リコテクあつまれその2

1 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/03(木) 12:25:10.54 ID:ZjjAg1joi

グチグチかいてすっきりして
あすも営業頑張りましょう！
え、修理？PM？ナニソレ。

2 ：７Ｃ：2012/05/03(木) 19:33:19.13 ID:K715cNmeO

1乙

3 ：名無しさん：2012/05/03(木) 20:34:31.47 ID:fiaJZuCl0

>>1　おつ

とりあえず休みの間に転職先考えるか

4 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/03(木) 22:03:50.53 ID:qf1yNpm30

本当に転職したくなってきた。
勉強勉強。よそで通用する資格や免許を取らなくては。

5 ：てくてく：2012/05/04(金) 16:13:39.47 ID:3d7z7MvXO

｢GWは検定試験勉強に使え｣
｢GWで懸賞論文書け｣
こんなことを平気で言うあたり、頭がおかしいとしか…。

6 ：名無しさん：2012/05/06(日) 00:57:10.14 ID:vv29QQIP0

首をくくった人のこともたまには思い出してあげてください。
合掌

7 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/06(日) 11:32:34.01 ID:d1je6vIM0

工具かばんとPCバッグをまとめたいんだけど
お勧めの品はありませんかね？

8 ：てくてく：2012/05/06(日) 13:56:30.62 ID:pU67TzXEO

｢PCとか入れるためのカバンをDBから注文していいですか？｣
S長｢適当な店で買えよ｣
｢解りました、領収書貰ってくればいいですか？｣
S長｢は？何言ってんの？自分で使う物なんだからそれくらい自分で買えよ(呆れ顔)｣
｢……｣

9 ：し：2012/05/07(月) 18:34:33.21 ID:RAYY9PzSi

また障害でてたんか。

10 ：早期退職者だよん。：2012/05/07(月) 19:37:27.57 ID:FJzk17UC0

若人よ。今なら間に合う・・・転職希望者は早めの決断を！！
爺になってからでは求人は殆どないぞ。

11 ：名無しさん：2012/05/07(月) 21:40:54.29 ID:yb0rimQx0

>>10
20代ですが今週末に職探し行ってきます

12 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/07(月) 21:43:30.41 ID:7D7V1SMj0

そうですよねぇ。
もう少し早く決断していれば良かった。
４０代はもう求人は無いですよね。困ったなあ。辞めたいのに。

13 ：前向きに生きる：2012/05/08(火) 23:48:00.27 ID:6irStqpl0

４年前このままじゃやばいと思い、リコテク辞めてIT土方へ
４年である程度スキルつけて転職してCEに戻った

SEは、いやITという業界はやばかった、将来がグレーにしか見えんかった
結局CEに戻ったが、俺はCEがやっぱりあってるようだ

ただ、OA機器業界もやばいな、OA機器業界には戻りたくない
・・・なんとなく懐かしくなって徒然と書いてみたが、みんな無理すんなよな

14 ：早帰りDAY：2012/05/09(水) 22:59:28.70 ID:2SCVhSuy0

>>13
今は何のCEなんですか？

15 ：早期退職者だよん：2012/05/10(木) 00:11:21.88 ID:FqiSllf60

人間やめるか・・・リコテクやめるか・・（笑）
辞める前にリクナビやイーキャリア、はたらいく等に申込んでみよう。
登録はもちろん無料。使っても無料。転職に関して色々な情報が収集できますよ。

16 ：前向きに生きる：2012/05/12(土) 21:11:30.25 ID:JzdTbOqp0

>>14
亀レスですが・・・
うーん、メカトロ・IT関係って感じです。

一応、資格とか取っておいたのが評価されたみたい。
って、実は来月から転職先勤務なんで実態はわかんないですがｗ

ただ、IT（特に中小の）には迂闊に足を踏み込んでは駄目だとおもう。
正社員でも派遣（特定）だから自分の会社の人との繋がりが皆無だった。
ITは一度嵌まると抜けにくくなってる、本当に今回は運がよかった。
技術を永遠に身につけ続けないと、40才近くになってくれば派遣なんて
どこにも行けなくなるだろうしね、定年まで働けるところを探さないと
駄目だと感じた。

破れかぶれでの転職でなく、ちゃんと考えた方がいい、といいながらも
リコテクいたころは血尿とか疲労で出てて、なんも考えずに辞めたんだがねｗ
結局、ツケは自分で払うんだから、よく考えた方がいい。

17 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/13(日) 12:08:00.36 ID:T4kAzwzc0

町役場で火災、コピー機が激しく燃える

１２日午前３時２０分頃、埼玉県寄居町寄居の町役場庁舎の１階から出火し、保険年金課や健康福祉課など３課の入った区画の一部約３０平方メートルを焼いた。
　コピー機が激しく燃えており、周辺のロッカーや机の上にあった書類なども焼けた。
　寄居署の発表によると、庁舎内の自動火災報知機が作動し、警備会社の警備員が駆けつけ、１１９番した。出火当時、庁舎内には派遣の当直職員２人がいたが、けがはなかった。同署はコピー機周辺で出火原因を調べている。

（2012年5月12日10時42分読売新聞より引用）
ttp://www.yomiuri.co.jp/national/news/20120512-OYT1T00291.htm

ココはうちのお客様か？

18 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/13(日) 14:44:54.34 ID:SJ2J4tA90

>>13
おつかれさまです。
会社の早期退職の制度は使われましたか？

19 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/16(水) 13:01:54.25 ID:pL1HjkJsi

皆さん満足しているんだね。書き込みもなく。保守。

20 ：てくのん：2012/05/16(水) 15:48:04.04 ID:jF00TYwBO

スタッフ連中は常に不満なんかないだろうし、CEは不満だらけだが書き込みするほど目新しいネタが無いしな。
PMを20日、点検を25日に完了させろというが今週になってPM追加分も対象とかアホかと。
リモート点検に至っては25日に追加されたものすら対象。これで支社一丸とか冗談にも程があるw

21 ：G：2012/05/18(金) 01:11:23.20 ID:7vOh7M740

てくのんさんの言う通り！
ほんまにアフォですね。

あぁ、明日も憂鬱だ。

22 ：みんな負けるな：2012/05/18(金) 17:18:47.66 ID:yyyA4Pa30

皆さんRTSの従業員代表って誰だか知ってます？労働組合が無いRTSでは従業員の
過半数以上の投票で選ばれた「従業員代表」と会社側の間で三六協定を結ばなければ
残業及び休日出勤は出来ない事になっています。私は一度も従業員代表を決める投票など
した事有りません。会社側が勝手に従業員代表を決める事は労働基準法違反です。

23 ：・・・：2012/05/18(金) 22:39:48.85 ID:SqY01HQv0

>>22
今更労働基準法違反とか･･･

24 ：名無し：2012/05/19(土) 09:26:07.07 ID:9yIxVVlw0

>>22
年１回所長が36協定の書類にCEのハンコを勝手に押してます。

25 ：早期退職者だよん：2012/05/19(土) 22:23:59.53 ID:2EwXlWmF0

リコテクは何でも有りだからよ。
サービス残業した証拠を持って
労働基準監督署に行った方がいいかもな。

会社にいるみんなも知っていながら
何もしていないので、同罪です。

26 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/22(火) 00:50:00.41 ID:vfj18Q9m0

もう部品ストップなんだけど。棚卸しなんて合うわけ無いよ。
コンプラだか天ぷらだか知らないが。
使うなと言う前に壊れるなと言いたいが、
前任が原価押さえで部品換えてないのが響いてて
担当替わったら暴れまくるのが本当のところだろうな。
治せば原価で怒られ治らなきゃ怒られ修理で点検廻れなきゃ怒られ
打ち合わせで露骨にCEを信用していない発言をするのが頭にくるよ。

27 ：ﾃｸﾃｶ：2012/05/22(火) 21:57:43.53 ID:s0TV5b480

テクノ終了

28 ：名無しさん：2012/05/22(火) 22:13:18.52 ID:ZlgewO620

テクノ単独での業績は悪くないのでは？

29 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/23(水) 00:30:48.17 ID:p8TTNa1g0

本体に吸われてるから悪いんじゃね

30 ：RG：2012/05/23(水) 21:45:07.46 ID:i2zRvOSA0

テクノ単独では業績がいいという議論。
所詮、Rの枠組みがあっての話。
Without RICOHで自立できてから言いなさい。

31 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/24(木) 00:13:20.70 ID:eBP3lBVW0

じゃリコーさんはテクノなしで頑張って、どうぞ

32 ：近藤：2012/05/24(木) 07:26:20.66 ID:U6q8W6770

>>30
じゃあテクノさんはリコーなしで頑張って下さい。

33 ：てくの：2012/05/24(木) 14:54:17.14 ID:zGw4LuR7O

じゃあリコーグループ終了…ということで手を打ちましょう。さてパチンコ行こ…

34 ：てっくん：2012/05/24(木) 20:58:05.94 ID:3dXPr0rlO

仕事中にパチンコしてたのが全社員に晒されたらやっぱり自主退職するのかねぇ…。

35 ：ﾃｸﾃｸ：2012/05/24(木) 21:38:31.13 ID:2aV7Yvx90

パチンコくらい普通に行くけどなあ・・・

36 ：名無しさん：2012/05/24(木) 22:58:27.14 ID:lieidWDt0

なんか息苦しい会社
休憩もおちおちできないな

社員意識調査アンケートも無記名で「～改善活動を目的に」
って書いてるけど、実際何に使われるのやら。

37 ：ぱらりーらら、ららららららぁー：2012/05/25(金) 01:46:02.04 ID:pAzSIYDX0

パチンコだけじゃない。
ソープもピンサロも行くよ。
そりゃ、あっちも逝くさ（笑）

もういっちょ。
リコテクからりこーをとったら父さんさー。
理由？
中途半端なIT事業しか残らないからさ。

38 ：ﾃｸﾃｶ：2012/05/27(日) 23:35:47.89 ID:OuCvauBX0

今年もマスター獲得　お小遣いありがとう

39 ：名無しさん：2012/05/28(月) 00:15:51.85 ID:k4eDW0lG0

今年も裏2chに検定試験問題がとか言いだすんだろうな～

40 ：し：2012/05/29(火) 22:54:14.94 ID:4MkMiVCj0

>>39
それで釣られた人がいたの？

41 ：ｴﾝｼﾞﾆｱが伺います：2012/05/31(木) 21:16:11.57 ID:3rfuJGiC0

定期点検

42 ：なかのこばやしか：2012/05/31(木) 21:33:11.27 ID:n0I/lDp0O

こばやしは

消火器たいきでねぎし

敗者が歯医者

これもあいのりでしょう

残念なひきつった奴等の
ひきつった恋愛
腐れ番組
サラリーマンの靴下の臭いがするような

なぜ
俺を憎むのかそれは

当たってる事しか言わないからですよ

43 ：退職者：2012/06/01(金) 00:13:32.42 ID:ICqiT6us0

これから梅雨時期ですね。
ご愁傷様です。

44 ：名無しさん：2012/06/01(金) 06:03:09.24 ID:UmIoXY2R0

>>43
あなた結構昔の退職者の方？

今はむしろ冬場の方がご愁傷様だけどね。

45 ：し：2012/06/01(金) 11:41:41.48 ID:deGy9m1n0

>>44
年がら年中ダメですよｗｗｗ

46 ：名無しさん：2012/06/01(金) 23:59:47.52 ID:iHwk4UN50

助けて・・・

47 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/02(土) 00:23:01.83 ID:FMrDJ48h0

>>40
結果速報で釣られてCEコードを御開帳した人が何年か前にいたな

48 ：rtc：2012/06/02(土) 14:03:21.46 ID:/4cADUq10

静かですね

49 ：てくの：2012/06/04(月) 08:20:55.62 ID:l/o/MAb1O

みなさん検定試験の勉強でお忙しいのでわ…

50 ：G：2012/06/04(月) 19:56:02.15 ID:J/tVE4Mc0

Ｖ＆ＤとＳＯＤ、みんな提案してる？

51 ：てくてく：2012/06/04(月) 20:52:09.16 ID:i+Ra/Ohoi

パスタまいてる？

52 ：テクテク：2012/06/05(火) 12:52:24.30 ID:IufSNrnUi

今年で6年目の29～30歳のCEなんですが将来にかなり不安を持っています。年収は300万前半だし毎年上がって6000～7000円。正直結婚もできません。転職したほうがいいんでしょうか？

53 ：名無しさん：2012/06/05(火) 15:01:36.26 ID:FC97Vfwm0

CEってそんなに給料低いの？
３－１の３０代だけど年収８００もらってるよ？

54 ：てくてく：2012/06/05(火) 17:13:11.93 ID:HoqiF4uYO

>>52はたぶん2-1だろうしそんなもんじゃね？
他の会社で即戦力になれるようなスキルがあるなら転職もアリだが、CEで毎年6～7000UPなら評価も悪くないだろうからここでもまだ先はあるかもね。

55 ：俺ばか：2012/06/05(火) 23:15:59.36 ID:tfKhCx5Q0

>>54
会社に先無くても、彼にまだ先あるの？

>>52
早くお辞めなさい。Ｒグループに繁栄は期待できません。

56 ：お大事に：2012/06/06(水) 00:12:50.08 ID:DFTRLlxh0

浜離宮ではＬクラスが５月病に・・・
イープなんて相談窓口作るより
店長どうにかせ

57 ：K：2012/06/06(水) 07:55:17.04 ID:UU4nMJc60

>>52
30代半ばの本部系3-1スタッフだけと、自分も年収は700万前後ある。
あなた自身に問題があるのでは？

58 ：名無し：2012/06/06(水) 12:55:22.31 ID:HwlBLD900

CEよりスタッフの方が給料は確実にいいよ。

59 ：てくてく：2012/06/06(水) 18:06:25.91 ID:i1Kb37ZOO

ちょっと評価が良いスタッフ＞＞ものすごく評価が良いCE＞＞特に目立ったこともなくだらだら過ごしてるスタッフ＞＞＞＞＞＞＞＞＞ごく一般的なCE＞＞ダメCE

一般社員の話ね。

60 ：名無し：2012/06/06(水) 20:38:33.11 ID:xGwaJtRp0

よく御存知で。

61 ：リコテク：2012/06/06(水) 21:21:55.78 ID:JFf35Wl5i

3-1だろうが2-1だろうが、所長に好かれなきゃ、評価落とされるだけの会社で何を言ってるの？
評価制度で1000ポイントオーバー数年続けても、糞ＳＳ長に嫌われればＣＥなんて別エリアに回され（ＭＡユーザー）評価はガタ落ち２－２に上がれるわけないよ
正論言ってるのＣＥより自分の立場しか考えない糞が多すぎ
スタッフや管理職の首切りやランク下げを何故やらない？
ＳＳ経費で呑む事しか考えない糞が何故に出世する？
業務内の話が、ゴルフか誰が飲み代の領収書処理するか？
ふざけるな糞が、ＣＥが稼いだ金が糞の飲み代になって、粗利が足りないからだと？
お前らのせいで辞めたＣＥがどれだけ粗利を稼いだかわかるか？
その粗利を今度は、癖ＣＥに振り分けても出来るわけないだろ！
前期は、辞めたＣＥのおこぼれを貰ってたが、これからはネタ切れで自分でネタも作れないＣＥばかりでどうする？
辞めて半年経つＣＥに今だに連絡をとってユーザー情報を聞いてるＣＥのレベルもたかがしれてる
何故に昨年辞めるのを止めなかった？無能なＳＳ長が責任んとり辞めろ！

62 ：CE：2012/06/07(木) 00:18:07.14 ID:fP/4YlKv0

>>61
熱いが、糞を連発している時点で、品性に欠け、説得力を失っている。
第一、所長の好き嫌いがステージアップのキーファクタと言ってる事自体、稚拙だ。
本当に評価される仕事をする人は、たった一人の好き嫌いでは埋もれない。
冷遇される理由が本質的には自身にある事を棚上げし、それを他人や境遇に転嫁する姿は見苦しい。

63 ：関東2-2CE：2012/06/07(木) 08:43:54.69 ID:Y0Kkhh4yi

>>62
禿同だね

>>61 これだけ書く熱意があるなら仕事に向けろw

64 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/07(木) 12:39:12.48 ID:SlSWI8ik0

41は確かに言葉も汚いし短絡的だけれども
気持ちは分からんでも無いでしょう？
偉い人が締め付けに来て所長やTL引き連れて
一般さんがまだ仕事中なのに呑んでる。
経費なのかどうかは知らないけれど
いい気はしないわね。

65 ：つぶれる：2012/06/07(木) 22:42:10.73 ID:aqZIntv90

>>61
>>64
普通人

>>62
>>63
糞側

66 ：ﾃｸﾉﾝ：2012/06/07(木) 23:34:48.12 ID:gT/oP0dO0

>>65
禿同だね

67 ：て：2012/06/08(金) 08:29:37.34 ID:h+Z+RDwpi

>>65
ばれた！確かに俺は糞側だw
しかしおまいが普通人側だとしてもその中ではカス側だろ？w

68 ：テク：2012/06/08(金) 20:58:39.06 ID:o0G0fZGy0

>>67
あなたはどちらですか？
>>62 ？ or >>63 ？

それとも、第三者のなりすましかな？

いるんな書き込みがあるが、文章を見たら、普段の仕事のレベルが想像できる

69 ：て：2012/06/08(金) 22:13:32.50 ID:SKlBrf7li

>>68
>いるんな書き込みがあるが、文章を見たら、普段の仕事のレベルが想像できる

いるんなってなんだ？ w
あと、間違いではないが、読点が多いよなww

70 ：リコテク：2012/06/08(金) 22:37:13.73 ID:75S+SPoZ0

上には媚を売り、下には威圧をかけて
上司としての立場を誇示する
所長以上を総入れ替えでもしてみたら？
あっ、一部の県では入れ替え済みみたい
ですね・・
まず何をしなければいけないかを考えられる役員はいないの？
上からの指示に従うだけ？なぜ間違いを指摘しないのか？
間違いを指摘するＣＥは飛ばされる！
会社を良くしたくないのか？
また優秀なＣＥが辞める
ＣＥを雑用係てでも思っているのでしょうか？
あなた方の給料分の利益を稼いでるのはＣＥではないのでしょうか？
外回りをさせても、何の成果もだせないで
出来もしない事を言ってクレームをつくる
所長は必要なのか？
日中は、ＳＳ内でＰＣでゲームしてるか、
二日酔いで寝ているだけの所長に高い賃金を支払い何の管理をさせているのでしょうか？
所長が居なくてもＳＳは回っている
逆に余計な口出しや中途半端な施策の押し付けで、ＣＥは困っています。

71 ：テク：2012/06/08(金) 22:45:59.04 ID:75S+SPoZ0

噂には聞いてたけど、
マイホーム購入＝転勤
なんですね！
ただの所長の嫌がらせにしか思えない
ローン抱えて辞めるに辞めれない！
飼い殺し？

72 ：テク：2012/06/08(金) 23:00:42.13 ID:75S+SPoZ0

今、同期と後輩で呑みながら話してます。
次の方の話
【この会社は何処に向かって進んでるの？
破滅に向かってるとしか思えない！】
【カブリが、逝ったら何も残らないんじゃないの？】
【世界一のプロバイダを目指すって言ってた時期なかった？】
【今期で辞めてやるが辞める前に労基にかけこんで道ずれにしてやる】

皆さん、病んでます！
忙しいくても多少の休息を取る時間を下さい！

73 ：名無しさん：2012/06/08(金) 23:19:56.45 ID:20+2W3Fa0

>>71
確かにマイホーム購入したら転勤あるね
特に地方に行く人が多い
辞められないと踏んでの転勤ならたちが悪いな

74 ：てくてく：2012/06/08(金) 23:20:43.76 ID:Z8qd7QzLO

もっともらしいことを書いてるつもりだろうが、だらだらの文章のうえ誤字だらけで何も伝わらないなw

75 ：テク：2012/06/09(土) 02:00:09.63 ID:pSeSrXmp0

>>69
何かと思えば、くだらん揚げ足取りか

76 ：つぶれる：2012/06/09(土) 02:19:31.46 ID:Z19kiEZN0

>>69
やはり糞レベル丸出し
困ったもんだよアンタ

アンタの仕事レベルも分かっちゃうから消えなよ

バカが伝染るのでアンタには今日限りね、付き合うの。。

77 ：て：2012/06/09(土) 10:12:50.23 ID:fLcskhfCi

>>68が顔を真っ赤にしてイロイロ書き込みましたがスルーでおながいしまん。

78 ：rts：2012/06/09(土) 15:56:06.46 ID:ofCo2d0X0

79 ：退職者：2012/06/09(土) 15:59:07.73 ID:ofCo2d0X0

再就職の件だけどリクルートキャリアコンサルティングを選ばない方がいいですよ。

80 ：テクテク：2012/06/09(土) 23:42:46.73 ID:94wsNk640

>>61 ＴＨＫの松尾だが、なんか文句あるか
ＳＳ長時代はマージャンマットも経費精算して
怒られたこともあったぜ。
ワイルドだろー

81 ：名無し：2012/06/10(日) 12:53:20.74 ID:dkwnRZVF0

まぁ無能な上司が多過ぎる訳で。
とばっちりを受けるのはいつもCEだ。

82 ：CE：2012/06/11(月) 13:03:11.14 ID:BWLKsGhUi

>80
勝手にTDCと称して飲み歩いてるらしいぞ

83 ：てくてく：2012/06/11(月) 15:05:05.03 ID:dMpu6vMpO

支社独自のキャンペーン考えるのは勝手だが、SS同士対決しと負けたら特産品送るとか馬鹿かと。
勝ったとしても欲しくもない菓子が送られてくるだけ、負けたら500～1000円徴収とかあほらしくてやってられん。
対抗戦とやらも5月末に内容出して集計は4月から、しかも上位報奨は検討中(笑)
モチベ上げさせる気がなさすぎる…

84 ：名無し：2012/06/11(月) 20:20:51.44 ID:MY7QMEHf0

あんなキャンペーンでテンション上がる訳ないだろ！

85 ：う：2012/06/11(月) 21:05:37.03 ID:ny8mpmeq0

>>84
てかスタッフの奴らはあんなキャンペーンで現場の覇気が上がるとでも本気で思ってんのか？

86 ：名無しさん：2012/06/11(月) 21:47:33.34 ID:h9+0dcyC0

キャンペーン考えた奴も苦肉の策なんだろうけど
まあ酷いな

87 ：Baka：2012/06/12(火) 00:20:57.27 ID:45ZKGBWw0

>>80
金曜と月曜は青森に出社
何故？土日は青森の自宅に社有車で帰宅するため。
あいつ、経費を私物利用する術はピカイチさ。
おっと忘れてた、媚びうるのも最早神業さ。

吉岡豚や但馬守も同類

88 ：テクテク：2012/06/12(火) 11:43:31.26 ID:NggDyGPCi

尊敬できない幹部が多い

89 ：てくてく：2012/06/12(火) 21:11:55.15 ID:oxeOxJQl0

もう、この会社にしがみ付く必要ないのではないかな？
管理職やスタッフで会社を維持出来るなら頑張ってくれ！
底辺扱いしているＣＥの大切さを分からない管理職は危機感を感じて頂きたい。
私は、退職を決意しましたので残ったＣＥの方々は身体を大切に頑張って下さい。

90 ：名無し：2012/06/12(火) 22:35:38.26 ID:dNFArrnD0

80
流石松っちゃん。人気者。

91 ：CE：2012/06/12(火) 23:08:15.35 ID:vwhDsja30

>>89
お疲れ様でした。
よかったら転職先の職種など教えて頂けませんか?

92 ：名無しさん：2012/06/16(土) 00:10:54.06 ID:QWLu7YV+0

検定試験やる気でねぇ～

93 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/16(土) 07:34:10.25 ID:p0bwWuKS0

漏れもそろそろ潮時だと思ってる・・・
嫌なら辞めてくださいって朝礼でも言ってたし。

94 ：てくてく：2012/06/16(土) 17:38:38.64 ID:HEfBqgkdO

暗記する必要が無い、まさに｢試験のためだけ｣の問題で構成される検定試験。
各資格は割合決定なのに｢ゴールド以上%必達｣という意味不明の目標。
祝日が無い6月の貴重な日曜日を潰し、受験必須にも関わらず受験者に残業などの手当ては一切無し。
監督役のお偉いさん(笑)はしっかりと一日出勤扱い。受付含めても試験は4時間程度なのに。

95 ：名無し：2012/06/16(土) 20:33:46.63 ID:4YEAUjI30

絶対おかしいよね？

96 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/16(土) 22:37:20.81 ID:p0bwWuKS0

コストカットで皆が必至なのに
検定の時代錯誤は半端無いね

97 ：CE：2012/06/17(日) 00:11:13.63 ID:A9y0WLJa0

試験問題まだですか

98 ：テクテク：2012/06/17(日) 07:25:58.86 ID:0yMO09dw0

>>87
但馬守って？
ちびっ子番長のことでしゅか？
ケツ穴の小さいヤシだったが偉くなったものだな。

99 ：てくの：2012/06/18(月) 07:58:51.88 ID:aSz7SI1MO

お疲れ様です…みなさん検定試験はどうでしたか？

100 ：てくてく：2012/06/19(火) 16:25:21.47 ID:2M+BscUdO

まぁ良くも悪くも例年通りだったかなと。
そしてやっぱりずれてるお偉いさんから、何級が取れたと思うか全員報告させられましたよw

101 ：名無し：2012/06/19(火) 16:50:24.87 ID:RnNAYWeN0

↑アホな上司。

102 ：てくてく：2012/06/19(火) 21:54:28.22 ID:lm4ibSs30

>>100
報告だけでいいの？
昨年はゴールド以下は原稿用紙３枚の反省文提出を強要させたＳＳ長がいたＳＳからみれば平和なＳＳですね！

103 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/19(火) 21:59:21.63 ID:+AD0gHFF0

本当にいやな会社になったね。
みんな目が死んでる。活き活きと仕事できていない。
上司もそれをわかっていて、でもやれと言わざるを得ない。
時間が無いのに早帰り。仕事が終わらず次の日サー残。
サー残のチェックと差異の調整にまた時間を費やす。
本当にいい会社にして活き活きと仕事して
利益を出せる会社にしようというトップはいないのか。

104 ：てくてく：2012/06/19(火) 22:05:08.16 ID:lm4ibSs30

試験で、ゴールドにこだわるなら、役職も全員強制参加でゴールド以下は降格にしたらどうですか？
口だけのあなたたちも多少危機感を感じてゴールド獲得の厳しさを感じて頂きたい。
口だくなら誰でも言える！

105 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/19(火) 22:22:04.36 ID:+AD0gHFF0

それは検定だけに言えることじゃなくてだな。
リコーのIT商品売ってくれ。自分のくいぶちは自分で稼ぐんだったよね。

106 ：し：2012/06/20(水) 17:53:51.37 ID:a4vvNAdj0

無意味な会議や発表会とかなんとか検討会とかやめてほしい。
現場は忙しい。偉い人らで勝手にやってろよ。あほくせぇ。

107 ：てく：2012/06/20(水) 22:10:59.04 ID:oVPamz0g0

ジャパンからの無駄な会議の参加依頼や、販サ連携の協力依頼はやめてほしいよ。
てか、ジャパンの営業の奴ら、偉そうにすんな。ジャパン潰れろ。

108 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/20(水) 22:47:25.35 ID:ONQTy2bB0

>>106
取り柄のパワポが自慢出来ないじゃん

109 ：テクテク：2012/06/20(水) 22:51:58.62 ID:1tu9hbLj0

ＴＨＫでゴールド以上取得したことが無い役職者
松ちゃん。
アイツに給料払う必要あるのか？おいアマノ

110 ：名無しさん：2012/06/20(水) 23:10:33.89 ID:KgHzwiZm0

>>107
ほんとジャパンとの会議意味ないわ
帰るのが遅くなるだけ

この間なんてテクノのやり方に対して、
それで本当に目標いくと思うのかと
マジで怒鳴ってる奴いたしね
ワイルドすぎだぜ～

111 ：CE：2012/06/21(木) 00:01:09.19 ID:IvTaa4Lt0

ジャパンのやつらはうちらを販社サービス部門の認識のままだからな。
完全に小間使い。
BB売れなきゃテクノが動かないからとかアホか。お前ら営業だろ。
旧態依然の販サ会議とか時間の無駄なのに、朝8時過ぎからとか早すぎるだろが

