えこんなんで釣っても釣った方も釣られた方もおもろくないわな
それにしても最近は言い訳としての釣りが多いな
798 :
いい気分さん:04/02/01 17:31
とりあえず煽られたり突っ込まれたりしたら釣りってことにしとけばいいんだろ
799 :
いい気分さん:04/02/01 17:49
うちのお店は結構採用基準が厳しいせいか(と店長がいっている)
DQN店員がいなくて幸せ
800 :
いい気分さん:04/02/01 18:10
うちは面接に来れば採用だぜ
801 :
いい気分さん:04/02/01 18:15
高校生と外国人は絶対に取らないのがうちの店の方針です
>>801 国籍までチェックするのか?
高校生はともかく、外国人はばれないような気がする。
803 :
いい気分さん:04/02/03 09:12
コンビニのバイトの掛け持ちってまずいですか?サンクスとセブンとか。
漏れはミニストップのバイトをしつつ、セブンの弁当作るバイトを掛け持ちしたことがある
805 :
いい気分さん:04/02/04 15:00
他店舗で経験有りって言うのはどうかな?
未経験者歓迎ってかいてるけど、
お前は小学生か?
未経験者歓迎ってのは未経験者でもOKって意味であって
未経験者を優先するって意味ではないのだが
807 :
いい気分さん:04/02/04 16:32
808 :
いい気分さん:04/02/04 16:33
夜勤とかの人員が足りなくて緊急募集してる場合なんかは、未経験者は無理だろうなあ
経験者はうざいからとりません
810 :
いい気分さん:04/02/05 09:50
15歳のとき受かったよ
811 :
いい気分さん:04/02/05 12:43
うちのオーナーは若い女の子しか選ばないよ
男はオーナーとおっさんの2人しかいないからねー
812 :
いい気分さん:04/02/05 13:25
オープニング面接では経験有りは言わない方がいいかな?
814 :
いい気分さん:04/02/05 21:28
経験ありでオプニング採用されました
経験者は私だけですた
2チェーンを経験してたけど一つだけしか言わなかった
うちは深夜のみ
経験者は採らないことにしてる
816 :
いい気分さん:04/02/05 22:30
若い女のみに決まってるだろ。聞くまでもない。
かわいい女の子優先
面接の電話かけるときどうしたらいいんだろう…。
スマソ
かけたい電話番号を確かめて
そのとおりに携帯のボタンを押す、最後に通話ボタンを押す
携帯代はしっかり払っておけよ
滞納が続くと止められてつかえないからな
>>818 マジレス。
まず「お忙しい所失礼します」と言い、きちんと氏名を名乗る。
それから、本題に移ればいい。
電話する時間はピーク時は避ける。
もし、忙しそうな気配だったら、後ほど掛け直すと言う位の気持
ちを持って。
電話はなるべく携帯は避ける。どうしても携帯を使うなら、静か
で電波状態のいい場所で。
ウチの店では電話の時点でマイナス印象与えてる募集者が多いか
ら、君はそんなミスをしないように頑張ってね。
>>821 ありがとうございます。
一応顔とか覚えられてて話し掛けられたりするんですが直接言うっていうのはどうなんでしょう?
>>822 顔を覚えてて話しかけるってのは、普通の事なので、それだけでは
なんとも言えません。
んー、やっぱり電話で問い合わせる事をお勧めしますよ。
824 :
A助様@お兄やん ◆z2QBxsCmSs :04/02/18 12:34
>>822 顔覚えられてるんだったら直接言ったほうがいいんちゃうの?
「ここでバイトしたいんですけど募集してますか?」とか。
825 :
いい気分さん:04/03/04 02:49
俺、、面接に言ったが
いろいろ熱心に説明されて
エントリーシートみたいなものに店長が書き込んで
”履歴書返された”
これって落ちたってことと俺は考えている。
でもそのあとも
「がんばってくださいよ」
っていいながら
仕事も流れを説明してる。。。。
わけがわからん、、、、
履歴書は返されたら終わりって考えたほうがいいよな。
826 :
いい気分さん:04/03/04 23:27
>>725 えっ?俺が面接行った時はそんなもん書かなかったよ・・・・
これって・・・・面接で切られたって事ですか?
827 :
いい気分さん:04/03/04 23:34
電話をせずに、履歴書を書いていきなり面接担当者に会いに行くのはバカですか?
