TDKってどうなの？

秋田工場が年内になくなるからサッカーは仕方ないんじゃね？

>>46ｻﾏ
秋田工場ナクナルのですか？本当ですか？

836 ：U-名無しさん＠実況はサッカーch：2009/02/04(水) 14:26:20 ID:+r5ZMga1O
TDKも終わりだよな。
まずはサッカー部からきってMCCも閉鎖らしいし。

県外の人はJを目指すためにプロ化にしてると思ってるけどTDKに金がないためプロ化なるんだからね。

野球とかサッカーやめた奴らもクビだろうか　

社員のサッカー部は現場に入るだろ！
特に野球はTDK本体所蔵だから野球止めてもクビ無いんじゃない？。
プロじゃないんだし止めたらクビって？
コクじゃない？？　　

↑お前野球部だべ？

日産も野球部、今年いっぱいで休部なるんだべ、ＴＤＫもみならえば。

ＴＤＫは地区魔と飽田がいっしょになるんだべ。
（某選手のかっちゃんが、しゃべってだ。拠点は飽田、←口かりぜなー）
半分は野球部クビッてごどだが？
今まで会社の金使って、楽した分、思いっきり働げ。
使えるやづ、何人いるがわがんねけど。

がんばれ〜

ageha

sage

うほ

　 　 　 　 ﾊ　 /ヽ　 　 　 /l
　　　 /ヽj: :ヽ/び}＿__- ': :l_, ｨ7
.　　 N: : : _ ｨ=---=､__: : : : : : ﾉ
　　 」: : i＿,､_ﾊ＿,､__ -､: : : : ´/
　　ヽ,ｲ/___ヽ__／＿_．ヽ〉:.__.:∠
　　　ﾚ､-ｰ'ヽｰ─､＿__,-ｧ´6）:/
　　 |__ | }i 7──i-ｧ　/ __ ヽ: :ﾌ
　　 r _ | lY ｰ'ﾞ`ｰK　/　＼ 〉
.　　 ヾ_ヽ ヽ-─ '　/　ヾｨ '_
　 _,､_ -＝>ｰ､ --'ｰ '"､`ｰ_E 　 ,ｨ
　 z　　　　　　ヽ::::＼:::::):::::::::／ /-､
　　｀ｰ--ｧ==　 {ヽ:::::::::::::､::::i jヾ'::::/´
　　　　 }/＿＿_ヽ｀ーｧ:::::ｰi:i､:::::/
　　　　 y￣￣￣＼_（::::::::_イ､-"
　　　　 l　　　 ｀─/＼￣　　|
　　　　_〉　　　 ／　　 ｀ｰ-- '
　　　　｀ ￣￣

製造業界板にスレあるよ。

TDKってどーなのさ！？　パート4
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1228454082/

　　　　　　　　　: :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
　　　　　　　 ∧＿∧ . . . .: : : ::: http://p.pita.st/?szv2l8mx ::::::::::::::::::::::
　　　　　 　/:彡ミ゛ヽ;）ー､　. . .: : http://p.pita.st/?p0gvr5pc ::::::::::::::::::::::::::
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　　 　　 / :::/;;: 　 ヽ　ヽ ::ｌ　. :. :. .:: : :: :: :::::::: : ::::::::::::::::::
￣￣￣ （_,ノ ￣￣￣ヽ､_ノ￣￣

スレ伸びないから引っ越しか？？

もともとぶんきしてるからな。

何かオモロイ話ない？

.

ｍｃ○はまた忙しくなってきたようです。
休業も無かったし残業もOKらしい。
良い環境だな・・・

忙しくなるとまた悪いやつらが蠢き始めるね！
あそこは昔から業者との癒着とか資材品の横流しとか
犯罪行為が横行しているからね〜
あっ特定の人物だけなので、みんなが悪人なわけでは無いでしょう　たぶん(^^)

age

また復活してきましたね

忙しければまた派遣さんを入れるのかな？

忙しいのは2ヶ月限りですよ。

>>70
しーっ！

工場によるが受注状況は年内良い感じになってきた♂

すんげぇ〜忙しい…
お偉い様は（M様）独裁者だし…
毎日サービス残業の日々です。

回復兆し

もらいました。カットなかった

>>70
嘘つき　ずっと忙しいじゃないか！

忙しさと売り上げが反比例してます。

資本金より赤字の方が全然多いってキャッシュフロー大丈夫？
部品メーカーだから買ってくれるメーカーの商品の売り上げに
大きく左右されるよねって・・・あれ〜？TDKって下請け会社に成り下がったの？
潰れてもそんなに困らない会社かな？