112 ：あ：2012/06/21(木) 06:42:41.02 ID:4kPnBRhvO

原点回帰しろや、餅屋は餅屋の仕事しろや

テクノは保守会社なんだから機械だけ見てればよろし、ジャパンは販売会社なんだから売りだけをやればいい、本業やらないで横縞な事するから、パイの奪い合いになってしまうし、垣根がなくなり弱い会社が割りを喰う

113 ：名無し：2012/06/21(木) 12:38:53.10 ID:0BrObVhU0

まぁＲＪは何でもテクノのせいにし過ぎるわな。
ＰＰＣ売れないのはテクノが情報提供しないから、とか。
取られが多いのはテクノが、、。
テクノが、、、
テクノが、、、

全部ＲＪがしっかりしてれば良い話しばっかり。

アホですな。

114 ：てくの：2012/06/21(木) 13:19:25.27 ID:d1W6MIrYO

RJがｱﾎなのは今に始まった事じゃないけど…救い難いですなーそんなｱﾎRJと近い将来、統合されるなんて噂もありますから…どうなることやら。7月に大規模な人事異動があると聞いていますが情報ある方いらっしゃいますか？

115 ：名無し：2012/06/22(金) 20:36:38.43 ID:ryKytWxc0

RJでは内示があったとか、、、

116 ：てくの：2012/06/22(金) 22:34:47.59 ID:zvKNaduPO

ほうほう…

117 ：使用人は使い捨て：2012/06/22(金) 22:36:56.29 ID:tYMjVLtg0

ここって首切り継続中？？
対象とか条件は？

118 ：あ：2012/06/23(土) 01:02:16.69 ID:kdBsBSHP0

大きくなり過ぎましたな

119 ：し：2012/06/25(月) 16:43:45.50 ID:2IJyahAp0

会議、会議、会議、会議、会議・・・。
おおすぎじゃね？会議で、どれだけ粗利が稼げるんよ！！
ばかじゃねぇの！

120 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/25(月) 21:19:52.85 ID:37mg0Gla0

>>119
どこも一緒ですね。
会議とか討議とか。で、無い日は早く帰れと。
事務処理する時間ないー

121 ：名無し：2012/06/25(月) 21:27:09.55 ID:c/dPFaAY0

社長、役員連中がカブリから来てる間は会社は変わらんな。

122 ：テク：2012/06/26(火) 21:37:00.82 ID:9CPV/Y7O0

カブリは有給取得率74%だとよ
俺はほぼ0だがな
くそな商品ばかりの癖にふざけんな

123 ：りこてくっ！：2012/06/26(火) 23:56:49.69 ID:qMXTuZjwO

ほぼ０ってーかテクノはマイナスでしょ
土日出勤分も夏季・冬季休暇中の出勤分もまともに振休貰えた事ないし

124 ：名無し：2012/06/27(水) 00:56:43.51 ID:7y4zaKuU0

あるはずの有給が改竄されていつのまにか消えてるからな
そういえば社内のESアンケートの結果そろそろ開示してくれませんかねー？

125 ：てくてく：2012/06/28(木) 09:02:37.74 ID:nNnaJGbjO

有給なんて無いよね。
近くのSSなんて病欠した時は休んだ日数分取り戻すまで毎週土曜出勤になるんだぜw

126 ：てく：2012/06/29(金) 02:39:56.02 ID:a6lqRJYr0

>>125
労基にチクりますた

127 ：てくてく：2012/06/29(金) 07:22:39.88 ID:AzIsXHB/0

有給消化用土曜日を勝手に、土曜出勤分の振り替え休日に変えられてるのは？？

128 ：名無しさん：2012/06/29(金) 14:10:16.90 ID:NkJ4T1PW0

バカなこと聞くけど、有給って休んでも給与が出るんだよね？
なんか基本給の下で有給取得分さっ引かれて、結局プラマイゼロになってるんだけどなんだこれ？

129 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/29(金) 21:05:11.18 ID:7HGWzNGb0

はやく潰れねぇかなぁ

もう、どうでもいいや
疲れたよ

130 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/30(土) 00:47:48.20 ID:dYEYuDbU0

もう
早く潰れたらいいのに
RJと一緒になっても待遇が悪くなるばかりだし
RISやテレコムなんかとくっついてろくなことなかったし

もう疲れたよ

131 ：R：2012/06/30(土) 02:44:33.21 ID:80BLW59K0

>>130
お前が辞めたらいいだけ
こういう奴を人罪と言うんだろうな
会社にとって居る事自体が罪な人

132 ：てくのし：2012/06/30(土) 06:13:24.08 ID:Auss5pum0

リコー直のサービス会社が部品変えるな、キット機行って来いだの言ってる時点で変だよなぁ
販売店ならそういう指示があるのが普通だろうけど…

調子悪い機械なんか満足度もへったくれもないわな

133 ：てく：2012/06/30(土) 11:49:51.31 ID:1BFUTahPO

因みに、顧客不満のＴＯＰ３
・修理に来てもらっても、再発率が高い（直らないを含む）
・機械の故障が多い
・機器やサービスの料金が高い

ＣＳ１位奪還なら、先ずはここの改善が重要のはずなんだけど
アンケの集計までしておいて金と時間が掛かるからか手が進まない現状

因みに満足の点は
担当の営業・ＣＥへの好感が殆ど

短所は面倒だから長所を伸ばそうと頑張ってるのが今の施策。
でもこれ、１位が２位以下を引き離す為の施策だよね
不満の数は減らないのだし
また１位取れないと思うなー

134 ：てく：2012/06/30(土) 12:27:21.76 ID:1BFUTahPO

念のため。
顧客不満の３点は
アンケートの結果から引っ張ってきた内容じゃないです
実際のアンケートの結果は私はわかりません

135 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/30(土) 17:32:10.52 ID:Kl/NCuqd0

18時になったら社員証で退社ログを記録します。
終電頃まで仕事をします。
PC落とすタイミングでウインドウズの時刻を18時にして
シャットダウソします。
（コレで18時に帰ったログが完成）

136 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/30(土) 17:34:19.38 ID:Kl/NCuqd0

翌朝にPC立ち上げる時には
LANケーブルを外した状態で電源を入れ
F２を押してバイオスの設定を呼び出します。
時刻を8時30分に設定してからウインドウズを立ち上げます。
次に正確な時刻に直してからLANをつなぎます。
（コレで8時半に出社したログが完成）

137 ：ﾃｸﾃｸ：2012/06/30(土) 17:36:55.93 ID:Kl/NCuqd0

まだ試してないけど
日付が変わってもカレンダーまで修正すれば
徹夜での作業も大丈夫な予感。

あ、でもコレはアメリカに存在する
僕が勤務してる会社での話なので
テクノの皆さんは真似しないでくださいね。
責任とれませんからねｗｗ

138 ：てくてく：2012/06/30(土) 21:52:19.53 ID:Yf965zWs0

>133
コピー修理に来た担当にサーバーやネットワークの修理を頼んでも、別の担当に連絡して対応するのでは、復旧までの無駄な時間がかかり過ぎます。
担当のスキルに差がありすぎます。
前任の担当が変わるなら早めに顧客にも知らせて頂きたい、担当がすばしいから契約をしていたが、担当のレベルの違いに愕然として、個人的に前担当と個別契約を結ぶ事にしました。
最低限の契約だけリコーと結びます
が顧客の正直な反応です。

139 ：てくてく：2012/06/30(土) 22:10:10.20 ID:Yf965zWs0

○○さんの技術と知識に惚れてリコーと契約している。
突然、技術も知識もない担当に変われば
客からはクレームしかこない！
転勤で代わりの担当が使えないせいで、出入り禁止になる客が増えるばかり！
満足度は落ちるし、他サービスの負担は増えるし、良い事がないのでは？
担当変えるなら顧客にも数ヶ月前に知らせて頂きたい。
顧客にも、契約解除の時間を与えて頂きたい。
○○さんの独立には賛成ですが、時間の猶予がなく契約を以降できない物が多すぎて残念です。

140 ：ｶﾌﾞﾘ：2012/07/01(日) 13:03:40.40 ID:BCH82tYj0

レバ刺し食べてー。

141 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/03(火) 11:16:07.78 ID:243cw//40

>>135
これを待っていました。
○TSSにも登録したらいいのに。
出来るかな？

142 ：NCE：2012/07/04(水) 22:09:53.96 ID:LWbqIsuu0

今月は絶対に予算必逹させなければならないとかでさ、
まだ月初めなのにPMはするな、部品は使うな、と言われたんだが。

あなた達に払える残業代は無いからすぐ帰れとは言うが、
IT粗利を稼ぐための報告を２０時までに出してくださいとかも言う。

俺たちはいったいどこへ向かっていけばいいのだろうか？

納めようの無いこの怒りをどこに向けたらいいのだろうか？

143 ：名無しさん：2012/07/04(水) 23:04:35.55 ID:lHxe0z/p0

出来ないこと、意味のないと思われる事に対して
意見を言うべき。
でも出る杭は打たれる。だから何も言わない。
さらに仕事は増える。さあどうしよ～

144 ：ﾌﾟﾛﾊﾟｰ：2012/07/05(木) 06:28:09.74 ID:toAYG0EAO

そして途方に暮れる

145 ：てくてく：2012/07/05(木) 20:57:58.33 ID:8AGoacNYO

RTCって何のために存在してるのかね？
・CEの効率を上げるためにテレメンテナンスするので客にV1の説明してこい(これそのものが負担)
→｢繁忙時間帯で問診できないから手配するね(笑)｣
・集約率上げるために客に周知させろや
→客｢RTCに繋がらなかったから販売店に連絡しました｣(結局SSへ連絡が入る)
・経験を積んだCEが対応します(キリッ
→ろくな知識も無い奴が送られる姥捨て山状態。…どころか機械も見たこと無い派遣が大半w

146 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/05(木) 22:54:59.66 ID:1URows440

オッサンCTからタメ口で
「今いったとこ直ってないらしいから連絡コール飛ばすよ」
とか言われた日にゃヌッコロシたくなる衝動。

てんめー
姥捨て山のくせに舐めてんのかヴォケカス
イラついて途中で電話切るよ
しばらくして連絡メール飛んでくる。

147 ：てくの：2012/07/05(木) 23:14:54.22 ID:RmQN3fNEO

どなたか…そろそろナスのテンプレお願いします…

148 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/05(木) 23:51:34.02 ID:+N7fchM90

界 : 植物界 Plantae
門 : 被子植物門 Magnoliophyta
綱 : 双子葉植物綱 Magnoliopsida
目 : ナス目 Solanales
科 : ナス科 Solanaceae
属 : ナス属 Solanum
種 : ナス melongena

149 ：ﾃｸﾃｸﾃｸﾃｸ：2012/07/05(木) 23:56:58.40 ID:WPYm/ZL40

大阪の中央の所長ってキチガイ？
一寸したことでドヤ顔で指摘
相手のミスは鬼の首を取ったように大騒ぎ、
で、自分のところが悪いと気づけばフェードアウト
こないだも技術的なことを偉そうに言ってきて、検討違いの
事言ってて笑いを堪えるの必死
しかも間違った事をドヤで訴えてるバカ始めてみたよ
皆も興味あったらVPNってどうやって繋がってるんですか？とか
アクティブディレクトリーのユーザー認証はどんな風にしてるんですか？って聞いて
今までに聞いたことのないような説明が聞けるぞ
しかも自信満々で

なっ、なにも知らないんだから黙っとけや
ドブ溝川

150 ：てくの：2012/07/06(金) 07:52:52.33 ID:628H9OljO

148》勉強になりますたw

151 ：テクテク：2012/07/07(土) 00:17:46.64 ID:PlYkIjTY0

>>145
今ですら１００％受け付けてないのにこれ以上集約率を上げろってのはテレメンをする気が無いと宣言しているようなものだ
実際V1の書類取ってきた処で「繁忙時間帯で・・・」だもんな
テレメンの件数も実際怪しいもんだよ、俺が説明してキャンセルした処で夕方になってから
「どういった説明でキャンセルになったのかおしえてくだしあ・・・・
こっちからキャンセルでもう一度飛ばし直しをしてよろしでしょうか」だもんな
このスレを見ている人だけでも良い、SSで水平展開すればさらに良し
上記の「飛ばし直し」を拒否しよう。飛ばし直しをする事でCEがキャンセルしたモノがRTCでキャンセルされた事になっている
これでRTCが評価されるのはおかしい。
お前らが仕事をしないから俺らが時間を削って電話口で説明した結果、なぜお前らの結果になるのだと。
RTCはもっと自覚を持った方が良い、ただ受付するだけなら派遣でも雇えば良い。
いっそ派遣の身分と給料でやってくれ、それが嫌なら昔のようなRTCに戻るべきだ。
あの頃しっかり結果を出していた人達の自浄作用に期待はしたいが、姥捨て山濃度が高すぎる。
良識ある脱北者は秋の移動を前にRTCに連絡してくれ「これ以上RTCが腐って行くのを見ていられない」と

152 ：名無し：2012/07/07(土) 08:54:18.63 ID:B2skquP70

どちらの地域のRTCですか？

153 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/07(土) 09:02:17.55 ID:fsAtzeze0

差異がどんどん増える
でも早く帰れって言われる
ログ取得100%しろって言われる
矛盾してる
どうしたらいいんですか？

154 ：名無しさん：2012/07/07(土) 09:27:49.90 ID:XCrnfz0t0

http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1336954363/13-
13 ：山本繁：2012/07/07(土) 09:20:48.00 HOST:g1-27-253-251-39.bmobile.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[27.253.251.39]
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1336015510/149
営業所指定や個人特定
誹謗中傷により、削除願います

155 ：うふ～ん：2012/07/07(土) 09:32:42.70 ID:fsAtzeze0

うふ～ん

156 ：元CT：2012/07/07(土) 10:11:25.06 ID:pIzUxHC50

何でもテレメンテしようとする馬鹿CTが多い。でもとりあえず今日中に再度客から
連絡がなければラッキーとするヤツがリーダーになる。お客様及びCEの為を
思うと１０％から１５％がいいとこ。それを無理やり２０％以上をノルマとして
いるのが問題。拒否すると嫌がらせを受けて会社を辞めるしかない。

157 ：名無しさん：2012/07/07(土) 17:59:50.74 ID:XCrnfz0t0

company：ちくり裏事情［重要削除］
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1337732088/30-

30 ：& ◆WyAAeEd9WZ1d ：@hotmail.com ：2012/07/07(土) 17:52:25.00 HOST:g1-27-253-251-44.bmobile.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[27.253.251.44]
対象区分：［個人・三種］優先削除あり
削除対象アドレス：
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1336015510/149
削除理由・詳細・その他：
該当スレの149番

企業の営業所の指定および、個人の特定可能
誹謗中傷により削除願います

158 ：名無し：2012/07/07(土) 20:32:08.52 ID:B2skquP70

訳わからんヤツはドンドン晒してやれ！

159 ：名無しさん：2012/07/08(日) 05:46:28.53 ID:eUZ2QWGc0

>>149
company：ちくり裏事情［重要削除］
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1337732088/31-

160 ：名無し：2012/07/08(日) 08:16:53.95 ID:mx6vqjGL0

>>159
本人降臨。
諦めなさい。

161 ：助けて：2012/07/08(日) 10:34:58.77 ID:6Z/PMQlk0

千葉死者最悪

162 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/08(日) 10:39:56.28 ID:RjjA5MyE0

>160
玉砕覚悟の自爆テロだったんだろ
成果でたじゃん
おめでとう！と言ってやれ

163 ：cs：2012/07/08(日) 16:18:02.08 ID:1BNYRwWd0

俺も>>149の人に怒鳴られたことがあったわ
申請書の書き方が分からなかったみたいで
かなり詰め寄られた

なんであそこまで言うのかわからん

164 ：リコテク：2012/07/08(日) 18:42:27.17 ID:AXw7AS0X0

ボーナスすくな！

165 ：名無し：2012/07/08(日) 20:50:17.95 ID:mx6vqjGL0

販社から転籍で所長になったヤツは使えないのが多い。
CEになってBBの１本でも獲って来やがれ！

166 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/08(日) 21:03:22.33 ID:mkCx9sbG0

【支給額】
【何年目？】
【ランク】
【田舎？都会？】
【何か一言、良い事悪い事あった？】（査定期間は11年下期）　

>>147
こんな感じでどうでしょう？

167 ：148：2012/07/08(日) 22:41:31.24 ID:+F6PqlUT0

毎期思うんだけれど他人のボーナスなんてどうでもいい。

168 ：てく：2012/07/08(日) 23:11:22.20 ID:zanKg0J+0

【支給額】 645,000円
【何年目？】11年目
【ランク】 2-2 スタッフ
【田舎？都会？】都会(首都圏ではない)
【何か一言、良い事悪い事あった？】
微減かな。
でも、みんなもこの程度なんでしょ。

169 ：名無しさん：2012/07/09(月) 12:55:23.11 ID:1CnXK56Q0

company：ちくり裏事情［重要削除］
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1337732088/38-

38 ：山本　繁/社員：@hotmail.com ：2012/07/09(月) 12:51:10.00 HOST:p5037-ipad314osakakita.osaka.ocn.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[60.40.152.37]
対象区分：［個人・三種］優先削除あり
削除対象アドレス：
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1336015510/149
削除理由・詳細・その他：
該当スレの149番

企業の営業所の指定および、個人の特定可能
個人への誹謗中傷により削除願います

170 ：てくの：2012/07/09(月) 13:21:51.78 ID:s+7bkVg+O

166》ありがとうございますm(_ _)m

171 ：てくの：2012/07/09(月) 13:29:56.17 ID:s+7bkVg+O

【支給額】593000
【何年目？】21年
【ランク】2-2
【田舎？都会？】首都圏の田舎
【何か一言、良い事悪い事あった？】報われてないｯス

172 ：名無しさん：2012/07/09(月) 19:18:07.02 ID:Zu1uPUI10

>>169
wwwww

173 ：てっくん：2012/07/09(月) 20:22:26.90 ID:RrAMIk8rO

【支給額】460000
【何年目？】12年目
【ランク】2-2CE
【田舎？都会？】田舎
【何か一言、良い事悪い事あった？】良い意味でも悪い意味でも何もなかった。たぶん評価は下の上くらい

174 ：あ：2012/07/09(月) 22:00:09.22 ID:eP6sZjPF0

【支給額】 280,000円
【何年目？】15年目
【ランク】 2-1
【田舎？都会？】田舎
【何か一言、良い事悪い事あった？】
上の方で自分より若いのに倍以上もらってる人いたけど、どうやったらそんなに貰えるんか？教えてくれ。

175 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/09(月) 22:29:52.64 ID:fsbgZE+e0

なによｗ
>169はネタ？
pgrtyすぎておどろいた

なんなの？　
なんなの～？？

176 ：名無し：2012/07/10(火) 07:26:18.27 ID:AQPZri4M0

>>169
忠誠心のある社員ですなあ

177 ：てくてく：2012/07/10(火) 09:19:34.56 ID:3EUr2YytO

>>174
スタッフは事故でも起こさない限りマイナス評価は無い。部署としての業績も無い所が多い。
さらに比較対象も部署内なのでCEにとっては馬鹿馬鹿しいレベルの仕事でも高評価になることも多々ある。
というか、15年目で2-1って時点で…。あとは分かるな？

178 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/10(火) 17:07:18.55 ID:u43qd0Rj0

【支給額】825000
【何年目？】18年目
【ランク】2-2　ｽﾀｯﾌ
【田舎？都会？】都会
【何か一言、良い事悪い事あった？】

去年、適当に体壊したとかんとかいってスタッフに

CEに食わせてもらってる
ﾃｸﾉは働いたら負けだね

179 ：てくの：2012/07/10(火) 18:51:04.23 ID:2JdSeIaOO

〉〉178
スタッフになる前はもうちょい少なかったんでつか？

180 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/10(火) 19:43:33.88 ID:u43qd0Rj0

178です
CEの頃は毎回せいぜい30～40ﾏｿくらい
今では定時帰り当たり前だし
数字マジックした資料を作成して
アホな上司を喜ばすだけの簡単なお仕事です

181 ：名無しさん：2012/07/10(火) 19:54:41.43 ID:sLAnRDKi0

給料泥棒に徹したほうがいいよね。
妬みとか抜きにしてマジでそう思う

182 ：名無しさん：2012/07/10(火) 19:56:59.80 ID:OvXnp5bj0

【支給額】310000
【何年目？】16年目
【ランク】2-2
【田舎？都会？】都会
【何か一言、良い事悪い事あった？】
CEさんありがとう
やれることはやってるつもりだけど、いろいろすいません、ほんとに

183 ：テクテク：2012/07/10(火) 22:24:28.95 ID:Z2jQI8zo0

職種も追加した方が良さそうだね

184 ：テクテク２：2012/07/10(火) 22:57:25.26 ID:+wEH1dvx0

まだ皆、働いてたんだ？

185 ：てくの：2012/07/10(火) 23:35:36.14 ID:2JdSeIaOO

》178さん
レスありがとうございますm(_ _)m
自分はCEですが単純に羨ましいでつ…
職種変更はﾅｶﾅｶ難しいですから給料泥棒に徹します…

186 ：し：2012/07/11(水) 12:27:50.01 ID:wDsgBB6Qi

検定試験の発表まだ～？

187 ：てくてく：2012/07/11(水) 16:39:05.47 ID:MjywNresO

CEで回りから給料泥棒だと思われる程度の仕事しかしてなかったら肩叩かれて終わりなだけかとw
まぁそれを前提としてなら悪い選択肢ではない

188 ：名無しさん：2012/07/11(水) 23:11:56.02 ID:xty1abqY0

>>187
仕事の出来る人の要素の中に
【自分の仕事が如何に大変かアピールする事が上手い】
と言うのがあるのをご存知か？

189 ：R：2012/07/12(木) 00:27:31.83 ID:DlqWxjvn0

>>188
なんやそれ
辞めてしまえ

190 ：てくてく：2012/07/12(木) 12:31:08.15 ID:jMBX9Vf9O

仕事内容筒抜けのCEでそれは無理だろ。自分は
【自分の仕事が如何に大変かアピール】
と思っても周りは
【自分の仕事が如何に低レベルかアピール】
としか見られないですからw

191 ：てーへんだ：2012/07/12(木) 22:52:49.66 ID:gRJQO0sD0

キャシャーンがやらねば、だれがやる。
俺しかない

192 ：ネエネエ：2012/07/12(木) 23:18:48.56 ID:134mfQ+oO

CEにも色々種類があるじゃん…RとかAとかNとかSとかさぁ…給料泥棒イコール肩叩きとはならないでしょ～短絡的だね

193 ：てーへんだ：2012/07/12(木) 23:58:36.72 ID:gRJQO0sD0

技術を売る会社が、技術をないがしろにして、何を売るの？
儲ける気あるの？
わかってるの？

194 ：ACE：2012/07/13(金) 01:34:51.66 ID:LTo4K/pu0

>>192
そいや、このスレって普通のRCE,ACE率が低いよなあ

195 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/14(土) 10:23:35.50 ID:A/BCnM9H0

マクドナルドの名ばかり管理職って覚えてるかい？
真似してんおかな？
３－１増えすぎワロタ
人員減らしてるのに椅子が余るワケない
ダブついてるぜ成長企業じゃあるまいし
残業つかなくなってコストカットなだけ・だぜぇー

196 ：てくてく：2012/07/15(日) 15:30:58.79 ID:jveaF6a8O

フルタイムの受付ってコールテーカーがやってるんだよな？
使用方法を教えて欲しい、訪問対応希望って内容が手配で飛んで来たんだが…。
電話して説明ついでに客に聞いたら
｢わざわざ来てくれなくていいので電話で教えて教えてくれればいいって行ったのに教えてくれなかった｣
だってよ。知識が無いどころか言われたことすら正確に伝えられないのか…。

197 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/15(日) 19:01:52.24 ID:W3hZXleW0

タコ

198 ：M：2012/07/16(月) 05:58:49.09 ID:Uad4bI990

>>196
それはRP？サーバー？

199 ：てく：2012/07/16(月) 07:49:10.01 ID:y30jeAYQ0

ま、コールテーカーってあほだから。

200 ：RTC：2012/07/16(月) 11:59:04.93 ID:PnoZLb0W0

まあ、お前らもな！

201 ：RTC：2012/07/16(月) 14:51:09.84 ID:PnoZLb0W0

フルタイム時はキャンセルポイントが付かないのだ。だから何でもCEに振るのだ。
馬鹿な決まりが多いんだぜー。

202 ：てくのん：2012/07/16(月) 15:11:23.11 ID:Rspd3JzyO

知ってる。でもユーザから｢電話で教えて｣って言われてるのに手配はおかしいだろと。
待機CEが電話対応した時点でコストがかかるって知らないんだろうな…

203 ：名無し：2012/07/16(月) 19:04:55.46 ID:+lCTy9UV0

>>199
同意

204 ：M：2012/07/17(火) 04:17:18.28 ID:JK5WV7Df0

困ったら手配。これ常識。だっていかなる内容も断っちゃダメってなってるから。

205 ：てくてく：2012/07/17(火) 12:29:20.02 ID:LiNjxTRn0

>>204
ほんと、腐ってるな。

206 ：名無しさん：2012/07/17(火) 15:58:05.98 ID:yZmG3kBq0

52 ：削ジェンヌ ★ ：sage ：2012/07/15(日) 23:31:35.39 0
有効な残件なしです。

53 ：山本　繁/社員：sage ：2012/07/17(火) 15:48:11.88 HOST:p1079-ipad308osakakita.osaka.ocn.ne.jp
削除人さん

>>38は無視ですか？？
散々申請しなおしてって言われて申請しなおしたのですが？

関連>>30、>>31

207 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/17(火) 22:05:57.33 ID:/g5M1IZh0

検定試験の結果出たけどさ
マスター合格したひとはふーんくらいで一言のおめでとうでも無く
ダメだった人の攻撃だけしているって何なんだろうね。
なんか真剣な顔して打ち合わせしてると思ったら
業績を粉で飾る打ち合わせだったり
本当にこの会社終わってる。

208 ：名無しさん：2012/07/18(水) 20:55:54.65 ID:18ubxmd60

>>149は削除されないんだな

209 ：てくてく：2012/07/19(木) 08:14:12.76 ID:QrY9CaTL0

>>208
いいんじゃない。事実なんでしょうし...
所長連中はどこも同じようなもんでしょ。

210 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/19(木) 22:16:18.07 ID:GPyKH3/E0

とうとうＣＳもままならず
ＥＳなんてもってのほか。
やはり品質一番は無理な会社だね。
泣くのはお客さんと現場のＣＥさ。

211 ：名無しさん：2012/07/20(金) 11:59:16.65 ID:0ap9r40i0

事実じゃ仕方がないな

212 ：名無しさん：2012/07/21(土) 07:54:30.11 ID:DwNepYAn0

過去ログになってもミラーサイトもあるしな
未来永劫>>149は晒されるわけだ
ご愁傷様です

213 ：名無しさん：2012/07/23(月) 09:38:42.24 ID:tiXDsE840

そういうことだが２ちゃんは怖いな。

214 ：名無しさん：2012/07/25(水) 19:13:00.44 ID:vUfazLSv0

危ない危ない

215 ：し：2012/07/25(水) 19:39:56.25 ID:iFySJ+vx0

本日は、リフレッシュデーです。
だからどうした！早く帰れってか！

216 ：名無し：2012/07/25(水) 20:51:39.58 ID:/UYHIyDh0

この会社は現場とスタッフのギャップが激し過ぎるな。
スタッフは現場を周って自分達の給料は誰が稼いでるか見て来い。

217 ：相変わらず：2012/07/26(木) 07:03:38.24 ID:XlozXpGZ0

バカのひとつ覚えのパワハラ会社。
管理職の教育しろ。年寄はさっさと
引退しろ。

218 ：し：2012/07/27(金) 01:54:36.34 ID:i6XkcHr+i

機械遺産に登録されました！をお客さんとの話題の種にとかメールしてくるアホ部長AKB
株価のほうが話題だろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

219 ：名無しさん：2012/07/27(金) 06:26:20.88 ID:rhMtP1dG0

以前はRと言う名前が付いているだけで給料いいんでしょ？とかお客さんに聞かれ
その度にどれだか、ここがブラックなのかを説明したもんだが
Rの株価と早期首切りキャンペーンの報道のお陰で最近あまり聞かれなくなったな。

