【超絶】カワイは止めとけ！【ブラック】

カワイ音楽教室の実態、それは委任契約と称して偽装雇用契約を講師と結び、
講師を低賃金でこき使い、さらにグレードテストと称して講師から大金を巻き上げる、労働基準法違反のオンパレードである。
しかし、カワイ音楽はその事実を一切表に出さないでのうのうと全国で音楽教室を開いている。
こんなカワイにだまされ、大金を巻き上げられる生徒や講師は後を絶たない。
これ以上の被害を食い止めるため、カワイの実態と対策についてここで議論していこう。

・カワイ音楽教室と闘う団体（フリーターユニオン）のページ
http://fufukuoka.web.fc2.com/kawai/index_ka.html

・カワイ音楽搾取の実態
http://fufukuoka.web.fc2.com/kawai/nensyu.html

・カワイ音楽に下った国（県）からの命令など
http://fufukuoka.web.fc2.com/kawai/syomen.html

【偽装委任契約の疑い】
【カワイの違法行為】
■強制参加の研修会およびその会費強制要求
■強制レッスンおよびそのレッスン料金強制要求
■給与および手当てが出ない時間拘束労働
■その他諸々

委任ピアノ講師は「労働者」――福岡県労委
http://www.ibe-office.jp/roudou-jiken-news/post_199.html

福岡県労働委員会（野田進会長）は、委任契約を結ぶ音楽教室のピアノ講師は「雇用する労働者」ではないとして
契約更新に関する団体交渉に応じなかった（株）河合楽器製作所（静岡県浜松市）を不当労働行為と認定した。
講師への報酬は労務の対価であり、事業運営に不可欠な労働力として会社組織に組み込まれていたと指摘。
同社の定めた手順どおりレッスンを行うための体系的な研修などにより業務遂行上の指揮監督も受けていたとして、
労組法上の労働者に該当すると判断し、団交応諾を命令している。


講師に対し労働関係法関連の違反があれば近くの労働基準監督署に違反事実をどしどし【　申 告　】しましょう。
■　http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/location.html
労働基準監督署所在案内

うちのカワイのピアノは30年以上たつけどいい音だぞ

IT業界のプログラマ・SEと全く同じ構図だなw

俺ぐらい修行を積むとムーンサルトを椅子に座って弾けるようになるんだけどな

講師は個人事業主で労働契約ではないというんだな。
ヤマハもヤクルトも同じだろ

すき家(ゼンショー)グループも。


アルバイトが店長で、しかも個人事業主の社長ww

すき屋の店長、あれ社長だったのかよwww

カワイの講師も社長なのか？w

なんでヤマハ音楽教室じゃなくて
どうしてカワイ音楽教室に行ってしまったのか？・・・・・・という単純な疑問。
すべては、これに尽きるだろうね。

。

「社長」(ということ)にしてしまえば、残業代を支払わなくて済むし、責任問題も
押し付けられるからな。それでいて「アルバイト」だから、文句言ったり、残業代
請求してきたら、いつでも簡単にクビ切れる。

「モンスター社員の残業代請求から会社を守る方法」なんて違法行為・脱法行為
を「指南」してるお抱え弁護士や社労士が居る。

裁判情報

福岡地裁での裁判は、「事実上、ほぼ組合側の勝訴（組合有利）」という
形で和解に向けて動きだしたとのこと。長崎事務所事案については、いまだ
なんら改善がなされてないため、更に厳しく追求される模様。裁判になった場合
会社側に勝ち目はないとのこと。
労働基準法、労働契約法、労働組合法、民法　に抵触
刑事罰の可能性もあり

食品衛生法、電波法・・・

よくわからんけど、カワイの講師達が結託して自分達で教室開いて、カワイの生徒を
取り込んじまえば良いんじゃないの？

おーまんこぺろぺーろ

ヤマハとは、システムがどう違うの？

カワぅイとこ