『低賃金・低学歴・低人格』ヨークベニマル１６

皆さん明けましておめでとうございます。
タイムカード打刻後の仕事、御用組合による組合費の搾取、いじめや差別、
好き嫌いだけによる人事査定の横行等が蔓延るブラック企業ですね。今年も
言いたい事等を書き込んで下さい。尚、ヨークベニマルマンセーする人は他に
スレを立ててね。ここは否定スレ・批判スレなので工作員は来なくていいです。

打刻前の労働もある。早朝６時。
適正打刻するとパワハラが始まる。
管理は早遅組んでのんびり仕事。
死ね

とりあえず、前スレ使い切ってからにしようよ。
で、
1>乙

と、思ったら、DAT落ちしてた。orz

福島の除染作業の作業員の手抜き・・所詮、低学歴の人間のする事なんぞ
こんなもの。

笹谷いつオープンいつ？

来月大量異動頼む人事ｗ

>>7
それで君の所に更に酷いの来たりしてw

取りあえず打刻してきっちゃって、と言われ毎日1時間ちょいサービス残業させられてるパートの私、、、いい加減仕事変えるべきなのかなぁ、、、

ブラックすぎる

体罰でうまくならせる
パワハラ体罰で売り上げ上げさせる
変わらないな

>>6来月

仕事柄上、スーパーの裏事情をよく聞くが、バイトやパートにまでサービスさせる会社ってここくらいだと思う。

生産性を上げる為に半強制的にサービスを強要させるってどうよ？間違いをすると悪口は当たり前、パワハラなんて日常茶飯事・・・自分だってよく間違いをするのに他人がするとお気に召さないＭＧＲ。
バイトなんで無理することないし他を探すことにしようかな。

ここはまじひどいよ

>>14
その通りだね。知り合いの準社員の人が休みなしで朝から晩まで出勤している。

まだ若いんだから、こんな所で正社員になる為に昇格を目指すより同じ小売が良いのなら中途採用でどこかの企業の面接をした方が良いと
助言をしたんだが何故かここにこだわっている・・・まあ、大きなお世話か。

パートさんに至っては、朝５時半過ぎに出勤して打刻する時間は契約時間内でそれ以外はサービスで嫌気が差していた。

未だに店でミニモニひなまちゅりとか黒夢のＢＧＭ流すな！

ここに来る中学生の職場体験は教育委員会の「勉強しないとこんな職業に就くよ」
だからしっかり勉強しなさい。と言った反面教師の場にしていると思う。

最低

日和田店青果の浅〇〇子は某幹部と10数年前から〇倫関係

不倫ごときで驚かねえよ
あちこちでやってる

確かに
この会社は社内〇倫 サービス残業 パワハラ 当たり前ですね
某幹部との間にできた子供を旦那の子供として産んだそうです 旦那と血液型が同じだから 小学〇年になり顔は旦那に全然似てない可哀相なのは何も知らず二人の兄弟と仲良く暮らす子供だよね

しっかし、よくこんな次元の低い人間ばっかり集結するんだ
この会社は。マジにゴミ集積所、終末処理場だな。

ゴミ溜めのなかでこんな俺が上にいる
ここに集まるお前達はゴミ溜めの中で俺の指示に従う虫けら
虫けらには不倫もセクハラもやる力が虫けらの心臓だからない
浅〇はもう飽きたから虫けら達にやるよ
つくすし〇リトリスを攻めれば鳴きまくるぞ
いい鳴き声だぞ
虫けらに落とす腕がないかなぁ
新店の面接は刈り場だぜ

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アースにまかせて。
ＹＢはもう新店増やさないでほしい。
人集まりませんからーー。
社員の労働環境がさらに悪くなりますからーー

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アークスグループに　夜の森店　譲渡します。

>>23
大丈夫。俺、めちゃくちゃ可愛い彼女いるから♫モテない奴に
譲りなよ。

大高ウザイなぁ
置物なんだから静かに！

ちらっとアークスについて調べたんだが、社内環境はこことドッコイドッコイに感じる。
本当かどうかは分からないが、サービスは当たり前、パートさんにも各イベントごとに半強制的に購入を勧めるようなことが書かれていた。
東北系・北海道系のスーパーはこれが常識なの？

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

３０と３１の方は同じＩＤなのだが・・・・。

36>細かいこと言うな

若い時に勉強しないで給料が安いだの自業自得。どこの
国々も学歴社会。江戸時代の士農工商えたひにん、黒人
差別やインドのカースト制度より公平だろ。給料が安いなら
待遇や給料の高い会社に転職しろよ。な？

ヨークベニマル南福島店で男女9人が閉じ込め　30分後に客が扉を自力で開けて脱出
1 ：番組の途中ですがアフィサイトへの転載は禁止です：2013/01/21(月) 09:38:31.98 ID:yeETY3kH0 ?PLT(12001) ポイント特典

福島市黒岩のヨークベニマル南福島店で１９日昼すぎ、店内のエレベーターが途中で停止し、
客の男女９人が一時閉じ込められた。けが人はいなかった。
同店や居合わせた客によると、同日午後零時１５分ごろ、エレベーターが１階から２階駐車場に着く直前で停止し、
中にいた大人９人が閉じ込められた。客が非常用ボタンを押して連絡。
店員からは「業者が来るまでしばらくかかる」と言われた

