テックエンジニアリングってどーよ？Part8

1 ：774：2009/08/21(金) 20:59:22 ID:2VUFIu890

スレッドぐらい、保守もできないCEが
自社、他社製品の保守できると思ってるのか？

社内上層部もお気に入りに登録しているスレッド。

ハイオアシス！

2 ：ナナス：2009/08/21(金) 21:06:17 ID:l/Q/Nqu60

>>1
これはただのポニーテールだから、勘違いなんて(AA略

3 ：名無し：2009/08/21(金) 22:34:58 ID:sVHXesItO

次スレが立ったか…
>>1乙！

4 ：名無しさん：2009/08/21(金) 23:01:06 ID:XjsxKfbG0

はあ今日も
いつものように
おそくまで、そして
あさまで
しごと
する

5 ：名無し：2009/08/21(金) 23:30:05 ID:7cM5HZwh0

３割は鬱になってもいい会社

6 ：名無し：2009/08/22(土) 17:32:33 ID:/xxer1XZO

所長いわく鬱は甘えだそうだ。

7 ：アクアライン：2009/08/23(日) 08:57:21 ID:Za8lWUBG0

何処の所長よ？そんな事言うヤツは名前を晒しても
いいんじゃないか？

8 ：名無し：2009/08/23(日) 20:56:05 ID:zXQsyDnxO

鬱とかは労災認定されるの？

9 ：エボシライン：2009/08/23(日) 21:45:39 ID:43Li1+0K0

>>8
される場合もあるよ！

10 ：名無し：2009/08/23(日) 22:26:03 ID:zXQsyDnxO

>>9
なら鬱気味の人は労災を申請するべき

11 ：名無しさん：2009/08/24(月) 00:06:06 ID:hVXt7vfC0

そのうちメンタルケアのEラーニングがあったりしてさ。

12 ：しーいー：2009/08/24(月) 02:03:31 ID:1dDUWOdRO

仕事あんのに残業すればなんだかんだ言われ、フレックス使って時間短縮させれば訪問件数が足りない？
どうすりゃ満足ですか？
今の時代のコールは本部との通信確認やら設定反映確認やら時間かかるんですよ。ジャーナルの輪ゴム変えて世間話してたあなた達の時代とは違うんです。
売上、売上ってもう取らぬ狸の皮算用はもうたくさんですよ。
トップの方達、社内で１日パソコンとにらめっこしてないで少しは外に出て客先まわってみて下さい。
今、世間がどうなってるかわかりますよ。

あ、ついでに紙でも売ってきてｗ

13 ：しーいー：2009/08/24(月) 08:13:02 ID:5PXIcubCO

技術力、売上、顧客満足、効率。
今の人間、ユーザー、業務で全部100点を求めるから無理があるんだよ。
いいとこ赤点ぎりぎりの35点あたり目標にしたら逆に70点取れるんじゃないのかね。

14 ：ななし：2009/08/24(月) 09:20:15 ID:z7DwyGW/O

国内需要はすでになし。
海外メンテナンスする人なし。
利益あげても賞与なし。
すでに終りのビジネスモデル

15 ：名無し：2009/08/24(月) 20:49:09 ID:mabvKlj7O

高卒が役員をやっている会社だからな…

16 ：○ック：2009/08/24(月) 21:15:57 ID:Xv/naK7+0

みんな、九州来いよ！！

17 ：名無し：2009/08/24(月) 21:21:56 ID:mabvKlj7O

九州を本社にしたら全て解決？

18 ：しぃぃぃぃ：2009/08/24(月) 22:23:27 ID:wN34TVp7O

どうもなりゃしないだろ　やっぱ地方の支社だし支社スタッフもバカだろ　
いい人材は少なくとも本州にいくんじゃね？

19 ：ＣＥ：2009/08/24(月) 22:45:46 ID:z7DwyGW/O

九州？噂では何かにつけては工場に頼る様ですね

20 ：すぃーいー：2009/08/25(火) 02:12:47 ID:2bZnHrZ40

皆さんお疲れ様です。明日も頑張りましょう。じゃなくて、もう今日か…。

21 ：連穴：2009/08/25(火) 03:26:13 ID:cOeozOBuO

頑張っても親が赤だから無駄だよ。
消しゴム１個買えない会社だぞ。
手抜いてクレームだけ注意しとけ。
利益出たって那須カットだから。

22 ：シーイー：2009/08/25(火) 06:33:16 ID:A6ceXPmWO

親は次期開発に膨大に投入のせいで赤字？
利益何十億あげようが何十億開発かければ、利益などない。

23 ：ななし：2009/08/25(火) 15:11:33 ID:PHyACtYE0

何十億も開発にかけるのはいいけど、対策ばっかりの商品ていったい何なんだ

24 ：名無し：2009/08/25(火) 18:33:02 ID:20UpfkjdO

>>23
満足な検証をしないで商品化しているからな…
開発は納期との戦いだから、仕様書通りに作って納期に間に合わせればそれで仕事完了
一歩先を見据えて一部ユーザーに新製品を無料提供して、バグ出しをしてもらった方が、無駄なＴＫ費も出さない上に稼ぎ頭のＴＥのモチベーションを下げずに済む。
今の経営陣は自身の保身に必死で損して得取れが出来ていない。
所詮は自分が在職期間中だけ無難な結果を出すことしか考えていない。
そりゃあ自分が在職期間中は会社が安泰で、多額の退職金が約束されていれば今さえ良ければ良いになる。
自分が退職した後は会社がどうなろうが知った事では無いからなｗ
今の経営陣は白蟻みたいなもんだ…

25 ：ＣＥ：2009/08/25(火) 20:32:27 ID:A6ceXPmWO

他メーカーはそれ以上酷いようだ。
POSってパソコンであってパソコンでない。面倒なシステムを親営業も安く売っているからな。
しわ寄せは開発子会社とサービスの我社に集中するわけだ

26 ：CEだ文句あっか！：2009/08/25(火) 22:22:34 ID:Hj4f6rCB0

予算は絶対落とせないからな！
保守あと１０件とってこい！
取れませんでした、とは言わせねーぞ！っていう所長。
そんな根性論が通用するのなら、どこの会社も黒字でしょ。

27 ：たんまり貰ってますわ：2009/08/25(火) 23:58:29 ID:iNHbU/VE0

「返上」するとは言うけれど　役員報酬はこんなに高い。
役員報酬　東芝で３～５千万、親？
「忍んでくれ」と、社長が頭を下げる。何せ、１００年に一度の世界不況だ。サブプライム危機なんて、だれも予測できなかった。
　「われわれ重役の報酬は大幅ダウンだ。この際、君たちのボーナスもぜひ……」
　ちょっと、待った。リーマンショックが襲う少し前まで、日本経済は「戦後最長の景気拡大」を続けていたはずだ。
　この間、会社と経営者は大いに稼いだ。でも、ヒラ社員の給料はまるで上がっていないのだ。

　その経緯に口をつぐみ、

　「会社のために痛みを分かち合おう」なんて、少し虫が良すぎませんか。

　財務省の法人企業統計を使って、企業の利益が株主、役員、従業員の間でどのように分配されてきたかを調べてみた。１９８８年度から２００７年度までの２０年間で、経常利益が２倍になる一方、一人あたり役員給与は１．５倍、株主配当に至っては４倍以上に伸びていた。　

　一方で、唯一マイナスになった指標がある。一人あたり従業員給与だ。

　役員報酬と従業員は比較的横並びで推移していた。しかし、小泉政権が発足した０１年ごろから、株主、役員の優位が歴然となる。

28 ：名無し：2009/08/26(水) 00:04:37 ID:iNHbU/VE0

婚店ジェンシーとやらで経費削減。ナスは減らされ。それでも働けと？
テックグループ内でサービスや開発は、鬱や内臓疾患で何人壊れたんだろう？
周りにも沢山いるから、すげえ数かも。

29 ：しぃぃぃぃ：2009/08/26(水) 00:42:29 ID:d2ZGufPPO

やな奴人事異動で喜んでるなんてかわいいもんだな

30 ：ＣＥ：2009/08/26(水) 18:39:43 ID:23jIlwVzO

毎月売上から賞与のためお金をプールしていると聞いたが
予算通りプールしてボーナス下げた差額はどこへ行ったんだ？
受注予算もそのままだし浮いた金があるはずだが？

31 ：nancy：2009/08/26(水) 21:21:56 ID:cgSzTuBc0

>>30
ボーナスをカットした分、経営利益が上がりますよね？
経営利益の半分は東芝テックに株主配当として、流れます。
TEの発行株式は40万株で、すべて東芝テックが抑えているので
10億円の経営利益があれば、その半分の5億円が
1株配当1250円となって親会社の懐に入ります。
ラジャ？
ちなみに今日の終値は東芝485円(配当予想０～５）、
東芝テックが409円（配当予想２～５）です。
搾取もええところだがな。
資本主義だから仕方という見方も出来ますがね・・・。
どこか狂ってると思うのは、私だけなのでしょうか？

32 ：名無しさん：2009/08/26(水) 21:31:07 ID:+VKGKO7F0

>>31
役員って会社の株持つ事になってたと思うんだけど、
この場合親会社に利益を還元する過程で役員の懐も潤うって事？

33 ：nancy：2009/08/26(水) 21:43:33 ID:cgSzTuBc0

>>32
TEはテックの100%子会社だから、役員（個人）が
株を所有してることはないはず。
まあ役員は上の意向に逆らわなければ、
役員報酬なり退職金、役員を退いた後の嘱託と
美味しいことが待ってるんでしょうね。

34 ：名無し：2009/08/26(水) 23:31:05 ID:YL42BZ4kO

資本主義万歳？

35 ：よ：2009/08/27(木) 12:27:26 ID:g78oCp5r0

とりあえずかないしね

36 ：名無し：2009/08/27(木) 17:34:24 ID:8ZVYDorSO

Suica

37 ：名無しちゃん：2009/08/27(木) 17:58:45 ID:U2fvXKAE0

Kyuuri

38 ：名無し：2009/08/27(木) 21:44:50 ID:8ZVYDorSO

PASMO

39 ：mjap：2009/08/27(木) 21:57:47 ID:LaS3dUhVO

スゴカ

40 ：名無し：2009/08/27(木) 22:27:31 ID:8ZVYDorSO

Edy

41 ：名無し：2009/08/27(木) 22:44:47 ID:ZQp7ycK7O

はやかけん

42 ：名無子：2009/08/28(金) 00:25:25 ID:kBxlkTMlO

電子マネーなど消えてなくなれ

43 ：すぃーいー：2009/08/28(金) 03:27:12 ID:oqn4VYLNO

飯の一回も御馳走してくれない上司に月末稼げと言われても
選挙前の候補者の握手みたいなもんだな。

44 ：ななし：2009/08/28(金) 03:46:43 ID:9J8zJx9ki

今、社内に1人で9時納品の
機械のセットアップしてるんだけど、
放棄して帰ってもいいかな

45 ：名無し：2009/08/28(金) 07:55:49 ID:wEPM/EuWO

>>44
セットアップは無事に終わったかい？

46 ：わぉん：2009/08/28(金) 19:38:21 ID:TlTiO0ZIi

連結決算だからうちが利益だしても投資場テックが利益だしても株価は一緒だろ？

47 ：POS異常E4：2009/08/28(金) 21:22:09 ID:wcucesm0O

ハードはもちろんソフトにも詳しく通信知識もばっちり
話が達者で営業トークも備わり売り上げ成績も上々
社内システムにも精通しスケジュール管理もこなす経理業務にも優しいサービス残業をものともしない24時間365日働けるサービスマン…
そんな優秀なヤツはこんなブラック企業入社してこねぇよw

48 ：名無し：2009/08/28(金) 21:26:48 ID:wEPM/EuWO

>>47
確かになｗ

49 ：名無し：2009/08/29(土) 00:20:54 ID:X7YsVENz0

大変だなぁ。
牙で毎日ネトゲに勤しんでる阿呆に
しーいーの爪の垢でも口いっぱいに
詰め込んでやりてぇ。

50 ：名無し：2009/08/29(土) 01:29:03 ID:br0Ib/QZ0

稼ぎは悪いし家にもいない。
家族がいなくなったよ。

51 ：名無しさん：2009/08/29(土) 01:37:09 ID:+oYhEmVf0

お前ら結局給料いくらよ？
俺手取り２５万　６年目

52 ：名無し：2009/08/29(土) 06:24:02 ID:HL4BEU3YO

手取り額は残業時間でかなり変動するから参考にならん。
俺は入社１３年目で残業代を抜いたら、手取りで１８万円だったｗ

53 ：名無し：2009/08/29(土) 08:20:53 ID:Pf01d5QlO

>>47

ハードはもちろんソフトにも詳しく通信知識もばっちり
話が達者で営業トークも備わり売り上げ成績も上々
社内システムにも精通しスケジュール管理もこなす経理業務にも優しいサービス残業をものともしない24時間365日働ける開発マン…
そんな優秀なヤツが開発にたまにいるんだなw

たまにはＣＥで素晴らしいヤツの名前挙げてみようぜイニシャルで

54 ：名無し：2009/08/29(土) 14:21:06 ID:piKv5gtqO

残業代抜いて手取り18はいーすぎだろ！五年目でも25くらいあるぞ！そんなもんだろ？

55 ：名無し：2009/08/29(土) 16:06:04 ID:VX/5lMfa0

HTL足りない・・・
牙の某担当糞部長さんに電話しても一向に埒が明かない
そうなので、そんな無駄飯食いは首をすげかえて下さい

56 ：名無し：2009/08/29(土) 16:18:20 ID:HL4BEU3YO

>>54
手取り２５万円だと総支給額で３０万円近いね。
残業無しで五年目がそんなに貰える訳ないだろ…

57 ：名無しさん：2009/08/29(土) 16:21:22 ID:78E4L/Mn0

俺も5年目だけど手取り25万くらいはあるぞ
工作員が多すぎるｗ

58 ：ちん○：2009/08/29(土) 20:29:21 ID:UWyZ1oLx0

俺、テックじゃないけど手取り２０万。

59 ：ナナスー：2009/08/29(土) 21:01:04 ID:Ul4rmZRT0

HP上では大卒初任給が20.5万と書かれてますね。
年齢加算と毎年上位1割の抜群評価を貰ったとすると、
Ａ３→Ｓ１になるから結構給料も増えるかもね。
子供が居れば手当ても付くしさ。

60 ：昼行灯：2009/08/30(日) 04:01:50 ID:D1I9YEb80

勤続10年くらいの頃は月80H以上の残業で手取り40万くらいあった。
今は勤続20年で月10H以下の残業手取り22万だが定時で帰れる。

どっちが幸せ？

61 ：アクアライン：2009/08/30(日) 05:52:45 ID:ALSTDyR10

俺なら残業してでも給料が多い方がいい。
問題は残業しても削られる事や上司から
嫌味を言われる事。それと自社が黒字でも
連結で子会社がケツを拭く事。それが無く
ならない限りこの掲示板は無くならない。

62 ：まぁ：2009/08/30(日) 10:18:57 ID:4bckNTVuO

言ってることはわからなくはないがケツ拭くってほどふけてすらねぇからねＴＥの利益ぐれぇじゃ…　

63 ：名無し：2009/08/30(日) 10:46:18 ID:PR+nW5SyO

まあ確かに焼け石に水だわな…

64 ：しーいー：2009/08/31(月) 00:01:14 ID:BB19NX1DO

出入脳ダウン、お客様からの評判いきなり悪いよ。

気ーつけな。

65 ：名無しさん：2009/08/31(月) 09:45:12 ID:dTYKYD/b0

うちは政権交代の影響あるのかな・・・？

66 ：名無し：2009/08/31(月) 10:07:07 ID:18iwtVjKO

民主圧勝で冬のボーナス倍にうぷ

67 ：名無し：2009/08/31(月) 23:15:48 ID:18iwtVjKO

派遣さんは仕事がハードだと、何であんなにも簡単に辞めてしまうのだろうか…
いま会社から帰宅して、頭をよぎった事を書いてみた。

68 ：明日は：2009/08/31(月) 23:56:24 ID:hn99hsCiO

正式に異動の発表日ですな…

69 ：名無し：2009/09/01(火) 00:05:35 ID:MKBcuxwNO

まあ所詮ハケンですから

70 ：名無し：2009/09/01(火) 02:19:04 ID:aEPwF78xO

うちの派遣も年内に辞める
めんどうな仕事は全然しないや

71 ：名無し：2009/09/02(水) 00:03:14 ID:4CtsbfmBO

保守

72 ：協力会社一同：2009/09/02(水) 20:59:24 ID:vChxRGWjO

正社員様今まで楽した分死ぬ程働いてくださいね

73 ：あ：2009/09/02(水) 21:10:48 ID:oEP9rlwaO

あ

74 ：名無し：2009/09/02(水) 21:32:05 ID:4CtsbfmBO

>>72
おいおい、その台詞は４０代後半の役職者達に言ってくれ…

75 ：しいいぃ：2009/09/02(水) 22:44:31 ID:MFhdj6GFO

うちの派遣さんは社員のおやじより働くよ。
社員のおやじ達、いるだけ残業して遊んでやがる。
たまに口聞けば売上どうだ？点検終わったか？
お前が見本見せろ！

76 ：名無し：2009/09/02(水) 23:38:41 ID:vChxRGWjO

４０代後半の役職者様
早く派遣会社に天下りして
死ぬ程働いてくださいね

77 ：名無し：2009/09/03(木) 00:58:33 ID:+m7jPzNA0

５０代のポンコツもお願いします

78 ：名無しさん：2009/09/03(木) 06:30:53 ID:OpMWfH5c0

今月残業１００ｈくらいしたのに５０ｈしかつかないんだが

79 ：名無し：2009/09/03(木) 07:13:21 ID:GHoGSM5S0

ｷﾀ━━（ﾟ∀ﾟ）━━関東支社　SSのみなさま　お世話になりました
ほんと　中堅社員以下の方々にはお世話になりました　ｱﾘｶﾞﾄ!(´▽｀)
今回　派遣契約の更新をしない意志をのべ　希望退社を申請していたのですが、
他の派遣社員の子達から　9月いっぱいでいきなり契約切られたーーー
と9月1日にメールが殺到した　どんどん人数が増え行く・・・・結果・・・・
面談室に呼ばれ　他の使えない派遣社員を全員切るから残ってくれと言われ
使えない派遣社員？　なんか教育とか指導したの？　研修なんかした記憶ないよ？
あなた方が使えないからこんな事態になったんでしょ？　しねえよ更新なんて
とつい　口に出してしまったｗ
こんな末期状態の会社に無駄に時間を使いたくないので
契約より先に早期退社することにしました　有給全部つっこみます
夜間一緒に苦楽を共にしてきた社員の方々にはまったく不満がないので
夜間だけはお手伝い参上します！
どうせ　病欠とかに理由付けるんでしょうけど
ｷﾀ━━（ﾟ∀ﾟ）━━関東支社死亡　乙です。

80 ：名無し：2009/09/03(木) 07:39:18 ID:eY2rp5mBO

>>79
そんな詳しく書いたら特定されちゃいますよ。(^o^;)

81 ：よ：2009/09/03(木) 10:25:55 ID:Ddma3kGQ0

どうせさいならするならもっと詳しくかけや！

82 ：名無し：2009/09/03(木) 20:25:40 ID:meghn7QfO

去年の派遣切りが一年遅れでやってきた…
俺も派遣だけど、この会社は派遣でも安泰と一年前に言われた

社員さんも厳しい時代なのに、そんな美味しい話があるわけないわな

83 ：通りすがりの：2009/09/03(木) 22:01:37 ID:QKTjFXMyO

北漢党ヤバシ！

84 ：コンプラ：2009/09/03(木) 22:09:18 ID:EOn+Igyr0

マジで派遣切りしてるんですか・・・。
派遣は専門26業種以外は、上限が3年と決まっているので、
3年以上勤めていた人間に対して雇い止めしたのなら、争うべき！
ちなみに26業種は下記URLの下のほうを見てね。
どういう場合に適用されるか、結構詳しく書いてあるから。

ttp://www.hisamatsu-sr.com/haken/

派遣契約に記載されているとしたら、１・５・１０が多いと思うけど
いずれも高度の専門性が必要とされるので、厳密に考えれば
適用されない場合が殆どだと思う。
あと自分が3年勤めてなくても、前任者も派遣で
前任者が辞めてから自分が仕事に就くまでの期間が
3ヶ月未満なら、前任者の期間も通算されることになるので諦めないでね！

しかし東芝グループで派遣さんの処理を誤って、大問題になったのに
懲りてないのかね？

85 ：名無し：2009/09/03(木) 22:29:01 ID:UnQDyIo/0

罪人部長が独り善がりの俗物なのでわかってないんでしょ

86 ：騎馬さんへ：2009/09/04(金) 02:19:43 ID:YWFBuLAh0

まぁなんにしてもでさきのことをほんきでかんがえているひとたちは
どこにいるのかなぁ
ああしろ！こうしろ！ああじゃない！こうじゃない！
じゃあなたがきてやってくださいな　さぁどうぞどうぞ

87 ：名無し：2009/09/04(金) 12:49:46 ID:FKqSRyWmO

>>79
いつ辞めるか分からない人材(派遣社員)に投資なんかしません。
少し風邪気味とか、朝寝過ごしたとかの理由で平気で遅刻をする人材に投資するだけ無駄です。
派遣の方はなぜ自分は派遣なんだろうかと、自分が生まれてから今現在を振り返ってください。

88 ：名無し：2009/09/04(金) 13:25:41 ID:gfnvGrQYO

>>87
投資しなくて結構だとおもうが、
そのような発言する奴程
仕事出来ないのは事実
経営者でもない奴が、
偉そうに語っても今働いている人が反感するのみ

89 ：名無し：2009/09/04(金) 13:42:12 ID:s08JwafW0

>>79みたいな発言してるﾊｹﾝ君の方がよほどだと思うが・・・。
まあせいぜい必死に生きてくれ。

90 ：しーいー：2009/09/04(金) 15:37:17 ID:ZbVN+QDtO

社員も派遣もできるやつはできるし、ダメな奴はダメ。問題は社内でぬくぬくとただ時間を潰し、現場にとって迷惑なルーチンばかり作っている保身しか考えてない高給取りの役たたずのオヤジ共。
あんたら辞めれば何人、現場の人間増やせるか？
オヤジども、暇なら計算してみろ！

91 ：現場：2009/09/04(金) 15:48:25 ID:YygkaxfaO

>>90
正解。
社員でも働かない奴いるし、派遣でも頼りになる奴もいる。

それより部品くれ！限界だ！

92 ：名無し：2009/09/04(金) 18:07:52 ID:riLTP3BDO

部品あげるから風呂（orシャワー）する時間を俺にくれ
垢がヤバイわ

93 ：んかたきとも：2009/09/04(金) 22:07:33 ID:xxxPR5cFi

まあ就業時間中に2chみてあまつさえ書き込んでいる君らもどうかと思うがね。
そこまで考える事が出来るならサッサと転職でもしなよ。
仕事がナイナイいってるのは甘えだよ。
30歳だろうが40歳だろがTEの仕事に耐えられるのは
一種の能力、強み。
雇ってくれるとこなんて結構ある。

94 ：名無し：2009/09/04(金) 22:39:08 ID:gfnvGrQYO

あるわけない。
TEの技術など、他行けば4流以外
専門性特価するほど、意味ない技術。
ましてやIT関連は需要無し。

95 ：んかたきとも：2009/09/04(金) 22:56:36 ID:yrx3P7ut0

そうだな。
確かにTEの技術なぞ他からみればゴミそのものだよ。
そこまでわかっているならやっぱTEってダメ会社じゃん。
辞めて勉強して新しいスキルでも磨けば？
耐える能力はあるだろ？
自分の会社についてそこまで分析出来るんじゃない。

96 ：名無し：2009/09/04(金) 23:37:32 ID:gfnvGrQYO

TEにはいません。
サービスなど何処のメーカーも同じだけです。
客先にコネつくって就職してください。
コンピューター化により、楽ですので、時給800円からスタートさせていただきます。残業代は100時間まで出ません。

と言われるのが落ち

97 ：名無し：2009/09/05(土) 01:28:55 ID:OYVBMixkO

会社を辞めるなら次の会社の内定を取ってからにしなさい。
内定が取れるまで絶対に、退職の意志を他言しない。
日本の企業は新卒者には広き門だが、中途採用者には滅茶苦茶狭き門だ。
会社が嫌になったからと、とりあえず派遣で食い繋いで資格でも取りながら職を探すなんて甘い考えは捨てる事。
女なら派遣先で彼氏を見つけて職場結婚みたいな道があるが、男だとなかなか難しい。
誰が収入が不安定な派遣社員と結婚する女子社員がいる？
ドラマだと結婚がゴールだが、現実世界では結婚がスタート地点だ。
転職は慎重にね。

98 ：CEだ文句あっか！：2009/09/05(土) 03:12:20 ID:UGMZLQs+0

親会社が業績不振なため、子会社に余剰人員（必要とされていない人？）を押し付けるものだから
派遣さんが切られてしまう。
小泉政権が規制緩和して派遣法を緩くしたのがのがそもそもの原因、との認識でいいですか？
話はガラッと変わりますが、転職するときに前職を生かそうと思うのがそもそも間違っていると
思います。転職に必要なのは機転と応用力だと思いますが？
私は転職してTEで働いています。仕事はきついけど、年収が増えたので良しとします。
ちなみに１０年目で７００万です。
収入を比較する時は手取りで比較してもあまり意味ありませんよ。総支給額で比較しないと｡
給料天引きで生命保険、自動車保険、家賃、財形、個人年金、社員会から融資されたお金の
返済等人によって引かれる額が違いますから。

99 ：名無し：2009/09/06(日) 00:56:54 ID:jR7dFA9G0

保守

100 ：よ：2009/09/06(日) 07:03:00 ID:nbZGh8Zu0

ceが底辺な自分を会社のせいにして
吠えてるスレだな
五流大学しか入る能力ないのにはいって
課題が多いと大学批判してるのと一緒。
知能が足りてないのだよ
現実逃避したいなら勉強して
資格とれよー

101 ：しーいー：2009/09/06(日) 19:16:53 ID:7oIrbgyZO

つまらんｗ

例えがドヘタ。
釣りにもならん。
さぁ、次の話題どうぞ。

102 ：大漁：2009/09/06(日) 21:03:33 ID:KxCrmuhF0

>>100
101さんには悪いけど、あえて釣られてみるかなぁｗ
仮に資格を取ったとしても、関連ある業務に従事させてくれるの？

103 ：名無し：2009/09/06(日) 22:10:53 ID:hjesXKAi0

牙の管理職連中に試験受けさせてみたら？
基準も何も無いので、実力不足のくせに、上司受けが良かった
だけで管理職について、結局本社送りになった連中が多くないのか？
受からなかったら、どんどん降格させて入れ替えすれば、人件費
圧縮、一番の経費削減にもつながるぞ。