>>78
大丈夫だったら社債なんか……
大丈夫って思ってる奴の頭が大丈夫？

客先の売り上げが悪ければTDKも困るが
客先の売り上げが良くてもTDKが儲かるとは限らない

成り下がったって……いままで下請けじゃ無いとでも思ってたの？

従業員と秋田県以外は困らないんじゃないかな、つぶれても

>>７９
昔はテープとかディスクとかの専業メーカーだったよね。
従業員・・・正社員少ないし潰しちゃってもま〜いっか。

>80
　テープ・ディスクの専業メーカー？　バカか？
　創業時からTDKはフェライトとコンデンサのメーカーだ

　少しは知識得てから発言した方がいいな。

つまりその程度にしか知られてない弱小メーカーだな

バカに怒られちったｗｗｗ
バカ社員？乙

>>81
創業時からコンデンサ？
馬鹿なの？死ぬの？

アンゴロ兎

まあまあ＞＞８１は知ったかぶりってことでスルーしましょう。

そんな君にはココお勧め！！
ストレス発散！！妄想抜群！！
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そもそも派遣使わなきゃ利益を出せない事がヤバイから
仕事は2倍3倍に増えても給料も上がらない有休も使えないんじゃやる気もでないわ

派遣社員クビにして仕事増えて給料変わらずじゃ嫌になるよね〜
毎日サービス残業ばかりでさ〜
先客からの発注が減ったら次はいよいよ正社員リストラか？
国内の営業所も減らしてるし。

>>89
普通に残業オッケーですけど？

>>90
プライベートの時間もう少し欲しくない？
彼女と会うとか彼氏と会うとか？

もしもクビになったらとか
会社が無くなったらとか考えると
自分の存在価値が無くなってしまうようで

>>91
思う！

>>93
あまり会わないで居ると捨てられたり浮気されそうで怖い！

平和だね〜

そろそろかな！

>>96
何が？リストラが？倒産？

大増産

>>98
景気良くなってきたの？

100ゲット。

デンセイといいエスコプといい買収したメリットってあるのかねぇ・・・
見た目の数字ばかり増やしてもって思うが・・・

確かに買収したことでかなりキャッシュフロー悪化したろうし
株主の金融機関の出方次第では……

設備を増やして大減産
人を切ったら大増産

在庫抱えて大倒産

久々に技術力褒められています。
秋田工場にある電波暗室の記事です。

http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1248573236/

>>105
八幡の電波暗室だよ。

オレ社長やるよ

適当なこといって、残念だとかいいながら
赤字の責任とって、辞任すればいいんだろ
だれだってできる

役員報酬と退職金はもらえるみたいだしなｗ

　 　 / ／ ／　　　　／　.イ// ﾄ､ 　＼＼ 　　ヽ
　　　　　　　　　　　/ /　/　 /　 ／　／　/ /　 |　＼　 .┛┗ 　 ｀､
　　　　　　　　　　 / /　/　 /　/　／ 　 /〃　　|| ﾄ､ヽ　┓┏　 　 ',
　　　　　　　　　　/ /　/　 / 〃/　　／//　　/ || | ヽ ヽ　　｀、│　!
　 　 ┌┐　　　 / /　/　 / / /　／／/　 ／___|| |　 ヽヽ　　 ｉ │ ||
　 　 ｜｜　 　 /i/　│　/十/ナ／　/ ／〃　 ﾘ厂｀｀ト}} 川│ |　||
　 　 ｜｜　 　 ｌ‖│|　 |{ l/ ＿__／ "／´ 　 ﾉlﾉ＿　jjハ|| ｌ |　|　||
　 ┌┤├┬┐| ||l│|　 ||,,ｨテ〒ミ、　　　 　　 テ〒ドｚ、ﾘ川 l |　ﾘ
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｜｜　　　　 ｜| || !l l｛」､ヽ ヾ辷ツ　　 　 　 　 ヽ辷ツ　//　/｝| /
｜　　　　　　/　!!　`､| | ＼`､‐-一 　 r　　　 　 ‐-一''/ｲ　/ﾚ1|/
　＼　　　　./.　　　　 | |　 lヽ i i i 　　　　　　　　i i i 彡7　/ /|‖
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　　｜　　 ｜ 　 　 　 |八　! | | |　 ＞,　＿_.. イ ＼|//　/ //ハ |