虫けら達
盛り上がらないなぁ
社内通達書き込みがうるさいが俺は危機感はもたなくて良いと思うぜ
あそこはＭ＆Ａを繰り返し事業規模を拡大しているが所詮生き残れなかった企業を集めているだけでうち以上のゴミ収集所だから企業内は派閥や基本方針がぶれている
今日は福島の人妻とまったりしてきたぜ
ところで虫けらのなかで早速浅〇にアプローチした奴がいたみたいだが押しが足りないぞ 旦那では満足してないから必ず落ちるから頑張って

>>40
おいおい、虫けら以下だぞ。ここの連中。虫けらに失礼だぞ。貪欲な人妻も
いいけど女は若いのに限るよ。抱いたことないのか?独身の若い女の子。髪の艶
や肌の張りが違うよ。

名前が、ダサい。
いっそのこと、ヨークペニシリン　にしてはどうか？
かなりの顧客満足得られるはず。
次回の役員会議に出します。

副社長の名前はマズイなぁただ役員会にしてもただのイエスマンの会議だからそんなに重要視されないでしょ
まずは虫けらのモチベーションをいかにあげるか
虫けらもあがき続ければはい上がる
虫けらだから現場の問題を把握していてそれを改善するための答えを持っているそれを吸い上げるはずの上司が本気で上にぶつける勇気がなく保身に走っているのが問題
浅〇の件は役員会の議題にするには証拠がないよ
まずは役員 幹部が会社が求める課題にコミットメントして責任を果たしできなければしっかりと責任と犠牲を覚悟するべき
まずは己を追い込んで責任を果たすべき

デジプラ廃止だってね。

ぱわはら　さびざん　なんだから　しょうみぎれ
なんて　しるか

疲れる虫けら達だな
組合がうるさい
今日は時間ないし
飽きてきたから刺激的に
車でやってやった
捨てないでって泣かれたよ

見てみろ。　て、来たけど、何も面白くないです。

愚痴ばかり。たぶん、みんな見てないと思います。

あしたの自分は、自分でしかつくれないから。ひとのどうこうのじゃないと思う。

うちの副店、改善リーダーになるってはしゃいでる。
○○ZのZMから聞いてるから信憑性高いらしい。

人が足りないから何でもありになってきたなw

>>44
関連陳列するのに便利なのになぁ〜

トークベニマル

47
そうだよ
こんな掲示板を見る奴なんかごくわずかな虫けらだけ
セクハラだぁ
パワハラだぁ
低賃金だぁ
不当就労だぁ
本当に改善しようと思うならこんな掲示板で女々しく語るな！
会社では何も言えない弱者な虫けら

全世界創価学会員よ！
田浦本部横須賀桜山支部の偉大なる男子部
高橋裕之氏が1月31日の宝くじ
及びグリーンジャンボ宝くじで1等・前後賞が当たるように
金を持っている大島優子似の女子部と結婚成就と障害者年金1級受給と健康とご長寿と貯金残高20億円と刑事権力から護り抜く
祈りを毎日30分しっかりと高橋裕之氏に題目を送って行こうではありませんか！横須賀総県創価学会員は喜んで祈るに祈っていこうではありませんか！
また女子部は何が起きても疑うことなく高橋裕之氏について行きなさい
いいね！
創価学会名誉会長
池田大作

>>48
今年も、人事異動情報モレまくりだよね

早く異動しろ貴様ｗ

優良企業は優秀な人材を求める
ここブラックは誰でもいいから採用

>>55
その通りです。更に言うと優秀な人材は自分の値打ちが高い事を自覚している
からマスコミ・出版・証券・金融・卸売・製薬・法曹・高級官僚など社会的地位
と給与の高い所に集まる。で似たようなレベルの伴侶と結ばれて、その子供も優秀
なのが産まれる。その手の人材が小売を第一志望にする事など無い。

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

アルジェリアのテロで亡くなった方が出た日揮は高学歴には名の知れた一流企業。
ヨークベニマルの人間には無縁な企業。履歴書で門前払い。

どこで働くかは本人次第・・・・周囲から見て大変そうだと見えてももしかしたら本人は
その業界が好きでいるのかもしれない。
それに正社員ってどこに行ってもサービス残業はつきものだと思う。だったら好きな業界
・職場でやっていくのが一番なんじゃないんかなあ。

日揮優良企業は社員思い
ここブラックは社員奴隷

人事かぁ
短時間パートで生活に困窮しているお気に入りにフルタイムをちらつかせると
かなりの確率で落ちるな

ホーマックフレスポ須賀川（仮称）建設予定地商圏内に、
サンデー須賀川店（仮称）が進出するみたい。
ホーマック、サンデーともに福島県初出店
（サンデーは、ホームセンター業態として初）
売場面積は、ホーマックとほぼ同じ。

須賀川、ホームセンター競争激化か？

この会社って、何故、アルバイト・パートはショートを採用したがるんでしょうか？
他のスーパーってフルタイムの募集をよくしているけれど、ここは滅多にないように
感じるのは私だけ？