104 ：名無し：2009/09/06(日) 23:25:49 ID:qXrq8ULFO

年功序列に終止符を…

105 ：しーいー：2009/09/06(日) 23:29:02 ID:6014QCqTO

役に立たない資格取るならゴルフでも練習しろ。
ゴルフでゴマすれば課長にはなれるだろ。

106 ：NanaCE：2009/09/06(日) 23:44:27 ID:H/h3gPG10

>>102
より条件の良い企業に転職しやすくなるだけだとおもわれ。

107 ：よ：2009/09/07(月) 00:07:41 ID:kuI2RHeei

バカだな
資格取って転職しろって意味もわからないとは笑
所詮teのceですな
ゴルフとか発想が底辺過ぎる
どんだけteすきなんだ？

108 ：名無し：2009/09/07(月) 04:10:24 ID:P+DuYiH/0

課長？なりたくない！
課長なんかになったら損する。

109 ：名無し：2009/09/07(月) 06:14:22 ID:9NVCSjhl0

>>107
バーカ
おめーもそのバカな会社の一員だろがｗ

110 ：名無し：2009/09/07(月) 09:03:03 ID:EuVerwJnO

餌がなくても針があったら釣られるのが俺のジャスティス

「甘ったれるなよ。過程を評価してくれるのは学校だけだぜ」

111 ：あちゃー：2009/09/07(月) 09:55:28 ID:kuI2RHeei

ここの書き込みが全て社員と思ってる奴がいるぞ（笑）

112 ：社員：2009/09/07(月) 11:50:26 ID:DcZv7oOcO

利益出ても連結でボーナス下がる会社です。

113 ：名無し：2009/09/07(月) 12:09:32 ID:OIQZLmuh0

以前そちらにお世話になった事がある他社の者ですが
課長は寝る間も惜しんでお仕事されてましたよ。
まぁそのお陰で、車に同乗させていただいた際、何度も冷や汗かきましたが。

114 ：名無し：2009/09/07(月) 12:59:12 ID:HHtBF9ypO

>>111が馬鹿である事は間違いないけどねw

115 ：名無し：2009/09/07(月) 19:34:55 ID:hUQTeBfWO

仕事中に携帯電話でゲームをしたり雑誌を読んだりする派遣社員は切られて当然！！
何かあったら社員さん！社員さん！私は派遣社員だから社員さんにお願いしま～す♪みたいな事を平気で主張してくる。
お前ら元ＴＥ役員達が立ち上げた派遣会社の養分になって満足か？
派遣会社なんて奴隷商と変わらんよ。

116 ：ぷう：2009/09/07(月) 22:08:17 ID:jGFRdy5vi

↑
労働組合のない奴隷社員が一言
↓

117 ：名無しさん：2009/09/07(月) 22:42:00 ID:l8FvbFT/0

代行店よりレベル低いCEってどうなん？
CVSは知らん。OES立ち上げも知らん。
量販のHDD交換も行きたがらない。
CEに聞くの恥ずかしいからって代行店に
技術的問い合わせする連中一杯知ってるよ。

118 ：ななし：2009/09/08(火) 07:41:13 ID:J1VAw3EX0

>>>117
機販と保守獲得がｃｅの最も重要な仕事ですから
ｏｅｓもｃｖｓもできなくて良いって、所長と２番手が言ってた。

119 ：名無し：2009/09/08(火) 08:04:47 ID:MLNP7GE7O

保守、機販ができなくてスキル低い派遣以下の奴増えたな。
よっぽど派遣の方が役に立つ時あるよ。

120 ：カマキリ：2009/09/08(火) 17:30:05 ID:Pm6N7HtJO

今、ニューマン研修って誰が指導員なの？

121 ：名無し：2009/09/08(火) 18:32:07 ID:YfEo1WNwO

退かぬ媚びぬ働かぬ

122 ：名無し：2009/09/08(火) 19:16:36 ID:WBevPZPGO

子会社がいくら飢えても親会社様は飢えぬのだー！！

123 ：マスター：2009/09/09(水) 02:19:31 ID:kZebPsuIi

不倫母乳女はどうしてるの？

124 ：名無しさん：2009/09/09(水) 08:59:33 ID:jfu5Vr940

ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090909-00000010-mai-soci

125 ：NanaCE：2009/09/09(水) 17:28:17 ID:6Er9/h6+0

>>124
そういや、今朝はいつもの逆方向が混んでたなと書いてみるテスト。
朝帰り（始発で遠回り帰宅）になったおかげでカオスに巻き込まれずにすんだよ。

126 ：名無し：2009/09/09(水) 22:37:30 ID:sBaGYfpIO

通勤大変だった。

127 ：名無し：2009/09/10(木) 13:20:22 ID:yWrKnwXXO

首都圏直下型地震が発生したら、本社機能停止でやばくね？

128 ：大丈夫だろ：2009/09/10(木) 13:47:36 ID:ny5aYg/UO

本社在東企業はどこもそうだろから気にされないんじゃね？ｗ

129 ：名無しさん：2009/09/10(木) 18:30:34 ID:cHmCHAX60

まだあったのかTEｗ
横浜で課長やってた佐○とか、SSの○とかまだ生きてるのかなぁｗ
手柄は自分のおかげ、失態は部下のせいという、本当にヘタレでダメな奴らだったわｗ

130 ：名無し：2009/09/10(木) 20:20:10 ID:QvyIPY1JO

>>127
会社より、客先ヤバイやろ
電気供給ストップ
HDD故障
内蔵バッテリが耐用年数OVERで電断処理働かず等
どれだけコール来るだろう。
量販FPなどは辛いだろう

もちろんHUBに電気いかずネットワーク使用出来ない
そんな時にやっと有り難く思われるものだ

客先は昔ながらの手計算、領収証書き、ポイント計算ましては冷蔵庫が使えず商品廃棄。
電話もパンク状態で営業でけへんな

本社崩れて心配なのは金だけや

131 ：騎馬：2009/09/10(木) 21:28:09 ID:XaQzQWFKO

>>129
どっちも本社だよ
○は部長ですよ。

132 ：名無し：2009/09/10(木) 22:02:42 ID:yWrKnwXXO

>>130
そこで契約は社員の命より重い！と言い放ったＭＶが大活躍ですよ。

133 ：名無し：2009/09/10(木) 22:36:36 ID:QvyIPY1JO

>>132
どう大活躍する？

134 ：名無し：2009/09/11(金) 00:33:16 ID:4r3Pxmps0

社報に載っていた東部の対策経費不正請求って
何があったか知っている人いる？

135 ：通りすがりの：2009/09/11(金) 09:58:44 ID:mvp379s0O

あれは千葉県の30億公費不正使用と同じ。
昔からやってたのがばれただけ。
頭部だけじゃないでしょ？
闇に消えたものもあるんじゃない？

136 ：名無し：2009/09/11(金) 13:27:33 ID:8wTF7yfjO

空ＴＫをどこでもやっているかどうかは不明だが、所長がやらせているＳＳは確実にあるだろうね。
売上がなければ自助努力として、ＴＫ完了率を上げて運営会議でアピールみたいな事を考えてもおかしくない。
しかしスパットレシートの認印はどうしているのかね？

137 ：マスター：2009/09/11(金) 18:51:20 ID:gHhTIoH+i

知ってるなら告発しろよ

138 ：名無し：2009/09/11(金) 20:37:14 ID:8wTF7yfjO

告発しても一文の得にもならん。

139 ：B型：2009/09/11(金) 21:06:40 ID:oo0+hClCO

>115
しねよ

140 ：名無し：2009/09/11(金) 21:42:27 ID:8wTF7yfjO

>>139に同意！
派遣はいつ切られても不思議ではない訳だから、少しぐらい多目に見ろよ！！

141 ：名無し：2009/09/11(金) 22:28:34 ID:/ce9IRWb0

悪い事言わないから、派遣さんは早めに派遣会社ではない
会社の正社員に就職した方が良いと思うぞ。
３０代後半になった時の事を考えてみ。
その時になって本当に派遣さんには先なんかないってことに
気づいても、もう遅い。

142 ：名無しさん：2009/09/11(金) 22:48:34 ID:rYcWXHhx0

West-eさん「踏襲」を「ふしゅう」ってどこの総理大臣だよｗ

143 ：しーいー：2009/09/11(金) 23:51:17 ID:DvAp8z1Pi

派遣とブラック企業社員の争いでござる

144 ：頭部：2009/09/12(土) 00:26:36 ID:LG8WMWAkO

みなさん、月末近くに売上上げろと言われたら何するの？

145 ：頭ぷ～詩写：2009/09/12(土) 01:29:26 ID:je04ak9c0

１４年目になるんだけど最近マジでやめようとおもって！所長ともめちゃって！

146 ：騎馬：2009/09/12(土) 01:32:14 ID:je04ak9c0

いままで信用してたのに～あんな人だとおもわなかったよ～（泣）次社面接受けたらうかったよ～（笑）

147 ：譲納ｓエス：2009/09/12(土) 01:35:33 ID:je04ak9c0

今までありがとうございました～９末で退社します。さらばｔｅｃ

148 ：マスター：2009/09/12(土) 10:05:27 ID:b0L9Bncdi

おめでとう
いいどころはいったらおしえて！

149 ：名無しさん：2009/09/12(土) 13:08:49 ID:rSJra6a10

俺も10年くらい働いたけど今月で退社する
11月からの採用でまったりした雰囲気の職場に転職が決まったから安心だ
しかも給与は現状維持～若干プラス・・・最高だ

残りわずかだけどしっかり働き、10月はバカンス楽しむぞ

150 ：名無しさん：2009/09/12(土) 13:34:53 ID:lGgKuNbI0

>>149
この会社のスキルでいけるとこなんてないだろ
妄想乙

151 ：名無し：2009/09/12(土) 16:53:24 ID:+g5xZQ/AO

日雇い派遣をやりながら資格試験の勉強を頑張っている日雇い派遣をよく見るが、いくら資格を取得しても採用条件は新卒者にはかないません、学生時代に頑張らなかったツケが社会人になって数十倍になって帰ってきたね。
日雇い派遣は派遣会社社員のボーナスを頑張って稼いでください。
俺たち派遣元請けＴＥも黒字を出しながらも、親会社が赤字の為に基本給＋ボーナス大幅カットで頑張ってますからｗ
あなた達日雇い派遣が頑張ってくれるお陰で、ＴＥ元ＯＢ達が立ち上げた派遣会社も潤う。
派遣会社社員がいくらボーナスが少ないと言っても、雇い主のＴＥは派遣元に時給２０００円＋派遣の交通費全額負担で支払っている訳だから、自分の取り分が少ないからとふて腐れるのはお門違い。
あなた達の取り分を決めているのは派遣会社社員だからね

152 ：ななし：2009/09/12(土) 18:41:10 ID:dpv5chAcO

晒しておこう

153 ：名無し：2009/09/12(土) 20:06:10 ID:MSyK+UylO

皆さん貯金はいくら程ありますか？28歳　独身　200万です･･･

154 ：名無し：2009/09/12(土) 20:52:29 ID:/09c75v60

貯金　３億５千万円。
ＴＥ社員は遊びです。

155 ：名無しさん：2009/09/13(日) 00:45:00 ID:ZBJ+yrMc0

>>153
20代後半、同じく200万。
浪費をなくせば倍以上は貯められたな・・・

156 ：名無し：2009/09/13(日) 01:15:17 ID:D8820sAY0

そんな事よりアッパーカバーの貯金を増やしてくれよ

157 ：NanaCE：2009/09/13(日) 02:56:58 ID:9ML1JrxJ0

>>154
一度でいいからそういう台詞吐いてみたいね。
と、結婚して貯金が無くなった俺が言ってみる。orz

158 ：ﾅﾅｼｰ：2009/09/13(日) 19:29:48 ID:3J0RLpmLO

このｽﾚの情報はあなたにとって役に立ちましたか?
　○　非常に役にたった
　○　役にたった
　○　どちらともいえない
　○　役に立たなかった
　●　全く役にたたなかった

159 ：社員：2009/09/13(日) 21:17:46 ID:RMzMoYfrO

年いって派遣やっている人って将来の不安ないのかね。
若いうちはいいけど結婚して子供いて派遣切りなんかになったらどーすんだろ。
ノルマとか人間関係や昇進とか気を使わないのは楽だが。
社員も派遣も厳しい時代なのはうちだけじゃないだろうが。

160 ：名無し：2009/09/13(日) 21:44:09 ID:etExovSN0

20歳超えてもバイトもしないような、人間として
バカな大学生とか、ニートな奴よりマシだとは思うが

161 ：名無し：2009/09/13(日) 22:02:25 ID:/hR28B0qO

派遣社員はＴＥに契約を切られたからとて、ＴＥを怨むのはお門違い。
怨むなら時給の４割前後をピンはねしておいて、何もしてくれない派遣会社を恨みなさい。

162 ：名無し：2009/09/13(日) 22:28:10 ID:XDmlNzU5O

このｽﾚの情報はあなたにとって役に立ちましたか?
　●　非常に役にたった
　○　役にたった
　○　どちらともいえない
　○　役に立たなかった
　○　全く役にたたなかった

163 ：サラダ：2009/09/13(日) 23:29:44 ID:uiT8ekdmi

どこで派遣が文句言ってるレスあるの？

妄想で派遣たたいてるの？

164 ：名無し：2009/09/14(月) 01:08:54 ID:eheuUcD/O

長く虐げられてると誰かを虐げたくなるんじゃないか？

165 ：名無し：2009/09/14(月) 15:33:42 ID:v+aJZeaRO

うちの派遣は仕事してないのに給料もらっているよ
８時間何もせず17:32にはもう退社している
17:25くらいには帰宅準備開始
いくら年収が３００万以下だからって働かなすぎだろこれ

166 ：名無し：2009/09/14(月) 20:52:16 ID:jLoGHwb6O

景気が良くなれば腹も立たなくなるさ…

167 ：名無しさん：2009/09/14(月) 22:46:34 ID:t0t2Adx50

やっぱうちの会社は景気に影響されやすいよなぁ
ＮＴＴがうらやましいぜ

168 ：しーいー：2009/09/14(月) 22:58:22 ID:BwmSThWGO

景気も影響あるが赤字親会社の影響大だろ。
利益出しても連結カットだからな。

169 ：NanaCE：2009/09/15(火) 01:52:54 ID:cgVEliOS0

>>168
親会社の利益でも、うちが利益出ないと駄目でもあるけどね。
両方が調子良くないと上がらないってなあ・・。

170 ：名無しさん：2009/09/15(火) 03:29:17 ID:WlC5T9Go0

>>131
○が部長とかﾊﾞﾛｽｗ
すると、小○井はもう役員か？

171 ：名無し：2009/09/15(火) 10:32:52 ID:vmtMJ+OFO

憎まれっ子世にはばかる。

172 ：名無しさん：2009/09/15(火) 14:22:44 ID:doy2vj5T0

お前ら残業代ちゃんとでてないの？
おれんとこ一応ぜんぶでてるよ

173 ：M-774：2009/09/15(火) 14:45:19 ID:2IjcbVQdi

俺がいた頃は稼いでいたSSは残業代は普通に貰ってた気がする

174 ：名無し：2009/09/15(火) 18:04:33 ID:mkIJL+McO

残業カット強制するショチョーとニバンテ晒して社会的制裁するニダ

175 ：名無し：2009/09/15(火) 21:40:32 ID:vmtMJ+OFO

そのうちマックみたいに裁判に持ち込む漢が出てくる。

176 ：ﾇｹﾄﾞﾅﾉﾚﾄﾞ：2009/09/15(火) 22:19:30 ID:n4wWrHNI0

マックの場合は、店長が管理職と言えるかどうかで争ったんだったよね？
結局「名ばかり管理職」ていう結論が出て、残業代支払い指令が
出たと記憶してるけど、TEの場合は対象が一般職なので
話はもっと単純だと思うｗ

TEで課長とか部長でも、部下が全く居なかったら
「なんちゃって管理職」と認定されて、残業代支払い義務が
出ると思います。
参与にも残業代出さないから、危ない橋を渡っているなぁと
常々思うんだけどねぇ。
コンプライアンスの精神は何処に？

177 ：名無し：2009/09/15(火) 22:46:56 ID:vmtMJ+OFO

>>176
参与は役職定年時に貰えるであろう退職金と、参与で給料を貰い続けた場合を計算して参与で会社に残る方がメリットがあるから役職を剥奪されても残っているだけ。
会社に行くだけで係長と課長の中間の給料と賞与を支給されるんだとさ…

178 ：ＣＥ：2009/09/15(火) 23:39:31 ID:cUOtP7VAO

>>177
退職金は60じゃないの？役定56でもらえるの？

179 ：名無し：2009/09/15(火) 23:58:05 ID:vmtMJ+OFO

>>178
５５才時点で部長職以下は定年を迫られる。

180 ：一般者：2009/09/16(水) 07:58:01 ID:tCZigUOvO

一般者は56になったらどうなるの？

181 ：名無し：2009/09/16(水) 22:10:48 ID:xvGhDhePO

会社もやっと、やる気の無い派遣社員切りをしてきたか…
会社的には派遣社員は、いきなり会社を休んだり遅刻をしたりと無責任極まりない。
まったく派遣社員は何処までアルバイト気分なんだ？

182 ：名無し：2009/09/16(水) 22:29:51 ID:ZqD9NThbO

>181
派遣だからって全てがダメとはかぎらない
しかし使える派遣社員は、ステップアップできる知識を持ったらすぐにＴＥはやめていくな。
ダメな派遣ほど、ＴＥにすがってる傾向にあるのは確か

183 ：名無し：2009/09/16(水) 22:39:34 ID:xvGhDhePO

つうかローテーション組んで仕事してるのに、寝坊とかで平気で遅刻をするのが派遣社員なのよ…

184 ：ハケーン：2009/09/16(水) 22:48:31 ID:CFekQF9d0

派遣社員のことで色々書かれていますが、正社員にも
職務怠慢な人はたくさん居ますよ。
出社していない人間のID＆パスでハーツ打刻して、
勤務時間を偽ったりとか、お昼休憩は1時間半以上する奴とか。
これ立派な懲戒処分の理由になってるんですけどね・・・。
見逃す上司も、管理も情けないけどな。

185 ：サラダ：2009/09/16(水) 22:59:08 ID:B+qQocp2i

また派遣たたきかよ（笑）

186 ：名無し：2009/09/16(水) 23:27:56 ID:ejL70uYZ0

>>182
正社員も同じだな（笑）

187 ：若手社員：2009/09/17(木) 00:28:33 ID:2UI+1fgdO

大変なコールは下に回す。
売り上げはやらない。
社内でダラダラしゃべって残業だけは多い。
こんな使えない奴より派遣の方が仕事こなしてるんだけど
そんなのが上にいると、真面目にコールまわって保守とるのが
バカらしくなるのは俺だけか。

188 ：名無しさん：2009/09/17(木) 01:03:04 ID:nC5r/aJs0

毎日派遣叩きばかりしてる人って同じ人？
個人的な恨みでもあるのかい？
気に食わない派遣がいるなら本人に直接言えよ。

189 ：名無し：2009/09/17(木) 09:53:28 ID:eUB47/axO

同じ部署の派遣は仕事もせずに
８時間過ごしてこそこそと定時退社する
もうすこしで出て行く
らしいから次の派遣に期待だな

190 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

191 ：名無しさん：2009/09/17(木) 18:14:37 ID:/WjAW+bQ0

>>190
早く振り込めよｗ

192 ：190：2009/09/17(木) 20:26:30 ID:hBxCDZ7s0

>>191
やだよ～ん♪

193 ：名無し：2009/09/17(木) 20:57:21 ID:29s6lqEJO

電話番号が分かっているのに、なぜ警察が検挙しないんだ？

194 ：怠け者：2009/09/17(木) 23:21:19 ID:FSRlIQHxO

宗教臭い

195 ：M-774：2009/09/17(木) 23:35:23 ID:c/Wk1fcci

派遣だろうが社員だろうがお互いをけなすのやめなよ。

お互い小物なんだし。

196 ：名無し：2009/09/17(木) 23:40:24 ID:29s6lqEJO

>>194
その可能性はありそうだ…

197 ：名無し：2009/09/18(金) 00:20:20 ID:rU3F3elr0

部長も小物ばっかりだしｗ

198 ：名無し：2009/09/18(金) 08:04:40 ID:Iyfs8W2pO

名ばかりの部課長や来るだけの参与よりは派遣のほうが働くな

199 ：名無し：2009/09/18(金) 12:37:14 ID:umjabQUbO

社員や派遣に限らず現場の稼ぎ頭は若手だよ。
東芝グループに限った事ではないが、若手が稼いで役職者達の給料と退職金を稼ぐ
ある意味、崩壊寸前の年金制度と変わらない。
役職者達は自分の立場を守る為に、使い捨て出来る派遣社員を使う。
派遣社員は契約内容以上の仕事は絶対にしないが、契約内容以下の事は平気で行う。
使えない糞社員も大勢いるが、いくら糞社員でも入社試験を受けて会社から正式に採用されている訳だから、社会的信用は派遣社員の比ではない。
何が言いたいかと言えば、派遣社員は仕事をしない糞社員に不平不満を言ってないで、なぜ自分が派遣社員をしているかを振り返りなさい。
時代時代によって入社条件にはマイナス要素が必ずある。

200 ：ぷ：2009/09/18(金) 13:55:34 ID:1Ne8uzSHi

底辺と底辺が争う様は笑える

201 ：ぺっ：2009/09/18(金) 19:42:59 ID:Z1Fiye4pO

>>200
お前もなw

202 ：名無しさん：2009/09/18(金) 20:31:36 ID:8CxolbXj0

やたらと派遣を叩く馬鹿が出てきたね。

203 ：名無し：2009/09/18(金) 20:51:00 ID:ZAogZrnzi

派遣代行店のTが使えなさすぎる

204 ：底辺社員：2009/09/18(金) 21:19:03 ID:3KloIq0L0

あのさ。オレ、会社的にも世間的にも最底辺だと思うけど
今の流れって少しオカシクね？
200タンも言ってるけど、いがみ合ってる場合じゃないよね？
もっと構造的な矛盾に目を向けないと、意味ないと思うよ。
こんな流れでホッとしてるのは、上層部か親会社くらいでしょ？
どうしたら正社員や派遣社員が、今以上の立場になれるか考えようよ。
そっちの方が遥かに建設的だと思うけどなぁ。
甘い？

205 ：名無し：2009/09/18(金) 22:09:12 ID:Z45vP5l5O

いまどき年金崩壊説信じてる人いるんだ

206 ：さ：2009/09/19(土) 08:27:38 ID:jMWFbyfoi

社会的信用なんてもうないだろ。
派遣であろうがやってるしごとは
他からみれば同じなんだし
レベルはおなじ
社員だからとか、ばかげてる

207 ：末端ＣＥ：2009/09/19(土) 11:51:09 ID:9jt7zNAEO

派遣でも責任持って仕事してるのもいれば
社員でも何も考えず会社にしがみついてる奴もいる。
現場じゃただ会社に来て言われた事しかしない高級取りが大杉。
下の人間ばかり苦労する。
自助ＢＵゼロで命令ばかりで時間外だけは稼ぎ先輩面してる。
そんな奴は契約社員にでもして
がんばる派遣と入れ替えて欲しいね。
しかもそんなのが昇給してる。おかしくないか？

208 ：＼(^_^)(^_^)／：2009/09/19(土) 18:53:29 ID:9KmAdqnTO

既得権益にどっぷり使った人間。
他人のことなんて考えられない。
(^0_0^)は(^0_0^)小屋に行け。

209 ：東西線：2009/09/19(土) 21:14:41 ID:TuHxHE930

今１１Ｆで派遣やってるけど、俺年末でやめるよｗｗｗｗ
ぶっちゃけ、他の派遣のスタッフもさっさと見切りつければいいのにと思う。

派遣は何時までたっても派遣のままだぜ。

210 ：名無し：2009/09/19(土) 21:45:14 ID:UmchOeYqO

ＴＥがいくら黒字を出しても、賞与や残業単価ダウンの状況だから派遣がいくら頑張ってもどうにもならない。
変なプライドは捨てて一刻も早く、若い内に他社で正社員の道に進みなさい。
いくらＩＴ系の資格を持っていても、３０才を越えたら社員採用をする企業は極少数だよ。
状況に流されダラダラ派遣をするのは、派遣会社の養分＋自分自身のチャンスを食い潰しているだけです。

211 ：名無し：2009/09/19(土) 22:46:03 ID:YPx7GC6IO

いつから派遣を語るスレになったんだ……。

212 ：名無し：2009/09/19(土) 23:16:19 ID:vIUtG8ui0

この組織、いつまで続くのかね？
もう完璧に内部崩壊しているが・・・

213 ：。：2009/09/19(土) 23:41:34 ID:bOqE5jgai

社員なのを威張るスレ最高！()

214 ：NanaCE：2009/09/20(日) 06:50:11 ID:FtE4TEx10

>>209
乙華麗。
次は良い仕事見つかるといいね。

>>212
崩壊というより腐敗。

215 ：名無し：2009/09/20(日) 11:39:22 ID:FkChievDO

サビ残対策ＰＪってまだあるの？

結局、なんの結果も出せないまま終了？

功績は自分の息子を入社させて、お膝元においたことくらい？

216 ：NanaCE：2009/09/20(日) 12:09:52 ID:FtE4TEx10

IDが・・・ Σ（ﾟдﾟlll）ｶﾞｰﾝ

217 ：名無しさん：2009/09/20(日) 17:39:37 ID:2o8oTYujO

>>215
表面上の残業を削ってサビ残が増えた
残業時間の削減で成果ありなんでしょ…多分w

218 ：名無し：2009/09/20(日) 20:52:21 ID:NWz0Q2+IO

３０分早く帰れや！ＰＪ

219 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

220 ：名無し：2009/09/21(月) 10:02:59 ID:d1LC+ezN0

教えて

ST－７００とST－９８の設定ツールって、
飲食のもとのどこにそれぞれあるの？

221 ：名無しさん：2009/09/21(月) 10:46:35 ID:hxPGf0QA0

大分トリニータのスポンサーが空きそうだぞ。
胸スポはブラック限定みたいだからチャンスじゃん。

222 ：名無し：2009/09/21(月) 19:32:38 ID:dyOoiPv7O

冬のボーナスも下がるのか？

223 ：Ｔ芝：2009/09/21(月) 22:28:38 ID:Z+yItQ+lO

はいそのつもりですが…
なかなか自分とこだけじゃ足りないからＴＥさんから吸い上げなきゃね

224 ：名無し：2009/09/22(火) 01:32:56 ID:1jZwpDkDO

カットした分で親会社の株でも買えよ。

225 ：名無し：2009/09/22(火) 05:02:04 ID:CGXG5YIZO

>>203

Ｔってどこ？

226 ：名無し：2009/09/23(水) 07:15:05 ID:MSBkeGRlO

退職金もカットされるのか？

227 ：もうすぐやめます：2009/09/23(水) 08:56:24 ID:rDn+P0pti

連休やすみなし

228 ：親：2009/09/23(水) 09:31:12 ID:YeXzkHTyO

子は連結でカットです。

229 ：頂点禿：2009/09/23(水) 13:29:09 ID:iB1Q+rBN0

昔テックの星って言う巨人の星の替え歌があったがあの歌はどこへいったんだろうな。
爆笑もんの歌だったが。

230 ：WX-17：2009/09/23(水) 21:09:47 ID:bUjya7T60

>>226
退職金はTES規程で計算方法が定められているから、それを改訂しない限り
大丈夫だと思います。
今後改訂される可能性は勿論ありますが、改訂前の期間は
従来の方法で計算するように目を光らせておかないとね！

231 ：名無し：2009/09/23(水) 22:04:42 ID:MSBkeGRlO

>>230
少し安心した。

232 ：名無しさん：2009/09/23(水) 22:16:42 ID:bpSry+Tk0

１０年卒で入社予定です！
アパートなどは８割負担してくれると聞いてるのですが
それってやはり会社指定のアパートなどなのでしょうか？

どのようなところにすめるのか教えていただければうれしいです。

233 ：名無し：2009/09/23(水) 23:55:00 ID:MSBkeGRlO

>>232
自分の希望する物件を借りられます。
しかし８割が会社負担と言っても上限額が決まっていますので要注意

234 ：しいいー：2009/09/24(木) 01:12:58 ID:Ie+pUBFIO

シルバーウィークは結局事務職だけだな５連休は

235 ：名無し：2009/09/24(木) 02:46:08 ID:vAQ4Q8qQO

１０月から使えない派遣が淘汰されると聞いていたのに、切った人数分をまた同じ派遣会社から採用かい…
正社員に限らず派遣社員にも試用期間を設けろ。
派遣社員は使えない派遣でも、派遣すれば儲かる、試用期間中は請け負い会社が破格で契約して派遣会社社員の養分にさせるなよ。
ＴＥもグ○ドウ○ルの派遣を某ＣＶＳの定期点検に使って、代表取締役が本部に謝罪した事を忘れているのか？
全国区のユーザーに派遣会社なんて使うなよ、どこまで会社は危機管理かお粗末なんだ？

236 ：名無しさん：2009/09/24(木) 22:48:10 ID:j10/5ZB/0

>>220
飲食のもとには載ってないよ.一応売り物のソフトだから.
たまに飲食掲示板の方にコッソリ掲載されてたりするけどね.
V8とV6で良いのかい？
頼んだらコピーしてくれる部署もあるよ.

