●富士通ウラ掲示板（その２２）●

いいかげん、携帯電話撤退して良いと思う。
社員でも、ＰとかＮとか使ってる香具師いっぱいいるやん。

Fって携帯作ってたんだ。知らなかったよ。

>>749,750
携帯については、サポートの問題もあるのではないでしょうか。
私はみんなのＦ２で下のように書いた通り、対応には非常に頭にきました。
そのために、それ以来、富士通の携帯の購入はやめました。
http://mnfuji2.hp.infoseek.co.jp/hnsur1_1.htm

ついでに書きますが、下では海外旅行を取り扱っているのにも関わらず、
英語の「え」の字も離せない社員ばかりです。
私が電話で英語を話したら、「日本語で話して下さい」と言われました。
そういう人が、海外旅行を取り扱う資格があるのですか？
http://lifeagency.pfu.co.jp/agent/index.html

自分は海外旅行をした時に、外国語では全く不自由はしなかったのですが、
海外で外国語を話せなくても大丈夫なのでしょうか？

>>750
Ｆの携帯の指紋認証の機能は大いに評価できると思うのですが、
サポートが悪ければ、売れないのは理解できます。

>>751
サポートなんて二の次だよ。壊れたら買い換えるからな。
端末の魅力に尽きるよ。
ちゃんとマーケティングしてるのかね。

>>746
そのＨＰを読みました。

リストカットをしているのは、病名が「境界性人格障害」である可能性が高いと
思われます。

申請画面を見ると、ＯＴＲ退勤時間を強制的に訂正させられているようですね。
打刻ミスという名目で。
勇気のある人は、労働基準監督署に告発しませんか。

Fの携帯がダメなのはDOCOMO様がいろんな提案してもクビを縦に振ってくれないからじゃないんすか？

今期もファナ株売るの？

kahoku-city殿

PFUスレが工作コピペばかりで寂しいので
こっちも使ってやって下さい

ttp://science3.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1094127757/

>>758
２ちゃんねらーの私としては、そのスレ以外にも、第二ユニット課やＫシリーズスレ
が存在していたのも認識しています。
ＰＦＵスレは見ている人が少ないと思っているのですが、とりあえずちょっとだけ
書き込みしてみました。


ＰＳ．
２ちゃんの掲示板で「殿」と書かれるのは奇妙な感じがしました。

レター／メールの「殿」「様」問題
http://mnfuji2.hp.infoseek.co.jp/tno1_1.htm

>>殿の件

シャレのつもりだったんだが。まあ染みついた風習という奴で。なんとなく。
コテハンは名指ししにくいのよ。

見てはいるけど誰も書き込まないのだろう。＞Pスレ

>>752
その電話受けたのオレオレ
お前が話したのが”英語”だとは気がつかなかったよﾜﾘｨﾜﾘｨ
てっきりﾀｶﾞﾛｸﾞ語かｽﾜﾋﾘ語だと思ったんだ　（ﾌﾟｹﾞﾗ
英語を使ってるつもりならそう言ってくれれば良かったのにｗ
旅行先からカタカナ英語で得意げに話してくる客もよくいるからねｗ
しかし、なんでまた日本人相手に”英語”で話したかったの？ｗｗｗｗｗｗ

>>754
端末の魅力なんてかんけーねーって。
Nの何の特徴もない端末がシェアトップなのを見れば判るだろ。
よそが何か魅力的な機能を付ければNに付くまで待つ。
それがDoCoMoユーザー。
DoCoMoの携帯のシェアは製造メーカーだけで決まるんだよ。

電機大手の選別がはっきりしてきましたね。
液晶に特化したシャープ、デジタル家電に資源を傾斜した松下、
そして重電回帰しつつある三菱電機も増益でしたね。
電機大手も再度、98-00頃の危機的な状況が再燃しつつあり、
金融や鉄鋼、化学のようなドラスティックな再編が必要ではないでしょうか？

全体的に見ると、ビクター、三洋は、元々の親会社の松下に吸収され、
パイオニアは、キヤノンかソニーの傘下に入るという噂がありますね。
重電も三菱、東芝、日立間での提携、再編がありそうな気がします。

そして、我らが富士通ですが、プラズマ事業を日立に譲渡する事が決定。
ルネサス、東芝、ＮＥＣエレに続いて国内４位、世界ではトップ１０を陥落した
半導体部門ですが、ＡＭＤとの提携もありましたが、
数年前のように、再度、来年度以降、１千億円単位の赤字を
出す可能性があります。半導体に固執する秋草さんを役員会か総会で更迭してでも、
半導体部門を切り離す事こそが、今、富士通に必要な事ではないでしょうか？

そして、本業のシステムに資源集中し、
ＮＥＣ，ＩＢＭを突き放し、ＮＴＴデータを足元にも寄せ付けないような
圧倒的な国内トップ、海外でも通用するSIerへの道こそ、
わが富士通が目指すべき道ではないでしょうか？

その為には、ＦＨＰだけではなく、半導体事業そのものを日立系のルネサスに
丸ごと売り渡し、かわりに、バーターで日立からシステム事業を頂く
そういう選択肢もあるような気がします。

バーターいいね。

>>748 当たってるな。

総合すると

偏差値高い　＝　働かなくてお金がもらえる
偏差値低い　＝　働いてもお金がもらえない

の構図か。貧乏人が喜びそうな基準だなｵｲ。w
収入にくわえて職場の雰囲気とか働く環境も考慮した方がｲｲﾖ。

>>725
国連職員ですかｗ

京都市右京区の芦田光司だ　かかってこいや　ゴラァ

>>763
＞圧倒的な国内トップ、海外でも通用するSIerへの道こそ、
＞わが富士通が目指すべき道ではないでしょうか？

そのためには、SIの売上が増えないと、
道をあともどりしていることになるな。

成り上がりの会社って無能なおっさんがモチベーションを下げる一番の要因だな

FNETSは土建会社の分類でよかったんだっけ？

FNETSは、シス○ン系の流れで土建系と思われてるが
実はSE部隊もいるのさ。

お前の言う間違いない、確かな情報を確かめてこい。
イエス・キリストに会って確かめてこい。

それともイエスが、誰か言えない特別な理由でも有るのか！

FLM（富士通ラーニングメディア）は、毎月10名ぐらい退職している。
会社の業績が悪く、今年で３年連続赤。社内では吸収合併話がはじまっている。

>>728
逝ってきまぁす！(^-^)/

>>756
DoCoMoと聞くと、DoJaの仕様に苦労させられた苦い過去を思い出すな…
高田馬場のみなさんはまだやってんのかな？

ちまたで聞く富士通のウワサに、「あの会社は人事が馬鹿だから駄目だ」というのが
のがあります。どういう事なのか、知っている人教えてください。私の尊敬する人、世間で
人格者と言われている人まで吐き捨てるようにそう言います。利害関係のない人がそういうのだから
よっぽどのことだと思っています。暇な人、お節介な人、私のために時間を裂いてください。

>>776

暴露本嫁

>>761
日本人に英語で話した理由は、社員が英語で応対できるかどうか
試してみたかったからです。
私はタガログ語やスワヒリ語はわかりませんが、フランス語でも
一度電話したことがあります。

>>746
そのＨＰが更新されていました。
ttp://aquiller.ddo.jp:8080/~heavyrain/

大雪と書かれていたので、みんＦかこのスレでサービス残業変換処理とか
書かれていた、Ｆ島県の会社の社員だろうね。
社長も管理職もそのＨＰを見ていたと書いてある、Ｐの幹部社員もこのスレを
見ているかも。

>>776

ち
の
人
よ

ソ事本の製品用に構成管理（ソース、文書管理）の鯖を
作ったそうなんですが、その紹介webページがpptとかの
直リンばっかなの。全く読む気が失せる。

あふぉですか？
その程度のコンピュータリテラシしかなくてどーすんだ？
ISTの中の人の方がblogとかwikiとかつかってて
よっぽこんぷうたに詳しそうですよ！？

あとCVSでも別にいいんだけど今時subversionも
つかわせてくりよ。そっちの方が使う側には簡単便利でいいんだよ。
鯖のお守りの手間なんてかわんないだろ！！