「表のバイト募集の張り紙を見て、ぜひやりたいと思ったんですが」って。
場合による・・
電話はした方がいいと思うよ
829 :
いい気分さん:04/03/05 02:36
バカ。いきなりいってもむこうの都合もあるだろ
830 :
いい気分さん:04/03/10 15:22
今時バイトなんて女しか雇わねーよ
831 :
いい気分さん:04/03/11 13:46
セブンでバイトしてるけど、店長がめちゃくちゃ良い人で、飽きっぽくて面倒臭がりなあたしが3年も続いてる。
ココで色んな人のみてると…頑張ってって言いたくなるw
832 :
いい気分さん:04/03/11 13:53
バイト募集してるのに面接したら落とされる奴っているの?
833 :
いい気分さん:04/03/11 14:05
うちの店ではいません
834 :
いい気分さん:04/03/11 15:16
>>832 結構います。こないだはキモい感じの男性が来て、話しも全く噛み合わなかった
らしくダメで、深夜希望の男性(学生)が来た時も声が小さいということで
落としたそうです。
うちは飛び込みで気持ち悪いおじさんが履歴書持って来たことがあったが
オーナーが「今、募集してないんで」と一刀両断したことがあった。
一応、募集中だったんだけどな。
836 :
いい気分さん:04/03/11 17:26
コンビニのバイトすら採用されない人って間違いなく就職とかは無理だろうな。
837 :
いい気分さん:04/03/11 19:27
マジレスしていいの?
838 :
いい気分さん:04/03/11 21:16
おれが採用されたところは広告募集で、16人応募があって
採用は2人だったよ。
うちの近辺のアルバイト募集はほとんどが広告募集だから
どこのチェーンでも落ちてもそんなに不思議はないと思う。
839 :
いい気分さん:04/03/11 21:20
バイトの面接、けっこう落ちてるみたいです。
新規一転、感じの良い店つくりを目指してるみたいで、けっこう選んでるみたいです。
コンビ二は楽だと思ってくる人がけっこう多いですよね。
でもちゃんとしたサービス業ですよ。
840 :
いい気分さん:04/03/11 22:09
841 :
いい気分さん:04/03/12 06:35
俺が入ったときは20倍くらいだったらしい
そんなにたくさんいたのに俺みたいなの雇ってしまって
オーナー見る目ないな
842 :
いい気分さん:04/03/12 10:40
俺は雇われ店長だが。
いままでの書き込みのうち「厳しい」と思われる条件をだいたい採用基準に
しながらも、人柄ややる気でどれだけ緩和できるか考える。
極端な話、お辞儀とかできないし、敬語をある程度しか使えなくても、
第一印象(外見のみならず)が、あまりに明るくて声でかかったりして、
「こいつは憎めない」と思えるやつは、敬語が使えて意味のない笑顔
浮かべてるヤツよりもはるかに接客向きといえる。
あと、うちの場合、経験未経験は問いませんが、尋常じゃないレベルの
フェースアップを要求してるので、経験者は9割以上、すぐ辞めます。
「前の店じゃこんなことやらされなかったのに」ってのが表面にすぐ出る。
843 :
いい気分さん:04/03/12 10:43
経験者は前の店のやりかたを持ち出したりしてうざかったりする
844 :
いい気分さん:04/03/12 11:26
>>843 そうだね。何かと前の店では...て言うね。
うちの店に来た経験者はそんなんで嫌われて
すぐに辞めてしまったよ
845 :
yamada:04/03/13 15:21
ミニストップひばりヶ丘店の夜の
バイトは態度悪すぎ
ひばりヶ丘って名前がエロかわいい
ウチの店のバイト採用までの流れ(朝・夕勤の場合)
求人広告出す
↓
電話が来る
↓
@男、年増っぽい女の場合
“すいませ〜ん その時間はもう締め切ってしまったんですよ〜。夜勤ならまだ募集
してるんですけど、どうですか?(大抵、無理と言って来るのでそこで終了)”
A女の場合
応募者の希望条件を確認して、大筋で合致すればとりあえず面接に来てもらう。
↓
面接(品定め)。ブス・DQN・外国人(チョン等)→“お疲れ様でした”
↓
上記に該当しない場合、ここで男っ気がどれぐらいありそうかさりげなくチェック。
この判断が結構難しい。あり過ぎても無さ過ぎてもダメ。一応指輪も見ておく。
↓
後日、かわいい娘順に採用。
↓
男の相方と1人採用毎に交代で“いただきま〜す”(゚Д゚)ウマ-
ウチはバイト(漏れ等2人)に人事を任されているのでやりたい放題。朝・夕勤は漏れ
と相方以外全部女なので(゚Д゚)ウマ-
今日アルバイトの募集に関しての電話
「友達と一緒にやりたいんですけどだめですか」
仕事をなめとるんかと思いつつ、
「うちは、全時間帯アルバイト一人です」
といったら、向こうからきった。
どこもうかりませんように。
849 :
いい気分さん:04/03/30 09:21
漏れなんか深夜勤が不足してたからか、その場で採用だったぞ。そしてその日のうちに深夜勤へw。
850 :
いい気分さん:04/03/30 11:43
漏れは
バイト求人見て電話→面接に来てください→明日から出勤できますか?→では明日から来てください
って感じで3年間続いています。
851 :
いい気分さん:04/04/24 16:19
16時〜22時とか希望出しても無理ですかね?