237 ：名無し：2009/09/24(木) 23:09:16 ID:dHJ4FKd9i

おまえら早く辞めろよ
マゾかよ

238 ：名無し：2009/09/25(金) 18:02:22 ID:4QR3qHXiO

マゾときたか…

239 ：名無し：2009/09/25(金) 19:38:18 ID:XiBBZK+qi

どMですな。

240 ：成果なし：2009/09/26(土) 08:12:31 ID:mFmzq1QaO

月末までに保守でも穫ればボーナス査定上げてくれますか？
今期機械も売れてません。

241 ：名無し：2009/09/26(土) 20:50:24 ID:bq1nuSqXO

派遣よ、仕事中に携帯電話でゲームをするな！雑誌を読むな！資格試験の参考書を読むな！
手が空いていれば何をしてもＯＫと思っているのか？
命令された仕事しかしないなら、勤務中は遊ぶなよ。
お前ら派遣に会社は時給２０００円払って、交通費も全額負担している訳だから、実際の時給(取り分)が１０００円だろうが１２００円だろうが、派遣会社(胴元)に時給２０００円を支払っている訳だから、文句は派遣会社(胴元)に言え。

242 ：名無し：2009/09/26(土) 21:57:20 ID:Rc3nwN2CO

>241
また派遣いじめですか？
派遣だろうと正社員だろうと使えるやつは使えるし、ダメなやつはダメ。
できるやつは、必要なスキルを身につけ他へ転職。ダメやつほどTEにしがみつく。もしくはドＭ。
サビ残対策ＰＪの部長なんてＣＥに対してロクな結果を残せなかったのに、自分の息子を縁故入社させた位だからな。

243 ：M-3800：2009/09/26(土) 22:37:46 ID:+yfxc8Zx0

一定以上の規模の企業が人を雇う時は、幅広く募集をかけるのが
筋だと思う。
公正な採用試験を経て、成績上位者がタマタマ縁故者だったのなら
文句はつけようがないが、そうでないから困るんだよね。
縁故者は採用基準が甘くなると昔から言われているし、
普通なら派遣社員で充当するようなケースであっても、
正社員で雇うんだから、もう、ね・・・。

サビ残ＰＪは元々やる気なかったんじゃないかな。ポーズだけで。
フレックス制だって厳密に考えれば適用するのは問題なのに、
それよりさらに難しいと思われる1ヶ月単位の変形労働時間を
持ち出すなんて正気の沙汰じゃないし・・・。

244 ：名無し：2009/09/26(土) 22:42:40 ID:1EHxb7lp0

>241
病んでますねー
今のTEを象徴してるようだ。
歪んだ組織になっちまったもんだ。

245 ：名無し：2009/09/26(土) 22:56:08 ID:0VaeLRNY0

>>241
どこの部署よ？？
自分のところと同じだわ。

246 ：名無しさん：2009/09/26(土) 23:41:59 ID:fdcztlb30

>>245
同じ部署だろｗお前達ｗ

247 ：名無し：2009/09/27(日) 01:33:34 ID:oLAkjfKj0

くっだらねーなー。
問題があるなら、こんなとこ書き込む前に自分達でまず
解決行動を起こせよ。

248 ：NanaCE：2009/09/27(日) 12:44:19 ID:P78GYPyQ0

>>247
そんな能力があったらこんな所で愚痴ってませんって。
分かってやれよ。

249 ：名無し：2009/09/27(日) 22:48:29 ID:m+/Q/ZbCO

うへぇ…

250 ：末端ＣＥ：2009/09/28(月) 07:31:18 ID:J4yllIGzO

派遣より年寄りＣＥの方が使えない。
コールは選ぶ、簡単な作業しか行かない、点検は単体しか行かない。
もちろん売り上げはやらない。
こんなのが残業して高給取りじゃね
おかげで下の者は大変ですよ。

251 ：名無し：2009/09/28(月) 22:53:19 ID:4RpHcTxjO

ボーナスの査定ってのはいつするのん？
10月昇給ですね(´∀｀)

252 ：名無し：2009/09/29(火) 00:58:08 ID:Js82OCJXO

ですね…(｀∀´)

253 ：ＣＥ：2009/09/29(火) 18:52:16 ID:oaS3gretO

疲れた

254 ：名無し：2009/09/29(火) 23:31:58 ID:Js82OCJXO

寝ろ

255 ：しーいー：2009/09/30(水) 03:41:08 ID:iT78dVClO

寝ます

256 ：名無しさん：2009/09/30(水) 06:55:41 ID:a006SwiF0

束乏のシワと束乏テックのシワを合わせて
シワ寄せ～

ＴＥの皆さん、お疲れ様！

で、プリウスなんか買えるの？？

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257 ：名無し：2009/09/30(水) 07:29:17 ID:B+l9AYpFi

異動の話題はあんまないな

258 ：名無し：2009/09/30(水) 11:28:02 ID:s3mWR5o3O

前日まで元気だったのに突然風邪で休むなよな派遣社員…Orz

259 ：名無し：2009/09/30(水) 18:11:26 ID:YlDEhUne0

非正規雇用者の４割が低賃金で正社員並みの労働をしている
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1254290711/

派遣労働者や契約社員、パートなど「非正規雇用者」の約４割が
正社員並みの仕事をしていることが30日、厚生労働省が初めて実施した実態調査で分かった。
一方、非正規雇用者の８割は「年収300万円以下」と回答。
企業が非正規雇用者を正社員の代替として低賃金で活用している現状が浮かび上がった。

調査は今年７月に実施。全国の15歳以上の非正規雇用者5000人に
インターネット上で実施する個人調査と、
無作為に抽出した事業所１万298カ所にアンケートを送る事業所調査を行った。
事業所調査は6231カ所から回答を得た（有効回答率60.5％）。

事業所調査によると、全事業所の35.9％で非正規雇用者がおり、
これら事業所の従業員のうち22.2％が非正規雇用者だった。
事業所が非正規雇用者を雇う理由は、38.9％が「業務量の変化に対応するため」、
37.7％が「人件費を低く抑えるため」で、非正規雇用者の低賃金と不安定な立場を示した。
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20090930AT1G3000K30092009.html

260 ：騎馬：2009/09/30(水) 20:35:40 ID:4fG0PFmtO

さっき１０階から載って来たヤツら。
他の会社の人達がいるのに事務所でのゲーム話をでっかい声ですんな！
どーみても死者の人間じゃないから他の部署か？
スーファミのエミュレータなんか会社のＰＣいれんなよ！

261 ：名無し：2009/09/30(水) 21:36:03 ID:FuTN2hze0

やっぱりTEスタッフは道徳心も危機管理能力も無い人が多いな。
これじゃN○CやFUJI2に侵食されるのも時間の問題。
レベル低下はユーザーも分かってはいるが・・・惨め

262 ：名無し：2009/09/30(水) 22:38:55 ID:s3mWR5o3O

高卒が支社長やら部長になれる会社だからな…

263 ：さいのくに：2009/10/01(木) 00:26:35 ID:H0iw8VbjO

ボランティアという名の強制労働をさせてる所長が部長に昇格するような会社に、モラルも危機管理能力もあるはずないだろ
普通なら、昇格の前に逮捕だ。

264 ：厨獄死点：2009/10/01(木) 00:26:37 ID:qOOWu57A0

ついにウチのSSにも新型インフル来ました～

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265 ：名無し：2009/10/01(木) 01:32:53 ID:SBxFwqU40

>263
まったく同感です。
誰か長妻厚生労働大臣に知り合いいませんか？
彼なら何とかしてくれそう。

266 ：辞めました：2009/10/01(木) 02:16:47 ID:g7TqudxTO

>259
並みどころか正社員は大して働かずぬくぬくと定時帰り
派遣は毎日残業で休出ばかり
ボーナスなし
挙げ句の果て切られちゃ
そりゃ怒るわ！

時給2k円派遣会社に払ってるなんていってるけどやすい
ボーナス&退職金なしで保証は派遣会社に丸投げなんだから

プライド云々ではなく真面目に今正社員の職が少ない現実もあるのだよ平和ボケ。ナンミョー

267 ：名無し：2009/10/01(木) 07:48:24 ID:+DiW7cPoO

>>266
派遣になることを誰に強要された訳ではあるまい。
自分で選択した人生だ、自己責任で頑張れ！！

268 ：しいい：2009/10/01(木) 08:14:59 ID:5qBRFWfbO

>>263
自分の金は使わない
個人負担はさせる
そんな人がが部長
自腹きる人が出世しない

269 ：名無しさん：2009/10/01(木) 13:56:56 ID:k5kemkZ30

明日内定式で東京に行きます。

心構えとか、何かアドバイスをお願いします。

270 ：名無し：2009/10/01(木) 23:40:30 ID:+DiW7cPoO

>>269
遅刻は社会人として最低な行為だから、最低限内定式会場に３０分前には着く覚悟で家を出なさい。
どんなに優秀な人材でも時間にルーズな奴は重用できない。

271 ：名無し：2009/10/02(金) 00:13:20 ID:0MECnIvLO

>270
法律（労働基準法）にルーズなヤツは重用されている現状。

272 ：名無しさん：2009/10/02(金) 00:23:21 ID:iatDM2IA0

おｋ
移動は小走りで行く。

東京駅は臭いし広いし入り込んでるし臭いし分かりにくい。

今のうちにメトロとか乗り換えの奴しておかないと…。

273 ：名無しさん：2009/10/02(金) 01:35:18 ID:y72vFgX90

ここ見てると新卒で入る自分にものすごく不安になってくるｗ

274 ：名無しさん：2009/10/02(金) 01:39:32 ID:MBlcYXJV0

>>273
心配するな
このくらいの内容はどの会社にだってある
どんなにいい会社だって合う奴もいるし合わない奴もいる

ちゃんと給与が出て、賞与もそれなりには出るんだし
心配する事なんて何もないさ

275 ：名無し：2009/10/02(金) 01:50:52 ID:2YRKubQ+0

入社したら、よーく諸先輩を観察するべし。
普通でないのが、よーく分かりますから・・・残念！

276 ：しーいー：2009/10/02(金) 10:09:36 ID:dcd5TI+wO

うちにへんなトップがきちゃったなぁってつくづく思う今日、この頃。

277 ：新卒：2009/10/02(金) 10:36:50 ID:azuv3RQRO

>>273
俺も新卒だ
今内定式に向かう新幹線の中だ
不安過ぎるwwwww

278 ：名無し：2009/10/02(金) 17:54:16 ID:jgq6LF2GO

ガンガレ！超ガンガレ！

279 ：新卒採用：2009/10/03(土) 00:25:32 ID:4aZkEhazO

今日、第三回目の顔合わせがあったんだが…

九州地方…
女性が激しい
人の話聞かん
とにかく自分優先
何もかもが激しい

関東地方…
当たり障り無いが
面白いことを言おうとして面白くない
ボケツッコミが曖昧
ほっといたらボケ続ける

関東以北(道含む)…
おっとりマイペース

以上チラ裏終わり

280 ：名無しさん：2009/10/03(土) 00:44:09 ID:cRu2lg000

>>279
って事は君は関西人だな。
関東地方の人、君にツッコミ入れて欲しかったんだろうよｗ

281 ：名無し：2009/10/03(土) 01:10:03 ID:Q5N4CAPxO

怒るでしかし！♪

282 ：名無し：2009/10/03(土) 01:47:45 ID:YfWf+0aZO

うちの部署も変な上司が来てる
さっさとどっか飛ばされろやジジイ

283 ：頭部：2009/10/03(土) 04:19:19 ID:UFNvvfojO

関東と関西は文化も言葉も違うからな。
わかっとんかジブン?

284 ：名無しさん：2009/10/03(土) 10:03:14 ID:beLht6hB0

>>279
中部はどうなんだよ？ｗ

285 ：NanaCE：2009/10/03(土) 12:15:55 ID:eM2vzcTw0

>>284
存在感が無かったんじゃね？ｗｗｗ

286 ：名無し：2009/10/03(土) 13:13:22 ID:Q5N4CAPxO

>>279
九州女は男をたてる控え目な女性のイメージがあったのだが…

287 ：名無し：2009/10/03(土) 13:37:28 ID:Nki/IzCs0

>>286
んなこたーない。
九州のおなごはライオンじゃ。
俺も若い頃何人か食った事あるけんど、最後は食われた。。。

288 ：名無し：2009/10/03(土) 13:45:16 ID:Q5N4CAPxO

>>287
九州女はカマキリみたいだな…

289 ：名無し：2009/10/03(土) 13:47:43 ID:Nki/IzCs0

>>288
気ーつけんさいｗ

290 ：名無し：2009/10/03(土) 13:54:24 ID:Q5N4CAPxO

>>289
忠告感謝！！

291 ：さっしいー：2009/10/03(土) 17:37:22 ID:lRPxwHKW0

あ～あ、ちんこがかいいよ。

292 ：名無し：2009/10/03(土) 23:35:49 ID:u1GyQGVv0

>>282
高卒や専卒だったら大卒の頭の回転よりトロいので、
会話のペースが噛み合わないかも知れないから、
ゆっくり話してやってくれｗ

293 ：名無し：2009/10/04(日) 07:55:32 ID:RK9CamrrO

こ、ここここ高卒ちゃうわ！！

294 ：名無し：2009/10/04(日) 08:28:27 ID:cZXiLyep0

卒中起こすなよｗ

295 ：名無し：2009/10/04(日) 09:34:25 ID:1oDxSo8k0

高卒、専卒、大卒のエリート集団会社。
それがテックエンジニアリング。

プッ...書いてて赤面。

296 ：ＡＧＣ：2009/10/04(日) 11:22:56 ID:vlCPTDhb0

ぽこちん

297 ：CEだ文句あっか！：2009/10/04(日) 12:14:05 ID:anVts9nu0

みなさん何か勘違いしてません？
そもそもこの会社は大卒が来るところではないんですけど。

298 ：名無し：2009/10/04(日) 12:47:08 ID:8g1bCnHVO

大卒どころか人間が来る所じゃないよな

299 ：ねこまんま：2009/10/04(日) 17:31:23 ID:x0Efaril0

うんこぶりぶり♪

300 ：ねこまんま：2009/10/04(日) 20:58:37 ID:oJ988Jma0

過疎ってるな。

301 ：ＣＥ：2009/10/04(日) 22:34:02 ID:ypOBF7XkO

>>297.298
だいたい高卒が役員になり
上にゴマする人間が部長、課長になる会社だろ
今時大卒も当たり前だし売り上げとお世辞ができないと
WX立ち上げ出来ても夜中CVSやっても駄目だな。
ましてクレーム起こしたり時間外多いのは問題外だな。

302 ：名無し：2009/10/04(日) 22:51:29 ID:+Y5jT0BC0

要するに当社で出世するような人間は
世間的には通用しないと（ｒｙ

303 ：名無し：2009/10/05(月) 00:21:11 ID:C2XTAQ1pi

今月部長になったあいつは
資格は普通自動車免許だけの40代

304 ：高卒ですが何か？：2009/10/05(月) 08:08:03 ID:2vWDGGqfO

えらそーな事ゆーてるが、うちにしか合格してないアフォ卒やん！
かなり良い大学出てるが、うちにしか合格してないとすれば、なんとか卒業できた輩だろ？

305 ：NanaCE：2009/10/05(月) 12:28:05 ID:J032cMPw0

ちゅーか、ん十年前の状況と今の状況はかなり違うんだけどな。
今は、大学位言って当たり前に成ってるけど昔は違ったってだけさ。

>>304
煽りに煽りで返すと荒れる元です。

とりあえず、ﾓﾃｨﾂｹ

　　　　　／＼⌒ヽﾍﾟﾀﾝ
　　　／　／⌒)ﾉﾍﾟﾀﾝ
　 ∧＿∧ ＼（(　∧＿∧
　（； ´Д｀））'　））（・∀・；）
　/　　⌒ノ　（ ⌒ヽ⊂⌒ヽ
.（O　　ﾉ　)￣￣￣(）__ 　）
　）_）＿）（;;;;;;;;;;;;;;;;;;;）（＿（

306 ：名無し：2009/10/05(月) 15:58:46 ID:hqA2tLbiO

派遣よ、自分の雇用状況が不満なら派遣会社に文句を言いなさい。
ＴＥは個々の派遣と直接契約をしていないから、派遣会社(奴隷商人)に文句を言ってくれ。
ＴＥは派遣会社と直接契約している訳だから、末端派遣の将来を保証する責任は派遣会社にある。
派遣目線で使えない正社員がボーナスを貰えて、頑張っている派遣がボーナスを貰えないのは間違っている！、みたいな事は大きなお世話です。
正社員のボーナスが０になっても末端派遣の時給はアップしません。
末端派遣がボーナス０の時に派遣会社正社員が、ボーナスを受給している方に怒りを向けなさい。
ＴＥは派遣会社と直接契約しているのであって、末端派遣と直接契約はしていない。
派遣会社が末端派遣にどんな処遇をしてもＴＥの関知する所ではない。
それが納得できないなら、いつまでも日本の社会構造に不平不満を言って現実逃避をして派遣会社の養分になっていないで自立しなさい。

307 ：エロマンガ島：2009/10/05(月) 18:34:31 ID:8x8RPqL60

もう水没してしまったな。

308 ：名無し：2009/10/05(月) 19:23:01 ID:C2XTAQ1pi

ここで派遣に説教する底辺社員は
恥ずかしいから来ないで。

309 ：MA-1450：2009/10/05(月) 20:28:50 ID:Q9rYTMG20

>>306
『末端派遣の将来を保証する責任は派遣会社にある』
ってのは間違ってると思うよ。
現在の法律では専門業務についている派遣さん以外は
3年以上勤めたら直接雇用をする義務が生じるから
TEにも責任が生じる可能性は十分にある。
てか、そもそも本人だって派遣では採用されたくない状況だけど
喰っていく為には、そういう形態で働くしか仕方がない場面が
出てくる事だってあるよね？
たまたま時代のタイミングで運良く正社員で採用された人間と
今の時代に派遣で採用されている人と、どれ位差があると？
そこまで断定口調で物事を語れるあなたは、相当なスキルや
実績でもあるのですか？

310 ：名無し：2009/10/05(月) 20:45:22 ID:dKpsLd1+O

っつうか派遣が文句を言ってる書き込みがないわけだが…。
本当にTE社員が書き込んでるか？下手な煽りにしか思えないよ。

311 ：名無し：2009/10/05(月) 21:55:18 ID:we1WRzDAO

上司にも意見を言えないザコＣＥが派遣社員の悪口を言っているスレはここですか？

312 ：名無し：2009/10/05(月) 23:09:27 ID:C2XTAQ1pi

火ダネなき中傷するほど
頭おかしいのか？

313 ：名無し：2009/10/05(月) 23:12:02 ID:15KwMbxt0

いずれにしてもハッキリ言えるのは、この会社は
弱い者には強く厳しく、強い者には弱く媚びる　
という友愛意識に欠けた典型的な病んだ会社なのである。

314 ：名無しさん：2009/10/05(月) 23:41:20 ID:Ur+RMVSz0

>>313
お前、友愛するぞ！

315 ：本部：2009/10/06(火) 00:00:42 ID:Ru6oOoZoO

自腹も切らない上手い奴が部課長
真面目に自腹きると担当係長。残業もつきません。

316 ：名無し：2009/10/06(火) 13:31:16 ID:FCmSPTslO

腹減った～飯食う暇もねぇ…

317 ：名無しさん：2009/10/06(火) 13:49:08 ID:WXJZa7gO0

このまま電子マネーが増え続けたら
派遣社員はどんどん友愛されてしまう…。

318 ：名無し：2009/10/06(火) 13:53:38 ID:FCmSPTslO

派遣社員と電子マネーに何の因果関係が？

319 ：名無しさん：2009/10/06(火) 13:58:47 ID:WXJZa7gO0

電子マネー増えたら既存のレジはいらなくね?
結果として事業縮小?

320 ：CE：2009/10/06(火) 17:12:50 ID:Hv38Vrj80

昼飯、夜飯抜きで徹夜させる会社って、他にある？

321 ：名無しちゃん：2009/10/06(火) 17:14:29 ID:r6nNDL3G0

お前が知らないだけｗ

322 ：疲れた：2009/10/06(火) 18:22:52 ID:t53HoCBU0

チャーシューメンの大盛りが食いたいよ。

323 ：てっく：2009/10/06(火) 22:48:47 ID:i8fd7j0u0

辞めたい奴は辞めろ、そしたら判る。

324 ：名無し：2009/10/06(火) 23:20:55 ID:nZib+cfMi

電子マネーで悪しきつり銭機撤廃！

325 ：名無し：2009/10/06(火) 23:59:50 ID:FCmSPTslO

Suica行方不明

326 ：名無しさん：2009/10/07(水) 00:20:14 ID:vg4m1oyS0

先輩方、不満たれまくってますが仕事内容についてはどうっすか？
やってて楽しいっすか？辞めたくなりますか？

新卒で入るんで気になります。

327 ：名無し：2009/10/07(水) 00:53:43 ID:80cYpw/4O

>>326
仕事が楽しい？仕事していて辞めたくなる？
仕事なんだから楽しくもないし、仕事の成果が上がらずに所長や先輩に責められ自己嫌悪になって、会社を辞めたくなる。
ＴＥに限らず何処の会社に入っても必ずぶち当たる壁だよ。
それが嫌なら自分で起業しなさい、ハイリスク・ハイリターンだけど自分の思い通りにできるよ。
自分が社長なんだから、まさに自分が法律だｗ
リスクを負わずにハイリターンを求めるな小僧

328 ：名無し：2009/10/07(水) 01:15:22 ID:vcg20sOrO

みんなマゾだから楽しんでるさ

329 ：名無しさん：2009/10/07(水) 01:24:44 ID:vg4m1oyS0

質問が悪かったっすねー

テックのいいところってなにがあります？
他と比べて福利とか給料とか

自分の中では２年目からは１人でやる仕事と聞いてるので案外気楽で良いんじゃないかなぁと考えてます。

330 ：名無し：2009/10/07(水) 01:27:24 ID:80cYpw/4O

>>329
一番重要な部分だが、労働組合は無いよ。

331 ：名無し：2009/10/07(水) 01:33:38 ID:80cYpw/4O

従業員二千人越え企業で労働組合が無いとか、どんだけ会社が強いんだ？
ＴＥは共産主義国家か？

332 ：NanaCE：2009/10/07(水) 01:45:34 ID:UrR5OfRz0

>>331
組合作ったらどうなるか想像してみましょう。
そもそも、組合のある会社から独立させて組合の無い会社を
仕立て上げたんだからね。
それだけあれな会社って事ですがな。

333 ：名無し：2009/10/07(水) 01:56:51 ID:LQlzMC8R0

>>326
ひょっとして10月2日来てた？

334 ：昇龍拳：2009/10/07(水) 17:18:14 ID:pcQhPZlW0

仕事なんか楽しいわけないよ。特にこの会社は正直者がバカを見るようになってるのさ。

335 ：通りすがりの：2009/10/07(水) 21:11:16 ID:Og1SqqF8O

HTL-100のカバーやら品質悪過ぎ！
おまけに部品も無い。あんだけよく壊れるから昨日行った客に
また行くハメになる。
そりゃ店長怒るﾜﾅ(`o´)