あとバグトラッキングシステムもいれれ！

以上
担当の方、ご覧になってたらよろしくお願い申し上げます。





てかoooがちゃっちゃっ動くパソコンﾎｼｨ(´･ω･`)

ク○カワくん、いつでもオッケーじゃ
　　　　　　　　　　　 ,rrr､
　　　　　　　　　　　 | |.l ﾄ　　　　 　 　 　 　 　 ／つ)))
　　　／￣￣￣￣⊂ ヽ　| __　☆　　　__ 　＿/　巛
　.／　　　　　　　 　 ﾍー 　 ＼ |　|l　/　＼ 　＿＿つ
..｜⌒　　　⌒ 　　／ﾍ./||　,　 ＼.|||/　 ､　＼ 　 ☆
..｜(･)　　(･)　　　 |||||./　 __从,　 ｰ、_从__ 　＼ /　|||
..｜⊂⌒◯-------../　／　 /　　　|　､　 |　　ヽ 　 |l
..｜ |||||||||＿　　　　（／　)　 `| | | |ﾉゝ☆ t| | |l ＼
　＼ ﾍ＿／　＼　／ 　　 ｀// `U ' // | //`U' // l
　　 ＼＿＿＿_／　　　／　 　W W∴ |　∵∴　　|
　　　　　　　 ／ 　 　☆　　　＿＿＿_人＿＿＿ノ
　　　　　　／　　　　　　　／

> その為には、ＦＨＰだけではなく、半導体事業そのものを日立系のルネサスに

そんなもの買ってくれるわけねぇだろ（Ｗ

>>741
富士電機は、富士通グループじゃないのですか、無関係？

> その為には、ＦＨＰだけではなく、半導体事業そのものを日立系のルネサスに






　　　　　　　　　　　　　　　電　デ　バ　は　プ　ラ　イ　ス　レ　ス　な　ん　だ　よ　！　ﾎﾞ　ｹ　！

>>785
笑った！大笑いさぁ〜！(w

NHKスペシャル 　製造現場を転々とする100万人の若者たち▽苦悩する母

今、モノ作り大国・日本の製造現場は、フリーターによって支えられている。
ヒット商品が出れば一挙に大量生産、売れなければラインはすぐに閉鎖される。
生産変動に対応できる企業だけが、厳しい国際競争を生き抜くことができる。
コストダウンのため、企業が積極的に活用しているのがフリーターだ。
正社員と比べて容易に雇用を調整することができ、人件費も安く抑えられる。
バブル崩壊以降、多くの企業が、モノ作りの担い手として若者たちを使っている。
現在、全国の製造現場で働くフリーターは、１００万人にのぼると言われている。
　番組の舞台は、栃木県にある通信機器メーカー。携帯電話の増産のために、
急きょ労働力が必要になった。北海道や九州などから集められたのは、
２０代から３０代半ばのフリーターたちだ。仕事に耐えきれずに工場を去る者。
より良い待遇を求めて全国を転々とする者。さらに、フリーターから正社員への
昇格を目指す者など、一人一人の価値観は様々だ。
　先の見えない中、全国各地の工場を漂流するフリーターたち。
今、製造業の現場で何が起きているのか。フリーターたちの姿を見つめる。

アローテックス
ttp://homepage3.nifty.com/ALLOWTEX/
>主要販売取引先 富士通株式会社　他４０社

>>778

東芝事件の香具師もビックリのクレーマぶりだなオイ。

>>784 親会社なので別格

　　　　_.-~~/
　　　 /　 /　　
　　　/ ∩∧ ∧　　　　ITの雄富士通に内定したぜ！
　　 /　.|（ ・∀・）＿　　
　　/／ |　　　ヽ／　　　
　　"￣￣￣"∪

　　 　　＿＿＿＿　
　　　／ 　　　　／　　　ﾊﾟﾀﾝ
　　　￣￣￣￣

　　 　　＿＿＿＿　
　　　／ 　　　　／　　　うわーん！えぐっえぐっひんひん・・・ｸﾞｽﾝ・・・
　　　￣￣￣￣

どうでもいいけど、不良品ばかり出荷するな！
おまえらの粗悪品のおかげで、富士通ブランドが低下している。
くだらない事書き込む前に、プロ意識を持った製品を提供しろよ。

低下するも何も・・・昔から低かったじゃねーか

松下、業績上方修正なのにリストラだって

Ｆ２は下方修正だから・・・ｗ

>>791
納期遅れ→ろくに試験しないで出荷
　　　↑　　　　　　　　 　 ↓
対応に四苦八苦　　←　　 問題多発
これの繰り返し

もうやめましょうよ　抵抗は弾圧を生む･･･　

無抵抗こそ弱者が身を守るべき唯一の武器なのです

富士通、薄型パネル撤退・液晶子会社をシャープに売却
　富士通は液晶パネル生産子会社の株式の大半をシャープに売却する。すでにプラズマパネル事業を日立製作所に売却することも決めており、採算の悪化している薄型パネル事業から撤退する。
シャープは富士通が持つ液晶パネル関連の特許を獲得し、技術の囲い込みで開発効率化やコスト削減を急ぐ。巨額の設備投資が必要な一方、価格競争が激しい薄型パネルをめぐり、知的財産の確保が
電機大手の再編の行方を左右するカギになってきた。

　富士通は薄型パネルを組み込める自社製品がパソコンなどに限られており、成長を見込めないと判断。プラズマに続き液晶パネルからも撤退し、
現在、主力としている情報・サービス事業に経営資源を集中する。同社が開発した「ＶＡ方式」と呼ばれる液晶の表示方式は、シャープや韓国
サムスン電子などが採用している。シャープは事業買収することで、液晶の視野角を広げて画面を斜めからも見やすくする技術など富士通が
持つ特許を取り込む。 (07:00)

VAパネルは富士通が開発したものじゃないし、
採用しているのも富士通ぐらいだろ。
評価：Ｃ

撤退ではない! 戦略的後退

まだ沖縄=半導体がある。

半導体は来期でしょう。
過去の遺物の上に300mm投資がずっしり来るね。
稼働率が上がるほど流す製品あるのかな？
先ずは古い工場を切り離してからジリジリ撤退かもね。
まあ、今は売り時でもなく使いたい知的価値もそんなに無いし
（一番売りたい時期だろうけど）
富士通ならではいう製品も無いし、いいんじゃないの。
２，３年遅れでIBMと同じ道歩んでるね、
経営者はもうちっと早く舵取りせんといかんよね。
恒例の下方修正も相変わらずだし。
USなら絶対経営者入れ替えです。日本はまったりしすぎでは？

プラズマも日立に売却するけれど、もしかして今期の決算対策という側面もあるのかな？

富士通、薄型パネル撤退・液晶子会社をシャープに売却
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20050206AT1D0500Y05022005.html

と、ニートが申しております

このまま黒川システム開発(株)と心中なんてごめんじゃ。
とっととPB本売却してくれ。

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　液晶も保持できないほど経営状態悪いの？
＼＿　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　｜ ／　　　　　　　　　　　 ／
日　 ∨　�U　Ａ　�W　　　　　 |　せ、せ、選択と集中だｺﾞﾙｧ!!!
≡≡≡≡≡≡≡≡ ∧ ∧ ＜＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　�V　∩　［］ Ｗ 目 (ﾟДﾟ,,)
＿_ ∧ ∧＿＿＿＿_ |つ∽ 　　
　　(　　　)□　 　 　 ￣￣￣￣
― / 　 つ―――――――
〜(＿__ﾉ 　　
　━┳━ 　　━┳━
￣　┻　￣￣￣┻￣￣￣￣

まあIBM化ということで良いと思うよ。
液晶なんて最早ローテクだし。

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　で、何に集中するの？
＼＿　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　｜ ／　　　　　　　　　　　 ／
日　 ∨　�U　Ａ　�W　　　　　 |　事業構造改革だｺﾞﾙｧ!!!
≡≡≡≡≡≡≡≡ ∧ ∧ ＜＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　�V　∩　［］ Ｗ 目 (ﾟДﾟ,,)
＿_ ∧ ∧＿＿＿＿_ |つ∽ 　　
　　(　　　)□　 　 　 ￣￣￣￣
― / 　 つ―――――――
〜(＿__ﾉ 　　
　━┳━ 　　━┳━
￣　┻　￣￣￣┻￣￣￣￣

