952 :
名無しさん:2013/03/03(日) 11:27:16.10 ID:t9U3kFt20
2chなんか見てる奴なんて糞ばかりだから大丈夫だろ
953 :
名無し:2013/03/03(日) 13:47:22.08 ID:R6iAdGTk0
ここに喜んで入ってくるのとかマーチレベルの奴ぐらいだろ
それより上の学歴の奴はそこまで理想を持って入社する訳じゃないから問題なし
954 :
あ:2013/03/03(日) 19:25:03.39 ID:4SpdzvCZP
>>953 東大のやつとかなんで来ちゃったんだろな。完全に負け組だ
955 :
名無しさん:2013/03/03(日) 21:44:29.03 ID:t9U3kFt20
ブルーカラーの学歴嫉妬がすごいな
東大卒の就職先として、製造業の中では最も多かった年もあるんだぞ
956 :
あ:2013/03/03(日) 23:00:02.13 ID:gIJfWZqI0
東大卒の平均年収で考えたらうちの会社は最底辺だろうな…イメージだけど
マーチレベルだったらここ入れたら大喜びだろうけど、
東京一工早慶上智だったらまあ…底辺乙って感じだろうな
957 :
名無し:2013/03/03(日) 23:55:43.89 ID:R6iAdGTk0
入社したとき日大レベルの奴も同期にいたのはさすがに萎えたわ
958 :
あ:2013/03/03(日) 23:58:17.88 ID:4SpdzvCZP
労組→作業着→学歴→さてつぎは?
959 :
あ:2013/03/04(月) 00:02:35.39 ID:ym0iwwxM0
出世しろよとしか
960 :
あ:2013/03/04(月) 02:19:43.44 ID:Jby1h1cl0
統率の取れた目標を達成すれば
経営は成り立つという妄想w
ひらめきは変人の規格はずれという頭の固さw
961 :
高橋裕之:2013/03/04(月) 03:10:28.24 ID:aLBjoNsbO
宝くじで5億円ゲットしました
これもすべて創価学会と池田先生のおかげですありがとうございました
962 :
あ:2013/03/04(月) 07:12:42.09 ID:IIw+P47M0
>>956 この会社は他の製造業に比べ、出世した場合の給与は多いだろ
まあ出世には、学歴ではなく実力が必要なのがこの会社のいいところかもしれないが
というかそもそも東大卒は公務員や残業少ないR&D部門配属を希望する人も多いから、
そこまでみんな給与が高いわけじゃない
963 :
え:2013/03/04(月) 19:34:36.61 ID:gNPFrkSf0
優秀なら40歳ぐらいで課長になれる?
964 :
あ:2013/03/04(月) 21:30:33.82 ID:xgbvhoBCP
965 :
あ:2013/03/04(月) 23:16:03.01 ID:fEK8GVOyP
966 :
あ:2013/03/05(火) 08:15:16.75 ID:Ojp8+TWWP
主任までにしとけ
967 :
あ:2013/03/05(火) 21:34:53.56 ID:1Dil2NDs0
>>962 多くないよw
課長級の給料を他社と比べてみろw
あと、課長以下でも福利厚生考慮に入れた待遇は大手製造業じゃあ最低レベルだよ。
○子のR&D系で、東大東工大卒が30歳520万福利厚生なしで働いていると思うとマジで笑えてくるわww
968 :
あ:2013/03/05(火) 22:28:12.92 ID:0H2YP9Kg0
こっちの方が全然いいだろう
京大院卒博士号もってて30歳で
300万の福利厚生なし
の独立法人 研究職員がいるぞ
世間の相場はそんなものだ
まだまだ賃金カットの余地があるな
969 :
あ:2013/03/05(火) 22:39:11.45 ID:LoF096oW0
そうなんだ〜すご〜い
970 :
あ:2013/03/05(火) 22:41:31.62 ID:qe/mTPC70
せめて他の大企業行った人と比べないと
971 :
あ:2013/03/06(水) 00:00:36.15 ID:belXU5NS0
>>967 またお前か
ブルーカラーばかりの過疎スレ荒らして楽しいか?
972 :
あ:2013/03/06(水) 00:56:42.95 ID:0sCEYYOE0
本社部門にいるけど、仕事を分け合っているような感じで、
整理したら、ジョブレス状態の人が半分くらいになると思う。
余裕アリ過ぎだよ、この会社。
解雇ルールが議論されてるけど、どうなるのかな?
再雇用も増えるし、お荷物社員もたくさんいる。
973 :
あ:2013/03/06(水) 06:55:05.06 ID:w/xYIBqAP
アベノミクスでお給料ふえるんじゃなかったの・・・?
社食のお値段だけ上がっていくの・・・?
974 :
あ:2013/03/06(水) 11:30:22.51 ID:rG8GrpbyP
社食はそろそろ入れ換えなんじゃないか?
あんだけ客がいるのに、劣化と値上げじゃないか。
975 :
あ:2013/03/06(水) 18:54:30.66 ID:u80cXxGL0
配当は増えます
給料は増やしません
よろしく^^
976 :
あ:2013/03/06(水) 18:57:19.56 ID:u80cXxGL0
あくまで希望ですよ^^
977 :
あ:2013/03/06(水) 19:48:33.40 ID:UXOBRQo+0
働き方改革って単に残業代が減るだけなんだけど何をモチベーションにしてやるの?