雇用保険等のコストが掛かるから。他社以上に人件費削減に血眼になっている
のに過剰な仕事を求める。割に合わない。

最近惣菜に貼ってある居酒屋あやってシール何だよ

>>63人件費削減したいだけかと思われ

人いないうえに人件費削減
休日出勤　長時間サビ労働させる

なるほど。今までふと感じていた疑問が解決しました。ありがとうございます。

勉強しとけば良かったと言う人と頭が良かったらこんなとこに就職してない
と言う人間の多い事多い事。

ここは人生の終着駅ｗ

徐々に異動の情報集まって来たな。信憑性はともかく。

>>51
レスアンカーもまともに打てない窓際爺…。
何ムリして書き込んでんだw
幹部じゃ無くて患部だろw。 糞老害爺がwww〜！

パワハラ　暴力騒動
包丁投げつけ　早朝から怒鳴られ　冷蔵庫で殴られ
「口でわからないなら暴力か」
これってどうなの　当たり前の企業らしいが

ここに書かれてることってほんとなの？
実はここに転職しようか考え中なので・・・

>>74
マジだし、まだまだ有るよ！ 上辺だけの糞だから…。
プライド捨てて対人を上手く転がせば給料には化けてくれるな。

ごめんね
レスアンカーって何？
お前のような虫けらみたいにこんなサイトでオナニーしてないんでよくわからないんだ
それに今さぁ人事考課とか新店計画で忙しくて
だけど人妻は抱いてるぜ
会いたいって言われると断れなくてさ 日〇田店の浅〇は激しくてクタクタだよ

事実。こんなことない普通の会社だったら
わざわざこんなこと書き込まないだろ。

ゴミ人間から見れば一流企業だろ。ここ。類は友を呼ぶって奴だな。世間から
見たら底辺職種。ゴミ人間の集まり。(一部イイ人いるけどね)

部下を誹謗中傷する
店長が多い。
そういう人ほどＺＭに気に入られている。
店の数値が悪い原因は
店長の質の低下と
部下のやる気の低下
それを理解していない
ＺＭのおかしな人事評価

部下を誹謗中傷する
店長が多い。
そういう人ほどＺＭに気に入られている。
店の数値が悪い原因は
店長の質の低下と
部下のやる気の低下
それを理解していない
ＺＭのおかしな人事評価

>>76
糞喰い爺が…
欲求不満の助平女なんぞ不自由しねぇよ！
たった一人の便器女の自慢〜www！老害だねぇ。
俺が何だって？ テメェの味方面して腰巾着してるかもな…。
馬鹿だから転がすの簡単だし、俺の金になりゃあどぉでも良いし糞会社。

ま、昭和60年代〜平成5年生まれの20代、しかも美人か
可愛い系の女の子を抱いた事が無い男は負け組。可愛い女子高生を
抱いた事が有る男は勝ち組。ぶっ細工な人妻抱いて満足して
なさい。美人な20代の女の子を口説き落としたら認めてあげるよ。

アークスグループに気をつけろ。
これから、東北をどんどん下がってくる。ユニバース・ジョイスは、完全子会社に
なった。これからもどんどん、M&Aされるはず、なんたって北海道が、あっという間
にアークスグループになってしまってるからね。
彼らの強みは、ＣＧＣグループからの仕入れ・銀行金利・店舗投資が、極めて
安いこと、店舗出店投資に至っては、ベニマルの３割安だと思われる。
財務内容が、極めていい彼らと太刀打ちは、きびしいと思う。

鈴○千絵

はたから見るといい会社に見えるんですがねえ。。。

81君
若い女もいいよな
だけどなぁ俺は滅多にやらないなぁ
一人一人を愛をもって付き合うと若い女は面倒だからお前はただ穴があれば入れたがる猿だろ
女は育て上げていって美味しく頂く
赤い尻をただ振りまくる猿は飽きられるぞ
ちなみに去年のバレンタインは数は忘れたけどホワイトデーに３０万位使ったなぁ 金で繋ぐつもりはないしまだやってない女もいるし男としての優しさをだすことだよ 無駄な金にはならないよ投資だね
笑ったのはＹＢで買ってきた女はいない おいおい売上貢献しろよって

ちょくちょくchieちゃんの名前が出るけど
何かあったんですかね？

俺は男が好きです（迫真）

この間から、個人を特定できるレスちょこちょこ見かけるけど、
今、郡山北署の生活安全課に相談中。
IPの開示命令がもうすぐ裁判所から出てくるから、
首根っこ洗ってまってろよ。

そんな事よりなんでこんなスレでコテ付けてアピールしてんのか教えて欲しいわ

>>89
すまんな、初代スレからのコテなんよ

良いんじゃないかな
警察沙汰になれば
こんなサイト自体があるのがおかしい
裁判所命令が出て全てが明らかになれば
俺は失うものはないし
自分がやってきた事がさらけ出された代償は大きいよなＨＩＲＯ

千絵ちゃん北警察署は管轄外じゃ。きららの塩ラーメンうまいよね。

名前が、ダサい。
いっそのこと、ヨークペニシリン　にしてはどうか？
かなりの顧客満足得られるはず。
次回の役員会議に出します。

さすがに偏差値の低い人間の集まった企業ですね。
裁判官もこんな馬鹿達の相手するっきゃないだろ。

ここに書き込んでいる人のなかで実際にヨーベニで働いている人っているんですか？

読んでいると、競業つぶしをしているだけの書き込みが多いように見えるんですが・・・。

>>95ﾉｼ

>>96
ﾉｼ

88君
だけど馬鹿だよなぁ
郡山北署にって言うけど洋子の生活圏をばらしてカキコミを肯定していることに気づかないのかな
別に警察に面倒な事しなくてもいいのに
気づいているだろ洋子
俺だよ 今度の男は随分と短絡的な男なんだな
優柔不断なお前にはお似合いかな ＤＶ旦那にばれたら大変だな