220 ：ななし：2012/07/28(土) 22:15:41.58 ID:yy+mbE7f0

昔seでテクノいたけどスタッフってめちゃくちゃボーナスいいのね。

221 ：名無し：2012/07/28(土) 22:49:10.46 ID:Km1Xp5240

部下に裏サー残させといて、自分はのうのうと北海道旅行。
ずるい奴が出世する、この会社終わってる。

222 ：aman：2012/07/28(土) 23:28:52.18 ID:AC90esYH0

労働法を知らない管理職が多すぎ・・・。

まずは休日出勤と振替出勤の違いくらいは理解しとけ。
http://www.roudousha.net/holiday/070_trans.html

いまの土曜日の出勤は明らかに休日出勤だから、
代休をとっても割増料金が発生します。

つまり現状は組織ぐるみの労働法違反。
監督署が入ったら言い訳できないな。

振替休日が残ることなんて定義上ありえないし、ましては「有給一斉取得日」に
あてるなんて、争ったら勝てるレベル。

自分だけ法律守るのも大変だけど、
争う気のない人は一生、奴隷になってください。

223 ：RTC顔黒：2012/07/29(日) 09:42:53.56 ID:gN5Kymub0

北島頑張れ。

224 ：ﾃｸﾃｸ忍法帖【Lv=40,xxxPT】：2012/07/29(日) 23:05:28.58 ID:e4qaQjFB0

KAIZEN（）で差異低減と早帰りを目標にしているんだが
早帰りするためにKAIZENの会議辞めないか？って提案したら世話人（）からストップが掛ったwwwwwwwwwww

225 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/30(月) 08:26:51.33 ID:J/uF8eD50

>136,137
これでKA１ZＥN

226 ：てくてく：2012/07/30(月) 20:02:53.35 ID:jzAZkvJp0

だれか上をKAIZENしてくないかな。
仕事がやりにくくてしょうがないよ、早く所長様を変えてほしい。
うちのあれはSSにとって悪だね。
最悪だよ。

227 ：名無し：2012/07/31(火) 20:51:02.82 ID:elN19eaB0

自分達はKAIZENされたくないから
KAIZENは現場限定。

228 ：ﾃｸﾃｸ：2012/07/31(火) 23:15:55.92 ID:eVEy7oMA0

KAIZENなんだかKAIZANなんだかもう。

229 ：名無しさん：2012/07/31(火) 23:39:02.23 ID:3iUgknfs0

経営陣は盆くらい過労で壊れるまで働いて散っていった人たちに手を合わせてもらいたいものだ

230 ：リコ：2012/08/03(金) 19:33:04.40 ID:X1uz35HN0

不正ヤローしか残ってないな

231 ：てくてく：2012/08/04(土) 07:43:21.73 ID:qHyxwlpJO

レポートの書き方どうこうの報告がきてたが、暇な部署もあるもんだね…。

232 ：名無し：2012/08/05(日) 12:44:51.69 ID:LioJmVkh0

それを仕事と勘違いしている部署があるんだよ。

233 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/05(日) 13:17:46.08 ID:tsDtBVaC0

大企業病だな

蟻の数％がサボるエピソードを思い出すわ

234 ：M：2012/08/05(日) 23:01:04.31 ID:4rDRvH1Z0

>>231
それはディスパッチGのことかな？

235 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/06(月) 23:49:24.08 ID:9j54iGRR0

>>230
本当に平気で不正できる人間しか残らないわ。最近本当に実感した。
部下に不正させておいて後処理は工夫しろとかないわー。
品質重視になったとか言ってるけど要は保守データが入っているかどうかだけ。
月初時点で達成不可能な原価目標だし、もう消費できないよ。あほか。

236 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/08(水) 20:16:12.83 ID:NmawpgrH0

>235
キレイ言のたまう暇があったら他者に擦り付ける努力をしろ！
今は有事の刻やぞ
戦場でレイプなんか日常茶飯事。それと同じ事。

237 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/08(水) 20:54:12.48 ID:HiRoS5gx0

>>236
あほ

238 ：てくてく：2012/08/08(水) 21:08:23.11 ID:azOjUdovO

保守レポートなんか偽装しないとチェックかいくぐりつつSS長の言うこと実現出来ないしねぇ。
・月末部品使用、客控えレポートは素直に。SS控えは｢調整｣→翌月客控えレポート｢様子見｣、SS控え｢部品交換｣部品消費。

239 ：てくてく：2012/08/09(木) 00:00:09.05 ID:SD2XlHze0

正直者が馬鹿を見る。

240 ：てく：2012/08/12(日) 08:14:31.15 ID:rYIryyl1O

世間一般は盆休にはいったわけだが、普段と変わらない予算やら点検があるからうちのSSは8割出勤だ。
といっても出勤簿上は休み。レポート？PCログ？全部SS長の指示で偽ですよ、ええw

241 ：テク：2012/08/12(日) 13:27:28.50 ID:fvlUpSbL0

【速報】　リコー　倒産回避のためライバル社へ身売り

リコーは業績悪化で生じた8000億の赤字解消のため
営業・サービス部門の関連企業従業員2万人を
キャソン及びゼロックヌへ売ることで大筋合意

残った経営陣は「世界一のIT企業」を武器りに
マイクロンフトの傘下への道を画策するとのことです

http://anago.2ch.net/test/read.cgi/river/1343861550/

242 ：sago：2012/08/12(日) 17:00:09.41 ID:cg7ZTEyF0

>>241
え！マジで？！
Yahooファイナンスの掲示板にここのリンク貼った方が良いのか？すげーネタじゃん？！

って奴、いないと良いね。

243 ：名無しさん：2012/08/12(日) 22:05:24.86 ID:aZlWjTIj0

>>240
お気の毒としか言いようが無いんだけど
そんな無茶苦茶な命令に8割の人間が従ってるのが不思議でしょうがない。
インチキ出勤を命じた文書なり音声を記録されてたらアウトだと思うんだけど？

244 ：テクテク：2012/08/13(月) 07:29:18.72 ID:TP+CxH8I0

>>240
ネタとしか思えないが、そんなSSがあるんだ。
8割を従わせるSS◎の情報が知りたい。
これが本当なら問題だよ。

245 ：クタクタ：2012/08/14(火) 14:10:18.45 ID:DzinvcJp0

　盆休み中

246 ：千葉死社：2012/08/18(土) 00:31:59.73 ID:YP31IGo/0

238は同じ千葉死社の人ですか？

247 ：テク：2012/08/18(土) 21:53:08.44 ID:jGuovmdQ0

さあーテクノの諸君、仕事をしよう。
自分さえよければいい、他人に部品の消費を押付けて
客を騙して出世して地方へ飛ばされ鬱になろう。

248 ：地方しーいー：2012/08/19(日) 12:58:46.36 ID:VIcXUsS1O

はぁ…。あと一ヶ月の間にBB取らないと支社長の前でロープレだってよ。
今季の目標は達成してるから他のことに力入れてたが、2Qで実績無いCEが対象とかw
適当な思い付きで施策やらペナルティやら作るのマジで止めてくれないかな…

249 ：てくてく：2012/08/19(日) 14:42:32.79 ID:fUXuNY2+0

>>248
シンプルプランじゃ実績に入らないってのがキツいよね。
これまで散々提案してるから今更ＳＴを提案できる客なんてめったに無いし…
支社長も思いつきで現場ＣＥを苦しめるくらいなら、仕事もせず携帯で出会い系やSNSばっかしてる管理職者にＢＢ提案と点検で外回りをさせれば良いのに…

250 ：ﾃｸﾃｸ忍法帖【Lv=40,xxxPT】：2012/08/19(日) 21:47:14.21 ID:r0V4tikR0

ペナルティより報償に力入れてくれよ

251 ：てくてく：2012/08/22(水) 22:20:53.81 ID:Pv/LTApk0

あの時間帯ならマゾさん帰ってるからメール見てないと思うんだが
明日の朝メールを開くのが楽しみでしょうがない、どうせならお互いが納得するまで全体メールでやってくれたらいい。

252 ：てっくん：2012/08/22(水) 23:27:44.65 ID:zFOP6IH0O

やり合うわけないだろw
明日からは文頭に一言添えて、ちょっと単語変えただけで内容は全く一緒のメールが来るだけだ。
しかし楽な仕事だよねぇ

253 ：あｒｊぐｊｋ　：2012/08/22(水) 23:37:29.87 ID:2+KrmrL+0

(((((((( ；ﾟДﾟ)))))))ｶﾞｸｶﾞｸﾌﾞﾙﾌﾞﾙｶﾞﾀｶﾞﾀﾌﾞﾙｶﾞﾀｶﾞｸｶﾞｸ

254 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/23(木) 22:35:19.05 ID:slypcNug0

マwwwゾwwwwさwwwwwwんwwwwww

255 ：名無しさん：2012/08/25(土) 18:22:06.88 ID:kuQGgYG80

ここのスレみてるとＣＥって大変そうねｗ

256 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/26(日) 03:52:00.30 ID:eD/3X2+X0

印刷業界で胆管癌だとよ
インクを洗浄する溶剤が原因かと推測されているようだが
トナーの方が何かありそうに思うのは俺だけじゃないはず・・・

257 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/26(日) 21:47:01.28 ID:7b92Sjw30

>>251-252
面白そうな内容なのでkwsk

258 ：てくてく：2012/08/27(月) 21:18:48.31 ID:5GtZi6eYO

部品長期在庫をSS内で回避してるのに対して｢不正してんじゃねーよ｣とパーツ管理(役職無し)がCE全員に毎日メール
→S&S部長が抗議メールを返信(どちらかというとCEよりのけっこう過激な文)
→以降長期在庫回避についてのメールはぴったり止まったw

259 ：名無し：2012/08/27(月) 23:40:17.49 ID:2RkADaaP0

＞２５８
意味が良く分からん
日本語でおｋ

260 ：りこちゃん：2012/08/28(火) 08:11:43.69 ID:dWjBlQs6O

未使用部品は10日で返却しろよ。CE間で転送してやり過ごすなんて不正してんじゃねーよksが。
これ不正した奴らのリストなw

261 ：もも：2012/08/28(火) 08:14:48.84 ID:dWjBlQs6O

データだけ見て改善策も考えず、犯罪者みたいな言い方するんじゃねーよ。
CEに対して労いの一言くらいメールに添えろよグズが。

262 ：名無しさん：2012/08/28(火) 11:16:23.04 ID:XO+ZAtFA0

ID:dWjBlQs6O
何がしたいのかね

263 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/28(火) 20:47:22.12 ID:t9TMbw3wi

もうね
うちの所長
時と場所考えて説教しろや
ワケわからずにウダウダと

ぜってー空気読めない

千原Jrの偽物見たいな顔して説教されたら
笑い堪えるのが苦しいんだから

264 ：テク：2012/08/29(水) 21:44:49.35 ID:ruih4DVP0

役に立たないクソスタッフを減らそう！

265 ：リコテク：2012/08/30(木) 06:38:57.68 ID:zdATCcGk0

とうとう電車に飛び込んじゃった

266 ：ﾃｸﾃｸ：2012/08/30(木) 12:28:50.99 ID:K2vUn/rr0

またかよ、関西方面?

267 ：名無し：2012/08/30(木) 21:21:30.95 ID:A3slZfoB0

自殺にまで追い込むなんて殺人と一緒だ。
何で問題にならない？

268 ：てくてく：2012/08/30(木) 23:15:04.35 ID:/YuTDs3k0

僕もそう思うよ、所長が筆頭に追い込むのかな?
所長って何のためにいるわけ?
うちの所長はいらない、もとCEだろうけどレベルが低すぎる。
部下は黙ってがまんする。
早く転勤してくれないかなって何回も思うよ。
もっとまともなのを所長にしてほしいよね。
うちのはいままでで最低だよ。

269 ：名無し：2012/08/31(金) 21:06:50.46 ID:jFbXXTZY0

>265

で、どこのCE？

270 ：名無しさん：2012/08/31(金) 22:43:29.26 ID:i2801wh10

>>269
しばらく待ってれば弔意掲示板に本人ってのがでるんじゃないか？

271 ：名無し：2012/09/01(土) 06:51:44.64 ID:rSwPCPay0

マジ関西か？

272 ：名無し：2012/09/01(土) 07:22:26.22 ID:s6t6FnHq0

>270
自殺は載ったっけ？

273 ：テク：2012/09/01(土) 09:28:36.26 ID:WGFQd8e60

何年か前の手首切った事件は載ったはずだが？

274 ：名無し：2012/09/03(月) 06:59:46.25 ID:HP0uuKh60

合掌

275 ：名無し：2012/09/04(火) 11:12:26.80 ID:B2oV+Gpa0

ここ１～２年の自殺は載らない。
追い詰めて殺した事を社員に隠す為。
リコーユニオンにでも暴いて欲しい。

276 ：名無しさん：2012/09/04(火) 13:15:24.73 ID:CSNYScXU0

創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね　
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね

277 ：名有り：2012/09/04(火) 22:30:11.37 ID:OtjTlFhC0

自殺された方、ご冥福をお祈り申し上げます。
元社員ですが、早まらないで下さい。
生きていれば何かいい事もありますよ。
生きていく道を探しましょうよ。

278 ：ﾃｸ：2012/09/04(火) 22:45:00.99 ID:WaAnMAW/O

ホントこういう事、定期的だよなぁ…
しかも、関係してたであろう管理職連中がﾉｳﾉｳとしてる、
又は更に昇進する所が、ﾔｸｻﾞ会社

279 ：ﾃｸﾃｸ：2012/09/05(水) 01:06:24.40 ID:8TpUkOIx0

>>276
なんかあったの？

280 ：名無しさん：2012/09/06(木) 15:08:32.90 ID:6e8bzs3U0

>273
ユーザー先でリストカットしたやつね

当時上司だったS本さん、うまく処理してS玉へご栄転したね

281 ：名無し：2012/09/07(金) 11:04:56.03 ID:DNixW3pU0

>280
マルコに居ました？

あの日朝礼当番をさせなければ・・・・。

282 ：名無しさん：2012/09/07(金) 16:48:45.59 ID:t3gYfzLq0

>281
サクの方です

以前から具合悪く、通院してたのにサクからＳ本さんに押し付けた
通夜の時、奥さんの恨みに満ちた目が・・・

マルコの人達は具合悪く公園で苦しんるのに気付いていても
誰一人助けようとしなかったね

283 ：元販社CE：2012/09/08(土) 09:42:07.76 ID:x00jozrG0

それがＲＴＳの社風なのだ

自分さえ良ければ他人は関係ない

284 ：欲の塊：2012/09/09(日) 08:07:37.68 ID:grnxFLJ30

千ししゃの〇岩さんは自分以外は昆虫扱いです。

285 ：カスが！：2012/09/09(日) 23:20:23.33 ID:8u06GfIc0

>>284
それは、昆虫に失礼です。

286 ：ﾃｸﾃｸ：2012/09/14(金) 12:18:24.51 ID:25tW/hck0

>>285
つまらないねぇ。本当に。
人柄が見えますよ。

287 ：名無しさん：2012/09/14(金) 20:54:33.19 ID:kn1SScx50

ここでウダウダ言うより、退職金貰えるうちに辞めれば
親会社の台所事情分かってんのか。
親会社100%出資の会社で親より長生きできるわけないぞ。

288 ：名無し：2012/09/18(火) 07:36:32.25 ID:6TKY67Y+0

なーんか言えよ　元気ねーなーリコテク

289 ：ﾃｸﾃｸ：2012/09/18(火) 21:20:56.07 ID:Q8nnPY8i0

元気なんかねーよハゲ

290 ：名無し：2012/09/21(金) 00:06:34.66 ID:tuEUH9qZ0

Speedoc for imagioって使えるの？

学習マジめんどくさいんだけど・・・。

291 ：し：2012/09/21(金) 11:36:22.71 ID:2T3iiKSgi

>>441
特定されるぞｗｗｗ

292 ：テク野ブタ：2012/09/24(月) 00:35:17.70 ID:1teo2d5U0

バカバカり

293 ：ﾃｸﾃｸ：2012/09/25(火) 12:21:44.29 ID:fmLXGYqji

今日は21時まで仕事だからこれから出勤しようかな。
8時から1時までは同じ背格好の妖精が
ただで仕事してくれていたらしい。

あほくさ

294 ：名無しさん：2012/09/25(火) 22:26:07.88 ID:ju7t9U1A0

>>293
巷で流行りのシフト勤務って奴ですか？

295 ：日本人：2012/09/28(金) 10:03:11.91 ID:TuUyY5Pi0

中国は最低ー　中国人もっと最低　　韓国人も

296 ：日本人：2012/09/30(日) 21:11:35.49 ID:CkPgWB6A0

台湾人　おまえもか

リコテクなさけーねー奴ばっか

なんてね

297 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/04(木) 20:23:26.85 ID:z64jHHpM0

うちのＳＳ長ヒステリー持ちみたい。
女性のそれはまあ仕方ないかと思うけれど
男のヒステリーは醜いねぇ。ＳＳの雰囲気最悪。
こんなんでいい仕事できるわけが無い。
仕事しやすいＳＳ長もたくさんいるのになあ。
さすがに辞めどきかね。

298 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/06(土) 19:07:13.30 ID:NY8Ljq/q0

辞め時です
ご苦労様でした

299 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/07(日) 06:27:52.01 ID:/igUrqqk0

ご苦労様でした

300 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/08(月) 08:15:49.44 ID:37SUm/M10

常識的にはお疲れ様でしただと思いますよ。
どの立場の方かは存じませんが上から目線はいけません。

301 ：名無し：2012/10/08(月) 08:29:15.98 ID:DJYbCJ4l0

１０月一杯で知り合いが結構辞める。
お粗末な思考能力のスタッフ、管理職は自分達の給料を生み出してくれている現場の人間が減るとどうなるかわかっていない様だ。

あ、頭悪いからわかってないのか？！

302 ：名無し：2012/10/08(月) 08:47:44.19 ID:DjIlqW6m0

やはり辞める人は次決まってる人が多いのか？
辞めたいがこのご時世に次が未定で辞めるの勇気いるわ

303 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/08(月) 18:30:23.05 ID:tnl2oVbu0

もう赤の他人なのでご苦労様でいいと思いました
ご苦労様でした

304 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/09(火) 22:39:18.91 ID:/WzvQfME0

今までは赤の他人じゃなかったのかｗ
結構面白い事言いますね。

305 ：テク野ブタ：2012/10/09(火) 22:59:04.78 ID:5hVgBL8w0

先なんて決まってませんよ。
これからの道は自分で切り開くのです。
自分の弱いところを見つけ、
強いところをみつけて生き抜くのです。
これはリコテクにいたら一生わかりません。

306 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/13(土) 07:58:41.46 ID:RlhYNvI40

良くも悪くも大企業ですからね

307 ：中国人：2012/10/17(水) 07:03:01.97 ID:TUsBo8h70

あぁ…今週も土曜日にサービス出勤して点検まわらなアカン…
証拠の保守レポートとRICROSとシンクロを揃えて労基へ駆け込むかな…

ほんと中国って名の付くとこはどこも最低だね。

308 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/18(木) 23:15:02.96 ID:Q+6XWyQX0

証拠はきっちり抑えてな、●●日までに点検・PM終わらせろのメールとか

309 ：名無しさん：2012/10/19(金) 07:11:54.22 ID:kY0mmlfr0

中って付いてればクソさ加減は変わらんらしいよ。

310 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/20(土) 09:15:40.79 ID:e7ZEyv240

関○ってつくところもたぶんあまり変わらないね。

311 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/20(土) 21:02:36.41 ID:jcboz6yN0

踊る大捜査線で万札の番号記録するのにコピーするシーンがあるんだが
あれスピリオ３００Wか？

312 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/20(土) 21:53:34.42 ID:jcboz6yN0

スタートキーが四角だったからミタのOEM元の方じゃないかと自己解決

313 ：ﾁｬｲﾅ貝：2012/10/20(土) 23:43:36.56 ID:p7i6Mkei0

ここ面白いね　いろんな情報欲しいな

314 ：てくの：2012/10/22(月) 08:50:42.01 ID:Eyidpnl1O

312〈FW590ですよ

315 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/22(月) 10:47:58.52 ID:4YiknAnFO

退職金倍貰えたら直ぐに転職するのに…

316 ：退職野郎：2012/10/22(月) 21:47:47.75 ID:2mG6IybF0

俺、退職１期生。
早めに決断してよかったよ。

317 ：名無しさん：2012/10/25(木) 06:30:51.61 ID:A6CnqkuL0

>316
同意！

収入ＵＰ＆今まで事務所に帰っていた時間に
帰りの電車ホームに立てる生活
判断力の勝利かな（笑）

318 ：Ｗ：2012/10/25(木) 20:55:34.46 ID:PQKBK3vF0

新卒入社してまともに定年退職できるの？

319 ：ﾃｸﾃｸ：2012/10/26(金) 00:39:56.27 ID:7axP2rvW0

>>307
出雲か？

320 ：テク野ブタ：2012/10/27(土) 18:28:14.17 ID:ltzOxp0x0

>>318
今からそんな心配をしてるんじゃ、
絶対に無理。
それだし、この会社は
合併が多いから体制がコロコロ変わる。

321 ：米村：2012/10/30(火) 10:38:19.79 ID:bsbYKF+g0

おい！
お前らこれを見てどう思う

http://3rd.geocities.jp/sakyuu2/

322 ：RTS：2012/10/31(水) 17:16:22.32 ID:HqQ+dmNU0

うちの会社は帰る前バイオスの時間変更が基本なの

323 ：米村：2012/11/01(木) 12:10:35.90 ID:r7TrNORS0

おい！
お前らこれを見てどう思う

http://3rd.geocities.jp/sakyuu2/

324 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/01(木) 17:24:29.27 ID:GJuUGuhk0

うちの所長は嫌味を言ったり
欠点の指摘を続けていれば
なにくそと思って士気が上がると
信じているのかもしれない。
自分のお気に入り以外はほぼパワハラ

325 ：名無し：2012/11/02(金) 20:19:49.50 ID:ho+MK7i60

もうこの会社で仕事する気しない。

326 ：荊城R　：2012/11/03(土) 17:38:08.70 ID:vNi4rT1K0

この前所長に呼びつけられて、何でバイオスの時間を変更できないんだと怒られた。おかしくね

327 ：R　：2012/11/03(土) 17:41:12.53 ID:vNi4rT1K0

どこのSSも一緒だ。うちの所長もあきれてた。

328 ：テクテク：2012/11/03(土) 22:02:37.56 ID:/JnZKLBV0

＞＞326　327同一人物？

誰か立ち上がれ・・・・・・・　俺はTRだからだめ

329 ：名無しさん：2012/11/04(日) 21:05:23.39 ID:5QW/Slql0

>322
バイオス時刻？
立ち上げ時に管理者Ｐａｓｓで入らないとバイオスいじれないよ
そこまで公開してるの？
どこのＳＳだい？
羨ましいぞ（笑）

330 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/06(火) 00:57:11.20 ID:ULrLbtEk0

ＢＩＯＳね。

331 ：し：2012/11/06(火) 16:43:42.78 ID:3dxh9YCMi

xpならbiosなんて弄らなくてもいいじゃん

332 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/06(火) 20:20:01.47 ID:ULrLbtEk0

希望退職って９月で一区切りだったと思うのだけれどまたやってます？
通達関係はざっくり見てみたつもりなんだけど。
お作法ＤＢは情報古いみたいだし、中断中なのかな。
ご存知の方いらしたらｸﾚｸﾚ。

333 ：名無し：2012/11/06(火) 21:52:07.01 ID:g3mlv7aR0

９月一杯で終わってるハズです。

334 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/06(火) 22:02:55.51 ID:ULrLbtEk0

>>333
ありがとうございます。
残念です。またやらないかな。

335 ：し：2012/11/08(木) 17:28:39.04 ID:oi4K0J7u0

いんふぉぉおお修理多いなぁ。

336 ：売お酢：2012/11/09(金) 00:33:56.11 ID:klcn83yj0

毎度の悪い習慣。マイナス評価を武器にやらす事しか出来ない
馬鹿スタッフ。何も変えてないのに、いきなり災時間減るわけ
ないだろ。

337 ：テク野ブタ：2012/11/12(月) 21:54:56.94 ID:uCDzu0Rb0

誰かが言っていた。数字は作るもの・・・・・。
売上げの数字も粗利の数字も差異時間もな。
リコテク社員は全て作られた数字で動かされている。
みんな！辞めるなんて言わずに
ことごとく会社の資産を食い潰そう。
売上げせずに残業つけて。
そうすりゃ、会社都合でしっかり雇用保険が貰えます。

338 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/13(火) 14:27:05.69 ID:JDVdrcav0

ホームページからＳＳ一覧消えてるね。電話出来ないじゃないか。

339 ：死胃S：2012/11/14(水) 00:07:58.89 ID:Y7/sqQQY0

これも目先の数字だけ。
この会社終わってるな。
こんな会社にした経営陣は
おとなしく身を引いて欲しいね。

340 ：忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：5) ：2012/11/18(日) 01:06:29.12 ID:MM52b3mf0

会うたびに言う事を覆すクズどもは市ねよ

341 ：忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：5) ：2012/11/18(日) 20:17:09.99 ID:RNo7tl7l0

名前出しちゃえよ

342 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/23(金) 22:46:17.37 ID:U+PWz5Wg0

なんでこんな連休に作業を入れるかな

343 ：販社：2012/11/24(土) 10:27:53.57 ID:T3u99oe60

ゴメンネ

344 ：事実：2012/11/25(日) 09:37:38.81 ID:B0MiXHcZ0

リコーマイクロエレクトロニクスの
千葉雅樹社長は頭が禿げている。

345 ：テクテク：2012/11/28(水) 07:56:10.58 ID:4/71B4mZ0

土曜日当番出勤しても振休取れずにSyncro上だけ振休にして普通に出勤させられるのなんとかならんのかね…
中国地方マジ最悪。
syncroの未入力者を吊るしあげる事が労務管理だと思ってる上層部がまず駄目だね。
他の支社もみんな同じ？

346 ：2013年委員会：2012/11/28(水) 20:32:57.42 ID:p0sywIC/0

そんなことするなら、リクロスのデータ引っ張ってくるからねっ！

347 ：ﾃｸﾃｸ：2012/11/28(水) 23:38:25.30 ID:56IjfdPV0

>>345
出雲か？

348 ：へっぽこCE：2012/11/29(木) 23:55:58.07 ID:PvULHGLR0

Isys何かウザそう

349 ：テクノ：2012/12/01(土) 15:58:11.39 ID:fM0/WAaRO

新しくするシステム、すべてマトモに動かないのがデフォルトだからこの会社。
そして社員にガマンを強いるが、一般通達で軽く謝罪して終了…
いい加減にして欲しいが…マジもう見飽きたね

350 ：へっぽこCE：2012/12/02(日) 23:07:55.26 ID:B7ZBN4/50

明日はパニックになると予想

351 ：忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：5) ：2012/12/02(日) 23:49:47.76 ID:404xDuP80

期待age

352 ：テク：2012/12/02(日) 23:52:59.74 ID:CV3ohsrP0

急遽、SIMONS再稼働

353 ：へっぽこCE：2012/12/03(月) 20:53:17.57 ID:BrPjKIYX0

予想を裏切らんなw

354 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/03(月) 23:04:16.64 ID:fkcXH93n0

少なくとも現場はパニックにはなっとらんよ
むしろ通常運転ｗ

355 ：へっぽこCE：2012/12/03(月) 23:27:07.71 ID:BrPjKIYX0

>>354
かえって稼働しなかったのが助かったw

356 ：テク：2012/12/03(月) 23:42:50.21 ID:amDoVpB30

やっぱりSIMONS再稼働したね。

357 ：テクノ：2012/12/04(火) 08:17:48.21 ID:otA493kuO

こんな会社がお客のソリューションなんてありえないからw

358 ：し：2012/12/05(水) 18:36:01.74 ID:WHP3uU+di

いつもの事すぎて特に混乱もなかったわwww

359 ：名無し：2012/12/05(水) 23:55:07.36 ID:l3/PJseJ0

世界一のITプロパイダ()