336 ：断線：2009/10/08(木) 00:44:45 ID:SiKGCVlqO

いつになったら8月のコールはけるんでしょうか？

これじゃあ保守勧誘もできませんよ

337 ：NanaCE：2009/10/08(木) 07:43:15 ID:ZMnMha+00

さて、誰も出勤してこないわけですが・・・どうしようｗｗｗ

338 ：CE：2009/10/08(木) 08:47:10 ID:aWab4rm/0

台風通り過ぎたが、会社休みます。
有給使いまくってやる！！

339 ：名無し：2009/10/08(木) 11:10:26 ID:p08fOp5uO

やっぱり普段からあそこは仕事何やってんだ
みたいな部署だけは、来ている人数が少ないねw

340 ：名無し：2009/10/08(木) 12:40:28 ID:Gwh5ncoiO

一日ぐらい部署全体が休んでも困らないだろうな…

341 ：名無しさん：2009/10/08(木) 20:45:00 ID:TX8VvJ5c0

点検管理センターの必要性がわからん。

342 ：名無し：2009/10/08(木) 21:42:59 ID:Gwh5ncoiO

>>341
つ天下り先

343 ：サイ・サイ・シー：2009/10/09(金) 00:05:07 ID:S0OoR/T/0

ＪＲが止まってて朝は最悪だった。

344 ：名無し：2009/10/09(金) 12:48:06 ID:oByqLPXYO

ＳＳ長「今どきのＣＥは電車の保守修理もできんのか」

345 ：げりべん：2009/10/09(金) 17:59:41 ID:6xc3+pUk0

ぶりぶり。じょー。しゅわしゅわしゅわ。

346 ：成果主義：2009/10/09(金) 22:15:39 ID:9MIFbb7ZO

民間企業なので数字だけで評価される会社です。
つまらんクレーム＜新規保守＆機販
一日数件言われた仕事だけで時間外稼いで会社に利益貢献しない奴は一生平。
運が良くて大仁TER。
当たり前だが数字やる奴、上の受けが良い奴が出世する会社。
俺の先輩そんなのばかり。
ホント成果で評価してほしいよ。
40オヤジが保守もまわらず楽な点検しかしてない現実。

347 ：CV-774：2009/10/10(土) 00:47:50 ID:wcL8+MOli

>>347
同じ事を30になる前に考えて辞めたよ。
俺よりも10ぐらい上の先輩が
普通に真夜中にポケベルで呼ばれる状況を
将来の俺に当てはめたら…って考えちってな…
低能の俺が転職に成功した秘結は
運とタイミングだった。
今は趣味全開の仕事で楽しくやっとる。
仕事が楽しいなんて贅沢なんだろうなあ。

348 ：CV-774：2009/10/10(土) 00:49:37 ID:wcL8+MOli

うお、自分あんかとは恥ずかしい。
さすが俺低能。
346でした。

349 ：ななす：2009/10/10(土) 08:52:28 ID:muOQygkcO

会社に対して不満があるなら、どんな汚ない手を使っても偉くなって自分で改善すればいい。
それか辞めるか。

どっちを選らんでも厳しいのには変わりない。

辞めるにしても会社組織に入れば同じ問題は必ずある。
テックだけが特別な会社じゃない。世の中の会社のほとんどはテックと同じか、それ以下。

さらに景気は悪くなるから心構えが必要。
自分を救うのは自分しかいないぜ。

350 ：権兵衛：2009/10/10(土) 09:09:30 ID:VzlRyxlQ0

>>349
あなたの仰ることは正論です。
ただ偉くなっても親会社の意向が絡むので
改善は無理なんじゃないかと・・・。
結局のところ、不満があるのなら自分で事業を興して
好きなようにやるしかないのよね。

351 ：名無し：2009/10/10(土) 09:32:23 ID:vDKoKl3TO

>>349
＞会社に対して不満があるなら、どんな汚ない手を使っても偉くなって自分で改善すればいい。

汚ない手を使い過ぎた結果、ここで叩かれ部長には昇進できたが飼い殺しになっているサビ残部長もいるね。

352 ：名無し：2009/10/10(土) 11:12:46 ID:jNpI/juu0

肩書きは部課長でも、中身が伴っていないので安物の
金メッキがすぐにはがれるダサイ連中ばかりだし　ｗ

353 ：あ：2009/10/10(土) 11:55:41 ID:v/DOYniNO

この前、内定式に参加したのですが、まともな女性がいない会社ですね。

失望しました。

354 ：ぷらんちゅ：2009/10/10(土) 12:56:26 ID:n5dUwujx0

ＣＶＳに小原ってまだいんのか？

355 ：模範回答：2009/10/10(土) 14:58:55 ID:9E/REhSK0

>>354
セキュリティ上お答え出来ない質問でございます。

356 ：名無しさん：2009/10/10(土) 18:23:12 ID:Ekk8adJD0

24H明けはストレスでついつい酒に手が出てしまう。

357 ：さざなみ：2009/10/10(土) 20:15:26 ID:fcD9tjYQ0

今日仕事中にＡＶを買いました。

358 ：名無し：2009/10/10(土) 23:02:32 ID:vDKoKl3TO

>>357
今時ＡＶなんて買うなよ。
ネットで入手したりレンタルで借りたりと、安く済む方法はいくらでもあるだろ…

359 ：さざなみ：2009/10/10(土) 23:56:35 ID:fcD9tjYQ0

>>358
いつも行くレンタルビデオ店に欲しいのがないねん。

360 ：名無し：2009/10/10(土) 23:58:27 ID:vDKoKl3TO

>>359
だったらなおの事ネットで…

361 ：Tの人：2009/10/11(日) 01:00:25 ID:FzBS7o70O

うちの課長はしっかりしてるよ。
部下のことを考えてるし、筋が通ってる。

362 ：名無しさん：2009/10/11(日) 01:27:45 ID:9HfILS2z0

俺なんか今日仕事中に豚肩ロース買ったぜｗ
明日はトンテキだな

363 ：名無し：2009/10/11(日) 01:28:19 ID:YO3O8vHLO

>>361
お前さんみたいな輩がいれば会社は安泰だ。
深い意味は無いから気にしないでくれ。

364 ：メジロ：2009/10/11(日) 18:19:11 ID:h3I4iWb50

もっとましな奴連れて濃いよ　派遣会社アホだから判らないか

365 ：名無し：2009/10/11(日) 18:24:24 ID:YO3O8vHLO

いまメジロが熱いのか？

366 ：じきな：2009/10/11(日) 22:29:23 ID:tq3HeHic0

九州に決まってんだろ、カスが。

367 ：名無し：2009/10/11(日) 23:48:05 ID:ojhecQh90

とんこつラーメンばっかり食ってるから熱いんじゃね？ｗ

368 ：名無し：2009/10/12(月) 00:10:55 ID:ngo370ami

いい女を上げてくれ。
エリアとイヌシャル程度で

しかし不倫して結婚できない女多いな（笑）

369 ：名無し：2009/10/12(月) 00:33:44 ID:kUH2m4QM0

クソバツイチ男たちがモテる不思議

370 ：名無しさん：2009/10/12(月) 00:50:18 ID:54qAUEkY0

九州といったらここだな

ttp://r.tabelog.com/fukuoka/A4001/A400106/40000488/

結婚できない男は最初から相手にされてない不思議ｗ

371 ：名無し：2009/10/12(月) 00:54:30 ID:FFyBWSGC0

結婚できない女もそうでしょｗ

372 ：い：2009/10/12(月) 01:28:13 ID:ZyD/4vSY0

>>353
それは同期の子に対して？先輩に対して？
どっちにしろ、そんなことを本人達が見てるかもしれないここに書き込む君がまともじゃないよ。

同じ同期として忠告しとく

373 ：○完投：2009/10/12(月) 15:24:30 ID:43r5QSLhO

まぁ内定式で見た女性は一部だけだからね。

全国的に見れば綺麗な女性もいるはずさ。

374 ：にゃんちゅう：2009/10/12(月) 15:59:03 ID:Co5YXzvuO

あ

375 ：拡散よろしく～：2009/10/12(月) 16:03:37 ID:pyglqo6f0

今止めないと手遅れになる。
１０・１０外国人参政権断固反対！大阪デモ
http://www.youtube.com/user/Osaka1010Demo#p/a/f/2/v8SeULfOHGw
順番が良く分からないな・・

チョンが必死に邪魔してるのが笑える。

http://www.youtube.com/user/Osaka1010Demo#p/a/584185B9DEDAB207/0/k1Xro718CzU

各自で、拡散お願いします。
http://menu.2ch.net/bbstable.html

376 ：名無し：2009/10/12(月) 16:54:58 ID:dXgQzusgO

豊橋に可愛いギャルが居てるとの噂をきいた・・・

377 ：じぇーむずぼんど：2009/10/12(月) 21:20:16 ID:ZLOzdReT0

公園のトイレでゲリ便しているときにコールセンターから電話が入ったけど携帯にでれねーよ。

378 ：名無し：2009/10/12(月) 21:45:31 ID:1H7GoC2j0

出なくていいだろ。

379 ：名無し：2009/10/12(月) 22:57:32 ID:gieTYVOMO

ワロタｗ

380 ：名無し：2009/10/13(火) 01:26:17 ID:8YmpZ9XNi

出ろよ

381 ：NanaCE：2009/10/13(火) 01:50:58 ID:x31AmKZG0

>>375
外国人参政権って最高裁で違憲だと判決出て無かったかな？
法制化するには、憲法改正が必要なはず。

382 ：　　：2009/10/13(火) 04:00:03 ID:k4RqHhxj0

関東地方の派遣は元㈱テックの奴が社長やってて幅利かせてるんじゃなかったかな？
今更だが北関東のNO,2人事にはこれからの下の奴らの事を思うと同情するぜ・・・

383 ：名無しさん：2009/10/13(火) 08:25:17 ID:1d1vUr+q0

東芝テックの平均年収が７２０万ってなってるけど
ここはどうなの？

384 ：名無し：2009/10/13(火) 11:50:34 ID:+NfFZLTWO

>>383
年収４５０万円ベース(入社２年目)で、残業の多いＳＳだと年間１５０万円前後ぐらいの年収上乗せがある。
しかし最近は賞与カットやら残業単価の下降で社員達も年収計算不可な状態です。
年収が残業代に左右されない安定したポジションの課長ながら、ＴＥは昨年からの賞与大幅カットで年収が１２０万円前後落ちたらしい。
ＴＥは黒字で親会社は赤字なのに、同じ課長職ながら赤字親会社の方が賞与で６０万円も多いのが納得いかん！とぼやいてたｗ
ＴＥはそんな会社です。

385 ：名無し：2009/10/13(火) 18:23:44 ID:MfkZTISjO

毎年昇給はないのでしょうか？
あればどのくらいでしょうか？
教えて下さい！

386 ：ＣＥ：2009/10/13(火) 19:59:09 ID:uVcC3wK5O

社長だって昨日今日社長になった子会社より元々いた親会社の社員が大事だろ。
ましては兼務で親会社での出世を考えたら赤字でも親会社を大事にするだろ。
社長が兼務のうちは処遇はあきらめろ。体こわさないように流しとけ。

387 ：じぇいそん：2009/10/13(火) 21:31:38 ID:DHRm7qtJ0

やる気でねーな。なんか面白いことねーかな。

388 ：nana：2009/10/14(水) 01:45:04 ID:AKmJaX1e0

HTL-100の恒久TKマダ～？

389 ：名無し：2009/10/14(水) 02:00:20 ID:iDPWTDC1O

HTL-70,80,90でも同じ状況になったのに、学習能力無いのかね？

390 ：メーカー：2009/10/14(水) 07:58:22 ID:IosN2QdFO

得意のディスコンと新型番リリースで逃げまーす
ＴＥさんすんませんねー

391 ：しーいー：2009/10/14(水) 09:52:22 ID:nL8S42ORO

うちらではなくお客さんに謝ってほしい。

392 ：ジェイ・エヌ・アール：2009/10/14(水) 16:23:33 ID:R0fO0LVJ0

親会社のアホ社員は自分たちの給料は会社が払ってくれてると思ってるんでしょうな。
給料は会社ではなくお客さんが払ってくれてるんだよ。

393 ：横支店：2009/10/14(水) 23:21:42 ID:uZzV3G2oO

残業代カットやめてください

394 ：NanaCE：2009/10/15(木) 01:32:44 ID:/FqV7nc20

>>388
もうお仕舞いじゃなかったけか？

>>389
ないね。断言できる。
同じ事を繰り返すのははっきり言って無能の証。
HTLだけでのの話じゃないし。

>>393
うちは上司が変わってそれは無くなった。

395 ：サプライ社員：2009/10/15(木) 04:30:06 ID:jNtL/pjV0

某支店のＳ新部長さん
秋の夜長の暗い夜道は気をつけて帰ってくださいね。

>>389
D型のα巻きパネルは大丈夫みたいだよ。

396 ：はまたさ：2009/10/15(木) 11:10:09 ID:cil7jltOi

くだらんレベルが低過ぎる

397 ：ストリートファイター：2009/10/15(木) 15:54:57 ID:oXseUeXO0

しょうりゅーけーん。

ピンポンﾀﾞｯｼｭ!!　ε=ε=ε=(;^･_･^)。

398 ：名無し：2009/10/15(木) 23:38:25 ID:4k1kgr/VO

ＴＥ元ＯＢが発足した派遣会社が最近幅を利かせてるが、やり方が汚すぎてワロタｗ
派遣会社社員の○○さんは仕事が出来て私たち派遣の事を心配をしてくれてるとか、どこまで末端派遣はおめでたいんだ？
末端派遣がどんなに理不尽な切られ方をしても、派遣会社正社員は自分だけ派遣先に文句を言われない無難な仕事だけして自身の保身を図るのみ。
どんなに良い人でも派遣会社の正社員は、奴隷商人の胴元である事は忘れないように！！賞与が多い少ない以前の問題で、派遣会社正社員は賞与が支給されているのだよ。
これだけは言えるのだが、派遣会社社員は日雇い派遣を騙して私腹を肥やすな！

399 ：なっしー：2009/10/15(木) 23:57:52 ID:VoxQSRXnO

↑
誰か産業医を紹介してやってくれい
限界だろ？

400 ：ななし：2009/10/16(金) 00:04:38 ID:iDZpU989O

長文で派遣叩きを毎回してるが、これほど長文をうてるということは暇なのか？

401 ：名無し：2009/10/16(金) 00:05:16 ID:1XxnRQyEO

産業医を紹介されれば裕福になれるの？

402 ：名無し：2009/10/16(金) 00:25:31 ID:1XxnRQyEO

親会社＆子会社＆派遣会社は水と油みたいなめの？

403 ：名無し：2009/10/16(金) 01:09:39 ID:PSO6PkOMi

いいかげん消えろ
派遣に仕事奪われてとばされたのか？
まあ文面でヤバイのはわかるから
人事部に嘆願してこい

404 ：名無し：2009/10/16(金) 07:28:42 ID:V5lvuQMoO

>>398
意味わからん
絵本にして枕元で読んでくれ

405 ：名無し：2009/10/16(金) 10:17:13 ID:Y2KAL2m9O

教育受講の日は定時退社できるから楽だわ

406 ：名無し：2009/10/16(金) 18:32:52 ID:1XxnRQyEO

さすが二世社員ｗ
あんな仕事っぷりで昇級できるのですね…

407 ：名無しさん：2009/10/17(土) 00:11:38 ID:0/7QM04v0

派遣に執着しすぎの>>398に何があったのかすごく気になる。
よかったらここで打ち明けて欲しい。

408 ：名無し：2009/10/17(土) 10:37:11 ID:+m6TH21l0

単純に派遣さんに対する指導力不足の器なんだと思うわ。

409 ：名無し：2009/10/17(土) 15:29:18 ID:eyzKdVNYO

すっかり忘れていたが、来月１１月は先伸ばしにされていた昇給だったね。
恐らく伝家の宝刀の連結で昇給額も落とされるとは思うが…

410 ：てくぅ：2009/10/17(土) 20:14:50 ID:Ly1qWjPa0

九州最高！！

411 ：東北に幸無し：2009/10/17(土) 21:35:30 ID:ni2gFCPbO

サー残強要いい加減にしれって

412 ：名無し：2009/10/18(日) 02:31:35 ID:Sb7COb6pO

>>411
東北はサー残強要なんて犯罪行為をまだやっているのか…

413 ：名無し：2009/10/18(日) 03:22:01 ID:21ZZhTyJ0

最近、労基に狙われてますよ。この会社。
みんな頑張ってね。

414 ：名無し：2009/10/18(日) 08:06:55 ID:rjOtWhe7O

労基から勧告が何回もあってものらりくらりと誤魔化しているのがここの会社です。

415 ：NanaCE：2009/10/18(日) 10:08:47 ID:DkWXhZ5h0

古い記事なんだけど、こういうの見るといい加減HDDから移行して欲しくなるね。
ttp://pc.watch.impress.co.jp/docs/2009/0225/mobile444.htm
データ修正・復旧が減るとずいぶん助かるんだけどな。

416 ：名無しさん：2009/10/18(日) 14:47:02 ID:ou8eTrRZ0

>>415
SSD導入する
↓
データ修正復旧が減る
↓
コール回数が減る
↓
人がいらなくなる
↓
人員削減

417 ：名無し：2009/10/18(日) 15:57:59 ID:LvIdKXHl0

>>416
定期点検が出来る
ただでさえ契約を履行してへんやろ

418 ：サプライ社員：2009/10/18(日) 19:26:23 ID:o777uC460

>>415
M-8000は既にSSDモデルがあるよ
しかもあと2～3年でHDDは市場から無くなると
予測されていて現行機種の保守パーツのSSD化
も検討されてます。

419 ：名無し：2009/10/18(日) 20:28:04 ID:Sb7COb6pO

>>418
素晴らしい！

420 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

421 ：NanaCE：2009/10/18(日) 23:35:06 ID:ElIB8WEK0

>>418
既存機種のSSD化はありがたいですね
2.5インチに関してはその予測であってると思うけど・・。
サーバ用途向けはどうかなあ・・・。
それと、新規のものに関してはSATA化しないとそれこそ
市場から物がなくなりそう。（;´Д｀）

422 ：くも：2009/10/19(月) 15:36:20 ID:8cQbJf+Q0

天気はとても良いが心が晴れない。休みだと言うのにＳＳからの電話ばかりだよ。
もう疲れたな（´・ω・｀）。

423 ：しい：2009/10/19(月) 15:56:49 ID:5fPKG0aPO

４月から１０月の凍結されてた昇給分も貰えるんかね？

424 ：名無し：2009/10/19(月) 17:27:40 ID:iAyZVPAgO

もらえないっしょ･･･
てか10月給料から？11月から？

425 ：名無し：2009/10/19(月) 18:00:16 ID:RwNLR/osO

>>423
貰える訳ない。
凍結分を支給したら凍結した意味がない。

426 ：おきまりの：2009/10/19(月) 23:36:32 ID:V9IuVFLoi

みんなでゴルフ

427 ：名無しさん：2009/10/20(火) 00:41:05 ID:9jLIo74G0

ここに入って転職できるの？

428 ：某：2009/10/20(火) 01:24:27 ID:tNYJT1Fi0

>>427
そりゃできるでしょ
ここで定年迎える人のほうが少ないと思うよ

429 ：名無しさん：2009/10/20(火) 01:48:13 ID:9jLIo74G0

>>428
ここで覚えた技術って他で使えないきがしてね

430 ：まんぼう：2009/10/20(火) 16:22:27 ID:suE3cF2h0

ゆでたまごはおいしいね（＾ε＾）。調子に乗って三つも食べてしまった。
さっきユーザー先で思い切り排泄してきますた。

431 ：ななし：2009/10/20(火) 16:56:25 ID:OKniAsoR0

板東さん？

432 ：名無し：2009/10/20(火) 19:20:22 ID:98qtPF3/O

まだ凍結解除のメールが来ないが大丈夫なのか？

433 ：NanaCE：2009/10/21(水) 04:35:03 ID:s1wgQP5c0

おまいらおはよー。
仕事逝って来ます。λ....

434 ：名無し：2009/10/21(水) 09:56:50 ID:KCtiyzmOO

>>433
呼ばれたのね…

435 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

436 ：てわ民：2009/10/21(水) 14:55:41 ID:ApNl5vlLi

なんで住所渋谷で電話番号は足立区？

437 ：名無し：2009/10/22(木) 08:00:31 ID:vAtsULt+O

お前ら点検と保守の更新は終わりましたか？

438 ：現場：2009/10/22(木) 18:19:59 ID:sMfeXan/O

>>437
あれやれ、これやれで終わる訳ないだろ。
お前部外者か関節だろ。

439 ：名無し：2009/10/22(木) 23:20:34 ID:gDzcPAWs0

>437
そんなお前はどうなんだ？
本年は１台でも売ったのか？

俺は、上司たちが立派に出世するまで頑張るよ。
そして使い捨てられるのだ。

440 ：名無し：2009/10/23(金) 01:37:27 ID:mGnDwd2WO

上司が最悪なんでジャロに
通報しようか本気で悩む
二番手のバカも要らないや

441 ：1095461000：2009/10/23(金) 01:46:15 ID:zwloq959i

おまえもな

442 ：企業戦士：2009/10/23(金) 03:17:01 ID:SN1gCMnWO

ウチの馬鹿二番手を何処かお引き取り下さい。
大飯食らいが取り柄です。
何故あんなのが二番手なのか？平達みんな不思議がってます

443 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

444 ：昇給：2009/10/23(金) 22:17:45 ID:hBtKty7UO

30歳
毎年1500は勝手に上がるはずだが2000しか上がってなかった私は500円分しか上がってないてこと？？どう考えても最低ランクだよな？？

445 ：名無し：2009/10/23(金) 23:08:35 ID:DDPZCBIbO

>>444
昇給ではなく昇級しなければ妥当な昇給額です。

446 ：名無し：2009/10/24(土) 14:41:36 ID:tdLz7mZH0

親会社からは、自分らにとって使いづらい有能な奴を出世させるより、
適当なバカを出世させてコントロール・タワーにしとけば命令しやすい
ので、それを不文律として昇進行政するようにと言われてるんだってさｗ

447 ：２番手かも：2009/10/24(土) 15:57:33 ID:sv9q39L/O

うちの中堅バカは使えんのに言うことはいっちょまえ一人前だ
後輩にも慕われてないし上からも嫌われてる
環境変われば変わるかもだしいるとこある？無償トレードでいいけど。

448 ：NanaCE：2009/10/24(土) 18:02:14 ID:rhM5JZ8H0

>>447
うちも似たようなの持て余してるから要らない。

449 ：名無し：2009/10/24(土) 18:11:13 ID:keYanYgq0

>>447-448
そういうのを使いこなして文句も言わなくさせて満足させるのが理想の
管理職なんだろうが、うちはいずれも能力不足の奴が管理職だからな・・・・　ｗ

450 ：北缶解散へ：2009/10/24(土) 21:51:45 ID:rbAOjkOEO

まあキタカンは偽長の足裏を舐める事ができる奴が出世してるからな。

451 ：あぼーん：あぼーん

あぼーん

452 ：名無しさん：2009/10/24(土) 22:15:27 ID:Oi461x+R0

またあぼんされるっての

453 ：NanaCE：2009/10/24(土) 22:42:50 ID:rhM5JZ8H0

>>449
きっと、管理職は同じ事を部下に対し思ってる。
似たもの同士なんだよきっと。ｗｗｗ

まあ、自分の思うように行かなくなると、自分で解決できなくて
結果、自分以外の誰かに原因を求めたく成るんだろうな。
それが判らない本人が一番気の毒だね。

454 ：名無し：2009/10/24(土) 23:38:41 ID:mJ4U2ZeWO

だね…

455 ：名無し：2009/10/25(日) 02:52:54 ID:8coDlfBVO

縁故採用者が部署にいる部署長は大変だ。
縁故採用者の父親が会社を退職しても、父親の息が掛かった取締役連中が在職中だから縁故採用者を粗末に扱えない。
なぜなら課長から部長に昇進するには、取締役に覚えが良くないと絶対に部長には昇進できないからね。

456 ：某次席者：2009/10/25(日) 13:17:59 ID:3m5WlljKO

降格したい。
馬鹿ばかり多くて全然帰れない。

457 ：あぼん：2009/10/25(日) 15:20:27 ID:CBJS2z880

いまＡＶを見ています。

458 ：。：2009/10/26(月) 00:09:24 ID:/BK4P75ii

かないしね

459 ：名無しさん：2009/10/26(月) 00:18:31 ID:BYjbUaDU0

>>458
悲しいねかと思ったら・・・

460 ：NanaCE：2009/10/26(月) 11:34:15 ID:jYOssM9A0

>>459
俺も同じ空目したｗｗｗｗｗ

461 ：名無し：2009/10/26(月) 12:43:03 ID:jSFCtnOJO

>>459 >>460
オレもオレもｗｗｗ

462 ：名無し：2009/10/26(月) 13:25:16 ID:lA48iPn70

なんとレベルの低いスレなのだ。
これじゃ上層部が見ても、逆に安心するだけだ。
自分たちの組織を存続させて、オマンマ食っていきたいのなら
もっと現実的な情報交換や意見を交わして活性化しろ！
愚痴こぼしもいいが、ここは心療内科の待合室ではないのだ。