純残業９００超えちゃうよ。。どうしよう。。

>>807
１５００H超えないと社内上位には入れないよ。

>>771
FNETSのSEに会ったことがありません。
大森にいるのでしょうか？
製品カタログに載っていることを説明するだけの人は会ったことはありますが。

で、俺がFNEやめるときに、餞別も渡さなかった広○、まだ生きてるか？
おまえのせいで、FNEやめたんだぞ。

前回のチクリへは人事の対応早かったね。来週も尚ネタ暴露するね。やばいよあんな奴に金融営業させると・・昼はUFJ夜は街金とご苦労様。養子だろ、パパに借りればいいじゃん。

>>808
さすがに1500越えは、上位の中でもトップクラスだろ

ちょっと景気が悪くなると、すぐ体の切り売り・・・。
黒川システム開発(株)には、もう基礎体力は残っていない・・・。

しっかし、小型液晶やプラズマに投資した金は回収できたんかぁ・・・？？

次は携帯電話かな？
モバイル用ハードディスクかな？

携帯電話はドキュモから追放されて、売却前にあぼーんかもね。

ハードからは全面撤退して、ＩＴ技術者の派遣企業に集中しろ。

富士通の売却可能資産
●国・地方自治体とのインターフェースとしての機能（これが一番の資産）

>ＩＴ技術者の派遣企業

勘弁してくれ。こ・な・い・でっ

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　事業構造改革って昔からやってるよね？
＼＿　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　｜ ／　　　　　　　　　　　 ／
日　 ∨　�U　Ａ　�W　　　　　 |　何事も成果が出るまで時間かかるんだｺﾞﾙｧ!!!
≡≡≡≡≡≡≡≡ ∧ ∧ ＜＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　�V　∩　［］ Ｗ 目 (ﾟДﾟ,,)
＿_ ∧ ∧＿＿＿＿_ |つ∽ 　　
　　(　　　)□　 　 　 ￣￣￣￣
― / 　 つ―――――――
〜(＿__ﾉ 　　
　━┳━ 　　━┳━
￣　┻　￣￣￣┻￣￣￣￣

●フティという美味しい娘がいるじゃん。

プロバイダーでブランドの弱い、Pやマ社なら1000億くらいは包むんじゃないの。
これで、経常利益は余裕でよい数字になる。

ニフ●ィ　って一度、so-netへの譲渡が立ち消えになった。

ソニーにストレージ売却はあるかもしれない。
ＧＩＧＡＭＯの規格を共同制作した間柄だし。

>>815
ハードだのファームだのしかいじってない奴が飛ばされて、システム開発の現場でどんだけ滅茶苦茶なことしてるかわかってるんですか！
絶対、反対！ハード周りやってた香具師は、システム畑に着ちゃダメ！絶対、ダメ！

事務系だからか、恥ずかしながらよく解らないので、教えてください。

半導体部門を売っても、PRIMEPOWERやPRIMERGYやGSの各種サーバは、
内製を継続できるのですか？
もちろん、現状でも、外購品(ハードもソフトドライバも)の部品が
多いということくらいは知っていますが。。。

>>822
組み立てメーカーとして安売り合戦に参加することはできます
購買意欲をそそるような魅力的なブランドには成り得ませんが

天下がほしい・・・

梅津 弥英子
http://www.fujitv.co.jp/ana/umezu/
梅津 弥英子(あるある大辞典でのすっぴん顔)
http://220.111.244.199/otakara/2004.11.20suppinn.jpg
梅津 弥英子(ブラちら)
http://beach.dip.jp/BBS/img/feti/12788.jpg
梅津 弥英子(偽乳疑惑検証)
http://maichy.s1.x-beat.com/up/data/oo14269.jpg

スキルのない低脳は地道にやってろよｗ

半導体部門の切り離しを！

大富士通に栄光あれー！

ホンマヨシミツ、は、元気にやってますか？

★★『幸福の科学』統合スレッドpart107★★
http://life7.2ch.net/test/read.cgi/psy/1103998657/

SPARC64Vは頑張って開発し続けてほしい

俺がFNEやめるときに、餞別も渡さなかった島○、まだ生きてるか？
おまえのせいで、FNEやめたんだぞ。

てめーごときに餞別渡すぐらいなら北の将軍様に献金するぜ　ぺっ

　J(　ﾟДﾟ)し　　　　　　∩(∀･　)　　　ｳﾋｬﾋｬﾋｬﾋｬ
　　(　　つ　　　　､ﾞ〆　＼　　　つ　
　　|　　ﾉ　＼(`Д´)"　　　＼　＼／）　
　　ＵＵ　　　|￣￣￣|　　　<　,へ／
　　　　　　　　◎―◎　　　(／

　　　　　　　　*　　*　　*
　　　　　　*　 　　¶__　 　 *
　　　　　*　　　　│/　 　　 *
　　　　　*　　 （ ´�D｀ ）　　 *
この剣を抜けるのは真の勇者だけじゃ
　　　　　　*　　　　　　　　　*
　　　　　　　　*　　*　　*

５年後の社名は、合併によって、

富士通ソフトＡＢＣ

になります。

５年後の社名は、合併によって、

富士通ソフトＡＢＣDE〜す

になります。


わかる人だけわかってください。

わかってしまった俺orz

打ち切りDE〜す

ＢＩＯＳにはＦ２ではいる

その前に、Ｆ２沈没を見るのでないか？

自信による液状化によって、、、、
天才だから、諦めてくれ。

７部門でトップってことになってるんだけど・・・・
一体、どうなってんだ？わけわから〜ん(w

朝日放送？・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・

>>841
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/WAT/ITARTICLE/20050204/155734/

これのこと？
Symfowareの素晴らしさを愚民どもがようやく理解したようだな。

>>843
今の現場では蛇蠍のごとく嫌われるんでつが・・・
「ｵﾗｸﾙではこんなふうじゃない！ゴミだ！クソだ！」ってぐらいの勢いでダメだしされまくりなんでつ
その怒り様を拝んでは・・・爆笑！大笑いですわ！

１年後じゃ、俺には関係ない。

大体、悪が滅びた例しが無い。

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　営業とSEの一体化で顧客満足度がUPだとさ。
＼＿　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　｜ ／　　　　　　　　　　　 ／
日　 ∨　�U　Ａ　�W　　　　　 |　 フレックスタイム制の廃止も
≡≡≡≡≡≡≡≡ ∧ ∧ ＜ 柔軟な顧客対応の為らしいですよ。
　�V　∩　［］ Ｗ 目 (ﾟДﾟ,,)　 ＼ 　その意味するところは・・・・・・・
＿_ ∧ ∧＿＿＿＿_ |つ∽ 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　(　　　)□　 　 　 ￣￣￣￣
― / 　 つ―――――――
〜(＿__ﾉ 　　
　━┳━ 　　━┳━
￣　┻　￣￣￣┻￣￣￣￣

>>843
本当だ。12分野の中でいうとＤＢという量的にも重要度もダントツに高い
データベース分野を制しているのが驚きだ。

Symfowareは、32bit時代に1テーブル2GBの壁をDSI/DSOでぶち抜いていた
コネクションプーリングらしきものも昔からあった。
けれど、何年たっても、面倒な設定がついてまわっている。
設定がシビアで、データの特性とブレると悪い性能しかでない。
DSI分割するとJDBCもODBCも受付けてくれなくなるし
デバッグとか大変なの変わってないと思うよ。

おまえら肉側の本読んだんだからどういうことなのかわかるだろ。

>>779
住基ネットで有名なあそこだよな？
HPによると違法を認めたらしいけどその後の処理（労基署への報告義務）とかをしっかりやっておかないと会社の存亡が危険な予感が・・・
さすがに事件として公に名前が２回もでたら危ない。