360 ：愛しす：2012/12/06(木) 03:07:22.60 ID:S7WdZKdt0

社内だからって、通達ですますなよ。現場を混乱させて
PM 誰よ？CEがやったらAランクでVOCだぞ。
甘えすぎだ！

361 ：ﾃｸﾃｸ忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：5) ：2012/12/06(木) 23:59:49.19 ID:W1KBFlVv0

さぁお前らボーナスですよ
【支給額】
【何年目？】
【ランクは？】
【業種は？】
【何か一言】

362 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/08(土) 14:19:54.48 ID:bYlTtw/60

【支給額】 45
【何年目？】 10
【ランクは？】 2-1
【業種は？】 NCE
【何か一言】

363 ：てくの：2012/12/08(土) 16:17:47.24 ID:WfzYQoqnO

【支給額】60
【何年目？】21
【ランクは？】2-2
【業種は？】CE
【何か一言】ﾓｯﾄｸﾚ

364 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/08(土) 16:30:31.86 ID:Ov/qj6W50

【支給額】
【何年目？】
【ランクは？】
【都会？田舎？】
【業種は？】
【何か一言】

365 ：てくてく：2012/12/09(日) 10:43:55.03 ID:nbXiTiv60

【支給額】 35
【何年目？】 30
【ランクは？】2－2
【都会？田舎？】首都圏
【業種は？】 RCE
【何か一言】やめようっかな

366 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/09(日) 14:25:16.39 ID:xQnXiJFK0

【支給額】 39
【何年目？】 15
【ランクは？】 2-1
【業種は？】 ACE
【何か一言】年々増えてはきているが足りん、ﾓｯﾄｸﾚ

367 ：某支社：2012/12/12(水) 19:29:30.79 ID:NwdRz20G0

ホントに管理職はアホばっかりだな。

368 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/12(水) 21:25:46.03 ID:fbxxZWR10

20日すぎ『もう原価余裕無いから。わかってるよね？』
月初『部品の消費止めてないよね。当然だよね。止めろなんて誰が言ったの？』
9時より前に出発しないで。でも9時15分までにはいなくなって。
直行の時は自宅を定時に出て。

あほくさ

369 ：某支社：2012/12/13(木) 07:12:03.60 ID:RUU2vwwG0

ウチのSSは９時前に出て行きますが？

370 ：高級外車じゃないと、恥ずかしくって乗れない：2012/12/14(金) 15:53:53.97 ID:OlA3xW1A0

■ゴルァ　リコー　ベンツ買うから１千万円出せ！■
■ゴルァ　リコー　ベンツ買うから１千万円出せ！■
■ゴルァ　リコー　ベンツ買うから１千万円出せ！■
■ゴルァ　リコー　ベンツ買うから１千万円出せ！■

高級外車じゃないと、恥ずかしくって乗れない。
　　↓　　　↓　　　↓
http://www2.ocn.ne.jp/~rme/higai.html

371 ：てくてく：2012/12/16(日) 08:36:31.24 ID:g/adfno60

ttps://www.impressrd.jp/idc/special/2008spring/sg/ricoh.html
このくらいの人だと、いくらくらいボーナス貰えるの？

372 ：& ◆mcM1I/LnZI ：2012/12/16(日) 22:22:21.48 ID:da/D8Z150

希望退職の追加募集しないかなぁ

373 ：某支社：2012/12/16(日) 23:14:23.90 ID:RRALLiQk0

私も待ってます。
噂では3月以降とか？

374 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/17(月) 22:24:57.20 ID:78yY9YcM0

>349 が漏れの言いたいことを大便してくれた
いい加減にしろ！と誰か言う人いないの？
年明けアイシスなんて無謀すぎる・・・

375 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/19(水) 07:42:13.53 ID:v5S9UFTC0

歩きタバコ通報でバタバタ。社会に迷惑かけるなってか
アイシスの混乱はどうなのよ？
社員も家に帰れば一般市民。それの時間を奪い取って
よっぽど社会に迷惑かけてるなんじゃね
これ以上無いってくらい、よーく練ってからリリース
してくれてるんだよね？信じていいの？
数千人のＣＥが混乱するんだからね頼むよ

376 ：てくの：2012/12/19(水) 08:22:40.37 ID:lfHrNiqrO

1月4日、再度延期に8000点！
アイシス関係者にこのスレ見てて、考え直してくれる人はいないでしょw

377 ：てくてく：2012/12/19(水) 10:47:10.97 ID:41eBX91PO

いや、1月もどうせ強行して不具合出して再度延期のパターンだろ。
責任問題になりそうだったら繋がらない、すぐ固まる、PCの電池がマッハでなくなるなんて、全て無視して運用するんだろうな

378 ：某支社：2012/12/19(水) 12:25:42.93 ID:PY02tLaZ0

ナンチャラ監査ってあるけどボロだらけの労務監査はしないんだな。

379 ：「リコーの担当者が悩んで夜も眠れないそうだ」：2012/12/19(水) 13:41:24.76 ID:9/QlZqYX0

「おまえが本社に送ったメールでリコーの担当者が悩んで夜も眠れないそうだ」

----------------------------------------------------------------------
２０００年４月鳥取市の誘致企業リコーマイクロエレクトロニクスに
関する人権侵害疑惑を書いたホームページを作った。
リコーはすぐに鳥取警察署に連絡をした。

警察は法学部卒の僕でなく、法律に無知な高卒の父親を呼び出した。
父親は自宅に帰ると「おまえが本社に送ったメールでリコーの担当者が悩んで夜も眠れないそうだ。本社にはメールを絶対送るな！」と言った。

僕が東京のリコー本社に送ったメールは、事実関係調査依頼で刑法に触れない内容だった。

警察もリコーも僕が何か警察沙汰になることをしたか
僕本人に説明しないのだ。

裁判所に「なぜリコーは僕を警察に連絡したのか？事情を説明せよ」という
調停を申し立てたら認められた。しかしリコーは調停に出頭せず
警察に僕を連絡した事情を僕本人に説明しなかった。

そりゃあ僕の本社連絡でリコーの担当者は、眠れないぐらい悩むかもしれないが
刑法に触れる問題でない。
http://www2.ocn.ne.jp/~rme/kennsaku.html

380 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/20(木) 20:08:40.32 ID:tVnoHJTw0

>379
他所行け基地外

381 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/21(金) 00:03:58.49 ID:00gKGqbY0

>>368
ご愁傷さま
うちは昨日から部品ｽﾄｯﾌﾟ、今は昔みたいに毎月棚卸が無いから
多少おかしくても途中で帳尻合わせるから問題無いんだよね。
でも1台でオイル2個とか廃液タンク3個とか落としたら普通おかしいと思うだろ？
月初に部品落としに保守レポート切りにいくのも手間だしさ、いい加減諦めてくれないかなバカS長

382 ：し：2012/12/22(土) 10:07:45.90 ID:4DTwQQYD0

アイシスってたしか、遠隔操作ウイルスのソフトがそんな名前だったとおもうが・・・。

383 ：リコー創価学会：2012/12/22(土) 12:35:32.24 ID:2BYNk0C20

成功するコツ。
それは誰よりも挑戦し
誰よりも失敗すること。
失敗の数こそが
成功を
確実なものにしてくれるから。
だからどんどん挑戦し
どんどん失敗しよう。
そしてどんどん学ぼう。
成功するまで。

384 ：& ◆4ePdSKJ5Pkfo ：2012/12/23(日) 17:50:25.76 ID:2oMYHE4H0

なんで新年早々から全国展開なんだろう？
人のフォロー&こんな日に呼ぶぐらいだから全て49対応で忙しさMAXの時に…

385 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/23(日) 18:50:08.20 ID:OCoRX1yq0

そゆーのがヤル気ダウンさせるのよね
幹部ｗの奴らはこれだから

386 ：某支社：2012/12/24(月) 13:38:53.12 ID:IVNW7mOg0

役職の付いてるヤツは全てアホ。

387 ：春身：2012/12/24(月) 14:16:37.77 ID:9eemvS5B0

おまえら　うるせーぞ

何もできねーから

役職がないんだぜー藁藁・・・

388 ：へっぽこCE：2012/12/24(月) 23:18:48.39 ID:msBH69YU0

明日の朝、冷え込みそうだからヤバそうな予感・・＠西日本

389 ：し：2012/12/26(水) 11:47:41.24 ID:iAXOn0fS0

修理大爆発ｗｗｗ
点検終わらないっすｗｗｗ

390 ：「大会社」の弱みを握る：2012/12/26(水) 13:35:28.71 ID:KFuf5E8C0

山陰地方のリコー関連会社
ホームページに女子社員ヌード掲載。

http://rnet.netne.net/tottori.html
----------------------------------------------------
地元「大会社」リコーが僕関連の不祥事（人権侵害？）を揉み消したおかげで
僕のほうが「大会社」の弱みを握り、こんな偽サイトばらまけて楽しいよ。

ゴルァ！　リコーは和解金３千万円だせ！
http://www.geocities.jp/yone2d2/2.html

391 ：てくてく：2012/12/27(木) 10:53:04.81 ID:RZhwUAun0

しつこい・・・余寝無裸・・・繰るな

無視して

もう一息で冬休みだぜー　　ガンバロー

392 ：リコー創価学会：2012/12/28(金) 19:26:40.15 ID:Ds7OCIqg0

無名でもいい。
力もなくてもいい。
周りの人を幸せにしようと、
毎日コツコツと地道に、
自分らしく努力することだけで。
それこそが、
最高の幸せな人生となるから。

393 ：某支社：2012/12/29(土) 09:57:01.73 ID:O8ttGxFy0

周りの人を幸せにする前に、まず自分が幸せにならないと。

394 ：テク：2012/12/30(日) 19:40:26.65 ID:dqXBbgz3O

来年は少しはマシになるのかな……
とりあえず、年明けは愛死酢の人柱からスタートだがね（笑）

395 ：ﾃｸﾃｸ：2012/12/30(日) 21:49:03.88 ID:OwJyXs6I0

愛死すはマジやめて欲しいわ
決定した奴どんだけ馬鹿なの？

396 ：テク：2012/12/31(月) 23:35:38.28 ID:Swf1YlHh0

よいお年を

397 ：「【凶】」「【922円】」：2013/01/01(火) 12:45:44.93 ID:ZLb1bhUK0

迎春

398 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/01(火) 21:24:08.73 ID:FsjEFdp80

大吉かな？
愛死すザケンナヨ

399 ：リコー創価学会：2013/01/02(水) 17:59:56.05 ID:iv5uPhmS0

人生の勝敗は、
お金、名誉、地位、権力で
決まるものではない。
何人の人を激励し、勇気づけ、
何人の人に慕われたかだ。
何人の人を幸せへと導けたかだ。
それがまさに幸・不幸をも決める
基準になる。

400 ：某支社：2013/01/06(日) 17:14:55.78 ID:zQ8BLv/B0

アホか？

401 ：【RICOH】【不祥事】【隠蔽】【RICOH】：2013/01/06(日) 17:53:48.50 ID:q5fOcFQ+0

【RICOH】【不祥事】リコーマイクロエレクトロニクス【隠蔽】【RICOH】
【RICOH】【不祥事】リコーマイクロエレクトロニクス【隠蔽】【RICOH】
【RICOH】【不祥事】リコーマイクロエレクトロニクス【隠蔽】【RICOH】
【RICOH】【不祥事】リコーマイクロエレクトロニクス【隠蔽】【RICOH】
【RICOH】【不祥事】リコーマイクロエレクトロニクス【隠蔽】【RICOH】
http://www2.ocn.ne.jp/~rme/2.html
http://www2.ocn.ne.jp/~rme/kennsaku.html

402 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/09(水) 22:07:43.61 ID:I/lNE0Gv0

愛死すが糞過ぎてワロタ也
さっそく死んだよね

403 ：てくの：2013/01/10(木) 12:59:49.31 ID:PPR/xA/eO

ｱｲｼｽは大方の予想通り。そういえば…早期退職でたね。

404 ：池田大作：2013/01/10(木) 18:05:16.66 ID:J+mPIHktO

創価諸君よ！
田浦本部横須賀桜山支部の偉大なる男子部
高橋裕之氏が1月31日の宝くじ
及びグリーンジャンボ宝くじで1等・前後賞が当たるように
また女子部と結婚成就と障害者年金1級受給と健康とご長寿と貯金残高20億円と刑事権力から護り抜く
祈りを毎日30分しっかりと高橋裕之氏に題目を送って行こうではありませんか！横須賀総県創価学会員は喜んで祈るに祈っていこうではありませんか！
また女子部は何が起きても疑うことなく高橋裕之氏について行きなさい
いいね！
創価学会名誉会長
池田大作

405 ：某支社：2013/01/11(金) 19:40:16.16 ID:7LQYpuTR0

退職割増金、少なくなった？

406 ：テクテク：2013/01/12(土) 09:07:40.76 ID:nB6kOPvb0

退職割増金はどんどん少なくなって当たり前

早いもの勝だよー・・・後は交渉次第

決断せよー

407 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/12(土) 22:06:48.12 ID:H+4bY/Qr0

課長とかってさ
リストラ者を選別してる側のつもりでいて
最後は自分の番になるよね
捕虜が墓穴を掘ているようなものだｗ

408 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/13(日) 11:37:32.28 ID:wgNUYSb50

ここ数年、半年ごとに早期退職プランあるね。誰も辞めないけど。

409 ：被害者を標榜し加害者を脅迫ｗｗｗ：2013/01/18(金) 10:53:35.06 ID:dv3LqsH30

勤めていた会社の社長から「ほかの会社に行ってくれ」と言われたので会社を辞めた。
あとで「僕がリコーマイクロに報復した」という話を社長から聞いた。

僕は被害者になったことを都合がいい事に
このネタで加害者側の「大会社」リコーマイクロをゆするなど
強い立場に立つことができたｗｗｗ

http://www2.ocn.ne.jp/~rme/kennsaku.html

410 ：名無しさん：2013/01/18(金) 23:18:01.42 ID:3fEAX6no0

早期退職に乗ることにしました。
今までありがとう

411 ：てくてく：2013/01/18(金) 23:54:44.58 ID:y7Oh4HhQ0

>>410
お疲れ様でした。

412 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/19(土) 13:27:25.38 ID:8B0YJr8E0

本当に使えない人は、早期退職さえする勇気がないひと。
人からあれしろこれしろと言われないと動けない奴。
(私も含めね)
早期退職で本来必要な人がどんどんいなくなっていくのは残念です。

413 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/19(土) 15:06:49.53 ID:f7xjZfmii

評価が営業成績や部品を使わないところにあるよね。
修理トラブルになると声が掛かる種類の優秀者は評価されない上にこき使われる訳で、
やめたくなるのも無理はない。
潰しのきくスキルがあれば振り返る必要もないしね。

414 ：某支社：2013/01/19(土) 17:27:48.81 ID:lPKxoPgZ0

なんにせよ、この会社の管理職とスタッフは考え方がおかしい。

415 ：***：2013/01/19(土) 23:34:54.01 ID:w4qofByB0

管理職。。そう馬鹿ばっかり。管理されていることも知らないで。
早くバイオス変更の指示をした方がいいよ。
どこのSSもやってるんだから。やらないと大変なことになるよ。

416 ：早期退職チーム：2013/01/22(火) 22:02:02.16 ID:qiOY2zU60

>>410
お疲れ様でした。
辞めるも地獄。残るも地獄。
同じ地獄なら辞めて新しい世界を見つけた方が良いですよ。
人並みの生活に戻れる事、間違いなしです。

417 ：俺様ブランド：2013/01/22(火) 22:59:31.96 ID:hx+75aSS0

あのバッグ、全然良いと思わない。

418 ：もやもや：2013/01/27(日) 14:48:01.65 ID:YkklUQoF0

なんかしゃべろよ・・・・・

419 ：首都圏：2013/01/29(火) 07:53:50.95 ID:PkidNxgWO

雪ふったね…

420 ：ﾃｸﾃｸ：2013/01/29(火) 09:59:00.22 ID:eC46DpOl0

追い出し部屋開設の模様。
辞令が来ないようお祈りしましょう。

421 ：リコー創価学会：2013/02/08(金) 20:22:53.32 ID:gkW2JKE/0

苦労もしないで、
努力もしないで、
挑戦もしないで、
挫折もしないで、
自己との闘いもしないで、
なぜ結果が出ようか。
それでたとえ有名になっても、
お金、地位、権力を得ても、
所詮偽物であり一瞬の幻。
厳粛な死の前に何もできない。
精進、精進、徹した精進。

422 ：某支社：2013/02/09(土) 09:31:33.05 ID:XdsDK/kU0

↑
お前はお呼びでないので、去れ！

423 ：ﾃｸﾃｸ：2013/02/09(土) 09:37:04.97 ID:iNKXmcFb0

スマホってどこのメーカーのどれになるの？
キャリアはDKMだろうけれど。

424 ：ｔｎ：2013/02/09(土) 21:55:10.20 ID:0nmt3oJy0

「本当にやりたい仕事は何か？」を明確にし、自らの才能に気づき、開花させるお手伝いをいたします。byDKM

425 ：ﾃｸﾃｸ：2013/02/09(土) 22:27:26.80 ID:Ndvqf4wk0

RDP鯖落ちなかったNE！

426 ：ｔｎ：2013/02/09(土) 22:47:11.26 ID:0nmt3oJy0

ＲＤＰ下期は、ＣＥ（検定絡みの下期かな）だったよね、お疲れ様でした。こちら検定試験会場取るのに四苦八苦、スッタフより＾０＾

427 ：テク：2013/02/10(日) 23:53:16.90 ID:TEuXz+pj0

>>423
ELUGA

428 ：ｔｎ：2013/02/12(火) 19:58:57.55 ID:Somc1i2O0

ＥＬＵＧＡ（パナ）って良い感じ？いまさらですが、ｉｐａｄｍｉｎｉ明日到着予定

429 ：423：2013/02/14(木) 01:01:26.55 ID:SkalCwDk0

>>427
Thx!

430 ：ﾃｸﾃｸ：2013/02/17(日) 22:17:04.64 ID:0bCKfr0D0

また
憂鬱な
月曜日が
やってくる

431 ：某支社：2013/02/18(月) 02:29:20.04 ID:2JTNYhWO0

管理職、スタッフはＣＥに飯を食わしてもらってるという事をわかっていない。

432 ：ﾃｸﾃｸ：2013/02/22(金) 21:05:32.81 ID:9VgxHHbY0

新黒のログって無意味だお7ね
90%以上のシャインが倍お酢イヂってるんじゃね？
ノー津のアクセスログを取得出来るのに
何故にそちらを用いないのん？
それって下層Shineが皆揃いも揃って
倍お酢の不正操作するのを黙認しているも同じ-よね？
昆布の人たちは見てみぬ不利？それともマ・ジで見えてないのな
労基、頼む助けて　　　　　　死んじゃう・・・自殺シチャウ・・・アウアウ・・

433 ：Ｔ支社かな：2013/02/22(金) 21:48:46.70 ID:AhKxCnRm0

本当にめちゃ頑張ってるＣＥのお陰です。（早く来るな早く帰れｗｗガンバレー）来期こそ品質、部品使えそうです。かな・・・

434 ：ﾃｸﾃｸ：2013/02/23(土) 01:13:17.05 ID:f5dZNJV30

で、ﾏｿﾞは謝罪に行ったの？

435 ：テクテク：2013/02/24(日) 23:47:50.25 ID:T38LIBB/0

>>434
kwsk

436 ：ﾃｸﾃｸ：2013/02/25(月) 17:35:48.70 ID:ooBCawIT0

ＮＣＥとＲＣＥどっちがいいですか？都市部と田舎どっちがいいですか？

437 ：EXC：2013/02/25(月) 18:38:53.63 ID:9UZDuu8I0

しばらく入院しなくてはいけないけど、、、、クビかな？

438 ：【RICOH】【人権侵害】【揉み消し】【RICOH】：2013/03/01(金) 10:59:23.38 ID:St7QeWyR0

【RICOH】【人権侵害】リコーマイクロエレクトロニクス【揉み消し】【RICOH】
【RICOH】【人権侵害】リコーマイクロエレクトロニクス【揉み消し】【RICOH】
【RICOH】【人権侵害】リコーマイクロエレクトロニクス【揉み消し】【RICOH】
【RICOH】【人権侵害】リコーマイクロエレクトロニクス【揉み消し】【RICOH】
【RICOH】【人権侵害】リコーマイクロエレクトロニクス【揉み消し】【RICOH】

439 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/03(日) 21:26:19.53 ID:tRXge5W80

>>437
あなたが辞めたいのでなければクビはないよ。正社員なら。
一時的に職責ははずされるかもしれないけれども
復帰が可能な病状なら復職は十分可能でしょう。

体調が悪いんだったらいつ休むの？
今でしょ！

440 ：ﾓﾄCFC：2013/03/04(月) 12:47:59.60 ID:6iiWxxsn0

>>437
ベースアップが数百円なら
首でしょうね

441 ：テク：2013/03/05(火) 22:19:06.36 ID:aPL3qYaH0

この会社はどこへ向かっているの？

442 ：名無しさん：2013/03/06(水) 07:46:17.62 ID:kRJo4teL0

>>441
4月から品質重視に大転換するみたいだけど
いい方向じゃあないみたい。

お題目はマトモだけど、それを曲解して自分の手柄にしようとする輩が
上の方に大量に巣食ってる。

443 ：し：2013/03/06(水) 18:37:02.49 ID:uf6FbwFli

まともんな機械つくってくれ

444 ：てくの：2013/03/07(木) 08:50:53.17 ID:qZ9yQOQSO

品質重視ならテクノに営業部門なんて要らないんじゃね？特にコーディネーターなんて奴らはさぁ…

445 ：テク：2013/03/07(木) 20:04:45.04 ID:o7CQ2oUb0

品質重視ならメンテナンスキット換えるフリしなくてもいいの？

446 ：某所：2013/03/08(金) 00:23:41.00 ID:uq554Q5g0

RJと同居だと、結局物売り重視で、営業の奴隷的状況から変わらない気がする

447 ：は：2013/03/08(金) 00:35:23.29 ID:DI6ye1zc0

RTCへのクレームワラタ

448 ：某支社：2013/03/08(金) 13:40:39.28 ID:5GJLDkUW0

内示マダー？

449 ：SCE：2013/03/08(金) 23:19:16.52 ID:EvlVUh/0O

来期は何処へ逝くやら…この会社の方向性がわからん…元々ないモチベーションは更にマイナスへ、早いところ内示クレ。

450 ：ひ：2013/03/08(金) 23:33:32.78 ID:P7F1ETUk0

>>447
食堂のおかずが少ないって、
その場で直接交渉出来ない頭狂チキン？

451 ：あ：2013/03/10(日) 20:22:37.40 ID:COQQg0P00

ＡＰの規定が変更になったが更新の条件が絶対評価から相対評価に変わってた。
計算では３年たったら半分も残ってない。

実績が中の下のお父さんは、隣の兄ちゃんがＭＱ事故を起こしたらさよならだね。

俺は６５歳まで全員雇用だが、この先どんな手で来るか？

相対評価の方が不明確だと思ぞ！

452 ：某支社：2013/03/11(月) 20:55:51.05 ID:p2d4tkUk0

APイラネ

453 ：某支社：2013/03/14(木) 19:25:03.05 ID:AvzTXOfb0

内示マダー？

454 ：TRC：2013/03/16(土) 21:38:55.51 ID:kIXRWG/n0

ＣＳＰ反省事例

455 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/16(土) 22:27:32.56 ID:iQsGApe90

昨日内示があったとはとても思えないんだが
最下層までの発表は来週末でおｋ？

456 ：某氏者：2013/03/17(日) 11:51:20.26 ID:sc0NHDJf0

内示はありました。

やめよっかなー。

457 ：111111：2013/03/18(月) 20:06:18.57 ID:aZbzpxwS0

茨城も平和になるわ　　　　○葉にみなさんｺﾞ愁傷様

458 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/19(火) 22:36:47.99 ID:5xl7yhAM0

あーまた怒られる
これがうちのSSみんなの口癖。
雰囲気も良くならんわこれじゃ。

459 ：テクノ：2013/03/20(水) 15:50:01.14 ID:BEqTyI8eO

茨城のってそんなにやばいの？

460 ：ACE：2013/03/21(木) 22:00:20.27 ID:Pt73GgWzO

来期から新規事業始めるんだとよ
CEを1000人以上雇ってwithoutRICOHで業績伸ばして2020年には売り上げ倍増だとよ
お前ら良かったな、これからもゴミのようにこきつかってもらえるぞ

461 ：ゴミ：2013/03/22(金) 23:42:25.44 ID:iCsjpZkPO

はぁーい。

462 ：某支社：2013/03/23(土) 02:09:01.41 ID:QGw2FDzS0

その新規事業とやらは開始する間もなく廃止になると予想。

463 ：某支社：2013/03/23(土) 02:09:51.18 ID:QGw2FDzS0

新規事業考えたヤツはどこのアホだ？

464 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/23(土) 04:21:33.47 ID:voTaizqC0

チン黒を毎日入力せよ！とは
月末になって差異時間が積み上がり
残業申請するしか手が無くなるのをけん制する行為
月の後半になれば毎日BIOS変更して
データだけ定時帰りのサー残祭です
完全にブラックです
ありがとうございました

465 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/24(日) 09:00:00.42 ID:LYK7u16m0

毎夜、ＢＩＯＳＨＡＺＡＲＤ

466 ：名無しさん：2013/03/26(火) 20:46:04.80 ID:OiI2/noN0

リコテクってさ、冷暖房完備ってだけでもうらやましいよねー

467 ：名無しさん：2013/03/26(火) 21:35:56.13 ID:adUJR+3K0

リース会社のクソ寒かったりクソ熱かったりする倉庫で作業させられるのが
うらやましいとな

468 ：テク：2013/03/26(火) 22:25:57.86 ID:EmQo0f1n0

XのCEはタブレットか

469 ：CE：2013/03/27(水) 20:50:52.37 ID:FIl2vZG90

どうせこの会社でタブレットだのスマホだの渡されても使い物にならないのが目に見えてる

470 ：某支社：2013/03/28(木) 21:46:54.61 ID:3u3oIrb50

社員がこんなに疲れてる企業は他にないよね。

471 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/29(金) 07:17:15.03 ID:+91KEn9N0

>470
聞こえは良いんだけど
実情はブラック企業だからｗ
あ、今となっては聞こえも良くないか
この前のサッカー見た？
昔はRIOCHの広告も少なくなかったのに
最近はメッキシ見かけないもんな
父ちゃん情けなくて涙でてくらぁ・・・

472 ：元テク：2013/03/29(金) 16:28:08.76 ID:HWV3lMzF0

他の会社だって似たり寄ったりだよ・・・、某アパレル販売うにくろより

ましだってさ。それにピャナソニックやショニーだって酷いリストラやってるし

さー早く仕事さがそーっと。

473 ：ﾃｸﾃｸ：2013/03/31(日) 03:07:55.79 ID:p0c83ArU0

ＭＡって楽なの？しんどいの？

474 ：テクナシ：2013/04/01(月) 11:58:50.07 ID:x9XfR+i20

〉〉４７３

まずＭAと言っても超MAユーザーと　三流ユーザーがある

やっている事は　昔のまま　RPの修理が中心

その代わり、即応や　完璧に治さないと

ヘタすると、客　ユーザーからCE交代要請が。

機種は中量層機種が中心。検定で無資格だと

以前コールテーカに回された者もいるよ。

一日中、修理に追われる。修理が好きなら　いいかも。

他に質問ある？

475 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/02(火) 18:54:55.64 ID:AzHk2lTQ0

>>474
やっぱ上司はポンスケばっかですか？

476 ：し：2013/04/03(水) 17:18:45.97 ID:ku+GuqBji

度し難いほどアホ

477 ：テク：2013/04/03(水) 19:37:32.35 ID:nvPalBbt0

機械品質維持のために今月から部品を使い放題です

478 ：し：2013/04/08(月) 18:37:56.44 ID:z6N9/wRAi

るーかす移行も、いつも通りの展開ですねｗｗｗｗｗｗｗ。
予定通り新システム稼動しませんｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ。
現場にはうるさいくせに、このていたらく。