>>88舐められすぎワロタ

いやぁ
きららの塩ラーメン食べたくて行ったら今日休みでした 残念
北署に自首しようかな
なんてね思ったけど止めたm(__)m
だってせっかく裁判所命令まで面倒な事をしていただいたのに失礼だよね(^O^)警察２４時みたいにいきなり令状持って来るのかな？出会いからの様々な出来事を正直に言おう

>>80
そうだね。この会社お馬鹿さんの集合体だからZMによる店長の評価と部下である
副店長・部門Mgr・メンバーさんの評価に大きく乖離してると思うよ。優良企業
みたいに部下が上司を評価するシステムのがボンクラを店長にしない為には良い
システムだとおも。

謙虚　素直な奴は昇進するんだな。
こういう会社にしてほしい。

何故この人がこのポストに？
相変らずゾーン内で回すから、疑問符がつく人事異動が発生。
会社は大丈夫か？
店長クラスが変だと有為な人材が減り、数値が上がらないぞ。
ＺＭも2、3年で担当Ｚを代えたほうがよい。

何故この人がこのポストに？
相変らずゾーン内で回すから、疑問符がつく人事異動が発生。
会社は大丈夫か？
店長クラスが変だと有為な人材が減り、数値が上がらないぞ。
ＺＭも2、3年で担当Ｚを代えたほうがよい。

88君
首根っこ洗っとけ
言われたので健康センターで垢すりしたんだけど領収証はおとしてくれるのかな
一応Bコースでちょっと高かったけど大丈夫だよね
疲れ気味だったからマッサージ付きにしちゃった

安価くらい覚えて下さいよ

異動まだーｗ

隣で寝ている彼女の微かな寝息が聞こえる。寝顔も可愛い。幹部氏は汚い人妻の
おばさん相手にご満悦ですか。安上がりな人生ですな。

毎週提出しないといけない作業改善案がネタ切れです。

他の方は、いつもどうされているのでしょうか？

１ 以前の物を使い回し
10w以上前ならバレにくいが、やりすぎは注意

２ 他店、他部門のものを使い回し
「横転です」

３ 例えば備品整理しました、の事例でも、
細かく分けて提出
包材整理しました、で一枚
セロケース整理しました、で一枚等


提出物がなくなるのが一番の改善

それでいいんですか？
ありがとうございます！参考にしたいと思います。

http://www.minpo.jp/news/detail/201212205561

ふー毎日、馬鹿の相手は疲れる。可愛い彼女がいるから頑張れる。

にゃああ

すいません
入社が40過ぎだとE登用も難しいものですか？
私は3年目（だから、そんなに甘いものではない、とは思っていたつもりですが）なのですが
まだ入社1年にもなってない20代の後輩がE登用されたので
そういうことかなあ、と思ってしまったわけです

実際厳しいと聞きました

Ｅ登用の先にＮＡ社員への登用を見据えると、
新店がバンバンできる現在の会社の状況では
やはり動かしやすい人材のほうが欲しいらしく


年齢制限はある程度あるらしいですが、
あくまで聞いた話です

今度ここに転職します！朝は何時出社ですか？

良きヨーク人になる為に

休日に店に来る
打刻による調整
結果から導き出す事例
頑張ってる振り

これを疑問を持たず出来るようになりましょう。

そうすれば年収五百万のマネージャーになれます。

中浦店って書いてあるけど再開すんの？
http://www.yorkbeni.co.jp/press/image/130204/130204_jinji.pdf

数学はもちろん、算数もまともに出来ない人間がMgrやってるとかありえないでしょ?
ここ。算数だよ。算数。大丈夫?この会社。

緑の服着て商品並べてる奴って取締役候補なの？

>>121
いいえ。あれは冬服です。エプロンで仕事をしている人がいたら、冬服は１人につき１着の支給のみなので、寒いのを我慢してエプロンのみで作業しているだけかと。

>>119 ５月末に再開店予定

別に算数が出来ん奴は珍しくも無いですよ。漢字の読み書きも出来ないし。
知的障害・精神障害もいるじゃん。ここは色んな意味でブラックな人間しか
適合出来んよ。普通の人には務まりません。

　　　 　　　　 ２０１３年 ２月 ４日
　株式会社ヨークベニマル（本社：福島県郡山市朝日2-18-2、代表取締役社長：大��善興）は、
　２０１３年度の「組織変更及び人事異動」を下記の通り行いますので、ご案内いたします。
【組織変更】（実施日：2013年2月4日）
◆「新店プロジェクト」を新設する
　　　今後、出店数の増加が見込まれることから、新店開設メンバーが、自店マーケットに
　　　対応する業務に集中できるよう、新店舗開設のための定型的な業務を実施する組織と
　　　して「新店プロジェクト」を設置する
　　

閉店時刻２１：３０とか中途半端な時間やめて昔のように２２時や２３時に戻せよ

ずっと同じ店にいるレジのババアはバイトか？転勤しないんだからバイト？

皆に言っとく。その地元の最底辺高校出身の人間には関わらない方がいい。
自分の身を守る為に。

ある店の店長は
部下にたいする接しかた
が、あからさまに違う。
気に入らない部下には
大声を出して感情をぶつけたり、無視する。
このような人物が
管理職で経営幹部と言われると、この会社の将来に不安を感じる。

ヘルプラインについて

店では対応してくれないので助けを求めているのに、問題がある上位者を庇い、通報した人を犯人扱いする。
何も解決しません。不満分子をあぶり出すための手段です。本当に困ったときはホールディングズに通報しましょう。
ベニマルは上には弱いから。