・・・と言いたいが、オレもたいした人間じゃないしな。

463 ：。：2009/10/26(月) 22:50:40 ID:BU0z/gjJO

にゃんちゅう

464 ：NanaCE：2009/10/26(月) 23:43:29 ID:jYOssM9A0

明日の朝は電車大丈夫かな？
俺は休みだけどさ。

465 ：マスクドスーパースター：2009/10/27(火) 06:49:32 ID:h6mMJIva0

今日は休みだ。なにをしようかな。ＡＶ買いに行こうかな。

466 ：名無し：2009/10/27(火) 09:57:03 ID:nuQmG1AnO

今日は教育だから眠気との闘いだ

467 ：Mー744：2009/10/27(火) 16:24:04 ID:zRI3mipUi

俺が辞める直前ぐらいにマ◯ドのposがうんたらって
話があたったが立ち消えたん？

468 ：！：2009/10/28(水) 01:11:10 ID:5F8SmLyGi

ドライブスルーセットはお得だった

469 ：名無しちゃん：2009/10/28(水) 07:39:16 ID:ulRsq+4l0

3人で1000円って奴な

470 ：名無し：2009/10/28(水) 11:52:30 ID:/xYVtaaNi

トラブルスルー

471 ：ななし：2009/10/28(水) 12:09:39 ID:ZNyQi8fV0

ジジイスルー

472 ：名無し：2009/10/28(水) 12:12:53 ID:f4i0Av2uO

昼食どうスルー？

473 ：NanaCE：2009/10/28(水) 13:16:42 ID:JAIPmWts0

仕事も一息ついたんで、繰越休日消化中。
でも休み明けには、書類溜まってるんだろうなあ・・。ふぅ・・。

474 ：名無し：2009/10/28(水) 20:56:59 ID:2gxIOYtI0

>>473
もう来なくてよろしい
ｲﾗﾈ

475 ：NanaCE：2009/10/28(水) 21:41:13 ID:JAIPmWts0

>>474
まじでそうなって欲しい。

476 ：名無し：2009/10/28(水) 21:44:12 ID:VZ54CKIWO

だわな…

477 ：名無し：2009/10/29(木) 08:31:47 ID:P5saAdd2O

今日も一日頑張ろう…

478 ：名無し：2009/10/29(木) 23:17:57 ID:P5saAdd2O

いま帰宅した…

479 ：ＣＥ：2009/10/30(金) 08:00:30 ID:bKviT63gO

結局だれが上になっても月末は数字しか言われない。
社長と親会社の業績、会社のしくみが変わらないと数字に追われるのは一緒だな。

480 ：しぃぃぃ：2009/10/30(金) 12:32:53 ID:qLEh8vh1O

数字はどこでも言われるやろ普通に

481 ：名無し：2009/10/30(金) 14:38:38 ID:tYfvVY1JO

>>479
自助努力が嫌なら公務員になりなさい。
公務員になれば毎年の有給休暇も完全消化できますし、昇格も試験制で完全実力主義ですよ。

482 ：名無し：2009/10/31(土) 14:49:14 ID:Z45ETtzEO

冬のボーナスが楽しみだ。

483 ：ななし：2009/10/31(土) 23:34:28 ID:67g0Vek2O

チンカスな会社だね

484 ：いばらき：2009/10/31(土) 23:36:38 ID:q48I0E21Q

１９日のＣＮＦとネット労組の交流会、何話せばいいのか？本音で話せない！

485 ：名無し：2009/11/01(日) 22:05:50 ID:KSVCRaBnO

ボーナスの査定はいつすんの？？

486 ：てすと：2009/11/01(日) 22:44:31 ID:GwY6Yus50

てすと

487 ：名無し：2009/11/01(日) 22:51:18 ID:g6kVbA3DO

過去に酒気帯び運転で検察に略式起訴(免停)になった奴が係長になれる会社だからな…

488 ：しぃいぃ：2009/11/01(日) 23:22:05 ID:GsJdxxtjO

ホンマかいっっ？
そんなんまかり通るんかい
よくなれたな

489 ：あ：2009/11/02(月) 01:13:55 ID:uJi//cXu0

http://blog-imgs-31-origin.fc2.com/m/u/d/mudainodqnment/org1799.jpg

490 ：(-。-)y-゜゜゜：2009/11/02(月) 15:33:46 ID:i1F+ATaW0

雨の日の外回りはきついよ(ｏ´_｀ｏ)ﾊｧ･･･。

491 ：名無し：2009/11/02(月) 21:48:17 ID:j9T+aVY1O

雨にも負けず風にも負けず

492 ：ＣＥ：2009/11/03(火) 15:07:28 ID:Vy9gTjPFO

雨風には負けないが、TPM緊急コールと売り上げには勝てません。
どしゃ降りの中点検と作業だけは回るのでTPMと新規保守、機販は勘弁してください。

493 ：名無しさん：2009/11/03(火) 21:43:01 ID:SKtLnvoF0

落ちた？

494 ：名無し：2009/11/03(火) 21:45:51 ID:qGFCqX/eO

機器販売は親会社に任せとけよな…

495 ：まむし：2009/11/03(火) 22:53:38 ID:wAkVHH2o0

寒い季節は嫌いだ。外回りにはつらい季節だな。機販かぁ～考えるのよすか。

496 ：ドン：2009/11/04(水) 08:04:33 ID:cBGKaJ9LO

うち、サービス会社だよね？
何で機器販売やらしなくちゃいけないの？
昔、泡がはじけて絵画やら買ってたつけが事の始まりって聞いたが････

497 ：コンドルは見ていた：2009/11/04(水) 18:49:05 ID:szzbS3Sw0

機販して東芝テックの営業と大げんかになったことがある。そいつは自分の客を横取りされたんだから
そりゃ怒るはな。その時のバカＳＳ長がちょっとは気をつけて機販しろなどとほざきやがった。あのバカ
ゆるせん。

498 ：名無し：2009/11/04(水) 19:59:44 ID:+CyS3mB5O

テスト

499 ：名無し：2009/11/05(木) 00:07:07 ID:p+ZYdi8k0

>497
そんことよくある話し。
言うていることと、やっていることがまったく違う。
命令系統がバラバラじゃねえか、この会社。
士気下がるぜ、まったく。

500 ：名無し：2009/11/05(木) 09:27:12 ID:aIO6C2gD0

>>497
うちの方でもあったよ。しばらく東芝テックとはぎくしゃくしてたよ。

501 ：NanaCE：2009/11/05(木) 10:55:01 ID:6VWx71kk0

うちの方では、東芝テック同士でやらかしてたな。
初期不良の補償問題になって初めて発覚した。

502 ：名無し：2009/11/05(木) 11:32:51 ID:1EZlBkOMO

売ったら売りっぱなしで全然顔も見せない営業から買いたくもない、いつも世話になってるCEから買いたいが何とかならないか？とはよく聞く話。

いつからこんなに営業が弱くなったんだ…

503 ：名無し：2009/11/05(木) 13:26:30 ID:V1chgr9oO

係長が一番美味しいのかね…

504 ：蘭花：2009/11/05(木) 20:45:28 ID:D4pgS9jo0

あ～あバカ上司にバカ営業嫌になるね。

505 ：名無しさん：2009/11/05(木) 23:03:03 ID:3nb2iXiv0

CCNPのうちの一つでもとればCCNAの期限って延びますか？

506 ：名無しさん：2009/11/05(木) 23:06:57 ID:3nb2iXiv0

自己解決しました

507 ：か：2009/11/06(金) 17:23:16 ID:S62hdrzdO

か

508 ：名無し：2009/11/06(金) 17:54:43 ID:/iHAkLceO

親会社と合併すれば、機器販売のもめ事も少しは減ると思うのだがね。

509 ：ＣＥ：2009/11/07(土) 06:07:00 ID:z8rLn2z6O

保守穫ってこい。機械売ってこい。最近所長からはこれ以外言われてないな。

510 ：名無し：2009/11/07(土) 07:08:41 ID:iuGdzwSbO

>>509
点検終わったのか？も追加だ！

511 ：名無しさん：2009/11/07(土) 11:56:17 ID:ERAGmyi20

機械売って保守取るのはいいんだけど、
売上げ計上を毎月するのがめんどくさいから
全部TEに振ってる。
結構感謝されるぞ。

512 ：名無し：2009/11/07(土) 12:42:39 ID:iuGdzwSbO

じふりみたいな怪しいキャンペーンをやっていた頃が懐かしい。
じふりキャンペーンで数十万円の報償金を貰った関西の女子事務員は元気か？

513 ：名無し：2009/11/07(土) 21:29:59 ID:1kxkgeRn0

製品の品質やユーザーのオペミスまでＴＥに怒鳴り込んでくるバカ営業。

514 ：名無し：2009/11/07(土) 23:20:58 ID:iuGdzwSbO

>>513
今の親会社は嫁より稼ぎの少ないバカ亭主が、嫁に八つ当たりして威張り散らしてるようなもんだ。

515 ：名無し：2009/11/08(日) 22:23:57 ID:UfMW80UnO

保守

516 ：名無し：2009/11/09(月) 00:29:11 ID:1e+Yw2zgO

TE辞めてだいぶ経ったが、ブラックぷりは相変わらずだな。
TEを辞めたことは正解だったと再認識させてくれるスレだな、ここは。

517 ：名無しちゃん：2009/11/09(月) 08:46:00 ID:05vDpdCX0

>>516
TEごときでブラック言うなよｗ
せいぜいグレー辺りだw

518 ：名無しさん：2009/11/09(月) 15:28:03 ID:79wXH8/+0

ここのCEって女性社員と仲良くなる機会ってある？

519 ：マイルズ・オブライエン：2009/11/09(月) 17:49:16 ID:FZXKmOsP0

仲良くなりたいと思うような女子社員がいません（｀・ω・´）。

520 ：名無し：2009/11/09(月) 18:33:25 ID:SIrob3ysO

TEの職場結婚率の高さは異常w
今の時代に客に手を出すと、ストーカー扱いされて解雇になる危険性が高い故に、客に手は出せない。
だからと言って勤務体系が不規則故に合コンにも参加できず。
結果的に手短な所で済ます事になる。

521 ：名無しさん：2009/11/09(月) 20:16:26 ID:iZXXKBzg0

>>520
CEって男のみのむさい仕事場かと思って宝ちょっと安心した
トンクス

522 ：名無し：2009/11/09(月) 20:36:24 ID:SIrob3ysO

>>521
SSは女が少ないから、どんな女子事務員でも姫扱いだw

523 ：名無しさん：2009/11/09(月) 20:49:42 ID:iZXXKBzg0

そういうところで培養された女は嫌だなｗｗ
やっぱ女子すくないのか。。

524 ：名無し：2009/11/09(月) 21:09:08 ID:SIrob3ysO

>>523
SSは女子少ないよ。
それだけに女子事務員は姫扱いされる。

525 ：はまちゃん：2009/11/09(月) 22:07:55 ID:rKRV50umO

ある時期に女性社員を年間200人採用するぞって、ホントにやっちゃった事がある。
結果、縁故採用、社内販売、等々が発生し、外の会社からは
「御社は花ざかりでいいですねぇ～」を連呼されました。
でも、全て短命に終わりました。
テックの社員に喰われましたから.....

526 ：しーいー：2009/11/10(火) 02:39:16 ID:GPxiGs3wO

現場減らすなら使えない女子社員とか社内でうろうろしてる段ボール潰し係の用務員みたいなおっちゃんを真っ先に減らしてくれ。
なんでもかんでも現場に責任を押しつけんなよ。
うちのトップは何考えてんだかわからない。
それが常套手段なんだろうが現場のモチベーションはがた落ちです。
そんな奴ら食わせるために働いてんじゃないから。

527 ：NanaCE：2009/11/10(火) 02:53:03 ID:EJDg7+P60

総力をSSへだっけ？
結果、総力を挙げてSSに押し付けて疲弊しただけだったと言う・・・。
あれって誰か評価してるのかなあ？
それとも無かった事に？

528 ：TP90F：2009/11/10(火) 10:13:30 ID:tpTg4sUR0

あいかわらず社製品率が高いのねｗ

529 ：社製品：2009/11/10(火) 10:32:25 ID:WIQNUZfHO

開梱して未使用返却しました

530 ：名無し：2009/11/10(火) 14:02:45 ID:HrKCmjoJO

>>529
おいｗ

531 ：穴兄弟：2009/11/10(火) 23:19:57 ID:PTE2X1+UO

女子社員にトレイスアビリティー制度を導入

532 ：名無し：2009/11/11(水) 01:55:13 ID:eMwUmv38O

>>513
何かと工場に質問してくるＣＥ

533 ：ナナシ：2009/11/11(水) 02:34:17 ID:lOuVGIyuO

質問したくなる製品の品質。
アッパーはもうだいじょぶですよね？ｗ

534 ：名無し：2009/11/11(水) 14:56:27 ID:fTjn+5H5O

新ハンディが出るたびにアッパーとの戦いだｗ

535 ：はまちゃん：2009/11/11(水) 18:12:45 ID:njngTYtLO

今度のアッパーはどう？
テレビのおかげで業績↑の〇将さん。
ワザと水没、落下はやめてください。
部品ないので…
それでクレームは辛いので…

536 ：しーいー：2009/11/12(木) 02:08:10 ID:oMLTONvdO

α巻きの真ん中のカバーとれたってコールが既に何件か入ってきてますが、大丈夫ですよね？
大丈夫ですよね？
大丈夫ですよね？

537 ：ななし：2009/11/12(木) 02:37:29 ID:Fc9ICaZpO

>535
伏せ字でも分る、お客様の名前を書くのは止めろバカやろう。
TEから出て行け、糞CE

538 ：テク：2009/11/12(木) 22:18:05 ID:xPOp0dBa0

九州で課長になって、のんびり暮らしたいと思います＾－＾

539 ：名無しさん：2009/11/12(木) 23:10:33 ID:4SjIYraw0

>>538
ようこそ横浜へｗ

540 ：CEだ文句あっか！：2009/11/12(木) 23:43:57 ID:c/Jh1ANn0

体育会系の根性論しか持ち合わせていない所長と、
口先ばかりで動かざること岩の如く、の２番手がいる我がSSは最悪です。
自ら見本を見せてほしいものです。

541 ：名無し：2009/11/13(金) 00:29:14 ID:7O0CFP9sO

横浜よりきたかんだろ

542 ：名無し：2009/11/13(金) 08:41:13 ID:mYIL+InBO

どちらも嫌だな…

543 ：ロイヤル：2009/11/13(金) 12:00:07 ID:sidwoGonO

地方にいて良かった(・ω・)/

544 ：キム：2009/11/13(金) 15:27:28 ID:R/uzyvgg0

下妻

545 ：名無し：2009/11/13(金) 16:49:51 ID:mYIL+InBO

物語

546 ：名無し：2009/11/14(土) 00:57:02 ID:RZ3u+oXsO

一般職：２４％ダウン
係長職：３２％ダウン
課長職以上：４６％ダウン

547 ：NanaCE：2009/11/14(土) 11:21:21 ID:PU7GPhn10

>>546
マジだったらやってらんねぇな。orz

548 ：名無し：2009/11/14(土) 16:41:16 ID:+ZWULMW10

Co2も売上もダウン達成　！　＼（T０T）／

549 ：寄生獣：2009/11/14(土) 21:35:54 ID:NKAAVL2O0

明日休める。ふぅ～なげー1週間だったな。それはそうと誰かエロアニメのワーズワースのＤＶＤ持ってる人いないかな。

550 ：きかたん：2009/11/15(日) 02:28:17 ID:svmrnWrY0

>>547　マジな話だぞ　ってか平和ボケしてやがるなあ
　　　　いくら忙しくても少しは新聞・ニュースくらい見とけ

551 ：NanaCE：2009/11/15(日) 04:01:09 ID:q76FJHWA0

>>550
減額幅の拡大は予想してたけどね。
予想よりちょっと大きかった。

552 ：ＣＥ：2009/11/15(日) 07:59:44 ID:G8kQ22r9O

２４％賞与下がるなら仕事もその分減らしてくれ。
必死に保守新規や機販しても意味ないな。
夜間対応もしたくない。

553 ：CEだ文句あっか！：2009/11/15(日) 17:09:17 ID:ID/7dWsx0

ほんと夜間対応したくないね。
次の日も朝から仕事だからね。
売り上げ上がらなければ俺たちCEが悪い。
ボーナス下がるのは世界経済が悪いから？ふざけんな！と言いたいです。
うちのSS前期黒字だったんですけど。

554 ：にばんて：2009/11/15(日) 18:33:07 ID:K9bOxp04O

うちは赤だった
たとえ赤でも正直自分と初潮は減でいいが若いＣＥはボーナスくらいは減らしてほしくないな
ただでさえ今の若いＣＥは仕事終わりに遊びに行く暇なく働いてるからな…

555 ：しーいー：2009/11/15(日) 18:43:55 ID:R7JN0FYbO

売上、売上言ってるお山の大将たちは定時であがって経費で飲み放題。
会社に飲み屋からの手紙来てました。
バレバレですよｗ

こんな奴らから偉そうに働き悪いとか言われたくないんですが…。
現場から人減らす前に飲みに行く回数減らしてくださいな。

556 ：名無し：2009/11/15(日) 21:08:38 ID:9GCiByZ0O

今の時代にボーナスが出るだけマシだって…

557 ：(・ω・)/：2009/11/16(月) 16:50:07 ID:ZW2acHubO

何でも、かんでもメールでふってくるな…俺にふりすぎだろ…

558 ：名無し：2009/11/16(月) 22:34:29 ID:C4IvhdtzO

メールを見ずに全部転送する責任者も存在する。

559 ：NanaCE：2009/11/17(火) 00:34:01 ID:PZtN4e1O0

>>558
前の上司は、自分の所で止める人だったなあ・・・。
自分でとめた癖に都合が悪くなると責任かぶせてくるし
上手くいくと自分の手柄って人だったからなあ。
部下からすると存在自体が害でしかない人だった。

560 ：名無し：2009/11/17(火) 12:33:33 ID:VZW86tUCO

>>559
設置依頼とか設置前日にメールを転送してくる所長とかいたな…

561 ：（｀・ω・´）：2009/11/17(火) 13:59:16 ID:UwP2n7lG0

隣に席があるのにメールだけ送ってきてそれについて一切会話が無いのはどういうことなんだろう。

562 ：TA：2009/11/17(火) 18:05:14 ID:hpXRhKJh0

吸収じゃ年度内に大規模な大孔の粛清がありそうな悪寒・・・

563 ：吸収かぁ：2009/11/17(火) 18:10:57 ID:xMXMuJVOO

所詮田舎はなんてこたぁないだろーがよー
吸収の同期のやつらのまだいるのかなぁ

564 ：名無し：2009/11/17(火) 22:33:13 ID:VZW86tUCO

いきなり休む派遣社員何とかならないの？
設置日当日に風邪気味なので休みますとか…orz

565 ：名無し：2009/11/18(水) 23:20:25 ID:rmq/5TkaO

もう寝る

566 ：NanaCE：2009/11/18(水) 23:30:13 ID:IInIR62X0

>>564
その辺りの判断は難しいね。
無理して出てこられても、周りに感染するだけだしな。
うちは、可能な限り病院行って来いって休ませてるよ。

もっとも、新型インフルエンザの影響で発熱が無いか？渡航暦は無いか？って
事前に申告させてくるユーザもあるし。
無理して出勤させること自体も問題ありですね。

で、大抵は俺が変わりに仕事すると・・・。orz

567 ：名無し：2009/11/19(木) 21:00:24 ID:QBGo7qWaO

もう帰る…

568 ：ＣＥ：2009/11/20(金) 07:45:00 ID:f/5ao4jXO

何でＣＥになったんだろ？
同じ給料で牙や目白の関節は楽そうだな！
売り上げも催促も無いし

569 ：(・ω・)/：2009/11/20(金) 12:06:42 ID:wkf0CwXLO

牙に研修に行った時、私服出勤デーだった…
牙うらやましいぜ(・ω・)/

570 ：名無し：2009/11/20(金) 14:04:10 ID:WuoGREhcO

>>568
＞何でＣＥになったんだろ？

新入社員研修期間中に、ＣＥにするか間接にするかをふるい分けしているそうだよ。
どんなに頭が良くても協調性の無い人間をＣＥにはしないそうだ。

571 ：名無し：2009/11/20(金) 14:10:19 ID:gVcpAQ4u0

きんでん労組本部長●委員長は相当のワル。自慢話はもううんざい。
神戸の橋●委員長、旅費の二重支給ダメ。それも自分の分のみ。
可哀そうに組合員は。

572 ：名無し：2009/11/21(土) 01:00:35 ID:DyqG8vrpO

>>570
そうか？
うちらの代は優秀なのが牙に行った希ガス

573 ：NanaCE：2009/11/21(土) 07:19:38 ID:nJe5zCML0

>>570
間接から希望してCEに成った俺の立場は？ｗｗｗ。
仲良しグループに入らないといけない部分も有るのでかなり面倒だよ。
ああいう、人間関係はもう二度と御免だ。

574 ：名無し：2009/11/21(土) 13:49:38 ID:djk9HGXdO

>>573
＞間接から希望してCEに成った俺の立場は？ｗｗｗ。

奇特な人だな…

575 ：名無しさん：2009/11/21(土) 13:55:16 ID:R9tqGFgx0

俺のすぐそばが公園なんだが、居眠りしてるTEの奴らをよく見かけるぞｗ

576 ：名無しちゃん：2009/11/21(土) 16:40:19 ID:MjF6byJD0

そっとしてあげてねｗ

577 ：しみずけんいち：2009/11/21(土) 20:43:33 ID:ioQvOg7m0

しおつぼ

578 ：名無し：2009/11/21(土) 21:33:37 ID:djk9HGXdO

ＣＥ経験者を間接にすれば多少はＴＥが良くなる気がする。

579 ：名無しさん：2009/11/21(土) 21:38:56 ID:dh66dPNG0

東京　千葉　神奈川ならどこが一番ましなの？

580 ：名無し：2009/11/21(土) 22:26:59 ID:E/jMpu1HO

数年前に事務コンなるものの開発やってた。
今はどうなってるの？？

581 ：NanaCE：2009/11/22(日) 01:35:22 ID:a7v2Q/YE0

>>578
それは無理だね。
何人かそういう人知ってるけど、現場で言ってた事と
間接に成ってから言う事ががらっと変わるからさ。
結局我が身可愛さなんだよ。

582 ：名無し：2009/11/22(日) 04:17:53 ID:npD30w+n0

支社店から騎馬に来たら、怒られてばかりいる
部・課・係長さん結構多いよ。

583 ：NanaCE：2009/11/22(日) 08:57:25 ID:a7v2Q/YE0

>>582
そこで反発して干されるか、迎合していくかで将来変わるからね。
サラリーマンとしてどうするべきは考えなくてもわかると思う。
ついでに、木羽に移動になった理由も考えてみると良いと思うよ。

584 ：名無し：2009/11/22(日) 14:29:55 ID:zfuM11Gs0

「間接に成ってから言う事が変わる」って、もっともな事だと思うけどな。
現場の視点と、総合的に見渡さなけりゃいけない立場の視点は違うんだよ。

とくに牙なんかに行ったら、全国を見渡す視点が要求される。
同じ機械でも地場によっては全然顧客の分布度も運用傾向も違うしね。

それの全国集中コール受付したりしていると、その視点がなければ一面的な
狭い範囲の判断材料しか無くて、ミス判断も犯しがちになる。

特に全国的に緊急度の高い指示を出さなければいけない時などは、本当に
申し訳ないけど、いちいちあちこちの現場の事情を考慮していられない時も
あるんだ。

585 ：NanaCE：2009/11/22(日) 15:31:53 ID:zD8hgNYu0

>>584
その通りなんだけどさ、そうじゃない人も居るんだわ。
俺が言ってるのはそういう人の事ね。

586 ：名無し：2009/11/22(日) 18:00:32 ID:ny3Ms65cO

>>584
自分の担当するお客様以外は関係無いの？
まるで老損のコールが入ったらレジを分解中でも、そのままにして老損のコールに行ってください！！と言い放った人みたいだね。
老損を受注した人が社長賞を貰って，係長から二階級特進で部長になってから会社が歪んできた。

587 ：名無し：2009/11/22(日) 19:29:44 ID:Ht/RrrhZ0

>>586
＞　そのままにして老損のコールに行ってください！！

それはそう言った奴が阿呆。
融通が利かなくて、調整能力が欠如したカスも中にはいるから、そういう時は
迷わず電話を切ってくれｗ
その前に電話の相手の名前を確認して、ついでにプロパーか派遣かもチェック
して、後で報告してくれれば業務改善につながる。

588 ：名無し：2009/11/22(日) 20:30:39 ID:ny3Ms65cO

>>587
騎馬で老損の修理か何かの研修で、研修のトレーナーが言ったそうだ。

589 ：にゃー：2009/11/22(日) 20:52:12 ID:Yphv7yqBO

にゃんちゅう

590 ：NanaCE：2009/11/23(月) 02:23:47 ID:WSyaa2oL0

今帰宅・・・明日も仕事だからもう寝る。⊂⌒~⊃｡Д｡)⊃

591 ：名無し：2009/11/23(月) 03:05:31 ID:kwg40NLIO

>>590
お疲れです。
俺も今日仕事だから仮眠する。

592 ：名無しさん：2009/11/23(月) 15:29:26 ID:2UV3GGwi0

>>562
詳しく

593 ：名無し：2009/11/23(月) 20:18:25 ID:kwg40NLIO

>>562
仕事中だが詳しく

594 ：負け犬：2009/11/23(月) 20:22:07 ID:OOryv1hH0

俺はＴＥを辞めて別の仕事に就いたがそこをリストラされたよ。全く簡単に首を切ってくれたよ。
ＴＥの中で辞めたいと思ってるサービスマンはいると思うけど絶対にやめるな。どうしても辞め
たいと思っていても今は辞めるな今は時期が悪すぎる。ＴＥはサービスマンにいろんな荷物を
持たせようとする。でも今は辛くても必ず灯りが灯る。サービスマンはＴＥＣグループの屋台骨
を支えてるグループの中でも花型の仕事だ誇りを持っていい無責任な言い方だけど頑張って
くれ。

長文スマソ。

595 ：774：2009/11/23(月) 21:48:38 ID:heM2fgDw0

上期のキャンペーンの報奨金は貰ったかな？
自分のSSはある程度支給されたはずなんだけど、
未だにCEに分配されない・・・。
所長さんが独り占めってこと？

596 ：ななし：2009/11/23(月) 22:55:13 ID:NM0h3bO00

騎馬や目白で仕事していますけど、プロパーさん達は、残業手当で大変そうです。もっと大変なのは、現場作業するＣＥさん達ですけどね。
昔、入店は実費だと聞いた事があるので、あまり無茶な入店させないような努力をしています。

597 ：ＣＥ：2009/11/23(月) 23:24:46 ID:PaxhVchh0

>>596
いつまでもその気持ちを忘れないようにしてね。
本当に現場って辛いんですよ。

598 ：牙の怪物：2009/11/24(火) 10:52:34 ID:UzgZNa5k0

現場上がりが牙に来ても、結局、つぶされるのが現状かもね。自分が生き残ることしか考えられなくなるんじゃないかな。その頂点が、○業○進○括部長の○呂だね。現場に長いこと居たくせに、現場を締め付けることしか考えていない。