Fの商売下手さは呆れるねぇ。ダメダメなのがよく分かる。
PDPも直接 松下に譲渡すれば、高値で買ってもらえたのに。基本特許も、松下は喉から手が出るほど欲しがっていたのに。Fから安値で買い叩いて、松下から金を出させる目立の戦略はすごいねぇ。
液晶も、アルバックからどこかに転売されるんだろうなぁ。
国内での製造がだめになっても、知財で利益を確保するのではなかったのか。

富士通フロンテック、個人認証で話題になっておりますね。
株価も倍になりました。偏差値をあげてやってください。
アイドルをもっともりたてないと。

部門の利益を帳消しにするような仕損プロジェクトの
管理職とプロジェクトリーダは何らかの責任をとって欲しい。
オーダも出さずに手伝わせておいて、それを当然と思っている様子。
他に責任転嫁してほとんど反省していない。
正直、辞めて欲しい。

便所の落書きは当事者に読んでもらえないよ

>>853
北朝鮮で体制批判したら粛清されてしまうからな。
便所やら、橋の下に落書きをして脱北者団体に流したほうが有効ということだ。

あと、便所の落書きらしくするために、つまらんアスキーアートをはるのに
懸命な御仁がいるようだが、全く無意味、むしろ逆効果だといっておこうか。

まともに意見したらゲシュタポに粛清されるしな。

／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|　なんで金曜日でもないのにカジュアル着てる人いんの？
＼＿　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 　｜ ／　　　　　　　　　　　 ／
日　 ∨　�U　Ａ　�W　　　　　 |　 まあ所詮ＤＱＮ企業ですから。。。
≡≡≡≡≡≡≡≡ ∧ ∧ ＜ 従業員の質も押して知るべしですね。
　�V　∩　［］ Ｗ 目 (ﾟДﾟ,,)　 ＼ 　相手にしちゃダメですよ。
＿_ ∧ ∧＿＿＿＿_ |つ∽ 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　(　　　)□　 　 　 ￣￣￣￣
― / 　 つ―――――――
〜(＿__ﾉ 　　
　━┳━ 　　━┳━
￣　┻　￣￣￣┻￣￣￣￣

人事の掲示板は従業員の疑問を何であんなになるまで放置してるんですか？
何も学んでいないんですか？

またシカトですから

　　　　_.-~~/
　　　 /　 /　　
　　　/ ∩∧ ∧　　　　１００ｵｸの商談ゲットしたぜ！
　　 /　.|（ ・∀・）＿　　
　　/／ |　　　ヽ／　　　
　　"￣￣￣"∪

　　 　　＿＿＿＿　
　　　／ 　　　　／　　　ﾊﾟﾀﾝ
　　　￣￣￣￣

　　 　　＿＿＿＿　
　　　／ 　　　　／　　　うわーん！えぐっえぐっひんひん・・・ｸﾞｽﾝ・・・
　　　￣￣￣￣

　　('A`)　…
　　（ヽ/）
　 ＜●＞


　　　　 ●
　　('A`)ﾉ　ﾊｯ !!
　　（ヽ　）
　 ＜●＞


　 ●
　 （('A`)　ﾊｯ !!
　　（　 /）
　 ＜●＞


　 ●　　●
　 （('A`)ﾉ　ﾊｯ !!
　　（　　）
　 ＜ω＞


　 ●　　ω
　 （('A`)ﾉ　ﾊｯ !!
　　（　　）
　 ＜●＞

★　日本のサッカーサポーターたちへ　注意！！　★
■サッカー　日本×北朝鮮　戦に対し

　　　　　朝　鮮　総　連　か　ら　工　作　命　令　　が　出　て　い　る

ようです。
　　
　　9 番組の途中ですが名無しです New! 05/02/08 01:18:26 ID:Kkj+smgZ
　　とりあえず私が言われたことです

　　・10代から20代の日本人サポーターに罵声を浴びせる
　　・相手が切れるまでしつこく続ける
　　・絶対に手を出さない
　　・相手が手を出してきたら地面で手や足を擦りむくように大げさに倒れる
　　・すぐに110番(警察)と119番（救急車）を呼ぶ
　　・病院に行ったら「首が痛くて動かせない」と言う
　　・警察には「北朝鮮を応援する歌を歌っていたら暴行された」と証言する

□■北朝鮮サポーターを見かけたら　速　や　か　に　離　れ　ましょう■□

>>833
じゃ、不治痛に発注するのやめる。
出入り禁止。

>>862
ヽ（･∀･）ﾉ ﾔﾀー
Ｆぷろぱーのけつぬぐいで「ばか、あほ、まぬけ」って怒鳴られないですむんだ！ヽ（･∀･）ﾉ ﾔﾀー

(∩　ﾟдﾟ)アーアーきこえなーい

ヽ（･∀･）ﾉ 　お前の評価はCだ

(∩　ﾟдﾟ)アーアーきこえなーい

>>853
職制通して意見言ったり社内掲示板に書いていい方向へ向かうような会社なら
城さんがあのような本を書こうとする原動力を生まないｗ。

パートナー満足度調査で富士通が躍進
7 分野で首位に
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/WAT/ITARTICLE/20050204/155734/

出入りのものやけど、今日、コウバイ殿によばれていたので、朝早くから
出かけていった。武蔵仲腹野駅は、いつものように絵腐社員が我が物顔で
通路をあるいていた。が　いつも見ない光景が。
なんと、通行人に向かって挨拶をしている香具師がおるではないか？
これは、感心と思っていたら、「右側通行お願いします・・」なに？
社員に言っているのか〜その横を素通りの絵腐社員。
こりゃー　小学生以下か〜。偉そなコウバイ君も、社外では、なんと園児かい。
それに、いびられる漏れは、もっと悲惨と思いきや。
ここ最近どんどん子会社売りまくり。へへへそろそろ立場逆転じゃ〜。
なんてったて、精神年齢小学生の悪がき坊ちゃん勢ぞろい会社だもんね。
まじめな　少数派がかわいそ。

>>851
本当は、機電の方がわかりやすい会社名だったのに、フロンターレだか
フロンティアだかと間違われそうな名前はやめてほしかったのだけどね。

Ｈラインって使えるの？
じ○じの用意した釣堀でつか？
教えてエロい人！

>847
で、Symfowareは何が優れてるの？
Oracleでいいじゃん。バカでもインストールできるし、それなりの性能はでる。
MySQLでもいいよ。
Symfowareのメリットを具体的に解説して。

チンコヤスの
ＦＳＯＬ最悪

>>832
>俺がFNEやめるときに、餞別も渡さなかった島○、まだ生きてるか？
○田？

>>868
プリンタ板を除いた直後に来た俺は
絵腐=エプソン と読んでしまった。

>>871
安い

京都市右京区の芦田光司だ　かかってこいや　ゴラァ

>>872
何かあったのか？

今日ＳＳＣビル７階のトイレ（洋式）でウンコテロやった香具師、氏んでくれ

>>822
出荷直前に「不治痛」のシールを貼れば、内製品のできあがり。

>>874
じゃ、Symfowareをフリーソフトにしろ。
コンサル料、導入料、保守料は別途お見積もりはやめろよな。

アクセス数はかなり伸びたけど、まだ進展ないみたいだな。
ほとんどどこの会社かわかってるみたいだし、労基署やメディアが動いてもいいとおもうんだけど。
ttp://aquiller.ddo.jp:8080/~heavyrain/

好い加減に、生活残業者を何とかしてくれ！
サービス残業なら解るが、死人が何人も出ているんだ。

洒落じゃ済まないんだよ。

>>877
俺はおとつい川工本館でウンコテロに遭遇したんだが
一つ恐ろしい事実に気づいた。


紙がなかったんだ・・・

ロジック　→　？？？
ＤＲＡＭ　→　事業撤退
フラッシュ　→　スパンション（ＡＭＤに売却）
化合物半導体　→　富士通カンタムデバイス　→　ユーディナデバイス（住友電工と合弁）
メディアデバイス　→　富士通メディアデバイス
ＰＤＰ　→　富士通日立プラズマディスプレイ（日立と合弁）　→　日立に売却
ＬＣＤ　→　富士通ディスプレイテクノロジ　→　シャープに売却
機構　→　富士通高見澤コンポーネント　→　富士通コンポーネント