852 :
いい気分さん:04/04/24 16:51
俺もその場で採用やったけど
その日からいきなり働くとかはなかった
>>851 募集の紙に時間帯が書いてあるから参考に汁
俺ん所の店長いきなり「バイト希望しているんですが」と言った奴を即面接して採用したぞ。
バカだろと思った、、てかビビタ
855 :
いい気分さん:04/05/09 04:07
うちなんて
求人情報誌を探しに来た客をなぜか即面接して採用したぞ
うちは募集の張り紙してあるにも関わらずキモイおじさんが来た時に
今は募集してないからって断ってたぞ
>>856 オーナーより年上のおっさんとか来るときあるよね。
むしろ初老に近いくらいの。
いろいろ訳ありなんだろうけど
相方がウチの親父と同い年とかってヤだな。
858 :
いい気分さん:04/05/13 18:46
うちのバイトに応募してきたおっさん(45)は、自分で「流れ者」と言っていたな
。でも、オーナーさん、採用。後がない奴はかなりひどい条件でもつかえる
と踏んだのだろう。繁華街にある店なのに土曜の夜勤単独でさせたり、今日の
昼から出てくれ等とむちゃくちゃしていたが、やはり、案の定というか。
おっさん、口を開けたままレジに突っ立っているだけで、まるで動かない。
それで、他の従業員から総スカンを食ってたのだが、ある日、労働基準監督署
からおっさんによる垂れ込みがあり、調査が入りそうになった。そして、求人情報誌
の編集部からは「採用条件と勤務実態がかけ離れている」「人権侵害だ」
等とおっさんによる猛烈な苦情が入った。で、結論、解雇予告手当て目当て
だったらしい。同時進行で他の掛け持ちバイト先でも揉めていたと本人が
白状した。なぜ、白状したか?それは、オーナーに返り討ちにされたから
なんですね。オーナーさん普通じゃないから。
色々と質問して欲しそうだけどあえてしない
860 :
いい気分さん:04/05/15 11:38
やっぱり女だと
深夜の採用は難しいのかね?
やってる人居る?
861 :
いい気分さん:04/05/15 11:47
たくさんいる
たくさんいるけど仕事上の戦力という意味ではこの板ではウケが悪い
863 :
いい気分さん:04/05/15 13:54
かわいいからそれだけでいい
864 :
いい気分さん:04/06/17 18:13
865 :
いい気分さん:04/06/17 23:07
顔は普通でよい。酔っ払い、セクハラサラリーマン、ヤンキー崩れなど、
良からぬ輩を呼び寄せるのでかわいい女はあまりよろしくない。
ルックスがずば抜けて良いなら、もっと割りの良いバイトに行けばよ
いと思う。男性スタッフがお互い疑心暗鬼となったり、抜け駆け云々
とトラブルも引き起こしがちになる。顔は普通で仕事をきちんとする
♀、♀ならこれが理想。一番悪いのはルックス如何を問わず、誘う様な
態度をとる♀。必ずトラブルを引き起こす。
眼鏡をかけてると印象が悪いですか?
867 :
いい気分さん:04/07/04 23:46
ホントの私でびゅーですか?
あのCMは不愉快です。
ヲタメガネじゃなければ良いです
コンビニでバイトしようと思ってます。
夏場とか、クーラーに当たりすぎてると体調くずしちゃうんですが、
夏でも長袖の制服着てもいいんですかね??
