労働基準法に違反している会社を晒せ

千葉県にあるUMCJ（ユーエムシージャパン）
今までに、何度か労働基準監督署の査察入ってます。
モジュール課では、つらくなった社員が自分で告発。
ようやく1週間の連休がとれたと喜んでいました。

数ヶ月前の査察のさいは、製造部のスーパーバイザーが
面接しました。
そのときの大きな指摘事項としては、社員の出社・退社時刻。
残業申請分が、あきらかに少なすぎて速攻ﾁｪｯｸされてしまった。
言い訳として、仕事が終わったあと休憩室に立ち寄ってから
帰っていると言い逃れたと製造部の社員間話。

シフト勤務者が自分の時間終わった後まで、好き好んで
会社内に残っていると思いますか？
ミス出すなと騒ぐことしかできない上層部。
バカばっかり。