ロジック　→　独立　→　あぼん
ＤＲＡＭ　→　事業撤退
フラッシュ　→　スパンション（ＡＭＤに売却）
化合物半導体　→　富士通カンタムデバイス　→　ユーディナデバイス（住友電工と合弁）
メディアデバイス　→　富士通メディアデバイス
ＰＤＰ　→　富士通日立プラズマディスプレイ（日立と合弁）　→　日立に売却
ＬＣＤ　→　富士通ディスプレイテクノロジ　→　シャープに売却
機構　→　富士通高見澤コンポーネント　→　富士通コンポーネント

朝日新聞の９日朝刊に、城繁幸氏の記事が顔写真入りで載ってたね。
今の肩書きは、人事コンサルタントだってさ。

日産もにたようなもんヨ！　マジで。

>>879
「PowerGres Plus」のほうが喜ばれるかもね。
もっとも、PowerGresで商売している各方面には「仁義」を通さないといけないけれど。

>>887
うちはMySQLを担いでるんだけどね。
サーバの性能が上がるとこまで上がってるんで、DBソフトのベンチマークテスト結果なんでどうでもいいよ。
要は、その製品に精通した技術者が確保できて、問題が発生したときのサポート体制がしっかりしているかってこと。
Oracle技術者はくさるほどいるし、本屋に行けばOracle関連の書籍は売ってるし。
で、Symfowareのメリットって何なのよ？

●戦中戦後の世代（1910〜1935）
戦争を経験し日本を見事復興させ今の日本経済を作り上げた最強の世代
戦国時代の武将なみのレベルの高さで感服。一部勘違いあり。
●混乱の世代（1936〜1944）
終戦、復興の混乱期に幼少時代を過ごす。運だけが全てを決めてしまった世代。宝くじ大好き。
●団塊世代（1945〜1949）
自分達が日本を作り上げたと思ってる"超"勘違い世代。 お前らが作ったのは借金。キチガイ多し。
行動力や根性は多少は持ち合わせているがたいした事は無い。 唯一評価できるのは繁殖力の高さ。
ただしあまりにも高すぎて未だにエロイ事件を起こすのもこの世代。
日本を滅ぼそうと密かにたくらんでいる。もういいから早く団体で中央線にダイブして欲しい。
●団塊の金魚の糞世代（1950〜1959）
団塊と一緒に踊ってただけの世代。自主性なし。下の世代にも疑いを持たず踊ること（Yesマン）を求める傾向あり。
上が団塊で且つ人口減少期に生まれた為競争は緩やかで勘違いが増殖。団塊の劣化コピー版。
●バブル世代（1960〜1969）
未だにバブルもう一回とか言ってるバカや、バブル後の脱力感で魂まで抜けた奴が多い
金銭感覚が狂ってるため消費率は高めなのが救いだがほとんどは無能。企業内でがん細胞化している世代
●団塊Jr（1970〜1974）
親世代の団塊に反発するも就職難で返り討ちにあう。
世代人口が一番多いにもかかわらず出生率を下げていたりと、 繁殖力は極めて低い。
団塊の付けを一手に引き受けているのもこの世代。１００年後の日本史には悲惨な世代として登場予定
●無味無臭世代（1975〜1979）
いたの？
●無気力世代（1980〜1984）
あきらめモード全開。やる気ナッシング。パラサイト多すぎ。 気持ちはわかるが、仕事しろよと。
愚痴らせたり文句言わせたりすると最強な所や、他人に頼りまくるところは団塊そっくり。
近親憎悪からオヤジ狩りという文化を生み出す。
●DQN世代（1985〜1995）
セックルセックル！小学生のうちから無駄なセックスしすぎ。おまえら大丈夫かよマジで？あんま期待して無いけど頑張って。
●日本終焉を見守る世代（1996〜）
戦後動き出した日本の鼓動がゆっくりと止まるのを見守ることになる世代。彼らの未来は暗く冷たい。

>>880
労基署は通報ありきだからね。

メディアが真っ先に槍玉にあげるのは、旧F徳島のDDworks21事件かな。
勤務記録が具体的な形で残ってるし、内部告発→証拠隠滅→裁判の流れもニュース性あり。
この件はメディアが既に動いてるんじゃないかな。
F東北うつ訴訟も絡めてくるんじゃないかな。

HEAVYRAIN社の労基署臨検は時間の問題と思われ。

どっちも来月あたりに表に出てきそうだね。わくわく。

>>883-884
Latticeの前刈り分はちゃんと生産してちょ。

HEAVYRAIN社が予想通りF島のところなら表沙汰になった２度目の大事件ということで面白味があるな。
さすがに会社が傾くかもしれんぞ。

>>888
メリットを聞いちゃダメですよ・・・あるのかないのかわからないんだから(w

>>888
　　　　　　r　‐､
　　　　　　| ○ | 　　　　　　　　r‐‐､
　　　　　_,;ﾄ - ｲ、　　　　　　∧l☆│∧ 　良い子の諸君！
　　　 （⌒`　　　 ⌒・　 　　¨,､,,ﾄ.-ｲ/,､ l 　Symfowareなら障害があっても死ぬ気で、
　　　　|ヽ　 ~~⌒γ⌒）　r'⌒　｀!´ `⌒） 　修正してくれるらしいぞ
　　　│　ヽー―'^ー-'　（ ⌒γ⌒~~　/| 　ただ、単純に担当者が死ぬだけかもしれないが、
　　　│　　〉　　　 |│　　|｀ー^ｰ― r'　|　その辺は、ご愛嬌というやつだ。
　　　│　/───|　|　　|/　| 　l　　ﾄ､ |
　　　|　 irｰ-､ ｰ　,}　|　　　 / 　　　　i
　　　| /　　　｀X´　ヽ 　　 / 　 入　　|

誰か社長にメールしろよ。
この会社終わってるって。

http://mnfuji2.hp.infoseek.co.jp/ibj1_1.htm

個人的には、会社がこんな時にストライキ煽っている
こっちの方がおわっていると思うが。
もう、こうなったらヤッチマイナ〜！

ttp://mnfuji2.hp.infoseek.co.jp/

>>895
おまえがやれ

どうでも良いけど、食道課長芯でくれないかな。うるせーんだけど。

>>888
だから安い(オラクル比)だって

>>895
確かに、LIGHT RAINのＨＰに書いてあった勤務表（現在は見れないけど）を見たら、
過労で病気になったことが明らかなのに、その会社終わってますね。

> ・原告には新人レベルの作業しか任せていない。それが現実である
同じような状態になってるHEAVYRAINは新人らしいが・・・　新人レベルの仕事でも十分体と心を壊す可能性はあるんじゃないか？
まだタイムカード書き換えの証拠も提示されてるし。
HEAVYRAINの方は社長が違法行為も病気と業務の因果関係を認めてるからまだマシだけど。それ故にこれからの動向は俄然気になる。

＞何時の時点の、どのような期間のどのような労働時間が過重であり、安全配慮義務の対象となり、
＞また原告主張の症状の原因となるのかを特定されたい。

これおもしろいな。

>>902
過重労働のどこが過重なんだ？って聞かれたらもう答えようが無いよウワーン！（ｗ

京都市右京区の芦田光司だ　かかってこいや　ゴラァ

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|　　　●　/　　　ヽ　●　　　 |　　＿_|＿　|￣| 　 /　　　　　　 /　　　　￣|￣ヽ |　　/　　　＼
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ヽ　　　　 ヽ_/ヽ__/　　　　　 /　　／　 ＼ 　　　　　　＿ノ　 /　　 ＼ノ　ﾉ　 ヽﾉ　　　　＼ノ＼

ぐぐったり、ちょっと人に聞けばすぐ解決する問題を、
ひとりでｳﾝｳﾝ悩んでﾊｧﾊｧため息ついて丸一日潰れました。
すっかり疲弊しますた・・・

というのも精神的には過重労働なんだろうな。
そんなのに残業代出す会社も可哀相な希ﾓｽ

>>906
『人に聞けばすぐ解決する問題』とか富士通じゃありえねーんだけど。
他人にもの教えて自分より仕事できるようになったら、自分が首切られちまう。

>>895
ttp://kobej.zzn.com/email/japanese/login/login.asp?SubDomain=kobej
まずは社長のアドレスおしえろや。話はそれからだ。