ライバル店
http://www.mv-minamitohoku.co.jp/images/recruit/kamata.jpg

就職活動する人に

ここを撰んでは駄目だよ
業績とか給料、家の近くにあるからの理由で入ると思い切り後悔する。
もう少し苦労して別の企業に入る努力したほうがいい。
入社してすぐ異常さが解る。仕事を覚えるために
閉店までいる新人は、やる気のある奴。定時に帰る新人はやる気のない奴。やる気のない奴には、仕事を教えない。
遅番専用になりアルバイトのような扱いになり
やがて退職という事になる。
正常な考え方を持っている人がスポイルされる
異常な会社です。一生後悔しないためにも、ここは駄目です。
就活している学生さん
若年層（入社三年以内）の退職率を調べてみなさい。定着率の悪さが判りますから。

悪い要因
数年前から人材不足が深刻化。資質のない人に役が付くようになり、部下の育成が出来ない管理者や、休まずに働く事が責任感と勘違いしている管理者が増えてきた為に有為な人材が流失。
残った無為な管理者が標準になっている為に全体のレベルが更に低下。
やる気が削がれるために数値を達成する事が
難しくなっている。
今後年間十店舗以上の出店戦略で、勘違い管理者がまた増えるので将来は明るくない。

>>133
無為な管理者が標準になっている為に全体のレベルが更に低下。
元々、最下層の人が多いモノ、更に下がり様無いでしょ。インテリ層や
エリート層と全く接点無いから勘違い馬鹿多いけど。

パートで入ってすぐ後悔しました！パワハラ凄いです。入って二日目に教わってない作業をしろと怒鳴られ、まだ教わっていないと言うとキレられた。信じられない。店内だけの用語をまくし立て急げ急げと怒るだけ。衛生面も問題ありのスーパー。

マネージャーも変な人間多し。同様に変なパート社員も多し。ヘルパー社員は
時間つぶしで働きに来ている人多し。旦那が高収入だからがめつく稼ぐ必要無し。
旦那も本人も子供も優秀だし。

マネージャー…極端な二重人格です。職場結婚らしい。店長との会話で今日わかった。
それは良いけどあの店雰囲気おかしいです。同じ時間に待ち合わせたみたいに喫煙所でまったりしてる連中何なの…。

あそこに自販機あるから嫌でも目に入る！

喫煙は休憩にならない不思議な会社。店長はベビースモーカーで３０分おきに一服。生鮮やライフのマネージャーはタバコ吸った手で生物を触っている。時間管理を本気でやるなら喫煙時間を休憩にするべきでは？
管理板に重点行為のチップにして見える化が必要。 店の二重基準を変えない限り、いつまでたっても生産性を上げる事は不可能。

最新の蛍光黄緑みたいな服着てる奴は偉いの？
昔の暗い緑の服の奴は偉くないの？

異動で来たマネージャーの横暴さにみんなへとヘと状態。

ほとんど教わっていないのにあたかも色々と教えたみたいな顔をして失敗をしたらパワハラ・・・勘弁して。

笹谷のライバル店
http://hashidrug.com/tenpo/tenpo05.html

ハシドラックは、競合ではないでしょう。

識見・人格に疑問符が付くトップが居る店
○▼8
●▼3
●▼5
●▲2
●▲7
これらの店で働く従業員は不幸だ。
普段の言動、行動をＺＭは知らない…

自分のミスを新人のせいにしたりなんて当たり前。すぐに新人が辞めてしまうから常に中は戦場状態で殺気立ってます。それに殺気立ってバタバタ無理な仕事をしているから衛生面なんか実際は適当です。汚い手袋で沢山の商品を作ってます。変える暇も洗う暇も無いんです。

自分の職場をけなしたくは有りませんがあんな状態で作られた食品を知らずに購入するお客様に申し訳ない気持ちで悲しくなります…

僕は創価学会横須賀総県平和県横須賀圏横須賀桜山支部男子部の高橋裕之です！

今年こそは女子部と結婚するとジャンボ宝くじで1等前後賞合わせて当てまくる！また家を断じて立てます！
全国の同志の皆様方題目を送って下さいよろしくお願いします

福井修一と栗林正明の幸福と成長を真剣に祈っていきます！
今年こそは高橋直美を断じて幸せにして見せる！

また柏崎本部長の幸福と成長を真剣に祈っていきます！

また宝くじで5億円当たりました
ありがとうございます

ここってヨークベニマルの子分なん？
http://www.ichii-yume.co.jp/

大手企業の経営幹部に求めること。
事務所で騒がない
部下の悪口を言わない
休日出勤の強要をしない 部下の差別をしない

次年度の新入社員の皆様
ハズレの店舗に入ると
再帰は難しいので
ハズレを引いたら、潔く
次の就職先を考えたほうがよい。

原町ってまだ閉まってるのか？
http://facta.co.jp/article/201110051.html

今年の新入社員は150人。辞めたいと思ったら
慰留されても退職したほうがよい。よく三年我慢というが、ここに居てもスキルアップなんか出来ないから出来る限り早く決断したほうが自分の為である。精神が腐る前に出るべき。

ちひろさんのご主人さんへ。
明日、あなたの奥さんにせがまれて遊びに行きます。
当人はデート感覚で舞い上がっていますけどね。奥さん
典型的な真面目タイプに周囲から見られてますが積極的
ですね。間違いは犯すつもりは僕はありませんが少し
奥さんに関心を持ってあげて下さい。ここを見て自分の
奥さんか？と感じたら。です。仕事に出てから生き生き
してるの気が付きませんか？