係長以下の給与、手当て、派遣の給与も大幅カットしても黒字出せないって何やってんの？
危機感を持てっていいながら管理職の給与手当てはカットせず、一般社員の給与、手当てはカットしてしかも、月100時間を越えるサービス残業の強制

有休取得どころかサービス休出までさせておきながら部課長は定時退社
もう終わりだな

だって管理職はバブリーな時代経験者だから今更生活レベル落としたくないし。
今のままじゃ管理職が全部食い尽くして会社アポーンだろうな(･∀･)

仕事が出来ないヤツはいくら残業、休出しても出来ない
そいつらも無駄じゃないか？
仕事が出来る、押し付けが上手いヤツが定時で帰れる
早くそうなりな。

>>111
仕事できない奴は残業なんてしないぞ！

サービス残業なんて体のいい言葉は使わないでください。
これからは不払い残業でおねがいします。

相談先は、労働基準監督署、ハローワーク、全国各労働局、労働委員会などです。
どうせ労働組合なんて機能していないでしょうから。

やれやれ〜 その予想出来る結末を現実にしてくれ。

>>112
むしろダラダラ残業してるやつのほうが多いだろ
残業手当発生してるんだから早く終わらせて帰れと。

だから速くチクれよ〜

こんなちっぽけな田舎会社の社員の訴えなんか門前払いだぜってか？

分からんよ〜。

そんな事言ってない。
予想出来る結末がみたい。
早くチクれよ〜
労基所は1回2回位のチクりでは動かないらしいから
何度も何度もチクれ！
早くチクれよ〜

残業したくなくても強制不払い残業だからなー
部長、課長が直々に不払い残業しろって言い放ったし
そのくせ管理職の手当てはカットしないからな

去年の金融危機の真っ最中に社員みんなの前で笑っていたのも課長職以上の人間だけ

部課長が不払い残業しろ 言ったのなら事件です。
いいのか そんな事言って
それに部課長の給与カット無し？ どこ？

近頃ヤミ金の過払い請求なんて大々的にやってるけど、
実質、不当利得という点からみれば、ヤミ金もあなた方の会社も大差ありませんね。
わたしのチクリの血が騒ぎますが、残念なことに当事者の訴えでないと相手にしてもらえないのですよ。

>>120
大半の子会社はそんな状況

大半の会社は部課長の給与カットしてる。
知らないで話をしてるか？

部課長の給与カットなんてとっくに終了して普通にもらってるよ。

ちょっと上向くとすぐこれだ。

因みに最近、監督署のがさいれあった工場関連です。

喜多紙三勤三休になるってほんと？

>>124サテは終わったのか？
マジか？

俺らまだやぞ。
うらやましい。

>>125
MCC？つーかまだ4 2かよ。

TDK　アーッ！

ＭＣＣネタは他でやれ

>>129
MCCネタはこっちへどうぞ

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1247721766/

社員平均年齢４０．９歳
年収７００万（貰い過ぎだな）

爺婆の会社にメーカーの未来は無いぞ
４０歳以上の社員はリストラ断行せよ
役員も管理職も半減せよ

サテライトなんか見たら悲惨。新しい設備なんか入れても40歳以上の社員ばかりだから動かすので精一杯

動かせたら十分じゃね？

機械音痴

サテライトの給料は本社の半分以下か


新しい設備は直せないって事だろう

>>135
なにを根拠に言ってるの？
妄想？バカ？

３０％低い

30%サテが低い でも本体技術者能力80%低い
頭が良いと仕事が出来るは別

サテより本体の連中の方が実務は出来ない
できるのは管理、営業だけだろ　口先だけの仕事してりゃいいのさ
そいつらに振り回されるサテはたまったもんじゃないがなwwwwww