効率よく働いて残業せずに帰宅→残業代減るだけ
効率悪くダラダラ仕事して残業→残業代でウハウハ
もう裁量労働制しかないでしょw
便所が言ってたWCEはある意味理にかなったシステムだと思う。
978 :
あ:2013/03/06(水) 20:43:04.37 ID:w/xYIBqAP
えぐぜんぷしょんとノー残なら迷わずノー残を選ぶ
今年は働き先開拓するわ
979 :
あ:2013/03/06(水) 21:09:59.97 ID:xf5LZvhd0
役員報酬1.5倍
任期途中で退職金受け取り
やりたい放題やな
980 :
あ:2013/03/06(水) 21:52:52.59 ID:RY4KcHig0
981 :
名無しさん:2013/03/06(水) 21:57:01.72 ID:eFRbXzR20
とってるよ
うちの課ではもっととってる
仕事ができる奴ほど計画的にとってる
982 :
あ:2013/03/06(水) 22:31:29.81 ID:TNT2vIoF0
残業代カットは酷いなぁ
同業の大学同期に言ったら茫然とされたw
あっちは一律40時間の見なし残業らしいw
てか残業カットもムカつくが始業時間前倒しとかマジイミフwねみーんだよヴォケ
983 :
あ:2013/03/06(水) 22:45:38.35 ID:r3KVY0Fe0
>>982 そういうとこってそれ以上に残業してるとかでないの
984 :
あ:2013/03/06(水) 22:54:23.12 ID:aX5rtwkMP
985 :
あ:2013/03/06(水) 23:30:47.10 ID:OI+CRBhZ0
役員の働き方改革を聞いてみたいわ
986 :
あ:2013/03/07(木) 05:43:34.72 ID:swXzvIt/O
小野寺洋介マジ気持ちわりい
test
988 :
あ:2013/03/07(木) 08:57:46.28 ID:VX7q/57xO
残業代ありきの社会で、残業代に頼らないためにはみなし残業くらいのベースアップがいるかもね。
しかしそれはそれとして、上場企業として恥ずかしくない水準の生活は送ってほしいね。
借金してでもがんばって。
989 :
あ:2013/03/07(木) 12:49:32.36 ID:1VRbeZ1B0
時給でいうと給与水準は他と比べてどうなんだろうね?
給料安いのは残業ゼロだからだし
990 :
あ:2013/03/07(木) 13:16:18.79 ID:VX7q/57xO
まぁ小遣い稼ぎのバイトじゃあるまいし時給で考えてもあまり意味はないんだけどね。
掛け持ちするんでもなし、結局、家庭が維持できるかどうかなんだよね。
まぁ知ったこっちゃないけどね。
991 :
あ:2013/03/07(木) 18:40:54.18 ID:upwTRaPs0
4月からは定年で再雇用申請されたら、会社は雇わないといけなくなった。
どんなコンプライアンス違反履歴があろうが、断れない規定になった。
やっとやめてもらえると思われてた人に限って再雇用申請している。
クビになるような事をやらかさない限り、出社してれば給料もらえる。
別に昇進するわけじゃないし、頑張る必要は全くなし。
会社にお茶のみに来る社員を横目に仕事頑張ってるのがバカらしくなるよね。
992 :
あ:2013/03/07(木) 20:19:26.47 ID:fbTVBEL/0
いじゃん儲かってるんだから
現役時代に稼いでくれたんだろ
御手洗は何もしなくても
平社員から社長になれた
のはバカらしい?
993 :
あ:2013/03/07(木) 20:57:04.30 ID:r1KcF2jH0
ぶっちゃけ、首都圏住みで家族もって残業なしって相当生活厳しいよね。
>>982 年収聞いてびっくりされ、福利厚生ないの聞いて更にびっくりされるなw
なぜか高級で福利厚生も良いと思われてる。
意外とキヤノンの福利厚生が糞なのは知らない人がいる。
994 :
あ:2013/03/07(木) 21:48:51.50 ID:yzwpOhtt0
時間前倒しで文句言ってるやつ、何?
何が不都合なんだ?
どーせたいしたことない(テレビ見たい)とかしょもない理由だろ
社員にも会社にもプラスになるなら受けいれればいいじゃん
なんでも反対の○○党かw
995 :
あ:2013/03/07(木) 22:01:07.52 ID:2vyaQXgHP
儲かってるなんて言ってられるのも・・・
996 :
あ:2013/03/07(木) 22:09:19.81 ID:1DkgYm7p0
>>994 家族と朝から二重生活で、子供とおはようのあいさつもなく出かけ、家庭の電気代も余計に掛かって、どこが社員にもプラスだよ。
997 :
あ:2013/03/07(木) 22:12:42.09 ID:r1KcF2jH0
998 :
かさ:2013/03/07(木) 22:22:11.88 ID:7GBMQX/90
>>994 おつかれさま
あなたも職場集会で集中砲火を受けて、炎上させられたんだね
皆にどこがプラスかとにじり寄られ、あれは傍から見てても気の毒だわ
999 :
あ:2013/03/07(木) 23:07:53.57 ID:Q+x9096C0
残業ゼロは長い目で見たら会社にとってマイナス
サムソン、ゼロックス、ニコン、リコーに勝てない
1000 :
あ:2013/03/07(木) 23:13:44.32 ID:GP5W/IAn0
出世する!
1001 :
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