>>149
確かにスキルアップは出来ない。けど引き止められるかな?
使い捨てでしょ?
この会社。従業員の事。こんな内容の仕事で仕事が出来るだの
出来ないだの。無いでしょ。だからスキル不要な訳でしょ?
売り場に商品さえあれば売上作れますもん。青森の恐山が東北の霊の
集まり場ならヨークベニマルは南東北の馬鹿の集まり場でしょう。

将来性を考えよう。
五年は大丈夫だろう。
しかし、十年後は？
人を大切にしない、
店によって教育のレベルが違う状況では、良い人材は定着しない。
地域の人は、その事がわかっているから募集しても集まらない。
嫌な思いするところで、働きたくないからね。

茨城県つくばみらい市に出店か？
http://www.pref.ibaraki.jp/bukyoku/syoukou/shoryu/daiten/51/TSUKUBAMIRAIsc51.htm

毎日来る店と副って
何なんだろうね。
来ないとマズイ事でも
あるんですかね。
そういう人達が上にいると下はエライ迷惑。
平気で休みの人の所に電話するんで、休んだ気がしない。

150だけど昨日は奥さんに指一本触れないで自宅近くまで送り届けましたよ。聞き上手なんですよ。僕。
ご主人さん。子供さんもまだ義務教育期間ですしもう少し家庭を省みて下さいね。
決して僕から誘ったとかはありませんので。何にも無くてちひろさんは不満そうでしたがw

>>155
手出さなかったの?相手の歳は?ルックスは?据え膳食わぬは男の恥。
女性に恥掛せてプライド傷付けてるよ。けど人妻に手を出さなかったのは
正解かな?

あああ

業者かえます。
昔から、ずっと同じ業者なので。

しかし、量の増加は質の低下とはよく言ったもので店の増加に対して質の低い
店長が多過ぎる。自分の事は棚に上げて、部下の悪口等。さぞお前は完璧に人間
なんだろうね。で、
日銀支店長>>メガバンク支店長>>証券会社支店長>>地銀支店長>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>>ヨークベニマル店長
社内でしか、でかい面出来ない馬鹿。目障りなんで車の中ででも寝てろ。みんなやる気なくすから。

波多ヨーク

>>152
そうそう。この不況なのにメンバーさん募集しても労働環境が悪く、ろくでもない
人間ばっかりしか居ないだとか悪名を轟かせてるからね。けどまた今年もそろそろ
プッ!みたいな学校出身の新入社員が来るんだよね。３年後、何人残る事やら。

社員も辞め易いように希望退職募集したほうが
いいのに。四十歳過ぎた生鮮の担当は気の毒過ぎる。ぐるぐる店異動させられ、永遠のナンバースリー。
会社都合で辞めさせてくれ、再就職が楽になるから。

ちひろさん、可愛いんだろうな。 貴方が羨ましい。人間善としてる貴方は美しい…欲望抑えるのたいへんだったでしょ？

酒売り場の酒並べてる奴は給料良いの？

津行ったー

>>163
いや、そんな立派な人間ではないし、僕は好意を持っていないので欲望なし。
まして人生の全ての運を使い果たして手に入れた凄く可愛い彼女がいるので。
多趣味で楽しい事、沢山あるので。ちひろさんとも仲の良いただの友達なんだなー

俺は担当・メンバーにパワハラなんてしないな。
散々やられてきて嫌な思いしたし。
そんなことしないで部門全体がまとまって仕事できれば
やる気でるし売り上げも上がる。
幹部・店長・ＳＶ　もう企業体質変えたらどうですか。

ヨークベニマル　山形県長井市
　　　　ヨークタウン長井小出の出店計画
　　　　　　　２棟延べ９１８１�u、年内開店へ県に出店届け

ちひろさん。昼食時間に仲の良い人達とのお喋りと
笑い声のトーンが高くて昼寝出来ません。僕の前だけ
でおしとやかにすると、変な噂立てられるよ。田舎だから
そんな楽しみしか無い地域だから尚更ね。

ちひろさん。昼食時間に仲の良い人達とのお喋りと
笑い声のトーンが高くて昼寝出来ません。僕の前だけ
でおしとやかにすると、変な噂立てられるよ。田舎だから

田舎（笑）

田舎にしかないじゃん

所ジョージのダーツの旅に出てくるような所がマジ田舎

有給使わせろや

この厳しい時期に人の悪口言って雰囲気悪くしている
奴は○ね。テメェはさぞや完璧な人間なんだろうな。
この明日をも知れない時代に人を見る暇や余裕あって
羨ましいな。皆、自分の事で精一杯なんだよ。世間は。

先日、愛知県の小学生をつれ回した男が逮捕された
際、職業がスーパーの店員だった。どのマスコミも。
会社員扱いされないのね。やっぱり。これが小売り従事者
の世間の評価。

ヨークベニマル？ヨークベニシカク？ヨークベニサンカク？何屋？

つまんね

はー
ちひろさん、多分、感付いてるな。大泣きされたら
どうしょう。てか、Twitterでなく、こんなところで
呟く自分も、どうかしてるわ。

>>179
一度、抱いてあげたら?俺だったら有り難く頂きますけど。

ヤリマン鈴木千絵ちゃん

レジのババア消えろ
相手するだけで疲れる

値下げシールの色黄色に変わった？

変わったよ

上げ膳喰わぬは 何とかの恥




というものの 後が怖いよね…

人妻っていう響きに憧れもするのは事実

鬱病大量ｗ

鬱病大量ｗ

わかってると思うが
据え膳な

アホ業務がムダな経費。
仕事が出来ないのに、
勘違いして、偉いと思っている。
仕事が遅く、閉店過ぎても終らない。遅番の事務さんを待たせても平気。
体型がドラえもんで
三十過ぎてるのに、店内放送の話しかたが若作りして気持ち悪い。
これでＮでは店が迷惑。