869 :
いい気分さん:04/07/05 01:13
870 :
いい気分さん:04/07/05 09:57
868です
870>
レスありがとうございます
夏場でも長袖の制服が店側にあるのか(あれは貸し出しですよね?)
よく分からないんですが、その辺は問い合わせてみようかと思います
872 :
いい気分さん:04/07/05 13:19
半袖しかなくても
その下に長袖着ていいよ
873 :
いい気分さん:04/07/07 17:21
顔と声
自分が客だったら不快感を持たない外見と雰囲気
シフトが合うか・交通費の有無
年齢
欲を言えば、ルックス並以上・態度悪くない・敬語使える(完璧じゃなくても最低限
みたいな事を店長がこないだ言ってた
けど実際は、、忙しい・低賃金で、慢性人手不足
週3以上入れて、日本人なら誰でも採用、だってさ
私が入ってる朝勤はメンバーが長く入れ替わってないからまだ楽だけど
日勤はやばいです、一番長い人が半年らしい・・
875 :
いい気分さん:04/07/08 02:00
コンビニの店員で正しく敬語使えてるヤツなんて
ほとんどみたことないけどな
876 :
いい気分さん:04/07/08 03:32
>>874 お〜!ここに同じ状況に悩む香具師がいたとは…。
ウチも募集かけたらチョソの割合が多い…。日本人なら誰でも採用って、まさにそんな勢い。
日本人を採用したところで、まともな日本人じゃなかったら一緒なんだけどな…。_| ̄|○
877 :
いい気分さん:04/07/08 03:33
うちはチョンいるよ
878 :
いい気分さん:04/07/08 06:37
チョンは国に(・∀・)カエレ!!
879 :
いい気分さん:04/07/08 10:18
かわいいよチョン
880 :
ちょーいい気分:04/07/21 14:20
マジレス返すと、外人でも使える人間は結構いるが、お客さんにウケが悪い。特にお年寄り。
チョンはだめ。特に女は絶対取れない
ろくに働かない上にレジマイナス多すぎ
厳しいこというとビックリするような大声で泣き喚く
そんあだから一緒に入ったベテランフリーターにはキレてやめられそうになった
前に取ってた中国人が良く働いてくれてたのでとってみたけど、
・・・・・・二度と取らないよ
このスレ見てると微妙に何故自分が採用されたんだろうと思う…。
一年前は上京したての田舎者丸出しだったしなぁ…。
883 :
いい気分さん:04/07/22 18:12
自分は採用する側なんだけど、
最近、面接でいいなと思って採用したのに、
実際トレーニングしてみると全然仕事出来なくてクビ、もしくは辞退されるのが続いてる。
今度から面接の時になにか仕事させてみようと思うんだけど、どうだろう?
884 :
いい気分さん:04/07/22 18:16
うちのチョンはよく働くし
かわいいよ
>>883 採用する側であっても解雇する側にはなってないんですか?
面接の時に仕事はどうだろうな、、その時だけの様な気もする。
【セブン】うちは時給610円で何年働いても上がることはありませんがまわりの従業員が優しく丁寧に教育してくれる為辞める人はいない。今募集かけてますが@履歴書を持参→A店長面接Bオーナー面接の為オーナーの時点まで採用は決まらないようになっています。うちは学生はだめです
887 :
いい気分さん:04/07/24 06:50
うちは750円(高校生680円)で上がらない
ベテランへはシフトでフォロー。あとは品落としのはずのうな重買ってあげたり
(建前上、廃棄弁当持ち帰り厳禁なので)
バイトの採用基準か?俺の知り合いのコンビニオーナーが言うには、
男女とも、まず学歴だって。大卒か如何か。大卒でも学校名も多少考慮するらしい。
大卒や大学生なら採用で高校中退なら絶対に採用しないらしい。
あと、大学行ってなくても出身高校みて良い高校なら採用するらしい。
あと容姿か?男性ならあまり関係ないらしい。女性は結構容姿は気にするって。
あくまでもこれは俺の知り合いのオーナーの話なんで一般論ではないけどね。
でもコンビニバイトごときで学歴って言うのも如何かと思うんだけど、
ちなみにそのオーナーは国立大卒だよ。まあ仕方無いかも知れんな。