パートナー満足度調査で富士通が躍進
7 分野で首位に
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/WAT/ITARTICLE/20050204/155734/

実はＦって最近すごい？

>>884
最終的に伝で場で勝ち残るのはRAM様だよ。RAMのためにロジックと
フラッシュを手のひらで躍らせているだけ。部長の私が言っている
のだから。フラッシュ君、２００１年〜２００３年ありがとう。

ロジック　→　独立　→　あぼん
ＤＲＡＭ　→　事業撤退
フラッシュ　→　スパンション（ＡＭＤに売却）
化合物半導体　→　富士通カンタムデバイス　→　ユーディナデバイス（住友電工と合弁）
メディアデバイス　→　富士通メディアデバイス
ＰＤＰ　→　富士通日立プラズマディスプレイ（日立と合弁）　→　日立に売却
ＬＣＤ　→　富士通ディスプレイテクノロジ　→　シャープに売却
機構　→　富士通高見澤コンポーネント　→　富士通コンポーネント

>>884
>部長の私が言っているのだから。

じゃあ信用できんなぁ（ｗ

アカヒによれば、１０月に成果主義を見直したそうだ
何も変わってないけどどうなってるの？

>>912
見てみただけなら、確かに「見直した」んだろうね(w

うちの会社は莫大な金が落とされる法務省の登記システムを持ってる限り潰れることはないぞ。

>>910
あぼんではない玉砕！
撤退ではない戦略的後退！

燃えよ富士通火の玉だ！！

そういやまだ下期目標作ってないやｗ
なんか変わったのかな？普通はくそ人事
からあおりがくんだけど。

F四国ぶっちゃけネタ企業じゃん。大丈夫なん？（ｗ

現実問題として、日本のコンピューター屋は
ＮＥＣと富士通が生き残るわけでしょ。
また、そうでなければならないでしょ。

日立や東芝はもうリタイヤ向きだし。

>>917
いやそうでもないぞ。これを見ろ↓

　　・無い事象を有ると錯覚している
　　・有る事象は勝手な思い込みで独自に評価している

これは　完　璧　な　理論武装だ。
この式に当てはめると、原告の主張はすべて否定できる。
どうだすごいだろう。

パートナー満足度調査って、
いろいろ裏から手を回したあれだろ？

Symfowareが1位ってところで正常なアンケートじゃないって気づけよ。
DBはSymfowareの満足度が一番ですなんて、笑われるぞ。

>>919
その通りですた。訴えを取り下げまふ。

>>919
たしかにすごい。
これが、法的に通るならば、麻原彰晃だって無罪になるよな。

マジな話、裁判官の心証が悪くなるだけだと思うんだが。

このスレの主張は著しい「思い込み」の羅列である。それが現実である。

どちかっつーと、火の車だな。

良く、ここまで庇えるもんだよ。
損害しか出ないハズなんだがね。

それとも庇わなければならない理由でもあるのかい？
庇うと利益が出るとか。。。。。。。。。。

それとも、何か勘違いでもしているかい？

社員ふぜいが･･･

我が忠勇なる管理職員達よ、今や労働組合員の半数が、我が成果主義によってリストラに消えた。
この輝きこそ、我ら富士通の正義の証である。
決定的な打撃を受けた労働組合員風情に、いかほどのストライキが残っていようと、それは既に形骸である。
あえていおう、カスであると。
それら軟弱の集団がこの富士通成果主義を抜く事は出来ないと私は断言する。
社員は、我ら選ばれた優良種たる富士通人事部に管理運営されて、初めて永久に生き延びる事が出来る。
これ以上戦いつづけては、富士通そのものの存亡にかかわるのだ。
労働組合員の無能なる者共に思い知らせ、明日の未来の為に、我が人事部は
立たねばならん時である！
黒ﾉﾉﾉ、富士通！！

我が忠勇なる管理職員達よ、今や”無能な社員”の半数が、我が成果主義によってリストラに消えた。
この輝きこそ、我ら富士通の正義の証である。
決定的な打撃を受けた”無能な社員”風情に、いかほどのストライキが残っていようと、それは既に形骸である。
あえていおう、カスであると。
それら軟弱の集団がこの富士通成果主義を抜く事は出来ないと私は断言する。
社員は、我ら選ばれた優良種たる富士通人事部に管理運営されて、初めて永久に生き延びる事が出来る。
これ以上戦いつづけては、富士通そのものの存亡にかかわるのだ。
”無能な社員”共に思い知らせ、明日の未来の為に、我が人事部は
立たねばならん時である！
黒ﾉﾉﾉ、富士通！！

「社員が働いてくれない」ってことに気付かないんだろうな(w

IT業界に生き残った技術者すべてに、私は訴えたい。富士通には、すでに兵はな
い！ソフトもなければ、携帯、薄型テレビもない！なのに、なぜその富士通に降
伏をしなければならないのか！技術者よ！討つべきは、富士通の軟弱な人事勤労
である。成果主義の名のもとに隠れ、何一つ決定する事のできない彼らに、IT業
界の生き残った一人々々の意志を託すわけにはゆかない！
富士通株式会社の秋草直之が、社の実権を握った時に語った傲慢不遜な言葉を思
い起こすがいい！
(中略)
技術者諸君！聞き給え！すでに富士通の言葉は脅しにしかすぎない。不肖、私は、
幸いにして富士通に捕らわれ、富士通本体の実態に触れた。富士通の社員は疲れ
きっている。技術力の増強は、明日すぐ間に合うというものではない。ソフトサ
ービスに専念するなどと、やってもらおうではないか！富士通よ！
成果主義ですでに富士通の社員は尽きている。一人の社員を育てるのに、何日
かかる？秋草は、知らぬわけではあるまい。そして、IT業界の技術者、一人々々
へ私は訴える。もはや、富士通に兵はいない！その富士通に跪くいわれはないの
だ！起てよ技術者！今こそ、富士通をこそ、我等の前に倒すべきである。

えーっと、まとめると「富士通株は売り推奨」ってことです。

ttp://itpro.nikkeibp.co.jp/free/NC/TOKU2/20030523/1/

>>931
この時期、貝はノロウィルスがこぁいしね(w

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999ならＤＱＮ部長死去

>>932
唯一のけん引役であるソフト・サービス事業も、従業員への賃金不払いのまん延など、大きな病巣をかかえている。
現時点で何人もの従業員が過労などの理由から同社を提訴しており、問題の根の深さがうかがえる。

>>931
何をゆうとるんじゃー、
俺達が売り抜けるまでアホルダーに掴ませなきゃいかんのじゃー！
なんのため、レーティングあげたとおもっとるんじゃー！
^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h^h
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富士通はコアビジネスに注力するため、今後も期待が持てる銘柄です。

もしかして、下がっちゃたら・・・
ごめんね、てへっ♪
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ＷＮ　　▽　ノレ
　　　　ＴＴ

南多摩工場閉鎖だって？？？　売却も出来なかったのか・・・

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942 ：　：05/02/12 00:52:38 ID:D0L8Tfpv
南多摩工場閉鎖だって？？？　売却も出来なかったのか・・・


釣りか？

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　　ﾞﾞ＼u,,_　　　　　　　　　 .__,,yrll^″　　　ﾞﾞ＼u,,_　　　　　　　　　 .__,,yrll^″　　　ﾞﾞ＼u,,_　　　　　　　　　 .__,,yrll^″
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よくわかりませんけどうんこ置いときますね