599 ：NanaCE：2009/11/24(火) 15:44:55 ID:yyclOR810

今帰宅って、何時間会社に居たんだ俺は・・・。(;つД｀)
もう寝る。⊂⌒～⊃*｡Д｡)-з

600 ：名無し：2009/11/24(火) 21:04:36 ID:TGEoFg8MO

>>599
無茶しやがって…

601 ：名無し：2009/11/25(水) 00:28:42 ID:qN+x5GEI0

こちらの会社ですね、
コンプライアンスとか法令順守とか、
正義をかざすように最もらしく言っておきながら
実は東芝テックグループで一番掟を破っているのは。

★厳しく取り締まっていただきます★

602 ：しーいー：2009/11/25(水) 11:49:43 ID:rSdPqpM8O

うちのコンプラや存在意味のわからない部署はポンコツどもの老人ホームｗ

機能する訳がない。

経費削減の対象にならないのが不思議でたまりません。全て現場がかぶります。

603 ：名無し：2009/11/26(木) 00:32:52 ID:TX9ZK2PmO

>>599が生きているのか気になる…

604 ：名無し：2009/11/26(木) 03:30:52 ID:9AYPB9VZ0

>602
嘆くな。

もう直ぐ仕分けチームがやって来て

ポンコツどもをやっつけてくれるに違いない。
　

605 ：名無し：2009/11/26(木) 07:24:25 ID:Ukc253gW0

切り捨てた無駄をTEに押し付けるだけだろ

606 ：名無しちゃん：2009/11/26(木) 13:22:13 ID:tUNy4c1Q0

週刊少年サンデーの50号の絶対可憐チルドレンの4ページ目の右下見てみろｗ
あの機械にはあんな使用方法があったのなｗ

607 ：NanaCE：2009/11/26(木) 15:44:02 ID:yOGT6ffW0

>>603
生きてるよ。
今日は休みで、家でごろごろしてる。
ちゅうか、外に出たいと思わない。

608 ：名無し：2009/11/26(木) 20:16:33 ID:TX9ZK2PmO

>>607
心配させやがって…

609 ：名無し：2009/11/27(金) 01:32:00 ID:EftD75XQ0

>>606
なんだその気持ち悪いタイトルの漫画は・・・

610 ：もんぷち：2009/11/27(金) 06:25:49 ID:3igZa01k0

今日は休みだ～。秋葉にエロアニメを買いに行こう♪

611 ：CEだ文句あっか！：2009/11/27(金) 10:46:24 ID:bopuOm9w0

いつまでも現場なんてやってられないので、老人ホームと化してる部署の存在は否定しません。
１０年、２０年経てば大多数のCEがそこのお世話になるはずですから。
CE出来ないなら会社辞めろって言われても困るでし。養わなきゃない家族もいるだろうし。
だけど、きちんと存在意義を持たせてほしいです。
例えば新しく本社直轄のSS支援グループを作り、そこにリタイアした人を集める(TERではダメ)。
集めた人員を各SSに駐在させる。まあ、言ってみれば雑用ですけど、部品持ってきてくれれば
ありがたいし、CE経験者であればECR設定、箱空け、社内立ち上げいろいろやってほしいこと
もあります｡そうすれば、全体の人数は変わらないので人件費はそのままでCEの長時間労働も
解決。ついでに新しいポストが増えるので、担当のつく役職者の受け皿にもなりますね。
あくまで本社直轄で駐在なのがポイントです。そうすればSS予算増えませんから。
うちの会社の経営陣、このくらいは考えて実行してほしいです。
大手CVS入れ替えが重なったとき、総力をSSへ！なんてありましたが、どこかの間接部署から
応援が来た訳でもなく、ただCVSとSSの仕事が増えただけでした。
そのくせ金一封は全社員に渡したでしょ。
現場は休出で残業も１００時間超え。
SSの事務のねーちゃん毎日定時だったのに。金一封？
間接はCVS以外は今までと同じだったり、毎日定時だったのに。金一封？
渡すのはいいけど、一律はいくら何でもおかしいし。

612 ：名無しさん：2009/11/27(金) 19:53:42 ID:VFDf8f310

>>611
SS立ち上げやらは代行店（奴隷）が激安でやってますからね。
一度でも日の目を見た人達には無理でしょう。

613 ：名無し：2009/11/27(金) 20:00:05 ID:bejhNfUW0

>>611
最初に提案者の君がやってみｗ

614 ：名無し：2009/11/27(金) 22:01:53 ID:4SbJ25PNO

冬のボーナスは支給されるのか？

615 ：NanaCE：2009/11/27(金) 22:49:56 ID:83yZSNv+0

>>614
されるらしいよ。

616 ：名無し：2009/11/27(金) 22:54:26 ID:EftD75XQ0

一般社員のカット率は夏と同じらしいよ。

617 ：名無し：2009/11/27(金) 23:03:52 ID:4SbJ25PNO

やはりカットか…

618 ：名無しさん：2009/11/27(金) 23:11:35 ID:8d/VXA7m0

ずっと昇給に連動して微増し続けてたのが2回連続で激しく下がった
次回は夏と全く同じ（のはず）なので本当は横ばいに過ぎない
でも「爆落ちしたまま回復しない」って印象受ける人も居るんだろうな

619 ：名無し：2009/11/27(金) 23:39:31 ID:4SbJ25PNO

支給されるだけマシか…
赤字経営でボーナス支給なら感謝だけど、黒字を出してカットだものな…

620 ：通りすがりの：2009/11/28(土) 11:37:31 ID:vQOihe/WO

所詮連結

621 ：に：2009/11/28(土) 13:40:27 ID:6qGfufQ1O

なんにちかしら？

622 ：名無し：2009/11/28(土) 14:33:15 ID:OsLKP5RNO

>>621
ボーナス支給日は親会社と同じ日だから、営業さんに聞きいてみななさい。

623 ：名無しさん：2009/11/28(土) 14:37:17 ID:QRKjab6j0

>>621
12/4

624 ：名無し：2009/11/28(土) 23:25:15 ID:ARI/hsymO

うちでは代行店を一般部品として使ってます、

625 ：名無し：2009/11/29(日) 13:04:05 ID:r+eopktvO

ひ、ひどい…

626 ：名無し：2009/11/29(日) 13:35:23 ID:rneRnVIQ0

支社店：うちではＳＳを一般部品として使っています
本社：うちでは支社店を一般部品として・・
テック様：うちではＴＥを一般部品として・・・
東芝様：うちではテックを一般部品として・・・

627 ：天狗エンジニアリングパブ好き会社：2009/11/29(日) 13:41:26 ID:MAvBJxoA0

>>624
いや違う
サプライ（消耗品）として扱ってんだろうが
代行がいなけりゃ給料が下がるくせに

628 ：名無しさん：2009/11/30(月) 20:08:01 ID:INe5ot1f0

OESのセットアップも出来ないCEのくぜに

629 ：名無し：2009/11/30(月) 23:36:49 ID:6YDm6bcYO

インストールぐらい出来るだろ…

630 ：NanaCE：2009/12/01(火) 00:24:44 ID:RB+3le6B0

今日、近所の肉屋に行ったんだけど、某社の計量器よく出来てるなあ。
思わず感心。
どういう構成でやってるのか非常に気になった。MSかな？
3人の担当者が、3台の計量器を入れ替わりながら取引してた。
右端の商品注文すると取引呼び出して手近の計量器で加算。
左端に行って追加注文するとまた手近の計量器で呼び出して加算。
これを3人が入れ替わりながら同時にやってるの。
俺は計量器系は門外漢だけどよく出来てるなと感心した。

631 ：名無しさん：2009/12/01(火) 01:14:38 ID:RFkRUw1R0

計量器はGの棲家だから触りたくないｗ

632 ：名無しさん：2009/12/01(火) 01:20:02 ID:ozFiC1Bw0

飲食店なんてGの居ない店なんて駆除後数日のトコぐらいだぞｗ
この仕事のおかげで連中の気配つか臭いがわかる様になったｗ

633 ：名無し：2009/12/01(火) 20:55:52 ID:06f6onCyO

G13

634 ：名無し：2009/12/02(水) 22:48:04 ID:BhXMxE9YO

保守

635 ：名無し：2009/12/02(水) 23:51:11 ID:gGrzWxXEO

機販

636 ：　：2009/12/03(木) 11:16:22 ID:hlJQQuaU0

はげ

637 ：(・ω・)/：2009/12/03(木) 12:28:44 ID:vcTeh1yQO

やる気がでない

638 ：ユーリ・アルバチャコフ：2009/12/03(木) 16:06:50 ID:/SokOZiF0

昔ビデオの安売り王と言うユーザーがあったときにレジの修理に行ったんだけど
楽しそうなビデオがたくさんあったな（＾ε＾）。

639 ：名無し：2009/12/03(木) 21:45:20 ID:eV+m1+m0O

ビデオ懐かしすｗ

640 ：名無し：2009/12/04(金) 09:37:29 ID:ZRCRUOWHO

ボーナスが…

641 ：名無し：2009/12/04(金) 17:00:11 ID:ZRCRUOWHO

機器販売、新規保守、保守更新、２４時間当番と無縁なＣＶＳ東○の同期と同じボーナス額は納得行かない…orz

642 ：七死：2009/12/04(金) 23:57:03 ID:uGPtcfl40

どこの部署にいようがプロフィットなら変わるわけないんじゃないの。
ＣＥやってれば機器販売、新規保守、保守更新、２４時間当番なんてあたりまえなのにそのような小さい事にこだわるな。
ちょっと違う部署でも銭かせいでるんだから！
数万円のボーナス差額をこだわる前に自分が本当にＤＯＲＥＤＡＫＥやっているかを見つめなおしなさい。
地道にやって頑張っている人もいるのだから。
評価するのは自分ではないいんですよ。しょうもなく愚痴を言っている暇があれば自分になにが出来るかを考えろ。
クソガキが（爆笑）。。。。。

643 ：名無し：2009/12/05(土) 00:32:30 ID:nc9+wIcE0

以上、クソジジイからの説教でしたｗ

644 ：NanaCE：2009/12/05(土) 01:45:43 ID:jnHX0Pmk0

ﾀﾀﾞｲﾏ
早く役立たずのじじぃ扱いされたいなあ・・・。ﾎﾞｿﾎﾞｿ
それは、若手を育て上げたことに他ならないから・・ﾎﾞｿﾎﾞｿ
いつまでも一番詳しいのは○○さんとか言われてちゃ駄目なんだけどなあ・・・。ﾎﾞｿﾎﾞｿ
早く、◇◇な会社のＳＥとか、△△な会社のSEとかと渡り合えるようにしなきゃ・・・。
テックのＳＥ位なら超簡単にクリアできるんだけどなあ・・。(　´Д｀) ＜はぁー

ちなみに、他社のSEからテックのＳＥの仕事ってうちだと営業がやる内容だよ
とか言われるの。俺に言っても無駄ですからぁ～。
ｵﾔｼﾐ。⊂⌒～⊃*｡Д｡)-з

645 ：頭部禿：2009/12/05(土) 06:19:40 ID:Og7Udno1O

取り合えずボーナス出たからＯＫとするか
利益でたのに下がるのって思うかは自分次第
確かに茄子どころか潰れる会社もあるから茄子出るだけ有り難いが
うちの３番目は自助ＢＵ稼がず時間外稼いでるのは納得いかん

646 ：名無し：2009/12/05(土) 15:04:40 ID:hHLLG5vC0

レグザでも買うか

647 ：名無し：2009/12/05(土) 19:27:40 ID:AWw/V3dQO

>>646
まだ買うな、今はまだ時期が悪い。

648 ：NanaCE：2009/12/06(日) 00:36:36 ID:t4sLUJLF0

ﾀﾀﾞｲﾏ
ﾈﾙ。⊂⌒~⊃｡Д｡)⊃

649 ：名無し：2009/12/06(日) 09:59:19 ID:jDWVSRhG0

>>647
いつがいい？

650 ：名無し：2009/12/06(日) 12:36:02 ID:dwEPVfOgO

>>649
アナログ放送終了の半年ぐらい前が買い時だと思うよ。

651 ：名無し：2009/12/07(月) 11:11:56 ID:YecjietWO

保守

652 ：名無し：2009/12/07(月) 11:38:33 ID:A5McGntdO

管理から言わせてもらえばＣＥなんて使えない奴多すぎ。旅費清算くらいまともにやれよ。

653 ：無し：2009/12/07(月) 21:43:26 ID:0MGTvff40

テックです

654 ：べらん名：2009/12/07(月) 21:48:30 ID:0MGTvff40

昔Ｍ○にいた派遣で今Ｃ○Ｓに縁故で社員になった奴、ＣＥ食い物にしている愛想だけで近寄ってくるから気をつけな（
特に池面注意）

655 ：顔無し：2009/12/07(月) 22:09:03 ID:0MGTvff40

メジロで顔見たらがっかりした

656 ：名無しさん：2009/12/07(月) 22:14:33 ID:iSNi3Oe+0

>>654
特定したｗ

657 ：とっとーﾌﾞﾌﾞﾌﾞ：2009/12/07(月) 22:31:47 ID:0MGTvff40

それってＳのこーりしぇんたぁ？そだそだ！合コンでミタ　
俺は行け免じゃないから相手されなかった寂しすぎるｾﾞ

658 ：名無し：2009/12/07(月) 23:06:51 ID:YecjietWO

>>654 >>657
やっぱりあの人有名人なんだなｗ

659 ：名無しさん：2009/12/07(月) 23:39:17 ID:NXP4a+jw0

俺にもわかるように話してくれよ

660 ：名無し：2009/12/08(火) 00:19:06 ID:er8PiRT30

池面が池沼に見えた件

661 ：名無し：2009/12/08(火) 00:23:09 ID:M7xgqi9JO

>>654
どっかの支社長の愛人つう噂は聞いた事がある。

662 ：名無し：2009/12/08(火) 00:52:07 ID:acHLE+yM0

きれいというかかわいらしい人がいるんだがその人かな＞愛人

663 ：nanasi：2009/12/08(火) 01:20:28 ID:GaHh0/xQ0

CEを食い物かよ。もっと上に食いつけよ。

664 ：名無し：2009/12/08(火) 02:15:17 ID:AasdV8dW0

加齢臭爺ぃと万臭女で不倫の組合わせもな・・・ｗ

665 ：名無し：2009/12/08(火) 04:07:43 ID:M7xgqi9JO

>>664
お互いに独身らしいから不倫ではない。
男の方が結婚に躊躇していて逃げ回っているらしい。

666 ：ななし：2009/12/08(火) 04:37:20 ID:fEFnpld50

>>654
それって、布施てないよ。
わかるヤツには場れる

667 ：トレーニング：2009/12/08(火) 08:56:26 ID:Ck8AI2WUO

>>652
なんでも人のせいに出来る事務職はいいですね
なぜ旅費清算ごときがまともに出せないヤツが多いのか考えたことないの？
要因が全てCEにあると思ってる時点でお前も充分使えないヤツだよw

668 ：名無し：2009/12/08(火) 20:56:29 ID:danBSjjlO

やりたくもないミーティングや社内業務をやっても、タイムカードは20時で押すルールをなんとかならんか。

669 ：名無しさん：2009/12/08(火) 21:43:48 ID:mVDPMM0F0

そう言えば旅費規定もああだこうだと色々あってわけわからんよなｗ
職掌毎に内容が変わるから所長に聞いたまま出したら下りないし。
最後にはココは自粛しろだのとか・・・

670 ：DPR：2009/12/08(火) 21:59:50 ID:aoE3nRMc0

グダグダ言う奴は辞めて、よそで働いてみればいいだろ？
テックの中では戦力でも、よそじゃどうだろなｗ
まあ、辞める勇気の無い奴らばかりだろうがｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

671 ：名無し：2009/12/08(火) 23:06:30 ID:danBSjjlO

>>670
面白いのが釣れたなw

672 ：名無し：2009/12/09(水) 14:55:39 ID:iKvTWqHuO

保守

673 ：東部支社：2009/12/09(水) 16:28:05 ID:wN+HzCDv0

>テックの中では戦力でも、よそじゃどうだろな。
お前のことか？

674 ：通りすがり：2009/12/10(木) 17:44:21 ID:5fjkrV6KO

旅費精算など面倒にさせたいものは手書き多い
この会社は手書きですか
昔親会社の事務社員が会社の金で飲み食いしていたのを見ましたが、今はいない模様です

675 ：名無し：2009/12/10(木) 18:40:52 ID:SBW73r/xO

ＣＥですが、辞めるのが正解？それとも今は我慢するとこなのか？結婚したてなのですが、嫁にほとんど別居してるみたいと言われてしまったので。

676 ：名無しさん：2009/12/10(木) 19:43:13 ID:mFdc4A7k0

>>675
辞めたければ辞めればいいじゃん
このご時世、代わりはいくらでもいるぜ

677 ：名無し：2009/12/10(木) 20:53:45 ID:EMMTgRRhO

>>675
次の職を見つけてから辞めなさい｡
嫁さんが苦労するからね。
家にあまり帰れなくても、給料やボーナスが口座に振り込まれる訳だから幸せだと思うよ。

678 ：トレーニング：2009/12/10(木) 22:26:22 ID:4bAzBDqeO

旅費清算なんて基本サビ残中にやるもんだからね
だから慣れてない人間は表探して見るだけで嫌になるw
自分が楽したかったら誰にでも解りやすい状態にする
CEならお客さんに対して当たり前の様にやってることなんだけどな…
対顧客じゃないから甘えがあるんだろ

679 ：名無し：2009/12/10(木) 23:27:34 ID:fBczk/JWO

うちの管理は毎日重役出社。
電話する度出社時間がどんどん延長されて午後にやっと出てくる。意味わからん。あいつらそんなにエライんか？

680 ：運営：2009/12/11(金) 00:43:33 ID:BMM8JG5K0

クズばっかだな
課長クラスはバカばっかだし

681 ：名無し：2009/12/11(金) 00:44:00 ID:lsC5EF+W0

間接なのに欠勤や遅刻が多いのは、鬱病か、単純に私生活がだらしが
ないのか（爛れた性関係やギャンブルに陥ってるとか）のどちらかだよ

682 ：名無しさん：2009/12/11(金) 02:14:57 ID:kaAShfKV0

でお前らボーナスいくらだったんだよ？

683 ：NanaCE：2009/12/11(金) 05:26:44 ID:H2uHVJZL0

間接で鬱になって、CEに移動後治った俺が来ましたよ。
呼び出されたので、仕事行ってきます。λ....
もう繰越の消化はムリポ。

>>678
ちゅうか本来それも仕事なんだけどね。
その辺りは、各個人で工夫して楽するしかないでしょう。
昔、ある企業がが朝のラジオ体操は仕事ではないと、勤務時間外に設定してたら
従業員から訴えられ裁判で負けてたな。

>>679
管理職がだらしないと、その部門のモチベーションが下がるのはよくある話。
まあ、俺は努力したんだから当然だ位に思ってるんだろうね。
ご本人は若い頃に、そういう上司を見てどう感じていたのか気になる所。

684 ：７ＣＥ：2009/12/11(金) 08:03:08 ID:2jC/37p1O

>679
それうちの管理の女のことか？ヒラのくせにやたら態度デカいみたいだな。昼出社しても何もお咎めないらしい。支○長とデキてるって噂は本当なのか？

685 ：名無し：2009/12/11(金) 09:10:32 ID:BKfBdV6jO

>>684
支○長とデキてると噂になっている人が多くてﾜﾛﾀw

686 ：なすダウンしたー：2009/12/11(金) 10:55:07 ID:+esJWwCaO

どこの死者だ？

687 ：ななしー：2009/12/11(金) 20:07:36 ID:dbPFEeecO

>684
支●長とできてるかどうは知らんが、某お膝元SSのデブ巨乳はほんと酷いな。頭が悪いくせに仕事ができると勘違いしてるし、仕事でミスれば全部ＣＥのせいにするからな。
ヒラのくせに態度がデカいとはこいつのことかと思ったよ

688 ：名無し：2009/12/11(金) 21:33:07 ID:W0iKYIa6O

管理がフォローしてやんないと締め切りひとつ守れない奴らが

689 ：CEだ文句あっか！：2009/12/11(金) 21:40:11 ID:1wjJT5w40

つーか、管理課っているの？
別に締め切り守れなくてもいいんじゃね？

690 ：CEだ文句あっか！：2009/12/11(金) 21:51:50 ID:1wjJT5w40

>>613
そんな権限あるわけない

691 ：さて：2009/12/12(土) 09:04:50 ID:kmTSK9rwP

一番の巨乳女子はだれ？
派遣もこみで。

692 ：名無し：2009/12/12(土) 09:16:49 ID:SSx/8+3CO

巨乳でも陥没乳首は勘弁な…

693 ：名無しちゃん：2009/12/12(土) 12:24:37 ID:gyJdagAn0

>>692

どうぞ　ttp://pics.dmm.co.jp/mono/movie/1rct174/1rct174pl.jpg

694 ：名無し：2009/12/12(土) 13:06:48 ID:SSx/8+3CO

>>693
(´・ω・)

695 ：名無し：2009/12/12(土) 14:41:53 ID:sWsMJlta0

>>693
すげー　
ショートして焼け焦げた基盤のダイオードみたい　ｗ

696 ：ななしーいー：2009/12/12(土) 21:31:25 ID:iELGM3udO

>>652

間接叩かれまくりだなwww
自業自得wwwwwwwwww

697 ：名無し：2009/12/13(日) 01:08:48 ID:TOFLfdzdO

>>654は合コンを仕切っていた合コン大好きオバちゃんの事だったのか？

698 ：名無し：2009/12/13(日) 06:35:04 ID:JbTCs44m0

>>691
虚乳の女は、しつこいか、逆に変に高慢ちきなのが多いから、
何事も程ほどのにしといた方が良いよ

699 ：ななし：2009/12/13(日) 07:22:21 ID:R43fvNtwO

早く管理の金髪高慢貧乳生意気厚化粧女辞めてカワイイ子入ってこないかな～。
金に困ってるみたいだし誰か貰ってやれよ。

>>691
虚乳はＢ地区がデカくてドン引きするぞ。
あのガッカリ感は異常。
Ｃカップこそ至高なり。

700 ：さて：2009/12/13(日) 08:14:06 ID:c+sPK0AWP

忙しそうですが嫁はみんなどこから？

701 ：年末：2009/12/13(日) 15:21:09 ID:+putlSPnO

そろそろ年末だし、倉庫の片付けをしなきゃな。

毎年恒例の帰社してタイムカード押してから機器を深夜まで片付けたりメンテして、それでも片付かなければ休日に全員総出で出てきてサービスする事に…

はぁ…

702 ：ショッカー：2009/12/13(日) 16:17:14 ID:UzzvxtgR0

サビ残に文句ある奴は、管理職にしちゃって、売上責任を
背負わせると、途端に１８０度改造人間になるよｗ

703 ：名無し：2009/12/13(日) 18:05:15 ID:TOFLfdzdO

>>702
まあ人間なんて自分が一番かわいいからなｗ

704 ：打刻忘れ：2009/12/14(月) 18:12:16 ID:X98lbh9SO

日報、引上げ修理、片付けといった社内業務は錆残。
だが、打刻忘れは不可。

必ず早押しするか、忘れたら直帰で申請。

これ、豆知識な。

705 ：名無し：2009/12/14(月) 22:55:09 ID:OehFkIISO

嫌な豆知識だなｗ

706 ：名無し：2009/12/15(火) 20:58:09 ID:SgQIAMXAO

保守

707 ：名無し：2009/12/15(火) 22:24:51 ID:LJ2puvk3O

みんな死ねばいいのに

708 ：名無し：2009/12/15(火) 22:38:25 ID:m1uKemdL0

>>707
お前だけがな　ｗ

709 ：NanaCE：2009/12/16(水) 04:23:21 ID:eKi4FHsN0

|дﾟ)ﾀﾀﾞｲﾏ
|彡ｻｯ

710 ：カスタマーエンジニア：2009/12/16(水) 07:01:43 ID:UgY0jI48O

雪ですね。
いろいろ追い詰められて自腹でOESですよ
弱い自分が嫌になります。やめようかな全部…
上の人は売上達成で喜んでるだろうなぁ

711 ：名無し：2009/12/16(水) 07:52:51 ID:KFDc6/+I0

自腹でOESって？？

712 ：名無し：2009/12/16(水) 08:30:55 ID:gsiPXNOpO

>>710
こうなったら自分で飲食店を経営するんだ…

713 ：名無し：2009/12/16(水) 10:01:51 ID:reE8S3iEO

飲食なんて大変やろ。
物販にしろ。
飲食ならECRで十分。
チェーン店にいきなりするなら話しは別だが。
券売機とレジがあれば十分。

何人も人雇ってカスのように人使えば、貴方も今の上司達と同じ事をするだけ。

ネットで物販ならば、働きながらでも出来る。

頑張って退職金たんまり貰いなさい。

714 ：名無し：2009/12/16(水) 10:06:28 ID:reE8S3iEO

売上達成の為、営業の自宅には新品の機械が何台かあると言うのは本当？

車ならまだしも、レジではな！

715 ：名無し：2009/12/16(水) 13:31:49 ID:gsiPXNOpO

>>713
ラーメン屋なんて原価が安いから、一発当たれば笑いが止まらないらしいよ。

716 ：名無し：2009/12/16(水) 19:17:17 ID:QhRGVSvlO

馬鹿と〇〇〇はつかいよう
『貴方の為だから』で鵜呑みにする姿勢には頭が下がります、

717 ：名無し：2009/12/16(水) 20:54:50 ID:GuvaPA4rO

ズラ

718 ：名無し：2009/12/16(水) 21:05:54 ID:1nL95D2u0

>>716
そのセリフ使う奴は、イモです。
言われたほうからは、「自分のためだろが」と小馬鹿にされてますｗ

719 ：しーいー：2009/12/17(木) 20:07:05 ID:vZszGAmMO

暇でバカな奴に権限持たすと何を言いだすか、何をしでかすかわからないから怖い。
これがまたトップだから尚更怖いｗ
結局、かきまわしてるだけ。これ以上、我々の仕事ふやすな。

大人しく一日中パソコンとにらめっこだけしとけ。

720 ：名無し：2009/12/17(木) 21:09:35 ID:EpRYllGE0

○北のＳＳＥの売れないキャバ嬢、なんだあの態度
新人とはいえ、社内の電話対応もまともにできないのかよ
何言ってんのかさっぱりわからん
さっさと辞めさせて、もっと使えるやつをよこせ
ただでさえ、○北のＳＳＥはつかえないのに

721 ：名無し：2009/12/17(木) 21:12:54 ID:CMF58IW20

>>719
お前バカ？
別に言う事聞かなけりゃいいだけのことじゃん。

722 ：ナナス：2009/12/17(木) 22:19:48 ID:yW0vlKkq0

>>721

能力があって、やる気もある。
能力はあるが、やる気が無い。
能力は無いが、やる気はある。
能力は無いし、やる気も無い。

指揮官として一番使えないのは誰だと思います？
組織である以上、ある程度上役の言う事は聞かないといけないから
色々な軋轢が出てしまうのだと、>>719は言いたかったのだと思う。

723 ：エラー：2009/12/17(木) 22:42:59 ID:Z9bp6oL6P

物販したいが物がない

724 ：名無し：2009/12/17(木) 22:47:49 ID:CMF58IW20

ＣＥに一番多いのが「能力は無いが、やる気はある。」なんだよｗ

勘違い設定でデータをぶっ飛ばしたり、物凄い事をやらかすんだぞ。

表立っては下に言わないから、あまり実感がないのかもしれないが、
上の人達はみんなそれらの後処理をしてるんだから、ちょっとは勘弁
してやんな。

725 ：Ce：2009/12/18(金) 16:47:50 ID:zRGqMGJTO

>724
それやるのが上に立つ人間の仕事だろ(笑)