サテは頭使わないで体動かしてください

>>140
じゃあその少ない脳ミソを少しは使えや！
だから口だけだって言われるんや。

いいからサテは黙って働け

たまたま本体に入れたヤツは威張るね〜
友達いないだろ。
唯一の友達はサテの仕事出来ないヤツだろ。
わかるよ。

結構本体の人も身体使ってるみたいだし
サービス残業も多そうだし。
こんだけデッカイ会社だとバカも利口もたくさん居そうだね。
んで最近の景気はどうですか？

サテライト⇒衛星　本来は下請け

ただしここの会社では奴隷あつかい

この会社先無いな

秋田工場は地元の人が勢力を握っていると感じた。
さすがにかほ。
能力が高いぜ。
俺も早く地元に溶け込んで仕事をしたいぜ。

確かに本体の営業は下請けをかなり下僕扱いしてる感じを受けた。そのくせ客先にはヘコヘコしてる。

>>143
たまたま本体に入れたヤツ　＞　本体に入れなかった（入らなかった）ヤツ

>>148
本体の客　＝　客先
下請けの客　＝　本体

お前らこんな当たり前のこともわからないのか？

子会社から見て本体は客なのかぁ？

上司だろ

　ちょいとごめんよ。


REPORT-無形的・証拠収集困難な方法での犯罪(電磁波犯罪)


オリンパスＧ翼システムの犯罪を告発するスレ２１
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1250572752/
これが本当の売国奴？安部・福田・麻生スレッド
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1244340619/

本体＝不良
サテ＝パシリ

褒められてるんだか、嫌われてるんだか。

【再編本番】NEC 日本電気の裏事情 64【没落一途】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1254053874/54

54 名前：名無しさん[] 投稿日：2009/10/02(金) 05:52:07 ID:Z8OCdued0
ＪＥＩＴＡの活動すら京セラ・アルプス・ＴＤＫ・村田辺りに牛耳られているんだから
ＮＥＣや富士通のセットメーカーとしての気概が感じられない。

数年前は違ったと思うんだがね。

ま、ＮＥＣや富士通のモノづくりは社内評価が低くてシステムインテグレータの
色を濃くしようとしてる事情があるにしても・・・。

55 名前：名無しさん[] 投稿日：2009/10/02(金) 06:13:44 ID:bUElBPDL0
>>54

JEITAと言っても取引改善とかやってる傍流委員会だろ？
京セラ・アルプス・ＴＤＫ・村田といったパーツメーカーの利害が一致して
セットメーカーは防戦一方なのかな？

それでも、あたま（委員長）はＮＥＣとか富士通とかが取って
セットメーカーとしての矜持を保っているんじゃないのかな？

56 名前：名無しさん[] 投稿日：2009/10/02(金) 06:20:15 ID:uPfFJZJS0
ＮにしてもＦにしても資材調達部門の人材難で・・・発言力低下中ｗｗｗ

サテってどうして現場の人間たくさん減らして管理職ばかり増やすの？
従業員は150人くらいしかいないのに部長、統括課長だけで10人以上居るんだけど？

課長も含めたら・・・これじゃあ平均年収高いし利益も出ないわな

本体が助けてくれると思って甘えてるんだろ〈サテ
潰れる時は一蓮托生か(笑)

能力のある人間どころかオペも居ないのに設備増やしてどうすんの？

>>157
アホな本体が製造以外の仕事も言いつけるからだよ！
何でもかんでも押しつけて自分達は何にもしないから
その相手するために管理者だけ増える。

ここは一発、創始者、斎藤憲三の遺志ってことで、
増やした設備でハタハタ捕獲機の改良型でも量産したらどうですかｗｗｗ

新スレ立てました。どうぞ。

TDK-EPC　になってどーなる？

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1254700673/

.

労組の元胃印超ＳＴは家族でクレーマーやってまし。いろんな施設で苦情を出して金品を巻き上げている８９３まがいの最低人物。こんなヤシがいる会社ってどうよ？

土日も休みなしで働いてるって言うけど
そんなに今いそがしいのですか？
景気良くなった？

設計・開発・技術部門に景気の良し悪しは関係ありません。
逆に、不景気だからこそコストダウン等のテーマを超特急で進めなければ
ならないのです。

>１６４ナルホド！
技術開発とコストダウンは至上命令ですね！
リストラは落ち着きましたか？

>>159
これだね？

http://imagefruity.com/images/ly8zi6buj4ehipu51tgx.jpg

>>158
そうだね。
教科書通りに指摘して、やらないヤツが悪いと報告。
悪く言われないようするには、本社機能が喜びそうな準備するしかない。
他の会社でも似たような事はあると思うが、ＴＤＫは中小企業の集まり
みたいな会社だから、本社から５人来て受け側が２人だったりする。
どうなっちゃうの。

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