479 ：いー：2013/04/08(月) 20:12:19.54 ID:so6A6Y3u0

全部現場に押し付けだからね
品質なんか設計が超大切なのに
テクの頑張りで底上げできるなんざ
程度が知れてるてぇーの
Rが頑張れよRが

480 ：CE：2013/04/08(月) 23:14:24.89 ID:YHOFkEKzP

客相手だったらとんでもないことになってるよな
本当に社内のことにはなぁなぁで嫌気が差す

481 ：テクノハウス：2013/04/10(水) 11:34:59.18 ID:Ce2U6RDW0

スマホにGPSついてないよね？

482 ：てくの：2013/04/10(水) 12:34:08.61 ID:vEaFczEUO

ついてるよ、ばっちり監視されるよ
つうか設定時、自分で許可させられたの忘れたのかよw
他の会社でプライバシーの侵害と監視されている間は労働時間と見なせ、残業代払えで
裁判起こすみたいだから楽しみだな
裁判沙汰になりゃ週刊誌当たりに取り上げられて
うちにもあ飛び火して大騒ぎになるだろうに、CSタワーの連中は本当に馬鹿だな

483 ：某支社：2013/04/12(金) 01:07:11.14 ID:TPh8A8Oe0

この会社って労基に入られても自殺者多数でも一切新聞にも週刊誌にも載らないよね。
なんでだろうね？

484 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/12(金) 02:45:51.08 ID:n4J8eIZ40

人が多いから

485 ：テクノ：2013/04/15(月) 10:01:11.57 ID:dM4DhwY4O

自分の所だから許されているがお客様相手だったら
業務に支障きたして損害賠償求められるレベルだぞ
マジで今回のシステムに関わった奴等は二度とこの手の案件やらせるな

486 ：し：2013/04/15(月) 11:25:55.80 ID:BH5QsCxHi

るーかすぅぅぅぅぅ！！！！
また駄目なのかぁぁぁぁぁ！！！！

487 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/15(月) 20:45:24.81 ID:Qcs23XiN0

激おこプンプン丸だな。

488 ：テク：2013/04/15(月) 20:56:28.66 ID:MVawW6yF0

るーかす最高　神。

489 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/15(月) 21:14:53.01 ID:NfYooS1Q0

こんにちは
何処のコピー機を買おうか検討中の者ですが
るーカス、って修理を管理するシステムが
導入ミスってｇｄｇｄで
このクオリティはコレだけの問題じゃなさそうで
Rってカスなの？って話ですか？
そうですか
わかりました参考にします。

490 ：某支社：2013/04/15(月) 22:48:12.42 ID:XoVGtY+g0

もう疲れました

491 ：し：2013/04/15(月) 23:11:19.51 ID:wJg3P0RC0

安否メール使うとは面白い発想だわ

でも、あれ全社員に飛んでるんだよなぁ
VOCに顛末書いて共有すべきレベルだよね
また来週月曜に稼働させるのかな？
夕方もキャパオーバーで再停止したのに。

492 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/16(火) 00:29:29.17 ID:ZFYwCwNP0

>>489
修理を管理するシステムだなんてどこにも書いてないのに
もうちょっとうまくなりすまそうや。

493 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/16(火) 07:26:25.42 ID:0BPAl5wq0

>492
きみ、空気が読めない奴だってよく言われない？
それは意外に致命傷なんだぞ
それよか、昨日の安否確認メールが飛んでくるたびに
津波に流されて寒い寒いって芯で行った仲間の顔がうかんできて
何度もウツになたわ

494 ：テクノ：2013/04/16(火) 09:56:17.90 ID:JMfLuUFKO

今日は途中で切り替えるなよ
あと安否確認を使うのはやめれ
プライベートなのを業務連絡に使うなよ、最低限の常識もないのかこの会社

495 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/16(火) 21:24:21.07 ID:ZFYwCwNP0

安否メールで障害連絡…いい加減にやめて。
本当に安否を確認する時だけにして。
ましてやCEじゃない人にもプライベートなアドレスに
夜間メールが飛ぶなんて非常識ですよ。

２ちゃんねるで空気読めとか…やめて。
便所の落書き２ｃｈ。便所の空気でも読んでて。

496 ：某支社：2013/04/16(火) 21:54:43.27 ID:VyMhAHYl0

安否確認に登録している個人アドレスに業務連絡のメール。
非常識にも程がある。

497 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/17(水) 11:07:11.56 ID:ZNmXCECKO

今回の件をPPCで例えてみた
納品前に故障が発覚し１週間延期
翌週、直しましたからと自信満々で納品、稼働一時間で壊れて古い機械に戻す。
忙しい担当者の個人携帯に何度も連絡して、その日の夕方に強引に再度納品、やっぱり一時間で壊れる
火曜の夜中にまた担当者の個人携帯に原因判って修理したから明日の朝に入れ換えると一方的に留守電
今度も一時間で壊れて昔の機械に戻し入れ
改めてひでーな、これwww

498 ：てくの：2013/04/17(水) 19:14:42.59 ID:aFQs9C93O

PPCの例え話…大変分かり易いですネ。確かにヒドイ。安否確認、誰がGOサイン出したんだろ…ちょっと常識ないよ…マジで。
自分はCE職ではありませんが必ずメール飛んで来ますよ。余程慌てたん゛ろうね…あり得ないんだけど。
社員をなめてるよ。現場で同じ事が起きたら懲戒もんだろ。甘やかすな…処罰しろよ。

499 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/17(水) 21:31:29.14 ID:aPYKKy1F0

本当に今回の一件はひど過ぎる
CEのことを低く見ている事実がハッキリと再確認された
どんだけ迷惑かけてもCEなんだからカンケー無い
その考えが見事に表れているよね。
CEには迷惑かけても謝罪なし
虫畜生みたなCEは酷使して生かさず殺さず
土曜休日出勤もガンガン強制する
シンクロつけさせない

500 ：テク：2013/04/18(木) 00:12:16.71 ID:fbT/wEAr0

IT/S 無能なツラさらせよ、
稼動延期にかかる経費、稼いでこい

501 ：あったくよー：2013/04/18(木) 00:42:47.20 ID:xtxqTIT30

流石ＩＴやっている会社。
きっと今回の件のＰＭや責任者はＲＰの人なんだよ
ＩＴ系の人なら、こんな結果にならないでしょ？？
どちらにせよ、現場に謝罪に回りなさい。
本人は恥ずかしくて会社これるのかな？

502 ：りこてく：2013/04/18(木) 07:04:48.86 ID:FoxhLZBQO

なんか関係ないメール来るんだけど、安否確認システムを用途外に事前告知無しに使う事を承認した奴は誰よ、はっきりさせろよ、だまってるなよ管理部。

あと仏の顔も三度までってことわざ知ってるのか、it/sは日本人なのか、どれだけの人々が混乱、迷惑を被っているか、北がサイバーなんて言うなよな。

503 ：仏さま：2013/04/18(木) 11:56:00.41 ID:mEbG09iy0

仏の顔も三度ってどういういみだ？

504 ：はげ：2013/04/18(木) 12:02:13.42 ID:4yXBtqhZ0

自分で調べるがいいこわっぱ

505 ：j2：2013/04/18(木) 23:32:57.22 ID:0efykMMp0

>>497
最近のMAのごり押し納品でそんなのあったな
アホかと。

506 ：名無しさん：2013/04/19(金) 04:30:01.46 ID:5Gdta9kV0

yufk

507 ：CE：2013/04/19(金) 22:48:30.18 ID:PUgr+fcc0

るーカスへの移行は中止らしいね

508 ：某支社：2013/04/20(土) 03:08:34.19 ID:tuk5q6AQ0

ガラケーとスマホの２台持つのか？
フザケンナ！

509 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/20(土) 05:42:39.59 ID:NaIlqd1+0

もうスマホ返品でいいよ
責任者は坊主頭にして前者宛に謝罪メール
坊主画像付きでな
現場CEや所長が同じだけチョンボやらかしたら
どんだけヤバいかわかる？
それなのに社内の人間のこの体たらく
PPCだって同じだろ
発売したら市場改良だしまくりで対応に追われるのはCEだ
そんなんでモチベーションあがらねえし
お客様満足度だってあがらねえよ
現場に押し付けるな

510 ：某支社：2013/04/20(土) 13:08:00.65 ID:tuk5q6AQ0

この会社の役職付きの連中は自分で責任をとる事をせず、責任は全てＣＥへ押し付け。
自分は逃げてばかりの玉の小さい連中ばかり。
ちょっとは懐の深いところ見せてみろ！

511 ：soi：2013/04/23(火) 23:21:09.12 ID:B95sKzfT0

SOIは何の略？

512 ：ﾃｸﾃｸ：2013/04/25(木) 00:01:57.61 ID:rntsjj2/0

ボケましょう
ＳＯＩは何の略？

513 ：テク：2013/04/25(木) 08:34:24.30 ID:dfPBGDaa0

センドオブインチキ情報

514 ：K：2013/04/27(土) 00:35:25.83 ID:YMz65+R1I

今のテクノに、支社長やS&S部長必要か？
客先行けよ&#8252;
SSまわりしかできないとは、情けない。

515 ：某支社：2013/04/27(土) 19:00:39.41 ID:xL9mjVT90

ＣＥが稼いだ金で食わせてもらってる事を認識していないヤツらは必要ない。

516 ：テク：2013/04/29(月) 21:30:06.37 ID:EUYVlGWS0

昇格試験はまたもやなしか？

517 ：名無しさん：2013/05/05(日) 21:12:11.04 ID:0fa0TcUB0

んだねえ

518 ：某支社：2013/05/08(水) 12:32:20.29 ID:gde+hQET0

何もかも嫌になってきた。

519 ：名無しさん：2013/05/11(土) 09:31:44.60 ID:3Q4jriQR0

次はＣＥになにをやらせるかな
灯油を宅配させるシステムでも考えるか
お前らＣＥよろしく

520 ：ﾃｸ：2013/05/15(水) 00:21:32.44 ID:H+eqQ9v20

勤怠でシフト勤務で暦を作成しろとか、またなんか企んでますか。

521 ：ﾃｸﾃｸ：2013/05/15(水) 10:30:33.33 ID:mxSMd3YdO

>>520
後差異は厳しく管理されているし一部マネージャーにはBios操作はそろそろ止めとけと内々に連絡があったらしい
でも残業枠は広げてくれないから、最後の手段でシフト勤務
開始を11時とかにすれば後ろ2hの残業は無かった事になる
前差異は今のところおとがめ無しだから、これで残業時間を圧縮出来ますねみたいな
上から怒られるまでしばらくこれでいくらしい
正直、次から次によくここまで不正思い付くなと素直に感心してる

522 ：テヘテヘ：2013/05/15(水) 23:11:16.31 ID:VcAnDa5s0

>>512
すごく
　おかしい
　いんぽ

523 ：ﾃｸﾃｸ：2013/05/17(金) 00:58:32.39 ID:dh0FJCii0

目標である以上１００%を目指すのは当然のことだけれど
常になにもかにも完璧を強制するのは間違いではないのか。
オーバーワークだろうがなんだろうが１００％を求める。
何かミスがあれば報告（これはいい）その後是正報告、それも１００％
是正されたことになっていないといけないからまた無茶をする。
完全にヒューマンエラーを許さない風土になっている。
しかも勤怠の報告はうそだらけだぞ。BIOSいじりまくり
NWSSは仕事途中で『ぴ』とやっているのにそこはなあなあで。
直帰と言う名の時間外労働とパソコンの電源OFFでの管理なんて
早帰りは１８時１４分までに電源を切って直帰にしろとか
みんな８時前に会社に来ていてもパソコンを開いたら怒号（本当に）だから、異常だよね。

支社長クラスにもなってメールを見ると文法・単語・スペリングの間違いの多いこと多いこと。
部下に学習だの品質だの言う前に自分の品質を問え。
上の人は本当に本読んでないね。ビジネス書だけじゃ文才は伸びないか。

結局品質重視とかいって毎日毎日数字のおっかけっこだ。
SOI何件入力しろ、今日中に１件以上あの情報を入れなさい
かばんの中身の写真を送れ、やれ車、点検PM etc
結局完璧を求められるから歪ができて、無理やりどうにかするしかなくなる。
つまりは品質なんて二の次の先期までと何も変わっていない。
管理職の人が変わっているように勘違いしているだけ。
会社が変わっているんだからついてこれない人は云々とか笑ってしまう。
言っているあなた。その考え方がすでに変わってないよ。

工数を絶対的に減らすべき。報告業務とメールが多すぎる。
『テクノシステムズ』なのに手入力管理が多すぎる。

最後に、またあいつが月末に一瞬目を覚ましてすぐに眠りにつく予定のようだが
次、ナニしたら社員はアレしますよきっと。

524 ：ＳＯＩ：2013/05/28(火) 00:05:58.06 ID:7tWSlgtf0

支社ちょんクラスは自分の為の数字作りだけ
パワハラしか出来ないんだからあきらめろん
思いつきでしか発言できない動物だから

525 ：緊張：2013/05/30(木) 12:41:17.27 ID:daxMqUx70

♪～
テクノ、テクノ逃げテクノ～～
優秀な社員は逃げテクノ～～～～
無視コナーズテクノ～～～～～

526 ：某支社：2013/05/30(木) 20:55:48.45 ID:WfpNP15J0

支社ちょんと言っても以前の事業部長クラス。
大した事ないのに自分はエライと思ってる頭の変なやつら。
誰もお前らの言うことなんか気にしてない。

527 ：ﾃｸﾃｸ：2013/05/31(金) 16:13:48.42 ID:WhVKuF2f0

Ｒ系とＮ系のどっちですすむべきか・・・

528 ：名無しさん：2013/05/31(金) 21:18:42.90 ID:q9qJX4Sl0

>>527

言うまでもなくどちらも詰んでるだろ

529 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/02(日) 20:55:16.44 ID:UpJzt1Ka0

RでもNでも何も違いはないだろ

530 ：某支社：2013/06/03(月) 00:12:36.76 ID:AIhxS+oL0

どっちもどっち。

531 ：名無しさん：2013/06/03(月) 06:32:33.04 ID:TB56E1nT0

527さんみたいなおめでたい人ってこの会社にはまだ多くいるのかねぇ。

532 ：てく：2013/06/03(月) 21:32:42.65 ID:FKjxWSR5O

ていうか…そもそも選べましたっけ？

533 ：テヘテヘ：2013/06/03(月) 21:41:38.18 ID:EzfQicCN0

TLとか、署長に言えばなんとかなるべさ。

534 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/03(月) 23:33:59.06 ID:7EnXbzLS0

部品、部品って言われるのも、ＢＢ、ＢＢって言われるのもつらい

535 ：某支社：2013/06/04(火) 01:54:32.75 ID:8wqZGZrW0

今はＮは損だと思う。
評価がＲ寄りじゃないか？

536 ：てく：2013/06/04(火) 22:26:27.76 ID:nbjBsUK1O

今期は品質重視で財務みてないからR優位かと…来期はわからないけど。

537 ：ＦＴ：2013/06/05(水) 00:44:47.27 ID:cfz2WtL30

>>536
個人別消費原価公表再開らしいじゃん

538 ：てく：2013/06/05(水) 13:20:59.82 ID:Stx/ydBSO

そうなんだ…知らなかった…

539 ：某支社：2013/06/05(水) 20:35:44.20 ID:Cq2vYIbD0

ＣＥは役職付のオモチャじゃないゾ！

540 ：r：2013/06/05(水) 20:58:11.17 ID:jNZpuEGX0

勢いとクチだけヤロー。クダラナイ仕事を何日かけても完遂できず、最後に放り投げて他人頼みの上司。そのくせ俺が俺がと動きまわり、現場をかき回す。
ほんと邪魔。

541 ：テク：2013/06/05(水) 22:25:29.27 ID:6kN0r3VK0

今日は、エコアクション

542 ：某支社：2013/06/06(木) 00:50:21.87 ID:jzIl4DCg0

所長、部長、支社長、要らないんじゃない？

543 ：某支社：2013/06/06(木) 13:19:20.93 ID:SX5qVkZD0

中途半端な仕事を丸投げ、責任は全部部下になすりつけ。
こんな上司の相手はこれ以上できません。

544 ：テク：2013/06/06(木) 22:04:39.10 ID:kJ68iLbm0

あれこれ押しつけてくるな！

545 ：名無しのテク：2013/06/06(木) 23:17:36.33 ID:wP62FJuYI

評価にsoiがあるけどさー
入力したこと無いヤツの決めたことだから
視点がズレてるよ......
数字に出しやすいからって.....
集計がお仕事の人のために
明日もusoi入力しよっと

546 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/08(土) 18:23:32.39 ID:+IIYbyG10

　　　　　　r　‐､
　　　　　　| ○ | 　　　　　　　　r‐‐､
　　　　　_,;ﾄ - ｲ、　　　　　　∧l☆│∧ 　若手CEの諸君！
　　　（⌒`　　　 ⌒ヽ　　　/,､,,ﾄ.-ｲ/,､ l
　　　　|ヽ　 ~~⌒γ⌒）　r'⌒　｀!´ `⌒）　回収した廃トナーはビニール袋に入れておくんだ
　　　│　ヽー―'^ー-'　（ ⌒γ⌒~~　/| 　最近のトナーは粒が細かいのでおっぱいみたいな触り心地になるぞ
　　　│　　〉　　　 |│　　|｀ー^ｰ― r'　|　
　　　│　/───|　|　　|/　| 　l　　ﾄ､ | 　ただ本物のおっぱいのような暖かさは無いのであまり期待しない方が良い
　　　|　 irｰ-､ｰ　,}　|　　　 / 　　　　i
　　　| /　　　｀X´　ヽ　　 / 　入　　|

547 ：プラチナ：2013/06/08(土) 23:06:28.14 ID:e1kNOn170

>546 四次元殺法コンビさん、ありがとう。いいこと聞いた。早速試してみるか。
さあ、試験勉強しようかな。

548 ：テクノネット：2013/06/09(日) 10:45:40.11 ID:eKWrlG2aI

うちの所長さんだった中出し村さん酒の席で覚せい剤打ったことあるって自慢されてました…

こんな輩が所長さんになれる会社だもの期待はしちゃいかんね

転職して良かったわ

549 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/11(火) 22:13:56.92 ID:vsiS030b0

汚河見たいな月2回位しか会社来ない奴が部長になれる位だからな

550 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/11(火) 23:22:49.50 ID:kB5n+TT60

ちょっとは平和になったの？

551 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/13(木) 05:31:57.66 ID:KJbruMCJ0

ITが赤なのは仕組みを作るあいつらのせいだな｡もともと利益少ないのに、更に管理ｺｽﾄかけるから、売れば売るほど赤になる。
まともなものを作れないあいつらを、切るのが1番利益高いんじゃね？

552 ：ﾃｸﾃｸﾃ：2013/06/13(木) 10:24:02.61 ID:2zERtK000

今日は休みなのでテスト勉強します

553 ：某支社：2013/06/13(木) 12:58:01.53 ID:7xGcBZ/R0

今回は報奨金出るの？

554 ：ﾃｸﾃｸﾃ：2013/06/13(木) 14:14:14.94 ID:2zERtK000

プラチナで15ﾏｿです

555 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/13(木) 15:03:24.96 ID:DU+YoQWA0

儲かってるのか、赤なのかどっちだよ

556 ：てくの：2013/06/14(金) 08:18:58.93 ID:YiUo8me9O

「赤でしょ？」

557 ：テクノろじ：2013/06/14(金) 20:02:22.26 ID:cGvJda0V0

ここって中途採用一年目の年収で５００万位いくかな？

558 ：きゃわむら：2013/06/14(金) 20:34:53.72 ID:WoPx2LJH0

その半分もいかないでしょ

559 ：ﾃｸﾃｸﾃ：2013/06/14(金) 22:08:09.74 ID:ajt2PKSs0

いくわけないじゃんwww

560 ：ななし：2013/06/15(土) 00:23:41.49 ID:764fZ4540

うつ病になってクビになった同期がいたんだけど
久々に連絡とろうとしたら亡くなってた
さっきまで同期で飲んでたんだけど、一気に酔いがさめた

561 ：チン皮：2013/06/15(土) 00:58:47.50 ID:WdjVynf40

社員全員で目標に迎え！！
S&S部長、所長、チームリーダーが率先して
トルクを掛けろ

川村拜

562 ：某支社：2013/06/15(土) 10:30:35.00 ID:xisf2KA80

中途採用でも新卒でも絶対に来てはいけません。
後悔するだけです。
最悪、精神疾患にさせられて会社からは何の保障もなく自己都合でクビにされるだけです。

563 ：テク：2013/06/15(土) 11:34:03.47 ID:alx39YJ90

ボーナスいくらくらいなんだろ…

564 ：IB：2013/06/15(土) 11:38:46.53 ID:hjqzWaY+0

まぁ、部品止めることで目標達成させるような会社が経営なんて語れるわけがなく
みんな検定勉強しとんの？

565 ：へっぽこCE：2013/06/15(土) 12:28:43.23 ID:QUyMu0UZ0

試験問題の流出まだ～？

ﾏﾀﾞｧ?（・∀・）っ/凵⌒☆ﾁﾝﾁﾝ

566 ：某支社：2013/06/15(土) 12:35:36.71 ID:xisf2KA80

アベノミクスも期待はずれでボーナス５割減。

567 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/15(土) 22:48:59.94 ID:sRPviIKB0

５割減なんて交通事故起こしたときぐらいだろ

568 ：テク：2013/06/16(日) 16:14:01.37 ID:iXZKhcT90

余裕のプラチナげっと。

569 ：へっぽこCE：2013/06/16(日) 17:34:05.70 ID:S/hLDDxz0

ホントかよ！俺は最悪・・どうしょう・・(￣д￣)ｒ－ｏO...ﾊｧ

570 ：ぬぬぬ：2013/06/16(日) 19:42:32.35 ID:tWqZ0ax60

お疲れ様

571 ：某支社：2013/06/16(日) 22:21:23.40 ID:u7w1+iOh0

機械の種類大杉

572 ：ﾃｸﾃｸ：2013/06/19(水) 19:53:59.39 ID:9QtFSVWm0

使うヒトの事を考えない、システム開発が得意な開発PG☆

573 ：もう終い：2013/06/22(土) 01:01:45.99 ID:0mf/8WCm0

10月から退職金制度が変わるぜー
間違いなく改悪になるのは間違いない
10月以降辞めると損をするかも
辞めるなら10月まで
俺も検討中

574 ：某支社：2013/06/22(土) 04:56:00.39 ID:dXE9ZdG90

>>573 割増退職金のこと？

575 ：もう終い：2013/06/22(土) 08:11:11.78 ID:0mf/8WCm0

>>574
一般通達に出てる
割り増しではなく制度改定

576 ：離幸RTS：2013/06/22(土) 11:12:52.84 ID:TqUzKNKX0

RJ社員からRTS社員に質問ですが、今だにｻ-ﾋﾞｽ残業あり？修理の時利益が下がる部品交換禁止？
るので部品交換禁止？この時代にこんな事するってありえない、ﾘｺ-提唱の顧客原点って何なん？RTSってﾌﾞﾗｯｸ企業なんですか？

577 ：てくのさん：2013/06/22(土) 12:52:16.01 ID:Tf+aIw2HO

サービス残業は常態化、上が経費のノルマがあるそうで脱法してでも目標に届かせています
部品は大分使えるようになりましたがリコーの製品の品質は御存知の通り、中国レベルの劣悪さですから基準枚数持ちません、大赤字です
顧客原点のお題目は暇さえあればお偉い方が唱えています、同時に矛盾した達成目標も与えられるので絵に書いた餅ですが

RTSがブラックというより売れずにパーチャーに寄生する販社、他社に対抗してPC 単価を下げるが品質をより下げるメーカー
結局プリント部門しか利益を上げてないのに余計な仕事ばかり増やすIT部隊、中に周りにも重しにしかならない物に囲まれているためブラックにならざるを得ないと言うのが実状です

578 ：某支社：2013/06/22(土) 12:55:26.40 ID:7gQQyYtw0

>>573
リコーグループ共通化になってなかったかい？

579 ：某支社：2013/06/22(土) 13:03:06.69 ID:7gQQyYtw0

被リに合わせるなら上がるかも？

580 ：おなまえ：2013/06/22(土) 13:40:35.12 ID:lIzOTvvH0

>>576
お前らがパーチャーに頼らなければそんな事しなくてすむよ

581 ：名無し：2013/06/22(土) 22:55:24.43 ID:xYIEXkrB0

近々ＲＪと一緒になるんだろ。

582 ：某支社：2013/06/23(日) 00:20:07.32 ID:0ojXC8zi0

３年後が不安になってきた

583 ：てくのちゃん：2013/06/29(土) 10:43:55.23 ID:FsMW9f6IO

何故三年なの？

584 ：某支社：2013/06/29(土) 12:31:37.77 ID:AyApvwVs0

販社と統合。
ますますＲのいいなり。

585 ：て：2013/06/29(土) 12:33:40.90 ID:wxfnmYV80

>>580
P/Cに頼らなくなった会社になった時点でリコーは終わりだよね。
どっかの重役会議でP/CとITの売上が逆転するとかアホなこと言ってたけど

586 ：離幸RTS：2013/06/30(日) 11:13:13.54 ID:v8GT2yn00

なんやかんや言うてもP/C頼りのRって危ないよね、これから先P/Cは先細りが見えてるし、BBPもﾀあかんし。
かと言ってPPCに特化し続けながら、どｿﾘｭ-ｼｮﾝ経営の形も描けない経営層の頭もどうかと思うし、Rに将来の展望が見えない。
後4年半で定年やけど、ｷﾞﾘｷﾞﾘ持ちこたえるんかな？再雇用の選択はありません。

587 ：ｓｗ：2013/06/30(日) 13:14:53.18 ID:8hpFbjTT0

またまた肩たたきが始まっているけど、一度狙われると逃げられないの？？？

588 ：某支社：2013/06/30(日) 18:41:45.06 ID:smti1/200

逃げられません。
ヘタに逃げようとすると畑違いな場所へ飛ばされます。

589 ：某社員：2013/07/01(月) 14:19:30.34 ID:TxG6bCfk0

オレも５２歳だけど、１０月退社に応じるかどうか迫られている。居座るのは無理かね？

590 ：某支社：2013/07/01(月) 20:55:11.38 ID:wYxg/rok0

拒否して変な所に異動になれば、それも拒否してリコーユニオンに相談。

591 ：転職組：2013/07/04(木) 19:05:53.58 ID:81pwTAtt0

この会社（親も含めて）組合が無いのが痛いね。

ここ１０年ぐらい、組合のあるところはまず非組合員（ようするに管理職）の肩がたたかれる。
よっぽどの不良社員じゃなけりゃ組合員の肩をたたけるのはつぶれる直前だけ。
正社員は既得権！よっぽどのことが無ければ解雇されることは無いす。

ああ、大手の話ね。中小はやりたい放題。

やめて頂戴！と言われたら、まずすることは記録を取ること
何を言われたか？後々必要になるからね。
こっそり録音がベスト。
相手に罵倒、ののしられたら、心の中でガッツポーズ！！！
後で慰謝料をもらいましょう。

592 ：ﾘｺﾃｸ：2013/07/04(木) 23:05:08.00 ID:EEKcOMK10

明日はボーナスかな？

593 ：転職希望のＡＣＥ：2013/07/05(金) 00:32:56.05 ID:YgfT0JgS0

今ネットバンクでボーナス確認した。
振込額は6月度の月給より低かった。
今期3ヶ月で11億赤字とか言ってるのに夏のボーナスがこんだけ赤字なら冬は諭吉1人か2人？
こんなボーナスならさっさと肩叩いて貰って割増退職金貰って転職したほうが勝ち組やね。

594 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/05(金) 07:32:52.14 ID:CjuPFGCU0

【支給額】
【何年目?】
【役割は?】
【何か一言有る?】

テンプレシンプルで良いんじゃない？

595 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/05(金) 08:01:07.38 ID:YgfT0JgS0

テンプレに目標面談の点数もヨロ。
目標面談の点数が全然反映されていないならサー残して入力する時間が無駄っしょ。

596 ：某支社：2013/07/05(金) 14:25:23.81 ID:dbNvWWXQ0

目標面談の点数は関係ないよ。

597 ：ACE：2013/07/05(金) 15:06:56.28 ID:M9y92Y2kO

目標面談はもはや無駄以外の何者でもないよ
勿論査定にも絡まない
CE評価と所長部長の匙加減でみんなのボーナスは決まるからね
でも会社は目標面談をやめないよ
こういう如何にも「自分自身の成長の為にやってます」「PDCAまわしてます」ての好きだからね
ほんと無駄だよな（笑）