それを言ったら、一部の優秀な人や真面目な人以外は
不要だよ。ここは。

登山板の人気者、自称登山家の栗城史多氏が講演をしたと聞きました。
登山界の森口尚史と呼ばれる虚言癖の守銭奴のエセ登山家です。
こんな安っぽい男の講演は聞くだけ時間と金の無駄です。

栗城史多まとめ
http://www44.atwiki.jp/kuriki_fan/
登山板には栗城関連スレがたくさん立っています
http://ikura.2ch.net/out/

栗城氏の本日のツイートより
https://twitter.com/kurikiyama/status/316800377183944704
水戸のヨードベニマルさんでの企業講演が終わりました。これから帰って明日から始まる再生治療に向けて準備します。

店でパワハラ　休日電話でパワハラ　長時間労働。。。
いい仕事なんてできませーん
鬱になるのもわかるな
いじめ体罰と同等な企業

ヨークベニマルのツイッターだと
https://twitter.com/703nakaura11

>>192
先日、市役所に行ったらやっぱり窓口業務しているのは良い大学出の
ホワイトカラーだなーと思った。こちらは肉体労働のブルーカラー。
親に勉強しろ!と言われた意味が沁みるぜよ。

この業務って宮城の北の方の店の人かな。
体型と話し方は確かに不快だ。

http://livedoor.blogimg.jp/sakainaoki/imgs/b/3/b35849d6.jpg

茨城北にも使えないドラエモンがいる

ここに自分の大切な息子や娘を入社させたい人いる？子供の履歴書に傷が付くよ。
人として劣ったのにしか務まらないよ。ここは。マトモな人たちはここの異常さを
よく理解してますから。

子供が入社したいと言うならいいんじゃね？
人によるからそこまでひどくはないよ。

ークベニマルの山田鈎取もイジメやら、使えない社員ばかりなんでしょう。
使えない婆とか…自分より出来る奴に嫉妬してイジメしてるんだとか。
ガキじゃあるまいし…社長が使えない婆とか使えない従業員を放置してるのが悪い。他の企業なら首ですよ…あなた達…告発しちまえばいいのに

不倫万歳

彼女に申し訳ないけど、ルックスも彼女より２ランク下だけど、あっチャン
ド・ストライク!マジ可愛い・・

曜日合わせ　天候不順
ばかか　騒ぐな　能無し

不況のせいもあるけど大丈夫かなこの会社。副店長もここはイイ人や真面目な
人には不向きな会社だよと言ってたなー会社が人を大切にしてないのに従業員が
会社の為に頑張らないよ。所詮みんな生活する為にお金を稼ぎにきているだけ。

>>146
どっちも緑の服だからね

ヨークベニマルさんではメンヘラの嘘つきが社員教育の講演をして廻っているようですが、嘘も売っているんですか？
客としては好きなスーパーなのですが、本当に残念というか失望しました。
そして忙しい合間に聞かされた社員の皆さんご愁傷様です。

栗城史多まとめ@ ウィキ
http://www44.atwiki.jp/kuriki_fan/

【毎日が】栗城史多286【ｴｲﾌﾟﾘｰﾙﾌｰﾙ】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/out/1364804734/

【登山】栗城史多氏、凍傷後の経過を報告 再生治療で｢新たな肉が再生してる｣｢凍傷した指をしっかりと治し、再びエベレストに行きたい｣
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1364803846/

登山家の栗城史多氏「新たな指が再生している」
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1364814288/

栗城史多 今秋、5年連続5度目のエベレスト下山挑戦を明言
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1362805415/

【みんなで応援＆共有】栗城史多187【登山開始】　（荒らしがスレを乗っ取って乱立させたスレ）
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/out/1347949584/

捜査　栗城史多の過去の登山を検証するスレ
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/out/1338517105/

なんか怒鳴って威張って仕事してきた
自分が馬鹿らしく思えてきた。
これじゃダメだってな。

>>202
あっチャン?前田敦子居るの?

>>206
だってここは先天性のメンヘラ嘘こき女とパワハラやいじめや仕事の
過酷さで精神を病むのが多いからうってつけなんだよ。OK?

副店とレジマネジャーが不倫して出産。次の副店とレジが不倫して出産。鮮魚マネジャー現在茨城のSVと業務が遠距離Ｗ不倫。

ここに働いてから誘われた既婚社員10人近く…こっち生活の為に仕事してんのに高い給料もらってお前ら不倫相手捜しに来てるの？ってムカつきます。

男に色目を使う、キモいオバンも居るぞ。
それと業務のシングル率高いくね？
まあ、ドラえもん体型やキモい喋り方してるようでは、まともな男なら手は出さないけどね。
握手するのも背筋に悪寒が走る。寄るな触るな店内放送するな！

http://news.finance.yahoo.co.jp/detail/20130404-00421631-mosf-stocks

あーあ
やっぱりレベル低いな。ここの奴ら。

ユニクロを超えた異常会社

今年も偏差値の低い高校・大学出身の新入社員が入社します。3年後、何パーセント
残ってるかな?そもそも一流企業には高卒。しいては偏差値４０台なんて存在しませんから〜
残念！新入社員の皆さん。勉強しなかった事、頭の良くない親から生まれたことを後悔・恨んで
下さいねっ