726 ：名無し：2009/12/18(金) 16:56:49 ID:W5NlgazlO

>>725
同感

727 ：NanaCE：2009/12/18(金) 18:52:11 ID:YGwEow0n0

>>724
うちの職場に力技で破壊ってのが数人居る・・。orz

728 ：名無し：2009/12/18(金) 22:31:15 ID:SZSQGvOX0

>>725-727
そういう事をやらかさねば、本来はしないで済む仕事でもある。

729 ：名無しさん：2009/12/18(金) 22:31:33 ID:VdDsshyS0

M-8000のバッテリーやHDDのカバーの開け方が分からない奴とかなｗ

730 ：名無し：2009/12/19(土) 02:57:24 ID:7/tltChQO

>>729
新機種だから仕方がない気もするが…
研修も無しにいきなり修理をさせられるＣＥの気持ちも理解してくれ。

731 ：ＣＥ：2009/12/19(土) 07:56:57 ID:8ncEshh5O

>>687
お膝元のデブって牙、目白、頭部？
俺が知ってるデブは３人いるが毒神40杉もいるけど誰だ？

732 ：ＣＥ：2009/12/19(土) 08:19:39 ID:8ncEshh5O

731だがお膝元ＳＳってことは牙、目白じゃないね。
んで出部っーと…

733 ：まんまん：2009/12/19(土) 09:57:17 ID:GxZNSFQu0

ちんこ

734 ：Ce：2009/12/19(土) 11:51:56 ID:uUK8b2nqO

>728
だからそんな無茶するのは研修行かせなかったり自分の指導が適切じゃないからなんだろ、メール垂れ流してるだけとか…。

そういう責任を背負うのが役職に付くってことだろ。その分の給料貰ってんだし。
イヤなら役職者になるなよなぁ…。

735 ：平社員：2009/12/19(土) 19:44:34 ID:15Zub+7Z0

責任者というのは責任を取るのが仕事だと聞いた。

736 ：。：2009/12/19(土) 23:23:49 ID:KBibjztWP

今年も後10日あまり
今年一番の失敗はなに？

737 ：名無しさん：2009/12/20(日) 01:10:54 ID:NbRJTKuB0

TEに入社した事

738 ：名無し：2009/12/20(日) 08:34:30 ID:oBeskMjsO

去年の流行語大賞は｢ボランティア、サビ残｣だと思うけど、今年の流行語大賞は｢連結｣かな？

739 ：しぃぃい：2009/12/20(日) 10:45:42 ID:0hHtXhR3O

今年の失敗は飲み会のあとで先輩とはいえ食われたことです

740 ：名無し：2009/12/20(日) 12:37:35 ID:X1SSbTHH0

>>739
ケツ貸したん？

741 ：名無し：2009/12/20(日) 14:07:30 ID:oBeskMjsO

まさに食うか食われるかだなｗ

742 ：あ：2009/12/20(日) 16:38:14 ID:/DiXw91YO

お膝元のデブとは、C部のデブです！いっぱいいるけど･･どのデブ？どっか行った何もできないヤバイデブ？

743 ：名無し：2009/12/21(月) 15:26:05 ID:bz492Bs9O

今日は、忙しい

744 ：ショウーイチローイトー：2009/12/21(月) 16:30:40 ID:rZ/acCxI0

あ～あ最近はエロアニメを見るぐらいしか楽しみがなくなったよ。この間某サイトでエロアニメＤＶＤを買ったんだが
リージョン1だった。ポータブルＤＶＤプレイヤーでリージョンフリーの奴って秋葉原あたりで売ってんのかな？

745 ：名無し：2009/12/21(月) 22:19:52 ID:v4gt17rfO

やっぱＴＥのＯＢが作った派遣会社の社員が一番の勝ち組か？
派遣先で有給休暇消化しまくり、遅刻しまくり…

746 ：紙：2009/12/21(月) 23:41:57 ID:ZF5FrYe+P

人生一度きり。そこんとこよーーく考えろ

747 ：しーいー：2009/12/22(火) 00:56:44 ID:w1EDGtk8O

やはり社員のモチベーションがあがるかどうかはトップの采配だろうな。
うちは各SS長を含め全てにおいてモチベーションダウン。ボーナスダウンはしょうがないとしてモチベーションまでさげるなよ。
もう帰ってくれ。
つうかいらないからこっちに排出されたのかｗ

748 ：名無し：2009/12/22(火) 10:37:29 ID:LeEnyz0RO

本来保守会社なのに、保守用部品を使って怒られる、
在庫して怒られるっておかしいんじゃない？ユーザーのところに修理にいって
部品が無いから後日来ますってこと大杉。発注した部品がこない、納期回答依頼
したら３月後とかザラだよな。そんなんだったら保守なんてやめたらいいのに。

749 ：名無し：2009/12/22(火) 11:36:48 ID:aWbs5MGIO

>>748
ローナー機から部品をパクるんだｗ

750 ：名無し：2009/12/22(火) 22:32:04 ID:X5jqmQ+A0

>>749
そのローナー機さえも既に部品取りされているわけで・・・。

751 ：名無し：2009/12/22(火) 22:57:08 ID:aWbs5MGIO

所長｢おまえら！来週イソ監査があるから、ローナー機を今週中に直しておけよ！｣

752 ：名無し：2009/12/23(水) 03:42:55 ID:7nFxmgRf0

キャバクラ嬢ユニオンがあるのに、どうしてTE社に労組がないの？
ここで愚痴をこぼすよりも、彼女たちのように、ちゃんと環境作ったら。

753 ：名無し：2009/12/23(水) 05:59:18 ID:4yoK32L70

>>752
お前が作ればいいだろ

以上

754 ：しーいー：2009/12/23(水) 08:56:56 ID:a76Q40gUO

ローナー機を直す部品をまずは３ヶ月待ち

…ここまで読んだ

755 ：名無し：2009/12/23(水) 14:49:47 ID:Kmfuo1sf0

親会社の製品やパーツの供給体制の総責任者が、市場動向や
品質状況を見る目に能力不足なのが、ここ１０年くらいの代に続
いてるとしか言いようがないね。

756 ：名無し：2009/12/24(木) 03:20:17 ID:V8e4a9G80

>>753
その前に、あんたは作る気あるの？

757 ：サンタ：2009/12/24(木) 09:54:00 ID:QVtkPmOUP

メリクリ

758 ：名無し：2009/12/24(木) 21:02:52 ID:KA19tAQvO

さて一人でケーキでも食うか…

759 ：通りすがり：2009/12/24(木) 21:42:04 ID:l9KQ+8Xq0

さて一人でティムコスルか・・・

760 ：名無し：2009/12/24(木) 21:50:56 ID:pm3NLsNT0

トゥルルル、トゥルルル・・

　女「もしもし、いきなりごめんね。クリスマスイブって暇？」

　　　　　　　　i
　　　　　　　〔!(^o^)／ｷﾀｰ
　　　　　　　 ( 　)
　　　　　　　　　 | |

　　　　　　　　i
　　　　　　　〔!(^o^)／　「えッ！？＼(^o^)／う、うん暇だよ！＼(^o^)／」
　　　　　　　　 ( 　)
　　　　　　　　／　＼

　　　　ヽ＼w／／　　女「あはっ、やっぱりーｗ」（後ろで大勢の笑い声）
　　　　　　　　i
　　　　　　　〔!＿(^o^;)
　　　　　　　　　 /　)＼
　　　　　　　　　|　＼

　ガチャ、ツー、ツー

　／(^o^)＼・・・メリークリトリス・・・・

761 ：二人性：2009/12/24(木) 22:09:32 ID:dY5iYSf/O

今日当番の方々
乙です
健闘をお祈りします

762 ：名無し：2009/12/24(木) 22:52:25 ID:KA19tAQvO

さて一人でトリモモでも食うか…

763 ：NanaCE：2009/12/25(金) 02:20:08 ID:P8HrsRsz0

帰宅が1:00だた・・・。

764 ：もちろん：2009/12/25(金) 02:42:07 ID:Mfhje4wOP

徹夜ですが

765 ：NanaCE：2009/12/25(金) 02:47:29 ID:P8HrsRsz0

>>764
乙華麗。
俺は明日徹夜だよ。

766 ：現場：2009/12/25(金) 07:51:34 ID:58h2qsCVO

身内に役員や部長がいない俺は、一生こき使われて平のまま大仁行って終わるのかな。
係長でさえ40近くならないとなれないもんな。

767 ：あ：2009/12/25(金) 12:15:10 ID:nkJFkHY10

大仁って、どんなとこ？

768 ：名無しさん：2009/12/25(金) 14:12:15 ID:DU+geKFk0

いい温泉がある所

769 ：名無し：2009/12/25(金) 16:18:34 ID:EI47Ug50O

あいつ今日の送別会に来るんだと。マジうぜえ。会社にはちゃんと来ないくせになんなの？

770 ：NANASI：2009/12/25(金) 19:16:58 ID:4vYRqxOYO

>769

始まったが来ないな

鬱確定かな

771 ：名無し：2009/12/25(金) 22:19:26 ID:NfipPs5EO

>>767
３００円で腹一杯食える社員食堂がある所

772 ：nanasi：2009/12/25(金) 23:37:42 ID:V+ak79yE0

>>770

誰だよ？

773 ：名無し：2009/12/26(土) 04:11:03 ID:aFcaEvtkO

年賀状書くのめんどいわ～

774 ：ななし：2009/12/26(土) 08:06:40 ID:5KTPpyYGO

772

診断書出したらしいからそっとしてやれ
年だし来年大仁か

775 ：名無しちゃん：2009/12/26(土) 09:08:51 ID:uLq5hyYo0

>>767
社員証でランチ食べられる

これ豆なｗ

776 ：すぃーいー：2009/12/26(土) 18:17:49 ID:P9obkdE6O

仕事量、残業、売上ノルマ、プレッシャー全て増えた一年だったが
年収は下がってた。

777 ：名無し：2009/12/26(土) 19:03:06 ID:8HNQq7ZHO

みんななんで辞めないの？
・辞めると次の仕事がないから
・ＴＥの仕事が好きだから、いまのこの状況でもって耐えられる
・サビ残もいっぱいあるけど取り敢えず人並み以上の給料を貰えてる気がするから
・お世話になった先輩、上司がいる手前。
・取り敢えず管理職まで頑張れば楽になれると思っている

こんなとこか？

こんな理由でいるくらいなら早く辞めた方がいいと思う

778 ：名無し：2009/12/26(土) 20:59:59 ID:s3oT5HCG0

>>777
なんでテメーは辞めねーんだ？
まずはテメーから答えろｗ

779 ：ジーン・バッキー：2009/12/26(土) 21:38:19 ID:pJjWhkqi0

こんな不景気な時に辞めない方がいいって。辞めたって仕事にありつける保証はないんだから。
辞めて無職で長い期間いるんだったら多少不満があっても今の状態で我慢してた方がいいと思う。

780 ：あなる：2009/12/26(土) 23:29:20 ID:YHo87npgP

底辺はどこいこうが底辺らなんだから
他いけても同じだって

781 ：名無し：2009/12/27(日) 01:16:08 ID:VdR+kHLG0

>>780
オマエモナ

782 ：名無し：2009/12/27(日) 01:39:19 ID:OM/loK8bO

この不況の時代に入社２年目でも、年収４５０万円ぐらいはいくから底辺ではない。
もっとも役職者になれなければ、何年勤務しても年収５５０万円ぐらいで頭打ちだけどな…

783 ：名無し：2009/12/27(日) 10:50:05 ID:Mu3p3zcS0

バカが役職者ズラしてやって来るｗ

784 ：上海：2009/12/27(日) 12:15:55 ID:MJRyHLNVO

豆についてこい

785 ：チューブ：2009/12/27(日) 14:08:35 ID:m6XAEWDyO

ズラがズレてますよー
すっかりばれてますってば先輩

786 ：豆タンク：2009/12/27(日) 17:32:54 ID:w8jBMXRa0

暴力事件はどうなった？

787 ：名無しさん：2009/12/27(日) 22:28:41 ID:YXQP/NGw0

>786
くわしく

788 ：黒豆：2009/12/28(月) 00:02:17 ID:MJRyHLNVO

アザができるくらい毎日殴ってたとか聞いたが！って小学生じゃないんだからさあ

789 ：ぷ：2009/12/28(月) 23:10:17 ID:MKhN+lECP

に◯はらって学習能力ないよな

790 ：NanaCE：2009/12/31(木) 12:09:42 ID:O4lxLfqz0

今日は休みなので家の掃除するか・・。
明日から仕事だし。

791 ：あ！：2009/12/31(木) 13:53:49 ID:schgkUr0O

今日で今年もおわり

792 ：豆タンク：2009/12/31(木) 20:46:56 ID:E2APLnz/0

788
くわしく

793 ：名無しさん：2010/01/03(日) 19:40:24 ID:VlqDTZbs0

冬のボーナスって２年目とかだといくらもらえるの？

794 ：、：2010/01/04(月) 01:12:36 ID:0LXuLiduP

2万円

795 ：NanaCE：2010/01/04(月) 05:18:24 ID:SH2DpqM80

ねみ～
仕事行ってきます。λ....

796 ：NanaCE：2010/01/06(水) 10:39:05 ID:ddMxuhTB0

o(･_･= ･_･)o ｷｮﾛｷｮﾛ
ほす。

みんな携帯悪菌の巻き添えか？

797 ：すぃーいー：2010/01/07(木) 01:14:16 ID:ZZDt/94b0

保守

798 ：NanaCE：2010/01/07(木) 19:33:55 ID:rdbEY88p0

ほす。
今日は嫌なメール見ちまった・・。

799 ：M-2800：2010/01/07(木) 21:52:38 ID:Qqv4xFoo0

>>798
詳すく！

800 ：ナナシ：2010/01/07(木) 22:11:36 ID:xfiWhVyt0

２８００使ってるユーザーまだいるの？

801 ：田舎：2010/01/08(金) 08:46:40 ID:aKXtMaJu0

テックインフォメーションシステムズは恐ろしい会社だ。TEの方がまだ楽だよ。
毎日夜中まで、殺されるよ。テックグループはだめだな。

802 ：SIT：2010/01/09(土) 00:00:57 ID:yOmqpqeR0

>>801
最近、会社組織としての限度を超えた、ものすごい人数が
ＴＥに送り込まれてるけど、グループ会社の利益を横から
かすめとるような、チンケな真似しか出来ないのかね？

新しい領域を開拓して、外からお金を取ってくるような経営が
出来ない、無能な奴がそのような采配をしているとしか思えない。

803 ：NanaCE：2010/01/09(土) 06:56:16 ID:KyDXq/a20

>>799
そのうち分かるよ。
各事業所の対応次第でここが賑わうから。ｗｗｗ

>>802
またくっついたりして。ｗｗｗｗ

なんか草ばかり生やしてるな・・。

804 ：数字操作の手品：2010/01/09(土) 10:53:35 ID:qIwBUFj80

仮にＴＥで100万円売り上げたとして、そのうち30万円を
ＴＩＳから来てる人の支払いに使ったとする。

売上だけで見ると、ＴＥ　100万円　＋　TIS　30万円　で
グループ会社の総売りは130万円に見えるが、実質の
金額（キャッシュ・フロー）では、100万円である事は
変わりない。

同じ組織内やグループ会社で金の横振りしていると、
実際の売上は伸びていないのに、売上の数字だけが
膨れ上がるように見える。
馬鹿で低能な経営者が安易に手を出す手法。

これ豆な

805 ：ＴＥ：2010/01/09(土) 20:16:51 ID:/vJHNSei0

知ったように書いているが、連結財務諸表(取引高の消去・債権債務の消去)ってわかるのか？

親やTISから人が来ているのは余剰人員の移動が目的では？要はリス虎するお金が無いので苦肉の策ってやつ。
まあ、TEにしても利益が減るし、TISは地獄のＳＷ開発で病人だらけ。
テックグループがロクでもないことは、確かですな。

806 ：Ｊ－ＳＯＸ：2010/01/09(土) 20:36:12 ID:g92Yrnol0

ＴＩＳにも連結財務使うの？
なんかおかしくね？

807 ：ＴＥ：2010/01/09(土) 21:11:15 ID:/vJHNSei0

ＴＩＳでなく、親からみてだろ？

808 ：錆残：2010/01/09(土) 21:18:52 ID:l4YjorJE0

連結決算してるんだったら、テックグループ間で人員移動しても
無意味のような気がするんだけど・・・。
『オマイは必要のない人材だから、他の会社に出向ね！』
と宣告することで、自発的に辞めていくことを目的にしてるのでは？

809 ：ＴＥ：2010/01/09(土) 21:43:04 ID:/vJHNSei0

>808
あまり言いたくないですが、「自発的に・・」に禿げ同です。
いやなグループですな。

810 ：小田原評定：2010/01/09(土) 21:59:04 ID:72p0flF00

＞　『オマイは必要のない人材だから、他の会社に出向ね！』

これ、言われた人の方が悪いみたいだけど、実際は言ってる奴の
方が、経営能力不足で人を使いこなせていない、無能ということ
なんだよな。

今の時期は、まともな経営者なら、自社で会議ばかりしていないで、
自ら外に回って仕事を取りに行ったり、優秀な人材に市場の分析と
対策の立案をさせているはずで、グループ会社に人材異動させて
るだけだとしたら、全く持って愚の骨頂ｗ

811 ：名無し：2010/01/10(日) 00:54:07 ID:PnHMdg7PO

ここに書いてる人間が一番使えない人間だな。
できる奴はこんな書き込み気にせず仕事している。
しょせんレジ屋
社会はおまえらが思うほどおまえらを気にしていない。

812 ：名無し：2010/01/10(日) 03:46:52 ID:Oz+QnaZk0

>>811
お前だけがなｗ

813 ：ななし：2010/01/10(日) 08:03:46 ID:Y1lQZ7QG0

>>811
おまえの文章はおかしい。
１行目が書いてる自分自身や2行目と
自己矛盾をおこしているぞ。

ああ、お前も使えない人間なんだ？ｗ

814 ：NANANANA：2010/01/10(日) 08:48:03 ID:yHG73FjR0

グループ会社の出向者＝鬱寸前・評価最悪

そんな奴らのために使える派遣を切って
比較的、潤ってる子会社＝TEへ。
TTECは頭がおかしいな。

しかも出向元の会社は17時15分が定時。
TEの定時17時半まで拘束されると
何もしなくても1日15分は残業がつくって噂。

815 ：名無しちゃん：2010/01/10(日) 13:29:46 ID:kBMUGH+n0

【ブラック企業】暗黒労働会【天下一決定戦】

816 ：名無しさん：2010/01/11(月) 03:13:55 ID:DmUlO1p80

茄子３５だったんだけどこれって多いの？

817 ：名無しさん：2010/01/11(月) 03:21:10 ID:cEYudKOH0

勤続何年で何歳なんだよ？ｗ
まだ入ったばかり？
そんなもんじゃね？

818 ：名無しさん：2010/01/11(月) 03:27:38 ID:DmUlO1p80

２年目です。

先輩方どのくらいもらってんの？

819 ：名無しさん：2010/01/11(月) 03:35:18 ID:cEYudKOH0

手元に最新の明細がないけど
平成16年下期は66万で引かれて55万だた

820 ：名無しさん：2010/01/11(月) 04:04:22 ID:DmUlO1p80

>>819
何年目です？

821 ：名無しさん：2010/01/12(火) 07:20:15 ID:8ruKMH6b0

ほす。

822 ：*：2010/01/14(木) 10:55:08 ID:uKLlNhMA0

結局、親は組合に守られてるからな。変な会社だ。TE、TISは割りに合わない会社だな。

823 ：、：2010/01/14(木) 14:23:46 ID:J/zksaEOP

うつ病社員と同じ給料

824 ：名無しさん：2010/01/15(金) 20:48:34 ID:3dvZy/1+0

ここ見てると新卒で入るの不安になってくるなぁｗ

825 ：名無し：2010/01/15(金) 22:54:05 ID:fOGT5B7uO

ナス35萬って事は月給19萬くらいか？
そんなんで子産んじゃった日にゃ地獄だな

826 ：ななし：2010/01/19(火) 02:39:39 ID:KPEjc2/D0

保守

827 ：NanaCE：2010/01/21(木) 22:48:42 ID:q5kKfdyV0

ほす

828 ：NanaCE：2010/01/24(日) 07:42:01 ID:YfwGBxBJ0

目覚めの保守

829 ：名無し：2010/01/24(日) 16:41:43 ID:3fDM9WMN0

なんだかんだいってもみんなＴＥが好きなんですね

830 ：NanaCE：2010/01/24(日) 22:25:38 ID:jfm/f2/y0

というか、単にマゾな予感・・。;y=ｰ(ﾟдﾟ)･∵. ﾀｰﾝ

831 ：ナナシ：2010/01/24(日) 23:03:06 ID:cEoNiTXn0

能無しどもが必死に腐ったエサに群がってるだけさ

832 ：ななし：2010/01/25(月) 05:03:17 ID:Z6qxFXJb0

と、腐った能無しが何か言っておりますｗ

833 ：おらごくう：2010/01/26(火) 00:41:16 ID:eakbXdUXP

ミスTEは誰よ？

834 ：七誌：2010/01/26(火) 06:30:59 ID:YTkezBbu0

設定ミスならたくさんいる

835 ：名無しさん：2010/01/26(火) 10:39:42 ID:/oFIn3z80

保守

836 ：名無し：2010/01/26(火) 14:10:49 ID:Yg1UWtua0

834がうまいこと言った。

837 ：名無し：2010/01/26(火) 16:24:51 ID:TRDvzfyCO

>>834
俺と結婚しようか

838 ：名無しさん：2010/01/26(火) 17:11:09 ID:a7IsQABO0

来年新卒で入る俺が保守

839 ：:::：2010/01/26(火) 19:16:07 ID:/CAwRr0/0

>838
子会社だからよくないよ。東芝TECへ行けばよかったのに。

840 ：ななし：2010/01/26(火) 22:52:43 ID:KbJmSjcI0

石を投げれば作業ミスの前科者に当たる

841 ：しーいー：2010/01/27(水) 19:46:20 ID:5+NwEJs0O

トップが暇でバカだと皆が苦労する。
そんなに暇なら毎日実家に帰ってていいのに。
戻ってくんなｗ

842 ：774：2010/01/28(木) 16:11:46 ID:B0Qv2+NGO

トップも馬鹿なら部下も馬鹿

843 ：ﾅﾅｼ：2010/01/28(木) 17:05:00 ID:/jmk5SsUO

バカならまだいい。
トップが逃げ腰になったら終わり。
それは僕の仕事じゃないとか言うな。
保身だけかよｗ

844 ：しいいー：2010/01/29(金) 07:42:26 ID:o/Nq4ZEjO

うちの所長は２番手に任せきり、何も言えず強烈女子社員の言いなり。しかも大赤字。単なる書類整理係長。

845 ：名無し：2010/01/29(金) 20:44:58 ID:3pIjU9b7O

肩書きが部長といっても、中身幼稚園児の
仕事丸投げのゴキブリ爺ぃもいるしw

846 ：名無し：2010/01/29(金) 23:43:09 ID:qvid/cjLO

テスト

847 ：名無し：2010/01/30(土) 14:15:50 ID:ix5OHFkwO

昇給ゼロの文句は親会社に言え！！

848 ：ななし：2010/01/30(土) 15:39:35 ID:TM5gS6Cy0

>>847
そうやって責任回避してるんじゃねぇ！！

849 ：名無し：2010/01/31(日) 00:59:41 ID:G58dZdEDO

今年もまた昇給先送りなのか？

850 ：しいいい：2010/01/31(日) 03:06:46 ID:E4MH4Z7dO

ありえないことをやらされている。ある意味脅しのような指示が出てる。
しかもその指示はあくまで自分が指示したような証拠を残さないような形で。
こんな汚い奴が上にいるなんてもう終わりだな。
経費削減の名のもとに夜中まで働いている社員達から給与を削り、自分は毎日暇を持て余しのうのうと高い給与をもらってるお山の大将。こんなんが存在していいのか？保身だけだぞ、こいつは。
これで本社からチェックはいらないようなら本社は能無しだな。
目安箱なんてただのイミテーション。２ちゃんの方が今のうちの会社の現実がわかるよ。
出てくる数値は強制の数値。ちゃんとチェックしときな。社会的に問題になる前にねｗ

851 ：あほ：2010/01/31(日) 08:06:28 ID:6+GL3hsgP

夜間早朝を代行店にばかりやらせて
いいのだろうか？

852 ：とあるCE：2010/01/31(日) 13:26:34 ID:Yt0mNm/IO

今の代行店は派遣以下、
夜中だろうが直行だろうが｢はい、分かりました｣しか無い
嫌なら辞めればいい
注油して判子もらう時代は終わってる

853 ：、：2010/01/31(日) 15:22:15 ID:6+GL3hsgP

丸投げ態勢は非常にマズイと思う
社員は稼げないし問題の把握や
大きな責任問題になった場合
派遣だからとか言う逃げ体質に
知らぬ間になり企業としては
恥ずかし限りになる

854 ：自分では優秀だと思っているCE：2010/01/31(日) 16:10:25 ID:F5KJBOeJ0

>>849
世界情勢を考えれば、昇給停止もやむ負えないかなと。
下がることを覚悟しといたほうがいいと思います。
せめて「昇級」だけは実行してほしい。
>>850
こちらもおかげさまでサービス残業やらされまくりですよ。
上の方からの指示では残業申請すれば認めるとの逃げ道を作ってますね。
PC動作記録やSPAT、日報とハーツ打刻の矛盾、本社が本気で調べればすぐわかります。
トップの方はある程度の処分覚悟しといたほうがいいでしょうね。
>>851
代行店に夜間早朝なら別にいいんじゃないでしょうか。
ちゃんと依頼費払ってるのであれば。
こっちのSSのCEは、夜間早朝はもちろん24H待機もやらされてんだから。
金銭的にはともかく、労働環境は代行店よりも悪いですよ、ここのSSは。

ま、現場の人数は減らすけど間接業務の人数は減らさないですからね、この会社は。
トップは瞬間湯沸かし器でヒトラーだし。
このまんまじゃ経費ばっかりかかってしょうがないと思うんですけれども。

855 ：ななし：2010/01/31(日) 19:47:27 ID:aCKH+0z20

高卒の部長だと、何かいじましいくせして、
プライドだけは保とうと必死なおっさんが
多くて情けないｗ
ちまちましてるんだよな。

856 ：名無し：2010/02/01(月) 13:27:53 ID:zEvitfwaO

残念ながら高卒だろうと部長になれれば勝ち組だ。
今では四大を出ていても、課長にすら昇進できるかも怪しいもんだ。

857 ：奈々氏：2010/02/01(月) 20:24:07 ID:eH+uESh70

やはり高卒はバカだな
こんな会社の管理職なんかより、一生世間的に
高卒の方が恥だって　

858 ：NanaSee：2010/02/01(月) 23:27:02 ID:wzADeCT10

また沸いてるんだな。
学歴で人を見るようならこの会社向いてないよ。
もっと良い会社に入れるように頑張るべきだね。
さようなら。

859 ：自分では優秀だと思っているCE：2010/02/02(火) 00:34:44 ID:KXcqWPLn0

857>>
最初に断っておきますが、あおるつもりではないのでご了承を。
同じ年に生まれた若者2人、A君とB君がいたとします。
A君は高卒で入社、B君は大卒で入社しました。
さて、どちらが使える人材なのでしょうか。
私はA君だと思います。
今後B君がどれだけ伸びるかは本人次第ですが、大卒だから高卒より伸びるとは
言えないでしょう。4年のブランクは大きいですよね。
高卒だからバカなのではなく、単純にその人の資質の問題です。
ただ昔はほぼ2年に1回は昇級していたので、特に今係長以上のひとでは資質に
問題がある人も多い気はします。