598 ：離幸手苦乃：2013/07/05(金) 23:05:30.71 ID:znGTXPXy0

RTSのみなさんﾎﾞ-ﾅｽどうでしたか？ｺﾞﾐみたいでしたか？？？

599 ：あたま：2013/07/05(金) 23:19:47.19 ID:CvF4CcOiO

マジでアベノミクス、ガン無視ですなー
文書では2.3ﾏｿ上げてやったぜーなんて偉そうに…
ナス最低額更新してるよ…フザケンナ。

600 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/06(土) 00:34:52.31 ID:VAE+JVU40

【支給額】 70ﾏｿ
【何年目?】 15年目
【役割は?】ﾁｰﾘｰ
【何か一言有る?】少ないと文句を言う人は努力不足

601 ：某支社：2013/07/06(土) 00:43:09.81 ID:4kW7iWNT0

↑こんなヤツのチームのメンバーは大変だなぁ。

602 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/06(土) 12:59:22.71 ID:D3CQZJDt0

>>600
自分でチーリーとか言ってる時点で…

603 ：テクテ：2013/07/06(土) 13:14:35.48 ID:C5rLGMRB0

前より下がってるじゃねーか！

604 ：関西：2013/07/06(土) 21:22:12.35 ID:zDysj0kX0

俺も下がった
去年の冬、夏よりも
もうダメポ

605 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/06(土) 22:17:53.35 ID:VAE+JVU40

>601
あえて言おうカスであると
努力が足りないから額が増えないんだよ
それなのに他人のせいにしてばかり
大変なのはそのチームのリーダーさんの方だよ・・・

606 ：名無しさん：2013/07/06(土) 22:30:02.30 ID:F1cKHCUs0

おやおや…

607 ：某支社：2013/07/06(土) 23:12:45.44 ID:4kW7iWNT0

>605
ゴマスリ君はだまっとけ。

608 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/07(日) 00:20:34.52 ID:UUQMndqh0

>607
中学生レベルだな
尾崎豊でも聞いて大人に反抗してバイクで走り出しちゃえよｗ
あ、盗難しちゃ駄目だぜ

609 ：テクテ：2013/07/07(日) 06:27:48.10 ID:poTOfpYA0

やっぱり、普通の会社よりも少ないよね!?
一応、名の知れた大企業なのに…

610 ：Gaia：2013/07/07(日) 07:46:35.76 ID:0jTzetst0

>>609
名の知れた大企業は「リコー」です。
そして一般人からはリコーと同等の年収があるとみられています。

ま、サービス会社ってどこもこんな感じだけどね。
でも修理しか拾ってこないアホ営業のほうがもらってるのが許せねえ

611 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/07(日) 07:58:18.21 ID:t83lAzkd0

>>610
あ、ジャパンのほうがやっぱりもらってる？？

612 ：離幸蛇犯：2013/07/07(日) 11:32:19.68 ID:sw32nGpF0

現在：RJからRBX派遣
入社：31年
支給：666000円
昨年：360000円
これってええの？

613 ：あたま：2013/07/08(月) 21:55:09.76 ID:MABRyHdDO

ちーりーのひと2-2ですか3-1ですか？
それによっては額面良いとも言えないんじゃ…
今は3-1でマネージャーになれない人たくさんいますから。

614 ：おけつ：2013/07/08(月) 21:59:00.35 ID:MABRyHdDO

俺もRBX行きて…あ、通えないわ…

615 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/09(火) 21:24:32.21 ID:LHA35VUy0

>613
3-1になったら名刺にマネージャーて記載してよろし
所長なら100万
チーームリーダーなら８０万もらえたよ
2-2でも65はもらってたな・・・

わりと上司に認められていたけどね。
今は所長で疲れきってるyo

616 ：えｍｍｍ：2013/07/09(火) 21:40:11.56 ID:56yHF10t0

１０月までに退社しろって、遠回しに言われている。

617 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/11(木) 10:52:35.10 ID:+YMY+cMT0

>>616
割増退職金は出るの？

618 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/13(土) 04:37:08.99 ID:XCCHzlxx0

検定の振込みはいつ？

619 ：ゴールド：2013/07/15(月) 14:32:36.17 ID:E+HlMjHd0

検定試験の結果っていつ？

620 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/15(月) 21:06:32.87 ID:NI6F+xjE0

>>615
チーリーとか言ってたこの人、所長かよwww

621 ：某支社：2013/07/16(火) 15:37:38.75 ID:qyjAy4mD0

>>608
カス野郎

622 ：ﾘｺﾃｸ：2013/07/16(火) 20:12:16.72 ID:9bJdbbQ20

>621
自己紹介おつ

てゆうかヒネリの効いてない書き込みから
貴様の無能さが計り知れる。
チーリー様に対しても理論立てて主張出来ないから
ウダツが上がらないんだよYOU
どうせ検定の結果も散々だろ？

623 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/16(火) 20:19:10.49 ID:B+LzeAZy0

案の定鯖落ちﾜﾛﾀ

624 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/17(水) 07:36:02.17 ID:H32x1U4d0

>622
論破しすぎｗ
オマエ部下に嫌われてるよ

625 ：脱北予定：2013/07/17(水) 15:19:35.41 ID:R7I32QhS0

>>622
まぁ必死こいて頑張れや
泥舟に乗ってるのに気づかず必死に漕いで
オメー空気読めないって陰口叩かれてるよ

3-1なら悲惨な辞めかたになるだろうね
特に部下に慕われないマネージャーの末路を知らないんだろなﾌﾟｹﾞﾗ

626 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/17(水) 20:21:26.69 ID:H32x1U4d0

>625
ボクちゃんは、もっと良い会社に行くんだ
テクノで負け組なのは本当の自分じゃないんだ
頑張ってる奴なんか馬鹿なんだ
明日、会社が火事にならないかな・・・

オマエの気持ちは良くわかったよ

627 ：脱北予定：2013/07/17(水) 20:47:05.78 ID:bqxC3Isf0

>>626
まぁ泥舟で頑張れや
井の中の蛙大海を知らずって奴だな
必死こいて給料沢山もらってね

628 ：C：2013/07/17(水) 23:24:36.11 ID:Mw6WI5RD0

>>623
ｵﾁたの？
19:30までの予定だって聞いてたし、メールも来ないから終わりだと思って感想書いてさっさと帰っちゃったけど

629 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/18(木) 07:33:09.61 ID:XvPHSYXS0

>627
使えない奴は何処にいっても同じだから
次の会社で現実が待ってる
井の中の蛙だったと思い知るだろう

630 ：馬鹿だね：2013/07/18(木) 08:02:36.72 ID:NASdnVuo0

>>629
ほざいてろ
しかし、アンカーくらいきっちりと使えよな
そんなこともできずに努力が足りないって
世間知らずのお馬鹿さんだね

頑張って使えない部長にでもなってね

631 ：名無しさん：2013/07/18(木) 13:20:22.95 ID:rmN47BpQ0

目くそ鼻くそを笑う

632 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/18(木) 20:14:32.74 ID:XvPHSYXS0

>630
朝から顔真っ赤にして即レスご苦労だな
有給消化中で暇なのか
みっともない奴

オマエはババ抜きのババだよ
さっさと手放したいのさ皆

何処の会社に移ろうと
同じ結末が待っている
そうやって死ぬまで逃げまわってろ

633 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/18(木) 22:30:52.27 ID:8lZLkd3u0

ブロンズ無資格を笑う

634 ：BB：2013/07/18(木) 23:12:32.03 ID:z/1rRNqm0

10年後、20年後の自分が全く想像できなくて愕然とした。
技術者としての自分、管理職としの自分、営業マンとしての自分。ピンとこない。
今の40代、50代の人みてると将来に全く希望が持てないなあ。

635 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/18(木) 23:48:27.35 ID:nxf3Z/h50

10年後が40代ならまだ30代ということか。
10年ソコソコで甘い事をなどという人もいるにはいるが
それだけやってみて合わないと思うなら早めに目処をつけて転職したほうが良い。
10年たってからはよほどの特殊スキルが無い限り難しい。

636 ：ななし素麺：2013/07/18(木) 23:56:29.93 ID:zR9unVjy0

unko

637 ：安心パック：2013/07/19(金) 05:31:17.41 ID:qncO2x+Q0

同意だな
10年先と言わず、5年でどうなりたいか、何の技術を
身に付けるかを考えないと単なる作業員で終わる
RPかITの技術者で生きるか、会社経営と管理方面などの
マネジメント能力を身に付けるか

最終的には会社の方向性に合意できるかだな

638 ：パーチャ：2013/07/19(金) 06:45:16.63 ID:JwMI0QT30

とりあえず、頑張らないで好きな事をやって生きることをモットーとしている。

639 ：テク：2013/07/19(金) 06:58:21.10 ID:TB6rKdh8O

会社の方向性って中長期計画のたびに
これが次の柱だとか言っては撤退ばかりで
はっきり言って迷走してるじゃないですか、ﾔﾀﾞｰ

640 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/19(金) 07:20:29.76 ID:fSOicugA0

転職してマシになった奴なんて居ないよ
「転職しなきゃ良かった」なんて泣き言
みっともなくて言えないから見栄はってるだけ
また新人からやりなおし
いや、新人に無駄毛が生えまくった
キッタネーおっさんなのに
歓迎される訳ねーだろJK

641 ：パーチャ：2013/07/19(金) 09:24:24.44 ID:JwMI0QT30

歓迎されるかどうかは腕しだい。
腕が良ければ仕事はいくらでもある。
たとえば好きなゲームなら寝食を忘れて朝まで
できるけど、それくらい夢中になれることを仕事に
できれば一番いい。
とテクノをやめてフリーランスになった俺は思う。

642 ：某支社：2013/07/19(金) 11:17:44.70 ID:qeg6BF2I0

>>640
就活したけど技術がないからどこからも断られたんですね。
心中お察します。

643 ：関西：2013/07/19(金) 12:00:27.87 ID:qncO2x+Q0

>>640
バッカだ
テクノ抜けて年収も含めて待遇面で良くなった奴はいくらでもいる

あんた視野が狭いか、問題児ばかり周りにいたんじゃない
もっともブレイクしたのはIT系バリバリの技術者だがな

644 ：某支社：2013/07/19(金) 12:14:03.07 ID:qeg6BF2I0

>>643
確かにRPだけで仕事されてた方々は転職には不利でしょうね。

645 ：某支社：2013/07/19(金) 18:19:35.05 ID:IqeKef4h0

IT系バリバリの技術者なんていたっけここ？

646 ：某支社：2013/07/19(金) 18:24:28.84 ID:IqeKef4h0

雨の日、自転車部隊の人ってどうやって客先行ってるの？電子部品濡れるだろ。

647 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/19(金) 20:19:13.84 ID:fSOicugA0

>643
話題が全て受身
仕事が出来ない奴の素質を感じる
オマエは仕事の出来ないオッサンだから
他人の話を自分の事のように語るな

待遇面で良くなったってのは誰から聞いた？
何人ヒアリングしたんだよ
本人は見栄はってるのによ

踊らされて転職して斡旋業者の食い物だな
仕事の出来ない奴は就職活動もカスだ

648 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/19(金) 20:41:16.75 ID:Oi8kK8yF0

毎日のワークプレイスハラスメントにさすがにつぶされました。
やっぱりハイハイのイエスマンで要領よくないとダメなんだわ。
うちの支社はどこにいってもこうなのかなぁ。こんなにひどいSSだとは思わなかった。
弔意掲示板に本人で出てしまいそうだわ。

649 ：旧サポート：2013/07/19(金) 21:54:05.64 ID:qncO2x+Q0

ふーん
知り合いがさぁ
Cisco、Netscreen、Nokia、FortiNet、ルーセント、アライド
などのネットワークベンダーの技術者として転職
IBM、富士通やストレージ関係の技術者
ネットワン、CTC系、NTT系のIT系のベンダーや
外資系などでバリバリやってますが
ネットワークサポートの山本チームのメンバーを知らないんだろ

650 ：テク：2013/07/19(金) 22:02:24.85 ID:TB6rKdh8O

悪いけど今のRTSのIT系って社内でも社外でも
無能のスキル無しとしか聞いたことないんだけど…

ああ、もしかしてその山本とかいう優秀な人が転職しちゃったから今は搾りカスしかいないのかな？

651 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/19(金) 22:15:24.96 ID:7mndefrc0

優秀なのはRITSに行ってしまったのでは？
Ｙさんってもういないの？

652 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/19(金) 23:36:45.62 ID:fSOicugA0

「知り合いがさあ」
って無駄話ばかりをしている
馬鹿女をイメージした

どうして馬鹿な人間って
くだらない話が趣味なのかね

653 ：テクノ：2013/07/20(土) 00:48:49.46 ID:wjhbTvmqO

知り合いであって自分の話じゃないのが本人をよく現しているよね

何だろう、あれか偉い人の近くの席にいるだけで自分も偉いと勘違いしちゃうタイプか

654 ：CR：2013/07/20(土) 01:18:30.61 ID:B1d+PQ3j0

MPC4500とかPMサイクル変更ﾜﾗﾀ

655 ：パーチャ：2013/07/20(土) 03:57:04.95 ID:iy47t0eM0

トップクラスのスペシャリストになれば年収１千万円
くらいになるのでいい感じなんだけど。
俺の兄貴はただの事務職なのに年収9百万円でしかも
仕事は楽だっていうから入った会社がよければ順風満帆なのね。
さて、仕事しよ。

656 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/20(土) 08:52:41.45 ID:WfUX74ZH0

俺の場合は工業高校→地方反射→RTSなんだけど
同世代で４大行ってた連中って就職氷河期ど真ん中世代なんだわ
中学の頃に工業？アホじゃん、成績足りないから進学校行けないのね～なんてバカにしてた一部の勉強が出来て頭が悪い連中が
地元の工場の３交代勤務で車が～パチスロが～なんて疲れた顔で早朝に帰ってくる姿を見ると微笑ましく思えるよ

657 ：転職組：2013/07/20(土) 13:29:18.83 ID:EXadl0UR0

ところで、目標面談のあと最終の評価はだれがどうやって決めてるんだ？
だれか知ってる？
リーダーに聞いてもハッキリしない。

自分の評価が高いか低いかを知るのはボーナスの金額だけ？

658 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/21(日) 10:41:20.95 ID:nhJ2d98u0

>655
コイツあたま悪そー
↓
スペシャリスト（ｷﾘｯ

↑
ぶわっはっはっは

659 ：パーチャ：2013/07/21(日) 12:22:02.80 ID:bqgxmZSa0

頭は良くないけど、とりあえず上司に文句言われることもなく
通勤もなく、納期さえ守れれば寝たい時に寝て、仕事したい時に
仕事をすれば良い生活になりました。

660 ：テクノ：2013/07/22(月) 09:23:03.48 ID:/w7B7z+3O

ルーカスェ…

661 ：テク：2013/07/22(月) 14:17:29.40 ID:x7NOH75t0

このくそ暑い中、自転車でまわってたら熱中症で倒れて救急車で運ばれた俺が通りますよと。

662 ：名無しさん：2013/07/22(月) 20:16:16.04 ID:3ge8DauN0

延期は想定通り

663 ：テクノ：2013/07/22(月) 22:00:14.84 ID:eFFQ+FqI0

テスト

664 ：奴隷サービスマン：2013/07/22(月) 22:12:30.40 ID:eFFQ+FqI0

みなさん、お疲れ様です
私は、某県の某ＳＳで奴隷として毎日を過ごしております
糞所長（将軍様）の元、皆一丸イエスマンで文句を言うことなく
あー、いい加減そろそろクビ宣告してくれりゃいいんだが・・・
今日も説教タイム、そして多分明日もだな　ふぅ～疲れた

今期のＣＥ評価に粗利は無いんだから、いい加減Ｖ＆Ｄ、ＢＢＰとかに
首突っ込まないでくれ、そして俺に何だかんだ押し付けないでくれよ・・・

665 ：ﾃｸﾉ：2013/07/22(月) 22:17:38.47 ID:geCamTQe0

◆質問◆　ルーカスはなぜ、うまくいかないのか

666 ：thk：2013/07/22(月) 22:31:43.60 ID:tNKWgFn70

会社があほだから

667 ：Ｒ：2013/07/22(月) 23:16:02.14 ID:/WfmhpeX0

>>665
とりあえず、テスト不足だよな。本稼働って言ってるけどどうみてもテストだよな。
実データ使ってこんなに障害起こして大丈夫なの？東芝さんよ

668 ：はん：2013/07/23(火) 06:21:00.85 ID:VDxcRTnjI

るー粕って東芝なの？

669 ：てくてく：2013/07/23(火) 23:45:03.77 ID:pwexEmx30

サービスもファシリティも協業頼みじゃん
バカじゃねーの

670 ：4：2013/07/24(水) 14:13:58.57 ID:ab0uGwTm0

会社辞めて、ペット様のエステでもしようと思う

671 ：ミエハル：2013/07/25(木) 23:36:34.82 ID:QuUy1XSr0

おい、えらそーな事言ってた奴。何処行った?月末の数字合わせで忙しいのか？

672 ：ミエハル：2013/07/25(木) 23:38:41.28 ID:QuUy1XSr0

おい、えらそーな事言ってた奴。何処行った?月末の数字合わせで忙しいのか？

673 ：労基：2013/07/26(金) 07:43:08.57 ID:O0O13xzB0

>>672
あれじゃね
最近、過去に遡っての懲戒がでてるから
証拠隠滅か、火消しでビクビクしてんじゃね

まぁボーナスが上がらないのはやり方が悪いとかほざいてたし
査定に影響するくらい業績挙げようとすると
普通にやってたら無理でしょ

674 ：8％：2013/07/26(金) 09:57:46.29 ID:Xe6thrC90

１０月退社を迫られているが、返事した人いる？

675 ：パーチャ：2013/07/26(金) 10:40:50.63 ID:KATgx5Xg0

どういう立場の人たちが退職勧奨受けてるですかね。

676 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/26(金) 20:24:04.81 ID:TbPKbGKJ0

>671,672,673

テクノが低く見られるから
もう出てこないでROMってください
迷惑です

677 ：奴隷サービスマン：2013/07/26(金) 22:50:04.82 ID:sq3vD4UD0

すでに、テクノは低く見られてるように思いますが・・・
基本、販社＆販売店の奴隷でしょ　

678 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/27(土) 04:41:24.52 ID:OXauPGMu0

そんなことありません
底辺CEが奴隷なだけで
偉くなればいいんです
かんたんな事です
それが出来ない人は
何をやってもうまくなんかいきません

679 ：パーチャ：2013/07/27(土) 10:07:05.80 ID:2tIW/CSz0

誰か仕事が楽しくてしょうがないという方は
いませんか～～～。
いや、水木しげるがね
"自分のやりたいことをやっているだけなのに
お金がもらえるんだからおかしくってしょうがない"
って言ってたんだけど、うらやましいね。

680 ：く＞：2013/07/27(土) 12:48:35.44 ID:fpcHfS8o0

個人原価、ＢＢノルマ復活・・
ＭＰＣ初代機のＰＭで部品交換履歴があると要報告
いろいろおめでとう

681 ：某支社：2013/07/27(土) 18:36:56.36 ID:ocll1VF80

段々酷くなってくるなぁ、、、

682 ：利口じゃないリコー：2013/07/27(土) 23:35:39.18 ID:nho4iJND0

＞675
まじめで仕事をそつなくこなす社員
４０歳以上で上役の覚えが悪い社員
社風になじめない社員

683 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/28(日) 04:20:09.99 ID:zuH42FyN0

要するに要領悪い人ね
ドコ行っても同じだわ

684 ：馬鹿：2013/07/29(月) 15:59:05.44 ID:5CdDfECT0

>>683

うっさい奴だな
アンカーくらい覚えてからネット掲示板に書き込めよ。

偉くなれとか底辺会社でほざいているならネットの基本くらい覚えておけ
ゴマすりながらROMっとけ

そんな知識は必要ないとか書くなら、2度と出てくんな
書き込む価値なしの腰ぎんちゃく

685 ：底辺ＣＥ：2013/07/29(月) 16:46:13.54 ID:gWnBRWoD0

久々の月末部品消費ストップ来たよ
これでまた、来月は保守レポートにはんこをもらう活動再開だね
効率重視とかいうけど、これじゃ本末転倒・・・
底辺会社は基本イエスマンしかいないから、だれも文句を言わないけど

686 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/29(月) 20:32:37.37 ID:rhvLSbu40

>284
俺の2行に対してオマエの長文　どっちがうっさいのかｗ
図星を言われると怒りだす糞の典型ご苦労様です

687 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/29(月) 20:33:46.10 ID:rhvLSbu40

わくわく
大漁の予感・・・

688 ：名無しさん：2013/07/29(月) 21:41:31.58 ID:IO+R0iBx0

>>686
もしも～～し、アンカー、アンカー

689 ：やはり馬鹿：2013/07/30(火) 11:00:16.05 ID:xqPL3itV0

>>686
>>687

必死こいて何か書いてるけど、アンカーくらい使えって。
大漁の予感ってさ
お前の無知さのほうがやばいわ　www

まぁ今後、中途半端な管理職は悲惨な目に会うだろうからね。
お前が馬鹿にしている平CEの方が引き取り手あるしね。

近々合併、吸収されたら相手の会社から目の敵にされて離職だな
早く事業部長くらいになっておけよ。

690 ：某支社：2013/07/30(火) 13:26:18.07 ID:0/sHJq5E0

１０月にあるであろう退職勧告でスタッフ減らせばいいのに。
そうすれば余計なDB入力等が減ってＣＥの効率は良くなる。

691 ：ﾃｸﾃｸ：2013/07/30(火) 20:14:34.69 ID:x07NutQy0

>689
二行でまとめる習慣をつけよう
それじゃいいとこブロンズ

692 ：馬鹿ばっか：2013/07/31(水) 00:30:30.85 ID:z+hhn83q0

事業本部長さんよぉ
いらん経費つかって各ＳＳに炭酸飲料送りつけんなっ！！
どうでもよいが、うっとおしいＳＳ長と調子乗りすぎＴＬは
いりません
迷惑です

693 ：ﾈｴﾈｴ：2013/07/31(水) 21:50:08.83 ID:k//JfUg4O

ホントに吸収、合併なんてあるの？
何年も前からいってるけどさぁ…

694 ：かすたま：2013/08/01(木) 00:18:18.99 ID:1hULbL7m0

>>693
粗利だの言わなくなったから一気に進むのかとおもったら逆戻りだしな。
年単位ですら計画できない組織だこと

695 ：某支社：2013/08/01(木) 07:40:25.86 ID:k3AGys3f0

退職勧告は秘密裏に始まってるのでしょうか？

696 ：某支社：2013/08/01(木) 20:58:28.89 ID:q0wyA0UK0

はじまっているよ
そんな事が気になっているジジイから
ターゲットになっているよ

697 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/01(木) 21:01:40.59 ID:q0wyA0UK0

日本人の勤勉ぶりは世界でも有名だが、それが世界の基準ではない。
また、人間はそれほど死に物狂いで働くことが幸せになるわけでもない。

かつては死に物狂いで働いたら、それが評価されて出世や給料アップにつながった。
しかし、現在は必死で働いてもサービス残業となり
会社の業績が落ちれば、社員の働きに関係なく、みんなまとめてリストラされる。

働いて報われる時代は、1990年で終わった。

698 ：あ：2013/08/01(木) 22:41:50.09 ID:Qz6g8r8DO

JDパワー惨敗お疲れ様です…
まぁ今の環境じゃ最初からわかってたよね…
みんなモチベーション低いもん…
財務も復活するみたいだし…
あー疲れた…帰ろ。

699 ：名無しさん：2013/08/02(金) 00:23:57.19 ID:S4keeCBb0

原価度外視でJDパワーの結果狙いでやってきたけど
効果が上がらないんで元に戻します。って事かね。

上の連中の腐ったノータリンのアタマでも、数年間の悪癖を
たった数ヶ月で劇的に変えることが非常に難しい事くらい分かりそうなもんだけど。

700 ：某支社：2013/08/02(金) 08:03:37.85 ID:uIjIPeIJ0

社員満足度が上がらんのに顧客満足度が上がるハズがない。
そんな事もわからない役付はカス。

701 ：某支社：2013/08/02(金) 08:06:40.40 ID:uIjIPeIJ0

>>696
そういうエラそうな言い方を匿名掲示板でしか言えないお前がターゲット。

702 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/02(金) 20:14:27.32 ID:kfgWlKQu0

>700
朝の貴重な時間に何やってんのオマエ？
居ても居なくてもどうでもいいような
仕事しか任されてない事を
自己紹介してるも同じやぞ
恥ずかしいジジイ
さっさとリストラされてまえ

703 ：名無しさん：2013/08/02(金) 20:54:12.58 ID:S4keeCBb0

>>702
形骸化しているけど、就業時間外だよ。
アナタんとこは、そんな時間から出てきてサー残してるの？

704 ：ﾃｸﾉ：2013/08/02(金) 23:42:21.28 ID:de3xiLcr0

SSによって、忙しさが全然違うな。

705 ：某支社：2013/08/03(土) 02:23:27.08 ID:ger7QWM/0

>>702
リストラ対象はクソのお前。

706 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/03(土) 08:36:33.68 ID:CwQSekNy0

はいはいID変わって連投ご苦労さん
ジジイは老化が進むから早く寝ろよｗ

カスは明らかにオマエ！
出社前の道でも「今日はどうやって仕事をやっつけてやろうか」
ってイメージしながら歩くだろ普通
カスが糞仕事しか任されないのはわかるが
早くリストラされろよマジで
給料泥棒

707 ：某支社：2013/08/03(土) 09:49:02.28 ID:ger7QWM/0

>>706

まぁ顔の見えない相手ならいくらでも暴言吐けるわな。
ＳＳに居ればゴマスリ君の米搗きバッタ。
上司に向かって意見の一つも言えないお馬鹿さん。
せいぜい先の見えない腐った会社で時間潰しでもしくれ。

ぼくちゃん、死なない程度に頑張ってね。

708 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/03(土) 10:17:09.74 ID:CwQSekNy0

と、負け犬が申しております。

いいからさっさとリストラされろよ給料泥棒ジジイ

709 ：名無しさん：2013/08/03(土) 23:38:06.69 ID:GYdzSQIt0

>>706
自分で仕事の段取りのイメージするどころか、夢に出てくるんだよねぇ・・・ｗ

アナタみたいな方がこの会社を支えてるんだね。
精神ぶっ壊さないように適度に息抜きしてやっていってね。

710 ：元給料泥：2013/08/03(土) 23:51:24.29 ID:OdZe841A0

俺が辞めた4年前より、さらに酷くなってるみたいだね。
このスレみてるだけで、社員レベルの低下がもう取り返しのつかないところまできてるのが理解できるよ。

711 ：名無しさん：2013/08/04(日) 00:00:06.16 ID:i3suzaA50

俺も4年くらい前に辞めたが転職して正解だったと思える悲しい会社

712 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/04(日) 18:46:48.24 ID:HXO/534U0

うだつ上がらなくて辞めていく人も居れば
のし上がっていく人も居る

どの世界でもピラミッドは形成されるので
鞭で打たれてピラミッドを建造する人も居れば
鞭を持ってコキ使う側の人も存在する訳で・・・

ボクから辞めた人へ送りたいメッセージ
言わなくても解ってくれるよね？

713 ：名無しさん：2013/08/04(日) 20:09:09.63 ID:i3suzaA50

よくわからんが他の会社から引き抜かれることもなく、
辞めたくても辞められない、行くところがないので
底辺の会社でお山の大将を目指してるってことかな？

714 ：名無しさん：2013/08/04(日) 20:12:54.36 ID:D9K9Qz310

>>712
「こんなボクでもまだ間に合うかな？」　かな。

715 ：名無しさん：2013/08/04(日) 20:49:36.64 ID:jBAmMDV00

お山の大将の特徴

・自分のやり方に固執している。
・相手にわかり易く伝えられない。
・自分は悪くないと思っている。
・悪口が大好物。
・周りからうざがられてるのに気づいていない。

716 ：やはり馬鹿：2013/08/05(月) 16:24:19.25 ID:XPPUkoRx0

>>706
>>708
>>712

たまたま数期業績が良くて、上司のゴマすりが効いて出世できただけ
いままでこんな管理職がたくさんいてテクノがダメになったのにな。

こいつが本当に職長ならば、こんな会社もう持たないな。
給料泥棒だの、リストラ候補だのと他人をこき下ろしているのがバカの証拠
もし、そんな人が部下にいたらどうするのかなんて想像もしていない。