広野−富岡の現ルートを維持　津波対策施し、復旧検討

ライフフーズの悪口少ないな。そっちで働いてる人少ないの？

壇蜜って秋田県出身なんだな。俺の彼女のお母さんも秋田県出身で
超可愛い。壇蜜はエロいけど３０歳オーバーの所詮おばさん。女は
若いに限る。

可愛いとか綺麗な人がいる店教えて。

長時間労働とは言えど店により異なる。人員不足でマジ忙しい店と
店長がいつまでも居てみんな帰れない店。友達も金も趣味も無くて
いつまでも店に居てだべってる奴のが多い店。しょっちゅうタバコ
吸ってしまいに残業付ける奴。レジも人員不足でしよっちゅうキャッシャー
あんまり能力と人格の無い人間を店長にしてると本当に潰れるかもよ。この会社。

転勤しないで同じ店に何年もいる奴はお偉いさんなの？

関東には出店しないほうがいい。人集まらない。
みんな他にいくから。
出店するならやっぱりべに○はド田舎がベター

>>222パート、ヘルパー、アルバイトだからじゃね？

関東じゃなくて青森や秋田に出ればよいのに
ベニマルは東北地方最大小売業って位置付けでしょ…

ま、売り上げ悪いね…

>>223　>>225 Fランの俺でもさすがにドミナント戦略ぐらい知ってるぞ

今年の新入社員(ヨークベニマル基準で)
Aランク・・慶應義塾大学・東北大学
Bランク・・信州大学・福島大学・山形大学

Aランク大学卒の新人君。君達の親は泣いているぞ。

大学ランク付けかぁ

慶応出て ベニマル…って 大丈夫か頭？

ほかに…あっただろ？

全世界創価学会員よ！
田浦本部横須賀桜山支部の偉大なる男子部
高橋裕之氏が宝くじで1等・前後賞を当てまくるように
高橋直美と結婚成就と精神障害者年金1級受給と健康とご長寿と貯金残高100億円と警察刑事権力から護り抜く
祈りを毎日30分しっかりと高橋裕之氏に題目を送って行こうではありませんか！横須賀総県創価学会員は喜んで祈るに祈っていこうではありませんか！
また女子部は何が起きても疑うことなく高橋裕之氏について行きなさい
いいね！
そして鈴木ひでゆきは速やかに高橋裕之氏に土地を返還しなさい

この会社の良いところはなんたって働く人達に甘いこと。
仕事中トイレにこもって携帯いじっても、労働時間内に抜け出してパチンコ打ちに行っても、大量の商品発注してそのまま大量に廃棄を出しても、
バックヤードにカビの生えた商品を１週間放置しても、ライフフーズの惣菜の入った台車を倒して10万近い損害出しても、全く首にならず始末書だけで許してもらえます。











もうやだこんな会社…orz

この会社のいいところ

無能でもなり手がいないと管理職になれる。
Ｎのレジマネなんか
まともなシフト作れなくても業務になってしまう。ろくな作業も出来ないのに生鮮Ｍより年収多い。デブでキモチ悪い喋り方するのが多い。

とにかく業務がキモチ悪い！店内放送、椅子の座り方、握手…、
歳を考えて喋れ！
三十過ぎて
わかんな〜い♪
背筋がザワザワする

Ａランク　まじやばいから辞めて！！

人事もいい大卒のやつを採用するなよ

企業体質悪いの知ってて　人生棒に振るわせるな

レジはブスデブ噂好き性格悪。勘違いしてるヤツはヤリマン。偉い奴とヤりまくり媚び売ってればエキパーで仕事出来なくても業務になれる。レジあがりのバカで仕事出来ない新任業務の店の事務さんは仕事フラれて負担が増えても自給変わらず。かたや昇給。見てて気の毒過ぎる。

不快指数が高い原因

挨拶しない業務
デブの業務
仕事が理解出来ない業務
作業を他に振る業務

しかもＮなのに自宅通勤

こんなのいらね

とっとと遠くに行け

慶應卒でスーパーか・・親も泣いているだろうけど福澤諭吉も草葉の陰で
泣いているよ。多分、周囲があまりに馬鹿過ぎて直ぐに辞めると思うよ。
早ければ早い程イイ。少なくとも頭のイイ人や性格のイイ人が来るところではない。

挨拶しない無愛想な業務は嫌だが挨拶変わりに男とヤリまくるのも困りもんだぞ。社内に兄弟だらけだ
フレンドリーフレンドリーってうるさいんだよ、星とったから何になる？

男なしではいられない
メンバーも居る。
ただ、鏡を見ろ、歳を考えろと言いたい。
話し方とかキモチ悪い。
まともな男は、あなたが不快です。近づかないでください。

そりゃぁメスだもん、チン欲しいやろ。そのチンだっておまん欲しいやろ。 体裁ばっかり言うなや欲望のままに生きろ。使えば使うほど締まってくるんよ、蜜穴って

先週レジのババアが黄色いお客様の声の紙になんか書いてるなーと思って見てたんだけど、今日出勤したら私にクレームがあったから後でレジマネと面談って言われたわ。
私宛以外のはなかったらしいから確実にババアが書いたやつだよな･･･でもそれ言っても信じてもらえないんだろうなー