【サー残推進】中部地区スーパーvalor【焼け太り】
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あ:
売れない店ってパートや専任がチーフの代わりやってるけど、そういう場合正社員と同じ待遇にしなければいけないはずだよね?
PSを一部の売れる店だけに支給してる場合じゃないよね。
売上のある店と売上のない店の作業の違いって補充頻度だけなんだよな。
極端な話、売れる大型店でもパートさえ揃っているなら社員は生鮮でも二人で充分。
逆に売上のない店でも社員がいないと管理業務ができないから売り場が崩壊する。
店単位のコストで考えてるから、赤字店舗の社員がただ苦労してる。