偉くなっても下が付いてこないようなマネージャーは、そのうち部下の不始末で
失職するのがオチ

その時にあいつが悪いだの、仕組みが悪いだの人の所為にするんだろうなぁ
管理職教育もまともに受けれて無い奴が偉そうに言うなんて
後は言わなくてもわかるよな

2度と出てくんな

717 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/05(月) 19:59:21.35 ID:TCLZvPrl0

>716
何度も書き込み御苦労だなｗ
余程の馬鹿みたいだから
あえて言うけど
２ちゃんで書いてるようなことリアルで口に出してる訳
ねーだろボケ
オマエどんだけ馬鹿なんだよ

718 ：rts：2013/08/05(月) 21:35:37.73 ID:8Be4y23D0

禿同

719 ：テクノ：2013/08/05(月) 21:47:31.60 ID:LaF0jXWA0

皆さん、おつかれ
まあ、ここでぐだぐだやりあったってどうにもならん
もっと、おもしろいのを頼む

720 ：名無しさん：2013/08/05(月) 22:01:35.84 ID:j1OEtj9K0

>>717
本人は意識してなくても、言葉の端々とか、ちょっとした文脈で
分かる人にはなんとなく解っちゃうから、まぁ、暫く自制する方がいいんじゃないの？

何時背後からバッサリやられるか分かんないよ～

721 ：名無しさん：2013/08/06(火) 02:08:09.57 ID:B5DmjYAI0

自分は特別だと思い込んでるやつほど滑稽なものはないな

722 ：名無しさん：2013/08/06(火) 02:13:47.36 ID:h7jsVxSd0

リア充とネット弁慶のやり取り不毛過ぎワロタｗ
２ちゃんで匿名なのに
既に弱者と強者の関係が出来上がってるのを見て
人間界って不思議なもんだなと関心したよ

723 ：名無しさん：2013/08/06(火) 20:23:06.87 ID:h7jsVxSd0

イジメ良くない
ネットくらい浮世を忘れて楽しもうよ

724 ：テクテク：2013/08/06(火) 21:16:39.04 ID:MD4N60po0

で、3rd以上の横領による一斉懲戒はまだ？
etcと給油カードの履歴を洗えば無駄な管理職の人件費を削減出来るのに…
単身赴任の3rd以上は絶対一度はヤっちゃってるから確認する方も収拾つかなくなるのが怖くて見れないのかな…？？

725 ：テクテク：2013/08/06(火) 22:06:56.73 ID:MD4N60po0

726 ：テクテク：2013/08/06(火) 22:25:36.30 ID:MD4N60po0

727 ：クテクテ：2013/08/07(水) 09:17:44.38 ID:0EErFNum0

パワハラの所長ってまだいますかね。

728 ：あほテク：2013/08/07(水) 15:28:31.87 ID:vgCRsucF0

ろくでなし部下の責任を取らされ、退職に追い込まれるなんてかわいそすぎる。
やめさせるための言いがかりだろうがね。

729 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/07(水) 19:22:37.11 ID:v8iasa5W0

>727
さすがにオマエみたいな馬鹿の相手するの
時間の無駄だから
どっか行っちゃったんじゃね？

730 ：クテクテ：2013/08/07(水) 20:55:39.95 ID:0EErFNum0

毎日暑いのう。

731 ：ﾃｺﾃｺ：2013/08/07(水) 21:03:32.78 ID:p+ZyQI/20

そうじゃのぉ～
暑うてやれんのじゃぁ

732 ：やはり：2013/08/07(水) 22:02:52.60 ID:w5lTRgZt0

アンカーの付け方もわからんバカだから
すぐわかるな

733 ：専門：2013/08/07(水) 22:27:10.57 ID:2Sdh+rG90

なんだこのスレ・・・
CSで内定もらった専門学生だが不安しかないわ・・・

734 ：クテクテ：2013/08/07(水) 23:42:15.46 ID:0EErFNum0

入社する前に気が付いてよかったね。

735 ：名無しさん：2013/08/08(木) 00:01:26.48 ID:YDVhVMQu0

>>733
取り敢えずやってみてよ。
研修期間は楽しいと思うよ。

現場に配属になって、あーこりゃダメだーと思ったらすぐ辞めるといいよ。

736 ：テクテク：2013/08/08(木) 23:23:36.21 ID:PjTqjzuJ0

遂にブラック企業の立ち入り検査が実施されますね。
テクノの立ち入り検査はいつ？

737 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/09(金) 00:04:40.05 ID:S9MUa01l0

まだまだホワイトだよん

738 ：てくてく：2013/08/09(金) 14:21:14.95 ID:tACtWYDxO

ゼロックスに転職したいな

739 ：クテクテ：2013/08/09(金) 18:37:37.70 ID:65d1BmAM0

テクノに吸収されるまでの10年間は極楽であった。

740 ：CRX：2013/08/09(金) 20:07:56.17 ID:lF9MNm/P0

せっかく４月にまともな方向にかじ切り出したのかと思ったんだがなぁ

741 ：もしかして：2013/08/09(金) 20:34:43.27 ID:GhuSEbBW0

>>739
もしかすっと
RISかい
お前とこの放漫経営がテクノを弱体化したし
なんで会社潰しかけた奴等が管理職になっとんねん
ほんまやったら奴隷やぞ

742 ：クテクテ：2013/08/10(土) 12:55:18.27 ID:x9gQEdP70

反射どす。

743 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/10(土) 21:41:10.75 ID:L8YW2Ex20

反射の面汚しだから出てこないでくれるかな？
それとも元販の上司にいじめられてるからって
反射のフリしてるカス？

744 ：クテクテ：2013/08/10(土) 23:01:04.63 ID:x9gQEdP70

うんこが何か言ってるぞ。

745 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/11(日) 08:07:31.47 ID:r+m8LgNp0

程度が低いな
仕事が出来ない奴って２ちゃんやらせても駄目だな

746 ：クテクテ：2013/08/11(日) 10:19:48.58 ID:PbIBeLgV0

確かに程度が低い。

747 ：バカ：2013/08/11(日) 12:37:42.10 ID:yXoov1YAi

>>745
自分の出世しか考えてなく
空気読めない奴はアンカーも打てないし使えない。
一般社会に馴染めないからテクノで頑張れば

748 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/11(日) 17:33:21.63 ID:r+m8LgNp0

スマホとPCで2度書き込むなんて小学生レベル

749 ：クテクテ：2013/08/12(月) 08:41:05.56 ID:5YESrs320

頭が悪いだけでなく幻覚症状もあるのか。

750 ：バカ：2013/08/12(月) 12:23:30.47 ID:S4UW2adc0

暑いからな
自分の出世しか考えてないと
頭が沸くんだろうな

751 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/12(月) 19:02:56.29 ID:Di04Yh2c0

給料泥棒を見てると
蹴っ飛ばしたくなるよね
馬鹿に教えてやるけど
ﾃｸﾃｸは不特定多数が使うからね

752 ：クテクテ：2013/08/12(月) 23:25:45.19 ID:5YESrs320

はいはい、わかりまちたよ～。はやく、びょういんにいこうね。

753 ：青島ラーメン：2013/08/13(火) 01:06:30.27 ID:ykokKWZe0

３Ｄプリンターは、いつごろからサポートしてくれるんですか？

754 ：名無しさん：2013/08/13(火) 06:13:13.48 ID:nQ1fY51V0

>>753
儲からなくなる頃まで様子見です。

755 ：青島ラーメン：2013/08/13(火) 23:24:41.65 ID:ykokKWZe0

せっかく秋葉原の一角に会社があるんだから、レンタル３Ｄラボ＆ショールームでもやってみればいいのに。。

756 ：San-ai：2013/08/14(水) 09:26:59.36 ID:EBzvKmFM0

>>755
銀座の一角にあるんだから水着でだな

757 ：バカ：2013/08/18(日) 09:54:47.69 ID:w7pb6y8vi

ゴマすりのﾃｸﾃｸが不祥事で懲戒を食らいますように
(°∀°)

758 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/18(日) 13:02:29.02 ID:QZycUYM00

馬鹿だなコイツ
早く死ねばいいのに

759 ：ナナシー：2013/08/18(日) 14:44:22.43 ID:QqQcCAHe0

明日からまた仕事かと思うと憂鬱ナリ。
てゆぅか、アンカーも付けずに罵り合うくらい中国支社は不満溜まってるナリか？

760 ：2i：2013/08/18(日) 17:54:15.02 ID:Di78Ha0Z0

結局スマホ移行はどうなったの？

761 ：てくちん：2013/08/18(日) 22:47:42.85 ID:TSH9FyVv0

>>759
おいおい、中国って…
根拠はあるんかいなっ
さて、おいらもそろそろ
墓場行きですチーン

762 ：てくちん：2013/08/18(日) 23:06:30.78 ID:TSH9FyVv0

そういえば、知り合いの現役CEが亡くなったらしい
詳しくは知らないがご冥福
をお祈りいたします
ってことで、転職考えてん
なら急がないとおまえらも
その内死ぬぞっ

763 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/19(月) 12:06:07.57 ID:No0DIKUZ0

転職は厳しいので、スタッフに異動がいい

764 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/19(月) 19:56:40.61 ID:WCryZYUu0

馬鹿言え
プラチナ5回とか
アッピールせな無理やで
アホのオマエは新でも無理や

765 ：ﾃｸ：2013/08/19(月) 23:40:32.14 ID:arjuXtdW0

Eテレ大坂で、リコテクでてるww

766 ：睡魔：2013/08/20(火) 10:30:30.27 ID:ZV42EBZ+0

眠い

767 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/21(水) 20:08:14.51 ID:SggzQTw70

中国を晒してから例のアホ
ピタリと来なくなったな
ざまぁｗｗｗ

768 ：てくちん：2013/08/21(水) 21:24:15.34 ID:ljZfwcT70

>>767
あなたも中国事業本部の方ですか？

769 ：関西：2013/08/22(木) 07:53:43.97 ID:A9+TIDIri

例のバカは
努力しろとか他人をバカにするくせに
アンカーも打てない
お前こそネット掲示板の基本を身に付けてから書き込めよって
言いたい。

770 ：名無し：2013/08/22(木) 18:31:26.22 ID:t+LTAROV0

なるほど

771 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/22(木) 20:09:01.54 ID:/hWJYBxo0

よーし！　　パパは　アンカー大盛りだ

えー！？　ずるいやボクだってアンカー大盛りだよ！！

よーし！　じゃあ全員アンカー大盛りのねぎダクで！！

わはははは

アンカーも打てない奴は中国だな！

アンカーこそネットの基本のキだぜ

ってどんだけアンカー大好きなんだよ？恥ずかしいわ

772 ：バカ：2013/08/22(木) 23:42:34.71 ID:fSQFlGOJi

>>771
なら
アンカーくらい打ってみろよ www
えらそうに書き込んでるけどできねぇんだろ

おまえの仕事に対する姿勢と同じだなﾌﾟｹﾞﾗ

773 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/23(金) 21:25:22.34 ID:vdZqAm9D0

コイツ真性馬鹿だな
リ○ーマイク○エレクトロニクスの奴だろ

774 ：米村：2013/08/23(金) 21:36:03.53 ID:xS0t2oHn0

>>773
よくぞ見破った。
おぬしナカナカやるな！

775 ：し：2013/08/24(土) 00:03:44.00 ID:TRFwz4qCi

国税が入るってメールあったけど、なんかやらかしたのか？

776 ：名無しさん引く手あたま：2013/08/24(土) 06:37:08.59 ID:fJPXX2Gu0

小山さんお元気ですか。
いつも修理を有難うございました。

777 ：きり番ゲッター：2013/08/24(土) 06:38:46.46 ID:fJPXX2Gu0

777ゲット！

お世話様。

778 ：査察：2013/08/24(土) 08:38:17.76 ID:snAHg7eEi

国税局が入るときちんとしてても間違いなく難癖つけられて
追徴金を払わされる。
中には過剰な所得隠しが見つかって、ｳﾏ～な展開もあるようだし
絶対何も無しでは引き上げない。
という事で1Q、2Qで業績が悪いのに追徴金となれば
いよいよ弱体化して今まで以上に厳しくなるな。
面白くなってきたな
特に中途半端な3-1なんざはどうなるかな
楽しみだ

779 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/24(土) 18:12:54.53 ID:ff1/cgwH0

おっ　おう・・・
なんかヤバイのかもな。
半端者3-1もウザいけど
元販2-1がテクノに入って自動的に2-2になったケース
こ・れ・が　マジでウザ井ｗ
筋肉質の逆の性質を持ち合わせている

780 ：ささ：2013/08/25(日) 00:39:13.82 ID:UZ4ft+U50

経理上在庫を持たせないために、5日以内返却みたいな常識外れな指示のせいで簿外だらけになったパーツとか
余計に問題じゃね？

781 ：CE：2013/08/25(日) 10:31:37.31 ID:p/Om+MAE0

>>780
確かにこれは問題。本末転倒。こういうことばっかりだな

782 ：ひゃひゃひゃ：2013/08/25(日) 16:44:35.89 ID:W5+ErjJs0

現場知らないバカなコンサルの言いなりだからな

783 ：船橋情報ビジネス専門学校：2013/08/27(火) 04:03:53.88 ID:RXMXVl+30

松田って社員いる？

784 ：えんど：2013/08/27(火) 11:54:41.49 ID:FQFFbhYYi

リコーテクノシステムズの松田って社員(自転車が趣味？)なんかやらかしたん？

785 ：きゃわむら：2013/08/27(火) 11:58:52.82 ID:vEAnYaXC0

サンキューマッツ‼

786 ：てくちん：2013/08/28(水) 00:59:04.47 ID:UF82Yrce0

>>783
その松田なら知ってるぞ！

787 ：NeoC240：2013/08/28(水) 10:13:17.90 ID:6uNCpfE10

さすがに個人名はやめろよ。
本当に社員レベル低い会社だなあ。

788 ：名無しさん：2013/08/28(水) 19:38:08.40 ID:yQt6UvnE0

器が小さい奴の特徴

・すぐ揚げ足を取る
・否定から入る
・自分の物差しでしか見れない
・嫌がらせ魔

789 ：名無しさん：2013/08/28(水) 19:56:17.78 ID:yF56Enfz0

モロQ乙

790 ：バカ：2013/08/28(水) 22:04:32.89 ID:X7umq1Bii

ﾃｸﾃｸは器どころか
肝っ玉もちいさい

791 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/29(木) 00:29:46.47 ID:GWmlsyv90

テクテクは何人も居るよ
俺もそのひとり
粘着バカって中g国？

792 ：きくりん：2013/08/29(木) 11:18:57.54 ID:rtDlgfH/0

どうして、所長は辞めさせられたの。労働局や、Ｋ部長、Ｓ支社長に正しいことを言っていたのに。
残業をつけさせなかったり、出勤簿の改ざんは会社が支持してるのに。
どうしてＫ部長、Ｓ支社長は辞めないの。せきにんとって早く辞めてほしい

793 ：テクニシャン：2013/08/29(木) 12:37:36.51 ID:7neso9M50

>>792
どこの支社のはなし？kwsk

794 ：し：2013/08/29(木) 17:18:10.16 ID:ZpAKk9oZi

それよりパーツが全然はいってこない
注残率が高いふざけんな

795 ：名無しさん：2013/08/29(木) 20:15:27.61 ID:7XG71Et30

器が小せぇーぞカタワヤロウ。

796 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/30(金) 02:02:49.30 ID:LRtWbUUf0

>>792
どこもそんなもんやで。

797 ：きくりん：2013/08/30(金) 09:46:37.37 ID:MsmPthCO0

792って茨城支社のはなし？？聞いたことある

798 ：クテクテ：2013/08/30(金) 11:13:04.12 ID:a8LNXr8R0

それはブラック企業相談窓口に行った方がいいな。

799 ：うん？：2013/08/30(金) 18:32:28.90 ID:xAJR5EcEi

>>792
>>797

悪い、トナーの吸いすぎかもしれんが、
なにか酷い自演を見た気がする。

800 ：中東北：2013/08/31(土) 01:17:26.69 ID:Bv3fojsE0

これ以上会社の恥をさらすのやめようよ・・
みんなで良くしていこうよ、ね？

801 ：ﾃｸﾃｸ：2013/08/31(土) 03:10:38.15 ID:JAjhfu1r0

老害が多すぎるんだよ

802 ：名無しさん：2013/08/31(土) 05:24:48.07 ID:RXY/nRAG0

国税局の査察は、意図的な脱税に対してされるものです。

803 ：てくちん：2013/09/01(日) 00:04:20.65 ID:9DCUdik60

>>800
ここでそんな事言ってどうすんだ

804 ：クテクテ：2013/09/01(日) 14:00:47.32 ID:3jGShw7R0

自分は年をとらないと思っているバカがいるみたいだ。

805 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/02(月) 19:52:49.93 ID:0MM/a8tp0

爺さんになってヨボヨボになって
醜態晒すくらいなら辞職するわ
逆に会社にしがみついてる爺を見ると
市ねよと心の底から思う

806 ：テクニシャン：2013/09/02(月) 20:24:31.92 ID:tLvTorcR0

子供叱るな来た道だ。
老人笑うな行く道だ。

807 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/02(月) 20:31:24.69 ID:l59e02bt0

爺さんが集まるとロクなことない

808 ：テクニシャン：2013/09/02(月) 20:42:06.49 ID:tLvTorcR0

3人寄れば文殊の知恵

809 ：ｗWW：2013/09/02(月) 22:13:25.96 ID:SwK3p7Y30

大阪第1支社でも、１人退職強要されてやめるみたい

810 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/02(月) 22:21:04.45 ID:l59e02bt0

退職金ウハウハ

811 ：NAMCO：2013/09/03(火) 01:34:11.60 ID:DoiQrSGB0

松田君元気？

812 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/04(水) 19:36:20.29 ID:bER8GaLk0

>806
子供叱るな　　　おｋ

老害笑うな　　ムリ

だって老外、臭いしキッタネーもん
ハヨシネ

813 ：でた：2013/09/04(水) 21:20:53.69 ID:L++h27fSi

>>812
でた
ごますりして出世したﾃｸﾃｸ
アンカー打てないからすぐにわかるね

814 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/05(木) 21:54:02.85 ID:ywn79xOn0

そうだぴょーん
ゴマすりスキル一本で出世街道まっしぐら
テクテクさんでぇーす！！
でもキミみたいな出世できない糞人間よりか
給料いっぱいもらってまぁーす！
悔しかったら俺よか稼いでみろPU～
オマエみたいな無能カスには
無理だっPU！！

815 ：バカ：2013/09/06(金) 09:27:48.64 ID:KFnNm4Xk0

つまらん偽物

816 ：ｆさ：2013/09/06(金) 15:42:14.30 ID:aHMpPiVB0

今月末で退職して，ペット関係のビジネス始める人がいるけど，，，，？？？

817 ：チン皮：2013/09/06(金) 18:12:16.42 ID:KFnNm4Xk0

退職一時金のコースどうした？

関東の某支社で不祥事があったみたいで
数人解雇の予定

818 ：名無し：2013/09/06(金) 23:31:21.64 ID:WghlENEg0

いやや

819 ：らくだ：2013/09/08(日) 18:51:04.19 ID:L8byCGXl0

社長から「ほかの会社に行ってくれ」と言われたので辞めた。
その後、社長から「社員にしてくれなかったことを恨んでリコーに報復したのか？」
と僕本人には心当たりの無い質問をされた。

この３年前、僕は砂丘近くのリコーにバイトに行っていたことがある。

820 ：リコーテクノシステムズ北海道：2013/09/08(日) 22:51:51.95 ID:NaHKwhVhI

僕は１０年前に辞めて良かった

でも今でも精神は壊れたままです

会社で2chしてたころが懐かしい

821 ：バカ：2013/09/09(月) 05:01:17.73 ID:yypbZXry0

リコーの掲示板、閉鎖中でんな。

822 ：テクノロジー：2013/09/09(月) 20:53:18.10 ID:HLV7uQg70

ルー粕動いちゃったな…

823 ：名無しさん：2013/09/09(月) 21:00:16.19 ID:MBpMshBg0

何か困ることでも？

824 ：テクテク：2013/09/11(水) 16:01:22.93 ID:jWcmf1Qd0

>>817
関東だけじゃないだろ・・
横領やった３ｒ○ステー○なんか、とっととやめさせろよ・・
上もいっしょにどっかに下げてとばしてさ・・

825 ：利口：2013/09/11(水) 17:57:28.17 ID:RCzqFwvnO

なぜリコー板閉鎖？

826 ：名無しさん：2013/09/11(水) 19:09:37.56 ID:ToKdbD140

リコーグループの裏事情ってスレ立てろ

827 ：るー：2013/09/11(水) 21:40:19.77 ID:5EdhuDok0

受付順にソートできないのかこれ？
前のコール受付システムってなにげに完成度高かったよなぁ

828 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/11(水) 22:44:22.30 ID:QWTvjWTy0

昨日行って完了になってるコール
用事が出来て電話したいんだけど
電話番号わからないんですけど・・・

829 ：テクノ：2013/09/13(金) 18:55:51.72 ID:Mwl4j09pI

あーあーあーリコーテークーノネーットー

830 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/13(金) 21:15:32.62 ID:fde5NRoR0

ただのキャンセルコールなのに
ネット繋げないとユーザー名も見れないって
忙しいのに俺たちに市ねって意味？
コールセンターコメントお願いしようとしたら
メールだけ見てどれが何処のコールか
わっかんねーよハゲ
糞いっそがしいのに
責任者出てこいよ
はやく・はやく

831 ：てく：2013/09/14(土) 00:50:08.05 ID:N7KLa0r40

電池が持たない
というか悟空がスパイウェアのように常時通信してるよなこれ

832 ：名無しさん：2013/09/14(土) 04:34:39.43 ID:p2TaermF0

http://www.matomater.com/6816/
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q14112532964
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q11112533196

【２ｃｈ情報流出】大規模規制を引き起こしていた松田正則も身バレ！！ #リコーテクノシステムズ

という記事を読みました。

他人の住所を書きまくって大規模規制を引き起こしていた人に今後処分はあるんでしょうか

833 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/14(土) 11:45:20.17 ID:uwxrE8e40

辞めずに働いてたら、ある意味すごい。

834 ：名無しさん：2013/09/17(火) 19:28:42.78 ID:fCjF3A+u0

今回のが発覚する前に退職してるのね

835 ：コンドー：2013/09/19(木) 18:57:17.21 ID:xAvpwMEd0

ごますりﾃｸﾃｸ懲戒受けろ

836 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/19(木) 20:20:13.02 ID:1z1vYY5f0

何言ってんの馬鹿だね
アンカーつけろよｗ

837 ：Ａボタン：2013/09/22(日) 10:46:27.10 ID:SkTpkICc0

んッ

838 ：ﾃﾞｸﾃﾞｸ：2013/09/22(日) 19:07:48.31 ID:k7BmYtz/i

内示でたかな？
スタッフに異動したい

839 ：ﾃﾞｸﾃﾞｸ：2013/09/22(日) 19:22:05.49 ID:k7BmYtz/i

内示でたかな？
スタッフに異動したい

840 ：あ：2013/09/22(日) 22:44:39.14 ID:zE1yl5aeI

来季の茨×めちゃくちゃ動くな。
腐った膿をとれんのかな。

841 ：クテクテ：2013/09/23(月) 12:07:44.62 ID:5ncAnulm0

低賃金、激務、お疲れさん。

842 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/23(月) 14:17:00.39 ID:Fg2G63X20

>841
オマエにとってはそうだったみたいだな
確かに使えないカスには辛い会社かもしれない
しかし、日本全てがそうだと
そのうち理解できると思う

843 ：クテクテ：2013/09/23(月) 18:22:24.30 ID:5ncAnulm0

馬鹿に付ける薬はない。

844 ：ﾃﾞｸﾃﾞｸ：2013/09/23(月) 21:10:20.96 ID:EMQedGIC0

>>842

でたな
ごますりﾃｸﾃｸ
お前こそ何の取り柄もないくせに
早く懲戒食らいやがれ

845 ：異動だ。。。。：2013/09/25(水) 02:05:13.90 ID:HchJm0M60

ﾁｮｯﾄﾀﾞｹ。。。。

もう自分で資料作れない、文書読まない部長職は辞めれ
支社長のミッションってなんなの

部下に作らせたパワポ見てダメだし?
結局は部下を信用してないんだね。
だったら自分でヤレと。

方針もコロコロ変わるけど、結果に対して責任取ってんの?
品質放置はどうすんの

もうテクノは実働部隊+最小のマネジメントで桶
会社はどんぶりでもかまわんが
変な管理職ｲﾗﾈ

チラ裏ｽﾏｿ

846 ：クテクテ：2013/09/25(水) 03:19:14.74 ID:ZjDSo/3h0

人には個性があって、それぞれ能力が違うのだから、個性に応じて
最大限能力を発揮させて、最大限利益を上げるようなシステム
ならいいのだけど、
なんか目先の数字合わせに無駄な労力を費やしているよね。
適性に関係なくなくでもかんでもやらせようとするから仕事が嫌になる。
ってこの会社にいたときは思ったけど今はどうなの?

847 ：クテクテ：2013/09/25(水) 03:37:44.99 ID:ZjDSo/3h0

>>812

こういう人は自分が年取ったら、自分に対して
早く死ねって思うのかな。

それとも自分も生きていれば、いずれは年を取るという厳然たる事実が
直視できず、現実逃避しているだけ?
あるいは、何も考えられないただのバカなの?

848 ：し：2013/09/25(水) 12:40:11.07 ID:B6M4SjR3i

JR北海道の二の舞ですね、うちの会社。

849 ：ﾃｸﾃｸ：2013/09/25(水) 19:53:11.23 ID:zDVGjfa50

都心部の狭い範囲を自転車で回るのと、
地方の広い範囲を車で回るのは、
どっちが働きやすいですか？

850 ：てく：2013/09/25(水) 20:12:11.05 ID:T9KbhI36i

>>849
両方経験したけど車だと空き時間に休みやすい。
自転車は休めない。仕事の効率で言えば若干自転車優位。
俺が運転下手なだけかもしれないけどね。
でも真夏とかは車が快適。荷物も詰めるし。

851 ：バカ：2013/09/26(木) 17:18:32.94 ID:ti2YatzW0

>>842

こんな奴がいる会社なんてろくでもないな
同じ社員をバカにして喜んでいるなんて

852 ：元テク：2013/10/01(火) 01:33:32.33 ID:AePBBwU/0

アゲ

853 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/03(木) 21:03:38.38 ID:mYUbJLOr0

なんか使えないカス社員が傷のなめ合いしてんのなｗ
結局カスがどこ行ってもカス
勝ち組になれなきゃ奴隷で終わりよ
モラルがどうとか老人を尊敬しろとか
お前らアッラーの神にでも祈ってろよ
旧式すぎてハナシになんねーわ

854 ：ﾃﾞｸﾞﾃﾞｸﾞ：2013/10/03(木) 23:08:18.61 ID:Q5eTRvFc0

>>853
ふっ
潰れかけの会社で勝ち組かい www
まぁ懲戒食らわない程度に頑張れやwww

855 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/04(金) 18:02:07.22 ID:k/xOjLTv0

潰れないだろ。トカゲの尻尾切りだよここは。

856 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/04(金) 21:34:42.03 ID:cDK2i83o0

>854
オマエ文章にも勢いが感じられない
疲れきった市にかけジジイ
もういいから辞めろそれが皆の為

857 ：バカ：2013/10/05(土) 14:04:42.52 ID:CiUcaH9i0

>>856
何度も言うが、そろそろアンカー位覚えろよ
いくら偉そうなこと書いても頭の悪さが滲み出てる。

簡単な事も学習できない奴は大したことないな

858 ：ぬぬぬ：2013/10/05(土) 16:31:34.45 ID:wOthoWFg0

アンカーだけが誇れる点。ぷ

859 ：名無しさん：2013/10/05(土) 16:46:57.17 ID:WarCoeIb0

専ブラだしアンカーなんてどんなのでも大抵認識してくれるから
気にしたことないな　そんなんでイライラしてたらハゲるんじゃね

860 ：ﾃﾞｸﾞﾃﾞｸﾞ：2013/10/05(土) 18:58:05.25 ID:9+e2hmdLi

みんなが専ブラ使ってると思い込んでるバカ
誰にでも分かりやすくするのが、CSの第一歩
そんなこともわからず偉そうに講釈たれんなや

861 ：クテクテ：2013/10/05(土) 19:03:36.99 ID:pr5bRNBL0

貧すれば鈍するで、やはりここは人格の卑しい人が多いですか?