889 :
いい気分さん:04/07/24 17:15
高校中退は採用しない、は禿同。でも大学名云々は理解できん
容姿は不問。それより服装のが大事
客層高めなのを理由にピアス・茶髪不可にしてるので、それでかなりDQN避けになってる
>>889 いや、大学名云々と言うのはこう言うことらしい。以前夜勤のアルバイト1名の募集に
夜勤希望者が3人来たらしい。まあ普通ならその3名の中で1番良い人を採用するんだけど
3名とも男子大学生だったらしい。それで面接して採用者を決定するんだけど
今働いている有名私立大学生を採用したんだって。後の2人はFランクレベルの大学生だった
そうだ。そのオーナーに採用した理由を聞いたらやっぱり学歴=大学名だって。
ただ、そのオーナーは基本的には大学生や大卒なら採用するって。Fランク大学でも。
先の件はあくまでも採用人数が1人だったからやっぱり学校名で採用にしたらしいよ。
あとそのオーナーは絶対に卒業証明書や学生証の提示を求めるらしい。
何か珍しいけど本当なんだよ。だから絶対に履歴書に嘘は書けないし、書いてもばれるしね。
そのオーナーが言うには学歴=信用だって。そこの夕方の高校生もやっぱり賢そうな子が
多いね。DQN女子高生なんていないな。ただ女の子は学歴よりも容姿を少しだけ優先
するらしい。男性はやっぱり顔よりも絶対に学歴だって。
ただそこのお店の男性アルバイトはイケメンは居ないな。やっぱり。
女の子はまあ可愛い子も居るけどね。バイトの女の子からすれば
高学歴よりもイケメン君の方が同じ店の男性アルバイトに居て欲しいと思うけどね。
891 :
いい気分さん:04/07/25 03:02
おっぱいが大きくて、万個がキツイ子。
892 :
いい気分さん:04/07/25 17:24
俺がオーナーなら眼鏡っ娘ばっかり集めるのに
>>892 俺がオーナーなら元看護婦しか採用しないのに
894 :
いい気分さん:04/07/26 16:57
交通手段について。田舎のどう見ても自動車の客狙いの店に自転車しかないヘタレは無理なんで
しょうか。ちなみに場所は家から自転車で10分なんですが結構夜道は暗いです。
学歴=信用というのがどうもよくわからん。極論かもしれんがスーフリに
入ってたような糞人間でも「大学名」だけで採用即決になるって事だろ?
スーフリは学歴だけで男を信用してしまうのは危ないって事を証明した
事例だったと思うんだけど。年寄りは頭が固いからしかたないのか。
>学歴=信用というのがどうもよくわからん
学歴厨ってことで納得してやれ
>>894 むしろ自転車の方がオーナーに喜ばれると思われ
898 :
いい気分さん:04/07/27 00:21
>>895 大学生=大学受験に合格できるだけの努力が出来る、忍耐力や社会適応力がある、
と期待できるので、大学生というだけである程度は信用できる
中卒や高校中退が信用されないのは同じ理由の裏返し
高校すら入れない、卒業できないやつに責任ある『労働』は期待出来ない
スーフリの例があっても同じ
高学歴だからといって信用できるとは限らない=中卒なんてそれ以上に信用できない
よほど人がいないなら仕方ないけど、
わざわざリスクを犯して中卒雇うメリットはないなぁ
899 :
いい気分さん:04/07/27 07:01
うちのオーナーは
中卒のドキュンばっかり雇う
どうやら募集してもドキュンしかこないらしい
採用する基準は高校もあるんですね。高校はどのぐらいの偏差値から
採用されるんですか?
902 :
いい気分さん:04/07/27 15:10
偏差値40以下の治安の悪い学校は商品の持ち出しなどの不正が起こる可能性があるとして採用しない。
45以下の高校には現金やレジを扱わせないなど条件付きの採用。
>>902 それってどこのコンビニも同じなんでしょうか?
904 :
いい気分さん:04/07/27 15:16
本部からの指示です。
905 :
いい気分さん:04/07/27 17:34
さすがに本部からの指示はないよw
あの高校からはとらない、ってのはあるけどね
>902みたいに条件付採用のできる店ってどれくらいの規模なの?