>>948
どういう意味で釣りとおっしゃる？

売却？できるわけないだろ
閉鎖？されるわけないだろ
閉鎖？誰でも知っているよ

▼周回遅れで改革を急ぐ　富士通、「南多摩」を閉鎖へ
　　　==> http://cmad.nikkeibp.co.jp/?4_756_106576_21

>>951
顧客満足度調査結果がマッチしとらんな…顧客は周回遅れの香具師をトップ集団とごっちゃにしてるのか？

>>951

見れないんですけど。。。

>953
「日経ビジネス」の定期購読者専用のページだからなあ。触りだけ載せると・・・・


　薄型ディスプレーパネル事業から事実上撤退する富士通が、パソコンの開発拠点であ
る南多摩工場（東京都稲城市）を閉鎖する方針を固めたことが、本誌の取材で明らかにな
った。ほかにも通信機器分野で米シスコシステムズとの提携拡大や、半導体事業運営の
見直しに着手している。
　同業のNECがパイオニアにプラズマパネル事業売却を表明してほぼ1年。周回遅れとも
言える構造改革に急ぐ背景には、富士通が追い込まれた「ある事情」があった。

>>954

「ある事情」っていうのが、めっちゃ気になるんやけど。。。

>>954
つづききぼん。

>>955
情事だったりしてぇ(w

　周回遅れで乗り出した富士通の構造改革。だが、市場関係者の間ではなお不足との声もある。HDD（ハードディスク駆動装置）部門の売却や、半導体部門の分社化などが焦点とされる。

　　クレディ・スイス・ファースト・ボストン証券東京支店の西範也アナリストは、先月末まとめたリポートでこう締めくくっている。

　　「問題は経営陣の決断の遅さと甘さだ。優秀な従業員がいつまでも残っていると思っているのかもしれない。これが株価の頭を抑えていることに、経営陣は気づいているのだろうか」

　　さらに改革を加速し、本格復活につなげることができるか。その動向次第では、「公約」を守り切れなかった黒川社長の交代を促す声が、今後浮上する可能性はある。

なんかいよいよ本土決戦て感じ…
漏れは転職する気なんてないけどな。
Ｂ'ｚだしｗ

焦土作戦にならなきゃいいけどなぁ

イージス艦もF-15も無ければ、専守防衛もできまいて。
結局、弾道計算無しに高射砲で撃ちまくるしかあるまい。

富士通デバイスに転職を考えているものです。実際この会社はどうでしょうか？
前も半導体緒営業にいました。待遇、仕事内容等ご存知の方いらしたらご教示賜りたく候

>>953

一般公開されているページだと勘違いしていました。
２月１４日号に全文掲載されていますので、大型書店で買ってください。
てか、定期購読でしか扱ってないんだっけ？

足を引っ張りまくってやるぜ

>>964
軟弱モノ! それでも男ですか!!

（`_´)ﾉｼ('A`)　ﾊﾟﾝﾊﾟｰﾝ

　　　　　　 　　　　　　/ヽ　　　　　　 /ヽ
　　　　　　　　　　　　/ 　ヽ　 　　　 / 　ヽ
　　＿＿＿＿＿＿ / 　 　 ヽ＿＿/　 　 　ヽ 　←人事様
　　|　＿＿＿＿　／　　　 　 　 　　　:::::::::::::::＼
　　| |　　　　　　 / ＼　　　　　 　／　　:::::::::::::::|
　　| |　　　　　　 |　 ●　　　 　　● 　　 ::::::::::::::|　　　ﾊﾞｶ社員どもがわめいてやがるぜ
　　| |　　　 　　 .|　　　　　　　　　　　　　:::::::::::::|　　　
　　| |　　　　　　 |　 　（__人__丿 　.....:::::::::::::::::::/
　　| |＿＿＿＿　ヽ.　.│｜│.....:::::::::::::::::::::::<
　 └＿＿＿／￣￣　. ￣￣　　:::::::::::::::::::::::::|
　　|＼　　　 |　　　　　　　　　　　　:::::::::::::::::::::::|
　　＼ ＼　　＼＿＿＿　　　　　　 ::::::::::::::::::::::::|

人事さま助けてください
外資に売却されたりしたら生きていけません
ボーナス増えなくてもいいから今のままマターリ生きたいんです・・・

　　　　　　　　　　　　.∧∧∧,,∧,,∧∧,,∧
　　　　　　　　　　　≡(`(`・(`・(`・ω(　`・ω）　　･ﾟ･｡･･ﾟ･
　　　　　　　　　 ＝≡|ｏ ｏ　ｏ　ｏ／　　 二ｏ━ヽニニフ))
　　　　　　　　−＝≡しし-しー (／ー-Ｊ

　　　　　･ﾟ･｡･･ﾟ･　　　　　　　　　　　　　　 ∧
　　　　　ニニフ━⊂ヽ　　∧,,∧∧,,∧ .`・ω）　　　･ﾟ･｡･･ﾟ･
　　　　　　ヽニニフ━⊂（`・ω・´)・ω）ω) )　ｏ━ヽニニフ
　　　　　　　　　　　ヽニニフ━ｏ　ｏ　ｏ━ヽニニフ　　　ﾉﾉ
　　　　　　　　　　　　 　 ししー-Ｊ　＼)

　　　　　　･ﾟ･｡･･ﾟ･　　　　 ∧,,∧
　　　　　　ヽニニフ━⊂(`・ω・´）
　　　　　　　　　　　　　　ヽ　⊂ ）
　　　　　　　　　　　　　　　しー-Ｊ

　　　　　　　　　　　　　　　･ﾟ･･ﾟ･｡･　　シャキーン
　　　　　　　　　　　　ｏ━ヽニニフ
　　　　　　　　　　　　　ヽ ( `・ω・）　
　　　　　　　　　　　　　　ヽ　　⊂ ）
　　　　　　　　　　　　　　　しー-ヽ)��

>>967
　　　　　　　　 し!　　　　　_　　-──　‐- 　　､　 , -─-､　-‐─_ﾉ
　　小 童　　　 /／￣＞ ´ ￣　　　￣　　｀ヽ　 Y　 ,　 ´　　　　　） 　 童　え
　　学 貞　　　 L_　／　　　　　　　　　　　　　 　 ／　　　　　　　 ヽ　 貞　 |
　　生 が　　　　/ '　　　　　　　　　　　　　　　　'　　　　　　　　　　 i　 !?　マ
　　ま 許　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　 く　　　 ジ
　　で さ　　　 l　　　　　　　　　　 ,ｨ/!　　　　/　　 　/l/!,l　　 　 ／厶,
　　だ れ　　 i 　 ,.lrH‐|'|　　　　 /‐!-Lﾊ_　　l　　　 /-!'|/l 　 ／｀'ﾒ､_iヽ
　　よ る　　　l　 | |_|_|_|/|　　　 / /__!__ |/!ﾄi　　　i/-- ､ ﾚ!/ 　 /　,-- ﾚ､⌒Y⌒ヽ
　　ね の　 　_ゝ|/'/⌒ヽ ヽﾄ､|/　'/￣｀ヾ 、ヽﾄ､Ｎ'/⌒ヾ　　　　　 ,ｲ￣｀ヾ,ﾉ!
　　 l　は　　「　　l ′ 「1　　　　　　 /てヽ′|　|　|　 「L!　　　　　' i'ひ}　　　ﾘ
　　　　　　　 ヽ　 | ヽ__Ｕ,　　　　　 ､ヽ シノ ﾉ!　!　|ヽ_､ｿ,　　　　　 ヾシ _ノ　_ﾉ
-┐　　　　,√　　 !　　　　　　　　　　 ￣　　 ﾘ l 　 !　￣　　　　　　　￣　　 ７/
　 ﾚ'⌒ヽ/　!　　　 |　　　〈　　　　　　　_人__人ﾉ_　 i　　く　　　　　　　 　 　 //!
人_,､ノL_,iノ!　　/! ヽ　　 r─‐- ､　　 「　　　　　 Ｌ_ヽ　　 r─‐- ､　　 u　　ノ/
　　　　　　/　 /　lﾄ､ ＼　ヽ, -‐┤　 ﾉ　　キ　　　 了＼　 ヽ, -‐┤　　　　　/／
ハ　キ　　{　 /　　　ヽ,ﾄ､ヽ/!｀ｈﾉ　　）　　モ　　　　|/!　「ヽ, `ｰ ／）　　 _　‐'
ハ　ャ　　 ヽ/　　 r-､‐'　// / |-‐ く　　　 |　　　　 ＞ / / ｀'／／-‐､　　　　／
ハ　ハ　　　 ＞ ／＼＼// / /ヽ_　 !　　 イ　　　 （　 / / ／／　　/　`ｧ-‐ '
ハ　ハ　　　/　/!　　 ヽ　　　 レ'/　ﾉ　　　　　　　　＞　 ' ∠ 　-‐　￣ノヽ　　　/
　　　　　　 {　 i　l　　　 !　　　　/　 フ　　　　　　　/　　　　　-‐　/￣/〉 〈 ＼ /!