862 ：名無しさん：2013/10/05(土) 20:55:38.63 ID:WarCoeIb0

>>860
iPhoneからとか必死過ぎませんかね
そんなイライラしてたらCSも糞もないだろう

863 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/05(土) 21:24:55.07 ID:XcCxRwXj0

アンカー厨は仕事で怒られっぱなしのジジイなのかな
空気読めばアンカーなんか要らないのわかるだろ
昭和脳だと一度出しちゃった意見を
引っ込められないで貫き通そうとするのかな
ほんと使えないオーラが滲み出しているよな

864 ：テク：2013/10/06(日) 04:35:01.43 ID:8fK0j6Mn0

CSC○Gの○○Lってなんなんだアイツ？

865 ：グデー：2013/10/06(日) 11:29:50.92 ID:XiOX/M3T0

>>864
もう少しヒントを
支社、事業部くらい

866 ：テク：2013/10/07(月) 21:43:51.11 ID:HHSGE+0Q0

>>865
CSC3G ○上だよ。

867 ：えりたん：2013/10/09(水) 17:24:18.39 ID:qP3YLatF0

すみません。お伺いします。

永年勤続のファミリーボーナス制度の休暇とクーポンって15年目でももらえますか？
10年の次は20年目までないのでしょうか？

10年の時は休暇が5日間でクーポンが5万円でした。
頂けるのなら15年では何日間でいくら頂けるのでしょうか？

教えて頂けると幸いです。

868 ：ﾃﾞｸﾞﾃﾞｸﾞ：2013/10/09(水) 20:59:31.59 ID:QZZYsxkO0

>>867

DBくらい見なさい。

10年後は5年置き。
ただし、休暇と褒賞金は10年おきの方が良い。

869 ：えりたん：2013/10/10(木) 06:48:55.88 ID:ZWNuqaa30

≫868

デグデグさん

早々の回答、ありがとうございました！

休暇は10年置きの方がいいとのことですが、
ちなみに、15年目の休暇は何日頂けるのか教えて下さい(´ω｀)

870 ：チン皮：2013/10/10(木) 20:54:34.71 ID:WQ6QxiXB0

>>869

DB見ればわかると思うが、なぜしない？
なんでもかんでも人に聞いたら教えてくれるって言う
態度がRTSを弱体化したんだよ。

しかも、会社の仕組みなら尚更

正直、こんな奴ばかりで嫌になるよ

871 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/10(木) 21:45:25.43 ID:ncZSsMSM0

まったくだ。

872 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/10(木) 22:12:17.30 ID:N+EUcKCJ0

15年も勤めた人が社内情報を2ちゃんで質問…

873 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/11(金) 05:36:58.00 ID:Um9Yh9u30

15年くらいの奴に恨みがあるんじゃね
自演

874 ：あのなー：2013/10/11(金) 11:55:54.24 ID:+R1jOuq70

どうみたら自演になるの
そこまで根性まがってるわけ？

875 ：名無しさん：2013/10/11(金) 20:44:33.82 ID:pGN9Hkfy0

ＦＡＣＥＢＯＯＫとかＲＴＳの連中たくさんでてくるのな、知った顔ばっかでワロタ

876 ：ﾃｶﾃｶ：2013/10/11(金) 22:01:03.69 ID:VfSqM0dZ0

15年目なのに報奨が有る事も知らされず感謝状も廃棄された残念なS長の下にいると推測

877 ：名無しさん：2013/10/13(日) 09:36:19.43 ID:2T534o3C0

>>876
スタッフはしらんけどCE職の場合
同じチームの人間には申し訳ないなーと思いつつ
全部使い切ったモン勝ちですよね。

878 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/13(日) 18:42:54.16 ID:HYiWRWZY0

チームの足ひっぱってる奴が
休みを取ると
正直イラッとするけどなｗ

879 ：名無しさん：2013/10/15(火) 22:02:27.35 ID:IV10miWa0

台風で会社これない場合は自宅待機ということで出勤扱いとかいい会社じゃんｗ

880 ：名無しさん：2013/10/15(火) 22:52:05.81 ID:EAfJIf2K0

チームの足ひっぱってる奴に面倒されると
更にイラッとするなｗ

881 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/16(水) 03:17:05.25 ID:SojZl2E30

村社会。お里が知れるぞ。

882 ：名無しさん：2013/10/16(水) 10:13:01.78 ID:B/XrQRrj0

自分はさも万能と思い他人を小馬鹿にするような屑はどこにでもいるよな

マカーで独りよがりでナルシストの屑

883 ：テク：2013/10/19(土) 22:32:00.70 ID:dDN9r1uW0

ＭＡ

884 ：テクノネット：2013/10/20(日) 23:23:22.07 ID:T6kKyGJFI

まだＣＳナンバー１なの？

885 ：名無しさん：2013/10/21(月) 00:26:54.67 ID:izN5+2j00

↑松田くん

886 ：テク：2013/10/21(月) 00:37:03.93 ID:9e+M7NFO0

どっちの

887 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/21(月) 23:54:51.11 ID:RGWxgrtr0

死にたくなる前に辞めよう。

888 ：テクテク：2013/10/22(火) 07:31:58.78 ID:rNCFpEIt0

↑あなたもさ○たまですか？

889 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/22(火) 08:53:59.75 ID:YMbMH5ow0

去年か一昨年前かの赤字は回復したの？

890 ：ﾃｸﾃｸ887：2013/10/22(火) 12:35:02.03 ID:VRvgbmsOi

ちがうよ

891 ：チン皮：2013/10/22(火) 18:49:46.36 ID:RtGPlQgf0

今も絶賛赤字継続中。
世界一のIT赤字プロバイダーを目指せ
トルクをかけろ

川村拜

892 ：おなまえ：2013/10/22(火) 21:34:18.94 ID:fkqIz5zU0

いやー辞めてよかったわw
外から見るとますます異常さがわかる

893 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/23(水) 21:27:52.35 ID:9lRX2pyj0

最近そうでもないよ？
皮村時代は終わった
君は辛抱足らなかったね

894 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/24(木) 22:53:21.05 ID:HSf2A3H+0

コールセンターさんよ・・
何で「スキャナー設定お願いします」ってお客さんの依頼がコール扱いなんだよ？
「連絡」ではダメなんか？

895 ：テクテク：2013/10/24(木) 23:24:47.41 ID:EBNFSlUX0

ＭＡの○○Ｌかと思った

896 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/25(金) 21:29:47.42 ID:LqgFMALI0

>894
有料

897 ：名無しさん：2013/10/25(金) 21:31:57.92 ID:s+fsdF/z0

コールと連絡の違いについて

898 ：名無しさん：2013/10/25(金) 23:30:34.13 ID:/QbTCBUA0

>>897
連絡
・先ほど訪問されたサービスマンが機械の横にPCを忘れて行きました。

コール
・先ほどSCで訪問されましたが再発しました。

899 ：ﾃﾞｸ：2013/10/26(土) 01:14:54.60 ID:daQeAKhj0

>>894
そんなのより、RS自動通報したコールがあるのに、同じ内容で「新」で送ってくるのは嫌がらせか

900 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/26(土) 09:05:28.52 ID:31oe67cJ0

それはＣＴがＢＡＫＡ更新メールでお客様からも連絡がありました、でおｋ

901 ：グデー：2013/10/26(土) 13:59:06.58 ID:ctPMGI6B0

>>900
意味がわからんよ
普段もそんな感じで仕事しとるの

902 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/26(土) 17:51:30.42 ID:h2i5FYLN0

意味がわかりづらいけど
わからないって程じゃないから君が足りない人。

スキャナ設定を無料でやらされるのは
コミュ力ない君がCEが悪い

903 ：グデー：2013/10/27(日) 00:01:52.45 ID:jPOEXOSX0

>>902
>コミュ力ない君がCEが悪い

ってどこの言葉？
意味がわかりづらいじゃなくて
全くわからないんだけど
お前の方がもっと足りねぇんじゃねえの？

904 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/27(日) 00:39:36.65 ID:UUKwGHH+0

コミュ力とか普通に使うけど？
よっぽどオッサンなのかな・・・
環境の変化に適応出来ない人は
淘汰されるんですよｗ

905 ：名無しさん：2013/10/27(日) 05:51:01.57 ID:1N8QofaT0

>>904
903氏が言いたいのは、「コミュ力」ではなくて後半の
「君がCEが悪い」の部分ではないのか？

言葉そのままに無理矢理に受け取ろうとすると
>>902は、901を引き合いに出してCE全体をコミュニケーション力が足りない、と
言い切ってる。

もう読書感想文の提出は無くなったけど、本くらい読もうよ。

906 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/27(日) 09:49:56.76 ID:UUKwGHH+0

>905
落ち着いた雰囲気で書き込んでるつもり？

文章力が無いように感じるので

あなたこそ本を読むべきだと思いました。

あなたに点数をつけてあげるとしたら63点かな。　

907 ：ﾃｸ：2013/10/27(日) 10:45:13.81 ID:f84iMcRFO

RTCはCEの姥棄て山
現場に出せないレベルに仕方なく仕事与える為の部署なんだから高望みすんな

908 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/27(日) 11:17:15.41 ID:UUKwGHH+0

RTCを立ち上げるとき
修理スキルが低い
ユーザーとの会話が出来ない
体を悪くして外回りが出来ない

現場で使い物にならないのを
出し合ったよね

909 ：名無しさん：2013/10/27(日) 11:29:22.31 ID:Jm7GUd/U0

CEとかどうでもいい
いまは合併の話で盛り上がるべき

910 ：ﾛｰﾃｸ：2013/10/27(日) 18:45:51.07 ID:oMrCMdqG0

ここでCEがけなし合ってるのは親会社から見れば、哀れな
奴隷同士のケンカみたいなもんだ。

911 ：グデー：2013/10/27(日) 18:48:58.72 ID:jPOEXOSX0

>>906
本当にゴマスリﾃｸﾃｸはバカだな
自分がわからないような表現しといて
本を読めとはぐらかす
全くカスの極み

よくいるよな
何もわからないで偉そうに言って
指摘されると話題を変えて相変わらず偉そうに
してる奴

自分の間違いを認めるのが良い上司

まぁバカﾃｸﾃｸには無理な話だな
また、ちがった話題で人をバカにするんだろ www

912 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/27(日) 19:04:22.27 ID:x0QeB2bQ0

ＣＥの民度低すぎワロタ

913 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/27(日) 20:44:50.32 ID:UUKwGHH+0

>911
要するに俺みたいのが要領良くって出世する
ってコトですね
よくわかります。

914 ：安心パック：2013/10/27(日) 21:25:24.04 ID:1PfJqMPxi

>>913
お前みたいな奴は部下によって懲戒食らうんだろうな
よくいるタイプだよ

まぁ精々吠えてな

915 ：てくの：2013/10/28(月) 07:17:55.82 ID:gSnDc2w/O

そうそう…合併するんたよね？
今度こそマジっぽいけど
情報ありますか？

916 ：ぬぬぬ：2013/10/28(月) 15:06:19.16 ID:9HV3pKPBi

テクテクの負け

917 ：かわむら：2013/10/28(月) 16:26:47.24 ID:sJT+L1VYi

俺もﾃｸﾃｸの負けに1票

918 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/28(月) 19:38:19.46 ID:HE6ItEA+0

負け犬は寄り集まって
よく吼えると聞きます。

919 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/28(月) 21:37:25.29 ID:11SxBMl60

まあ会社が上向きってレスもあるしおまえらがんばれよ

920 ：ﾛｰﾃｸ：2013/10/29(火) 20:37:06.06 ID:QDPHPd/90

議論に勝つには正しいかどうかは関係なくて、最後まで
自分の意見を主張していればいいんだって。
これは正にﾃｸﾃｸのしていることだね。

921 ：ﾃｸﾃｸ：2013/10/29(火) 21:08:07.12 ID:GhtmLv0K0

俺はテクテクすげーと思うよ
上に立つ人物はこうでなくちゃ

922 ：ちんかわ：2013/11/01(金) 16:04:55.20 ID:nThe3TO1i

俺なら
あんな裏表のある包茎野郎が上司なら
絶対苛めまくってやるがな
上への媚びへつらいは上手いだろうが

そんな奴は簡単には精神的に追い込めるわ

923 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/01(金) 18:47:05.37 ID:2yyDtRzs0

通達きたな
まずはあそこから移管

924 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/02(土) 05:47:09.18 ID:np7LQZ8t0

>922
馬鹿だなあ
上司に態度良くするのは仕事なんだぜ
じゃあオマエ、客先で態度を変えないの？
上司はお客様なんだぜ
使えない部下に対して
どう接して欲しいんだよ甘ったれ

925 ：ちんかわ：2013/11/02(土) 13:57:59.18 ID:+nlsu4ws0

>>924
やっぱこいつバカだ
上司に態度よくするのが仕事？
よほどヌルイ所にいたんだな

上司はお客様だ？
もう一度教育受け直してこい

上司に媚び売ってると世間の常識もわからなくなるんだね。
合併したら真っ先に切られるだろうな。

どうせ話題そらしてバカにしようって思ってるだろうが、
一般常識がある者はお前の理論についていけないよ

926 ：csﾀﾜ：2013/11/02(土) 14:39:15.11 ID:rUgMdklci

うわぁ
ﾃｸﾃｸって本当に頭悪いんだwww
今頃、顔真っ赤なんだろうなwww
キモーwwww

927 ：名無しさん：2013/11/02(土) 16:46:18.82 ID:rR5HWNgJ0

>>924

一言足りない。上司には面従腹背。

波風は立てるもんじゃあないけど、気を許したらダメだね。

928 ：リコーテクノネット：2013/11/02(土) 17:16:16.86 ID:BBCMzeIzI

昔よりカスが集まる会社になったな
トナーの吸い過ぎじゃね？

929 ：名無し：2013/11/02(土) 23:06:10.31 ID:3vHinlsu0

>>923
ついに統合
Xデーはいつ？

930 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/03(日) 09:09:32.77 ID:hp+hv26C0

カスが集まってキャンキャンうるせえ
上司に気を使えないカスは
一生ヒラやってろよ

931 ：ちんかわ：2013/11/03(日) 23:51:57.22 ID:o8GfWwgA0

>>930

うわぁ
効いてる効いてる
自分が不利になれば相手をバカにする
しかも内容うす～

もっと本読んで勉強した方が良いよ。www

全く心に響かないぞ
そんな事ではお客様である上司に認めてもらえないよwww

932 ：R：2013/11/04(月) 14:45:35.28 ID:hAstmTDq0

みんなそんなにﾃｸﾃｸをいじめるなよ
RTSには皮村時代についた
「お客様より上司を優先する」という悪しき風習があってそのために仕事の出来ない無能なﾃｸﾃｸは上司に媚びるしか無かったんだよ。
被害者なんだよﾃｸﾃｸはwww

まあﾃｸﾃｸがｶｽなのには同意だがwww

933 ：CSタワー：2013/11/04(月) 19:00:46.71 ID:axgf0SAji

ﾃｸﾃｸ
涙目 www

安心しろや
合併して使えない奴は引導渡されるから
むしろカスなのが自覚できていいじゃん。
このままだと世の中に迷惑かけて回るからね。

934 ：ぬぬぬ：2013/11/04(月) 19:08:23.04 ID:DfiitZEui

確かに、テクテクは変な理論を振りかざしているが、煽りが幼稚すぎる。

935 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/05(火) 20:56:46.05 ID://v/mLR80

一人で連投
やってて空しくないのかね

936 ：ちんかわ：2013/11/05(火) 22:51:04.40 ID:HllAoK630

本当にバカな奴
一人じゃねぇよ
それだけお前がおかしいって思ってるのが多いんだよ
現実から目を背けて出世かよ

ったく
救いようがないカスだなwww

937 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/06(水) 20:12:19.84 ID:tde8byqb0

指摘されたら書き込みが一回になったね
馬鹿丸出し

938 ：名無しさん：2013/11/06(水) 20:14:38.88 ID:YKLpq8q/0

ヒント＞

www付

939 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/06(水) 21:24:14.65 ID:tde8byqb0

>938
観察力あるね

940 ：R：2013/11/06(水) 21:32:00.62 ID:TiPqMPDY0

ﾃｸﾃｸwww
かわいそうなぐらい馬鹿だなwww
草生えてるからって同一人物ってwww
そのすごい洞察力で上司にｺﾞﾏｽﾘまくりだったんだwww
そんなｽﾞﾚた洞察力じゃあお客様である上司を満足させられないぞwww

941 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/06(水) 21:48:54.55 ID:tde8byqb0

あー　はいはい
糞して寝ろよ

942 ：ﾃｺﾃｺ：2013/11/06(水) 23:08:35.32 ID:wDnkhM9W0

しかし
バカのﾃｸﾃｸはすぐにわかるよな

アンカーの打ち方見ればすぐにわかるし
本当、分かりやすいバカ

943 ：R：2013/11/06(水) 23:41:17.75 ID:TiPqMPDY0

>>941www
なんだ？そのヤル気が無い反論はwww
頭悪過ぎてまともに反論出来ないのはわかるけどﾊﾞｶはﾊﾞｶなりに真剣に考えろwww
論理的に反論出来ないけど、何かﾚｽらないと負けた気になるんだろwww
余計な心配すんな。誰がどう見てもﾃｸﾃｸがﾊﾞｶ過ぎて負け負けなのは明らかだからwww

944 ：名無しさん：2013/11/07(木) 04:42:36.43 ID:qoATZTKy0

虚勢のかたまり

945 ：ﾃｺﾃｺ：2013/11/07(木) 07:34:27.93 ID:hkMgwaHO0

やーい
ﾃｸﾃｸのカーチャン出べそーwww

946 ：TRS：2013/11/07(木) 08:04:50.38 ID:uWB9TUYT0

ゆとり増え過ぎだろ。。。。

947 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/07(木) 21:07:57.46 ID:5Nn40x3l0

自演のバカが自滅して痛々しいけど
もしかして中学生の社員とか雇ってるの？
あまりにもバカすぎて怖いくらいだ

948 ：ちん皮：2013/11/08(金) 06:40:22.18 ID:6kAlnXWY0

ﾃｸﾃｸって
人を煽るけど
煽られ耐性が低いんだよなー
だからショボいコメしか返せないんだ
実社会でもそうなんだろうな

ちょっとトラブルあるとうまく対処できない

まぁハゲまくりってこったわwww
リアップ買った方が良いぞww

949 ：ななっしー：2013/11/08(金) 12:59:17.34 ID:W+7KH0Ye0

ＰＣ契約の多年経過機は故障時の部品入荷が遅れるとか在庫が無いなどと嘘をついて強引に買い替えさせるとかとんでもない営業方針に変わったナッシー。
コレ明らかにＰＣ契約違反ナッシー。
偽装や誤表示で騒がれてるこの時期に契約不履行で強引に買い替えさせるとか上層部は勇気有り杉ナッシー。
僕なんかお客にＰＣ契約不履行について突っ込まれた場合を想像しただけで怖すぎて股間から梨汁ブシャァ～！！

950 ：ぬぬぬ：2013/11/08(金) 19:12:43.35 ID:5r6QXYLLi

それ、貴方の支社だけじゃ？

951 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/08(金) 20:30:06.74 ID:JM/hX90f0

ハゲる人ほどハゲを気にしているという事実

952 ：NeoC240：2013/11/08(金) 21:20:29.83 ID:K3BaHShw0

どうでもいいけど次スレお願い。
もう退職したけど、しがみついてる無能連中が罵りあったり、社員の質が最悪なのをさらけ出してるのを見てるのは楽しい。

953 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/08(金) 21:26:16.69 ID:XMdCSoxT0

↑未練タラタラwww

954 ：R：2013/11/08(金) 21:45:15.52 ID:YZI7xcyn0

>>947
自演のﾊﾞｶが自滅って自己紹介ですねわかります

>>937/938/939の自演はｽﾏﾎとPCを使い分けるか、3Gとwifi切り替えたりしてるんだろうな。お見事ですwww
ﾊﾞｶだから、顔真っ赤にして2分後に書き込んじゃたんだろ
こんな過疎なｽﾚでwww

もう1個言っておくと自演とかって発想に至るﾔﾂは自分で自演をしてしまうﾔﾂ普通の人はそういう発想はしないwww

955 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/08(金) 22:05:36.11 ID:JM/hX90f0

ダラダラ長いよ
まとめろバカ

956 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/09(土) 01:36:48.52 ID:Z4DVqAY00

昔は茄子の額書いたりほのぼのしてたのに、最近は殺伐としてるねえ

957 ：ちん皮：2013/11/09(土) 05:43:02.75 ID:oMSI3Eb90

そもそも
ほのぼのしてて、夏の茄子の額でﾊﾞｶﾃｸﾃｸが低いのは
努力が足りないと書き出して煽ったのが始まり

奴が「すみません。皆をバカにしました」と謝罪すべきだよな
多分、コミュ障だから無理だろうけど

まぁ、プライベートでも友達いないだろうし
水商売のおねぇちゃんにも気持ち悪がられてるだろう。

958 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/09(土) 07:48:05.09 ID:wKGZZHbz0

努力の足りない奴は反省してろカス
能無し文章ダラダラ書いてんじゃねーよ

959 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/09(土) 08:14:10.36 ID:QgXrkG160

茄子晒しから始めよう

960 ：蚊羽夢裸：2013/11/09(土) 09:49:42.57 ID:6O6oBNWH0

今考えると信じられないような話だが、前に働いていた会社は
組合が強力で団体交渉ボーナス一律3.5ヶ月、年間７ヶ月分
くらい出た。経済状況悪化で過酷な時代になったもんだ。

961 ：白雉子ビル：2013/11/09(土) 17:57:13.95 ID:jvDgka4Li

みんな
ﾃｸﾃｸが悪いんだよ
業績悪いのも
合併すんのも
奴みたいな者に無駄な給料払ってるからだわ
奴が氏ねば一気に回復だわ

962 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/09(土) 21:28:35.37 ID:wKGZZHbz0

もうツマンネーから消えろよ能無し

963 ：R：2013/11/09(土) 23:05:28.03 ID:DH8v5sVd0

>>962www
ﾎﾝﾄ無能だなwww
ｵﾏｴが1番嫌われててつまんねーんだからｵﾏｴが消えろwww
前に所長とか言っていたが、本当はいいトコ2ndｰ1ぐらいだろ。その無能ﾌﾞﾘを見てるとwww

964 ：名無しさん：2013/11/10(日) 07:20:35.07 ID:WJ9YfEUM0

>>963
ピーターの法則によれば、上司は大体が無能の集まり。
別な置き換え方をすれば、無能になるまで昇進する。
彼もそこまでの人間だということ。

965 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/10(日) 07:32:52.24 ID:mr90JiQc0

そろそろボーナスなのに
このバカ　ちょっとしかもらえないんだろうな

966 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/12(火) 12:35:52.94 ID:KP8scoR90

リコテクがグループ内で一番ボーナス多いから他のグループよりかはマシだな
合併されたら確実に減るだろうよ

967 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/12(火) 20:38:19.61 ID:ZsigIf4M0

マジ？
俺は増えるもんだと思ってたわ
ショック・・・

968 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/12(火) 22:16:23.98 ID:o0O9xE2e0

テクノはいいんだよ
他社も羨むボーナス

969 ：てく：2013/11/13(水) 07:34:53.47 ID:rMkIoO7fi

テクノはまだマシなの？
合併したら下がるのかよ。最低～

970 ：へっぽこCE：2013/11/13(水) 21:51:18.87 ID:/XOpm9VD0

支給のスマホ、何でこんなにトロいんだ？

971 ：名無しさん：2013/11/13(水) 22:58:51.35 ID:ftAUwpw30

支給スマホはrootedにしてプリイン削除した

972 ：Titan：2013/11/14(木) 01:43:37.82 ID:mrCj083d0

>>966
いまだに信じられない　ＲＪなんて２年目の分際で・・・
多分ＣＥには低くしてあるんだと思う

973 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/14(木) 07:30:27.26 ID:H3bIXk950

でも良い事もあるよ
部長以上の人間なんざ
リストラして半分にしちゃえるじゃん
どうせ今でも大した仕事してなもん
俺たちにとっちゃ
担いでる荷物が半分になるから身軽になれるよ

真っ先に切られるのはRTSの方だろうな

974 ：Ａボタン：2013/11/15(金) 23:41:43.68 ID:scOuNgjA0

チョンマゲ切れ！

975 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/16(土) 07:51:50.14 ID:t3iagdnr0

でも、その部長以上の人達を「合併したからもういらない」って辞めさせる訳にもいかないんだよな
シール貼ったり箱詰め作業でもやってもらおうか、大事な仕事なんだよなラベル貼りも箱詰めも。

976 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/16(土) 08:21:49.20 ID:5MFAo97v0

どっかの都心みたく格下げするだけっしょ

977 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/16(土) 13:31:33.23 ID:BPDGDyaC0

リコー敗訴してたな
ダメ社員はリストラすべき
企業側が負けるなんて珍しいな

978 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/17(日) 09:58:29.34 ID:Vai2CLNW0

敗訴やらデータダダ漏れやら
イメージ悪いよな最近・・・

オマケに
>961みたいな幼稚園児も混じっているし

979 ：ﾍｺﾍｺ：2013/11/17(日) 17:42:31.11 ID:bKZ6+c020

>>978

お前みたいな自己中がいるからイメージ悪いんだよ
早く辞めてしまえよ
今ならきっちり退職金でるぞ

まぁそのうち懲戒食らうだろうからなwww

980 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/17(日) 20:06:21.55 ID:Vai2CLNW0

簡単に釣れすぎて笑える
真性バカって日曜とか何してんだろ？
ウケるんですけど

981 ：釣られた魚：2013/11/18(月) 15:08:46.92 ID:Q8S9VsIy0

>>真性バカって日曜とか何してんだろ？

この掲示板に書き込みをしてるんじゃない。

982 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/18(月) 21:15:49.99 ID:mDo8vLBS0

うう
レスしたいけど我慢、我慢
やった！月曜になったぞ
カタカタカタ
ザマーミロｗ
ですね。痛いほどわかります

983 ：ngce：2013/11/19(火) 12:07:52.76 ID:iRQsTNG40

うちのSS身動き取れないくらい忙しいんだけど
どこもそんなもん？
モチベーション駄々下がりで
毎日辞める事しか考えてないわ

984 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/20(水) 02:05:42.20 ID:AyIcPgz20

末期的になると、仕事の擦り付け合いになって、パワハラ万歳
みたいになるね。

985 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/20(水) 21:59:52.57 ID:yS012bxD0

さい○まですね

986 ：ngce：2013/11/21(木) 12:23:48.67 ID:FZCwlQJW0

さ○たまもそうなのね。
というか全体がそうなのか。
もう少し余裕のあるSSに行きたい。

987 ：ﾃｸﾃｸ：2013/11/21(木) 17:28:00.62 ID:8raf+NjK0

春頃、NHKで若手CEの番組あったじゃない。
あそこのSSは働きやすそうな感じだったけどね。

988 ：SOI：2013/11/21(木) 19:35:34.93 ID:dYwVL9xC0

土曜に自宅待機できるとかありえないよなぁ

989 ：ngce：2013/11/22(金) 01:23:30.83 ID:SGnbduX+0

取り敢えず日次である程度完結できるくらいの
仕事量じゃないと良い仕事はできないよ。と、愚痴ってみる。
繰り越し雪だるま。

990 ：釣られた魚：2013/11/22(金) 05:01:08.16 ID:tvVkLNXo0

正月に休日出勤したらコールが30件くらい入った
ことがあった。狂気の沙汰だ。忙しくて回りきれない
と言ったら、そんなのはそっちの都合だこっちには
関係ない、と客に怒られた。

991 ：し：2013/11/22(金) 17:20:17.32 ID:O0dvLgt0i

くそ忙しい