うちじゃ現金扱わせない=仕事にならない、んだけど・・・・・・
906 :
いい気分さん:04/07/27 17:39
ドンキホーテくらいの規模
907 :
いい気分さん:04/07/27 18:11
>>899 うちの低脳オーナもそう。
15才の金髪DQN女とか、31バツA女とか、15歳の奴は、朝勤なんだけど
朝から酒&タバコ臭い>< 15だよ15・・・・
なんでも、困ってる人を助けるのが好きらしい。
908 :
いい気分さん:04/07/27 18:22
909 :
いい気分さん:04/07/28 00:00
とりあえずダラッとした服装の奴は、どんなに学歴が良くても不採用。
というか、一流と呼ばれる大学卒の奴はまず採用しない。必ず屁理屈
たれるし働かない。目つきが何かおかしい奴、きちんとした喋り方が
できない奴は、論外。面接の時に不自然な仕草を見せる奴、嫌味たら
しい感じを受ける奴は×。
910 :
いい気分さん:04/07/28 02:00
求人誌に、10時〜16時、
週3〜4回出れる方、の記載がありましたが
土日祝日勤務可能な方の記載が無い場合は
シフトは日曜休み希望していいんですよね・・・?
他、夜勤や夕勤も募集していましたが 16歳以上の
全て週3〜4回の記載になってました・・・
>>910 全ての時間帯に土日〜の記載が無いのは怪しいから確認したほうが良い
912 :
いい気分さん:04/07/28 18:10
>>910 要確認。電話するときに必ず聞いておけ
働く以上、土日も出て当然と考えてるオーナーはけっこう多いし、
その場合、わざわざ土日勤務可能なこと、とか書かない場合もある
実際、土日祝日出れない奴は使い勝手悪い
914 :
いい気分さん:04/07/28 19:16
いつでも出れる奴の方が採用されやすい。
ただし24時間OKとぬかすやつはたいていすぐ辞める。
初めのうちは同じ時間帯を続け、慣れてきたら他の時間帯をやった方がよい。
時間帯によって覚える事に違いがあるので、一度に全部は覚えれません。
915 :
いい気分さん:04/07/28 22:40
うちの店では、中卒フリーターをとるの辞めました。
以前のこの年代のバイトがほぼ全員バックれたからです。
>>915 能力的に期待できない場合が多いけど、いつでも出れる奴は確かに重宝やね
>>914 そういやいたなぁ24時間OKとかホザいた奴。
最初の一ヶ月は本当に一日の半分シフトに入っていたが(勿論間に休憩を入れて)
直ぐに体壊して去って行ったよ
まったく、24時間OKなんてコンビニじゃあるまいし
コンビ二より、居酒屋とかファーストフードのほうが、入リやすいのかな?
普通に、受け答えできたら
面接終えた時点で、雇用契約書とか、マニュアル渡されるみたいだぞ。
かなり昔にいしいひさいちの漫画であったな
1人の店長が24時間働いてるってのが
開店して80時間くらいで閉店というオチだった
921 :
いい気分さん:04/07/30 18:26
>>919 居酒屋は知らんがファーストフードは男女とも若さと容姿がすべて
オタ臭いのとか22超えてるのはまずとらない
若さと容姿に自信があるならコンビニよりも楽
ほんとにいいコンビニにしようとするならまず大学以上は必須だよなぁ
923 :
いい気分さん:04/07/31 20:41
学生や高校中退者で友達と2人でバイト希望出してくる人達いない?