Ｆ２男性社員の４２．５％は童貞です。

>>962
とりあえず、サビ残とかは無いけど、ボロが出始めている。
派遣法違反で問題になったこともあるしな。

stcgbncsokc,l@;:/

>>962
富士通営業のカバン持ち。
本体営業何もしないからキツイかもね。
でも何もしなければ、何もしないでも何とかなるところがFのすごいところ。

>>970
正確には素人童貞です。
金は生活残業で稼いでる。

>>958
アナルストはすっこんでろ。表面的につじつま合わせてテキトーに煽るだけだろ。

　　　　　ミﾐ ヽヽヽヽﾘﾘﾉﾉノノ
　　　　ミ　　 ,,､,､,､,､,､,､,､､ 彡
　　　　 l 　i''" 　　　　　　　i彡
　　　　 |　」　　⌒'　'⌒　 ｜
　　　 ,ｒ-/　　＜･>　< ･>　|　　　　こんどは皆さんを幸せにしますね。
　　 　l　 　　 　 ﾉ( ､_, )ヽ　|
　　　　ｰ' 　　 ノ､＿_!!＿,.､|
　 　　 ∧ 　　　 ヽニﾆｿ　 l
　　 ／＼ヽ 　 　　　　　　/
　／ 　 　 ヽ.　 ｀ー--一' ノ/ヽ　　　 ノ７_,,, ､
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　　　　~''(_)(_)(_)(_)ソ　　　　　　 ヽノ　　
　 　　ヽ/｀､＿, ｨ/　　 　　 　　　　 ヽ─ 　　　　　
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　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　i.　　　　　　　
＼　　　　　　ノ　　　　　　 　　　　　　|　　　　　　　
　 ＼＿＿ ／　　　　　　　　　　　　 ﾉ

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　　　　　　　　　　　　 ／　　　　　　　　　｀ヽ、 　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　 /ｿ　　　　　　　　　 　 　 ＼
　　　　　　　　　　 /シ　　　　　　　　　　　　　　 ヽ 　　　　　　　
　　　　　　　　　　 |彡　　　　　　千火　代用　　　 i 　　　　　　
　　　　　　　　　　_|彡　　　二二ﾆ-､　　＿_,,,,,　　|
　　　　　　　　　/ハミ　　　　‐ｕ‐､｀　　一─ ､}　 | 　　　　　　
　　　　　　　　　{　」ﾙ　　　　｀二 　 　 {　ｨｕ- 　　|
　　　　　　　　　|{　_」　　　　　　　　　　i　 ￣ 　 / 　　　　　　　
　　　　　　　　　ヽ__ﾉ 　　 　 　 /{_ 　 　 )　 　　 ! 　　　　　黒ノリは傀儡。
　　　　　　　　　 　 | |　　　　 /　　 `Ｔ´ ヽ 　　,ｲ 　　　　　社員が働かないのが悪い！　　
　　　　　　　　　_／| ヽ 　　　 ､､､､_ ___　　 　 /′　　　　　 　会長の私には関係ないがねっフフ。
　　　　　, 　'"´　　 |　 ＼　／　　 ---' ｀　　/　　　　　　　 　 　
　　　 ／　　　　　　|ヽ　　ヽ､　　　　　　　／　　　　　　　　　　　
-‐'"´　　　　　　　　ヽ ＼　　 ` ー─‐イ/｀''‐-　､_

　　　　　　 ＿＿＿_
　　　　　,: 三ﾆ三ミミ;､-、 　 　 怪人ブラックリバー!!
　 　 　xX'' 　 　　`ＹＹ"ﾞミ､ 　 　PB本を売却して現金化せよ!!
　　　 彡" 　 　 ..______.　　ﾐ.　　　これで今年も目標達成だ!!
　　　 ::::: 　 　 　　 　　 　 ::;
　　　,=ﾐ______=三ミ ji,=三ミi
　　　i ､'ｰｰｰ|,-・ｰ |=|,ｰ・- | 　 　 　 　 　 　 　　 ,-v-、
　　　i; ':: 　::: ーｰ"　ﾞi ,ｰｰ'j　　 　 　 　　　　　　/ _ﾉ_ﾉ:^)
　　　 ｰi:: ::i: 　／`^ｰﾞ`､_ ..i　　　　　　　　　　　/ _ﾉ_ﾉ_ノ ／）
　　 　　|:::.　ﾞ"i _,,.-==-､;ﾞﾞi　 　 　 　 　　　　　/　ﾉ ﾉノ／／
　　 　　〉::.:..　 丶 "￣ﾞ .'.ﾉ　　　　　　　____　 /　 ______　ノ
　　　／ i, `ｰ-､.,____,___ノ＼＿＿＿＿（" 　`ｰ"　、 　　 ﾉ
　ｰ'/　　'i.　ヽ､ ,二ﾆ/ 　　＼ 　 　　　 ｀`ｰ-､　 　ﾞ　　 ノ
　 /　　　'i、 ／＼　/　 　 　 >　　　　　 　（　`ー''"ｰ'"
　 ＼ 　　'i," （__）　/　　　／　　　　　　 　 ＼ ／ノ
　
　
　
　
　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　来年何を売ろうか・・・・

>>974
今は援交の時代、昔から見るとボーダーレス化してる

京都市右京区の芦田光司だ　かかってこいや　ゴラァ

殺人犯と戦わなければならないかも知れない時に、
立石徹だと言われても、意味が無いんだよ。

「立つんだジョー」ともはや言っている場合でない。
「何だと」と言われても、頭を振って引き金を引くだけだよ。

>>951　おまいはレンタカーを使い終わったらガリバーとかに売りに行っちゃうわけ？(w

社外厨はｶｴﾚ!!

>>981

力石じゃないの？

981はキチガイだ。気にすんな。

次ぎすれよろしく

●富士通ウラ掲示板（その２３）●
ttp://tmp4.2ch.net/test/read.cgi/company/1108301111/

子飼社のＳＥです。
漏れの会社もとうとうサビ残・休日サビ残がデフォルトになりました。
正直つらいです。
家族餅なので、今から転職したりとか、そういう冒険はできないです。
すでに匿名で労基署に通告したのですが、待てど暮らせど強制捜査が来ません。
嫁に子育てとか休日の家族サービスを押し付けてる状態です。
嫁もストレスがたまってるみたいです。
なんとかしたいけどどうにもなりません。
会社のために家族を犠牲にしたくないです。
だけど家族を養うためには会社の給料がどうしても必要なのです。
貯蓄もそんなになく、けっこうカツカツです。

みなさん。とりあえずF四国の労災事件を社会問題として大きく議論していきませんか？
もはや他人事とは思えないです。
漏れたちが２ちゃんで議論する事で何か変わるかと言うと、正直疑問ですが、
Ｆ四国の労災をできるだけ世論に訴えかけていかないと、正直お先まっくらです。

MLTさん、絶対負けないでくださいね（涙

>>976
Ｆはニッポン放送のような資産価値なしだろ。
人材の価値は貸借対照表に現れない、なんて言ってみてもダメだろ。
ホリエモンにはオールナイトニッポンでもやって欲しい。
聴取者の電話が女性からなら「乳頭の色は？」とか問いただす。

>>986

Ｈﾗｲﾝやｸﾛ三への直ﾒｰﾙで何とかなりませんかね？

このサイトをよっく読んでみな。
横浜がどういう都市かよっく解るよｗ
　　　↓
http://bbs.enjoykorea.naver.co.jp/jphoto/read.php?id=enjoyjapan_18&nid=9987&work=list&st=&sw=&cp=1
http://bbs.enjoykorea.naver.co.jp/jphoto/read.php?id=enjoyjapan_18&nid=9999&work=list&st=&sw=&cp=77

　　　

　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　

　　　　　　　

　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　

　

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