860 ：b：2010/02/02(火) 17:52:22 ID:Tt2znqVwP

Ceに学歴不要だろ
大卒でceとかはまじで底辺確定

861 ：nanashi：2010/02/02(火) 21:00:44 ID:PKPuJJTq0

昔から丁稚上がりに店を任すと、必ず無理して売上を
粉飾するからタブーなのに、この会社は真逆な事を
やってるから、ひずみが今になって出てきてるのかも。

「でっちあげ」ｗ

862 ：NanaSee：2010/02/03(水) 08:57:32 ID:jHx08n+x0

まあ、学歴君には中卒（旧制中学）に国を任せられるかと
政治家に転身していただきたい。

863 ：通行人：2010/02/03(水) 21:14:32 ID:fjvvoO5M0

丁稚も番頭も、旦那は所詮親会社から来るんだから、
奉公人には変わりない。
同じ奉公人どうし仲良くしな。

864 ：天狗エンジニアリングパブ好き会社：2010/02/03(水) 23:46:16 ID:RckOvWQ60

スキルレベルなどもう問われはしない
君たちは立派な営業社員なんだよ
さっさと保守とってこいや

865 ：ななし：2010/02/04(木) 02:07:54 ID:iq+qMfjD0

>>864
丁稚が天狗になるなｗ

866 ：あ：2010/02/04(木) 06:27:22 ID:g4zMR8+EP

テレビ見逃した
だれかうp

867 ：NanaCE：2010/02/06(土) 23:16:27 ID:HrXIW4wJ0

ほす

868 ：NanaCE：2010/02/07(日) 10:43:20 ID:s8YQx5nN0

ほす点検

携帯規制あると一気に過疎化するなあ・・・。

869 ：テスト：2010/02/09(火) 18:00:20 ID:BL2Ir1iGi

てすと

870 ：しいい：2010/02/10(水) 00:52:07 ID:FZMrozeEO

直帰します

871 ：ななしーいー：2010/02/10(水) 10:10:11 ID:MsTpURQe0

シシャって暇なの？夕方電話かけるとみんな帰ってるんだけど・・・

872 ：浜やん：2010/02/10(水) 23:55:58 ID:H0X2kwLc0

しみずけんいちのバカ。

873 ：名無し：2010/02/11(木) 22:06:45 ID:0XLoXBby0

東京の間接部署で精神科に通院歴のある若い社員がＴＥの仕事をしているらしいが大丈夫なのか？

874 ：名無し：2010/02/12(金) 01:26:48 ID:IAqrajW/0

>873
>大丈夫なのか？
て意味不明？
TEにも鬱だった人で治って普通に仕事している人は、いっぱいいるやろ。

875 ：:::：2010/02/12(金) 08:46:05 ID:qLiWV7FT0

TISには、鬱いっぱいいるよ。

876 ：名無しさん：2010/02/14(日) 12:46:03 ID:uX1DbBYp0

新卒の俺が保守

877 ：名無しちゃん：2010/02/14(日) 22:23:01 ID:b5eyTr6l0

>>876
お前だけが頼りだｗ

878 ：間接CE：2010/02/15(月) 04:35:01 ID:SjSS4A600

某支店では09上期の業績が良かったから殆どの社有車に
カーナビを付けてくれた。
「これで知らん客先も迷わず逝けるやろ」と・・・

879 ：NanaCE：2010/02/16(火) 04:47:04 ID:u7xK/VDT0

>>878
いいんぢゃね？
道に迷って到着遅れてクレームに成ったりする事は減るんだろうからさ。
まあ、数年後には地図に無い道路が沢山出来てナビなんて当てになんねぇ
って成るんだろうけどさ。

支店の方には「定期的に地図の更新もお願いね」って言っておけば良いよ。

880 ：あおき：2010/02/16(火) 21:34:28 ID:94aRXFN40

しみずけんいちは機血外。

881 ：。：2010/02/16(火) 23:54:21 ID:K8vi+i04P

だろうな

882 ：Ｇｘ：2010/02/17(水) 22:45:21 ID:ekNJwhCb0

そうなのか。

883 ：チェン：2010/02/19(金) 22:08:26 ID:cofuyzAn0

豊丸

884 ：NanaCE：2010/02/21(日) 19:53:34 ID:CPyMdFNN0

ほす

885 ：NanaCE：2010/02/22(月) 22:27:29 ID:1/YBSdTJ0

ほす

886 ：kiba：2010/02/22(月) 23:20:39 ID:DmGvu8sD0

俺は夜遅くまで仕事がんばってるよ。
だから帰りに女子の制服や私物にかけて帰ってるよ。

887 ：カーナビ：2010/02/23(火) 13:34:08 ID:a2HpGKeNO

>>878

ひそかに履歴が閲覧チェック
遊んでいたのがばれる

888 ：井木：2010/02/23(火) 22:03:02 ID:DI0YAwP20

？？？

889 ：ＣＥ：2010/02/24(水) 06:02:55 ID:mlnIwRYY0

↑↑↑
仕事してんのか？

890 ：名無し：2010/02/24(水) 18:07:38 ID:JgMNaERgO

仕事中寝てえ
寝れたらどんなに快眠できるだろう

891 ：井木：2010/02/25(木) 22:02:03 ID:A8DlRKJu0

文句ある奴はかかってこいよ。

892 ：k：2010/02/26(金) 01:15:26 ID:4dalkD0LP

行きますので
どこのだれですか？
まさか名乗れないチキンではないことを
願います

893 ：NanaCE：2010/02/27(土) 10:14:35 ID:QXqc8GVJ0

ほす

894 ：岡崎市：2010/02/27(土) 14:57:36 ID:Y9qCBLz+P

鬱の男を放置して車内不倫してます？

895 ：ウィン：2010/02/27(土) 17:17:29 ID:289splwf0

チキンではないがとてもガラの悪い方です。

896 ：名無しさん：2010/02/27(土) 23:07:30 ID:hm6yrqeb0

岡崎市って愛知県の？

897 ：NanaCE：2010/03/01(月) 04:30:41 ID:0Bm/SLJx0

最近過疎化したなあ・・。
このスレもう落とした方が良いのかな？

898 ：名無しさん：2010/03/01(月) 05:29:08 ID:8713+NgU0

新卒の俺がそれでも保守

899 ：名無しさん：2010/03/02(火) 20:30:27 ID:PaIKNnjZ0

吸収ですが、D行の人たちが切られるって話を聞いたんですが本当ですか？

900 ：CE：2010/03/03(水) 00:54:29 ID:xjGeJJ9W0

どこに行っても予算凍結で、期末なのに出す仕事はないといわれる。
名目上の正社員の雇用を守るため（ホンとは銭がない）に、どんなに仕事ができる
D行さんや派遣さんがきられても不思議はないでんな、まじデフレ＆ワーキングプアやで。

901 ：名無し：2010/03/03(水) 20:39:22 ID:CGnxD+ZtO

正社員を守るのは仕方がない。

902 ：名無しんそつ：2010/03/04(木) 01:08:41 ID:eSDSf7lAO

今日は最後の懇談会。
地方とか何とかで既に固定メンバーになりつつある。
からもうにも扉が閉まってて絡めない品。

保守

903 ：名無し：2010/03/04(木) 02:54:20 ID:RL89/IAbO

おまいら！やっとTEの名刺にTOSHIBAマークが付きますよ。

904 ：名無し：2010/03/04(木) 09:06:30 ID:PkB7+JvWO

TEも？
社標の件、東芝テックだけじゃないのか

905 ：名無しちゃん：2010/03/04(木) 09:36:25 ID:eLdSQOeK0

東芝テックエンジニアリングに社名変更すればいんじゃね？

906 ：(・ω・)/：2010/03/04(木) 14:07:50 ID:HMuh26wmO

穴のウィルスすごかった…ウィルスこえ～

907 ：名無し：2010/03/04(木) 19:36:57 ID:RL89/IAbO

>>906
くわしく！

908 ：名無しさん：2010/03/04(木) 22:57:09 ID:eLdSQOeK0

>>872
>>880
この人？
ttp://001.shanbara.jp/cobra/view/force_001.jpg

909 ：北の国から：2010/03/04(木) 23:55:36 ID:S0bzpXpu0

所長って実績なくてもなれるんだね。知らなかった。
実績のある俺ならもう部長位になってるはず。

910 ：名無しさん：2010/03/05(金) 00:22:45 ID:Acl+Ikmx0

お世辞が足りないから駄目です

911 ：あ：2010/03/05(金) 20:16:08 ID:rLMuPadG0

　　　　∩＿∩　　　　　人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人
　　／＼／＼　　　＜なんだろう。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　　|　（ﾟ）=（ﾟ）　|　　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　　|　　●_●　 |　　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　/　　　　　　　　ヽ　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　| 〃 ------ ヾ　|　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　＼＿＿二＿＿ノ　　ＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹ

912 ：名無し：2010/03/05(金) 21:33:11 ID:x0owx5sIO

>>906
詳しく！

913 ：北の国から：2010/03/05(金) 22:24:27 ID:w0Atrpq80

>>910
そうか…」

914 ：某CE：2010/03/06(土) 07:52:21 ID:R2zyDr6D0

>>906
秘密くんなので、２ｃｈに詳しく書かないでね。

915 ：通りすがり：2010/03/06(土) 10:26:04 ID:3dodBpch0

最近はなんでも親会社の言う通り。本社はいいかもね。現場大変。女性の制服がなくなるてホント？

916 ：ななし：2010/03/06(土) 12:09:49 ID:354Iuyms0

>>909-910
バ～カｗ

917 ：しーいー：2010/03/06(土) 15:40:13 ID:lPspnjtYO

支店長なんて人望なくても采配能力無くてもなれるんだね。
会社で１日中暇そうだけどだいじょうぶ？
超暇になると弱いもんイジメ始めんのやめな。
見苦しいｗ

918 ：・：2010/03/06(土) 18:19:05 ID:LZaYpFcs0

>>916
バーカはいいけど、ほんとに実績ないらしいぞ。噂では。
部下になんて指示すんの？
新規保守、機販して来いなんて絶対言えないと思うんだけど。

919 ：名無しさん：2010/03/06(土) 20:21:59 ID:5tG3wUvq0

>>916
俺にまで安価つけるなよｗ

920 ：井木：2010/03/06(土) 20:30:01 ID:CCHAfv3Z0

ぐだぐだ言ってねーで黙って仕事しろ。

921 ：七市：2010/03/06(土) 23:46:04 ID:cJ3m0gBd0

どう見ても、性格的にも能力的にも問題を抱えた管理職が
多い会社としか言いようがない書き込みのオンパレですねｗ

922 ：11卒：2010/03/07(日) 00:09:09 ID:Ce61Nso80

えええここそんなに悪い会社なの？
説明会言った限りでは「束芝の関連企業なので福利厚生充実！社員みんな仲良し！！女性も働きやすい！！！」なんて言ってたのに。
Fラン文系だし私なんてどうせ受からないだろうけど。

923 ：は：2010/03/07(日) 07:34:01 ID:50FuPeGcP

福利や仲良しや女はそうでも
残業残業残業残業残業残業だぞ
店舗が24時間やってる時代なんだから
都合よく定時に帰れるわけがないだろ

924 ：束：2010/03/07(日) 09:22:56 ID:gpxSY/NAO

福利厚生確かに充実。CEは使う時間なし。
有効活用してるのは間接のヒマな奴らだけだろ。

925 ：11卒：2010/03/07(日) 15:45:17 ID:Ce61Nso80

どうせ彼氏もいなくてヒマだし残業はいいけど、サビ残は嫌だわ

926 ：p：2010/03/07(日) 16:01:21 ID:dRd4ZK4s0

>>925
彼氏もいないような新米が贅沢言うんじゃないよ

927 ：11卒：2010/03/07(日) 17:21:08 ID:Ce61Nso80

贅沢じゃなくて違法でしょうが

928 ：ななし：2010/03/07(日) 18:50:50 ID:W+jPHP+R0

なかなかしっかりしてるじゃないか。
>>926の古米がますます腐ってしまうわいｗ

929 ：名無し：2010/03/07(日) 19:38:02 ID:ska7apMwO

>>927
ハーツは必ず打刻しなさい。
違法行為で訴えるなら、一番大切な証拠はハーツ打刻データだからね。
やるなら徹底してやりなさい。

930 ：名無しさん：2010/03/07(日) 23:36:13 ID:A2FoDpsY0

10卒なのですが残業代は本当にでないのですか？
とても心配です。
先輩方どうでしょうか？

931 ：Hearts：2010/03/08(月) 10:16:40 ID:TV6XbZw/0

残業代、出るに決まってジャン。働いている分、しっかりと打刻しようね。

932 ：井木：2010/03/08(月) 23:24:54 ID:6Doyfkya0

俺が井木だ文句あるか？

933 ：コンパライアンス：2010/03/08(月) 23:27:11 ID:RQ67DTmv0

>>932
通報しときました

934 ：名無し：2010/03/09(火) 13:54:34 ID:OnH6bJs7O

支社店に配属されるかどうかで
地獄か大地獄かに運命が別れる

935 ：三太：2010/03/09(火) 20:58:55 ID:/2Nm1TAm0

馬鹿で間抜けでいい加減でうそつきなんだからそりゃみんなから馬鹿にされるわなぁ

936 ：来月入社：2010/03/10(水) 01:56:49 ID:d5n1bYPK0

ぶっちゃけ大卒は仕事選びすぎ。
働けるだけ、給料貰えるだけありがたいと思え。
俺の同期の奴なんて手取り5万でもニコニコ嬉しそうに働いてるぞ。

937 ：名無しさん：2010/03/10(水) 04:47:40 ID:8wWabDdUO

配属されて住まいはどうなるのでしょう？
いくら支給されますか？
また、地元の勤務は可能ですか

938 ：NanaCE：2010/03/10(水) 06:33:47 ID:sC7O7RGK0

ただいま。
雪の中、点検は辛かったよ・・。
風呂入って寝る・⊂⌒~⊃｡Д｡)⊃

939 ：nanac：2010/03/11(木) 17:23:19 ID:DgX1t6nd0

保守点検っていくらぐらいまで下げてる？
今日また1件高すぎるって言われて下げざるを得なかったわ。
ちなみに３万まで下げさされた。

940 ：ナナス：2010/03/11(木) 21:03:29 ID:2n/1cImb0

>>939
機種を言ってくれないと、コメントしようが・・・。
でもこんな御時世に、保守取れるだけ凄いと思うよ。

941 ：CE：2010/03/12(金) 20:43:48 ID:yLrvQDnE0

一昨年の９月末でＴＥＣの北海道支店を退職したN奥さん（確か当時28歳）を知っている。
東京支社の陰に隠れているが北海道支店もかなりの赤字だ。
（当時）東京営推のY島と支店長のS藤がものすごい圧力をかけて追いやった。
北海道の直販でタカアンドトシの行きつけのパン屋とか４プラの子会社のそば店にはじめて
1455クラス以上のＥＣＲを導入してすごい力のある方だと思っていた。
ＴＥの２０代社員としてはこんなＴＥＣの営業マンの首を斬るとはひどいとしか言いようがない。
しかもその営業マンは基本的に引き継ぎ案件なしで（全て自身の足で）獲得した顧客だというのに。
東芝テック派遣切り版でも書いたが、ＴＥＣもＴＥもＴＴＢＳも，
短期的に数字の達成が難しいのは２０代ならある程度仕方がないこと。
いくらなんでも先輩のパイをぶん取れる程非常識な奴はいないから。
そういう意味では、同じＴＥＣ北海道のＴ賀Ｓ氏よりも営業の素質は充分（なんせ量販の引継客ばかりだから）。
Ｎ奥氏、戻ってこないか？また一緒に飲みに行きたい。

942 ：通りすがり：2010/03/13(土) 09:28:28 ID:NLJeBRYl0

>>936

人事部に聞きましょ。通勤に２時間以上かかるところだと社宅。家賃の約８割を会社が持ってくれる。当然上限額はあり。六本木ヒルズに住まれても会社困るしね。地元勤務かどうかは人事部に相談かな。結構話は聞いてくれる。でも転勤もあるからなあ。

943 ：ゼロ：2010/03/13(土) 09:59:43 ID:N/9fQcVy0

今最も酷い支社店はどこだ？
仕事だけじゃなくて人間関係とか

944 ：NanaCE：2010/03/13(土) 13:51:21 ID:bUV9hh3D0

>>942
それ、電車に乗ってる時間ベースらしいよ。
あと、勤務上終電が無いというのも考慮してくれない人が居る。
よって、相談する相手は選んだほうが良い。

945 ：>：2010/03/13(土) 21:23:58 ID:Gvg5dyUU0

>>943
T支店

946 ：>：2010/03/13(土) 21:25:51 ID:Gvg5dyUU0

>>943
追記
そのうち誰か追い詰められて自殺するのではないかと心配

947 ：不倫かな：2010/03/14(日) 17:20:00 ID:3vdeeT3PO

社内不倫流行ってるの？

948 ：名無しちゃん：2010/03/14(日) 20:33:53 ID:1TIxZy4B0

ぜひ流行らせていただきたい

949 ：名無し：2010/03/15(月) 01:28:19 ID:2+XeDtUn0

便器女を流行らすという事ですか

950 ：あと半月で社員：2010/03/15(月) 01:53:39 ID:nKmnbsEr0

バイト先の社員さんは一日15時間勤務のフレックスで夜勤ありの完全休暇が月四日。
それで月12万だけどニコニコしてる。無論ボーナス無し。
その人に比べればテックエンジニアリングは十分優遇されてると思う。

951 ：あと半月で社員：2010/03/15(月) 01:55:10 ID:nKmnbsEr0

ちなみに手取りは五万だそうだ。
毎月人が辞めて行くらしい…

952 ：NanaCE：2010/03/15(月) 07:39:53 ID:OWpXrGqT0

幸せややりがいって言うのはプライスレスだからなあ・・。
人によって何を幸せと感じるかって言う側面もあるし。

給料だけでは語れないと思いますよ。

953 ：名無しさん：2010/03/16(火) 23:39:43 ID:8BVDJsDl0

hjhk

954 ：名無しさん：2010/03/16(火) 23:40:37 ID:8BVDJsDl0

先輩に聞きたいのですが会社に紹介される借り上げ住宅ってどんな部屋ですか？
マンション？アパート？レオパレス？

955 ：名無しさん：2010/03/17(水) 00:53:30 ID:iaGxiPuo0

自分の好きなとこに住める

ただし会社負担額に上限アリ

956 ：名無しさん：2010/03/17(水) 18:03:30 ID:DbAANBDF0

配属先の希望ってみなさん希望通りになりました？

957 ：CE：2010/03/17(水) 18:04:33 ID:unJatg3DO

最近親会社とTISはどうなの
派遣切り

958 ：もも：2010/03/17(水) 21:18:29 ID:UsZ4WrnQ0

SSEは24時間のローテーション勤務ですか？

959 ：名無しさん：2010/03/18(木) 00:47:59 ID:2bzShSSG0

960 ：ＣＥ：2010/03/18(木) 01:27:54 ID:mh3RKqLC0

今年は昇給、昇進の凍結は無しですか？
今だに所長が何も言わないってことは定期昇給あるんですか？
今年度は景気が悪いのか、モチベーションが下がったのか
微妙だがもらえるもんがもらえなくやる気が無くなったのは事実。
そのくせ捕手、奇犯はやれだからなｗｗｗ

961 ：名無し：2010/03/18(木) 03:51:06 ID:FMMq7aHsO

テックのスレッド作る人いないの？

962 ：権兵衛：2010/03/18(木) 20:57:41 ID:5x2Rm5PS0

>>961
作っても良いんだけど、需要なさそうだし・・・。

963 ：しょー・こすぎ：2010/03/19(金) 00:08:02 ID:D+skTmBP0

変人森下。

964 ：/：2010/03/19(金) 22:26:04 ID:97POR45T0

いまの係長以上のひとは定期的に昇級してたからいいよね。
成果主義だと、よほどの成果を上げないとムリ。
かとおもうと、大した成果もないのに所長になるひともいる。
やはりお世辞か?

965 ：名無し：2010/03/20(土) 04:03:41 ID:ARKhEAH70

機械の故障でお客様から怒鳴られても平気な、
タフな人間じゃないと駄目です

966 ：一般人：2010/03/20(土) 05:45:46 ID:t6irB2Z1O

テックの営業って不動産営業と同じようなプレッシャを与え続けられるのでしょうか

967 ：通りすがり：2010/03/20(土) 08:55:40 ID:w48jwMup0

TECは４月からPOS事業とMFP事業の組織統合でしょ。次はそのサービス統合？TEとTTBSが統合かなあ？

968 ：ななし：2010/03/20(土) 15:55:49 ID:t6irB2Z1O

一つにして上場かな

969 ：通りすがり：2010/03/20(土) 16:33:21 ID:w48jwMup0

へ？　上場？　まずムリ。

970 ：名無しさん：2010/03/20(土) 17:12:35 ID:xLelEuyi0

ああああ入社するのこわいでござるうううううううううう

971 ：名無し：2010/03/20(土) 18:21:34 ID:GaFvb1TsO

WEECOME TO THE HELL

972 ：名無し：2010/03/20(土) 19:55:53 ID:J63gMHoD0

上場？
修羅場や土壇場で戦い抜いているのはいつもの事だがな

973 ：ななし：2010/03/21(日) 00:45:36 ID:oOCeqeL3O

MFPの修理いきまーす

974 ：CE：2010/03/22(月) 09:20:16 ID:2VFppl5GO

そろそろ1000になりますね
次は次のスレですか
ﾃｯｸｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ&ﾃｯｸﾋﾞｼﾞﾈｽｿﾘｭｰｼｮﾝ
長いので
東芝テックグループ
でどうでしょう

975 ：ぱおん：2010/03/22(月) 10:13:31 ID:vD+6eZzt0

久しぶりに風俗に行って発射してきますた。いい娘に会いましたよ。たまにはこうゆうストレス解消もいいな。

976 ：ななし：2010/03/22(月) 14:50:21 ID:KxjGuQzB0

↑
こんなやつばっかり

977 ：現代奴隷：2010/03/22(月) 22:16:24 ID:qChQSn4V0

人間なんだから生殖行為ぐらいするだろ

978 ：ななし：2010/03/22(月) 22:36:18 ID:KaWMTGYF0

うじな野郎だぜ！
死ね。

979 ：ななし：2010/03/23(火) 01:29:54 ID:pQG+6Ub80

>>978

　　ﾁｭｳ
．+　　ﾟ　　･　+
　　ﾟ∧_ ∧∧　
　　(*´・(　　 )
　　ｌっと　ヽ
　　と__(__(^)(^)

980 ：ななし：2010/03/23(火) 21:08:34 ID:RL4L0sKM0

俺も後腐れのない大人の遊び・風俗に行こうかなｗ

981 ：ＧＲＵ：2010/03/23(火) 22:09:41 ID:UMNWuqDm0

五反田が楽しそうなんだが城南が近いから顔見られるかもしれないから行きにくくてね。

982 ：名無し：2010/03/23(火) 22:45:40 ID:oz8r9mdS0

後腐れのある不倫をするのは馬鹿だけだもんな。

983 ：ななし：2010/03/23(火) 23:48:47 ID:BjGuCF9T0

気に入ってた女が不倫でもしてたのか？

984 ：通りすがり：2010/03/24(水) 00:00:39 ID:imytoHYUO

質問です
保守金額などしっかり全てのお客様に頂戴しているのでしょうか？小規模を除けば毎年相当の保守金額が本部側システムや店舗側システム分としてかなりの金額が売上として貰えると素人のわたくしは思っておりますが。

985 ：ろくでなし：2010/03/24(水) 06:08:54 ID:a/+Z7hDn0

>>983
マンコ洗っとけ　うじむし

986 ：ＣＥ：2010/03/24(水) 06:17:11 ID:sWj8itpb0

所長は保守、機販って言ってますが・・・
ＣＥの時に自分はやってたのか？と思うのだが

987 ：ななし：2010/03/24(水) 10:29:55 ID:li2aDlM70

>>985
お前TEの人間か？何があったかしらんがもうｽﾚ終わるんだから
やめとけ。害虫の最下層野郎が。

988 ：名無しさん：2010/03/24(水) 22:19:00 ID:Omt7NOQq0

新人の配属される県って希望通りになりますか？

989 ：ｔｙｐｅ　ｃ：2010/03/24(水) 22:22:19 ID:JUykC+kZ0

頭に４００万が載っている方がいるようですね。なんでも歩くＧＴ－Ｒとか言われているようですが
どんな意味なんでしょう？ＣＶＳにいると聞きましたが。

990 ：ＲＩＵ：2010/03/24(水) 22:36:18 ID:HfLZ1hQc0

>>987
最下層の乞食風情がいばるなｗ

ばーかｗ

991 ：某通りすがりのグループ：2010/03/25(木) 00:05:01 ID:X0XpgBAh0

最下層?
すぐに害虫とか言う、おまいらが底辺って言うんだよ。社員だから安心してると本当は自分が一番要らない人間かもって考えたら？
最下層って言ってるやつら、俺はＴＥじゃないがＴＥＣグループの恥だから出てくるな。

それになんで真昼間にカキコしてるんだ？仕事しろハゲ

992 ：某通りすがりのグループ：2010/03/25(木) 00:10:54 ID:X0XpgBAh0

>989
４００万の「パゲ」カツラでっしゃろ。あれって3年ぐらいしかもたないらしいですな。
ある意味、家より高い買い物。

993 ：ろくでなし：2010/03/25(木) 00:14:39 ID:7rmWMyKU0

>>987
マンコ洗っとけ　うじむしｗ

994 ：通りすがり：2010/03/25(木) 21:56:36 ID:pp9OIsum0

TERはみんな大仁かあ

995 ：もにょ：2010/03/25(木) 23:17:40 ID:rIvCT2Zy0

>>992
ふーんあの人のかつらってそんなにするんだ。

996 ：通りすがり：2010/03/25(木) 23:28:32 ID:X0XpgBAh0

大仁駅には、２５時以降朝までタクシーは来ません。その時間タクシー営業所に電話しても留守電です。
大仁はすごいところです。

997 ：通りすがり：2010/03/26(金) 03:50:25 ID:72hw4y3tO

百笑の湯にでも泊まりなさい

998 ：あてずっぽう：2010/03/26(金) 05:58:38 ID:J2pNKil+0

かなりの数の女子社員や派遣さんが、男言葉で悪口や
不倫がどうしたと書き込んでいる件ｗ

999 ：あてずっぽう：2010/03/26(金) 06:01:47 ID:J2pNKil+0

９９９

1000 ：あてずっぽう：2010/03/26(金) 06:03:32 ID:J2pNKil+0

１０００！

次スレはｲﾗﾈｗ

1001 ：１００１：Over 1000 Thread

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