この前二人で電話かけてきた人がいた
直接店に来た人もいた
遊びじゃないんだし友達と一緒やろうって考えが甘すぎると思う
924 :
いい気分さん:04/07/31 23:07
禿同
二人で、って言ってきた時点で必ず落とすよ
知り合い同士でシフト入れたりなんかしたら、必ずさぼるもの
時給は二人分で仕事は半人分ってふざけんなっての
フリーターの場合は学歴よりも、何年フリーターやってるかのほうが大事だと思う。
フリーター歴長い奴ほど駄目というのが実感。
>>898 そんな学歴至上主義な判断では、いい人材を逃すぞ。
素直だとかよく動くとかいう属性は学歴に関係ないもので、
働かせてみないと本当にわからない。
学校は続かなくても、バイトではよく働く子も少なくない
(年齢が低いほどそういう子が多い)。
あと回転が良すぎる奴は、手抜きや不正にも知恵が回るもの。
頭は悪過ぎなければいいよ。
926 :
いい気分さん:04/08/01 04:52
>素直だとかよく動くとかいう属性は学歴に関係ないもので、
>働かせてみないと本当にわからない。
そりゃまあそうなんだが、
それを実際にはたらかせてみるまえに判断しなきゃいかんのが面接なわけで
学歴は重要な判断材料だと思う
>学校は続かなくても、バイトではよく働く子も少なくない
これもその通り
ただ、学校が続かない子がみんなよく働くわけじゃないし、
そういう子の割合が大学生に比べて明らかに多いわけでもない以上、
大学生>>>中卒は妥当な評価だと思う
>>926 >>それを実際にはたらかせてみるまえに判断しなきゃいかんのが面接なわけで
当然極端なのは落とすが、正確に判断するなど無理だし、またその必要もない。
とりあえず働かせてみて、使えなければ辞めてもらうまで。
>>そういう子の割合が大学生に比べて明らかに多いわけでもない以上、
そういう流れなら学歴不問という結論にもなりうると思うが。
929 :
いい気分さん:04/08/01 14:33
>>927の頭の中身が中卒レベルなのは確かだな
>とりあえず働かせてみて、使えなければ辞めてもらうまで
とりあえずだろうと働かせれば金を払わなきゃならんし、
トレーニング中は社員やほかのバイトの子の負担も増える。無断欠勤されるリスクだってある
とりあえずで片っ端から試せるのは資産家が道楽でやってる店だけ
普通の店はそんな余裕はないから、面接の段階でなんとか見極めようと必死なんだよ
そのための有力な指針のひとつが学歴ってこと
それを学歴至上主義な判断とかいわれてもね
>そういう流れなら学歴不問という結論にもなりうると思うが。
>>898を読み直せ
つーか脳内店員だろ
ホントにこんなのが店員ならあっという間に潰れてるぞ
おまえら、小学生をいじめるのはやめてやれよ
>>930-931 批判はイイが煽りはイクナイ
>>927 マジレスするが、使えなければ辞めてもらう、ってのは漏れも非現実的だと思う
明らかな落ち度があるならともかく、
使えないってだけでは不当解雇で訴えられる危険があるし
少しでも物が分かってるやつは二週間分の賃金を要求してくる
>>932 ま、見極めできない店長もアレだけど、
もし本当に止めて欲しかったら、少しづつシフト削って他の奴入れるよね。
その辺は社員じゃないからどうにでもなるだろ。
>とりあえず働かせてみて、使えなければ辞めてもらうまで
じゃあ面接なんかしなくていいじゃんw
>>934 実はそういうシステムもあるのよ
頭脳労働の結果に入札制度採用してるところはどこもそうだな
ま、コンビニバイトには関係ないけどね
>>935 スレタイと板の名前と話の流れ、読めますか?
(・∀・)ニヤニヤ
>>937 ニヤニヤ(・∀・)人(・∀・)ニヤニヤ
使えないと分かってからも辞めてくれるまで金払わなきゃならないのがなぁ
シフト減らしたってそういうのに限ってなかなか辞めないし、
使えない=モラルが低い可能性がかなり高いから、なにより内引きが怖い
>とりあえず働かせてみて、使えなければ辞めてもらうまで
は問題外というしかないね
内引き考えると、二週間分払ってでもすぐやめてもらったほうがいいよ
使えないのがいると他の子も真面目に働くの馬鹿らしくなってくるから
もちろん言われるまでは払わないでいいけど
941 :
いい気分さん:04/08/01 19:38
ここは中卒に厳しいインターネットですね
そりゃここまで中卒脳内店員丸出しだとね
>927は、二人必要なときに十人応募してきたらどうするつもりなんだろw
夏休みに入った途端急激にスレが伸びたな。
伸びたっていいじゃん
945 :
いい気分さん:04/08/01 21:09
>>939 スパッと解雇しちゃったほうがいいよ
下手にシフト減らすとかしてやると怨まれます。仕返しで自分の店がある地域のまちBBSにあることないこと
書き込まれちゃいますよ
こんにちわ。今度バイトしてみようと店舗を偵察してみましたが、
店長の対応が良かったのでつ。なかなか活気のあっていいお店だとね。
ただ、ちょっと気になっていることがありまつ。
おいら、顔にニキビとその跡あるんでつが、それでも大丈夫かな・・・
面接のときにヤパーリ(・∀・)イイ印象はもてないかも・・・
それが気になって思いとどまっていまつ。
やる気はあるのでつ、勉強資金のために金を自分で稼がないといけない
ので欠勤しないし、仕事も全力で覚えるし。熱意で押せるかなぁ・・
947 :
いい気分さん:04/08/01 21:53
ニキビを理由に断るやつはいないってw
でも客商売なので清潔感は大事。無精ひげは論外
>勉強資金のために金を自分で稼がないといけない
面接のとき、この辺を正直に詳しく話してみれば?
