●●●ソフトウエア興業バグダシターズ●●●

>>302
でもさ、残業代にしろ、ボーナスにしろ、部長連中が姑息なマスタ操作とかをしなければ、
もっと支給されている可能性もあるんだよね。
とりあえず、残業代について言及しておくと、漏れのいたプロジェクトって完全な作業時
間精算で、お客さんから残業代もきちんともらっていたんだよ。なのに、残業代が５Ｈ分
しか支払われない（実際は４０Ｈくらいやっている）で、おかしいんじゃないって課長に
文句言ったら、課長も残業代を払ってくれるようにレポート書いて、アトムと交渉したら
しいんだ。
（経理ならまだしも、なぜ業務部と交渉しなければならないのか、理解できないが）
そうしたら、アトムに売上マスタをチェックされて、粗利が目標ギリギリだからこれで残
業代払ったら目標を割るから問題外と言われて、それ以降相手にされなかったって。
でも、本当は余裕で目標クリアしているんだけど、部長の指示で粗利をギリギリに調整し
いるんだって。まあ、そんなことアトムには言えないし、とそれ以上課長に文句を言って
も埒があかなかったよ。

で、課長が言うには、漏れらが残業したおかげで、お客さんからの入金が増えて、部長は
大喜びで入金増額キャンペーンの褒賞もらっていたそうだ。（逝）