志望校とかまで話してくれる相手に、そう悪い感情は抱けないもんだよ
あと、欠勤しない、は当たり前なので売りにはならない。念のため
おお、さっそくレスがついてる。
清潔感ね〜、ニキビやその跡って清潔感感じさせないわけでは
ないのかな。
勉強資金は資格取得のための資金なのね、だから志望校・大学
のための資金じゃないんだ。
あと気になったのが、試験勉強のためにシフトは色々組めるんだけど
バイトできる期間が一年ちょっとなのね。
これはバイト採用期間としては良い方かな?
一年ちょっとなら充分長期。歓迎されるレベル
>勉強資金は資格取得のための資金
その辺詳しく話しておきなさい
>949
どうもありがとう。顔の傷のことが気になるけど、面接受けてきます。
一年ちょっとで長期なのか・・・コンビニバイトは半年も努めていれば
ベテランになっちゃうのかな?
キモイ スルーデキネーノカヨ
お、荒れてるなー
残念ながら私は脳内店員などではなく、現役のオーナー。
信じる信じないは自由だが。
>>932 一応形式的には、何回か働かせてみた後に面談をやって、
試用期間(1ヶ月)後も続けるかどうかを決めている。
クビを宣告するまでもなく、使えない奴はこの時点で大体自分から辞めると言い出す。
仕事の出来ない奴にとっては居心地の良い職場ではないから。
勿論働いた分の給料は満額払ってるし、
その他労働関係法規もある程度(笑)は遵守しているから、トラブルになったことはないよ。
比較的バイトが長続きする店で、新規採用もそれほど頻繁にする訳ではないから、
その程度の人件費は許容範囲。
>>953 現役のオーナーなんて誰も信じるわけないだろ。ふいんき(←なぜか変換できない)読め。あほ
>>942の疑問に答えてみれば信じてもらえるかもよ
そもそも荒れてないし
荒れてるスレで
>>946-950みたいな和やかなやり取りが邪魔も入らずに成立するとでも思ってるんだろうか
>>958 まぁまぁ 小学生いじめはカッコ悪いですよ
そっとしておいてあげましょうよ
960 :
いい気分さん:04/08/02 20:12
自分に都合の悪い状態=荒れてる、なんだろ
実に中卒らしい
>>953がオーナーかぁ。
典型的な「自分働かずに文句言うタイプ」のオーナーでつね。
962 :
いい気分さん:04/08/03 20:51
ココのイズミック、キチガイ。社会常識ゼロ。。。。。。。。。。。
今日面接行って店長と話し合いますっていわれて帰されたんだけど
普通どれぐらい待つ?
まぁ店によるとおもうけど
964 :
いい気分さん:04/08/03 23:44
なんでここできくんだ
そのとき聞けよダボ
帰る途中で気づいたんだよ
聞きに行くのは恥ずかしいだろぅがヴォケ
966 :
いい気分さん:04/08/04 00:00
そんなアホは採用されないから安心汁
>>963 長くて1週間くらいじゃない?
それ以降音沙汰なかったら不採用か
店長が連絡し忘れてるかってところでは。
いい結果が来るといいねえ〜。
968 :
いい気分さん:04/08/04 20:33
うちの店長、電話でバイトの応募がありました、連絡して下さいって伝えても
希望者と連絡取らない事が多すぎる
だからよく「バイト希望の電話したんですが連絡が一向に来ないんですが…」って掛かってくる
普通に失礼だろ…
きっと、呆然と連絡待ってるだけの受身な奴をふるい落としてるんだよ。
970 :
いい気分さん:04/08/05 18:30
そんな店では働きたくないなぁ・・・・・・
給料遅配とか平気でしそう
>>968 スマン。電話の応対とか悪い奴はたまぁに放置しちゃう。
972 :
いい気分さん:04/08/08 05:59
中国人は採用しない
973 :
いい気分さん:04/08/08 07:06
北朝鮮人は補欠合格
そろそろ1週間になるが何の連絡も来ない・・・
不採用でも連絡ぐらいしてくれ・・・
と思ったらホントたった今電話きたよ
採用にはなxったが週2でしか入れないらしい
掛け持ちでもするか